范文為教學(xué)中作為模范的文章,也常常用來指寫作的模板,。常常用于文秘寫作的參考,,也可以作為演講材料編寫前的參考。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,?接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫,,我們一起來看一看吧,。
建議書如何寫篇一
敬愛的校長:
您好,!您最近的工作還順利嗎,?
我是五(3)班的一名學(xué)生,,名叫xxx我即將小學(xué)畢業(yè)離開母校,?;貞浳迥陙砝蠋煂?duì)我們的關(guān)心、體貼,、愛護(hù)和教育都?xì)v歷在目,。母校的領(lǐng)導(dǎo)和老師對(duì)工作高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,令我感動(dòng),,但也有一些做得不周到的地方,老師們也沒有在意,,但我們卻認(rèn)為,,這是學(xué)校的缺點(diǎn)我提建議也是為了報(bào)答老師對(duì)我們這五年來的培育。我想讓后來的小弟弟,、小妹妹們能在一個(gè)有特別好的環(huán)境的學(xué)校里學(xué)習(xí),。因此,,我希望校長能采納我的建議。
建議一:開一個(gè)電腦室,,這樣我們就能到電腦室去上課,我們就對(duì)學(xué)習(xí)感興趣,。預(yù)習(xí)時(shí),,查課后資料也就方便了,。
建議二:把實(shí)驗(yàn)室開放起來,不然上自然課的時(shí)候,,不管老師怎么費(fèi)盡口舌,我們難免也會(huì)有一那些不懂得地方,。如果實(shí)驗(yàn)室開放了,,我們有不懂的問題做一下實(shí)驗(yàn)就知道了,,而且記憶非常深刻,。
建議三:我希望學(xué)校把每個(gè)班級(jí)里掛三臺(tái)電風(fēng)扇,,第一臺(tái)掛在講座上空,給老師扇風(fēng),第二臺(tái)掛在中間,,給中間的同學(xué)扇風(fēng),第三臺(tái)掛在最后,,給最后一排的同學(xué)扇風(fēng),。如果不掛電風(fēng)扇的話,,到了夏天,坐在第一組的人又沒有窗簾,,太陽曬長了就會(huì)中暑。
建議四:現(xiàn)在的跑道的確給同學(xué)們帶來不便,,夏天,,同學(xué)們上體育課時(shí),,會(huì)被塵土嗆的喘不過氣來,,塵土中的細(xì)菌時(shí)時(shí)危害著同學(xué)們的健康,。冬天到了,,土地變得非常僵硬,,同學(xué)們跳繩,、跑步時(shí)容易被磕傷,、碰傷,也給同學(xué)們的安全帶來了隱患,。所以,,我希望學(xué)校能夠?qū)F(xiàn)在的跑道改為橡膠跑道。
敬愛的校長,,我的建議可行嗎?衷心地祝愿我們的學(xué)校越辦越好,。
20xx年xx月xx日,。
建議書如何寫篇二
親愛的同學(xué)們:教室,,是我們學(xué)習(xí)工作的重要場所,教室衛(wèi)生環(huán)境直接影響到老師和同學(xué)們的工作,、學(xué)習(xí)和生活,,同時(shí),,教室衛(wèi)生環(huán)境也是一個(gè)學(xué)校文明程度的重要標(biāo)志,,是學(xué)校對(duì)外形象的直觀影響因素。在優(yōu)雅清凈,、和諧溫馨的研究生樓教室里學(xué)習(xí)是我們共同的愿望。為給大家創(chuàng)造一個(gè)更好的學(xué)習(xí)環(huán)境,,進(jìn)一步樹立文明進(jìn)取的校園形象,校方特向全體在校學(xué)生發(fā)出“維護(hù)教室衛(wèi)生,創(chuàng)建文明學(xué)習(xí)環(huán)境”的倡議,,具體如下:
3、請(qǐng)不要在教室內(nèi)吸煙,、隨地吐痰,,這是您個(gè)人的一小步,,卻是文明的一大步;,。
4,、請(qǐng)主動(dòng)清理垃圾,,您拾起的雖是臟物,,體現(xiàn)的卻是品德;,。
5,、請(qǐng)不要損壞門窗,、玻璃,、桌椅,、燈管等公物;。
6,、請(qǐng)節(jié)約用電,離開教室時(shí)請(qǐng)關(guān)閉門窗,、電燈等設(shè)施;,。
7,、請(qǐng)尊重管理人員的勞動(dòng),,服從他們的管理,,共同保持教室整潔,。
建議書如何寫篇三
通過對(duì)公司近期的初步了解,,發(fā)現(xiàn)公司在產(chǎn)能,、品質(zhì),、環(huán)境和企業(yè)文化方面還存在一些需要改進(jìn)的空間。具體如下:
1.改進(jìn)氣動(dòng)測試治具(提高產(chǎn)能),。
現(xiàn)狀:產(chǎn)品測試前后,都是用手拿天線接頭與產(chǎn)品接口進(jìn)行插拔,,影響生產(chǎn)效率,。特別是調(diào)試工站,,一手拿著鑷子,一手拿著天線,,插拔都不是很順手。
建議:方案一:從側(cè)邊安裝一個(gè)氣動(dòng)插拔的裝置,,與正面氣動(dòng)裝置同步。
方案二:在側(cè)邊固定一個(gè)天線接口,,左手放產(chǎn)品時(shí)順勢向右一推,,同時(shí)啟動(dòng)正面氣動(dòng)頂針進(jìn)行測試,取時(shí)稍朝左邊推一下即可,。
這兩個(gè)方法都可提高效率,,只是第一種更佳,,但成本會(huì)高一些。
2.考量線圈的電感量規(guī)格,。
現(xiàn)狀:調(diào)試人員要通過大幅度的拔動(dòng)線圈才能達(dá)到效果,。
建議:評(píng)估適當(dāng)減少相應(yīng)線圈的電感量參數(shù),,使線圈稍加調(diào)整或不調(diào)整即可達(dá)到要求,。
1.讓修理員工走出維修圈,。
現(xiàn)狀:由于修理是計(jì)件,,員工忙于修理,,對(duì)一些常見的,、反復(fù)出現(xiàn)的不良沒有及時(shí)反饋給產(chǎn)線相應(yīng)的作業(yè)人員,。反過來說,前段出很多易處理的不良,修理心里更樂意接收,,談不上主動(dòng)上線去糾正作業(yè)員工的操作手法,。
元件不良或設(shè)計(jì)缺陷,,應(yīng)主動(dòng)將信息反饋至iqc或研發(fā)部,以便從源頭消除不良隱患,。
2.培養(yǎng)員工一種互檢的觀念,。
現(xiàn)狀:員工只對(duì)自己負(fù)責(zé)的項(xiàng)目進(jìn)行自檢,。
建議:培養(yǎng)員工以主人翁的態(tài)度積極投入工作,自己的本職工作相當(dāng)于一個(gè)微型公司,,要學(xué)會(huì)將前道工序當(dāng)作自己的供應(yīng)商,且要求你的供應(yīng)商交給你的都是合格的產(chǎn)品,。將后道工序當(dāng)作客戶,,保證交給客戶的也是合格品,。
3.加強(qiáng)回流焊前的修正及補(bǔ)件工站的檢查力度(提高產(chǎn)品直通率)。
現(xiàn)狀:修正力度不足,,許多元件過爐后還是出現(xiàn)浮高的現(xiàn)象,。修理站發(fā)現(xiàn)很多不良的原因就是元件歪斜造成的腳未完全插透pcb板而形成的假焊。
建議:將其點(diǎn)錫膏動(dòng)作,,交由前面壓合鐵框的工序完成。保證其有足夠的時(shí)間去完成,。
修正動(dòng)作。按照修理報(bào)表,,把屬于該工序工作不到位造成的不良作為對(duì)該工序的。
考核依據(jù)。
同時(shí)iqc應(yīng)加強(qiáng)線圈兩腳間距的管控,,盡量避免出現(xiàn)元件裝板后壓下仍有彈起的現(xiàn)象,。
1.環(huán)境管理體系,。
現(xiàn)狀:目前尚未完全建立,,而客戶已開始有這方面的要求,。(如三星)。
建議:二階文件會(huì)盡快完成,,后續(xù)是三階文件的制作和實(shí)施,。
2.增加點(diǎn)膠工站的抽風(fēng)裝置,。
現(xiàn)狀:二樓車間點(diǎn)膠段化學(xué)氣味很濃,,不利于人的身體健康,。
建議:增加一個(gè)簡單的抽風(fēng)排氣裝置(一個(gè)排氣扇和一條可伸縮的套管即可),。
1.培養(yǎng)員工的歸屬感,。
現(xiàn)狀:人力資源嚴(yán)重不足。
建議:建立以人為本的經(jīng)營理念,,工作上嚴(yán)格要求,生活上不乏關(guān)心和體貼,。組織一些可以增加團(tuán)隊(duì)合作精神的有意義的活動(dòng),給他們定期培訓(xùn),,讓他們能感覺到這就是人生的一所大學(xué),,能成就他們?nèi)蘸笊w理想,。
2.教育員工把本職工作當(dāng)作自己的事業(yè)來經(jīng)營,。
建議:進(jìn)行工作績效考核,。業(yè)績突出者,應(yīng)給予分紅讓利之承諾,。同時(shí)對(duì)一些“出工不。
出力”的員工應(yīng)予以淘汰,。
以上是本人個(gè)人建議,,請(qǐng)您審閱!
建議人:
xx年x月x日。
建議書如何寫篇四
這里有篇
范文
,,你可以參考一下...yk品質(zhì)管理建議書
yk品質(zhì)現(xiàn)狀:
yk公司,,工程不良居高不下,產(chǎn)生這種現(xiàn)狀的主要原因是公司長期以來,,養(yǎng)成了一個(gè)重視檢查,、重視修理而不重視品質(zhì)保證的習(xí)慣,。比如說,產(chǎn)品的某個(gè)部位出現(xiàn)何種不良,,沒有分析問題產(chǎn)生的根源,、過程和結(jié)構(gòu),而是采取哪個(gè)部位出現(xiàn)問題就重點(diǎn)檢查哪個(gè)部位的方法,,所以,,導(dǎo)致疲于應(yīng)付產(chǎn)生的問題而不能消除產(chǎn)生問題的根源。比如說,,客訴及不良沒有進(jìn)行統(tǒng)計(jì)并分析,,看不出產(chǎn)品的長期趨勢,沒有分析品質(zhì)問題是偶然的還是長期的,、是職能性的還是系統(tǒng)性的,、是重復(fù)出現(xiàn)的還是新產(chǎn)生的,所以,,只能采取事后救火的辦法,。上述管理方式,產(chǎn)生了大量的返工和修理,,在修理的過程中,,既浪費(fèi)時(shí)間、人員和資材,,又容易損傷和污染產(chǎn)品,,從而導(dǎo)致不良成本居高不下,工人工作時(shí)間長,。
yk品質(zhì)管理的改善建議:
1. 不能單憑檢查和修理,,糾正已出現(xiàn)的不合格品,而是要去分析分析不良,,舉一反三,,不僅解決當(dāng)前的問題,還要解決類似問題,,不僅要糾正問題,,更重要的是保證同一問題不再發(fā)生。
我們知道,,管理建議書是審計(jì)報(bào)告的副產(chǎn)品,,比內(nèi)控報(bào)告和管理咨詢報(bào)告的篇幅要少許多。但是,,管理建議書中對(duì)客戶內(nèi)控環(huán)節(jié)存在的重大缺陷,,既要回答是
什么
的問題,也要回答為什么和怎么樣的問題,。如果只回答前面的問題而不回答后面的問題,,對(duì)客戶的管理當(dāng)局毫無指導(dǎo)意義,。如果連一個(gè)重大問題也提不出來,僅僅是對(duì)客戶各個(gè)控制環(huán)節(jié)進(jìn)行照本宣科的描述,,就會(huì)降低注冊(cè)會(huì)計(jì)師的服務(wù)水平,,損害客戶的經(jīng)濟(jì)利益。因此,,注冊(cè)會(huì)計(jì)師要嚴(yán)格遵循審計(jì)準(zhǔn)則,,講究職業(yè)道德,運(yùn)用職業(yè)判斷,,既要準(zhǔn)確描述客戶內(nèi)控環(huán)節(jié)存在的重大實(shí)質(zhì)性問題,,又要對(duì)薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行恰當(dāng)?shù)脑u(píng)價(jià)與建議,盡職盡責(zé)地為客戶改善經(jīng)營管理獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,。(四)要采取一系列有效措施,,防止管理建議書的簡單克隆和復(fù)制套用
第一,要加強(qiáng)對(duì)注冊(cè)會(huì)計(jì)師的職業(yè)道德教育,,進(jìn)一步提高職業(yè)道德水平,形成“克隆可恥”的企業(yè)文化氛圍;第二,,要合理調(diào)度審計(jì)人力資源,,讓每一個(gè)審計(jì)小組都有必要的人力和時(shí)間執(zhí)行必要的審計(jì)程序;第三,對(duì)被審計(jì)單位(尤其是中小型企業(yè))要適度減少綜合性測試程序(即要適度減少編制務(wù)虛工作底稿的時(shí)間),,同時(shí)相應(yīng)增加實(shí)質(zhì)性測試程序,,這樣有利于發(fā)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)控環(huán)節(jié)的重大實(shí)質(zhì)性問題;第四,三級(jí)質(zhì)量復(fù)核人員對(duì)管理建議書草稿進(jìn)行復(fù)核時(shí)要嚴(yán)格把關(guān),,對(duì)同一個(gè)審計(jì)小組出具的管理建議書中表述模糊且沒有數(shù)據(jù)的情況要重點(diǎn)關(guān)注,,如果發(fā)現(xiàn)有簡單克壟復(fù)制套用管理建議書的現(xiàn)象,要予以登記,、上報(bào)并嚴(yán)肅處理;第五,,會(huì)計(jì)師事務(wù)所要對(duì)審計(jì)項(xiàng)目經(jīng)理或者注冊(cè)會(huì)計(jì)師簡單克壟復(fù)制套用管理建議書的不良行為,與其獎(jiǎng)金發(fā)放和晉級(jí)晉職掛鉤,。
(五)注冊(cè)會(huì)計(jì)師既要提高審計(jì)業(yè)務(wù)技能,,也要強(qiáng)化文字表達(dá)能力
要撰寫好一份以文字表達(dá)方式為主的管理建議書,至少需要解決三個(gè)問題:一是有哪些內(nèi)容可以寫;二是有哪些內(nèi)容能夠?qū)?三是怎么寫(用恰當(dāng)?shù)奈淖直磉_(dá))這些內(nèi)容,。前面兩個(gè)問題解決之后,,第三個(gè)問題就成為關(guān)鍵了。注冊(cè)會(huì)計(jì)師既要能夠撰寫出高質(zhì)量的審計(jì)報(bào)告,,又要能夠撰寫出高質(zhì)量的管理建議書,,就要進(jìn)一步提高審計(jì)業(yè)務(wù)技能,同時(shí)強(qiáng)化文字表達(dá)能力的訓(xùn)練,,此外還要
學(xué)習(xí)
一些語言學(xué),、邏輯學(xué)甚至哲學(xué)等方面的知識(shí),。只有這樣,注冊(cè)會(huì)計(jì)師才能不斷提高咨詢服務(wù)水平,,滿足客戶不斷完善經(jīng)營管理的服務(wù)需求,,達(dá)到雙方共贏、互利互惠的共同目標(biāo),。建議書如何寫篇五
完全原創(chuàng)是沒有的,,多篇供你參考,自己組合下就是你的原創(chuàng)了!
《團(tuán)結(jié)是班委會(huì)和團(tuán)支部管理
班級(jí)
的基捶團(tuán)結(jié)是班委會(huì)和團(tuán)支部管理班級(jí)的基礎(chǔ),,是一個(gè)重要的問題,。實(shí)踐證明,班委會(huì)和團(tuán)支部內(nèi)部只有搞好團(tuán)結(jié),,才能出凝聚力,、出戰(zhàn)斗力,講話有人聽,、做事有威信;才能出智慧,、出
成績
,什么
壓力都可以化解,,什么難題都可以解決;才能出干部,、出人才,有健康成長的沃土,,有成就事業(yè)的舞臺(tái),。這樣才能團(tuán)結(jié)好班上的其他
同學(xué)
。大家在一起共事,,是班級(jí)的需要,、班主任的重托、同學(xué)們的期望,。我們一定要識(shí)大體,、顧大局,用高尚的人格增進(jìn)團(tuán)結(jié),,用堅(jiān)強(qiáng)的性格保證團(tuán)結(jié),,用共同的事業(yè)維護(hù)團(tuán)結(jié),像愛
護(hù)自己的眼睛一樣愛護(hù)團(tuán)結(jié),,像珍惜
自己的生命一樣珍惜團(tuán)結(jié),。搞好團(tuán)結(jié),最重要的是按規(guī)矩辦事,,嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制,。凡是重要的事情和大額度班費(fèi)的使用,都要充分發(fā)揚(yáng)民主,,廣泛聽取同學(xué)們的意見,,多溝通多商量,,集思廣益,擇善而從,,集體討論決定,,班長和團(tuán)支部書記絕不能搞“一言堂”,一個(gè)人說了算,。集體決策一旦作出,,即便個(gè)人有保留意見,也要各負(fù)其責(zé),,不折不扣地貫徹執(zhí)行,,絕不能搞自由主義,發(fā)出“兩種聲音”,。
就一個(gè)班來說,,搞好民主集中和團(tuán)結(jié)合作,團(tuán)支部書記和班長最關(guān)鍵,。團(tuán),、班“一把手”都要有強(qiáng)烈的合作意識(shí)。必須明白,,兩個(gè)“一把手”是事業(yè)上的搭檔,,不是競爭的對(duì)手;是工作上的分工,不是權(quán)力的分配,。各盡其職、分工合作,,相互理解,、相互支持,不攬權(quán),、不爭功,、不諉過,班級(jí)的和諧之路就會(huì)越走越寬廣,。
懂團(tuán)結(jié)是大智慧,,會(huì)團(tuán)結(jié)是大本事,真團(tuán)結(jié)是大境界,。在團(tuán)結(jié)問題上,,最能看出一個(gè)人的修養(yǎng),也最能看出一個(gè)人的品行,。班委會(huì)和團(tuán)支部成員的工作經(jīng)歷,、認(rèn)識(shí)水平、性格特征各不相同,,看問題難免有意見分歧,,干工作難免磕磕碰碰,。維護(hù)團(tuán)結(jié),還要加強(qiáng)性格修養(yǎng),,以高尚的人格魅力為班級(jí)營造心情舒暢,、和諧共處的良好的
學(xué)習(xí)
環(huán)境,這樣,,大家的學(xué)習(xí)成績才能更快的進(jìn)步,。寬容是維系團(tuán)結(jié)最好的紐帶和粘合劑。班干部和團(tuán)干部要有寬廣的胸襟,,懂得尊重和欣賞別人多姿多彩的個(gè)性,,諒解和包容別人的缺點(diǎn)和不足,做到容人,、容言,、容事。要堅(jiān)持大事講原則,、小事講風(fēng)格,,使班委會(huì)和團(tuán)支部成員之間成為學(xué)習(xí)上志同道合的同學(xué)、思想上肝膽相照的知己,、工作上密切配合的干部,、
生活
上相互關(guān)心的摯友。私心是影響團(tuán)結(jié)的大敵,,也是導(dǎo)致不團(tuán)結(jié)的主要根源,。如果有什么問題可以來問,班級(jí)管理這方面可以為你解答,。
1,、要求學(xué)生嚴(yán)格遵守學(xué)校規(guī)章制度,端正學(xué)習(xí)態(tài)度,,明確學(xué)習(xí)目的,。提高學(xué)習(xí)興趣 ,使學(xué)生主動(dòng)學(xué)習(xí),,提高學(xué)習(xí)成績,。班內(nèi)有一部分同學(xué)平時(shí)對(duì)自己放松要求,在學(xué)習(xí)方面不抓緊,,導(dǎo)致期末考試成績不良,。針對(duì)上學(xué)期末的考試成績,要求考得不理想的學(xué)生進(jìn)一步端正學(xué)習(xí)態(tài)度,,多問,、多做、多看,向優(yōu)秀生學(xué)習(xí),。
2,、鼓勵(lì)學(xué)生大膽創(chuàng)新,勇于表現(xiàn)自己,,多參加學(xué)?;顒?dòng),如體育活動(dòng),、文娛活動(dòng)等比賽,。我班有幾位同學(xué)在文娛方面表現(xiàn)突出,鼓勵(lì)他們?cè)趯W(xué)好
專業(yè)
課的同時(shí),,多參加校內(nèi)外活動(dòng),,把班級(jí)氣氛搞得更活躍。3,、發(fā)掘?qū)W生特長,,培養(yǎng)多方面的人才,鍛煉學(xué)生動(dòng)手,、動(dòng)口能力,,為他們升入高中或踏上社會(huì)打好基矗這方面準(zhǔn)備在這學(xué)期多開展主題班會(huì),如演講比賽等,。
4,、培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣,做到有禮貌,、講文明,、守紀(jì)律、講衛(wèi)生,。在校內(nèi)要尊重老師,,主動(dòng)打招呼;在參加公眾場合注意班級(jí)面貌,保持安靜,,遵守紀(jì)律,。
5,、健全班委會(huì),,明確分工,提高學(xué)生的.管理能力,。在學(xué)期初,,對(duì)原有的班委進(jìn)行調(diào)整,每位班干部都認(rèn)真寫好工作計(jì)劃,,帶動(dòng)全班同學(xué)認(rèn)真學(xué)好每一門功課,,搞好各項(xiàng)活動(dòng)。
6、做好弱勢學(xué)生工作,。我班弱勢學(xué)生主要對(duì)象是對(duì)學(xué)習(xí)不重視的,,在這方面我準(zhǔn)備多場地家長聯(lián)系,雙方共同來督促其認(rèn)真學(xué)習(xí),,培養(yǎng)其積極向上的學(xué)習(xí)態(tài)度,。
其實(shí)這些都有些空洞,關(guān)鍵是自己根據(jù)自己班級(jí)的了解,,對(duì)癥下藥,。
1強(qiáng)化班級(jí)目標(biāo)(共同愿景):在學(xué)校培養(yǎng)目標(biāo)精神的指導(dǎo)下形成班級(jí)目標(biāo),進(jìn)而形成每個(gè)學(xué)生的個(gè)人發(fā)展目標(biāo),,從而構(gòu)成一個(gè)完整的目標(biāo)體系.(成功即目標(biāo),,其他皆為注解)。南山外語學(xué)校初三(6)班班級(jí)目標(biāo):尊重和關(guān)心每一個(gè)人;
心靈
自由;發(fā)現(xiàn)問題,,廣泛交流;挑戰(zhàn)潛能,,超越自我。2全員干部制:根據(jù)人的成長的社會(huì)化理論,,將班級(jí)視為社會(huì)縮影,,學(xué)生根據(jù)自身優(yōu)勢和興趣自薦相關(guān)職位(抽屜管理員,桌面清潔員);全員干部化,,人人有發(fā)揮的機(jī)會(huì)和舞臺(tái),,固定和流動(dòng)相結(jié)合;按照現(xiàn)代社會(huì)的重要職能部門設(shè)置來設(shè)置相關(guān)機(jī)構(gòu)(調(diào)解委員會(huì),派出所所長,,學(xué)生行為法庭等),。
3頒獎(jiǎng)典禮:定期和不定期相結(jié)合,激勵(lì)學(xué)生,,強(qiáng)調(diào)慶祝的重要.
4班級(jí)議會(huì):學(xué)生暢所欲言,,廣泛討論,形成共識(shí),。班會(huì)舉例:學(xué)習(xí)賀佳豪,,挑戰(zhàn)潛能,掀起初二六班學(xué)習(xí)的新高-潮;從“發(fā)現(xiàn)問題”走向自我目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);我一定會(huì)成功,。
5一對(duì)一的交流,,個(gè)別化的思想政治工作
6無處不在的賞識(shí)和激勵(lì)
7榜樣示范
8契約制度
9成長伙伴
10開放式咨詢
11對(duì)違規(guī)行為的師生分級(jí)協(xié)商處理,形成學(xué)生行為管理網(wǎng)絡(luò),。
建議書如何寫篇六
尊敬的任老師:
您好!
此次的“學(xué)生講課”訓(xùn)練意義深刻,,值得深思。現(xiàn)就此次課程訓(xùn)練中各階段存在的問題進(jìn)行簡要分析并提出幾點(diǎn)建議,。
一,、存在的問題及原因。
(1)準(zhǔn)備不充分:這個(gè)現(xiàn)象主要存在于講課靠前的幾組。學(xué)生授課,,這種模式雖不新穎,,但很少真正的運(yùn)用于實(shí)踐當(dāng)中。就我而言,,我是第一次嘗試扮演老師的角色在自己十分不擅長的領(lǐng)域面對(duì)全班同學(xué)進(jìn)行授課,。我之前做過家教,是一對(duì)一輔導(dǎo)的那種類型,。輔導(dǎo)的科目是數(shù)理化,。我是理工科的學(xué)生,理所當(dāng)然,,我在數(shù)理化上的知識(shí)儲(chǔ)備要遠(yuǎn)大于在英語上的知識(shí)儲(chǔ)備,。換言之,英語相對(duì)我們而言,,是一種熟悉的陌生,。我們每周都上英語課,每周都為英語作文犯愁,,這說明我們對(duì)英語的接觸其實(shí)還是蠻頻繁的,,對(duì)英語也算是蠻熟悉的。但一到需要進(jìn)行英語輸出的時(shí)候,,例如寫作文,,我們的大腦似乎就開小差了。這表明了我們對(duì)英語其實(shí)并沒有想象中的熟悉,,反而很陌生,。當(dāng)然,這種現(xiàn)象在我們國家十分普遍,,俗稱”啞巴式英語”現(xiàn)象,。但今天我們不討論這種現(xiàn)象,因?yàn)檫@不是本文重點(diǎn),。我想說的是,,陌生可能會(huì)導(dǎo)致思想上的茫然,進(jìn)而促使我們產(chǎn)生抵觸情緒,。而思想上的抵觸,,會(huì)導(dǎo)致課前準(zhǔn)備不能十分充分。加之又是前幾個(gè)出場,,可借用的經(jīng)驗(yàn)與模板少之又少,,所以表現(xiàn)差一點(diǎn)在所難免,。
(2)缺乏宏觀剖析:在有所準(zhǔn)備之后,,我們大都會(huì)從一個(gè)單詞、一個(gè)詞組、一個(gè)句子進(jìn)行解析,。從個(gè)體到全體,,從局部到整體,從簡單到復(fù)雜,,這是我們認(rèn)識(shí)事物的一個(gè)基本規(guī)律,。所以在這一階段,我們往往聚焦于微觀,,忽略了對(duì)整體的把握,。而且我們往往桎梏于表象,缺乏與實(shí)際的聯(lián)系與對(duì)比,,不能提出自己的觀點(diǎn)與主張,。當(dāng)然,我并不是否認(rèn)“原文”的價(jià)值,,我只是想強(qiáng)調(diào)一下“理論”聯(lián)系“實(shí)際”的重要性,。我一向認(rèn)為,優(yōu)秀的教師,,不僅是優(yōu)秀的知識(shí)傳播者,,而且是優(yōu)秀的靈魂塑造者。正義,,愛,,寬容,誠信,,善良,,這些美好的字眼是我們根本無法簡單的從課本上真正領(lǐng)悟的。我們需要這些堅(jiān)強(qiáng)的字眼來堅(jiān)強(qiáng)我們的生活,。我們每個(gè)人都需要愛,,同時(shí)需要愛的能力?!敖處熞彩庆`魂工程師”,,這是我很小的時(shí)候就讀過的話。當(dāng)然,,作為我們學(xué)生來講,,沒有豐富的人生經(jīng)驗(yàn)與閱歷,客觀上是達(dá)不到那種高層次的情感互動(dòng)與交流,。但每篇文章都是現(xiàn)實(shí)中的活生生的人寫出來的,,將現(xiàn)實(shí)與文章溝通起來,是一種智慧,。
(3)其他問題:比如ppt上的字體小看不清,、說話聲音太小聽不清等問題,,我想應(yīng)該是缺乏實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)所致吧。
整體而言,,我覺得這次課程訓(xùn)練比較成功,。雖然有的組講的好,有的組講的差,,但是由幼稚到成熟畢竟需要一個(gè)過程,。無論前面的組講的好壞與否,都為以后的組起到了一個(gè)推動(dòng)與發(fā)展的作用,。
幾點(diǎn)建議:
(1)注重文章與實(shí)際的結(jié)合,,努力做到“學(xué)以致用”。
(2)為避免枯燥,,可適當(dāng)搞點(diǎn)小幽默,,活躍一下課堂氣氛。
(3)不要患得患失,,盡力就好,。
最后衷心地祝愿老師身體健康,工作順利!
您的學(xué)生:__x,。
20__年9月8日,。
建議書如何寫篇七
項(xiàng)目建議書一般是由主策劃或者項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)編寫的。
進(jìn)行可行性分析是一個(gè)自我否定的過程,,而寫項(xiàng)目建議書是一個(gè)向別人闡述自己觀點(diǎn)的過程,。
而且項(xiàng)目建議書一般情況下是要去說服你的上司來做這個(gè)項(xiàng)目,所以一定要非常完善,,把所有可能的利弊都分析到,。
也可能你對(duì)這部分不感興趣,也可能這輩子你也不會(huì)被要求去寫一份項(xiàng)目建議書,,但是如果了解了一個(gè)項(xiàng)目是如何才能達(dá)到立項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn),,會(huì)加深你對(duì)策劃的進(jìn)一步認(rèn)識(shí),避免把精力投入到不能成為項(xiàng)目的狂想中去,。
對(duì)這個(gè)比賽而言,,一份合理的項(xiàng)目建議書會(huì)讓評(píng)委更清楚你的設(shè)計(jì)思想是否完善。
把評(píng)委當(dāng)作你的上司或者投資人,,努力說明這個(gè)游戲的賣點(diǎn)和創(chuàng)新的地方來打動(dòng)他們,。
這也是你自己整理思路并說服自己繼續(xù)做下去的一個(gè)書面文件,它會(huì)貫穿整個(gè)開發(fā)過程成為一個(gè)綱領(lǐng)性文件,,是整個(gè)游戲開發(fā)的大方向,。
在項(xiàng)目建議書被批準(zhǔn)后,游戲也就正式立項(xiàng)了,。
項(xiàng)目建議書一般包括如下幾個(gè)部分:
1,、當(dāng)前市場情況分析:這個(gè)部分是給老板或者投資人看的,。
游戲必須適應(yīng)市場需要,閉門造車的策劃都不可行,。
必要情況下要先對(duì)市場進(jìn)行調(diào)查和分析,利用第一手信息對(duì)玩家意見進(jìn)行捕捉,,把這些信息合理的加入到建議書中才可以增強(qiáng)說服力,。
對(duì)于參加比賽的選手來講,暫時(shí)不需要對(duì)這部分有過多的了解,,但要對(duì)游戲的發(fā)展方向有個(gè)大體的認(rèn)識(shí),,尤其是你所設(shè)計(jì)的這個(gè)游戲。
2,、游戲的大體介紹:這是一個(gè)向上級(jí)描述游戲內(nèi)容的最好方法,。
平時(shí)的報(bào)告太長太麻煩,誰都不會(huì)有興趣認(rèn)真看下去的,。
而項(xiàng)目建議書決定著這個(gè)項(xiàng)目是否進(jìn)行下去,,所以這是一個(gè)讓老板了解你的想法最好的機(jī)會(huì)。
這里的介紹不能太長,,要把你所有的精華部分都羅列在上面,,吸引住了老板,立項(xiàng)就確定了一半,。
對(duì)游戲策劃來講,,這也是顯露自己才華最好的機(jī)會(huì),如何用最簡潔的語言把整個(gè)游戲的精華表述出來就要看你的文學(xué)功底了,。
游戲的主體就是在這時(shí)確定的,,一旦該項(xiàng)目被批準(zhǔn),那么以后的游戲設(shè)計(jì)都要圍繞著它來開展,。
所以這時(shí)游戲中的賣點(diǎn)和主要特征都要認(rèn)真的進(jìn)行討論分析,,利用好手中的信息展開討論,并結(jié)合其他游戲的優(yōu)缺點(diǎn)分析自己設(shè)計(jì)中要突出的地方才可能抓住投資人的心,。
牢記一點(diǎn):“只有能夠帶來最大化利潤的游戲創(chuàng)意才能吸引住投資者的心!”
3,、 游戲的贏利模式:這部分要對(duì)整個(gè)開發(fā)的成本以及回報(bào)進(jìn)行估算。
要分析需要多少人工,,設(shè)備費(fèi)用,,以及管理費(fèi)用等等。
然后就要估算按照什么樣的定價(jià)賣多少套游戲可以回收成本,,是否有其他的贏利模式等,。
參賽選手只要了解一下有個(gè)認(rèn)識(shí)就可以了,不需要真正完成這個(gè)部分,。
4,、游戲的整體框架:這個(gè)部分對(duì)游戲來說是至關(guān)重要的,。
游戲要如何劃分模塊,用什么方式開發(fā),,以及模塊之間的關(guān)系都要確定下來,。
對(duì)于一個(gè)大型的游戲項(xiàng)目,,如果不進(jìn)行模塊劃分和良好的整體設(shè)計(jì),,在實(shí)際的開發(fā)過程中會(huì)陷入無限的混亂中,人員也會(huì)很難控制,。
按照體系進(jìn)行劃分是一個(gè)比較有效的劃分方法,,任何游戲都是可以根據(jù)自身要求進(jìn)行模塊劃分,下面給出一個(gè)大體的劃分模式,,后面會(huì)有詳細(xì)的介紹:
生存體系:是游戲世界的基礎(chǔ),,只要是游戲需要建立一個(gè)世界,那么生存體系是最基礎(chǔ)的,。
生存體系也由很多要素組成,表現(xiàn)在玩家面前就是各種屬性,,視游戲類型而定,。
包括hp,,mp,,金錢等基本屬性,復(fù)雜點(diǎn)的游戲還要設(shè)計(jì)飲食,、體力,、精神等其他屬性,,看具體的游戲設(shè)計(jì)了。
升級(jí)體系:升級(jí)體系是另外一種常見的消耗用戶時(shí)間并增強(qiáng)耐玩度的主要方法,大部分的rpg游戲和即時(shí)戰(zhàn)略游戲都有升級(jí)體系的介入,。
設(shè)計(jì)升級(jí)體系主要是設(shè)計(jì)升級(jí)的算法以及相關(guān)屬性的平衡發(fā)展,,后面會(huì)進(jìn)行詳細(xì)介紹,。
地圖系統(tǒng):游戲中的地圖設(shè)計(jì),根據(jù)游戲類型而定,。
不外乎大地圖的設(shè)計(jì)和場景設(shè)計(jì),,在項(xiàng)目建議書中只是把大體的框架建立起來就可以了。
戰(zhàn)斗系統(tǒng):大多數(shù)游戲都要有戰(zhàn)斗,,這和游戲的升級(jí)體系是密切關(guān)聯(lián)的,。
戰(zhàn)斗系統(tǒng)是非常復(fù)雜的,,包括各種法術(shù),、武功、招式等設(shè)計(jì),,還有攻擊力、防御力等數(shù)值的比較轉(zhuǎn)換等。
任務(wù)系統(tǒng):任務(wù)是游戲前進(jìn)的線索,,有了一個(gè)完整的任務(wù)系統(tǒng),,設(shè)計(jì)者的思路就不會(huì)發(fā)生太大偏差,。
項(xiàng)目建議書中只要對(duì)游戲中要涉及的主要任務(wù)進(jìn)行簡要描述就可以了,。
操作體系:游戲如何操作,,以及主要界面安排等都要做簡要描述,。
這里還要提到游戲的一些配置情況,是否支持操縱桿和其他外設(shè)也要在這個(gè)部分來描述。
游戲過程是使用鍵盤還是鼠標(biāo)就要在這個(gè)階段確定,,幫助系統(tǒng)的設(shè)計(jì)也可以歸入這部分,,也可以另外拿出來另外做一個(gè)模塊,。
界面系統(tǒng):該系統(tǒng)和操作體系有很大的關(guān)聯(lián),。
游戲中的很多操作是由界面所決定的,,一個(gè)良好的游戲界面能夠幫助玩家快速上手。
界面包括游戲主界面,、二級(jí)界面,、彈出界面等很多種類,在建議書中也應(yīng)該把整個(gè)界面系統(tǒng)的框架規(guī)劃出來,,還有整個(gè)界面的風(fēng)格等問題也要確定,。
npc設(shè)計(jì):游戲中總要有npc的,這和大的游戲背景有關(guān),。
什么樣的角色如何安置,,并給予他什么樣的功能都是屬于npc設(shè)計(jì)的。
大多數(shù)的npc功能都很簡單,,無非是提供一些信息或者完成一件道具的功能,。
但是你也可以把npc設(shè)計(jì)的很強(qiáng)大,這就要給他們加入人工智能的設(shè)定了。
ai設(shè)計(jì):這是一個(gè)很大的范疇,,是一個(gè)需要很多有針對(duì)性的研究才可以有發(fā)言權(quán)的領(lǐng)域,。
不同的游戲ai設(shè)定也不同,但這是必不可少的一個(gè)部分,。
沒有ai,,游戲就沒有任何靈性可言。
(但感覺現(xiàn)在的游戲有靈性的也不多)該部分過于專業(yè),,在這里不做討論,。
在完成了上述幾個(gè)模塊的劃分之后,你的整體思路已經(jīng)建立起來了,。
在進(jìn)行模塊設(shè)計(jì)的同時(shí),,你的游戲世界就逐漸呈現(xiàn)在你腦海之中。
這些內(nèi)容很混亂,,因?yàn)楦鱾€(gè)部分都是相通的,,而且關(guān)聯(lián)很緊密。
如何理清思路保持清醒的頭腦才是最終成功的關(guān)鍵,,這一點(diǎn)對(duì)于策劃來說尤其重要,。
設(shè)計(jì)人員在早期腦子就是一團(tuán)糨糊,那進(jìn)入了開發(fā)階段肯定是一團(tuán)糟!上面描述的都是一個(gè)大體的模塊劃分,,具體的游戲框架搭建還是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,。
在第四部分中會(huì)針對(duì)這些模塊進(jìn)行詳細(xì)的講解,以一個(gè)網(wǎng)絡(luò)游戲?yàn)槔喴拿枋鲆幌伦鳛椴邉澮绾瓮瓿梢粋€(gè)龐大的世界體系,。
5,、游戲開發(fā)進(jìn)度:開發(fā)進(jìn)度是要求產(chǎn)品經(jīng)理或項(xiàng)目經(jīng)理根據(jù)現(xiàn)有的條件來確定的。
對(duì)你的上司來說,,他最看重的也是這個(gè)部分,。
因?yàn)殚_發(fā)周期的長短會(huì)直接影響到游戲制作的成本,而且何時(shí)能夠完工也決定著上市能否趕上最好的檔期(比如暑假檔),,所以開發(fā)進(jìn)度很多時(shí)候能夠直接決定著這個(gè)游戲是否會(huì)被老板槍斃,。
游戲的開發(fā)進(jìn)度一直是困饒著國內(nèi)開發(fā)團(tuán)隊(duì)的大問題,國外也一樣,。
由于開發(fā)人員的熟練程度不同,,預(yù)留時(shí)間很難確定。
對(duì)于參加比賽的各位同志來說,,只要大致計(jì)算一下需要多少人/月就可以了,。
6、開發(fā)人員列表及職責(zé):最后一項(xiàng),,就是對(duì)人員進(jìn)行分工,。
已經(jīng)到位了的,,直接進(jìn)行工作安排;還沒有到位或者需要招聘的,向人事部門發(fā)送申請(qǐng),。
報(bào)告中要對(duì)人力情況進(jìn)行估算,,以及各項(xiàng)費(fèi)用的評(píng)估。
對(duì)比賽而言這部分就可以省了,,費(fèi)用的評(píng)估是需要有豐富經(jīng)驗(yàn)的市場和管理人員才可以計(jì)算的,。
好了,在完成了上述各項(xiàng)工作的匯報(bào)之后,,如果你的預(yù)算和公司的計(jì)劃相符,,那么恭喜你,你可以開始下一步的安排了,。
否則,,就只有等機(jī)會(huì)或者重寫你的報(bào)告,但這種情況往往是沒有結(jié)果的,。
項(xiàng)目建議書并沒有一個(gè)固定的格式,,你的目的就是通過它來說服你的老板(在這里就是說服評(píng)委對(duì)你策劃的支持)。
但是這又是不可或缺的一個(gè)必要條件,,項(xiàng)目建議書分析的越透徹,,這個(gè)項(xiàng)目可能獲得的.支持也就越多,最終成功的機(jī)會(huì)也就越大,。
我們假設(shè)你已經(jīng)通過了老板的測試,,就讓我們?cè)倩氐侥愕墓适轮腥ィ瑏砜纯慈绾巫屇愕墓适赂菀妆蝗私邮?,如何把它變得更豐滿,,更有趣吧!
第一章 項(xiàng)目總論
總論作為可行性研究報(bào)告的首章,,要綜合敘述研究報(bào)告中各章節(jié)的主要問題和研究結(jié)論,,并對(duì)項(xiàng)目的可行與否提出最終建議,為可行性研究的審批提供方便,。
總論章可根據(jù)項(xiàng)目的具體條件,,參照下列內(nèi)容編寫。
§1.1 項(xiàng)目背景
§1.1.1 項(xiàng)目名稱
企業(yè)或工程的全稱,,應(yīng)和項(xiàng)目建議書所列的名稱一致,。
§1.1.2 項(xiàng)目承辦單位
承辦單位系指負(fù)責(zé)項(xiàng)目籌建工作的單位(或稱建設(shè)單位),應(yīng)注明單位的全稱和總負(fù)責(zé)人,。
§1.1.3 項(xiàng)目主管部門
注明項(xiàng)目所屬的主管部門,。
或所屬集團(tuán)、公司的名稱,。
中外合資項(xiàng)目應(yīng)注明投資各方所屬部門,。
集團(tuán)或公司的名稱、地址及法人代表的姓名、國籍,。
§1.1.4 項(xiàng)目擬建地區(qū),、地點(diǎn)
§1.1.5 承擔(dān)可行性研究工作的單位和法人代表
如由若干單位協(xié)作承擔(dān)項(xiàng)目可行性研究工作,應(yīng)注明各單位的名稱及其負(fù)責(zé)的工程名稱,、總負(fù)責(zé)單位和負(fù)責(zé)人,。
如與國外咨詢機(jī)構(gòu)合作進(jìn)行可行性研究的項(xiàng)目,則應(yīng)將承擔(dān)研究工作的中外各方的單位名稱,、法人代表以及所承擔(dān)的工程,、分工和協(xié)作關(guān)系等,分別說明,。
§1.1.6 研究工作依據(jù)
在可行性研究中作為依據(jù)的法規(guī),、文件、資料,、要列出名稱,、來源、發(fā)布日期,。
并將其中必要的部分全文附后,,作為可行性研究報(bào)告的附件,這些法規(guī),、文件,、資料大致可分為四個(gè)部分:
(1)項(xiàng)目主管部門對(duì)項(xiàng)目的建設(shè)要求所下達(dá)的指令性文件;對(duì)項(xiàng)目承辦單位或可行性研究單位的請(qǐng)示報(bào)告的批復(fù)文件。
(2)可行性研究開始前已經(jīng)形成的工作成果及文件,。
(3)國家和擬建地區(qū)的工業(yè)建設(shè)政策,、法令和法規(guī)。
(4)根據(jù)項(xiàng)目需要進(jìn)行調(diào)查和收集的設(shè)計(jì)基礎(chǔ)資料,。
§1.1.7研究工作概況
(1)項(xiàng)目建設(shè)的必要性,。
簡要說明項(xiàng)目在行業(yè)中的地位,該項(xiàng)目是否符合國家的產(chǎn)業(yè)政策,、技術(shù)政策,、生產(chǎn)力布局要求;項(xiàng)目擬建的理由與重要性。
(2)項(xiàng)目發(fā)展及可行性研究工作概念,。
敘述項(xiàng)目的提出及可行性研究工作的進(jìn)展概況,,其中包括技術(shù)方案的優(yōu)選原則、廠址選擇原則及成果,、環(huán)境影響報(bào)告的撰寫情況,、涉外工作的準(zhǔn)備及進(jìn)展情況等等,要求逐一簡要說明,。
§1.2 可行性研究結(jié)論
在可行性研究中,,對(duì)項(xiàng)目的產(chǎn)品銷售,、原料供應(yīng)、生產(chǎn)規(guī)模,、廠址技術(shù)方案,、資金總額及籌措、項(xiàng)目的財(cái)務(wù)效益與國民經(jīng)濟(jì),、社會(huì)效益等重大問題,,都應(yīng)得出明確的結(jié)論,本節(jié)需將對(duì)有關(guān)章節(jié)的研究結(jié)論作簡要敘述,,并提出最終結(jié)論,。
§1.2.1 市場預(yù)測和項(xiàng)目規(guī)模
(1)市場需求量簡要分析。
(2)計(jì)劃銷售量,、銷售方向,。
(3)產(chǎn)品定價(jià)及銷售收入預(yù)測。
(4)項(xiàng)目擬建規(guī)模(包括分期建設(shè)規(guī)模),。
(5)主要產(chǎn)品及副產(chǎn)品品種和產(chǎn)量,。
§1.2.2 原材料、燃料和動(dòng)力供應(yīng)
(1)項(xiàng)目投產(chǎn)后需用的主要原料,、燃料,、主要輔助材料以及動(dòng)力數(shù)量、規(guī)格,、質(zhì)量和來源,。
(2)需用的主要工業(yè)產(chǎn)品和半成品的名稱、規(guī)格,、需用量及來源等,。
(3)進(jìn)口原料、工業(yè)品的名稱,、規(guī)格,、年用量、來源及必要性,。
§1.2.3 廠址
地理位置,、占地面積及必要性
水源及取水條件。
廢水,、廢渣排放堆置條件。
§1.2.4 項(xiàng)目工程技術(shù)方案
(1)項(xiàng)目范圍,,即主要的生產(chǎn)設(shè)施,、輔助設(shè)施、公用工程,、生活設(shè)施內(nèi)容,。
(2)采用的生產(chǎn)方法,、工藝技術(shù)。
(3)主要設(shè)備的來源,,如需向國外引進(jìn),,則簡要說明引進(jìn)的國別、技術(shù)特點(diǎn),、型號(hào)等,。
§1.2.5 環(huán)境保護(hù)
排放污染物的種類、數(shù)量,,是否達(dá)到國家規(guī)定的排放標(biāo)準(zhǔn),。
主要治理設(shè)施及投資。
§1.2.6 工廠組織及勞動(dòng)定員
工廠組織形式和勞動(dòng)制度,。
全廠總定員及各類人員需要量,。
勞動(dòng)力來源。
§1.2.7 項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度
§1.2.8 投資估算和資金籌措
(1)項(xiàng)目所需總投資額,。
分別說明項(xiàng)目所需固定資產(chǎn)投資總額(包括投資方向調(diào)節(jié)稅,、建設(shè)期利息)、流動(dòng)資金總額,,并按人民幣,、外幣分別列出。
(2)資金來源,。
貸款額,、貸款利率、償還條件,。
合資項(xiàng)目要分別列出中,、外各方投資額、投資方式和投資方向,。
§1.2.9 項(xiàng)目財(cái)務(wù)和經(jīng)濟(jì)評(píng)論
(1)項(xiàng)目總成本,、單位成本。
(2)項(xiàng)目總收入,,包括銷售收入和其它收入,。
(3)財(cái)務(wù)內(nèi)部收益率、財(cái)務(wù)凈現(xiàn)值,、投資回收期,、貸款償還期、盈虧平衡點(diǎn)等指標(biāo)計(jì)算結(jié)果,。
(4)經(jīng)濟(jì)內(nèi)部收益率,,經(jīng)濟(jì)凈現(xiàn)值、經(jīng)濟(jì)換匯(節(jié)匯)成本等指標(biāo)計(jì)算結(jié)果,。
§1.2.10項(xiàng)目綜合評(píng)價(jià)結(jié)論
§1.3 主要技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)表
在總論章中,,可將研究報(bào)告各章節(jié)中的主要技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)匯總,,列出主要技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)表,使審批和決策者對(duì)項(xiàng)目全貌有一個(gè)綜合了解,。
主要技術(shù)指標(biāo)表根據(jù)項(xiàng)目有所不同,,一般包括:生產(chǎn)規(guī)模、全年生產(chǎn)數(shù),、全廠總定員,,主要原材料、燃料,、動(dòng)力年用量及消耗定額,、全廠綜合能耗及單位產(chǎn)品綜合能耗,全廠占地面積,、全員勞動(dòng)生產(chǎn)率,,年總成本、單位產(chǎn)品成本,、年總產(chǎn)值,、年利稅總額、財(cái)務(wù)內(nèi)部收益率,,借款償還期,,經(jīng)濟(jì)內(nèi)部收益率,投資回收期等,。
§1.4 存在問題及建議
對(duì)可行性研究中提出的項(xiàng)目的主要問題進(jìn)行說明并提出解決的建議,。
第二章 項(xiàng)目背景和發(fā)展概況
這一部分主要應(yīng)說明項(xiàng)目的發(fā)起過程、提出的理由,、前期工作的發(fā)展過程,、投資者的意向、投資的必要性等可行性研究的工作基矗為此,,需將項(xiàng)目的提出背景與發(fā)展概況作系統(tǒng)地?cái)⑹觥?/p>
說明項(xiàng)目提出的背景,、投資理由、在可行性研究前已經(jīng)進(jìn)行的工作情況及其成果,、重要問題的決策和決策過程等情況,。
在敘述項(xiàng)目發(fā)展概況的同時(shí),應(yīng)能清楚地提示出本項(xiàng)目可行性研究的重點(diǎn)和問題,。
§2.1 項(xiàng)目提出的背景
§2.1.1 國家或行業(yè)發(fā)展規(guī)劃
說明國家有關(guān)的產(chǎn)業(yè)政策,、技術(shù)政策、分析項(xiàng)目是否符合這些宏觀經(jīng)濟(jì)要求,。
§2.1.2 項(xiàng)目發(fā)起人和發(fā)起緣由
(1)寫明項(xiàng)目發(fā)起單位或發(fā)起人的全稱,。
如為中外合資項(xiàng)目,則要分別列出各方法人代表,、注冊(cè)國家,、地址等詳細(xì)情況。
(2)提出項(xiàng)目的理由及投資意向,,如資源豐富,、產(chǎn)品市場前景好、出口換匯,、該類產(chǎn)品可取得的優(yōu)惠政策,、利用現(xiàn)有的基礎(chǔ)設(shè)施等。
§2.2 項(xiàng)目發(fā)展概況
項(xiàng)目發(fā)展開礦指項(xiàng)目在可行性研究前所進(jìn)行的工作情況,。
如:調(diào)查研究,、試制試驗(yàn)、項(xiàng)目建議書(初步可行性研究)的撰寫與審批過程,、廠址初選工作以及籌辦工作中的其他重要事項(xiàng),。
§2.2.1 已進(jìn)行的調(diào)查研究項(xiàng)目及其成果
1、資源調(diào)查,,包括原料,、水資源、能源和二次能源的調(diào)查,。
2、市場調(diào)查,,包括全國性和地區(qū)性市場情況調(diào)查;出口產(chǎn)品國際市場供需趨勢調(diào)查,。
3、社會(huì)公用設(shè)施調(diào)查,,包括運(yùn)輸條件,、公用動(dòng)力供應(yīng)、生活福利設(shè)施等的調(diào)查,。
4,、擬建地區(qū)環(huán)境現(xiàn)狀資料的調(diào)查,包括擬建地區(qū)各種主要污染源以及其排放狀況,,大氣,、水體、土壤等目前環(huán)境質(zhì)量狀況等,。
說明環(huán)境現(xiàn)狀資料的取得途徑,、提供單位、以及當(dāng)?shù)丨h(huán)保管理部門的意見和要求,,取得的環(huán)境現(xiàn)狀資料及文件名稱,。
§2.2.2 試驗(yàn)試制工作(項(xiàng)目)情況
已完成及正在進(jìn)行的試驗(yàn)試制工作(項(xiàng)目)的名稱、內(nèi)容及試驗(yàn)結(jié)果。
這些實(shí)驗(yàn)包括建筑材料的試驗(yàn),、擬采用的新工藝技術(shù)的試驗(yàn),。
對(duì)采用的新工藝技術(shù)必須有國家有關(guān)部門的認(rèn)可證明。
§2.2.3 廠址初勘和初步測量工作情況
(1)各個(gè)可供選擇的建設(shè)地區(qū)及廠址位置的初勘,、測量,、比選等工作情況。
(2)初步選擇意見和資料,。
(3)遺留問題,。
§2.2.4 項(xiàng)目建議書(初步可行性研究報(bào)告)的撰寫、提出及審批過程
(1)項(xiàng)目建議書(初步可行性研究報(bào)告)的撰寫,、提出及審批過程,。
(2)項(xiàng)目建議書所附資料名稱。
(3)審批文件文號(hào)及其要點(diǎn),。
§2.3 投資的必要性
一般從企業(yè)本身所獲得的經(jīng)濟(jì)效益及項(xiàng)目對(duì)宏觀經(jīng)濟(jì),、對(duì)社會(huì)發(fā)展所產(chǎn)生的影響兩方面來說明投資的必要性。
包括下面這些內(nèi)容,。
(1)企業(yè)獲得的利潤情況,。
(2)企業(yè)可以提高產(chǎn)品質(zhì)量,加強(qiáng)市場競爭力,。
(3)擴(kuò)大生產(chǎn)能力,,改變產(chǎn)品結(jié)構(gòu)。
(4)采用新工藝,,節(jié)約能源,,減少環(huán)境污染,提高勞動(dòng)生產(chǎn)率,。
(5)產(chǎn)品進(jìn)入國際市場的優(yōu)越條件和競爭力,。
(6)對(duì)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)、社會(huì)發(fā)展的積極影響,。
包括增加稅收,、提高就業(yè)率、提高科技水平等,。
建議書如何寫篇八
建議書,。
相信大家都不陌生,小學(xué)生也是需要學(xué)習(xí)寫建議書的哦,,下面是本站小編整理的小學(xué)生如何寫建議書的范文,,歡迎閱讀參考。
同學(xué)們:
我給大家舉例說明:原來下雪,,那雪都能吃,,現(xiàn)在呢?誰還敢吃啊!臟臟的。還有,我家的樓下,,本來前幾年綠化的很好,,綠植繁多,夏天舒適涼爽,。近兩年,,由于沒人管理,,草地變成了光禿禿的遛狗場和水泥地,,一些人還在綠地里種上了葫蘆、豆角,、絲瓜等等,,夏天還可以,秋天以后那綠地就沒法看了,。為了更好地保護(hù)我們的環(huán)境,,我提出以下建議:
一、多種綠色植被,,依法按照科學(xué)的規(guī)律,,更新樹木,不許隨意砍伐樹木,。
二,、減少使用一次性木質(zhì)筷子,在外邊就餐,,盡量帶自己家筷子,,這樣一是衛(wèi)生;二是能夠減少森林的砍伐。
三,、有汽車的家庭,,每個(gè)星期少開兩天車,多使用公共交通出行或騎自行車出行,,一是鍛煉身體;二是減少尾氣排放,。
四、不要隨意捕捉小動(dòng)物,,它們也是地球的保護(hù)者,。
五、不要隨手亂丟果皮,、紙屑,、垃圾,不要隨地吐痰,。
建議中的后四條,,希望大家也提醒一下家長。在每年的“植樹節(jié)”(每年四月的第一個(gè)星期日為北京市的植樹日)與家長一起去種上一、兩棵樹,,也是一件很有意義的事,。
我們大家一定要保護(hù)好地球,否則地球上的最后一滴水,,就會(huì)成為人類傷心又悔恨的淚,。我希望我們共同努力保護(hù)好環(huán)境,創(chuàng)造我們美好的未來,。
“陽光照耀愛心成長”陽光德育主題系列活動(dòng),。
倡議書。
愛是一種文明,,愛是一種品德,,愛更是一種責(zé)任。有人說善良的本質(zhì)就是有一顆愛心,,有人說一個(gè)人如果有了一顆愛心,他就是一個(gè)幸福的人,。愛心是社會(huì)的每一分子都應(yīng)該具備的基本道德準(zhǔn)則,,是做人最起碼的修養(yǎng)。有了愛心,,人與人,,人與自然,人與社會(huì)才會(huì)變得更加和諧與親切,,自身也會(huì)因?yàn)閾碛袗坌亩兊糜淇?、健康和滋潤。?duì)于今天的小學(xué)生來說,,愛心意識(shí)是一種責(zé)任意識(shí),、自立意識(shí)、自尊意識(shí)和健全人格,。擁有一顆愛心,我們才懂得去孝敬父母;擁有一顆愛心,,我們才懂得去關(guān)心、幫助他人;擁有一顆愛心,,我們就會(huì)勤奮學(xué)習(xí),,真愛自己;擁有一顆愛心,我們就能學(xué)會(huì)包容,,贏得真愛,,贏得友誼;擁有一顆愛心,,我們就會(huì)擁有快樂,,擁有幸福,擁有陽光,,快樂成長,我們就能夠擁有一個(gè)美好未來,。
“陽光照耀愛心成長”陽光德育主題系列活動(dòng)即將拉開了序幕,在今后的學(xué)習(xí)生活中我們要做得到:
1.愛自己,,做一名身心健康的小學(xué)生;,。
2.愛師長,做一名常懷感恩的小學(xué)生;,。
3.愛集體,做一名有益集體的小學(xué)生;,。
4.愛祖國,,做一名立志報(bào)國的小學(xué)生;。
5.愛他人,,做一名團(tuán)結(jié)互助的小學(xué)生,。
我感到您們對(duì)我的學(xué)習(xí)壓力太大,有時(shí)我寫完作業(yè),,剛打開電視機(jī),,您發(fā)現(xiàn)了,,就“逼”我去練琴,,我被“逼”無奈,只好乖乖地服從命令,。還有幾件事,,都是讓我沒有自己的想法,沒有自我觀點(diǎn),,我就像“機(jī)器人”一樣被您們控制著,。所以,我建議:
一:每天給孩子抽出一些時(shí)間,,讓孩子自由安排,。
二:雙休日時(shí)不要讓孩子參加任何補(bǔ)習(xí)班,帶孩子到郊外或野地里玩耍,,既可以長知識(shí),,還可以長見識(shí),,又能孩子盡情享受大自然的快樂。
三:給孩子合理地安排一個(gè)計(jì)劃表,。
爸爸媽媽,,我知道您們“望女成鳳”的心情,但如果您們改變方法,,合理安排的教育我們,,也許會(huì)更好!