人生天地之間,若白駒過隙,,忽然而已,,我們又將迎來新的喜悅、新的收獲,,一起對今后的學習做個計劃吧,。寫計劃的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢,?以下是小編為大家收集的計劃范文,,僅供參考,大家一起來看看吧,。
出納的下半年工作計劃篇一
出納下半年工作計劃如何寫?下面小編整理了有關出納下半年工作計劃范文,,希望能夠幫到大家!
出納工作總結及20xx年工作計劃第一部分
在本年度工作中的經驗和教訓
1、嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結算制度,,每日認真核對現(xiàn)金與日記賬賬目,,發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金金額不符,做到及時查詢及時處理,,每月按銀行對賬單做好對賬工作認真做好未達賬項調節(jié)表,。
2、及時收回公司各項收入,,開出收據(jù),,及時收回現(xiàn)金存入銀行,從無坐支現(xiàn)金現(xiàn)象,。
3,、根據(jù)會計提供的依據(jù),及時發(fā)放職工工資和其它應發(fā)放的經費,。
4,、堅持財務手續(xù),嚴格審核算(發(fā)票上必須有經手人,、驗收人,、審批人簽字方可報帳),對不符手續(xù)的發(fā)票不予付款。
5,、為配合公司發(fā)展需用,,協(xié)同本部門主管一同完成了,銀行還貨工作,,以及開立銀行承兌匯票賬戶及保證金賬戶等,。
出納工作總結及20xx年工作計劃第二部分
隨著不斷的學習和深入,我對本職工作有了更深刻的認識,。我的工作內容可以說既簡單又繁瑣,。例如登賬,全公司的現(xiàn)金日記賬及銀行存款日記賬都由我來逐筆登記匯總,。龐大的工作量,、準確無誤的帳務要求,使我必須細心,、耐心的操作,。
出納工作總結及20xx年工作計劃第三部分
隨著公司不斷的發(fā)展壯大,學習新的知識早已經顯得十分重要,。出納工作總結及工作計劃:
3.根據(jù)記賬憑證,,逐筆收付后在記賬憑證簽章,并加蓋“收訖”或“付訖”戳記,,做到合法準確,、手續(xù)完備、單證齊全,。
5.按規(guī)定填制各種支票,、授權支付憑證等銀行結算憑證,,數(shù)字準確;
7.定期和不定期向財務部經理報告工作;
9.完成財務部經理臨時交辦的.其他各項工作任務,。
增收節(jié)支,強化成本控制,,完善公司預算管理體系;加強資產,、資金管理和運作,防范和化解財務風險,,確保公司可持續(xù)發(fā)展;以現(xiàn)代化財務管理為目的,,全面推進財務經營管理信息系統(tǒng)建設。
20xx年公司財務工作要重點抓好以下工作
一,、以電價為突破口,,解決經營中的主要矛盾
電價矛盾是當前電網(wǎng)經營工作中最突出的問題,合理的電價是保證電網(wǎng)實現(xiàn)經營效益的前提,,是公司發(fā)展的生命線,。
二、繼續(xù)強化預算管理,確保資產經營目標的實現(xiàn)
控制投資和生產成本,。公司系統(tǒng)要把降低成本作為加強公司經營管理的一項重要工作來抓,,牢固樹立成本管理理念,從嚴控制生產經營,、項目建設和融資成本,。
1、降低生產經營成本,。要求各單位20xx年的成本費用必須控制在預算內,,確保資產經營目標實現(xiàn)。
2,、建立項目財務評價體系,,防范投資風險。要建立健全投資項目(包括基建,、技改,、大修等)評價制度,包括建設前的財務預評估制度與項目投產后的后評估制度,,提高項目投資經濟效益,。
3、加強資金管理,,降低融資成本,。進一步加強項目資金的監(jiān)管力度,完善資金流動計劃管理,,提高項目融資計劃的準確性和可靠性,,爭取貸款優(yōu)惠利率,優(yōu)化債務結構,,降低融資成本,。
三、加強資金管理和資本運作,,提高資金效益,,為電網(wǎng)建設提供財務支持
提高資金的效益。繼續(xù)保持良好的銀企合作關系,,充分利用銀行授信,,選擇靈活多樣的融資方式,為電網(wǎng)建設提供財務支持,。
四,、積極參與電力體制改革方案的實施,確保各項財務工作順利進行
理順財務關系,。對資產劃轉和交接中出現(xiàn)的財務問題,,提出解決辦法。要積極參與主輔分離研究,解決主輔分離過程中的相關財務問題,。
五,、大力推進財務經營管理信息系統(tǒng)建設,推動財務管理現(xiàn)代化
20xx年項目計劃要完成軟件開發(fā),、系統(tǒng)初始數(shù)據(jù)的整理與錄入,、系統(tǒng)試運行等,并爭取實現(xiàn)在線運行,。公司各部門和南寧供電局(試點單位)及各相關單位在今后的工作階段中要配合項目實施,,確保項目順利完成。
六,、做好城農網(wǎng)工程的竣工決算工作
今年將農網(wǎng)工程的竣工決算工作列入對供電局內部經營責任制的考核,,我們要求各供電局采取措施,切實將城農網(wǎng)項目竣工決算工作抓緊做好,。
七,、規(guī)范代管縣供電企業(yè)的財務管理,提高管理水平
我們要繼續(xù)開展對代管供電企業(yè)財務調查,,進一步摸清代管供電企業(yè)的財務情況以及存在問題,,制定相應的管理辦法,規(guī)范代管供電企業(yè)的財務管理行為,。
八,、進一步加強財務監(jiān)督,做好迎審工作
今年,,受中共中央組織部委托,,國家審計署將在電力系統(tǒng)進行20xx年財務收支和領導人任期經濟責任審計。為了配合審計部門檢查,,公司對迎審工作進行了布置,,各單位要認真配合審計部門做好檢查工作。
九,、進一步加強制度建設,,實施財務人才工程,,適應公司的發(fā)展要求
積極實施財務人才工程,,進一步完善各級財會人員知識結構,選拔培養(yǎng)一專多能,、德才兼?zhèn)涓挥袆?chuàng)新精神和進取意識的復合型財會人才,,為我公司實現(xiàn)現(xiàn)代化管理培養(yǎng)高素質的財務管理隊伍。
下半年,,圍繞局中心工作任務和中心計劃安排,,結合上半年工作情況,我們將著重做好以下幾項工作:
1、完成各類審計處理意見的整改工作,。針對小金庫以及專項資金審計后提出的意見,,組織會計人員配合經濟處和有關部門單位認真查找原因,對照分析,,完成整改落實措施,,進一步規(guī)范財務工作。
既要做好日?;A建設,,又要有長期制度的監(jiān)督檢查做約束。今年下半年要繼續(xù)配合經濟處做好會計規(guī)范化檢查的抽查工作,。
3,、繼續(xù)做好會計集中核算工作。重點做好上半年預算執(zhí)行財務分析;配合局相關部門及時做好省運會資金保障工作;做好財務賬簿等的標準化統(tǒng)一工作,。
建議經濟處建立追蹤問效制度,,對各單位的預算執(zhí)行過程進行跟蹤監(jiān)督,項目完成后進行績效評價,,以此提高部門預算編制的準確性,、預算執(zhí)行的嚴肅性。
重點了解新增單位現(xiàn)有財務人員配置及工作職責,、修訂完善財務規(guī)章制度,,及時謀劃財務管理模式,提出周期工作思路,。
6,、完成體育局交辦的其他工作。
出納的下半年工作計劃篇二
一,,參加財務人員繼續(xù)教育每年財務人員都要參加財政局組織的財務人員繼續(xù)教育,。
首先參加財務人員繼續(xù)教育,了解新準則體系框架,,掌握和領會新準則內容,,要點,和精髓,。全面按新準則的規(guī)范要求,,熟練地運用新準則等,進行帳務處理和財務相關報表,,表格的編制,。參加繼續(xù)教育后,匯報學習情況報告,。
二,,加強規(guī)范現(xiàn)金管理,,做好日常核算。
——1)根據(jù)新的制度與準則結合實際情況,,進行業(yè)務核算,,做好財務工作。
——2)做好本職工作的同時,,處理好同其他部門的協(xié)調關系,。
——3)做好正常出納核算工作。按照財務制度,,辦理現(xiàn)金的收付和銀行結算業(yè)務,,努力開源結流,使有限的經費發(fā)揮真正的作用,,為公司提供財力上的保證,。加強各種費用開支的核算。及時進行記帳,,編制出納日報明細表,,匯總表,月初前報交總經理留存,,嚴格支票領用手續(xù),,按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉帳支票。
——4)財務人員必須按崗位責任制堅持原則,,秉公辦事,,做出表率。
——5)完成領導臨時交辦的其他工作,。
三,,個人見意措施要求財務管理科學化,核算規(guī)范化,,費用控制全理化,,強化監(jiān)督度,細化工作,,切實體現(xiàn)財務管理的作用,。使得財務運作趨于更合理化,健康化,,更能符合公司發(fā)展的步伐,。
總之我會借改革契機,繼續(xù)加大現(xiàn)金管理力度,,提高自身業(yè)務操作能力,,充分發(fā)揮財務的職能作用,,積極完成全年的各項工作計劃,,以最大限度地報務于公司,。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻。
出納的下半年工作計劃篇三
從一名在校大學生正式轉變成為一名工作職員,,展開了我人生職業(yè)生涯的第一個篇章,。我初到xx財務部做出納時,從不熟悉到慢慢學習,、了解和適應,。此刻我對自我所從事的出納工作已經比較熟悉,也相信自我能勝任這項工作,。在這段時間里,,我學到了很多受益一生的東西,學到了很多會計方面的實踐知識,,同時也學到了很多社會經驗,。下面我來說說我的日常工作計劃:
1、嚴格審核報銷單據(jù),、發(fā)票等原始憑證,,按照費用報銷的有關規(guī)定辦理業(yè)務,做到合法準確,、手續(xù)完備,、單證齊全。對不符要求的,,指明原因,,要求改正。出納工作必須要認真細心,,不能出任何差錯,,多一分少一分都不能夠。所以在每次審核票據(jù)的時候,,我都會點兩遍算兩遍,,確保無誤后才付款。
2,、每日做好現(xiàn)金及銀行存款日記賬,,日清月結,保證賬證相符,、賬款相符,、賬賬相符,發(fā)現(xiàn)差錯及時查清更正,。最終將原始憑證及時登賬,。每月末做好銀行對賬工作,努力做到不出差錯,。
3,、嚴格按照公司有關規(guī)章制度供給人員工資變動名冊,,按時核算發(fā)放單位職工的工資、補貼及各類獎金,。因為工資直接關系到每個人的利益,,所以其計算、發(fā)放更是需要及時且細心謹慎,。
4,、負責妥善保管空白支票、有價證券,、有關印章和收據(jù),,做好有關單據(jù)、賬冊,、報表等會計資料的整理,、歸檔工作。
1,、嚴格按照會計檔案有關規(guī)定,,及時完成憑證裝訂和會計檔案整理及保存工作。
2,、嚴格按照國家及規(guī)定章程,,及時做好外幣結匯工作,并按照會計有關制度登記外幣賬目,。
3,、認真完成單位領導臨時交辦的其他工作。
1,、認真學習財經方面的各項規(guī)定,,自覺按照國家的財經政策和程序辦事。
2,、經常了解各部門的經費需要情景和使用情景,,配合各部門合理使用好各項資金。
3,、不斷改善學習方法,,講求學習效果,“在工作中學習,,在學習中工作”,。堅持學以致用,注重融會貫通,,理論聯(lián)系實際,。用新的知識、新的思維和新的啟示,,鞏固和豐富綜合知識,,使自身綜合本事不斷得到提高,。
4、努力鉆研業(yè)務知識,;極參加相關部門組織的各種業(yè)務技能的培訓,,始終把增強工作本事作為一切工作的基礎,;始終把工作放在嚴謹,、細致、扎實,、求實上,,腳踏實地工作。
5,、要恪守良好的職業(yè)道德,。出納每一天和金錢打交道,稍有不慎就會造成意想不到的損失,。出納人員必須養(yǎng)成與出納職業(yè)相貼合的工作作風,,要注意保守機密,要竭力為本單位衷心工作,。
出納的下半年工作計劃篇四
時光飛逝,,轉瞬間已進入xxxx年7月份,回顧上半年,,財務部全體人員對待工作兢兢業(yè)業(yè),,較為圓滿的完成了公司賦予的各項任務。根據(jù)上半年工作完成情況,,現(xiàn)對xxxx年度下半年的工作作出如下計劃:
目前財務部會計核算是在初步實現(xiàn)會計電算化的基礎上進行的,,已基本建立電算化為主、手工賬為輔,,電算化手工賬相互印證的核算管理模式,,較好的處理了手工核算中的計賬不規(guī)范和大量重復勞動產生的錯記、漏計,、錯算,、重復等錯誤。下一步將繼續(xù)加大財務基礎工作建設,,從票據(jù)粘貼,、憑證裝訂、賬證登錄,、報表出具等工作抓起,,認真審核原始票據(jù),細化賬務處理流程,,內控與內審結合,,每月進行自查,、自檢,做到賬目清楚,,賬證,、賬實、賬表,、賬賬相符,,使財務基礎工作更加規(guī)范化。為做好以上工作,,要求全體財務人員在工作中認真學習,,不斷總結經驗及教訓,把財務核算工作做得更精細化,,能夠全面,、細致、及時地為公司及相關部門提供翔實信息,,并要從單一的會計核算向前端的財務籌劃,、過程中的財務監(jiān)督、事后的財務分析轉移,,為公司領導層決策提供可靠依據(jù),。
在工作中,嚴格按照國家相關會計法規(guī)及公司財務管理制度的規(guī)定,,對違法違規(guī)的活動進行制止,,預防財務風險。在報銷方面,,加強內部監(jiān)督,,嚴格遵照相關財務管理制度執(zhí)行,對不符合規(guī)定的單據(jù)一律予以退回,,努力開源節(jié)流,,使有限的經費發(fā)揮的作用。
1,、加強并規(guī)范現(xiàn)金管理,,做好日常核算,按照財務制度,,辦理現(xiàn)金收付和銀行結算業(yè)務,,強化資金使用的計劃性、效率性和安全性,,結合實際,,重點加強對房地產項目投資的分析與管理,盡可能地規(guī)避因政策變化帶來的資金風險。
2,、加強與各開戶行的合作,,搭建安全、快捷的資金結算網(wǎng)絡,;通過內部管理控制,,合理籌措、統(tǒng)籌安排運用資金,。庫存現(xiàn)金管理方面,,除滿足集團公司日常開支外,要繼續(xù)和各開戶行協(xié)調,,解決大額現(xiàn)金支取難的問題,,保障各個項目在下半年秋收季節(jié)的大量現(xiàn)金需求,。
3,、加強對公司金錢需求及回籠情況的分析,主動與公司生產經營部門進行信息交流,,掌握公司生產經營過程中存在的資金缺口,,加大資金籌措力度,提高項目融資貸款能力,。為此,,下半年的工作中一方面要克服困難,做好老貸款的還舊續(xù)新,;一方面要與銀行方面保持主動溝通,,爭取更多條件優(yōu)惠的貸款,降低融資費用,。個人貸款方面,,要及時支付到期本金及利息,維護公司信用,,為進一步融資創(chuàng)造優(yōu)良的平臺。
在下半年的工作中,全體財務人員應加強稅收政策法規(guī)的研究,,加強與稅務部門對各項工作的聯(lián)系和協(xié)調,,需特別關注的是省直地稅上至局長下至專管員全部履新,稅務方面的交流與溝通要重新開展,。
財務部既是一個職能管理部門,、同時更是一個信息部門,要求能夠隨時為公司的決策提供準確的參考信息和決策依據(jù),。在本職工作方面,,全體財務人員兢兢業(yè)業(yè),基本滿足公司需求,但對比公司快速發(fā)展,,還存在人員業(yè)務素質明顯偏低,、財務管理認識較為淡薄、執(zhí)行公司高層決策不力,、綜合協(xié)調能力亟待提高等一系列問題,。因此,全面深入的學習財務知識,,開拓視野,,改進工作方法,增強財務管理認識等對財務全體人員十分必要,。綜上,,下半年將通過每周部門工作例會、平時專題探討,、中財訊會計人員培訓等內外結合的方法對財務人員進行在崗培訓,。進一步完善財務人員知識結構,培養(yǎng)一專多能,、德才兼?zhèn)?、富有?chuàng)新精神和進取認識的復合型財會人才。
下半年,,為完成集團公司本年度指標任務,,財務部的工作任重而道遠。為此,,需要在以下幾個方面繼續(xù)做好工作:
1,、做好下半年集團公司及四個子公司營業(yè)稅、所得稅的納稅申報及匯算清繳工作,,合理降低各項稅務風險,。
2、領導帶頭,、全員參與,,堅信辦法總比困難多,通過各種途徑加大收集材料發(fā)票力度,,搞好集團公司成本核算,,做好第四季度稅務稽查的準備工作。這是財務部下半年的工作重點也是難點,。
3,、在上半年的對賬工作基礎上,將繼續(xù)分施工項目,、分負責人,、按照日期分別統(tǒng)計公司開具的每一張發(fā)票及甲方支付的每一筆款項,,遵循先內部、后甲方的對賬原則,,分別與項目經理,、建設單位核對工程款往來賬項,重點關注甲方代扣代繳,、甲供材及實物抵扣工程款等問題,,爭取每對一次賬都有結果形成并存檔,切實維護公司及項目經理的經濟利益,。
4,、加強公司投標保證金管理,建立投標保證金統(tǒng)計檔案,,對每一筆投標保證金的收取,、支付、退回都詳細登記,,做到有案可查,,變混亂為清晰、變被動為主動,。
最后,,我部門全體人員將緊緊跟隨公司的發(fā)展步伐,,堅持過程化控制,、準確性核算的工作方法和態(tài)度,為公司全面完成下半年的指標任務而努力,。
出納的下半年工作計劃篇五
(一) ,、根據(jù)集團年初下達預算指導意見,進一步加強深化預算管理工作,,在下半年的工作中,,要進一步加強對科室、分廠的費用預算指導與預算管理,,認真做好預算的分析,,分明和落實工作,建立績效考核體系,,使全面預算管理真正成為全員預算管理,,讓預算真正發(fā)揮其應有的作用。
(二) ,、為了公司下達的生產經營各種指標,,目前企業(yè)的資產結構,得到一定的改觀,,本著“嚴,、深、細、實”的原則,,千方百計研究節(jié)支渠道,,力爭穩(wěn)定,持續(xù)完成內部下達的各項任務指標,。
(三) ,、繼續(xù)參加全年從業(yè)人員的培訓工作,摘好基層預算的基礎工作,,提高管理水平,,企業(yè)越發(fā)展進步,財務管理的作用就越突出,,對財務管理的要求越來越高,,為了造應這一要求,就必須不斷加強全年從業(yè)人員的培訓,,來提高全年工作人員的水平,,在提高全年人員水平的基礎上,進一步加強檢查督促和指導,,摘好全年基礎工作,,為更好的參與公司的經營管理工作打下堅實的基礎。
(四) ,、進一步深化建設績效考核辦法,,雖然在現(xiàn)有市場經濟環(huán)境下,公司無法實現(xiàn)利潤,,且呈下滑的趨勢,,但市場我們改變不了,公司只有通過精細管理,,加強內部控制,,根據(jù)內在潛力,通過降低生產,、經營綜合成本來減虧,,只要是職工本身作出的績效,不管公司是否虧損,,職工都應享受成績的一部分,,所以公司將盡快出臺細化標準,實行付出就有回報的原則,,將實行增加效益提取獎勵獎金的辦法,,獎懲分明,改變原來用的獎勵模式,,將來實行各分廠,,各部門單項考核辦法,,實行無功不受祿的獎勵措施。
(五) ,、督促相關部門的內控制度的完善,,根據(jù)內控制度加強各環(huán)節(jié)的批駁力,改善,、強化企業(yè)內部管理,,堅信管理出效益的理論,企業(yè)配合各相關機構落實管理措施,,順利度過市場環(huán)境造成的各種困難,。
(六) 、完善后勤保衛(wèi)部門相應制度,,逐步改善員工的生活環(huán)境,,為了保護職工權益,保衛(wèi)部采取相應措施,,嚴格實行進出門管理規(guī)則,,杜絕外來干擾,并影響公司的生產經營和損害職工的權益的事件發(fā)生,。
(七) ,、督促相關部門做好進出場物資的監(jiān)管,核對工作,,做到所有進出物資萬物一失,,維護公司利益,不固內外即人為因素影響,,造成公司利益損害,,發(fā)揮全員監(jiān)督的精神,鼓勵職工正確的維權行動,,實行單項的獎勵措施。
(八) ,、重視財產物資的實地盤存,,做到生產經營數(shù)據(jù)反映的真實性,一貫性,,為領導決策提供科學依據(jù),,為公司長期穩(wěn)定發(fā)展做出努力。
出納的下半年工作計劃篇六
20__年,,將是公司經營發(fā)展新的歷史時期,,也是新的關鍵階段,作為公司一名財務系統(tǒng)的工作人員,,應該有自己責任感,、使命感和緊迫感,,努力做好工作。因此,,我對自己在20__年的工作進行了認真仔細的規(guī)劃,,我將在上級的正確領導下,在同事的幫助協(xié)作下,,創(chuàng)新性的做好財務資金監(jiān)督管理工作,,為企業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展做出更大的貢獻,在此,,我要特別感謝公司領導和各位仁在工作和生活中給予我的支持和關心,,這是對我工作的肯定和鼓舞,我真誠的表示感謝!
作為公司的財務出納工作人員,,自然是做好本職工作在先,,為公司節(jié)約每一分成本為已任。為再次出色的完成上級交給我工作,,特制定出出納工作計劃:
一是做好正常出納核算工作,。按照財務制度,辦理現(xiàn)金的收付和銀行結算業(yè)務,努力開源結流,使有限的經費發(fā)揮真正的作用,為公司提供財力上的保證。加強各種費用開支的核算,。及時進行記帳,編制出納日報明細表,匯總表,。嚴格支票領用手續(xù),按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉帳支票。在新的一年時在,,我將進一步加大學習的`力度,,提高自己財務業(yè)務水平,特別要結合企業(yè)行業(yè)發(fā)展及自己的崗位工作需求,,加強相關業(yè)務方面的學習,,使自己的財務業(yè)務能力不斷提高,以適應工作的需求,。
二是更加認真負責的做好自己的本職工作,,在自己的工作崗位上,對各項財務資金的管理都要嚴格把關,,不能有半點疏忽和大意,,要加強一些賬目、帳務處理的研究和分析,,確保財務管理的規(guī)范和高效,。
三是做好本職工作的同時,處理好同其他部門的協(xié)調關系.加強與公司各部門的溝通協(xié)作,通過溝通和交流,,才能達到業(yè)務的統(tǒng)一性和規(guī)范性,,實現(xiàn)合作緊密,工作有序,,防止發(fā)生推諉扯皮等現(xiàn)象,。造成工作的延遲和業(yè)務的疏漏,。
四是做好應對突發(fā)事件的應急工作。在具體的工作中,,防范突發(fā)應急事件是一項很重要的工作,,要保證財務管理的有序進行,防止出現(xiàn)故障等原因形成業(yè)務的中斷或者造資金管理的其它不良后果,。今年,,在一些領域做了積極的研究和分析,實現(xiàn)了工作的順暢和有序,。
五是財務人員必須按崗位責任制堅持原則,,秉公辦事,做出表率,。嚴格按昭集團內部費用的規(guī)范管理制度對費用進行控制,,如小車費用定補到位,差旅費,、業(yè)務招待費根據(jù)不同的省市進行定額補助,,填制費用單據(jù)時查看發(fā)票是否齊全是否有效,其他費用是否合理,,分門別類的核算到每個部門,,為方便下年做財務預算時核定每個部門的各種費用打下基礎更能清楚的了解每個部門所發(fā)生的每一筆費用。
六是完成領導臨時交為的其他工作,。作為基層工作者,,無論何時何地領導交辦的工作從不討價還價都能及時并努力的去完成,遇到問題努力去詢問,,爭取讓領導滿意,。新的一年意味著新的起點、新的機遇,、新的挑戰(zhàn),,我決心再接再厲,努力學習業(yè)務知識,,在公司領導及部門領導的正確指導下更上一層樓,。
七是一些建議:應抓好“節(jié)支”工作,采取具體措施,,抓住關鍵環(huán)節(jié),針對資金周轉過程中的每個關鍵點和關鍵程序,,建立相應的制度,,嚴格控制各項支出,切實提高資金的使用效益,。首先,,要制定科學合理的定員,、定額費用標準,將單位的各項財務收支活動全部納入預算管理范圍,,提高預算的編制水平,。財務預算的編制要體現(xiàn)在對重點工作的資金保障上,同時也要體現(xiàn)在對資金的節(jié)約上;其次,,在預算執(zhí)行中,,要建立健全各項財務支出控制制度,并結合單位事業(yè)發(fā)展的實際情況,,提出減少費用支出的各項措施,,努力把各項費用支出控制在預算范圍之內;第三,建立和完善資金使用的績效考核制度,,對各項財務支出事項要追蹤問效,,要充分發(fā)揮財務部門在建設節(jié)約型行業(yè)中的作用。第四,,要大力壓縮非生產性開支,,促進全行業(yè)節(jié)約活動的開展,形成“節(jié)約光榮,,浪費可恥”的行業(yè)氛圍,。
最后,在今后的工作中,,希望大家能一如既往地大力支持財務工作,,我也會在工作中盡我所能,不遺余力地做好財務工作,。
出納的下半年工作計劃篇七
光陰如梭,,半年的工作轉瞬又將成為歷史。下面就下半年工作計劃與思路作一匯報:
完善公司內部管理制度,;部門責任領導明確分工的職責,,加強責任考核。
內部管理制度通過將近一年多來的實施,,仍然有許多不合理的地方,,為使企業(yè)的管理制度更趨于完善,財務部將結合集團管理的要求,,與有關部門進行修正,。
部門責任領導之間明確分工職責,按照年初簽定的責任合同,,組織落實強化到位,,領導之間相互信任,遇事不推諉,,搞好通力協(xié)助,,對分管內容加強責任考核力度,,做到獎罰分明。
針對此次突擊檢查與倉庫管理員的業(yè)務理論考試,,合理調整組合人力資源,,繼續(xù)加強培訓力度與倉庫管理檢查監(jiān)督力度。
今年以來,,人事方面至今一直未得到穩(wěn)定,,財務部門的力量相對比較薄弱,通過近期突擊檢查工作與倉庫管理員的突擊考試,,我們將根據(jù)庫房各位管理人員的特點,,一方面將對人員重新組合搭配,進行高效有序的組織,,另一方面繼續(xù)加強培訓,,讓每一位倉庫管理人員都要做到對各庫的業(yè)務熟悉,真正做到駕熟就輕,,文化素質與業(yè)務管理水平都要有質的提高,,今年x月電腦真正聯(lián)網(wǎng),管理員的`電腦操作水平還有待于進一步提高,,我們將在這方面加強培訓,,使每一位管理人員都能熟悉電腦、掌握電腦操作,,扎扎實實提高每個管理員的業(yè)務管理水平,,會議之后我們將嚴格對倉庫管理員實施目標管理與績效管理,確定目標,,達成目標,,加強考核監(jiān)督力度,與工資掛勾,,真正做到獎罰分明,。
作為財務部的責任領導,既是一名財務工作人員,,也是財務管理制度的組織者,,要有嚴謹、廉潔的工作作風和認真細致的工作態(tài)度,,對條線人員要積極引導,,做到上行下效,幫助條線人員解決問題,,充分發(fā)揮團隊的合作精神,,學先進、趕先進,、超先進,,在條線中展開競賽活動,發(fā)揮團隊的力量,,擰成一股繩,,勁往一處使;在堅持原則的同時,,我們堅持“三個滿意二個放心”,,三個滿意是“讓客戶滿意、讓員工滿意,、讓各部門主管領導滿意”,,二個放心是“讓集團公司領導放心,讓公司的老總與各級領導放心”,。
今年是精益管理年,、效益滿意年、科技創(chuàng)新年,,我們將繼續(xù)加強各項費用的控制,,行使財務監(jiān)督職能,審核控制好各項開支,,在財務核算工作中盡心盡職,,認真處理審核每一筆業(yè)務。
我知道合理高效的財務分析思路與方法,,是企業(yè)管理和決策水平提高的重要途徑,,并將使我們的工作事半功倍,在企業(yè)成本分析上向沈科學習,、向車間的老師傅學習,、向書本學習,為企業(yè)的生產經營銷售,,做好保本點與規(guī)模效益,、銷售定價分析等等,量化分析具體的財務數(shù)據(jù),,并結合企業(yè)總體戰(zhàn)略,,為企業(yè)決策和管理提供有力的財務信息支持。
公司發(fā)展至今,,生產資金的籌集,,一直是個頭痛的問題,大家都知道資金就跟人體的血液一樣重要,,我們公司的主要特點是物資采購量大,、生產批量大、銷售批量大,籌集資金是財務的一個主要職能,,良好的銀企關系,,是企業(yè)融資的一根紐帶,目前我們只能在應收款管理與庫存管理上進行控制,,壓縮庫存,,合理生產,控制資金的流向,,使庫存原輔材料在保證生產的同時控制到最底線,,在資金尤為緊張的情況下,財務部將從采購材料與產成品這一塊有效地跟蹤好資金的運作,。
今年公司對各部門都簽訂了責任合同,,我財務部將繼續(xù)嚴謹細致而認真地按照責任合同嚴格審核結算工資,并組織資金確保工資的發(fā)放,。
以上工作是我財務部下半年的主要工作,,還有與集團搞好過渡銜接、廢品的管理,、規(guī)范財務核算程序等一系列工作都是我財務的一些本職工作,,“查找不足趕先進,立足根本爭先進”,,這不是句空話,,號角之聲響起我們就要付諸與行動,利用團隊精神集思廣益,,財務條線所有人員重點思考如何在管理上創(chuàng)新,,如何在實施成本控制上做文章!
總之,,我將不斷地總結與反省,,不斷地鞭策自己并充實能量,提高自身素質與業(yè)務水平,,以適應時代和企業(yè)的發(fā)展,,與各位共同進步,與公司共同成長,。
最后祝公司興旺發(fā)達,,蒸蒸日上!
出納的下半年工作計劃篇八
集中核算工作:
2,、配合群體處等有關部門做好四體會的各項經費保障工作,。
3、根據(jù)財政部有關要求,,對各預算單位xx—xx年行政成本數(shù)據(jù)進行了填報,。
4,、根據(jù)省有關部門通知要求,認真完成了局機關和各核算單位住房公積金和住房補貼計繳基數(shù)調整的計算,、審核,、申報和補繳工作,并及時向財政廳做好xx年經費追加申請工作,。
5,、根據(jù)檔案管理要求對所有核算單位xx—xx兩年的會計檔案共計1292冊進行了整理并歸檔。
會計委派工作:
1,、認真總結了十一屆周期委派工作,創(chuàng)新新周期會計委派形式,。年初中心班子成員帶領委派會計進行多次座談,,認真梳理十一屆全運會周期委派工作中的成功之處和問題教訓,不斷探索符合體育系統(tǒng)特點實行委派會計的新模式,。我們在充分分析了各單位的實際情況后,,根據(jù)實行會計委派要首先保證運動訓練單位、財政性資金保障單位,、以及社會關注度大的單位的原則,,結合中心的人力資源情況,在延續(xù)對局訓練中心和方山訓練基地實行會計委派的基礎上,,今年新增了省體彩中心,、水上運動中心、省體科所三家委派單位,。并且嘗試著一人多單位委派,、主輔組合、保重點和控全面的新的管理方式,,這也體現(xiàn)了“穩(wěn)定已有成果,,擴大委派類型,全面提高質量”的工作思路,,更好地貼合省體育局工作重點,,形成以訓練單位為主,其他類型單位相結合的委派格局,。
2,、新周期委派會計工作初見成效。各委派會計到崗后,,根據(jù)各受派單位新周期工作特點,,重新調整修訂相應財務制度以及一些新的管理措施,如:局訓練中心修訂了資金支付審批辦法,、食堂財務管理規(guī)定,、食堂餐料采購辦法等制度,,針對調撥的十一屆參賽訓練器材量大類雜的`特點,專門設立資產管理科,,加強資產管理力度,;省體彩中心制訂了《省體彩中心站點物資材料管理辦法》(草案),在財務核算中增加復核手續(xù),,對其日常支出的合理合規(guī)性嚴格把關,,進一步提升財政預算專項資金的使用效率和效益;省體科所修訂增補了財務人員崗位責任制以及項目經費管理規(guī)定等制度,;方山基地研究開發(fā)槍彈器材核算網(wǎng)絡系統(tǒng)電算化管理模式,,提高槍彈器材管理效率。另外針對各委派單位專項經費較多的情況,,及時提醒受派單位掌控專項經費使用進度,,把好預算審核關,每月按時向上級匯報經費執(zhí)行情況,。
1,、針對集中核算單位xx年部門預算專項經費的實際支出情況,進行了真實性資金需要分析,,從而剔除“借名支出”等不實信息,,為體育局了解掌握真實經費需求提供依據(jù),同時也使完整分析非訓練單位周期專項支出情況得到充實,。此項工作目前已基本完成,,計劃在編報xx年部門預算前上報經濟處。
2,、配合省審計廳對省體育局xx年度預算執(zhí)行總體情況,、結余結轉資金使用管理情況以及執(zhí)行國家和省有關厲行節(jié)約規(guī)定情況進行了專項審計調查。
3,、認真做好“小金庫”檢查情況回頭看落實工作,,針對檢查中反映較多的資產管理問題,上半年配合經濟處專門開展了一次局系統(tǒng)資產清查工作,,對長期借用資產進行了清理,,并根據(jù)清查結果認真做好有關掛賬資產調撥核銷工作(已報經濟處待批);根據(jù)審計意見,,經多次與競管中心協(xié)調溝通,,已督促其將局調撥十運會器材登記入賬,并于xx年2月報廢了部分器材56.86萬元,,同時完善了車輛報廢審批手續(xù),,目前正在辦理相關租用器材調撥手續(xù),并在此基礎上要求該中心明確專人進行實物管理,,切實做到資產賬賬相符,、賬實相符,。
5、迅速適應角色,,充分發(fā)揮委派會計作用,。隨著上半年新周期委派會計輪崗工作的調整結束,下半年委派會計人員要迅速適應新的工作角色,,充分發(fā)揮委派會計主觀能動性,,重點了解新增單位現(xiàn)有財務人員配置及工作職責、修訂完善財務規(guī)章制度,,及時謀劃財務管理模式,,提出周期工作思路。
6,、完成體育局交辦的其他工作,。
出納的下半年工作計劃篇九
醫(yī)保局下達到我院全年醫(yī)保用量,我們財務組將在醫(yī)院領導指導下,,制訂一個較為詳盡的各部門按時間的計劃用量,做到胸中有數(shù),。年中,,結合當前形勢,制訂醫(yī)院出納下半年工作計劃:
一,、醫(yī)院總業(yè)務量大致恒定(指醫(yī)??偭亢愣ǎ┑那闆r下,財務贏利結構顯得成為重要,,我院主要是醫(yī),、藥的比例結構,以去年為例,,這些指純業(yè)務比例,,藥品收入、醫(yī)療為分別65%與35%,,而藥品收入成本占74%,,另加上交藥品收入的5%,共計79%,,而醫(yī)療收入成本占10%,,且全年計提超勞務都在這一塊,由此得出1%,,即37.1萬,,如是增醫(yī)療收入1%,成本僅3.71萬,,贏利7.8萬,,兩者相差25.6萬,,同樣以去年為例,藥品收入一季度,、二季度,、三季度、四季度分別為62%,、61%,、65%、74%,,去年一季度是比較正常的,,二季度為非典期,三季度過渡期,,四季度追醫(yī)保數(shù),,因此二、三,、四季度均列為不正常,,因此說今年醫(yī)、藥比例定為38:62是可信的,,我也希望通過領導能調節(jié)到這個比例,,我希望在比例結構達到目標時,每月能超計劃數(shù)5%,,這樣今年預計超180萬左右,,在最后兩個月適當控制藥品處方,此時,,醫(yī),、藥比例將更佳,而今年計劃數(shù)呈略超狀態(tài),,醫(yī),、藥比例希望達31:69,此時將貢獻利潤100左右,,我將每月結果報告領導,,借領導掌握來實現(xiàn)之。
二,、收款,、掛號進后勤服務中心馬上實施,真正改革到誰的頭上,,各種思想都會涌現(xiàn),,發(fā)牢騷也是難免的,我作為財務組長,,應配合領導作好工作,,受點氣,,委屈點是正常的,權當是為改革做點貢獻,。
1.進中心人員有顧慮,,怕經濟上吃虧,財務組配合領導,,把改革意義講透,,主要是已有人員編制不動,改革是引入機制,,并非侵害他們的利益,。
2.人員進入中心之后,會出現(xiàn)管理上的銜接問題,,我們財務組多與中心工作人員聯(lián)絡,,同時充分發(fā)揮管理員曹娟的管理職能,傾聽他們的意見,,配合醫(yī)院領導完成開展的各項工作,,在工作過程中,發(fā)現(xiàn)問題,,隨時解決,,并按要求每月對托管人員評定優(yōu)劣而打分向中心匯報,財務組在業(yè)務上多指導,,使這一工作平穩(wěn)過渡。
三,、去年,,我院治療項目電腦化管理,基本鋪開,,再院本部,、川北兩大塊都實施,且運行效果不錯,,完全達到了物價局提出的明細化要求,,我們采取的是先在院本部開展,在運行中發(fā)現(xiàn)問題,,隨時解決,,逐步鞏固、熟練,,再在川北實施,,逐個展開,穩(wěn)步推進,,今年同樣采取這一方法,,預備先后在東苑,、廣粵、長春等各點推廣,,推進一個,,成熟一個,預計全部實行醫(yī)療項目電腦管理,。
四,、去年我院制訂了每季、每月計劃醫(yī)保用量,,雖然,,以后在實施中偏離較大,應了古俗言“人算不如天算”,,主要是不可抗力的“非典”事件影響,,在最后一季度中,準備抓回計劃量的,,醫(yī)保局又出臺了一個“乙類藥”自負10%的政策,,干擾了計劃的實施,但通過年中制訂這一計劃,,大致上能做到胸中有數(shù),,而不是無軌電車,開到哪里是哪里的計劃用醫(yī)保量,,一旦醫(yī)保局下達到我院全年醫(yī)保用量,,我們財務組將在醫(yī)院領導指導下,制訂一個較為詳盡的各部門按時間的計劃用量,,做到胸中有數(shù),。
出納的下半年工作計劃篇十
這個工作與各個部門的直接分管經理的管理是分不開的;同時,財務部將加強對新職工的成本費用報銷和操縱的宣傳,,老職工帶新職工,,把嚴格借支,節(jié)約費用,,7天沖賬的優(yōu)良作風延續(xù)下去;對于項目的請款嚴格審批制度,,經理一支筆制度,對項目的沖賬報銷嚴格按照借支明細審批,,超出借支范圍的請款除個性批準外,,財務一律不得核銷負責人借支,并按銀行規(guī)定收回借款或從工資扣除,。
需要各項目總監(jiān)極力配合財務的此項工作,,對各個項目的正常回款,按照銀行財務部制定的傭金結算管理辦法嚴格要求各項目部銷售秘書按時報交銷售報表和傭金結算表,,除法定節(jié)假日外,,財務部每月5日左右對各項目所報數(shù)據(jù)歸總,向董事辦上報當月資金收付計劃,。
財務部工作量日漸加強,,鑒于目前財務工作在運作尚好,本著為銀行節(jié)約人力資源成本的原則,,財務推舉至少增加一名主管會計,,負責日常賬務處理及成本費用報銷審核把控,出納除負責日常收支及資金收付計劃外,,加強往來款項的催要工作,,成本會計負責按照銀行的績效考核方案進行銀行人力資源成本提成的核算,另協(xié)助往來款項的清欠工作,。
認真完成每月原始憑證審核納稅申報,,憑證裝訂和財務檔案代理策劃等合同管理,現(xiàn)金銀行收支,,提成核算發(fā)放,,賬務核對和往來款項催收等日常工作,保證不出差錯,,做好資金安排,,保證銀行資金正常運作。
為了使財務工作更好地為統(tǒng)計事業(yè)的發(fā)展服務,,加強財務管理,,完財務制度,做到財務工作長計劃短安排,,使財務工作在規(guī)范化制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用,。以立足基礎工作,深化工作細節(jié);提高人員素養(yǎng),,追求工作質量為目標,加強財務基礎性工作,。
1,、每天處理現(xiàn)金的收與付,并于當日錄入財務系統(tǒng),,做到日清日結,。嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結算制度,每天按時逐筆登記現(xiàn)金及銀行存款明細,,每天進行現(xiàn)金和銀行存款余額結賬,,做到日清月結,準確無誤.每天要進行現(xiàn)金的帳實核對,,要做到帳實相符,,如果出現(xiàn)差錯,,要在當天進行查實糾正。
2,、報x月房款收入表到周總處,。
3、力爭做到當天事當天結,。
4,、幫會計整理樓盤結算資料。
5,、及時收回公司各項收入,,開出收據(jù),及時收回現(xiàn)金存入銀行,。
6,、堅持財務手續(xù),嚴格審查核算,,對不符手續(xù)的單據(jù)不付款,。
7、做好出納核算工作,。嚴格按照財務制度,,辦理現(xiàn)金的收付和銀行結算業(yè)務。加強各種費用開支的核算,。及時進行記帳,,登記好各類表格;嚴格支票領用手續(xù),按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉帳支票,。
8,、配合會計做好財務的工作。
9,、完成領導臨時交辦的其他工作,。
10、加強業(yè)務學習,,提高工作能力,。
出納的下半年工作計劃篇十一
回顧檢查自身存在的問題,我在專業(yè)領域的學習不夠,。我個人的理論基礎,,專業(yè)知識、工作尚存在一定的欠缺,。針對以上問題,,下半年的努力方向及工作計劃是:
1。加強理論學習,進一步提高工作效率,。通過相關專業(yè)知識的學習,,虛心請教領導和同事,增強分析問題和解決問題的能力,。參加會計的再學習,,提高自己的專業(yè)技能。2嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理制度,,認真掌握庫存限額,,按現(xiàn)金收付記賬,憑證辦理收付,,金額方面要當面點清,,防止工作出現(xiàn)差錯。遵守各項,,凡事按程序辦,。做到平時工作更認真仔細,作為對發(fā)票最后一關審查,,一定要堅持原則,,即使是已經審核過的發(fā)票,如果存在要素不全,,內容籠統(tǒng)等發(fā)票,,堅決不予報銷。
3,、做好現(xiàn)金,、銀行存款賬做到日清月結保證賬證相符賬款相符存取與銀行賬目相符的工作。
4,、及時核對銀行存款做到賬款相符管理好相關憑證防止丟失,。
5、與部門會計人員密切配合做到相互支持,、配合,。
6、完成領導臨時交辦的其他工作,。
以上是我工作以來的一些體會和認識,,也是我不斷在工作中將所學的知識與實踐相結合的一個過程。在以后的工作和學習中我還將不懈的努力和拼搏,,我的20xx年將在充實、喜悅,、收獲中度過,。在此,祝愿怡然酒業(yè)如豐收的葡萄一樣碩果累累,20xx年蓬勃發(fā)展,、再創(chuàng)佳績,,再次也真誠的感謝幫助過我的部門領導,感謝你們對我工作期間的幫助及指導,,才能讓我有了今天的進步和成長,。
出納的下半年工作計劃篇十二
20xx年下半年在一如既往地做好日常財務核算工作,加強財務管理,、推動規(guī)范管理和加強財務知識學習教育,。做到財務工作長計劃,短安排,。使財務工作在規(guī)范化,、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。特擬訂下半年個人工作計劃,。
首先參加財務人員繼續(xù)教育,,了解新準則體系框架,掌握和領會新準則內容,,要點,、和精髓。全面按新準則的規(guī)范要求,,熟練地運用新準則等,,進行帳務處理和財務相關報表、表格的編制,。參加繼續(xù)教育后,,匯報學習情況報告。
1,、根據(jù)新的制度與準則結合實際情況,,進行業(yè)務核算,做好財務工作,。
2,、做好本職工作的同時,處理好同其他部門的協(xié)調關系.
3,、做好正常出納核算工作,。按照財務制度,辦理現(xiàn)金的收付和銀行結算業(yè)務,,努力開源結流,,使有限的經費發(fā)揮真正的作用,為公司提供財力上的保證,。加強各種費用開支的核算,。及時進行記帳,,編制出納日報明細表,匯總表,,月初前報交總經理留存,,嚴格支票領用手續(xù),按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉帳支票,。
4,、財務人員必須按崗位責任制堅持原則,秉公辦事,,做出表率,。
5、完成領導臨時交辦的其他工作,。
使得財務運作趨于更合理化,、健康化,更能符合公司發(fā)展的步伐,。
總之在新的一年里,,我會借改革契機,繼續(xù)加大現(xiàn)金管理力度,,提高自身業(yè)務操作能力,,充分發(fā)揮財務的職能作用,積極完成全年的各項工作計劃,,以最大限度地報務于公司,。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻。
出納的下半年工作計劃篇十三
下半年在一如既往地做好日常財務核算工作,,加強財務管理,、推動規(guī)范管理和加強財務知識學習教育。做到財務工作長計劃,,短安排,。使財務工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用,。特擬訂下半年個人工作計劃,。
一、參加財務人員繼續(xù)教育每年財務人員都要參加財政局組織的財務人員繼續(xù)教育,。
首先參加財務人員繼續(xù)教育,,了解新準則體系框架,掌握和領會新準則內容,,要點,、和精髓。全面按新準則的規(guī)范要求,,熟練地運用新準則等,,進行帳務處理和財務相關報表,、表格的編制。參加繼續(xù)教育后,,匯報學習情況報告。
二,、加強規(guī)范現(xiàn)金管理,,做好日常核算。
1,、根據(jù)新的制度與準則結合實際情況,,進行業(yè)務核算,做好財務工作,。
2,、做好本職工作的同時,處理好同其他部門的協(xié)調關系.
3,、做好正常出納核算工作,。按照財務制度,辦理現(xiàn)金的收付和銀行結算業(yè)務,,努力開源結流,,使有限的經費發(fā)揮真正的作用,為公司提供財力上的保證,。加強各種費用開支的核算,。及時進行記帳,編制出納日報明細表,,匯總表,,月初前報交總經理留存,嚴格支票領用手續(xù),,按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉帳支票,。
4、財務人員必須按崗位責任制堅持原則,,秉公辦事,,做出表率。
5,、完成領導臨時交辦的其他工作,。
三、個人見意措施要求財務管理科學化,,核算規(guī)范化,,費用控制全理化,強化監(jiān)督度,,細化工作,,切實體現(xiàn)財務管理的作用,。使得財務運作趨于更合理化、健康化,,更能符合公司發(fā)展的步伐,。
總之在下半年里,我會借改革契機,,繼續(xù)加大現(xiàn)金管理力度,,提高自身業(yè)務操作能力,充分發(fā)揮財務的職能作用,,積極完成全年的各項工作計劃,,以最大限度地報務于公司。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻,。
出納的下半年工作計劃篇十四
2015年下半年在一如既往地做好日常財務核算工作,,加強財務管理、推動規(guī)范管理和加強財務知識學習教育,。做到財務工作長計劃,,短安排。使財務工作在規(guī)范化,、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用,。特擬訂下半年個人工作計劃。
一,、參加財務人員繼續(xù)教育每年財務人員都要參加財政局組織的財務人員繼續(xù)教育,。
首先參加財務人員繼續(xù)教育,了解新準則體系框架,,掌握和領會新準則內容,,要點、和精髓,。全面按新準則的規(guī)范要求,,熟練地運用新準則等,進行帳務處理和財務相關報表,、表格的編制,。 參加繼續(xù)教育后,匯報學習情況報告,。
二,、加強規(guī)范現(xiàn)金管理,做好日常核算
1,、根據(jù)新的制度與準則結合實際情況,,進行業(yè)務核算,做好財務工作,。
2,、做好本職工作的同時,,處理好同其他部門的協(xié)調關系.
3、做好正常出納核算工作,。按照財務制度,,辦理現(xiàn)金的收付和銀行結算業(yè)務,努力開源結流,,使有限的經費發(fā)揮真正的作用,,為公司提供財力上的保證。加強各種費用開支的核算,。及時進行記帳,編制出納日報明細表,,匯總表,,月初前報交總經理留存,嚴格支票領用手續(xù),,按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉帳支票,。
4、財務人員必須按崗位責任制堅持原則,,秉公辦事,,做出表率。
5,、完成領導臨時交辦的其他工作,。
三、個人見意措施要求財務管理科學化,,核算規(guī)范化,,費用控制全理化,強化監(jiān)督度,,細化工作,,切實體現(xiàn)財務管理的作用。使得財務運作趨于更合理化,、健康化,,更能符合公司發(fā)展的步伐。
總之在新的一年里,,我會借改革契機,,繼續(xù)加大現(xiàn)金管理力度,,提高自身業(yè)務操作能力,,充分發(fā)揮財務的職能作用,積極完成全年的各項工作計劃,,以最大限度地報務于公司,。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻,。
出納下半年工作計劃2015
下半年,,圍繞局中心工作任務和中心計劃安排,結合上半年工作情況,,我們將著重
做好以下幾項工作:
1,、完成各類審計處理意見的整改工作。針對小金庫以及專項資金審計后提出的意見,,組織會計人員配合經濟處和有關部門單位認真查找原因,,對照分析,完成整改落實措施,,進一步規(guī)范財務工作,。
2、繼續(xù)做好會計規(guī)范化檢查的抽查工作,。一項制度的建立必須有其持久性和嚴謹性做保證,,從去年規(guī)范化檢查工作取得的效果看,規(guī)范會計基礎工作需要長期的堅持,,既要做好日?;A建設,又要有長期制度的監(jiān)督檢查做約束,。今年下半年要繼續(xù)配合經濟處做好會計規(guī)范化檢查的抽查工作,。
3、繼續(xù)做好會計集中核算工作,。重點做好上半年預算執(zhí)行財務分析;配合局相關部門及時做好省運會資金保障工作;做好財務賬簿等的標準化統(tǒng)一工作,。
4、完善2015年部門預算的精細化工作,。根據(jù)省級部門預算編制的要求,,為保證預算數(shù)據(jù)的準確、完整,,提高財政資金的使用效益,,爭取在編制2015年部門預算時,盡量做到科學化,、精細化,,建議經濟處建立追蹤問效制度,對各單位的預算執(zhí)行過程進行跟蹤監(jiān)督,,項目完成后進行績效評價,,以此提高部門預算編制的準確性、預算執(zhí)行的嚴肅性,。
5,、迅速適應角色,充分發(fā)揮委派會計作用。隨著上半年新周期委派會計輪崗工作的調整結束,,下半年委派會計人員要迅速適應新的工作角色,,充分發(fā)揮委派會計主觀能動性,重點了解新增單位現(xiàn)有財務人員配置及工作職責,、修訂完善財務規(guī)章制度,,及時謀劃財務管理模式,提出周期工作思路,。
6,、完成體育局交辦的其他工作。
一,、 財務工作 **單位財務工作計劃 財務科要在單位領導的正確指導下,,一絲不茍地開展工作,以高度的責任感做好單位的財務工作,。
1,、做到認真詳細的審核各項費用憑證及報銷,月末按要求及時準確填報各類帳,、表;月末資金庫存無損失,,貸款重要憑證保管無丟失,。
2、會計與出納互相監(jiān)督,,工作上出現(xiàn)問題及時糾正,,以避免為單位造成損失。
3,、根據(jù)會計制度與會計準則結合實際情況,,進行業(yè)務核算,做好財務工作,。
4,、隨時核算客戶及往來單位的往來情況,并及時將有關情況匯報給廠長,。
5,、妥善保管會計檔案資料,對各種會計憑證,、報表歸檔,、立卷、調閱,、銷毀,。
6、妥善保管好庫存現(xiàn)金、空白支票和收據(jù)按照銀行的有關決算制度的規(guī)定,,辦理款項的收付,。
7、做好數(shù)據(jù)錄入,,系統(tǒng)備份,、恢復操作運行及打印賬表。
8,、做好財務核算工作,,嚴守財務數(shù)字密秘。
9,、做好固定產的管理工作,,定期固定資產賬目,做到賬物相符
10,、 做好收付款業(yè)務,,及時與銀行賬單核對,對未達賬項要及時查詢,,確保賬目相符,。
11、 深入研究稅收政策,,合理避稅增加效益,。
二、 做好領導臨時交辦的其他工作
總之,,財務部將嚴格遵守會計制度,,遵守職業(yè)道德,全面,、細致,、及時地為單位領導提供詳實信息,為領導決策提供可靠依據(jù),,積極為單位發(fā)展獻計獻策,。
**單位財務科
2015年9月20日
出納是按照有關規(guī)定和制度,辦理本單位的現(xiàn)金收付,、銀行結算及有關賬務,、保管庫存現(xiàn)金、財務印章及相關票據(jù)等工作的總稱,。從廣義上講,,只要是票據(jù)、貨幣資金和有價證券的收付,、保管,、核算,就都屬于出納。它既包括各單位會計部門專設出納機構的各項票據(jù),、貨幣資金,、有價證券收付業(yè)務處理,票據(jù),、貨幣資金,、有價證券的整理和保管,貨幣資金和有價證券的核算等各項工作,,也包括各單位業(yè)務部門的'貨幣資金收付,、保管等方面的工作。狹義的出納則僅指各單位會計部門專設出納崗位或人員的各項工作,。
我作為一名剛接手續(xù)的出納,,2015年開展的工作計劃如下:
1.嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結算制度,每月認真核對現(xiàn)金與日記賬賬目,。發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金金額不符,,做到及時查詢和處理,每月按時與銀行做好對賬工作,。
2.及時收回公司的各項收入,,開出收據(jù)并及時收回現(xiàn)金存入銀行。
3.根據(jù)會計提供的依據(jù),,經領導批準簽字后及時發(fā)放職工的工資和其它發(fā)放經費,。
4.堅持財務手續(xù),嚴格審核算(發(fā)票上必須有經手人,、驗收人、審核人簽字后方可報賬)對不符手續(xù)的發(fā)票不予報銷,。
5.根據(jù)公司領導的安排和規(guī)定,,對哈密鑫城礦業(yè)有限公司、礦山,、選廠等部門發(fā)生的采購,、加工、保管,、銷售等環(huán)節(jié)按制度嚴格執(zhí)行,。
6.認真執(zhí)行公司領導規(guī)定的申購制度,做到部門領導先填寫申購單,,報財務,,由主管領導批示后方可采購。
2015年3月10日
一,、總體工作思路和指導方針
在日常工作已經熟練的前提下,,加快學習的進度,掌握成本會計核算、相關報告的編制工作,,財務檢查工作的提升,,讓自己更全面發(fā)展。在今后的工作中,,加強執(zhí)行力度,,勇于面對挑戰(zhàn),不找任何借口,,確保工作目標的實現(xiàn),。
二、下半年主要工作目標
對我來說2015年是個鍛煉自己提高自己的好機會,,我會主動地適應工作變化并按領導要求去開展工作,。主要做好以下工作:費用報銷、報告編制和檔案管理等財務基礎工作的完善,,成本崗位的學習與實踐,,財務檢查工作的全面提升,隨著公司財務系統(tǒng)發(fā)展趨勢,,盡快實現(xiàn)由會計核算向財務管理型轉變,,繼而實現(xiàn)財務的價值創(chuàng)造能力,個人能力也實現(xiàn)質的突破,。
三,、下半年主要工作任務及保障措施
1、費用報銷,、報告編制和檔案管理等財務基礎工作的完善,。這方面的工作已經做了很長一段時間,對日常財務基礎工作已經熟練掌握,,2015年該部分工作主要是提高工作效率,,提高完成的質量。
2,、在主管會計的引導下,,加強對財務制度的深入學習,成本會計核算的學習,,在月度財務檢查中不斷學習,,不斷進步。
3,、財務檢查工作要不斷的提高檢查水平,,提高自我專業(yè)知識水平,不僅僅是檢查財務工作中出現(xiàn)的問題,,更重要的是如何解決檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,,完善規(guī)章制度,,為工作提供更好的指導作用。
4,、加強自我管理,,拓展視野,提高自身素質,,只有自身素質的提高,,才能全面提升財務管理水平。
5,、自我解壓,,調整心態(tài),創(chuàng)新求變,。心態(tài)決定工作的好壞,,所以在工作中要不斷自我調適,把控積極樂觀情緒的方向,,時刻以飽滿的熱情迎接每天的工作和挑戰(zhàn),。
工作中,繼續(xù)團結協(xié)作,,總結經驗和不足,,在工作崗位上,做好本職工作,,為公司更加美好的明天做出自己應有的貢獻,。
下半年會計工作計劃的精彩內容就先到這里。更多精彩內容,,還請大家持續(xù)關注,。
出納的下半年工作計劃篇十五
1、嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結算制度,,每日認真核對現(xiàn)金與日記賬賬目,,發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金金額不符,做到及時查詢及時處理,,每月按銀行對賬單做好對賬工作認真做好未達賬項調節(jié)表,。
2,、及時收回醫(yī)院各項收入,,開出收據(jù),大額現(xiàn)金及時存入銀行,,存在坐支現(xiàn)金現(xiàn)象,。
3、根據(jù)會計提供的依據(jù),,及時發(fā)放職工工資和其它應發(fā)放的經費,。
4,、堅持財務手續(xù),嚴格審核算(發(fā)票上必須有經手人,、驗收人,、審批人簽字方可報帳),對不符手續(xù)的發(fā)票不予付款,。
5,、為配合醫(yī)院發(fā)展需用,,協(xié)同本部門主管一同完成公戶銀行工作事宜,,以及開立銀行承兌匯票賬戶等。
隨著不斷的學習和深入,,我對本職工作有了更深刻的認識,。我的工作內容可以說既簡單又繁瑣。例如登賬,,全醫(yī)院的現(xiàn)金日記賬及銀行存款日記賬都由我來逐筆登記匯總,。龐大的工作量、準確無誤的帳務要求,,使我必須細心,、耐心的操作。
隨著醫(yī)院不斷的發(fā)展壯大,,學習新的知識早已經顯得十分重要,。
3,、根據(jù)記賬憑證,逐筆收付后在記賬憑證簽章,,并加蓋“收訖”或“付訖”戳記,,做到合法準確、手續(xù)完備,、單證齊全,。
5、按規(guī)定填制各種支票,、授權支付憑證等銀行結算憑證,,數(shù)字準確;
7,、定期和不定期向醫(yī)院領導匯報工作,;
8、協(xié)助各部門完成一些分外工作,;
9,、完成醫(yī)院領導臨時交辦的其他各項工作任務。
領導把我擺上了這個的位置,,那我就應該也必須在這個位置上有所作為,,我將本著“穩(wěn)定是前提、創(chuàng)新是動力,、發(fā)展是目標”的整體思路,,以“一日無為、三日不安”的高度責任感,,履行諾言,,正確履行好崗位職責。
出納的下半年工作計劃篇十六
每一年財務職員都要參加財政局組織的財務職員繼續(xù)教育,,可以說財務部20xx年下半年工作將一切圍繞這次改革展開工作,,尤為重要的是這次改革對企業(yè)財務職員提出了更高的要求。首先參加財務職員繼續(xù)教育,,了解新準則體系框架,,把握和領會新準則內容,要點,、和精華,。全面按新準則的規(guī)范要求,熟練地應用新準則等,,進行帳務處理和財務相干報表,、表格的編制。參加繼續(xù)教育后,,匯報學習情況報告,。
1、根據(jù)新的制度與準則結合實際情況,,進行業(yè)務核算,,做好財務工作。
2,、做好本職工作的同時,,處理好同其他部分的調和關系。
3,、做好正常出納核算工作,。依照財務制度,,辦理現(xiàn)金的收付和銀行結算業(yè)務,,努力開源結流,,使有限的經費發(fā)揮真實的作用,為公司提供財力上的保證,。加強各種用度開支的.核算,。及時進行記帳,編制出納日報明細表,,匯總表,,月初前報交總經理保存,嚴格支票領用手續(xù),,按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉帳支票,。
4、財務職員必須按崗位責任制堅持原則,,秉公辦事,,做出榜樣。
5,、完成領導臨時交辦的其他工作,。
強化監(jiān)視度,細化工作,,切實體現(xiàn)財務管理的作用,。使得財務運作趨于更公道化、健康化,,更能符合公司發(fā)展的步伐,。總之在下半年,,我會借改革契機,,繼續(xù)加大現(xiàn)金管理力度,進步本身業(yè)務操縱能力,,充分發(fā)揮財務的職能作用,,積極完玉成年的各項工作計劃,以限度地報務于公司,。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻,。
1、完成各類審計處理意見的整改工作,。針對小金庫以及專項資金審計后提出的意見,,組織會計人員配合經濟處和有關部門單位認真查找原因,對照分析,,完成整改落實措施,,進一步規(guī)范財務工作。
2,、繼續(xù)做好會計規(guī)范化檢查的抽查工作,。一項制度的建立必須有其持久性和嚴謹性做保證,,從去年規(guī)范化檢查工作取得的效果看,規(guī)范會計基礎工作需要長期的堅持,,既要做好日?;A建設,又要有長期制度的監(jiān)督檢查做約束,。今年下半年要繼續(xù)配合經濟處做好會計規(guī)范化檢查的抽查工作,。
3、繼續(xù)做好會計集中核算工作,。重點做好上半年預算執(zhí)行財務分析,;配合局相關部門及時做好省運會資金保障工作;做好財務賬簿等的標準化統(tǒng)一工作,。
4,、完善下半年部門預算的精細化工作。根據(jù)省級部門預算編制的要求,,為保證預算數(shù)據(jù)的準確,、完整,提高財政資金的使用效益,,爭取在編制上半年部門預算時,,盡量做到科學化、精細化,,建議經濟處建立追蹤問效制度,,對各單位的預算執(zhí)行過程進行跟蹤監(jiān)督,項目完成后進行績效評價,,以此提高部門預算編制的準確性,、預算執(zhí)行的嚴肅性。
5,、迅速適應角色,,充分發(fā)揮委派會計作用。隨著上半年新周期委派會計輪崗工作的調整結束,,下半年委派會計人員要迅速適應新的工作角色,,充分發(fā)揮委派會計主觀能動性,重點了解新增單位現(xiàn)有財務人員配置及工作職責,、修訂完善財務規(guī)章制度,,及時謀劃財務管理模式,提出周期工作思路,。
6,、完成體育局交辦的其他工作。
出納的下半年工作計劃篇十七
20xx下半年醫(yī)院財務的總體工作思路是,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,,以深化醫(yī)改為主線,,以提高全縣人民健康水平為目標,突出抓好新型農村合作醫(yī)療工作,,扎實做好衛(wèi)生應急、預防保健工作,,狠抓醫(yī)療質量,,繼續(xù)推進新生兒“兩病”篩查工作,完善孕產婦危重癥搶救綠色通道,,加強行風建設,,努力完成上級交給的工作任務,使各項工作再上一個新的臺階,,推進衛(wèi)生事業(yè)又好又快地發(fā)展,。
一、格執(zhí)行新醫(yī)改政策,,落實藥品零差率銷售政策,。積極學習新醫(yī)改政策,努力轉變思想觀念,,強化衛(wèi)生院公益性,,落實藥品零差率銷售政策,并試行績效工資改革,。成立院長為組長的衛(wèi)生院醫(yī)改領導小組,,按照衛(wèi)生局的部署安排,扎實,、穩(wěn)妥搞好改革,。
二、加強醫(yī)療質量管理,,保障醫(yī)療安全,。以《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)療機構管理條例》,、《醫(yī)療事故處理條例》為重點,,加強對院長和醫(yī)務人員的法制教育,增強醫(yī)療安全責任意識,。健全醫(yī)療,、護理、功能檢查,、放射,、化驗等各個科室、各個診療環(huán)節(jié)的質量管理制度,制定切實可行的質量目標,,實現(xiàn)診療工作的規(guī)范化,。堅持安全第一、質量優(yōu)先的原則,,嚴格落實各項操作規(guī)程,,杜絕醫(yī)療責任事故。加強基本理論,、基本知識,、基本技能訓練,不斷提高醫(yī)療質量,,保障醫(yī)療安全,。加強監(jiān)督,定期開展醫(yī)療質量檢查,,依法依紀落實獎懲,。不斷改善醫(yī)療服務,嚴格控制醫(yī)療費用,,促進合理檢查,、合理用藥、合理治療,,切實減輕患者就醫(yī)負擔,。爭取衛(wèi)生院門診人次增加20%,住院人次增加15%,。
三,、著力做好重大疾病預防控制工作。嚴格執(zhí)行疫情監(jiān)測,、報告制度,。進一步抓好甲型h1n1流感防控,有效地切實抓好霍亂等腸道傳染病防控和人禽流感,、結核病,、艾滋病、狂犬病,、乙腦,、鉤端螺旋體病、流行性出血熱等重點傳染病防治工作,。做好傳染病監(jiān)測,、預測、預警,、流行病學調查,、疫情報告與疫情處理,,有效地降低傳染病發(fā)病數(shù),控制傳染病暴發(fā)流行,。突出重點疾病防控及突發(fā)公共衛(wèi)生事件處置和救災防病工作,。
四、重點抓好免疫規(guī)劃工作,。堅持抓好基礎免疫和冷鏈運轉,,認真做好國家擴大免疫規(guī)劃工作,特別是要抓好麻疹等免疫規(guī)劃相關疾病防控和監(jiān)測工作,。加強兒童預防接種信息化管理,。完成五苗接種任務。
五,、做好新型農村合作醫(yī)療工作,。協(xié)助做好下半年度新農合籌款工作,,力爭實現(xiàn)參合率穩(wěn)中有升,。落實衛(wèi)生局對定點醫(yī)療機構的監(jiān)管措施和文件,嚴格控制,、進一步降低參合農民醫(yī)療費用,。嚴肅查處醫(yī)務人員違紀違規(guī)套出合作基金行為,控制次均住院費用,,限度地減輕農民醫(yī)療費用負擔,。
六、加強產科建設,,確保孕產婦安全,。認真落實婦幼工作考評標準,加強對基層婦保,、兒保工作的督導,,確保孕產婦和兒童系統(tǒng)管理率保持在95%以上,孕產婦死亡率控制在30/10萬以下,,嬰兒死亡率控制在16‰以下,。繼續(xù)推進新生兒“兩病”篩查工作,降低殘疾發(fā)生率,。落實孕產婦平產分娩免費政策,。
七、加強衛(wèi)生院住院樓建設,。成立領導小組,,抽調專門人員,抓好工程項目建設,。3月招標,,4月啟動基礎工程,,力爭10月按期完工,12月投入使用,。同時,,嚴格把握工程質量,爭創(chuàng)優(yōu)質工程,。
八,、加強黨務工作。堅持民主集中制,,堅持“三會一課”制度,,加強黨的方針政策學習。加強黨組織建設,,爭取發(fā)展2名黨員和3名入黨積極分子,。
九、加強衛(wèi)生院行風建設,。繼續(xù)抓好黨風廉政建設,、行風評議和綜合治理。加強醫(yī)德醫(yī)風建設,,培養(yǎng)醫(yī)務人員愛崗敬業(yè),、樂于奉獻、認真負責的工作作風,,切實改善服務態(tài)度,,努力同病人及其家屬溝通思想,避免因服務不周而引起的醫(yī)患糾紛,。
十,、加強醫(yī)務人員教育培訓。重點加強對在職醫(yī)務人員的繼續(xù)教育,,根據(jù)臨床需求舉辦3期培訓班,,安排8名業(yè)務骨干到上級醫(yī)院進修,培養(yǎng)急需的業(yè)務人才,。積極鼓勵職工參加各種形式的學歷教育,,支持參加執(zhí)業(yè)醫(yī)師、執(zhí)業(yè)藥師和執(zhí)業(yè)護士等資格考試,,提高醫(yī)務人員文化素質和業(yè)務素質,。
十一、加強醫(yī)院財務管理,。嚴格執(zhí)行衛(wèi)生院財務管理制度,,落實固定資產購置處理、開支審批等制度,,確保衛(wèi)生院財務管理工作嚴格規(guī)范,。強化財務監(jiān)督和審計,,定期組織專項檢查,嚴肅查處違紀行為,。針對醫(yī)院管理中的關鍵環(huán)節(jié),,進一步完善財務管理制度,及時堵塞管理漏洞,,實現(xiàn)財務管理科學規(guī)范,、公開透明。重點做好醫(yī)療服務項目,、收費標準,、藥品以及耗材價格等信息的公開,杜絕亂收費現(xiàn)象,。
十二,、全面推行院務公開。認真落實院務公開制度,,定期公開藥品采購,、財務收支、評先評優(yōu)等情況,,接受職工監(jiān)督,。積極開展文體活動,,豐富職工文化生活,。
十三、全面統(tǒng)籌抓好其他工作,。切實抓好安全生產工作,,避免發(fā)生安全責任事故。抓好信訪,、維穩(wěn)和上級交給的其他工作,。
出納的下半年工作計劃篇十八
工作計劃網(wǎng)發(fā)布關于出納2019年下半年工作計劃范文,更多關于出納2019年下半年工作計劃范文相關信息請訪問工作計劃網(wǎng)工作計劃頻道,。
公司財務工作的指導思想是:在公司黨組領導下,,認真貫徹落實中國南方電網(wǎng)公司工作會議精神;圍繞公司資產經營考核目標,開源節(jié)流,,增收節(jié)支,,強化成本控制,完善公司預算管理體系;加強資產,、資金管理和運作,,防范和化解財務風險,確保公司可持續(xù)發(fā)展;以現(xiàn)代化財務管理為目的,,全面推進財務經營管理信息系統(tǒng)建設,。
20xx年公司財務工作要重點抓好以下工作,。
一、以電價為突破口,,解決經營中的主要矛盾,。
電價矛盾是當前電網(wǎng)經營工作中最突出的問題,合理的電價是保證電網(wǎng)實現(xiàn)經營效益的前提,,是公司發(fā)展的生命線,。
二、繼續(xù)強化預算管理,,確保資產經營目標的實現(xiàn),。
全面預算管理貫穿企業(yè)經營工作的始終,是實現(xiàn)企業(yè)經營目標最主要和最有效的控制機制,。不但要抓發(fā)展更要考慮經濟效益,,要開源節(jié)流,挖掘內部潛力,,控制投資和生產成本,。公司系統(tǒng)要把降低成本作為加強公司經營管理的一項重要工作來抓,牢固樹立成本管理理念,,從嚴控制生產經營,、項目建設和融資成本。
1,、降低生產經營成本,。要求各單位20xx年的成本費用必須控制在預算內,確保資產經營目標實現(xiàn),。
2,、建立項目財務評價體系,防范投資風險,。要建立健全投資項目(包括基建,、技改、大修等)評價制度,,包括建設前的財務預評估制度與項目投產后的后評估制度,,提高項目投資經濟效益。
3,、加強資金管理,,降低融資成本。進一步加強項目資金的監(jiān)管力度,,完善資金流動計劃管理,,提高項目融資計劃的準確性和可靠性,爭取貸款優(yōu)惠利率,,優(yōu)化債務結構,,降低融資成本,。
三、加強資金管理和資本運作,,提高資金效益,,為電網(wǎng)建設提供財務支持。
進一步發(fā)揮電網(wǎng)公司現(xiàn)金流量的優(yōu)勢,,優(yōu)化資金調度,,在保證生產經營資金需求的前提下,加大資本運作力度,,充分發(fā)揮中國電力財務公司廣西業(yè)務部的融資理財功能,,提高資金的效益。繼續(xù)保持良好的銀企合作關系,,充分利用銀行授信,,選擇靈活多樣的融資方式,為電網(wǎng)建設提供財務支持,。
四,、積極參與電力體制改革方案的實施,,確保各項財務工作順利進行,。
認真研究財政部《關于電力企業(yè)重組工作中有關資產財務劃分問題的通知》和其他國家有關政策,做好廠網(wǎng)分開過程中發(fā)電企業(yè)資產財務劃分及資產交接工作,,理順財務關系,。對資產劃轉和交接中出現(xiàn)的財務問題,提出解決辦法,。要積極參與主輔分離研究,,解決主輔分離過程中的相關財務問題,。
五,、大力推進財務經營管理信息系統(tǒng)建設,,推動財務管理現(xiàn)代化。
20xx年項目計劃要完成軟件開發(fā),、系統(tǒng)初始數(shù)據(jù)的整理與錄入,、系統(tǒng)試運行等,并爭取實現(xiàn)在線運行,。公司各部門和南寧供電局(試點單位)及各相關單位在今后的`工作階段中要配合項目實施,,確保項目順利完成,。
六,、做好城農網(wǎng)工程的竣工決算工作,。
今年將農網(wǎng)工程的竣工決算工作列入對供電局內部經營責任制的考核,我們要求各供電局采取措施,,切實將城農網(wǎng)項目竣工決算工作抓緊做好,。
七、規(guī)范代管縣供電企業(yè)的財務管理,,提高管理水平,。
我們要繼續(xù)開展對代管供電企業(yè)財務調查,進一步摸清代管供電企業(yè)的財務情況以及存在問題,,制定相應的管理辦法,,規(guī)范代管供電企業(yè)的財務管理行為。
八,、進一步加強財務監(jiān)督,,做好迎審工作。
今年,,受*中央組織部委托,,國家審計署將在電力系統(tǒng)進行20xx年財務收支和領導人任期經濟責任審計。為了配合審計部門檢查,,公司對迎審工作進行了布置,,各單位要認真配合審計部門做好檢查工作。
九,、進一步加強制度建設,,實施財務人才工程,適應公司的發(fā)展要求,。
積極實施財務人才工程,,進一步完善各級財會人員知識結構,選拔培養(yǎng)一專多能,、德才兼?zhèn)涓挥袆?chuàng)新精神和進取意識的復合型財會人才,,為我公司實現(xiàn)現(xiàn)代化管理培養(yǎng)高素質的財務管理隊伍。
出納的下半年工作計劃篇十九
凡事預則立,,不預則廢,。對加強財務管理、推動規(guī)范管理和加強財務知識學習教育,,有著非常重要的作用,。作為公司的財務出納工作人員,自然是做好本職工作在先,為公司節(jié)約每一分成本為己任,。為了做到財務工作長計劃,,短安排,使財務工作在規(guī)范化,、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用,,特擬訂8月份財務工作計劃。
組織財務人員參加財務人員培訓,,提高認識,,不斷加強自身的業(yè)務水平。了解新準則體系框架,,掌握和領會新準則內容,,要點、和精髓,。全面按新準則的規(guī)范要求,,熟練地運用新準則等,進行帳務處理和財務相關報表,、表格的編制,。
按照上級財政部門的要求,總結大口徑預算工作的規(guī)律,,提高預算工作的預見性,、民主性和科學性,做好學校部門預算的編制和落實工作,。編制好年度預算,,并力求切合實際。
xx年財務工作亮點不多,批評不少,,這有客觀的原因,,但總體上,計財處的職工還是本著潔身自好,,恪盡職守,,善用其財,無愧其祿的工作理念,,踏踏實實工作,,提高了服務質量,保證了職工的吃飯錢,主要工人如下:
一是加強了內部管理,,提高了資金的安全性,健全了處務會議制度,每周一處務會進行上周工作檢查與本周工作安排,進行業(yè)務學習,提高了工作效率,,進行了崗位調整,,鍛煉了隊伍,二是積極向上級爭取各種資金,爭取財政資金安全隱患200萬元,,增加財政撥付煤炭可持續(xù)發(fā)展基金500萬元,,比20xx年增中200萬元,。爭取地方債券資金800萬元。計財處在xx年沒有等待,,觀望,,而是在校辦的支持下,積極主動地向上級部門溝通,,積極和教育廳,、財政廳及省發(fā)改委聯(lián)系,這些資金在一定程度上改善了學校的財務狀況,。
三是協(xié)助實驗實訓中心對其爭取的中央財政支持資金225萬元的項目,,進行了設備的招標、采購及資金的支付工作,。
四是增加銀行貸款20xx萬元(20xx.1.18),貸款銀行陽泉市商業(yè)銀行,。
五是從市財政爭取借款2950萬,用于基本建設與土地證的辦理,。
今后工作重心如下:
四,、做好和債務單位的溝通工作,以期弱化矛盾,,保證一個良好的辦學環(huán)境,,減少對上級可能的負面影響。
總體講來,近年來,,計財處對外利用各種社會關系,,在教育廳的支持下,20xx年從財政廳爭取了400余萬元資金,,20xx年爭取了650萬元,,20xx年增加了325萬元,一定程度上減輕了資金壓力,。同時,,加強了北歐貸款的工作并基本完成;今年又積極主動向財政廳匯報了債務情況,并積極爭取了財政廳可能給予的債務減免及利息減免,,這都與校領導的直接指導與支持密不或分,,如果沒有校領導的指導,沒有上級部門的理解與支持,,上述工作難以有效完成;當然,,對內計財處也完善了財務制度、嚴格財經紀律,,制定了詳細的管理程度與細則,,出臺了幾個主要的財務管理制度,并上報了校領導;加強了資金管理,保證了學校整體的平穩(wěn)運作;對管理工作進行優(yōu)化,,實現(xiàn)了學費收繳的無現(xiàn)金管理,,加強了財務人員業(yè)務素質的教育和提高,基本上將這一年應付下來了,。但計財處也深深知道:我們今天所做的與上級領導的要求以及兄弟院校的水平相比,,尚有較大的差距。和職工與領導的要求相去也甚遠,,有負大家的期望,。
雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越,,我們深深相信:今后在校領導的支持下,,我們計財處一定會努力完善和加強諸方面工作,積極服務于領導,,為領導的決策提供客觀財務數(shù)據(jù),,以促進我校進入良性發(fā)展的軌道。
出納的下半年工作計劃篇二十
我在領導的正確領導下,,在和同事們的團結協(xié)作和相互幫助中,,較好的完成了20xx年上半年的各項工作任務,在業(yè)務素質和思想政治方面都有了更進一步的提高?,F(xiàn)將上崗工作以來取得的成績和存在的不足總結如下:
本人認真遵守內務條令,,按時出勤,有效利用工作時間;堅守崗位,,當需要加班完成工作按時加班加點工作,,能夠按時完成;,具有強烈的責任感和事業(yè)心,。積極主動學習專業(yè)知識,,工作態(tài)度端正,認真負責地對待每一項工作,。工作中任勞任怨,,不計較個人得失,積極參加單位組織的各項政治學習,,積極要求上進,。
我在財務部門的工作崗位是出納。崗位責任是現(xiàn)金的管理和收支,,銀行業(yè)務辦理及結算,,現(xiàn)金及銀行日記帳的登記和財務核對,手寫支票工資及獎金的核對和發(fā)放,?;仡欉@一個月的工作,,我虛心學習新的專業(yè)知識,,積極配合同事之間的工作,。首先,在領導的幫助下,,我更了解了出納崗位的各種制度及日常的工作流程,,學到了很多工作中的知識,我更加的熟練了出納工作,。同時,,充分的認識到在出納這個工作崗位上一定要做到堅持原則,責任重于泰山,,要有“工作崗位沒有高低之分,,只有分工不同”的工作意識,這樣才能更好的完成本職工作,,體現(xiàn)人生價值,。
其次作為出納,我在收付,、反映,、監(jiān)督等幾個方面盡到了自己應盡的職責,過去的幾個月工作里在不斷的改善工作方式的同時,,順利的完成了如下工作:1.嚴格的執(zhí)行現(xiàn)金管理和結算制度,,定期向主管會計核對現(xiàn)金與賬目,發(fā)現(xiàn)金額不符時,,做到及時反映,,及時處理。2.及時回收單位各項收入,,開出收據(jù),,及時回收現(xiàn)金存入銀行。3.根據(jù)各部門和各人提供的依據(jù),,井然有序的完成了職工工資和應發(fā)放的經費的發(fā)放工作,。4.堅持財務手續(xù),嚴格審查,,對不符合手續(xù)的憑證不予付款,。
回顧檢查自身存在的問題,我在專業(yè)領域的學習不夠,。我個人的理論基礎,,專業(yè)知識、工作方法尚存在一定的欠缺,。針對以上問題,,下半年的努力方向及工作計劃是:
1.加強理論學習,,進一步提高工作效率。通過相關專業(yè)知識的學習,,虛心請教領導和同事,,增強分析問題和解決問題的能力。參加會計的再學習,,提高自己的專業(yè)技能,。2嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理制度,認真掌握庫存限額,,按現(xiàn)金收付記賬,,憑證辦理收付,金額方面要當面點清,,防止工作出現(xiàn)差錯,。遵守各項,凡事按程序辦,。做到平時工作更認真仔細,,作為對發(fā)票最后一關審查,一定要堅持原則,,即使是已經審核過的發(fā)票,,如果存在要素不全,內容籠統(tǒng)等發(fā)票,,堅決不予報銷,。
3、做好現(xiàn)金,、銀行存款日記賬做到日清月結保證賬證相符賬款相符存取與銀行賬目相符的工作,。
4、及時核對銀行存款做到賬款相符管理好相關憑證防止丟失,。
5,、與部門會計人員密切配合做到相互支持、配合,。
6,、完成領導臨時交辦的其他工作.
以上是我工作以來的一些體會和認識,也是我不斷在工作中將所學的知識與實踐相結合的一個過程,。在以后的工作和學習中我還將不懈的努力和拼搏,,我的20xx下半年年將在充實、喜悅,、收獲中度過,。在此,祝愿某某酒業(yè)如豐收的葡萄一樣碩果累累,,下半年蓬勃發(fā)展,、再創(chuàng)佳績,,再次也真誠的感謝幫助過我的部門領導,感謝你們對我工作期間的幫助及指導,,才能讓我有了今天的.進步和成長,。