計劃是人們在面對各種挑戰(zhàn)和任務(wù)時,，為了更好地組織和管理自己的時間,、資源和能力而制定的一種指導(dǎo)性工具。寫計劃的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢,？下面是小編為大家?guī)淼挠媱潟鴥?yōu)秀范文,，希望大家可以喜歡,。

中專學(xué)校工作計劃表篇一

認(rèn)真貫徹區(qū)教育局的總體部署,，把握正確的宣傳和輿論導(dǎo)向，加強與媒體的溝通，及時反映宣傳學(xué)校的中心工作,、重點工作和特色工作,，提振士氣，塑造形象,，營造促進(jìn)學(xué)校發(fā)展的和諧氛圍,。

宣傳工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

通訊員：各處室負(fù)責(zé)人或指定的教師組成,。

具體分工：學(xué)校開展的中心工作,、重點工作和整體性的活動由文秘室寫稿，根據(jù)具體情況,，原則上發(fā)圖片新聞稿,；各處室、級部開展的活動,、檢查等,，通訊稿件由各處室負(fù)責(zé)人或指定教師撰寫，如需拍照,，請?zhí)崆耙惶炫c校長室或文秘室聯(lián)系,，拍好的照片將及時送到各處室、級部或上傳至各處室,、級部郵箱,。

1、配合學(xué)校整體性活動和中心工作,，各處室、級部重點工作和重要措施等,，廣泛報道具有推廣價值和指導(dǎo)意義的工作活動,、經(jīng)驗及班級新舉措、新風(fēng)尚等,，宣傳在教育教學(xué)實踐中涌現(xiàn)出來的先進(jìn)人物和典型事跡,。

2、重點宣傳學(xué)校工作中的新思路,、新舉措,、新方法、新途徑和特色工作,。

各處室,、級部宣傳稿件撰寫報導(dǎo)任務(wù)分配表。

略

1,、樹立學(xué)習(xí)意識,，建立學(xué)習(xí)制度，加強通訊員隊伍建設(shè)。為各科室訂1-2份報紙,，及時了解各類信息,，研究各級教育媒體的風(fēng)格。確定每月底的最后一個工作日的三,、四節(jié)課為宣傳例會時間,，通報各處室、級部新聞報道情況,，針對工作中存在問題,，加強學(xué)習(xí)交流，擬訂下月宣傳要點,，打造宣傳精品,。邀請上級領(lǐng)導(dǎo)或?qū)＜业叫＃昱e辦通訊員培訓(xùn)一次,。

2,、強化資料意識和宣傳意識。文秘室及各處室,、級部負(fù)責(zé)人或指定人員要做好信息收集,、整理和上報工作。組織的各項活動,，要有活動計劃,、過程記錄、總結(jié)報道,。認(rèn)真撰寫信息稿件,，積極為校內(nèi)外新聞媒體提供新聞或素材。

3,、明確責(zé)任,。在分管校長的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，實行宣傳任務(wù)科室,、級部負(fù)責(zé)人責(zé)任制,。科室,、級部負(fù)責(zé)人要及時參加宣傳例會,，認(rèn)真指導(dǎo)科室人員撰寫或撰寫稿件，對稿件要嚴(yán)格審核,。

根據(jù)學(xué)校每周工作安排及各處室,、級部開展工作情況，校長室或各處室,、級部將具體寫作任務(wù)布置給相關(guān)人員,，寫稿時間為半個工作日,，文秘室對一些重要活動的稿件負(fù)有督促責(zé)任。相關(guān)人員及時把稿件發(fā)送至文秘室公共郵箱,，稿件經(jīng)校長室或文秘室審核后,，由文秘室專人負(fù)責(zé)認(rèn)真校對，上傳至學(xué)校外網(wǎng),，有新聞價值的稿件推薦發(fā)送至區(qū),、市、省,、國家級刊物或媒體,。經(jīng)各科室、級部負(fù)責(zé)人簽字審批后,，也可自行將信息發(fā)到校外各媒體,，但簽字的稿件文本需送文秘室存檔。

1,、各科室,、級部和通訊員在國家（每篇記11分）、?。科?分）,、市（每篇記4分）、區(qū)（每篇記2分）,、學(xué)校外網(wǎng)（每篇記1分）等媒體（須在市教育局考核范圍內(nèi)）上發(fā)表的新聞稿件,，按相應(yīng)級別分值統(tǒng)計，每月統(tǒng)計結(jié)果在學(xué)校辦公例會和宣傳例會上公布,，年底匯總,。

中專學(xué)校工作計劃表篇二

作為一名中專職業(yè)學(xué)校的班主任，我一直努力的在工作,。做好班主任,，首先要明確自己的目標(biāo)和制定好工作計劃 。中專職業(yè)學(xué)校不同于高中學(xué)校,，雖然也有一部分中專學(xué)生通過老師和學(xué)生本人的努力考上大學(xué)，但那是極少數(shù),，大多數(shù)學(xué)生都無法通過高考,，這就需要班主任在工作上調(diào)整自己的計劃。

當(dāng)了這么多年的班主任,，我每學(xué)期都要制定班主任工作計劃,，而且都既有針對性，取得了不錯的效果,，這個學(xué)期的工作計劃是:

班主任是學(xué)校教育計劃的具體執(zhí)行人,，是校長、教務(wù)及學(xué)管的助手，又是學(xué)校和學(xué)生家庭的橋梁,，各班工作的好壞,，直接影響學(xué)校教育管理工作進(jìn)行。

因此,，必須提高認(rèn)識,，加強責(zé)任感，掌握班主任工作規(guī)律,。

1,、努力做好學(xué)生思想教育工作，把學(xué)生培養(yǎng)成為一個積極向上,，勤奮為學(xué),，團(tuán)結(jié)友愛的'集體。

2,、引導(dǎo)學(xué)生努力學(xué)好功課,，采取有效措施，提高學(xué)生學(xué)習(xí)成績和學(xué)習(xí)效率,。

3,、關(guān)心學(xué)生生活和健康，組織學(xué)生參加各種文體活動,。

4,、組織學(xué)生參加社會實踐和公益勞動。

5,、關(guān)心和幫助本班共青團(tuán)組織發(fā)展工作和活動,，使他們成為班級一支骨干力量。

6,、協(xié)調(diào)本班任課教師的教育教學(xué)工作,，主動向他們了解本班學(xué)生課堂紀(jì)律，學(xué)習(xí)成績情況,，形成統(tǒng)一的教育力量,。

7、建立與學(xué)生家長聯(lián)系,，協(xié)調(diào)對學(xué)生教育和管理,。

要想引導(dǎo)學(xué)生向好的方向發(fā)展，克服不好的方面,，首先必須深入了解每個學(xué)生的身體,、思想狀況和原有知識水平，了解他們的興趣愛好,，性格特點和家庭情況,，然后加以分析,，綜合。

如新接手的新班主任,，必須先了解這個班基本情況:人數(shù),，男女，年齡狀況,，政治面貌,，擔(dān)任干部情況，受過獎勵處分,，學(xué)習(xí)成績,，特長愛好，健康狀況,，家庭地址,，電話，家長職業(yè),，經(jīng)濟(jì)狀況等,。

1、制訂班主任工作計劃,，加強工作計劃性

根據(jù)學(xué)校工作計劃要求,，聯(lián)系本班實際，先訂好一個學(xué)期工作計劃,，然后每周要有具體的計劃,，計劃必須做到方向,、任務(wù)明確,，措施具體、切實可以,。

2,、培養(yǎng)積極向上,、勤奮好學(xué)，團(tuán)結(jié)友愛的班集體,。

班級的發(fā)展,，一般由松散期,、成長期,、成熟期和完善期四個階段組成，前兩個階段對班級建設(shè)至關(guān)重要,，新生入學(xué)后第一學(xué)年,，一定要抓住這一關(guān)鍵期，制訂相應(yīng)的班級目標(biāo),。班級目標(biāo)要符合本班實際,，能為同學(xué)所接受，有一定鼓舞作用,，而且學(xué)生經(jīng)過一定努力可以實現(xiàn)的,。

3、選好,、用好干部,。

班級能否成為奮發(fā)向上，團(tuán)結(jié)友愛集體,，形成良好的班風(fēng),，很大程度上取決于班干的工作能力和模范帶頭作用。在上學(xué)期,，同班同學(xué)彼此之間不熟悉,，通過同學(xué)的主動競爭來選班干，但因部分班干能力不足,，導(dǎo)致部分班務(wù)滯后,。因此在這個學(xué)期以投票選舉的方式來選擇班干。

4,、要組織和開展集體活動,，培養(yǎng)集體主義精神和團(tuán)結(jié)友愛等優(yōu)良品質(zhì)。

5,、要形成正確輿論,，樹立良好班風(fēng)，抓好班級規(guī)章制度建設(shè),。日常行為,、道德行為在班級應(yīng)有一個共同標(biāo)準(zhǔn)，形成一種輿論,。不正確行為出現(xiàn)時,，會受到批評，抵制,，幫助,，形成一種風(fēng)氣。班級應(yīng)建立目標(biāo)管理制度,，如組織紀(jì)律,，環(huán)境衛(wèi)生,，出勤記錄，學(xué)習(xí)情況,，輪值制度,，日常事務(wù)等進(jìn)行量化管理評比，在班內(nèi)形成輿論監(jiān)督,，促進(jìn)良好班風(fēng)形成,。

6、加強班級文化建設(shè)

班級文化作為校園文化的重要組成部分,，包括班級環(huán)境的布置,，班級活動的開展等。

(1)環(huán)境的潛移默化

(2)主題班會是統(tǒng)一班級目標(biāo)的重要途徑和方法,。

總之做好一個中專職業(yè)學(xué)校的班主任不好當(dāng),，但是我會努力的，這么多年的班主任工作經(jīng)驗給我提供了極大的幫助,，讓我如何輔導(dǎo)好學(xué)生和保持好和學(xué)生之間良好的關(guān)系,，我為自己的成果感到驕傲。

中專學(xué)校工作計劃表篇三

認(rèn)真貫徹落實根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的決定》（國發(fā)[20__]19號）,、《教育部關(guān)于深化職業(yè)教育教學(xué)改革全面提高人才培養(yǎng)質(zhì)量的若干意見》（教職成[20__]6號）等文件精神,，堅持以服務(wù)為宗旨，以就業(yè)為導(dǎo)向,，以質(zhì)量為核心,，緊密結(jié)合省、市,、縣發(fā)展規(guī)劃,、支柱產(chǎn)業(yè)、優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)和園區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新形勢,，遵循“確保辦學(xué)規(guī)模,，調(diào)整專業(yè)結(jié)構(gòu)，加強內(nèi)部管理,，提高教育質(zhì)量”的基本要求,，積極發(fā)揮國家中職改革發(fā)展示范學(xué)校的骨干、引領(lǐng),、示范和輻射作用,，積極助推縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

二,、工作思路,。

緊緊圍繞學(xué)校十三五發(fā)展規(guī)劃和省卓越學(xué)校建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)，以內(nèi)涵建設(shè)為根本，以特色創(chuàng)新為主線,，以專業(yè)建設(shè)為龍頭,，以隊伍建設(shè)為基礎(chǔ)，以質(zhì)量提升為重點,，深化辦學(xué)模式、培養(yǎng)模式,、教學(xué)模式和評價模式改革,，有效探索高水平專業(yè)群、高層次教師隊伍,、高起點實訓(xùn)基地,、高素質(zhì)人才培養(yǎng)和高水準(zhǔn)合作交流的建設(shè)機(jī)制，把建設(shè)成為高質(zhì)量,、深內(nèi)涵的省卓越中等職業(yè)學(xué)校作為全校上下的奮斗目標(biāo),。

三、工作指標(biāo),。

1.鞏固國示范,、省示范建設(shè)成果，著力創(chuàng)建省卓越中職學(xué)校,，在省市中職學(xué)校發(fā)揮引領(lǐng),、示范作用。

2.進(jìn)一步完善部室管理,，提高精細(xì)化管理程度,，形成鮮明的部室管理特色。

3.規(guī)范教育教學(xué)管理,，建設(shè)學(xué)習(xí)型,、“雙師型”教師隊伍，培養(yǎng)和引進(jìn)名師,，全面提升教育教學(xué)質(zhì)量,。

4.招生人數(shù)達(dá)到1400人左右，年平均輟學(xué)率控制在8%以內(nèi),。

5.高考二本上線53人以上,；學(xué)生技能比武獲市級以上（含市級）一等獎10人以上，二等獎30人以上,；省1-2等獎3人以上,；向國家級獎項發(fā)起沖刺。

6.拓展培訓(xùn)業(yè)務(wù),，深化校企合作,，保持就業(yè)率98%以上，對口就業(yè)率85%以上,，本地就業(yè)90%以上,，實習(xí)穩(wěn)定率75%以上,。

7.強化后勤管理，開源節(jié)流,，實現(xiàn)爭資引資新突破,。

四、工作重點,。

（一）組建工作小組,，著手創(chuàng)建省卓越職業(yè)學(xué)校。

20__年,，學(xué)校進(jìn)行了省卓越學(xué)校的試申報,，深刻認(rèn)識到學(xué)校核心競爭力、專業(yè)群建設(shè),、師資隊伍建設(shè),、辦學(xué)整體規(guī)劃及學(xué)校治理能力建設(shè)的不足。20__年開始,，學(xué)校要對照省卓越職業(yè)學(xué)校的建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),，組建創(chuàng)建工作小組，全方位著手卓越職業(yè)學(xué)校的建設(shè)工作,，從專業(yè)群建設(shè),，師資隊伍建設(shè)，學(xué)校綜合治理能力提升,，評價機(jī)制改革,、校企合作深度融合等方面逐步落實。要加強對創(chuàng)建工作的宣傳發(fā)動,，使全校教職工明確目標(biāo)和責(zé)任,，積極投身到創(chuàng)建工作中來。

（二）加強教師隊伍建設(shè),。

1,、以專業(yè)群建設(shè)帶動教師團(tuán)隊建設(shè)。對照省卓越學(xué)校的建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),，我們要著力建設(shè)好三個專業(yè)群,。依托高星級飯店運營與管理、旅游服務(wù)與管理,、景區(qū)服務(wù)與管理,、會計、電子商務(wù)專業(yè)重點建設(shè)好一個現(xiàn)代服務(wù)專業(yè)群,；依托機(jī)械加工技術(shù),、汽車制造與檢修、焊接技術(shù)等專業(yè)重點建設(shè)好一個裝備制造專業(yè)群；依托電子電器應(yīng)用與維修,、計算機(jī)應(yīng)用與維修建設(shè)好一個電子信息專業(yè)群,。學(xué)校以專業(yè)建設(shè)為龍頭，創(chuàng)新產(chǎn)教融合,、校企合作制度和實現(xiàn)形式,，系統(tǒng)推進(jìn)人才培養(yǎng)模式改革。做好汽修特色專業(yè)建設(shè)和現(xiàn)代學(xué)徒制試點工作并取得階段性成果,。加強專業(yè)教學(xué)團(tuán)隊建設(shè),，建設(shè)好“名師工作室”、“大師工作室”等,。

2、培養(yǎng)有大愛,、有思想,、有特色的教師群。建立健全教師管理,、成長激勵機(jī)制,，提升教師整體素質(zhì)，評定各級各類專業(yè)帶頭人和骨干教師,，構(gòu)建人人爭先進(jìn),，人人是先進(jìn)的教師隊伍；加強和教師的談心談話,，了解他們的特點特色，關(guān)心他們的家庭困難，幫助他們解決生活中的后顧之憂,，也幫助他們通過學(xué)校提供的平臺展現(xiàn)自我,、實現(xiàn)自我，將發(fā)現(xiàn)閃光點和開展批評和自我批評結(jié)合起來,，促進(jìn)教師隊伍成長,；利用“請進(jìn)來”、“走出去”的方式,，加強對教師學(xué)習(xí)培訓(xùn),。部室要利用寒暑假安排教師進(jìn)企業(yè)，加強校企校際交流,。積極推進(jìn)中高職銜接,、信息化教學(xué)等，鼓勵全員參與教研教改,，形成有思想,，有特色的教師群隊。

（三）改革和完善五個機(jī)制。

1,、創(chuàng)新管理機(jī)制,。學(xué)校行政要解放思想，要相信大家的力量,、集體的智慧,，要群策群力搞工作，凝心聚力謀發(fā)展,。各科部室要各抓一,、二個特色，做好亮點工程,。通過提煉,，改進(jìn)，推廣,，加大成果整理和宣傳力度,，形成特色辦學(xué)、百花齊放的局面,。既要從舊例,，又要改進(jìn)創(chuàng)新，要能用舊瓶裝新酒,。既不能邯鄲學(xué)步,，止步不前，也不能像猴子掰玉米,，得一個丟一個,。

2、改革學(xué)生評價機(jī)制,。加強六項基本功的過關(guān)劃等,，建立學(xué)生成長檔案，建立一種動態(tài)的綜合的學(xué)生評價機(jī)制,，加大對學(xué)生思想品德,、行為習(xí)慣的硬性要求，設(shè)立畢業(yè)門檻,，作為學(xué)生評價和畢業(yè)的硬件,，反過來促使學(xué)生綜合素質(zhì)和自我約束能力的提升，使德育管理在更短時間內(nèi)見成效,；明確要求學(xué)生做儀容清爽,，言行禮貌，文雅自信的職專人,。

3,、完善教師評價機(jī)制,。進(jìn)一步完善教師管理臺賬、職工績效考核制度,、教師成長激勵機(jī)制和教師評價機(jī)制,，改革教師結(jié)構(gòu)工資制，盡最大可能提高教師依法依規(guī)的收入,。要求教師師德師風(fēng)受敬仰,，技能競賽出成績，教研教改有特色,，把職業(yè)道德規(guī)范作為教師考核的重要指標(biāo),。

4、完善第三方質(zhì)量評價和診斷機(jī)制,。建立健全自主管理,、民主監(jiān)督、社會參與的現(xiàn)代學(xué)校治理結(jié)構(gòu),。

5,、健全和完善畢業(yè)生就業(yè)安置和跟蹤反饋機(jī)制。出臺學(xué)生頂崗實習(xí)審批表,，共同簽字審定學(xué)生就業(yè)單位,，重視高大型企業(yè),，創(chuàng)學(xué)校就業(yè)品牌,。部室和天潤公司合力進(jìn)行跟蹤反饋，建立畢業(yè)生安置反饋臺賬,，提高畢業(yè)生就業(yè)穩(wěn)定率,。

（四）把握好學(xué)校生存發(fā)展的兩條線。重視常規(guī)工作和基礎(chǔ)工作,，加強對日常工作的規(guī)范管理和量化考核,，把握好學(xué)校生存發(fā)展的兩條線，一是生命線：常規(guī)落實,；一是風(fēng)景線：技能,、特長培訓(xùn)。建立健全實訓(xùn)室管理制度,，建立實訓(xùn)室管理臺賬,，按流程按規(guī)則進(jìn)行實訓(xùn)操作和管理。以社團(tuán)方式把技能比武做大,，以高年級帶低年級的方式,，形成拳頭產(chǎn)品。將常規(guī)工作和技能訓(xùn)練常態(tài)化,，向精細(xì)化管理要成績,。加強技能競賽的組織培訓(xùn),，使學(xué)生技能突出，就業(yè)優(yōu)勢明顯,。

（五）做好校園文化建設(shè)的三重唱,。加強校園傳統(tǒng)文化、職業(yè)文化和景觀文化的建設(shè),。從教師讀書沙龍開始,，由上而下，各科部室要想方設(shè)法加強學(xué)風(fēng)建設(shè)和閱讀習(xí)慣的培養(yǎng),，通過各種方式對學(xué)生進(jìn)行傳統(tǒng)文化的熏陶,。比如晨誦篇目的精選；開展各種活動促進(jìn)學(xué)生讀經(jīng)典,，講禮儀等等,。加強對教師和學(xué)生的職業(yè)文化的熏陶，培養(yǎng)具有職業(yè)精神的教師隊伍和具有職業(yè)精神的學(xué)生準(zhǔn)員工隊伍,。加強校園景觀文化建設(shè),，使眼到之處都是美景和良言，使一草一木都浸染文化的魅力,，做到潤物細(xì)無聲,。建設(shè)好數(shù)字化圖書館。使美麗校園,、學(xué)習(xí)型校園和書香校園的建設(shè)落到實處,。

（六）借助宣傳手段，擴(kuò)大辦學(xué)影響,。堅持宣傳工作兩條線：一是挖亮點,，煉特色，鑄就辦學(xué)新品牌,；二是樹典型,，立標(biāo)桿，傳遞校園正能量,。加強宣傳造勢,，擴(kuò)大辦學(xué)影響，讓社會了解到我們的學(xué)校是培養(yǎng)人才,、服務(wù)民生,、引領(lǐng)示范，有社會擔(dān)當(dāng)?shù)淖屓嗣駶M意放心的學(xué)校,。

（七）強化天潤公司對內(nèi)對外職能,。

1、加強市場調(diào)研,，服務(wù)學(xué)校發(fā)展,。天潤公司作為學(xué)校和政府,、園區(qū)、企業(yè)之間的橋梁和紐帶,，是學(xué)校改革發(fā)展的突破口和辦學(xué)特色所在,。要進(jìn)一步優(yōu)化天潤公司管理，加強市場調(diào)研,，積極推進(jìn)校企合作,、項目引進(jìn)、培訓(xùn)就業(yè)等工作,，不斷引進(jìn)和調(diào)整專業(yè)設(shè)置,，改進(jìn)人才培養(yǎng)模式，推動校企合作高效運行,。當(dāng)好學(xué)校改革發(fā)展的傳敏器和學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的護(hù)航船,。

2、加強職業(yè)培訓(xùn),，服務(wù)民生工程,。以加強和各部門的合作為切入點，鞏固和完善培訓(xùn)工作的十大平臺,。加強與勞動局,、農(nóng)業(yè)局等部門及園區(qū)內(nèi)企業(yè)的聯(lián)系，鞏固農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn),、新型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn),、陽光工程培訓(xùn)、企業(yè)員工培訓(xùn),、下崗職工再就業(yè)培訓(xùn)等培訓(xùn)項目,，完成規(guī)定的培訓(xùn)指標(biāo)任務(wù),，開辟市場化培訓(xùn)，不斷擴(kuò)大培訓(xùn)規(guī)模,。培訓(xùn)工作要健全農(nóng)村招生聯(lián)絡(luò)員網(wǎng)絡(luò)建設(shè),，擴(kuò)大培訓(xùn)在__市場上的占有力,，提高培訓(xùn)能力和培訓(xùn)效益,。

3,、加強校企合作,，服務(wù)企業(yè)發(fā)展,。推進(jìn)“一三五八”校企合作模式改革,，擴(kuò)大校企合作范圍,，以校企聯(lián)誼為切入點，加大合作的深度和力度,；加強校企互動和交流,，不斷拓寬校企合作渠道,，面向市場,、面向園區(qū),、面向企業(yè)培養(yǎng)專業(yè)人才，增強服務(wù)園區(qū)企業(yè)和農(nóng)村的能力,，滿足園區(qū)企業(yè)對專業(yè)人才的需求。通過“冠名辦班”,、“訂單教育”,、“頂崗實習(xí)”,、“進(jìn)校辦廠”,、“短期培訓(xùn)”,、“送教進(jìn)廠”,、“企業(yè)支教”,、“掛職鍛煉”等八大人才培養(yǎng)模式,，加強與縣域園區(qū)內(nèi)三一、楚天,、中財、三星等規(guī)模企業(yè)的合作,，形成政校園企多方參與的校企合作聯(lián)盟,，形成校企合作長效機(jī)制,。

（八）樹立優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識,，創(chuàng)建和諧溫馨校園,。

1,、加強組織協(xié)調(diào),，發(fā)揮黨政工團(tuán)作用,。

學(xué)校黨政辦做好組織協(xié)調(diào)工作,，加強學(xué)校宣傳,、重大活動組織,、接待會務(wù)等工作的銜接,，完成學(xué)校檔案建檔工作，協(xié)助完成學(xué)校整章建制工作,。日常事務(wù)做到主動、扎實,、盡責(zé)、周到,，加強對優(yōu)秀畢業(yè)生,、校園之星的正面宣傳,，樹立正面學(xué)習(xí)典型,，營造學(xué)生成長的良好環(huán)境,，加強網(wǎng)站建設(shè)及人事信息化建設(shè),，使黨政辦紛繁復(fù)雜的事務(wù)條理化,、系統(tǒng)化,。提高招生生源質(zhì)量,，拓寬招生渠道,，確保招生人數(shù)達(dá)到1400人左右,，學(xué)生年平均輟學(xué)率控制在8%以內(nèi),。

完善黨建工作和工會工作，定期組織黨員活動和工會活動,，做好校務(wù)公開工作,。建好“教工之家”，組織文娛活動,，豐富教職工業(yè)余文化生活,；幫助教職工解決實際困難,，維護(hù)教工合法權(quán)益，提升教職工幸福指數(shù),。

2,、落實財務(wù)制度,，做好后勤保障,。

嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校年度預(yù)算和收支計劃,，全面做好年終的決算工作,，為學(xué)校教育決策提供可靠數(shù)據(jù),，落實學(xué)校經(jīng)費制度,，加強財務(wù)監(jiān)督,。做好后勤常規(guī)工作,，強化服務(wù)意識,，搞好后勤保障和服務(wù)工作,。完善學(xué)校校產(chǎn)管理制度,、學(xué)生寢室,、教室,、實驗室等財產(chǎn)管理制度,；建立學(xué)校校產(chǎn)臺帳,；堅持學(xué)生寢室,、教室的財產(chǎn)登記制度,。堅持“誰使用,，誰維護(hù),；誰損壞,，誰賠償,；誰破壞,，誰受罰”的財產(chǎn)管理原則，做到理賠到位,；強化師生節(jié)約用水、用電,、勞動衛(wèi)生工具的責(zé)任和意識，積極開展“兩型”示范校園創(chuàng)建工作,；不斷完善基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，加強修繕工作管理,、水電運行管理,、采購管理等工作，杜絕采購,、審批、監(jiān)管一人負(fù)責(zé)現(xiàn)象,，加強采購價格監(jiān)控。加強對食堂,、商店管理的規(guī)范化,，加強服務(wù)工作,，為師生提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

新的學(xué)年,，新的目標(biāo)，新的舉措,。學(xué)校將進(jìn)一步完善國家示范校建設(shè)，凝心聚力,，內(nèi)涵發(fā)展,，精細(xì)管理,，特色辦學(xué)，為建設(shè)“省內(nèi)一流,、全國知名、國際接軌,、人民滿意”的中職學(xué)校而努力。

中專學(xué)校工作計劃表篇四

計劃對工作既有指導(dǎo)作用,，又有推動作用,，搞好工作計劃，是建立正常工作秩序,，提高工作效率的重要手段,。下面是小編給大家整理的中專學(xué)校教學(xué)工作計劃,，希望大家喜歡!

國家在發(fā)展高級中學(xué)教育的時候設(shè)定了兩種方式，一種是正規(guī)的高級中學(xué),，一種是學(xué)習(xí)技術(shù)的職業(yè)中專，這是根據(jù)我們國家的實際情況制定的,，非常的具有針對性。

我們不能只注重對學(xué)生的文化課教育,，我們也需要大量的技術(shù)人才，設(shè)立我們職業(yè)中專就是讓我們在教授學(xué)生文化課知識的情況下,，再給他們傳授更多的技術(shù)，這樣我們國家大量的技術(shù)人才才會源源不斷的走上社會,。

20y年學(xué)校的教學(xué)工作要認(rèn)真貫徹全國職業(yè)教育工作會議精神。根據(jù)縣局及學(xué)?？傮w工作部署，認(rèn)真學(xué)習(xí),，銳意創(chuàng)新，以提高教學(xué)質(zhì)量和遠(yuǎn)程教育應(yīng)用試點工作為重點,，努力開創(chuàng)我校教學(xué)工作的新局面。現(xiàn)對2019年的教學(xué)工作做如下計劃安排:,。

一、全力做好遠(yuǎn)程教育試點工作,，提高我校教學(xué)信息化水平,。

(一)進(jìn)一步加強我校遠(yuǎn)程教育項目管理,，努力提高管理水平。由信息技術(shù)教研組,，黨員教育、為農(nóng)服務(wù)小組牽頭，依據(jù)模式三學(xué)校工作標(biāo)準(zhǔn)要求,，層層分解試點任務(wù)，給教師壓擔(dān)子,，做到計劃,、人員、課時及資源四落實,，要確保應(yīng)用工作的正常有序開展,。

(二)抓好遠(yuǎn)程教育的各項應(yīng)用研究工作,，努力提高研究水平,。我校屬于模式三配置學(xué)校,，遠(yuǎn)程教育工作頭緒多,、任務(wù)重,，年內(nèi)在應(yīng)用研究中要做到以下幾點：

1、專業(yè)教研組要認(rèn)真組織我校學(xué)生積極參加陜西省第六屆中小學(xué)生電腦制作活動,。動員廣大師生踴躍參加第四屆全國中小學(xué)信息技術(shù)創(chuàng)新與實踐活動,。各專業(yè)教師要身先士卒，做好特長學(xué)生的幫培指導(dǎo)工作。

2,、發(fā)揮骨干教師的示范帶頭作用,，抓好教師的再培訓(xùn)工作,。由信息技術(shù)教研組成員牽頭，做好專業(yè)引領(lǐng)工作。年內(nèi)安排不少于一個月的時間對全體教師進(jìn)行遠(yuǎn)程教育設(shè)備應(yīng)用提高培訓(xùn)一次,，讓全體教師實現(xiàn)由機(jī)械型應(yīng)用向靈活型應(yīng)用、由必然性應(yīng)用向自然性應(yīng)用的大轉(zhuǎn)變,，達(dá)到縣局提出的“青年教師過硬、中年教師適應(yīng),、老年教師過關(guān)”的總體目標(biāo)。

3、繼續(xù)組織好一年兩次的校級遠(yuǎn)程教育教學(xué)觀摩,、評教賽講,。文化課組,、專業(yè)課組,、信息技術(shù)教研組要在學(xué)校的統(tǒng)一安排下精心籌劃,、細(xì)心組織，確?；顒邮盏綄嵭?。

4、各教研組要從一點一滴抓起,，積極收集學(xué)校教師優(yōu)秀的課例、案例,、教學(xué)設(shè)計、論文,、教學(xué)反思(教學(xué)札記)等，形成遠(yuǎn)程教育應(yīng)用成果匯編,。

5、深入開展“遠(yuǎn)程教育應(yīng)用年”活動,。按照縣電教中心及上級部門的統(tǒng)一安排，積極組織教師參加全縣遠(yuǎn)程教育應(yīng)用大賽活動,。

6,、黨員教育,、為農(nóng)服務(wù)小組要結(jié)合農(nóng)村第三批保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動，全面推進(jìn)職業(yè)教育實訓(xùn)基地建設(shè)計劃,，搞好農(nóng)村黨員教育和農(nóng)民科技培訓(xùn)活動。使我校的遠(yuǎn)程教育成為周邊農(nóng)村精神文明建設(shè),、民主法制建設(shè)和農(nóng)民脫貧致富的重要陣地，為建設(shè)社會主義新農(nóng)村服務(wù),。

7、加強學(xué)校網(wǎng)站建設(shè),。學(xué)校信息教研組要時刻關(guān)注遠(yuǎn)程教育工作進(jìn)展，適時更新學(xué)校網(wǎng)站網(wǎng)頁,，使學(xué)校的網(wǎng)站真正成為學(xué)校的資源中心,、管理中心和服務(wù)中心,，為全體師生的教學(xué)服務(wù),，為縣遠(yuǎn)程教育網(wǎng)站提供素材。

8,、強化技術(shù)服務(wù)隊伍建設(shè)。骨干教師上聯(lián)縣電教中心,，下聯(lián)學(xué)校,，不斷積累總結(jié)理論,、實踐經(jīng)驗,，力爭軟件故障不出校，硬件故障不出縣,，為順利開展教學(xué)提供有力保障。

二,、扎實開展工作，努力提高教學(xué)質(zhì)量,。

(一)深化教學(xué)改革，走科研興教,，科研興校之路。

1,、積極探討面向農(nóng)村的職業(yè)教育模式，在抓好農(nóng)村亟需的技能型人才培養(yǎng)的同時,，努力提高農(nóng)村職業(yè)教育的針對性,，以增強為“三農(nóng)”服務(wù)的能力和水平,。

2、繼續(xù)堅持雙周學(xué)習(xí),、教研制度，深入探究職業(yè)教育當(dāng)中的熱點,、重點、難點問題,，為學(xué)校的重大決策提供一線支持。

3,、繼續(xù)加大文化課教學(xué)改革力度，將改革的觸角從語文,、英語向數(shù)學(xué)、物理及專業(yè)課延伸,。做好點滴經(jīng)驗的積累,，提倡鼓勵學(xué)生參加職業(yè)技能鑒定部門的評級定等工作，為學(xué)生就業(yè)鋪設(shè)橋梁,。

4,、進(jìn)一步健全校本教研和連片教研網(wǎng)絡(luò)體系,，力爭在現(xiàn)有條件下多出成果,，培養(yǎng)一支務(wù)實高效的教研骨干隊伍,。

5,、“以服務(wù)為宗旨，以就業(yè)為導(dǎo)向”,，充分利用城市優(yōu)質(zhì)教育資源和就業(yè)市場，依托江寧對口支援的優(yōu)勢,，努力培植我校電子技術(shù)應(yīng)用骨干專業(yè)，做好優(yōu)勢互補,，相得益彰。

(二)加強學(xué)習(xí)，提高思想認(rèn)識和管理水平,。

1,、認(rèn)真學(xué)習(xí)《國務(wù)院關(guān)于大力發(fā)展職業(yè)教育的決定》和省教育廳,、人事廳《關(guān)于進(jìn)一步加強和改進(jìn)基礎(chǔ)教育科研工作的意見》，讓每位教師明確職業(yè)教育的美好前景和發(fā)展方向,。高屋建瓴，以加強學(xué)生的專業(yè)知識,、職業(yè)技能、實踐能力以及創(chuàng)業(yè)能力和創(chuàng)新精神的教育培養(yǎng),，落實教學(xué)的中心地位，推動課堂教學(xué)的改革工作,。

2、以《教育法》,、《職業(yè)教育法》、《未成年人保護(hù)法》的深入學(xué)習(xí)為契機(jī),，抓好教育法律法規(guī)的貫徹落實工作，讓全體教師學(xué)法守法,，推進(jìn)依法治校，依法管學(xué),。

3、繼續(xù)抓好“新常規(guī)”,、學(xué)校《實施細(xì)則》的學(xué)習(xí),，使每位教師對各項條文熟記于胸,，依據(jù)各項量化標(biāo)準(zhǔn)要求開展教育教學(xué)活動。

(三)抓好教師隊伍建設(shè),，落實“雙師型”隊伍建設(shè)任務(wù)。

1,、切實落實教師工作責(zé)任制，依據(jù)“強師興教工程”的內(nèi)在要求,，努力提高教師的學(xué)歷層次，全面實施名師工程,。年內(nèi)協(xié)助4-7名教師完成本科進(jìn)修任務(wù)，推薦1-2名教師參與全縣“名師”遴選,。

2、認(rèn)真組織實施職業(yè)學(xué)校教師素質(zhì)提高計劃,，提早動手，制訂切實可行的實施方案,。采取“請進(jìn)來，送出去”的辦法,，完成“雙師型”教師隊伍建設(shè)計劃，未雨綢繆,，提前進(jìn)入角色,，讓教師適應(yīng)職業(yè)教育的發(fā)展要求。

(四)加強教學(xué)環(huán)節(jié)的過程管理,，做到過程管理與終端效果相結(jié)合，全面完成年內(nèi)目標(biāo)任務(wù),。

1、狠抓學(xué)生專業(yè)技能的學(xué)習(xí)訓(xùn)練，突出職教特色,。在課程、課時安排上要適當(dāng)向?qū)I(yè)課傾斜,，確保專業(yè)課實習(xí)訓(xùn)練時間、地點,、器材、輔導(dǎo)教師的四落實,，全面實施專業(yè)課“月展示(考核)，季小結(jié)”的決議,，努力深化學(xué)生的專業(yè)知識、職業(yè)技能,、實踐能力以及創(chuàng)新能力和創(chuàng)新精神的教育培養(yǎng),。

2,、下大力氣做好學(xué)生的教育工作。以3月份,、9月份的“規(guī)范月”教育為重點，開展系列常規(guī)教育活動,，讓全體學(xué)生熟悉學(xué)校的每一項規(guī)章制度及規(guī)范要求，為順利完成學(xué)期教學(xué)任務(wù)奠定堅實的基礎(chǔ),。

3,、做好各類考試工作,。除每學(xué)期的期中、期末考試外,，要重點做好一年一度的省級職業(yè)學(xué)校文化課、專業(yè)課質(zhì)量檢測(5月份),，全國職業(yè)高校單獨招生考試(6月份)。要提前抓好考生的思想動員,，考生的資格審查等,，組織相關(guān)教師認(rèn)真開展復(fù)課工作,，確保年內(nèi)考試安全有序,，萬無一失,，再創(chuàng)新高,。

4,、根據(jù)職業(yè)學(xué)校的特點,，適時開展專項安全教育,、法制教育,、心理健康教育,、國防知識教育等。通過形式多樣的講座,、影視作品觀摩、文藝匯演,、多媒體展示等活動,，全面提高學(xué)生的綜合素質(zhì)，拓寬他們的知識領(lǐng)域,。

5、抓好畢業(yè)班的工作,。從4月份開始，開展畢業(yè)班普通話口語測試,，禮儀達(dá)標(biāo)專項訓(xùn)練，模擬招聘現(xiàn)場等活動,，加強崗前培訓(xùn)，然后通過集中時段的實習(xí),，讓畢業(yè)生增強就業(yè)危機(jī)意識,，提高他們的市場競爭力。

1,、積極主動地完成上級部門分配的各項其它工作任務(wù)。

2,、積極宣傳，推介職業(yè)學(xué)校,，動員應(yīng)往屆初、高中畢業(yè)生到我校就讀,，完成全年的職教招生任務(wù),。

3,、加強教育宣傳,，按時上報各類信息資料,。

4,、配合生產(chǎn)實習(xí)處完成職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)和農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)。

5,、配合政教處搞好綜合治理和精神文明建設(shè)，共同打造平安校園,。

6、配合團(tuán)委搞好文藝宣傳隊節(jié)目籌備,，積極參加縣第三屆中小學(xué)藝術(shù)節(jié)。

7,、繼續(xù)加強大專班的工作。年內(nèi)完成__級春季班數(shù)碼畢業(yè)照相及檔案整理裝訂工作,。

現(xiàn)在我們國家一直在推行教育改革，職業(yè)教育也是一天天的受到重視?，F(xiàn)在國家需要的不僅僅是知識型人才,，還需要更多的技術(shù)性人才，這樣我們的社會才是正常的社會,，這樣我們的國家才有希望!

我們一定會將國家的指示看到最重，我們一定會為國家培養(yǎng)出更多的技術(shù)人才,，讓我們在社會主義現(xiàn)代化建設(shè)中貢獻(xiàn)中貢獻(xiàn)出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)!

一,、指導(dǎo)思想,。

運用各種教育理論,，從學(xué)校工作和學(xué)生思想實際出發(fā),，加強青少年學(xué)生的思想道德行為教育,，整和社會資源,，運用各種教育媒體,，進(jìn)一步推進(jìn)學(xué)生素質(zhì)教育,。

二,、具體工作。

(一)深入愛國主義,、群眾主義和中華傳統(tǒng)美德教育，加強學(xué)生行為規(guī)范，養(yǎng)成良好的行為準(zhǔn)則：用身邊事例,，對學(xué)生進(jìn)行誠信教育、利用班會,、校會將行為規(guī)范訓(xùn)練落到實處。教育學(xué)生不賭博,，遠(yuǎn)離毒品,。在班中“設(shè)崗位,，定專人”,，加強行為規(guī)范的檢查和監(jiān)督,。

(二)配合學(xué)生科加強學(xué)生衛(wèi)生保健和心理健康教育：抓好班級的室內(nèi)衛(wèi)生及包干區(qū)衛(wèi)生;平均每周兩次下宿舍檢查宿舍衛(wèi)生,，要求學(xué)生加強個人衛(wèi)生習(xí)慣，防止傳染病的發(fā)生,。

(三)開展家庭教育指導(dǎo)工作：用心與學(xué)生家長進(jìn)行聯(lián)系與溝通，多角度進(jìn)一步了解學(xué)生,。尋求在實際工作中獲得家長的支持。共同對學(xué)生進(jìn)行教育,。

1、做好補考復(fù)習(xí)工作,。

2、抓好班級一日常規(guī),，杜絕遲到曠課現(xiàn)象,，抓好自修課紀(jì)律,，提高效率。

3,、提高板報,、墻報質(zhì)量,，營造良好的學(xué)習(xí)氛圍,，構(gòu)建良好的班級文化。布置“爭章園地”與國慶慶典板報,。

1、行為規(guī)范教育：講禮貌,，講禮貌。

2,、校慶工作介紹，號召班級學(xué)生爭做合格學(xué)生,。

3,、組織學(xué)生開展春游活動，及外出的安全教育,。

4、安排期中考試工作,。

1、準(zhǔn)備學(xué)校校運會狀況檢查,。

2、主題班會：學(xué)習(xí)經(jīng)驗交流會,。

3、主題班會：中專學(xué)生如何用心應(yīng)對社會激烈競爭,。

1,、行為規(guī)范教育：認(rèn)真作業(yè),。

2,、法制教育：青少年保護(hù)條例,。

3、圍繞誠信教育開展中隊主題活動,。

1、認(rèn)真學(xué)習(xí),，養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，準(zhǔn)備復(fù)習(xí)迎考工作,。

2、學(xué)生思想品德考評,。

3、學(xué)期結(jié)束工作,，假期前的安全教育。

以努力實現(xiàn)職教規(guī)模發(fā)展與質(zhì)量提高兩個突破為總目標(biāo),，繼續(xù)深化教育教學(xué)改革，不斷更新教育教學(xué)觀念,，切實加強教學(xué)常規(guī)管理，積極推進(jìn)校企合作,、訂單培養(yǎng),、工學(xué)結(jié)合的辦學(xué)模式，進(jìn)一步加強技能訓(xùn)練,，突出實踐性教學(xué)環(huán)節(jié)，全面提高學(xué)生的綜合職業(yè)能力。

一,、抓常規(guī)，強化教學(xué)過程管理,。

1、認(rèn)真,、實事求是總結(jié)上學(xué)期教學(xué)管理的經(jīng)驗教訓(xùn)，并修改完善新學(xué)期的教學(xué)管理規(guī)定,，尤其對于半工半讀學(xué)生的安排，要提前計劃,，上下通氣，全校一盤棋,，要重點加強對半工半讀返校學(xué)生的管理,，讓他們迅速走入正規(guī)。

2,、以加強課堂教學(xué)秩序為重點,，加大教學(xué)管理力度,。在教師中杜絕無教案,、無作業(yè)批改,、缺漏課,、課堂混亂的教學(xué)行為，向45分鐘要效益,，在45分鐘里出成績,，做到有效教學(xué);在學(xué)生中嚴(yán)禁遲到,、早退,、曠課,、無學(xué)習(xí)用具,，課上使用手機(jī),，睡覺,、與教師頂撞等影響,、干擾教學(xué)的學(xué)習(xí)行為,。

3,、繼續(xù)抓好教學(xué)常規(guī)管理。重點是每位教師的教案,、學(xué)生作業(yè)布置與批改，課外輔導(dǎo),、考試考查等教學(xué)常規(guī)要求,。繼續(xù)實行學(xué)部,、專業(yè)科、教研組三級“鏈條式”管理模式,。對于每位教師的教學(xué)常規(guī)要常抓不懈,，教研組和專業(yè)科做到周周有檢查，學(xué)部每月至少檢查一次,。

4、要象抓內(nèi)堂課一樣抓好外堂課的管理,。包括實習(xí)實訓(xùn)課,，上機(jī)課、閱讀課,、體育課等。一要有明確規(guī)定,，讓全體師生有章可循;二要加大檢查考核力度，并及時做好指導(dǎo)和總結(jié),，堅決杜絕“放羊式”的外堂教學(xué)活動。

5,、教務(wù)處人員重新分工，責(zé)人到人,，分兵把口，通過實事求是匯總,，每周出一期教學(xué)簡報,，把教學(xué)過程管理的每個環(huán)節(jié)落實到實處,。

二、以教學(xué)質(zhì)量為根本,，深化教學(xué)創(chuàng)新改革。

1,、加強專業(yè)建設(shè)和課程建設(shè)。根據(jù)上級主管部門的指導(dǎo)意見以及企業(yè)的用人需求以及數(shù)控等專業(yè)實訓(xùn)時間的增加,，調(diào)整各專業(yè)教學(xué)計劃,，合理分配文化課,、專業(yè)理論課以及實踐課課時比，突出實踐性教學(xué)環(huán)節(jié),。文化課學(xué)科的教學(xué)要樹立為專業(yè)教學(xué)服務(wù)的思想，采取“基礎(chǔ)模塊”和“職業(yè)模塊”不同內(nèi)容的教學(xué)安排,。繼續(xù)在實踐中不斷完善校本教學(xué)大綱和校本教材，使其真正體現(xiàn)它的實用性和可操作性,。

3、開設(shè)創(chuàng)業(yè)教育課程以及完善就業(yè)和心理健康教育課,。實踐證明，在職業(yè)學(xué)校開設(shè)就業(yè),、創(chuàng)業(yè)、心理健康教育課程至關(guān)重要,。本學(xué)期要以政治課為載體，以“基礎(chǔ)模塊式”教學(xué)方法為主,，加強這方面的課程設(shè)置和指導(dǎo),，為學(xué)生能順利踏上工作崗位奠定下堅實的基礎(chǔ),。

4.要求全體教師堅持計算機(jī)操作及網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的再學(xué)習(xí),，大力倡導(dǎo)在教學(xué)中運用現(xiàn)代化教學(xué)手段輔助教學(xué),，結(jié)合學(xué)科特點制作優(yōu)質(zhì),、值得推廣的課件，豐富教學(xué)手段,，從而提高課堂教學(xué)質(zhì)量。并充分利用中職教學(xué)資源網(wǎng)輔助教學(xué)工作,。

三、認(rèn)真抓好技能培訓(xùn),，不斷培養(yǎng)提高學(xué)生的就業(yè)能力。

1,、充分挖掘?qū)W校設(shè)備,、設(shè)施的潛力，開足開全實習(xí),、實訓(xùn)課程,，規(guī)范實習(xí),、實訓(xùn)管理，提高實習(xí),、實訓(xùn)課的效率,。

2,、加強同學(xué)院的溝通合作,，真正做到資源共享,。本學(xué)期要同學(xué)院一起做好周密的實習(xí)實訓(xùn)計劃,，爭取由學(xué)期末的集中實訓(xùn)改為同學(xué)院一樣有計劃的平日實訓(xùn),，提高實訓(xùn)水平。本學(xué)期數(shù)控專業(yè)可以每天輪流到學(xué)院實訓(xùn)兩個班,，機(jī)加工專業(yè)正在爭取。汽修專業(yè)除了利用學(xué)院的資源外,，還要申請總校買些廢舊設(shè)備和聯(lián)系一些汽修企業(yè)讓學(xué)生多接觸，多實踐,。開學(xué)初，負(fù)責(zé)就業(yè)和實訓(xùn)的領(lǐng)導(dǎo)就到龍口一公司聯(lián)系該項工作,，現(xiàn)在已經(jīng)初步達(dá)成了意向,。

3,、加大技能興趣小組訓(xùn)練力度,。及早落實本學(xué)期技能興趣小組活動計劃、成員名單,、訓(xùn)練時間，訓(xùn)練內(nèi)容,，研究指導(dǎo)方案，真正做到每次訓(xùn)練學(xué)生有任務(wù),、有收獲、有提高,。要充分調(diào)動指導(dǎo)教師及訓(xùn)練學(xué)生學(xué)習(xí)技能的積極性，創(chuàng)新訓(xùn)練模式,，提高訓(xùn)練效率，營造良好的競賽氛圍,，以優(yōu)異的操作技能水平迎接省市兩級技能競賽，擴(kuò)大學(xué)校的影響力,。

4、組織好學(xué)生的職業(yè)資格證書的考試,，以此激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)技能的熱情和就業(yè)的質(zhì)量。

四,、開展教學(xué)科研工作，促進(jìn)教師整體水平的提高,。

通過聽評課，公開示范課,，賽課，教研活動,，專題培訓(xùn)，撰寫教學(xué)論文,，研究課題,、在職培訓(xùn)等形式促進(jìn)全體教師教學(xué)水平的不斷提高。具體措施：

1,、組織全體教師加強教育教學(xué)理論的學(xué)習(xí)，用現(xiàn)代教學(xué)理論和職教課改理論來指導(dǎo)教學(xué)實踐,。除各教研組要有學(xué)習(xí)計劃外，學(xué)部本學(xué)期要集中學(xué)習(xí)三次,。積極鼓勵教師撰寫教學(xué)論文，尤其鼓勵教師圍繞學(xué)校各研究課題撰寫教學(xué)論文,，爭取在論文的數(shù)量和質(zhì)量上較上學(xué)期有明顯的提高。

2.本著問題即課題的研究思路,，繼續(xù)完成上學(xué)期學(xué)部下達(dá)給各教研組的研究課題。同時進(jìn)一步做好校本教學(xué)大綱和教材的研究及編寫工作,，在全校形成一個濃厚的學(xué)習(xí)研究氛圍。

3,、分管教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)及教研組長要經(jīng)常深入課堂聽課，進(jìn)行課堂教學(xué)的研究與評價,。爭取聽全所有教師的課,，并隨時和集中評課相結(jié)合。

4,、繼續(xù)開展賽課活動，推進(jìn)課堂教學(xué)改革,。從新學(xué)期第三個周開始，各專業(yè)科,、教研組先進(jìn)行，上好組內(nèi)公開課,。開展組內(nèi)公開課評比周活動,，由教研組長負(fù)責(zé)安排公開課的具體日程,，組內(nèi)全員參與，教務(wù)處檢查,、督促。九月底之前各組全部完成該項工作,，然后學(xué)部按照賽課計劃統(tǒng)一進(jìn)行全校性的賽課,。做到常賽常新,，把賽課作為一個互相學(xué)習(xí),、共同提高的過程,，作為一個樹立典型,、培養(yǎng)典型的過程,，以賽促管，以賽促教,，以賽促學(xué),。

5.通過教研活動,、外出培訓(xùn)等形式提高專業(yè)課教師的專業(yè)理論水平和專業(yè)技能水平,，爭取“雙師型”教師的比例在專業(yè)教師隊伍中有較大提高。

6,、開學(xué)后第二個周,，要利用課外活動和晚上時間集中對新應(yīng)聘教師進(jìn)行培訓(xùn);第三個周舉行一次教學(xué)經(jīng)驗交流會,，讓教研教改標(biāo)兵以及近三年在創(chuàng)建“和諧高效課堂”活動中形成自己具有學(xué)科特點和相對穩(wěn)定的教學(xué)模式的教師和在課題研究中取得一定成績的教師介紹經(jīng)驗,，達(dá)到發(fā)現(xiàn)典型,、培養(yǎng)典型,、樹立典型,、推廣典型的目的,。

7,、第四個周舉行一次全校性的示范公開課,，以標(biāo)桿引路,，人人堅持“四個轉(zhuǎn)變”,，優(yōu)化教學(xué)過程,，讓學(xué)生有尊嚴(yán)的學(xué)習(xí),，有策略的學(xué)習(xí)，有興趣的學(xué)習(xí),，主動自覺的學(xué)習(xí),，使每堂課都能活起來,，學(xué)生動起來。

五,、校企合作、工學(xué)結(jié)合,、訂單培養(yǎng),，開創(chuàng)人才培養(yǎng)新模式,。

總校會議后，就業(yè)辦在學(xué)部領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下針對當(dāng)前形勢和胡局長提出的要求,，針對下一階段的工作做了深入細(xì)致的討論研究,，提出“實現(xiàn)校企無縫鏈接，開創(chuàng)辦學(xué)新局面“的目標(biāo),。具體措施：

1、搞好調(diào)研,，派專人深入了解相關(guān)企業(yè)的用工情況以及企業(yè)的其它各方面情況，做到知此知彼,，互贏互利。然后通過反復(fù)比較,，挑選出一些高端企業(yè)作為長期的深度合作伙伴。九月份就著手這項工作,。

2、擴(kuò)大企業(yè)發(fā)放校外學(xué)生獎學(xué)金的范圍,，由原來只樹研光學(xué)一家爭取到三家(浪潮lg，伊諾特lg),，并著手準(zhǔn)備同以上三家企業(yè)簽訂協(xié)議，設(shè)立冠名班,。屬于冠名班的學(xué)生可以定期到企業(yè)實習(xí)，企業(yè)也要派人定期到學(xué)校來給冠名班的學(xué)生上課,，這些都要列入教學(xué)計劃之列。通過這種方式,，加深互相了解,，實現(xiàn)雙贏,，達(dá)到長期深度合作的目的,。

3、邀請浪潮lg等優(yōu)秀企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)到學(xué)校介紹企業(yè)文化,、管理模式以及對學(xué)生進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo)，讓學(xué)生提前熟悉了解企業(yè)的情況,。

4,、周密計劃,，超前考慮,，在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上有條不紊的將09秋沒有參加工學(xué)交替的學(xué)生在本學(xué)期進(jìn)行校外實習(xí)2——3個月,，__春的學(xué)生在明年春天分期分批到校外實習(xí)2——3個月,，并做好__春學(xué)生今冬頂崗實習(xí)的籌劃工作,。

5、在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上,，要大力開辟新的就業(yè)市場，并加大開拓高端就業(yè)崗位的力度,。開發(fā)的重點地區(qū)是煙臺、威海,、青島、主要專業(yè)是機(jī)電,、數(shù)控、汽修,，主要突破口是東岳汽車、冰輪集團(tuán),、張裕公司等，真正把訂單培養(yǎng)落實到每一個專業(yè),，每一個班級。

6,、加強檢查考核力度,，繼續(xù)實行跟班管理和每周五通過電子郵件匯報制度,，發(fā)現(xiàn)問題及時解決,，使校外實習(xí)逐步走向規(guī)范化,。

一,、指導(dǎo)思想：

全面貫徹黨的教育方針，認(rèn)真落實《體育工作條例》和新課標(biāo),，積極推進(jìn)素質(zhì)教育，強調(diào)體育在促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展上的突出作用;重在提高質(zhì)量,，“三個面向”，堅持育人為本,，堅持樹立“第一”的思想，提高學(xué)生身體,、心理和適應(yīng)能力的整體健康水平，通過形式多樣的教學(xué)手段,，培養(yǎng)學(xué)生對體育的興趣和好，并形成堅持的和終身體育意識,，懂得科學(xué)鍛煉身體的。為培養(yǎng)“德,、智、體,、美”全面發(fā)展的高素質(zhì)人才打下堅定的基礎(chǔ)。

二,、工作目標(biāo)：

1,、堅持學(xué)校體育工作的改革方向,，以提高學(xué)生整體素質(zhì)為根本宗旨，注重培養(yǎng)學(xué)生的意識,、精神,、堅強毅力，激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力,。培養(yǎng)學(xué)生自主進(jìn)行體育鍛煉的習(xí)慣。

2,、樹立“健康第一”的指導(dǎo)思想，以增強學(xué)生體質(zhì)為目標(biāo);面向全體學(xué)生,，切實把學(xué)校體育工作落到實處,。

3,、加強對學(xué)校體育工作的,，認(rèn)真貫徹體育工作條例，落實新課標(biāo)精神,。力爭使我校體育工作進(jìn)入校行列。

4,、重視體育工作，充分發(fā)揮各種資源,，開發(fā)體育方面的校本課程，重點培育優(yōu)勢,，如乒乓球。發(fā)展學(xué)生興趣,、和特長,。

5,、加強學(xué)校體育基本功的工作，圍繞體育課堂教學(xué),，提高體育教師素質(zhì)水平。

三,、建立健全機(jī)制。

一成立體育工作領(lǐng)導(dǎo)小組建立以校長,、教導(dǎo)處、主管領(lǐng)導(dǎo),、完小負(fù)責(zé)人、體育教師,、這樣的工作體系。校長負(fù)責(zé)全面的領(lǐng)導(dǎo)工作,。教導(dǎo)處主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)工作計劃的制定全面工作的指導(dǎo)、督促,、檢查。小負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)本校體育工作的指導(dǎo),、督促、檢查,。體育教師、班主任負(fù)責(zé)各自具體工作的落實,。

二召開專門研究學(xué)校體育工作每月組織體育教師召開研討會，研究體育工作,，對上月工作進(jìn)行，找出不足及出現(xiàn)的問題,，全體教師協(xié)商,，拿出解決,。避免以后出現(xiàn)類似問題,。

三加強體育教研：

1、加強理論,，工作研究，提高工作效率,，使付出與成績成正比,。采取走出去請進(jìn)來的方式，努力提高學(xué)校體育工作水平和教師的教育教學(xué)能力,。

2、堅持每周一次教研組活動,，全員參與進(jìn)行教研活動，努力開創(chuàng)工作新局面,。

一、提高知識,，明確職責(zé),，加強責(zé)任感,。

班主任老師是學(xué)校教育計劃的具體執(zhí)行人,，是校長、教務(wù)及學(xué)管的助手,，又是學(xué)校和學(xué)生家庭的橋梁，各班工作的好壞,，直接影響學(xué)校教育管理工作進(jìn)行,。

因此,，必須提高認(rèn)識，加強責(zé)任感,，掌握班主任老師工作規(guī)律。

1,、努力做好學(xué)生思想教育工作，把學(xué)生培養(yǎng)成為一個積極向上,，勤奮為學(xué)，團(tuán)結(jié)友愛的集體,。

2、引導(dǎo)學(xué)生努力學(xué)好功課,，采取有效措施，提高學(xué)生學(xué)習(xí)成績和學(xué)習(xí)效率,。

3、關(guān)心學(xué)生生活和健康,，組織學(xué)生參加各種文體活動。

4,、組織學(xué)生參加社會實踐和公益勞動。

5,、關(guān)心和幫助本班共青團(tuán)組織發(fā)展工作和活動,，使他們成為班級一支骨干力量,。

6,、協(xié)調(diào)本班任課教師的教育教學(xué)工作，主動向他們了解本班學(xué)生課堂紀(jì)律，學(xué)習(xí)成績是統(tǒng)一班級目標(biāo)的重要途徑和方法,。

二、實施班級管理,，形成良好的班風(fēng)。

1,、制訂班主任老師工作計劃，加強工作計劃性,。

根據(jù)學(xué)校工作計劃要求,，聯(lián)系本班實際,，先訂好一個學(xué)期工作計劃，然后每周要有具體的計劃,，計劃必須做到方向,、任務(wù)明確，措施具體,、切實可以。

2,、培養(yǎng)積極向上、勤奮好學(xué),，團(tuán)結(jié)友愛的班集體。

班級的發(fā)展,，一般由松散期、成長期,、成熟期和完善期四個階段組成,，前兩個階段對班級建設(shè)至關(guān)重要,，新生入學(xué)后第一學(xué)年,，一定要抓住這一關(guān)鍵期，制訂相應(yīng)的班級目標(biāo),。班級目標(biāo)要符合本班實際，能為同學(xué)所接受,，有一定鼓舞作用,，而且學(xué)生經(jīng)過一定努力可以實現(xiàn)的,。

3、選好,、用好干部。

班級能否成為奮發(fā)向上,，團(tuán)結(jié)友愛集體，形成良好的班風(fēng),，很大程度上取決于班干的工作能力和模范帶頭作用，因此,，要挑選具備一定組織工作能力，能團(tuán)結(jié)同學(xué),，表現(xiàn)學(xué)習(xí)好，能以身作則,，起模范帶頭作用的同學(xué)擔(dān)任。

4,、要組織和開展集體活動,，培養(yǎng)集體主義精神和團(tuán)結(jié)友愛等優(yōu)良品質(zhì)。如參觀,，游覽，訪問,，晚會，主題活動等,。

5、要形成正確價值觀,，樹立良好班風(fēng)，抓好班級規(guī)章制度建設(shè),。日常行為、道德行為在班級應(yīng)有一個共同標(biāo)準(zhǔn),。不正確行為出現(xiàn)時，會受到批評,，抵制,，幫助,，形成一種風(fēng)氣,。班級應(yīng)建立目標(biāo)管理制度,，如組織紀(jì)律,，環(huán)境衛(wèi)生,，出勤記錄,，學(xué)習(xí)情況,，輪值制度,，日常事務(wù)等進(jìn)行量化管理評比,，在班內(nèi)形成監(jiān)督，促進(jìn)良好班風(fēng)形成,。

6,、加強班級文化建設(shè),。

班級文化作為校園文化的重要組成部分，包括班級環(huán)境的布置,，班級活動的開展等。

(1)環(huán)境的潛移默化,。

(2)主題班會是統(tǒng)一班級目標(biāo)的重要途徑和方法。

三,、做好后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作。

做好后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作,，對班集體形成和鞏固有巨大影響。

四,、管理策略、思想,、方法上要因人而異,，靈活多樣,，不同年級采用不同管理方法,。

一年級新生，積極性高，思想單純，應(yīng)從學(xué)習(xí)上著手，嚴(yán)抓他們學(xué)習(xí)紀(jì)律,，激發(fā)他們的積極性，不斷檢查他們的學(xué)習(xí)和成績,，創(chuàng)造一些競爭機(jī)會，比學(xué)習(xí),，比紀(jì)律,，比品德等。

中專學(xué)校工作計劃表篇五

積極樹立可持續(xù)發(fā)展觀,，全面貫徹黨的教育方針,，進(jìn)一步規(guī)范學(xué)校各項管理工作,，堅持“教育就是服務(wù)”的辦學(xué)理念,，不斷提高師生榮辱與共的責(zé)任意識和敬業(yè)奉獻(xiàn)的創(chuàng)業(yè)精神，提高辦學(xué)質(zhì)量與學(xué)校的美譽度,，促進(jìn)學(xué)校教育向內(nèi)涵化和優(yōu)質(zhì)化發(fā)展,。

二,、工作思路,。

堅持以“抓管理,，促規(guī)范,，重落實,，擴(kuò)亮點,，豐底蘊”的工作思路,，秉承“做有尊嚴(yán)的教師,，辦負(fù)責(zé)任的教育”的思想和“教育就是服務(wù)”的理念,，深化教學(xué)改革，強化德育工作,，構(gòu)建文化特色,，突出辦學(xué)優(yōu)勢,，提高執(zhí)行力度,，把我校建設(shè)成區(qū)境內(nèi)有較高教育教學(xué)質(zhì)量和一定影響力的品牌特色學(xué)校。

三,、具體目標(biāo)。

1,、使學(xué)校的管理制度更為成熟,，細(xì)化管理制度,，落實雷打不動,，實現(xiàn)規(guī)范化和人文化的和諧統(tǒng)一,。

2,、打造能負(fù)的起責(zé)任的教師團(tuán)隊,，培養(yǎng)教師的自律意識和正確的榮辱觀,，實現(xiàn)教師的全員發(fā)展，擴(kuò)大骨干教師比重,。

3、教學(xué)模式改革有突破性進(jìn)展,，全學(xué)科教師在常態(tài)課中,，能較好地運用“班班通”進(jìn)行教學(xué)。

4,、教學(xué)成績穩(wěn)中有升,，無明顯成績較差的年級和學(xué)科，六年級畢業(yè)成績居全區(qū)前列,。

5,、繼續(xù)鞏固“五零”目標(biāo),，即教育收費零違規(guī),、校園安全零事故,、師德師風(fēng)零投訴、教師職工零違紀(jì),、青少年學(xué)生零犯罪。

6,、優(yōu)化學(xué)校的人際心理環(huán)境，使教師的心理健康與人際關(guān)系相得益彰,，形成和諧,、寬松,、融洽、健康的校園文化,、生活環(huán)境,。

7,、德育管理質(zhì)量保持較高的水平,，實現(xiàn)德育隊伍負(fù)責(zé),，德育內(nèi)容豐富,，班集體溫馨，校園環(huán)境靚麗,，學(xué)生舉止文雅的良好氛圍,。

8,、藝術(shù)體育活動再創(chuàng)輝煌，保證優(yōu)勢的基礎(chǔ)上出強項,、出精品、出成績,，出人才,，力爭全區(qū)文藝匯演和運動會中取得優(yōu)異的成績。

9,、進(jìn)一步改善辦學(xué)條件，做好校園環(huán)境的二次改造,，創(chuàng)優(yōu)美環(huán)境;添置計算機(jī),，提高學(xué)校信息化水平,，服務(wù)教育教學(xué),。

10,、學(xué)習(xí)和研究課堂的結(jié)構(gòu)與特性，增強課堂氛圍的生動性學(xué)生參與學(xué)習(xí)的主動性,、活動內(nèi)容的趣味性，打造生命課堂,、愛心課堂。

四,、工作內(nèi)容及措施,。

(一)深化行風(fēng)校風(fēng)建設(shè),，建設(shè)人民滿意的學(xué)校,。

1,、狠抓“五個滿意”工程建設(shè)。在全校實施“做有尊嚴(yán)的教師,、辦負(fù)責(zé)任的教育、建人民滿意學(xué)?！惫こ?，把我校創(chuàng)建成質(zhì)量更高、服務(wù)更優(yōu),、校風(fēng)更正,、環(huán)境更美、社會滿意度更高,，更能適應(yīng)時代發(fā)展要求的學(xué)校;造就一支責(zé)任意識強、敬業(yè)水平高,、自律能力好的教師隊伍;達(dá)到“五滿意”，即人民群眾對學(xué)校管理滿意,、對師德師風(fēng)滿意、對校園安全滿意,、對學(xué)校校風(fēng)滿意、對教育質(zhì)量滿意,。

2、實施“三條禁令”,，從嚴(yán)治理亂補課、亂收費,、亂推薦教輔資料的行為。一是嚴(yán)禁以各種名義收費或變相收費;二是嚴(yán)禁在教輔資料上做文章;三是嚴(yán)禁任何教師在校內(nèi)有償補課和輔導(dǎo)作業(yè),。

3,、嚴(yán)肅學(xué)校工作紀(jì)律,。本學(xué)期，我校將以嚴(yán)肅會風(fēng)會紀(jì),、加強作息時間管理、強化網(wǎng)絡(luò)信息管理為突破口,，整頓師風(fēng)，嚴(yán)肅校紀(jì),。每次會議都要嚴(yán)格考勤，并將進(jìn)行隨機(jī)查崗制度,。

4,、健全落實自我監(jiān)控,。一是實行全員自檢,，落實好校內(nèi)自檢,、自查,、自我監(jiān)控,，做好教工之間雙向互動的評議工作,，提高教職工的自律意識,。二是自覺接受社會監(jiān)督,。通過電話調(diào)查,、召開家長代表會等形式,，主動接受家長及社會的建議和評議，改進(jìn)我們的工作作風(fēng),，提高社會滿意度,。

(二)補充修訂內(nèi)部管理制度,，形成獎罰分明的管理細(xì)則,。

倡導(dǎo)科學(xué)人文管理,，健全學(xué)校各項制度,，使之人本化,、系列化,，為學(xué)校管理提供保障，并形成制度執(zhí)行機(jī)制,，達(dá)到基本制度教育人，激勵制度鼓舞人,，創(chuàng)新制度培養(yǎng)人,，完善制度發(fā)展人的目的。

1,、繼續(xù)完善《教師績效考核細(xì)則》。在體現(xiàn)按勞取酬,、效率優(yōu)先,、違紀(jì)懲處的原則基礎(chǔ)上進(jìn)行修訂完善。

2,、凡參與區(qū)級以上監(jiān)測的科目,，由教導(dǎo)處拿出匹配的獎勵辦法,。

3,、實現(xiàn)教學(xué)轉(zhuǎn)差最優(yōu)獎勵辦法。從本學(xué)期開始，每學(xué)年第二學(xué)期期末與上學(xué)期期末成績進(jìn)行比較,，對全校成績提高最快的科任教師進(jìn)行較高標(biāo)準(zhǔn)的獎勵。具體金額由學(xué)?？冃Э己祟I(lǐng)導(dǎo)組臨時裁定,。

4,、適當(dāng)提高和規(guī)范教科研獎,。鼓勵教師申報各級各類教育教學(xué)課題，凡教師申報的上級課題其立項與評審結(jié)題費用全部由學(xué)校負(fù)擔(dān),，并按相關(guān)制度進(jìn)行獎勵;教師的發(fā)表論文在學(xué)校所訂閱的各類刊物發(fā)表,，按其級別進(jìn)行獎勵,，在其他刊物發(fā)表按照各類征文標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行獎勵,。

5,、嚴(yán)格考勤管理制度,。隨機(jī)查崗時,，教師不在學(xué)校,，且未向分管行政請假的，進(jìn)行不同標(biāo)準(zhǔn)的經(jīng)濟(jì)懲處,。凡教師查崗不在單位的,，每次扣除50元,，一學(xué)期超過四次的，扣除其一個月的績效工資,，同時不享受評優(yōu)評先,。

6、適度提高班主任與中隊輔導(dǎo)員津貼,。除績效考核以外，學(xué)校對班主任進(jìn)行二次獎勵性補助,。班主任所代班級學(xué)生在46人以下，每學(xué)期給予300元的獎勵性津貼;超過46人的,，每學(xué)期給予400元的獎勵性津貼,。中隊輔導(dǎo)員參照該標(biāo)準(zhǔn)的四分之三執(zhí)行,。

(三)以推進(jìn)教學(xué)模式改革為重點,，強化課堂教學(xué)管理,。

1、緊抓課堂教學(xué)與研究,，實現(xiàn)師生的“兩全”目標(biāo),。課堂是管理之根，教學(xué)是育人之本,，研究是發(fā)展之源,。我們將以“活動圍繞課堂，領(lǐng)導(dǎo)走進(jìn)課堂，教師抓好課堂,，一切服務(wù)課堂”的理念,，打造高效課堂,，努力實現(xiàn)“通過課堂讓學(xué)生全部成長，通過課堂讓年輕教師全員成功”的理想目標(biāo),。

2,、課堂教學(xué)突出六個認(rèn)真,。按照新課程計劃,，開齊開足各科課程，嚴(yán)禁教師私自調(diào)課,。做好六個認(rèn)真：即認(rèn)真?zhèn)湔n、認(rèn)真上課、認(rèn)真布置和批改作業(yè),、認(rèn)真輔導(dǎo)學(xué)生、認(rèn)真組織教學(xué)考核,、認(rèn)真教研。教導(dǎo)處可不定期對課堂教學(xué)，以及作業(yè),、教案進(jìn)行隨機(jī)檢查,。

3,、進(jìn)一步錘煉與提升教師駕馭課堂教學(xué)的能力,。教導(dǎo)處要精心組織好45歲以下教師的每人一堂公開課和年輕教師的跟蹤聽課以及“師徒結(jié)對”工作,。

4,、把研磨課堂作為最有效的校本教研,。積極探索行之有效的課堂教學(xué)模式,，切實提高每一節(jié)課的質(zhì)量,，讓教師在課堂展示與交流中不斷成長,。

(1)抓好常態(tài)課,。分管校長、教導(dǎo)處和教研組長要實行預(yù)約聽課,，教師之間要堅持相互聽課,。分管校長,、教導(dǎo)處和教研組長每學(xué)期聽課在20節(jié)以上,，其他教師聽課不少于10節(jié),。

(2)上好公開課。繼續(xù)推行45歲以下教師公開課制度,，同時實行教研活動及公開課聽課簽到制度,，并列入教師學(xué)期考核之中,，讓教師在規(guī)范化的課堂研磨中提升業(yè)務(wù)能力,。

(3)磨好精品課,。發(fā)揮群體優(yōu)勢,，打磨優(yōu)質(zhì)課堂,，積極參與上級優(yōu)質(zhì)課評選活動。凡課堂教學(xué)參賽課件,、光盤制作費用一切由學(xué)校負(fù)擔(dān),，具體獎勵在績效考核中兌現(xiàn),。

5,、加強教研組建設(shè)。教研組是教學(xué)實踐的共同體,，教學(xué)研究的合作群體,，每位成員都應(yīng)有現(xiàn)代人的合作意識，才能形成有效的教研實效,。

(1)培植一種文化。構(gòu)建“真誠,、和諧,、互助,、共享”的教研組文化,，讓老師們在互研互學(xué)、真實坦誠中感受合作的快樂，產(chǎn)生1+12的整體效果,。

(2)凸顯三大功能。充分發(fā)揮教研組的職能作業(yè),。一是組織好本教研組的集體學(xué)習(xí)，二是注重學(xué)科教學(xué)管理,，三是開展教學(xué)改革實踐,。

(3)建立五項制度,。一是提前規(guī)劃制度,，各教研組要提前制定工作計劃,，確保每學(xué)期教研活動不少于6次。二是集體備課制度,，分年級段各進(jìn)行4次高質(zhì)量的集體備課。三是考勤登記制度,，公開課及教研活動必須進(jìn)行登記,，列入期末考核。四是檢查評估制度,。各學(xué)科常規(guī)管理實行學(xué)科教研組長負(fù)責(zé)制,，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教務(wù)處協(xié)助管理制度,，做好日常及三次常規(guī)性檢查,。五是資料歸檔制度,，有效收集整理各類活動資料,，提煉教研成果,。

6、加強教學(xué)工作的反思,。反思可以沉淀和升華智慧,，反思才會發(fā)展和完善自我。我們?nèi)w教師要堅信“在實踐中反思,，在反思中成長”一定能打造智慧型教師,，發(fā)展智慧教育,。

(2)注重教學(xué)管理的反思,。教學(xué)管理干部要勤作階段分析和思考,，至少在期中,、期末要有階段性的教學(xué)管理分析會并有書面總結(jié)分析材料。

7,、加強畢業(yè)班的教學(xué)管理,。畢業(yè)班是學(xué)校的質(zhì)量窗口，把強化畢業(yè)班管理作為工作的重中之重,。本著抓早、抓實,、抓出成效的思路，確保畢業(yè)班質(zhì)量形象雙提升,。

(1)、減輕畢業(yè)年級教師的工作負(fù)擔(dān),。一是從開學(xué)一個月后，畢業(yè)班統(tǒng)測科目教師可實行“課本教案”,。

(2),、鼓勵采用同學(xué)科合作教學(xué)模式,。同科目教師教師出不同層次的復(fù)習(xí)題,，服務(wù)不同水平的學(xué)生,，學(xué)生中實行“分級”學(xué)習(xí)獎勵辦法,，讓每一個學(xué)生都能在較短的時間里有較大的提高,。

中專學(xué)校工作計劃表篇六

以國家教育教學(xué)的各項方針和政策,、學(xué)校管理制度,、學(xué)校班主任及課任教師崗位職責(zé)為指導(dǎo)思想 ,。

本學(xué)期班級學(xué)生32名：其中男生24人,，女生8人,。

1,、學(xué)生受處分率比上學(xué)期下降20%或以上。

2,、全年無安全事故。

3,、期中,、期末考試應(yīng)考率90%以上,，課程補考率不高于15% ,。

4、班級文體活動形式多樣化,，班會公開課每月舉辦一次。

5,、提高學(xué)生出勤率,，碧上學(xué)期上升20%或以上,。

1、認(rèn)真履行班主任工作職責(zé)要求,。

2、持之以恒推行德育教育,，在教學(xué)過程,、每周班會、平時管理中,，適時注入德育教育的成分。

3、落實個別談話,。不定期有與學(xué)生、學(xué)生家長通話,，了解他們在生活和學(xué)習(xí)上的各種困難，幫助他們度過學(xué)生成長過程中的難關(guān),。

4,、做好班委建設(shè),，讓品德優(yōu)良、成績優(yōu)異的學(xué)生起到管理,、帶頭作用,。

5,、積極參與每周的班主任例會,，積極討論交流,，向領(lǐng)導(dǎo),、同事們?nèi)〗?jīng),。

6,、做好班主任值周工作。

第一周思想教育,、備課

第二周班干調(diào)整、紀(jì)律整頓

第三周班會公開課

第四周月總結(jié),，勵勤懲惰

第五周學(xué)風(fēng)整頓,、班會公開課

第六周安全教育

第七周期中考試

第八周期中考試總結(jié)

第九周班會公開課

第十周學(xué)風(fēng)整頓,、紀(jì)律整頓

第十一周學(xué)習(xí)效果查驗

第十二周班級課程進(jìn)度詢查

第十三周與學(xué)生交流學(xué)習(xí)生活心得體會,，學(xué)生意見反饋

第十四周期末考試

中專學(xué)校工作計劃表篇七

學(xué)校工會將在上級工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)學(xué)校黨支部,、校長室的工作部署;堅持以法治會，加強自身建設(shè),，全面提高工作質(zhì)量，配合學(xué)校行政繼續(xù)走品牌辦學(xué)之路,，加強學(xué)校的精神文明建設(shè),。

本年度工會將緊緊圍繞學(xué)校的中心工作,，以凝聚人心,、推動工作為基本思路，全面履行工會的維護(hù),、參與、教育,、建設(shè)四大職能，充分發(fā)揮橋梁紐帶作用,，維護(hù)教職工的合法權(quán)益，落實民主管理,、民主參與、民主監(jiān)督制度,，調(diào)動廣大教職工的工作積極性,。

主要從以下幾個方面入手：

1.加強工會制度建設(shè),。

完善工會組織機(jī)構(gòu),，為開展工作打下扎實的基礎(chǔ),，不斷地完善學(xué)校工會組織機(jī)構(gòu),，設(shè)立充實女職、經(jīng)審,、調(diào)解等委員會;工會委員自覺深入群眾,，建立起計劃來自群眾,、活動吸引群眾,、工作依靠群眾的工作機(jī)制,。

2.以人為本，維護(hù)教職工合法權(quán)益,。

加強源頭參與，以教代會為載體,，努力推進(jìn)學(xué)校民主管理建設(shè)。學(xué)校教代會是教職工行使民主權(quán)利,、參與學(xué)校管理的重要形式,，是維護(hù)教職工合法權(quán)益的重要途徑,，校工會將組織開好教代會，積極維護(hù)教職工的合法權(quán)益,。

3.完善“五必訪”制度，開展豐富多彩的文體活動,。

關(guān)心教職工的實際困難。學(xué)校教職工遇有婚喪產(chǎn)假,、生病住院，學(xué)校工會都要組織人員前去慰問;積極參與教育局工會組織的各項評比活動;結(jié)合學(xué)校實際,，開展教工運動會等豐富多彩的文體活動，為我校教職工奪取物質(zhì)和精神文明的雙豐收搭建平臺,。

4.創(chuàng)建“教工之家”，開展“快樂教工”學(xué)校系列活動,。

繼續(xù)組織開展“快樂教工”學(xué)校快樂健身課堂,、快樂養(yǎng)生課堂、快樂烹飪課堂等活動。

5.關(guān)愛教職工,，服務(wù)教職工，提高教職工幸福指數(shù),。

一是開展“生日祝福”活動,，在教職工生日當(dāng)天贈送蛋糕,、鮮花及賀卡;二是建立快樂教工“幸福短信”平臺,，每周以短信形式送上生活感悟及人生哲理,，關(guān)注養(yǎng)生,，撫慰心靈,，提高教職工幸福指數(shù),。

具體主要工作見下面行事歷：

上半年：

1.退休教師座談會;迎新春送溫暖,、慰問困難教職工;,。

2.上報醫(yī)療互助會報銷材料,。

1.慶?！?.8”婦女節(jié),，組織女教職工琵琶灣休閑活動;。

2.上報20__年度參加系統(tǒng)醫(yī)療互助會名單;,。

3.上報20__-20__年縣教育系統(tǒng)“事業(yè)家庭兼顧型”先進(jìn)個人;。

4.開展教工男子足球運動,，與兄弟學(xué)校友誼賽2-3次;,。

5.組建教職工男子籃球隊,，并制定訓(xùn)練計劃,，抓緊訓(xùn)練,，友誼賽2-3次;,。

6.“巾幗示范崗”制定計劃，開展?fàn)巹?chuàng)活動;,。

7.慶?！?.1”勞動節(jié)工會活動,，舉行校第二屆“諾貝爾杯”教職工登山比賽;,。

8.組織配合縣教職工藝術(shù)團(tuán)排練活動;,。

9.承辦縣教職工生活技能培訓(xùn)班。

1.火紅的五月教職工卡拉ok賽;,。

2.評比優(yōu)秀工會工作者、工會積極分子;,。

3.召開七屆三次教代會;。

4.快樂烹飪課堂——“私房菜”大比拼,。

5.組織“感恩做人、敬業(yè)工作”讀后感征文活動,。

下半年：

1.配合學(xué)校搞好暑期師德培訓(xùn);。

2.配合學(xué)校做好暑期教師療養(yǎng);,。

3.新教師加入工會組織,，調(diào)出教師工會組織關(guān)系轉(zhuǎn)出。

4.配合縣慈善總會做好困難(大病)教職工調(diào)查,、慰問工作。

1.慶祝第29個“教師節(jié)”活動;,。

2.退休教師座談會，為學(xué)校發(fā)展發(fā)揮余熱;,。

3.開展困難(大病)教職工調(diào)查;。

4.組織教師參加中小學(xué)教師信息技術(shù)應(yīng)用技能競賽,。

5.組織教師參加“爭做學(xué)生喜歡的教師”演講比賽(以故事敘述為主);。

1.舉行校第二屆“諾貝爾杯”教職工運動會;,。

2.“九九”重陽老人節(jié)慰問退休教職工。

1.召開x縣職業(yè)中專七屆四次教代會;,。

2.參加縣第七屆“鐘聲杯”男教職工籃球賽。

3.快樂烹飪課堂開課,。

1.參加縣第十二屆“鐘聲杯”教職工文藝調(diào)演;。

2.布置20__年醫(yī)療互助報銷工作;。

3.迎接上級工會對我校工會考評;,。

4.迎新年教職工活動及團(tuán)拜會;。

5.年度工會工作總結(jié)等工作,。

中專學(xué)校工作計劃表篇八

一、指導(dǎo)思想,。

在校長室及分管校長的領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)學(xué)校本學(xué)期學(xué)校教學(xué)工作的整體要求,，認(rèn)真貫徹《江蘇省職業(yè)學(xué)校教學(xué)管理規(guī)范》、《xx市職業(yè)學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量評估指標(biāo)體系》,，加強責(zé)任意識,，規(guī)范常規(guī)管理,，促進(jìn)質(zhì)量提升,，努力提升辦學(xué)聲譽和辦學(xué)質(zhì)量,。

二,、工作目標(biāo),。

建現(xiàn)代職教體系，在多元化辦學(xué)層次基礎(chǔ)上,，以能力為核心，改革評價模式,，完善多元評價體系,。以人才培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)構(gòu)建多元化,、多途徑的學(xué)生評價機(jī)制為著力點,，搭建信息化教學(xué)管理平臺,，以學(xué)分制為切入點,，實施有效教學(xué)。力求教學(xué)生態(tài)有明顯改善,，努力在省市級教學(xué)管理檢查視導(dǎo)中取得良好成績。

三,、具體工作及措施。

（一）做好教學(xué)常規(guī)管理工作,，提升課堂教學(xué)質(zhì)量,。

1、進(jìn)一步完善教學(xué)質(zhì)量檢查制度,，健全對各系教學(xué)質(zhì)量的管理和評估機(jī)制。做好教學(xué)管理中的巡查,、抽查、專業(yè)系日常檢查制度,。加強對二級管理系部課務(wù)的指導(dǎo)，做好各系課務(wù)安排,、教學(xué)進(jìn)度安排、調(diào)代課安排工作的檢查督導(dǎo),，規(guī)范與課務(wù)相關(guān)的一切安排,，保證正常教育教學(xué)秩序,。

2,、提升課堂教學(xué)能力,，做好日常檢查與反饋工作,。繼續(xù)堅持做好調(diào)代課制度,、信息員制度，做好每學(xué)期的三次常規(guī)檢查（教案,、作業(yè)布置及批改和實踐教學(xué)的情況），做好一次各系的推門聽課檢查及反饋工作,，結(jié)合提升課堂質(zhì)量的系列活動。繼續(xù)編寫教學(xué)簡報,，對各系及全校的調(diào)代課情況進(jìn)行及時通報。

3,、指導(dǎo)各教研組開展主題教研活動、學(xué)科競賽活動,，加大對各系、專業(yè)團(tuán)隊,、教研組,、備課組的管理,、指導(dǎo)工作。本學(xué)期加強對教研組,、備課組活動的檢查與交流。由于雙橋門校區(qū)上學(xué)期剛開始使用相關(guān)表格,，老師的計算機(jī)水平參差不齊,，所以在表格的填報上還存在不少問題,，本學(xué)期將以教研組為單位，以主題教研活動的形式,，給老師進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)，爭取盡快讓所有老師規(guī)范各類表格的填報,。

4、根據(jù)本校的二級管理結(jié)構(gòu),，組織教學(xué)團(tuán)隊對現(xiàn)有的教學(xué)管理制度進(jìn)行。

一年一次的研討與修訂工作,。由我處牽頭，各系參與對于教學(xué)工作中的常規(guī)工作進(jìn)行梳理,，對于系部和校級職責(zé)明確,，理順各級各部門責(zé)權(quán)利。對各項教學(xué)管理制度進(jìn)行梳理,，規(guī)范工作流程，科學(xué)管理,。將新增及修訂制度按照學(xué)校規(guī)范出臺。

（二）以學(xué)分制改革為引領(lǐng),，深化新的人才培養(yǎng)方案及課程開發(fā),。

1,、繼續(xù)做好重修課程的方案制定及執(zhí)行，在學(xué)科特點的基礎(chǔ)上,，形成各學(xué)科的重修方案，將過程性學(xué)習(xí)與階段性考核相結(jié)合,，在原有的評價模式基礎(chǔ)上形成以階段性學(xué)習(xí)及考試為主的新的評價模式。加強對雙橋門校區(qū)重修工作的指導(dǎo),，學(xué)分清算工作的指導(dǎo)。

3,、結(jié)合省中等職業(yè)學(xué)校學(xué)測方案與xx市人才培養(yǎng)方案，指導(dǎo)各系做好新一輪的人才培養(yǎng)方案的開發(fā)與上一輪人才培養(yǎng)方案的修訂,。結(jié)合專業(yè)課和文化做好人才培養(yǎng)方案的公共基礎(chǔ)課開設(shè)的研討。

（三）以構(gòu)建現(xiàn)代職教體系為中心,，提升教學(xué)質(zhì)量。在多層次辦學(xué)的基礎(chǔ)上,，進(jìn)行深入研究，加強對不同層次的教學(xué)質(zhì)量管理,。

2、發(fā)揮二級管理優(yōu)勢,，做好第一輪3+4轉(zhuǎn)段考試復(fù)習(xí)迎考工作，以優(yōu)秀成績彰顯我?，F(xiàn)代職教體系建設(shè)成效。加強對"3+4"班級的指導(dǎo),，做好13級"3+4"班轉(zhuǎn)段升學(xué)工作，指導(dǎo),、督促各系做好轉(zhuǎn)段準(zhǔn)備工作,，保證轉(zhuǎn)段的順利進(jìn)行,。

3,、指導(dǎo)系部做好單招,、注冊入學(xué),、普職融通班的升學(xué),、報名工作。今年普職融通將有兩個校區(qū)三個合作班級參加單招考試,，雙橋門校區(qū)有兩個單招班升學(xué),，在本學(xué)期指導(dǎo)系部做好單招,、注冊入學(xué),、普職融通班的報名工作,。

（四）加強師資隊伍建設(shè)和制度建設(shè),，提升全體教師科研素養(yǎng),。

1,、繼續(xù)做好中專首屆校級課題的研究工作,。本學(xué)期將進(jìn)行首屆中專課題的開題工作，在上學(xué)期重點課題開題之后,，進(jìn)行普通課題的集體開題。為教師的教科研搭建有力的平臺,，進(jìn)一步提升教育教學(xué)質(zhì)量。

2,、做好各級課題的各項管理工作,。做好省級第二期職業(yè)教育四個課題的結(jié)題工作，做好第三期課題的申報工作,。指導(dǎo)做好xx市規(guī)劃課題的滾動課題研究工作,，幫助教師理清課題研究的方法與路徑,，提升教科研水平,。

3,、做好校201x年度論文評比,。

活動總結(jié),。

工作,，進(jìn)行相關(guān)數(shù)據(jù)分析,，公布獲獎名單,，組織優(yōu)秀論文在全校做交流,，并推薦至《終身教育》雜志發(fā)表,。

4,、完善已有的教科研管理平臺中的論文管理和課題管理功能,，與學(xué)校oa辦公網(wǎng)銜接,。搭建教師科研業(yè)務(wù)管理平臺,，初步建立教師科研業(yè)務(wù)檔案,，將教師科研業(yè)務(wù)相關(guān)數(shù)據(jù)數(shù)字化歸檔管理。

6,、進(jìn)行青年教師沙龍活動及相關(guān)培訓(xùn)，主要針對新入職一年教師規(guī)范教案撰寫培訓(xùn),，針對入職三年教師課題申報與課題研究相關(guān)培訓(xùn)，并組織系部對入職兩年教師進(jìn)行相應(yīng)的技能過關(guān)考核及測試,。

進(jìn)行"教科研工作量"的工作調(diào)研和宣傳。

7、為更好的適應(yīng)高職學(xué)校的發(fā)展要求,，積極調(diào)研,、初步形成有關(guān)教師教科研工作量的認(rèn)證體系，做好教科研工作量的相應(yīng)的宣傳,，確保下一學(xué)年度能開展教師教科研工作量的申報與認(rèn)定。

（五）進(jìn)行各級各類比賽,，促進(jìn)教師個人發(fā)展。

1,、結(jié)合省、市級職業(yè)學(xué)校"優(yōu)質(zhì)課"評比工作，組織開展校級"優(yōu)質(zhì)課"評比活動,，并在此基礎(chǔ)上推薦優(yōu)秀選手參加市級競賽,，做好相關(guān)輔導(dǎo)及申報工作,。

2,、組織校級研究課交流活動,，該項工作將與教研組的主題教研活動與備課。

組的優(yōu)秀課例備課評比相結(jié)合,。為各系各教研組搭建教學(xué)模式及方法的交流與學(xué)習(xí)的平臺,，全面促進(jìn)教師教學(xué)水平的提升。

3、結(jié)合省市信息化大賽的賽項,，在教學(xué)中繼續(xù)推進(jìn)網(wǎng)絡(luò)空間教學(xué),，促使老師教學(xué)觀念的變化和提升信息化教學(xué)的水平,。

（六）做好招生就業(yè)工作。

做好招生專業(yè)設(shè)置的調(diào)研,、匯總工作，做好學(xué)校形象宣傳的策劃,，提高生源質(zhì)量，保證三年中專,、五年高職,、3+3中職與高職銜接、3+4中職與本科銜接及5+2高職與本科銜接等多個辦學(xué)層次的招生質(zhì)量,。招生規(guī)模穩(wěn)定保持與201x年同步。

2,、做好實習(xí)學(xué)生的管理、考核,、實習(xí)指導(dǎo)、就業(yè)指導(dǎo)工作,。

中職第一次實行2.5+0.5人才培養(yǎng)模式,，雙區(qū)的兩個系部也是第一次實行系部管理,，加強系部之間的經(jīng)驗交流,，指導(dǎo)各系開展就業(yè)實習(xí)工作,，做好實習(xí)學(xué)生的管理,、指導(dǎo)工作。結(jié)合此工作,，進(jìn)一步開發(fā)校企合作的單位,，拓展學(xué)生實習(xí)的就業(yè)面。做好五年高職的派遣工作,，確保信息的準(zhǔn)確性。結(jié)合省聯(lián)院工作,，做好省就業(yè)指導(dǎo)、跟蹤與實習(xí)管理平臺的建設(shè),，數(shù)據(jù)采集使用工作。

3,、學(xué)籍及單招報名工作。

學(xué)籍管理工作,。優(yōu)化紙質(zhì)學(xué)籍和電子學(xué)籍的管理工作，確保國家,、省、聯(lián)院學(xué)籍管理系統(tǒng)的統(tǒng)一,，嚴(yán)格依據(jù)各種規(guī)范申請表格更新每月的學(xué)籍異動表,。

做好單招,、注冊入學(xué),、轉(zhuǎn)段及專轉(zhuǎn)本的報名,、技能考核,、體檢,、考試,、填志愿等工作,。

（七）其他工作,。

1,、圖書館及教材管理,。明確,。

崗位職責(zé),。

加強過程管理嚴(yán)格從正規(guī)渠道征訂教材教輔及時向師生提供教材簿本等服務(wù)保證教學(xué)及相關(guān)教研、課外活動等正常開展,。做好新書上架工作向全體師生進(jìn)行開放,。結(jié)合中職及高職的要求做好配套課務(wù)的教材征訂工作,。

2,、普通話培訓(xùn)及測試工作,。做好13級高職,、14級中職的普通話考證工作,。

【篇二】,。

一,、指導(dǎo)思想,。

深入學(xué)習(xí)黨的十x大和十x屆x中全會和習(xí)近平總書記系列重要講話精神，全面貫徹《國務(wù)院關(guān)于加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的決定》精神,，全面落實《省政府關(guān)于加快推進(jìn)現(xiàn)代職業(yè)教育體系建設(shè)的意見》，緊緊圍繞市委,、市政府的工作部署，緊緊圍繞學(xué)?！笆濉卑l(fā)展規(guī)劃,，以立德樹人為根本,，以服務(wù)發(fā)展為宗旨,，以促進(jìn)就業(yè)為導(dǎo)向,，抓住學(xué)校轉(zhuǎn)型發(fā)展新契機(jī)，深化產(chǎn)教融合,、特色辦學(xué)，不斷創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,，全力打造更具特色和更具影響力的學(xué)校教育品牌,，推動學(xué)校向高水平的教育現(xiàn)代化快速邁進(jìn)。

二,、工作思路。

學(xué)校要以創(chuàng)建江蘇省優(yōu)質(zhì)特色職業(yè)學(xué)校為契機(jī),，以內(nèi)涵建設(shè)為根本，以特色創(chuàng)新為主線,，以專業(yè)建設(shè)為龍頭，以隊伍建設(shè)為基礎(chǔ),，以質(zhì)量提升為重點，深化辦學(xué)模式,、培養(yǎng)模式、教學(xué)模式和評價模式改革,，有效探索專業(yè)化師資隊伍,、現(xiàn)代化專業(yè)群、現(xiàn)代化實訓(xùn)基地,、高素質(zhì)人才培養(yǎng)的建設(shè)機(jī)制，把建設(shè)成為高質(zhì)量,、深內(nèi)涵、有特色的江蘇省優(yōu)質(zhì)特色職業(yè)學(xué)校作為全校上下的奮斗目標(biāo),。

三,、重點工作,。

1.傾力創(chuàng)建平安校園,。

創(chuàng)建平安校園，不是創(chuàng)建任務(wù),，而是責(zé)任使然。全校師生都要樹立平安意識,，主人翁意識，對威脅師生安全的隱患零容忍,。

2.全力以赴三大創(chuàng)建。

創(chuàng)建服裝設(shè)計類專業(yè)群為省現(xiàn)代化專業(yè)群,，創(chuàng)建服裝實訓(xùn)基地為省現(xiàn)代化實訓(xùn)基地，創(chuàng)建學(xué)校為省優(yōu)質(zhì)特色職業(yè)學(xué)校是學(xué)校未來二年內(nèi)的中心工作,。全校上下要凝心聚力，對照標(biāo)準(zhǔn),、創(chuàng)造條件,、積極申報,，力爭全面取得佳績。

3.探索省現(xiàn)代職教體系建設(shè)試點項目—中高職“3+3”分段培養(yǎng),。

探索現(xiàn)代職教體系建設(shè)，是學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量提升工程的重要抓手,。本學(xué)期，學(xué)校和三所高職院校,、四個企業(yè)圍繞學(xué)校四個專業(yè)合作進(jìn)行的中高職“3+3”分段培養(yǎng)正式實施,。學(xué)校要和合作高校,、企業(yè)在人才培養(yǎng)方案制定，核心課程標(biāo)準(zhǔn)修訂,，學(xué)籍管理，教學(xué)組織實施,，教材選用與開發(fā)，師資培養(yǎng)培訓(xùn)等方面展開交流和溝通,，要積極引進(jìn)高校優(yōu)質(zhì)資源來加快提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量,，提升師資專業(yè)技能,，提高人才培養(yǎng)質(zhì)量,。

4.務(wù)實創(chuàng)新德育管理,。

本學(xué)期,，要繼續(xù)推行德育首觸負(fù)責(zé)制，踐行全員德育理念,，強化立德樹人意識，發(fā)揚精細(xì)化管理傳統(tǒng),，營造良好的德育管理氛圍，著力加強“和樂”德育品牌建設(shè),。要繼續(xù)保持學(xué)生犯罪零記錄目標(biāo)，加強法制意識的熏陶，加強過程監(jiān)控,，加強和學(xué)生的溝通和交流,，確保問題發(fā)現(xiàn)及時,，處理得當(dāng),，避免惡化發(fā)展,。對于17級新生,，要重點抓養(yǎng)成教育,，逐步培養(yǎng)良好的行為習(xí)慣,；要通過專業(yè)剖析會、和悅大講堂等活動盡快幫助他們了解職業(yè)教育,，了解所學(xué)專業(yè)，設(shè)計職業(yè)規(guī)劃,；要繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行手機(jī)管理條例，逐步培養(yǎng)學(xué)生正確使用手機(jī)的意識,；要辦好校園文化藝術(shù)節(jié),，激發(fā)學(xué)生的參與熱情,，幫助學(xué)生更好的融入學(xué)校生活,；要繼續(xù)探索非單招班晚自習(xí)改革方案,，突出學(xué)生的主體性、自覺性和創(chuàng)造性,。要進(jìn)一步完善主題教育活動內(nèi)涵，培養(yǎng)學(xué)生責(zé)任,、誠信、愛崗敬業(yè)意識,，努力培養(yǎng)合格的準(zhǔn)職業(yè)工人。

5.穩(wěn)步提高教學(xué)質(zhì)量,。

本學(xué)期，“和悅”課堂,、“和美”實訓(xùn)建設(shè)要注重內(nèi)涵，培養(yǎng)亮點,。對于單招班，要嚴(yán)格管理,，確立目標(biāo)責(zé)任狀，重視尖子生的培養(yǎng),，加強過程動態(tài)管理，確保第一梯隊成績提升明顯,。在學(xué)業(yè)水平考試方面，要早思考,，早計劃，早落實,，重過程管理，確保考出好成績,。在技能競賽方面，各備賽團(tuán)隊要全力以赴,，勤學(xué)苦練，力爭在無錫和省級技能競賽中取得更好成績,。本學(xué)期，學(xué)校要開始進(jìn)行教學(xué)診改工作,，還要完成20xx年度學(xué)校教育質(zhì)量年度報告并向社會發(fā)布。

6.用心發(fā)展培訓(xùn)事業(yè),。

要切實發(fā)揮區(qū)域社區(qū)教育中心的職能，基于社區(qū)文化,、活動、產(chǎn)業(yè)發(fā)展的需求,，提供更豐富的社區(qū)服務(wù)，開展更廣范圍的公益服務(wù)活動,，提供學(xué)校在社區(qū)群眾中的知名度和美譽度；同時還要注重內(nèi)涵建設(shè),，加強和各行各業(yè)的緊密聯(lián)系，挖掘新興培訓(xùn)項目,，注重品牌培訓(xùn)項目的打造，注重優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)師資的培養(yǎng),，注重宣傳工作的開展，要充分發(fā)揮學(xué)?！奥毘山毯弦弧钡膬?yōu)勢，堅持特色發(fā)展之路，致力打造社會知名的培訓(xùn)品牌,。

7.深度開展校企合作。

本學(xué)期,，在校企合作方面,，學(xué)校要和新雪竹,、奈加野、海瀾之家等合作企業(yè)在現(xiàn)代學(xué)徒制項目,、“3+3”,、工學(xué)交替等方面加強合作，校企共建實訓(xùn)基地,，共建產(chǎn)品研發(fā)中心，共建名師工作室,，共同進(jìn)行課程設(shè)置和教材開發(fā)，要努力將企業(yè)文化有機(jī)融合到校園文化,，使校企合作的深度和廣度得到擴(kuò)大，校企合作質(zhì)量和成效得到提高,，逐步形成“專業(yè)+產(chǎn)業(yè)、教學(xué)+研發(fā),、培訓(xùn)+就業(yè)”的產(chǎn)學(xué)一體化辦學(xué)機(jī)制,。

8.強化管理教育科研,。

基于學(xué)校內(nèi)涵建設(shè)的要求，通過科研引領(lǐng)的形式推動學(xué)校各項工作的開展,，提升教師自身的工作能力和專業(yè)水平，是科研興校的題中之義,。當(dāng)前，學(xué)校立項的課題眾多,，級別較高,，研究領(lǐng)域涉及學(xué)校多個重要領(lǐng)域，本學(xué)期,，對所有在研課題將加強過程管理，嚴(yán)格按照學(xué)校課題管理條例,，對照課題實施方案,，進(jìn)行過程監(jiān)控,，督促課題組成員切實展開研究,，形成研究成果,。

四、具體舉措,。

(一)強化安全管理，保障師生生命安全,。

1.安全設(shè)施檢查常態(tài)化。學(xué)校安全管理相關(guān)負(fù)責(zé)人要定期組織人員做好設(shè)施設(shè)備的安全檢查工作,。要進(jìn)一步強化“一崗雙責(zé)”制度，班主任,、科任教師、功能室負(fù)責(zé)人要密切關(guān)注責(zé)任區(qū)內(nèi)設(shè)施設(shè)備的使用狀況,，發(fā)現(xiàn)問題要及時上報,，力求將安全隱患消除在萌芽狀態(tài),。

2.安全教育不放松,。校園安全,，特別是學(xué)生的人身安全，近年來越發(fā)受到全社會的關(guān)注,。溺水事件、交通安全,、校園暴力時有發(fā)生。校園活動時意外傷害事故也頻頻出現(xiàn),。針對這些情況,，學(xué)校要重視開展形式多樣的安全教育活動,。要充分利用升旗集會、晨會,、班隊活動等時段開展安全教育活動,，要充分借助班級板報、宣傳欄,、校報,、微信公眾號等場所和平臺發(fā)布安全教育內(nèi)容,，要認(rèn)真開展應(yīng)急演練活動,，不斷培養(yǎng)學(xué)生安全意識和自護(hù)能力。

3.食堂安全嚴(yán)管嚴(yán)控,。要認(rèn)真做好學(xué)校食堂的安全管理工作，嚴(yán)格把好食材的采購,、加工關(guān)。食堂工作人員要定期做體格檢查,，嚴(yán)禁杜絕帶病操作。要嚴(yán)格按照衛(wèi)生部門要求,，堅持做到生熟食品分開存放，每日食物做好留樣備查,。

4.安保要求嚴(yán)落實。要嚴(yán)格落實門衛(wèi),、舍務(wù)工作條例，總務(wù)處要定期組織座談和培訓(xùn),，落實責(zé)任，嚴(yán)格要求,。要認(rèn)真落實門禁制度，學(xué)生在校期間,，外來人員進(jìn)入校園必須做好登記手續(xù)。同時,，對學(xué)校周邊環(huán)境變化和潛在事件發(fā)生進(jìn)行及時掌控和處理。

（二）深化內(nèi)涵建設(shè),，全面投入創(chuàng)建工程,。

堅持“以評促建、以評促改,、以評促管、評建結(jié)合,、重在建設(shè)”的方針，充分發(fā)揮各類評估的助推作用,，強化標(biāo)準(zhǔn)引領(lǐng)、突出過程監(jiān)控,、利用結(jié)果導(dǎo)向來進(jìn)一步提高學(xué)校教學(xué)質(zhì)量,，努力把學(xué)校建設(shè)成為現(xiàn)代化職業(yè)學(xué)校是學(xué)校積極開展三大創(chuàng)建工程的初衷,。學(xué)校三個創(chuàng)建難度非常巨大,，為了扎實推進(jìn)創(chuàng)建工作,，力爭取得圓滿成績,，全校上下必須做到如下幾點：

1.深刻理解,、高度重視,。

三個創(chuàng)建對學(xué)校突破提升、創(chuàng)新發(fā)展具有極其重大的作用,。學(xué)校上下要深刻理解三個創(chuàng)建對學(xué)校發(fā)展的重要推動作用，以主人翁的意識去對待三個創(chuàng)建,，高度重視整個迎評創(chuàng)建過程，在任何一個環(huán)節(jié)都毫不懈怠,，始終保持高度的責(zé)任感，確保創(chuàng)建工作扎實推進(jìn),。

2.研讀標(biāo)準(zhǔn),、一絲不茍,。

重點辦要認(rèn)真研讀三個創(chuàng)建的建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，了解各指標(biāo)的建設(shè)要求,、評估標(biāo)準(zhǔn)和評估細(xì)則，以*（達(dá)標(biāo)）要求為行動指南,，布置創(chuàng)建工作。尤其對于關(guān)鍵數(shù)據(jù),、重要量化指標(biāo)要重點標(biāo)注、慎之又慎,。

3.團(tuán)隊協(xié)作,、齊心合力,。

創(chuàng)建是一個系統(tǒng)工程,，各條線、各部門之間要加強溝通和交流,，要提升團(tuán)隊協(xié)作意識，互相配合,、相互支持的開展各項工作。對于適用性廣的材料和重大數(shù)據(jù),，更要加強溝通，形成共識后開展后續(xù)工作,，避免數(shù)據(jù)不一致，重復(fù)勞動,。

4.攻堅克難,、砥礪前行,。

對于一所年輕的農(nóng)村三學(xué)校來說，同時開始三個如此高標(biāo)準(zhǔn)的創(chuàng)建,，難度非常大。但挑戰(zhàn)與機(jī)會并存,，只要能充分認(rèn)識困難，堅定信念,，定能攻堅克難，砥礪前行,。在整個過程中，要挖掘一切可利用的資源,，創(chuàng)造一切可利用的條件，不斷解決難題,，穩(wěn)步推進(jìn)。

（三）探索職教體系建設(shè),，辦好中高職“3+3”

中高職“3+3”分段培養(yǎng)是探索省現(xiàn)代職教體系建設(shè)中的試點項目，對于學(xué)?？沙掷m(xù)性發(fā)展具有重大作用。本學(xué)期,，學(xué)校一是要配合合作高校和企業(yè)進(jìn)行中高等職業(yè)教育相銜接的課程體系建設(shè)，認(rèn)真研究確定人才培養(yǎng)總體目標(biāo)和分階段目標(biāo),，細(xì)化綜合素質(zhì)與職業(yè)能力培養(yǎng)要求，遵循教育教學(xué)規(guī)律和技術(shù)技能型人才成長規(guī)律,，構(gòu)建中高等職業(yè)教育相銜接的課程體系。二是要和合作高校共同設(shè)計安排教學(xué)計劃,，積極引進(jìn)高校教師參與中職階段的課程教學(xué)。三是合作研究分段培養(yǎng)項目,，對于前段教育課程在保持其相對獨立與完整的基礎(chǔ)上，重點加強前段教育基礎(chǔ)知識,、基礎(chǔ)技能和繼續(xù)學(xué)習(xí)能力的培養(yǎng)。四是參與合作高校在后續(xù)教育上進(jìn)行的課程改革,，增強后續(xù)教育課程的銜接性,、實踐性和職業(yè)性,。五是要積極引入高校優(yōu)質(zhì)資源，來指導(dǎo)學(xué)校專業(yè)建設(shè),、課程改革，來指導(dǎo)學(xué)校師資建設(shè),，從而不斷提高學(xué)校教學(xué)質(zhì)量,、師資技術(shù)能力,，更好的提高人才培養(yǎng)質(zhì)量。

（四）加強兩支隊伍建設(shè),，保障學(xué)校發(fā)展。

在行政管理隊伍建設(shè)方面,。本學(xué)期，姜燕篪同志被教育局任命為副校長,，胡宏勛同志、戚豪同志分別被學(xué)校聘任為辦公室副主任和總務(wù)處副主任,。同時張衛(wèi)斌和談國忠同志分別因發(fā)展需要，調(diào)離本校,。由王堅同志、曹煥軍同志臨時負(fù)責(zé)辦公室和實訓(xùn)處工作,。學(xué)校行政隊伍年齡結(jié)構(gòu)合理，專業(yè)配備得當(dāng),，為了更好的提高行政隊伍的戰(zhàn)斗力，本學(xué)期在行政隊伍建設(shè)方面一是要重行政能力的培養(yǎng),，講求執(zhí)政的績效,。身為一名行政,，要注重綜合能力的培養(yǎng)，要培養(yǎng)跨界意識,，要善于觀察,，精于分析，勤于總結(jié),，要注重管理的效能，要注重和教師的溝通和交流,。二是要重年級組管理，強調(diào)執(zhí)行力,。年級組管理模式已經(jīng)進(jìn)入深化改革階段，本學(xué)期在年級組主任的選聘上,，選派不同管理層次的人員擔(dān)任主任一職，充分調(diào)動管理人員的競爭意識和責(zé)任意識,，為后期在全校范圍內(nèi)公選年級主任奠定基礎(chǔ)。年級組管理團(tuán)隊要緊扣學(xué)校工作,，結(jié)合各自年級管理實際，強化責(zé)任意識,，成績意識，執(zhí)行意識,，確保年級組工作扎實有效開展。三是要重學(xué)習(xí)能力的培養(yǎng),。社會的快速發(fā)展決定了學(xué)習(xí)意識和學(xué)習(xí)能力對人發(fā)展的重要性。行政人員要切實培養(yǎng)自身的學(xué)習(xí)能力,，善于從各類期刊，網(wǎng)絡(luò)平臺,，各類培訓(xùn)、會議中學(xué)習(xí),，善于把學(xué)習(xí)內(nèi)容和工作實踐緊密結(jié)合，提高學(xué)習(xí)的質(zhì)量,。

在教師隊伍建設(shè)方面。一是要努力提升校本培訓(xùn)效能,。學(xué)校積極與江蘇理工學(xué)院《職教通訊》雜志社洽談合作，借助《職教通訊》豐富的培訓(xùn)資源,，精心安排培訓(xùn)內(nèi)容，助力教師專業(yè)素養(yǎng)提升,。同時，本學(xué)期,，將繼續(xù)根據(jù)各級各類培訓(xùn)的內(nèi)容和特點選派合適的教師參培，繼續(xù)做好校本研修工作,，重視培訓(xùn)成果的轉(zhuǎn)化。二是要狠抓名師工作室建設(shè),。圍繞名師工作室的發(fā)展目標(biāo)和建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),，各名師工作室要定規(guī)劃,，定計劃,，要團(tuán)結(jié)協(xié)作,、全力以赴，不斷提高名師工作室服務(wù)學(xué)校,、教師,、學(xué)生的能力,，并積極承擔(dān)企業(yè)的部分培訓(xùn)，生產(chǎn)功能,。三是要重視各類比賽,。要注重以賽促練,，賽練結(jié)合,，實現(xiàn)以“賽”帶動教科研機(jī)制的形成,、教育教學(xué)質(zhì)量的提升,、學(xué)校特色品牌彰顯的綜合辦學(xué)效益。要認(rèn)真貫徹立足崗位,、全力參與,、力求突破,、重在實效的原則,，扎實有序地選拔教師參加各類比賽活動,，切實提高教師的學(xué)習(xí)能力和執(zhí)教水平,。

(五)堅持立德樹人，促進(jìn)學(xué)生個性發(fā)展,。

1.發(fā)揚精細(xì)化管理傳統(tǒng)，不斷豐富“和樂”德育品牌建設(shè)內(nèi)涵,。一是要抓好軍訓(xùn)、升旗儀式,、集會、社會實踐等常規(guī)活動,，抓好重大節(jié)日的紀(jì)念活動，充分利用每項活動的德育功能,，挖掘其德育價值,。二是要加強家校聯(lián)系工作，構(gòu)建校內(nèi)外德育網(wǎng)絡(luò),。三是要推進(jìn)落實社會主義核心價值觀融入教育全過程，深化中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化傳承教育,，要繼續(xù)辦好校園文化藝術(shù)節(jié)活動，充分激發(fā)學(xué)生的參與和創(chuàng)造熱情,。四是要加強學(xué)校心理健康教育建設(shè)。發(fā)揮德育名師工作室的示范輻射作用,，提升教師育德意識和能力。五是要落實法治教育各項工作,。采取有效措施，保護(hù)未成年人合法權(quán)益,，堅決杜絕校園欺凌現(xiàn)象。六是不斷豐富主題教育活動內(nèi)涵,。17級以和樂成人為主題，16級以和樂成長為主題,，15級以和樂成功為主題,，將主題教育系列化,、專題化,，提升活動效能,。

3.加強寄宿學(xué)生管理,。繼續(xù)實施值班住校制度,，加強敏感區(qū)域和熄燈后的巡視。繼續(xù)加強手機(jī)管理,，積極引導(dǎo)學(xué)生合理使用手機(jī)。

4.開展好社團(tuán)活動,。要在總結(jié)上學(xué)期社團(tuán)工作的基礎(chǔ)上更好的謀劃本學(xué)期社團(tuán)工作。要規(guī)范社團(tuán)管理,，對社團(tuán)指導(dǎo)教師要頒發(fā)。

聘書,。

明確職責(zé)進(jìn)行考核對于工作出色的要在職稱評審時給與肯定。要規(guī)范社團(tuán)建設(shè)設(shè)計社團(tuán)標(biāo)志制定社團(tuán)章程布置社團(tuán)活動教室等促進(jìn)社團(tuán)健康發(fā)展不斷激發(fā)和培育學(xué)生的創(chuàng)新精神,、創(chuàng)業(yè)能力和職業(yè)素養(yǎng)。

5.認(rèn)真貫徹落實貧困生資助政策,。切實解決家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生實際問題;健全貧困學(xué)生資助體系，幫助家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生順利完成學(xué)業(yè);做好國家助學(xué)金的發(fā)放工作,。

6.繼續(xù)探索非單招班晚自習(xí)改革,。本學(xué)期，將繼續(xù)推進(jìn)非單招班晚自習(xí)改革,，要針對初步推行階段發(fā)現(xiàn)的問題，認(rèn)真反思,，尋求對策，大膽創(chuàng)新,，注重發(fā)揮學(xué)生的主體性，堅決杜絕形式主義,。

7.高度重視學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作。要大力推動學(xué)校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革,，致力培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神、創(chuàng)業(yè)意識和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的高素質(zhì)技術(shù)技能型人才,，積極參加第三屆無錫市大中專院校創(chuàng)業(yè)能力大賽。

(六)深化教學(xué)改革,，提升課堂教學(xué)質(zhì)量。

1.著手開始進(jìn)行教學(xué)診改工作,。按照學(xué)校教學(xué)診改。

工作方案,。

本學(xué)期將開始進(jìn)行教學(xué)診改工作,。圍繞教育部下發(fā)的診改指南基于學(xué)校實際情況認(rèn)真開展教學(xué)診斷工作形成診斷報告,。

2.發(fā)布學(xué)校20xx年度教學(xué)質(zhì)量報告。學(xué)校教學(xué)質(zhì)量情況必須及時向社會發(fā)布,，接受社會的監(jiān)督。本學(xué)期,，各部門要認(rèn)真匯聚教學(xué)質(zhì)量報告所需素材，在發(fā)布時間節(jié)點內(nèi)完成教學(xué)質(zhì)量報告的撰寫,，及時提交上級教育部門。

3.認(rèn)真對待學(xué)業(yè)水平考試。學(xué)業(yè)水平考試事關(guān)學(xué)生發(fā)展,，必須高度重視,，及早計劃,。要認(rèn)真召開任課教師座談會,、學(xué)生動員會，要認(rèn)真制定復(fù)習(xí)計劃,，有檢查有落實，對于學(xué)困生要加強鼓勵和指導(dǎo),。

4.繼續(xù)探索信息化教學(xué)。要繼續(xù)加強網(wǎng)絡(luò)教學(xué)平臺開發(fā),，要整理和開發(fā)各課程的信息化教學(xué)資源，要及時分享教學(xué)大賽的,。

心得體會。

要優(yōu)化信息化教學(xué)課堂設(shè)計信息化大賽備賽工作要重在平時突出標(biāo)準(zhǔn)以賽促練要不斷擴(kuò)大信息化骨干教師隊伍,。

5.加強教學(xué)調(diào)研工作,。課程開設(shè)要動態(tài)調(diào)整,，教學(xué)進(jìn)度要動態(tài)調(diào)研，考試成績要動態(tài)分析,，要將調(diào)研重點放在薄弱學(xué)科,、薄弱班級、薄弱教師中,，加快薄弱學(xué)科,、教師的成長，進(jìn)一步提升學(xué)校整體教學(xué)質(zhì)量,。

6.不斷完善學(xué)校教學(xué)質(zhì)量保障與監(jiān)控體系,。在主要環(huán)節(jié)均要建立明確具體的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和工作規(guī)范,；制定教學(xué)質(zhì)量監(jiān)測實施辦法,，建立人才培養(yǎng)質(zhì)量監(jiān)控信息化平臺；充分發(fā)揮督導(dǎo)室的作用,，有效監(jiān)控學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)成效,。同時,，教務(wù)處、年級組要加強每日巡課工作,，多推門聽課,，加強對教師課堂組織情況的檢查。

7.繼續(xù)開展各類課堂展示,、評比活動。積極開展教學(xué)基本功大賽活動,，努力搭建教師成長平臺，促進(jìn)教師業(yè)務(wù)水平的快速提高,。

8.充分發(fā)揮骨干教師的示范作用。在校內(nèi)形成師資梯隊,，加快各梯隊教師的培養(yǎng)工作；開展“青藍(lán)工程”,，加快青年教師成長，為教師提供廣闊的舞臺,；加大“雙師”隊伍建設(shè)，繼續(xù)組織專業(yè)教師到企業(yè)鍛煉,，選派一批骨干專業(yè)教師與企業(yè)開展產(chǎn)學(xué)研合作,；積極聘請企業(yè)行業(yè)專家,、技術(shù)人員,，社會能工巧匠,、成功人士為兼職教師,。

（七）夯實技能實訓(xùn)，提高技能教學(xué)水平,。

1.狠抓實訓(xùn)常規(guī)管理工作,。全面推行技能實訓(xùn)7s管理體系,，從制度上規(guī)范學(xué)生實訓(xùn)的行為習(xí)慣,，促使學(xué)生向現(xiàn)代企業(yè)員工崗位素質(zhì)轉(zhuǎn)型,，繼續(xù)重視實訓(xùn)工場日常管理維護(hù)工作,，明確工場負(fù)責(zé)人管理職責(zé),，切實做好工場設(shè)備維護(hù)工作，確保工場整潔,、有序、設(shè)備運轉(zhuǎn)正常,，始終能有效擔(dān)負(fù)學(xué)校實習(xí)實訓(xùn)工作。

2.全力備賽無錫技能競賽,。本學(xué)期面臨無錫市職業(yè)學(xué)校技能大賽，時間緊,，任務(wù)重，實訓(xùn)部門要高度重視,、同心協(xié)力，要科學(xué)部署技能集訓(xùn)的開展,，要對每一個項目指派專人跟蹤管理，要編印訓(xùn)練質(zhì)量跟蹤管理手冊,，要注重集訓(xùn)階段性成果考核檢驗，同時備賽工作要借力發(fā)展,，積極借助合作高校師資力量,，提升專業(yè)教師技能水平，確保在大賽中取得優(yōu)異成績,。

（八）加強教科研工作,，提升科研效能,。

本學(xué)期，要高質(zhì)量完成無錫創(chuàng)新課題的結(jié)題工作,，要組織新一輪校級課題的開題工作,，要對所有在研課題進(jìn)行階段總結(jié)工作,。重點要針對每個課題涉及的主要研究領(lǐng)域,，對照研究方案,，查進(jìn)度,，查成果，布置下階段研究方向和內(nèi)容,，使每一個課題真正服務(wù)學(xué)校發(fā)展、教師成長,、學(xué)生成才。

（九）深入開展校企合作,，形成豐碩合作成果。

深度開展校企合作,，才能不斷提高學(xué)校人才培養(yǎng)質(zhì)量,。建立現(xiàn)代學(xué)徒制是深化產(chǎn)教融合,、校企合作,，推進(jìn)工學(xué)結(jié)合、知行合一的有效途徑,。學(xué)校當(dāng)前和江蘇新雪竹國際服飾有限公司、奈加野時裝有限公司在進(jìn)行現(xiàn)代學(xué)徒制合作,。為了使兩個現(xiàn)代學(xué)徒制試點項目不斷推進(jìn)，本學(xué)期,，學(xué)校一是要和兩個合作企業(yè)根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)切實開展工學(xué)結(jié)合人才培養(yǎng)模式改革，要引導(dǎo)合作企業(yè)根據(jù)技術(shù)技能人才成長規(guī)律和工作崗位的實際需要,，共同研制人才培養(yǎng)方案、開發(fā)課程和教材,、設(shè)計實施教學(xué)、組織考核評價,、開展教學(xué)研究等，并按照合作協(xié)議,，落到實處,。二是要加強專兼結(jié)合師資隊伍建設(shè),。校企共建師資隊伍是現(xiàn)代學(xué)徒制試點工作的重要任務(wù)?，F(xiàn)代學(xué)徒制的教學(xué)任務(wù)必須由學(xué)校教師和企業(yè)師傅共同承擔(dān),，形成雙導(dǎo)師制,。要探索設(shè)立兼職教師崗位,，加大學(xué)校與企業(yè)之間人員互聘共用,、雙向掛職鍛煉,、橫向聯(lián)合技術(shù)研發(fā)和專業(yè)建設(shè)的力度。合作企業(yè)要選拔優(yōu)秀高技能人才擔(dān)任師傅,，明確師傅的責(zé)任和待遇。三是要形成與現(xiàn)代學(xué)徒制相適應(yīng)的教學(xué)管理與運行機(jī)制,。科學(xué)合理的教學(xué)管理與運行機(jī)制是現(xiàn)代學(xué)徒制試點工作的重要保障,。合作雙方要共同建立教*行與質(zhì)量監(jiān)控體系,，共同加強過程管理。指導(dǎo)合作企業(yè)制定專門的學(xué)徒管理辦法,，保證學(xué)徒基本權(quán)益；根據(jù)教學(xué)需要,，合理安排學(xué)徒崗位，分配工作任務(wù),。學(xué)校要創(chuàng)新和完善教學(xué)管理與運行機(jī)制,，要和合作企業(yè)共同實施考核評價，將學(xué)徒崗位工作任務(wù)完成情況納入考核范圍,。四是在資源建設(shè)方面。學(xué)校要積極引入合作企業(yè)優(yōu)質(zhì)資源進(jìn)駐學(xué)校,，要校企共建實訓(xùn)基地，要校企共同建設(shè)產(chǎn)品孵化室,，名師工作室，使企業(yè)參與專業(yè)建設(shè)的全過程,，服務(wù)學(xué)生成長的全過程,。

（十）致力開拓培訓(xùn)市場,，不斷擴(kuò)大事業(yè)規(guī)模,。

學(xué)校社會培訓(xùn)要緊抓職能意識，質(zhì)量意識,，樹立服務(wù)意識，穩(wěn)步擴(kuò)大培訓(xùn)市場,，豐富培訓(xùn)內(nèi)容,，加快內(nèi)涵式發(fā)展,。一是要充分發(fā)揮社區(qū)教育中心的職能，立足社區(qū)發(fā)展需求,，開展形式多樣,，服務(wù)多元的各類主題活動和服務(wù),，不斷提高社區(qū)居民的知識技能，豐富社區(qū)居民的業(yè)余生活,，提高學(xué)校在社區(qū)居民中的美譽度和知名度。二是要充分重視大專,、本科段學(xué)歷班的招生工作。一方面要切實做好學(xué)校學(xué)生的報名動員工作,；另一方面，要充分借助微信,、qq等新媒體工具,，大力進(jìn)行招生宣傳,，吸引更多的人來報名,。三是要做好各類培訓(xùn)工作,。一方面培訓(xùn)部要密切聯(lián)系各行業(yè)協(xié)會,、各類考證主管部門,，爭取獲得更多的考證機(jī)會,，宣傳吸引更多的企業(yè)人員參與培訓(xùn)考證,；另一方面,，培訓(xùn)部也要積極主動的和各社會團(tuán)體聯(lián)合進(jìn)行培訓(xùn)項目開發(fā),，豐富民眾生活。

（十一）完善后勤工作體制,，優(yōu)質(zhì)服務(wù)學(xué)校發(fā)展。

后勤工作是學(xué)校工作的基石,。要切實立足于“服務(wù)教學(xué),，服務(wù)師生、服務(wù)育人”的宗旨,，不斷完善后勤工作服務(wù)體制，形成分工合作,、科學(xué)高效的后勤工作模式,，強化管理,，優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

總務(wù)處要提高質(zhì)量意識,，要對后勤涉及的各工作領(lǐng)域建立質(zhì)量保障日檢制度，要重視巡視,、注重溝通、精益求精,。要力爭做到學(xué)校就餐環(huán)境整潔，菜品健康,，口味提升；學(xué)校安防工作管理科學(xué),、細(xì)致到位、監(jiān)控有力,；學(xué)校環(huán)境建設(shè)綠意盎然、精致有型,、無安全隱患，水電通暢,。

要嚴(yán)格財務(wù)紀(jì)律，積極爭取上級支持,，多方籌措資金;嚴(yán)格禁止亂收費行為，切實做好學(xué)生學(xué)費的收繳工作;進(jìn)一步規(guī)范財務(wù)工作流程,，完善財務(wù)分配制度，實行財務(wù)信息化,、科學(xué)化管理，規(guī)范財務(wù)收支,，強化資金的監(jiān)督和管理，開源節(jié)流,、增收節(jié)支,，確保各項工作正常運轉(zhuǎn)資金的需要,。

要進(jìn)一步重視固定資產(chǎn)管理工作,，嚴(yán)格執(zhí)行資產(chǎn)管理制度,，完善資產(chǎn)的采購、登記,、使用,、管理的程序，做好日常的核查登記工作,，要認(rèn)真做好賬目核對和歸并工作，做到賬和物的一致,，切實管好用好學(xué)校每一份資產(chǎn)。

中專學(xué)校工作計劃表篇九

2016年是學(xué)?！笆濉币?guī)劃的開局之年，**省**職業(yè)院校項目重點建設(shè)之年,。在經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)背景下，學(xué)校根據(jù)黨中央,、國務(wù)院、教育部等各級行政部門頒布的新政策,，準(zhǔn)確地把握新常態(tài)下職業(yè)教育工作的新挑戰(zhàn)。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《國務(wù)院關(guān)于加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的決定》,、《教育部職業(yè)院校管理水平提升計劃（2015～2018年）》、《教育部關(guān)于深化職業(yè)教育教學(xué)改革全面提高人才培養(yǎng)質(zhì)量的若干意見》（教職成［2015］6號）,、《**省現(xiàn)代職業(yè)教育體系建設(shè)規(guī)劃（2014-2020年）》、《**省教育改革方案（2015～2020年）》（**政發(fā)［2015］45號）等文件及縣委經(jīng)濟(jì)工作會議精神,，掌握及運用職業(yè)教育發(fā)展規(guī)律，根據(jù)**省**職業(yè)院校建設(shè)方案,，有序開展學(xué)校各項工作。

二,、總體目標(biāo),。

2016年學(xué)校根據(jù)《**省**職業(yè)院校建設(shè)方案》,，重點建設(shè)兩個特色專業(yè)群,，一是建設(shè)以服裝設(shè)計與工藝專業(yè)為核心集皮具、美術(shù)專業(yè)為一體的服裝產(chǎn)業(yè)專業(yè)科,；二是建設(shè)以機(jī)電技術(shù)應(yīng)用專業(yè)為核心集模具、汽修,、電子為一體的裝備制造業(yè)專業(yè)群。持續(xù)推進(jìn)實踐型高素質(zhì)教學(xué)團(tuán)隊建設(shè),，推進(jìn)學(xué)校治理能力建設(shè)，把學(xué)校建設(shè)成為適應(yīng)發(fā)展要求,、校企深度融合,、中職高職銜接的學(xué)歷教育、職業(yè)培訓(xùn),、技術(shù)服務(wù)“三位一體”的綜合實力省內(nèi)領(lǐng)先的現(xiàn)代中等職業(yè)學(xué)校。

圍繞總體目標(biāo),，學(xué)校強力實施“專業(yè)立校,、課改興校、創(chuàng)業(yè)活校,、項目強校”發(fā)展戰(zhàn)略,，堅持以人為本，立德樹人,，堅持內(nèi)涵發(fā)展,，服務(wù)社會,，堅持深化改革，提升學(xué)校治理能力,，實現(xiàn)中共隆回縣委“職中做強”的教育規(guī)劃目標(biāo)。

（一）堅持立德樹人,，提高人才培養(yǎng)質(zhì)量,。

認(rèn)真落實教育部教職成［2014］14號《中等職業(yè)學(xué)校德育大綱（2014年修訂）》、《中小學(xué)生守則（2015年修訂）》,，堅持育人為本，德育為先,，保證人才培養(yǎng)質(zhì)量。

1,、讓社會主義核心價值觀教育進(jìn)入學(xué)校德育課堂，發(fā)揮學(xué)校培養(yǎng)和踐行社會主義核心價值觀的基礎(chǔ)性作用,，深化中國特色社會主義和中國夢宣傳教育。

2,、完善推進(jìn)“三心教育”，實施以?？苾杉墳楣芾眢w系、以“愛心,、信心、責(zé)任心”為主線,，以具體的活動為載體、以班級管理為終端的“三心教育”德育教育模式,。

3,、推進(jìn)學(xué)生生活技能教育,，讓學(xué)生在生活,、學(xué)習(xí)、實習(xí)體驗中學(xué)會做人,、學(xué)會做事、學(xué)會交往,、學(xué)會生存，不斷提高學(xué)生的社會適應(yīng)能力,。

（二）堅持文明創(chuàng)建，提升學(xué)校育人氛圍,。

1、加強黨總支,、工會、共青團(tuán),、婦女、計劃生育等各方面的工作,，爭取2016年創(chuàng)建**省文明窗口單位。

2,、創(chuàng)新運用新媒體加強校園文化建設(shè)，提煉校園精神文化,，營造師生員工教有其所、學(xué)有其所,、樂有其所的文化育人氛圍。

（三）堅持項目強校,，提高學(xué)校辦學(xué)品位,。

1,、啟動**省**中等**學(xué)校項目建設(shè)，認(rèn)真按照**省**院校建設(shè)方案完成2016年服裝產(chǎn)業(yè)特色專業(yè)群,、裝備制造業(yè)特色專業(yè)群、教學(xué)團(tuán)隊,、治理能力和特色項目建設(shè)任務(wù),。

2、改善教學(xué),、實習(xí),、實訓(xùn)、師生生活條件,。2016年預(yù)計投資800萬元，完成新校區(qū)運動場地建設(shè),，預(yù)計投資200萬元完成兩個特色專業(yè)群實訓(xùn)基地建設(shè)。

3,、推進(jìn)服裝設(shè)計與工藝專業(yè)省級示范性特色專業(yè)群項目建設(shè)、中高職銜接試點,，逐步形成規(guī)范機(jī)制。確保學(xué)校在各級行政主管部門舉辦的微課競賽,、信息化教學(xué)設(shè)計大賽、教學(xué)比武等項目中獲得獎勵,。

4、配合縣政府和教育局創(chuàng)建全國農(nóng)村職業(yè)教育和成人教育示范縣,。

（四）堅持課改興校,，推進(jìn)產(chǎn)教深度整合。

根據(jù)《教育部關(guān)于深化職業(yè)教育教學(xué)改革全面提升人才培養(yǎng)質(zhì)量的若干意見》,，推動學(xué)校教育教學(xué)改革，加強行業(yè)指導(dǎo),、評價,、服務(wù),，發(fā)揮企業(yè)重要辦學(xué)主體作用,，實現(xiàn)校企共同育人,。

1、加強校企合作,，成立重點建設(shè)專業(yè)群服裝產(chǎn)業(yè)專業(yè)群,、裝備制造產(chǎn)業(yè)專業(yè)群專業(yè)建設(shè)指導(dǎo)委員會,，完善產(chǎn)教深度融合的協(xié)調(diào)聯(lián)動機(jī)制。

2,、加強推行與企業(yè)崗位工作任務(wù)接軌的教學(xué)模式改革，實施項目和任務(wù)驅(qū)動等教學(xué)模式,。

3,、規(guī)范“工學(xué)交替”培養(yǎng)模式，推進(jìn)裝備制造產(chǎn)業(yè)專業(yè)群與“**集團(tuán)”,、“北汽集團(tuán)”的“工學(xué)交替”,、“現(xiàn)代學(xué)徒制”育人模式,，提高學(xué)生的職業(yè)素質(zhì),。

4,、拓展就業(yè)渠道,，著力提高就業(yè)檔次,，確保畢業(yè)生對口就業(yè)率達(dá)86%、滿意率達(dá)95%以上,。

（五）堅持創(chuàng)業(yè)活校，提高學(xué)校辦學(xué)聲譽,。積極響應(yīng)李克強總理“大眾創(chuàng)新、萬眾創(chuàng)業(yè)”的號召,，積極推行創(chuàng)業(yè)教育,。

1,、積極推行創(chuàng)業(yè)教育，通過聘請企業(yè)專家,、畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)典型,，回校講座,，激發(fā)學(xué)生創(chuàng)業(yè)熱情,；通過校內(nèi)舉行科技創(chuàng)新大賽,、黃炎培創(chuàng)業(yè)規(guī)劃大賽等活動培育學(xué)生創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新激情,；通過培育孵化學(xué)生創(chuàng)業(yè)規(guī)劃項目,，促進(jìn)一批創(chuàng)業(yè)項目切實實施,。

2、加強學(xué)生動手能力培養(yǎng),，確保學(xué)生在技能競賽、專業(yè)技能抽考,、職業(yè)能力考試等項目中獲得優(yōu)異成績。

3,、嚴(yán)格高三管理，加強高考研究,，重視高考信息，力爭2016年對口高考本科上線超過70人,。

（六）堅持依法治校,，提升學(xué)校治理能力,。根據(jù)《教育部職業(yè)院校管理水平提升計劃（2015～2018）》文件精神，提升學(xué)校管理水平成為促進(jìn)職業(yè)院校內(nèi)涵發(fā)展的現(xiàn)實要求和提高人才培養(yǎng)質(zhì)量的重要保障,。2016年，學(xué)校將根據(jù)《**省**職業(yè)院校建設(shè)方案》,，重點推進(jìn)學(xué)校治理能力建設(shè)。

1,、建立科學(xué)民主的治理結(jié)構(gòu)。

科學(xué)構(gòu)建學(xué)校內(nèi)部利益相關(guān)者的權(quán)力分配,，規(guī)劃設(shè)計制約利益實現(xiàn)的制度，用法治的思維優(yōu)化學(xué)校治理結(jié)構(gòu),。加快制定《學(xué)校章程》。成立章程建設(shè)組織機(jī)構(gòu),，依法開展章程建設(shè)。

完善內(nèi)部管理制度,。健全以學(xué)校章程為統(tǒng)領(lǐng)，規(guī)范行使辦學(xué)自主權(quán)的制度體系,。修訂完善學(xué)校黨政工團(tuán)群、教學(xué),、實訓(xùn)、學(xué)生,、人事,、資產(chǎn)與財務(wù)、后勤,、安全、對外合作,、學(xué)生組織、學(xué)生社團(tuán)等方面的內(nèi)部管理制度體系,。落實校長負(fù)責(zé)制，完善“校一科”兩級管理,，構(gòu)建由理事會、各指導(dǎo)委員會,、校務(wù)委員會、教代會,、學(xué)代會及學(xué)生家長委員會共同參與的治理結(jié)構(gòu),。

2,、創(chuàng)新權(quán)力協(xié)同的運行機(jī)制,。

以學(xué)校章程、制度建設(shè)為基礎(chǔ),，按照決策權(quán)、執(zhí)行權(quán),、監(jiān)督權(quán)既相互制約又相互協(xié)調(diào)的原則，健全和規(guī)范權(quán)力運行規(guī)則,，構(gòu)建科學(xué)決策、高效執(zhí)行,、民主監(jiān)督、社會參與權(quán)力協(xié)同創(chuàng)新的運行機(jī)制,。

健全科學(xué)民主的決策機(jī)制,。選擇性吸納政府職能部門,、高校專家,、企（行）業(yè)技能專家,、社會（社區(qū),、學(xué)生家長）成立學(xué)校理事會,、發(fā)展指導(dǎo)委員會、專業(yè)建設(shè)指導(dǎo)委員會,、教學(xué)指導(dǎo)委員會,。建立順暢高效的執(zhí)行機(jī)制,。健全學(xué)校機(jī)構(gòu)設(shè)置,，規(guī)范中層干部選拔任用制度,，提高機(jī)構(gòu)的辦事協(xié)調(diào)能力,。建立全員參與的監(jiān)督制衡機(jī)制。認(rèn)真落實《教職工代表大會制度》,，定期召開教代會，推行教代會代表任期制和提案制,，定期召開教工代表大會,。

逐步實現(xiàn)管理信息化,，健全質(zhì)量監(jiān)控體系。依托陽光服務(wù)平臺,、數(shù)字化智慧校園平臺,、績效考核平臺等推行校務(wù),、科務(wù)公開,，完善公開制度。

3,、推進(jìn)關(guān)鍵領(lǐng)域改革突破,。

推進(jìn)人事分配制度改革,。按照“精簡、統(tǒng)一,、高效”和“圍繞服務(wù)教育教學(xué)和學(xué)生管理設(shè)置機(jī)構(gòu)”的原則,，推行全員競聘上崗的人事分配制度改革，優(yōu)化人力資源配置與管理,，做到人盡其才,、才盡其用。修訂《?？苾杉壒芾眢w制實施辦法》、《績酬分配方案》,、《處室（專業(yè)科）考核辦法》等制度，改革人事分配制度,。

開展多元主體辦學(xué)機(jī)制探索。加強校企合作,，建成3個“股份合作制”的“校中廠（場）”或“廠（場）中校”,，實現(xiàn)各專業(yè)訂單培養(yǎng)“全覆蓋”，實現(xiàn)學(xué)生“零距離”上崗就業(yè),。

建立社會服務(wù)激勵機(jī)制，修訂《教師到企業(yè)參加實踐工作實施方案》,，實施專業(yè)技術(shù)人員“走出去”計劃，激勵教師主動進(jìn)企業(yè)下車間為企業(yè)服務(wù),。

（七）堅持學(xué)培并舉，提高服務(wù)社會能力,。

1、創(chuàng)新工作方法,，拓寬招生網(wǎng)絡(luò)，完善招生制度,，提高生源質(zhì)量，確保學(xué)校辦學(xué)規(guī)模達(dá)到國家示范校標(biāo)準(zhǔn),。

2、充分發(fā)揮職教中心統(tǒng)籌作用，組織專門隊伍,，聯(lián)合人社局、農(nóng)業(yè)局,、扶貧辦等部門做好各項培訓(xùn)工作，提高培訓(xùn)質(zhì)量,。2016年力爭完成新型職業(yè)農(nóng)民培育工程800人,；創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)500人；企業(yè)職工培訓(xùn)1000人,；其他培訓(xùn)2000人。

（八）堅持專兼結(jié)合,，提升教學(xué)團(tuán)隊素質(zhì)。

改革教師管理辦法,，以教師培養(yǎng)、評聘和考核為核心,，注重提高教師的德育工作能力、專業(yè)教學(xué)能力,、實訓(xùn)指導(dǎo)能力,，形成與現(xiàn)代職業(yè)教育管理相適應(yīng)的教師管理制度,。創(chuàng)新教師成長和激勵機(jī)制,，以“雙師型”教師隊伍建設(shè)為核心,，加強教學(xué)名師,、專業(yè)帶頭人,、學(xué)科帶頭人、骨干教師培養(yǎng),，聘用有實踐經(jīng)驗的行業(yè)專家,、企業(yè)工程技術(shù)人員和社會能工巧匠等擔(dān)任兼職教師,，建設(shè)相對穩(wěn)定,、動態(tài)更新的兼職教師隊伍，建成“名師領(lǐng)銜,、骨干支撐、技術(shù)精湛”的專業(yè)教學(xué)團(tuán)隊,。

1,、教師隊伍成長機(jī)制建設(shè)。加強師德師風(fēng)建設(shè),。將師德表現(xiàn)作為教師考核,、聘任和評價的首要內(nèi)容，形成師德師風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制,。健全教師培養(yǎng)培訓(xùn)機(jī)制。繼續(xù)加大對教職工培訓(xùn)專項經(jīng)費的投入,，確保每年不少于學(xué)校收入的5%投入教師培訓(xùn)，完善《教師赴企業(yè)實踐鍛煉工作方案》,，加強對企業(yè)實踐工作的指導(dǎo)、監(jiān)督和評估,。健全激勵約束機(jī)制。明確教師教學(xué)崗位職責(zé)，完善學(xué)校內(nèi)部分配制度,，實行以崗定薪、優(yōu)勞優(yōu)酬的分配制度,，構(gòu)建“能進(jìn)能出、能上能下,、能高能低”的競爭激勵機(jī)制,。

2、啟動名師,、大師建設(shè)。制定并實施《名師工作室管理辦法》,，遴選1～2名在教育教學(xué)領(lǐng)域有突出貢獻(xiàn)的優(yōu)秀老師，建立服裝產(chǎn)業(yè)專業(yè)群,、裝備制造業(yè)專業(yè)群等名師工作室,。制定并實施《大師工作室管理辦法》。

3,、加強專業(yè)帶頭人建設(shè),。修訂并實施《專業(yè)帶頭人選拔標(biāo)準(zhǔn)及管理辦法》,、《專業(yè)帶頭人培養(yǎng)計劃》,，落實專業(yè)帶頭人學(xué)習(xí)和培訓(xùn)任務(wù),，每年擇優(yōu)選擇專業(yè)帶頭人學(xué)習(xí)先進(jìn)的職業(yè)教育理念,、先進(jìn)的專業(yè)建設(shè)與課程建設(shè)模式。

4,、加強骨干教師建設(shè),。修訂并實施《骨干教師選拔標(biāo)準(zhǔn)及管理辦法》,。根據(jù)任職標(biāo)準(zhǔn)和準(zhǔn)入制度,，遴選一批具有教師職業(yè)道德、實踐工作經(jīng)驗,、較強教學(xué)能力,、課程開發(fā)能力的雙師教師,。

5,、加強兼職教師隊伍建設(shè),。完善兼職教師管理,，面向行業(yè)企業(yè),，擴(kuò)大兼職教師隊伍。完善《兼職教師管理辦法》,，努力拓寬師資來源渠道，發(fā)揮校企合作企業(yè)優(yōu)勢與潛力,，廣泛聘請有實踐經(jīng)驗的企業(yè)管理人員、工程技術(shù)人員和能工巧匠擔(dān)任兼職教師,，參與學(xué)校教學(xué),、生產(chǎn)實訓(xùn)、產(chǎn)品研發(fā),。加強管理兼職教師,，通過教學(xué)能力培訓(xùn)，規(guī)范兼職教師教學(xué)過程,，提升兼職教師教學(xué)水平,。

中專學(xué)校工作計劃表篇十

1、努力做好學(xué)生思想教育工作,，把學(xué)生培養(yǎng)成為一個積極向上，勤奮為學(xué),，團(tuán)結(jié)友愛的集體。

2,、引導(dǎo)學(xué)生努力學(xué)好功課，采取有效措施,，提高學(xué)生學(xué)習(xí)成績和學(xué)習(xí)效率。

3,、關(guān)心學(xué)生生活和健康，組織學(xué)生參加各種文體活動,。

4、組織學(xué)生參加社會實踐和公益勞動,。

5、關(guān)心和幫助本班共青團(tuán)組織發(fā)展工作和活動,，使他們成為班級一支骨干力量,。

6,、協(xié)調(diào)本班任課教師的教育教學(xué)工作，主動向他們了解本班學(xué)生課堂紀(jì)律,，學(xué)習(xí)成績情況,，形成統(tǒng)一的教育力量,。

7,、建立與學(xué)生家長聯(lián)系，協(xié)調(diào)對學(xué)生教育和管理,。

中專學(xué)校工作計劃表篇十一

為進(jìn)一步做好安全教育工作,，切實加強對安全教育工作的領(lǐng)導(dǎo),，學(xué)校把安全工作列入重要議事日程，成立了校長為組長的安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組和食品衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo),、班主任,、教師都具有很強的安全意識,。還根據(jù)學(xué)校安全工作的具體形勢，把涉及師生安全的各項內(nèi)容進(jìn)行認(rèn)真分解落實到人,，做到每一項工作都有對應(yīng)的專(兼)管人員、主管領(lǐng)導(dǎo)和分管校長,，防止了工作上的相互推諉。從而形成了學(xué)校校長直接抓,，分管組長具體抓，教導(dǎo)主任具體分工負(fù)責(zé)組織實施,，全校教職員工齊心協(xié)力共抓安全的良好局面。

1,、建立安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和責(zé)任追究制。與安全保衛(wèi)人員,、德育處、各室負(fù)責(zé)人員,、后勤人員,、班主任等簽訂相關(guān)安全責(zé)任合同,，將安全保衛(wèi)工作列入教師期末考核內(nèi)容中,，嚴(yán)格執(zhí)行責(zé)任追究制度,。凡發(fā)生重,、特大安全責(zé)任事故和影響惡劣的安全責(zé)任事故,，或在各級工作檢查中,，受到批評的,，對有關(guān)責(zé)任人員作如下處理：根據(jù)具體情況,，分別給予不參加優(yōu)秀班集體評選,、不參與優(yōu)秀班主任評選,、同時還要承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任,。情節(jié)和后果嚴(yán)重的,，將由有關(guān)部門追究法律責(zé)任,。

2,、簽訂責(zé)任書,。學(xué)校對班主任及任課教師明確各自的崗位職責(zé)并簽訂“安全責(zé)任書”.學(xué)校在學(xué)期初與學(xué)生家長明確學(xué)生安全責(zé)任意識，明確了家長應(yīng)做的工作和應(yīng)負(fù)的責(zé)任,。將安全教育工作作為對教職員工考核的重要內(nèi)容，實行一票否決制度,。貫徹“誰主管,，誰負(fù)責(zé)”的原則,，做到職責(zé)明確,，責(zé)任到人,。

3、不斷完善學(xué)校安全保衛(wèi)工作規(guī)章制度,。建立學(xué)校安全保衛(wèi)工作的各項規(guī)章制度，并根據(jù)安全保衛(wèi)工作形勢的發(fā)展,，不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防范相結(jié)合的安全管理制度,，以及學(xué)生管理、門衛(wèi)值班,、巡邏值班、防火防災(zāi),、食品衛(wèi)生管理、防火安全管理,、安全用電、體育器材檢查,、健康體檢等規(guī)章制度。教師在校外開展的社會實踐活動要堅持就近,、徒步原則,。對涉及學(xué)校安全保衛(wèi)的各項工作，都要做到有章可循,，違章必究,，不留盲點,，不出漏洞。

中專學(xué)校工作計劃表篇十二

以貫徹落實各級教育工作會議精神,，在市教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持科學(xué)發(fā)展,，突出踐行幸福教育主題,，力爭創(chuàng)建四星級職業(yè)學(xué)校,，全面促進(jìn)辦學(xué)水平提升,。

二、主要目標(biāo),。

1．創(chuàng)建目標(biāo),。

（1）全力以赴創(chuàng)建江蘇省四星級職業(yè)學(xué)校,；

（2）啟動建設(shè)江蘇省工藝美術(shù)專業(yè)高水平示范性實訓(xùn)基地（木作）,；

（4）申報1個__市優(yōu)秀新專業(yè),，申報1門__市精品課程,；

（5）創(chuàng)建江蘇省平安校園；

（6）創(chuàng)建江蘇省節(jié)水型學(xué)校,；

（7）積極創(chuàng)建省三星級檔案室,；

（8）完成市政府督導(dǎo)室對學(xué)校的全面督導(dǎo),；

（9）創(chuàng)建__市禁毒示范學(xué)校和__市文明禮儀先進(jìn)學(xué)校,；

（10）處室,、條線根據(jù)上級部門要求和自身的實際情況,，積極主動地開展創(chuàng)建工作。

3．完善干部培養(yǎng),、提拔、考核任用機(jī)制,，實施第二輪中層干部競聘。加強教師管理,，充分應(yīng)用好學(xué)校崗位合同聘用制度，強化教師出勤管理,，形成制度，本學(xué)期開始實施,，各部門貫徹落實；今年班主任和教師安排實施全校范圍內(nèi)調(diào)配,。

4.積極開展以法制安全教育為主線,、以常規(guī)管理（特別是手機(jī)、校服）為基礎(chǔ),、以社團(tuán)活動載體的學(xué)生思想教育，形成德育工作網(wǎng)絡(luò),，努力提高班主任專業(yè)工作水平，增強班主任工作涉法,、涉規(guī)自我保護(hù)的能力，使我校德育工作成為__市乃至__市職業(yè)學(xué)校德育工作的樣板,。

5．加強專業(yè)建設(shè)，增強專業(yè)教學(xué)與產(chǎn)業(yè)的對接度,，實施課程改革，完善“2.5+0.5”的培養(yǎng)方案,，努力實踐“工學(xué)結(jié)合、產(chǎn)教一體”的培養(yǎng)模式,。

6．加強教學(xué)常規(guī)管理，重點聚焦課堂,，應(yīng)用好學(xué)生學(xué)業(yè)水平測試和學(xué)生評教制度，完善教學(xué)質(zhì)量考核制度和教研組工作目標(biāo)管理考核辦法,，提高教師教學(xué)的責(zé)任心。完善學(xué)生升留級,、跟班試讀機(jī)制,，本學(xué)期執(zhí)行該項制度,，提高學(xué)生學(xué)習(xí)的原動力，切實提高課堂教學(xué)質(zhì)量,，狠抓教風(fēng),、學(xué)風(fēng)的改進(jìn),。實施單招教學(xué)目標(biāo)管理,，努力提高單招教學(xué)質(zhì)量，提升對口單招的本科升學(xué)率,。加強技能大賽研究，力爭在各級技能大賽中再上一個新臺階,。大力開展教育科研活動，推動學(xué)?？蒲泄ぷ髟偕闲屡_階,，做好各級課題結(jié)題工作。

7．深化校企合作和社會培訓(xùn)工作,。利用學(xué)校發(fā)展委員會和各專業(yè)建設(shè)委員加大與相關(guān)企業(yè)的合作,，促進(jìn)校企深度合作促進(jìn)教學(xué)改革,。應(yīng)用好機(jī)械、服裝,、紅木產(chǎn)教結(jié)合的企業(yè)平臺，培養(yǎng)學(xué)生,、創(chuàng)造效益；加強學(xué)生頂崗實習(xí)管理,，利用__市綜藝培訓(xùn)中心平臺、省服裝協(xié)會實訓(xùn)培訓(xùn)基地,、__市電子商務(wù)協(xié)會會員單位等優(yōu)勢，加大對社會的培訓(xùn)力度。

8．探索我校職業(yè)教育新體系,，實施中高職銜接,，嘗試舉辦“3+3”大專班,，擴(kuò)大招生的專業(yè)和規(guī)模,。

9．以建設(shè)全市首批智慧校園為抓手，進(jìn)一步提升學(xué)校教育技術(shù)裝備和信息化管理水平,。

10．堅持依法治校、依法行政,，堅持領(lǐng)導(dǎo)班子集體議事,、民主集中，完善校務(wù)公開工作,。

11．抓好學(xué)校體藝衛(wèi)、健康教育,、平安校園、綠色校園工作,；認(rèn)真執(zhí)行學(xué)校語言文字規(guī)范化工作；認(rèn)真做好財務(wù)管理,、基建和設(shè)備管理及計生,、綜治,、安全、檔案,、信訪、保密,、信息、宣傳,、離退休等各項工作；做好學(xué)校用工的工作,，加強非在編人員的用工和管理,。

（一）以法制教育為主線,，以職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)為核心,，以常規(guī)管理為抓手，形成德育管理特色,。

1．抓好德育隊伍建設(shè)工作,。

（1）班主任隊伍建設(shè)。做好在職班主任培訓(xùn)工作,，制定高新園中專班主任培養(yǎng)方案,，以模塊化培訓(xùn)方式由學(xué)工處和系部負(fù)責(zé)培訓(xùn),，對班主任進(jìn)行系統(tǒng)化培訓(xùn),。重視后備班主任培訓(xùn)工作,，制定學(xué)校后備班主任培養(yǎng)方案,，由學(xué)工處負(fù)責(zé)培訓(xùn),，教師自愿申報,，培訓(xùn)期為一年,，期滿考核合格后由學(xué)校頒發(fā)合格證方可上崗,，從20__年秋季聘任的新班主任必須持證上崗,。

（2）學(xué)生自我管理隊伍建設(shè),。建立一支高素質(zhì)的學(xué)生自我管理隊伍,，成立高新園中專學(xué)生自我管理委員會,，參與學(xué)校德育常規(guī)全方位的檢查工作，團(tuán)委負(fù)責(zé)對學(xué)生自我管理隊伍進(jìn)行培訓(xùn),、指導(dǎo)和考核,。

2．做好德育常規(guī)管理工作,。

注重過程性管理,，特別是校服和手機(jī)管理,，是德育管理的突破口,，必須要全校教師思想統(tǒng)一,，高度重視,。對不規(guī)范校服進(jìn)行清理，在此基礎(chǔ)上制定高新園中專學(xué)生儀容儀表標(biāo)準(zhǔn),。切實加強班級文化建設(shè),，積極營造誠信、友愛,、健康,、充滿活力的班集體,。

3．開展德育系列活動。

制定高新園中專學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)方案（“5+2”培養(yǎng)模式）,。五學(xué)期分別進(jìn)行文明禮儀教育（行為習(xí)慣養(yǎng)成教育）,、生命教育（生態(tài)教育）、理想信念教育（愛國主義教育）,、就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育、職業(yè)素養(yǎng)教育,，努力形成德育活動特色,。

4．注重學(xué)生社團(tuán)建設(shè),。

加強學(xué)生社團(tuán)隊伍建設(shè),，規(guī)范學(xué)生社團(tuán)管理辦法,，優(yōu)化學(xué)生社團(tuán)激勵機(jī)制,，將學(xué)生社團(tuán)建設(shè)和開展社團(tuán)活動作為學(xué)校實現(xiàn)內(nèi)涵發(fā)展,、建設(shè)特色學(xué)校,、實施素質(zhì)教育的重要工作,。制定進(jìn)一步規(guī)范社團(tuán)建設(shè)的意見和考核辦法,，創(chuàng)新社團(tuán),，成立校級,、系部、班級社團(tuán),，把班級社團(tuán)作為優(yōu)秀班主任評比的基本條件。注重開展學(xué)生創(chuàng)新,、創(chuàng)業(yè)工作,，力爭在這方面有所突破,。

5．積極開展德育科研,。

做好__市十二五規(guī)劃20__立項課題工作,，開展校級德育案例和德育論文評比（作為校級優(yōu)秀班主任評比的基本條件）,，做好2本德育校本教材的編寫工作,。

6．完善德育考核機(jī)制,。

完善對系部德育管理考核方案和班主任考核方案,；制定校級優(yōu)秀班主任考試標(biāo)準(zhǔn),；修改各類校級學(xué)生評優(yōu)標(biāo)準(zhǔn),，并在本學(xué)期試行,。

7．做好“三結(jié)合”和關(guān)工委工作。

抓好社區(qū),、學(xué)校、家庭三結(jié)合教育,，做好家校聯(lián)系工作,，繼續(xù)抓好德育陣地建設(shè)，組織好學(xué)生社會實踐活動,，抓好家長委員會工作,；做好關(guān)心下一代工作委員會工作，抓好關(guān)工委的常態(tài)化建設(shè),，爭取在20__年創(chuàng)建關(guān)工委常態(tài)化建設(shè)示范學(xué)校。

（二）以專業(yè)建設(shè)為重點,，以質(zhì)量提升為核心，以教育科研為先導(dǎo),，促進(jìn)教學(xué)改革。

1．扎實推進(jìn)專業(yè)建設(shè)工作,。

充分發(fā)揮品牌、特色專業(yè)優(yōu)勢,，各系部要完善“2.5+0.5”的培養(yǎng)方案，加強專業(yè)教學(xué)與產(chǎn)業(yè)的對接度的研究工作,，明確專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)、專業(yè)定位,、專業(yè)方向,、崗位核心能力,，全面實踐“工學(xué)結(jié)合,、產(chǎn)教一體”的培養(yǎng)模式,。服裝和藝術(shù)部申報1個__市優(yōu)秀新專業(yè)，其他系部積極申報__市精品課程,，力爭有1門課程成功創(chuàng)建為__市精品課程,。啟動建設(shè)江蘇省工藝美術(shù)專業(yè)高水平示范性實訓(xùn)基地（木作），完善社會文化藝術(shù)實訓(xùn)基地的建設(shè)工作,。

2．狠抓教風(fēng),、學(xué)風(fēng)的改進(jìn)。

教學(xué)要堅持“基礎(chǔ)理論課為專業(yè)理論課服務(wù),，專業(yè)理論為專業(yè)實訓(xùn)服務(wù),，專業(yè)實訓(xùn)為就業(yè)服務(wù)”的教學(xué)原則。強化教學(xué)常規(guī),，優(yōu)化過程,，關(guān)注細(xì)節(jié)，努力實現(xiàn)規(guī)范化,、精細(xì)化,、科學(xué)化。加強對課堂教學(xué)的管理,，繼續(xù)落實好“六認(rèn)真”檢查,、教學(xué)巡查、校內(nèi)公開課,、學(xué)生評教,、學(xué)業(yè)水平測試、專業(yè)技能測試,、教考分離,、“五課、兩評”等工作,，注重教學(xué)過程管理,，在過程管理中提煉研究成果。要繼續(xù)完善學(xué)生升留級,、試讀機(jī)制,，提高學(xué)生學(xué)習(xí)的原動力。力爭在12月底市政府督導(dǎo)室對學(xué)校的全面督導(dǎo)中獲優(yōu)秀等第,。

3．搭建教師成長平臺,，提高教師的業(yè)務(wù)能力。

加強教師管理,，充分應(yīng)用好學(xué)校崗位合同聘用制度,，強化教師出勤管理，形成制度。繼續(xù)搭建各級各類教師成長平臺,，繼續(xù)實施“青藍(lán)”工程,、教學(xué)業(yè)務(wù)競賽、學(xué)歷提升,、外出培訓(xùn),、專業(yè)拓展、參觀學(xué)習(xí)等,，促進(jìn)教師教學(xué)理論與教學(xué)實踐均有提高,。建立教師到企業(yè)實踐制度，把企業(yè)實踐作為職教教師繼續(xù)教育的一種重要形式,，積極創(chuàng)造條件,，力爭專業(yè)課教師、實習(xí)指導(dǎo)教師每兩年有到企業(yè)或生產(chǎn)一線實踐,，切實提高實踐教學(xué)能力,。根據(jù)教學(xué)改革、專業(yè)建設(shè)和人才培養(yǎng)的需要,，聘請工程技術(shù)人員,、專家、能工巧匠從事學(xué)校專業(yè)課,、實踐和實訓(xùn)環(huán)節(jié)的教學(xué)和指導(dǎo),，對兼職教師隊伍實行動態(tài)管理，逐步走上規(guī)范化,、制度化的軌道,。

3．加強單招教學(xué)工作研究。

根據(jù)對口單招政策強化對文化課,、專業(yè)理論課,、專業(yè)技能課的研究，統(tǒng)籌安排好教學(xué)計劃進(jìn)程,；分年級分專業(yè)制定教學(xué)質(zhì)量目標(biāo),，有針對性的開展階段性調(diào)研，通過質(zhì)量分析,，發(fā)現(xiàn)問題,，并提出解決問題的方法，為明年本科入學(xué)率再創(chuàng)輝煌打下堅實基礎(chǔ),。

4．加強技能競賽,、考證工作研究,。

各系部均要制訂技能競賽方案,，組織開展新一輪技能競賽訓(xùn)練工作，做到目標(biāo)明確、計劃落實,、責(zé)任到人,，技能訓(xùn)練要做到定計劃、定項目,、定教練,、定選手、定時間,、定地點開展訓(xùn)練輔導(dǎo),，提高訓(xùn)練質(zhì)量。重點做好__市技能競賽,、__市技能競賽的參賽工作,，力爭各專業(yè)競賽成績均有新突破。加強學(xué)生考工考證的管理,，各專業(yè)要根據(jù)教學(xué)計劃進(jìn)程安排,，積極組織開展考前的培訓(xùn)，提高雙證,、專業(yè)技能考核和相關(guān)執(zhí)業(yè)資格考證通過率,，專業(yè)技能考核一次通過率要達(dá)90％以上。組織好13級學(xué)生參加全國計算機(jī)等級考試工作,。

5．加強實訓(xùn)基地,、專用教室管理工作。

各系部要以四星級職業(yè)學(xué)校創(chuàng)建為目標(biāo),，加強實訓(xùn)基地建設(shè),，做到基地建設(shè)有規(guī)劃、項目推進(jìn)有程序,、管理規(guī)范有落實,。重點做好學(xué)校現(xiàn)有六大專業(yè)實訓(xùn)基地的建設(shè),。通過引進(jìn)企業(yè)文化,、企業(yè)生產(chǎn)管理流程提高實訓(xùn)基地的使用效率和對外輻射作用。對加強實訓(xùn)基地要指定專人負(fù)責(zé)實訓(xùn)管理工作,，重點做好實訓(xùn)設(shè)備設(shè)施的維護(hù)及安全檢查,，做到資產(chǎn)帳目清楚，維修,、維護(hù)到位,，確保師生安全及各類教學(xué)實訓(xùn)項目的順利完成。

6．強化科研引領(lǐng),，推進(jìn)教學(xué)改革,。

圍繞四星級驗收工作,，重點開展人才培養(yǎng)模式、專業(yè)建設(shè),、課程建設(shè),、教學(xué)模式、評價模式,、校企一體化建設(shè)等方面的研究,。積極開展以“任務(wù)驅(qū)動、項目為主,、理實一體,、強化實踐”教學(xué)模式改革的研究，創(chuàng)新建立“學(xué)校,、企業(yè),、社區(qū)”三維評價體系，讓科研真正能夠為學(xué)校發(fā)展服務(wù),、為教師成長服務(wù),、為教學(xué)質(zhì)量提高服務(wù)。加強學(xué)?，F(xiàn)有課題的管理,，做好在研的省、市級課題管理和市級微型課題的結(jié)題工作,。積極鼓勵教師申報各級各類課題和新一輪市微型課題研究,，讓更多的教師參與到科研隊伍行列之中。

（三）深化校企合作和社會培訓(xùn)工作,。

1．利用學(xué)校發(fā)展委員會和各專業(yè)建設(shè)委員加大與相關(guān)企業(yè)的合作,，促進(jìn)校企深度合作促進(jìn)教學(xué)改革。應(yīng)用好機(jī)械,、服裝,、紅木產(chǎn)教結(jié)合的企業(yè)平臺，取得培養(yǎng)學(xué)生,、創(chuàng)造效益雙豐收,。

2．實施中高職銜接，擴(kuò)大高職招生的規(guī)模,，提高生源質(zhì)量,。

3．加強對頂崗實習(xí)學(xué)生管理。校企合作管理辦公室,、系部及班主任要做好學(xué)生頂崗實習(xí)期間思想教育工作,，定期與企業(yè)、學(xué)生聯(lián)系,，了解情況,，定期讓學(xué)生回校,，定期組織班主任、任課教師進(jìn)行“廠訪”,，做好學(xué)生的安全教育工作和實習(xí)鑒定工作。

4.加大社會培訓(xùn)工作力度,。以省服裝協(xié)會實訓(xùn)培訓(xùn)基地,、新世紀(jì)綜藝培訓(xùn)中心、__市電子商務(wù)協(xié)會會員單位等平臺,，面向社會廣泛開展各類培訓(xùn)活動,，做到學(xué)歷教育與非學(xué)歷教育并舉，職前教育與職后教育并舉,，培訓(xùn)規(guī)模與學(xué)歷教育規(guī)模相當(dāng),，使我校的對外培訓(xùn)的數(shù)量及質(zhì)量有所提高。

（四）著力加強黨,、團(tuán),、工會自身建設(shè)。

加強學(xué)校黨建工作,，規(guī)范組織常規(guī)工作,，以黨的群眾路線教育實踐活動抓手，落實“三會一課”制度,。加強組織建設(shè),，堅持標(biāo)準(zhǔn)，從嚴(yán)把關(guān),，程序規(guī)范,，向一線骨干教師傾斜，向優(yōu)秀青年教師傾斜,，真正把師德高尚,、敬業(yè)奉獻(xiàn)的教師吸收到黨內(nèi)來，努力把黨員隊伍建設(shè)成為優(yōu)秀骨干教師的核心群體,。積極支持群團(tuán)工作,，發(fā)揮群團(tuán)組織作用，逐步規(guī)范群團(tuán)組織建設(shè)和陣地建設(shè),，學(xué)校團(tuán)委要積極開展團(tuán)組織的常規(guī)活動,，充分發(fā)揮團(tuán)組織的先鋒模范帶頭作用。工會要發(fā)揮橋梁和紐帶作用,，履行維護(hù)教職工權(quán)益職能,。一是要加強教代會工作，切實保障教職工知情權(quán),、參與權(quán),、監(jiān)督權(quán),；二是深入學(xué)習(xí)有關(guān)民主管理相關(guān)的法律法規(guī)，在黨的領(lǐng)導(dǎo)下,，加強調(diào)查研究,，建立健全教職工參與民主決策、民主管理和民主監(jiān)督制度,，充分挖掘教職工的主人翁精神,；三是積極組織教職工開展豐富多彩的文體活動，全面促進(jìn)教職工身心健康,。

（五）做好后勤服務(wù)工作,，積極爭先創(chuàng)優(yōu)。

1．以創(chuàng)建江蘇省節(jié)水型學(xué)校為契機(jī),，加強學(xué)校財產(chǎn),、水電管理，建立,、健全學(xué)校資產(chǎn)帳目,；做好督查、維護(hù)記錄,；嚴(yán)格財務(wù)管理,，厲行節(jié)約，杜絕流失,；以創(chuàng)建綠色學(xué)校為目標(biāo),，進(jìn)一步加強學(xué)校綠化管理，適度調(diào)整學(xué)校綠化布局,，設(shè)置綠化景觀點,、景觀帶，營造優(yōu)美育人環(huán)境,；以建設(shè)全市首批智慧校園為抓手,，進(jìn)一步提升學(xué)校教育技術(shù)裝備和信息化管理水平。

2．做好校園安全工作,。做好食堂,、超市店等飲食安全管理工作，積極推行食堂“五常法”管理,，確保飲食衛(wèi)生安全,；定期做好各種設(shè)備，尤其是消防器材,、電氣設(shè)備的安全檢查,，及時排除隱患，杜絕事故,；加強門衛(wèi),、宿舍管理,，確保師生生命財產(chǎn)安全。

3．配合做好學(xué)校二期工程建設(shè)工作,，做好工藝美術(shù)實訓(xùn)基地（木作）,、社會文化藝術(shù)實訓(xùn)基地改擴(kuò)建工程。

中專學(xué)校工作計劃表篇十三

作為一名中專職業(yè)學(xué)校的班主任老師,，我一直努力的在工作,。

做好班主任老師，首先要明確自己的目標(biāo)和制定好工作計劃,。中專職業(yè)學(xué)校不同于高中學(xué)校,，雖然也有一部分中專學(xué)生通過老師和學(xué)生本人的努力考上大學(xué),，但那是極少數(shù),，大多數(shù)學(xué)生都無法通過高考，這就需要班主任老師在工作上調(diào)整自己的計劃,。

當(dāng)了這么多年的班主任老師,，我每學(xué)期都要制定自己的工作計劃，而且都既有針對性,，取得了不錯的效果,，這個學(xué)期的工作計劃是：

一、提高知識,，明確職責(zé),，加強責(zé)任感。

班主任老師是學(xué)校教育計劃的具體執(zhí)行人,，是校長,、教務(wù)及學(xué)管的助手，又是學(xué)校和學(xué)生家庭的橋梁,，各班工作的好壞,，直接影響學(xué)校教育管理工作進(jìn)行。

因此,，必須提高認(rèn)識,，加強責(zé)任感，掌握班主任老師工作規(guī)律,。

1,、努力做好學(xué)生思想教育工作，把學(xué)生培養(yǎng)成為一個積極向上,，勤奮為學(xué),，團(tuán)結(jié)友愛的集體。

2,、引導(dǎo)學(xué)生努力學(xué)好功課,，采取有效措施,，提高學(xué)生學(xué)習(xí)成績和學(xué)習(xí)效率。

3,、關(guān)心學(xué)生生活和健康,，組織學(xué)生參加各種文體活動。

4,、組織學(xué)生參加社會實踐和公益勞動,。

5、關(guān)心和幫助本班共青團(tuán)組織發(fā)展工作和活動,，使他們成為班級一支骨干力量,。

6、協(xié)調(diào)本班任課教師的教育教學(xué)工作,，主動向他們了解本班學(xué)生課堂紀(jì)律,，學(xué)習(xí)成績是統(tǒng)一班級目標(biāo)的重要途徑和方法。

二,、實施班級管理,，形成良好的班風(fēng)。

1,、制訂班主任老師工作計劃,，加強工作計劃性。

根據(jù)學(xué)校工作計劃要求,，聯(lián)系本班實際,，先訂好一個學(xué)期工作計劃，然后每周要有具體的計劃,，計劃必須做到方向,、任務(wù)明確，措施具體,、切實可以,。

2、培養(yǎng)積極向上,、勤奮好學(xué),，團(tuán)結(jié)友愛的班集體。

班級的發(fā)展,，一般由松散期,、成長期、成熟期和完善期四個階段組成,，前兩個階段對班級建設(shè)至關(guān)重要,，新生入學(xué)后第一學(xué)年，一定要抓住這一關(guān)鍵期，制訂相應(yīng)的班級目標(biāo),。班級目標(biāo)要符合本班實際,，能為同學(xué)所接受，有一定鼓舞作用,，而且學(xué)生經(jīng)過一定努力可以實現(xiàn)的,。

3、選好,、用好干部,。

班級能否成為奮發(fā)向上，團(tuán)結(jié)友愛集體,，形成良好的班風(fēng),，很大程度上取決于班干的工作能力和模范帶頭作用，因此,，要挑選具備一定組織工作能力,，能團(tuán)結(jié)同學(xué)，表現(xiàn)學(xué)習(xí)好,，能以身作則,，起模范帶頭作用的同學(xué)擔(dān)任,。

4,、要組織和開展集體活動，培養(yǎng)集體主義精神和團(tuán)結(jié)友愛等優(yōu)良品質(zhì),。如參觀,，游覽，訪問,，晚會,，主題活動等。

5,、要形成正確__,，樹立良好班風(fēng)，抓好班級規(guī)章制度建設(shè),。日常行為,、道德行為在班級應(yīng)有一個共同標(biāo)準(zhǔn)，形成一種__,。不正確行為出現(xiàn)時,，會受到批評，抵制,，幫助,，形成一種風(fēng)氣。班級應(yīng)建立目標(biāo)管理制度，如組織紀(jì)律,，環(huán)境衛(wèi)生,，出勤記錄，學(xué)習(xí)情況,，輪值制度,，日常事務(wù)等進(jìn)行量化管理評比，在班內(nèi)形成__監(jiān)督,，促進(jìn)良好班風(fēng)形成,。

6、加強班級文化建設(shè),。

班級文化作為校園文化的重要組成部分,，包括班級環(huán)境的布置，班級活動的開展等,。

(1)環(huán)境的潛移默化,。

(2)主題班會是統(tǒng)一班級目標(biāo)的重要途徑和方法。

三,、做好后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作,。

做好后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作，對班集體形成和鞏固有巨大影響,。

四,、管理策略、思想,、方法上要因人而異,，靈活多樣，不同年級采用不同管理方法,。

一年級新生,，積極性高，思想單純,，應(yīng)從學(xué)習(xí)上著手,，嚴(yán)抓他們學(xué)習(xí)紀(jì)律，激發(fā)他們的積極性,，不斷檢查他們的學(xué)習(xí)和成績,，創(chuàng)造一些競爭機(jī)會，比學(xué)習(xí),，比紀(jì)律,，比品德等。

中專學(xué)校工作計劃表篇十四

新的學(xué)期,，新的工作已經(jīng)展開,，承接上個學(xué)期的工作,，對接下來的工作做以下安排。

一,、團(tuán)結(jié)同學(xué),，加強班級凝聚力。

作為團(tuán)支書,，我覺得工作的一個重要部分就是團(tuán)結(jié)同學(xué),，加強班里同學(xué)的相互之間交流，自己的其他工作才能順利展開,。

二,、積極宣傳，增強同學(xué)對黨團(tuán)的認(rèn)識,。

實時了解黨團(tuán)的動態(tài)和落實好組織下達(dá)的任務(wù),，使同學(xué)們對組織的了解能夠更全面，是團(tuán)支書的責(zé)任所在,。激發(fā)同學(xué)們對世界,、國家、社會的關(guān)注,，讓同學(xué)們更好地參與戶外活動則是團(tuán)支書任務(wù),。

三、調(diào)動同學(xué)的積極性,。

大學(xué)生活是多姿多彩的,，同學(xué)們的課余生活絕不僅僅局限于宿舍的電腦。調(diào)動大家的戶外活動的積極性,，首先要從宣傳做起,。

四,、安排好固定的組織生活,。

在上個學(xué)期，我們將班上同學(xué)分成了若干個團(tuán)學(xué)習(xí)小組,，這方便了我們以后的組織生活的安排,。而在這個學(xué)期，我們就要把學(xué)習(xí)小組的作用給充分地發(fā)揮出來,。

落實好每月的團(tuán)學(xué)習(xí)活動,，征集大家對黨團(tuán)的認(rèn)識、了解,、看法,、建議，作為團(tuán)組織生活討論學(xué)習(xí)的素材,。此外,，以小組為單位，及時學(xué)習(xí)黨團(tuán)的會議決策精神是非常重要的。

而在這個過程中,，作為團(tuán)支書,，就要與團(tuán)組織宣傳委員一起，為學(xué)習(xí)尋找素材,。

五,、做好推優(yōu)工作。

在大學(xué)生活中,，推優(yōu)工作是促發(fā)同學(xué)們積極性奮發(fā)向上的動力之,，必須重視。特別是在推選積極分子系黨課,、院黨課,、優(yōu)秀團(tuán)員、優(yōu)秀團(tuán)干等主要的推優(yōu)工作上,，團(tuán)支書必須把好關(guān),。做到公平、公正,、公開,。

六、落實好重要月份的活動安排,。

三月是“雷鋒月”,，五月份有“五四青年節(jié)”期間會有“無私評優(yōu)”的工作。在雷鋒月做好宣傳雷鋒同志的先進(jìn)事跡,，號召,，帶領(lǐng)同學(xué)們向雷鋒同志學(xué)習(xí)，對增強同學(xué)們的團(tuán)員意識和自豪感具有重要意義,。

而“五四紅旗團(tuán)支部”則是關(guān)乎班集體榮譽的重要評選,，也是作為團(tuán)支書在換個學(xué)期的工作核心。對于這個工作,，我們從現(xiàn)在開始就應(yīng)該做好材料的收集等前期準(zhǔn)備工作,。號召同學(xué)們共同努力，爭取獲評,。

七,、團(tuán)結(jié)班干，處理好班級內(nèi)部事情,。

作為班干不的一員,，與其他班干部一起合作，同心協(xié)力處理好班級內(nèi)存在的問題是很有必要的,。特別是針對同學(xué)們存在的逃課,、厭學(xué),、違反學(xué)校規(guī)定等情況。做到防范于未然,，事后積極溝通處理,。為營造良好的班風(fēng)學(xué)分而努力。