在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,，大家總少不了接觸作文或者范文吧,，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊,。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,？以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考,，一起來看看吧

工傷檢討書篇一

關(guān)于近期我隊(duì)發(fā)生的工傷事故,，給我礦來了嚴(yán)重的后，面對這起事故我心情非常沉痛,，這次事故給了我沉痛的教訓(xùn)和慎重的警示,，充分證明我在安全工作上還沒有做到位。在這次事故的發(fā)生一個主要原,，是本人的工作沒有跟上領(lǐng)導(dǎo)的安全理念,，沒有把領(lǐng)導(dǎo)的安全措施落到實(shí)處，始之我隊(duì)沒有營造一個良好的安全氛圍,，事故的發(fā)生也就不是因?yàn)橐粫r疏忽,、一不留神，是在這樣不安全環(huán)境下,，才導(dǎo)致了今天的結(jié)果,。

事故既已發(fā)生，今后應(yīng)該如何應(yīng)對,，嚴(yán)格杜絕各類事故的.發(fā)生,，扭轉(zhuǎn)我隊(duì)不好的安全氛圍，不讓我們礦工的血白流,，這是擺在我隊(duì)面前必須馬上解決的一道難題,，真正將我礦的安全文化理念滲透到每一名員工的思想,、意識，行為上去;真正做到本質(zhì)安全,，本人決心在今后的工作中應(yīng)該深刻吸取事故教訓(xùn),，把壓力轉(zhuǎn)變?yōu)楣ぷ鞯膭恿Γ龅揭韵聨c(diǎn)：

1,、統(tǒng)一思想認(rèn)識,，堅(jiān)持安全第一思想不動搖，在安全與生產(chǎn)中處理好兩者的關(guān)系,，兩者相輔相成缺一不可,，要強(qiáng)調(diào)安全，突出安全,，把安全放在一切工作的首位,，喚起我們每名員工違章就是事故、事故意味死亡的意識,，做到干一輩子煤礦,、謹(jǐn)慎一輩子。

2,、充分發(fā)揮班前會的作用,，加大教育，培訓(xùn)力度,，對于我隊(duì)各種崗位,，進(jìn)行分工種培訓(xùn)，對新來職工要實(shí)行以師帶徒,，做好傳幫帶的作用,，提高職工的操作技能。加大對新工人,、老工人和骨干員工的培訓(xùn)力度,。這些員工安全意識和安全操作技能低，存在冒險主義;老工人憑著老經(jīng)驗(yàn),、老習(xí)慣違章作業(yè)根深蒂固;而有些骨干既起到了積極作用,，同進(jìn)也經(jīng)常性的違章，破壞安全環(huán)境,。

3,、做好各種隱患的排查工作，防患于未然,，嚴(yán)把現(xiàn)場質(zhì)量關(guān),，排查隱患要細(xì)致，決不能放過任何一個細(xì)小的問題,，處理隱患要果斷徹底,，決不能讓機(jī)器設(shè)備帶病運(yùn)轉(zhuǎn),。建立健全和完善區(qū)隊(duì)生產(chǎn)管理制度、崗位責(zé)任制和操作規(guī)程,，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,，在工作中干標(biāo)準(zhǔn)活，規(guī)范自己的操作行為,，才能使大家的安全得到保證,。

5、加強(qiáng)跟班,、帶班質(zhì)量,，加大隱患自查自糾力度,。每班組織當(dāng)班職工開好班前會,，安排好生產(chǎn)任務(wù)，安全注意事項(xiàng),，班后認(rèn)真總結(jié)分析當(dāng)班工作中存在的不足和差距,，加以改進(jìn)和完善。

6,、堅(jiān)持開好每班班前會,，了解井下現(xiàn)場生產(chǎn)情況，做好現(xiàn)場交接班工作,，確認(rèn)工作周圍危險源,、對設(shè)備巡查到位，及時發(fā)現(xiàn)安全隱患并組織當(dāng)班隊(duì)干或副隊(duì)長,，把隱患消除在萌芽狀態(tài),。做到不安全不生產(chǎn)。

7,、經(jīng)常學(xué)習(xí),、反思相關(guān)事故案例，增強(qiáng)全隊(duì)職工的事故防范意識,，提高安全隱患防范素質(zhì)和自我保護(hù)意識,，注意各類危險源的識別，早發(fā)現(xiàn),，早排除,，做到預(yù)防為主。

8,、真正把這次事故教訓(xùn)觸及每個干部職工的思想深處,，把安全文化理念真正樹立起來，使職工從行為動態(tài)上做到規(guī)范達(dá)標(biāo),，不違章操作,，才能使職工的安全生產(chǎn)得到保證,。總之,，要用血的教訓(xùn)喚起每名員工保護(hù)生命,、珍惜健康的意識，教育每名員工不能違章,，不能圖僥幸,、怕麻煩，要按照標(biāo)準(zhǔn),、按照規(guī)范,，實(shí)實(shí)在在地抓好自己的安全，形成大家的廣泛認(rèn)同,，做到全員共知共享.使大家切實(shí)認(rèn)識到,，抓安全是為了自己，是為了自己家庭幸福,，促使全員發(fā)自內(nèi)心地提升自我保護(hù)意識,。做到警鐘常鳴，警示高懸,，圍繞在我礦領(lǐng)導(dǎo)的安全管理理念下,，做到認(rèn)知高、工作細(xì),、落實(shí)嚴(yán),，不斷推進(jìn)礦井的安全生產(chǎn)蓬勃發(fā)展。

此致

敬禮

檢討人：

x年x月x日,。

工傷檢討書篇二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

本人就x年x月x日，在xxx發(fā)生重大工傷事故一事,，做出自我工作檢討,，并以此作為我以后生產(chǎn)治理工作方向和目標(biāo)。

1,、生產(chǎn)安全培訓(xùn)課程少,，員工安全意識薄弱。

2,、關(guān)于入職培訓(xùn),、崗前培訓(xùn)、在職培訓(xùn)的制度不完善和標(biāo)準(zhǔn),。

3,、一線治理人員變崗、輪崗的培訓(xùn)工作不到位和欠缺仔細(xì),，對制度的執(zhí)行力缺乏,。

4,、生產(chǎn)主管和調(diào)機(jī)員事前對設(shè)備的點(diǎn)檢工作馬虎大意，不仔細(xì)對待,。對點(diǎn)檢發(fā)覺的故障沒有準(zhǔn)時報(bào)修處理存在失職行為,。

5、設(shè)備部負(fù)責(zé)編制發(fā)行的《設(shè)備規(guī)程》,、《設(shè)備日常點(diǎn)檢表》,、《設(shè)備日常保養(yǎng)指導(dǎo)書》沒有規(guī)定設(shè)備安全裝置的點(diǎn)檢內(nèi)容(包括安全擋板、安全光柵),，對設(shè)備操作動作沒有指引和標(biāo)準(zhǔn)化,。

6、設(shè)備部沒有安排專人每天對生產(chǎn)設(shè)備的使用狀況進(jìn)展監(jiān)視和檢查,，對關(guān)鍵設(shè)備沒有對生產(chǎn)員工進(jìn)展安全操作培訓(xùn),。

通過以上檢討分析，本人已深深地熟悉到的安全生產(chǎn)治理工作做得缺乏,，安全生產(chǎn)學(xué)問缺乏,，令公司造成損失和負(fù)面影響,，情愿擔(dān)當(dāng)失職責(zé)任,。對于傷者，我無顏面對,，感到痛心和內(nèi)疚,。

本人會謹(jǐn)記今次教訓(xùn)，以此為恥為辱作動力,。在以后的生產(chǎn)治理工作中,，仔細(xì)學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)學(xué)問，盡職盡責(zé)灌輸和落實(shí)安全生產(chǎn)工作,。做到以人為本,、安全第一、為生產(chǎn)員工制造安全的'工作場所,，供應(yīng)精良安全的生產(chǎn)設(shè)備,，從而去促進(jìn)質(zhì)量和數(shù)量雙面提升。

特此檢討!請公司監(jiān)視以上檢討內(nèi)容的實(shí)施工作,。

此致

敬禮,！

檢討人：xxx。

20xx年xx月xx日,。

工傷檢討書篇三

尊敬的：

古人常說,，“行有不得，反求諸己”,，但一開始,，我并未能及時地進(jìn)行自我反剩古人又說,，“君子務(wù)本、本立而道生”,，因此,，在自我反省的過程中，一定要把犯錯誤的根本原因找出來,，若是找不到根本原因所在,，敷衍了事，于事無補(bǔ),，將來還會犯更多更嚴(yán)重的錯誤,。悔悟后,，歸結(jié)原因如下：

1,、責(zé)任心不強(qiáng)，工作作風(fēng)不深入,，不踏實(shí),。作為一名執(zhí)法人員，不論有多少理由,，都應(yīng)端正執(zhí)法辦案的態(tài)度,、嚴(yán)格執(zhí)法辦案的程序，全面準(zhǔn)確地掌握案件情況,，確保事實(shí)無誤,、程序無誤;對同事提出的疑問，更應(yīng)認(rèn)真核實(shí),、查對,。同時，更是要增強(qiáng)自身的法律意識,，切忌工作上的隨意性,。有一句法的格言說到“魔鬼出于細(xì)節(jié)”。

2,、事發(fā)后,，不能心平氣和地面對錯誤，有逃避的心理,。一開始,，就想著把很多問題推給別人，而不能立刻想著先從自己身上找原因,。為什么不能心平氣和呢,，因?yàn)槭恰褒}齪的面子”在作怪：覺得自己讀了那么多年書，起碼也是個正宗本科學(xué)歷，心理上建立了一種“本科生是不允許犯錯誤的”的觀念,，一旦犯錯誤就是對自己的否定,，本科生這張招牌掛起來就不那么光彩了。因此,，一開始,，還不能接受領(lǐng)導(dǎo)的“棒喝”法門，把問題東推西推,，想牽強(qiáng)附會到別人身上,，還強(qiáng)裝出一副“此事與己無干”的樣子，對事情展開一番“與己無干”的耍賴分析!每每想起當(dāng)時的嘴臉,，心中甚是羞愧,。

通過這件事，我重新反思了自己讀書學(xué)習(xí),、做人,、做事的態(tài)度，感悟到：

1,、“一個人一生最重要的是做事做人的能力,。做人要專注，做事也要專注,。做事不專心,，一定無法把事情做得圓滿，無法清楚地掌握細(xì)節(jié),。學(xué)習(xí)就在做人,、做事的點(diǎn)點(diǎn)滴滴中,。經(jīng)典絕不是在書本里,，而是在做人、做事的點(diǎn)滴中,?！皩W(xué)如逆水行舟，不進(jìn)則退”,，讀了那么多的書,，假如不融會貫通，不與生活結(jié)合,，就很難有喜悅,，就是古人所講的「學(xué)而時習(xí)之，不亦樂乎,?！?/p>

2、“學(xué)習(xí)最重要的境界是體悟,。如果學(xué)習(xí)中不能體悟,，那只是“記問之學(xué)”,，就好像人吃了東西沒有消化，對身體當(dāng)然就沒有幫助,，甚至還有害處,。”最近,，聽到一個講座,，講座里舉了一個例子，說某人畢業(yè)于某個研究所,，有一天,，母親叫他處理點(diǎn)家事，他做完以后,，母親檢查后覺得他做得不是很好,，就說：“兒子，你怎么連這點(diǎn)小事也做不好?你怎么這么笨,?！蹦侨寺牶螅R上臉孔變得非常兇惡,，然后接著母親說了一句話：“我都念到研究所了,，你還罵我笨!研究所給了他什么?有沒有給他人生的智慧，待人,、處世,、接物的智慧?只是給了他傲慢，給了他不受教,。這點(diǎn)小事沒辦好,，恰恰是學(xué)習(xí)的機(jī)會，但他并沒有把握這個機(jī)會,，反而對母親的指責(zé)和批評很不能接受,。事物都有一體兩面，不往好處發(fā)展,，就會自然地向壞處發(fā)展聽完講座,，再想想自己，也甚是慚愧!

總之,，我的行為給單位帶來了不好的影響,，做出這樣的行為，我的心情非常沉重和羞愧,?！叭朔鞘ベt，孰能無過”，我也會努力成長為一個理智的人,，一個理得心安的人,，從過去的錯誤中學(xué)到智慧，不再單純地懊悔,?！敖?jīng)師易得，人師難求”,，我真心感謝領(lǐng)導(dǎo)的教誨,，希望在今后的成長過程中，能從你們身上學(xué)得到更多的“智慧”,，能得到你們的教誨和幫助,，我倍感幸運(yùn)和不勝感激!

此致

敬禮

工傷檢討書篇四

致x公司：

本人就x年x月x日，在發(fā)生重大工傷事故一事,，做出自我工作檢討,，并以此作為我以后生產(chǎn)管理工作方向和目標(biāo)。

一,、事故原因分析或檢討不足：

1,、生產(chǎn)安全培訓(xùn)課程少，員工安全意識薄弱,。

2,、關(guān)于入職培訓(xùn)、崗前培訓(xùn),、在職培訓(xùn)的制度不完善和規(guī)范,。

3、一線管理人員變崗,、輪崗的培訓(xùn)工作不到位和欠缺認(rèn)真,，對制度。

的執(zhí)行力不足,。

4,、生產(chǎn)主管和調(diào)機(jī)員事前對設(shè)備的點(diǎn)檢工作粗心大意，不認(rèn)真對待,。對點(diǎn)檢發(fā)現(xiàn)的故障沒有及時報(bào)修處理存在失職行為。

5,、設(shè)備部負(fù)責(zé)編制發(fā)行的《設(shè)備規(guī)程》,、《設(shè)備日常點(diǎn)檢表》、《設(shè)備日常保養(yǎng)指導(dǎo)書》沒有規(guī)定設(shè)備安全裝置的點(diǎn)檢內(nèi)容(包括安全擋板,、安全光柵),，對設(shè)備操作動作沒有指引和規(guī)范化。

6、設(shè)備部沒有安排專人每天對生產(chǎn)設(shè)備的使用情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查,，對關(guān)鍵設(shè)備沒有對生產(chǎn)員工進(jìn)行安全操作培訓(xùn),。

二、糾正對策和工作計(jì)劃,。

通過以上檢討分析,，本人已深深地認(rèn)識到的安全生產(chǎn)管理工作做得不足，安全生產(chǎn)知識不足,，令公司造成損失和負(fù)面影響,，愿意承擔(dān)失職責(zé)任。對于傷者,，我無顏面對，感到痛心和愧疚,。

本人會謹(jǐn)記今次教訓(xùn),，以此為恥為辱作動力。在以后的生產(chǎn)管理工作中,，認(rèn)真學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識,，盡職盡責(zé)灌輸和落實(shí)安全生產(chǎn)工作。做到以人為本,、安全第一,、為生產(chǎn)員工創(chuàng)造安全的工作場所，提供精良安全的生產(chǎn)設(shè)備,，從而去促進(jìn)質(zhì)量和數(shù)量雙面提升。

特此檢討!請公司監(jiān)督以上檢討內(nèi)容的實(shí)施工作,。

檢討人：

日期:年月日

此致

敬禮

檢討人：

x年x月x日。

工傷檢討書篇五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

9月16日和9月21日,，我區(qū)連續(xù)發(fā)生的兩起工傷事故,，時值中秋前后,，給籌建處帶來了惡劣的影響,，在此，我代表**向各位領(lǐng)導(dǎo)作出深刻檢討,。

兩起事故的發(fā)生,，暴露出我區(qū)在安全教育,、現(xiàn)場安全管理、班組管理還存有漏洞,，現(xiàn)場的違章作業(yè)現(xiàn)象在個別職工身上表現(xiàn)還相當(dāng)嚴(yán)重。事故的發(fā)生再次為我們敲響警鐘,，在以后的工作中,，我們采取以下措施加強(qiáng)管理：

1、嚴(yán)格措施施工,，抓好安全技術(shù)措施學(xué)習(xí)和貫徹,。要明確安全技術(shù)措施的目的是為了實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)，而不是開工的通行證,。讓每一個職工認(rèn)識到安全技術(shù)措施的要求的目的是什么,，不按安全技術(shù)措施執(zhí)行的隱患在哪里，會造成什么嚴(yán)重的后果,，從而提高職工的安全意識,。

2、嚴(yán)格執(zhí)行周二,、周五安全學(xué)習(xí)制度,。認(rèn)真安全技術(shù)措施學(xué)習(xí)和貫徹是區(qū)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的共同責(zé)任，區(qū)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)要齊抓共管,，嚴(yán)格按安全技術(shù)措施施工作為安全嚴(yán)管理的一項(xiàng)重要舉措來抓,。

3、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)場跟班制度,，狠抓現(xiàn)場安全管理,。每班班前要將各施工地點(diǎn)安全狀況進(jìn)行分析，跟班副區(qū)長必須到達(dá)安全程度差的工作地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場指揮施工,。

以上所述是我們安全管理方面的主要工作匯報(bào)和檢討,，在此我代表**向各位領(lǐng)導(dǎo)及各職能科室在事故之后給于的積極幫助表示深深的感謝。

檢討人：xx,。

xxxx年xx月xx日,。

工傷檢討書篇六

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

在6月6日發(fā)生了嚴(yán)重的人員工傷事故,，給我工作敲響了安全管理的警鐘!這件事故的發(fā)生,，給公司正常的生產(chǎn)秩序造成了嚴(yán)重影響!反思事故，讓我深深的感受到在我的安全管理工作上出現(xiàn)了漏洞,，我悔恨交加,，愧疚萬分!現(xiàn)向領(lǐng)導(dǎo)和各位同事做出深刻檢查：

這次事故的發(fā)生讓我愧疚萬分。由于我的工作失職,，辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)的信任,。捫心自問，確實(shí)是由于我的工作沒做到位才造成了本次事故的發(fā)生,。對于這次事故,，事后我感到非常后怕，自己感到深深地自責(zé),，沒有為員工的生命安全負(fù)起責(zé)任,。

帶隊(duì)以來，關(guān)于安全問題,，每次開隊(duì)伍座談會都會反復(fù)強(qiáng)調(diào),，但在操作技能方面總認(rèn)為他們經(jīng)驗(yàn)豐富，技術(shù)過硬,，忽視了對這些人員是否符合崗位要求的現(xiàn)場跟蹤和考核,，沒有及時準(zhǔn)確的把握他們的操作技能水平，有針對性的教育培訓(xùn)不到位;對于安全風(fēng)險提醒不夠,，關(guān)注不夠,，掌握不夠。對一些不符合安全規(guī)范的行為,，總是體諒多,，糾正少，缺乏敢于較真碰硬的狠勁,。致使現(xiàn)場安全管理存在很多漏洞,，導(dǎo)致了這次事故的發(fā)生。

盡管我知道安全工作的重要性,，也明白事故的后果和危害,，卻沒引起充分的重視。對于帶隊(duì)工作中的安全麻痹大意,，流于表面,，不能及時的發(fā)現(xiàn)問題;對于發(fā)現(xiàn)的一些似乎無關(guān)緊要的不正常情況時，存在僥幸和姑息的錯誤思想認(rèn)識,。因此對一些隱患,，尤其是細(xì)微隱患，沒有以最快的速度在事態(tài)惡化前提前做好整改,，沒有真正將所有事故隱患消滅在萌芽狀態(tài),。

面對這次事故的教訓(xùn)，我充分認(rèn)識到忽視安全工作是導(dǎo)致事故的必然結(jié)果!安全是工作的生命線,，不能有一絲一毫的疏忽,、大意、懈怠;面對這次事故的回憶,，我充分認(rèn)識到規(guī)章制度完善,、管理嚴(yán)格,、責(zé)任落實(shí)是防止事故的重要手段;及時排除隱患、制定整改措施是防止事故的根本方法;加強(qiáng)對員工安全教育,，提高員工安全意識,，是防止事故的得力措施;面對這次的代價，我充分認(rèn)識到安全的重要性,，這次教訓(xùn)猶如當(dāng)頭棒,，使我猛醒!

這次事故,我感到很愧疚。對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,，愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,。我應(yīng)該深刻地反省，真誠地接受批評,。對于這一切我還將進(jìn)一步深入總結(jié),，深刻反省，工作必須認(rèn)認(rèn)真真,，一絲而不茍!

作為帶隊(duì)負(fù)責(zé)人,，我是抓安全生產(chǎn)工作的決定因素,我的作用發(fā)揮如何,直接關(guān)系到隊(duì)伍的安全穩(wěn)定。員工們聽從我的指揮,，是對我的絕對信任和絕對支持,，我和他們的關(guān)系，既是與被的關(guān)系,，更多的是兄弟般的情誼,。可就是在這種絕對信任和滿懷期待的情況下,，出現(xiàn)了這次事故,。深糾這次事故的根本原因，說到底是我的思想認(rèn)識不夠,。

近期,，沒有把安全工作放在同等重要的位置去對待。忽視了對常態(tài)化安全工作的把控,，抓安全工作不扎實(shí),、工作重心出現(xiàn)偏差。正因?yàn)槲覍Π踩J(rèn)識上的不到位,，對所暴露出的隱患和問題不能及時發(fā)現(xiàn)并解決,，導(dǎo)致一些隱患未得到徹底消除和有效預(yù)防。現(xiàn)場上的一些隱患問題都沒有查看出來,，沒有及時去整改,。我沒能做好安全工作，辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)和員工的信任,，我向領(lǐng)導(dǎo)和員工道歉,。

經(jīng)過深刻反思,，針對存在的問題，我將從思想,、管理和作風(fēng)三個方面采取,。

措施,，強(qiáng)化整改：

一是提高自身的思想認(rèn)識,，強(qiáng)化安全教育。堅(jiān)持親自上手主動抓落實(shí),，按照公司的要求,，全面推進(jìn)業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)、應(yīng)急演練等安全教育,，及時對施工現(xiàn)現(xiàn)場中影響安全的突出問題進(jìn)行分析,，并進(jìn)行解決。引領(lǐng)員工把安全教育融入到日常的思想中,，落實(shí)在工作崗位上,。同時，從提高現(xiàn)場員工的素質(zhì)著眼,，利用理論學(xué)習(xí)等時機(jī),，對員工們進(jìn)行針對性、系統(tǒng)性培訓(xùn),，首先要將“安全就是生命”的根本理念真正讓大家共知,、共享，要使我們每個員工牢固樹立“安全第一”的意識,，做到時刻如履薄冰,、時刻如臨深淵。還要真正將我們公司的安全文化理念滲透到每一名員工的思想,、意識,、行為上;真正做到本質(zhì)安全，不能麻痹大意憑僥幸,。

總之,，我們今后的工作再不能出事故，也出不起事故,，我們要改變傳統(tǒng)思維,，做到安全工作精細(xì)求細(xì)。事故殘酷,，一旦發(fā)生就不可原諒,、不可挽回。我們要在強(qiáng)化安全意識教育上做到：“預(yù)測,、預(yù)知,、預(yù)警,、預(yù)報(bào)、預(yù)防”,。

二是抓好“舉一反三”反思活動,。要把安全反思活動作為一項(xiàng)經(jīng)常性工作來抓，從硬件,、軟件上對日常安全工作的認(rèn)識,、管理、工作作風(fēng)等方面存在的問題進(jìn)行反思,。

三是轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),。把轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高能力,，強(qiáng)化責(zé)任作為重點(diǎn),，不斷加強(qiáng)自身作風(fēng)建設(shè)。

此致

敬禮

檢討人：

x年x月x日,。

工傷檢討書篇七

致xxx公司：

本人就x年x月x日,，在xxx發(fā)生重大工傷事故一事，做出自我工作檢討,，并以此作為我以后生產(chǎn)管理工作方向和目標(biāo),。

一、事故原因分析或檢討不足：

1,、生產(chǎn)安全培訓(xùn)課程少,，員工安全意識薄弱。

2,、關(guān)于入職培訓(xùn),、崗前培訓(xùn)、在職培訓(xùn)的制度不完善和規(guī)范,。

3,、一線管理人員變崗、輪崗的培訓(xùn)工作不到位和欠缺認(rèn)真,，對制度,。

的執(zhí)行力不足。

4,、生產(chǎn)主管和調(diào)機(jī)員事前對設(shè)備的點(diǎn)檢工作粗心大意,，不認(rèn)真對待。對點(diǎn)檢發(fā)現(xiàn)的故障沒有及時報(bào)修處理存在失職行為,。

5,、設(shè)備部負(fù)責(zé)編制發(fā)行的《設(shè)備規(guī)程》、《設(shè)備日常點(diǎn)檢表》、《設(shè)備日常保養(yǎng)指導(dǎo)書》沒有規(guī)定設(shè)備安全裝置的點(diǎn)檢內(nèi)容(包括安全擋板,、安全光柵),，對設(shè)備操作動作沒有指引和規(guī)范化。

6,、設(shè)備部沒有安排專人每天對生產(chǎn)設(shè)備的使用情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查,，對關(guān)鍵設(shè)備沒有對生產(chǎn)員工進(jìn)行安全操作培訓(xùn)。

二,、糾正對策和工作計(jì)劃,。

通過以上檢討分析，本人已深深地認(rèn)識到的安全生產(chǎn)管理工作做得不足,，安全生產(chǎn)知識不足,，令公司造成損失和負(fù)面影響，愿意承擔(dān)失職責(zé)任,。對于傷者，我無顏面對,，感到痛心和愧疚,。

本人會謹(jǐn)記今次教訓(xùn)，以此為恥為辱作動力,。在以后的生產(chǎn)管理工作中,，認(rèn)真學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識，盡職盡責(zé)灌輸和落實(shí)安全生產(chǎn)工作,。做到以人為本,、安全第一、為生產(chǎn)員工創(chuàng)造安全的工作場所,，提供精良安全的生產(chǎn)設(shè)備,，從而去促進(jìn)質(zhì)量和數(shù)量雙面提升。

特此檢討!請公司監(jiān)督以上檢討內(nèi)容的實(shí)施工作,。

此致

敬禮

檢討人：

x年x月x日,。

工傷檢討書篇八

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

9月16日和9月21日，我區(qū)連續(xù)發(fā)生的兩起工傷事故,，時值中秋前后,，給籌建處帶來了惡劣的影響，在此,，我代表xx向各位領(lǐng)導(dǎo)作出深刻檢討,。

兩起事故的發(fā)生，暴露出我區(qū)在安全教育,、現(xiàn)場安全管理,、班組管理還存有漏洞，現(xiàn)場的違章作業(yè)現(xiàn)象在個別職工身上表現(xiàn)還相當(dāng)嚴(yán)重。事故的發(fā)生再次為我們敲響警鐘,，在以后的工作中,，我們采取以下措施加強(qiáng)管理：

1、嚴(yán)格措施施工,，抓好安全技術(shù)措施學(xué)習(xí)和貫徹,。要明確安全技術(shù)措施的目的是為了實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)，而不是開工的通行證,。讓每一個職工認(rèn)識到安全技術(shù)措施的要求的目的是什么,，不按安全技術(shù)措施執(zhí)行的隱患在哪里，會造成什么嚴(yán)重的后果,，從而提高職工的安全意識,。

2、嚴(yán)格執(zhí)行周二,、周五安全學(xué)習(xí)制度,。認(rèn)真安全技術(shù)措施學(xué)習(xí)和貫徹是區(qū)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的共同責(zé)任，區(qū)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)要齊抓共管,，嚴(yán)格按安全技術(shù)措施施工作為安全嚴(yán)管理的一項(xiàng)重要舉措來抓,。

3、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)場跟班制度,，狠抓現(xiàn)場安全管理,。每班班前要將各施工地點(diǎn)安全狀況進(jìn)行分析，跟班副區(qū)長必須到達(dá)安全程度差的工作地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場指揮施工,。

以上所述是我們安全管理方面的主要工作匯報(bào)和檢討,，在此我代表**向各位領(lǐng)導(dǎo)及各職能科室在事故之后給于的積極幫助表示深深的感謝。

此致

敬禮,！

檢討人：xxx,。

xxxx年xx月xx日。