總結(jié)是寫給人看的,，條理不清，人們就看不下去,，即使看了也不知其所以然,，這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結(jié)呢,？下面是小編為大家?guī)淼目偨Y(jié)書優(yōu)秀范文,，希望大家可以喜歡。

就業(yè)組工作總結(jié)篇一

為了更好的貫徹落實《×××人民政府關(guān)于進(jìn)一步加強就業(yè)再就業(yè)工作的通知》,，市勞動局,、市婦聯(lián)等1xxxx單位聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于貫徹落實市政府進(jìn)一步加強就業(yè)再就業(yè)工作若干問題的意見》，按照此文件精神,，為了更好的配合就業(yè)局做好下崗,、失業(yè)職工就業(yè)和再就業(yè)工作，我們婦聯(lián)組織從關(guān)注女性就業(yè)為切入點,，緊緊圍繞“中心”建設(shè),，積極組織婦女技能培訓(xùn)，引導(dǎo),、扶持婦女創(chuàng)業(yè),，努力拓寬婦女就業(yè)渠道；加快婦女服務(wù)陣地建設(shè),，以提高婦女的就業(yè)水平,。為此我們很抓了培訓(xùn)中心建設(shè)，并以搞好培訓(xùn)和落實就業(yè)單位為兩個突破點,，為她們廣開就業(yè)門路,，積極尋找就業(yè)單位，使廣大婦女通過技能培訓(xùn)找到自己合適的就業(yè)崗位,。下面我們就工作的開展情況做以簡要匯報,。

一、以中心建設(shè)為主線,，強化內(nèi)部管理

×××巾幗家政培訓(xùn)中心自20xx年4月成立以來,，經(jīng)過一年的努力，中心以初具規(guī)模,，各種教學(xué)設(shè)備齊全,，功能完善，師資力量比較雄厚,，并且具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)慕虒W(xué)態(tài)度和較高的教學(xué)素質(zhì),。中心圍繞所設(shè)的家政服務(wù)專業(yè)課程，針對社會需求及學(xué)員要求,，開設(shè)了《家庭保潔》,、《下水道疏通》、《月嫂》,、《中老年人家庭護(hù)理》,、《養(yǎng)花知識問答》、《奶牛養(yǎng)殖》,、《社交服務(wù)禮儀》等課程,，結(jié)合理論課程組織學(xué)員實地參觀學(xué)習(xí)等，使參加培訓(xùn)的學(xué)員學(xué)到了一技之長,，為他們立足社會,、找到適合自己的崗位打下堅實的基礎(chǔ)，受到了廣大學(xué)員及全社會的一致好評,。去年一年,，培訓(xùn)中心共招收下崗失業(yè)人員,、農(nóng)村剩余女勞動力等學(xué)員近100xxxx次。

對于中心的建設(shè)情況,，單位主要領(lǐng)導(dǎo)非常重視,，建立健全了各項規(guī)章制度。以實現(xiàn)教育思想現(xiàn)代化,、學(xué)校管理規(guī)范化,、辦學(xué)條件標(biāo)準(zhǔn)化和學(xué)員素質(zhì)優(yōu)良化為管理目標(biāo)，按照《民促法》,，中心不斷優(yōu)化育人環(huán)境,，科學(xué)規(guī)范管理，制定了《學(xué)校管理制度》,、《教師管理制度》,、《學(xué)員管理制度》、《衛(wèi)生管理制度》,、《財務(wù)管理制度》,、以及《辦學(xué)發(fā)展規(guī)劃》等一系列管理制度。

領(lǐng)導(dǎo)班子統(tǒng)一思想,，帶頭學(xué)習(xí),，認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)格制度,，使教師隊伍素質(zhì)不斷提高,。為了開闊視野，拓寬教學(xué)思路,，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)多次到北京等地參觀,、考察、學(xué)習(xí),。根據(jù)社會用工信息設(shè)置相應(yīng)的家政服務(wù)專業(yè)課程,，組織教師定期業(yè)務(wù)培訓(xùn)，并組建成立了家政服務(wù)培訓(xùn)教學(xué)評價小組,、教師考核工作組,、學(xué)員評價及管理工作組、課程設(shè)置及學(xué)生選課指導(dǎo)工作組,，各小組分工明確,，各司其職，保證了新課程實驗工作的順利實施,。并根據(jù)實際情況全面,、系統(tǒng)的制定了《年度教學(xué)計劃》，從根本上改變了任課教師的教學(xué)觀念。

去年,，學(xué)員大部分是下崗,、失業(yè)人員和農(nóng)村女剩余勞動力，雖然有豐富的社會經(jīng)驗和一定的專業(yè)技術(shù),，但在家政服務(wù)專業(yè)技能上基本是空白,。根據(jù)這種情況，中心定期組織教師進(jìn)行思想與業(yè)務(wù)等方面的學(xué)習(xí)與交流,，不斷拓展自己的知識領(lǐng)域，使教學(xué)思路適應(yīng)變化的需要,，更好的全面完成了學(xué)員培訓(xùn)計劃,。在教學(xué)過程中，老師根據(jù)不同學(xué)員的不同專業(yè)基礎(chǔ)因人施教,，本著學(xué)以致用的原則,，有意識地引導(dǎo)學(xué)生溶入社會實踐，積極為參加培訓(xùn)的學(xué)員聯(lián)系用人單位,，為他們鋪就業(yè)路,，搭就業(yè)橋。

二,、豐富授課內(nèi)容,，做大做強"婦"字號家政品牌。

按照上級婦聯(lián)要求,，針對就業(yè)需求和學(xué)員要求,，開設(shè)必修課和選修課兩部分課程，必修課為《職業(yè)道德》,、《勞動法常識》和有關(guān)的再就業(yè)優(yōu)惠政策,；選修課包括家政服務(wù)的多項技能培訓(xùn)，主要有：中老年人家庭護(hù)理,、科學(xué)看護(hù)嬰幼兒,、如何當(dāng)好月嫂、家庭保潔,、鐘點工及疏通下水道等,。今年我們又新增擇業(yè)觀教育、服務(wù)禮儀,、社交禮儀等課程,，圍繞"家"字做文章，不斷豐富授課內(nèi)容,，準(zhǔn)備聘請北京教授,、唐山、縣農(nóng)口部門專家授課，采取集中培訓(xùn)為主,，自學(xué),、參觀相結(jié)合的方式，培養(yǎng)出一批懂家政知識,、知家政禮儀,、能家政服務(wù)、長家政技能的月嫂,、宴嫂,、護(hù)嫂、潔嫂,、廚嫂,。

三、靈活培訓(xùn)形式,，搞好崗前培訓(xùn)的新突破

為使參加培訓(xùn)的學(xué)員真正學(xué)到一技之長,，為他們立足社會,、找到適合自己的工作崗位,、實現(xiàn)自身價值打下堅實的基礎(chǔ)，我們不斷拓展培訓(xùn)領(lǐng)域,，采取靈活多樣的培訓(xùn)形式,，充分調(diào)動學(xué)員的積極性,、創(chuàng)造性,。做到了三個結(jié)合：一是授課與參觀相結(jié)合,，改變那種單純坐在教室里聽老師講課的傳統(tǒng)模式,，在理論授課的同時,，加大外出參觀學(xué)習(xí)的課時,；二是學(xué)習(xí)與應(yīng)用相結(jié)合，把培訓(xùn)時課堂上老師講的知識與實際操作相結(jié)合,，以便牢固掌握,，避免"紙上談兵"的培訓(xùn)方式；三是集中授課與自學(xué)交流相結(jié)合,，使學(xué)員更好地把教師傳授的知識穩(wěn)固掌握,，給其自學(xué)交流的機會，讓他們互相學(xué)習(xí),，取長補短,。為此，我們選樹了一批下崗再就業(yè)明星,，為打響"婦"字號家政品牌,，我們建立了"婦"字號基地,，組織學(xué)員參觀考察,，到下崗再就業(yè)明星李述靜、張建俠,、申素英等創(chuàng)辦的華爍公司,、御名園食府、遠(yuǎn)大瓦廠和大學(xué)畢業(yè)自尋創(chuàng)業(yè)路的陳杰的海水孵化養(yǎng)殖場等民營企業(yè)進(jìn)行現(xiàn)場參觀,，通過理論授課,、現(xiàn)場參觀、典型教育,，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變學(xué)員的擇業(yè)觀,，使他們盡快適應(yīng)形勢需要，勇闖就業(yè)路,，找到適合自己的工作崗位,。

四、開展定單定向上崗,，落實就業(yè)上崗的新突破

培訓(xùn)是手段,，就業(yè)才是目的,。我們還立足職能，努力拓寬就業(yè)渠道,，在認(rèn)真做好教育教學(xué)工作,、使參加培訓(xùn)的學(xué)員學(xué)到多種技能的同時，我們注重就業(yè)實效,，積極幫其聯(lián)系就業(yè)單位,。與此同時我們還積極鼓勵下崗失業(yè)人員轉(zhuǎn)變擇業(yè)觀念，采取自謀職業(yè)和組織起來就業(yè)等多種靈活的就業(yè)形式,，廣辟就業(yè)渠道,，早日實現(xiàn)就業(yè)。主要采取以下三種措施：

一是積極與縣再就業(yè)局,、人才市場配合,，舉辦就業(yè)洽談會，為學(xué)到一技之長的學(xué)員搭就業(yè)橋,，鋪上崗路,。

二是與縣內(nèi)外多家合資、獨資企業(yè)建立用工供求關(guān)系,，發(fā)展訂單定向上崗,，有針對性地培訓(xùn)專業(yè)人才，安排學(xué)員就業(yè),。為此,，我們專門走訪了唐山中厚板廠，恒安薄板廠,，汽車零件廠以及承啟大酒店,、信達(dá)集團(tuán)和遠(yuǎn)洋賓館等就業(yè)需求量大的企業(yè)，并與這些企業(yè)掛鉤,，為他們急需人員進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn),，并簽定勞動就業(yè)合同，使下崗失業(yè)人員通過技能培訓(xùn),，掌握一技之長,，爭取早日走上就業(yè)崗位。

三是延伸就業(yè)渠道,，組織縣內(nèi)優(yōu)秀女老板,、女經(jīng)理，建立"婦"字號基地,，以典型人事影響學(xué)員,，使他們樹立敢闖市場的信心和決心，激勵他們不斷開闊視野,，轉(zhuǎn)變觀念，積極尋找新的就業(yè)門路，建新崗,、立新業(yè)。

以上是我們在就業(yè)培訓(xùn)方面的做法,，通過舉辦下崗職工培訓(xùn)班，使我們深深體會到,，提高下崗失業(yè)人員的基本素質(zhì),，是實現(xiàn)他們早日就業(yè)的前提和條件，以前由于計劃經(jīng)濟(jì)的體制,，使廣大職工技能單一,，知識面窄，自身素質(zhì)不能適應(yīng)飛速發(fā)展的經(jīng)濟(jì)建設(shè)的需要,。要實現(xiàn)再就業(yè),，在社會上占穩(wěn)腳跟，必須徹底解決自身的弊端,，多學(xué)新技術(shù),，掌握真本領(lǐng)，并能靈活運用和發(fā)揮,。這樣才能在新的崗位上發(fā)揮自己的優(yōu)勢,，在社會上占有自己的一席之地，“是金子總要發(fā)光的”,，即便是再下崗,，也能靠自己的真才實學(xué)找到新的就業(yè)崗位。所以培訓(xùn)優(yōu)為重要和關(guān)鍵,。以后我們還需要在培訓(xùn)形式靈活多樣上再下功夫,，爭取使更多的下崗失業(yè)人員通過技能培訓(xùn)，盡快擺脫無業(yè)的捆饒,，成為社會上自食其力的勞動者,。

我的匯報完了,，謝謝大家,！

就業(yè)組工作總結(jié)篇二

一年來，本社區(qū)按照街道的部署和要求,，認(rèn)真落實就業(yè)和再就業(yè)工作目標(biāo)責(zé)任,，積極創(chuàng)造各種條件，千方百計解決居民就業(yè),，全年共解決戶籍居民就業(yè)14人,，超額完成街道下達(dá)的4人的'目標(biāo)任務(wù)，居民就業(yè)率達(dá)到90%以上,。主要做法和成效簡要匯報如下：

本社區(qū)充分認(rèn)識到就業(yè)和再就業(yè)是城市化后社區(qū)的一項重要工作,。為確保這項工作高效開展,，我們成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，制訂了工作制度,，由居委會分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓,，指定工作人員協(xié)助，定期召開會議協(xié)調(diào),，全力解決本社區(qū)內(nèi)就業(yè)與再就業(yè)工作問題,。

1、認(rèn)真貫徹上級有關(guān)就業(yè)和再就業(yè)各項政策,，結(jié)合本社區(qū)實際制定可行的措施辦法,，切實解決居民就業(yè)問題。

2,、及時,、準(zhǔn)確掌握本社區(qū)失業(yè)人員和新就業(yè)人員情況，做到及時統(tǒng)計,，及時上報,，及早解決。

3,、充分利用股份公司下屬企業(yè)如鮑魚場,、游泳場、水廠及治安隊,、城管所等部門,，吸納、培養(yǎng)當(dāng)?shù)厝瞬?，并積極聯(lián)系轄區(qū)內(nèi)各類企業(yè),，創(chuàng)新舉措，建立經(jīng)常性溝通協(xié)調(diào)機制,，為企業(yè)和居民搭建招用工橋梁,，擴(kuò)大青年就業(yè)門路。

一年來,，本社區(qū)逐步完善就業(yè)服務(wù)制度化,、專業(yè)化、社會化建設(shè)：

1,、完善社區(qū)勞動保障工作平臺,，硬件設(shè)施基本達(dá)到“五個一”要求；

2,、對有培訓(xùn)愿望的失業(yè)人員,，積極配合街道勞動服務(wù)中心做好培訓(xùn)登記，落實培訓(xùn)計劃,；

3,、重新修訂獎教獎學(xué)制度,，由居委會給予資助學(xué)費，鼓勵青年積極參加各種繼續(xù)教育,，提升知識技能,，為將來就業(yè)奠定良好的基礎(chǔ)。

就業(yè)組工作總結(jié)篇三

20xx年我系畢業(yè)生就業(yè)工作,，進(jìn)一步規(guī)范了推薦實習(xí),、就業(yè)工作程序及制度，加強實習(xí)過程管理,，加大畢業(yè)生實習(xí),、就業(yè)指導(dǎo)工作力度，努力提高學(xué)生對口就業(yè)率,。在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,，各專業(yè)結(jié)合自身特點，積極與用人單位聯(lián)系和溝通,，主動走向市場,，努力拓寬就業(yè)渠道，較好完成了20xx屆畢業(yè)生就業(yè)工及20xx屆畢業(yè)生實習(xí)安排工作?，F(xiàn)就20xx年度工作做如下總結(jié)：

20xx年我系共有46名畢業(yè)生,，其中初次就業(yè)人數(shù)為35人，就業(yè)率為76%,。畢業(yè)生中35人與用人單位簽訂了勞動合同并順利辦理了報到證,，其中各專業(yè)的6名學(xué)生考取了各種資格證書。與此同時順利完成了所有專業(yè)學(xué)生的檔案整理工作,。就業(yè)實訓(xùn)科及時有效開展實習(xí),、就業(yè)指導(dǎo)，通過就業(yè)指導(dǎo)課,、專題講座,、班會等形式進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo)工作，引導(dǎo)畢業(yè)生樹立正確的擇業(yè)觀和成才觀,，降低就業(yè)期望值,，做好就業(yè)前的思想準(zhǔn)備和心理準(zhǔn)備，鼓勵畢業(yè)生“先就業(yè),，后擇業(yè),，再創(chuàng)業(yè)”。并加強了畢業(yè)生就業(yè)技能的培訓(xùn),，教他們?nèi)绾螌懢蜆I(yè)自薦書，如何面試,。本年度我系按照學(xué)校要求開設(shè)了十三,、14級各專業(yè)5個班的就業(yè)指導(dǎo)課程,，完成了《職業(yè)生涯規(guī)劃》、《就業(yè)指導(dǎo)》課80 學(xué)時教學(xué)任務(wù),，并邀請就業(yè)指導(dǎo)中心的專家做了專題講座,、收到良好效果，大大拓寬了我系畢業(yè)生的就業(yè)視眼,。

我系20xx屆畢業(yè)生有護(hù)理,、學(xué)前教育、畜牧獸醫(yī)等三個專業(yè)的82人,。按照學(xué)校頂崗實習(xí)要求20xx年6月28號經(jīng)實驗實訓(xùn)科的多方努力高護(hù)專業(yè)33名學(xué)生前往巴市中心醫(yī)院,、臨河區(qū)醫(yī)院、巴市蒙醫(yī)醫(yī)院,、進(jìn)行頂崗實習(xí),，20xx年10月26把畜牧獸醫(yī)專業(yè)17名同學(xué)送往校企合作單位圣牧高科8,9,16,21牧場進(jìn)行頂崗實習(xí)。

20xx年5月,，在就業(yè)實訓(xùn)科的努力與協(xié)調(diào)下我系20xx級畜牧獸醫(yī)專業(yè)的17名同學(xué)前往圣牧高科養(yǎng)殖基地進(jìn)行20天的牛羊生產(chǎn)學(xué)教學(xué)實習(xí),，開創(chuàng)了我系課堂教學(xué)與實踐教學(xué)相結(jié)合的新模式。另外就業(yè)實訓(xùn)科為建立學(xué)前教育專業(yè)的實訓(xùn)基地,，經(jīng)多方奔走開辟了巴市蒙古族小學(xué),、巴市蒙古族幼兒園烏拉特中，后,，前旗蒙古族幼兒園等單位并在20xx年5月25號又將13級學(xué)前教育專業(yè)的32名學(xué)生送往這幾個單位進(jìn)行兩周的教學(xué)實習(xí)真正嘗試了學(xué)習(xí)與崗位相結(jié)合的模式,。在完成以上工作的同時本年度我科整理驗證各類證件及實習(xí)冊300多個，發(fā)放就業(yè)補貼3人次,，聯(lián)系用人單位8個,。 除此之外國家及自治區(qū)關(guān)于雙語大學(xué)畢業(yè)生的一些優(yōu)惠政策使我系畢業(yè)生通過考試被各盟市的公益性崗位錄用。

我系一直重視學(xué)生實習(xí)過程的管理,。實習(xí)過程中,，就業(yè)科肩負(fù)著對學(xué)生實習(xí)全方位管理，帶隊巡視老師起到了公司與學(xué)生之間的橋梁作用,，縮短了學(xué)生步入社會的不適期,，使學(xué)生在實習(xí)中不斷學(xué)習(xí)和成長，學(xué)生們認(rèn)真的實習(xí)態(tài)度得到了單位認(rèn)可并建立了學(xué)校與單位間良好的合作關(guān)系,。系領(lǐng)導(dǎo)高度重視實習(xí),、就業(yè)工作，把畢業(yè)生就業(yè)工作作為系工作的重點來抓,，采取多種形式開拓就業(yè)單位,。

一、實習(xí)、就業(yè)指導(dǎo)還需加強

就業(yè)指導(dǎo)教育應(yīng)從入學(xué)開始,，要滲透到各教學(xué)當(dāng)中,，要加強專業(yè)思想教育，學(xué)校的德育工作應(yīng)以就業(yè)指導(dǎo)為核心開展,，實習(xí)的前期宣傳動員工作要充分和深入,，如，如何寫簡歷,、心理輔導(dǎo),、人際交往與溝通、禮貌與禮儀,、工作責(zé)任心,、團(tuán)隊合作精神、勤奮好學(xué),、不怕困難,、不看眼前利益等，積極引導(dǎo)學(xué)生幫助他們樹立正確的就業(yè)觀和擇業(yè)觀,。

二,、建立及完善學(xué)生實習(xí)制度

按教學(xué)計劃高職高專學(xué)生必需完成不少于半年的頂崗實習(xí)，應(yīng)逐步建立完善實習(xí)紀(jì)律,，規(guī)范實習(xí)條例,、實習(xí)紀(jì)律，完善執(zhí)行原則等,。

三,、加強職業(yè)素質(zhì)的培養(yǎng)

學(xué)會尊重人、文明,、禮貌,、責(zé)任感、主動工作,、溝通能力,、耐心等，先學(xué)會做人再學(xué)習(xí)技能,。應(yīng)從學(xué)校德育工作去開展,。

四、加強專業(yè)技能的培養(yǎng)

學(xué)生的動手能力,，各專業(yè)要根據(jù)本專業(yè)的特點,，加大實踐性教學(xué)，通過調(diào)研對教學(xué)進(jìn)行反思,。

五,、要合理安排實習(xí)崗位

應(yīng)根據(jù)學(xué)生綜合素質(zhì)及公司崗位的要求推薦學(xué)生.

六,、加強實習(xí)過程的管理

指導(dǎo)教師工作要做到前面（可電話或巡視等方法了解學(xué)生情況），要做好學(xué)生的心理輔導(dǎo)（學(xué)生現(xiàn)實主義向錢看）,，應(yīng)防患于未然,，出現(xiàn)問題要及時解決（處理）,，加強外地學(xué)生的巡視,，加強到外地實習(xí)學(xué)生的管理（電話或短信）。

七,、對專業(yè)人才市場進(jìn)行調(diào)研

巡組老師要利用巡視時間,，了解用人單位對畢業(yè)生的意見，并以此提出教學(xué)的改革意見,，實習(xí)結(jié)束要完成書面總結(jié)報告,。

八、完善實習(xí)的檢查評估制度

九,、完善實習(xí)信息反饋

完善實習(xí)檢查,、實習(xí)考核和實習(xí)檔案管理制度，及時將實習(xí)有關(guān)資料,。

就業(yè)組工作總結(jié)篇四

（一）從改革,、發(fā)展、穩(wěn)定的大局出發(fā),，扎扎實實推進(jìn)就業(yè)再就業(yè)工作,。

今年以來城鎮(zhèn)新增就業(yè)5610人，完成市下達(dá)任務(wù)的118%,；下崗失業(yè)人員再就業(yè)2500人,，完成市下達(dá)任務(wù)的113.6%，其中“4050”人員再就業(yè)377人,，完成市下達(dá)任務(wù)的125%,，登記失業(yè)率為3.17%。均超額完成了市政府下達(dá)我縣的各項任務(wù),。在就業(yè)再就業(yè)工作中,，我們主要做到以下幾個方面：

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)中央,、省,、市、縣有關(guān)新的再就業(yè)優(yōu)惠政策,。

按照市局統(tǒng)一部署,，我們制定了我縣就業(yè)再就業(yè)政策落實工作意見，根據(jù)我縣的實際情況不斷開拓進(jìn)取,，更新思想觀念,，改進(jìn)工作作風(fēng),，更好地為政府服務(wù)，為弱勢群體服務(wù),，為全縣人民服務(wù),。

2、認(rèn)真做好平臺建設(shè)和創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)活動,。

根據(jù)省市要求和考核目標(biāo),，我縣16個鎮(zhèn)和經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)均成立了勞動保障所，城區(qū)15個社區(qū)成立了勞動保障站,。我們積極爭取政府支持,，為15個社區(qū)勞動保障站分別配備了兩名勞動保障協(xié)理員，并為各勞動保障所又增配了一名工作人員以充實力量,，這些人員工資及社會保險費全部納入財政預(yù)算,。同時財政出資為各社區(qū)勞動保障站配備了電腦、打印機,、傳真機等辦公設(shè)施,，真正做到了機構(gòu)、人員,、場地,、制度、經(jīng)費,、工作“六到位”,，鎮(zhèn)勞動保障事務(wù)所和社區(qū)勞動保障站不斷完善工作職能，切實做到下崗職工有人管,、有人問,。

3、認(rèn)真做好政策落實,，加大就業(yè)扶持和援助力度,。

加大小額擔(dān)保貸款財政貼息力度，擴(kuò)大范圍,，降低門檻,，使再就業(yè)優(yōu)惠政策切實落到實處。切實利用國家優(yōu)惠政策鼓勵企業(yè)吸納下崗失業(yè)人員特別是“4050”人員實現(xiàn)再就業(yè),，按照企業(yè)實際招用持《再就業(yè)優(yōu)惠證》職工人數(shù),，縣財政給于一定的社保補貼。同時對從事個體經(jīng)營和靈活就業(yè)的“4050”人員給予社保補貼并給予小額貸款貼息,。今年以來,共給予“4050”等就業(yè)困難人員補貼社會保險費160萬元,，發(fā)放小額貼息貸款近100萬元。我縣在資金十分困難的情況下,，從財政預(yù)算中安排就業(yè)再就業(yè)資金240萬元,，全部納入專戶,。

4、繼續(xù)援助困難群體就業(yè),。

政府加大資金投入,，擴(kuò)大社區(qū)崗位開發(fā)，援助就業(yè)困難人員實現(xiàn)再就業(yè),。援助對象重點是“4050”人員,、享受城市低保人員、就業(yè)確有困難的長期失業(yè)人員,、夫妻雙下崗失業(yè)人員,、單親家庭下崗失業(yè)人員,、特困職工家庭有就業(yè)能力和再就業(yè)愿望人員,、有就業(yè)能力和就業(yè)愿望的殘疾人員、零就業(yè)家庭的人員,。

（二）保障失業(yè)人員基本生活,，維護(hù)社會穩(wěn)定。

1,、充分發(fā)揮失業(yè)保險保障生活,、促進(jìn)就業(yè)的功能。

今年以來,，我們共為2638名失業(yè)人員發(fā)放了失業(yè)救濟(jì)金403萬元,，保障了他們的基本生活。同時按照失業(yè)人員進(jìn)入失業(yè)保障工作程序,，對今年新進(jìn)入失業(yè)保險程序的失業(yè)人員計1030人全部給予免費就業(yè)與再就業(yè)指導(dǎo)培訓(xùn),，使這部分弱勢群體了解當(dāng)前的`就業(yè)形勢，學(xué)習(xí)求職技能和相關(guān)的勞動法規(guī),，提高了就業(yè)與維權(quán)意識,。

2、認(rèn)真做好失業(yè)保險費征繳工作,。

在國有,、縣屬集體企業(yè)已基本倒閉的情況下，我們積極主動配合地稅部門想方設(shè)法,，采取措施擴(kuò)大征繳范圍,；保持重點、克服難點抓好征繳工作,；通過發(fā)送通知,、上門催收提高工作力度；召開調(diào)度會,，對重點欠繳企業(yè)進(jìn)行調(diào)度,。截至目前為止,，失業(yè)保險參保人數(shù)達(dá)4.2萬人，已征收失業(yè)保險費428萬元,，預(yù)計全年可征收失業(yè)保險費500萬元,，全面完成市下達(dá)我縣的失業(yè)保險費征收任務(wù)，征收額為歷年之最,。

3,、積極宣傳失業(yè)保險方針、政策,。

為了提高失業(yè)保險的知名度,，增強人們的參保意識，我們以兩個條例為依據(jù)印制了失業(yè)保險宣傳材料,。通過勞動保障部門相關(guān)科室及地稅部門征管員廣泛發(fā)送,。同時通過舉辦失業(yè)人員、企業(yè)負(fù)責(zé)人培訓(xùn)班學(xué)習(xí)有關(guān)政策,，讓參保單位及職工增強了繳費意識,，讓全社會都了解參加失業(yè)保險的重要性和必要性。

4,、加強失業(yè)保險財務(wù)管理,，嚴(yán)格執(zhí)行失業(yè)保險會計制度。

會計科目的使用,，財務(wù)賬簿的設(shè)置,，報表的填制比較規(guī)范，做到了客觀,、真實準(zhǔn)確,、完整地反映核算期間的會計資料。今年以來,，該項工作多次得到了上級業(yè)務(wù)部門的肯定和好評,。

（三）強化措施，推進(jìn)農(nóng)村剩余勞動力內(nèi)轉(zhuǎn)外輸,。

xx年末全縣在外務(wù)工人數(shù)達(dá)35.3萬人,，凈增2.6萬人，其中培訓(xùn)后農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移15163人,，完成任務(wù)的108%,；新增農(nóng)村勞動力有組織輸出21675人，完成任務(wù)的108%,。收入達(dá)20.5億元,，農(nóng)民人均勞務(wù)輸出收入比去年人均增加105元。

1,、實施鎮(zhèn)鎮(zhèn)通工程,，推進(jìn)有組織勞務(wù)輸出,。

我們在去年實施鎮(zhèn)鎮(zhèn)通工程的基礎(chǔ)上，及時對數(shù)據(jù)庫進(jìn)行更新,，確保各項數(shù)據(jù)的真實性,、有效性。

2,、加強南北交流,，促進(jìn)區(qū)域優(yōu)勢互補。

為貫徹落實省委,、省政府南北勞動力交流會議精神,，我們緊緊抓住與江陰對口交流與合作，積極營造區(qū)域互補,，相互促進(jìn),、共同提高的發(fā)展格局，實現(xiàn)了互利雙贏,。

3,、加大宣傳力度，鼓勵外出人員反鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),。

近年來，在做好勞務(wù)輸出工作的同時,，我們還把外出農(nóng)民返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)作為招商引資,、發(fā)展民營經(jīng)濟(jì)的一個重要方面來抓，把返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)農(nóng)民與外商投資同等重視,，同等對待,，同等服務(wù)，為他們創(chuàng)業(yè)興業(yè)提供及時,、周到,、高效的服務(wù)。現(xiàn)在全縣打工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員和經(jīng)濟(jì)能人利用資金,、技術(shù),、信息優(yōu)勢，外引內(nèi)聯(lián),，創(chuàng)辦塑料制品,、木材加工、鑄造,、餐飲服務(wù),、紡織等涉及幾十類企業(yè)600多家，其中投資額在50萬元以上的有200多家,，既活躍了當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì),，又吸納了大量農(nóng)村剩余勞動力就業(yè)轉(zhuǎn)移,，也加快了我縣農(nóng)民致富奔小康步伐。

4,、搞好星級勞動保障所創(chuàng)建工作,。

按市勞動保障局要求，在今年全市六個縣（市）星級勞動保障所創(chuàng)建工作中,，我們從機構(gòu)建設(shè),、場所建設(shè)、隊伍建設(shè),、制度建設(shè)等方面入手,，認(rèn)真制定方案，精心組織施工,，積極爭取資金,，做到了領(lǐng)導(dǎo)到位，責(zé)任到位,，資金到位,，實現(xiàn)了鎮(zhèn)勞動保障所“市場化”“窗口化”，于今年7月份全面完成星級勞動保障所創(chuàng)建工作,，其中三星級標(biāo)準(zhǔn)達(dá)標(biāo)率在50%以上,。

5、進(jìn)一步加強對職業(yè)介紹機構(gòu)的管理,。

全縣26個職業(yè)介紹中介機構(gòu),，我們從職業(yè)介紹資質(zhì)，職業(yè)介紹行為等方面入手,，按照《勞動力市場管理規(guī)定》等法律法規(guī)規(guī)定,，來保護(hù)勞動者和用人單位的合法權(quán)益，發(fā)展和規(guī)范勞動力市場,，做到了我縣職業(yè)中介機構(gòu)健康有序地發(fā)展,。經(jīng)各職業(yè)中介機構(gòu)介紹，全年共向縣外輸出6979人,，有5548人實現(xiàn)了就地轉(zhuǎn)移,。

（四）大力開展職業(yè)技能培訓(xùn)，提高農(nóng)村剩余勞動力和下崗失業(yè)人員技能水平,。

1,、強化對培訓(xùn)機構(gòu)的管理。

今年以來,，我們不斷加大對培訓(xùn)學(xué)校管理力度,，扶持培育上規(guī)模，規(guī)范管理上臺階，并按市場化的需求,，實行優(yōu)勝劣汰,。對于培訓(xùn)場地大、師資力量強,、設(shè)備先進(jìn),、信譽良好的學(xué)校，我們大力扶持,；對于教學(xué)不規(guī)范或就業(yè)無保障的學(xué)校堅決進(jìn)行整頓取締,。我們通過在省確立的二十一家培訓(xùn)機構(gòu)中好中選優(yōu)，確立了14家“扶貧”定點培訓(xùn)機構(gòu)和7家“陽光工程”定點培訓(xùn)機構(gòu),，承擔(dān)農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)工作,，享受政府補貼。對培訓(xùn)機構(gòu)制定的相關(guān)工種（專業(yè)）培訓(xùn)大綱和計劃,，認(rèn)真審核把關(guān),，規(guī)范統(tǒng)一教材，指導(dǎo)培訓(xùn)機構(gòu)認(rèn)真實施教學(xué),，對培訓(xùn)學(xué)校的教師進(jìn)行專門的業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn),。要求培訓(xùn)學(xué)校定期上報《農(nóng)村勞動力培訓(xùn)學(xué)員錄取、結(jié)業(yè),、就業(yè)花名冊》等基礎(chǔ)臺賬,，培訓(xùn)學(xué)校每期學(xué)期結(jié)束向局培訓(xùn)科申報實踐操作和理論知識考核、鑒定,?？己撕细裾哳C發(fā)《職業(yè)資格證書》和《就業(yè)培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書》，確保培訓(xùn)質(zhì)量,。

2、大力推行培訓(xùn)卡制度,。

我們在總結(jié)去年做法的基礎(chǔ)上,，新推出了“培訓(xùn)卡”制度，通過以卡換券的形式,，確?！芭嘤?xùn)券”的安全，使農(nóng)民直接受益,。

3,、培訓(xùn)補助向品牌培訓(xùn)和技術(shù)含量高的工種傾斜。

我們大力發(fā)展和扶持車工,、焊工,、縫紉工等專業(yè)，貧困勞動力基本實現(xiàn)了免費培訓(xùn)，一般農(nóng)戶學(xué)習(xí)數(shù)控車工補助600元,、普通車工補助500元,、焊工補助400元。貧困勞動力學(xué)習(xí)數(shù)控車工補助1200元,、普通車工補助800元,、焊工補助500元。

4,、加大培訓(xùn)券管理使用辦法的宣傳力度,。

除了通過電視、報紙等宣傳外,，還印制了1萬條份宣傳材料,，張貼到村組，力求做到家喻戶曉,；對貧困農(nóng)戶專門安排扶貧隊員逐戶宣傳的統(tǒng)計,；各培訓(xùn)機構(gòu)統(tǒng)一制作宣傳培訓(xùn)券制度，補貼標(biāo)準(zhǔn)和收費標(biāo)準(zhǔn)的公示牌,，目前已為3760名農(nóng)村勞動力發(fā)放培訓(xùn)券12509張,，兌付培訓(xùn)券補助資金86.57萬元。

截至目前已培訓(xùn)農(nóng)村剩余勞動力11040人,，完成市下達(dá)任務(wù)的92%,。培訓(xùn)下崗失業(yè)人員4140人，完成市下達(dá)任務(wù)的92%,。創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)90人,，完成市下達(dá)任務(wù)的95%。預(yù)計到年底可全部完成市下達(dá)的任務(wù),。

1,、城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員就業(yè)困難依然存在。

下崗失業(yè)人員普遍年齡偏大,、技能偏低,，給他們再就業(yè)帶來了很大困難，即使已經(jīng)實現(xiàn)再就業(yè)的下崗失業(yè)人員,，也還存在著就業(yè)崗位不穩(wěn)定,，勞動報酬偏低甚至低于我縣最低工資標(biāo)準(zhǔn)的現(xiàn)象。

2,、失業(yè)保險承受能力不強,。

由于企業(yè)改制，具備享受失業(yè)救濟(jì)條件的人員數(shù)量大幅度增長而失業(yè)保險繳費人數(shù)減少,，同時我縣失業(yè)保險基金節(jié)余少,，承受能力弱，遠(yuǎn)不能滿足實際發(fā)放的需要。同時我縣失業(yè)保險費發(fā)放仍采用十余年的標(biāo)準(zhǔn),，遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于規(guī)定水平,，極大地?fù)p害了失業(yè)人員的利益。

3,、縣內(nèi)企業(yè)用工荒問題日益凸現(xiàn),。

近年來，由于我縣招商引資工作力度的不斷加大,，縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)內(nèi)許多企業(yè)紛紛投產(chǎn),，用工需求量很大。但從今年以來為南通新福達(dá)電子廠（廠址在王集鎮(zhèn)）等企業(yè)招工情況來看,，結(jié)果不太令人滿意,。隨著一些新企業(yè)不斷落戶睢寧，用工荒問題還將進(jìn)一步加大,。

20xx年,，我們將以落實《就業(yè)促進(jìn)法》為契機，認(rèn)真總結(jié)實施積極就業(yè)政策的經(jīng)驗,，切實把擴(kuò)大就業(yè)擺在經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的突出位置,，努力開創(chuàng)就業(yè)再就業(yè)工作新局面。

（一）對城鄉(xiāng)新增長勞動力和經(jīng)濟(jì)薄弱村貧困勞動力充分培訓(xùn),。

對城鄉(xiāng)“兩后”新成長勞動力就業(yè)前培訓(xùn)基本實現(xiàn)全覆蓋,，促進(jìn)普通教育和職業(yè)教育的順暢連接。根據(jù)市場需求和培訓(xùn)對象的特點,，不斷更新培訓(xùn)內(nèi)容,，改進(jìn)培訓(xùn)方法，有針對性地開展實用,、有效的技能培訓(xùn),，全面提高他們的就業(yè)能力。同時積極開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),，對有創(chuàng)業(yè)能力的生活困難的下崗失業(yè)人員開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)及信息咨詢,，提高其創(chuàng)業(yè)能力。

在做好自身培訓(xùn)工作的同時,，要大力發(fā)揮社會力量辦學(xué)，鼓勵興辦民營職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu),，合理配置教育資源,，不斷擴(kuò)大培訓(xùn)規(guī)模。多渠道,、多從次地提供職業(yè)技能和創(chuàng)業(yè)能力培訓(xùn),。

（二）努力提高失業(yè)保障水平。

在繼續(xù)做好失業(yè)保險宣傳工作的同時，加強與地稅部門的銜接,，充分利用現(xiàn)有的征繳手段,，包括限期征繳、凍結(jié)繳費單位銀行帳戶等措施,，確保重點繳費單位定期繳納失業(yè)保險金,。對拒不繳納失業(yè)保險費的單位通過法律程序解決問題，對直接負(fù)責(zé)人實行罰款措施,。

就業(yè)組工作總結(jié)篇五

xxxx年,，我院有畢業(yè)生1991名，師范專業(yè)畢業(yè)生1324人,，非師專業(yè)畢業(yè)生667人,。截止11月30日統(tǒng)計，畢業(yè)生就業(yè)率達(dá)到98.6%,，比去年同期提高0.3個百分點,。其中，師范專業(yè)畢業(yè)生,，專升本的比例是到11%,，到教育教學(xué)崗位達(dá)到31%，公司,、企業(yè)的比例是56.6%,，到基層就業(yè)的畢業(yè)生達(dá)到98%，師范專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量比xxxx年略有提高,。

（二）實現(xiàn)目標(biāo)落實責(zé)任,。

xxxx年畢業(yè)生就業(yè)率到達(dá)98.6%，在保持去年就業(yè)率基礎(chǔ)上穩(wěn)中有升,，就業(yè)質(zhì)量有所提高,，畢業(yè)生到基層就業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)人數(shù)明顯增加。為了達(dá)到目標(biāo),，學(xué)院繼續(xù)實行“一把手”負(fù)責(zé)制,、就業(yè)聯(lián)系制度和就業(yè)率周報制度；加大就業(yè)獎懲力度,，評選xxxx,、xxxx年院畢業(yè)生就業(yè)工作先進(jìn)個人和先進(jìn)集體，推選3名同志省申報省高校畢業(yè)生就業(yè)工作先進(jìn)個人,；在成功實施院內(nèi)就業(yè)工作評估和畢業(yè)生就業(yè)工作督查基礎(chǔ)上,，申報了全省高校畢業(yè)生就業(yè)工作先進(jìn)集體。

（三）強化就業(yè)教育轉(zhuǎn)變擇業(yè)觀念,。

根據(jù)各專業(yè)特點,、社會需求狀況和畢業(yè)生實際,，各系、就業(yè)指導(dǎo)中心要通過多種形式,，加強對畢業(yè)生的思想教育和指導(dǎo),，幫助他們樹立正確的人生觀、價值觀,、擇業(yè)觀,。在繼續(xù)做好就業(yè)指導(dǎo)課教學(xué)的同時，邀請有關(guān)專家,、校友和用人單位到院舉辦就業(yè)主題報告會,，組織100名學(xué)生參加安徽省“三支一扶”激發(fā)大學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情、求職自信心和就業(yè)的主動性,。xx年,，歷時半年時間，成功舉辦院第三屆大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃大賽,，產(chǎn)生“院十佳職業(yè)規(guī)劃之星”,，14名同學(xué)獲優(yōu)秀獎；在“省第三屆大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃”中,，有4名同學(xué)獲銅獎,，1名同學(xué)獲銀獎，學(xué)院獲最佳組織獎,。

（四）拓展市場空間提供就業(yè)信息,。

就業(yè)指導(dǎo)中心通過走出去、請進(jìn)來等方式,，到廣東,、寧波、上海,、北京等地拓展市場,，提供就業(yè)信息；中心和各系結(jié)合專業(yè)特點,，邀請用人單位來源舉辦校園招聘會26場,，為畢業(yè)生提供就業(yè)崗位20xx多個；同時組織引導(dǎo)學(xué)生利用網(wǎng)絡(luò)求職,，和有關(guān)人才機構(gòu)聯(lián)合,，為學(xué)生尋求就業(yè)機會，探索新的就業(yè)模式,。

（五）進(jìn)行就業(yè)調(diào)研服務(wù)教學(xué)改革,。

就業(yè)指導(dǎo)中心通過問卷形式，對xx屆畢業(yè)生進(jìn)行了就業(yè)意向調(diào)查,，提高就業(yè)指導(dǎo)的針對性,；同時和各系合作，對93名畢業(yè)生,、50家用人單位進(jìn)行就業(yè)和社會需求狀況調(diào)研,，為學(xué)院教育教學(xué)改革提供參考依據(jù)。

（六）加強網(wǎng)絡(luò)平臺建設(shè)促進(jìn)就業(yè)工作信息化,。

xx年,，院就業(yè)指導(dǎo)中心和各系加強了對就業(yè)網(wǎng)站的完善和維護(hù)，及時更新內(nèi)容,，發(fā)布招聘信息,，做好與有關(guān)人才網(wǎng)站的鏈接；加強就業(yè)信息查詢室管理,，免費開通就業(yè)信息查詢室,，提高使用效率；積極組織引導(dǎo)學(xué)生參加有關(guān)網(wǎng)上招聘,，拓寬就業(yè)信息來源渠道,。

（七）加強就業(yè)工作研究與宣傳，濃厚就業(yè)工作文化氛圍,。

一就業(yè)指導(dǎo)中心積極引導(dǎo)工作一線人員對就業(yè)工作的理論學(xué)習(xí)和實踐探索,，增強做好就業(yè)工作的預(yù)見性和針對性。xx年開展院第一屆畢業(yè)生就業(yè)工作論文評選,，收到論文14篇,，有8篇在省第五屆優(yōu)秀論文評選中獲一、二,、三獎,，學(xué)院獲最佳組織獎。二利用宣傳欄,、網(wǎng)站,、簡報等陣地加強就業(yè)工作宣傳，積極報道在基層就業(yè),、創(chuàng)業(yè)取得成就的畢業(yè)生典型事跡,。xx年出《就業(yè)簡報》25期，網(wǎng)站發(fā)布就業(yè)新聞102篇,，收集91位在基層就業(yè)創(chuàng)業(yè)優(yōu)秀畢業(yè)生事跡,。三注意對外宣傳，擴(kuò)大學(xué)院就業(yè)工作和畢業(yè)生的良好影響,。xx年安徽電視臺第一時間,、安徽教育網(wǎng)等媒體對我院畢業(yè)生就業(yè)工作進(jìn)行報道。四是編印《路在腳下――百名學(xué)生談就業(yè)》,、《xxxx學(xué)院畢業(yè)生就業(yè)工作論文集》（08版）和《xxxx學(xué)院優(yōu)秀畢業(yè)生風(fēng)采錄》,，發(fā)揮啟迪效應(yīng),，激勵在校學(xué)生勤奮努力，刻苦學(xué)習(xí),，促進(jìn)就業(yè)工作人員水平,，形成濃郁就業(yè)文化。

（八）加強日常管理提高服務(wù)質(zhì)量,。

一是認(rèn)真做好工作計劃和工作總結(jié),，成功召開1次教學(xué)點就業(yè)工作會議，召開3次就業(yè)教研室會議,，召開4次院就業(yè)工作會議,。二是成功對4036名畢業(yè)生進(jìn)行派遣，105名畢業(yè)生進(jìn)行改派,；三是順利為1991名畢業(yè)生的檔案轉(zhuǎn)遞,，為423名畢業(yè)生辦理人事代理手續(xù)；四編印發(fā)放1000份《畢業(yè)生就業(yè)手冊》和1000份畢業(yè)生求職材料,。五接待用人單位來人和學(xué)生個別咨詢126人次,。六、審核就業(yè)信息網(wǎng)畢業(yè)生簡歷和用人單位招聘信息500多份,。

就業(yè)組工作總結(jié)篇六

20__屆高校畢業(yè)生就業(yè)形勢空前嚴(yán)峻,，黨中央、省委省政府及各級教育行政主管部門對大學(xué)生就業(yè)工作高度重視,。在學(xué)校黨委,、行政的高度關(guān)注和各院系的積極努力下，我處堅持“轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,、加強就業(yè)指導(dǎo),、完善就業(yè)政策、健全就業(yè)服務(wù),、拓寬就業(yè)渠道,、培育就業(yè)市場”的工作思路，提升就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)水平,，鞏固并拓展就業(yè)市場,，畢業(yè)生初次就業(yè)率有了新的突破，完成了目標(biāo)管理指標(biāo),。

一,、就業(yè)的各個方面。

就業(yè)工作校院兩級管理機制的基礎(chǔ)上建立了校院兩級領(lǐng)導(dǎo)就業(yè)工作包保責(zé)任制,，實行特殊群體畢業(yè)生(學(xué)業(yè)困難,、心理困難、家庭貧困,、殘疾畢業(yè)生)“一對一”結(jié)對幫扶制度,，完善了院系就業(yè)工作目標(biāo)考核體系,，繼續(xù)實行就業(yè)狀況月報制度，按上級要求實行就業(yè)統(tǒng)計核查制度和就業(yè)統(tǒng)計聯(lián)動獎懲制度,，繼續(xù)將院系就業(yè)工作尤其是就業(yè)率和就業(yè)質(zhì)量作為目標(biāo)管理指標(biāo)進(jìn)行年度考核,，與院系年終業(yè)績津貼掛鉤。學(xué)校實施的“一聯(lián)兩進(jìn)”工作方案和創(chuàng)先爭優(yōu)主題實踐活動明確把促進(jìn)就業(yè)工作作為一項工作內(nèi)容,，以此推進(jìn)就業(yè)工作“全員化”進(jìn)程。學(xué)校上半年給機關(guān)各單位和各院系下達(dá)聯(lián)系用人單位數(shù),，激勵廣大教職工共同關(guān)注學(xué)生就業(yè),。

就業(yè)指導(dǎo)方面：

以就業(yè)指導(dǎo)教研室為依托，加強對就業(yè)創(chuàng)業(yè)規(guī)律的研究,，改進(jìn)大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)與職業(yè)生涯規(guī)劃兩門課程的教學(xué)方式方法,，編輯出版了《大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)理論與實踐》教材，提高了職業(yè)發(fā)展規(guī)劃和就業(yè)指導(dǎo)課程教學(xué)質(zhì)量,。一年來,，舉辦各類就業(yè)指導(dǎo)講座50余場次，舉辦了職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計大賽,、畢業(yè)生求職爭霸賽等賽事,。建立起家庭經(jīng)濟(jì)困難畢業(yè)生、就業(yè)困難畢業(yè)生,、殘疾畢業(yè)生,、少數(shù)民族畢業(yè)生等特殊群體信息庫，對近百人次畢業(yè)生在心理解困方面進(jìn)行了就業(yè)援助,。大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃,、大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)理論與實踐課程任課教師已實施執(zhí)證上崗;師資隊伍建設(shè)實施“導(dǎo)師引導(dǎo)制”，專業(yè)教師及資深教師引導(dǎo)新進(jìn)教師成長;組織教研室28名教師參與“大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃”,、“大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)理論與實踐”兩門課程的集體備課,，3個教研項目獲批校級教研項目立項。

我校20__屆全日制本?？飘厴I(yè)生共3644人,，涉及17個學(xué)院34個本科專業(yè)、11個?？茖I(yè),。其中本科生3045人，占畢業(yè)生總數(shù)的83.53%;?？粕?99人,，占畢業(yè)生總數(shù)的16.47%。一年來,，我處在人手緊張,、經(jīng)費短缺等客觀條件限制下,，圍繞畢業(yè)生生源統(tǒng)計、就業(yè)狀況調(diào)研,、就業(yè)方案編制,、畢業(yè)生離校事務(wù)統(tǒng)籌、就業(yè)派遣,、畢業(yè)生檔案轉(zhuǎn)遞,、院系就業(yè)工作評估等就業(yè)事務(wù)做了大量繁瑣、細(xì)致的工作,。截至9月1日,，3644名畢業(yè)生中已就業(yè)人數(shù)(含協(xié)議就業(yè)、靈活就業(yè),、自主創(chuàng)業(yè),、選調(diào)生、公務(wù)員,、三支一扶,、西部計劃、村官計劃,、考研,、專升本、應(yīng)征入伍,、出國留學(xué)等)3312人,，初次就業(yè)率為90.97%(其中本科生為90.87%、?？粕鸀?1.49%),，其中協(xié)議就業(yè)1313人，靈活就業(yè)1425人,，選調(diào)生14人,，公務(wù)員29人，支教312人,，西部計劃8人,，村官9人，考研426人,，專升本110人,，入伍預(yù)征18人，出國37人,。

本著“鞏固傳統(tǒng)市場,、做好基層項目、培育新興市場、廣泛結(jié)交朋友”的思路,，我處廣泛聯(lián)系省內(nèi)外中小學(xué)和中小企業(yè)來校選聘或推薦畢業(yè)生應(yīng)聘,，鞏固了長期以來占據(jù)的就業(yè)市場。認(rèn)真落實教育部及教育廳有關(guān)基層就業(yè)項目文件精神,，積極組織動員畢業(yè)生參加“選調(diào)生”,、“三支一扶計劃”、“特崗計劃”,、“資教行動計劃”,、“西部計劃”、“村官計劃”及公務(wù)員選拔,，協(xié)同學(xué)工處動員畢業(yè)生應(yīng)征入伍,。招生與就業(yè)工作處采用多種方式與途徑，積極開拓就業(yè)市場,，將有形市場與無形市場結(jié)合起來。嘗試開拓中介市場,，打開應(yīng)用型專業(yè)就業(yè)渠道,。經(jīng)過多方努力，招聘單位及招聘崗位數(shù)的總量都有大幅地增加,、崗位質(zhì)量與薪酬待遇也有一定的提升。據(jù)統(tǒng)計,，為20__屆畢業(yè)生舉辦大型招聘會2場(共有600余家用人單位進(jìn)場),，舉辦小型專場招聘會168場,，共邀請用人單位近800家來校招聘,，提供崗位12554個，是20__屆畢業(yè)生人數(shù)3644的3.44倍,。同時,，與黃石市個私協(xié)會,、黃石市人才市場聯(lián)合舉辦大型招聘會2場,，為20__屆畢業(yè)生舉辦冬季校園供需見面會1場。

就業(yè)信息化建設(shè)方面：

嚴(yán)峻的就業(yè)形勢必然要求我們創(chuàng)新思路,，運用現(xiàn)代信息手段促進(jìn)就業(yè)工作,，提高就業(yè)信息服務(wù)水平。我校是“湖北省高校就業(yè)信息化試點院?！?，經(jīng)過3年建設(shè),，我校就業(yè)工作信息接收與發(fā)布平臺已形成了平面紙質(zhì),、有聲廣播,、短信飛信、電子顯示屏,、網(wǎng)絡(luò)等多元化途徑相結(jié)合的立體化格局,。能及時準(zhǔn)確地將畢業(yè)生需求的擇業(yè)信息，全方位,、立體化地傳送到畢業(yè)生手中。建立了遠(yuǎn)程面試室,，成功進(jìn)行了網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程面試,。此外，我們也積極,、主動,、創(chuàng)新地利用和開發(fā)電子、電信,、網(wǎng)絡(luò)后臺管理系統(tǒng),，充分發(fā)揮各種平臺的優(yōu)勢作用，為畢業(yè)生做好輿論宣傳,、氛圍營造,、信息傳遞等工作,。

二、特色與創(chuàng)新,。

6.45%;實際報到新生4220人,，比上年到校總數(shù)3941人增長了7.08%,。錄取新生優(yōu)秀率較高,，文史理工類本科考生超過批次線30分以上的有752人;藝術(shù)類本科考生超過批次線30分以上者有565人。二是招生宣傳形式多樣,，招生工作社會效益明顯,。今年我處充分利用各類媒介加大招生宣傳力度，用有限的資金盡可能地擴(kuò)大學(xué)校知名度,，盡可能地到省內(nèi)中學(xué)吸引生源,，沒有發(fā)生任何虛假廣告、違規(guī)招生行為,，學(xué)校聲譽得到廣泛認(rèn)可,。三是就業(yè)指導(dǎo)和信息服務(wù)水平得到提升，就業(yè)工作在嚴(yán)峻形勢下柳暗花明,。四是就業(yè)工作機制及制度更為完善,，就業(yè)工作“全員化”進(jìn)程得到制度保障。

同時,，我處在以下工作中實現(xiàn)了創(chuàng)新和突破,。一是通過舉辦中學(xué)校長聯(lián)誼會和校園開放日活動推動招生宣傳的深入開展。這兩項活動既溝通了高校與生源基地的聯(lián)系,，又增進(jìn)了中學(xué),、社會對學(xué)校的進(jìn)一步了解。二是開展院系就業(yè)工作評估,，進(jìn)一步推動院系在大學(xué)生就業(yè)工作中占主體地位和畢業(yè)生就業(yè)“一把手”工程的落實。我們制定了就業(yè)工作評估方案及評分細(xì)則,，完善了就業(yè)考評體系,，必將有效推動院系進(jìn)一步加強和改進(jìn)大學(xué)生就業(yè)工作。三是大力推進(jìn)就業(yè)信息化建設(shè),，就業(yè)服務(wù)水平大大提高,。建成“畢業(yè)生網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程面試室”、電子信息屏和短信平臺后,，實現(xiàn)了學(xué)校與畢業(yè)生之間信息傳遞的零距離,。

就業(yè)組工作總結(jié)篇七

就業(yè)指導(dǎo)中心在院各部門大力支持配合下，緊緊圍繞拓展就業(yè)市場,、提高就業(yè)質(zhì)量,、擴(kuò)大學(xué)院品牌,、提供優(yōu)質(zhì)就業(yè)崗位為工作重心，“出口暢才能進(jìn)口旺”,，就業(yè)辦在加強學(xué)生就業(yè)指導(dǎo),，促進(jìn)學(xué)生順利就業(yè)方面，進(jìn)行了專題研究,，特別對今年的全國就業(yè)現(xiàn)狀進(jìn)行分析,，為順利完成全年就業(yè)任務(wù)奠定了堅實的基礎(chǔ)，就業(yè)辦公室工作總結(jié)?，F(xiàn)將全年工作總結(jié)匯報如下：

作成績與不足

全年共計安排學(xué)生就業(yè)人,，占畢業(yè)人數(shù)的53．1%，按所在企業(yè)生產(chǎn)類型,；外貿(mào)企業(yè)推薦人數(shù)211人,，占計劃推薦人數(shù)的7.6%，內(nèi)銷企業(yè)推薦人數(shù)181人,，占計劃推薦人數(shù)的56.2%,，自主品牌企業(yè)人數(shù)48人，占計劃推薦人數(shù)的29.9%,，其他企業(yè)人數(shù)9人,，占計劃推薦人數(shù)的6.2%；從事就業(yè)崗位來看,；推薦制版崗位11人,，服裝平面設(shè)計崗位84人，服裝樣衣崗位21人,，qc跟單崗位23人,，ie管理崗位37人，一線車工崗位132人,，銷售崗位95人,。

今年全國高校有611萬大學(xué)畢業(yè)生，相對我院的畢業(yè)生來講,，優(yōu)勢比較弱,，為了更好將畢業(yè)生推薦出去，就業(yè)辦利用新華人才網(wǎng),、各行業(yè)網(wǎng)站,、報紙、期刊,、參與各類招聘會廣泛收集信息,，另外與合作單位、班主任,、已就業(yè)學(xué)生,、兄弟院校的溝通,、介紹，深挖就業(yè)市場內(nèi)部資源,，采集大量的崗位信息,，積極聯(lián)系企業(yè)、實地考察,、洽談合作,，拓寬就業(yè)市場；先后與50余家招聘企業(yè)（公司）建立合作關(guān)系,，尤其是今年我們借助教育集團(tuán)公司的就業(yè)網(wǎng)平臺,，幫助學(xué)生熟悉網(wǎng)上就業(yè)流程、制作簡歷,，上傳簡歷,，推薦優(yōu)秀學(xué)員，手把手的教學(xué)生網(wǎng)上求職,，幫助學(xué)生完成網(wǎng)上求職,，自主就業(yè)率達(dá)31.6%；切實提高了就業(yè)工作效率,，工作總結(jié)《就業(yè)辦公室工作總結(jié)》,。

目前我院與智聯(lián)招聘網(wǎng)、新華人才頻道,、新華就業(yè)網(wǎng)開展合作,，20xx年畢業(yè)生首先將實施網(wǎng)絡(luò)就業(yè)，為畢業(yè)生創(chuàng)造了更多的就業(yè)機會,。

就業(yè)辦利用現(xiàn)有資源積極做好就業(yè)宣傳工作,，全校現(xiàn)有對外宣傳欄8個,，就業(yè)辦長期使用其中的5個專欄,，全年更換就業(yè)新聞7次，調(diào)研報告4次,、專場招聘會報道11次,、同時對就業(yè)回訪、招聘信息等相關(guān)內(nèi)容做了及時的報道,，利用教育集團(tuán)網(wǎng)站、新華就業(yè)網(wǎng),、新華人才頻道,、兄弟院校就業(yè)板塊等相關(guān)網(wǎng)絡(luò)，及時更新我院相關(guān)就業(yè)內(nèi)容,。

就業(yè)組工作總結(jié)篇八

優(yōu)秀作文推薦,！不知不覺中,，又臨近年底了，在近2年的就業(yè)援助工作中,，我始終堅持為人民服務(wù)的理念,，耐心細(xì)致的為求職人員做好求職登記、就業(yè)指導(dǎo)以及相關(guān)政策的解答和幫助辦理相關(guān)手續(xù),，在各級領(lǐng)導(dǎo)的幫助和關(guān)心下,，我始終圍繞著“宣傳、調(diào)查,、拓崗,、維權(quán)”這八字方針，立足本職工作,，為轄區(qū)內(nèi)的就業(yè)困難人員,，解決就業(yè)問題，使他們在實現(xiàn)就業(yè)之余,，生活質(zhì)量也得到提高,。回顧這一年的工作,，現(xiàn)總結(jié)如下：

在日常工作中,，通過及時張貼勞動保障報、在一點通上發(fā)布政策信息,，發(fā)放各類關(guān)于勞動保障政策的宣傳資料等各種形式的宣傳,，使廣大村民了解更多更新的關(guān)于勞動保障方面的知識，同時對于前來咨詢的村民,，耐心地解讀各種政策,，直到他們理解為止。

繼續(xù)跟進(jìn)勞動力資源的摸底調(diào)查,，及時準(zhǔn)確的更新勞動力資源的信息,，摸清本村無業(yè)、失業(yè),、征地鎮(zhèn)保等勞動力人員的各種情況,，建立好臺帳，今年調(diào)查走訪了200多人次,。截止目前今年本村勞動力年齡段人數(shù)有1411人,，其中就業(yè)勞動力人數(shù)xx00人，在校學(xué)生111人,，今年的應(yīng)屆畢業(yè)生有29人,，除了1人還在求職，其余28人已實現(xiàn)全部就業(yè),。

今年,，我推薦了共計22人參加保育員,、家政服務(wù)類、蔬菜園藝培訓(xùn)以及化妝等培訓(xùn)班,。就業(yè)是民生之本,，關(guān)注就業(yè)弱勢群體，為他們想方設(shè)法推薦就業(yè)崗位,，幫助他們實現(xiàn)再就業(yè)是我們做就業(yè)援助員義不容辭的責(zé)任,。像今年的春秋兩季招聘會以及近期小型招聘會，我在村內(nèi)積極宣傳,，及時通知本村的失業(yè)無業(yè)人員準(zhǔn)時參加招聘會,，并進(jìn)行必要的陪同。密切關(guān)注各種招聘信息,，為本村失業(yè)人員創(chuàng)造更多的就業(yè)機會,，目前為止，我一共推薦了近25人就業(yè),。

根據(jù)上級要求,，做好勞動力資源動態(tài)調(diào)查、宣傳維權(quán),、工作會議,、小結(jié)等分類臺賬。除了做好本職工作外,，通過報紙,、網(wǎng)絡(luò)、勞動部門發(fā)培訓(xùn)等,，努力學(xué)習(xí)新的業(yè)務(wù)知識,，增強自己的'知識，提高自己的業(yè)務(wù)水平,，實實在在地為村民做一些事情,。更好地發(fā)揮了就業(yè)援助員的職能。

20xx年即將過去,，新的一年就在眼前,，看到通過自己的努力實現(xiàn)就業(yè)的人們，我感到由衷的欣慰,，在接下來新的一年中,，我將通過不斷的學(xué)習(xí)，提升自己的綜合素質(zhì),。為今后更好的開展工作打下扎實的基礎(chǔ),。

就業(yè)組工作總結(jié)篇九

本學(xué)期，就業(yè)工作繼續(xù)按照“立足本地，服務(wù)周邊,，面向全國”的就業(yè)指導(dǎo)思想，以“就業(yè)指導(dǎo)上水平,，校企合作上檔次,，校園招聘有效果，就業(yè)宣傳有特色”為工作思路,，在院領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫助下,，在各系部、各部門的支持和配合下,就業(yè)處主要開展了以下工作：

以系部為主體,，立足本地,，與省內(nèi)外各級各類用人單位廣泛聯(lián)系，形成有效的就業(yè)市場網(wǎng)絡(luò),，為畢業(yè)生創(chuàng)造更大的就業(yè)空間,。大力調(diào)動教職工的積極性，充分挖掘校友資源,，廣開信息渠道,，提高校企合作質(zhì)量。

1,、陪同杜院長考察石家莊盛華企業(yè)集團(tuán)公司和威遠(yuǎn)生化有限公司,；陪同葉書記、杜院長考察中天集團(tuán),、博深工具,，并洽談合作事宜。

2,、中專數(shù)控專業(yè)學(xué)生的安置工作：一開學(xué)與石家莊職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生達(dá)成合作意向,，后根據(jù)我院情況適時調(diào)整方案。與機電系共同努力,，通過考察企業(yè),、洽談合作細(xì)節(jié)、簽訂合作協(xié)議,，對08級數(shù)控專業(yè)全部實現(xiàn)了對口安置,，為我院節(jié)省了一筆資金。

3,、通過對廊坊富士康,、北京12580等企業(yè)的考察與洽談，幫助一些系部與企業(yè)達(dá)成了學(xué)生頂崗實習(xí)與校企長期合作規(guī)劃方案,。

1,、在吳院長具體指導(dǎo)下，完成中國教育學(xué)會課題院校就業(yè)指導(dǎo)研究課題我院兩個子課題申報工作并獲準(zhǔn)立項。

2,、對幼教專業(yè)學(xué)生做就業(yè)指導(dǎo)兩次：一次是邀請教育局原副局長李冀生到我院對中專學(xué)生作《更新觀念,，改變?nèi)松贰獑拘涯愕呢斏烫熨x；另一次是5月11日與基礎(chǔ)部聯(lián)合舉辦的'幼教專題講座（邀請一園長和一畢業(yè)生）,。這兩次講座,，開闊了學(xué)生的視野，契合了當(dāng)前的就業(yè)需求,，收到了很好的效果,。

這些文件的制定，理順了校企合作工作機制,，明確了目標(biāo)和任務(wù),，規(guī)范了考核標(biāo)準(zhǔn)。

舉辦小型招聘會多次,；舉辦08級幼教雙選會一次,，本次雙選會邀請北京及本地幼兒園40多家，提供300多個工作崗位,，應(yīng)聘學(xué)生數(shù)與崗位數(shù)供求比達(dá)到了1:3,。

設(shè)計制作就業(yè)創(chuàng)業(yè)每月一星共4期,；按教育廳通知要求,，上報我院畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)典型（體育部王鵬博,、中文系夏歡）,。

1,、就業(yè)協(xié)議書日常辦理,。

2,、接受就業(yè)咨詢,。

3,、接待用人單位來訪,。等。

一是應(yīng)進(jìn)一步提高合作單位的層次,；

就業(yè)組工作總結(jié)篇十

20xx年,，隨著高等教育的進(jìn)一步普及，大學(xué)生就業(yè)工作已經(jīng)成為當(dāng)今高等學(xué)校工作中至關(guān)重要的一個環(huán)節(jié),。雖然這幾年我系學(xué)生就業(yè)工作一直保持較好優(yōu)勢,，但本系仍然十分重視學(xué)生就業(yè)工作。始終堅持“以學(xué)生為本”,，扎實認(rèn)真做好畢業(yè)生就業(yè)工作,，提高20xx屆畢業(yè)生就業(yè)率。在系領(lǐng)導(dǎo)的重視關(guān)心下,，本系就業(yè)指導(dǎo)中心生的正確指導(dǎo)下,，以及畢業(yè)班輔導(dǎo)員努力下,，本系順利地完成了20xx屆畢業(yè)生就業(yè)任務(wù)和就業(yè)工作。下面就我系20xx屆畢業(yè)生就業(yè)工作情況報告如下：

（一）系領(lǐng)導(dǎo)高度重視,，成立就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,。

本系領(lǐng)導(dǎo)高度重視就業(yè)工作，將其作為政治任務(wù),，擺在各項工作的首位,。為做好就業(yè)工作，我系成立以系黨總支書記曾蘭蘭為第一責(zé)任人的就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,。根據(jù)國家就業(yè)政策和學(xué)院有關(guān)文件精神，結(jié)合本系實際制定就業(yè)工作計劃,，并全面貫徹落實,。積極參加我院的就業(yè)工作會議，會后本系立即召開會議,，研究和落實會議精神,。系黨總支書記也多次抽出時間專門聽取畢業(yè)生就業(yè)工作進(jìn)展情況的匯報，并做出具體的指示,。

（二）,、明確分工，提高工作效益,。

本系對就業(yè)工作進(jìn)一步明確職責(zé),，并進(jìn)行詳細(xì)分工。教學(xué)秘書負(fù)責(zé)畢業(yè)生成績和學(xué)分的清理和核算,，輔導(dǎo)員負(fù)責(zé)學(xué)生學(xué)籍檔案的清理,、就業(yè)信息發(fā)布、就業(yè)情況的跟蹤和統(tǒng)計,，系主任負(fù)責(zé)就業(yè)指導(dǎo)與教育,，就業(yè)工作統(tǒng)籌。

（一）加強畢業(yè)生思想政治教育工作,，引導(dǎo)畢業(yè)生文明離校我系多次召開畢業(yè)生專題工作會議,，要求輔導(dǎo)員在畢業(yè)生離校前的最后半年時間，經(jīng)常與畢業(yè)生溝通聯(lián)系,，及時掌握他們的思想動態(tài),。（二）強化就業(yè)指導(dǎo)，當(dāng)好學(xué)生參謀,。

本系強化對畢業(yè)生的就業(yè)指導(dǎo),，積極當(dāng)好學(xué)生參謀，除了學(xué)院開設(shè)的《就業(yè)指導(dǎo)課程之外》,，我系還舉行了2次就業(yè)指導(dǎo)講座,，各班都召開了至少3次就業(yè)指導(dǎo)班會,，重點講解就業(yè)政策、就業(yè)形勢,、就業(yè)協(xié)議書使用辦法,、就業(yè)推薦辦法、擇業(yè)的心理準(zhǔn)備,、求職擇業(yè)等知識,；轉(zhuǎn)變畢業(yè)生就業(yè)觀念，調(diào)整就業(yè)期望值,，幫助同學(xué)們樹立就業(yè)的目標(biāo)和方向,，宣傳“先就業(yè)再擇業(yè)”就業(yè)思想，引導(dǎo)他們樹立先就業(yè)再擇業(yè)或創(chuàng)業(yè)的觀念,，引導(dǎo)他們積極到基層和第一線工作,。

（三）及時發(fā)布就業(yè)信息，積極組織供需見面會,。

本系將招生就業(yè)處提供的就業(yè)信息,，以及輔導(dǎo)員通過各種渠道獲得的就業(yè)信息，及時向畢業(yè)生發(fā)布,，為他們提供就業(yè)信息100多條,；每個月定期向畢業(yè)生派發(fā)就業(yè)指導(dǎo)報。

（四）認(rèn)真做好畢業(yè)生就業(yè)率統(tǒng)計工作,。

在20xx年上半年,，由于畢業(yè)生幾乎都不在校，所以系里提前做好了畢業(yè)生的各種聯(lián)系方式的統(tǒng)計工作,，以方便畢業(yè)跟蹤工作的有效開展,。另外，系里要求所有本科畢業(yè)生都必須在畢業(yè)前自行找單位實習(xí),，并且開具實習(xí)證明,，用以督促學(xué)生積極的尋求實習(xí)和就業(yè)單位。

（五）認(rèn)真做好畢業(yè)生檔案工作,。

畢業(yè)班輔導(dǎo)員認(rèn)真做好畢業(yè)生的檔案裝封工作,，并順利移交給學(xué)院有關(guān)部門，認(rèn)真做好畢業(yè)生的黨團(tuán)組織關(guān)系的轉(zhuǎn)出工作,，并順利交給畢業(yè)生本人,。

1、進(jìn)一步加強系畢業(yè)生就業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組工作,。定期召開畢業(yè)生就業(yè)工作專題會議,，每年不少于兩次，并做好專題會議記錄,。

2,、制定就業(yè)工作管理制度,，有明確的分工和就業(yè)工作績效指標(biāo)，以及考核辦法,，設(shè)立畢業(yè)生就業(yè)工作的專項經(jīng)費,，對表現(xiàn)特出的個人給予一定的獎勵。

3,、規(guī)范畢業(yè)生檔案的管理,。學(xué)生檔案集中管理，專人負(fù)責(zé),，并制定相應(yīng)的學(xué)生檔案管理辦法,，實行有效的管理。

4,、結(jié)合大學(xué)生不同階段的職業(yè)發(fā)展需要,，開展豐富多彩的校園文化活動，通過職業(yè)生涯規(guī)劃的主題研討與論壇,、職業(yè)生涯規(guī)劃大賽、素質(zhì)拓展訓(xùn)練,、職業(yè)角色扮演,、模擬面試等訓(xùn)練，團(tuán)體輔導(dǎo),、職業(yè)測評等多種活動,，開展形式多樣、內(nèi)容豐富,，有吸引力的職業(yè)發(fā)展教育的課外活動,。

（一）、部分學(xué)生動手能力不強,，專業(yè)技能不強,，面試遇到挫折容易產(chǎn)生消極心理狀態(tài)，影響學(xué)生找工作的積極性,。

（二）,、少數(shù)學(xué)生語言表達(dá)能力、社交能力不強,，離企業(yè)的面試要求有一定的距離,；有個別同學(xué)面試前準(zhǔn)備不夠充分。

（三）,、與社會各界的聯(lián)系不夠廣泛,，沒有開辟較為穩(wěn)定的就業(yè)市場。缺乏主動與用人單位建立穩(wěn)固的,、長期的合作關(guān)系,。

（二）學(xué)生深入了解行業(yè)情況后,，再設(shè)職業(yè)生涯規(guī)劃培訓(xùn)，最好能將職業(yè)規(guī)劃融入到日常的專業(yè)學(xué)習(xí)之中,，讓學(xué)生們在不斷學(xué)習(xí)專業(yè)知識的過程中,，潛移默化的樹立正確的規(guī)劃和目標(biāo)。

（三）由于大學(xué)生極易出現(xiàn)“思”“行”不相符,，即實際行動跟不上實際計劃,，所以，規(guī)劃的設(shè)立需要全程跟蹤和不斷強化,，把職業(yè)發(fā)展規(guī)劃貫穿到整個大學(xué)過程,，以督促學(xué)生努力實行。

另外,，本系還將以市場為導(dǎo)向,，以實現(xiàn)充分就業(yè)為目標(biāo)，圍繞“鞏固就業(yè)率,，提高就業(yè)質(zhì)量”的總體思路,，加大教學(xué)改革力度，培養(yǎng)應(yīng)用型人才,，幫助學(xué)生做好就業(yè)的目標(biāo)規(guī)劃與就業(yè)擇業(yè)心態(tài)調(diào)整,，努力開創(chuàng)本系就業(yè)工作新局面。

就業(yè)組工作總結(jié)篇十一

1,、在老師和院就業(yè)協(xié)會指導(dǎo)下收集,、發(fā)布就業(yè)信息。

2,、繼續(xù)開展就業(yè)指導(dǎo),、職業(yè)生涯規(guī)劃活動的策劃和實施。

3.及時更新就業(yè)消息,準(zhǔn)確的反應(yīng)就業(yè)率,收集畢業(yè)生就業(yè)后反饋的情況,。

4,、建立貧困家庭、就業(yè)困難等特殊學(xué)生就業(yè)檔案,。

5,、完成老師交辦的其他工作。

1在全系范圍內(nèi)展開一次創(chuàng)業(yè)就業(yè)意向調(diào)查,，希望能夠通過調(diào)查發(fā)現(xiàn)同學(xué)們想要了解的就業(yè)創(chuàng)業(yè)信息,，為以后部門活動的形式及內(nèi)容提供依據(jù)。

2至少開創(chuàng)一個屬于機材學(xué)院學(xué)生會創(chuàng)業(yè)就業(yè)部自己的傳統(tǒng)活動,。（初步擬定以下幾點想法),。

（1）模擬招聘會。

模擬招聘會即立體式的社會實踐活動,，旨在讓同學(xué)們通過“實戰(zhàn)演習(xí)”,，鍛煉自我推銷的能力,，積累應(yīng)聘經(jīng)驗，作好雙向選擇的`知識與能力兩方面的準(zhǔn)備,，并讓新生提高就業(yè)意識,、增強就業(yè)危機感、意識到提前職業(yè)規(guī)劃的重要性,；并通過活動增強自信心和全面認(rèn)識自我,。

（2）演講比賽。

大學(xué)生就業(yè)難成為社會關(guān)注的一個話題,，為提高我系學(xué)生面對當(dāng)前嚴(yán)峻就業(yè)形式的能力,，展示當(dāng)代大學(xué)生的個性。以大學(xué)生就業(yè)與創(chuàng)業(yè)演講比賽的形式,，抒發(fā)當(dāng)代大學(xué)生心中的夢想,，展示當(dāng)代大學(xué)生的個性。演講范圍只要與就業(yè)和創(chuàng)業(yè)有關(guān)即可,，但需內(nèi)容健康向上,。

（3）女生創(chuàng)業(yè)就業(yè)專向指導(dǎo)。

建院女生就業(yè)是個“老大難問題”,，對此我部門想聯(lián)合女生部一同對我系女生進(jìn)行專向培訓(xùn),，讓女生能夠更好的掌握就業(yè)形式，把握就業(yè)創(chuàng)業(yè)方向,，更準(zhǔn)確的為自己的人生找到出路,。

（4）講座,。

進(jìn)入新的學(xué)年度,，部門招新工作在九月末展開，將會通過讓他們參與到部門的每項活動的形式,，讓各新成員較快熟悉部門的工作,，提高部門的工作效率，同時讓他們在學(xué)生會能學(xué)到更多的東西,，盡可能多的鍛煉他們,。同時讓各新成員盡快地相互認(rèn)識了解，增加相互間的默契程度,，更好的發(fā)展本部門,。對部門干事培訓(xùn)是今年新創(chuàng)立的活動之一，培訓(xùn)內(nèi)容分一下幾點：公文寫作（策劃書,，會議記錄,，工作總結(jié)）新聞寫作（通訊，采訪,，評論）其它（攝影,，照片處理,，設(shè)計編輯，軟件培訓(xùn),，電腦排版）會議：部門成員可發(fā)表意見,，談工作總結(jié)，其它：簡歷部門郵箱方便工作交流,，實行工作責(zé)任制采取獎勵與撤職,。

就業(yè)組工作總結(jié)篇十二

我于____年__月__日來到__市勞動就業(yè)辦公室開始見習(xí)，二十余天來在領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)懷與幫助下,，通過自己的不懈努力,，思想、學(xué)習(xí),、工作,、生活各方面都得到了顯著提升。

1,、思想政治方面：思想積極進(jìn)步,，政治覺悟較高，始終保持黨員的先進(jìn)性和純潔性,，敢于同各種反動思想作斗爭,。解放思想，實事求是,，與時俱進(jìn),，能夠辯證、理性地看待事物和問題,，大事大非面前始終保持清醒的頭腦,。熱愛祖國，熱愛人民,，堅持四項基本原則,，堅決擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，積極響應(yīng)黨的號召,，對黨的事業(yè)充滿信心,。

2、學(xué)習(xí)方面：堅持把學(xué)習(xí)作為自我完善和提高的重要途徑,，廣泛地開展自學(xué),。學(xué)習(xí)內(nèi)容除政治理論知道和黨的各項方針、政策外,，還涉及歷史,、經(jīng)濟(jì)、科技、計算機以及各項業(yè)務(wù)知識,。學(xué)習(xí)既講究方式方法,，又注重實際效果。

3,、工作方面：服從安排,，認(rèn)真負(fù)責(zé)，踏實肯干,，講求實效,。凡事積極主動，迎難而上,，爭當(dāng)排頭兵,，不怕苦，不怕累,。維護(hù),、建立了單位機構(gòu)編制實名制系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫，并協(xié)助信息中心,、機關(guān)保險事業(yè)處,、職業(yè)技能鑒定中心等兄弟單位的建庫工作。

4,、生活方面：勤儉節(jié)約,，愛護(hù)公物，講究衛(wèi)生,，熱愛勞動,，嚴(yán)于律己，誠實守信,，淡泊名利,，助人為樂，尊敬領(lǐng)導(dǎo),，團(tuán)結(jié)同事,，談吐得體,，舉止大方,，注意保持形象。

但是本人也還存在一些缺點和不足,，主要是學(xué)習(xí)不夠深入,，政治敏銳性不夠強，工作方式方法欠妥,，文字功底不夠扎實,，有待在今后的工作中進(jìn)一步完善和提高。我相信我今后一定有更大的進(jìn)步,。

就業(yè)組工作總結(jié)篇十三

4月24日我們素質(zhì)拓展部與組織部一起合辦了考研就業(yè)交流會,。就活動前期與現(xiàn)場的一些問題總結(jié)一下,。

前期的工作其實開展得并沒有想象中的好，這有多方面的原因,，我于我們兩個部門也是開幕式的組織者,，又因為開幕式是十分重要而且不定因素太多，我們兩個部門也投入了很大一部分的精力,，所以雖然一早就想準(zhǔn)備爭取將考研就業(yè)交流會辦成華工精英會,，但是卻耽擱了，我想這也是前期我們失敗的地方,，不過我建議以后主席團(tuán)在分配工作時能盡量考慮到部門活動時間上與人力精力方面相協(xié)調(diào)的因素,，否則也會顧此失彼。所以真正準(zhǔn)備考研就業(yè)交流也是等開幕式完成之后才開始的,。由于交流會的準(zhǔn)備工作不多,，我們幾個人倒也開展得很順利。有些偶然的因素如活動場地與其他組織的活動碰在一起了（校團(tuán)委弄錯了）,，不過及時發(fā)現(xiàn)并協(xié)商好,，也沒有破環(huán)與別的組織間的感情，算是很好的解決了,。

關(guān)于現(xiàn)場,，首先就是開場時的人員較少，而且基本為08級的同學(xué),，所以導(dǎo)致開場有點冷場,，后來陸陸續(xù)續(xù)來了多些人，整個教室才不至于太空,，但是就提問的環(huán)節(jié)來看,，每一個參加的交流會的同學(xué)確實是帶著自己的疑問和困惑來的，所以此次交流會也是有很大的積極意義的,。由于給嘉賓的活動流程表里寫明時間,，導(dǎo)致嘉賓刻意縮短了發(fā)言時間，這也體現(xiàn)了之前我們工作上經(jīng)驗的缺乏,，此次之后便有個認(rèn)識,。關(guān)于到場人大多為08的`同學(xué)這一問題之后了解到07級的很多班級的班委已經(jīng)舉辦過類似的活動，所以我覺得雖然此次交流會卻是有很大的益處,，但是時間上并沒有協(xié)調(diào)好,，以后我覺得這種活動可以在考察班委和黨組織動態(tài)后適時推出，這樣也就更能發(fā)揮它的作用了,?？赡苁歉杏X只是一個小活動，而且活動又趕在開幕之后，所以也沒仔細(xì)想全活動中的小細(xì)節(jié),，工作人員也有班委,，由于他們是第一次參與活動組織，也感覺他們在活動組織上的生疏和不完善,，所以以后不論做大大小小的活動還是小心為妙,，有些東西越是自信它沒問題往往也容易出故障。