心得體會(huì)是對(duì)所經(jīng)歷的事物的理解和領(lǐng)悟的一種表達(dá)方式，是對(duì)自身成長和發(fā)展的一種反思和總結(jié),。心得體會(huì)可以幫助我們更好地認(rèn)識(shí)自己，通過總結(jié)和反思,，我們可以更清楚地了解自己的優(yōu)點(diǎn)和不足，找到自己的定位和方向,。以下是小編幫大家整理的心得體會(huì)范文,，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助,。

讀高效能人士的心得體會(huì)篇一

今天看了《高效能人士的七個(gè)習(xí)慣》,，覺得受益匪淺?！陡咝苋耸康钠邆€(gè)習(xí)慣》是一本帶有典型的美國精神的書,。高效能人士的七個(gè)習(xí)慣》為渴望成功的人給出了方法，這本書讓我學(xué)會(huì)做事的恒心和毅力，決定了成功的可能性,。性格決定命運(yùn),，如果你要改變自己的命運(yùn)，首先要改變自己的性格,。,。

書中講述了一下7個(gè)習(xí)慣；

習(xí)慣一：積極主動(dòng),。

主動(dòng)積極即采取主動(dòng),，為自己過去，現(xiàn)在及未來的行為負(fù)責(zé),，并依據(jù)原則及價(jià)值觀,，而非情緒或外在環(huán)境來下決定。

習(xí)慣二：以終為始,。

高效能的人懂得設(shè)計(jì)自己的未來。他們認(rèn)真地計(jì)劃自己要成為什么人,，想做些什么,，要擁有什么，并且清晰明確地寫出,，以此作為決策指導(dǎo),。因此，“以終為始”是實(shí)現(xiàn)自我領(lǐng)導(dǎo)的原則,。這將確保自己的行為與目標(biāo)保持一致,，并不受其他人或外界環(huán)境的影響。

習(xí)慣三：要事第一,。

每個(gè)人的〖要事〗都不一樣,，因?yàn)椤家隆绞且蚴姑瑑r(jià)值觀來定的,，所以〖要事〗是因人而定的,，而且事情的重要性是大于時(shí)間的，所以緊急不緊急是時(shí)間管理的事,，而〖要事〗的完成是與〖以終為始〗的延續(xù),。

習(xí)慣四：雙贏思維。

多數(shù)人的性格是做不到的,，少數(shù)性格類似的人努力后會(huì)做到,，所以〖雙贏思維〗是我成熟所追求的目標(biāo)，是對(duì)自己,，社會(huì)了解的更深的表現(xiàn),，在這一點(diǎn)上，我認(rèn)為是七個(gè)習(xí)慣中最難作到的，也直接影響著“統(tǒng)合終效”,。

習(xí)慣五：知彼解己,。

習(xí)慣六：統(tǒng)合綜效。

習(xí)慣七：不斷更新,。

習(xí)慣是可以養(yǎng)成的,，相信有恒心就會(huì)養(yǎng)成書上所說的著7個(gè)習(xí)慣。我相信我可以循序漸進(jìn)地獲得不斷的進(jìn)步,。

文檔為doc格式,。

讀高效能人士的心得體會(huì)篇二

作為現(xiàn)代社會(huì)中最珍貴的人力資源，高效能人士一直備受人們的注目,。他們以卓越的能力,、精湛的技能和高效的工作效率贏得了不少人的贊賞。然而,，高效能人士之所以高效,，往往不僅僅是靠著天賜的才能，更是積極探尋和總結(jié)成熟的方法和經(jīng)驗(yàn),，從而擁有突出的優(yōu)勢(shì),。在今天的文章中，我們將探討：“關(guān)于高效能人士心得體會(huì)”,，希望能夠?yàn)樽x者們帶來一些啟示和幫助,。

首先，他們具有高度的自我管理能力,，能夠平衡自己的工作和生活,，保持良好的身心健康狀態(tài)；其次,，他們重視目標(biāo)的設(shè)定,，并通過切實(shí)可行的步驟實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)；第三,，他們注重時(shí)間管理和優(yōu)先級(jí)管理,，總是能夠把握時(shí)間，做好緊急性和重要性的判斷,。此外,，高效能人士善于借鑒他人經(jīng)驗(yàn)，不斷學(xué)習(xí)和成長,，而且能夠靈活適應(yīng)環(huán)境的變化,，創(chuàng)新求變，不斷提高自己工作水平和質(zhì)量,。

從高效能人士的實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)來看,，有以下幾個(gè)方面值得借鑒：

首先,，高效能人士善于給自己設(shè)定小目標(biāo)，而且能夠及時(shí)反饋和調(diào)整,。他們會(huì)把目標(biāo)細(xì)分成幾個(gè)小目標(biāo),，以促進(jìn)自己的工作進(jìn)展。其次,，高效能人士注重團(tuán)隊(duì)合作,，與同事建立良好的工作關(guān)系。他們知道自己不可能面面俱到,，所以需要和其他人攜手共進(jìn)才能更好地完成任務(wù),。第三，高效能人士善于把握工作節(jié)奏,，掌握時(shí)間的使用和分配,。他們不僅會(huì)制定合理的工作計(jì)劃，還會(huì)隨時(shí)檢查并調(diào)整計(jì)劃,。最后,，高效能人士堅(jiān)持不斷學(xué)習(xí)和錘煉技能，尤其是與工作相關(guān)的新技術(shù)和信息,，不斷提升自己的從業(yè)能力,。

高效能人士不僅對(duì)自己的工作有高度的要求，也對(duì)身邊的同事有著非常積極的影響和帶動(dòng)力,。他們將自己的經(jīng)驗(yàn)和技能分享給同事，督促同事不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步,。他們善于利用自己的優(yōu)勢(shì),，幫助團(tuán)隊(duì)成員克服困難和負(fù)擔(dān)工作，使團(tuán)隊(duì)的效率得到大幅提高,。這些帶動(dòng)力不僅可以幫助團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo),，也將增強(qiáng)同事之間的凝聚力和互信。

第五段：結(jié)論,。

通過對(duì)高效能人士的觀察和總結(jié),，我們可以看出，高效能人士之所以能夠脫穎而出,，往往不僅僅是憑借天賦,，更是靠著不斷地學(xué)習(xí)和總結(jié)、積極探索和嘗試,，從而獲得了高度成熟的心態(tài)和做事方式,。作為一名從業(yè)者，我們應(yīng)該盡可能地學(xué)習(xí)高效能人士的經(jīng)驗(yàn)和方法,，并將其應(yīng)用到自己的工作中,。只有健康高效的心態(tài)和作風(fēng)，才能讓我們更好地面對(duì)工作和生活中的各種挑戰(zhàn)和機(jī)遇，實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值的最大化,。

讀高效能人士的心得體會(huì)篇三

根據(jù)《漢語詞典》的解釋,，習(xí)慣是指一個(gè)人長期養(yǎng)成的、且不容易改變的行為和傾向,。通過對(duì)《高效能人士的七個(gè)習(xí)慣》一書的閱讀,，使用我對(duì)習(xí)慣有了更深的理解，我認(rèn)為：習(xí)慣決定命運(yùn),，一個(gè)人的成功與他的習(xí)慣是分不開的,，想要有什么的成就就需要養(yǎng)成什么的習(xí)慣。

一是做事要有計(jì)劃,。人生要有志向,，人生無志向，就如汽車無方向,。要早立志,，給自己下一個(gè)明確的奮斗目標(biāo)。目標(biāo)的設(shè)定既要遠(yuǎn)大,，有吸引力;又要有可操作性,，有實(shí)現(xiàn)的可能性，切忌好高騖遠(yuǎn),。當(dāng)然,，目標(biāo)是分階段性的，既有遠(yuǎn)期的總體目標(biāo),，又有近期的分階段的目標(biāo),，而且要根據(jù)發(fā)展的情況對(duì)目標(biāo)作不斷的修正，并據(jù)此作出不懈的努力,，一步一步的走下去,，不達(dá)目的不罷休。堅(jiān)持?jǐn)?shù)年,，必有成效,。

二是要堅(jiān)持學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)是一個(gè)人前進(jìn)和發(fā)展的重要?jiǎng)恿υ?，特別是年輕時(shí),，這個(gè)時(shí)候是讀書學(xué)習(xí)的最佳時(shí)期。在這個(gè)時(shí)期學(xué)的東西,，學(xué)得快記得牢,，而且是重要的打基礎(chǔ)的階段。人的一生是否能成功,，很大程度上取決于這一段基礎(chǔ)的好壞,。俗話說：“人看從小,，馬看蹄爪”。休息和娛樂對(duì)任何年齡都是必要的,，但年輕時(shí)如果把太多的時(shí)光用在玩耍上,，用在無所事事的閑聊上，實(shí)在是浪費(fèi)青春的行為,。須知,，年輕時(shí)玩多了,，到老來,，才發(fā)現(xiàn)腦袋空空的，口袋也空空的,，想玩無錢,，想樂也樂不起來。真是“少壯不努力,，老大徒傷悲”,，但一切都悔之晚矣!從初中到大學(xué)到參加工作，都應(yīng)該抓住寶貴的時(shí)光多讀書,，力爭(zhēng)做到博覽群書,，這對(duì)日后的創(chuàng)業(yè)發(fā)展大有裨益。人們常說,，世間什么藥都有,，就是沒有后悔藥，這句話應(yīng)該是真理,。我希望年輕的朋友們和我一起共勉,，一定要珍惜寶貴的時(shí)光，切莫老是在后悔中過日子,。須知，機(jī)遇永遠(yuǎn)只鐘情于那些有準(zhǔn)備的人,。對(duì)這一點(diǎn),，經(jīng)歷過失敗的人就應(yīng)該刻骨銘心。如果沒有多年的勤奮和努力奠定基礎(chǔ),，就不可能有晉升和提拔的機(jī)會(huì),。

三是從小事做起。古人說,，萬丈高樓平地起,。又說，千里之行始于足下,。說的都是一個(gè)道理,。在前面,，我說到立志的問題。立志是重要的,，但立志以后為志向的實(shí)現(xiàn)而努力更重要,。須知，一步行動(dòng)比一打綱領(lǐng)重要,。如果只有遠(yuǎn)大的理想而無腳踏實(shí)地的行動(dòng),，那么，再好的理想也不過是空中樓閣,。年輕人最容易犯的毛病之一就是“手高眼低,，志大才疏”，大事做不來,，小事又不做,，做什么都缺乏一種認(rèn)真的態(tài)度。讀書如此,，工作也如此,。我見過不少這樣的人。他們的腦子很好用,，也有本事,，但缺乏從小事做起的這種認(rèn)真精神，結(jié)果讀書馬馬虎虎,，不求甚解;做事稀稀拉拉,，不能讓領(lǐng)導(dǎo)和同事滿意。他們不是從自己身上找原因,，反而埋怨別人不理解,，認(rèn)為自己懷才不遇，屈才,。還有一種人是做事沒有一種認(rèn)真執(zhí)著的精神,，做著這樣想著那樣，這山看著那山高,，吃著五谷想六谷,，熱衷于跳槽，到頭來也是一事無成,。因此,，作為年輕的我們，不能忽視小事情,。在某種意義上講,，不會(huì)做小事的人也不可能成就大事。

四是要注意節(jié)儉,。人類財(cái)富的積累一是靠創(chuàng)造,，二是靠節(jié)約,。一個(gè)國家是這樣，一個(gè)家庭也是這樣,。曾經(jīng)有過這樣一個(gè)笑話,，說是兩所一墻之隔的大學(xué)和小學(xué)，大學(xué)在開展節(jié)約糧食主題班會(huì),，小學(xué)在開科學(xué)發(fā)展觀主題隊(duì)會(huì),。節(jié)約本是中華民族的美德，但我們每年餐桌所浪費(fèi)的糧食是中國2億人一年的口糧,。為什么同樣收入的家庭,，有的生活安排得好，到月底有所節(jié)余,，每年都有些積蓄;而有的家庭則寅吃卯糧,，不但無積蓄，反而欠債,。這其中的奧妙就在于節(jié)儉和理財(cái),。我從小就從父母身上學(xué)習(xí)和繼承了勤奮和節(jié)儉的美德?！扒诳烨诳?，有飯有菜”、“懶惰懶惰,，挨凍受餓”,，這是老人的口頭禪，也成了我一生的座右銘,。

五是要有感恩之心,。愛是人間最高的一種品質(zhì)。有歌唱到：只要人人都獻(xiàn)出一點(diǎn)愛,，世界將變成美好的明天,。我們從小就要注重培養(yǎng)滿懷愛心的品德。要愛父母,，愛親友,，愛老師和同學(xué);要愛家鄉(xiāng)，愛祖國,，愛一切美好的東西;要愛學(xué)習(xí)，愛勞動(dòng),，愛自己從事的事業(yè),。總之,，要對(duì)人世間一切美好的東西充滿熱愛之情,，才能激發(fā)奮發(fā)向上的激情和勇氣,，克服前進(jìn)道路上的各種困難，達(dá)到理想的彼岸,。

很難想像：一個(gè)連自己父母都不愛,，不孝不順的人，他會(huì)對(duì)社會(huì)盡職盡責(zé);一個(gè)連自己家鄉(xiāng)都不愛的人,，他會(huì)是一個(gè)愛國者,。同樣，一個(gè)連弱者都不會(huì)同情,，只會(huì)趨炎附勢(shì),，欺上壓下和助紂為虐的人會(huì)是個(gè)好人。我們知道,，許多成功之士,、甚至是領(lǐng)袖都是成長于普通的家庭，除了刻苦和勤奮外,，深懷愛心是一個(gè)重要原因,，在他們的傳記中，我經(jīng)常會(huì)了解到,，他們經(jīng)常幫助那些需要幫助的人,，他們會(huì)竭盡所能的為勞苦大眾辦一些實(shí)事，當(dāng)然,，這些事不是人人都能辦到的,。但要記住：人的能力有大有小,，只要盡力了就好,。每個(gè)人，自從來到人世間,，不能只為自己活著,。而應(yīng)該是一半為自己，一半為他人,。因?yàn)槟阍跒閯e人,，而別人也在為你。如果事事只為自己考慮而不顧及別人,，最終會(huì)成為孤家寡人,，自己過得也不會(huì)好。因此,，常懷愛心,，助人為樂，是一個(gè)人心情愉快，事業(yè)成功的重要方面,。還有人老是抱怨做了好事得不到承認(rèn),，“好心不得好報(bào)”。我卻認(rèn)為,，行善的目的不在于企求別人的回報(bào),。如果做好事的目的是為了獲取別人的回報(bào)，那就變成了功利主義,，也違背了樂善好施和良心的原則,。要相信，人世間好人總是大多數(shù),，正義總要戰(zhàn)勝邪惡,，好心總會(huì)得到好報(bào)。因此,，對(duì)別人要多懷愛心,，對(duì)弱者要多一些同情心。這對(duì)自己一生都有好處,。

讀高效能人士的心得體會(huì)篇四

“高效能人士”是一個(gè)非常流行的術(shù)語,，指的是那些能夠以高效的方式完成任務(wù)的人。他們不僅能夠完成更多的工作,，而且還能夠在短時(shí)間內(nèi)完成任務(wù),，并迅速達(dá)到預(yù)期成果。在現(xiàn)代社會(huì)中,，高效率的人是非常受歡迎的,。在本文中，我們將探討一些關(guān)于高效能人士的心得體會(huì),。

高效能人士的特點(diǎn)是很明顯的,。他們通常具有強(qiáng)烈的動(dòng)力和任務(wù)意識(shí)，能夠高效地進(jìn)行計(jì)劃和組織,，并且能夠優(yōu)化自己的工作流程,，以便及時(shí)應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn)。這些特點(diǎn)能夠幫助他們快速地完成任務(wù),，并且能夠在工作和生活中取得更高的效率,。

為了成為高效能人士，我們可以學(xué)習(xí)他們的方法,。我們應(yīng)該制定具體的計(jì)劃,，并努力執(zhí)行這些計(jì)劃。我們還應(yīng)該減少不必要的分散注意力和浪費(fèi)時(shí)間的行為,，例如社交媒體瀏覽和無意義的電視觀看,，以便更好地集中注意力工作。最重要的是，我們應(yīng)該保持積極心態(tài)和良好的健康狀況,，以迎接所有工作和生活的挑戰(zhàn)。

高效能人士的技巧可以幫助我們提升生產(chǎn)力,，并且在有限的時(shí)間內(nèi)完成更多的任務(wù),。我們可以通過采用以下方法來提高我們的效率：

1.制定工作計(jì)劃。

通過制定具體的工作計(jì)劃,，我們可以更好地規(guī)劃我們的工作流程,，確保任務(wù)按照計(jì)劃順利完成。在制定計(jì)劃時(shí),，我們還應(yīng)該設(shè)置具體的目標(biāo)和期限,，以便評(píng)估我們?cè)诠ぷ魃系倪M(jìn)展。

2.優(yōu)化工作流程,。

我們應(yīng)該優(yōu)化我們的工作流程,，以便在短時(shí)間內(nèi)更好地完成任務(wù)。這可能包括使用技術(shù)工具,、采用行之有效的工作方法,、減少無效會(huì)議和減少不必要的郵件通信等。

3.盡可能減少分散注意力的行為,。

我們應(yīng)該盡量避免進(jìn)行無用的社交媒體瀏覽,、玩游戲及其他分散我們注意力的行為。這些活動(dòng)可能會(huì)導(dǎo)致我們?cè)诠ぷ魅蝿?wù)上花費(fèi)更多的時(shí)間,。

成功的高效能人士有很多,，比如著名的企業(yè)家、體育家,、政治家等,。其中，有一些成功案例可以為我們的工作和生活提供很好的借鑒,。例如,，著名的企業(yè)家喬布斯堅(jiān)信“活在當(dāng)下”，并通過這種方式來提高自己的效率和產(chǎn)出,。此外,，他還精于細(xì)節(jié)和基本操作，這也是他成為成功人士的重要原因之一,。

另一個(gè)成功案例是體育家邁克爾·喬丹,。他在一天中的每一分鐘內(nèi)都在思考和規(guī)劃如何更好地完成任務(wù)。同時(shí),，他也很懂得放松自己和享受生活,，這使他的效率和成果更加出色。

第五段：結(jié)尾。

成為高效能人士需要大量的工作和努力,，而且需要不斷學(xué)習(xí)和適應(yīng)不斷變化的環(huán)境,。但是，通過學(xué)習(xí)高效能人士的特點(diǎn)和成功案例,，我們可以采用一些有效的方法來提高我們的生產(chǎn)力和效率,，更好地完成各種任務(wù)。因此,，我們應(yīng)該不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐,，以成為更好的高效能人士。

讀高效能人士的心得體會(huì)篇五

聽說這本書是身經(jīng)百戰(zhàn)的培訓(xùn)老師在臺(tái)上做的重點(diǎn)推薦,，而發(fā)現(xiàn)這本書是在半朵晴天,，一個(gè)可以捐書，閱讀,，購書的雅致書苑,，我喜歡舊書里歲月的味道，便欣然買了20年印刷版,。我一直相信緣分,，而這本書，就像一個(gè)在塵世間翻滾后洗盡鉛華的智者,，不遠(yuǎn)萬里,，款款而來。

年輕的我們,，總在歲月中存留許多執(zhí)念,，對(duì)自己，對(duì)愛情,，對(duì)身邊的人,，一直堅(jiān)信自己的三觀是對(duì)的，毋庸置疑的,。而當(dāng)讀書旅游,，走出自己的圈子再看世界時(shí)，發(fā)現(xiàn)你認(rèn)為右側(cè)通行的鐵律,，在香港是要撞車的,，你寧缺毋濫的處人方式會(huì)讓你在公司，客戶面前吃盡苦頭,。世界那么大,，你想去看看，而一旦你看了,，往往就不知道該怎么好好的做自己了,。

本書從自我管理領(lǐng)導(dǎo)出發(fā),，途經(jīng)人際關(guān)系領(lǐng)導(dǎo)，路過創(chuàng)作性合作,，最終到達(dá)實(shí)現(xiàn)自我平衡和更新的目的地,。以職場(chǎng)人的人生，職業(yè)生涯規(guī)劃發(fā)展的方向,，逐步打開解答秘密的卷軸,。

每一步，都走的扎實(shí)而有力,，不但深刻剖析大家可能存在的問題，并且針對(duì)問題給予現(xiàn)實(shí)可用的方案對(duì)策或表格,，內(nèi)容較多,，我第一次用思維導(dǎo)圖的方式試著勾勒出本書的脈絡(luò)，希望有所助益,。

本書有很多概念性的知識(shí)和我們熟知的理論存在共通性,，例如書里提到了心靈地圖，意思是我們的一生會(huì)受家庭,，工作環(huán)境,，親友同事，流行思潮等的影響,，不知不覺左右我們的思維,。使我們帶著有色眼鏡去看人看世界，這和感知濾鏡的概念一致,，在第一個(gè)習(xí)慣,，積極主動(dòng)中提到要讓自己的影響圈擴(kuò)大，而非過度讓關(guān)注圈侵害了自身,，別讓問題制服了你的概念,，和張德芬的《遇見未知的自己》中貫穿始末的同心圓概念相似。

除此之外,，第二個(gè)習(xí)慣,，以終為始的例子和很獨(dú)到。想象一下你死后親人上臺(tái)追述你的平生,，你最希望聽到什么,？把這個(gè)想象擴(kuò)展，反躬自省,，就可以重寫自己的人生劇本,。

相信所有伙伴和我一樣，讀書是為了學(xué)以致用,，讓書的思想滲透入自己的生活,。分享一下這本書給我造成的改變,，我開始奉行第七條原則，平衡的自我更新原則,，在四個(gè)層面磨練自己,，包括身體，精神,，社會(huì)情感和心智,。身體上我參加徒步善行者活動(dòng)挑戰(zhàn)50公里，心智方面開始半月一本書,，同時(shí)學(xué)習(xí)在線課程,，寫作的計(jì)劃。精神層次增加對(duì)朋友情感賬戶的投入,，培養(yǎng)無條件愛的思維,，并在社會(huì)情感方向參與拆書幫等活動(dòng)。

讀高效能人士的心得體會(huì)篇六

三十而立,。尤其是從農(nóng)村出來的男孩,，我也夢(mèng)想有一天可以通過自己的能力改變家族的生活環(huán)境，社會(huì)地位,，給子孫后代營造一個(gè)溫馨舒適的家庭環(huán)境,。所以，成為一個(gè)成功人士就顯得格外的必要,。讀書畢業(yè)到參加工作這么多年,，也有一些自己的總結(jié)和感悟，也從書籍,，電視,，自媒體，等多方面了解到成功人士都擁有高效人士的七個(gè)習(xí)慣,，我又冷靜下來仔細(xì)閱讀這本書,，希望能從中收獲不一樣的東西。對(duì)照《高效能人士的`七個(gè)習(xí)慣》這本書,，我逐一思考改進(jìn)自己的不足之處,。我希望能從自己的總結(jié)和分析中厘清頭緒，把握現(xiàn)在,，展望未來,，力爭(zhēng)做一個(gè)成功人士。

我自認(rèn)為是一個(gè)做事積極主動(dòng)的人,。從直銷經(jīng)理分享直銷經(jīng)驗(yàn)中我學(xué)到了他們的做事積極主動(dòng)有激情,，生活陽光開朗有熱情。做事積極也可以等同于俗話說的勤快,，雖然我做事勤快,，但是在展現(xiàn)自己,，發(fā)揮自己的優(yōu)點(diǎn)，運(yùn)用自己的想象力等方面我還是挺被動(dòng)的,。佛家說,，人生是有因果輪回的，人生是一場(chǎng)修行,。

我也是在社會(huì)摸爬滾打了多年才有一點(diǎn)體會(huì),，以前總是說金子到哪里都會(huì)發(fā)光，現(xiàn)在社會(huì)需要展現(xiàn)自己,，沒有人有耐心等待你慢慢開屏,。可能這也是我缺少自信的表現(xiàn)吧,。上大學(xué)后我就認(rèn)識(shí)到自己缺少自信,，在有些事情不夠積極，所以我努力融入同學(xué)建立良好的人際關(guān)系,，努力讀書提高自己專業(yè)水平，積極參加各種社團(tuán)活動(dòng)展現(xiàn)自己,，去學(xué)校外面做兼職鍛煉自己的溝通表現(xiàn)能力,。從我這種由內(nèi)發(fā)出的改變欲望，我慢慢活躍起來,。我也從身邊優(yōu)秀的同學(xué)同事身上學(xué)到了很多,，養(yǎng)成了堅(jiān)持讀書，和鍛煉身體的好習(xí)慣,。

成功人士的積極主動(dòng),，涵蓋很多方面，我還在繼續(xù)努力,，最起碼已瞄準(zhǔn)了方向,。成為一位成功人士，也算是我的目標(biāo),。我希望我能為身邊的人做一些力所能及的事,，幫助他們改善生活環(huán)境，緩解生活壓力,，為他們教育孩子樹立正確的榜樣,，讓農(nóng)村出來的孩子也能擁有和大城市人一樣的成功機(jī)會(huì)。我特別喜歡哪些自己成功了,，帶動(dòng)身邊的人成功的人,，他們大度，謙和,，低調(diào),，有內(nèi)涵,。我不斷讀書，不斷更新自己,。

學(xué)習(xí)和個(gè)人成長不是一蹴而就的事,，必須要從一而終，砥礪前行,，這也和當(dāng)前國家的口號(hào)“不忘初心為百姓謀幸福,，牢記使命為祖國謀復(fù)興”一樣需要我們不斷的努力奮斗！

習(xí)慣一,，積極主動(dòng),。

他們做事主動(dòng)，摒棄被動(dòng),，發(fā)揮自覺,，良知，想象力和自主意志這四項(xiàng)人類天賦,，通過由內(nèi)而外的方式創(chuàng)造改變,，自由地選擇創(chuàng)造良好的人生。

習(xí)慣二,，關(guān)注目標(biāo),，以終為始。

他們?cè)谧鋈魏斡?jì)劃時(shí),，都先擬訂愿景和目標(biāo),，全身心投入自己最重視的原則，價(jià)值觀,，關(guān)系和目標(biāo)而使命宣言是最根本的決策,，主宰了其他所有的決定。

習(xí)慣三,，要事第一,。

他們清晰目標(biāo)愿景，價(jià)值觀與要事的處理順序,，無論迫切性如何,，個(gè)人與組織更多聚焦要事，要事放在第一位,。

習(xí)慣四,，雙贏思維。

他們尋找互敬,，互惠,，分享更多的機(jī)會(huì)，財(cái)富資源而非敵對(duì)式競(jìng)爭(zhēng),。

習(xí)慣五,，知彼知己,。

他們善于聆聽別人，在增進(jìn)彼此的信任后,，促使雙方對(duì)此次的了解開啟真正的溝通,。

習(xí)慣六，綜合綜效,。

它既非按照我的方式,，也不是按照你的方式，而是創(chuàng)造第三種選擇,，從而獲得一加一大于二的成效,。

習(xí)慣七，自我更新,。

它談的是,，對(duì)個(gè)人而言如何在身體、精神,、智力,、情感四個(gè)生活基本面不斷更新自己。對(duì)組織而言,，它提供愿景,，更新及不斷的改善讓組織充滿活力，邁向新成長,。

讀高效能人士的心得體會(huì)篇七

《高效能人士的七個(gè)習(xí)慣》是一本經(jīng)典的暢銷書,，其作者史蒂芬·柯維是著名的管理學(xué)大師,，也是美國家喻戶曉的啟蒙家,。下面和小編一起來看《高效能人士的七個(gè)習(xí)慣》。

心得體會(huì),。

正如一個(gè)人的杰出并不需要一個(gè)完美的人生,，一本書的優(yōu)秀并不因?yàn)樗磉_(dá)的一切都是真理，而是因?yàn)樗哪承┎糠直磉_(dá)了可能被忽視的真理,?！陡咝苋耸康钠邆€(gè)習(xí)慣》是一本帶有典型的美國精神的書。書中講的道理通俗易懂,，字里行間都帶著闖勁和拼搏精神,，大力宣揚(yáng)個(gè)人的命運(yùn)控制受自己控制。隨著中國的開放和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的逐漸建立,，民眾也渴望追求"拼搏"與"成功",，一掃先人的儒雅之風(fēng)。本書在國內(nèi)風(fēng)靡一時(shí)也不難理解,。在讀完這本書后,，我自己最大的收獲是深刻地認(rèn)識(shí)到要提高自己分析和解決問題的能力,，必須從改變自己內(nèi)心深處的價(jià)值觀，對(duì)事物的認(rèn)知方法以及對(duì)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境的理解入手,，也就是提高自身的素質(zhì),，同時(shí)輔助一些必要和實(shí)用的有效方法。

《高效能人士的七個(gè)習(xí)慣》中的七個(gè)習(xí)慣是一個(gè)整體,，它們相輔相成,，既講到了個(gè)人要全力以赴確立目標(biāo)，進(jìn)行個(gè)人修煉,，并由依賴轉(zhuǎn)向獨(dú)立,，從而實(shí)現(xiàn)"個(gè)人成功"，也講到了要通過建立共贏,，換位溝通,，集思廣益等，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)溝通與合作,。而不斷更新更是涵蓋了前六個(gè)習(xí)慣,，督促我們從身心開始完善。其中讓我啟發(fā)最大的是"要事第一"這一種習(xí)慣,。"積極主動(dòng)"的態(tài)度,，"以終為始"的愿景，〃要事第一"的把握,，"雙贏思維"的互賴,，"知彼解己"的溝通，"統(tǒng)合綜效"的合作,，"不斷更新"的創(chuàng)造,，會(huì)使每一個(gè)人走向世成功的彼岸。

《高效能人士的七個(gè)習(xí)慣》為渴望成功的人給出了方法,，對(duì)于渴望成功的人而言,，"渴望"的程度和決心至關(guān)重要，要按照書中所寫去做還是很難的,。做事的恒心和毅力,，決定了成功的可能性。性格決定命運(yùn),，如果你要改變自己的命運(yùn),，首先要改變自己的性格。本書沒太多提及性格,，但頻繁的用了"習(xí)慣"二字,。作者認(rèn)為習(xí)慣是習(xí)慣是知識(shí)，技能和意愿的交匯。知道自己要做什么,，也清楚應(yīng)該怎么做,，更有這個(gè)意愿去做，三者的交匯構(gòu)成個(gè)人行事做人的習(xí)慣,。通過改變個(gè)人的習(xí)慣,，實(shí)現(xiàn)個(gè)人性格的改變，最終能夠改變自己的命運(yùn),。

確立目標(biāo)后全力以赴,，許多人在埋頭苦干時(shí)，尚未發(fā)掘人生的終極目標(biāo),，只是為忙碌而忙碌著,，未曾洞悉自己心靈深處的所欲所求，也不曾審視過自己的人生信條：你到底要做什么?什么是你生命中最重要的?你生活的重心是什么?只有確立了符合價(jià)值觀的人生目標(biāo),，才能凝聚意志力,，全力以赴且持之以恒地付諸實(shí)現(xiàn)，才有可能獲得內(nèi)心最大的滿足,。

所有事物都經(jīng)過兩次的創(chuàng)造先是在腦海里,，其次才是實(shí)質(zhì)的創(chuàng)造。個(gè)人,，家庭,，團(tuán)隊(duì)和組織在做任何計(jì)劃時(shí)，均先擬出愿景和目標(biāo),，并據(jù)此塑造未來,，全心投注于自己最重視的原則，價(jià)值觀,，關(guān)系及目標(biāo)之上,。對(duì)個(gè)人，家庭或組織而言,，使命宣言可說是愿景的最高形式,，它是主要的決策,，主宰了所有其它的決定,。領(lǐng)導(dǎo)工作的核心，就是在共有的使命,，愿景和價(jià)值觀之后,，創(chuàng)造出一個(gè)文化!

現(xiàn)在社會(huì)的人普遍處于一個(gè)精神壓力十分緊張的狀態(tài)，為了生活不比別人差,，不惜把自己弄得落魄不堪,，雖然這種追求的代價(jià)顯而易見，但也于情于理。

雖然每個(gè)人的生活追求不一樣,，但以本人的淺見,，只要生活過得去，能夠了解知道自己在做什么追求什么,，追求的事物有何意義,，追求的事物有何好處，心靈上得到滿足,，那就是最大的滿足,，應(yīng)盡量把所有的追求簡(jiǎn)單化，習(xí)慣化,，不然物質(zhì)上再多的滿足那也不是真正的滿足,，會(huì)有多少人愿意孤身一人居住在一棟金碧輝煌的宮殿呢，那心靈上的空虛是冰冷的是引人匱乏的,。追求都源于我們的生活的思維習(xí)慣,，沒有思維習(xí)慣的魔力，是不能讓我們有這么多異于常人的想法,。

在粗略的閱讀完《高效能人士的七個(gè)習(xí)慣》這本書后,，一個(gè)感想，那就是,，理論與實(shí)踐的距離會(huì)有多遠(yuǎn)?盡管書上內(nèi)容所教授的知識(shí)是得到論證的值得肯定的,，但是不是適合每一個(gè)人呢?是不是能應(yīng)用到每一種對(duì)事對(duì)人的方法上呢?我對(duì)此有一些疑慮。

撇開其他特殊情況與特例,，這本帶給我們的不僅是為人處世的的方法,，更多的是對(duì)這個(gè)社會(huì)的深刻感悟。讓我更了解自己更能改變自己,，讓我了解并應(yīng)用多種思維方式,，也讓我明白，由人組成的社會(huì),，由社會(huì)改變的人,，是一個(gè)協(xié)作增效的整體，沒有個(gè)人就沒有社會(huì),，正是因?yàn)橛袀€(gè)人的發(fā)展,，人們相互學(xué)習(xí)的發(fā)展，社會(huì)才發(fā)展的如此迅速,，也正是人們不斷激發(fā)自己的才能與潛力,，社會(huì)才有如此明顯的進(jìn)步。

說實(shí)話,，我一直不喜歡這種說教類的書籍,，因?yàn)橹翱催^李開復(fù)的《做的自己》，覺得他寫的還不錯(cuò)，而《高效能人士的七個(gè)習(xí)慣》是他提及最多遍的書籍,，恰巧舍友不久前買了一本二手的,，就順便拿起來看了,。

確實(shí)，看的我頭暈?zāi)X脹，也許是翻譯的問題吧,，內(nèi)容寫的很粗糙枯燥,，有或許這本書在我現(xiàn)在的年齡看來還沒有什么較為顯著的效果和感觸,，可能比較適合工作人士看吧,。誠然，本書所講的七個(gè)習(xí)慣,，是成為一個(gè)高效能人士的原則,，作者總結(jié)的很精辟，概括了很多方面,，雖看起來太過于理性,，也不乏人性化。作者所說的七個(gè)習(xí)慣分別是,，習(xí)慣一——積極主動(dòng),、二——以終為始、三——要事第一,、四——雙贏思維,、五——知彼解己、六——統(tǒng)合綜效,、七——不斷更新,。書中最讓我印象深刻的有兩處，其一是作者對(duì)“效能”的定義——“產(chǎn)出與產(chǎn)能必須平衡”換句話說,，就是必須明確自己的能力與位置,，不能過分提高目標(biāo)而忽略自身能力，要實(shí)事求是,。

其二是作者在全書結(jié)尾部分引用的愛默生的話“只要我們堅(jiān)持干,，事情就變得容易了。這并非因?yàn)槿蝿?wù)的性質(zhì)變了,，而是因?yàn)槲覀冝k事的能力增強(qiáng)了”,，真是說到心坎上去了，很多事情都是貴在堅(jiān)持的,，有些時(shí)候并不是有了希望才去堅(jiān)持,，而是堅(jiān)持了才會(huì)看到希望,。

這種書,，在我看來，很多事情其實(shí)都懂，就是很難付諸實(shí)踐,，看書的好處之一就是增強(qiáng)一種應(yīng)該怎么做的意識(shí),，讓我們冥冥中可能不知不覺就這樣做了。涉略即可不必深究,，是我的看法!

近日,，利用春節(jié)假期的時(shí)間，拜讀了《高效能人士的七個(gè)習(xí)慣》一書,，俯卷仰思,，感觸頗深。這本書通俗易懂,，讀來頗為受用,，作者史蒂芬?？凭S博士通過運(yùn)用大量生活,、工作中的實(shí)例和生動(dòng)形象的圖表，向世人介紹了高效能人士的七個(gè)習(xí)慣和高效能生活的基本原則,，最終告誡我們,，如果能遵循這七個(gè)原則，并把他們化為行動(dòng),，那么實(shí)現(xiàn)真正的卓越的人生就不會(huì)遙遠(yuǎn),。

這是一本關(guān)于每個(gè)人的人生成長的書，書中認(rèn)為人生成長需要經(jīng)歷三個(gè)階段：1,、依賴階段2,、獨(dú)立階段3、互賴階段,，也就是從0到一1,，1一n的過程。

經(jīng)歷了前兩個(gè)階段,，科維認(rèn)為接下來是人生的最高境界,，就是互賴?；ベ囯A段的人,，追求的是你贏我也贏，即以實(shí)現(xiàn)“雙贏”為目標(biāo),，他們不僅能看到雙方的差異中各自的價(jià)值,，也能看到雙方合作的潛力，最終達(dá)到1+12,。

20__年我就要踏上寧杭文旅市場(chǎng)部的新崗位,，對(duì)我而言面臨的是人生的又一段新的征程,，在這樣的時(shí)間節(jié)點(diǎn)讀到這本書，仿佛讓我看到了一盞明燈,。書中講到的兩大思維模式“遵循原則”和“由內(nèi)而外”,，就像是新征途上的指南針和發(fā)動(dòng)機(jī)，可以幫助我理清思路,，指引我選擇正確的方向,。

文旅工作對(duì)我來說既是陌生的又是具有挑戰(zhàn)性的，特別是進(jìn)入市場(chǎng)銷售這一隊(duì)伍,，就越發(fā)有難度了,，這不禁讓我壓力倍增。如何才能快速地適應(yīng)新崗位,，轉(zhuǎn)變?cè)械乃季S模式呢?科維在書中給了我答案,，那就是從七個(gè)習(xí)慣的第一個(gè)習(xí)慣做起：積極主動(dòng)。我們常常會(huì)說：“人生就像是一場(chǎng)沒有彩排的演出”,，我們?nèi)松倪@場(chǎng)演出,，導(dǎo)演就是我們自己。沒有哪個(gè)人的一生是一帆風(fēng)順的,，總會(huì)經(jīng)歷一些困難和挫折,，面對(duì)困難和挫折，我們是失去信心,，放棄希望,，還是自己當(dāng)導(dǎo)演，去積極主動(dòng)地應(yīng)對(duì)困難呢?我的答案,，當(dāng)然是后者,。積極主動(dòng)，是做好每一件事的第一步,，也是邁向成功人生的第一步,，更是從依賴到獨(dú)立最關(guān)鍵的一步。

古人云：“修身,、齊家,、治國、平天下”,，一個(gè)想要真正成功的人,，首先要從自己的內(nèi)心出發(fā)，從正心,、修身做起,。那么，在工作中也是一樣,，我們不妨經(jīng)常問一問自己,，我是否做到了盡職盡責(zé),，我是否保持著一顆“初心”。

《高效能人士的七個(gè)習(xí)慣》告訴我們：僅有事業(yè)成功只能算成功了一半,，唯有兼顧事業(yè),、家庭,、人際關(guān)系,、個(gè)人成長等人生其它層面的和諧發(fā)展才是真正的成功。讓我們告別舊習(xí)慣：人的行為總是一再重復(fù),，但要取得卓越不只是單一舉動(dòng),，而是要靠良好的習(xí)慣。要提升自我,，贏得實(shí)際效果,，必須從觀念入手，樹立長遠(yuǎn)目標(biāo),，克服“慣性”的信念,，并且“由內(nèi)而外全面造就自己”。觀念是態(tài)度與行為的根本,，觀念決定行為,，行為形成習(xí)慣，而習(xí)慣左右著我們的成敗,，成功其實(shí)是習(xí)慣使然,。該書主要介紹了成為高效能人士的七個(gè)好習(xí)慣，即積極主動(dòng),、以終為始,、要事第一、雙贏思維,、知彼解己,、統(tǒng)合綜效、不斷更新,。

習(xí)慣一：積極主動(dòng)——個(gè)人愿景的原則,。

別指望誰能推著你走。每個(gè)人做每項(xiàng)工作或做每件事都應(yīng)積極主動(dòng)向前走,，如果你不向前走,，誰又會(huì)推著你走呢?因此，積極主動(dòng)的態(tài)度,，是實(shí)現(xiàn)個(gè)人愿景的原則,。

積極的心態(tài)能讓你擁有“選擇的自由”。我們雖然不能控制客觀環(huán)境,，但我們可以選擇對(duì)客觀現(xiàn)實(shí)做各種反應(yīng),。積極的涵義不僅僅是采取行動(dòng),，還代表對(duì)自己負(fù)責(zé)的態(tài)度。個(gè)人行為取決于自身,，而非外部環(huán)境,，并且人有能力也有責(zé)任創(chuàng)造有利的外在環(huán)境。

在學(xué)會(huì)做到積極主動(dòng)的同時(shí),，不要忘了遵循原則,，沿著上一棒傳遞的方向：學(xué)會(huì)自我領(lǐng)導(dǎo)、清晰個(gè)人使命,。列一張使命宣言,、定一個(gè)生命中心，這是實(shí)現(xiàn)自我領(lǐng)導(dǎo)的第一步：把握自己的人生方向,。

習(xí)慣二：以終為始——自我領(lǐng)導(dǎo)的原則,。

忠誠于自己的人生計(jì)劃。確立目標(biāo)后全力以赴,，就是我們所說的在正確的時(shí)間做正確的事,，并把事情做細(xì)，“以終為始”,。只有確立了符合價(jià)值觀的人生目標(biāo),，才能凝聚意志力，全力以赴且持之以恒地付諸實(shí)現(xiàn),，才有可能獲得內(nèi)心最大的滿足,。“以終為始”的習(xí)慣可以適用于各個(gè)不同的生活層面,，而最基本的目的還是人生的最終期許,，它是以所有事物都經(jīng)過兩次創(chuàng)造的原則為基礎(chǔ)的。所有的事物都有心智的即第一次創(chuàng)造,，和實(shí)際的即第二次創(chuàng)造,。我們做任何事都是先在心中構(gòu)想，然后付諸實(shí)現(xiàn),。

習(xí)慣三：要事第一——自我管理的原則,。

選擇不做什么更難。每個(gè)人的時(shí)間都是有限的,，所以要做重要的事,，即你覺得有價(jià)值并對(duì)你的生命價(jià)值、最高目標(biāo)具有貢獻(xiàn)的事情;要少做緊急的事,，也就是你或別人認(rèn)為需要立刻解決的事,。消防隊(duì)的最大貢獻(xiàn)應(yīng)是做好防火工作，而不只是忙于到處救火,。因此,，“要事第一”是自我管理的原則,。

習(xí)慣四：雙贏思維——人際領(lǐng)導(dǎo)的原則。

遠(yuǎn)離角斗場(chǎng)的時(shí)代,。懂得利人利己的人,，把生活看作一個(gè)合作的舞臺(tái)，而不是角斗場(chǎng),。一般人遇事多用二分法：非強(qiáng)即弱,，非勝即敗。其實(shí),，世界給了每個(gè)人足夠的立足空間,，他人之得并非自己之失,。因此,，“雙贏思維”成為人們運(yùn)用于人際關(guān)系的原則。具有雙贏思維的人,，往往有三種個(gè)性品格：正直,，成熟和富足心態(tài)。他們忠于自己的感受,，價(jià)值觀和承諾;有勇氣表達(dá)自己的想法及感覺,，能以豁達(dá)體諒的心態(tài)看待他人的想法及體驗(yàn);相信世界有足夠的發(fā)展資源和空間，人人都能共享,。

利人利己觀念的形成是以誠信,，成熟，豁達(dá)的品格為基礎(chǔ)的,?；磉_(dá)的胸襟源于個(gè)人崇高的價(jià)值觀與自信的安全感，所以不怕與人共名聲,，共財(cái)勢(shì),，從而肯嘗試無限的可能性，充分發(fā)揮創(chuàng)造力和寬廣的選擇空間,。書中提到了互賴,，我是這樣認(rèn)為的，互賴是長期的一種合作方式,，如果短期的合作,，我認(rèn)為互補(bǔ)比較好，可能更加實(shí)用,。

習(xí)慣五：知彼解己——移情溝通的原則,。

換位思考和溝通?！傲私馑恕迸c“表達(dá)自我”是人際溝通不可缺少的要素,。首先,，要了解對(duì)方，然后爭(zhēng)取讓對(duì)方了解自己,，才是進(jìn)行有效人際交流的關(guān)鍵,，要改變匆匆忙忙去建議或解決問題的傾向。

要培養(yǎng)設(shè)身處地的“換位”溝通習(xí)慣,。欲求別人的理解,，首先要理解對(duì)方。人人都希望被了解,，也急于表達(dá),，但卻常常疏于傾聽。眾所周知,，有效的傾聽不僅可以獲取廣泛的準(zhǔn)確信息，還有助于雙方情感的積累,，要“知己知彼”。當(dāng)我們的修養(yǎng)到了能把握自己,、保持心態(tài)平和,、能抵御外界干擾和博采眾家之言時(shí),，我們的人際關(guān)系也就上了一個(gè)臺(tái)階,。學(xué)會(huì)傾訴與聆聽是理解他人、被他人理解的很好的方法,。在一個(gè)可以充分表達(dá)自己,、自由溝通的環(huán)境中，很難想象還會(huì)有多少人出來高呼"理解萬歲",。

習(xí)慣六：統(tǒng)合綜效——?jiǎng)?chuàng)造性合作的原則。

1+1可以大于2,。統(tǒng)合綜效是創(chuàng)造第三種選擇——既非按照我的方式,，亦非你的方式，而是第三種遠(yuǎn)勝過個(gè)人之見的辦法,。它是互相尊重的成果——不但是了解彼此,，甚至是稱許彼此的歧異，欣賞對(duì)方解決問題及掌握機(jī)會(huì)的手法,。個(gè)人的力量是團(tuán)隊(duì)和家庭統(tǒng)合綜效的利基,，能使整體獲得一加一大于二的成效。集思廣益的合作威力無比。許多自然現(xiàn)象顯示：全體大于部分的總和,。不同植物生長在一起,，根部會(huì)相互纏繞，土質(zhì)會(huì)因此改善,，植物比單獨(dú)生長更為茂盛;兩塊磚頭所能承受的力量大于單獨(dú)承受力的總和,。這些原理也同樣適用于人，但也有例外,。只有當(dāng)人人都敞開胸懷,，以接納的心態(tài)尊重差異時(shí)，才能眾志成城,。

習(xí)慣七：不斷更新——平衡的自我更新的原則,，再次由內(nèi)而外造就自己。

過著身心平衡的生活,。人生最值得投資的就是磨練自己,。生活與工作都要靠自己，因此自己是最值得珍愛的財(cái)富,。工作本身并不能給人帶來經(jīng)濟(jì)上的安全感,，而具備良好的思考,、學(xué)習(xí),、創(chuàng)造與適應(yīng)能力，才能使自己立于不敗之地;擁有財(cái)富,，并不代表有永遠(yuǎn)的經(jīng)濟(jì)保障,，擁有創(chuàng)造財(cái)富的能力才真正可靠，要“不斷更新”,。我們要懂得磨練自己,。生活與工作都要靠自己，因此自己是最值得珍愛的財(cái)富,。工作本身并不能給人帶來經(jīng)濟(jì)上的安全感,，而具備良好的思考，學(xué)習(xí),，創(chuàng)造與適應(yīng)能力,，才能使自己立于不敗之地，擁有創(chuàng)造財(cái)富的能力才是真正的財(cái)富,。

以上這七個(gè)習(xí)慣是相輔相成的,。前三個(gè)習(xí)慣在于我們本身，確立目標(biāo)就要全力以赴,，著重于如何進(jìn)行個(gè)人修煉,，由依賴轉(zhuǎn)向獨(dú)立，實(shí)現(xiàn)“個(gè)人成功”;第四、五,、六個(gè)習(xí)慣,，即建立共贏、換位溝通,、集思廣益,，都將促進(jìn)團(tuán)隊(duì)溝通與合作;而第七個(gè)習(xí)慣涵蓋了前六個(gè)，督促我們從身心開始完善,。讀書的根本目的是為了學(xué)習(xí)前人和他人的經(jīng)驗(yàn),，是為了把握更多有用的知識(shí)和技能。只有把從書中學(xué)來的東西用到實(shí)踐中,，才能真正達(dá)到讀書的目的,。在今后的工作中，我將會(huì)通過不斷的努力和探索,，通過培養(yǎng)這些習(xí)慣,，可以循序漸進(jìn)地獲得實(shí)質(zhì)性的變革，成為真正的高效能人士,。

讀高效能人士的心得體會(huì)篇八

看《高效能人士的七個(gè)習(xí)慣》這本書你學(xué)到了什么,？如果你還沒有讀過本書，希望你也能從這篇文章中受益,。世界上99%的人都是被他的情緒和大腦所控制的,，只有少數(shù)的1%的人是可以控制他的情緒、大腦和言行的,，而這第一種百分99％的人就是被動(dòng)活著的人,，只有第二種1%的人是主動(dòng)活著的人。

本書中的第一個(gè)習(xí)慣就告訴我們要主動(dòng)的活著,，那什么是主動(dòng)活著的人呢？其實(shí)世界上事情分為兩種：一種是你不可以改變的,，比如說你出生在什么樣的家庭,？今天的天氣如何？你老板的個(gè)人決定或者他生氣的時(shí)候?qū)δ阏f什么話,？這些都是你不可以改變的,；第二種就是你可以改變的事情，就是你內(nèi)心世界的情緒,，你的思想,，你所想說的話，你所做的事情還有你自己的決定,！這些都是你可以改變的,。如果你是一個(gè)不能控制自己的情緒和思想的人,，總是被情緒左右，你就會(huì)覺得整個(gè)世界好像都在跟你作對(duì),，什么不順心的事情都在你身上發(fā)生,，然后你就會(huì)變成一個(gè)充滿消極情緒的人，這就是被動(dòng)活著的人,。

而被動(dòng)活著的人就有一個(gè)不好的思維就是總把注意放在不可改變的事情上,。所以想要改變這種狀態(tài)的話，就應(yīng)該把注意力放在你可以改變的事情上,，做一個(gè)主動(dòng)活著的人,。比如說今天你要不要去郊游？要不要玩游戲,？要不要看書等等,！這樣你才能不斷變成一個(gè)內(nèi)心強(qiáng)大的人，讓你的人生多一點(diǎn)控制力和影響力,。

大致可以將這兩種人概括為：被動(dòng)活著的人總是抱怨,，不去做改變；而主動(dòng)活著的人知道抱怨沒用,，只會(huì)增加消極思想,，從而尋找更多改變的機(jī)會(huì)。

什么是葬禮法則,？就是講在你葬禮來臨的時(shí)候,，你希望人們是怎樣去懷念你，怎樣回憶你的呢,？他們認(rèn)為你是怎樣的一個(gè)人呢,？葬禮法則教我們要以終點(diǎn)為起點(diǎn)來思考問題。比如說你通過你現(xiàn)在想達(dá)到的目標(biāo)來設(shè)定今年的目標(biāo),，再分解設(shè)定每個(gè)月和每天的計(jì)劃是怎么樣的？至于制定什么目標(biāo),，你就要根據(jù)你自己的需求來決定了,！

關(guān)于選擇目標(biāo)，你肯定是找你重要的事情來選定目標(biāo),，比如說高薪的工作和這個(gè)過多的物質(zhì)不是你所追求的,，因?yàn)樗鼈儾⒉荒芙o你所謂的真正的快樂，所以你還是決定辭掉年薪百萬的工作,，去尋找真正能讓你快樂的生活,。

對(duì)于制定計(jì)劃，這里有兩個(gè)很重要的小竅門,。

1,、每天計(jì)劃達(dá)到的量一定要非常小，小到自己都覺得可笑，自己都無法接受的地步,。因?yàn)楝F(xiàn)在很多人都把自己的計(jì)劃定的太過于苛刻,，最終都會(huì)因?yàn)閳?jiān)持不下去而告終。比如很多人計(jì)劃每天看兩個(gè)小時(shí)的書,，過不了兩天,，堅(jiān)持不了就不看了。這里建議,，每天就拿起書本翻開幾秒又合上就行了,，這一個(gè)簡(jiǎn)單的動(dòng)作相信是個(gè)人都能做到并堅(jiān)持下去。當(dāng)然,，如果你翻開的時(shí)候自己有興趣看,，那就看下去，等自己不想看了就放下,。久而久之你會(huì)發(fā)現(xiàn)意想不到的效果,！

2、學(xué)會(huì)獎(jiǎng)勵(lì)自己,。當(dāng)你完成了自己定的某個(gè)小目標(biāo),，要給自己一點(diǎn)獎(jiǎng)勵(lì)，至于獎(jiǎng)勵(lì)什么,，你怎么開心怎么來吧,。為什么獎(jiǎng)勵(lì)自己？就像你打游戲,，打游戲你可以在腦中享受到快感,，所以你就愿意玩。而如果你做完了某個(gè)小目標(biāo),，沒有任何獎(jiǎng)勵(lì),，你自然就沒太多動(dòng)力再去做這件事情了。

這是《高效能人士的七個(gè)習(xí)慣》中最后一個(gè)習(xí)慣,。當(dāng)你每天都完成一些小目標(biāo),，一年后你就會(huì)在各方面也得到更好的提升，而你在提升的基礎(chǔ)上又加以提升,。