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個人工作匯報材料題目篇一

2010年,，×區(qū)新農合參合人數(shù)×人,，參合率×%,，籌資標準由原來的×元增加到×元，2010年,，×區(qū)新農合政策更加惠民利民,。

一是取消原有的家庭賬戶,，全面推行門診統(tǒng)籌和住院統(tǒng)籌相結合的補償模式，參合農民受益面擴大,。

二是將住院統(tǒng)籌分段補償比例上調5個百分點,，住院補償比由去年的×%增加到×%，住院補償封頂線提高到×萬元,，目前已有×人達到補償封頂線,。

三是將新增加的特殊病種器官移植術后抗排斥治療、血管介入術后一年內的抗凝治療,、惡性腫瘤放化療和原有的尿毒癥透析治療大額門診納入住院補償,，補償比為50%。

四是慢性病治療擴大到村級醫(yī)療機構治療,，方便慢病患者,，擴大受益面。

五是為使區(qū)外就醫(yī)患者及時足額領到補償款,，2010年實行“一卡通”返還區(qū)外就醫(yī)補償款制度,，將補償款直接打入?yún)⒑限r民銀行卡中,，減少中間環(huán)節(jié)，方便群眾就近領取補償款,。

機構補償金的發(fā)放情況,，各項惠民政策的落實情況。

二,、存在的主要問題,。

（一）新農合與城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險出現(xiàn)重復參保問題，原因是新農合參保要求以家庭為單位整戶參合,，而城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險將全區(qū)農村中小學生和鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)職工納入醫(yī)保范圍,，大部分中小學生和鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)職工進行了重復參保。

（二）轉診轉院制度實施相對較難,，原因有二,，一是區(qū)內醫(yī)療機構技術水平和設備、設施能力建設相對較弱,，吸納患者能力不強,；二是由于我區(qū)地域距離市區(qū)較近，部分參合患者可以很方便的到市里三級醫(yī)院就醫(yī),，給新農合轉診轉院制度的實行帶來了困難,。

（三）門診統(tǒng)籌制度的實施存在一定的難度，原因是門診統(tǒng)籌剛剛實施,，參合農民認識程度存在偏差,，農民的期望利益與即得利益構成矛盾，導致門診統(tǒng)籌基金難以發(fā)揮應有的作用,；加之村級衛(wèi)生室診療水平低下,，難以滿足當?shù)貐⒑限r民日益增長的診療需求。

（四）2010年區(qū)外定點醫(yī)療機構醫(yī)療費用呈明顯過快增長趨勢,，而作為區(qū)級合作醫(yī)療經(jīng)辦機構對此難于監(jiān)管,，期望上級業(yè)務部門出臺強有力的監(jiān)管措施。

三,、工作建議,。

一是上級部門應該出臺有嚴格界限的參合政策，避免居民重復參保,，原則上嚴格以戶口性質進行劃分,。

二是貧困人口本來生活艱難，更負擔不起沉重的醫(yī)療費,。

用,，甚至有的連前期治療款都拿不出，新農合的補償只是很小的一部分,，探討出臺更加惠民的醫(yī)療救助政策勢在必行,。

三是醫(yī)療費用增長過快,，一定程度地抵消了新農合的補償優(yōu)惠政策，嚴格控制醫(yī)療費用過快增長是現(xiàn)在的主要問題,，期待著醫(yī)改政策和零差價藥品配送政策的實施,。

個人工作匯報材料題目篇二

根據(jù)州委組織部安排，從2017年4月20日到2017年4月20日,，郭宏凌同志掛職擔任木耳鎮(zhèn)黨委副書記,。半年來，該同志以積極主動,、認真負責的態(tài)度配合鎮(zhèn)黨委做好一系列工作,，在實踐中得到了鍛煉和提高。現(xiàn)將該同志在我鎮(zhèn)掛職期間的思想,、工作狀況作如下鑒定：

一,、思想政治方面，該同志不斷追求進步,，顯示出較高的政治素養(yǎng),。該同志身上有著蓬勃的朝氣和昂揚的銳氣，具備較高的政治素養(yǎng),。積極參加各項政治學習,，尤其是自覺加強對《關于推進學習型黨組織建設的意見》、《公務員法》等方針政策和法律法規(guī)的學習,顯示出一定的`政治理論水平和依法行政素養(yǎng),。該同志還充分利用各種場合和時間,，以極大的熱情向新發(fā)展的黨員講解黨務知識，交流思想心得,。在基層組織建設提升年活動中，該同志加強政治理論學習,，認真領會各級文件會議精神,，在黨員干部中樹立了良好的形象。

二,、工作方面,，該同志積極主動、踏實肯干,，認真抓好本

見和建議,。同時，在掛職期間,，該同志迅速轉換角色,，熟悉環(huán)境，?

擺正位置,，開展工作,。能按時參加鎮(zhèn)黨委,、政府的各種會議、活動和學習,，虛心向有關領導和同志請教,，緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委中心和重點工作，協(xié)助鎮(zhèn)黨委抓大事,、議大事,、謀大事，跟隨領導和同事們一起推動我鎮(zhèn)各項工作順利開展,，圓滿完成了組織分配的各項任務,。以夯實黨建基礎為宗旨，抓好基層組織建設,。該同志結合創(chuàng)先爭優(yōu)活動及基層組織建設年活動的深入開展,，從支部班子建設、黨員隊伍建設,、基層陣地建設等方面入手,，結合鄉(xiāng)鎮(zhèn)實際，努力抓好基層組織建設工作,。通過積極協(xié)調,，木耳鎮(zhèn)轄區(qū)內的卓尼縣洮河風情線和年產30萬立方米混凝土的建設項目通過環(huán)境影響評審；認真梳理了亟待解決的建設項目,，為木耳鎮(zhèn)未來一個階段的快速發(fā)展奠定了基礎,；積極協(xié)調爭取州直相關單位計劃安排一定資金支持鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展。

三,、嚴格要求,，廉潔自律，拒腐防變能力不斷增強,。該同志始終以一個共產黨員的標準嚴格要求自己,，時刻保持清醒頭腦，廉潔自律,，克己奉公,，堂堂正正做人，清清白白辦事,，果斷抵制一切腐-敗形象,，在百姓中樹立領導干部的良好形象。在處理公與私,、感情與原則等問題上,，做到原則面前不讓步，不含糊，是非分明,，立場堅定，作風扎實,，無違紀違規(guī)現(xiàn)象,。

按時上下班，有事請假,。為人謙虛和善,，尊敬領導、團結同志,、彬彬有禮,，注重搞好同事的關系，從不向掛職單位提條件,，嚴格遵守掛職干部的行為規(guī)范,。同時,該同志進入角色快，悟性好,，能夠大膽工作,，勇于挑擔子，具有一定的發(fā)展?jié)摿Α?/p>

中共木耳鎮(zhèn)委員會

2017年12月9日

該同志自x年x月至x年x月到x掛職工作以來,，能認真學習鉆研相關政策規(guī)定,，注意加強與同志間的溝通交流和工作研討，熟悉工作,，努力提高業(yè)務能力和自身素質,，積極適應新的崗位要求。工作勤勤懇懇,，兢兢業(yè)業(yè),，圍繞xx工作和xx工作，出主意想辦法,，認真履行職責,，較好地完成了組織和領導交辦的各項工作任務。

xx工作和xx工作中組織溝通協(xié)調的工作很多,，并且頭緒繁雜。該同志到新崗位后,，能夠主動收集整理相關資料,，積極學習相關業(yè)務，遇到不懂的問題主動向同事請教,，理清工作思路,，全身心地投入到工作中。在研究討論問題時，能夠主動思考,，積極參與,，敢于發(fā)表自己的觀點，提出合理化的意見建議,。

寫作水平得到了進一步提高,。該同志工作耐心、細致,，責任心強,，切實做到了“工作不在我這里耽誤，差錯不在我這里出現(xiàn)”,。為保證我部檔案達標工作進程,，該同志經(jīng)常加班加點，但她沒有絲毫怨言,，總是全力以赴,，得到領導和同志們的一致認可。

該同志在掛職期間,，努力學習,，不斷提高自身理論素養(yǎng)和文字寫作水平；工作踏實,，認真負責,，能夠獨當一面；性情穩(wěn)重,，為人謙虛,，與單位領導和干部相處融洽。

個人工作匯報材料題目篇三

尊敬的黨組織：

一年來,，本人在上級領導的帶領和指導下,，在同事們的關心和幫助下，自己的思想,、工作,、學習等各方面都取得了一定的成績，個人綜合素質也得到了一定的提高,，現(xiàn)將本人這一年來的思想,、工作、學習情況作簡要總結匯報,。

一,、自覺加強理論學習，努力提高政治思想素質和個人業(yè)務能力,。

認真地學習馬列主義,、毛澤東思想和鄧小平理論,，深入鉆研__關于____的重要論述，領會其精神實質,，并指導自己的教育教學實踐,。同時，認真學習《教師法》,、《教育法》,、掌握教育方向，明確教育趨勢,，并嚴格按照《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,、《中小學教師八要十不》的規(guī)章辦事。

二,、積極開展工作,，力求更好的完成自己的本職工作。

認真研究教材和學案,，關心愛護學生,，贏得了學生、學生家長及學校領導的好評,。在其中考試中獲得了較好的成績,。并于__年5月取得了____二等獎，__年9月本人取得了鄉(xiāng)級公開課執(zhí)教者的稱號,。本人饌寫的論文《____》在《____》公開發(fā)表,。

三、嚴格要求自己,，養(yǎng)成良好的生活習慣,。

本人嚴格遵守曲阜市教育局的五條禁令嚴格要求自己工作中能作到不諷刺、挖苦,、歧視和體罰或變相體罰學生,；沒有向學生推銷任何商品或_學生購買未經(jīng)批準的各種學習資料；是不舉辦,、參加以營利為目的的補習班,、特長班、有償家教等活動,；從沒有在工作日中午飲酒或在教學區(qū),、學生面前吸煙；在上課時間不使用任何通訊工具,。

當然,，在自己的思想、工作,、學習等方面還存在著許多的不足,。

其次，在業(yè)務知識上,，與自己本職工作要求還存在有一定的差距,。

在今后的工作中，還需要進一步的努力,，不斷提高自己的綜合素質,，克服畏難心理，思想素質上還需要不斷的提高,，克服懶惰情緒,，進一步加強自己的政治理論修養(yǎng)。

此致

敬禮,！

個人工作匯報材料題目篇四

我是洛陽公司一名普普通通的員工,，沒有驚天動地的壯舉，沒有感召世人的豪言,，有的是一顆做好份內工作的平常心,。到天安一年來，我把全部精力投入到在洛陽公司行政人事部的本職工作之中,，不斷的

學習

自從走上工作崗位的第一天起,，我就認為,，付出越多，得到的回報就越多,，我始終把公司的經(jīng)營理念作為指導自己工作的最高準則,。缺乏

專業(yè)

我是這樣想的,，也是這樣做的,。在我的工作日程表上沒有上下班、節(jié)假日,，就連生病也不例外,。在參加工作的一年中，我從來不計較工作時間的長短,，從來不吝惜節(jié)假日的加班,，上班的時候認真工作，下班以后也把心放在工作上,，無論是工作時間還是工作量,，我都不甘人后，即使生病,，我也竭力不耽誤工作,，今年全年，我一共請了病假四天,，但若要計算加班,，則至少十倍于此，為了完成工作有時我甚至住在公司的值班室,。不懈努力終有回報,，我的工作得到了領導的肯定，也得到了同事們的認可,。如果說獻身保險事業(yè)之志,，報效天安公司之愿，使我甘當螺絲釘?shù)脑?，那么可以說是我對本職工作始終如一的熱

愛

要當合格的天安人不容易，要當一名合格的辦公室員工更難,。公司開業(yè)培訓結束后,，我被分到行政人事部工作，我們部門只有呂經(jīng)理和我兩個人,，而工作任務卻是比較繁重的,。起初的時候，我缺乏經(jīng)驗,，只能在呂經(jīng)理的指導下做一些簡單的'工作,，后來在呂經(jīng)理和

其他

安全

在自己計算機和網(wǎng)絡管理的專業(yè)方面,，我注重不斷更新知識結構,，掌握行業(yè)動態(tài)，學習先進技術,，為適應未來我司信息系統(tǒng)可能的升級調整做好充分的準備,。目前我正在學習linux操作系統(tǒng)、綜合布線等計算機和網(wǎng)絡工程的知識,，并在備考網(wǎng)絡工程師中級職稱,。對公司新職場的綜合布線工程，我全面考慮計算機網(wǎng)絡和內部電話系統(tǒng)的需求,，目前已經(jīng)設計出實施方案,。

這一年的工作,，使我深刻地體會到，對待每一項工作,，都需要認真的態(tài)度和飽滿的熱情才可以做好,，基層單位的特點導致一名員工可能承擔多種不同的工作，每樣新工作都是一種挑戰(zhàn),，適應挑戰(zhàn),，做一個天安事業(yè)合格的螺絲釘，是我始終如一的工作目標,。

記得有句廣告詞這樣說：苦苦的追尋,，甜甜的享受。我想,，這也是我對工作的態(tài)度,，也是我對天安事業(yè)的認識。

2012年,，我懷著對保險的一份熱忱與喜愛,，帶著我對保險的理論認識，走進了****保險公司8,，成為了**財險這個大家庭中的一員,，擔任內勤一職。時至今天已快滿兩年了,，在這兩年的時間里,，我在公司領導及各位同事的支持與幫助下，嚴格要求自己,，按照領導要求,，較好地完成了自己的本職工作。

內勤工作是一項綜合協(xié)調,、綜合服務的工作,，具有協(xié)調左右、聯(lián)系內外的紐帶作用,，內勤位輕責重,，既要完成出單銷售、文書處理,、填寫報表等日常程序化的工作,，又要完成領導臨時交辦的工作，還要為領導出謀劃策,，積極發(fā)揮參謀助手作用,，協(xié)助領導做好各方面的工作。。內勤人員其實也是二次銷售的最佳人選,，無論是誰的業(yè)務,，只要前來辦理，我一律當成自己的客戶,，為客戶服務好,。每一次有客戶上門辦理業(yè)務時，我都主動的給客戶倒上一杯熱茶,，通過宣傳資料向客戶解釋公司條款和優(yōu)惠政策,，爭取贏得客戶的信任，能成功簽下保單,。有次一位業(yè)務員帶來一位客戶,，客戶表示只買交強險，我在詢價的過程中與客戶溝通,，發(fā)現(xiàn)客戶并不是很了解商業(yè)險，于是我就再次給客戶舉例解釋我公司商業(yè)險種的種種好處與優(yōu)勢,，并介紹了我公司種種優(yōu)惠政策,，最終客戶一起投保了我公司商業(yè)險種。后來業(yè)務員告訴我,，那位客戶其實是他以前的老領導,，老領導表示只投保交強險之后，業(yè)務員就不方便開口在要求投保商業(yè)險,，但是在我這里,，我沒有那層關系隔閡，方便在一次的進行業(yè)務銷售,，最終成功簽單,，增加了保費收入。作為中國人民財產保險公司的一份子,，關注公司的發(fā)展也是自己的一份責任,，公司的業(yè)績增長和伙伴收入的提升也是我發(fā)自內心的期望！

真誠,、仔細,、專業(yè)是我工作的作風！要把客戶的事當成的事,，認真的做,，才能贏得客戶的安心與放心，在工作中我始終將客戶的利益放在第一位,，真心真情待客戶,，重在一個“真”字，我做為我們人保財險的一名員工，就要對我們的客戶負責,。記得有一次一位客戶前來咨詢算單,，我在給客戶用電銷平臺詢問報價后，客戶并沒有提出異議,，就當準備下單,，我在一次查看保費明細時，發(fā)現(xiàn)雖然是30日下單,，卻是1日起保,，而車船使用稅多收了一個月，當即我和客戶說稍等片刻,，我在核對一下,，果然在我和電銷平臺溝通后，發(fā)現(xiàn)問題,，減下了一個月的車船使用稅,。客戶非常滿意,，當即表示將另一臺車轉保到我們公司這里,。其實所謂事倍功半，所謂厚積薄發(fā),，就是每天都要盡可能地累積進步,，認真待人待事，哪怕只是幾處“微不足道”的細節(jié),，天長日久下來也是一筆可以極大助力工作的財富,，要知道專業(yè)和不專業(yè)的區(qū)別就在于那些看似無足輕重，事實上卻非常關鍵的差別,。

“愛崗敬業(yè),，甘于奉獻”是我工作的格言！在日常工作中,，我時刻對自身嚴格要求,，始終把耐得平淡、舍得付出,、愛崗敬業(yè)作為自己的準則,，用具體的工作績效、用自已的實際行動證明自己能做的更好! 在每年農險業(yè)務到來時,，我的主要工作是錄入數(shù)據(jù),，完成財政報表。數(shù)據(jù)錄入是農險工作的一個重要環(huán)節(jié),，工作業(yè)務量大,，時間緊，數(shù)據(jù)錄入看似簡單機械，枯燥無味,，但是數(shù)據(jù)錄入要求準確性高,，如果數(shù)據(jù)出錯，就會導致統(tǒng)計結果出現(xiàn)偏差,，影響整體工作的進度和質量,。

個人工作匯報材料題目篇五

注重完善自身的知識結構和健全自身的知識體系，讓自己盡早,、盡快的熟悉工作情況,，少走彎路。通過學習對于提高自己的工作能力有較大的促進作用,。豆花問答網(wǎng)和大家分享辦公室職員個人,。

總結。

匯報材料資料,，歡迎參閱,。

過去的半年，我從通訊員崗位轉到督查崗位后,，在辦公室領導的帶領和指導下,，在機關全體同志的關懷、幫助和支持下,，緊圍繞縣委督查室的中心工作，充分發(fā)揮崗位職能,，不斷改進工作方法,，提高工作效率，以服從領導,、團結同志,、認真學習、扎實工作為準則,，始終堅持高標準,、嚴要求，較好地完成了各項工作任務?，F(xiàn)將半年來的工作情況進行匯報,。

一、自覺加強理論修養(yǎng),，不斷提高政治思想素質,。

為一名機關干部，政治合格,、素質過硬至關重要,。為此，我始終堅持把政治學習擺在首位，端正學習態(tài)度,，明確學習目標,，增強學習自覺性。系統(tǒng)的學習了科學發(fā)展觀,、xx大精神等重要內容,，解放思想，更新觀念,，促進政治上的堅定和成熟,，提高了自己的政治敏銳性和鑒別能力。注重完善自身的知識結構和健全自身的知識體系,，讓自己盡早,、盡快的熟悉工作情況，少走彎路,。通過學習對于提高自己的工作能力有較大的促進作用,。

同時，為了進一步從思想上,、組織上真正向黨組織靠攏,，年我參加了入黨積極分子培訓班學習，以優(yōu)異的成績完成了各項學習任務,，經(jīng)過組織考察,，目前被確定為預備黨員。在此基礎上,，始終堅持理論聯(lián)系實際,，注重學以致用，努力在掌握理論精髓和精神實質上下功夫,，政策理論水平有了新的提高,。積極投身實踐鍛煉，始終保持正確的政治立場,，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線,、方針、政策,，把黨和政府的各項工作部署不折不扣地落實到具體行動上,。

二、刻苦學習專業(yè)知識,，努力提高業(yè)務水平,。

辦公室工作涉及面廣，政策性強,，加上自己是從教師崗位轉任而來,，缺乏從事辦公室工作的相關業(yè)務知識,，為了盡快更好地適應工作需要，始終注重加強業(yè)務學習,，拓寬知識領域,，優(yōu)化知識結構，提高業(yè)務素質,。一是積極向領導和周圍同志們學習,。學習他們?yōu)槿恕⒆鍪?、處事之道?/p>

二是努力向書本學習,。工作之余，把學習作為自覺行動,，堅持向書本上學,，學習政務信息、文秘寫作,、計算機基礎等方面知識,，努力從書中汲取營養(yǎng)，豐富頭腦,。

三是注重向實踐中學,。通過下基層，看實情,，查實事,，立足實際，鍛煉分析問題,、處理問題的能力,。

四是自覺參加各類業(yè)務培訓。年以來,，先后參加了全省政府系統(tǒng)辦公廳(室)新任秘書人員培訓，省政府政務信息員培訓,，系統(tǒng)學習了相關業(yè)務知識,，有效優(yōu)化了自己的知識結構。此外,，為有效提高自己,，我還參加了浙江大學行政管理專業(yè)本科自學考試，并以優(yōu)秀的成績畢業(yè),，通過自考學習,，不但拓展了自己的知識領域，豐富了知識視野,，提高了知識水平,，也為工作奠定了較好的基礎,。

總之，通過不斷的學習磨練,，各方面業(yè)務素質方面有了較大提高,。具體表現(xiàn)在：一是文字表達能力明顯增強。目前,，各種公文,、政務信息及領導講話的撰寫都較熟練。二是組織協(xié)調能力明顯增強,。工作中,，能夠圍繞辦公室中心任務，協(xié)調各方面關系,，較好地發(fā)揮了承上啟下,、協(xié)調內外的作用。三開拓創(chuàng)新能力明顯增強,。幾年來,，與辦公室同志一道共同努力，通過創(chuàng)新工作方法,，切實提高了辦公室工作的效率和水平,。

三、

牢固樹立宗旨觀念,，保持良好工作作風,。

一是不斷增強事業(yè)心和責任感，做到愛崗敬業(yè),、樂于奉獻,。工作中，始終做到兢兢業(yè)業(yè),，任勞任怨,，不分份內份外，不計個人得失,。經(jīng)常早來晚走,，加班加點，遇到緊急任務,，也經(jīng)常夜以繼日工作,。二是端正工作態(tài)度。力求嚴謹細致,，一絲不茍,。對工作能夠做到不虛報、不浮夸,，求真務實,。三是時刻以從大局為重,。在工作中，對各位主任布置的工作堅持從整體利益出發(fā),，不折不扣地抓落實,，盡心竭力地完成。在日常生活中,，也時刻要求自己嚴格遵守辦公室各項規(guī)章制度,，時刻保持高昂的斗志和良好的精神狀態(tài)。

四,、認真履行崗位職責,，切實做好各項工作。

我深知,，作為一名稱職的公務員,，關鍵是要能出色完成各項工作任務。因此,，幾年來,，我時刻以此作為自己的工作目標，努力做到一心一意干工作,，取得了實實在在的成效,。一是信息工作扎實開展。在信息科工作期間,，能緊緊圍繞縣政府工作重點,，及時向省、市報送了全縣重點工作進展情況和許多新思路新舉措信息,，很多在省,、市信息刊物上得到刊發(fā)，被市政府辦公室評為全市政府系統(tǒng)優(yōu)秀信息員,。轉到農業(yè)科以來,，工作更加認真負責，無論是領導的活動安排,，還是各類會議組織,，我都能積極做好服務工作，較好地完成領導交辦的任務,，深得領導的肯定和同事們的好評,。

五,、嚴于律已,，不斷加強作風建設。

幾年來,，堅持嚴格要求自已,，始終把耐得平淡,、舍得付出、默默無聞作為自己的準則,，始終把作風建設的重點放在嚴謹,、細致、扎實,、求實,、腳踏實地埋頭苦干上。在工作中,，以制度,、紀律規(guī)范自己的一切言行，嚴格遵守機關各項規(guī)章制度,，尊重領導,，團結同志，謙虛謹慎,，主動接受來自各方面的意見,，不斷改進工作;堅持做到不利于機關形象的事不做，不利于機關形象的話不說,，積極維護機關的良好形象,。生活中，時刻牢記兩個務必,，樹立無產階級苦樂觀和幸福觀,，繼承和發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，自覺地抵制奢侈x行為,。

在即將過去的20x年,，由于我的疏忽以及對于工作的不熟練，還是給單位以及同事帶來了一些不必要的麻煩,，在今后的工作中,，我當更加嚴格要求自己，努力工作,，勤奮學習,，不斷提高自己的綜合素質，克服畏難心理,，不斷提高思想素質,，使自己在縣政府政府這個大家庭里不斷成長，爭取更加出色的完成好各項工作任務,。

20xx年上半年,，我有幸邁入公務員行列，轉眼已經(jīng)工作半年多了,，現(xiàn)將我半年來在鎮(zhèn)政府工作的情況作個小結：

一,、以德為先,，端正心態(tài)。

政府部門,，尤其是計生辦是為人民服務的窗口,，政府人員是人民的公仆,，意識到這點,，我首先注重自身思想道德的修養(yǎng)，培養(yǎng)自己正確的價值觀,、事業(yè)觀,、人生觀，樹立心中的“一桿秤”,，明晰自己的道德“底線”,，在思想上、行動上保持黨員的先進性,、模范性,。其次是擺正心態(tài),，懷一顆服務之心，秉公平,、公正態(tài)度來面對工作,、面對群眾，扎實地做好日常工作中的每一件事,。

二,、加強學習,，迅速適應,。

政府工作對我們新進公務員來說是全新的領域,，工作環(huán)境,、工作性質、工作要求都與學校有很大不同,，只有通過加強學習,，才能迅速適應新的崗位,、新的工作、新的職責。一方面加強政治理論學習,，提高政治素養(yǎng);一方面學習計劃生育培訓資料，熟悉計劃生育法律法規(guī);一方面虛心向領導及同事請教,。不清楚的多問,、不懂的多請教，多與同事交流溝通,，促進同事間的感情,。通過多途徑、高強度的學習,，目前的工作基本能夠勝任,。

三、提高能力,，做好工作,。

我參與的工作主要有獨生子女父母獎勵，流動人口,，獎扶,、特扶，出納這4方面,。(一)獨生子女父母獎勵工作主要涉及有獨生子女父母光榮證的辦理,，這是一項長期的工作。以及獨生子女父母辦證后獎勵金的發(fā)放,，獎勵金半年發(fā)放一次,，主要集中在年終，實行上卡直發(fā),，這項工作的難點在于各村對信息的核對,，尤其是銀行卡號存在很多的錯誤。(二)流動人口：流動人口的主要工作是對于每一項工作,，做之前認真思考,、充分準備;做的時候注重細節(jié)、穩(wěn)步推進,，做過之后我都認真總結,、及時匯報。做到善思考,、實操作,、重細節(jié)、勤總結,、多匯報,。半年來在領導們的關心下、同事們的幫助下、個人的勤奮努力下,，我積累了大量的實踐工作經(jīng)驗,，個人能力進一步提升;個人經(jīng)手的工作也能按時保質保量地順利完成。

回顧這半年,，我成熟了不少,、成長了不少，經(jīng)驗有所積累,、能力有所提高,，信心更加堅定。當然也看到自身存在的不足之處：交際能力有待提高;知識不夠全面;考慮問題不夠周全;寫字不夠工整等,，在今后的工作和生活中,，我將發(fā)揚優(yōu)點，爭取限度的表現(xiàn);正視缺點,，盡的努力改進,。批評指出。

作為一名初任公務員,，四個月來,，在各位領導的關心、支持,、鼓勵和各位同志的熱情幫助下,，我的思想認識和行政工作能力有了很大的進步，順利地完成了從一名學生到一名公務員的角色轉變,。以務實的工作作風,、堅定的思想信念和飽滿的工作熱情，較好地完成了自己的本質工作和領導交辦的各項工作?，F(xiàn)總結如下：

一,，學習大量的政治理論知識。

由于以前在學校學的是農學園林專業(yè),，因此對政治理論的學習相對較少,，而現(xiàn)在作為一名公務員，具備良好的政治理論修養(yǎng)是必須的,。在這四個月中,，我在鎮(zhèn)領導的代領下學習了“科學發(fā)展觀”，黨的xx大,、五中六中全會精神,，同時自學了《馬克思主義哲學》《毛澤東思想》經(jīng)過學習，我的政治理論修養(yǎng)有了很大的進步,。

二,，積極學習業(yè)務知識,，理論聯(lián)系實際。

由于以前沒有從事過企業(yè),、礦山之類的工作,，自身對企業(yè)、礦山工作的了解還停留在比較便面的階段,，因此我努力學習相關企業(yè),、礦山方面的東西。在工作中有不懂的地方虛心地向領導和同事請教,，剛開始工作時還有點生疏，對于工作的一些程序并不了解,，但在他們的幫助下使我對工作程序開始慢慢熟悉,。并為以后的工作打實基礎。

三,，努力工作,、按時完成工作任務。

四個月來,，我始終堅持嚴格要求自己,，勤奮努力，當好參謀助手,。一是認真收集各項信息資料,、全面、準確地了解和掌握企業(yè)辦業(yè)務方面的工作信息,。為解決問題做出科學的,。正確的決策、二是領導交辦的每一項工作,，分清輕重緩急,，科學安排時間、按時,、按質,、按量完成任務。

三是在會務接待工作中,，堅持按照工作要求,，認真組織、精心布置,、合理安排,、協(xié)調配合、協(xié)助好領導,、同事辦好每一次會務和接待工作,。

四是認真填寫、上報企業(yè)辦公室需要上報的各類數(shù)據(jù)表，如：重點建設項目申報表,、招商引資項目信息月報表;中小企業(yè)項目進展情況表,、安全生產執(zhí)法行動情況統(tǒng)計表;中小企業(yè)非公有制企業(yè)統(tǒng)計表、中小企業(yè),、非公有制企業(yè)主要經(jīng)濟指標月報表等,。在工作中，去學習和總結規(guī)律,，總結工作經(jīng)驗,。

經(jīng)過四個月的學習和實踐，在領導和同事們的幫助下,，本人在工作和思想上都取得了很大的進步,，這與領導和同事的關心是分不開的。今天,，我講進一步提高自己的思想政治素質和行政業(yè)務水平,，做好自己的本職工作，融洽同事關系,、切蒂把自己鍛煉成一名人民滿意的公務員,。

1、思想上,，嚴于律己,，自覺加強黨性鍛煉。

一直以來,，我注重堅持學習中國特色的社會主義理論,，深入學習黨的xx大報告、認真領悟xx屆三中全會精神,，時刻關心我國的民主政治進程,，在工作生活中注意攝取相關的政治經(jīng)濟政策，注重學習與工作有關的各經(jīng)濟法律法規(guī),，注重經(jīng)濟大環(huán)境走向,。“新聞調查”,、“經(jīng)濟半小時”等欄目都是攝取該類知識不錯的途徑,。通過上述學習，使我堅定了中國民主政治的信念,，使自身的政治經(jīng)濟理論素養(yǎng)得到了進一步的完善,。

半年來，認真學習黨的xx大報告重要思想,，深刻領會其科學內涵,。從學習實踐科學發(fā)展觀至踐行黨的群眾路線教育實踐活動,，黨的建設布局從三位一體到五位一體，始終堅持運用馬克思列寧主義的立場,、觀點和方法論,，堅持正確的世界觀、人生觀,、價值觀,，并用以指導自己的學習、工作和生活實踐,。熱愛祖國,、熱愛黨、熱愛社會主義,，堅定共產主義信念,，與黨組織保持高度一致。認真貫徹執(zhí)行黨的路線,、方針,、政策,，工作積極主動,，勤奮努力，不畏艱難,，盡職盡責,，任勞任怨，在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻,。通過認真系統(tǒng)地學習黨的基本知識和各種理論著作,，進一步夯實了理論基礎，提高了黨性認識和思想道德素質,。

2,、業(yè)務上，認真學習業(yè)務知識,，通過理論學習和日常工作積累使我對工作有了較為深刻的認識,。

工作日變日新，時時需要學習,，處處存在挑戰(zhàn),。不懂就學，是一切進步取得的前提和基礎,。在這段時間里我認真學習了業(yè)務工作的相關資料,，再加上日常工作積累使我對本職工作有了一定的認識，也意識到了做好本職工作的巨大作用,。

半年來,，在指導老師的帶領下,，多看、多問,、多想,，主動向領導、向群眾請教問題,，機關學習會,、各種工作會議都是我學習的好機會。此外,，認真參加各類培訓,，半年來參加了公務員初任培訓、禁毒尿檢培訓,、電子政務培訓,，均以優(yōu)異的成績通過考核，熟練掌握了業(yè)務技能,。業(yè)務知識的學習使我在工作上迅速成長起來,。

3、工作上,，勤奮努力,，認真完成工作任務。

半年來,，我始終堅持嚴格要求自己,，勤奮努力，時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨,，努力作好本職工作,。我的工作主要有兩大塊，一是黨政辦工作,，一是綜治辦工作,。

辦公室工作是完全服務性質的工作，既要對外服務,，也對內服務,，工作中要做到“三勤”即嘴勤、手勤,、腳勤,。在接待群眾來訪辦事時，都能主動詢問是否有需要辦理的事,，遇到辦不了的證明材料時能耐心向其解釋清楚,，或幫其聯(lián)系駐村干部、經(jīng)辦人,，幫其查看檔案資料等,，來使群眾能盡快辦好手續(xù),，樹立好政府窗口的形象;在收文發(fā)文時，總是用最短的時間把文件送達到各辦公室,，并及時把領導批閱文件收回歸檔或傳閱到其他辦公室,，從來沒有遺漏掉一份文件。

在今后的工作當中,，一是要多看一些對工作有幫助的相關書籍,，提高工作能力，做好本職工作,。勤練多寫,，提高稿件質量，提高對事件反映的靈敏度,，多投稿,，更要多學習，多請教,，開闊視野,，拓寬思路。二是要認真做好本職工作和日常事務性工作,，做到腿勤,、口勤。一如繼往的踏實工作,，任勞任怨,，務實高效,，不斷自我激勵,，自我鞭策，時時處處嚴格要求自己,，自覺維護辦公室形象,，力爭高效、圓滿,、妥善地做好本職工作,。三是要堅持做到每日記工作日志，并及時總結,，找出差距與不足,，及時改進。

時光荏苒,，2009年度,，我在單位黨政班子領導的指導幫助和各位同事的協(xié)助下，基本完成了領導交辦的各項工作,，所涉及的辦公室各項事務基本做到了事事有著落,，較好的發(fā)揮了辦公室管理,、協(xié)調、服務三大職能,，在單位建設過程中也發(fā)揮了應有的作用,。回顧一年來所做的工作,，發(fā)現(xiàn)有獲得,，也有許多需要進一步提高的地方。現(xiàn)將2009年度個人工作總結如下：

一,、重視理論學習,，堅定政治信念，明確服務宗旨,。

我擔任辦公室綜合管理崗位,，常常需要為職工教育培訓工作的開展做前期準備工作，因此我也有許多機會進行學習,，尤其是政治思想方面的學習,。我利用崗位優(yōu)勢，認真學習了學習實踐科學發(fā)展觀的相關文件精神和中紀委,、市委的有關文件精神,，組織團員青年學習十七屆四中全會文件，積極參加上級單位組織的黨史知識競賽和十七屆四中全會知識競賽,，和參賽隊員一起努力取得較好成績,。我于2008年8月向黨支部提交了入黨申請書，以黨員的標準嚴格要求自己,，在黨組織的領導和幫助下,，積極提高自己政治思想覺悟，努力提高自己工作能力,，爭取成為一名合格的中國共產黨員,，為建設現(xiàn)代化的社會主義國家貢獻自己力量。

二,、加強業(yè)務學習,，提高工作能力，做好本職工作,。

做好本職工作是一個有責任心的人必然選擇,。做好本職工作也不僅僅停留在思想認識上，還要積極落實到行動中,，也要保證有能力去完成好,。我清楚的認識到自己的不足，非專業(yè),、工作時間短,、經(jīng)驗少,。

認真做好會場布置，落實好各種會議的會前準備,、會議資料等等,。

三、存在的不足,。

在領導和同事們的幫助支持下,，雖然順利完成了一年的工作任務，但離領導的工作要求和好的成績還有很大差距,，工作中還是存在許多不足：一是政治理論學習雖有一定的進步,，但還沒有深度和廣度。二是事務性工作紛繁復雜,，較少了深入研究,，從而無法進一步提高自己的工作能力。三是計劃之外的臨時性工作較多,，條理性不夠,，工作中存在分工不明確、不細化的現(xiàn)象,。四是前瞻性不夠,。有些事務發(fā)生了以后才去被動處理，沒有在事先充分給予考慮,，做好前期工作準備,。

這些不足之處將在今后的工作中加以避免和消除。

我將在今后的工作中繼續(xù)積極提高自身各項業(yè)務素質,，保持工作的主動性,、責任心，努力提高工作效率和工作質量,。以適應新形勢下本職工作的需要,，努力把工作做得更好,。

2009.12.30,。

個人工作匯報材料題目篇六

主要有以下幾項：

能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策，通過報紙,、雜志,、書籍積極學習政治理論;遵紀守法，認真學習法律知識;愛崗敬業(yè),，具有強烈的責任感和事業(yè)心,，積極主動認真的學習專業(yè)知識，工作態(tài)度端正,，認真負責,。

我的專業(yè)是計算機,，現(xiàn)在正是現(xiàn)代技術信息的時代計算機的用途也很廣泛這樣我堅信在以后的工作當中專業(yè)知識會對我的工作有所幫助;之前在x鄉(xiāng)工作期間，各項工作完成的效率很好得到了領導的好評;我是八月來到本鄉(xiāng)工作,，由于x被抽掉到縣上練舞長達兩個月,，為積極的配合好縣領導安排的各項任務，我是全力以赴去按要求去做到,，最后圓滿完成了周慶演出各項任務,。在回到工作崗位就接手了人口普查的填表工作，為了搞好工作,，我不怕麻煩,，向領導請教、向同事學習,、自己摸索實踐,，在很短的時間內便熟悉了工作，明確了工作的程序,、方向,，提高了工作能力，在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,，能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作,。

為了工作的順利進行及部門之間的工作協(xié)調，除了做好本職工作,，我還積極配合其他同事做好工作,。

熱愛自己的本職工作，能夠正確認真的對待每一項工作,，工作投入,，熱心為大家服務，認真遵守勞動紀律,，保證按時出勤,，出勤率高，全年沒有請假現(xiàn)象,，有效利用工作時間,，堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點,，保證工作能按時完成,。

在開展工作之前做好。

個人工作計劃,。

有主次的先后及時的完成各項工作達到預期的效果保質保量的完成工作工作效率高同時在工作中學習了很多東西也鍛煉了自己經(jīng)過不懈的努力使工作水平有了長足的進步開創(chuàng)了工作的新局面,。

在這一年，我本著把工作做的更好這樣一個目標，開拓創(chuàng)新意識,，積極圓滿的完成了本職工作：要認真負責,，態(tài)度端正、頭腦清晰,。我認真學習各項工作,，認真、按時,、高效率地做好領導交辦的其它工作,。

總結一年的工作，盡管有了一定的進步和成績,，但在一些方面還存在著不足,。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多，個別工作做的還不夠完善,，這有待于在今后的工作中加以改進,。在新的一年里，我將認真學習各項政策規(guī)章制度,，努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平,，為本鄉(xiāng)的發(fā)展做出更大的貢獻。

個人工作匯報材料題目篇七

今年是我市實施扶貧開發(fā)構建和諧社會示范點建設的第一年,，半年來,，我辦在市委、市政府的正確領導和中,、省扶貧辦的具體指導下,，堅持科學發(fā)展觀，努力建設和諧文明新村,，以扶貧開發(fā)構建和諧社會示范點建設為契機,，突出抓好整村推進、產業(yè)扶貧和勞務扶貧一體兩翼戰(zhàn)略,，使我市的扶貧開發(fā)工作取得了突破性進展,。

(一)積極爭取到扶貧開發(fā)構建和諧社會示范點落戶南充。

從去年11月中旬開始積極爭取國務院扶貧辦在南充建立扶貧開發(fā)示范點項目,，歷時半年多時間,，通過大量的前期準備和基礎性工作，國務院扶貧辦于今年6月10日以國開辦發(fā)〔20xx〕xx號文件正式批準同意在我市開展搞好扶貧開發(fā)構建社會主義和諧社會試點工作,。我們主要做好了四個方面的工作：

一是積極匯報南充扶貧工作情況,。為認真貫徹落實胡錦濤總書記把朱德故里建設好的重要指示，盡快改變老區(qū)落后面貌,，創(chuàng)造貧困地區(qū)扶貧開發(fā)典型經(jīng)驗，國務院扶貧辦決定把南充作為扶貧開發(fā)構建和諧社會示范點。我們了解到這一信息后,，迅速向市委,、市政府領導匯報，并由市委,、市政府主要領導和分管領導帶隊多次前往北京和成都向中,、省扶貧辦的領導匯報了南充這些年來的扶貧工作情況和自然、經(jīng)濟,、社會發(fā)展情況,，既使上級領導了解到南充搞示范點建設的有利條件，同時也表明了南充為搞好扶貧開發(fā)構建和諧社會示范點建設的信心和決心,。

二是多次邀請中央國家機關相關部委領導來南充調研考察,。為了使上級領導進一步了解南充，我們多次邀請上級領導來南充考察調研,。今年僅半年時間,，國務院扶貧辦及中央國家機關相關部委的領導就4次共70多人前來南充深入農村、農戶和企業(yè)調研考察,，具體研究落實扶貧示范點建設工作,。特別是國務院扶貧辦副主任王國良4月、5月和6月三次來南充對示范點建設進行具體指導和落實,。5月22日至24日國務院扶貧辦召集中央國家機關相關部委,、總政治部、清華大學,、浙江省幫扶辦等14個部門的領導共30多人來南充召開座談會,，共商幫扶大計，他們都表示要積極支持南充扶貧開發(fā)構建和諧社會示范點建設,。全國政協(xié)副主席,、全國工商聯(lián)主席黃孟復率全國工商聯(lián)和國務院扶貧辦的有關領導，以及人民電器集團,、廣西泰富黃金礦業(yè)開發(fā)有限公司,、金鷹國際集團股份有限公司等18家全國知名企業(yè)的民營企業(yè)家，到xx考察扶貧工作,。相關企業(yè)家向xx縣捐贈人民幣600萬元,、100萬碼洋的圖書。黃孟復主席和國務院扶貧辦副主任王國良還親自到南充市財貿校為國務院扶貧辦勞動力轉移培訓示范基地掛牌,。6月28日,，國務院扶貧辦幫我們請來了中國人民大學農業(yè)與農村發(fā)展學院院長、教授溫鐵軍為南充和xx的干部作了題為鄉(xiāng)村發(fā)展與和諧社會的專題報告,，幫助我們理清發(fā)展的思路,。

三是認真編制扶貧開發(fā)構建和諧社會示范點建設實施方案,。為了使示范點建設項目盡快得到上級批準并迅速啟動實施，我們組織力量認真編制了《扶貧開發(fā)構建和諧社會示范點總體方案》及《xx縣20xx年扶貧開發(fā)構建和諧社會示范點建設實施方案》,，明確了示范點建設的指導思想,、總體目標、范圍對象,、基本原則,、實施步驟、工作重點,、配套政策和組織領導等,。經(jīng)數(shù)易其稿報省辦和國務院扶貧辦審批。為了提高扶貧開發(fā)的可持續(xù)性,，使扶貧開發(fā)的目標瞄向更為準確,，貧困群眾參與扶貧工作的積極性和主動性更高，扶貧資金的中間滲漏更少,，使有限的扶貧資源更好地瞄準真正的窮人,，有效地解決貧困村的脫貧和發(fā)展問題，6月下旬,，在省扶貧辦的大力支持下,，我們在**組織全市9縣(市)區(qū)的扶貧辦主任和業(yè)務骨干，以及xx的駐村指導員共170多人,，進行了村級扶貧規(guī)劃培訓,。在堅持貧困人口優(yōu)先受益、村民廣泛參與,、綜合設計和全面治理,、資金捆綁使用和發(fā)揮整體效益、可持續(xù)發(fā)展,、量力而行和實事求是原則的前提下,，全面掌握制定村級規(guī)劃的要領，科學規(guī)劃方法,，重點學習制訂村級規(guī)劃的要求,、重要工具、實施步驟,、重點環(huán)節(jié),，要求對每一個實施扶貧項目的重點貧困村做到規(guī)劃先行。我辦主要領導親自帶隊,，辦公室除留值班人員外,，全部到xx參加培訓和現(xiàn)場搞點，在下村幫助規(guī)劃的10多天時間里,，向所有扶貧干部提出自帶干糧不擾民,，冒著酷暑搞扶貧,，深受貧困村干部群眾的贊揚和好評。

四是全面啟動示范點項目建設,。為了使示范點建設早啟動,、早實施,、早見效,，我們一手抓前期準備，一手抓項目啟動,。辦公室主要領導多次帶隊前往今年啟動的xx縣指導示范點建設工作,，幫助協(xié)調和落實具體工作，幫助制定方案和確立工作重點,，由于各級扶貧部門指導協(xié)調到位,，使xx縣從4月開始就全面啟動了56個重點貧困村的項目建設。在示范點建設中,，xx確定了38名副縣級以上領導干部定點聯(lián)系貧困村,，安排了59個縣機關和企事業(yè)單位幫扶貧困村，并從縣,、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))機關及企事業(yè)單位選派了59名優(yōu)秀中青年干部擔任示范點重點貧困村建設指導員,。市上也確定了56個市級部門和56名縣級領導定點幫扶示范點啟動的重點貧困村。同時制定了示范點建設工作職責,，明確了工作目標,，嚴格目標考核制度，對示范點建設情況10天一通報,，及時總結先進典型,，查找不足。扶貧部門還及時提出了示范村建設項目規(guī)劃編制意見和項目建設技術標準及單位投資概算標準,。6月1日,，xx縣召開了縣、鄉(xiāng),、村三級共300多人參加的動員大會,，要求全縣上下統(tǒng)一思想、立說立行,，要用扶貧開發(fā)構建和諧社會示范點建設的成果和典型經(jīng)驗,，向國務院扶貧辦交一份滿意的答卷，用**人民脫貧致富奔小康的喜訊和實績回報總書記對xx人民的深切關懷,。

從去年9月以來,，我們積極向國務院扶貧辦爭取全國勞動力轉移培訓示范基地，示范點項目落實后,，國務院扶貧辦一并批準我市為全國勞動力轉移培訓示范基地,，并于5月23日在南充財貿校正式掛牌,。為了加強對示范基地建設的組織領導，協(xié)調各方關系,，解決具體問題,，切實把基地建成我市培訓農民、轉移農民,、致富農民和提高農民素質,，輸送鄉(xiāng)土人才的搖籃，我辦向市委,、市政府請示并批準成立了南充市扶貧開發(fā)培訓中心,，同時又報請市委、市政府擬成立勞動力轉移培訓示范基地建設領導小組,，并下設辦公室,，加強對示范基地的領導和建設。在省扶貧辦的大力關心支持下,，我市9縣(市)區(qū)全部納入省級勞動力轉移培訓示范基地,，并給予了540萬元扶貧資金扶持。

(三)爭取大量扶貧資金對南充的扶持,。今年已到位各類扶貧資金計劃11033.5萬元,，其中：財政扶貧資金4183.5萬元，以工代賑資金3850萬元,，信貸扶貧資金指導性計劃3000萬元,。財政扶貧資金比去年增加762萬元?？萍挤鲐?、產業(yè)化扶貧、移民扶貧等項資金計劃也將陸續(xù)下達,。

6月上旬,，按照省扶貧辦的要求，我們組織全市9縣(市)區(qū)扶貧辦對新世紀以來實施《中國農村扶貧開發(fā)綱要》的情況進行了中期評估,。按照求真務實,、突出重點、方法科學的原則,，采取專題調研,、抽樣調查、案例調查,、參與式補充調查等定量和定性相結合的方法,，完成了對《綱要》的中期評估報告、修訂方案和專題調研工作,。對十一五規(guī)劃的制定就扶貧工作提出了建設性意見,。

(五)組織力量對20xx年度的117個扶貧新村進行了檢查驗收,，并順利通過省上驗收。

今年3月初,，根據(jù)省扶貧開發(fā)領導小組《關于對20xx年五項扶貧工程進行抽查驗收的通知》要求,，我們立即對2003年啟動實施的三項工程進行了復查驗收。在9縣(市,、區(qū))及鄉(xiāng),、村組織自查的基礎上，市扶貧領導小組組織扶貧辦,、財政局,、以工代賑辦,、農行的有關人員,，采取看、查,、問,、訪、計的辦法,，分組對20xx年度實施的新村,、移民、衛(wèi)生扶貧工程進行了到戶調查和進村驗收,。通過驗收,，各縣(市)區(qū)在實施三項工程中切實做到了領導責任、扶貧項目,、扶貧資金三落實,，取得了明顯成效。20xx年度安排實施的117個扶貧新村,、623戶移民扶貧和17所衛(wèi)生扶貧項目己全面完成建設任務,，并取得了三個方面的成效：

一是基礎設施得到改善。廣泛發(fā)動群眾以興水,、修路,、立產業(yè)為突破口，解決長期困擾貧困農戶的路,、水,、電、通訊等瓶頸問題,。20xx年實施的117個扶貧新村共修建村道公路623.6公里,，修建便民路119公里，打衛(wèi)生井618口,，修石河堰10處,，整治山平塘100處,，建蓄水池744口，建供水站124處,，建提灌站10處,，維修引水渠56.3公里，新增蓄水量42.9萬方,，解決飲水困難人數(shù)5.43萬人，解決飲水困難牲畜7.75萬頭,，改造中低產田土453公頃,。通過新村扶貧的項目實施，極大地改善了這些村的基礎條件,。

二是產業(yè)建設得到加強,。20xx年度扶貧新村栽植優(yōu)質水果2.25萬畝，稻果魚430畝,，發(fā)展生豬6.6萬頭，肉牛783頭,，山羊3.14萬只,，飼養(yǎng)小家禽39萬只。項目村實現(xiàn)了村有12個有一定規(guī)模和特色,、覆蓋面廣、農民穩(wěn)定增收的骨干項目,。達到五個一標準的農戶達95。117個村共轉移勞動力2.92萬人,，為每戶培訓有一個掌握12門實用技術的技術明白人4.15萬人,。2003年項目村年人均新增純收入197.96元。人均占有糧食436.23公斤,，解決637元以下尚未解決溫飽的貧困人口1.677萬人,，改善637元1138元初步解決溫飽的貧困人口4.12萬人。

三是人居環(huán)境發(fā)生變化,。按照一路,、二水、三產業(yè)、四人居環(huán)境的總體思路,，對新村內的農戶住房實行三建(建家、建園,、建池),，五改(改路、改水,、改廚,、改廁、改圈),，五通(通路,、通水、通電,、通廣播電視,、通電話)，三化(院壩硬化,、廚廁衛(wèi)生化,、居住環(huán)境美化)建設，著力打造扶貧新村的亮點,。扶貧新村完成五改三建的總戶數(shù)達11639戶。其中：改房86.6萬平方米,，改廁10.03萬平方米,，改廚14.23萬平方米，改圈147902萬平方米,，改院壩25.9萬平方米,，建沼氣池842口。實現(xiàn)了社間,、戶間道路通暢,。新村農戶都用上了清潔衛(wèi)生水，房前屋后建有庭院經(jīng)濟,，住房裝飾一新,，院落干凈、整潔,，環(huán)境美化,。2003年實施的如高坪的青林村、白山溝村,，營山的寨門村,、窯口村，順慶的石元壩村等,，這些村不僅在基礎條件上得到了極大改善,，支柱產業(yè)基本形成,，而且農民的生產、生活,、生態(tài)條件明顯改善,，人居環(huán)境發(fā)生了很大變化。

(六)加大了庫區(qū)扶貧力度,。今年以來把升鐘水庫淹沒區(qū)扶貧擺在了突出位置,，制定了打。

幼兒園六一文藝匯演工作總結2015年財務上半年工作總結,。

(七)提出了整村推進,、產業(yè)扶貧和勞務扶貧的工作思路。

今年以來,，根據(jù)市委三屆三次全會和全省扶貧工作會議精神,，針對南充的實際情況，和中,、省扶貧辦對南充的要求,，我們在探索中求創(chuàng)新，在創(chuàng)新中求發(fā)展,，在堅持一體兩翼戰(zhàn)略的前提下,，提出了整村推進、產業(yè)扶貧和勞務扶貧的五六七工作思路,，即：著力構建五種模式(一水二路三產業(yè)四人居環(huán)境五民主和諧的整村推進模式;政府引導,、龍頭帶動、基地配合,、農戶參與,、協(xié)會服務的產業(yè)扶貧模式;定單式、定位式,、定向式的勞動力轉移培訓模式;領導聯(lián)村,、部門幫村、干部駐村的定點扶貧模式;科學規(guī)劃,、搭建平臺,、落實項目、整合資源,、強化職能的合力扶貧模式),、突出六個結合(扶貧開發(fā)與基層民主法制相結合;與公平正義相結合;與誠信友愛相結合;與充滿活力相結合;與安定有序相結合;與人與自然和睦相處相結合)、創(chuàng)新七大機制(強化扶貧責任制;健全多元投入機制;建立項目資金管理機制;建立有效協(xié)調機制;建立長效幫扶機制;完善扶貧績效評價機制;推行扶貧激勵機制),。使各縣(市)區(qū)在抓整村推進工作中做到了目標明確,、思路清晰、方法具體。上半年各縣(市)區(qū)扶貧辦圍繞這一工作思路,，對重點貧困村精心規(guī)劃和組織實施項目,，各項工作進展順利。

為了使黨的扶貧政策深入人心,，推動新階段扶貧開發(fā)的深入開展,，今年以來，我們加大了對扶貧工作的宣傳和調研力度,，積極宣傳黨的扶貧方針政策和南充的扶貧工作,。

一是利用廣播、電視,、報刊雜志等新聞媒體的宣傳作用,，做到廣播有聲，電視有影,，報刊有文,，為新階段扶貧開發(fā)大造聲勢。市,、縣扶貧辦積極配合省《扶貧開發(fā)》雜志,、南充電視臺、南充日報,、南充晚報等新聞單位,，積極撰稿、投稿和組稿,，大力宣傳報道國家扶貧方針政策和全市扶貧開發(fā)工作的新典型,、新經(jīng)驗、新做法,。

二是各縣(市)區(qū)扶貧辦都定期或不定期的編印《扶貧工作》簡報，通報交流情況,、總結推廣經(jīng)驗,、宣傳科技致富，推動新階段扶貧開發(fā)的深入開展,。

三是市扶貧辦利用南充扶貧開發(fā)網(wǎng)進行宣傳,，成為全省唯一在互聯(lián)網(wǎng)上開通的扶貧開發(fā)工作網(wǎng)站，能夠在第一時間將全市的扶貧工作文件,、新聞,、動態(tài)等以最快的速度上傳到互聯(lián)網(wǎng)上進行宣傳，極大地方便了上下信息傳遞和溝通,，從而大大地提高了工作效率,為推進電子政務和無紙化辦公邁出了實質性的步伐,。

四是立碑樹牌，使黨的扶貧政策深入人心。凡是扶貧資金扶持的基礎設施項目,，如新村,、學校、衛(wèi)生院,、公路,、橋梁等，都在醒目位置立一塊永久性的碑(牌),，標明扶持項目名稱,、扶貧資金,、受益人口等相關內容。這樣做既宣傳了黨的扶貧政策，又便于群眾監(jiān)督,，起到了非常好的宣傳效果。

按照市委安排部署,，我辦認真開展了保持共產黨員先進性教育活動,，達到了提高黨員素質，加強基層組織,，服務人民群眾,，促進各項工作的預期目標。主要取得了三個方面的成績,。

一是黨員素質有了明顯提高,。通過教育活動，使廣大黨員的思想認識有了很大提高,，政治意識,、大局意識、責任意識得到明顯增強,，全心全意為人民服務的宗旨意識更加牢固;使廣大黨員徹底改變了過去那種對黨員行為標準的模糊認識,，明確了今后努力的方向，給全體黨員提供了一次正面教育,、自我教育,、真正提高的良機。黨員們表示,，在今后的實際工作中,，一定要嚴格按照《黨章》和先進性具體要求，進一步加強理論學習,，增強黨性修養(yǎng),，進一步改進工作作風，為扶貧開發(fā)工作多作貢獻,。

二是使我辦黨的建設得到了加強,。通過教育活動,，進一步加強了黨的建設。進一步健全了黨的制度建設,，活躍了黨組織生活;使黨支部在先進性教育中經(jīng)受了鍛煉,，成績更加突出，使黨支部的凝聚力,、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力得到了加強;進一步改善了干群關系,、黨群關系，增進了相互交流和相互了解,，進一步拓寬了黨群聯(lián)系與溝通的渠道。

三是做到了學習,、工作兩不誤,，兩促進,。在先進性教育活動中,，辦領導發(fā)揮先鋒模范作用,，積極向上爭取扶貧開發(fā)構建和諧社會示范點項目，得到了各級領導的高度重視和中央國家機關相關部委的大力支持,。扶貧辦的各項工作都有序開展,。

二、存在的主要問題,。

今年上半年的工作,，雖然成績是主要的，但工作中也還存在一些不容忽視的問題,，主要有三個方面：

一是下基層調研不夠,。今年由于示范點項目投入大量的精力和時間,，加之機關事務性工作的繁雜,，對下基層調研相對不夠,。對構建南充扶貧開發(fā)模式的總體思路,、工作和機制的創(chuàng)新還有待在實踐中進一步探索,、完善和加強,。

二是對扶貧項目資金的管理還需進一步加強。加強扶貧工作管理的核心內容是項目和資金,，特別是對項目資金的跟蹤,、督察、檢查,、指導,、調研,，以及典型推廣、重點解剖等方面還需加強,。

（2015年5月22日）,。

尊敬的吳主席，在座各位領導：

現(xiàn)將縣政府辦駐蒿坪鎮(zhèn)黃金村開展精準扶貧工作情況做簡要匯報，不妥之處,，請批評指正。

一、基本情況黃金村位于蒿坪鎮(zhèn)西北部，全村轄10個村民小組,，216戶783人,，其中貧困戶128戶430人，低保戶15戶,，五保戶20戶,，353人常年外出務工。全村耕地面積1650畝,，林地面積5700余畝，退耕還林面積763.5畝,。村內通村公路共有17.8公里,，其中，硬化公路9.8公里,，普通泥土公路8公里,。全村約一半的農戶存在不同程度的飲水困難。全村有磚房33戶,，進城入鎮(zhèn)購房46戶,，土墻房118戶。（在即將進行的鎮(zhèn)村機構改革中,，原黃金村與龍泉村合并成黃金村,，合并后全村共456戶1763人，其中貧困戶181戶610人,，低保戶26戶,，五保戶22戶。全村耕地面積3620畝,。轄區(qū)內現(xiàn)有三處小型移民安置點,。）。

自2014年包聯(lián)黃金村以來,，經(jīng)過聯(lián)村領導多次實地調研,，駐村工作隊員深入群眾走訪座談，結合村情實際,，確定了“抓搬遷,、建果園、促務工,、搞三講”的扶貧工作思路,，制定了《黃金村精準扶貧三年規(guī)劃》和年度工作計劃，力爭用3年時間真抓實干,，使村容村貌大改觀,，村民走上致富路，建成家富、人和,、村美的社會主義新農村,。

（一）抓搬遷，改善居住條件“挪窮窩”

由于前期精準扶貧工作沒有具體的項目及資金扶持政策,但縣上給71個貧困村開了口子可以建村級移民搬遷集中安置點,享受陜南避災移民搬遷補助,我們認為這個政策才是能夠真正惠及群眾個人的,因此,駐村扶貧工作首先確定了抓搬遷,。

經(jīng)過實地調研,，確定在黃金村交通便利的顯月寺規(guī)劃移民搬遷安置點。規(guī)劃建設58戶,，其中：實施42戶搬遷戶,，設計兩戶連體二層建筑，每戶131平米,，3室2廳2衛(wèi)1廚,，造價每平米不超過1000元；實施特困戶“交鑰匙”工程16戶,，按50平米建設,，1室1廳1廚1廁。該安置點于2014年9月初啟動建設后,，嗎,、進展順利，預計6月底前可主體竣工,。通過召開村民大會,、干部入戶宣傳，目前已有36戶繳納了首付款,，共計133萬元（首付每戶至少繳3萬元）,。

（二）建果園，特色產業(yè)增收“換窮業(yè)”

抓搬遷解決了住房的問題,，如何讓群眾利用現(xiàn)有土地增收成了擺在駐村扶貧工作隊面前的又一大難題,。黃金村土地條件差，發(fā)展的都是傳統(tǒng)農業(yè),，無特色農業(yè)產業(yè),。為此結合黃金村實際，縣政府領導親自調研,，親自考察,，反復論證，最終確定了從四川蒼溪縣引進紅陽獼猴桃品種,，發(fā)展獼猴桃產業(yè),。由于該產業(yè)投資大（每畝前期需投資1萬元以上）、見效慢（三年試花掛果,，五年才到盛產期）,、技術要求高，因此我們對外引進了一個老板先試點搞150畝，由駐村扶貧工作隊協(xié)調流轉土地,，幫助聯(lián)系了蒼溪獼猴桃協(xié)會孟會長來實地做技術指導,。目前，已完成150畝的種苗種植,，成活率在百分之九十以上,，我們希望通過5年努力，實現(xiàn)畝產值2萬元以上,。該產業(yè)若取得成功,，屆時鼓勵村民以家庭為單位發(fā)展，力爭使獼猴桃產業(yè)成為促進該村群眾增收致富的重要產業(yè),。與此同時,，因地制宜發(fā)展魔芋、畜牧養(yǎng)殖,、茶葉等產業(yè)，促進村民增收致富,。

（三）促務工,，推進勞務輸出“轉窮路”

黃金村青壯勞力大多學歷低，無技術專長,，男的在外大多下礦挖煤風險大,，女的在外大多洗衣做飯當保姆收入低。都處于想致富無門路的尷尬境地,?？h政府領導經(jīng)過前期調研，紫陽籍外出創(chuàng)業(yè)成功人士鄭遠元興起的“遠元修腳足療”行業(yè)市場前景好,，門檻低,，沒得學歷要求，男女不限,，收益高,，月工資保底3000元以上，低風險,，工作環(huán)境好,，沒得啥危險。這個項目正好適合黃金村這些想致富又找不到門路的人,。針對這一實際,，我辦在黃金村召開了村民大會，專門邀請高橋鐵佛村的支書及在外從事足浴足療行業(yè)取得成功的老板,，到黃金村現(xiàn)身說法,，傳經(jīng)送寶，包聯(lián)干部進村入戶動員群眾解放思想，轉變觀念,，積極投入“遠元足療”行業(yè),，經(jīng)過宣傳動員，村民觀念已經(jīng)基本轉變,，目前已有37人報名參加培訓,，16人赴武漢等地就業(yè)。其中一組的劉改艷因工作成績突出,，已被任命為店長,，底薪每月達5000元。劉改艷的丈夫開始思想轉不彎,，看到妻子從事修腳行業(yè),，不但提高了收入，而且體現(xiàn)了個人價值,，得到了社會認可,，今年開年也報名參加了培訓并和妻子一起外出修腳務工。

（四）搞三講,，激發(fā)正能量“拔窮根”

群眾樹立“講良心,，講誠信，講孝心,，與人為善,，和睦相處”的新民風，組織有正氣,，講正氣,，德高望重的村民成立民風糾察隊，嚴厲打擊賭博歪風,、要錢不要德,，只顧自己不顧他人，欺人訛人的不正民風,。同時,，村上召開群眾大會時通報村上的好人好事和歪風邪氣的典型案例，引導群眾監(jiān)督群眾,，促使民風好轉,，年底召開村民大會，設立“孝敬老人獎,、樂于助人獎,、鄰里和睦獎、勤奮發(fā)家獎”四大獎項,，對16名獲獎人員公開表彰,。

三,、保障措施。

一是干部真聯(lián),。充分發(fā)揮縣政府辦公室駐村扶貧的牽頭作用,，成立扶貧工作領導小組，政府辦抽調一名正科級領導,、一名副科級領導一名干部駐村,，每年駐村工作220天以上，鎮(zhèn)包村干部每周下村工作3天以上,，村兩委班子成員每周辦公時間5天以上,，建立了精準扶貧工作考核機制，整合部門及鎮(zhèn)村優(yōu)勢資源,，形成扶貧開發(fā)工作合力,，努力實現(xiàn)黃金村增收脫貧目標。

二是村民實干,。通過宣傳,、鼓動，凝聚民心,、團結力量,，逐戶與村民簽訂脫貧致富決心書，充分發(fā)揮其自身主體作用,，自力更生、艱苦奮斗,、迎難而上,、苦拼實干，盡全力達到增收脫貧目標,。

三是落實責任,。建立扶貧到戶、精準到人的工作機制,，科級領導干部每人包聯(lián)一個組,，普通干部每人包聯(lián)5戶農戶，要求每月入戶不少于1次,，幫助包聯(lián)戶理清發(fā)展思路,，解決實際問題。實行包聯(lián)工作情況定期報告制度,，包聯(lián)干部每月在辦公室全體會上匯報包聯(lián)工作開展情況,。

依據(jù)，把扶貧對象脫貧增收效果作為目標責任考核的重要內容,，考核結果與年度工作考核掛鉤,。

四,、存在的困難和問題。

一是勞動力大量流失,。隨著工業(yè)化,、城鎮(zhèn)化加快推進，村莊空心化,、農村老齡化趨勢加重,，青壯年勞動力大量外流，增加了貧困識別,、整村推進,、產業(yè)扶貧等工作難度。

二是產業(yè)扶貧投入不足,。目前,，村上沒有形成優(yōu)勢新型產業(yè)，而傳統(tǒng)種養(yǎng)殖產業(yè)勞動力需求大,、風險高,、經(jīng)濟效益低，且缺少明確的獎補政策,，依靠農戶自身發(fā)展,，規(guī)模小、經(jīng)營粗放,，難以形成規(guī)?；F(xiàn)代化產業(yè)發(fā)展格局,，導致工作隊為農戶制定的發(fā)展規(guī)劃中,，涉及到種養(yǎng)殖業(yè)的落實程度都相對較差。

三是上級資金投入不足,。上級財政資金有限,，無法滿足貧困村扶持需求。盡管縣上整合了許多項目和資金,，仍然沒有充足的資金投入貧困村參與基礎設施和產業(yè)開發(fā),。比如黃金村水利建設嚴重滯后，全村僅有兩條山溝,，因徑流量小且落差大,，引水工程建設難度大，配套設施不完善,，抗御自然災害能力弱,；交通路網(wǎng)結構不完善，通村公路等級低,、質量差,，晴通雨阻現(xiàn)象突出,。可是又沒有足夠的資金來保障,。

四是殘障,、慢病占比大。黃金村共有五保戶20戶,，即將列入五保供養(yǎng)的1戶,，殘疾、智障喪失勞動能力64人,，對這類人,，只能通過低保、五保,、殘疾救助,、社會救助等政府“兜底”政策幫助其維持基本生活。另一方面,，全村有46戶貧困戶中有長期慢性病或重大疾病患者,，不僅不能通過勞動獲得收入，高昂的醫(yī)療費用,，導致一些農民債臺高筑,，甚至重新返貧。

五,、意見建議,。

為了加強公務租車使用管理,控制公務租車費用,確保公務租車使用安全,特制定本制度。

一,、公務租車原則,。

凡在本縣開展扶貧開發(fā)業(yè)務工作及到本市以內開會、參觀,、考察、學習需要用車,，而本單位配置的車輛又無法調劑時,，可以租用社會車輛。租用車輛時須經(jīng)分管領導審批同意并履行手續(xù),，不得私自租車,。

二、公務承租條件,。

1,、車輛行駛證、牌等證件齊全有效,。2,、按規(guī)定辦理了保險,。3、車輛狀況良好,。

4,、駕駛員年齡在規(guī)定的年齡范圍內，駕齡一般在3年以上,。

三,、公務租車程序。

公務租車實行派遣制度,，明確專人負責調度,，嚴格出車審批程序。凡需租車者,，需提前向單位分管領導提出申請,，并填寫《公務用車派車單》，經(jīng)分管領導審批簽字同意后由車輛調度人員統(tǒng)一聯(lián)系用車對象,。

為了加強公務租車使用管理,控制公務租車費用,確保公務租車使用安全,特制定本制度,。

一、公務租車原則,。

凡在本縣開展扶貧開發(fā)業(yè)務工作及到本市以內開會,、參觀、考察,、學習需要用車,，而本單位配置的車輛又無法調劑時，可以租用社會車輛,。租用車輛時須經(jīng)分管領導審批同意并履行手續(xù),，不得私自租車。

二,、公務承租條件1,、車輛行駛證、牌等證件齊全有效,。2,、按規(guī)定辦理了保險。3,、車輛狀況良好,。

4、駕駛員年齡在規(guī)定的年齡范圍內,，駕齡一般在3年以上,。

三、公務租車程序,。

公務租車實行派遣制度,，明確專人負責調度,，嚴格出車審批程序。凡需租車者,，需提前向單位分管領導提出申請,，并填寫《公務用車派車單》，經(jīng)分管領導審批簽字同意后由車輛調度人員統(tǒng)一聯(lián)系用車對象,。

為了加強公務租車使用管理,控制公務租車費用,確保公務租車使用安全,特制定本制度,。

一、公務租車原則,。

凡在本縣開展扶貧開發(fā)業(yè)務工作及到本市以內開會,、參觀、考察,、學習需要用車,，而本單位配置的車輛又無法調劑時，可以租用社會車輛,。租用車輛時須經(jīng)分管領導審批同意并履行手續(xù),，不得私自租車。

二,、公務承租條件,。

1、車輛行駛證,、牌等證件齊全有效,。2、按規(guī)定辦理了保險,。

4,、駕駛員年齡在規(guī)定的年齡范圍內，駕齡一般在3年以上,。

三,、公務租車程序。

公務租車實行派遣制度,，明確專人負責調度,，嚴格出車審批程序。凡需租車者,，需提前向單位分管領導提出申請，并填寫《公務用車派車單》,，經(jīng)分管領導審批簽字同意后由車輛調度人員統(tǒng)一聯(lián)系用車對象,。

為了加強公務租車使用管理,控制公務租車費用,確保公務租車使用安全,特制定本制度。

一,、公務租車原則,。

凡在本縣開展扶貧開發(fā)業(yè)務工作及到本市以內開會,、參觀、考察,、學習需要用車,，而本單位配置的車輛又無法調劑時，可以租用社會車輛,。租用車輛時須經(jīng)分管領導審批同意并履行手續(xù),，不得私自租車。

二,、公務承租條件,。

1、車輛行駛證,、牌等證件齊全有效,。2、按規(guī)定辦理了保險,。3,、車輛狀況良好。

4,、駕駛員年齡在規(guī)定的年齡范圍內,，駕齡一般在3年以上。

三,、公務租車程序,。

公務租車實行派遣制度，明確專人負責調度,，嚴格出車審批程序,。凡需租車者，需提前向單位分管領導提出申請,，并填寫《公務用車派車單》,，經(jīng)分管領導審批簽字同意后由車輛調度人員統(tǒng)一聯(lián)系用車對象。

為了加強公務租車使用管理,控制公務租車費用,確保公務租車使用安全,特制定本制度,。

一,、公務租車原則。

凡在本縣開展扶貧開發(fā)業(yè)務工作及到本市以內開會,、參觀,、考察、學習需要用車,，而本單位配置的車輛又無法調劑時,，可以租用社會車輛。租用車輛時須經(jīng)分管領導審批同意并履行手續(xù)，不得私自租車,。

二,、公務承租條件。

1,、車輛行駛證,、牌等證件齊全有效。2,、按規(guī)定辦理了保險,。3、車輛狀況良好,。

4,、駕駛員年齡在規(guī)定的年齡范圍內，駕齡一般在3年以上,。

三,、公務租車程序。

公務租車實行派遣制度,，明確專人負責調度,，嚴格出車審批程序。凡需租車者,，需提前向單位分管領導提出申請,，并填寫《公務用車派車單》，經(jīng)分管領導審批簽字同意后由車輛調度人員統(tǒng)一聯(lián)系用車對象,。

為了加強公務租車使用管理,控制公務租車費用,確保公務租車使用安全,特制定本制度,。

一、公務租車原則,。

凡在本縣開展扶貧開發(fā)業(yè)務工作及到本市以內開會,、參觀、考察,、學習需要用車,，而本單位配置的車輛又無法調劑時，可以租用社會車輛,。租用車輛時須經(jīng)分管領導審批同意并履行手續(xù),，不得私自租車。

二,、公務承租條件,。

1、車輛行駛證,、牌等證件齊全有效,。2,、按規(guī)定辦理了保險。3,、車輛狀況良好。

4,、駕駛員年齡在規(guī)定的年齡范圍內,，駕齡一般在3年以上。

三,、公務租車程序,。

公務租車實行派遣制度，明確專人負責調度,，嚴格出車,。

個人工作匯報材料題目篇八

“昨天的孩子，課本是他們的世界,；今天的孩子,，世界是他們的課本”，身處課改大潮中的一名普通教師,，該以什么樣的態(tài)度來面對今天的教育,？我想，我應該快樂地迎接每一天,，以正確的態(tài)度面對自己的事業(yè),，面對自己的工作，面對自己的學生,，全身心去研究課程,、教材、學生,、教法等,，讓自己的教育教學水平得以提升，做到德才兼?zhèn)?。抓住“課改”帶來的發(fā)展機遇,，樹立較強的科研意識，走進新課程,，刻苦鉆研課堂教學藝術,，爭做善于吸收的學習型教師，善于研究的反思型教師,，敢于探索的創(chuàng)新型教師,。

教師的道德是教師的靈魂，師德是教師職業(yè)理想的翅膀,。為了是這翅膀羽翼豐滿,，就要從一下方面進行努力。

孔子說過：“其身正，不令而行,，其身不正,，雖令不行?！鼻鞍刖湮覀冋f并不盡然,，后半句卻是千真萬確的真理。學生有著天然的向師性,，特別是小學生,，把教師的言行奉為準則和標準。很多學生學生在家開口是“這是我們老師說的”,，閉口就是“這是老師叫我們做的”,。在孩子眼中，我們老師是真理的化身,，我們的一言一行就成了孩子效仿的對象,。教師的一言一行，一舉一動都對他們的精神世界起著無聲無息的作用,。因此,，一定要用自己的模范作用，為學生樹起前進的旗幟,，指明前進的方向,，點燃他們心中的火種。要以最佳的思想境界,，精神狀況和行為表現(xiàn),，積極地影響教育學生，使他們健康成長,。

愛是人的一種基本需要,，更何況身心處在發(fā)展變化尚未成熟的小學生，他們不僅需要溫暖,、關懷,、尊重、信任和理解,，更迫切需要愛,。愛是學生的一種心理寄托，是一種內心渴望,，教師只要真心付諸愛,，不僅可以是學生體會到溫暖之情，而且很容易使學生感動,，一旦學生這種心理需求得到滿足,，就可以啟迪學生的心靈,，喚醒學生的理智，溝通師生之間的了解,，增進師生之間的友誼,，使師生之間的情感產生共鳴，學生就會從內心深處對教師產生親近感和依戀感,，學生就會把對教師的愛遷移對教師的尊重,，接受教師的教育上，學生的學習興趣就會油然而生,，從而產生最佳的學習效率。

此外熱愛學生還意味著熱愛一切學生,，尤其愛后進生,，能容納他們的天真，能容納他們的錯誤,，這種愛才是博大而深沉的,！我們要認識到：差生也是你的學生，你不能視而不見,，不能把這些學生擱在一邊,，漠不關心，或一味批評,、漫罵,。不要在有意、無意間讓學生覺得你看重這個,，忽視那個,。每個教師都應該清楚，你的學生,，他們每個人都很明白自己在教師心中的位置,。

“十年樹木，百年樹人,?！苯逃ぷ魇切量嗟模刻於歼M行著大量的平凡瑣碎的工作,，日復一日,，年復一年。但是,，我們要立足現(xiàn)今,，著眼未來，以苦為樂,，甘于寂寞,，勤勤懇懇,。