對某一單位、某一部門工作進行全面性總結,,既反映工作的概況,,取得的成績,,存在的問題、缺點,,也要寫經(jīng)驗教訓和今后如何改進的意見等。優(yōu)秀的總結都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢,?這里給大家分享一些最新的總結書范文,方便大家學習,。
個人季度工作總結篇一
伴隨著酷冬的嚴寒,,2011年的第1季度已悄然走過;在春意盎然的腳步中,第2季度翩翩走來;回顧第1季度的工作既有陽光也有坎坷,、既有喜悅也有淚水?,F(xiàn)將第1季度的工作總結如下:
在第1季度里,我在所在的工作崗位上做的具體工作,,簡要歸納為以下幾點:
(一)全力做好技術服務工作,。
配合生產(chǎn)隊長完成作業(yè)井次的技術服務工作;在此期間,我克服困難,,認真做好技術服務及資料錄取工作,,有力的支持了井下作業(yè)施工的正常運行,保證了施工優(yōu)質高效的完成,得到勘探公司相關部門的肯定,。一是認真做好跟班及關鍵工序及時上井工作;二是了解生產(chǎn)動態(tài)與大班干部及勘探公司相關領導及時溝通,,保障施工質量及作業(yè)進度的順利進行;三是關鍵工序盯現(xiàn)場,保障重要工序的順利完成;四是室內外工作兩不誤,,做到當天完成當天的任務,,上井回來后不管再晚也要完成當天的工作;四是對作業(yè)狀況進行分析,為對作業(yè)井次的分析帶給了有力的支持,。
(二)按照分公司的部署,,參與對員工培訓工作。
2011年元月13日至22日,,分公司利用工作量不足的時間,,分別組織大班人員對員工分別就安全、井下施工技術,、設備,、井控方應對員工進行了培訓。
2透過這次培訓使員工的理論知識得到了全面的提升;從其自身構成了一種意識:安全方面養(yǎng)成“我的安全我負責”的理念;技術方面從明白怎樣干到理解為什么要這樣干;設備方面養(yǎng)成了巡回檢查的好習慣,,明白了什么是設備的十字作業(yè);井控方面養(yǎng)成了上井首先檢查封井器和油管旋塞的好習慣;雖然這些成就都是微不足道的,,但是就是從這點滴的無不足道的細節(jié)中體現(xiàn)了員工生產(chǎn)技能的提高,為公司的發(fā)展奠定了堅實的基礎,。
(三)保證了春節(jié)留疆人員的順利度過一個團圓,、歡快的春節(jié)。節(jié)日期間從上午到凌晨1點堅持對員工出現(xiàn)狀況,、對調剖井,、單井采油協(xié)助生產(chǎn)井進行巡查,實時掌握員工的動向,,盡快解決員工遇到的工作問題和生活問題;使全體員工感受到騰遠大家庭的溫暖;除夕夜分公司組織聚餐活動,,使每位在疆員工深切的感覺到公司就是自己的第二個家;保證員工度過了團圓、歡快的春節(jié),。
工作中的不足之處:
個人季度工作總結篇二
基層的鍛煉是成長的必須,,了解百姓所想、所思,、所需才是整個社會的精神實質所在,。為此,我會繼續(xù)加強以下幾點:
我知道在基層鍛煉是成長的必修課,。鄉(xiāng)鎮(zhèn)是整個社會的縮影,。通過鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作可以了解和熟悉社會,掌握生存和發(fā)展的能力,。只有在基層,,切實了解百姓的所思,、所需,將來工作才能少走彎路,,少出偏差,。我要好好珍惜這寶貴的機遇,努力增加本領,,通過實際工作來鍛煉自己的意志,,磨煉自己的品行,堅定信念,,好好工作,。我深知:只有面對著社會的驚濤駭浪,體味過生活的酸甜苦辣才能培養(yǎng)出過人的體能,、堅毅的品格,,培養(yǎng)出周到細致的辦事能力和遇難則上的精神面貌,才有可能更好的為人民服務,。
來到新的環(huán)境,,清苦和寂寞總是難免的?!肮陋毚掏葱撵`的同時,,常常會引發(fā)思考的激情;寂寞滲透沉默的雙眼,,往往也會掘出生命的泉水”,。我明白清苦與寂寞更是一個人對一系列的人生重大命題進行思考的最佳時期,是一個人在認識上,、習慣上發(fā)生蛻變與進步的關鍵時刻,。對這種關鍵時刻如果不好好把握而錯過某種體會,也許花幾倍時間都無法領悟,。我會好好珍惜這大好時間,,以苦為樂,,與寂寞為伴,,多思考、多充電,,不斷提高自己的思想境界和道德情操,。同時,多讀書,、讀好書,,加強自身的業(yè)務水平學習,努力掌握行政公文的寫作要領,,不斷豐富和發(fā)展自己的知識結構體系?,F(xiàn)在,,每天的報紙和新聞財經(jīng),成了我的必修課,,國家的最新決策,,市、區(qū)的最新政策成了我的關注對象,。我會繼續(xù)堅持下去,,努力加強自身的政治修養(yǎng),不斷提高服務本領,,快速的成熟起來,。
態(tài)度決定命運,細節(jié)決定成敗,。汪中求先生的講座讓我感受很深,,他說過:“展示完美的自己很難,需要每個細節(jié)都完美,,但毀壞自己很容易,,只要一個細節(jié)沒注意到,就會給你帶來難以挽回的影響,?!钡拇_,人與人之間往往只有很小的差異,,但這種小的差異卻往往造成巨大的差異,,小的差異就是態(tài)度上的積極和消極,巨大的差異就是成功與失敗?,F(xiàn)今社會上普通存在著一種浮躁現(xiàn)象,,由于浮躁,使人覺得自己是做大事者,,而不屑于去做小事,,由于浮躁,就不能冷靜下來考慮一些細節(jié)問題,,就不可能將工作提升上層次,,工作質量也無法保證。細微之處見精神,,我要以《把信送給加西亞》中的那個偉大的羅文上尉為榜樣,,咬定青山不放松,在工作中,,拒絕浮躁,,排除干擾,將細節(jié)的理念銘記于心,,認認真真的做好本職工作,,踏踏實實的完成領導布置的任務,,講究方法,提高工作效率,,“不以善小而不為,,不以惡小而為之”。同時,,虛心向他人學習,,總結經(jīng)驗和教訓。少說話,,多做事,,切實為基層農(nóng)民服務。
三個月中,,多類別,、多崗位的實踐,讓我受益匪淺,。我深知,,自身閱歷淺、經(jīng)驗薄,,還有很多不足需要完善,。我會以時間的積累為載體,用堅定的信心當航標,,以實干的激情作動力,,腳踏實地的好好鍛煉。不斷學習,,不斷實踐,,不斷進取,自強不息,,奮斗不止,,努力使自己快速成熟起來,做一個合格的選調生,。
個人季度工作總結篇三
三月份就快結束,,回首這個季度的'工作,有碩果累累的喜悅,,有與同事協(xié)同攻關的艱辛,,也有遇到困難和挫折時惆悵,,時光過得飛快,,不知不覺中,充滿希望的第四季度即將臨近,??梢哉f,,第三季度是公司推進行業(yè)改革、拓展市場,、持續(xù)發(fā)展的關鍵點?,F(xiàn)就本季度重要工作情況總結如下:
(一) 在第三季度里,我自覺加強學習,,虛心求教釋惑,,不斷理清工作思路,總結工作方法,,一方面,,干中學、學中干,,不斷掌握方法積累經(jīng)驗,。
(二) 注重以工作任務為牽引,依托工作崗位學習提高,,通過觀察,、摸索、查閱資料和實踐鍛煉,,較快地完成任務,。另一方面,問書本,、問同事,,不斷豐富知識掌握技巧。在各級領導和同事的幫助指導下,,不斷進步,,逐漸摸清了工作中的基本情況,找到了切入點,,把握住了工作重點和難點,。
(三) 愛崗敬業(yè)、扎實工作,、不怕困難,、勇挑重擔,熱情服務,,在本職崗位上發(fā)揮出應有的作用,。
(一)主要精力做好干熄焦和礦熱爐方面余熱發(fā)電項目,去內蒙古慶華集團300萬噸干熄焦項目,、西部煤化工100萬噸干熄焦項目,、博宇特鋼bprt項目、天凈礦熱爐項目,,都是由于鋼鐵行業(yè)過度擴張,,導致行業(yè)虧損嚴重,,企業(yè)也是在觀望投資環(huán)境,等待投資機會,,所以跟蹤的項目工作都沒有進展,。
(二)烏海周邊的水泥行業(yè)嚴重過剩,擁有良好的石灰石資源,,建成15條旋窯生產(chǎn)線,,后期水泥廠都在緩建中,致使水泥項目沒有可跟蹤的及無發(fā)電項目可做,。
(三)到山西太原見徐寶樓跟蹤能華項目,,這個項目無資源可利用,也是個過時的項目,。邯鄲匯雄節(jié)能公司的凌炯明,,手里有很多關系,但是我給邯鄲地區(qū)的很多鋼廠打電話,,我也沒聯(lián)系到有價值的項目信息,,我們能做的很少。
(四)這個季度還拜訪天福水泥陳超,,請沈軍等人吃飯,。第二次等待陳超接見時電話聯(lián)系喬世曉,陳知道后較為不快,,借口不見,,結果未能見到陳。從該公司其他人員口中未聽到有其他競爭對手近期來過,。電話聯(lián)系喬總說:他以為合同早和我們簽訂了,,由于水泥行業(yè)不景氣,傾向墊資方案,,讓我找陳總他來聯(lián)系,,我說:還是我直接找陳總吧,避免陳超警惕我們找喬總而不接見我們,,但是擔心的事情還是不可避免,。
(五)通過長林公司介紹,認識高義鋼鐵煤化公司的張總(老板的弟弟)及集團的董事長高總,,讓做好技術方案和投資性經(jīng)濟分析,,國慶后去約見老板,具體是哪種模式?jīng)]定下來,,要繼續(xù)加強工作,。
在這個季度的工作中,完成了一些工作,取得了一些收獲,,總結起來有以下幾個方面的經(jīng)驗和收獲:
(一)只有擺正自己的位置,,下功夫熟悉基本業(yè)務,,才能更好適應工作崗位,。
(二)只有主動融入集體,處理好各方面的關系,,才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài),。
(三)只有堅持銷售原則,落實好銷售工作,,認真做好本職工作,,才能及早簽單。
(四)只有樹立服務意識,,加強溝通協(xié)調,,才能把分內的工作做好。
(五)要加強與客戶的交流,,要做好與客戶溝通,,解決好客戶的要求。
(一) 開展常規(guī)反省,,不斷的提高自己的思想認識和知識水平,。
(二) 經(jīng)過這樣緊張有序的一個季度,我感覺自己工作技能上了一個新臺階,,
做每一項工作都有了明確的計劃和步驟,,行動有了方向,工作有了目標,,心中真正有了底!基本做到了忙而不亂,,緊而不散,條理清楚,,事事分明,,從根本上擺脫了剛參加工作時只顧埋頭苦干,不知總結經(jīng)驗的現(xiàn)象,。就這樣,,我從無限繁忙中走進這一新季度,又從無限輕松中走出這一季度 ,,還有,,在工作的同時,我還明白了為人處事的道理,,也明白了,,一個良好的心態(tài)、一份對工作的熱誠及其相形之下的責任心是如何重要。
(三) 在這個季度的工作中接觸到了許多新事物,、產(chǎn)生了許多新問題,,也學習到了許多新知識、新經(jīng)驗,,使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善,。
(四) 在日常的工作中,我時刻要求自己從實際出發(fā),,堅持高標準,、嚴要求,力求做到業(yè)務素質和道德素質雙提高,。
(五) 回顧這一季度自己的工作情況,,捫心自問,在諸多方面還存在有不足,。
因此,,更要及時強化自己的工作思想,端正意識,,提高銷售工作的方法技能與業(yè)務水平,。
個人季度工作總結篇四
在過去的三個月里,在學校領導的領導下,,在各位教師的大力幫助下,,我始終堅持以"三個代表"重要思想為指導思想,不斷加強學習,,鉆研教育理論和教學方法,,提高教學水平,努力提高自身的思想素質和業(yè)務素質,,敬業(yè)愛崗,,勤奮扎實,現(xiàn)將20xx第一季度的工作情況總結如下:
在過去的這三個月里,,本人始終堅持學習黨的教育方針和政策,,堅持以"三個代表"思想武裝自己的頭腦,認真學習黨的路線,、方針,、政策。在政治上,、思想上,、行動上與黨中央保持高度一致。堅決擁護黨的重大決策,,反對民族分裂,,在大是大非面前立場堅定,、旗幟鮮明。從思想上,,不斷學習,、不斷進步、不斷創(chuàng)新,。
在思想上嚴于律己,,認真學習《科學發(fā)展觀重要論述摘要》,積極的參加學校的集體學習,,并在課余時間進行自學,,認真書寫學習的心得體會,,做好學習記錄,。積極參加學校組織的各項政治學習,認真貫徹落實上級主管部門的有關文件精神,,服從領導安排,,維護學校領導的權威,遵守學校的各項規(guī)章制度,,嚴守工作紀律,,始終以一個優(yōu)秀教師的標準來嚴格要求自己,樹立良好的師德形象,。
在這三個月的教學中,,我擔任了14計算機2、3班的《officexp》課程,,共完成了80課時,。我嚴格按照計劃要求來完成教學任務,為了在講課時做到簡單易懂,,課余除了編輯好教案之外,,還編輯了教學課件,盡量做到每位學生都能聽懂,;在上課的之余,,耐心的輔導每一位學生,對學生嚴格要求,,制定出每一輔導任務的任務,,并做出完成記錄。但是鑒于該班學生素質參差不齊,,學習態(tài)度不端正,,再者可能本人在學生管理能力方面也還有所欠缺,造成學生學習成績不佳,。
在這季度里,,做到認真?zhèn)湔n、上課,及時批改作業(yè),、講評作業(yè),,做好課后輔導工作;嚴格要求學生,、尊重學生,,發(fā)揚教學民主,使學生學有所得,,不斷提高,。從而不斷提高自己的教學水平和思想覺悟,并順利完成教學教育任務,。除此之外還能積極配合教務科安排的監(jiān)考工作,。
1、擔任班主任方面:在擔任班主任工作期間,,努力配合管理科和教務科領導做好學生的思想工作,,平常密切關心學生的學習和生活。多次參加學校組織的打掃衛(wèi)生活動,,在這過程中監(jiān)督學生勞動,,力爭達到學校的標準。參加班主任的值班,,與管理人員一起參加晚上值班,。雖在對學生的管理方面還很有很大的不足,但也盡了自己最大的努力把班級管好,。
2,、管理機房工作方面:本人擔任了管理2號計算機實訓室的工作,在管理機房的過程中,,主要負責配合計算機老師的上機課,,盡量做到提前打開機房,讓學生在上課前全部進到機房,;督促機房的衛(wèi)生情況,,每天檢查機房的設備工作情況,發(fā)現(xiàn)問題及時解決以免影響教師上課,。
雖然我基本上完成了自己的教學工作,,但我身上還存在許多不足的地方:
1、個人的教學業(yè)務水平還不夠高,,教學研究還欠深入,,尤其在新課程的實踐中思考得還不夠多,不能及時將一些教學想法和問題記錄下來,,進行反思,。
2,、在管理、教育學生方面還有待提高,,包括如何形成一個規(guī)范的管理模式,,用什么方式來作學生的思想工作,學生出現(xiàn)問題時不能站在學生的角度去開導學生,。
以上這些,,都需要我今后好好地去努力,好好借鑒別人的經(jīng)驗,,向他人學習,,使我各方面的能力都能有所提高。在今后的教育教學工作中,,我將更嚴格要求自己,,努力工作,發(fā)揚優(yōu)點,,改正缺點,,開拓前進,,為美好的明天貢獻自己的力量,。
個人季度工作總結篇五
1.伴隨著酷冬的嚴寒,20xx年的第一季度已悄然走過;在春意盎然的腳步中,,第2季度翩翩走來;回顧第1季度的工作既有陽光也有坎坷,、既有喜悅也有淚水。現(xiàn)將第1季度的工作總結如下,。
2.轉眼間,,20xx年第一季度就要揮手告別了,在第二季度來臨之際,,回想自己第一季度所走過的路,,所經(jīng)歷的事,沒有太多的感慨,,沒有太多的驚喜,,沒有太多的業(yè)績,多了一份鎮(zhèn)定,,從容的心態(tài),。
3.第一季度,我局緊緊圍繞全縣各項重點工作,,加大爭取資金力度,,服務全縣中心工作;加強工業(yè)產(chǎn)品質量監(jiān)督,提升工業(yè)企業(yè)質量水平;實施標準化引領工程,,服務全縣現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展;加強特種設備安全監(jiān)察,,保障工業(yè)園區(qū)安全生產(chǎn);加強計量監(jiān)督管理,,服務城鄉(xiāng)統(tǒng)籌建設。
4.根據(jù)之前部門下達的工作指標以及本人的一季度工作計劃安排,,在一季度工作結束紙膜,,特將本季度工作具體情況總結如下,一共分為一季度工作主要內容,、一季度工作目標完成情況,、一季度工作得失情況分析以及第二季度工作計劃等四部分。具體如下,。
5.第一季度,,我牢記服務領導、服務機關,、服務群眾的工作職責,,不怕困難、團結協(xié)助,,較好地完成了各項工作任務?,F(xiàn)將今年第一季度的工作總結如下。
個人季度工作總結篇六
時光飛逝,,新年的鐘聲即將響起,。告別它的榮耀,平靜下來,。在這次辭舊迎新之際,,我第一次嘗試用語言表達我在這個季度的行動。現(xiàn)在我將做一個簡單的工作總結,。
1.每天匯總登記生產(chǎn)一線員工的個人產(chǎn)量和次品數(shù)據(jù),,間歇抽查相關數(shù)據(jù)是否準確。
2.每月匯總并公布員工出勤,、個人產(chǎn)量,、次品等。每月向生產(chǎn)經(jīng)理和財務部門報告產(chǎn)量報告,,包括生產(chǎn)車間和包裝車間,。
3.每月底進行一次徹底的`盤庫,主要包括原材料,、輔料,、半成品和成品。整理分析數(shù)據(jù)后,,提交財務部等相關部門,。
4.每月向行政人事部匯總生產(chǎn)部各類人員流動、考勤,、獎懲,、請假等數(shù)據(jù),。
5.協(xié)助人事部門招聘登記求職者信息,發(fā)布宣傳窗口,。
6,、配合生產(chǎn)部發(fā)布和修改各種制度、通知,、考核等,。
7.自公司實施免費用餐以來,每天統(tǒng)計用餐人數(shù),。
8.年底以表格的形式總結分析部分數(shù)據(jù),。主要包括年度原材料消耗表、年度生產(chǎn)表和年度成品包裝產(chǎn)量表,。
在努力完成自己的工作后,,學習更多的財務和統(tǒng)計知識,以提高自己的專業(yè)知識,。積極參加一些與專業(yè)相關的培訓,,有效提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確性,做好數(shù)據(jù)的注冊和分析,。
在各種原始統(tǒng)計報表的基礎上,,改進了一些沒有實際意義的表格,加強了統(tǒng)計數(shù)量的準確性,。但也存在許多問題,,特別是“食堂用餐人數(shù)統(tǒng)計”問題。由于工廠員工按部門劃分,,難以同時最準確地掌握人員變動,給日常報告帶來了很大的麻煩,。
為此,,經(jīng)過一系列的改進和調整,我們向專屬部門的專職人員報告并簽字,,希望發(fā)揮更準確,、更及時的統(tǒng)計作用。xx月份最多統(tǒng)計人數(shù)相差8人,,所以我也做了檢討,。
個人季度工作總結篇七
第四季度以來,我局在縣委,、縣政府和市審計局的正確領導下,,在縣法制辦的'精心指導下,不斷加大審計法規(guī)宣傳力度,,強化法律培訓,,增強法制意識,,更新執(zhí)法理念,規(guī)范執(zhí)法行為,,提高執(zhí)法水平,,依法行政工作取得了較好的成績。
一,、高度重視,,健全組織機構
第四季度以來,我局多次召開局務會,、全體干部會,,對依法行政工作進行研究部署,努力增強廣大干部的法制意識和依法行政理念,,不斷提高依法行政水平,。為了認真貫徹落實《審計法》、《行政許可法》等法律法規(guī),,促進審計工作的制度化,、規(guī)范化、法制化,,我局成立了以局長為組長,,分管局長為副組長,相關股室負責人為成員的依法行政工作領導小組,,為該項工作帶給有力的組織機構保障,。并成立了法規(guī)股,確定了專門人員,,具體負責研究部署相關法律法規(guī)的宣傳貫徹工作,,進行審計質量監(jiān)督檢查。
二,、加強學習,,增強法制觀念
近年來,我們根據(jù)縣委,、縣政府及上級審計部門的統(tǒng)一部署,,以“五五”普法為契機,結合我局實際,,把學習《行政許可法》,、《審計法》及相關通用法律知識和從事審計工作所需的專門法律知識,納入到年度法制宣傳教育實施方案中,,要求局機關工作人員認真學習,,深刻領會。按照“依法審計,、服務大局,、圍繞中心,、突出重點、求真務實”的工作方針,,增強了審計法制意識,,把依法行政、依法審計貫穿到維護國家財經(jīng)秩序,、促進依法理財工作中,。第四季度局機關聘請有關法律專家進行法制培訓2次,有20人次參加了省市縣組織的業(yè)務學習培訓,。透過宣傳教育,,全局領導干部充分認識到了全面推進依法行政、依法審計的緊迫性,,營造了人人依法審計,、尊重法律、崇尚法律,、遵守法律的良好氛圍,。
三、健全機制,,切實加強制度建設
為提高依法行政和執(zhí)法水平,,加強審計監(jiān)督,落實國務院《全面推進依法行政實施綱要》,,防止行政執(zhí)法人員在工作中出現(xiàn)行為不規(guī)范,,我局進一步完善了《審計項目公示制》、《審計項目程序制》《審計項目限時審結制》,、《審計項目復核制》,、《審計處理座談制》、《審計質量追究制》,、《審計落實回訪制》,、《審計結果公告制》等項業(yè)務工作制度和依法行政制度,按照“誰主審,、誰負責”的原則,建立健全審計執(zhí)法職責制和審計風險職責追究制度和跟蹤反饋機制,,完善了局內部管理制度及決策程序和議事規(guī)則,,對審計工作嚴格按照審計程序、審計工作紀律進行開展,,全面推進審計工作的科學性,。同時,嚴格執(zhí)行收支兩條線的規(guī)定,,對所有違規(guī)罰沒資金在財政專戶收繳,。
四,、履行職責,提升依法審計潛力
第四季度以來,,我局認真貫徹落實縣委,、縣政府《關于進一步加強審計監(jiān)督工作的意見》精神,嚴格按照法定程序履行審計職責,,加強審計項目的復核工作和質量檢查工作,,實施審計質量職責與過錯追究制度。加強崗位職責制和審計組長負責制,,推進審計回訪制度,,確保了審計成果的有效落實。按照客觀公正,、實事求是的原則,,嚴格依法處理處罰,認真聽取被審計單位的意見,,切實保障被審單位的合法權益,。此外,我局還用心穩(wěn)妥地分步推進審計結果公告制度,,自覺理解人大,、政協(xié)、司法,、新聞媒體和人民群眾的監(jiān)督,,充分發(fā)揮社會輿論監(jiān)督作用,構成監(jiān)督合力,,用心落實審計決定,,促進審計發(fā)現(xiàn)問題的糾正和整改。第四季度我局對縣人大辦,、自來水公司等10個單位進行了審計回訪,,對農(nóng)村新型合作醫(yī)療資金審計結果和城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險基金結果進行了公告,收到較好的效果,。為加強對行政執(zhí)法行為的監(jiān)督,,確保依法行政工作順利開展,我局除了嚴格執(zhí)法程序外,,還進一步加強內部監(jiān)督,,強化自我約束,同時設置了舉報電話,,自覺理解群眾的監(jiān)督,,并且對執(zhí)法人員制定了嚴格的違紀職責制度,有效地杜絕了有法不依,執(zhí)法不嚴,,濫用行政權力的現(xiàn)象,。
透過推進依法行政工作,我局廣大干部的執(zhí)法理念進一步更新,,執(zhí)法水平不斷提高,,各項工作取得顯著成效。全年,,共完成審計項目187個,,查出違紀違規(guī)資金3443萬元,管理不規(guī)范資金576.6萬元,,應上繳財政資金112萬元,,已上繳財政資金112萬元,入庫率100%,,清收各種欠稅104.6萬元,,歸還原渠道資金444.7萬元,糾正管理不規(guī)范資金576.6萬元,,核減工程造價347.2萬元,。各項指標均創(chuàng)我縣審計史新高。全局行政執(zhí)法工作和審計人員執(zhí)行廉政紀律狀況繼續(xù)持續(xù)了零舉報,、零投訴,、零案件,沒有發(fā)生群眾舉報,、投訴的行政不作為和亂作為狀況,,也沒有發(fā)生執(zhí)法職責追究案件和行政訴訟案件。
透過努力,,我局在依法行政工作中取得了必須的成績,,但還存在法律宣傳不廣泛、不深入,,個別干部法制意識不強,、執(zhí)法力度不大等問題,有待進一步加以解決和規(guī)范,。今后,,我局將繼續(xù)透過強化法制觀念,規(guī)范行政行為,,加強監(jiān)督管理,,使行政執(zhí)法人員的依法行政潛力和執(zhí)法水平不斷提高,從而使審計工作更上一個新臺階,。
個人季度工作總結篇八
20xx年元月份以來,xx市交通局深入貫徹落實科學發(fā)展觀,緊緊圍繞全年工作目標,,突出重點,,創(chuàng)新舉措,扎實工作,,較好的`完成了預定工作任務,,20xx年一季度交通局工作總結。現(xiàn)將一季度工作簡要總結匯報如下:
x元至3月份,,我市共投入資金1600多萬元,,采取有力措施,推動交通建設,。
一是量化目標促進度,。臨鴨公路、鐵桃公路,、京珠高速羊樓司連接線,、鴨欄碼頭等項目,迅速制訂工作方案,,將建設目標進行分解,,量化到月到周。為了確保工作成效,,全面推行目標管理績效考核,,逐級簽訂責任狀,做到層層有壓力,,個個有指標,,人人有職責,形成了“各負其責,、齊抓共管”的工作格局,,有力的推動了交通建設。元至3月份,,臨鴨公路共建成水泥路面3公里,,路面建設基本完成;完成綠化3公里,、邊溝2公里,,培路肩10公里。鐵桃公路s201段建成水泥路面2,。5公里,,路面建設基本完工;s301段完成路基建設7,。5公里,、水穩(wěn)層2公里,。京珠高速羊樓司連接線路基建設和收費站建設征地拆遷全線開工。鴨欄碼頭建設各項前期準備工作全部就緒,,5月底將正式動工,。
二是廣辟渠道籌資金。為確保交通建設順利推進,,我們創(chuàng)新舉措,,多渠道、多方式籌集資金,。鴨欄碼頭巧打“項目牌”,,開展項目招商,經(jīng)多方努力,,與中國發(fā)展銀行初步達成了投資金額高達5000萬元的建設合作意向,。臨鴨公路、鐵桃公路,、京珠高速羊樓司連接線等項目認真做好工作匯報,,努力爭取上級支持。同時多方發(fā)動,,廣泛動員,,通過社會借、職工集,、施工單位帶等多種方式,,籌集交通建設資金,為加快交通建設提供了堅實的資金保障,。
一是安全管理成績突出,。我們以確保春運生產(chǎn)安全為重點,切實加強領導,,強化職責,,嚴格落實安全管理措施,大力開展安全生產(chǎn)隱患排查,,圓滿完成了春運等安全生產(chǎn)工作目標,。一季度共安全運送旅客73萬多人次,未發(fā)生一起交通安全事故,。
二是行業(yè)管理不斷創(chuàng)新,。運管部門以作風建設為抓手,不斷創(chuàng)新工作方式,,深入企業(yè),、站場、車隊和園區(qū),,實行上門送服務,、送,,著力打造綠色通道,為服務對象排憂解難,,得到了社會好評,。
三是農(nóng)村公路建設管理得到加強。為了確保農(nóng)村公路建設質量,,3月25日和26日,局黨委書記,、局長李征雷帶領公路所,、質監(jiān)站等人員,分赴全市20多個鄉(xiāng)鎮(zhèn),,對農(nóng)村公路建設質量進行現(xiàn)場檢查,。同時深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)村組進行座談,開展農(nóng)村公路管理養(yǎng)護調研,,為推進和完善農(nóng)村公路管理養(yǎng)護改革打下了堅實基礎,。
在全局干部職工的共同努力下,交通改革,、社會綜治,、文明創(chuàng)建、作風建設等其它各項工作扎實開展,,齊頭并進,,都取得了新成績。在今后的工作中,,我們將進一步加大力度,,推動交通工作全面、協(xié)調和持續(xù)發(fā)展,。
個人季度工作總結篇九
在一季度,,我車間支會以提高職工隊伍素質建設為工作重點。認真?zhèn)鬟_學習公司運輸安全會議精神,,并以段x屆一次職代會精神為指針,,認真貫徹落實運輸安全整體工作的部署。在段工會的直接領導下,,全面開展創(chuàng)建“六型班組”,、“五型支會”、“職工小家”活動,,在開展各項活動的過程中充分調動廣大職工的積極性,、主動性和創(chuàng)造性的同時提升車間支會工作整體水平。充分發(fā)揮車間支會為安全生產(chǎn)一線服務的工作為原則,。在健全和完善自身職能作用上下功夫,,確保了各項工作的穩(wěn)步推進?,F(xiàn)將我車間支會本季度的工作總結匯報如下:
1、x月份車間班組職工處于冬季休整階段,,支會成員休崗期間隨叫隨到,,積極參加車間支會組織舉辦的聯(lián)誼活動,確保了休崗學習兩不誤的同時明確了支會成員的職責范圍及責任意識,,同時為車間支會的各項工作順利開展打下了堅實的基礎,。
2、關心職工生活,。在“雙節(jié)”期間,,車間支會積極上報困難職工信息,并及時提供車間困難職工救助對象家庭情況,,為段節(jié)日期間送溫暖活動的實施提供了依據(jù),,使車間困難職工在“雙節(jié)”來臨之前及時得到救助,讓困難職工感受到了企業(yè)送來的溫暖,。
1,、積極參與段組織的職工代表視察工作,及時收集各班組x屆一次職代會提案的征集和立案工作,,認真結合安全生產(chǎn),、職工福利等方面的提案,進行了歸類整理和上報工作,;并及時組織相關人員參加段x屆一次職代會,。會議期間車間職工代表認真履行職代會代表的權利和職責,全面反映落實職工群眾的意愿和建議,,并且認真做好了會后的宣傳和引導工作,。
2、x月x日職工上崗以來,,車間支會及時組織職工認真學習了今年全路發(fā)生事故的案例及當前開展安全風險控制點的重要意義,,使廣大職工明確當前開展安全風險控制點的必要性和重要性,車間支會并且深入的參與了車間安全風險點的確定和如何控制風險點措施的制定工作,。為我車間各項安全生產(chǎn)工作順利的開展提供了可靠地保證,。同時為車間“深入開展安全大反思活動”打下了堅實的基礎。我車間支會結合段工會工作安排,,及時制定并完善了車間支會工作的各項管理制度,,為,車間支會工作的有序開展奠定了堅實的基礎,。
3,、認真做好“三困戶”的宣傳力度,對管內的困難職工積極做好申請上報工作,,保證困難職工及住院職工及時得到救助,,讓每位困難職工感受到企業(yè)的溫暖,;在慶“三八”活動中,車間支會及時組織女工,,參加了巾幗顯風采,、健康更美麗的文體活動。體現(xiàn)了我車間女工健康向上的精神風貌,。
1,、車間職工業(yè)余文化工作開展得還不夠到位,沒有充分調動職工的業(yè)余文化才藝,,應在宣傳組織力度上下功夫,,多開展職工喜聞樂見的娛樂活動,進一步調動職工的積極性,。使職工群眾充分發(fā)揮自己的特長,發(fā)揮自己的聰明才智,,豐富職工的業(yè)余文化生活,,營造班組是我家的良好氛圍。
2,、車間職代會工作在召開,、上報、程序上還存在許多不足之處,,需進一步規(guī)范材料的上報和整理,,進一步加強整改落實,提高車間支會工作扎實推進,,不斷完善車間支會各項工作的全面發(fā)展,。
車間支會在下一階段的工作中,繼續(xù)緊緊圍繞段工團工作部署,,扎實開展安全大反思活動,,在安全生產(chǎn)上,遵循“改革創(chuàng)新,、服務生產(chǎn)”的工作原則,,認真履行基層支會的各項職責,發(fā)揮基層支會的窗口和橋梁紐帶作用,,充分調動廣大職工積極性,,主動性,全面提升支會工作的整體水平,,團結和帶領廣大職工全面完成各項安全生產(chǎn)工作,。
個人季度工作總結篇十
光陰荏苒、時間飛逝,,轉眼之間20__年的第二季度在緊張而忙碌中已過去了,,在這短短的一個季度里,,雖然沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪,。一直以來,,對每一個工程建設項目,我們的宗旨一直是:抓工程質量,,抓工程進度,,抓安全文明施工。在此,,把這季度的自己在工程一部的工作做一下簡要總結:
無論在工作中還是學習中,,我一直都相信一份耕耘,一份收獲,。所以我一直的在不斷的努力,,努力。熱愛自己本職工作,,能夠認真的對待每一項工作,,工作投入,準時上下班,,高效的利用工作時間,,把每一份工作,做的盡如人意,,堅守崗位,。面對高溫酷暑,我們堅持工作在一線上,,保證工程項目的質量過關,,確保工人安全,積極的做好預制廠的工作,,打造公司現(xiàn)場安全,,質量示范點。
二,、崗位職責,。
認真貫徹公司和國家有關標準化、質量化體系標準,。對現(xiàn)場所生產(chǎn)的每根預制構件做到符合國家規(guī)范質量標準和設計要求,,對各種原材。我們要經(jīng)過嚴格的檢驗合格才給予使用,,并且做好使用臺賬,,便于日后查閱。嚴格控制混凝土的配合比和塌落度,確保預制構件強度在預定時間內達到設計要求,。提前把工作做到位,,避免工人不了解,而不符合規(guī)范和設計,。我們技術員堅持四項原則“貫徹質量方針,、落實質量目標、遵守規(guī)章制度,、全心全意服務于現(xiàn)場”,。
1、鋼筋,。每天,,對預應力方樁主筋對焊進行嚴格的監(jiān)管,確保對焊接頭對接符合國家規(guī)范要求,。對鋼筋冷拉做好原始的記錄,,要確保其工人能冷拉到位到點。對于預應力樁的張拉,,同時也做好,,其張拉原始數(shù)據(jù),張拉的伸長量達到我們計算伸長量的要求,。
2、混凝土質量控制,。對于每天現(xiàn)場澆筑混凝土要在前幾斗料澆筑時,,現(xiàn)場測試其塌落度,對于不合格的,,及時調整其水灰比,。確保其塌落度在規(guī)定要求之內。保證我們現(xiàn)場澆筑預制構件的混凝土強度符合設計要求的強度,。對于已經(jīng)成型的構件,,根據(jù)水運工程質量檢驗標準要求,對其進行檢測,,并且做好了其原始數(shù)據(jù)的記錄,,確保日后可以方便的進行查詢。
3,、原材的控制,。凡是進場的原材,每批都要出具生產(chǎn)廠家質量保證書,、檢驗合格證,,每一批次都按照規(guī)范要求數(shù)量進行送檢。
4,、現(xiàn)場安全,。對于現(xiàn)場工人,,因工作產(chǎn)生的安全隱患,進行及時的提醒,,并按照國家安全法進行整改,。每天,,查看工人工作服和安全帽是否穿戴規(guī)范。各種設備操作是否符合安全生產(chǎn)要求,經(jīng)常性的對工人進行安全指導,。確保其現(xiàn)場安全文明施工。
四,、不足之處,。
在這個季度自己盡管經(jīng)過一些努力,使我的業(yè)務水平較以往提高了不少,,但還需要進一步的提高,。在以后的工作中,要堅持做到五勤,,切實履行崗位職責,。一是眼勤。每天閱讀規(guī)范,,看檔案,,查閱材料??次募?、材料不能像過眼云煙,毫無印象,,要認真看,。二是手勤。在工作上積極主動,,做好各項工作記錄和資料的積累,,對看到的情況、問題,、數(shù)據(jù),、工作進展,都要根據(jù)需要分別摘錄,。三是嘴勤,。在處理日常事務工作中,積極主動地向業(yè)務部門和其他同事請教,,對不清楚的情況和細節(jié)勤問,、勤打聽,隨時向同事了解各方面的工作情況,實事求是,,及時全面地向領導匯報,。四是腿勤。結合實際,,開展調查工作,,熟悉掌握各項工作動態(tài)。五是腦勤,。對各類現(xiàn)場問題,,認真分析。對收集的信息,,要動腦分析研究,,采取歸納、比較,、判斷和分析,,積累和總結工作經(jīng)驗,做到“沉靜以深思”才能逐漸提高自己的工作水平,。
五,、建議。
由于砂石堆場沒有進行蓋棚,,下雨天,,對于混泥土的塌落度難以調控,影響混泥土強度,,所以建議對砂石場蓋個鋼桁架的棚,,保持砂石含水率的穩(wěn)定性。
個人季度工作總結篇十一
隨著xx服務公司信息化要求不斷提高,,信息化項目也越來越多,整個第一季度都是在緊張和忙碌中度過的,,回首這三個月的`工作,,繁忙與欣喜同在,感激信息中心全體成員在工作上的配合和生活上的照顧,,現(xiàn)就具體工作總結如下:
1,、提交“移動信息中心內部考試系統(tǒng)”概要設計說明書和需求分析報告。根據(jù)修改意見完成代碼開發(fā),,并將其部署在信息中心服務器上使用,。
2、按信息中心內部要求,,開發(fā)一套“論壇系統(tǒng)”并將其部署在信息中心服務器上使用,。
3、提交“輔助辦公系統(tǒng)”概要設計說明書。根據(jù)反饋信息和指導意見完成代碼開發(fā)20xx年第一季度工作總結20xx年第一季度工作總結,。并將其部署在信息中心服務器上使用,。
4、參與集團彩鈴項目小組,,按分工進行代碼開發(fā)工作,。主要負責投訴模塊,鈴音庫模塊開發(fā),。開發(fā)完成后,,參與集團彩鈴系統(tǒng)的鏈調,并按新的要求對各個模塊進行調整,,并將其部署在信息中心服務器上使用,。
5、參加adc管理平臺技術交流,。
6,、提交“績效管理系統(tǒng)”,“在線培訓考試系統(tǒng)”概要設計說明書和需求分析報告,。
7,、參與面試出題工作,提交c語言測試題20xx年第一季度工作總結工作總結,。
8,、參與全省彩鈴平臺的測試工作,模擬縣級大客戶經(jīng)理的主角,。對個人信息,,工單處理,投訴,,留言等模塊進行測試,,并提交測試報告。
9,、參與自主研發(fā)信息化項目與oa系統(tǒng)接口討論會議,,并按會議討論結果提交系統(tǒng)接口申請報告。
10,、提交“在線培訓考試系統(tǒng)”項目開發(fā)設計,,設計整體框架,并按此對項目組成員進行分工,。
11,、及時完成各項交督辦事項。
今后的工作又是以今日作為一個起點,,新目標,、新挑戰(zhàn),,就應當有新的起色,最終祝愿通信服務公司在晴空里,,策馬奔騰,。
個人季度工作總結篇十二
(一)進一步改進干部隊伍工作作風。按照區(qū)委"兩查兩提升"作風集中教育活動要求,,全面加強作風效能建設,。發(fā)放作風建設活動征求意見表,就思想作風,、組織紀律,、工作作風、工作效率,、服務保障,、廉潔自律六方面情況,廣泛征求意見,;并設置了"民情收集意見箱",,公開民情熱線電話。單位主要負責人切實履行"一崗雙責"的職責,,認真落實好中央,、省、市和區(qū)委有關干部隊伍作風建設的規(guī)定和要求,,對全局干部要嚴格要求,、嚴格教育、嚴格管理,、嚴格監(jiān)督,,分階段開展好改進工作作風工作,努力建設一支能夠用心想事,、用心謀事,、用心干事的干部隊伍。
(二)加強黨風廉政建設,。以領導干部為重點,,進一步開展理想信念教育、權力觀教育和廉潔從政教育,,逐步完善制度體系。一是堅持用制度管人,、用制度管事,、用制度管權。嚴格執(zhí)行領導干部廉潔自律的有關規(guī)定,,充分發(fā)揮制度的約束作用,,抓好黨風廉政責任制的落實,。二是完善制度體系。積極推進依法采購進程,,完善協(xié)議供貨,、定點采購操作程序和《區(qū)政府采購中心廉潔從業(yè)制度》、《采購中心財務制度》等規(guī)章制度使政府采購管理工作向規(guī)范化發(fā)展,;健全財務管理制度,,規(guī)范了財務運行行為。
二,、圍繞中心工作,,認真履職盡責。
(一)抓好日常管理,,保障機關高效運轉,。
一是積極做好接待工作。圓滿完成了元宵焰火晚會,、杏花節(jié),、20xx年成都(青白江)首屆國際櫻花文化節(jié)等活動以及國家部委聯(lián)合調研組、春城書記,、張寧生副主席及市政協(xié)港澳委員一行等中央,、省市領導及各地來賓41批次,3370余人,,出色地完成了各項接待任務,。
二是做好會議服務管理。完成各類大型會議服務109次,,小型會議服務264次,。成功完成了區(qū)委工作會議、"兩會",、成都市區(qū)(市)縣機關事務管理局長工作交流會,、"成都(青白江)首屆國際櫻花文化節(jié)"項目集中簽約儀式等會務服務工作。
三是加強食堂管理,。派專人深入食堂,,加強管理,豐富菜品品種,,提高菜肴質量,,改善服務態(tài)度。嚴把食品安全關,,增強食品衛(wèi)生安全意識,。并認真做好區(qū)領導的早、中餐服務工作,。
四是規(guī)范公務車輛管理,。一是做好車輛管理"三定點"工作,。委托區(qū)政府采購中心招標,對全區(qū)公務用車實行"三定點",,確定了2家保險單位,、3家維修單位和2家加油單位。二是規(guī)范接待車輛管理,。合理安排調度,,登記使用接待車輛,保障重大活動和領導公務用車,,派車400余次,。三是為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道,、區(qū)級黨政群機關和事業(yè)單位辦理車輛編制19輛,,辦理車輛過戶車輛編制2輛,報廢注銷車輛編制1輛,,辦理出入市委市政府辦公區(qū)的車輛通行證13個,。
五提升環(huán)境服務水平。一是保秩序,。加強大院秩序管理,,對進出車輛實行刷卡管理,定點定車號停車,。二是保凈化,。對機關大院實行全天候衛(wèi)生保潔,實行動態(tài)管理,,確保機關大院四季潔凈,、衛(wèi)生。三是保綠化,。提高植物檔次,,增加養(yǎng)護次數(shù)和盆花數(shù)量,共租擺植物1000余盆,。
六是加強社會治安綜合治理,。一是加強保安隊伍的管理和技能訓練,提高保安人員素質,。嚴格執(zhí)行門衛(wèi)登記制度,、院內巡查清場制度、安全生產(chǎn)責任制和社會治安綜合治理責任制等工作,。二是定期對消防栓,、滅火器等設施設備進行檢查,消除安全隱患,,保證設備始終處于良好的運行狀態(tài),。三是做好上訪和重大活動及大假的安全保衛(wèi)工作,確保機關安全無事故,。
(二)打造低碳機關,,全面推進機關節(jié)約。
我局圍繞我區(qū)《低碳經(jīng)濟發(fā)展試驗區(qū)建設工作方案》,,完善節(jié)能減排機制,,打造低碳機關。一是做好全區(qū)機關單位水,、電,、氣、油統(tǒng)計工作,。二是抓好節(jié)能產(chǎn)品,、設備清單內節(jié)能產(chǎn)品的'采購,嚴格執(zhí)行國家有關強制采購或優(yōu)先采購的規(guī)定,。三是3月31日,,成都市區(qū)(市)縣機關事務管理局長工作交流會在我區(qū)順利召開。會議以建設節(jié)約型機關為主題,,對推進加快建設低碳機關具有重要意義,。我局將嚴格管理減少能耗支出,抓好節(jié)能改造,,倡導無紙化辦公,,推進我區(qū)低碳經(jīng)濟試驗區(qū)建設。
(三)推行政府采購,,節(jié)約財政資金,。
區(qū)政府采購中心一季度采購預算為5788、02萬元,,實際采購金額5436,、15萬元,節(jié)約金額351,、87萬元,,節(jié)約率為6、08%,。執(zhí)行政府集中采購規(guī)模與歷年同期相比呈現(xiàn)大幅增長,,櫻花節(jié)系列工程等重大項目采購優(yōu)質高效完成,沒有出現(xiàn)一次工作失誤,,沒有發(fā)生一起投訴事件,。
(四)全力保障首屆國際櫻花文化節(jié)。
按照成都(青白江)首屆國際櫻花文化節(jié)籌備組的統(tǒng)一安排,,積極做好接待服務工作,。一是召開了專題工作會,,制定了接待工作方案,并落實責任人,。成立了以局長黎欣為組長的工作小組,,下設車輛停放保障組、現(xiàn)場接待組,、休息廳保障組,、餐廳協(xié)調組、酒店協(xié)調組,、物資保障組,、安保組、禮儀服務組,,全力做好活動期間各項保障工作,。二是在全區(qū)機關事業(yè)單位中抽調90余名工作人員組成接待隊,并邀請專業(yè)禮儀老師和武裝部教官對接待人員進行有針對性的禮儀,、隊列培訓,,提高了接待人員禮儀引導、接待服務的基本素質,。三是對機關駕駛員進行交通安全知識培訓,,強化機關駕駛員安全駕駛意識,保障櫻花節(jié)期間行車安全,。四是合理調配人員和物資,,確保了國際櫻花節(jié)開幕式及活動期間的各項接待任務圓滿完成。五是積極做好歡樂中國行活動各項接待服務準備工作,。
(五)積極準備全國山地自行車冠軍賽,。
一是為做好20xx年全國山地自行車冠軍賽(成都.青白江站)接待工作,我局負責運動員村的后勤保障工作,,制定了運動員村工作方案,,工作小組下設前臺服務組、客房服務組,、餐飲服務組,、接待服務組、賽車管理服務組,、設備保障組,、食品衛(wèi)生監(jiān)督組、安全保衛(wèi)組,、醫(yī)療服務組,。二是加強與其他單位的協(xié)調溝通,完成了運動員村配套改造、餐廳客房服務外包,、車輛保障,、酒店聯(lián)系等前期準備工作,完成了運動員村服務人員及食堂人員投入使用前的培訓工作,,并做好運動員村的日常管理和接待工作,,確保順利完成冠軍賽后勤保障工作。
三,、存在問題。
我局在時間緊,、任務重的情況下,,在區(qū)委、區(qū)政府的的正確領導下,,圓滿完成了各項既定目標任務,,但仍存在一些不足之處。一是越來越大的采購規(guī)模與采購中心的機構編制,、人員數(shù)量,、隊伍建設不相適應,嚴重制約著政府采購工作向更深層次發(fā)展,。二是公共機構節(jié)能工作壓力大,、責任重,是一項長期性的工作,,要科學規(guī)劃,、分步實施。
四,、下一階段工作安排,。
下一階段我局將繼續(xù)深入貫徹科學發(fā)展觀,增強工作的責任感和緊迫感,,圍繞區(qū)委區(qū)政府中心工作,,統(tǒng)一思想,開拓創(chuàng)新,,齊心協(xié)力,,扎實工作,把機關事務工作推向新的臺階,,為全面建設"生態(tài)優(yōu)美之城,、創(chuàng)業(yè)宜居之城、品質生活之城"積極作為,。
1,、科學管理,做好后勤保障。
細化機關事務日常管理工作,,加強科學管理,,使工作更高效有序。加強精細化管理,,責任落實到人,,確保各項工作無縫對接,重點提高大型活動的保障能力,。
2,、精益求精,保障重大活動,。
成都(青白江)首屆國際櫻花文化節(jié),、歡樂中國行、全國山地自行車冠軍賽(成都.青白江站)三大活動是我區(qū)舉辦的規(guī)模最大,、規(guī)格最高的活動,,我局負責接待服務工作,要認真總結前一階段工作情況,,理清思路,、求真務實,積極開展工作,,確保順利完成各項接待服務任務,,展示青白江的良好形象。
3,、圍繞中心,,建設低碳機關。
我局作為低碳經(jīng)濟工作小組的成員單位,,要積極發(fā)揮職能,,加強低碳機關建設,加強節(jié)能改造,、宣傳培訓,、節(jié)能體系建設、公共機構能耗統(tǒng)計工作,,進一步加強爭取上級機關的指導,,加強交流學習,使機關大院節(jié)能降耗工作再上一個臺階,,推進我區(qū)低碳經(jīng)濟試驗區(qū)建設工作,。
4、強化重點,,推進政府采購,。
繼續(xù)以"擴規(guī)模、建機制、抓規(guī)范,、強監(jiān)督,、提效率"為工作重點,繼續(xù)深化政府采購改革,,確保規(guī)模,、規(guī)范、高效,、廉潔,,"陽光采購"。加強政府采購工作,,進一步提高政府采購效率和效益,,保持我區(qū)政府采購工作健康和諧發(fā)展,不斷開創(chuàng)我區(qū)政府采購事業(yè)的新局面,。
個人季度工作總結篇十三
按照區(qū)委要求,現(xiàn)將我局2017年第一季度工作總結和下一階段工作安排報告如下,。
2017年,,我局在區(qū)委、區(qū)政府的領導下,,深入學習實踐科學發(fā)展觀,,緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作,,按照年初確定的工作目標和工作實際,,認真做好機關事務管理、保障,、服務工作,,為推進"世界田園城市建設"工作,為機關的正常有序高效運轉提供了有力保障,。
(一)進一步改進干部隊伍工作作風,。按照區(qū)委"兩查兩提升"作風集中教育活動要求,全面加強作風效能建設,。發(fā)放作風建設活動征求意見表,,就思想作風、組織紀律,、工作作風,、工作效率、服務保障,、廉潔自律六方面情況,,廣泛征求意見;并設置了"民情收集意見箱",公開民情熱線電話,。單位主要負責人切實履行"一崗雙責"的職責,,認真落實好中央、省,、市和區(qū)委有關干部隊伍作風建設的規(guī)定和要求,,對全局干部要嚴格要求、嚴格教育,、嚴格管理,、嚴格監(jiān)督,分階段開展好改進工作作風工作,,努力建設一支能夠用心想事,、用心謀事、用心干事的干部隊伍,。
(二)加強黨風廉政建設,。以領導干部為重點,進一步開展理想信念教育,、權力觀教育和廉潔從政教育,,逐步完善制度體系。一是堅持用制度管人,、用制度管事,、用制度管權。嚴格執(zhí)行領導干部廉潔自律的有關規(guī)定,,充分發(fā)揮制度的約束作用,,抓好黨風廉政責任制的落實。二是完善制度體系,。積極推進依法采購進程,,完善協(xié)議供貨、定點采購操作程序和《區(qū)政府采購中心廉潔從業(yè)制度》,、《采購中心財務制度》等規(guī)章制度使政府采購管理工作向規(guī)范化發(fā)展,;健全財務管理制度,規(guī)范了財務運行行為,。
一是積極做好接待工作,。圓滿完成了元宵焰火晚會、杏花節(jié),、2017年成都(青白江)首屆國際櫻花文化節(jié)等活動以及國家部委聯(lián)合調研組,、春城書記、張寧生副主席及市政協(xié)港澳委員一行等中央,、省市領導及各地來賓41批次,,3370余人,,出色地完成了各項接待任務。
二是做好會議服務管理,。完成各類大型會議服務109次,,小型會議服務264次。成功完成了區(qū)委工作會議,、"兩會",、成都市區(qū)(市)縣機關事務管理局長工作交流會、"成都(青白江)首屆國際櫻花文化節(jié)"項目集中簽約儀式等會務服務工作,。
三是加強食堂管理,。派專人深入食堂,加強管理,,豐富菜品品種,,提高菜肴質量,改善服務態(tài)度,。嚴把食品安全關,,增強食品衛(wèi)生安全意識。并認真做好區(qū)領導的早,、中餐服務工作,。
四是規(guī)范公務車輛管理。一是做好車輛管理"三定點"工作,。委托區(qū)政府采購中心招標,對全區(qū)公務用車實行"三定點",,確定了2家保險單位,、3家維修單位和2家加油單位。二是規(guī)范接待車輛管理,。合理安排調度,,登記使用接待車輛,保障重大活動和領導公務用車,,派車400余次,。三是為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道,、區(qū)級黨政群機關和事業(yè)單位辦理車輛編制19輛,,辦理車輛過戶車輛編制2輛,報廢注銷車輛編制1輛,,辦理出入市委市政府辦公區(qū)的車輛通行證13個,。
五提升環(huán)境服務水平。一是保秩序,。加強大院秩序管理,,對進出車輛實行刷卡管理,,定點定車號停車。二是保凈化,。對機關大院實行全天候衛(wèi)生保潔,,實行動態(tài)管理,確保機關大院四季潔凈,、衛(wèi)生,。三是保綠化。提高植物檔次,,增加養(yǎng)護次數(shù)和盆花數(shù)量,,共租擺植物1000余盆。
六是加強社會治安綜合治理,。一是加強保安隊伍的管理和技能訓練,,提高保安人員素質。嚴格執(zhí)行門衛(wèi)登記制度,、院內巡查清場制度,、安全生產(chǎn)責任制和社會治安綜合治理責任制等工作。二是定期對消防栓,、滅火器等設施設備進行檢查,,消除安全隱患,保證設備始終處于良好的運行狀態(tài),。三是做好上訪和重大活動及大假的安全保衛(wèi)工作,,確保機關安全無事故。
我局圍繞我區(qū)《低碳經(jīng)濟發(fā)展試驗區(qū)建設工作方案》,,完善節(jié)能減排機制,,打造低碳機關。一是做好全區(qū)機關單位水,、電,、氣、油統(tǒng)計工作,。二是抓好節(jié)能產(chǎn)品,、設備清單內節(jié)能產(chǎn)品的采購,嚴格執(zhí)行國家有關強制采購或優(yōu)先采購的規(guī)定,。三是3月31日,,成都市區(qū)(市)縣機關事務管理局長工作交流會在我區(qū)順利召開。會議以建設節(jié)約型機關為主題,,對推進加快建設低碳機關具有重要意義,。我局將嚴格管理減少能耗支出,抓好節(jié)能改造,,倡導無紙化辦公,,推進我區(qū)低碳經(jīng)濟試驗區(qū)建設,。
區(qū)政府采購中心一季度采購預算為5788.02萬元,實際采購金額5436.15萬元,,節(jié)約金額351.87萬元,,節(jié)約率為6.08%。執(zhí)行政府集中采購規(guī)模與歷年同期相比呈現(xiàn)大幅增長,,櫻花節(jié)系列工程等重大項目采購優(yōu)質高效完成,,沒有出現(xiàn)一次工作失誤,沒有發(fā)生一起投訴事件,。
按按照成都(青白江)首屆國際櫻花文化節(jié)籌備組的統(tǒng)一安排,,積極做好接待服務工作。一是召開了專題工作會,,制定了接待工作方案,,并落實責任人。成立了以局長黎欣為組長的工作小組,,下設車輛停放保障組,、現(xiàn)場接待組、休息廳保障組,、餐廳協(xié)調組,、酒店協(xié)調組、物資保障組,、安保組,、禮儀服務組,全力做好活動期間各項保障工作,。二是在全區(qū)機關事業(yè)單位中抽調90余名工作人員組成接待隊,,并邀請專業(yè)禮儀老師和武裝部教官對接待人員進行有針對性的禮儀、隊列培訓,,提高了接待人員禮儀引導,、接待服務的基本素質,。三是對機關駕駛員進行交通安全知識培訓,,強化機關駕駛員安全駕駛意識,保障櫻花節(jié)期間行車安全,。四是合理調配人員和物資,,確保了國際櫻花節(jié)開幕式及活動期間的各項接待任務圓滿完成。五是積極做好歡樂中國行活動各項接待服務準備工作,。
一是為做好2017年全國山地自行車冠軍賽接待工作,,我局負責運動員村的后勤保障工作,制定了運動員村工作方案,,工作小組下設前臺服務組,、客房服務組,、餐飲服務組、接待服務組,、賽車管理服務組,、設備保障組、食品衛(wèi)生監(jiān)督組,、安全保衛(wèi)組,、醫(yī)療服務組。二是加強與其他單位的協(xié)調溝通,,完成了運動員村配套改造,、餐廳客房服務外包、車輛保障,、酒店聯(lián)系等前期準備工作,,完成了運動員村服務人員及食堂人員投入使用前的培訓工作,并做好運動員村的日常管理和接待工作,,確保順利完成冠軍賽后勤保障工作,。
我局在時間緊、任務重的'情況下,,在區(qū)委,、區(qū)政府的的正確領導下,圓滿完成了各項既定目標任務,,但仍存在一些不足之處,。一是越來越大的采購規(guī)模與采購中心的機構編制、人員數(shù)量,、隊伍建設不相適應,,嚴重制約著政府采購工作向更深層次發(fā)展。二是公共機構節(jié)能工作壓力大,、責任重,,是一項長期性的工作,要科學規(guī)劃,、分步實施,。
個人季度工作總結篇十四
20xx年第1季度管理處在公司領導正確的帶領下,在公司各部門大力支持配合下,,管理處全體員工上下一致,,認真貫徹崗位職責和規(guī)范服務要求,本著“以人為本,,用心服務”的服務理念,,各項工作開展的較為順利,同時也存在著一些不足,,結合管理處工作的實際情景,,針對管理處現(xiàn)存問題,,現(xiàn)將第四季工作總結如下。
1,、管理處現(xiàn)有員工共計65人:其中主管1名,、副主管1名、護衛(wèi)隊長1名,、護衛(wèi)副隊長1名,、事務管理員6名、維修組長1人,,維修員7名,、護衛(wèi)員35名(含監(jiān)控員)、保潔組長1人保潔員11人,。
2,、街區(qū)商戶38戶,臨建傣樓6戶,,b區(qū)32戶;接房開業(yè)19戶;接房未開業(yè)7幢,,未接房10幢。小區(qū)共710戶;住房692戶;(入住630戶;空置房62間);商鋪18間(營業(yè)13間;未營業(yè)5間),。
1,、管理處定期召開安全生產(chǎn)例會,對管轄區(qū)進行安全生產(chǎn)督促檢查15次,,督促商家整改15次,,現(xiàn)已全部整改。定期召開安全生產(chǎn)例會,,跟進商家安全,、消防檢查12次,組織衛(wèi)生大掃除10次,。
3,、管理處嚴格落實日常三級巡查制度,并對每個工作崗位進行日常管理和監(jiān)督指導,,發(fā)現(xiàn)問題現(xiàn)場糾正整改,。
4、對商家發(fā)放對管轄區(qū)進行安全生產(chǎn)督促檢查4次,,并在日常管理中對存在安全隱患的商家下達整改通知書12份,。督促商家整改12次,,現(xiàn)已全部整改,。安全溫馨提示10份。
5,、公司領導深入管理處指導安全生產(chǎn)檢查工作10次,。
6,、對街區(qū)掛安全生產(chǎn)橫幅4條,落實“強化安全基礎,、推動安全發(fā)展”的安全防范宣傳,,得到了進取響應的'作用。
1,、上報處理打架斗毆2起,,偷盜1起,交通事故1起,,公共設施破壞1起,,火災1起(已及時撲滅),好人好事3起,。
2,、消防安全檢查、公共消防設施,、設備每月一次大檢,、每周一次小檢,檢查出的問題及時通知進行整改,。
3,、進取協(xié)助管理處做好安全生產(chǎn)工作,并強調落實安全生產(chǎn)在要求及任務,。指導護衛(wèi)夜間查崗24次,,組織培訓及反恐、防爆軍事演練24次,,因隊員工作失職處罰4次,,過夜停車費120元。
4,、管理處為確保護衛(wèi)隊員自身安全和加強安全防范,,加強了中夜班的巡查力度,要求隊員在巡查值勤中必須身穿防刺服,,手持防暴棍,。
5、對管轄區(qū)的設施設備不間斷進行安全巡查;,。
6,、對各崗位的檢查及工作中存在的問題進行糾正;。
7,、對外來車輛進行統(tǒng)一規(guī)范并要求車輛停放到指定的位置,,確保道路通暢,無事故發(fā)生;。
8,、對監(jiān)控死角部位增設簽到巡查表,,每2小時巡查1次,并要求監(jiān)控員實施護衛(wèi)查崗和點名制度,。
3,、維修、更換街區(qū)路燈;,。
4,、對地基下沉商家隨時跟蹤落實;。
5,、對街區(qū)房屋滲水檢查;,。
6、維修,、保養(yǎng)公用設施設備,。
2、根據(jù)工作計劃進行日常保潔及垃圾清理;,。
3,、每周組織一次重點清洗大垃圾桶、清理綠化帶的白色垃圾及修剪枯枝樹葉,。
4,、配合公司完成各大節(jié)日相關活動的開展,及重大接待任務的保潔工作;,。
5,、每月對空置房進行一次空置房清理工作,堅持空置房無雜物,、蜘蛛網(wǎng),。
1、護衛(wèi)召開會議4次,,重點強調各節(jié)假日期間安保工作
4,、管理處利用走動式服務對管轄區(qū)域的商家、租戶,、業(yè)主,、進行了安全防范、消防交通,、反恐防暴知識的宣傳,,加強了他們對自身的安全防范及經(jīng)營場所、住宿等重點部位的管理,。
8,、為配合公司制定的“安全生產(chǎn)月”活動,,管理處進取響應,每月對街區(qū)內空置房及商家進行安全檢查工作,,消除安全隱患。
個人季度工作總結篇十五
在一季度,,我車間支會以提高職工隊伍素質建設為工作重點,。認真?zhèn)鬟_學習公司運輸安全會議精神,并以段xx屆一次職代會精神為指針,,認真貫徹落實運輸安全整體工作的部署,。在段工會的直接領導下,全面開展創(chuàng)建“六型班組”,、“五型支會”,、“職工小家”活動,在開展各項活動的過程中充分調動廣大職工的積極性,、主動性和創(chuàng)造性的同時提升車間支會工作整體水平,。充分發(fā)揮車間支會為安全生產(chǎn)一線服務的工作為原則。在健全和完善自身職能作用上下功夫,,確保了各項工作的穩(wěn)步推進?,F(xiàn)將我車間支會本季度的工作總結匯報如下:
1、一月份車間班組職工處于冬季休整階段,,支會成員休崗期間隨叫隨到,,積極參加車間支會組織舉辦的聯(lián)誼活動,確保了休崗學習兩不誤的同時明確了支會成員的職責范圍及責任意識,,同時為車間支會的各項工作順利開展打下了堅實的基礎,。
2、關心職工生活,。在“雙節(jié)”期間,,車間支會積極上報困難職工信息,并及時提供車間困難職工救助對象家庭情況,,為段節(jié)日期間送溫暖活動的實施提供了依據(jù),,使車間困難職工在“雙節(jié)”來臨之前及時得到救助,讓困難職工感受到了企業(yè)送來的溫暖,。
1,、積極參與段組織的職工代表視察工作,及時收集各班組xx屆一次職代會提案的征集和立案工作,,認真結合安全生產(chǎn),、職工福利等方面的提案,進行了歸類整理和上報工作,;并及時組織相關人員參加段xx屆一次職代會,。會議期間車間職工代表認真履行職代會代表的權利和職責,全面反映落實職工群眾的意愿和建議,并且認真做好了會后的宣傳和引導工作,。
2,、3月1日職工上崗以來,車間支會及時組織職工認真學習了今年全路發(fā)生事故的案例及當前開展安全風險控制點的重要意義,,使廣大職工明確當前開展安全風險控制點的必要性和重要性,,車間支會并且深入的參與了車間安全風險點的確定和如何控制風險點措施的制定工作。為我車間各項安全生產(chǎn)工作順利的開展提供了可靠地保證,。同時為車間“深入開展安全大反思活動”打下了堅實的基礎,。我車間支會結合段工會工作安排,及時制定并完善了車間支會工作的'各項管理制度,,為,,車間支會工作的有序開展奠定了堅實的基礎。
3,、認真做好“三困戶”的宣傳力度,,對管內的困難職工積極做好申請上報工作,保證困難職工及住院職工及時得到救助,,讓每位困難職工感受到企業(yè)的溫暖,;在慶“三八”活動中,車間支會及時組織女工,,參加了巾幗顯風采,、健康更美麗的文體活動。體現(xiàn)了我車間女工健康向上的精神風貌,。
1,、車間職工業(yè)余文化工作開展得還不夠到位,沒有充分調動職工的業(yè)余文化才藝,,應在宣傳組織力度上下功夫,,多開展職工喜聞樂見的娛樂活動,進一步調動職工的積極性,。使職工群眾充分發(fā)揮自己的特長,,發(fā)揮自己的聰明才智,豐富職工的業(yè)余文化生活,,營造班組是我家的良好氛圍,。
2、車間職代會工作在召開,、上報,、程序上還存在許多不足之處,需進一步規(guī)范材料的上報和整理,,進一步加強整改落實,,提高車間支會工作扎實推進,,不斷完善車間支會各項工作的全面發(fā)展。
車間支會在下一階段的工作中,,繼續(xù)緊緊圍繞段xx政工團工作部署,,扎實開展安全大反思活動,在安全生產(chǎn)上,,遵循“改革創(chuàng)新,、服務生產(chǎn)”的工作原則,認真履行基層支會的各項職責,,發(fā)揮基層支會的窗口和橋梁紐帶作用,,充分調動廣大職工積極性,,主動性,,全面提升支會工作的整體水平,團結和帶領廣大職工全面完成各項安全生產(chǎn)工作,。
個人季度工作總結篇十六
陽光xx月,,我們共同成長,在學習上汲取了不少精髓,,在工作上也同樣取得了進步?,F(xiàn)我將我部門在x月份所做的工作做個總結。
在管理工作上我們不敢怠慢,。學生會的領導班子帶領下,,我們把各部門工作職能細化,分工明確,,對各部門進行干部培養(yǎng),,使學生會成為具有戰(zhàn)斗力的整體。日常學生會的事務管理上,,學生會照樣每兩周開一次例會,,對工作進行總結,交我部門整理歸檔,,并對目前活動進行協(xié)作調整及下周工作計劃,。
在xx月,學院舉行了趣味運動會,,我系拿了第二名,,取得這個成績離不開我們學生會成員的團結精神和組織這個運動會人員的辛勞。在整個活動中,,我部門每天早晨都是去得最早,,負責考勤與組織大家訓練,一直給大家鼓勁,,付出了不少的心血,。還有一道亮麗的風景線――環(huán)保志愿者,,我院作為環(huán)保學院,對環(huán)保事業(yè)的倡導與宣傳有義不容辭的責任,,因此建立了青年環(huán)保志愿者服務隊,。
大學生渴望能夠全方面的發(fā)展,同時學生會也需要補充力量,,在x月份我秘書處實行了招新活動,,經(jīng)過書面材料表格審核及面試,有了幾位新干事參加了我系學生會,,這次活動不僅使我們學生會更充滿生氣,,也是對大家工作提高緊迫性的有效措施,是金子就該挖掘,,有人才就需利用,,不能讓他們湮沒。再者,,學生會成立了一個新的部門,,心理部。成員原屬于心理協(xié)會,。這使我們將看到學生會更新的一面,。
各部舉辦活動我部門均積極參加籌劃及具體實施,本月衛(wèi)生部承辦了一次汽車系觀看電影的活動,,其意義非凡,,本次活動實行分班分場地觀看,我們秘書處負責考核各班觀看人數(shù)和保持會場紀律,,做細心的.工作,,服務于大家,對別的部門工作的開展進行調解,、幫助,、合作。
學生會所有日常工作和活動的開展,,我們秘書處是隨叫隨到,,配合大家,有求必應,,工作上也有突出的地方,,但也有不足的地方。我們將總結經(jīng)驗,,及時彌補不足,,在工作中起到模范帶頭作用,使秘書處的工作完成得更好,。
個人季度工作總結篇十七
四月進入公司,,整個第二季度是個人適應和自我調整的階段,,隨著工作經(jīng)驗的累積,個人業(yè)務逐漸適應,,各方面能力也得到相應提升,,整體來說,二季度是一個成長和收獲的`季度,,現(xiàn)將工作做如下幾方面總結:
盡管大學的專業(yè)是工程造價,,對于造價相關方面理論知識并不陌生,但由于長期進行招標工作,,加之新的規(guī)定不斷完善,,因此對現(xiàn)階段的造價工作難免生疏。再次投入到造價工作之初,,首先經(jīng)歷了一次季度考核,,考核成績不盡如人意,但也是意料之中,??荚嚱Y束后,,將考試中做錯的,、不會的知識點再次溫故,并在書中做了標記,,加深印象,,以便在日后的實踐工作中得以運用。
理論知識無論多淵博,,多扎實,,沒有實踐就如紙上談兵,因此實踐是檢驗理論的標準,,也是新人積累經(jīng)驗的最佳途徑,。二季度雖然短暫,但是我做過了清單,、控制價,,一籌莫展過,也犯過錯誤,,也正因如此積累了很多,,有經(jīng)驗教訓也有操作關鍵點和技巧,收獲頗豐?,F(xiàn)在更有幸能加入到工程造價控制全過程中,,相信過程必定艱辛,也相信結果必定豐碩,。
初入職場,,懷著空杯的心態(tài),,在學習中工作,在工作中學習,,個人能力才能得以提升,,但是當個人技能和經(jīng)驗積累到一定程度,能夠獨擋一面的時候,,就很難倒空心中的那杯水,,從頭再來。每個人都會碰到職業(yè)發(fā)展的瓶頸,,如何才能夠不斷進取,,更上一層樓呢,唯有倒空心中那杯水,,空杯心態(tài)自始至終,,方能不斷吸取他人之長,補已之短,,早日實現(xiàn)個人職業(yè)發(fā)展目標,。說來簡單,做來難,,只有不斷鞭策自己提醒自己,,方能始終空懷。
俗話說,,不想當將軍的士兵不是好士兵,。野心是個人進步的源泉,是動力的源泉,,是目標形成的無形動力,。就個人而言,在此方面是欠缺的,,是不足的,,因此很難形成具體的目標。但這些都不是憑空而來,,需要在生活在工作中不斷摸索,,樹立堅定的信念,明確標桿,,進而明確個人目標,,為此我將付出努力,在時間中在實踐中求思求變求發(fā)展,。
細節(jié)決定成敗,,絕對不是一句空話,造價工作對細節(jié)要求更甚,。一個小數(shù)點,、一個數(shù)字,、一個描述都將間接或直接決定我們工作的質量,對整個工程的建設發(fā)展也起到不可小覷的作用,。因此關注細節(jié)也是業(yè)務能力提升的一個方面,,哪怕困頓時候停一停、歇一歇,,也不可大而化的處理問題,。
初入職場的熱情,往往會因時間和工作熟練度而慢慢淡去,,當人無法改變環(huán)境時,,我們就會被環(huán)境所改變,這是一種本性,,也是一種惰性,,想要保持長久的工作激情著實不易。每個人都會有疲憊期,,如何在重復繁瑣的工作中尋求當初的滿腔熱情呢,?我想大概要不斷尋找支撐點,想想當初為何要走這條路,,是什么支撐你堅持了這么久,。
三個月中,多類別的實踐,,讓我受益菲淺,。我深知,,自身閱歷淺,、經(jīng)驗薄,還有很多不足需要完善,?;鶎拥腻憻捠浅砷L的必須,我會堅定信念,,在未來的工作中再接再厲,。
造價部。
20xx年7月5日,。
個人季度工作總結篇十八
感謝各位業(yè)主的支持,,在過去的時間里,積極配合,,共同致力于小區(qū)的'發(fā)展,,現(xiàn)在,我將從以下幾個方面對過去的第三季度的工作做出總結,。
自我公司接手物業(yè)以來,,增設了道闡桿子,,更換了地下車庫設備系統(tǒng),設置了門禁等,,發(fā)行遠距離卡200張,,門禁卡300張,實行一庫一卡制,,使車輛進出井然有序,。在各重要地段,安裝監(jiān)控,,對往來人員予以記錄,,使違法犯罪消除在萌芽之中。對之前已損壞的單元門鎖進行了修復,。在7棟,、8棟、10棟進行了管道疏通,,保護了小區(qū)衛(wèi)生,,方便了業(yè)主。
電梯系統(tǒng),,專人維護,,定期保養(yǎng),有故障及時排除,,保證系統(tǒng)的正常工作,。道路燈或其他照明隨壞隨修。排水管,,水泵發(fā)現(xiàn)問題及時維修,。污水池、化糞池定期清理,。
第三季度,,剛接手這個小區(qū)時,窗戶,、樓梯扶手都是一抹灰,,生活垃圾也隨處可見,垃圾桶也配備不全,,自我接手后,,請了專門的保潔人員,實行一天兩掃制,,同時,,補全了部分樓棟所缺少的垃圾桶,另外,聘請了專門的環(huán)衛(wèi)人員,,按時清運垃圾,,保證了小區(qū)的干凈。
之前小區(qū)雜草叢生,,樹木也無人修剪,,顯得亂而雜,后來,,我集中了各部門人員進行了初步的除草,,隨后聘用了專業(yè)的人員對其打理。此外,,還增設了其它樹種,,豐富了小區(qū)的植被。
安裝道闡桿子,,設置門禁,,安裝監(jiān)控等,在很大程度上遏制了盜竊等犯罪行為的發(fā)生,,同時安排保安進行巡邏,,特別針對節(jié)假日盜竊案件高發(fā)時段,實施重點布控,,加派隊員蹲守,、避免無關人員進入小區(qū)、材料出入必須到值班室進行登記,,截止目前為止,,從未發(fā)生過一起盜竊事件。