演講稿要求內(nèi)容充實(shí),條理清楚,,重點(diǎn)突出,。在社會發(fā)展不斷提速的今天,演講稿在我們的視野里出現(xiàn)的頻率越來越高,。演講稿對于我們是非常有幫助的,,可是應(yīng)該怎么寫演講稿呢?以下是我?guī)痛蠹艺淼淖钚卵葜v稿模板范文大全,,希望能夠幫助到大家,,我們一起來看一看吧。
崗位競聘演講稿篇一
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評委:
大家好,!非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給我這次參加競聘的機(jī)會,我叫,,今年歲,,畢業(yè)于財(cái)經(jīng)學(xué)院,會計(jì)專業(yè),,年應(yīng)聘到移動通信分公司市區(qū)營業(yè)部工作,。今天,對我來說,,與其是競聘優(yōu)秀員工這一榮譽(yù),,不如說是給我一個(gè)檢驗(yàn)自我、尋找差距的機(jī)會,。以下是我的競聘報(bào)告,,請各位評委審閱:
自進(jìn)入移動公司那天起,我便深深地愛上了這份工作,,經(jīng)過緊張的培訓(xùn)之后,,我被分到了營業(yè)廳從事前臺營業(yè)員的工作,在這里奠定了我今后干好一切工作的基礎(chǔ),。在前臺工作并非像想像的那么簡單,,只有深入其中的人才能真正體會她的酸甜苦辣。一言一行,,一顰一笑都代表著整個(gè)移動公司的形象,,容不得半點(diǎn)的馬虎和懈怠。在這里我不僅學(xué)習(xí)到了先進(jìn)的移動通信業(yè)務(wù),,更多的是學(xué)會了怎么真正的用心與客戶交流,。
剛到營業(yè)廳不久恰逢圣誕節(jié)和元旦即將來臨,,公司在此時(shí)推出一系列的促銷活動,為了在時(shí)間緊,、內(nèi)容多的情況下,,及時(shí)全面的掌握新業(yè)務(wù)內(nèi)容,妥善的為客戶做好咨詢和解釋工作,,我不惜加班加點(diǎn)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,。碰巧在此時(shí)我患上了重感冒,當(dāng)?shù)诙煳覓暝綘I業(yè)廳換好工裝開始一天的工作時(shí),,才發(fā)現(xiàn)頭暈的根本站不穩(wěn),。這一天恰逢交費(fèi)高峰期,顧客特別多,,我并沒有因?yàn)樯《傅∽约?,反而以更加飽滿的工作情緒來服務(wù)好每一個(gè)前來辦理業(yè)務(wù)的客戶,當(dāng)卡一張張發(fā)到每一個(gè)客戶手中時(shí),,看到客戶滿意而歸,,我感到一種莫大的滿足。突然這時(shí),,抽屜里的卡發(fā)完了,,而新卡還未領(lǐng)回,眼看著柜臺前的顧客越來越多,,我急的額角滲出了豆大的汗珠,,耐心的向顧客解釋。但說什么的都有,,一位中年婦女不依不繞,,堅(jiān)持讓我培付她的時(shí)間損失,無論我怎樣耐心的解釋都不能平息她的怒火,,眼淚不住的在我的眼眶里盤旋,。幾分鐘后,卡送回來時(shí),,當(dāng)我雙手把卡遞交到她的手上,,再次真誠的說道“對不起,讓您久等了,?!钡魂嚲至业目人宰屛也坏貌槐贿^身去,當(dāng)回過身時(shí),,她不好意思的說,,“剛才是我錯(cuò)怪你了,趕快吃些藥吧”普普通通的一句話使我卻再也抑制不住眼中的淚水,順著面頰滑落下來,。心中的委屈霎時(shí)間蕩然無存,又有哪一種褒獎(jiǎng)有比客戶的理解更能給我以欣慰和前進(jìn)的動力呢,!
年底,,我被抽調(diào)到市區(qū)營業(yè)部辦公室工作,有人說辦公室工作十分清苦,,是件苦差,、雜差、大多數(shù)人不愿干,。但我要說辦公室工作是一首歌,,只要你細(xì)心耕耘,精心譜曲,,照樣能苦中取樂,,彈奏出精彩的樂章!當(dāng)時(shí)辦公室只有4個(gè)人,,我主要分管市區(qū)營業(yè)部收發(fā)文件的登記,草擬各類請示報(bào)告材料,、年度總結(jié)、等綜合性文字材料及市區(qū)營業(yè)部內(nèi)部管理制度,;做好信息的采集,、編輯以及團(tuán)組織、工會,、人員管理招聘等等一系列瑣碎的事情,。辦公室的工作是一項(xiàng)無固定性的繁雜工作,用酸,、甜,、苦、辣形容我對這項(xiàng)工作的感受,,是最恰當(dāng)?shù)?。由于人少任?wù)重,一個(gè)通報(bào),,一份數(shù)據(jù),,常常加班到深夜。但我從本職工作入手,,處理好兼職工作,,分類細(xì)化;通過合理的時(shí)間安排,,即使有馬不停蹄的辛苦,,但工作完成帶來的喜悅會沖淡一切疲勞。
隨著公司規(guī)模的不斷壯大,市區(qū)營業(yè)部從年底全部員工只有100余人,,增加到如今380余人,,營業(yè)廳從最初的幾個(gè)增加到如今的25個(gè),辦公室的工作無形中一天天加重了,。在人員及部門增多起來后,,人員基礎(chǔ)管理中的難度進(jìn)一步加大,首先是人員離職,、請假問題,,由于人員多且較為分散導(dǎo)致工作流程不暢,部門與部門間溝通環(huán)節(jié)不協(xié)調(diào),,辭職,、請假沒有及時(shí)上報(bào)人力部,給工作上造成了不便,,當(dāng)我了解到這一情況后,,結(jié)合市區(qū)營業(yè)部實(shí)際情況,通過兩次修定完善,,出臺了《市區(qū)營業(yè)部人員離職管理辦法》,、《市區(qū)營業(yè)部假期管理辦法》等一系列規(guī)章制度,進(jìn)一步理順了工作流程,,細(xì)化了基礎(chǔ)管理,。
轉(zhuǎn)眼到了20xx年7月份,市區(qū)營業(yè)部根據(jù)公司三項(xiàng)制度改革需要,,從上到下開展了聲勢浩大的全員競聘及優(yōu)秀委代辦的選拔,,而市區(qū)營業(yè)部是營業(yè)部中規(guī)模最大,人數(shù)最多的,,其中正式員工34名,,外聘員工近350名,工作開展的難度可想而知,。白天幾百份的競聘報(bào)告材料需要整理,,只有下班后才能匯總一份份評價(jià)打分表,為了及時(shí),、準(zhǔn)確上報(bào)材料,,我常常協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)加班到深夜,當(dāng)凌晨三點(diǎn),,我敲完最后一個(gè)數(shù)字,,一種工作帶來的成就感沖散了幾天來的疲憊。在繁忙工作中我更多體會到的是欣慰與快樂,,無愧于自己,,更無愧自己所熱愛的這份事業(yè)。
通過這一年多的磨練,我真切的感受到辦公室工作確實(shí)是一個(gè)鍛煉和提高綜合素質(zhì)的崗位,,也是一個(gè)干事的崗位,。真正做好這項(xiàng)工作,必須付出艱辛的努力,。俗話說“板凳座得十年冷,,文章不寫半句空”,做人,、做文如此,,做事,、做管理工作更是這樣,。綜合協(xié)調(diào)方面,我能主動應(yīng)對,,把握得當(dāng),。努力著做好營業(yè)部的好后勤。
在日常煩瑣的工作之余,,為了真實(shí),、全面、適時(shí)地上報(bào)營業(yè)部工作開展情況,,我閱讀大量的《人民郵電報(bào)》,、《中國移動周刊》等專業(yè)性報(bào)刊,并積極采集本部門內(nèi)部的信息,、經(jīng)驗(yàn),,立足于市區(qū)營業(yè)部,從各個(gè)方面挖掘素材,,先后撰寫出反映和體現(xiàn)營業(yè)部的業(yè)務(wù),、服務(wù)、精神文化,、基礎(chǔ)管理等方面經(jīng)驗(yàn)性,、特色性的信息稿件幾十篇,其中多篇被省公司信息所采編,。不斷的通過《移動通信信息》及oa系統(tǒng),,講述營業(yè)部的“故事”。潛心從移動企業(yè)文化中汲取營養(yǎng),。20xx年底被分公司評為優(yōu)秀員工,、優(yōu)秀信息工作者及優(yōu)秀團(tuán)干。
各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事,,競職競聘重在參與。站在今天的講臺上,我可以從容而自信地對大家說,,面對激烈的競爭,,我已經(jīng)成功的實(shí)現(xiàn)了參與!至于參與能否成功,,這取決于我自身的學(xué)識水平,、務(wù)實(shí)的工作目標(biāo)、健全的人格品德,、獨(dú)擋一面的工作能力以及對事業(yè)的忠誠度,。當(dāng)然,還有您手中最關(guān)鍵最神圣最為重要的一票,!給我一次機(jī)會,,我將還您十分精彩!這就是我永恒不變的信念和這次競聘的諾言,。
我的演講結(jié)束了,,謝謝大家!
崗位競聘演講稿篇二
各位領(lǐng)導(dǎo):
大家好,!
首先,,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給我這次參加競聘的機(jī)會,我今天競聘的崗位是儲運(yùn)部經(jīng)理助理,。
首先我來做一下自我介紹:
我叫,,生于年,年7月畢業(yè)于石家莊職業(yè)技術(shù)學(xué)院管理系社區(qū)服務(wù)與管理專業(yè),,專業(yè)內(nèi)容主要涉及行政管理,,人事管理,物業(yè)管理等內(nèi)容,,在校期間曾參加過三年的勤工儉學(xué),。畢業(yè)后,先后供職于中旺集團(tuán)紙品公司,,通常高速汽修經(jīng)營有限公司湖北分公司等單位,。
在中旺集團(tuán)工作期間,由一名普通的車間工人逐步晉升為實(shí)習(xí)帶班長,,帶班長,,后調(diào)入辦公室統(tǒng)計(jì),助理等職,。先后從事車間管理,,生產(chǎn)管理,生產(chǎn)統(tǒng)計(jì),,成本核算與控制,,文件起草,、上報(bào),倉庫管理以及廠區(qū)衛(wèi)生管理等,,負(fù)責(zé)同總公司人力資源部,,行政部,財(cái)務(wù)部,,生管部,,總裁辦,集團(tuán)辦等各主要部門的溝通聯(lián)系工作,。工作認(rèn)真,、積極、負(fù)責(zé),,得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,。
在通常高速汽修經(jīng)營有限公司湖北分公司工作期間任分公司經(jīng)理,全權(quán)負(fù)責(zé)分公司的日常管理,。在職期間對分公司進(jìn)行了一系列的整改,,使分公司的形象大有改觀,,營業(yè)收入,、利潤逐月上升,得到了領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,,并使眾多南下北上的車輛到我公司進(jìn)行維修保養(yǎng),,甚至出現(xiàn)了東北部分司機(jī)定點(diǎn)維修的現(xiàn)象,這在其它分公司從未出現(xiàn)過,。
今年5月份我非常有幸的加入到我們英凱模金屬網(wǎng)有限公司工作,,現(xiàn)在在行政部負(fù)責(zé)衛(wèi)生,宿舍,,門衛(wèi)等的管理工作,。
在這近三年的工作期間,使我具備了一定的組織協(xié)調(diào)能力,、綜合管理能力,、文字表達(dá)能力和調(diào)查研究能力,而這是作為一名合格的倉儲部經(jīng)理助理所必不可少的,。倉儲部是一個(gè)后勤部門,,作為公司的一個(gè)必不可少的部門,每項(xiàng)工作的進(jìn)行均需發(fā)揮團(tuán)隊(duì)合作精神,。它的主要職責(zé)是倉儲和運(yùn)輸?shù)墓芾砑跋嚓P(guān)配套的管理工作,。這樣的部門決定了它必然要求工作者具有細(xì)致、認(rèn)真,、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,,統(tǒng)籌的思維方法,,吃苦耐勞的工作品質(zhì),積極向上的工作作風(fēng),。
根據(jù)儲運(yùn)部的工作職能和工作特點(diǎn),,我提出如下的工作思路:
一目標(biāo):把儲運(yùn)部建設(shè)成為精干、高效,、協(xié)調(diào)有序,、團(tuán)結(jié)勤奮的辦事部門,充分發(fā)揮儲運(yùn)部的助手作用,、協(xié)調(diào)作用,、樞紐作用和保障作用。
二措施:搞好內(nèi)部建設(shè),,突出工作重點(diǎn),,強(qiáng)化服務(wù)。
首先搞好內(nèi)部建設(shè),。要以儲運(yùn)部的職責(zé)為依據(jù),,按照整體效能原則,搞好定崗定員,,完善工作流程,,嚴(yán)格工作責(zé)任制,將工作逐級落實(shí)到人,,使人人有事做,,事事有人管,不重復(fù),,不落空,,不養(yǎng)閑人,。加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn),,進(jìn)一步提高全體人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。搞好團(tuán)結(jié),,增強(qiáng)凝聚力,,調(diào)動一切積極因素,,充分發(fā)揮儲運(yùn)部的整體功能。
其次突出工作重點(diǎn),。儲運(yùn)部的工作很多,,人少事多的矛盾會出現(xiàn)。因此,,要按照突出重點(diǎn),、兼顧一般的原則使各項(xiàng)工作協(xié)調(diào)發(fā)展。我公司多年來已經(jīng)建立了一系列行之有效的工作制度,、工作方法,,積累了很多寶貴的工作經(jīng)驗(yàn),,這就要求我們要在堅(jiān)持制度、繼承傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上進(jìn)一步做好以下幾項(xiàng)工作,。
四是進(jìn)一步搞好組織協(xié)調(diào)工作,。組織協(xié)調(diào)是儲運(yùn)部工作的一項(xiàng)重要活動。需要通過科學(xué)的組織,、合理的安排,、認(rèn)真的協(xié)調(diào),把整個(gè)部門步調(diào)一致,,互相配合,,同步向前。
最后強(qiáng)化服務(wù),。我講的服務(wù)就是儲運(yùn)部要踏踏實(shí)實(shí)地為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),,為公司服務(wù),為基層服務(wù),。搞好這個(gè)服務(wù),,是儲運(yùn)部的工作性質(zhì)和特點(diǎn)所決定的。
為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)要做到:一是要及時(shí),、準(zhǔn)確為領(lǐng)導(dǎo)提供各種信息,,使領(lǐng)導(dǎo)不失時(shí)機(jī)地掌握各種客觀情況,以便做出正確的判斷和決策,;二是要忠實(shí)地執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的`指示,,努力完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù),;三是要善于領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)的思想決策,通過輻射性地思維活動,,拓展領(lǐng)導(dǎo)的思維領(lǐng)域,,深化領(lǐng)導(dǎo)的思想。
為公司服務(wù)要做到:—是要加強(qiáng)與各部門的工作溝通,,協(xié)調(diào)好部門之間的工作關(guān)系,;二是要按照領(lǐng)導(dǎo)的要求,安排好儲運(yùn)部各個(gè)時(shí)期的工作,,保證儲運(yùn)部工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn),;三是要協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)家理財(cái),加強(qiáng)辦公管理,,既要開源,,又要節(jié)流,多為公司辦實(shí)事,;四是搞好后勤保障,,使庫房,、車輛運(yùn)輸?shù)饶軌驖M足公司的需要。
為基層服務(wù)主要做到:熱情接待,;熱心服務(wù),。
以上是我對搞好儲運(yùn)部工作的一些設(shè)想,懇請各位領(lǐng)導(dǎo)評判,。無論競爭的結(jié)果如何,,我都非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給我創(chuàng)造的這次機(jī)會,也非常感謝大家對我這低水平的演講所保持的耐心,。
我的演講完了,,謝謝!
崗位競聘演講稿篇三
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
大家好,!我叫,,歲,中共黨員,。年畢業(yè)于*師范??茖W(xué)校,英語專業(yè),。在校就讀期間曾任校團(tuán)委委員,,校廣播站站長;從教后,,曾任政教主任等職?,F(xiàn)正參加本科自學(xué)考試。
我自年到區(qū)政府從事文秘工作,,先后負(fù)責(zé)文件收發(fā),、歸檔立卷工作,法制辦工作,,僑務(wù)工作,,人大議案和政協(xié)提案督辦檢查與報(bào)告的起草工作,政務(wù)公文的起草工作等,。政府辦是一個(gè)鍛煉人的好地方,。區(qū)領(lǐng)導(dǎo)言傳身教,同事們熱心幫助,,我自己用心,、刻苦學(xué)習(xí),經(jīng)歷了"三講"教育大量文字材料的洗禮,,參與了區(qū)組織史的編寫,,接受了對俄經(jīng)貿(mào)培訓(xùn)并赴俄考察,通過了文秘知識培訓(xùn)和資格考試,,成績優(yōu)秀,,逐漸開始了政務(wù)文件的獨(dú)立起草,,并基本掌握了辦理公文的一整套程序,較好地完成了區(qū)委,、區(qū)政府交辦的各項(xiàng)工作,。被評為區(qū)xx年度先進(jìn)個(gè)人和市政府政務(wù)信息先進(jìn)個(gè)人。在此,,我衷心地感謝黨組織對我的培養(yǎng),,區(qū)領(lǐng)導(dǎo)、同志們對我的關(guān)心,、支持,,我將以此為動力,努力工作,,把實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值熔入到興安發(fā)展,、振興的偉大事業(yè)之中。
我競聘的崗位是政府辦公室副主任,。主要理由是:
一,、我基本掌握了政務(wù)公文往來的程序和寫作方法,可以做到運(yùn)用較準(zhǔn)確的文字實(shí)現(xiàn)上情下達(dá)和下情上達(dá),。兩年多來,,我做到了提前完成領(lǐng)導(dǎo)交給的文字材料起草任務(wù)。同時(shí),,我懂英語,、會電腦,對于開展這個(gè)崗位的工作是有幫助的,。
二,、年和年是興安區(qū)發(fā)展變化最為突出的兩年。我很幸運(yùn)自己在辦公室參與了興安的建設(shè),,興安人上下團(tuán)結(jié)一心,、奮發(fā)向上、拼搏奉獻(xiàn)的工作熱情催人奮進(jìn),。在這如火如荼的兩年多時(shí)間里,我學(xué)到了很多新的知識,,接受了很多新的理念,,競聘演講稿,并努力試圖在實(shí)際工作中加以創(chuàng)新的運(yùn)用,。我的理解就是:學(xué)習(xí),、與時(shí)俱進(jìn)!因此,,我還要留在政府辦,,在不斷學(xué)習(xí),、提高能力的同時(shí),發(fā)揮自己應(yīng)有的作用,。因?yàn)槲覍φk工作有了一定的了解,,今后更便于開展工作,起不了參謀的作用,,但可以起到參考的作用,。并且,我也適應(yīng)了政府辦高效率,、高強(qiáng)度的工作節(jié)奏,,沒有因?yàn)槲覀€(gè)人,而耽誤過全局的工作,。
如果我能擔(dān)任政府辦副主任一職,,我想,在更好地完成常規(guī)工作的同時(shí),,在今年做好兩件事:第一件是協(xié)助主任,、主管區(qū)長把人大議案、政協(xié)提案的督辦檢查工作扎實(shí)有效地開展起來,,對個(gè)部門辦理上報(bào)的結(jié)果,,采取抽查并實(shí)地考察的工作方法,匯同人大或者政協(xié)和意見人一起驗(yàn)收,,以意見人滿意為標(biāo)準(zhǔn),。第二件是要在市政府政務(wù)信息上發(fā)表6篇以上反映區(qū)政務(wù)工作的信息。去年我們發(fā)表了四篇,,今年已發(fā)表了兩篇。讓更多的人了解興安,,關(guān)心,、支持興安的建設(shè)與發(fā)展。
我深知自己離領(lǐng)導(dǎo),、組織的要求還有很大的差距,,但我相信經(jīng)過自己的踏實(shí)工作,,勤奮進(jìn)取和刻苦學(xué)習(xí),,一定能成為合格的政辦副主任。我將誠心地接受黨委,、政府和同志們的考評,。
我的演講結(jié)束了,,謝謝大家。
崗位競聘演講稿篇四
一直是個(gè)隨遇而安的人,,不太喜歡爭,,不太喜歡搶,哪怕有時(shí)候明明應(yīng)該去努力爭取的,??傄詾槠狡匠35倪^生活,,過日子就好了,有一顆平常的心就行了,,于是有好多熟識的人都說我不積極,,呵,,落后,無論穿衣,,工作,追求,,基本上都是與年紀(jì)不相稱的,,提前進(jìn)了“無為期”。
臺上的同志一個(gè)個(gè)講了過去,,講的都不錯(cuò),,都很有激情,,都讓我感覺每個(gè)人都是充分準(zhǔn)備的,每個(gè)人都是勝利在望了,,哈哈,,雖然別人也這的說我,,但是我沒感覺有太多的自信,,因?yàn)槲腋杏X自己除了文字還可以外,,其它競崗的硬件都遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,。
一直認(rèn)為人心是純的,,人心是正的,,臨時(shí)的抱佛腳是沒用的,所以,我一直以順其自然的心態(tài)走好每一步,,只要我的所為是出自真心的,,只要我的付出是無私的,,那么,,縱然歲月交替,人去人來,,依舊會有一個(gè)好的口碑給自己,,天道酬勤?呵,,也許用詞不太好,。
結(jié)果臨下班的時(shí)候出來了,不好也不壞,,看張榜的時(shí)候,,外面的雪花飄的很大,很多,,好久不見雪來了,,尤其是這離春天不遠(yuǎn)的日子里,,站在雪中,突然感覺心中一片安靜,,是很純的那種,,突然感覺那上面的成績都定格了,定格在了過去,,現(xiàn)在的我,,以后的我,依舊會是那個(gè)平平淡淡的我,,依舊會是那個(gè)與人為善的人,。
讓雪來的更猛烈些吧,呵,,因?yàn)槲蚁矚g純凈的空氣和純凈的人生!
崗位競聘演講稿篇五
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),,各位同事:
大家好,!
顯示自己對急診工作的熱愛,我今天還是拿出了十足的勇氣站在了這個(gè)競聘臺上,,也顯示了自己一貫追求進(jìn)取,、永不言棄的風(fēng)格,希望大家給予多多鼓勵(lì)和支持,。
五個(gè)方面來談?wù)勎覍@次科主任競聘的認(rèn)識和具體管理方案,。
一、科主任的重要性
科主任在醫(yī)院的地位舉足輕重,。從某種意義上講,,科主任的角色就相當(dāng)于一個(gè)小醫(yī)院院長;甚至很多科主任的學(xué)術(shù)地位和影響力不低于院長,。因此,,科主任的管理水平也就顯得尤為重要,他們的管理能力和管理手段也成為大家普遍關(guān)心的問題,。在目前醫(yī)院普遍實(shí)行院科兩級管理的體制下,,科主任作為承上啟下的樞紐作用。因此,,理想科主任應(yīng)由年富力強(qiáng),、學(xué)術(shù)地位較高、具有一定管理水平的人來挑這個(gè)大梁,。
二,、科主任應(yīng)該具備的基本素質(zhì)和能力
在理想的狀態(tài)下,科主任只需抓好學(xué)科學(xué)術(shù)發(fā)展,、人員梯隊(duì)建設(shè)這兩件事就可以了,,但目前的現(xiàn)實(shí)是經(jīng)濟(jì)運(yùn)營,、績效分配以及行政事務(wù)占用了科主任的大量時(shí)間和精力,而所有這些事情又不能置若罔聞,、不去理會,,這常常使得科主任疲于應(yīng)付,難于招架,。如何平衡這些復(fù)雜的關(guān)系,,把經(jīng)濟(jì)與學(xué)術(shù)管理、人才培養(yǎng)有機(jī)結(jié)合起來,,是對現(xiàn)代科主任的起碼要求,。科主任必須要從繁雜瑣碎的事務(wù)中巧妙脫身,,把精力放到最需要的地方去,。科主任必須明確,,學(xué)術(shù)發(fā)展是指揮棒,,人才建設(shè)是核心,而經(jīng)濟(jì)狀況則是學(xué)術(shù),、人才發(fā)展的支柱,。副主任或護(hù)士長責(zé)任就是為科主任分憂解難。很多情況下科主任的威信高低不僅取決于其學(xué)術(shù)地位,,還要看他對科里同仁們切身利益關(guān)心的程度,。科主任要時(shí)刻保持清醒的頭腦,,眼光放長遠(yuǎn)一些,,不能只顧眼下掙點(diǎn)小錢圖個(gè)實(shí)惠而不顧醫(yī)德及社會影響,更重要的是要著眼于科室及醫(yī)院的長期發(fā)展,。要發(fā)展,,首要的是激發(fā)人的積極性,必須依靠嚴(yán)格管理來保證,。只要規(guī)章制度制定出來,,就必須嚴(yán)格執(zhí)行,在制度貫徹落實(shí)之中,,科主任要敢于做“黑臉包公”,,畢竟管理工作不得罪人是不可能的。管理者與被管理者永遠(yuǎn)是矛盾對立的統(tǒng)一體,,科主任在管理上必須公正,、嚴(yán)格,要用制度約束人,。當(dāng)然在嚴(yán)格管理下,,科主任挨罵在所難免,,但總有一天,同志們感覺到自己的業(yè)務(wù)水平在不知不覺中得到了提高,,自己論文得到了發(fā)表,,獲得的收入越來越高,有了成就感的時(shí)候,,就會從心底里感激科主任的嚴(yán)格管理,。當(dāng)然,為了革命工作經(jīng)常讓人罵也不好受,,因此科主任還必須要有足夠的肚量和心胸,。需要一些自我放松的技巧,管理做到該寬即寬,,該嚴(yán)即嚴(yán),;工作中一絲不茍,8小時(shí)之外可以搞些業(yè)余文體活動,。
另外科主任必須具有人格魅力,,要有高瞻遠(yuǎn)矚的境界。魅力之一在于奉獻(xiàn),。要在科里創(chuàng)造團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的環(huán)境,首先自己要勇于奉獻(xiàn)--奉獻(xiàn)出自己的精力去把握學(xué)科發(fā)展動態(tài),;奉獻(xiàn)出自己的經(jīng)驗(yàn)去為年輕醫(yī)生做鋪路石,;奉獻(xiàn)出自己的敬業(yè)精神去影響科室的文化氣氛。魅力之二在于民主,??浦魅尾荒馨芽剖耶?dāng)成自己的一言堂,特別是在學(xué)術(shù)問題上更要百家爭鳴,,鼓勵(lì)多交流,、多反饋。
一個(gè)科室內(nèi)功是否扎實(shí),,就看你有沒有一支優(yōu)秀的人才階梯隊(duì)伍,,科主任很大的精力要放在對青年醫(yī)生的培養(yǎng)上,做到“扶上馬,、送一程”,,幫助年輕人建立起自己的醫(yī)療市場。還要不拘一格,、廣納人才,,拓寬人才的培養(yǎng)途徑。絕不能閉關(guān)自守,,夜郎自大,,應(yīng)該走出去,,多進(jìn)修學(xué)習(xí)。必須制定詳細(xì)的考核制度,,并定期對醫(yī)生,、護(hù)士進(jìn)行工作業(yè)績考核。誰在工作中成績突出,,誰就是人才,,就重用誰、獎(jiǎng)勵(lì)誰,;反之,,誰不思進(jìn)取,無能三分強(qiáng),,屢教不改的,,科主任必要時(shí)可以采取清理出科室隊(duì)伍的辦法管理,以嚴(yán)明紀(jì)律,。
最后還有一點(diǎn)我認(rèn)為也很重要,,現(xiàn)代科主任還必須掌握一定的電腦知識,電腦是今后知識交流必不可少的工具,,不懂電腦,,和外面交流、溝通將會很困難,!科主任帶領(lǐng)的是現(xiàn)在,,培養(yǎng)的是未來!
崗位競聘演講稿篇六
尊敬的各級領(lǐng)導(dǎo),、各位同事們:
大家好,!
英國著名劇作家蕭伯納曾說過,在這個(gè)世界上,,取得成功的人是那些努力尋找機(jī)會的`人,,如果找不到機(jī)會,他們就去創(chuàng)造機(jī)會,。今天我正是為了創(chuàng)造機(jī)會而來,。我競聘的工作崗位是衛(wèi)生局醫(yī)政科科長。
能參加今天的競職活動,,我感到十分榮幸,。首先,我衷心感謝多年來局黨組對我的關(guān)懷和培養(yǎng),,感謝局領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我的愛護(hù)和幫助,,同時(shí)也明確我的競職態(tài)度:這就是積極參與競爭,勇敢接受考驗(yàn),正確對待結(jié)果,。我之所以要競爭市衛(wèi)生局醫(yī)政科科長,。有三方面理由:
第一,基本條件符合競爭職位的任職要求,。我受過正規(guī)醫(yī)學(xué)教育,,具有比較扎實(shí)的醫(yī)學(xué)知識基礎(chǔ),曾在醫(yī)院工作過三年,,對醫(yī)院和臨床的基本情況比較熟悉,。近幾年,我負(fù)責(zé)的幾項(xiàng)工作主要涉及醫(yī)療單位,,在業(yè)務(wù)上與醫(yī)政科有交叉,,因此,對醫(yī)政管理也有一定的了解和掌握,。我獨(dú)立負(fù)責(zé)局糾風(fēng)辦工作已三年,,具備主管一個(gè)科室全面工作的經(jīng)歷和能力。曾多個(gè)崗位工作過,,綜合素質(zhì)得到過全面鍛煉,,對新崗位的適應(yīng)性也比較強(qiáng)。
第二,,業(yè)務(wù)水平適應(yīng)醫(yī)政工作的發(fā)展要求,。整頓和規(guī)范醫(yī)療市場,依法加強(qiáng)對醫(yī)療機(jī)構(gòu)的監(jiān)督管理,;推進(jìn)醫(yī)療單機(jī)構(gòu)經(jīng)營方式,、服務(wù)方式、運(yùn)行機(jī)制和醫(yī)療模式的改革,;糾正醫(yī)療機(jī)構(gòu)存在的收紅包、拿回扣,、開單提成等不正之風(fēng)是當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期全局的工作重點(diǎn),,也是醫(yī)政工作的重要內(nèi)容。我在防疫科期間,,主抓衛(wèi)生監(jiān)督和法制工作,,近幾年具體負(fù)責(zé)衛(wèi)生改革和行風(fēng)建設(shè),掌握有關(guān)法律,、法規(guī)和方針,、政策,熟悉整體工作情況,,具有衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督,、衛(wèi)生改革運(yùn)作、糾風(fēng)措施落實(shí)等具體工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。這對做好今后醫(yī)政工作,,和其它科室共同完成全局重點(diǎn)工作任務(wù),,是十分有益的。
第三,,工作作風(fēng)適合醫(yī)政科工作量大,、政策性強(qiáng)的特點(diǎn)。老老實(shí)實(shí)做人,,踏踏實(shí)實(shí)做事是我的人生信條,;堅(jiān)持原則,注重團(tuán)結(jié),,勤勉敬業(yè)是我工作中恪守的準(zhǔn)則,。即便是在面臨機(jī)構(gòu)改革,涉及個(gè)人前途的情況下,,我仍在加班加點(diǎn)的忙于工作,。另外,我還有一些公文寫作基礎(chǔ),,能夠勝任醫(yī)政科較多的文字綜合工作,。
如果我就任醫(yī)政科長,我將局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,,在大家的幫助下,,在前任科長良好的工作基礎(chǔ)上,努力做好如下工作:
一,、繼續(xù)做好醫(yī)政執(zhí)法監(jiān)督工作,。嚴(yán)格執(zhí)行《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》和《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例》,整頓和規(guī)范醫(yī)療市場,,嚴(yán)厲打擊非法行醫(yī),。
二、繼續(xù)抓好醫(yī)療機(jī)構(gòu)的各項(xiàng)改革,。積極推進(jìn)整體護(hù)理,、病人選擇醫(yī)生制度、藥品集中招標(biāo)采購,、藥品收支兩條線等項(xiàng)改革措施的落實(shí),。
三、繼續(xù)抓好日常管理,。規(guī)范醫(yī)療機(jī)構(gòu)的技術(shù)行為和服務(wù)行為,,大力提高醫(yī)療質(zhì)量和護(hù)理質(zhì)量,減少醫(yī)療差錯(cuò)和醫(yī)療事故的發(fā)生,。
四,、繼續(xù)抓好隊(duì)伍建設(shè),。協(xié)助有關(guān)科室抓好綜合醫(yī)院人才的培養(yǎng)、管理和使用,,努力提高醫(yī)療護(hù)理隊(duì)伍的職業(yè)道德水平和醫(yī)療技術(shù)水平,。
在具體工業(yè)務(wù)上,我將嚴(yán)把證照發(fā)放關(guān),,看好醫(yī)療市場的大門,;嚴(yán)把執(zhí)業(yè)醫(yī)師考試關(guān),守住醫(yī)師準(zhǔn)入的大門,;嚴(yán)把醫(yī)院等級評審關(guān),,保證評審結(jié)果符合國家標(biāo)準(zhǔn);嚴(yán)把醫(yī)療事故鑒定關(guān),,確保醫(yī)療事故鑒定的及時(shí)性,、公正性和有效性;嚴(yán)把采供血管理關(guān),,保證臨床用血的數(shù)量和質(zhì)量,,防止和控制血傳疾病的發(fā)生。
在日常工作中,,我將堅(jiān)持依法辦事,、按章辦事,以身作則,,求實(shí)務(wù)業(yè),,注重搞好和其它科室的協(xié)調(diào)和配合,熱心為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),,為大家服務(wù),、為基層服務(wù),努力爭取工作成果的最大化這次競職活動,,既給我們提供了一個(gè)公平競爭的機(jī),,也是對我們的一次嚴(yán)峻考驗(yàn)。面對競爭結(jié)果,,我將心平氣和,,正確的對待兩種選擇。成功,,當(dāng)加倍努力,爭創(chuàng)佳績,,以報(bào)答各位領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的信任,、支持和厚望;落選,,也將愉快的服從組織安排,,并將認(rèn)真反思,,查找不足,努力克服自己平時(shí)有點(diǎn)犯倔的毛病,,扎扎實(shí)實(shí)的做好新的工作,。面對競爭的同事,不論誰能如愿,,我都將一如既往,,以誠相待,繼續(xù)做生活中互相幫助的朋友,,工作上團(tuán)結(jié)協(xié)作的伙伴,,和大家一起,為保護(hù)全市人民身體健康做出不懈的努力,。請大家檢驗(yàn)我,,支持我吧!
謝謝大家,!
崗位競聘演講稿篇七
競聘演講有時(shí)也叫競職演講,,它是指參加競聘者為了實(shí)現(xiàn)競爭上崗,就自我競聘條件,、未來的施政目標(biāo)和構(gòu)想所發(fā)表的公開演講,。那么它需要寫哪些內(nèi)容?今天,小編與你分享關(guān)于競崗演講稿的內(nèi)容及范文,,以供借鑒,,希望能幫到你。
1,、參加競聘的原因
2,、為什么能勝任
3、如若當(dāng)選后的工作思路
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、同事們:
上午好!
我們幼兒園拿出辦公室主任崗位,,讓我這樣的年輕人通過平等舞臺,提高和鍛煉自己,。我十分感謝和珍惜大家給我的這次競聘機(jī)會!愿意虛心接受大家的考驗(yàn),。
我叫秦麗麗。1982年10月出生,2015年參加工作,,先后獲得教育學(xué),、法律兩個(gè)本科學(xué)歷,現(xiàn)在是小學(xué)高級教師。長期擔(dān)任班主任和年級組長工作,,并兼職幼兒園的檔案員,、信息員。
“打鐵還需自身硬”,,我深知辦公室主任一職的重要性和挑戰(zhàn)性,,深知不管自身多么優(yōu)秀,,各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心、支持是做好這一工作的唯一前提,。請?jiān)试S我簡單介紹我的四個(gè)基本條件:
我的父母都是普通工人,,他們對我的要求一直都是“正直做人、勤奮做事”,,他們還要求我凡事以大局為重,,主動關(guān)心和幫助身邊的同事。這樣的家庭教育讓我在工作中受益菲淺!工作以來,,我始終積極向黨組織靠攏,,堅(jiān)決擁護(hù)幼兒園黨組織的領(lǐng)導(dǎo),始終把組織的教誨,、同事們的示范,,作為學(xué)習(xí)、工作的動力和標(biāo)桿,。始終尊重身邊的同事,,明辨是非,團(tuán)結(jié)他人,。
我對工作的認(rèn)識是“做一件事,,就要做好”。多年來,,無論是日常工作還是班級教學(xué),,無論擔(dān)任年級組長還是在辦公室工作,我事無大小,,認(rèn)真對待,。對于領(lǐng)導(dǎo)和同事交辦的每一件事,我用結(jié)果贏得他們的信任,。我認(rèn)為,,幼兒園是兒童成長的樂園,為了保證他們的快樂,,我們只有更多地奉獻(xiàn),,這就意味著需要承擔(dān)各類臨時(shí)的工作,需要經(jīng)常加班加點(diǎn),,需要耐心和細(xì)心,,需要一腔熱情。如果我擔(dān)任辦公室主任,,我會加倍付出,,讓同事們省心;我會加倍努力,讓組織上放心,。
“知識是進(jìn)步的階梯”,,多年來,我十分注重在幼教管理方面的知識積累,。05年獲得“學(xué)前教育”專業(yè)大專文憑;07年獲得“法律”專業(yè)本科文憑;09年利用暑假,,參加市中小學(xué)教師二維動畫培訓(xùn)班的學(xué)習(xí),獲得2015年省多媒體課件制作評比一等獎(jiǎng),,取得育嬰師和計(jì)算機(jī)操作工證書;2015年獲得“教育學(xué)”專業(yè)本科文憑,。多篇論文、教案在省,、市,、區(qū)獲獎(jiǎng)、發(fā)表,、交流,。
從2015年兼職檔案員與信息員工作開始,我先后參與了幼兒園創(chuàng)“市優(yōu)質(zhì)幼兒園”,、“綠色校園”,、“省優(yōu)質(zhì)幼兒園”、“平安校園”等一系列創(chuàng)建工作的資料收集整理工作,。多次接受檔案,、信息、計(jì)算機(jī)等多方面專業(yè)知識的培訓(xùn),,對檔案整理,、新聞發(fā)布、辦公自動化等方面知識有一定了解,,在宣傳,、決策參謀、日常服務(wù),、溝通協(xié)調(diào),、信息傳遞等方面也做了一些力所能及的工作。我知道這些只是干好辦公室主任的基本經(jīng)驗(yàn)儲備,,還有許多方法和技能,,需要在今后的工作中歷練。辦公室是教學(xué)和管理工作中,,發(fā)揮后勤保障,、處理日常瑣事,、協(xié)調(diào)各方關(guān)系的基礎(chǔ)性部門,,如能擔(dān)任辦公室主任,我將利用好自己的知識儲備,,發(fā)揮好自己的工作特長,,用年輕人的蓬勃朝氣,,用教師的細(xì)致穩(wěn)重,盡全力保證幼兒園各項(xiàng)工作,,有條不紊開展,。
我知道,競聘辦公室主任崗位,,我還存在一些不足,,比如工作年資較短,管理經(jīng)驗(yàn)不夠,。但我相信,,這一崗位對我來說,不僅是挑戰(zhàn),,更是激勵(lì),。如果大家信任我,讓我擔(dān)任辦公室主任,,我一定揚(yáng)長避短,,用踏實(shí)積極的工作,提升幼兒園教學(xué)和管理水平,,做到“三心”,、“四勤”。也就是:熱心,、誠心,、耐心;腦勤、嘴勤,、手勤,、腿勤。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)和老師,,我已經(jīng)做好準(zhǔn)備,,接受新的工作挑戰(zhàn),我感謝你們多年對我的關(guān)心和幫助,,今天和我一起參加競選的幾位老師,,都是我學(xué)習(xí)的榜樣。如論是否當(dāng)選,,我都感謝你們的'鼓勵(lì)和鞭策,。作為大浦附幼的一員,讓我們一起承載光榮與夢想!
謝謝大家!
尊敬的各位評委,,親愛的各位同事:
窗外寒風(fēng)瑟瑟,,室內(nèi)春意盎然。懷揣著對xx的熱愛,懷揣著奮斗的激情,,懷揣著拼搏的動力,,今天我參加財(cái)務(wù)部經(jīng)理的競聘。
我叫xx,,畢業(yè)于xx大學(xué)會計(jì)學(xué)本科專業(yè),,xx年底有幸結(jié)緣xx公司(集團(tuán))。n年來,,隨著xx的步伐走過大江南北,跨越長城內(nèi)外,。aaa撒下我的n年青春歲月,,bbb刻下我的兩載執(zhí)著足跡,風(fēng)景如畫的江南水鄉(xiāng)見證我的一載忙碌身影,。
n年來,,我對工作始終積極主動、充滿熱情;n年來,,我培養(yǎng)了良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng);n年來,,我以出色的工作業(yè)績贏得了公司的肯定,以良好的關(guān)系取得了同事的信任;n年來,,我也收獲了一系列的榮譽(yù),。
在這兩個(gè)多月的忙碌中,我主導(dǎo)了股份公司財(cái)務(wù)的建立,,也為她的成長做了大量的“施肥澆水”的工作,。今天,站在臺上,,我敢自信的講,,我對這個(gè)崗位基本熟悉。
(一)財(cái)務(wù)部遠(yuǎn)景目標(biāo)
財(cái)務(wù)部作為公司資金核算,、成本管控和風(fēng)險(xiǎn)控制的部門,,致力于合理控制合同風(fēng)險(xiǎn)、資金風(fēng)險(xiǎn),、成本風(fēng)險(xiǎn),,最終達(dá)到有效控制公司風(fēng)險(xiǎn)。
財(cái)務(wù)部要最終成為領(lǐng)導(dǎo)決策可靠的參謀者,,資產(chǎn)安全和有效使用的守護(hù)者,,項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)控制的主導(dǎo)者,公司可持續(xù)發(fā)展的保障者,。
(二)近期工作思路及目標(biāo)
近期工作思路概述:
建立健全財(cái)務(wù)管控基本制度,,理順工作流程,完善人員配備,加強(qiáng)在建工程監(jiān)管,,協(xié)調(diào)好同各部門的關(guān)系,,完善財(cái)務(wù)信息披露制度,協(xié)調(diào)處理好稅企關(guān)系,。
「具體從五個(gè)方面來逐一闡述」
1,、以健全制度為根本,優(yōu)化財(cái)務(wù)管控流程,。
(1)制度建設(shè)
業(yè)務(wù)未動,,制度先行。有一套好的制度,,管控就有了法律依據(jù),。要努力做到最終用制度管人,逐步減少人治成分,。
所以,,首要要建立適合股份公司的《費(fèi)用報(bào)銷制度》、《票務(wù)管理制度》,、《各種資產(chǎn)管理制度》等,,加強(qiáng)費(fèi)用報(bào)銷流程監(jiān)管,優(yōu)化簽單,、優(yōu)惠單的簽字流程,,建立簽單應(yīng)收款催收制度等,把財(cái)務(wù)的觸角延伸至資金流轉(zhuǎn)的每個(gè)角落,。
(2)建全內(nèi)部財(cái)務(wù)分析報(bào)告和信息披露體系,。及時(shí)向集團(tuán)和公司全面、真實(shí)反映股份公司運(yùn)營管理情況,。
(3)建立預(yù)算管理體系,。通過預(yù)算管理,把財(cái)務(wù)管理前移,,拉伸財(cái)務(wù)的管控面,,力求各項(xiàng)重要業(yè)務(wù),財(cái)務(wù)管控都能全程參與,。
2,、以提高素質(zhì)為基礎(chǔ),打造專業(yè)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì),。
作為財(cái)務(wù)管理人員,,不僅要有良好的職業(yè)素養(yǎng),更要有愛崗敬業(yè)的奉獻(xiàn)精神,。
在培養(yǎng)方法上,,內(nèi)訓(xùn)、外訓(xùn)相結(jié)合,專業(yè),、綜合兩手抓,,學(xué)習(xí)、活動相配合,。在制度保障上,,適時(shí)建立有效的財(cái)務(wù)人員輪崗制度。打破各個(gè)子公司的企業(yè)界限,,實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)人員在整個(gè)集團(tuán)內(nèi)的有效流動,,給足財(cái)務(wù)人員的成長和發(fā)展空間。在公司層面上,,完善晉升體系,,構(gòu)筑充滿人文氣息的管理文化。力求把財(cái)務(wù)人員打造成一專多能的“大財(cái)務(wù)”,。
“一專” ——至少精通財(cái)務(wù)管理的某個(gè)方面,。
“多能” ——培養(yǎng)溝通能力,、寫作能力、交際能力,、組織能力……做一個(gè)全面均衡發(fā)展,,能“做好財(cái)務(wù)、懂得管理”的 “大財(cái)務(wù)”,。
3,、以完善機(jī)構(gòu)為契機(jī),理順票務(wù)管理流程,。
(1)整合現(xiàn)有人員,,把售票員納入財(cái)務(wù)管理,嚴(yán)格職責(zé)分工,,形成相互監(jiān)督,、相互牽制的售票管理體系。
(2)合理配置財(cái)務(wù)人員,,根據(jù)需要設(shè)置財(cái)務(wù)崗位,,做到高效、精煉,。
(3)在公司和管委會的統(tǒng)籌下,,理順門票、索道票的領(lǐng)銷存和稅收申報(bào)等方面的流程,。形成相互牽制的票據(jù)印刷,、領(lǐng)用、收款、核對及盤點(diǎn)制度,,優(yōu)化勞務(wù)費(fèi)用返還審批流程,。
4、以加強(qiáng)稽核為手段,,強(qiáng)化工程監(jiān)督管理,。
對于今后公司的各類在建項(xiàng)目,以內(nèi)部稽核作為重要手段,,進(jìn)一步強(qiáng)化約束機(jī)制,,重點(diǎn)加大項(xiàng)目過程監(jiān)管力度。加強(qiáng)對項(xiàng)目成本控制,、風(fēng)險(xiǎn)防范等環(huán)節(jié)的管理,。
5、以追求創(chuàng)新為動力,,謀劃公司利益最大,。
財(cái)務(wù)的創(chuàng)新表現(xiàn)在管控流程的優(yōu)化上;表現(xiàn)在投融資手段的創(chuàng)新上;表現(xiàn)在稅收籌劃的精細(xì)上;表現(xiàn)在預(yù)算的有力執(zhí)行和管控上??梢哉f,,財(cái)務(wù)創(chuàng)新是公司“開源”的助推器,是公司“節(jié)流”的攔水壩,。
大河有水,,小河滿。這是一條亙古不變的道理,。如何實(shí)現(xiàn)“大河有水”?方法萬千,,說到根本,不外乎“開源”“節(jié)流”,。在“開源”上做足文章,,在“節(jié)流”上下足功夫,可觀的利潤就會向我們招手,。
在“大河有水”的前提下,,配合有效的激勵(lì)機(jī)制,完善的晉升制度,,充滿人文氣息的管理文化,。相信一定能充分調(diào)動員工的積極性,實(shí)現(xiàn)員工和企業(yè)共成長,、同發(fā)展,。
各位評委,各位同仁,,可以說財(cái)務(wù)工作是一項(xiàng)長期而又需要不斷創(chuàng)新的工作;是一項(xiàng)甘當(dāng)寂寞而又默默無聞的工作;是一項(xiàng)充滿挑戰(zhàn)和機(jī)遇并存的工作;也是一項(xiàng)能為企業(yè)創(chuàng)造效益的工作,。我熱愛財(cái)務(wù)工作,,更愛這如畫的xx.
我堅(jiān)信,我能勝任財(cái)務(wù)經(jīng)理這一崗位,,請?jiān)u委,、同事給我一次展現(xiàn)自我的機(jī)會。我愿意為這一工作付出自已的汗水,,更樂意為xx的騰飛奉獻(xiàn)自已的智慧,。
謝謝!
崗位競聘演講稿篇八
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
大家好,!今天,,能夠站在這里參加競聘,我感到十分榮幸,。首先對各位領(lǐng)導(dǎo),、同志們給了我這次展示自我、回顧自我的機(jī)會表示感謝,。我叫某某,,今年35歲,現(xiàn)任稽毒隊(duì)副隊(duì)長,。今年,,我競聘的崗位是國土資源局執(zhí)法監(jiān)察隊(duì)支隊(duì)長競聘演講稿。
在參加競聘之前,,我曾經(jīng)問了自己三個(gè)問題:
1我為什么要參加此次競聘?
2我憑什么參加此次競聘,,我的競爭優(yōu)勢在哪里,?
3如果競聘成功,我能做些什么,?
我想只要解決了這三個(gè)問題,,我就可以勝任這個(gè)崗位,就能在這個(gè)崗位上為我地區(qū)的稽毒工作做出更大的貢獻(xiàn),。下面,,我就向各位匯報(bào)一下我是如何看待這三個(gè)問題的。
首先,,我熱愛這份工作,,并且有做好這份工作的強(qiáng)烈信心。
偉大的物理學(xué)家愛因斯坦曾經(jīng)說過:“熱愛是最好的老師,,信心是成功的源泉”,。我想,要想做好任何事情,,熱愛和信心都是不可或缺的,。8年我被分配工作,,一干就是8年。8次花開花落,,8個(gè)暑來寒往,。從事工作的這8年,是我人生中最為精彩和瑰麗的**年,,我把青春年華都獻(xiàn)給我我所摯愛的稽毒事業(yè),,我對稽毒工作有著一種很深的感情,始終熱愛著這個(gè)事業(yè),。
其次,,我認(rèn)為,自己具有做好這份工作所必須的工作經(jīng)驗(yàn),。
有句俗話說得挺好,,說“姜是老的辣,酒是陳地香,?!必S富的工作經(jīng)驗(yàn)是一筆十分寶貴的財(cái)富。在我看來,,它同樣也是一個(gè)人工作能力的重要體現(xiàn),。8年,根據(jù)組織安排,,我來到稽毒隊(duì)工作,,到目前為止,已經(jīng)整整8個(gè)年頭了,,在這8年里,,對于稽毒工作的各個(gè)環(huán)節(jié)都比較熟悉,對如何開展工作也有自己的認(rèn)識,,同時(shí)在這8年里,,我也積累了廣泛的人際關(guān)系,這對于做好稽毒工作無疑是非常有必要的,。
眾所周知,,既然是競聘必然會“有上有下”,而只有對稽毒工作作用最大的競聘者才應(yīng)該最終留下來,。那么,,我的優(yōu)勢在哪里呢?“事實(shí)勝于雄辯”,,我將結(jié)合自己的工作經(jīng)歷向大家做一下匯報(bào):
工作中,,我牢固樹立了堅(jiān)持原則的思想意識,牢記自己的工作職責(zé)和使命,,始終把工作做實(shí),、做細(xì)放到首要位置,。我還以“如履薄冰”的謹(jǐn)慎態(tài)度,以“鐵面無私”的負(fù)責(zé)態(tài)度,,以“一絲不茍”的嚴(yán)細(xì)態(tài)度,,慎對從事的職業(yè),慎對自己的崗位,,將執(zhí)行規(guī)則貫串于具體業(yè)務(wù)工作的每一個(gè)環(huán)節(jié),。
當(dāng)然,稽毒隊(duì)長的工作不是榮譽(yù)與權(quán)力的象征而是一份沉甸甸的責(zé)任,,它不僅要求競聘者具有較強(qiáng)的責(zé)任感,、事業(yè)心,還要求他們具有較強(qiáng)的工作能力和做好稽毒工作的決心,。
雖然我認(rèn)為自己具備一定的優(yōu)勢,,但我深知,不管干什么工作,,最重要的是要善于團(tuán)結(jié)大家,,積極協(xié)助正職,發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,,發(fā)揮群體的智慧和力量,。因此,如果我這次能夠得到大家的支持,,光榮當(dāng)選,。我將從以下幾個(gè)方面開展工作:
第一,全面貫徹中央精神,,認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)工作,。如果競聘成功,我將本著實(shí)事求是的精神,,根據(jù)xx地區(qū)毒品犯罪的實(shí)際,本著全心全意為人民服務(wù)的態(tài)度和不讓一個(gè)犯罪分子漏網(wǎng)的工作精神,,認(rèn)真落實(shí)中央關(guān)于稽毒會議工作的指示,,把各項(xiàng)政策落實(shí)到實(shí)際工作中來。同時(shí),,認(rèn)真解讀(xx領(lǐng)導(dǎo)稽毒工作)講話內(nèi)容,,深刻領(lǐng)其中的思想內(nèi)涵,工作中廣泛開展各項(xiàng)教育,,使xx地區(qū)的稽毒工作再上一個(gè)新的臺階,。
第二,加大執(zhí)法力度,,做好本職工作,。今后我將對本行政區(qū)域內(nèi)進(jìn)行認(rèn)真監(jiān)督檢查,,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和制止各類毒品犯罪行為,并加大執(zhí)法力度,,嚴(yán)格依照法律程序辦事,,依法對違法犯罪者實(shí)施法律制裁。同時(shí),,還要擺正自己的位置,,認(rèn)清崗位職責(zé),力爭在平凡的工作中體現(xiàn)自己的人生價(jià)值,,在忘我的工作中來回饋領(lǐng)導(dǎo)和同事的厚愛,。
第三,大力引進(jìn)先進(jìn)設(shè)備,,為稽毒工作提供有力保障,。當(dāng)今時(shí)代是一個(gè)高科技時(shí)代,販毒分之運(yùn)用的方法越來越高明,,手段越來越多樣化,,稽毒難度越來越大。在當(dāng)前這種形勢下,,如果固守老傳統(tǒng),,還固守老的稽毒手段,我們的工作將沒法開展,。為此,,我將協(xié)助在引進(jìn)先進(jìn)設(shè)備上下大力氣,在積極引進(jìn)稽毒犬的同時(shí),,再引進(jìn)(稽毒專用設(shè)備),,使我隊(duì)稽毒的硬實(shí)力再上一個(gè)新的臺階,確保一方安寧,。