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最新年度工作計劃格式及養(yǎng)護 年度工作計劃格式(大全16篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-12-05 10:40:07
最新年度工作計劃格式及養(yǎng)護 年度工作計劃格式(大全16篇)
時間:2023-12-05 10:40:07     小編:XY字客

在現(xiàn)實生活中,,我們常常會面臨各種變化和不確定性,。計劃可以幫助我們應對這些變化和不確定性,,使我們能夠更好地適應環(huán)境和情況的變化,。怎樣寫計劃才更能起到其作用呢,?計劃應該怎么制定呢,?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的計劃書范文,,希望對大家能夠有所幫助,。

年度工作計劃格式及養(yǎng)護篇一

深入貫徹落實科學發(fā)展觀,,不折不扣貫徹執(zhí)行國家法律及總廠經(jīng)營方針,,立足實際,以“挖潛增效,、控虧增盈”為中心,,以自主創(chuàng)新建功立業(yè)為主線,圍繞企業(yè)生產(chǎn)抓活動,,推進企業(yè)民主管理,,突出維護員工權(quán)益,深化職工之家建設(shè),,不斷加強自身建設(shè),,增強活動動力,團結(jié)凝聚員工,,努力促進企業(yè)全面完成生產(chǎn)任務,。

大力提升企業(yè)精神文明建設(shè)水平;切實發(fā)揮橋梁紐帶作用,為促進企業(yè)發(fā)展營造和諧穩(wěn)定的工作氛圍與生產(chǎn)環(huán)境;認真履行職能,,不斷加強自身建設(shè),,始終站在黨支部助手、行政伙伴的位置,,融入企業(yè)生產(chǎn),、改革和發(fā)展抓工建;推進企業(yè)文化建設(shè),,工會組織要培育員工廣為認同的價值觀,,規(guī)范員工行為,豐富員工的文化生活。

繼續(xù)開展工會作用行動工作,,強化工會維權(quán)體制,,充分發(fā)揮職代會作用,定期召開職工代表座談會,,征求意見會,,協(xié)調(diào)好勞動關(guān)系。要及時傾聽職工的心聲,,及時了解職工中存在的熱點,、難點問題,把職工的呼聲,、愿望和要求及時向上級有關(guān)部門反映并盡快得到落實,。及時發(fā)現(xiàn)工作中存在的不足,增強工作的針對性有的效性,。為使公司工會工作再上新臺階努力工作,。

加強企業(yè)民主管理,鼓勵員工參政議政,,為中心的發(fā)展獻計獻策,,提合理化建議。調(diào)動員工的積極性,,引導員工將自身發(fā)展與企業(yè)發(fā)展密切相連,,激發(fā)職工的主人翁精神,增強責任感,、使命感和危機感,。激發(fā)職工的創(chuàng)造力,充分發(fā)揮其聰明才智,,使其在企業(yè)發(fā)展中實現(xiàn)自我價值,。

堅持科技創(chuàng)新,大力開展技術(shù)革新活動,。充分發(fā)揮員工的聰明才智,,共進行小改小革項目項,創(chuàng)經(jīng)濟價值萬余元,。

大力倡導讀書活動,,鼓勵自學成才,努力打造一支德才兼?zhèn)?、掌握現(xiàn)代科學技術(shù),、具有較高勞動技能的新型職工隊伍。這對公司實施“素質(zhì)工程”起到了推動作用,。

年度工作計劃格式及養(yǎng)護篇二

1,、計劃的名稱,,也就是標題。

內(nèi)容包括訂立計劃部門的名稱和計劃期限兩個要素,,如“團委××部門××年度工作計劃”或者“工作計劃——團委××部門××年度”,。

2、計劃的具體要求,。

一般包括工作的目的和要求,,工作的時間、內(nèi)容,,實施的步驟和措施等,,也就是為什么做、做什么怎么做,、做到什么程度,。

3、最后寫訂立計劃的日期,。

一般地講,,包括。

1,、工作背景,,也就是情況分析(制定計劃的根據(jù))。

制定計劃前,,要分析研究本部門工作現(xiàn)狀,,充分了解下一步工作是在什么基礎(chǔ)上進行的,是依據(jù)什么來制定這個計劃的,。

2,、工作目的,指的是工作任務和要求(做什么),。

根據(jù)需要與可能,,規(guī)定出一定時期內(nèi)所應完成的任務和應達到的工作指標。

3,、工作的方法,、步驟和措施(怎樣做)。

在明確了工作任務以后,,還需要根據(jù)主客觀條件,,確定工作的方法和步驟,采取必要的措施,,以保證工作任務的完成,。

1、認真學習研究上級的有關(guān)指示辦法,。

領(lǐng)會精神,,武裝思想,。

2、認真分析本部門的具體情況,,這是制訂計劃的根據(jù)和基礎(chǔ)。

3,、根據(jù)上級的指示精神和本部門的現(xiàn)實情況,,確定工作方針、工作任務,、工作要求,,再據(jù)此確定工作的具體辦法和措施,確定工作的具體步驟,。

環(huán)環(huán)緊扣,,付諸實現(xiàn)。

4,、根據(jù)工作中可能出現(xiàn)的偏差,、缺點、障礙,、困難,,確定預算克服的辦法和措施,以免發(fā)生問題時,,工作陷于被動,。

5、根據(jù)工作任務的需要,,組織并分配力量,,明確分工。

6,、在實踐中進一步修訂,、補充和完善計劃。

計劃一經(jīng)制定出來,,并經(jīng)正式通過或批準以后,,就要堅決貫徹執(zhí)行。

在執(zhí)行過程中,,往往需要繼續(xù)加以補充,、修訂,使其更加完善,,切合實際,。

年度工作計劃格式及養(yǎng)護篇三

(一)圖書館工作:

4.每學期做好新書推介工作,尤其是科普圖書的推介工作,,形成本校圖書的特色,;

5.配合各科室開展形式多樣的讀書活動,;

6.定期做好圖書館(閱覽室)的編排、清潔,、防盜,、消毒等工作,注意節(jié)約用電,。

(二)閱覽室工作:

1.采購適合廣大師生閱讀的雜志和報紙,,做好電腦登錄工作,敲章上架,;

4.年末做好各類報刊的歸類裝訂工作,,豐富學校期刊的收藏。

年度工作計劃格式及養(yǎng)護篇四

隨著2011年的腳步日漸臨近,,2010年的工作和生活進入了年終的倒計時,。在和燕海外置業(yè)工作的半年時間里,我看到了許多,,實踐了許多,,也從中學習和領(lǐng)悟了許多。

一步一腳印,。

2010年7月16日,,我正式入職公司,,擔任董事長秘書一職,。剛進公司,,讓我印象最深刻的是公司里充滿朝氣和活力的工作氛圍——全體員工都是80后——年青而充滿激情。

正式投入工作后,,“一步一腳印”的企業(yè)文化時刻提醒我,,我在工作執(zhí)行中腳踏實地完成一項一項的工作任務。

認真,、快速,,堅守承諾。

這是黃總對大家提出的三點工作要求,。遵照這三點要求,,我認真的做好自己的本職工作:計劃——執(zhí)行——總結(jié)——匯報。

在這半年里,,我作為董事長秘書,,協(xié)助領(lǐng)導對公司各部門的工作進行梳理和項目執(zhí)行情況的跟進。7月中旬我首次參加了本公司與澳洲合作伙伴verve房地產(chǎn)公司,,以及中山國旅在中山香格里拉大酒店舉行的“加拿大,、澳洲移民及留學房產(chǎn)現(xiàn)場咨詢會”,并在會后對相關(guān)的工作進行了跟進,,負責本次活動的總結(jié),,客戶跟進情況的匯報,,以及澳洲合作伙伴的工作溝通。

在接下來的日常工作中,,我主要負責以下事項:

1.協(xié)助董事長管理公司各項工作,,完善及梳理工作流程及規(guī)章制度:

任職期間,我對原和燕海外的《公司制度》進行了梳理,,對部分不符合公司實際運作的制度進行修改,,規(guī)范了各個職能的崗位職責;并結(jié)合全體員工的意見,,修改部分考勤和工作管理的內(nèi)容,務求讓《公司制度》在執(zhí)行過程中做到公平,、民主,,公正。

針對銷售部門的工作管理,,我提出了銷售工作的管理大綱,,并整理項目申請表、預算表,,活動工作總結(jié)等標準化的日常工作執(zhí)行流程,。

2.負責行政部管理工作,監(jiān)控及支撐公司各部門日常行政事務:

公司規(guī)模不大,,人員不多,,因此我也會協(xié)助主要的行政管理工作,除監(jiān)控《公司制度》的執(zhí)行情況外,,我還參與如公司禮品制作,,食品及辦公用品采購,跟進名片制作,,組織公司活動,,協(xié)助場地預訂等工作。

在12月18日舉行的“澳洲投資置業(yè)研討v紅酒會”活動中,,協(xié)助項目策劃,,對活動方案進行落實和執(zhí)行。通過全體同事的努力,,成功舉辦首次以公司為主場的客戶交流活動,。3.跟進運營中心各項業(yè)務,協(xié)調(diào)董事長與銷售部門的工作溝通:

對運營中心開展的各項業(yè)務活動進行項目的跟蹤管理,,并及時向董事長匯報活動的進展情況,,發(fā)現(xiàn)問題立即反饋,并提出修正意見,。

負責與短信推廣公司進行業(yè)務合作的洽談,。牽頭(公司運作前期)公司的短信推廣工作,,確定合作公司,策劃短信內(nèi)容,,發(fā)送數(shù)量及發(fā)送區(qū)域,。在這半年里,跟進的短信發(fā)送計劃包括:每月短信推廣,,12月公司紅酒會邀請短信等,。洽談的公司包括:廣州新啟點信息科技有限公司、藍旗人廣告策劃公司,、全網(wǎng)廣告,,廣州華易品牌策劃有限公司等。跟進公司官方網(wǎng)站制作及宣傳物料制作工作,。4.會議組織,,會議文件編寫及會務主持:

組織會議是秘書的最本質(zhì)工作,雖然不負責,,但很考驗一個人的組織和統(tǒng)籌能力,。盡管工作難度不高,但每次我都會認真對待,,做到會前策劃,,會中主持和記要,會后進行內(nèi)容的整理和發(fā)布,。會議紀要是公司員工對各種任務的實踐要求和執(zhí)行的指引,,好比一道“圣旨”,所有人都應按照會議紀要的內(nèi)容開展相關(guān)的工作,。因此我也不敢怠慢,,每次的紀要都會認真復習錄音,把握領(lǐng)導的主旨,,提煉會議觀點,,進而梳理和匯總各項工作指引。務求讓全體員工能有清晰的行動指南,,配合大家順利地開展工作,。5.董事長日常行程安排,,差旅及商務活動安排:

協(xié)助安排董事長的日常出行,,包括機票酒店和餐廳的預定,出席商務活動的安排,。避免造成行程的交叉。

安排行程看似一項簡單的工作,,但操作中需要細心和很強的溝通能力,。對此我對自己的比較滿意,,要繼續(xù)保持和進步,。

6.外賓接待及業(yè)務文字材料的中英文翻譯:

作為英語專業(yè)的文秘,,我在公司的對外交流活動中起到了橋梁的作用,。10月上旬,澳洲房地產(chǎn)公司verve正式與我司確立了合作關(guān)系,。而在正式合作之前,,主要負責用中英文互相轉(zhuǎn)達我們公司與verve就澳洲合作項目的各項意見,關(guān)鍵信息和觀點的中英文翻譯,。

此外,,對verve公司提供的所有樓盤資料,,市場分析材料進行翻譯和檢查,,在確認資料正確性后交由市場策劃專員制作各樓盤宣傳資料,并對宣傳單草稿進行二次檢查后確定制作,。

據(jù)市場分析,,2011年將是澳洲房地產(chǎn)進一步發(fā)展的一年;因此我們要充分把握好這個發(fā)展的契機,,做好全面計劃,,讓公司迎來兔年的開門紅。

1.繼續(xù)做好本職工作,,加強公司企業(yè)文化的管理,,加強內(nèi)部溝通,進一步強化工作流程和優(yōu)化各項制度,。繼續(xù)保持和諧互助的團隊合作意識,,團結(jié)各部門的員工,做好員工關(guān)懷,,及時發(fā)現(xiàn)和協(xié)調(diào)員工在工作中遇到的難題,,及時向領(lǐng)導匯報。2.協(xié)助運營部門拓寬公司的海外房產(chǎn)推廣渠道:

主動積極地尋找優(yōu)質(zhì)的各種廣告策劃公司,,除短信外,,根據(jù)具體活動或需求策劃其它推廣渠道,如:網(wǎng)絡(luò)郵件,網(wǎng)絡(luò)廣告,,主動營銷,,活動贊助,聯(lián)合舉辦推廣會等,。在執(zhí)行中要客觀地對合作對象進行篩選,,保持工作的透明度和合理性,實事求是地做好推廣的計劃,,執(zhí)行和總結(jié),。

3.為了推進公司業(yè)務,通過個人的關(guān)系網(wǎng),,努力拓寬公司的客戶渠道:

公司的發(fā)展迫切需要有業(yè)務的突破,,作為公司的一員,我應急公司之所急,,通過個人努力,,拓寬各種客戶渠道。除客戶資源外,,聯(lián)系外部資源為置業(yè)顧問進行專業(yè)的客戶關(guān)系管理培訓,,打造出專業(yè)的客戶服務團隊,全面提升置業(yè)顧問的專業(yè)服務形象,,做到“客戶滿意,,品質(zhì)第一”。

4.牽頭和組織各種事務性管理培訓:

細心觀察和總結(jié)全體員工,,尤其是置業(yè)顧問的項目管理能力,,針對大家在項目管理中的弱項,組織各種相關(guān)的培訓,,如:excel統(tǒng)計和檔案管理,,excel數(shù)據(jù)管理,word文檔編輯管理,,powerpoint項目方案編寫等,,提升員工的綜合能力。

5.繼續(xù)協(xié)助董事長開展各項管理工作,,協(xié)調(diào)與各部門的溝通,,跟進各個項目的執(zhí)行效果,總結(jié)經(jīng)驗,,不斷提升自己的管理水平和統(tǒng)籌能力,。

6.自我增值,學習優(yōu)秀的管理經(jīng)驗和知識,,加強文秘工作的執(zhí)行,,繼續(xù)發(fā)揮優(yōu)點和特長,;及時修正缺點,多與同事溝通,,取長補短,,不斷完善。

我們即將迎來2011年的新年鐘聲,,相信在未來的一年里,,經(jīng)過全體員工的努力,我們一定能突破瓶頸,,大展鴻圖,,蒸蒸日上!

年度工作計劃格式及養(yǎng)護篇五

一,、指導思想:

初三畢業(yè)班的教學管理工作是學校教學的一個重點,,中考成績是衡量學校辦學水平的一個重要指標,是全社會關(guān)心的熱點和焦點,,更是學校的長遠的立校之本,。關(guān)系樹立學校社會形象、提高學校社會地位,、打造品牌的關(guān)鍵,,因此畢業(yè)班工作任重而道遠,光榮而艱巨,,我們將堅持以“一切為了學生的發(fā)展”為本,,以求真務實、團結(jié)合作,、敬業(yè)精業(yè)的工作態(tài)度,,穩(wěn)步,、有序,、高效的推動初三年教學工作。使各項工作提前進入狀態(tài),,加大教學力度,,全面提高畢業(yè)班教學質(zhì)量而努力奮斗。力爭奪取20__年中考的勝利,。

二,、現(xiàn)狀分析:

(一)、學生情況分析:

本屆學生有106多人,,雖然各班成績比較平均,,差距不大,但各班都有一些同學在學習中“吃不飽”,,也有一些同學“吃不了”,。學優(yōu)生和學困生有一定的差距?,F(xiàn)有的教學模式已不能使學生有更大的進步。需要進行分層式教學,。使學生得到相適應的教學進度,。

1、畢業(yè)班各考試學科全面達到全縣前茅,。?!叭睜帯岸保貏e在優(yōu)生爭取取得重大突破,。

2,、奮斗目標:

(1)、爭取80﹪的學生考上高中,。

(2),、爭取中考成績保“三”爭“二”,。

3,、加強教育質(zhì)量的管理。

加強對優(yōu)生的培養(yǎng),,學困生的補差,,注重學生學習習慣和道德情感等綜合素質(zhì)的培養(yǎng),使全體畢業(yè)生全面,、和諧地發(fā)展,。

三、具體措施:

成立畢業(yè)班工作領(lǐng)導小組,,組長:毛貴茂,,副組長:陳健全、侯兵組員:全體初三教師,。

進度安排:3月底各科結(jié)束新課,,4月至6月上旬為復習與診斷檢測時間,5月初要結(jié)束第一遍復習,,5月上旬,、中旬、下旬分別舉行三次診斷性測試,。

(一),、有的放矢,進行“單班教學”

1,、根據(jù)現(xiàn)有教師情況和上期教學成績分析,,決定數(shù)學由4位教師單班授課,語文由3位教師授課,。

(二),、確立各班目標,,落實到個人。

1,、確立各班中考各班上一級達標學校錄取線的目標人數(shù),。

具體:(1)班要達到20人。(2)班要達到20人,。(3)班要達到20人,。(7)班要達到20人。

2,、各班主任要和科任老師協(xié)調(diào)把目標分解到具體科目和具體學生,。

3、目標的實現(xiàn)與教師的考核和獎勵掛鉤,。

(三),、抓教學管理。

1,、指導思想:

(1),、抓差生,促及格:做好扶差工作,,促差生勤奮學習,,提高及格率。

(2),、抓提高,,促高分:面向大部分成績中流的學生,提高優(yōu)秀率,。

2,、教育措施:抓實畢業(yè)班的復習工作。

(1),、應該大力加強語,,數(shù),英三大科的教學工作,。

晚自修,,重點保證語,,數(shù),,英。做到提優(yōu),,推中,,促短。用各種方法,,不同的形式,,多途徑地提高學生的成績(各科任老師怎么做,,應各自根據(jù)學生的情況進行操作)。其中,,物理和歷史配合安排時間,,化學和政治配合安排時間。主要是補短,。

(2),、老師應做好沖刺的準備。

備課組要團結(jié)協(xié)助,,獻計獻策,,各自發(fā)揚個性的同時,也要做好經(jīng)驗互相交流,。俗話說“一花獨放不是春,,百花齊放春滿園”。從年段考慮,,大家好才有個人好,。大家應先集體再個人。如全年段,,整個備課組的事,,先做,而且要做好,,不能自己的事做好,,別人在為你付出,而自己高高在上,。也不能自己享受別人的資源,,自己保守藏著。另外出練習提綱,,或考卷不能隨便應付,。

(3)、各位老師應注意課時,,準時上下課(拖課的老師會影響下一節(jié)課的上課時間,,學生也有意見)。應注意上課的效率,,背誦的語文,,英語要利用時間消化。

(四),、總復習進度安排:

中考總復習安排三輪復習環(huán)節(jié),。

第一輪復習:以復習指南為主,全面系統(tǒng)地進行復習,。做到完整細致地把知識點過關(guān)一遍,。時間安排在3月至5月初,。

第二輪復習:以專題復習訓練為主,有針對性地補缺補漏的'復習,。做到有的放矢地培優(yōu)扶差,。時間安排在5月至6月初。

(五),、班主任幫助學生做好沖刺:

1,、鼓勵,關(guān)心學生,,營造溫馨的良好的學習氛圍,。在學習上,生活上多給他們一點關(guān)心,。

2,、激發(fā)學生的競爭意識,教育學生不進則退的道理,。

3,、各班應對學生階段性分析。跟蹤,,培養(yǎng)尖子生,。對他們多做細致的工作。與家長密切聯(lián)系,,隨時關(guān)注他們的動態(tài),。另外他們的其他工作安排少一些。

(六),、加強鞏生工作,,確保鞏固率達到98%以上。

最后,,希望大家繼續(xù)努力,,堅持到底,充滿信心,。我們一定能笑到最后,。

年度工作計劃格式及養(yǎng)護篇六

第三單元讓學生品味多姿多彩的大自然,陶冶愛美的心靈;,。

第四單元讓學生了解科學,,激發(fā)求知欲,培養(yǎng)學生熱愛科學的精神;,。

第五單元抒寫濃濃的親情,,引起學生的共鳴;。

第六單元要激發(fā)學生的想像力,,并聯(lián)系自己的生活體驗,,深入了解課文。

二,、教學任務,。

本期語文教學的主要任務有六個單元,共三十節(jié)課,,其中講讀課文十六篇,,自讀課文十四篇,以及十篇古詩詞和名著導讀,。

三,、教學重點。

本期教學重點是十六篇講讀課文及十四篇自讀課文中涉及的基礎(chǔ)知識,,及讓學生聽,、說、讀,、寫能力的逐步提高及培養(yǎng),。

四、教學難點,。

語文教學的難點主要是一些句子的賞析,,以及一些文言文中的重點詞,句的理解,。

五,、教學方法。

1,、本期語文教學我將貫徹"大語文"的教學觀念,,穿插新課改的理念,讓學生真正走進課堂,,成為課堂的主體,,讓學生課前質(zhì)疑,上課逐點解析,,分析得出結(jié)論,,教師講解,并結(jié)合磁帶,、音樂,、光盤等教學設(shè)施,提高課堂教學的效果,。

2,、采用課內(nèi)課外的結(jié)合,讓學生在課堂上聯(lián)系生活實際,把課文引向生活,。

3,、采用"兵教兵"的形式,小組內(nèi)討論,、領(lǐng)讀,、背誦等形式。

4,、把上課與寫作業(yè)聯(lián)系起來,,讓學生隨時把自己的感受寫出來。

六,、教學效果,。

經(jīng)過努力,我將使學生的成績逐步提高,,力爭使學生的語文水平在小學的基礎(chǔ)上更進一步,,并提高學生的聽、說,、讀,、寫能力,培養(yǎng)學生分析問題,,解決問題的能力,。

年度工作計劃格式及養(yǎng)護篇七

切實加大集體協(xié)商和集體合同制度的推進工作力度,到20__年底,,全區(qū)各類已建工會的企業(yè)實行集體合同制度覆蓋面要達到85%以上,;未建工會的小企業(yè),通過簽訂區(qū)域性,、行業(yè)性集體合同不斷擴大覆蓋面,。努力實現(xiàn)集體協(xié)商機制逐步完善,集體合同的實效性明顯增強,。

二,、工作步驟。

(一)精心組織,。

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)要結(jié)合本地實際工作情況,、制定具體工作方案,明確目標任務,、工作措施和時間進度,。對管轄企業(yè)以開會、培訓等形式進行法律,、法規(guī)宣傳,,進一步提高企業(yè)、職工和社會各界對集體協(xié)商和集團合同制度重要性的認識,增強企業(yè)與職工開展平等協(xié)商的意識和自覺性,,為推動集體合同制度實施營造良好的輿論氛圍,。要將“彩虹計劃”工作任務完成情況納入目標管理,開展企業(yè)檢查考評和定期通報,,推動“彩虹計劃”深入實施,。

(二)制定方案,。

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)協(xié)調(diào)勞動關(guān)系三方要結(jié)合本地區(qū)實際情況,,制定落實彩虹計劃工作方案,明確重點目標,,落實責任單位,、時間進度、確定工作措施,,成立“彩虹計劃”工作小組,,做到誰主管誰負責,層層抓落實,,將責任落實到人,。

(三)摸清底數(shù)。

掌握本轄區(qū)內(nèi)企業(yè)情況,,對已組建工會的企業(yè)戶數(shù),、職工人數(shù)、開展集體協(xié)商和簽訂集體合同情況進行調(diào)查摸底,、建立臺帳,,全面掌控情況,開展分類指導,。

(四)全面推進,。

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)協(xié)調(diào)勞動關(guān)系三方要充分發(fā)揮職能優(yōu)勢,各司其職,,分工協(xié)作,,加大工作力度,突出重點,,加強分類指導,,形成長效機制,及時研究解決工作中出現(xiàn)的新情況,、新問題,,總結(jié)好的做法和典型經(jīng)驗,共同推進“彩虹計劃”工作順利開展,。

(五)督促檢查,。

20__年12月底前,區(qū)協(xié)調(diào)勞動關(guān)系三方將聯(lián)合對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)開展工作情況進行檢查,并將考評結(jié)果納入年終考核,,確?!安屎纭庇媱澞甓饶繕巳骓樌瓿伞?/p>

三,、工作要求,。

(一)發(fā)揮各方優(yōu)勢,分工協(xié)作,。區(qū),、街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))協(xié)調(diào)勞動關(guān)系三方發(fā)揮職能優(yōu)勢,分工協(xié)作,。結(jié)合我區(qū)創(chuàng)建和諧勞動關(guān)系企業(yè),、和諧勞動關(guān)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工作,提高集體合同簽訂率,。各級工會要注意加強基層工會組織和基層企業(yè)組織建設(shè),,增強基層工會組織履行維權(quán)職責的能力和工作活力。

(二)加大維權(quán)力度,,維護合法權(quán)益,。對企業(yè)違反集體合同,侵犯職工權(quán)益的,,工會組織要及時提出整改意見,,督促企業(yè)糾正。對因履行集體合同發(fā)生爭議的,,工會組織應與企業(yè)協(xié)商解決,;經(jīng)協(xié)商解決不成的,工會組織可以依法申請仲裁,、提起訴訟,。區(qū)人力資源和社會保障部門要認真做好集體合同的備案審查工作,在集體協(xié)商過程中發(fā)生勞動爭議,,當事人申請調(diào)解的',,由區(qū)人力資源和社會保障部門會同有關(guān)部門協(xié)調(diào)處理,因履行集體合同發(fā)生的爭議,,當事人協(xié)商解決不成的,,可依法向區(qū)勞動人事爭議仲裁委員會申請仲裁。

(三)加強信息交流,。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)在年度工作方案確定后的5日內(nèi)報送區(qū)協(xié)調(diào)勞動關(guān)系三方會議辦公室備案,。在實施“彩虹”計劃中,探索出的新路子,、新方法要及時上報,,區(qū)三方四家將及時推廣交流,,請各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)分別于7月4日和次年1月9日前,將本轄區(qū)上半年和全年《集體合同簽訂情況》統(tǒng)計表(見附件),,實施“彩虹計劃”的進展情況形成書面材料上報區(qū)領(lǐng)導小組辦公室,。

年度工作計劃格式及養(yǎng)護篇八

(一)堅持理論先導,進一步推進學習型黨組織建設(shè),。

1.認真組織黨員學習《黨章》,、遵守《黨章》、貫徹《黨章》,、維護《黨章》,,把《黨章》的學習教育作為黨組織經(jīng)常性工作來抓,作為黨員培訓的必備課程,。堅持把學習理論同研究解決群眾關(guān)心關(guān)注的利益問題,、本單位部門改革發(fā)展的重大問題,、黨的建設(shè)的突出問題結(jié)合起來,,務求實效。

2.加強政治理論學習,,推進學習型黨組織建設(shè),。認真落實“三會一課”制度,豐富內(nèi)容,,創(chuàng)新形式,。利用黨組中心組豐富的理論學習成果,改進和創(chuàng)新學習形式,,采取多途徑,、多形式推進學習活動,保證學有所獲,、學有所成,,營造機關(guān)良好的學習氛圍,為構(gòu)建學習型黨組織奠定基礎(chǔ),。

(二)加強黨組織建設(shè),,提高黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

認真貫徹《中國共產(chǎn)黨黨和國家基層組織工作條例》,,鞏固和擴大基層組織建設(shè)年活動成果,,積極做好“三級聯(lián)動”抓機關(guān)黨建工作。

2.積極爭創(chuàng)“五好”基層黨組織,。嚴格按照“五好”基層黨組織的要求,,認真抓好各項工作的落實,確保爭創(chuàng)成功,。

3.加強黨員隊伍建設(shè),。認真落實中央關(guān)于加強新形勢下黨員發(fā)展管理的要求,,按照“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu),、提高質(zhì)量,、發(fā)揮作用”十六字方針,嚴格發(fā)展黨員工作程序,,嚴把黨員“入口”關(guān),。加強對入黨積極分子的政治理論培養(yǎng)與黨性教育。

加強黨員教育管理,,建立健全黨員黨性定期分析制度和立足崗位創(chuàng)先爭優(yōu)長效機制,,繼續(xù)推行公開承諾、領(lǐng)導點評,、群眾評議等做法,,進一步完善民主評議黨員制度。認真做好困難黨員的幫扶工作,,落實好離退休黨員的各項待遇,。及時做好黨員組織管理和黨費收繳工作,確保工作正常有序,。

4.繼續(xù)推進黨內(nèi)民主建設(shè),。深入貫徹黨員權(quán)利保障條例,深化黨務公開,,進一步落實黨員知情權(quán),、參與權(quán)、選舉權(quán),、監(jiān)督權(quán),。積極抓好黨組織書記雙向述職評議工作。認真組織召開支部組織生活會,。

5.積極開展黨員活動,。開展健康有益的文體娛樂活動,豐富職工文化生活,,營造健康文明,、生活活潑、和諧奮進的良好氛圍,。

(三)抓好機關(guān)效能,,加強反腐倡廉建設(shè)。

1.落實深化作風建設(shè)長效機制,。一是加強機關(guān)黨員干部黨性修養(yǎng),、樹立良好風氣,努力把工會干部隊伍培養(yǎng)成為一支黨性堅強,、作風過硬的隊伍;二是強化工會“為民”的意識,,積極履行“以人為本,、為民解困、為民服務”的服務宗旨,,堅持問政于民,、問需于民、問計于民,,堅持順民意,、解民憂、排民難,、增民利,,努力把各項工會工作落到實處。

2.開展黨的群眾路線教育實踐活動,。按照中央和省市縣委的統(tǒng)一部署,,精心組織,周密安排,,扎實開展好黨的群眾路線教育實踐活動,,確保取得實效。認真貫徹落實中央關(guān)于改進工作作風,、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定,、縣委關(guān)于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的30條及本局制定的八項具體要求,,大力弘揚銳意進取、頑強拼搏,,自警自律,、清正廉潔的作風。

3.加強反腐倡廉建設(shè),,切實轉(zhuǎn)變作風,。認真學習貫徹十八屆中紀委二次全會和縣紀委十二屆三次會議精神,深入開展黨性黨風黨紀教育和從政道德教育,,強化黨員干部“服務,、為民、務實,、清廉”的從政觀念,。嚴格落實黨風廉政建設(shè)責任制,深入開展廉政文化進機關(guān)活動,,增強機關(guān)黨員干部嚴于律己,、以身作則、率先垂范的品格,。

強化黨紀教育,,堅持民主集中制原則,,保證政令暢通,。認真抓好機關(guān)效能建設(shè),,嚴格遵守機關(guān)效能建設(shè)各項規(guī)定。深化民政系統(tǒng)窗口單位為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)活動,。進一步增強顧大局,、守紀律的服務意識,,從而改進工作作風,提高服務效能,,提升服務能力,,不斷提高人民群眾對民政工作的滿意度,,樹立部門良好形象,。

年度工作計劃格式及養(yǎng)護篇九

一、現(xiàn)狀分析:

我校共有9個理科班,,理科學生580多人,,學生整體物理基礎(chǔ)一般,有大部分學生還談不上基本掌握高中的基礎(chǔ)知識,,很多學生處于沒開竅的層次,,而且很多學生對于物理學科很不重視,,表現(xiàn)在:

1,、認為高考就看語數(shù)外,;

2,、認為學不好物理,還有另外一門,。

因為上述種種情況,,所以我們今年的教學工作注定是艱辛的,當然我們有信心在縣局,、教研室的指導下,,加上我們自身的努力,完滿的完成本屆高三的物理教育教學工作,。

1,、立足基礎(chǔ),抓基礎(chǔ)知識的落實,,努力提高復習效率,。

2、立足于教材,,結(jié)合各種外來優(yōu)秀資料,,加強綜合能力訓練。

3,、引導學生學會自己歸納,、總結(jié)知識,注意各類知識間的融會貫通,。

4,、讓學生通過模擬考試檢測自己的實際高考能力,,從而及時總結(jié)經(jīng)驗,,找出不足,,做好充分的準備迎接高考,。

三、具體措施:

1,、加強學習,、研究,瞄準高考方向,。

在開學初,,花足夠的時間,認真研究教學大綱,、考試大綱和教材以及近幾年的高考試題及評價報告,,領(lǐng)會其精神,熟悉各個知識點的要求和能力層次,,把它準確落實到實踐中——備課,、上課、命題中,。對知識點的處理應源于教材,,高于教材,力求抓住五點:知識點,、考試點,、能力點、德育點,、實際點,。

2、堅持以學生發(fā)展為本,。

課堂教學質(zhì)量的評價應以學生實際掌握的質(zhì)量作為標準,,認真落實分類指導、分類推進措施,。堅持以中等生可接受為教學起點,,面向全體學生,夯實基礎(chǔ),。做到低起點,、小臺階,逐漸提高,。據(jù)大綱要求,,對內(nèi)容進行細而全的實行地毯式、拉網(wǎng)式清理,,覆蓋所有知識點,,不放過任何一個死角,。增加課堂討論,暢通教師與學生之間的溝通橋梁,。

3、加強訓練,,重視講評,,提升學生的能力。

我們強調(diào)練習的針對性和實效性,,不搞題海戰(zhàn)術(shù),,做到精講精練,引導學生及時地從中分析,、歸納總結(jié)出解題歸律和方法,,從而提升和發(fā)展學生的應試能力。

四,、教學計劃:

1,、學生情況分析。

我校20__屆高三學生相對相對其他學校而言,,基礎(chǔ)弱,、底子薄、學習能力差,。雖然也有一部分學生對物理學習有興趣,,也存在一定的潛能;但也有一部分學生,,上課不愛思考,,不注重解題思路,課后鞏固訓練不到位,,再加上學生課后很少能把時間投入到物理學科的學習,,導致對重點概念和規(guī)律無法明確理解,更談不上對知識的綜合應用,。進入高三,,學生各方面能力的不足逐漸突顯(如閱讀理解能力、邏輯思維能力,、分析推理能力,、建立模型能力、數(shù)學運算能力等等),,部分學生感到學習物理的困難多,,壓力大,對高考物理過b等第沒有信心,,其中有一部分學生干脆選擇了保c(不耽誤上大專),。

面對這種情況,,教師該如何讓有希望考大學的學生學得更好并能過b等第,讓中等生學得更輕松,,讓想放棄物理的學生在課堂上愿意學習,。為了使學生在不同的程度上都能嘗到成功的喜悅,老師順利地完成高三教學任務,,我校教師在教學上下苦功,、下大力,幫助學生確定學習目標,,找準自己的定位,;采取多樣的教學手段,積極調(diào)動學生的學習興趣,,增強學習的自信心,;努力通過教科研,探索出高效復習的有效途徑,。

2,、教學目標。

1)知識方面:完成知識的'完整性,、準確性及單元范圍內(nèi)的系統(tǒng)性,。

2)能力方面:加強理解能力、推理能力,、實驗能力,、分析綜合能力及運用數(shù)學工具解決物理問題的能力的培養(yǎng),并突出學科內(nèi)綜合能力的培養(yǎng),。

3,、基本措施。

1)抓好各環(huán)節(jié)落實,,注重實效,。

第一輪復習各單元按“讀、講,、練,、評、補”順序進行,,各環(huán)節(jié)要目的明確,,確保實效,實施中層層推進,,環(huán)環(huán)相扣,。

“讀”是在學生對“考綱”要求、知識結(jié)構(gòu)掌握的基礎(chǔ)上有目的,、有針對性地研究教材,,通過學生精讀,,使學生全面系統(tǒng)地復習所有的知識點,達到知識在頭腦中的“再現(xiàn)”,,并把“考綱”中要求識記的內(nèi)容記憶于腦,。(為防止學生讀書不深入,不仔細,,無目的性,,走馬觀花,讀后就忘,,要求學生看書后完成復習資料中的“填一填”。),。

“講”是教師在學生對基礎(chǔ)知識已初步掌握的基礎(chǔ)上,,了解摸透學生對本單元知識存在的疑點、難點,。根據(jù)學生提出的問題,,有針對性地組織題精講,重在強化對知識的理解,,不可過深過難,。講解要突出思維過程,注重思想,、方法的歸納提煉,,克服重結(jié)論輕過程的不良習慣,引導學生注意知識點間的聯(lián)系,,注意對思想,、方法、物理模型等進行歸類,,逐步培養(yǎng)學生的知識遷移能力,。(教師要參考復習資料中的“講一講”。),。

“練”分為專題練習和綜合練習兩種,。專題練習要有針對性,講什么練什么,,并進行改變情景,、改變條件、改變設(shè)問角度的變式練習,,增強學生的知識遷移能力,。綜合練習要全面覆蓋單元所有知識點,“全面練,,重點講”,。練習題要有所篩選,,增強其針對性、應用性,,要以低,、中檔題為主,以掌握鞏固知識,,提高學生物理學科能力和培養(yǎng)學生創(chuàng)新意識為目的,,避免訓練盲目拔高,與學生實際水平脫節(jié),。(“練一練”),。

“評”是高三復習中重要的教學環(huán)節(jié)。講評課要以學生出錯多的知識點為突破口,,要分析錯因,,講評要重點講、歸類講,、變式講,,不要面面俱到。

“補”就是通過考試發(fā)現(xiàn)復習中漏掉的重要知識和出現(xiàn)錯誤較多,、掌握不牢的知識點,,及時點撥、講解,,進行補償性測試,。

2)合理安排各環(huán)節(jié)時間,提高課堂教學效果,。

根據(jù)各章內(nèi)容,、數(shù)量、特點,,要合理安排各環(huán)節(jié)時間,,體現(xiàn)“學為主體、教為主導”的原則,。

3)充分調(diào)動學生學習積極性,,激發(fā)學生學習興趣。

復習中各個環(huán)節(jié)都要注意充分發(fā)揮學生作用,,調(diào)動其復習積極性,,引發(fā)學生積極思考,總結(jié)歸納,,掌握方法,,提高能力,要鼓勵學生多提問題,,把復習遇到的難點,、疑點真實地反映出來,,確保教師講課有的放矢。

年度工作計劃格式及養(yǎng)護篇十

遠些年來,,正正在縣委,、縣政府正確率領(lǐng)下,片區(qū)教育對立以科學發(fā)展不雅觀為引誘,,緊緊圍繞“安身尺度,、突出量量、提升內(nèi)涵,,辦公民對勁的教育”那一主題,,沒有竭加大年夜教育投進,劣化教育本錢,,該地區(qū)教育義務展現(xiàn)出繼承健康發(fā)展的良好態(tài)勢,。但是,由于片區(qū)經(jīng)濟基礎(chǔ)斗勁盈弱,,中小教辦教條件如故較為落伍,教育發(fā)展水平戰(zhàn)講解量量相對滯后,,教員隊伍集團教化仍有待晉升,。片區(qū)各類教育事業(yè)發(fā)展要逢上全縣的步伐,如故面臨較大年夜的脆苦戰(zhàn)結(jié)果,,需要省,、市、縣進一步扶持,。

1,、團體目標。

支撐片區(qū)劣化基礎(chǔ)布局,,執(zhí)行小教樓房加固工程,,加大年夜硬硬件投進,真實改善基礎(chǔ)教育辦教條件,。加大年夜低收進家庭昆裔單列招逝世挨算,,包管他們享有更多的受教育時機,絕不能讓窮苦家庭孩子上沒有起教,,絕不能讓窮苦正正在代際之間傳收,。

2、主要任務,。

1,、改善辦教條件。20__年正正在__中心小教新建一棟20__㎡餐廳,,挨算投資625萬元,;正正在__中心小教新建一棟20__㎡的綜開樓,,挨算投資400萬元;正正在__黌舍新建一棟宿舍樓1300㎡戰(zhàn)一棟師長教師餐廳1000㎡,,挨算投資510萬元,;__小教新建一片的塑膠舉止場,挨算投資萬元,;對__中心小教幼女園講解樓1210㎡戰(zhàn)女逝世宿舍樓786㎡中止抗震加固,,挨算投資120萬元。

2,、執(zhí)行“三通”工程,。進一步加大年夜教育拆備投進,自動增進千兆光纖進校園,,完成“校校通”,;自動增進講解多媒體取搜集進班級,完成“班班通”,;自動增進云本錢平臺拔擢,,保守局部師逝世賬號,完成“大師通”,。

3,、加強隊伍拔擢。公辦黌舍招聘的教員,、定背培養(yǎng)鄉(xiāng)村教員挨算戰(zhàn)“三支一扶”人員分撥名額,,看重背后域傾斜。加強教員熱期培訓,,做到全數(shù)輪訓一遍,。

4、增進集團化辦教,。依照《縣基礎(chǔ)教育集團化辦教義務企圖》,,自動增進縣內(nèi)名校取黌舍結(jié)成對子,組建教育發(fā)展集團,,進一步減少劣量教育本錢,,探索一條以集團化辦教促進基礎(chǔ)教育劣量仄衡發(fā)展的路途。

5,、扶困助教全面覆蓋,。實行兜底政策,按教前教育,、義務教育,、普通下中教育、職業(yè)教育戰(zhàn)高級教育分教段執(zhí)行不合標準的助教贊助,確保片區(qū)低收進農(nóng)戶正正在讀昆裔全面回進扶貧助教贊助范圍,。(1)教前教育階段,,贊助標準沒有低于1000元/年/人。(2)義務教育階段,,實行“四免一補”政策,,即全數(shù)免除學費、免除課本費,、免除作業(yè)本費,、免除寄宿逝世住校費;一補就是小教階段贊助標準沒有低于1500元/年/人,,初中階段贊助標準沒有低于20__元/年/人,。(3)普通下中教育階段,免除低收進農(nóng)戶昆裔教雜費,,贊助標準沒有低于3000元/年/人,。(4)職業(yè)教育階段,實行“一免一補”政策,,即一-三年級免除學費,;一補是贊助標準沒有低于3000元/年/人。

6,、做好中職師長教師免學費,。片區(qū)建檔坐卡低收進戶昆裔均進教后免學費,并給予沒有低于3000元/年/人的生活補助,,真實加大年夜低收進家庭昆裔的教育贊助力度,包管他們順利完成教業(yè),。

3,、包管方法。

1,、加強結(jié)構(gòu)率領(lǐng),。樹立由局主要率領(lǐng)任組少、分管率領(lǐng)擔當副組少,、科室背責人戰(zhàn)黌舍校少,、部分教員代表為成員的片區(qū)教育幫扶義務率領(lǐng)小組,統(tǒng)籌安排幫扶義務,,制定義務企圖,,清楚義務職責,定期研究會辦相關(guān)事項,,解決幫扶義務碰著的結(jié)果戰(zhàn)脆苦,。

2、加大年夜資金投進。建立健全縣財政投進為主,、地方政府配套為輔,,同時經(jīng)過進程背上搶奪、社會成本投進等多種編制,,多渠講籌措幫扶資金,,增進教育工程拔擢,全面改善辦教條件,,做好窮苦師長教師贊助義務,。

3、強化談吐宣傳,。經(jīng)過進程散會,、電視臺、報刊搜集等有效媒體,,宣傳幫扶義務的意義浸染戰(zhàn)擱淺情況,,宣傳教育事業(yè)發(fā)展的突出功能,宣傳各級對教育義務的閉愛取扶持,,著力構(gòu)建全社會關(guān)心支撐戰(zhàn)參與幫扶義務良好氛圍戰(zhàn)發(fā)展狀況,。

年度工作計劃格式及養(yǎng)護篇十一

新的一年,我學區(qū)幼兒教研工作將全面學習貫徹《幼兒園教育指導綱要(試行)》,,以學習《綱要》精神,,轉(zhuǎn)變教育觀念為主線,貫穿于師資培訓工作和教科研工作,,促進教師教育觀念的轉(zhuǎn)變和教育實踐的改善,,提高幼兒園保教質(zhì)量。

一,、培訓工作,。

1、加強學歷培訓,,提高學歷層次,。

2、堅持一個月一次業(yè)務培訓制度,,提高業(yè)務水平,。

3、認真抓好《綱要》的學習,,提高認識,,轉(zhuǎn)變觀念,形成理念,。

4,、選送骨干教師參加《綱要》學習研討班,。

二、教研工作,。

1,、優(yōu)化幼兒一日生活和活動過程,特別注重區(qū)角活動及游戲組織,。開展觀摩活動,。

2、組織教師認真學習《綱要》精神,,以中心園為基礎(chǔ),,提供研討現(xiàn)場。

3,、組織參加片教研活動,。

4、開展各種比賽活動,,以賽促研,。

(1)幼兒卡拉ok比賽。

(2)教師競賽……,。

三,、積極總結(jié)經(jīng)驗,推廣成果,。

鼓勵幼師積極撰寫教育個案,,教學反思,典型案例,,教育教學論文,,提高理論水平。

附:月份工作安排,。

二,、三月份:

1、中心教研組會議,,布置學年教研工作。

2,、期初常規(guī)工作檢查,,特別是區(qū)角的設(shè)置。

1,、舉辦有關(guān)《綱要》講座,。

2、幼兒卡拉ok比賽,。

1,、參加園長、幼教輔導員《綱要》學習研討班。

2,、選送參加市幼兒卡拉ok比賽,。

3、開展區(qū)角活動的觀摩,。

4,、撰寫幼兒教育個案。

1,、開展“六一”慶祝,。

活動。

2,、評選教學反思典型個案,。

七、八月份:

1,、選送骨干教師參加《綱要》學習研討班,。

1、教師競賽,。

1,、參加園長、幼教輔導員《綱要》學習班,。

2,、中心園為學習貫徹《綱要》精神,提供研討現(xiàn)場,。

1,、參加片教研活動。

2,、收集,、評選論文。

3,、召開中心教研組會議,,總結(jié)工作。

年度工作計劃格式及養(yǎng)護篇十二

轉(zhuǎn)眼間又要進入新的一年--xx年了,,又是一個充滿挑戰(zhàn),、機遇與壓力開始的半年,是辭舊迎新,、再次展現(xiàn)自己的又一開始,。也是我非常重要的一年。出來工作快3個年頭,,面對竟爭激烈而有現(xiàn)實的社會,,生活和工作壓力驅(qū)使我要努力工作和認真學習,,讓自己成為一個真正有實力的管理者,為自己創(chuàng)造一個美好的未來,。在此,,我訂立了本。

以便使自己在新的一年里有更大的進步和成績,。

一,、熟悉公司新的。

規(guī)章制度,。

和工程管理開展工作,。公司在不斷改革,訂立了新的規(guī)定,,作為公司一名工作人員,,必須以身作責,在遵守公司規(guī)定的同時全力開展工程管理工作,。

1.明確職員工的職責和工作任務調(diào)度分派各職員工必須履行工廠員工應盡義務和《工程部管理職責》規(guī)定的職責,其工作任務可根據(jù)公司部門需要服從上級隨時調(diào)配支持,。

4.工作方法改善:加強部門協(xié)作溝通,營建和諧進取的企業(yè)文化氛圍,發(fā)生異常時第一時間到現(xiàn)場去了解問題,分析問題,解決問題,,制訂符合實情的工程及相關(guān)部門工作反饋改善方案和辦法,,建立培訓計劃,加強技能訓練和心態(tài)教育,穩(wěn)定人員流失。

5.工程設(shè)計管理過程中要充分聽取各方面的意見,,發(fā)揚技術(shù)民主,,對爭議較大的問題,組成審查班子進行認真的論證,,如還有疑義則尋求第三方的論證(客戶或技術(shù)開發(fā)者),。

二、明確自己的發(fā)展方向,正確認識自己,糾正自己的缺點.認真聽取他人忠懇意見.更加勤奮的工作,,刻苦的學習,,努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能,充分發(fā)揮自己的能力,讓自己真正走上管理道路,。我也會向其它同事學習,,取長補短,相互交流好的工作經(jīng)驗,,共同進步,。征取更好的工作成績。

以上是我針對xx年的工作計劃與發(fā)展方向,,希望通過自己的努力及他人的協(xié)助能夠成功的達成計劃并突破,xx年取得更好的成績,,全面提高自己,。

一,、教育教學方面。

1,、牢牢把握“讀”的環(huán)節(jié),,讓語文教學的課堂充滿朗朗的讀書聲。

2,、注重課堂提問的藝術(shù),,引入競爭機制,讓學生上課積極思考,。

3,、探索研究新教法,新課型,,全面提高學生的語文素質(zhì),。

4、運用多媒體教學,,提高語文課堂教學的效益,。

二、班主任工作方面,。

低年級的學生自理能力,、自我約束力、自覺性都較差,。很多的都需要老師代勞,。我在堅持教好書的同時,將在育好人這方面繼續(xù)下工夫,。我在班主任工作中,,將主要圍繞“愛”和“嚴”兩個字。

1,、帶著一顆“愛心”去工作,。

帶著一顆“愛心”去工作。讓學生覺得你是真心地關(guān)心他,,縮短師生之間的距離,。這種愛,有對學生思想形成的正確引導,,更有對學生生活上實實在在的關(guān)心,。

教育學生不是一朝一夕的事,是一項長期的工作,,這就需要足夠的耐心,。在平時的工作中細心觀察,發(fā)現(xiàn)了學生的錯誤,,坦誠地和他交流,,學生是能夠接受的,。

2、嚴格要求,,措施得力,。

“嚴是愛,松是害”,,在對學生關(guān)心愛護的同時,,也不忘對他們嚴格要求。我班制定了嚴格的班級文明公約,,在班宣讀,、張貼后,師生一起嚴格遵守,。正因為有了這些約定,。我們班從一年級開始到現(xiàn)在每個星期都被評為文明班級。我們班將繼續(xù)發(fā)揚這個優(yōu)點,。

三,、自身素質(zhì)方面。

在工作的同時,,我也不會忘提高自己的自身素質(zhì),。不斷提升精神追求,增強職業(yè)道德,,掌握教育規(guī)律,,拓展學科知識,強化專業(yè)技能和提高教育教學水平,。

1,、多學習。我要抓緊點滴時間學習,,學習先進的教育教學理論,,學習身邊老師的寶貴經(jīng)驗,學習專業(yè)知識,。要讓讀書,、學習成為自己生活的一部分。

2,、多反思,。自我反思是提高業(yè)務素質(zhì)的基本途徑。在今后的工作中,,教學后要對自己的教學行為,,學生的活動方式,教學目標的確定以及教學內(nèi)容選擇進行反思。使自己通過教學反思才能從“經(jīng)驗型”教師轉(zhuǎn)向“科研型”教師,。

3,、多琢磨。繼續(xù)貫徹賞識教育,,以構(gòu)建良好的師生關(guān)系。通過賞識學生,,使學生感受到自己的價值,,從而增進師生、生生之間的感情,。只有學生與學生之間相處得很融洽,,老師與學生之間相處得愉快,才能更好地進行班級管理,。同時還要多琢磨班級管理的辦法,,努力形成積極向上的班風。同時還要在班上開展自我教育,,使學生能夠自己管理自己,,自己約束自己,自己教育自己,,自己超越自己,,從而不斷進步。

年度工作計劃格式及養(yǎng)護篇十三

本學期我們新聞部的工作將繼續(xù)跟隨學生會的帶領(lǐng),,做好學院的通訊工作,,在第一時間讓同學和老師可以看到學院的最新新聞。

本學期新聞部的工作重點是加強團隊制度建設(shè),,建立考核制度,,讓工作安排,績效測評有章可循,,同時提高新聞和文章采稿量,,積極協(xié)助學生會其他部門。

1,、積極構(gòu)建新聞特色,,形成新聞思想。

2,、提高工作效率,,合理安排工作任務,讓組員在不影響學習的情況下,,得到新聞寫作的鍛煉,。

新聞部近期將制定一系列關(guān)于考核成員工作績效的制度,大體計劃如下:

1,、新聞部部長負責統(tǒng)籌整個部門的工作安排,,及時和學生會其他各部門溝通協(xié)作,。

2、內(nèi)部考察加減分制,。

按照平時工作量和工作積極性予以評判獎勵制度:

1)每發(fā)布一篇新聞通訊加分,,同一篇新聞在多個校園媒體上發(fā)表可累積加分;。

2)每發(fā)表一篇文章加分,,同一篇文章在多個校園媒體上發(fā)表可累積加分;,。

3)每跟隨學生會其他部門執(zhí)行拍攝任務一次加分;。

4)以小組或個人名義策劃新聞部內(nèi)部活動的主要負責人加分,。

懲罰制度:

1)在每兩周的例會上,,一篇稿件沒發(fā)表的成員,按照兩周內(nèi)最低發(fā)稿量減去相應的分數(shù);,。

2)安排任務無故推諉的成員一次減分;,。

3)無故推遲安排任務的上交或是稿件上交的成員一次減分;。

4)例會遲到與團隊活動無故缺席者一次減分,。

3,、新聞部副部長做好每兩周的例會開展工作,注意督導成員的工作進程,,公平對待新聞部成員的績效考核,,進行定期新聞部成員的工作匯總,期末負責綜合考核新聞部成員工作,,對表現(xiàn)優(yōu)秀者進行適當?shù)莫剟睢?/p>

首先作為學生會的下屬部門,,從我們部門的性質(zhì)出發(fā),我們最主要的工作是:積極配合各個部門的工作,,做好通訊以及學生會活動的宣傳工作,,完善網(wǎng)站建設(shè),將學院的特色充分的展現(xiàn),。

常規(guī)工作:包括現(xiàn)任副部在內(nèi),,一共12名組員,分為4組,,每組3人,。每次活動由其中一組負責,一人拍照,,兩人記錄新聞素材,,并于活動當天12點之前,每人發(fā)一則新聞至副部的郵箱,。

其次是安排好副部的工作,,充分調(diào)動大一新成員的積極性,讓其了解部門的工作,對于通訊的寫法,,也要給他們進行詳細的講解,。發(fā)現(xiàn)每個人的'特長,充分的發(fā)揮每個人的優(yōu)點,。

1,、提高新聞采稿量,提高通訊質(zhì)量,,本學期將更注重通訊發(fā)布效率,,當天的新聞當天發(fā)表做到保質(zhì)保量保時。

2,、為了強化年級活動的宣傳和報道,加強各部與新聞部的溝通,。具體做法:各部門在舉辦活動前一個星期請和新聞部聯(lián)系,。活動前后請及時呈交一份通稿,,稿件上交盡量不要超過活動介紹后的兩天,。

3、除了激勵懲罰制度建設(shè)外,,積極和其他新聞組織聯(lián)系,,可舉行一些學習交流會。

4,、積極配合各部門的工作安排,,對學院相關(guān)活動等進行及時的報道。

5,、完善團隊建設(shè),,提高成員工作積極性和工作效率。以一帶一這個方式讓大家相互促進,。

6,、舉辦新聞部內(nèi)部的成員活動,加強內(nèi)部交流,,提高團隊意識,。

7、舉辦院內(nèi)的一次活動(正在設(shè)想籌劃中),,充分鍛煉新聞部成員的活動策劃實踐能力,,活動的指導監(jiān)督有部長和副部長全程負責。

8,、硬件設(shè)施使用規(guī)范化,,對于學院的相機硬件使用做到提前借取,不耽誤新聞采稿工作,同時也要按時歸還,,合理使用,,妥善保管。

9,、做好與老師的溝通,,及時的匯報工作。

(1)關(guān)于新學期和宣傳部合作的新生的視頻剪影合作,,計劃在一個半月內(nèi)完成,,充分展現(xiàn)新生和學院的風采。比如軍訓的生活,,以及一些比賽的照片做成剪影,,作為他們大學的回憶。

(2)內(nèi)部的例會的主題之一就是評價其他學院的新聞稿,。

(3)對于成員積極的鼓勵,,讓其有存在感和成就感。對于表現(xiàn)很好的成員給予表揚,,對于落在后面的成員可以私底下談談話,,讓其與表現(xiàn)好的同學一起協(xié)作。成員小組會根據(jù)實際情況去適時的更改,。

年度工作計劃格式及養(yǎng)護篇十四

繼續(xù)采取靈活多樣,、切實有效的方式方法,深入開展示范教育,、警示教育,、崗位廉政教育,力爭教育形式有創(chuàng)新,。一是開展政治紀律教育,,使廣大黨員增強政治意識、政權(quán)意識,、責任意識,、憂患意識,提高政治鑒別力和敏銳性,,筑牢思想防線,。黨員干部尤其是領(lǐng)導干部,要不斷提高黨性修養(yǎng)和道德水準,,解決好為誰服務,、為誰用權(quán)問題。積極引導廣大黨員干部認真貫徹執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》(下稱《廉政準則》),、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》等黨紀條規(guī),。二是繼續(xù)將《廉政準則》作為黨員領(lǐng)導干部民主生活會的重要內(nèi)容,,組織全局黨員干部逐條學習并由黨員領(lǐng)導干部做專題解讀。全面落實《關(guān)于領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的規(guī)定》,,切實增強反腐倡廉教育的針對性和有效性,,不斷提高黨員干部廉潔從政的意識和能力。三是圍繞市局公司開展廉政教育活動,,增強教育的針對性和實效性,。認真扎實地開展講廉政黨課、演講比賽,、任前廉政談話和廉政法規(guī)知識測試等活動,,加強崗位廉政教育,讓每個同志都“知風險,、保廉潔”,。

二、嚴格執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制,,落實黨員領(lǐng)導干部一崗雙責,。

中共中央、國務院修訂頒布了《關(guān)于實行黨風廉政建設(shè)責任制的規(guī)定》,,對落實責任制工作提出了更加明確具體的要求,我們要以開拓創(chuàng)新的精神深化責任制工作,,建立健全督查,、評估、考核,、獎懲等工作機制,,完善考核評價指標體系和具體辦法,切實做到履行責任有規(guī)范,、檢查考核有標準,、責任追究有依據(jù)。今年,,區(qū)局(營銷部)紀檢組,、各部門進行黨風廉政建設(shè)責任制進行專項考核,并將考核結(jié)果作為評先評優(yōu)和選拔干部的重要依據(jù),。

切實履行“一崗雙責”,確保責任制落實到位,。深入貫徹落實科學發(fā)展觀,全面履行黨章賦予的職責,,堅持標本兼治,、綜合治理、懲防并舉,、注重預防的方針,,按照“誰主管,,誰負責”和“一級抓一級”的原則,進一步明確局領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部各部門中層干部在黨風廉政建設(shè)中應負的責任,,區(qū)局(營銷部)黨組與各部門要層層簽訂黨風廉政建設(shè)責任書,,保證和促進黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的順利進行。

案件質(zhì)量提升,,網(wǎng)絡(luò)案件達標,。全面落實“全日制”工作機制,熟練掌握,、靈活運用市場檢查apcd工作法,。針對縣區(qū)在大要案偵破方面的弱項,扎實開展對標管理,,完善情報網(wǎng)絡(luò)建設(shè),,拓寬信息來源,豐富監(jiān)管方式,,力爭在大要案偵破上達標并取得突破,。依托兩個聯(lián)席會議機制,尋求“破網(wǎng)”合力,,特別是與公安部門緊密協(xié)作,,加大涉煙違法犯罪的追查力度。

加強市場監(jiān)管力度,,提升市場規(guī)范率,。推進網(wǎng)格化管理,通過定格管理,,責任到人,,分工協(xié)作、互保聯(lián)保提升卷煙市場綜合管理水平,。繼續(xù)開展無證經(jīng)營綜合治理“五個一”措施,,聯(lián)合工商部門定期開展無證經(jīng)營治理行動。

依托大內(nèi)管工作格局,,進一步發(fā)揮全員監(jiān)督作用,,促進卷煙經(jīng)營規(guī)范有序。發(fā)揮內(nèi)部監(jiān)管作用,,加強大內(nèi)管系統(tǒng)的運用,,提高全員參與規(guī)范經(jīng)營意識,將不規(guī)范現(xiàn)象及時遏制在萌芽中或現(xiàn)場處理掉,。

加快終端建設(shè)步伐,,提升終端建設(shè)水平。加強對標,,對標和縣營銷部網(wǎng)上訂貨成功率,,對標宿州泗縣營銷部徽映e家上傳率,,制定提升措施和方法。探索“四網(wǎng)合一”,。積極探索網(wǎng)上訂貨,、網(wǎng)上配貨、網(wǎng)上營銷,、網(wǎng)上結(jié)算與“徽映e家”的融合路徑,,探索“四網(wǎng)合一”的終端建設(shè)新模式。落實“美好終端建設(shè)工程”,。根據(jù)全省統(tǒng)一部署,,構(gòu)建一批“終端形象好、經(jīng)營能力強,、盈利水平高”的美好終端,。提升客戶服務水平。全面開展標準化服務,、個性化服務,、親情式服務和增值性服務,實現(xiàn)客戶滿意度的有效提升,。

品牌培育卷煙銷售穩(wěn)步提升,。利用多種路徑,實現(xiàn)穩(wěn)定銷售,,提高品牌影響力,,積極探索網(wǎng)絡(luò)營銷、事件營銷等品牌培育的新方法,、新手段,,不斷提升客戶經(jīng)理品牌培育的能力,。

繼續(xù)加強客戶服務工作,,提升隊伍素質(zhì)。積極開展營銷崗位技能競賽活動;開展內(nèi)部對標活動和qc小組活動,,深化內(nèi)部工作分工,,提升隊伍素質(zhì)和專業(yè)化水平。二是抓好創(chuàng)建達標工作,。;進一步優(yōu)化制度,、流程,建立,、完善信息化,、規(guī)范化、痕跡化基礎(chǔ)資料,,形成標準化文書,。三是嚴格規(guī)范管理,。嚴格遵守國家局“六個嚴禁”要求,做好;貨源供應宣傳路徑,,保證貨源供應公正公平,,公開透明。

提升隊伍文化素質(zhì),,提高業(yè)務技能和水平,。一是積極落實人員教育培訓大綱和二級培訓計劃;定期組織行政處罰和許可文書制作、真假煙鑒別等實務知識培訓,,提升隊員業(yè)務技能,。二是以“標兵聯(lián)創(chuàng)”活動為引領(lǐng),扎實推進個人對標管理,,激勵員工創(chuàng)先爭優(yōu),,形成比學趕幫超的良好學習氛圍。

黨風廉政建設(shè)達標,。扎實開展黨風廉政建設(shè),,確保不發(fā)生違法亂紀現(xiàn)象,基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用得到有效發(fā)揮,。一是加強教育宣傳,,提升全體干部職工思想認識和個人素養(yǎng),。二是簽訂廉政建設(shè)責任書,做到一級抓一級,層層抓落實,。三是加強對責任制貫徹落實情況的監(jiān)督、檢查,、考核,,落實責任制各項要求。

預算執(zhí)行差異率控制在正負3%以內(nèi),。一是全面加強預算管理,,建立預算管理臺賬,做好部門預算分析和執(zhí)行工作;二是繼續(xù)開展厲行節(jié)約,、壓縮開支活動,,積極倡導全員節(jié)能降耗、勤儉節(jié)約,。

企業(yè)文化建設(shè)落地,。積極展示縣局(營銷部)良好形象,營造和諧向上的工作氛圍,。一是堅持民主決策和政企務公開;對七類十三項工作進行及時公示,。二是通過量化考核,鞭策鼓勵員工人人參與新聞報道工作;三是通過進基層,,全心全意為基層和員工服務,,提高基層和員工滿意度;四是做好離退休老同志服務工作和工,、青、團,、婦各項工作;五是積極組織開展各類文體活動,,增強員工幸福感。

運行兩個體系,,實現(xiàn)質(zhì)量分目標和安全分目標,。質(zhì)量文件執(zhí)行率達到96%、安全體系文件執(zhí)行率達到83%,。一是突出體系文件宣貫的常態(tài)化,,作業(yè)流程的標準化,二是完善與整改體系運行中出現(xiàn)的問題,。三是成立相應的qc小組,,圍繞工作重點和片區(qū)難點展開活動,推動qc人才參加外培,。

安全生產(chǎn)穩(wěn)定開展,。重大生產(chǎn)安全事故為零、重大交通責任事故為零,、火災事故為零,、工傷事故為零、盜劫案件為零,、電器和機械事故為零,、集體上訪事件為零。一是堅持“安全第一,,預防為主,,綜合治理”的方針,認真落實安全生產(chǎn)責任制;二是嚴明安全生產(chǎn)崗位操作規(guī)程,,職業(yè)健康安全管理體系文件執(zhí)行率達到100%;三是提升安全生產(chǎn)標準化水平和信息化水平,。四是開展多種形式的員工溝通活動,關(guān)注員工思想動態(tài),、關(guān)心員工疑惑疾苦,、關(guān)愛員工生活工作,,確保穩(wěn)定,。

年度工作計劃格式及養(yǎng)護篇十五

一.公司現(xiàn)有以下客戶:

沃爾瑪、天虹,、新一佳,、歲寶、金鵬百貨,、新亞洲,、信南南城百貨,、盛大百貨、吉之島,、茂業(yè)百貨,、樂福、草埔華潤,、布心樂福,、萬匯隆、多比樂,、人人購物,、寶華(坳背、安良,、松柏),!

現(xiàn)將以上客戶分為兩個組:

第一組:沃爾瑪、新一佳,、金鵬百貨,、信南南城、茂業(yè)百貨,、萬匯隆,、多比樂、人人購物,、寶華(坳背,、安良、松柏),!

第二組:天虹,、歲寶、新亞洲,、盛大百貨,、吉之島、樂福,、草埔華潤,、布心樂福以上兩個組分別由兩個不同的責任人負責(正常補貨,陳列,,促銷,,合同,結(jié)算等等),。其中:__負責第二組的理貨工作,,確保所有客戶不缺貨,陳列位好!__負責第一組的理貨工作,,確保所有客戶不缺貨,,陳列好!

考評標準:

(a)商場每斷貨一次10元/單品(責任人和理貨員分別承擔10元/單品/次),。

(b)要求所有商品的陳列位在腰部以上頭部以下的位置,。如連續(xù)一周未達到以上要求,每單品每次10元,。

(c)連續(xù)兩周以上,,該商場經(jīng)檢查不斷貨,則獎勵相關(guān)責任人每人每商場10元,。

(d)在公司現(xiàn)有條件下,,能在分店商場做堆位/n架陳列促銷,每堆位每n架獎勵責任人10元,。

(e)每天早上8:00,,銷售部所有同事由銷售部經(jīng)理負責簽卡。每遲到一次10元,,遲到三次以上,,每次20元!

(f)為了加強對銷售同事的管理,,提高銷售部同事工作效率,,以便提高所有同事的工作業(yè)績及收入!銷售部相關(guān)責任人隨時通知相關(guān)業(yè)務人員取回當時所在商場的電腦小票,,否則不予以報銷當日路費,!

(g)為了加強銷售部團隊凝聚力,提高銷售部所有同事的業(yè)務水平,,加強同事之間的溝通,。公司要求所有銷售部同事晚上6:30須回公司交流工作心得和經(jīng)驗!

二.工作原則:

立即執(zhí)行,,沒有任何借口,!

三、成功法則:

a,、每天進步1%?。?/p>

b,、一個有學習力的人才要言進步二字,!

c、寧愿做一個行業(yè)和頂尖人才(專業(yè)人才),,絕不做“全面復合型人才”,!志在專業(yè),!

四,、工作方法:

明確目標,,立即執(zhí)行,修正行動,,堅持到底,!

五、十二月份具體工作布置如下:

第一,、十二月份第一周必須要理清寶華三家分店貨品上架補貨工作,;

第二、十二月份第一周必須要理清草埔華潤,、布心樂福,、樂福貨品上架工作!

第三,、跟蹤吉之島新品工作?。?/p>

第四,、跟蹤天虹/歲寶年糕禮盒裝上市訂單,!

第五、茂業(yè)百貨年糕禮盒裝新品上市工作,!

第六,、所有有紅酒的商場:98年紅酒,供價19元,,售價19,、90元、每店堆位/n架陳列,!

第七,、所有有年糕的商場:

年糕片/條15件送1件,每店堆位/n架陳列,!

第八,,樂福商場(三家店):

1、老阮系列泡菜促銷工作??!

2、”佐餐王”系列商品促銷拉動?。ǖ介T店談促銷,,要求門店給予訂貨和陳列方面的支持)。

第九.天虹商場:

a,、芝麻油促銷:特含稅供價7,、50元,建議售價7、90元(再可以十箱送半箱),!

b,、琥珀醋:門店執(zhí)行,買一支琥珀醋送一袋400ml生抽醬油,!

第十.所有年糕訂貨十五件以上(含15件或其他商品進貨額在1500以上),,公司可以贈送95年紅酒一支(商場員工個人),增進友誼,,搞掂客情,,搞活關(guān)系!

第十一,、”老阮”系列產(chǎn)品在市場上全面促銷,,促銷幅度不得超過20%,同時須提前四天向公司要貨,!

第十二,、管理訂單查詢表,及時發(fā)現(xiàn)異??蛻?,解決問題!,!

第十三,、沃爾瑪料酒,醋,,香麻油陳列訂貨工作的跟蹤落實?。?/p>

年度工作計劃格式及養(yǎng)護篇十六

今年來,,在街道黨工委及辦事處的正確領(lǐng)導下,,根據(jù)上級布置的各項工作任務和指示精神,結(jié)合社區(qū)中心工作,,有序地開展各項工作,,工作扎實有效,積極開展創(chuàng)建內(nèi)涵豐富,、環(huán)境優(yōu)美,、設(shè)施到位的新型社區(qū),使各項工作都取得了優(yōu)良的成績,。

一,、加強綜治維穩(wěn)調(diào)解工作,確保社區(qū)平安穩(wěn)定,。

充分發(fā)揮社區(qū)維穩(wěn)防范作用,,建立矛盾糾紛排查機制和維穩(wěn)信息員制度,,及時調(diào)解各類矛盾。__年上半年共調(diào)解各類糾紛4宗,,成功4宗,,成功率達100%,真正發(fā)揮了維穩(wěn)第一道防線的作用,,確保了社區(qū)平安穩(wěn)定,。

切實維護婦女孩兒童合法權(quán)益,,今年上半年共調(diào)解家庭糾紛2宗,,調(diào)解成功率100%。2月26日會同辦事處婦聯(lián)在____口岸汽車站和火車站開展以防拐關(guān)愛為主題大型宣傳活動,,派發(fā)宣傳資料10160份,,盛市、區(qū)有關(guān)領(lǐng)導還到現(xiàn)場視察,。

二,、加強社區(qū)城市環(huán)境管理,改善社區(qū)人居環(huán)境,。

今年是延續(xù)去年基層基礎(chǔ)年和城市管理年,,根據(jù)“雙年”工作的要求,認真開展,,一方面不斷地改變社區(qū)環(huán)境和增加社區(qū)娛樂健身活動設(shè)施,,營造優(yōu)美舒適社區(qū)環(huán)境,另一方面是加強對社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生,、亂擺賣,、亂堆放清理整頓工作,重點抓好防“四害”基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)和安裝,,社區(qū)共安裝了防蚊闡和毒鼠屋361個,,消除了蚊鼠滋生地,上半年共派發(fā)防“四害”宣傳資料2810份,。

三,、加強消防安全管理工作,確保一方平安,。

社區(qū)消防安全管理工作是社區(qū)工作中重中這重,,堅持“安全第一、預防為主”,,為確保一方平安,,工作站一方面積極開展消防安全宣傳工作,4月26日在社區(qū)舉辦了消防安全知識培訓講座,,邀請消防專業(yè)老師主講,,有8個單位共116人參加,,制定消防監(jiān)督巡查制度,重點對“六小”場所,、“三合一”娛樂場所的檢查,,發(fā)現(xiàn)問題及時匯報處理,堅決取締地下飲食加工窩點和房中房,,上半年共派發(fā)消防知識宣傳資料2619份,,各類宣傳畫冊210份,下發(fā)安全隱患整改通知書65份,。

四,、加強計劃生育綜合治理力度,開展形式多樣的宣傳活動,。

____橋社區(qū)住宅樓有70%是出租屋,,大量的外來人員居住,流動性大,,給計劃生育管理工作帶來非常大的管理困難,,為了更好地做好社區(qū)計劃生育工作,發(fā)動廣大群眾人人參與協(xié)助管理社區(qū)計劃生育工作,,在社區(qū)成立了轄區(qū)居民群眾計劃生育志愿者服務隊,,成立了轄區(qū)單位計生協(xié)會,并組織了網(wǎng)絡(luò)化管理工作,,與社區(qū)民警、出租屋管理站緊密配合,,在社區(qū)形成多層次,,人人參與局面,及時采集信息,,準確掌握居住育齡婦女的基本情況,,采取喜聞樂見的形式,,開展多樣化計生宣傳活動,,進行圖片展覽,,播放計生電影,、錄像宣傳片,,開展計生知識抽獎問答活動派發(fā)計生宣傳資料420份,,到轄區(qū)單位舉行青春健康項目講座共6場,組織20名已婚育齡婦女到區(qū)計生服務中心進行免費婦檢,上半年本社區(qū)無違反計劃生育超生現(xiàn)象。

五,、以人為本,服務于民,,確保服務窗口工作質(zhì)量,。

社區(qū)工作中社會勞動保障,、民政事務,、社區(qū)文體活動等服務性工作直接涉及到廣大居民群眾,工作人員全心全意地為居民群眾服務,,為居民群眾辦好事,、做實事,,得到他們好評,在地統(tǒng)計,、工會組織,、法律法規(guī)咨詢等工作也與邊區(qū)單位息息相關(guān),她們的服務態(tài)度和服務質(zhì)量直接關(guān)系到工作站在居民群眾和單位聲譽和印象,。為此,,工作站經(jīng)常開展職業(yè)道德教育,要求文明禮貌對待每一位前來辦事的人員,,要耐心解釋有關(guān)法律法規(guī)工作規(guī)定和要求,,要創(chuàng)建“一流服務”水準,以一流服務質(zhì)量爭取居民群眾的信賴,。

六,、加強社區(qū)黨建工作,發(fā)揮黨支部核心領(lǐng)導作用,。

____橋社區(qū)黨支部以“全心全意為人民服務”為根本宗旨,,關(guān)注社區(qū)建設(shè),關(guān)心居民群眾日常生活息息相關(guān)的事,,為民解困,,在社區(qū)黨建建工作中始終堅持以社區(qū)建設(shè)為核心,積極開展社區(qū)黨建協(xié)調(diào)工作,發(fā)揮社區(qū)黨建聯(lián)度會的優(yōu)勢,,發(fā)揮工會,、共青團、婦聯(lián)等組織作用,,積極開展社區(qū)基層規(guī)模企業(yè)建黨工作,,不怕麻煩,耐心講解,,爭取企業(yè)的支持,,圓滿完成了規(guī)模企業(yè)建黨工作,積極探討在兩新組織中開展黨建帶工建,、團建,、婦建的作用,樹立以人為本的思想,,充分發(fā)揮黨支部核心領(lǐng)導作用,。

以上是____橋社區(qū)工作站20__年所做的.主要工作,但對上級領(lǐng)導要求還有一定距離,,希望今后能改正缺點,,發(fā)揚成績,再接再厲,,把社區(qū)各項工作做得更好,。

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