計劃是提高工作與學習效率的一個前提。做好一個完整的工作計劃,才能使工作與學習更加有效的快速的完成。通過制定計劃,，我們可以更加有條理地進行工作和生活，提高效率和質(zhì)量,。這里給大家分享一些最新的計劃書范文，方便大家學習,。

后勤下半年工作計劃篇一

20某年后勤工作的基本思路是：圍繞一個中心,，搞好兩個服務(wù)，抓好兩項學習,，全面開展五講,。圍繞一個中心，即后勤工作要始終圍繞教學這個中心,。搞好兩個服務(wù),，一是搞好為教育教學的服務(wù)，為教育教學創(chuàng)造良好的條件;二是搞好為師生生活的服務(wù),，解決師生的后顧之憂,，讓師生們以旺盛的精力和充沛的體力投入到教學活動中去，為全面提高我校的教育教學質(zhì)量而努力奮斗,。抓好兩項學習,，即政治理論學習和學校各項規(guī)章制度的學習。全面開展五講,，即講大局,，講團結(jié)，講奉獻,，講文明,，講實干。

二,、工作目標,。

本年度后勤工作的總體目標是：做到三個確保,、三個力爭,。

三個確保是：確保校園環(huán)境建設(shè)及教育教學、辦公生活用品的維護,、維修,、采購、保管,、供應及時到位;確保學校財務(wù)管理規(guī)范,、精細，帳物相符;確保學校水電暖正常供應,。

三個力爭是：力爭進一步完善服務(wù)設(shè)施;力爭進一步提高服務(wù)質(zhì)量;力爭進一步提高服務(wù)效益,。

三,、工作措施。

1,、加強后勤職工的思想建設(shè),，樹立管理育人，服務(wù)育人的思想,。

某年,，學校后勤要堅持服務(wù)育人、管理育人的原則,，全面優(yōu)化后勤管理,，要讓后勤工作人員樹立育人的觀念和服務(wù)的觀念，后勤人員要利用與學生接觸的機會,，以身立教,，對學生進行勞動教育、愛護公物教育,、保護環(huán)境教育,、艱苦奮斗教育等。為了提高管理育人,、服務(wù)育人的質(zhì)量,，本學期在后勤職工思想建設(shè)方面的主要舉措是：

(1)認真學習和貫徹落實教職工例會對后勤工作的各項要求，增強服務(wù)意識,，提高服務(wù)質(zhì)量,。

(2)認真學習學校的各項規(guī)章制度，提高自身修養(yǎng),，愛崗敬業(yè),，吃苦耐勞。樹立為師生服務(wù)的思想,，不斷提高職業(yè)道德水準,。

(3)認真落實精細化管理的各項要求，為教育教學創(chuàng)造優(yōu)良條件,，在搞好服務(wù)的過程中,，實現(xiàn)自身價值，貢獻自己的力量,。

2,、加強校產(chǎn)管理，健全校產(chǎn)檔案,。

(1)嚴格材料購進,，材料領(lǐng)出制度，非易損耗品領(lǐng)出新的，必須收回舊的,。

(2)年終對庫房進行盤點,，做到帳物相符。

(3)無論固定資產(chǎn)還是易損耗品,，均形成檔案,，物品的入庫、出庫嚴格登記手續(xù),。

(1)開學初,，在總務(wù)主任的組織下，做好：書本的提取和發(fā)放,，衛(wèi)生工具的采購和發(fā)放,，教室的調(diào)整，各班桌凳的配備,，檢查水電暖是否正常,，各部位照明設(shè)施檢查維修，等等,。

(2)班級財產(chǎn)管理,。包括教室內(nèi)的所有公共財物和各班環(huán)境區(qū)域內(nèi)的財物，每學期對班級財產(chǎn)檢查兩次：期中和期末,，檢查結(jié)束后對損壞的財物進行賠款,，然后由木工維修。

(3)其他學校財產(chǎn)的管理,。包括辦公室和公用教室的財產(chǎn),、個人領(lǐng)用的學校財產(chǎn)，辦公室和公用教室的財產(chǎn)每學期檢查一次,，發(fā)現(xiàn)人為損壞按《魏礦學校財產(chǎn)管理辦法》處理,，自然損壞的要及時維修。個人領(lǐng)用的學校財產(chǎn)交回時要檢查完好情況,，及時做出相應處理,。

(4)值班護校工作。中學由聘請的校外人員值班,，月工資400元,。小學部由后勤人員值班。假期中小學全部由后勤人員值班,。中小學門衛(wèi)要建立值班登記和會客登記制度,，中小學大門平時要上鎖,，閑雜人員不得入內(nèi),，校外人員進入校園要登記，上課期間學生出校門要盤查。門衛(wèi)24小時不離崗,。

(5)管理和使用好水電暖,，把節(jié)水節(jié)電放在后勤工作的首位，教育和引導全校師生養(yǎng)成自覺節(jié)水節(jié)電的良好習慣,，杜絕長流水和長明燈,，校內(nèi)不能使用大功率用電器。由后勤校長牽頭不定期檢查各部位的違規(guī)用電情況,，并做出相應的考核或罰款處理,。要及時更換損壞的水設(shè)施，防止跑水和漏水,。

(6)圖書室和閱覽室按照學校要求準時開放,，健全借閱登記花名冊備查。

4,、做好校園的綠化美化工作,。

(1)澆水。綠化帶的春灌和冬灌要澆足澆透,，其余時間要根據(jù)雨水情況澆灌,，不得浪費水。樹木,、綠籬,、花園的澆水要根據(jù)土壤墑情澆灌，合理安排,，不得浪費水資源,。

(2)綠化帶的管理。根據(jù)生長情況每年大約修剪4次,，每學期2次,。綠化帶中的垃圾和雜物由承包班級隨時清理。

(3)綠籬的管理,。根據(jù)生長情況每年大約修剪4次,，每學期2次。綠籬下的垃圾和雜物由承包班級隨時清理,。

(4)樹木的修剪,，每年2次，每學期1次,。

(5)花壇管理,。將五個花壇承包給后勤上的五人，每天學生上操時間為鋤草時間,，花壇內(nèi)任何時間不得有任何雜草和垃圾,?；▔N植由教師完成。

5,、嚴格后勤職工上下班時間,，實行不定期查崗制度。后勤職工要和教師統(tǒng)一上下班時間,，隨時處理各部位的突發(fā)事件,，如教室門上的鎖壞了學生進不了教室等。

6,、完成校內(nèi)出現(xiàn)的一些臨時性工作,。

7、把安全防范工作放在首位,。

統(tǒng)一思想,、提高認識，堅決貫徹落實學校關(guān)于安全防范工作的有關(guān)精神,，貫徹安全第一,，預防為主的方針，把安全教育,，安全管理的各項措施落到實處,。進一步完善責任追究制度，加大安全檢查力度,，對重點部位嚴防死守,，時刻繃緊安全防范這根弦，把隱患堅決消滅在萌芽狀態(tài),，確保師生工作,、學習、生活的安全,。同時,，要與其它部門密切配合，對師生進行安全防范的宣傳教育,，加強各重點部位的檢查和整改工作,。

四、把魏書生教育思想貫徹到后勤工作中,。

1,、目標：在全校上下深入學習和貫徹落實魏書生教育思想的大背景下，后勤工作也不例外,，后勤人員要樹立超前服務(wù)意識,，形成“人人有事做，事事有人做,，時時有事做,，事事按時做”的服務(wù)格局,。

2、措施：

(1)工作長計劃短安排,，統(tǒng)籌兼顧，要有輕重緩急,，安排工作要密度合理,，提前計劃和商量，提前安排,，不要使后勤人員在某一段時間內(nèi)無事可做,。

(2)嚴格上下班時間，不定期查崗和考勤,。

(3)明確后勤人員各自的工作范圍和職責,，避免推委扯皮現(xiàn)象。

(4)工作安排后要檢查落實,，限定完成時間,。

總而言之，在20某年的工作中,，我們將本著服務(wù)于教學,、服務(wù)于教育的思想，以人為本,，從每一件小事做起,，踏踏實實地做好份內(nèi)工作。

后勤下半年工作計劃篇二

這些本都都是我們的職責內(nèi)的問題,，可卻因為沒有很好的計劃,，導致在上半年的工作中沒有很好的一一排查，導致還是有許多的問題,。為了給同學們營造一個良好的學習環(huán)境,，為了給信陽中學帶來一個良好的面貌，我們信陽中學后勤組,，對下個學期的工作進行了一次嚴格的會議,，并對下半年的工作進行了計劃。后勤組下半年的工作計劃如下：

對很多學生來說,，初中是他們的第一次住校體驗,。為了提高他們的對第一次住校的印象，我們準備在下個學期開始之前,，好好的對寢室的衛(wèi)生,、環(huán)境都進行一個整改，壞掉的門窗要好好的修復,，有搖晃的床也要牢牢的加固好,，樓道的燈也要一一的排查,。

還有一個最為重要的地方，經(jīng)過許多的同學反饋,，以及報修申請記錄,，許多的寢室風扇都無法使用，這是非常重要的問題?，F(xiàn)在正值夏季,，等到暑假結(jié)束，天氣依然會很炎熱,，為了同學們能夠好好休息,，這是最優(yōu)先需要排查的因素。

與寢室一樣,，這些地方也都是有許多相似的問題,，尤其是教室的椅子消耗非常嚴重。同學們的坐姿不端正導致了許多椅子因為搖晃而損壞,，修復起來是一個大工程,，所以優(yōu)先修復至有一定存儲，再按批次慢慢修復,。

還有就是教學樓的墻面脫落問題,，這不僅會造成教學樓的外貌不美觀，萬一砸到師生也是不好的,，為此,，我們計劃在下半年進行巡視排查，找到問題點后一一排除,。

上半年后期的食堂每天都有許多的剩飯剩菜,，經(jīng)過調(diào)查，考慮了許多因素之后,，決定下半年在食堂的多處張貼節(jié)約的標語,。并根據(jù)下半年收集的反饋，積極的改進食堂的菜譜,，多添加一些同學們提出的比較多的菜品,，并積極的更新菜單。

而且就上半年的情況來看,，食堂的窗口也有些明顯的不足,，為此，我們想辦法調(diào)整了打飯的窗口,，并且在下半年根據(jù)情況考慮是否增添窗口,。

總的來說需要注意的就是這幾個方面了,，我們的工作是否做好，關(guān)系著全校師生們能否在校園中安心、舒適的生活,。所以在今后的工作中我們會好好的努力的！

后勤下半年工作計劃篇三

20某年后勤工作的基本思路是：以公司中心，搞好各項服務(wù)，與時俱進抓好學習,，全面推進各方面提高。圍繞公司為中心,，即后勤工作要始終圍繞公司各部門,、所有工作順利開展這個中心。搞好各項服務(wù),，一是搞好為公司各部門工作順利開展的服務(wù),，為公司各部門工作順利開展創(chuàng)造良好的條件;二是搞好為公司工作物質(zhì)保障的服務(wù),，為公司全體員工作順利進行解決后顧之憂,，讓公司的全體員工為工作的開展獲得最及時有效的物質(zhì)保障，為全面提高公司全體員工的工作效率和工作質(zhì)量而努力奮斗,。抓好學習,，即時刻做好對公司規(guī)章制度的學習，與時俱進時刻保持知識的積累和更新,，切實做好理論指導行動,。

二、工作目標,。

本年度后勤工作的總體目標是：做到三個確保,、三個力爭。三個確保是：確保公司內(nèi)外環(huán)境建設(shè)及公司各部門和需要負責的各部門工作順利開展,、辦公生活用品的維護,、維修、采購,、保管,、供應及時到位;確保采購賬目管理規(guī)范、精細,，帳物相符;確保公司水電通訊正常保障,。三個力爭是：力爭進一步完善服務(wù)設(shè)施;力爭進一步提高服務(wù)質(zhì)量;力爭進一步提高服務(wù)效益。

三,、工作措施,。

1.在后勤工作的開展中加強自身的思想建設(shè)，在工作開展和進行中逐步培養(yǎng)及建立管理思想,、意識,、理念，為以后行政工作進入管理等更高階段做好前期鍛煉和打下堅實基礎(chǔ),。將服務(wù)的觀念和意識,，以實際行動帶到后勤保障工作的實際開展中去,。

新的一年新的開始，后勤工作的開展要堅持服務(wù)理念,、管理方式同步進行,，全面優(yōu)化自身后勤工作的工作態(tài)度和工作效率，在后勤工作的開展過程中逐步培養(yǎng)和樹立管理和服務(wù)的觀念和理念,，在后勤工作順利開展的同時加強與周圍同事的交流和溝通,，學習優(yōu)秀同事的好的工作態(tài)度和工作方法，查漏補缺,，加強交流增進彼此共同進步,，同時對周圍同事進行感染及教育影響，例如：勞動知識教育,、培養(yǎng)愛護公物意識,、保持愛惜公共及辦公環(huán)境的清潔衛(wèi)生、培養(yǎng)艱苦奮斗的意志等,。為了提高自身的工作效率和管理,、服務(wù)教育的質(zhì)量，在本年度結(jié)合后勤工作加強自身思想建設(shè)方面的主要舉措是：

(1)認真學習和貫徹落實公司領(lǐng)導和嚴格按照崗位職責對后勤工作的各項要求,，增強服務(wù)意識,，提高服務(wù)質(zhì)量。

(2)認真學習公司的各項規(guī)章制度,，提高自身修養(yǎng),，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞,。樹立為公司全體員工服務(wù)的思想,，不斷提高職業(yè)道德水準。

(3)認真落實精細化管理的各項要求,，為公司及各部門員工工作順利開展創(chuàng)造優(yōu)良條件,，在搞好服務(wù)的過程中，實現(xiàn)自身價值,，貢獻自己的力量,。

2.加強公司資產(chǎn)管理，健全公司資產(chǎn)檔案,。

(1)對辦公用品及固定資產(chǎn)的采購,，做到貨比三家，嚴格材料購進,，材料領(lǐng)出,，做好領(lǐng)用和購進的記錄登記，做到記錄清晰，查閱明了,。

(2)定期和不定期對庫存進行盤點,，做到物品管理心中有數(shù)，核對領(lǐng)用及采購登記,，做到帳物相符,。

(3)無論固定資產(chǎn)還是辦公消耗品，均形成檔案,，物品的入庫,、出庫嚴格登記手續(xù)。

(1)每月做好對辦公用品的采購和發(fā)放,，調(diào)查及了解各申購部門對申購用品的發(fā)放和使用情況,，隨時關(guān)注及檢查水電通訊是否正常，各部位照明設(shè)施檢查維修,，保障公司全體員工工作順利開展,。

(2)公司財產(chǎn)及實體物品管理。包括公司辦公區(qū)域內(nèi)的所有公共財物和辦公區(qū)域外環(huán)境區(qū)域內(nèi)的財物,，定期或不定期對這些財務(wù)進行檢查了解這些物品的使用情況和所處位置,，做到心中有數(shù),。對日常工作和使用中損壞的財物進行清點和統(tǒng)計,，定期請工人進行維修，以節(jié)約為根本,，做好物品的循環(huán)及可持續(xù)利用,。

(3)對公司員工宿舍的管理。做好員工宿舍公司財產(chǎn)的監(jiān)督,、管理和統(tǒng)計,，對涉及固有資產(chǎn)的做好資產(chǎn)登記，同時隨時關(guān)注租賃宿舍的租賃合同到期情況,，對租賃合同到期的需要繼續(xù)續(xù)簽的做好合同訂立工作及費用支付工作,，對需要新增的員工宿舍按照公司及領(lǐng)導的意見進行增加，做好賬目清楚,，登記明了,。

(4)對公司的值班、保安,、安全防護工作,。對公司聘請的安保人員值班情況進行詢問，了解公司夜間和節(jié)假日保衛(wèi)安全工作情況,。對于出現(xiàn)的問題及時發(fā)現(xiàn)及時處理,。注意保衛(wèi)休息值班室和日常工作區(qū)衛(wèi)生內(nèi)務(wù)情況。逐步建立值班登記和會客登記制度,，避免閑雜人員隨意出入,，特別是夜間和節(jié)假日更要注意防火,、防盜、水電安全使用的情況,，做到安全第一,。

(5)管理和使用好日常用水用電，注意大家日常工作中的節(jié)水節(jié)電,，逐步培養(yǎng)和引導公司全體員工養(yǎng)成自覺節(jié)水節(jié)電的良好習慣,，杜絕長流水和長明燈，下班或長時間離開注意對辦公電腦和取暖設(shè)施的關(guān)閉,。定期或不定期檢查各部門的用電使用情況,，對存在浪費或使用安全隱患的及時加以指出和糾正。要及時更換或維修損壞的用電設(shè)備和用水設(shè)施,，防止水源浪費和用電安全,，提高安全系數(shù)。

(6)對活動和圖書室的圖書管理按照公司規(guī)定和圖書擺放順序有條理,，清晰明了的加以擺放,，做到整齊查閱拿取準確為由，做好圖書入庫印章加蓋和登記準確,，對有人需要借閱的建立借閱登記花名冊,，做到借閱登登記有理有據(jù)，借閱去向清晰可查,。

4.做好公司內(nèi)外環(huán)境的綠化美化工作,。

(1)澆水。對公司所屬范圍內(nèi)的綠色植物隨時檢查生長和澆水灌溉情況,，對需要澆水灌溉的及時和澆水灌溉人員聯(lián)想,，讓其著重注意，保障植物生旺盛,，對綠色植物的灌溉要做到合理安排,，同樣要以節(jié)約為根本，不得浪費水資源,。

(2)公司辦公區(qū)域桌面盆栽綠化的管理,。根據(jù)盆栽綠色植物生長情況進行觀察，隨時關(guān)注桌面盆栽綠色植物的正常生長和枯萎情況,，對枯萎或衰老的盆栽綠色植物及時加以更換,，保障辦公區(qū)域內(nèi)始終充滿綠色，同時起到保護員工視力和凈化工作環(huán)境內(nèi)空氣質(zhì)量的目的,。

(3)對公司所屬范圍內(nèi)辦公區(qū)域外綠色植物的管理,。根據(jù)生長情況定期或不定期的安排人員進行灌溉和澆注，出于節(jié)約用水的目的室外植被的灌溉主要以雨水灌溉為主。保證室外茂密綠色植被下的清潔,，對于隱藏于其下的雜草,、垃圾、雜物及時加以清處和整理,。出于整體植被形象和有利于植物生長的,，根據(jù)需要對這些植被安排專人對其加以修剪。

(4)對公司所屬范圍內(nèi)辦公區(qū)域外池塘內(nèi)的魚類等水生動物定期或不定期加以檢查,，對出現(xiàn)死亡的及時加以清除,，保障對其的餌料供應，保證這些生物的正常生理狀態(tài),，為公司大家的辦公增添一份生機和趣味,。

5.隨時了解和處理各種突發(fā)事件和情況，如由于停電造成公司員工上班無法正常打卡,，工作無法順利開展等,，及時查明情況和原因，是公司自身線路故障等原因造成的及時聯(lián)系人員進行修理,，由于供電部門造成的在了解實際情況后向全體員工進行告知,。

統(tǒng)一思想、提高認識,，堅決貫徹落實公司關(guān)于安全防范工作的有關(guān)精神,，貫徹安全第一，預防為主的方針,，把安全教育,，安全管理的各項措施落到實處,。進一步加強安全責任意識,，加大安全檢查力度，對重點部位嚴防死守,，時刻繃緊安全防范這根弦,，把隱患堅決消滅在萌芽狀態(tài)，確保公司全體員工工作,、學習,、生活的安全。同時,，要加強與公司所有部門密切聯(lián)系和配合,，提高公司全體員工的安全防范意識，加強各重點部位的檢查和整改工作。

總而言之,，在20某年的工作中,，后勤工作的開展將本著服務(wù)于公司,、服務(wù)于公司全體員工的思想,，以人為本,，從每一件小事做起，樹立超前服務(wù)意識,，形成“人人有事做,，事事有人做，時時有事做,，事事按時做”的服務(wù)格局,。工作的開展做到長計劃短安排，統(tǒng)籌兼顧,，注意輕重緩急,，工作安排做到密度合理，提前計劃和商量,，提前安排,，踏踏實實地做好份內(nèi)事務(wù)。

后勤下半年工作計劃篇四

20__年是我院三甲醫(yī)院評審的關(guān)鍵年,。根據(jù)“抓基層,、打基礎(chǔ)、苦練功”的工作要求,，現(xiàn)制定醫(yī)院后勤人員20__年工作計劃如下：

一,、端正執(zhí)法思想，規(guī)范強制醫(yī)療執(zhí)法活動,。

1,、執(zhí)法教育、安全教育活動,，轉(zhuǎn)變執(zhí)法理念,，政治意識,、意識、安全意識,、質(zhì)量意識,、法律意識、人權(quán)意識和服務(wù)意識,，牢固執(zhí)法為民思想和為病人服務(wù)思想,，“四個能力”。院內(nèi)每季度法律教育,、安全教育和科室現(xiàn)場執(zhí)法教育,、安全教育相活動。

2,、多溝通,，健全和工作機制，解決出入院程序,、內(nèi)容不規(guī)范,，出院難的問題，防止執(zhí)法不嚴,、不公的,。

3、醫(yī)院窗口服務(wù)規(guī)范化建設(shè),，規(guī)范服務(wù),，院務(wù)公示制度;創(chuàng)滿意活動、百日安全優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動,，院內(nèi)外監(jiān)督員隊伍,，拓寬院內(nèi)外監(jiān)督渠道，監(jiān)督員會議,，社會監(jiān)督,、監(jiān)督。

二,、安全環(huán)節(jié)管理,，強化事前預防，醫(yī)院全年安全,。

1、深化管理整頓工作,，安全規(guī)章制度和安全防范措施,，加大檢查考核，技防監(jiān)督,、作用,，總結(jié)經(jīng)驗,，人防、物防,、技防有機的立體防范機制和事故預警機制,。

2、崗位安全責任制,，規(guī)范工作流程,，強化對病人面對面的直接現(xiàn)場管理，強化科室安全管理的責任心,、性,，科室的安全管理。病情,，對病人的情況,、病情、防范措施“三熟知”和早,、早治療,、早控制。

3,、病人日常養(yǎng)成訓練的規(guī)范化工作,，病人管理的能力，防止沖動的,。

4,、突發(fā)事件應急處置預案，預演,，應急處置能力,。

5、醫(yī)療安全責任制和責任追究制,，對安全隱患的人員獎勵,。

三、信息化網(wǎng)絡(luò)建設(shè)和管理,，操作信息系統(tǒng)作用,。

1、人事檔案,、綜合檔案的硬件建設(shè),，人事檔案、綜合檔案,、圖書館的評審驗收,。

2、精神病人信息系統(tǒng)建設(shè),，信息輸入完整,，省級驗收,。

3、院內(nèi)信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)建設(shè),。信息化管理制度,。

4、院內(nèi)信息網(wǎng)絡(luò),，網(wǎng)絡(luò)管理,，嚴禁一機二用。

5,、信息網(wǎng)絡(luò)發(fā)布平臺的作用,，信息網(wǎng)的內(nèi)容、功能,，醫(yī)院工作的公示和信息網(wǎng)絡(luò)傳播,，對醫(yī)院職工教育、和交流的平臺作用,。開辟院長信箱,，征求意見;電腦使用、管理,，效益最大化,。

6、對信息管理人員的專業(yè)技術(shù)培訓,，規(guī)范崗位人員的操作要求,，其操作;中層干部熟練操作電腦。

以上就是我個人對于20__年新的工作計劃,，我相信今年我院能夠成功進入三甲醫(yī)院的名單!

后勤下半年工作計劃篇五

本學期學校后勤工作以學校工作計劃為指導,，在校長室的統(tǒng)一領(lǐng)導下，牢記后勤為教育教學服務(wù),，全心全意為師生生活服務(wù)的宗旨,，進一步強化后勤內(nèi)部管理機制，樹立愛崗敬業(yè),、無私奉獻的精神,，強化環(huán)境育人、服務(wù)育人的理念,，切實提高服務(wù)質(zhì)量,，把優(yōu)質(zhì)高效的后勤服務(wù)工作作風落到實處，使我?？倓?wù)后勤工作再上新臺階,。

1、強化后勤隊伍建設(shè),、制度建設(shè),。進一步明確后勤人員工作職責，做到分工明確,，責任到人,。

2、圍繞學校中心任務(wù),，做好開學的各項后勤保障工作,，特別是確保新增班級各項教育、教學工作的正常開展,。

3,、改善老校區(qū)及建樂校區(qū)的辦學條件。

4,、完善新校區(qū)的辦公設(shè)施及相關(guān)館,、室的配套設(shè)施，并做好建樂二期工程的各項準備工作,。

5,、加強學校經(jīng)費的管理使用，持續(xù)倡導“勤儉節(jié)約”之風,，從身邊做起,，從小事做起，努力打造節(jié)約型校園,。

6,、加強學校財物管理，認真做好校產(chǎn)教具的核銷,、登記,、維修、保管等工作,。

7,、進一步各校區(qū)校園的綠化、美化工作,，新校區(qū)綠化聘請專人管理,。

8、高度重視學校安全工作,，切實加強校園安全管理,。進一步樹立安全責任意識，認真加強校園值班管理,、保安門衛(wèi)管理,，預防學生傷害事故的發(fā)生。加強技防設(shè)施的使用和維護,，做到學校安全防范工作不留空白點,。

1,、制定總務(wù)工作計劃，完善各項制度,，調(diào)整值班安排表,。

2、新增班級桌椅及教師辦公桌椅調(diào)整到位,。

3,、老校區(qū)、建校區(qū)各教室一體機安裝調(diào)試到位,。

4,、分發(fā)書本及各項教學用具、衛(wèi)生潔具,。

5,、做好學生飲用奶等招標工作。

6,、協(xié)助做好第30個教師節(jié)的慶祝工作,。

2、檢查副餐,、學生飲用奶等食品衛(wèi)生情況,。

3、排查學校各種安全隱患,，并及時整改,。

4、做好學校部分固定資產(chǎn)的核銷工作,。

1,、召開全體后勤人員會議，小結(jié)半學期工作,，提出整改要求,。

2、繼續(xù)做好建樂二期工程的各項準備工作,。

3,、規(guī)劃設(shè)計老教育局辦公樓的管理使用。

4,、開展常規(guī)安全檢查工作,。

1、各校區(qū)開展一次衛(wèi)生檢查評比,。

2,、完善校園文化建設(shè)工作。

3、組織開展學生緊急逃生演練活動,。

4,、舉行法制校長安全講座。

1,、繼續(xù)清理校產(chǎn)教具,。

2,、協(xié)助做好期末考試工作,。

3、后勤人員例會,，總結(jié)學?？倓?wù)工作。

4,、布置學校寒假安全保衛(wèi)工作,。

以學校工作意見為指導，在校長室的統(tǒng)一領(lǐng)導下,，認真學習全面貫徹上級有關(guān)教育工作的文件精神,，進一步明確學校工作教書育人、管理育人,、服務(wù)育人的辦學方向,。緊緊圍繞學校工作中心，圍繞后勤工作為教育教學服務(wù),，為師生生活服務(wù)的宗旨,，不斷研究新形勢，謀求新發(fā)展,，進一步強化后勤內(nèi)部管理,，全面提高后勤人員的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，努力增強服務(wù)意識,，提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平,，力求使后勤服務(wù)勤快、務(wù)實,、優(yōu)質(zhì),、高效的工作作風落到實處，使后勤工作在規(guī)范化,、制度化再上新臺階,。

在學校黨支部、校長室的領(lǐng)導下,，通過全體后勤人員的共同努力,，進一步鞏固和發(fā)展近年來后勤服務(wù)社會化、后勤工作規(guī)范化、校產(chǎn)管理電子化取得的管理成果,，進一步借助發(fā)揮競爭,、激勵的用人制度的驅(qū)動作用，不斷健全和完善后勤工作方面各項,。

規(guī)章制度,。

落實崗位責任制強化各項服務(wù)的過程管理同時加大檢查力度細化考核標準。積極探索后勤服務(wù)后勤管理工作的新路子在試行中不斷總結(jié)逐漸完善和提高努力做好做優(yōu),。繼續(xù)強化后勤員工素質(zhì)教育常規(guī)管理不斷提高服務(wù)意識,、服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平努力學習現(xiàn)代教育技術(shù)逐步實現(xiàn)后勤服務(wù)工作電子管理。圍繞學校工作中心不斷改善和美化環(huán)境積極努力開源節(jié)流爭取資金為開通南北大門做準備,。

(一)強化后勤隊伍建設(shè),、制度建設(shè)，努力提高員工的自身素質(zhì),。

組織后勤人員認真學習學校工作意見,，深刻領(lǐng)會，全面貫徹工作意見的重要思想,，借鑒先進的后勤管理工作經(jīng)驗,，統(tǒng)一思想認識，強化職業(yè)道德教育,，增強干好本職工作的責任感,，真正以主人翁的姿態(tài)投入自己的工作，凝心聚力,，愛崗敬業(yè),，樂于奉獻，進一步提高員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)意識,。

進一步完善后勤工作各項制度,，認真制定落實崗位責任制。在上學年對后勤各項制度修定的基礎(chǔ)上,，進一步細化,。

崗位職責。

工作量化考核,。細化各環(huán)節(jié)的考核標準,，完善考核評比條例。做到分工具體職責明確,，考核對照有標準,，以便相互監(jiān)督，確保后勤服務(wù)工作,，事事有人做,，人人有事做，同時定期不定期廣泛征集師生對后勤工作人員服務(wù)的態(tài)度服務(wù)質(zhì)量的意見和要求，繼續(xù)建立總務(wù)后勤工作日志,，認真記載,，設(shè)立意見箱，接受師生監(jiān)督,。通過檢查評比為綜合考核積累材料,。

(二)切實抓好后勤常規(guī)管理，不斷提高服務(wù)質(zhì)量,。

1,、加強學校的財物管理，尤其是學校財產(chǎn)的管理,。

進一步完善購物,、保管、使用等財產(chǎn)管理制度,，做到制度健全，職責明確,，帳物相符,，帳帳相符，完備購物申請,，進出庫手續(xù),，繼續(xù)完善校產(chǎn)電子管理程序，數(shù)量,、價格準確,，保管責任到人。

繼續(xù)按慣例對各班級,、各部門,、各專用教室公物實行登記管理，兌現(xiàn)損壞賠償制度,。

2,、抓好校園環(huán)境衛(wèi)生管理。

本學期我們將通過各種形式向師生員工進行愛護公物,，保護環(huán)境的宣傳教育,，在師生中造成愛護公物，愛護校園一草一木的輿論氛圍,，積極開展美化校園,，亮麗校園的活動，把創(chuàng)建文明校園活動和良好的衛(wèi)生,、生活習慣的養(yǎng)成結(jié)合起來,。重視校園花草管理，適時抓好除草、施肥,、治蟲,、修剪各環(huán)節(jié)的工作，確保環(huán)境凈化,、美化,、綠化。圍繞學校中心工作,，積極做好校園南北大門開通前的準備工作,。

3、加強食堂,、商店的衛(wèi)生,、質(zhì)量的督查。

繼續(xù)抓好食堂工作,，不斷總結(jié),、創(chuàng)新、力求在運作中逐漸完善,，認真抓好小商店的管理,，努力提高服務(wù)質(zhì)量，定期不定期開展檢查活動,，征求意見及時反饋信息意見和要求,。認真抓好食堂衛(wèi)生工作，督促,、協(xié)助司務(wù)長落實衛(wèi)生包干區(qū)域,，責任到人，量化考核,。

(三)進一步加強開源節(jié)流的工作,，管好用好學校的每一點財力、物力,。

1,、重點抓好學校節(jié)水節(jié)電的管理工作。本學期我們將在上學期對用水用電采取了一系列控制措施的基礎(chǔ)上,，加大檢查力度,，確保措施落實到位，使獎懲責任制的兌現(xiàn)落到實處,，真正體現(xiàn)獎懲分明,，同時加強對校園各方位、各部門用水用電的管理,。

2,、抓好購物管理,，本著對校長忠誠的原則，在各方面管好用好每一點錢,，每一筆錢,，凡是購物必定貨比三家，盡量批發(fā),，同時抓好庫存物資的管理,，減少庫存數(shù)量，避免積壓資金,。

3,、綠化管理繼續(xù)實行自管為主的方針，平時的工作,，能后勤人員自己做的,，盡可能自己解決，減少額外支出,。

總之,，我們后勤全體工作人員將牢記孫校長的三種意識和王校長的學校需要經(jīng)營的理念。按原則不失人文地為全校師生服務(wù),，確保我們的服務(wù)對象滿意,，同時，我也相信,。我們的后勤工作會越來越好，我們的舊小將更輝煌!

后勤下半年工作計劃篇六

20xx年是我院三甲醫(yī)院評審的關(guān)鍵年,。根據(jù)“抓基層,、打基礎(chǔ)、苦練功”的工作要求,，現(xiàn)制定醫(yī)院后勤人員20xx年工作計劃如下：

1,、執(zhí)法教育、安全教育活動,，轉(zhuǎn)變執(zhí)法理念,，政治意識、意識,、安全意識,、質(zhì)量意識、法律意識,、人權(quán)意識和服務(wù)意識,，牢固執(zhí)法為民思想和為病人服務(wù)思想，“四個能力”,。院內(nèi)每季度法律教育,、安全教育和科室現(xiàn)場執(zhí)法教育,、安全教育相活動。

2,、多溝通,，健全和工作機制，解決出入院程序,、內(nèi)容不規(guī)范,，出院難的問題，防止執(zhí)法不嚴,、不公的,。

3、醫(yī)院窗口服務(wù)規(guī)范化建設(shè),，規(guī)范服務(wù),，院務(wù)公示制度；創(chuàng)滿意活動,、百日安全優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動,，院內(nèi)外監(jiān)督員隊伍，拓寬院內(nèi)外監(jiān)督渠道,，監(jiān)督員會議,，社會監(jiān)督、監(jiān)督,。

1,、深化管理整頓工作，安全規(guī)章制度和安全防范措施,，加大檢查考核,，技防監(jiān)督、作用,，總結(jié)經(jīng)驗,，人防、物防,、技防有機的立體防范機制和事故預警機制,。

2、崗位安全責任制,，規(guī)范工作流程,，強化對病人面對面的直接現(xiàn)場管理,，強化科室安全管理的責任心,、性,，科室的安全管理。病情,，對病人的情況,、病情,、防范措施“三熟知”和早、早治療,、早控制,。

3、病人日常養(yǎng)成訓練的規(guī)范化工作,，病人管理的能力,，防止沖動的。

4,、突發(fā)事件應急處置預案,，預演，應急處置能力,。

5,、醫(yī)療安全責任制和責任追究制，對安全隱患的人員獎勵,。

1,、人事檔案、綜合檔案的硬件建設(shè),，人事檔案,、綜合檔案、圖書館的評審驗收,。

2,、精神病人信息系統(tǒng)建設(shè)，信息輸入完整,，省級驗收,。

3、院內(nèi)信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)建設(shè),。信息化管理制度。

4,、院內(nèi)信息網(wǎng)絡(luò),，網(wǎng)絡(luò)管理，嚴禁一機二用,。

5,、信息網(wǎng)絡(luò)發(fā)布平臺的作用，信息網(wǎng)的內(nèi)容,、功能,，醫(yī)院工作的公示和信息網(wǎng)絡(luò)傳播，對醫(yī)院職工教育,、和交流的平臺作用,。開辟院長信箱,，征求意見；電腦使用,、管理,，效益最大化。

6,、對信息管理人員的專業(yè)技術(shù)培訓,，規(guī)范崗位人員的操作要求，其操作,；中層干部熟練操作電腦,。

以上就是我個人對于20xx年新的工作計劃，我相信今年我院能夠成功進入三甲醫(yī)院的名單,！

后勤下半年工作計劃篇七

以xx市教育局的工作要點為指導,，給合我園的《工作思路》，認真學習“三平”精神,，發(fā)揚新時期愚公精神,，愛崗敬業(yè)，務(wù)實創(chuàng)新,，踏實奮進,，思考新的發(fā)展主題，加快硬件建設(shè)步伐,，著眼長遠發(fā)展,，科學管理服務(wù)，為創(chuàng)建“省一流名園”提供強有力的后勤保障,。

1,、加強后勤職工隊伍建設(shè)，提高思想素質(zhì)與整體水平,。

2,、學習新理念，為打造“優(yōu),、特,、新”品牌，做好后勤服務(wù),。

3,、深入學習園各項規(guī)章制度，后勤工作人員崗位職責,、安全目標責任書,，實現(xiàn)后勤管理的科學化。

4,、加強經(jīng)費使用管理,，建立健全后勤管理制度,，提高幼兒生活水平。

5,、加強伙房管理,，做到科學、衛(wèi)生,、規(guī)范和不浪費,。

6、抓好幼兒園的衛(wèi)生與安全管理,，做好后勤保障工作,。

(一)門崗、門衛(wèi)安全,。

1,、新學期開始，我園實行教職工晝夜值班制度,，要求門衛(wèi)工作人員嚴格執(zhí)行我園的規(guī)章制度,，認真履行工作職責，認真接聽電話并做好記錄,，做好教師早上上班時間后的登記和外來人員的登記,，負責門衛(wèi)室和自己所分管的衛(wèi)生區(qū)衛(wèi)生，做好晚間查詢工作,，報紙分發(fā)做到準確,、快速、無誤,。盡快熟悉幼兒及家長,，立足本職做好服務(wù)，對來園的陌生人員要做好詳細的查詢登記工作,，如有來人來訪,，先與相關(guān)領(lǐng)導電話聯(lián)系，經(jīng)允許再進入校園,。

2,、當天值班的帶班領(lǐng)導及負責安全的后勤領(lǐng)導密切配合保安人員，堅持早上與下午在大門口站崗,，對不法分子起到威懾作用，嚴防壞人進入校園,，確保幼兒高高興興來園,，平平安安回家。

3,、密切與公安部門聯(lián)系,，在校園四周安裝監(jiān)控系統(tǒng),，采取人防與技防物防相結(jié)合的辦法，消除隱患,。堅持晚上的巡邏制度,，認真查看校園前后的大門及各室的落鎖情況，做好雙休節(jié)假日的值班安排,，詳細做好交接班情況記錄,。

4、堅持以防為主,，切實做好消防安全工作,，嚴禁幼兒帶打火機，小硬幣等危險品入園,，加強對易燃易爆有毒等物品及消毒消殺用品的管理,，堅持做好各種記錄。

(二)維修工作,。

1,、建立和完善安全制度，強化教職工的安全責任意識,，負責安全的后勤領(lǐng)導與后勤各相關(guān)人員簽訂安全目標責任書,，使安全工作有章可循，落實責任追究制,。

2,、責任人要經(jīng)常檢查小型玩具及幼兒園的門窗玻璃電源電器開關(guān)水電等設(shè)施，定期檢查室外大中型活動器材和螺絲結(jié)構(gòu)是否有松動現(xiàn)象,，認真進行登記及時保養(yǎng)維修,，消除一切隱患。

3,、后勤管理人員要認真排查校園圍墻,、房屋、建筑,、公用設(shè)備設(shè)施,、環(huán)境綠化區(qū)域等項目進行維護、修繕管理,，制定和落實好防火,、防盜、防破壞等各項預案,，保證幼兒園財產(chǎn)和師幼的安全,，維護幼兒園的穩(wěn)定。

(三)衛(wèi)生保健。

1,、繼續(xù)抓好環(huán)境衛(wèi)生工作,，堅持衛(wèi)生天天掃，及時清運垃圾,，明確責任區(qū)與責任人,，每周一次大檢查，并及時通報,，做好督促與指導,，確保幼兒園環(huán)境衛(wèi)生干凈整潔。

2,、保健醫(yī)要做好幼兒的衛(wèi)生保健與預防疾病的衛(wèi)生常識宣傳工作,，按時對保教人員進行培訓，督促做好每天的衛(wèi)生消毒工作,。

3,、保健醫(yī)每天對幼兒入園做好嚴格的檢查，入園幼兒個個交納保健卡,。每年對教職工進行健康檢查,，保證教職工人人都有健康證。

4,、保健室要逐步健全幼兒常用藥品,，同時藥品要注明標簽，保管好消毒藥品,，購買必要的衛(wèi)生器械,，按時為教職工發(fā)放冬凌茶和保健用品，使我園衛(wèi)生保健工作再上臺階,。

(四)食堂工作,。

1、嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》,，按照“五四”操作制加工食品,，食品貯存要分類、分架,、隔墻,，離地存放。嚴禁購買變質(zhì),、超過保質(zhì)期限或沒有保質(zhì)期限的食品,，食堂貯存場所禁止存放個人生活用品，生食品半成品和熟食品要分類存放并貼上明顯標志,。

2,、后勤領(lǐng)導成員要經(jīng)常深入伙房檢查指導,，炊事人員持證上崗，上班必須穿工作衣,，戴工作帽，嚴禁非工作人員進入操作間,，如上級檢查,、外來人員參觀，需有領(lǐng)導陪同方可進入,。采買人員要按規(guī)定到正規(guī)店進行購買,，索證，對購進的食品要嚴格檢查,，登記臺帳,，落實安全事故一票否決。

3,、炊事人員要樹立全心全意為師幼服務(wù)的思想,，態(tài)度和藹可親，還要做好48小時的食品取樣和留存工作,，要制訂好預防食物中毒事故,、突發(fā)事件等應急處理預案，做好食品安全保障工作,。

4,、保健醫(yī)要與炊事班結(jié)合，提前制定下周食譜,，交有關(guān)領(lǐng)導審閱,，要做到飯菜多樣，營養(yǎng)合理,，葷素冷熱搭配,，色香味俱全，既讓孩子吃好吃飽,，又要按人做飯,，克服浪費現(xiàn)象。

5,、炊事人員要保證個人衛(wèi)生整潔,，隨時整理操作間衛(wèi)生，按時打掃分管的衛(wèi)生區(qū)衛(wèi)生,，保證質(zhì)量,。

(五)園資產(chǎn)管理。

1,、財務(wù)人員按時向園領(lǐng)導上報每月收支情況,，所有收支由財務(wù)統(tǒng)一管理，報相關(guān)領(lǐng)導審批，以便統(tǒng)籌安排,，合理使用資金,。

2、認真做好年初預算和年終的編報審核,，加大檢查監(jiān)督力度,，嚴肅財經(jīng)紀律，使用有限資金,，竭盡所能為離退休人員和教職工做好事,，辦實事，解難事,。

3,、倡導節(jié)約用水、用電,，杜絕浪費,，水電工負責全園水電使用情況檢查，每天做好檢查記錄,，一周一反饋,。愛護園內(nèi)各類設(shè)施，做好檢修工作,，對小型維修,，由后勤服務(wù)人員自己嘗試動手完成，盡量節(jié)省維修經(jīng)費開支,。

4,、完善固定資產(chǎn)的管理，學期初由實物保管員發(fā)放登記各班各室的財產(chǎn)使用情況,，督促加強保管,，避免物品損壞與流失，期末由后勤主任協(xié)助保管員,，進行資產(chǎn)的清理,，核對和收存保管等工作。

新學年,，在園班子的正確領(lǐng)導下,，全體后勤工作人員和保教一起團結(jié)協(xié)作，密切配合,，服從上級領(lǐng)導,，遵守園規(guī)園紀，積極參加園里組織的各項活動,，進一步加強學習,，統(tǒng)一思想,，提高認識，端正思想態(tài)度,，為把我園建成“省一流名園”而努力工作,。

后勤下半年工作計劃篇八

20xx年，我學校后勤工作將圍繞大方向展開,。在我校領(lǐng)導的正確帶領(lǐng)下,，在所有后勤人員的共同努力下，后勤工作與教師教學工作,，師生的生活方面配合良好。20xx年,，我校后勤工作還將繼續(xù)為教學工作服務(wù),，為師生生活服務(wù)為宗旨，努力把工作做好,。以下幾方面便是中學后勤工作計劃：

堅持＂以人為本,，服務(wù)育人＂的思想，樹立服務(wù)意識,，提高服務(wù)技能,，保證服務(wù)質(zhì)量，規(guī)范后勤管理,，為學校的教育,、教學工作提供有力后勤保障。

（二）加大校產(chǎn)管理力度,，不斷完善校產(chǎn)管理制度,。

（三）做好寄宿生管理工作。

（四）進一步加大校園環(huán)境與衛(wèi)生管理工作力度,。

（五）加速學?；üぷ鳌⑹程?、球場,。

（一）加強協(xié)作，做好環(huán)境衛(wèi)生工作,。

1,、本學期繼續(xù)加大校舍校產(chǎn)的檢查、維修,、保養(yǎng),，環(huán)境綠化等工作，力求為師生創(chuàng)造一個優(yōu)雅的學習,、工作環(huán)境,。

2,、做好宿舍安全保衛(wèi)工作，督促宿舍衛(wèi)生,，健全考核制度,。

3、協(xié)同教導,、大隊部等部門,，利用黑板報、晨會課,、升旗儀式講話等形式,，向?qū)W生進行愛我校園、愛護公物的教育活動,。

4,、加大總務(wù)處的日常檢查及每周一次班級衛(wèi)生、包干區(qū)的抽查力度,，同時協(xié)同行政值周,、醫(yī)務(wù)室、學生監(jiān)督崗等相關(guān)人員,，扎扎實實地抓好衛(wèi)生工作,。每天的衛(wèi)生檢查情況做到及時公布上墻，對存在問題要及時指出,，限時糾正,。

（二）長抓不懈，提高安全防患意識,。

1,、加強校園巡視，對發(fā)現(xiàn)有安全隱患的校舍,、建筑物,、體育器材等作及時徹底的維修、排除,。

2,、加強門衛(wèi)的職能，外來人員來校要登記,，同時做到在學生離校期間對校園進行巡視檢查,。

（三）更新觀念，增強服務(wù)意識,。

1,、全體后勤人員必需樹立師生利益、家長利益至上的服務(wù)觀,，把師生,、家長的合理需求作為開展工作的出發(fā)點和歸宿,，想師生、家長所想,，全心全意為師生生和家長服務(wù),。

2、加大總務(wù)后勤工作的群眾路線力度,，動員,、組織全校師生民主參與、民主管理,、民主直轄市,、民主決策，參與后勤管理,。

（四）精打細算,，嚴格財務(wù)管理。

1,、依據(jù)教學需求，學校實際,，本著精打細算的原則,，制訂經(jīng)費預算，嚴格實行計劃經(jīng)費限額包干使用,。

2,、加強對電話費、水電費,、打印費等的管理,。

3、嚴格請購,、審批,、驗收、入庫,、報銷制度,。

4、做好領(lǐng)物審批制度的改革工作,。領(lǐng)物原則上由教研組長,、班組長、部門負責人根據(jù)實際需要來領(lǐng)取,。

（五）物盡其用,，發(fā)揮設(shè)備功能。

1,、為使學?，F(xiàn)有校產(chǎn)校具發(fā)揮其最大效益,，要鼓勵、提倡師生們大膽地,、經(jīng)常地去使用,，真正發(fā)揮設(shè)備的＂育人＂功能，做到物盡其用,。

2,、鼓勵使用的同時，還需加強管理,，對使用情況,、設(shè)備情況以及借還手續(xù)都要實行嚴格登記，避免不必要的人為損壞,、遺失等,。

3、加大校產(chǎn)校舍的定期（期初,、期中,、期本）及日常的檢查力度，嚴格執(zhí)行校產(chǎn)保管獎罰和損壞賠償制度,。對期初發(fā)放的日常用品,、班級用品、門窗,、窗拉手,、臺凳等實行承包管理，誰損壞誰負責,。

后勤下半年工作計劃篇九

本學期,，我們將以為指導，在校長室的領(lǐng)導下,，認真學習貫徹上級有關(guān)教育工作的文件精神,，緊緊圍繞學校工作，在后勤管理服務(wù)水平上下功夫,，努力為師生營造一個良好的工作,、學習和生活的和諧校園環(huán)境。

1,、進一步加強管理,，統(tǒng)一思想、明確責任,。

（1）提高后勤服務(wù)質(zhì)量后勤人員都要做到獨當一面,，各負其責。在工作中要大膽開拓創(chuàng)新，不斷提高自身工作水平,，樹立文明服務(wù),，高效運作的良好形象。

（2）堅決服從并按時完成學校臨時分配的工作,，在工作中不推諉,，不拖拉，多做一些奉獻,，少講一些條件,，任勞任怨，決不給學校教育教學工作拖后腿,。全體后勤人員要堅持熱情待人,，以身作則，以高度的事業(yè)心和責任感,，主動開展各項工作,，依靠全體教師把后勤工作搞好，為我校的教育教學工作做出貢獻,。

2,、加強安全保衛(wèi)工作。

（1）牢固樹立并強化全體師生“安全第一,、預防為主”的思想意識,，安全教育滲入常規(guī)。健全以檢查預防為主的制度預案體系和責任追究體系,，提升以預警應急為重點的突發(fā)事件處理應變能力。

（2）開展經(jīng)常性的檢查,，對房屋,、用電、運動設(shè)施,、消防樓梯及通道,、消防器材等方面排查安全隱患，發(fā)現(xiàn)問題及時整改,。加強用電安全教育,，禁止使用大功率電器。有損壞開關(guān),、插座,、電扇調(diào)速器及時。

（3）加強門衛(wèi)安全保衛(wèi)工作,，嚴格進出校門的登記,、檢查制度，確保校園安全,。利用各種場合對學生進行安全教育,，10月份組織一次全校師生逃生疏散演練,，11月份組織一次全校師生消防演練。

3,、勤儉辦學,，力求低耗高效。

（1）加強校產(chǎn)管理,，進一步完善購物,、保管、維護,、使用等財產(chǎn)保管制度,，做到制度健全，職責分明,，同時要抓好庫存物品的管理,，減少庫存數(shù)量，避免積壓,，做到精打細算,，少花錢多辦事，庫房內(nèi)要物放有序,，并做到防火防盜,。對辦公用品的發(fā)放實行登記制，水電器材的維修實行按實領(lǐng)用,、以舊換新,、修舊補廢，明確責任,，減少浪費,。

（2）要求班主任對學生進行愛護公物的教育，通過班級校產(chǎn)管理員強化班級財產(chǎn)管理,，力爭把人為損耗降到最低程度,。進一步加強水電管理，減少能源浪費,，加大檢查力度,，確保水電安全運轉(zhuǎn)，并及時處理供電隱患及供水管道的跑冒滴漏現(xiàn)象,，同時號召學校各部門,、各年級、各班級齊抓共管,、群策群力,，全體師生要牢固樹立節(jié)水節(jié)電的意識，嚴禁私拉亂接，杜絕長明燈,、長流水,，使每一度電每一滴水都物盡其用，杜絕浪費現(xiàn)象及安全事故的發(fā)生,。

4,、嚴格執(zhí)行財務(wù)紀律。

（1）嚴格規(guī)范收費,。收費要嚴格執(zhí)行物價,、財政、教育等主管部門確定的收費項目,、收費標準,；堅決杜絕亂收費現(xiàn)象并進行收費公示。

（2）嚴格執(zhí)行財務(wù)制度和會計法,。大宗物品采購及工程須經(jīng)招標,，必須手續(xù)齊全，程序合法,，經(jīng)得起審查,。

（3）做好校長的財務(wù)參謀工作，準確提供有關(guān)數(shù)據(jù),、情況,。同時要給領(lǐng)導多提合理化建議。嚴格執(zhí)行“一支筆”制度,，經(jīng)費使用努力做到精打細算,。

5、食堂管理工作,。

（1）繼續(xù)認真做好食堂常規(guī)工作,，如：食品質(zhì)量檢驗、餐具消毒,、環(huán)境保潔及食堂死角的衛(wèi)生打掃等。

（2）落實衛(wèi)生,，食堂人員內(nèi)部進行合理分工,，做到責任到人。

（3）在工作中繼續(xù)嚴把“四關(guān)”,，即食品采購關(guān),，數(shù)量、質(zhì)量驗收關(guān),，食品制作,、燒炒關(guān)，及食品留樣關(guān)。并每天做好各類相關(guān)登記,、記錄,。如從業(yè)人員的晨檢記錄、日常自查記錄,、餐飲具的消毒記錄,、食品留樣記錄等。

6,、營造良好的校園環(huán)境,，重視學校的清潔衛(wèi)生工作。

重視校園綠化工作,，配合政教處及時督促養(yǎng)護人員修剪,、施肥、鋤草等,。全體教師要教育學生逐漸養(yǎng)成愛護花草樹木的良好習慣,，自覺維護校園綠化環(huán)境。

后勤下半年工作計劃篇十

工作計劃是行政活動中使用范圍很廣的重要公文,。機關(guān),、團體、企事業(yè)單位的各級機構(gòu),，對一定時期的工作預先作出安排和打算時,，都要制定工作計劃。工作計劃實際上有許多不同種類,，它們不僅有時間長短之分,，而且有范圍大小之別。

以下是工作計劃頻道為大家整理的學校后勤下半年工作計劃,，供大家參考,。更多閱讀請查看本站工作計劃頻道。

循學?？傮w工作思路,，通過完善和加強后勤管理，挖掘后勤工作潛力,，調(diào)動后勤工作的積極性,，建立良好的后勤管理秩序。樹立服務(wù)意識,，提高服務(wù)技能,，保證服務(wù)質(zhì)量，規(guī)范后勤管理,，為學校本學期的教育,、教學工作及學校招生工作提供強有力的后勤保障,。

1、嚴格落實崗位考核細則,，保障本學期教學工作完成,，配合學校招生工作，提前做好新學生入校的各項準備工作,。

2,、加大校產(chǎn)管理力度，不斷完善校產(chǎn)使用管理制度,。

3,、認真籌劃，合理布局,，對學校老舊設(shè)施,、設(shè)備進行改造維修。

4,、進一步改善辦學條件,，優(yōu)化師生的辦公、學習及住宿環(huán)境,。

5,、健全后勤檔案材料，使后勤工作更加完善,。

6,、做好校園環(huán)境的清潔綠化工作。

7,、加強對學校食品安全及消防安全工作的管理,。

(一)、更新觀念,，增強服務(wù)意識,。

1、全體后勤人員必須樹立師生利益至上的服務(wù)觀,，從學校整體利益出發(fā),，把師生的合理需求作為開展工作的出發(fā)點和歸宿，做好服務(wù)工作,。

2,、規(guī)范后勤管理，充分發(fā)揮后勤人員的智慧和力量,，改進服務(wù)方式方法,，完善崗位責任制,，嚴格崗位考核,，狠抓工作落實,。

3、加強自身素質(zhì)的提高及業(yè)務(wù)能力的培養(yǎng),，更新知識,，不斷提高自身的修養(yǎng)。

(二),、勤儉節(jié)約,，加強財、物管理,。

1,、結(jié)合學校實際，依據(jù)教學需求,，本著精打細算的原則,，制訂改造維修方案。

2,、加強用電用水和日常檢修管理,，堅持勤儉節(jié)約，努力為學校節(jié)約一滴水,、一度電,。

3、嚴格請購,、審批,、驗收、入庫,、報銷制度,，強化庫房管理。

4,、物盡其用,，充分發(fā)揮學校現(xiàn)有物品的使用,，發(fā)揮各設(shè)備功能,，對使用設(shè)備情況以及借還手續(xù)都要實行嚴格登記，避免不必要的人為損壞,、遺失等,。每學期對校產(chǎn)進行清理，嚴格執(zhí)行校產(chǎn)保管和損壞賠償制度,，對各處室的公物定期進行清理,，落實責任。對班級備品,、桌椅進行登記,，由后勤部核實兌現(xiàn)賠償,，并納入班級考核之中。

(三),、加強校園環(huán)境建設(shè),，優(yōu)化育人環(huán)境。

1,、做好校園綠化和保養(yǎng)工作,。

2、加大對學校環(huán)境衛(wèi)生整治,，合理安排配合班級做好環(huán)境清潔工作,，使我校校園環(huán)境得到較大改善。

(四),、合理使用公物,，及時進行維修維護。

1,、經(jīng)常檢查場地,、設(shè)施和各室中的電器、線路,、裝置,、設(shè)備，發(fā)現(xiàn)問題及時解決隱患,，切實做好防水,、防觸電及防其它意外事故的工作。

2,、及時對學校公共區(qū),、門窗、鍋爐房等各部位進行查修,，做好物品的維修工作,，以保障公共財物的合理使用。

(五),、搞好采購工作,，保證教育教學的正常需要。

1,、所需采購物品提前申報,。

2、除教學用教材外,，學校其余用品由后勤部負責采購,，提倡價廉物美，反對鋪張浪費,。

總之,，所有后勤工作人員,，要牢固樹立為教學服務(wù)、為師生服務(wù)的觀念,，立足學校的發(fā)展，服從學校工作的需要,，保質(zhì)保量地完成學校的后勤工作,。

后勤下半年工作計劃篇十一

以科學發(fā)展觀為指導，結(jié)合總務(wù)處工作性質(zhì),，堅持“為教學服務(wù),，為師生服務(wù)”的原則，規(guī)范服務(wù)常規(guī),，健全服務(wù)制度,，強化服務(wù)意識，更新服務(wù)觀念,，提高服務(wù)效率,。認真做好總務(wù)后勤的各項工作，為廣大師生服務(wù),，為教育教學創(chuàng)造一個良好的環(huán)境,。

主要工作。

一,、強化服務(wù)意識,，規(guī)范服務(wù)常規(guī)。

1,、加強業(yè)務(wù)知識技能學習,，提高專業(yè)服務(wù)水平。明確工作職責,、工作方向,，切實加強工作的自覺性和責任性，樹立“意識超前,、工作務(wù)實,、力求質(zhì)量、敢于創(chuàng)新,、言行高尚”的后勤形象,。

2、熱情主動地做好辦公用品,、學習用品等的采購發(fā)放工作,，認真及時做好記錄，期末要做好庫存清點工作,。要急教師所急,，想他人所想,，在工作繁忙時要根據(jù)事情的輕重緩急，合理安排好工作的順序,。

3,、及時做好維修工作,，提高服務(wù)效率,，并根據(jù)維修情況，提出校產(chǎn)維護意見,。一方面督促后勤人員及時維修,，不拖拉,，不遺忘;另一方面督促全體師生自覺做好校產(chǎn)的維護工作。

4,、我校的電腦,、多媒體等現(xiàn)代化設(shè)備逐年增加，電教設(shè)備的日常維修,、保養(yǎng)工作十分繁重,，總務(wù)處要協(xié)助其它科室領(lǐng)導和電教教師了解情況、分析,、解決問題,。要加強現(xiàn)代化技術(shù)裝備的常規(guī)性管理，定期檢查,，發(fā)現(xiàn)問題,，及時處理。

5,、及時檢查,、督促和協(xié)助校安保搞好學校及周邊環(huán)境的安全工作。

6,、值班室(門衛(wèi)室)人員要按學校制定的各項規(guī)定,，嚴格執(zhí)勤、文明服務(wù),，放學后要巡視校舍,，檢查各班關(guān)燈關(guān)水關(guān)門等情況，發(fā)現(xiàn)異常問題要及時匯報要,。

7,、及時采購教育教學工作中需要的常備物資，采購時做到：質(zhì)量第一,，貨比三家,，有適當?shù)膸齑媪浚缺ＷC教師、學生們隨時領(lǐng)用,，又不積壓浪費,。

二、嚴格財務(wù)制度,，嚴肅財經(jīng)紀律,。

1、落實義務(wù)教育階段收費政策,，在收費上要嚴格遵守物價,、財政、教育部門核準的收費辦法和標準,，正確使用好收費票據(jù)，做到票據(jù)出具符合規(guī)范,，內(nèi)容正確合法,，嚴格控制各項費用的支出。

2,、嚴格執(zhí)行有關(guān)收費規(guī)定,，決不亂收費。學校開展任何一項代辦服務(wù)項目都要符合以下要求：教育局安排;學生自愿,、家長同意;做到公開,、透明、規(guī)范的原則,。廣大教師要時刻注意,，不可自主收取自認為是合情、合理的費用,，堅決杜絕亂收費現(xiàn)象,，切實減輕學生負擔。做好家長的思想工作,，讓家長在思想和行動上能與學校保持一致,。

3、學期末,，堅持多退少不補的原則,，對代收費項目的開支情況發(fā)放清單及時清退，并以告家長書的形式告之家長,。

4,、做好校長的財務(wù)參謀工作，執(zhí)行好經(jīng)費使用計劃,，準確提供有關(guān)數(shù)據(jù),、情況。在經(jīng)費使用上，努力做到精打細算,，少花錢,，多辦事。

三,、加強資產(chǎn)管理,，做到財物相符。

1,、各類設(shè)備購置符合有關(guān)采購制度,，購入、自制設(shè)備及捐贈設(shè)備均及時入帳,。配合單位財務(wù)預算管理,，做好資產(chǎn)更新、添置計劃,。設(shè)備配制合理,，不超標準。

2,、做好日常物品借用,、歸還、續(xù)借的登記,，貴重物品借領(lǐng)手續(xù)必須完備,。

3、建立物品整理,，收集制度,。每學期結(jié)束對各組室物品進行整理、清點,，以便下學期使用,、提高物品使用年限。

4,、入帳及時,，數(shù)據(jù)及報表上報正確、及時,，與財務(wù)報表的固定資產(chǎn)總金額一致,。并做好資產(chǎn)帳本、報表等資料的整理,、存檔,，保證資料保管的連續(xù)性。

四,、確保校安工程,，創(chuàng)建平安校園。

1、按照教育局要求和學校實際,，成立校舍安全工程領(lǐng)導小組,，組長：各學校校長，成員：分管后勤副校長,，總務(wù)主任,，代辦員等。各學校必須落實人員,、明確分工,、強化責任。切實做好全校師生的安全防護工作,，確保學校安全工作有序進行,。

2、對校舍,、樓梯過道,、體育設(shè)施、電器開關(guān)等要定期檢查,，開學初進行全面檢查維護,，發(fā)現(xiàn)不安全隱患及時向校長室匯報,，并采取有效措施,，防止安全事故的發(fā)生，確保校園安全與穩(wěn)定,。

3,、進一步健全安全責任制，抓好安全宣傳教育,，增強師生安全意識和自我保護能力,。不存在任何麻痹思想和僥幸心理。

4,、重點抓好六項工作檢查：安全責任制的落實;消防安全出口通道;教學,、生活設(shè)備設(shè)施安全;食品、飲水安全與衛(wèi)生標準;組織學生教育教學或社會實踐安全保護措施;制定各類安全應急預案,。

五,、更新服務(wù)觀念，提高服務(wù)效率,。

1,、大力開展節(jié)電、節(jié)水,、節(jié)紙等節(jié)能活動,，提倡節(jié)約，反對浪費，文印室要根據(jù)學校文印有關(guān)規(guī)定操作,，準確做好登記匯總工作,。

2、更新服務(wù)觀念,，在總務(wù)各項工作中大膽創(chuàng)新,，改善服務(wù)質(zhì)量，提高服務(wù)效率,。

工作月安排：

1,、做好后勤從業(yè)人員會，加強培訓學習;做好食堂工作人員培訓工作,，進行食堂安全普查工作,。

2、購置分發(fā)開學辦公用品;按要求分發(fā)學生用書,、本等(做好相關(guān)記錄),。

3、迎接開學工作檢查,。

4,、繼續(xù)完善鎮(zhèn)內(nèi)各工程項目相關(guān)手續(xù)、協(xié)助相關(guān)部門監(jiān)督學校在建工程項目的施工,。

1,、對校舍基礎(chǔ)設(shè)施進行全面自查，使得學校的各項工作順利進行,。

2,、做好資產(chǎn)清理工作，并做到管理到位,，責任到人,。

3、繼續(xù)完善鎮(zhèn)內(nèi)各工程項目相關(guān)手續(xù),、協(xié)助相關(guān)部門監(jiān)督學校在建工程項目的施工,。

1、對校園建筑物安全,、食堂安全進行一次中期檢查,。

2、組織人員對專用教室及多媒體設(shè)備進行管理檢查,。

3,、繼續(xù)完善鎮(zhèn)內(nèi)各工程項目相關(guān)手續(xù)、協(xié)助相關(guān)部門監(jiān)督在建工程項目的施工,。

1,、繼續(xù)做好日常的檢查,、監(jiān)督等工作，確保師生安全,，確保教學工作有序進行,。

2、開展一次食堂安全專題培訓工作,。

3,、協(xié)助安保處進行一次“突發(fā)性”緊急疏散演習。

4,、協(xié)助相關(guān)部門監(jiān)督學校工程項目的施工,。

1、繼續(xù)做好日常的檢查,、監(jiān)督等工作,，確保師生安全，確保教學工作有序進行,。

2,、組織人員對校園安全、衛(wèi)生,、環(huán)境,、進行期未檢查工作。

3,、完成對組室一學期來物品使用收集,、清理工作，便于下學期統(tǒng)籌安排,，提高使用率,。

4,、協(xié)助相關(guān)部門監(jiān)督學校工程項目的施工,。

5、做好學期結(jié)束工作,，總結(jié)學校后勤工作,。

一、指導思想：

始終遵循學?？傮w工作思路,，圍繞教育教學這個中心，做好教育教學服務(wù)工作,，做好師生生活服務(wù)工作,。通過建設(shè)和加強后勤管理制度，建立良好的后勤管理秩序,，挖掘后勤工作潛力,，調(diào)動后勤工作的積極性,，開創(chuàng)后勤工作新局面。

二,、工作目標：

(一)一如既往地做好各項常規(guī)管理工作;,。

(二)加強臺帳資料建設(shè)，規(guī)范后勤各項工作;,。

(三)加強行政倉庫管理和財務(wù)管理,，落實上級相關(guān)精神要求。

三,、工作舉措：

(一)對校產(chǎn)校舍作一次必要的修理與整理,，積極做好校產(chǎn)校舍維護工作。

1,、對各室桌凳作一次清理,、修理，對各年級的課桌凳作更換處理,。

2,、對教學樓的門、窗作一次修理,。

3,、對各廁所進行修補，并對所有校舍屋面平臺垃圾進行處理,。

4,、對各公寓的公物進行清點、修理,。

5,、維修學校的水、電等設(shè)備,，保證了開學初的用水,、用電、需求,。

(二)抓好綠化管理工作,。

1、做好花木的治蟲,、澆水工作,。

2、對短缺花草進行補栽,。

3,、依據(jù)綠化管理網(wǎng)，注重平時對花木進行治蟲,、施肥,、除草和經(jīng)常性整枝,、修剪等工作。

(三)改進食堂管理,，辦好師生食堂,。

1、調(diào)整食堂人員結(jié)構(gòu),，改善運作辦法,，激發(fā)人員工作動力，提高人員工作效率,。

2,、樹立安全第一意識，重視和加強飲食衛(wèi)生工作臺帳,，提高警惕,，采取安全防范措施，明確責任,，做好防火,、防盜、防毒工作,，并要定時打掃,，做好保潔工作。

3,、定期組織食堂從業(yè)人員學習有關(guān)食品衛(wèi)生的基礎(chǔ)知識,、基本要求，并對照日常工作認真落實,。

4,、依據(jù)食堂管理制度，加強食堂工作各環(huán)節(jié)的管理與監(jiān)督,，并據(jù)實際情況不斷健全食堂管理制度,，規(guī)范各項操作程序。

5,、認真學習,、貫徹《學校食堂與學生集體用餐衛(wèi)生管理規(guī)定》,，積極改進,、添置食堂衛(wèi)生設(shè)施設(shè)備，確?！坝布边_標,。

6、加強檢查監(jiān)督和民主管理,，經(jīng)常到食堂檢查服務(wù)態(tài)度,、衛(wèi)生情況飯菜數(shù)量與質(zhì)量,、就餐紀律(歡迎師生參與)。發(fā)現(xiàn)問題及時表揚先進,、批評后進,。

7、把好食品采購關(guān),，積極做好疾病的預防工作,。

8、創(chuàng)造條件,，提高食堂炊事人員的業(yè)務(wù)技能和業(yè)務(wù)素質(zhì),，如組織學習烹飪知識。

9,、堅持勤儉節(jié)約的原則,，節(jié)糧、節(jié)水,、節(jié)電,，精打細算、降低成本,，提高飯菜質(zhì)量,。

10、通過強化學習“要求”,、“標準”,、“制度”，逐步使學校食堂管理到位,、精細,，讓學校食堂品位不斷得到提升，服務(wù)質(zhì)量不斷得到提高,。

(四)加強校舍,、校產(chǎn)管理工作。

1,、進一步完善校產(chǎn),、校舍管理制度，尤其是強化賠償制度,，并匯集成冊,，全員學習。

2,、應用管理軟件,、管好校產(chǎn)、用好校產(chǎn),，嚴格校產(chǎn)管理制度化,、規(guī)范化,，充分發(fā)揮常用教具、學具等教學器材和現(xiàn)代教學設(shè)備的作用,，嚴禁亂拿,、亂用、亂丟,、亂放等不負責任的行為,。

3、切實加強活動室的管理,，充分發(fā)揮活動室的作用,。嚴格執(zhí)行專用室的保管責任制和誰損壞誰賠償?shù)脑瓌t。

4,、加強用電用水和日常檢修管理,，堅持勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費,，努力為學校節(jié)約一滴水,，一度電，一分錢,。

5,、嚴格執(zhí)行請購、審批,、驗收,、入庫、報銷,、領(lǐng)用制度,。

6、倡導良好風氣,，愛護學校設(shè)施,、設(shè)備，愛護花草,、樹木,，杜絕踐踏草坪、折枝摘花現(xiàn)象,。

(五)堅持財務(wù)制度,，嚴肅財經(jīng)紀律。

1,、嚴禁亂收亂付,，做到勤儉節(jié)約，壓縮非教育開支,，把有限的資金用于學校建設(shè)的刀口上,。

2、堅持民主理財,。

3,、按規(guī)定收費，任何班級,、個人不得擅自收費,。

(六)加強學習，更新觀念,，增強服務(wù)意識,。

1、要求全體后勤人員樹立師生利益至上的服務(wù)觀,，把教師和學生的合理需求作為開展工作的出發(fā)點和歸宿,，想師生所想、全心全意為全校師生服務(wù),。教育全體后勤人員向一線教師學習,，學習他們無私的奉獻和忘我的工作態(tài)度，擺正位置,，樹立為教學,、為師生服務(wù)的思想。

2,、規(guī)范后勤管理,，與每位后勤員工簽定雙崗責任書，充分發(fā)揮后勤人員的智慧和力量,，改進服務(wù)方方法,，齊心協(xié)力，互相配合,，提高服務(wù)質(zhì)量,。

3、加強自身素質(zhì)的提高及業(yè)務(wù)能力的培養(yǎng),，更新知識,，不斷提高自身的修養(yǎng)。

后勤下半年工作計劃篇十二

食堂的工作在后勤里面是重中之重,，只有保障了師生們吃好,，才能更好的學習生活，而食堂的工作也是需要從幾個方面來展開,，讓師生們都放心,。

1、采購方面，我們后勤要仔細的檢查采購的食物,，了解食物的來源,，確保食物的安全和新鮮，特別是應季的食材要多采購,，讓師生們吃到更多應季的食材,，吃到更加新鮮的食材，而不是只為了節(jié)約成本而購買一些便宜的食材,，或者不太新鮮降價的食材,。

2、制作方面,，我們要確保足量足質(zhì),，讓師生們都能吃好，吃飽,，能在學校放心的吃飯,，食材要洗干凈，做干凈,，如果遇到腐爛變質(zhì)的食材,，不能再制作出來了，避免制作過程中出現(xiàn)相克的食物,，給師生們帶去健康的威脅,。

3、衛(wèi)生方面,，食堂更是要搞好,，從食堂工作人員的個人衛(wèi)生，個人健康要保障,，制作過程中要帶手套,，口罩，要帶好帽子,，每天都要做好檢查,，同時師生飯后，要及時的處理好餐具衛(wèi)生,，食堂的衛(wèi)生,，每日進行消毒處理，避免細菌的滋生,，而導致衛(wèi)生條件變差,。

安全的工作也是后勤部門需要重點關(guān)注的，特別是學生們的安全,，需要重點的去保障,，避免學生們在學校生活出現(xiàn)安全的事故,。

1、設(shè)施方面,，要及時的檢查好消防設(shè)施是否沒有過期,，門鎖是不是可以正常的使用，學校各個大門都是正?？梢蚤_合的,，消防通道是不是暢通沒有堆積雜物的,。一些運動的器材是不是安全可以保障學生們能正常使用的,，像一些老舊的體育器材則是需要及時的更換，避免學生在使用體育器材的時候發(fā)生危險,。

2,、安保工作方面，保安同事要每日做好巡查的工作,，檢查好監(jiān)控設(shè)備是不是完好,，無死角，同時在巡查中,，也是要及時的去查看,，是否有陌生人或者無關(guān)的人士出現(xiàn)在學校里面，門衛(wèi)處的保安對出入的車輛和人員要進行及時的登記和篩和,，避免一些社會不良人員進入校園,。同時也要配合老師在一些大型活動上維持秩序，保障活動的安全正常舉行,，確保師生們的安全,。

對于學生們也是要做好安全的教育，無論是校內(nèi)校外都是需要注意安全,，不能忽略,，特別是初中生是處于叛逆期的，有一定的逆反心理,，所以我們的更是不能夠忽視,，要認真的做好，并且監(jiān)督好,。

后勤下半年工作計劃篇十三

三,、九年級部后勤工作。

按照教育中德育為先的原則,，加強對學生的衛(wèi)生習慣,、寢室生活習慣以及寢室生活管理，營造衛(wèi)生的教室環(huán)境與良好的寢室環(huán)境,，為學生靜心學習,，解決學生寢室生活的后顧之憂,全力沖刺中考做好準備工作。計劃從以上三個方面入手：

第一、班級衛(wèi)生管理及班級勞動文明星評選方面,。在開學第二周召開各班勞動委員會議并開展起每周一次的大掃除檢查評比模塊,，組織各班勞動委員進行評比打分，每周在周二進行開學大掃除檢查,。檢查使用互評的方式進行,，每次檢查的分數(shù)及名次都在當天在內(nèi)網(wǎng)上公示，并在級部宣傳欄公布檢查結(jié)果,。勞動衛(wèi)生星在期中,、期末分別進行匯總，作為評班級星級的重要依據(jù),。定期組織勞動委員開會討論班級衛(wèi)生評比的改進,，并及時進行更改。

第二,、寢室管理模塊,，首先按相關(guān)制度來開展每周的寢室互評工作，開學第二周前召開一次各班勞動委員,、全體寢室長會議,，布置本學期的任務(wù)，并討論寢室管理的相關(guān)建議,，讓學生參與管理,。例外除了日常常規(guī)的檢查外，還進行每月一次的寢室文化的評比,，具體評選方案見星級寢室評選實施方案,。每周進行一次寢室管理問卷調(diào)查，由班主任統(tǒng)一收取并反饋意見,，級部每月收取匯總,。文明寢室在期中、期末分別進行匯總,，作為評班級星級的重要依據(jù),。計劃本學期第二周召開九年級全體寢室長會議，邀請級部xx部長與組長參加,，與劉組長主持,。積極組織學生參加校級文明寢室評選活動，發(fā)揮評選作用,。

第三,、年級組后勤模塊，及時支持學校各處室的工作,，分發(fā)教材與每期的初中生必讀與一些需分發(fā)的用品,。每月組織一次班主任經(jīng)驗交流碰頭活動,，支持年級組的每次考試后勤工作，檢查與管理各教室,、辦公室的公共財產(chǎn),，發(fā)放衛(wèi)生工具與辦公用品，及時組織人員對已損壞的物品進行維修等,，及時反饋教室需解決的問題,。

后勤下半年工作計劃篇十四

1、精益求精抓信息,。充分發(fā)揮崗位職能,，認真接聽廣大師生員工的電話，把廣大師生員工所反映的一些重點,、難點,、熱點問題以及對總公司有指導意義的電話內(nèi)容進行總結(jié),，及時進行勾通反饋上報,。

2、盡職盡責抓印信,。嚴格發(fā)文標準,，提高發(fā)文質(zhì)量、做到文件的及時收發(fā),、傳閱,、送閱。明確印鑒管理程序,，完善各項規(guī)章制度,，按照各項制度辦事，做到收文有規(guī)范,、辦會有制度,、辦事有紀律，各項工作都有章可循,，有據(jù)可依,。

3、繼續(xù)抓好接待組織工作,。不斷加強個人修養(yǎng),，自覺提升接待標準，利用網(wǎng)絡(luò)學習其它省,、市在接待工作上的先進工作方法,，努力適應新形勢下辦公室接待工作的需要，樹立辦公室良好形象,。

4,、進一步完善辦公室人力資源管理,，以國際質(zhì)量管理體系認證為契機，建立建全組織機構(gòu),，建立完整科學的人事管理檔案,，加大對人力資源招聘力度。

5,、任勞任怨抓后勤,。一如既往地抓好后勤保障工作，為廣大員工解除后顧之憂,。

上半年,，辦公室的各項工作得到了總公司領(lǐng)導和同志們的肯定，由衷的感謝公司領(lǐng)導和所屬各部門半年來對辦公室工作的大力支持與幫助,。下半年里,，新的形勢賦予了辦公室新的重任，辦公室愿與總公司所屬各部門密切配合,，奮力拼搏,，銳意進取，不懈努力,，為總公司的和諧發(fā)展貢獻力量,。

后勤下半年工作計劃篇十五

后勤管理處將按照學校工作的總體要求，堅持科學發(fā)展觀,，緊緊圍繞學校中心工作,，以全面提高管理水平與服務(wù)質(zhì)量為核心，以抓學生食堂與學生公寓工作為重點,，以建設(shè)高素質(zhì)隊伍為關(guān)鍵,，以深化改革為動力，進一步加強安全穩(wěn)定工作,，全面增強后勤保障能力,，努力構(gòu)建平安校園、____園和節(jié)約型校園,。

本年度,，繼續(xù)堅持“安全第一、預防為主”的方針,，扎實做好安全工作,，確保師生人身和學校財產(chǎn)安全，營造____定的校園環(huán)境,。

1,、加強職工對有關(guān)防火、防災,、防盜和食堂食品安全等業(yè)務(wù)知識的學習,，依據(jù)有關(guān)規(guī)章制度,，規(guī)范隊伍管理，提高隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力,，維護學校穩(wěn)定安全,。

3、開展安全教育活動,。主要活動內(nèi)容包括：制訂安全教育活動方案,、宣傳發(fā)動、建立制度,、安全自查;整改消除安全隱患,、教育活動全面展開;全處檢查，活動總結(jié),。

4,、加強維修人員崗位培訓，全天候?qū)λ奚?、教室,、食堂、車輛,、醫(yī)院的設(shè)施設(shè)備進行全面檢查,，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，消除各種安全隱患,，保證無事故發(fā)生。

5,、進一步加強對食堂衛(wèi)生工作的領(lǐng)導,，嚴把進貨關(guān)、儲存關(guān),、加工關(guān),，確保食堂飯菜、食品質(zhì)量和衛(wèi)生標準;提高警惕,，嚴把衛(wèi)生關(guān),，確保飲食安全。堅持對食堂職工進行體檢,、培訓后的上崗工作原則,，嚴把職工上崗關(guān)。堅持對食堂有關(guān)設(shè)施,、工具進行及時消毒,，并做好消毒記錄。

6,、進一步完善各類事故的安全應急預案,，針對消防,、用電、用氣,、飲食,、大型活動的安全隱患和易發(fā)生安全責任事故的環(huán)節(jié)，按分工制度完善應急預案,，明確責任,，細化程序，有章可循,，一旦發(fā)生安全責任事故,，能夠得到及時有效的控制。

7,、落實安全責任追究制,。處長是處里安全的第一責任人，主管處長為直接責任人,，科長是本科室第一責任人,，把安全責任及安全教育當作總抓手，貫穿于各項工作的始終,，創(chuàng)建平安校園,。對因思想認識不足、宣傳教育不到位,、安全責任不落實,、安全隱患不消除的責任人限期整改，對導致發(fā)生安全責任事故的,，嚴肅追究第一責任人的責任,。建立健全安全工作的長效機制，努力實現(xiàn)我校的____定和平安,。

后勤下半年工作計劃篇十六

在下學期里,，以實施素質(zhì)教育為宗旨，以教書育人為中心,，以搞好服務(wù)提供保障為目標,，做好服務(wù)育人教育工作，積極有效地配合學校搞好教學工作計劃和各項活動,。以下是后勤下半年工作計劃：

根據(jù)學校20xx學年第二學期學校主要工作計劃精神結(jié)合我校后勤實際,，主要做好以下新學期工作計劃。

1,、加大對小賣部的管理力度,，嚴禁過期變質(zhì)食物在上述窗口銷售，確保學生飲食安全衛(wèi)生,；對學校食堂進行科學管理,，保證伙房人員嚴格操作規(guī)程,，精工細做，做到飯菜衛(wèi)生,、多樣,、經(jīng)濟、實惠,、規(guī)范,，為部分家長解決好后顧之憂。

2,、嚴格執(zhí)行安全保衛(wèi)管理制度,，做好來人來車登記，外來車輛未經(jīng)允許不得入內(nèi),，進一步提高后勤人員的工作責任心,，做到文明值班，禮貌待人,。

3,、配合學校搞好本學期的各項教學工作活動，以及臨時的應急工作,；協(xié)助工會搞好教職工的福利工作,。

4、利用暑期對校舍進行維護,，對學生課桌椅,、教師辦公桌進行簡易維修，對教學樓南樓木門進行油漆,，確保秋季教學工作的順利進行,。

5、組織各種形式的學習,，教育后勤人員要以學校的需要為己任，熱愛自己的工作崗位,，做到自尊,、自愛、自強,、全心全意地為師生服務(wù),；認真學習先進的技術(shù)技能，初步掌握計算機的操作和使用,，讓每位后勤人員都能跟上時代的步伐,，提高服務(wù)育人的質(zhì)量。積極推進人事制度改革,，在學校后勤工作計劃的＂多勞多得,，優(yōu)績優(yōu)酬＂方面加以探討,，充分調(diào)動后勤職工的積極性。

7,、加強對校產(chǎn)校具的管理,，對增減的固定資產(chǎn)及時作賬務(wù)處理，對損壞的固定資產(chǎn)及時索賠,；期初及時做好教室,、專用教室、辦公室和其他科室財產(chǎn)登記并簽訂手續(xù),，學期末做好這些財產(chǎn)的清查總結(jié)評比工作,；加大對水電的管理力度，及時處理供電隱患和漏水現(xiàn)象,，號召全校各個管理部門齊抓共管,，節(jié)水節(jié)電，把浪費現(xiàn)象壓到最低限度,。

8,、協(xié)助校長室堅決執(zhí)行市教育局、物價局文件,，規(guī)范學校收費工作,，做好各項費用的申報、審批,、收交,、結(jié)算工作；嚴格遵守國家和上級規(guī)定的財經(jīng)紀律,，為學校管好,、用好錢；堅持一支筆審批,，對重要開支,，及時向校長匯報，積極出主意,、想辦法,、尋求解決問題的有效途徑。

9,、根據(jù)市xx局的要求,，結(jié)合學校目前實際需要，完善校園網(wǎng)建設(shè),。對學校主頁進行改版,，充實內(nèi)容，并增加教師、家長,、學生的不同入口,，安排有針對性地的內(nèi)容；收集教師歷年來制作的課件,，放入學校的教學特色資源庫,，供其他教師借鑒研究；加強學校校園網(wǎng)的使用培訓,，不僅是專業(yè)教師的培訓,，還有領(lǐng)導和普通教師不同層面的培訓。

學校行政后勤部門是保證學?？梢哉＿\轉(zhuǎn)的最堅強的后盾,。我們后勤部門將會盡我們的努力去幫助師生，幫助學校順利的進行教學,。有什么難處都可以和后勤部門說,，只要解決的了，后勤部門將盡的努力去工作,。學校能否一塵不染,，學校的安全工作計劃是否有保障，學校的花草樹木能否時刻健康的成長,，學校教學工作計劃設(shè)施能否全部使用,，都和后勤部門有著密切的聯(lián)系。我們行政后勤部門堅信,，只要我們?nèi)ヅ?，一定能夠做的更好?/p>

后勤下半年工作計劃篇十七

迎來了20xx年的新學期，在這一學期中,，我們?nèi)w后勤人員要竭力盡自己的所能,，配合園里各個部門，完成各項后勤工作,。具體安排作工作計劃,。

(1)食堂管理及食譜制訂。

首先,，食堂人員都要按規(guī)定操作,，廚師上崗操作時需戴帽子、帶口罩,。在現(xiàn)有的消毒設(shè)施下，進一步樹立消毒,、無菌觀念,，要把食堂用具與消毒剎蟲劑嚴格分開，確保食堂的環(huán)境衛(wèi)生與安全。另外食堂要把好食品關(guān),，堅決杜絕“三無”食品,，熟食加蓋，生熟分開,，凡已腐爛變質(zhì)食物不能給幼兒吃,，嚴防食物中毒。并且每天做好食品留樣工作,，留樣時間保持24小時,。為了保證幼兒的營養(yǎng)均衡，及時調(diào)整伙食,，要經(jīng)常深入班級,，聽取意見，以確保幼兒的伙食,，使我們的食堂管理更加規(guī)范,。

(2)完善園舍設(shè)施。

為了讓孩子有一個舒適,、安逸的生活環(huán)境各活動場所,，本學期還將對原來的玩具進行適當?shù)男蘩恚硗?，對園所內(nèi)各處需要修理的地方匯總上報,，以便能及時地解決。并且,，每周要進行安全設(shè)施檢查,，對于園內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生，要實行片區(qū)包干,，落實到人,，讓幼兒園有一個整潔的園貌。

(3)把好財務(wù)管理質(zhì)量,。

財務(wù)人員要嚴格執(zhí)行財務(wù)管理制度,，認真制訂每月的預算計劃，及時做好收費,、催費工作,。做到帳目清楚，按時完成報表,，對園內(nèi)每一項的支出能盡可能用到恰到好處,，盡量做到不必要的浪費。對于購置的固定財產(chǎn),、物品要專門有人進行入帳登記,、核對,，并且做到物品領(lǐng)用清楚，使財務(wù)制度更加完善起來,。

(4)配合幼兒園各項活動,，做好后勤工作。

本學期中,，幼兒園的各項大小活動,，我們后勤人員都要盡力配合，如場地布置,、物品供應,、有關(guān)事誼聯(lián)系等都要滿足活動的需求。

(5)提高后勤隊伍素質(zhì),。

為了提高后勤隊伍素質(zhì),，更好地為幼兒服務(wù)，另外,，為了使幼兒能安全地在幼兒園,，門衛(wèi)還將配備保安。除此之外,，各部門還將定期組織人員進行業(yè)務(wù)培訓,，盡能力抓好后勤人員的思想和業(yè)務(wù)工作，不斷改善服務(wù)質(zhì)量,。

(6)重視安全教育工作,。

為進一步做好安全教育工作，加強管理,，切實加強對安全教育工作的領(lǐng)導,，本園將把各項安全工作列入重點議事日程，讓幼兒不斷增加安全意識,。另外,，還將完善幼兒園管理系統(tǒng)，使家園聯(lián)系更方便,。幼兒園每天還必須做好常規(guī)安全工作檢查,，以便能及時整改。

總之,，要做好后勤工作也并不是一件容易的事,，一定要盡心去做，我們必須吸取好的經(jīng)驗,，更好地健全后勤制度,。

后勤下半年工作計劃篇十八

2、促進學習交流,、互動,，樹立求知意識,，善于學習、勇于創(chuàng)新,。

3、團隊合作,，主動參與優(yōu)質(zhì)服務(wù)的行列,，用心去做，用心體會,。

4,、向書本學習,，向同事學習，向自己學習，在學習中積極探索,。

5、促進“四個學會”,，即學會學習,，學會做事，學會合作,，學會生存,。

6、有,、有目標,，主動地工作，克服消極心態(tài),，樹立積極態(tài)度,，與全園的工作保持一致。

7,、每個人寫好工作,，學期工作，做好讀書筆記,。

二,、重視安全、保衛(wèi)工作,。

1,、在幼兒園安全工作計劃中重點提出加大安全力度，將繼續(xù)做好檢查全園安全工作,。

2,、食堂每天做好餐用具的消毒，食物的驗收,，的用餐留樣,，并做好登記,。

3、食堂繼續(xù)做好下班前的各種檢查,，人離門鎖,，防止外人進入。

4,、食堂做好各種機器的安全操作,。

5、司機做好汽車的保養(yǎng)與行車安全,。

6,、門衛(wèi)盡快熟悉新生與家長，堅守崗位,，按時關(guān)鎖大門,，繼續(xù)做好來訪者的登記與詢問。

7,、門衛(wèi)每天做好下班前的電器,、電源、門窗的常規(guī)檢查,。

三,、各部門日常工作要點。

1,、庫房管理與采購,。

1)購置和發(fā)放新生床上用品、書包,、服裝等,。

2)做好開學前，班級衛(wèi)生用品,、辦公室用品的購進與發(fā)放,。

3)每月做好固定資產(chǎn)的對帳和盤存工作。

4)維修各班級的壞床,、壞椅等工作,。

5)投放沙池玩具、體育器材,。

2,、維修工作。

1)開學前擺放好場所各種體育器材,，整理好體育用品房器材,。

2)每周一認真做好場所大型玩具、體育器材的檢查維修工作,。每天整理和檢修體育用品房器材,，保證體育器械的安全性,。

3)每月初對班級與辦公場所的電扇進行一次全面的檢查與維護。

4)每周對食堂煤氣用具,、煤氣管,、電器設(shè)備、門窗,，進行一次全面的檢查修理,。

5)每月檢查一次門窗，發(fā)現(xiàn)問題及時處理,。

6)每周檢查各班級和走廊、大廳及辦公場所的照明設(shè)施,，發(fā)現(xiàn)問題立即維修,。

7)進入夏季前清洗空調(diào)，放好各處遙控器,，學期結(jié)束負責收撿公用遙控器,。

8)定期給所有電腦升級殺毒。放假前檢查辦公電腦及電源的關(guān)閉,。

3,、財務(wù)工作。

后勤下半年工作計劃篇十九

1,、加強對總務(wù)鍋爐班組,、水電班組、配電房,、電梯等一線班組的管理,，做好安全生產(chǎn)工作;同時加強水、電,、氣,、物資的保障管理，做好公共機構(gòu)節(jié)能減排工作,。

2,、繼續(xù)跟進醫(yī)院總配電中心的工作項目，爭取在20xx年初完成原配電房內(nèi)的消防管道遷移設(shè)計方案,，20xx年末前完成主要方案及設(shè)計,。

3、20xx年,，總務(wù)科將退休6人,，其中電工3名，司機1名,，采購1名,，房管人員1名,，擬申請招聘6名大專及以上學歷人員補充。

4,、污水處理站,、鍋爐班人員對新污水站、新鍋爐房的工藝流程和設(shè)備進行培訓學習,，盡快適應并掌握新的工藝,，確保移交后污水達標排放和汽源保障供應。尤其是重點做好蓄熱式儲能罐與新鍋爐配套協(xié)調(diào)工作,，巧用高峰低谷電制,，研究最佳運行優(yōu)化方案。

5,、續(xù)簽醫(yī)療垃圾處置合同,，繼續(xù)加強與省固廢公司的聯(lián)動，做好全院醫(yī)療廢棄物的分類,、收集,、轉(zhuǎn)運工作，同時配合院感科開展的醫(yī)療廢物管理專業(yè)培訓和職業(yè)安全防護,，并不定時地會同院感科對全院各病區(qū)的醫(yī)療垃圾收集處理進行監(jiān)督檢查,。

6、加強車輛管理,，切實落實車輛維修審批制度,，要求所有車輛必須按規(guī)范、按程序定期進行保養(yǎng),、維修,，確保車況的完好。組織全體駕駛員認真學習新頒布的交通法規(guī),，要求司機嚴格遵守新交規(guī)的各項內(nèi)容,。同時加強車隊駕駛員的安全管理、技術(shù)考評,、政治思想等工作力度,，以保證行車安全。

7,、加強醫(yī)院物資管理,，嚴格采購制度。屬于政府采購的項目,，堅決按政府采購程序執(zhí)行,。

8、加強電梯、鍋爐等特種設(shè)備安全運行管理,，定期維保年檢,，發(fā)現(xiàn)隱患及時排除，貫徹落實特種設(shè)備法規(guī)制度,，切實保證特種設(shè)備運行安全,。

9、鞏固20xx年度創(chuàng)衛(wèi)成果,，繼續(xù)開展愛國衛(wèi)生工作,。全面加強醫(yī)院衛(wèi)生管理工作，尤其是徹底整治門診,、外科樓兩個重點公共場所衛(wèi)生間,，加大環(huán)境綠化美化的力度及公共設(shè)施的維護修繕工作，促進醫(yī)院環(huán)境衛(wèi)生整體水平不斷提高;廣泛開展醫(yī)院衛(wèi)生宣傳教育活動,，致力提高職工衛(wèi)生意識和健康素質(zhì),，盡力打造美化病區(qū)環(huán)境，著手對外科樓的原有樹木花草進行修剪,、除草、施肥,、補苗,。

10、通過院內(nèi)競爭性談判,，并提交院長辦公會研究,，重新選擇后勤保潔運送服務(wù)公司。根據(jù)合同要求加強對保潔運送服務(wù)公司,、潔強洗滌公司及百潔除四害公司等外包服務(wù)公司的服務(wù)質(zhì)量的監(jiān)控與管理,。嚴格執(zhí)行監(jiān)督考核機制，每月組織外包公司到臨床科室檢查服務(wù)質(zhì)量,，聽取科室意見,，以改進工作中存在的問題。每季度對外包公司的服務(wù)質(zhì)量進行評定,，作為履約情況的評價指標,。同時科室日常值班受理臨床科室對外包公司的投訴需求意見，即時予以處理并反饋給病區(qū),。

11,、加強對進修生宿舍、集體公寓的管理,，以及職工宿舍的物業(yè)及水電管理,。按醫(yī)院相關(guān)規(guī)定對各宿舍樓的業(yè)主委員會進行合理的監(jiān)督、指導和管理,。

12,、后勤保障服務(wù)堅持以病人為中心,，滿足醫(yī)療服務(wù)流程需要。每一個工作日正副科長輪流深入病房,、院區(qū)等地巡查,，及時發(fā)現(xiàn)并解決問題，縮短簡化后勤服務(wù)流程,，力求最大限度的滿足醫(yī)技,、科研、教育一線工作對后勤服務(wù)的需求,，使總務(wù)科在20xx年的后勤服務(wù)水平再上一個新臺階,。