當工作或學習進行到一定階段或告一段落時,，需要回過頭來對所做的工作認真地分析研究一下，肯定成績,，找出問題,，歸納出經(jīng)驗教訓，提高認識,，明確方向,，以便進一步做好工作，并把這些用文字表述出來,，就叫做總結,。優(yōu)秀的總結都具備一些什么特點呢？又該怎么寫呢,？下面是小編帶來的優(yōu)秀總結范文,，希望大家能夠喜歡!

行政車輛管理年終總結篇一

一、加強學習,，不斷提高駕駛員的思想覺悟

我公司各有車職能部門能認真執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度，加強對駕駛員的教育,，每月堅持召開一次安全會議,，加強駕駛員理論學習，認真學習黨的各項路線,、方針,、政策，完善專兼職駕駛員的自身素質,，使駕駛員的思想素質和業(yè)務水平不斷提高,。

二、加強安全教育,，做好車輛的管理工作

我公司現(xiàn)有大小各類車輛83部,，其中小轎車部，客車1部,，小貨車1部,，越野車部，高空作業(yè)車1部,，高空帶電作業(yè)車1部,，應急發(fā)電車1部，皮卡車部,，大部分車輛運行在生產(chǎn)第一線,，部分車輛分布在各個供電片區(qū)，點多面廣,，給車輛安全管理工作帶來一定的難度,。隨著企業(yè)改革的不斷深化,，各種不穩(wěn)定的因素都會對駕駛員的思想情緒產(chǎn)生波動，為了消除各種因素對安全行車的影響,，結合我公司的實際情況,，我們主要采取以下措施：

1、定期加強對駕駛員進行安全教育,，組織駕駛員學習《道路安全法》及本公司的《車輛安全管理制度》,，并邀請羅平縣交警大隊警官到我公司進行交通案例剖析，使駕駛員的交通安全意識得到進一步的提高,，增強了駕駛員的安全意識,。

2、要求駕駛員疲勞不駕車,；酒后不駕車,；不開英雄車、不開氣,。平常對車輛勤檢查,、勤保養(yǎng)、勤維護,，發(fā)現(xiàn)問題及時解決,，做到車輛不帶病上路；駕駛員不帶情緒開車,，確保行車安全,。

3、嚴格執(zhí)行車輛派車審批制度和節(jié)假日期間車輛"二交一封一定"制度,，禁止公車私用：通過公司安裝gps監(jiān)控系統(tǒng),、車輛調度系統(tǒng)以來，加大車輛使用檢查力度,，合理安排調度,，使公司車輛油費由每月10萬余元以上下降到每月8萬元左右，減小公司成本開支,。

4,、明確職責。按照"誰主管,，誰負責"的原則：要求各片區(qū),、各有車部門的負責人要加強對本部門車輛的安全管理，對所管的車輛安全負主要責任,。

5,、根據(jù)羅平天氣預報及曲靖市發(fā)布的各種預警，通過多種形式進行溫心提示各位駕駛員注意事項,，保證了公司生產(chǎn)的順利進行,。

6,、按照上級管理部門要求，做好安風體系管理工作：接合公司gps監(jiān)控系統(tǒng),，對我縣道路進行信息采集,，道路分析，并對危險點進行播報,，提醒駕駛員提前處理,，保證車輛出行安全。

7,、加強駕駛員心里素質培養(yǎng),，提高駕駛員操作水平：由于駕駛員身體素質、心里活動,、家庭情況不同,，對駕駛員進行了調查和分析，根據(jù)駕駛員心里活動,，進行了心里輔導,、心里培訓等活動，給我們在安排車輛出行時提供了依據(jù),，在安排任務時,，駕駛員高興的接收，高效的完成任務,。

8、堅持持續(xù)性對車輛安全隱患的檢查工作,，杜絕帶"病"行駛等不安全隱患：通過季度檢查,，月度抽檢、出車前檢查和監(jiān)督車輛保養(yǎng)等長期不懈的檢查手段,，完善管理,，警鐘常鳴，來達到我們車輛管理的目的,，并對車輛進行了分析,，保證車輛出行率。

9,、完善車輛檔案,、駕駛員檔案、車輛費用統(tǒng)計,、車輛報修制度：在完善車輛檔案,、駕駛員檔案信息時時更新的同時，完善車輛報修程序,，并加大費用統(tǒng)計力度,，為下一年車輛預算做好堅實的基礎,。

三、存在問題

在這一年車輛管理工作中,，雖然取得了一定的成績,，但也存在著一些問題，主要表現(xiàn)在：

1,、個別部門對車輛管理工作不夠重視,，車輛沒有定期養(yǎng)護，造成車輛損壞,，給行車安全帶來隱患,。

2、個別駕駛員安全意識淡薄,，開快車,，車輛行駛曾出現(xiàn)事故的苗頭。

3,、駕駛員沒有對自己所駕車輛及時年審,，造成不必要的麻煩。

4,、車輛的各種費用同比去年有所超支,，除正常的開支外，部分是人為造成的,。

四,、下一年的

工作計劃

1、以人為本,，從管人,、管車入手，吸取經(jīng)驗教訓,，避免行車事故發(fā)生,，確保行車安全。

2,、嚴格執(zhí)行各種安全規(guī)章制度,，對車輛的安全管理，只有以制度管人,，才能使管理工作得以順利開展,。

3,、繼續(xù)搞好車輛管理工作，管好每個環(huán)節(jié),，降本增效,，開源節(jié)流，使車輛管理工作上一個新臺階,。

行政車輛管理年終總結篇二

xx年已經(jīng)過去,，迎來了嶄新的xx年。過去的一年是公司機制轉型重要的一年,，同時也是我面臨新的挑戰(zhàn)的一年,。我由年月被公司委派管理車輛以來，在公司領導的正確領導和大力支持下,，我始終堅持恪盡職守,，急處室之所急，及時調整思路,，合理調配車輛的使用,，圓滿完成了各項工作任務，并取得了較好的成績,，現(xiàn)將過去一年的工作作工作總結

一,、年，根據(jù)上級的要求,，在公司扁平化,、直通式改革的推動下，單位里加大了對各基層行的監(jiān)管和指導力度,，在車輛的使用上比過去更加頻繁,，為了確保車輛安全正點，及時為主業(yè)服務的原則,，在車輛有限、人員緊張的情況下,，優(yōu)先安排長途,、檢查用車，科學合理地安排市內車輛行程,，使車輛做到了高效率,、高質量運營。全年長途用車達次,，及時高效的確保了分行各處室工作的順利開展,。

二、雖然工作緊張,，但我并沒有放松對駕駛員的安全思想教育,。在平時的工作中,，我把與交管部門的溝通、交流也作為工作重點,，隨時與交管部門聯(lián)系,，利用業(yè)余時間組織駕駛員定期進行各種安全教育學習，提高了大家的安全意識,。全年安全行駛里程達到萬公里,，保質保量的完成了每一次出車任務，使公司車隊這個窗口部門在全行評比中得到了較好的贊譽,。

三,、我作為一名車隊的管理者，同時也是一名駕駛員,，準點接送領導,、安排各處室用車是我應盡的職責，我一絲不茍的履行著各項職責,。我深知成績的取得,，與各位駕駛員的辛勤努力是分不開的，因此我平時主動與大家談心,、溝通,，為駕駛員解決思想問題和工作中存在的問題、矛盾,，使大家能夠在出車時都有一個良好的精神面貌,，確保了行車的安全。為使駕駛員能夠在辛苦了一個月后盡早領取應得的報酬,，我每月月末都加班加點趕制《駕駛員出車統(tǒng)計報表》,，從未延誤差費的發(fā)放。全年共發(fā)放差費元,。

四,、在公司成立時間短，各項資金緊張的情況下,，為了能更好地為公司節(jié)約每一分錢,，針對車輛的維護、保養(yǎng),、裝璜以及其他費用的支出,，我親自到定點企業(yè)進行溝通、洽談,、摸底,，在備件允許的情況下，盡量節(jié)約每一筆費用，避免各種浪費和重復花銷的情況發(fā)生,。

通過近一年的工作,，雖然取得了一定的成績，但也存在著不足,。在新的一年里,，我會繼續(xù)在公司領導的正確領導和大力支持下，克服困難,，繼續(xù)保持和發(fā)揚好的作風,，努力改正存在的問題，力爭把車隊建設成為公司的一面旗幟,，為了更快,、更好的適應主副業(yè)分離的大局，努力為公司創(chuàng)收節(jié)支,，特制定了年的工作目標

1,、加強教育，轉變觀念,，統(tǒng)一思想,，更好地樹立副業(yè)為主業(yè)服務的信心和決心。

2,、加強學習,，提高車管質量，最大限度的發(fā)揮后勤保障的堅強后備作用,。

3,、抓好基礎管理工作，提高安全運營的意識,，加強駕駛員綜合素質教育,。

4、堅持和完善車管制度,，使工作更加規(guī)范化,、制度化，用制度規(guī)范駕駛行為,，增強服務意識,。

5、積極配合公司領導做好對基層車輛收回后的各項管理工作,，使其平穩(wěn)過渡，并能及早正常的投入運營,。

以上是我過去一年的工作匯報和年的工作安排,，為使車隊工作在新的一年里能夠取得更大的成績，提高車隊整體服務水平，提升公司服務形象和聲譽,，把車隊建成一支責任心強,、吃苦耐勞、公司放心,、主業(yè)滿意的車輛營運隊伍,，我會再接再厲，決不辜負公司領導的希望,，為公司的發(fā)展盡我微薄之力,，請各位領導對我年的工作提出寶貴意見和建議。

行政車輛管理年終總結篇三

回顧這一年的安全行車工作,，在公司黨政的帶領下,，廣大駕駛員的辛勤努力下，不斷加大車輛安全管理力度,，較好地樹立了責任意識,、安全意識、抓管理促安全意識,，做到了警鐘長鳴,，取得了較好的成效，全年無發(fā)生重大安全行車事故,。

一,、車輛及駕駛員情況

截止到20xx年11月底，全公司有各類機動車輛145輛?，F(xiàn)共有持有公司內部準駕駛證的注冊駕駛員269名,。

二、年度安全行車情況

1,、截止到11月底 ,公司共收到《電子警察違章處罰告知書》37份,，其中違停21次；不按規(guī)定行駛12次,；闖信號燈2次,；超速1次；闖禁令1起,。同去年相比下降54%.

2,、截止到11月份gps監(jiān)控共檢測到的超速2起，同去年相比下降95%.

3,、截止到11月份公司共發(fā)生車輛碰擦事故27起,，其中有責交通事故18起，同去年相比下降67%.

三,、20xx年車輛管理的主要工作

1,、明確職責，為了迎接世博的召開，圍繞"安全,、管理"兩大主題,，切實做好車輛安全管理工作，強化司機遵章守紀的自覺性和安全意識,，年初公司全體駕駛員簽訂《車輛安全行駛責任書》,，使駕駛人員必須遵守公司《安全行車管理制度》，并實施嚴格的考核和獎懲,，將20xx年安全行車責任落實到每一個環(huán)節(jié),，切實有效地做好各項安全行車工作。并對公司內部駕駛員進行梳理證,，對已調離公司和調離駕駛員崗位等原因的駕駛員不再核發(fā)準駕證,，對新增駕駛員在簽訂《車輛安全行駛責任書》同時簽訂"安全行車承諾書", 切實增強責任意識，確保實現(xiàn)全年安全行車的目標,。

2,、深入學習，增強意識,。在安全教育方面,，切實抓緊抓實，定期加強對司機進行安全教育,，學習內容以交通安全法律,、法規(guī)、公司相關規(guī)章制度,、職業(yè)道德要求,、駕駛技術、季節(jié)變換注意事項,、特殊典型案例為主,，增強駕駛員的安全意識，要求駕駛員疲勞不駕車,；酒后不駕車,；不超速行車，平常對車輛勤檢查,、勤保養(yǎng)維護,，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，做到車輛不帶病上路,，駕駛員不帶情緒開車,，確保行車安全。

為了迎接世博會的順利召開,，3月11日公司邀請市交警到合慶給全體駕駛人員進行安全教育,，通過大量生動翔實的交通事故案例分析和現(xiàn)場圖片,，教育廣大駕駛員應把維護交通安全作為首要職責，提高法律和安全意識,，帶頭遵守法律法規(guī)、遵章守紀,、謹慎駕駛,，為營造一個安全、有序,、暢通的平安世博安全環(huán)境作出貢獻,。

為了進一步使廣大駕駛員樹立交通安全意識和文明駕駛意識，結合"5.25"全國交通安全宣傳日活動,，公司組織全體駕駛員和危險品運輸從業(yè)人員參加液化氣經(jīng)營公司舉辦"交通安全宣傳教育"活動,，使駕駛員對如何避免不必要的事故，做好事故防范工作,，以及出現(xiàn)事故應如何處理等進行了全面講解,。使全體人員受到了一次深刻的、具體生動的安全教育,。

6月1日公司在外租借會場邀請運管處老師給公司全體危險品運輸?shù)鸟{駛員及押運員車進行危險品運輸方面的法律法規(guī),，講解了《上海世博會期間本市道路危險貨物運輸管控工作方案》的文件精神和各項管控措施，分析了危險品運輸事故發(fā)生的主要原因,，分析了從業(yè)人員在日常運輸中主要存在的一些安全隱患,。通過典型案例剖析了造成事故的原因以及遇到事故時的應對辦法，細化了押運員在裝卸過程中安全具體要求,，認識到遵守遵守危險貨物運輸方面法律法規(guī)的重要性,，強化了安全行車、安全生產(chǎn)意識,，從業(yè)人員不但要遵循社會道德,，還要遵守職業(yè)道德。

為了提高駕駛員的崗位技能,，確保車輛設備的本質安全8月25日公司推選三名駕駛員參加由經(jīng)營公司舉辦的車輛例行保養(yǎng)技能比武活動,，通過這次活動，以點帶面帶動全體駕駛員能自覺做好車輛例保工作提高崗位技能,，以競賽為載體,，切實提高駕駛員的安全責任意識。

3,、堅持遵循"安全第一,，預防為主"工作指導方針，堅持持續(xù)性對車輛安全隱患的檢查工作,，杜絕帶"病"行駛等不安全隱患,。20xx年結合"平安世博安全生產(chǎn)雙百日活動" "安全月"等活動,，公司安全部門對車輛進行了多次專項安全檢查。針對世博期間公司將承擔兩個安?；?、世博周邊用戶及崇明工業(yè)用戶的送氣任務，對安全行車要求更加高,，為此安全部門加強了對危險品車輛的檢查力度,，主要包括車輛機械狀況及輪胎、接地帶,、輪胎,、排氣管熄火裝置、車載滅火器材,。共檢查出車輛隱患25條,，主要隱患有：車輛輪胎嚴重磨損、備胎無氣,、接地線損壞,、燈光不全、電器線路老化等,。發(fā)現(xiàn)問題后公司相關部門及時整改,，避免了事故的發(fā)生。為了保證世博期間車輛安全,，4月份安全部門對公司所有車載滅火器進行了更換,。進入夏令運輸季節(jié)，除要求駕駛員嚴格執(zhí)行危險品車輛規(guī)定外,，公司設置駕駛員休息室使駕駛員在高溫季節(jié)保障充足的休息,，避免疲勞駕駛并發(fā)放防暑降溫用品，確保高溫季節(jié)行車安全,。11月份天氣逐漸轉冷安全服務部及時通知各車輛部門做好防凍液的加注,、車輛冬季保養(yǎng)等防凍保暖工作，確保冬季行車安全,。

4,、確保安全受控，加強車輛監(jiān)控,，加強對車輛的管理,，要求所有車輛必須停放在指定停車點，非生產(chǎn)車輛如臨時停放必須提前填寫申請表并及時交安服部備案,。為了確保世博安全根據(jù)市運管處對gps新管控要求,，公司每天做好危險品車輛路單報送，每天3次對危險品車輛運輸進行gps跟蹤監(jiān)控,，并完善監(jiān)控記錄制度,。安全部門遇到雨,、霧、高溫等惡劣氣候,，及時通過gps系統(tǒng)提醒在外行車的駕駛員注意行車安全,。全年共84次車輛的gps設備進行保修，保證了gps設備的完好,，確保公司車輛運行安全處于受控狀態(tài),。

5、完善基礎管理工作,，在原有的基礎上進一步對原始檔案、基礎數(shù)據(jù),、基礎臺帳進行規(guī)范化管理,，20xx年完成了危險品從業(yè)人員資格證書的變更及年審工作，根據(jù)要求完成對90部車輛所有人的變更,。以qhse體系建設為抓手,，基本形成車管工作的長效管理和標準化管理機制，為下一步工作打好結實的基礎,。

20xx年公司將安全行車責任落實到位,，加強駕駛員的管理和教育，切實有效的做好各項安全行車工作,，并每月將車輛違章情況予以公示,，將車輛嚴重違章納入全年考核。隨著治理措施的逐步深入,，安全行車情況較09年有較大的改善有明顯好轉,，從業(yè)的安全意識、責任心逐步增強,，有效的減少了行車事故的發(fā)生,。

四、20xx年工作中存在的不足

總結全年的車輛管理工作,，雖然我們的安全行車工作取得了一些進步,，但是還有許多不盡人意之處。

1,、駕駛員的安全意識還有待提高,，部分駕駛員對日常車輛例保工作不重視，甚至車輛"帶病"上路,。有些駕駛員交通法規(guī)意識淡薄,，闖紅燈、不按規(guī)定行駛等違法情況屢有發(fā)生,。

2,、部分危險品車輛,，車齡長車況較差；車輛駕駛室內電線雜亂,；駕駛室底板和車門連接處銹蝕變形,；發(fā)動機、變速器,、方向機到處漏油,，嚴重存在安全隱患。

3,、危險品車輛押運員文化素質較低且流動過快,，押運員是一個重要的崗位，他不但要對鋼瓶進行裝卸,、堆放工作,，還要確保危險品在運輸過程中的監(jiān)督和發(fā)生運輸中事故的處理工作。

4,、按危險品運輸?shù)南嚓P規(guī)定,，危險品運輸車輛除持有道路危險品運輸從業(yè)人員資格證書的人員外，其他人員一律不得駕駛或乘坐,，但在日常工作中還是存在無證者駕駛或乘坐危險品車輛的情況,。

5、車輛管理人員意識有待提高,，制度有待完善,。公司各部門的車管人員大部分是兼職，沒有較大的精力去主動加強管理,，只是被動的去執(zhí)行,，行車安全工作不到，各項制度位流于形式,。

上述幾個問題,，希望各級領導和部門能引起重視，在新的一年中予以完善,，使車輛安全工作能更上一層樓,。

20xx年即將過去，在這一年中在各級領導關心下,，全體車輛管理人員和駕駛員的努力下,，基本完成了公司制定的安全行車任務和指標，這是一個不平凡一年,，世博會已完美結束,，但世博的精神我們將繼續(xù)發(fā)揚。