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程序員年度工作總結(jié)(匯總19篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-30 07:54:05
程序員年度工作總結(jié)(匯總19篇)
時(shí)間:2023-10-30 07:54:05     小編:曼珠

總結(jié)的選材不能求全貪多、主次不分,要根據(jù)實(shí)際情況和總結(jié)的目的,,把那些既能顯示本單位、本地區(qū)特點(diǎn),又有一定普遍性的材料作為重點(diǎn)選用,,寫得詳細(xì),、具體,。優(yōu)秀的總結(jié)都具備一些什么特點(diǎn)呢?又該怎么寫呢,?以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,,僅供參考,大家一起來看看吧,。

程序員年度工作總結(jié)篇一

程序員是從事程序開發(fā),、維護(hù)的專業(yè)人員。到了一年一度寫

年度工作總結(jié)

的時(shí)候了,,程序員們寫好了嗎,?小編為你們整理了五篇年度工作總結(jié),希望大家過來閱讀參考,。

先自我簡(jiǎn)介一下,,開發(fā)進(jìn)一年,xx屆畢業(yè)生,,xx年11月開始上班,,之前做asp,,,由于公司轉(zhuǎn)型,,開發(fā),主要是關(guān)于準(zhǔn)金融行業(yè)的行業(yè)管理軟件,。年度總結(jié)在會(huì)議上也寫了,,但僅限于對(duì)于工作總結(jié)及20xx年

工作計(jì)劃

自我總結(jié)

較少,,因此今天專門做下自我的年度總結(jié),,主要從技術(shù)、管理,、人生上面談?wù)勥@一年的收獲,,前輩路過歡迎多多指正。

一,、

我在學(xué)校里學(xué)的是電氣自動(dòng)化,,程序基礎(chǔ)僅限于c基礎(chǔ)課程的一些知識(shí),后來由vb,、html轉(zhuǎn)向asp,,在asp上花費(fèi)了不少時(shí)間,對(duì)asp比較熟悉,,后來由于公司業(yè)務(wù)需要,,,不是很感冒,,以為就是asp的一點(diǎn)擴(kuò)展(那時(shí)還不知道三層架構(gòu),,數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)訪問全在頁(yè)面里——!),,的強(qiáng)大之處,,,現(xiàn)在層次上只能講個(gè)人覺得是入門而已,,原因是多方面的,待會(huì)兒會(huì)講到,。

相信從面向過程轉(zhuǎn)向面向?qū)ο蟮耐瑢W(xué)都有一種感覺:面向?qū)ο箝_始真的有點(diǎn)別扭,, 涉及到屬性,尤其是類之間的各種關(guān)系,,那時(shí)老想用面向過程傳遞參數(shù)多方面啊,。于是老在想對(duì)象這種東西,從概念中跳中來,,以自己的方式去理解才逐漸體會(huì)到頁(yè)面對(duì)象的精華來,,分層次展現(xiàn)、分級(jí)別訪問,、封裝對(duì)象之間各種關(guān)系逐漸真正理解了,,尤其是對(duì)象之間的關(guān)系,如對(duì)象a與對(duì)象b兩者之間的關(guān)系,,有些需要完全公開,,有些需要隱藏,有些需要通過第三方傳遞,,有些需要給自己的下級(jí)可見,有些需要讓下級(jí)去完成具體操作——這不是現(xiàn)實(shí)的實(shí)際模型嗎?應(yīng)該這么理解,,面向?qū)ο髞碓从诂F(xiàn)實(shí),,它不是一種憑空空想出來的理論,這些對(duì)象之間的關(guān)系可以將其還原為父子,、夫妻,、領(lǐng)導(dǎo)下屬、同事,、朋友之間的關(guān)系,。相比之下,頁(yè)面過程往往像是一股腦全部推給用戶使用,,其中的數(shù)據(jù)與數(shù)據(jù)訪問方法層次不清晰,,在模擬現(xiàn)實(shí)上它與面向?qū)ο笙啾雀子谌腴T理解,實(shí)質(zhì)上難于準(zhǔn)確直接地表述,。

面向?qū)ο笊狭硪环矫媸撬脑O(shè)計(jì)模式,,在之前的面向過程中 對(duì)這個(gè)設(shè)計(jì)模式并沒有清晰地提出來,面向過程優(yōu)秀的代碼要求高內(nèi)聚低耦合,,從個(gè)人的理解上,,這僅是對(duì)軟件開發(fā)方法“技”上理論總結(jié);設(shè)計(jì)模式是達(dá)到了 “道”的層次,,因?yàn)樗鼜母蟮姆较颉⒏橄蟮膶哟蝸砣ケ硎鼍唧w的代碼模塊之間的關(guān)系,,可以認(rèn)為設(shè)計(jì)模式是完全從實(shí)際的應(yīng)用來不斷總結(jié)得來的經(jīng)驗(yàn),,之間并沒有這種術(shù)語(yǔ),但相信前人肯定也使用到這種思想,,它從實(shí)際應(yīng)用于來,,當(dāng)然要應(yīng)用于實(shí)際工作中,認(rèn)真思考不斷總結(jié)每個(gè)人都會(huì)有自己的“設(shè)計(jì)模式”,,可以借鑒前人的思想來去提升自己,,不可去為“設(shè)計(jì)模式”而設(shè)計(jì)模式。

的實(shí)現(xiàn)模型中,,真正理解它的機(jī)制與方法也就不難理解,,記住b/s中離不開post或get,所有的autopostback,、 selectedindexchanged……都是去調(diào)用form傳值,,加上runat=server的服務(wù)器控件打開它生成的源文件也是普通的html 標(biāo)簽,微軟的讓軟件開發(fā)更容易的思路是很好的,,時(shí)代在前進(jìn),,很多年前你使用c寫出mis證明你很牛,很多年之后你不在使用c去寫“學(xué)生管理系統(tǒng)”,、“圖書館管理系統(tǒng)”那只能說明你的腦子少一根筋,,開發(fā)語(yǔ)言都有長(zhǎng)處與不足的地方,因?yàn)樗鼈冞m用的場(chǎng)合不同,,類似不能拿匕首去跟炮彈比,,也不能拿c與php比,程序員都有一種偏執(zhí)的心理,,但一點(diǎn)要記住,,你面對(duì)的用戶才有最終發(fā)言權(quán),程序能不能滿足需要,,易用性,、穩(wěn)定性、成本才是應(yīng)當(dāng)首先放到重要位置來去談的,。

最開始擔(dān)任管理一職時(shí)開發(fā)團(tuán)隊(duì)加我在內(nèi)只有四個(gè)人,,那時(shí)只是抱著接受挑戰(zhàn)的心理去做管理,加上我本人比較重感情,,團(tuán)隊(duì)之間關(guān)系相處都不錯(cuò),,但嚴(yán)重的問題逐漸顯露出來:工作的隨意性、團(tuán)隊(duì)精神薄弱,、工作方式蠻干,,印象深刻的是有幾個(gè)開始承諾項(xiàng)目不能完工,,于是最后天天加班,一直做到早上6點(diǎn),,睡一會(huì)7點(diǎn)半接著上班,,幾個(gè)同事都是年齡差不多的小伙子,干勁十足,。后來隨著時(shí)間的推進(jìn),,問題越來越擺在眼前:項(xiàng)目遲遲不能完工,又由于公司待遇方面讓新員工感覺不值得,,于是形成了老板抱怨員工也抱怨的狀況,,我在中間兩點(diǎn)都要去“消火”,這期間是我們部門相對(duì)最累的時(shí)間但也是相對(duì)感覺最充實(shí)的時(shí)候,,后來,,之前的員工跟我說“再也找不到那種感覺了”,這是我能想像的,。這期間主要是老總對(duì)我十分信任,,工作上主要是管理方法上對(duì)我指點(diǎn)了不少。后來我逐步體會(huì)到,,管理應(yīng)該是 “大家定規(guī)則去遵守”,,而不應(yīng)該是“人管人”。

人管人很容易陷入一個(gè)誤區(qū):領(lǐng)導(dǎo)去時(shí)時(shí)刻刻關(guān)注每個(gè)員工,,這樣最后往往后造成員工對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的敷衍了事,,管理松了員工會(huì)責(zé)任下下降,管理緊了造成員工與領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系緊張,,另一方面領(lǐng)導(dǎo)時(shí)間精力有限必然耗費(fèi)大量的精力在日常的監(jiān)督中而不能投入到全局的管理中,。

于是“定制度-定分工-定進(jìn)度”,明確日常所有的

規(guī)章制度

,,這期間除了公司主要的工作規(guī)章制度外其他的日常工作紀(jì)律、日常管理等規(guī)章制度都是我本人制訂,,然后征求大家意見最后去貫徹執(zhí)行,。中間也遇到了不少問題,比如開始我們內(nèi)部是允許使用qq的,,后來員工用qq閑聊的時(shí)間增多,,大大影響了工作效率,最后決心禁止,,開始阻力較大(貌似程序員都喜歡掛上幾個(gè)qq去到群里搞個(gè)群主,,雖然群里大多都是菜鳥),最后多次開會(huì),,逐個(gè)談話,,闡明道理,,形勢(shì)逐漸好轉(zhuǎn)。

項(xiàng)目分工上針對(duì)技術(shù)水平明確分工,,制訂項(xiàng)目開發(fā)計(jì)劃,,由于開始技術(shù)都不是很成熟,不少時(shí)間我這邊強(qiáng)勢(shì)要求,,使用野蠻方法,,完不成加班——我陪著加班, 這段時(shí)間能感覺到員工對(duì)我稍有怨言但總體還是認(rèn)可的,。

這期間公司新招人員,,人員的增多更使我意識(shí)到團(tuán)隊(duì)管理的重要性,這期間版本控制,、編碼規(guī)范,、文檔管理、bug管理等諸多問題都得到一一解決,, 技術(shù)水平上主要是我個(gè)人利用空余時(shí)間學(xué)習(xí)新知識(shí)充電,,然后展開各種培訓(xùn),主要是photoshop,、css,、js、sql等方面,,培訓(xùn)一方面提升了員工的技術(shù)水平,,一方面我本人在學(xué)習(xí)培訓(xùn)的過程中得到的最多,因?yàn)檫@個(gè)時(shí)候個(gè)人要求去思考的會(huì)更多,,加上我本人對(duì)技術(shù)興趣比較深厚,,所以后期工作慢慢踏入良性循環(huán)。

待遇低,、條件艱苦,、工作時(shí)間長(zhǎng)、工作壓力大是團(tuán)隊(duì)中最大的難題,,這方面公司在某些方面決策層有著嚴(yán)重的錯(cuò)誤思想,,造成技術(shù)人員對(duì)公司埋怨增多,在這方面我本人只能以勸架婆的身價(jià)去安慰身邊的兄弟,,因?yàn)槲颐靼赚F(xiàn)在公司的問題與當(dāng)前中國(guó)軟件行業(yè)的通病一樣,,盲目追求利益最大化,不求質(zhì)量,,但求速度,,整個(gè)社會(huì)風(fēng)氣造成軟件行業(yè)良莠不齊發(fā)展,整個(gè)中國(guó)三四個(gè)人的開發(fā)團(tuán)隊(duì)組成的公司數(shù)不勝數(shù),整個(gè)程序員階層生存狀況可想而知,,瘋狂加班,、代碼質(zhì)量低下、維護(hù)成本大,、穩(wěn)定性差,、用戶體驗(yàn)差……。當(dāng)然我們本身不能去逃避這個(gè)現(xiàn)狀,,對(duì)于個(gè)人來講任何假大空的口號(hào)都是沒有意義的,,程序員作為技術(shù)人員最重要的是心態(tài),以良好的心態(tài)去面對(duì)各種問題,,發(fā)現(xiàn)問題,、解決問題,發(fā)現(xiàn)問題抱怨是解決不了問題的(“it民工”是我個(gè)人認(rèn)為it人最沒有正確的自我定位的一個(gè)稱謂,,試想一個(gè)人連自己都看不起自己的職業(yè),,他能做好自己的工作嗎?),最主要是解決問題,。

我在面試員工時(shí)反復(fù)提到的三點(diǎn)是;工作態(tài)度,、發(fā)展?jié)摿Α⒐ぷ髂芰?,由前向后排序,,心態(tài)最重要,大公司大家都想削尖腦袋往里擠,,但名額有限,,所以廣大的程序員同志絕大多數(shù)都集中在二流三流四流的軟件公司,這個(gè)時(shí)候更應(yīng)該做好個(gè)人職業(yè)定位,。以我個(gè)人的經(jīng)驗(yàn),,新員工選擇一家公司往往最看重工資待遇跟發(fā)展?jié)摿Γ绦騿T是一種不可以混日子的職業(yè),,工作能力很重要,,但不是最主要的,工作態(tài)度是最重要的,,工作態(tài)度往往跟個(gè)人的思想認(rèn)識(shí)還有職業(yè)所在的環(huán)境有關(guān),,我個(gè)人的體會(huì)是絕不能太過于情緒化,情緒化無(wú)論是對(duì)工作還是對(duì)個(gè)人的發(fā)展都是不利的,,就是說哪怕是明天你要辭職,你今天都要把今天要做的事情認(rèn)真用心做好,。

馬上到年末了,,自己也對(duì)今年做了一下總結(jié),自己有哪些優(yōu)點(diǎn),有哪些還需要加強(qiáng),。每當(dāng)我想到今年比較滿意的地方,,對(duì)比之前,就會(huì)有這樣一個(gè)思考:如果以前的我要是知道這些該多,。在這里給大家分享一下經(jīng)驗(yàn),,讓新人少走一些彎路。

說這些,,可能有人會(huì)覺得,,這些都明白,都是大道理,,只是怎么樣執(zhí)行的問題,,下面我舉一個(gè)真實(shí)的例子。

我曾經(jīng)帶過的兩位新人,,a君上班,,交代給他負(fù)責(zé)的東西,是永遠(yuǎn)沒有結(jié)果的,,我交代給a做一個(gè)數(shù)據(jù)展現(xiàn)的部分,,a君告訴我他不會(huì)jsp的技術(shù),我給他推薦了一些書籍以及我曾經(jīng)寫過的demo,,并告知不能光學(xué),,要有成果展示,可以通過這個(gè)數(shù)據(jù)展現(xiàn)來學(xué)習(xí)jsp技術(shù),,但是最后的結(jié)果是他下班就走,,走之前沒有跟我匯報(bào)任何進(jìn)度,我最后只能換人做這個(gè)東西,。這里我并不是推薦職場(chǎng)新人要加班,,但是做事的態(tài)度要認(rèn)真負(fù)責(zé),新人可以對(duì)技術(shù)不懂,,但是要有負(fù)責(zé)的態(tài)度,,起碼應(yīng)該匯報(bào)一下今天的進(jìn)度。

再來對(duì)比一下另一位b君,,也是同樣接到這個(gè)任務(wù),,首先b君懂jsp,但是他不懂jstl,我給了他時(shí)間學(xué)習(xí),,結(jié)果b君在很短的時(shí)間內(nèi),,學(xué)了jstl并將總結(jié)發(fā)給了我,我相信這么短的時(shí)間內(nèi),,他畢竟掌握的有限,,但是學(xué)習(xí)了,又有總結(jié),這種態(tài)度令我非常滿意,。在第二天,,b君就把數(shù)據(jù)展示做出來了,而且確實(shí)是我想要的樣子!不得不說,,同樣的事,,同一水平線,不同人做的時(shí)候,,態(tài)度和積極性就決定著一切,,所以一個(gè)人只要工作態(tài)度好,我相信這個(gè)人的工作絕對(duì)不會(huì)差,。

二,、

作為一個(gè)新人來說,不懂就要問!這里我要說兩點(diǎn):

舉個(gè)例子:曾經(jīng)的我,,埋頭寫代碼,,那時(shí)候很怕上司知道自己不會(huì)這,不會(huì)那!所以拼命的掩蓋自己不會(huì)的東西,,自己查資料,,下班了問同學(xué),上論壇發(fā)問,。但是由于邏輯和現(xiàn)實(shí)需求不一樣,,所以結(jié)果并不理想!如果那個(gè)時(shí)候,我把自己不理解的地方和上司談,,也許會(huì)很快的就能完成這個(gè)任務(wù),,而不是返工。

2,、如何提問?問誰(shuí)?

很多新人不知道如何提問,,也不知道問誰(shuí)。我的建議是,,先把你要問的問題梳理好,,最好可以有電子版或者打印版的整理,方便其他同事查看和解答,。然后就是提出的問題,,要讓回答的人感興趣,這樣他不但會(huì)給你解答問題,,還有可能將問題延伸,,讓你學(xué)到更多的知識(shí)。對(duì)于如何讓回答的人感興趣,,就是仁者見仁,,智者見智了!看個(gè)人發(fā)揮了!

對(duì)于問誰(shuí),,我覺得你不了解其他同事的時(shí)候,要先問你的上司,,當(dāng)你了解了你的同事每個(gè)人擅長(zhǎng)的領(lǐng)域之后,就應(yīng)該把自己的問題歸類,,然后問最擅長(zhǎng)的人,。這樣會(huì)事半功倍!

不知道大家做事都是怎樣一個(gè)邏輯,當(dāng)年的我做事就是一團(tuán)糟,。當(dāng)我拿到一個(gè)日志分析的任務(wù)的時(shí)候,,就想著做,埋頭苦干,,但是自己越做,,腦子越渾,完全找不到頭緒,。后來,,上司找到我,給我做出了任務(wù)分解,,我按照任務(wù)分解來做,,清晰了很多。直到現(xiàn)在,,我還保持著做任務(wù)分解的習(xí)慣,。

其實(shí)做任務(wù)分解可以幫助你更深入的了解你要做的事情,任務(wù)分解包括一個(gè)事情,,你需要分幾個(gè)步驟去做,,每個(gè)步驟要做到什么樣子,什么程度,,多長(zhǎng)時(shí)間做完,。幾個(gè)步驟為一個(gè)里程碑。如果具體做的時(shí)候發(fā)現(xiàn)一個(gè)步驟的事情做起來超過了一個(gè)星期,,我覺得這屬于任務(wù)分解的不夠細(xì),,需要將這個(gè)任務(wù)再次分解,讓你的工作更透明,,更有效率,。可以使用一些任務(wù)分解工作,,將自己的工作路線和步驟明確,,要善用工具。

曾經(jīng)的我就是埋頭苦干,,但是從不匯報(bào)進(jìn)度,,其實(shí)這樣是不好的,。后來我的領(lǐng)導(dǎo)找到我,問我的進(jìn)度,,才發(fā)現(xiàn)意見有所分歧,,理解有差距。索性只能重新來過,。

新人一定要注意這個(gè)事情,,有情況,有成果,,有可展示的東西就一定要及時(shí)的主動(dòng)匯報(bào)這個(gè)事情的進(jìn)度,,做成果展示,在對(duì)事情有不理解的時(shí)候也需要主動(dòng)的溝通,,使之和所有參與人員的意見一致再去做,,保證你做的事情的正確性和有效性。

記住一句話:當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)找到你問進(jìn)度的時(shí)候,,你是被動(dòng)的!

上面幾點(diǎn),,看似簡(jiǎn)單,做起來很難!到現(xiàn)在任務(wù)分解和提問很多職場(chǎng)新人是不具備的,,需要慢慢磨練,,但是我們相信,只要有良好的態(tài)度,,良好的習(xí)慣,,工作一定會(huì)慢慢越來越好!相信自己的明年會(huì)越來越好!

一年的時(shí)間,每當(dāng)自己在總結(jié)它的時(shí)候,感覺是那么的短暫—彈指一揮間.而也就是在這一揮間,承載著太多太多,有收獲與成就,有失敗與不足.回頭看看20xx年的足跡,伴隨著自己一年的是學(xué)習(xí)與堅(jiān)持.

20xx年伊始是通過分銷資源計(jì)劃系統(tǒng)(drp)拉開序幕.此次項(xiàng)目是一個(gè)相對(duì)比較完整的java web項(xiàng)目,從最基礎(chǔ)的業(yè)務(wù)介紹,到需求分析,數(shù)據(jù)庫(kù)分析與設(shè)計(jì),頁(yè)面設(shè)計(jì),代碼編寫….直到整個(gè)項(xiàng)目的完成,通過這個(gè)項(xiàng)目學(xué)到了很多新的知識(shí),同時(shí)對(duì)很多已經(jīng)學(xué)過的知識(shí)進(jìn)行很好的摩擦和補(bǔ)充.因?yàn)樵谄渲羞€穿插著其他的內(nèi)容,所以用了有半年左右的時(shí)間.具體總結(jié)可以參見博客:drp項(xiàng)目總結(jié).

但是最終的考試結(jié)果是沒有通過,和第一次一樣,差兩分.雖然成績(jī)的結(jié)果沒有通過,但是通過這次軟件設(shè)計(jì)師的復(fù)習(xí)考試,很給力的給自己補(bǔ)充了計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)方面的知識(shí),同時(shí)也解了自己很多的疑惑,真正的學(xué)到了很多的知識(shí).回顧自己整個(gè)的復(fù)習(xí)過程,收獲是很大的,不僅僅是計(jì)算機(jī)基礎(chǔ),更是一種面對(duì)失敗的心態(tài)收獲.而這種心態(tài)將會(huì)在自己未來的路上會(huì)起很大的作用.

后半年進(jìn)入ssh項(xiàng)目的實(shí)踐和學(xué)習(xí).

ssh為struts+spring+hibernate的一個(gè)集成框架,是目前較流行的一種輕量級(jí)web應(yīng)用程序開源框架,。

struts就是一個(gè)mvc的架構(gòu),在控制器,視圖和模型方面都有其特定的組件,,在ssh框架中,更多的是利用了controller這個(gè)組件,。

spring實(shí)現(xiàn)了反轉(zhuǎn)控制(inversion ofcontrol)和面向方面編程(achievement-orientedprogramming),。spring框架的能實(shí)現(xiàn)應(yīng)用的分層架構(gòu),在應(yīng)用中要使用的對(duì)象可以被一個(gè)簡(jiǎn)單的xml文件連在一起,這個(gè)xml文件含有到像事務(wù)管理器,、對(duì)象工廠,、包含業(yè)務(wù)邏輯的服務(wù)對(duì)象、和數(shù)據(jù)存取對(duì)象這些對(duì)象的引用,。

hibernate是一種orm映射工具,,它不僅提供了從java類到數(shù)據(jù)表之間的映射,也提供了數(shù)據(jù)查詢和恢復(fù)機(jī)制,。相對(duì)于使用jdbc和sql來手工操作數(shù)據(jù)庫(kù),,使用hibernate,可以大大減少操作數(shù)據(jù)庫(kù)的工作量,。

通過對(duì)ssh框架的學(xué)習(xí),認(rèn)識(shí)到框架給我們開發(fā)所帶來的便利,更重要的是在框架形成的過程中所包含的原理和思想.收獲都在一篇篇的博客中.

大概在十月和十一月的時(shí)候準(zhǔn)備第三次軟件設(shè)計(jì)師考試.吸取教訓(xùn),總結(jié)經(jīng)驗(yàn),擺正心態(tài),認(rèn)真跟八期一起討論和學(xué)習(xí),這一次不僅僅是自己學(xué)習(xí)和通過考試,同時(shí)跟穎杰一起組織并帶領(lǐng)八期一同復(fù)習(xí)和學(xué)習(xí),這本身也是個(gè)鍛煉和學(xué)習(xí).當(dāng)時(shí)也對(duì)自己考完后進(jìn)行了一個(gè)總結(jié):詳見軟考總結(jié).

以上是自己計(jì)算機(jī)方面的主線.相對(duì)于計(jì)算機(jī)這條線而言,另外一個(gè)貫穿始終的是英語(yǔ)學(xué)習(xí)shortbrain這條線.

算算從開始進(jìn)行shortbrain到現(xiàn)在已經(jīng)有兩年左右的時(shí)間了.而今年將會(huì)是一個(gè)關(guān)鍵的年份,關(guān)鍵是從聽到說的突破,從沉默期中開始爆發(fā).今年這一年也是英語(yǔ)中探索和收獲比較大的一年,發(fā)現(xiàn)了更多符合shortbrain思想的資料,收集各種資料,數(shù)據(jù)和文檔.

因?yàn)槭窃谔剿髦斑M(jìn),中間也走了不少的彎路,其中一個(gè)什么時(shí)候開始說就在今年進(jìn)行了三次以上的探索,在一次次的探索中積累了經(jīng)驗(yàn),通過對(duì)比自己一次次開口說的錄音,發(fā)現(xiàn)的確是隨風(fēng)潛入夜,潤(rùn)物細(xì)無(wú)聲.對(duì)于兩年前的我,我的英語(yǔ)聽力和口語(yǔ)能力有了很大的提高.這種提高通過看自己以前的記錄會(huì)發(fā)現(xiàn)非常的明顯.這種提高也是在正確的理念下的積累中所收獲的.

英語(yǔ)習(xí)得的核心是像小孩一樣去習(xí)得英語(yǔ),是通過小孩的學(xué)習(xí)的過程逐漸的建立去英語(yǔ)思維,在原有的母語(yǔ)思維的基礎(chǔ)之上建立第二思維.而在學(xué)習(xí)的過程中最切記的是急功近利,這是很多人進(jìn)行shortbrain時(shí)候所出現(xiàn)很多問題的根源.環(huán)境在整個(gè)學(xué)習(xí)的過程中也顯的尤為重要.如何培養(yǎng)英語(yǔ)環(huán)境是我接下來的主要任務(wù)之一.相信在接下來的一年定會(huì)有所突破.

路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索.

來公司擔(dān)任程序員一職已一年多時(shí)間,,在這一年時(shí)間里,,我學(xué)到了很多東西。每個(gè)人都是在不斷的總結(jié)中成長(zhǎng),,在不斷的審視中完善自己,。在這半年里自己也是在總結(jié)、審視中腳踏實(shí)地地完成好本職工作,,現(xiàn)將這半年的工作總結(jié)如下:

嚴(yán)格按照一個(gè)程序員應(yīng)有的素養(yǎng)要約束自已,,愛崗敬業(yè),具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心,,積極主動(dòng)認(rèn)真的學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),工作態(tài)度端正,,認(rèn)真負(fù)責(zé),,聽從公司的安排,積極配合全友家私完善 erp 系統(tǒng),,任勞任怨,。

熱愛自己的本職工作,能夠正確認(rèn)真的對(duì)待每一項(xiàng)工作,,工作投入,,熱心為大家服務(wù),認(rèn)真遵守勞動(dòng)紀(jì)律,,按時(shí)上下班,,有效利用工作時(shí)間,堅(jiān)守崗位,,需要加班完成工作按時(shí)加班加點(diǎn),,保證工作能按時(shí)完成。在這半年里,,我本著把工作做的更好這樣一個(gè)目標(biāo),,開拓創(chuàng)新意識(shí),積極圓滿的完成了以下本職工作:

配合全友家私開發(fā)并完善 srm 系統(tǒng)

獨(dú)自開發(fā)全友家私 sap 日志維護(hù)系統(tǒng)

一公司領(lǐng)導(dǎo)以及部門領(lǐng)導(dǎo)同事的幫助和指教,,使我的工作有了很大提高,,當(dāng)然我還存在著很多不足之處,處理問題思路簡(jiǎn)單,,不夠成熟,,工作中容易產(chǎn)生急躁情緒,需要更深入學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),,提高自己的工作水平,。

光陰如梭,半年的工作轉(zhuǎn)瞬即將成為歷史,伴隨著新年鐘聲的臨近,我們依依惜別碩果累累的20xx年,滿懷熱情的迎來即將到來的20xx年。在這年終之際,現(xiàn)對(duì)來公司5個(gè)月的時(shí)間里所作的工作匯報(bào)如下:

1,、正義erp項(xiàng)目的編碼工作

從了解新疆正義項(xiàng)目的背景,、及計(jì)劃安排,熟悉正義公司制度及業(yè)務(wù)流程,再到熟悉新能開發(fā)模式,之后我根據(jù)需求

調(diào)研報(bào)告

,從基本的數(shù)據(jù)庫(kù)創(chuàng)建,到編碼,完成了銷售部,、生產(chǎn)部、采購(gòu)部,、質(zhì)檢部四個(gè)模塊的基本單據(jù)的制單,、審核、選單,、查詢,、打印等系列的編碼工作;完成了正義項(xiàng)目的模塊測(cè)試及流程測(cè)試。

通過這段時(shí)間的努力,使我個(gè)人的耐心,、細(xì)心程度及對(duì)工作的合理安排得到了鍛煉,學(xué)會(huì)了在繁忙之中找條理,危難之中找希望,。同時(shí)自己也有一些不足之處,一些細(xì)節(jié)地方技術(shù)上還不太成熟,還需加以學(xué)習(xí)與鉆研。

2,、正義erp項(xiàng)目的實(shí)施工作

從十一月初開始進(jìn)行正義項(xiàng)目的實(shí)施,每天早起趕在企業(yè)上班前趕到企業(yè)進(jìn)行erp的實(shí)施,。實(shí)施期間主要是軟件的安裝實(shí)施及對(duì)企業(yè)的erp系統(tǒng)的使用人員進(jìn)行軟件使用培訓(xùn);紀(jì)錄客戶使用過程中出現(xiàn)的問題,晚上下班后加班加點(diǎn)將每天的小錯(cuò)誤及客戶變更修改完畢。

通過這項(xiàng)工作,使我原本欠缺的業(yè)務(wù)能力得到了很大的提高,并學(xué)到了很多與客戶交流的技巧及業(yè)務(wù)上的知識(shí),更加明晰了erp系統(tǒng)的流程,。但離一個(gè)成功程序開發(fā)人員的標(biāo)準(zhǔn)還差得很遠(yuǎn),在今后工作中,定會(huì)多多注意,加以改善,。

3、幫助和使用手冊(cè)文檔的編寫

幫助的編寫使我熟悉了dreameweaver和fireworks的使用,為后期的oa開發(fā)也奠定一定的基礎(chǔ),使用說明的編寫,使我更加加深了項(xiàng)目開發(fā)的整體思路與技術(shù)要點(diǎn),總結(jié)了前期開發(fā)和實(shí)施中碰到的問題,并又一次的對(duì)軟件整體進(jìn)行了測(cè)試,對(duì)暴露出的小bug進(jìn)行了最后的修改,。

4,、利用工作之余的休息時(shí)間加強(qiáng)學(xué)習(xí)

平時(shí)注意收集有關(guān)pb方面的資料文件,提高自己的處理新問題和解決新問題的能力,并加強(qiáng)學(xué)習(xí)java及oa方面的知識(shí)(),為后期的工作打好基礎(chǔ)。

以上為本人粗略的個(gè)人工作小結(jié),請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)審閱,如工作上有不到之處,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)不吝指出,以便本人及時(shí)改正,從而能更好地工作,。

展望臨近的20xx年,我會(huì)更加努力,、工作上認(rèn)真負(fù)責(zé),再接再厲,更上一層樓。相信自己會(huì)完成新的任務(wù),能迎接新的挑戰(zhàn),。

程序員年度工作總結(jié)篇二

餐飲行業(yè)項(xiàng)目,,在團(tuán)隊(duì)開發(fā)項(xiàng)目中直接參與了xx餐飲有限公司總部的信息綜合管理平臺(tái)項(xiàng)目,主要負(fù)責(zé)的系統(tǒng)有:房屋租賃合同管理系統(tǒng),。短信收發(fā)管理系統(tǒng),。會(huì)員管理系統(tǒng)?;A(chǔ)信息管理系統(tǒng)和人事管理系統(tǒng)的部分功能模塊,。系統(tǒng)應(yīng)用后,xx在管理全國(guó)各門店房屋租賃合同上,,一定程度上提高了管理效率,,并且及時(shí)有效提供了相應(yīng)預(yù)警信息;短信收發(fā)系統(tǒng)方便了總部及時(shí)傳遞各項(xiàng)信息;會(huì)員系統(tǒng)更好的管理全國(guó)各門店的會(huì)員信息;人事系統(tǒng)在管理中減少工作量等。

程序員年度工作總結(jié)篇三

過去的一年,,在馬總的親切關(guān)懷,,伍經(jīng)理的殷勤管理與認(rèn)真指導(dǎo),軟件研發(fā)部的團(tuán)結(jié)協(xié)作,,以及在公司這充滿奮斗的環(huán)境下,,我以嚴(yán)肅認(rèn)真的工作態(tài)度和百折不饒的精神,,努力的完成了公司的各項(xiàng)工作,在軟件研發(fā),、團(tuán)隊(duì)協(xié)作和個(gè)人成長(zhǎng)上也取得了一定的成績(jī),。在公司一年的工作已經(jīng)結(jié)束,特向公司總結(jié)匯報(bào),。

一,、軟件研發(fā)

1、asp,、net開發(fā)以前我在其他公司也做過一些開發(fā),,但是底層和架構(gòu)與頁(yè)面樣式我都是沒有涉及到的。通過這一年在本公司的的這些項(xiàng)目程序中的鍛煉,,我成長(zhǎng)了,,我學(xué)會(huì)了很多很多。

首先,,面向?qū)ο笳Z(yǔ)言的收獲。對(duì)于當(dāng)前編程的主流思想是對(duì)象,,任何事物都可以用對(duì)象來表示,。以前理解這些話很費(fèi)解都是從表面上理解,沒有從深入的體會(huì),,通過這次asp,、net項(xiàng)目的深入,不管是數(shù)據(jù)還是外部一些條件我們都可以抽象成對(duì)象,,都可以用對(duì)象來表示,,具體可以用語(yǔ)言中的類方法等。asp,、net如此,,c#如此java也同樣如此。

其次,,具備獨(dú)立完成vb,、net知識(shí)方面的能力。以前沒有做過vb的東西,,加上這次深入的做,,這次涉及到的領(lǐng)域也非常廣,常用的重要的都有涉及,,并且還補(bǔ)充xml,,javascript實(shí)際操作中空白的部分。通過這一年的開發(fā),,在,、net方面我能勝任這方面的工作,,能獨(dú)立完成這方面的工作。

再次,,c#方面存在一些不足,。通過c#這次軟件的開發(fā),也發(fā)現(xiàn)自己的不足,,如基礎(chǔ)知識(shí)掌握不牢,,缺乏編程整體思想。這些都是需要在工作中完善和改進(jìn)的,。

2,、數(shù)據(jù)庫(kù)開發(fā)數(shù)據(jù)庫(kù)是伴隨著項(xiàng)目以來用的最多最平凡的技術(shù)。以前對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)只是會(huì)一些簡(jiǎn)單常用的操作,,經(jīng)過這一年項(xiàng)目的實(shí)戰(zhàn),,對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)的操作增加了一些豐富的經(jīng)驗(yàn)。為以后的工作和經(jīng)驗(yàn)的積累都奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。同時(shí)在項(xiàng)目中還用到了oracel與access數(shù)據(jù)庫(kù),,這是我最大的收獲。

優(yōu)點(diǎn):能熟練的運(yùn)用數(shù)據(jù)庫(kù)技術(shù)進(jìn)行開發(fā),。特別是對(duì)sql數(shù)據(jù)庫(kù)的操作,,經(jīng)過這么長(zhǎng)時(shí)間的積累,基本上能合理的設(shè)計(jì)和新建數(shù)據(jù)庫(kù),,同時(shí)在數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)上也加強(qiáng)了對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)的理解,。通過項(xiàng)目的實(shí)踐現(xiàn)在能熟練使用和編寫多種sql語(yǔ)句。還掌握了一些關(guān)于數(shù)據(jù)庫(kù)優(yōu)化sql語(yǔ)句優(yōu)化的方法,,能進(jìn)行一些簡(jiǎn)單的優(yōu)化,。

缺點(diǎn):數(shù)據(jù)是一門比較先進(jìn)的技術(shù),并不是你會(huì)寫一些sql語(yǔ)句,,能建幾個(gè)數(shù)據(jù)庫(kù)你就是數(shù)據(jù)庫(kù)工程師,。要成為一個(gè)好的數(shù)據(jù)庫(kù)管理員是要經(jīng)過長(zhǎng)時(shí)間的工作積累。針對(duì)自己的不足,,在以后的`工作和學(xué)習(xí)中多接觸,,多運(yùn)用新的知識(shí)點(diǎn)。充實(shí)自己的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)儲(chǔ)備,。

上面的成功與收獲,,除了自身努力外,以及公司的支持,。是這個(gè)團(tuán)隊(duì)鑄造了我,。我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)也是因?yàn)橛辛宋覀冞@些拼搏協(xié)作的隊(duì)員,使得它成為一個(gè)具有務(wù)實(shí)、拼搏,、創(chuàng)新精神的團(tuán)隊(duì),。我與軟件研發(fā)小組是一個(gè)整體,總結(jié)也就是我在這個(gè)團(tuán)隊(duì)中的收獲,。我的團(tuán)隊(duì)名言“人強(qiáng)團(tuán)則強(qiáng),,人弱團(tuán)則削”。

通過公司這快一年的鍛煉與學(xué)習(xí)我真的進(jìn)步了很多,,不管從技術(shù)上還是做事上,,都不像以前那樣了。我在公司學(xué)到的懂得的使我飛速成長(zhǎng),。技術(shù)上不管從語(yǔ)言上還是做事的邏輯上都得到了很大的提高?,F(xiàn)在在軟件小組里面自己能獨(dú)立完成一部分工作,承擔(dān)自己的責(zé)任,。

程序員年度工作總結(jié)篇四

1,、要提高工作的主動(dòng)性,做事干脆果斷,,不拖泥帶水,。

2、工作要注重實(shí)效,、注重結(jié)果,,一切工作圍繞著目標(biāo)完成。

3,、要提高大局觀,是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標(biāo)尺,。

4、把握一切機(jī)會(huì)提高專業(yè)能力,加強(qiáng)平時(shí)知識(shí)總結(jié)工作,。

5,、精細(xì)化工作方式的思考和實(shí)踐。

6,、虛心請(qǐng)教優(yōu)秀的同事,,向他們學(xué)習(xí)技術(shù)和經(jīng)驗(yàn)。

其實(shí)作為一個(gè)新員工,,所有的地方都是需要學(xué)習(xí)的,,多聽、多看,、多做,、多想、多溝通,向每一位員工學(xué)習(xí)他們身上的優(yōu)秀工作習(xí)慣,,豐富的專業(yè)技能,,配合著實(shí)際工作不斷的進(jìn)步,不論在什么環(huán)境下,,我都相信這兩點(diǎn):

一是三人行必有我?guī)煛?/p>

二是天道酬勤,。

在參加工作的短短半年中,我深刻的體會(huì)到,,把自己所有的精力都投入進(jìn)去,,技術(shù)工作都不可能做到完美程度,畢竟技術(shù)工作太過繁雜,,但多付出一點(diǎn),,工作就會(huì)優(yōu)化一些,這就需要認(rèn)認(rèn)真真沉下心去做事情,,就是公司所提倡的企業(yè)精神:職業(yè)做事,,誠(chéng)信做人。

程序員年度工作總結(jié)篇五

一,、軟件研發(fā)

1,、開發(fā)

以前我在其他公司也做過一些開發(fā),但是底層和架構(gòu)與頁(yè)面樣式我都是沒有涉及到的,。通過這一年在本公司的的這些項(xiàng)目程序中的鍛煉,,我成長(zhǎng)了,我學(xué)會(huì)了很多很多,。

首先,,面向?qū)ο笳Z(yǔ)言的收獲。對(duì)于當(dāng)前編程的主流思想是對(duì)象,,任何事物都可以用對(duì)象來表示,。以前理解這些話很費(fèi)解都是從表面上理解,沒有從深入的體會(huì),,通過這次項(xiàng)目的深入,,不管是數(shù)據(jù)還是外部一些條件我們都可以抽象成對(duì)象,都可以用對(duì)象來表示,,具體可以用語(yǔ)言中的類方法等,。如此,c#如此java也同樣如此,。

其次,,具備獨(dú)立完成vb。net知識(shí)方面的能力,。以前沒有做過vb的東西,,加上這次深入的做,,這次涉及到的領(lǐng)域也非常廣,常用的重要的都有涉及,,并且還補(bǔ)充xml,,javascript實(shí)際操作中空白的部分。通過這一年的開發(fā),,在,。net方面我能勝任這方面的工作,能獨(dú)立完成這方面的工作,。

再次,,c#方面存在一些不足。通過c#這次軟件的開發(fā),,也發(fā)現(xiàn)自己的不足,,如基礎(chǔ)知識(shí)掌握不牢,缺乏編程整體思想,。這些都是需要在工作中完善和改進(jìn)的,。

2、數(shù)據(jù)庫(kù)開發(fā)

優(yōu)點(diǎn):能熟練的運(yùn)用數(shù)據(jù)庫(kù)技術(shù)進(jìn)行開發(fā),。特別是對(duì)sql數(shù)據(jù)庫(kù)的操作,,經(jīng)過這么長(zhǎng)時(shí)間的積累,基本上能合理的設(shè)計(jì)和新建數(shù)據(jù)庫(kù),,同時(shí)在數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)上也加強(qiáng)了對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)的理解,。通過項(xiàng)目的實(shí)踐現(xiàn)在能熟練使用和編寫多種sql語(yǔ)句。還掌握了一些關(guān)于數(shù)據(jù)庫(kù)優(yōu)化sql語(yǔ)句優(yōu)化的方法,,能進(jìn)行一些簡(jiǎn)單的優(yōu)化,。

缺點(diǎn):數(shù)據(jù)是一門比較先進(jìn)的技術(shù),并不是你會(huì)寫一些sql語(yǔ)句,,能建幾個(gè)數(shù)據(jù)庫(kù)你就是數(shù)據(jù)庫(kù)工程師,。要成為一個(gè)好的數(shù)據(jù)庫(kù)管理員是要經(jīng)過長(zhǎng)時(shí)間的工作積累。針對(duì)自己的不足,,在以后的工作和學(xué)習(xí)中多接觸,,多運(yùn)用新的知識(shí)點(diǎn),。充實(shí)自己的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)儲(chǔ)備,。

二、團(tuán)隊(duì)協(xié)作

上面的成功與收獲,,除了自身努力外,,以及公司的支持。是這個(gè)團(tuán)隊(duì)鑄造了我,。我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)也是因?yàn)橛辛宋覀冞@些拼搏協(xié)作的隊(duì)員,,使得它成為一個(gè)具有務(wù)實(shí)、拼搏、創(chuàng)新精神的團(tuán)隊(duì),。我與軟件研發(fā)小組是一個(gè)整體,,這里的團(tuán)隊(duì)總結(jié)也就是我在這個(gè)團(tuán)隊(duì)中的收獲。

務(wù)實(shí):公司下發(fā)的任務(wù),,下發(fā)的工作,,件件都是用心去做的。我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)中沒有一個(gè)人在工作的時(shí)候做了工作以外的事情,,都是實(shí)實(shí)在在的做跟工作相關(guān)對(duì)公司有益的事情,。相信在伍經(jīng)理的帶領(lǐng)下現(xiàn)在是這樣,以后同樣也是這樣,。

拼搏:公司給的每一個(gè)任務(wù)不管它多難,,如果工作沒有完成我們會(huì)晚上加班,也要盡可能的完成當(dāng)天的工作,。如果工作實(shí)在忙,,為了趕進(jìn)度我們放棄周末休息時(shí)間也要盡可能的使項(xiàng)目提前。

創(chuàng)新:現(xiàn)在我們開始項(xiàng)目的時(shí)候都會(huì)進(jìn)行研討,,一般都會(huì)進(jìn)行一個(gè)效率和邏輯的分析與討論,,保證程序正確的前提盡可能的提高程序的效率。

互助:我們小組內(nèi)只要任何一個(gè)人出現(xiàn)技術(shù)或其它的問題,,我們都會(huì)彼此都會(huì)盡可能的去幫助他,。不會(huì)因?yàn)槟骋粋€(gè)人而拖住整個(gè)項(xiàng)目滯后。

交流:我們?cè)陧?xiàng)目中會(huì)及時(shí)溝通自己的收獲,,特別是一些針對(duì)性的技術(shù)問題,。這樣可以省了很多重復(fù)研究的時(shí)間,這是一筆很可觀的時(shí)間,。

在交流中只要我會(huì)的,,我懂的,我不會(huì)去吝嗇,。我會(huì)積極的去與你交流,,我的團(tuán)隊(duì)名言“人強(qiáng)團(tuán)則強(qiáng),人弱團(tuán)則削”,。

三,、個(gè)人成長(zhǎng)

通過公司這快一年的鍛煉與學(xué)習(xí)我真的進(jìn)步了很多,不管從技術(shù)上還是做事上,,都不像以前那樣了,。我在公司學(xué)到的懂得的使我飛速成長(zhǎng)。

技術(shù)上:不管從語(yǔ)言上還是做事的邏輯上都得到了很大的提高?,F(xiàn)在在軟件小組里面自己能獨(dú)立完成一部分工作,,承擔(dān)自己的責(zé)任,。

一、在編程語(yǔ)言掌握方面,,達(dá)到本公司的編程思想—不被語(yǔ)言所束縛,。在這方面伍經(jīng)理是我的榜樣,積極努力的提高自身的技術(shù)水平,,真正做到不被語(yǔ)言所束縛,。

二、數(shù)據(jù)庫(kù)方面,,在當(dāng)前已有的基礎(chǔ)上提升自己,,明年自己給自己定的目標(biāo)是,能非常合理的去使用數(shù)據(jù)庫(kù)各類技術(shù),,掌握的數(shù)據(jù)庫(kù)優(yōu)化思想和技術(shù)點(diǎn),。有時(shí)間多向許總交流。

三,、加強(qiáng)軟件開發(fā)的輔助性知識(shí)使用和積累,。針對(duì)當(dāng)前軟件開發(fā)中的一些情況,明年更加積極的學(xué)習(xí)javascrip,、ajax和flex等技術(shù),。能輔助性的把軟件做的更好。

四,、工作質(zhì)量上,,現(xiàn)在編程我是屬于會(huì)寫會(huì)編和局部效率,并不是全局的效率,,明年一定要做到,,編一個(gè)高效率的代碼。這就要綜合上面的三點(diǎn),,才能使其達(dá)到全局的高效,。

程序員年度工作總結(jié)篇六

這一年來的工作已經(jīng)結(jié)束了,我知道這對(duì)我而言是有很大的提高,,作為一名程序員我堅(jiān)決的認(rèn)為自己是可以做的更好,,在將來的學(xué)習(xí)當(dāng)中我還是深有體會(huì)的,,以后在學(xué)習(xí)當(dāng)中,,在這一點(diǎn)上面我希望自己可以做的更加的到位,,作為一名技術(shù)人員,我還是做的特殊不錯(cuò)的,,希望自己在這一年來的工作當(dāng)中我可以連續(xù)維持好的狀態(tài)。

這一年來的工作當(dāng)中,,我現(xiàn)在還是希望可以做的更好,公司對(duì)我的培育還是比較多的,,在這方面我是堅(jiān)決的體會(huì)到了這一點(diǎn),在將來的工作當(dāng)中,,我是堅(jiān)持的.做好了很多的事情的,,年終之際我回顧起來的確是獲得了很多,我也希望自己在以后的學(xué)習(xí)當(dāng)中,,我深刻的意識(shí)到了這一點(diǎn),過去一年來我也是獨(dú)完成了很多的工作,,也和公司的同事一起合作了一些項(xiàng)目,在這個(gè)過程當(dāng)中,,我也的確是深刻的意識(shí)到了這一點(diǎn),,我知道在這方面我是維持了一個(gè)好的狀態(tài),現(xiàn)在回顧起來我清楚的意識(shí)到了這一點(diǎn),,通過這次的項(xiàng)目我還是深有體會(huì)。

我絕得工作力氣是需要不斷的去落實(shí),,對(duì)于這一點(diǎn)我是感覺特殊有意義的,年終之際,,在這個(gè)過程當(dāng)中,我清楚的意識(shí)到了這些細(xì)節(jié)是可以做的更加到位,,我覺得以后還會(huì)有更多的事情可以做好,這一年來的工作結(jié)束了我也是希望自己可以把工作做的更好,,想要把工作做的更好,我還是深有體會(huì),,在一些事情上面,我的確感覺很有意義,,在工作當(dāng)中我進(jìn)一步的調(diào)整好了自己各個(gè)方面的職責(zé),,公司對(duì)我個(gè)人力氣還是做出了很多的推斷,我認(rèn)為正確而不懷疑在這一點(diǎn)上面我知道自己各個(gè)方面是特殊有意義的,,在公司做好自己分內(nèi)的職責(zé),當(dāng)然我也是意識(shí)到了自身的努力還是值得的,,我也想要為公司爭(zhēng)取更多的價(jià)值,。

我也是清楚的意識(shí)到了自己的不足,雖然每天的工作很充實(shí),,但是在一些項(xiàng)目上面,,還是做的不夠好,,消逝了一些細(xì)節(jié)的問題,這也的確是我應(yīng)當(dāng)要去調(diào)整好的,,我會(huì)改正自己的不足之處,,在以后的學(xué)習(xí)當(dāng)中,,我會(huì)連續(xù)做好自己分內(nèi)的職責(zé),在程序工作方面應(yīng)當(dāng)要更加的細(xì)心,,我會(huì)讓自己做的更好的,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)照,,以后我也確定會(huì)讓自己做出更好努力,,努力提高自己的工作能力,做技術(shù)工作讓我感覺很有意義,,新的一年我確定會(huì)認(rèn)真做好工作,。

程序員年度工作總結(jié)篇七

在過去的一年中,我擔(dān)任公司開發(fā)部的一名軟件工程師,,主要從事著程序員年度工作總結(jié)a項(xiàng)目的開發(fā)工作,,這一年來我低調(diào)努力工作著,不求閃亮顯眼和光芒四射,,只為平靜和淡定;這一年中所做的成績(jī)?nèi)缦拢?/p>

一,、財(cái)政局項(xiàng)目,本人獨(dú)立負(fù)責(zé)開發(fā)會(huì)計(jì)處的三個(gè)子系統(tǒng):

1,、會(huì)計(jì)人員信用查詢系統(tǒng),。

2、代理記賬機(jī)構(gòu)信用查詢系統(tǒng),。

3,、會(huì)計(jì)人員網(wǎng)上報(bào)備系統(tǒng)。

以上三個(gè)子系統(tǒng)上線后,,方便了社會(huì)各界查驗(yàn)會(huì)計(jì)人員的真實(shí)信息,、方便了查詢合法的代理記賬機(jī)構(gòu)信息,以及方便了各單位對(duì)會(huì)計(jì)人員的報(bào)備,。

二,、餐飲行業(yè)項(xiàng)目,在團(tuán)隊(duì)開發(fā)項(xiàng)目中直接參與了豪享來餐飲有限公司總部的信息綜合管理平臺(tái)項(xiàng)目,,主要負(fù)責(zé)的系統(tǒng)有:

1,、房屋租賃合同管理系統(tǒng)。

2,、短信收發(fā)管理系統(tǒng),。

3、會(huì)員管理系統(tǒng),。

4,、基礎(chǔ)信息管理系統(tǒng)和人事管理系統(tǒng)的部分功能模塊,。

系統(tǒng)應(yīng)用后,豪享來在管理全國(guó)各門店房屋租賃合同上,,一定程度上提高了管理效率,并且及時(shí)有效提供了相應(yīng)預(yù)警信息;短信收發(fā)系統(tǒng)方便了總部及時(shí)傳遞各項(xiàng)信息;會(huì)員系統(tǒng)更好的管理全國(guó)各門店的會(huì)員信息;人事系統(tǒng)在管理中減少工作量等,。

三、金融行業(yè)項(xiàng)目,,我參與了中國(guó)銀行廈門分行,,企業(yè)轉(zhuǎn)賬管理系統(tǒng)中的部分模塊開發(fā)。

本系統(tǒng)方便了企業(yè)快速實(shí)現(xiàn)大量和復(fù)雜的轉(zhuǎn)賬工作,。

四,、國(guó)土資源與房產(chǎn)管理局項(xiàng)目,正在負(fù)責(zé)和開發(fā)的是住房貨幣化補(bǔ)貼網(wǎng)上申報(bào)審核系統(tǒng),。

本項(xiàng)目采用了新技術(shù),,使界面更加大方美觀,很大程度上改善人機(jī)交互平臺(tái)的效果,。

總結(jié)不足:駐豪享來總部做項(xiàng)目時(shí),,由于團(tuán)隊(duì)內(nèi)部某些原因,加之外面的其他因素,,一定程度上影響了工作效率,、影響開發(fā)進(jìn)度和影響最終軟件質(zhì)量;這是包括我在內(nèi)項(xiàng)目組中的每個(gè)成員都必須檢討的地方。

通過總結(jié)一年來的工作,,盡管有了一定的進(jìn)步和成績(jī),,但在一些方面還存在不足,個(gè)別工作做得還不夠完善,。在今后的工作中,,我將努力找出工作中的不足,以便在日后的工作中加以克服,。自我不斷的學(xué)習(xí)吸收新技術(shù),,認(rèn)真學(xué)習(xí)好規(guī)范規(guī)程及有關(guān)文件資料,并且及時(shí)的把新技術(shù)應(yīng)用在實(shí)際的項(xiàng)目中,,進(jìn)一步提高項(xiàng)目的技術(shù)含量,。

程序員年度工作總結(jié)篇八

來公司擔(dān)當(dāng)程序員一職已一年多時(shí)間,在這一年時(shí)間里,,我學(xué)到了很多東西,。每個(gè)人都是在不斷的總結(jié)中成長(zhǎng),在不斷的端詳中完善自己,。在這半年里自己也是在總結(jié),、端詳中腳踏實(shí)地地完成好本職工作,現(xiàn)將這半年的工作總結(jié)如下:

嚴(yán)格依據(jù)一個(gè)程序員應(yīng)有的素養(yǎng)要約束自已,愛崗敬業(yè),,具有猛烈的責(zé)任感和事業(yè)心,,主動(dòng)主動(dòng)認(rèn)真的學(xué)習(xí)專業(yè)學(xué)問,工作態(tài)度端正,,認(rèn)真負(fù)責(zé),,聽從公司的支配,主動(dòng)協(xié)作全友家私完善erp系統(tǒng),,任勞任怨,。

寵愛自己的`本職工作,能夠正確認(rèn)真的對(duì)待每一項(xiàng)工作,,工作投入,,熱心為大家服務(wù),,認(rèn)真遵守勞動(dòng)紀(jì)律,,按時(shí)上下班,有效利用工作時(shí)間,,堅(jiān)守崗位,,需要加班完成工作按時(shí)加班加點(diǎn),保證工作能按時(shí)完成,。在這半年里,,我本著把工作做的更好這樣一個(gè)目標(biāo),開拓創(chuàng)新意識(shí),,主動(dòng)圓滿的完成了以下本職工作:協(xié)作全友家私開發(fā)并完善srm系統(tǒng),,獨(dú)自開發(fā)全友家私sap日志維護(hù)系統(tǒng)。

公司領(lǐng)導(dǎo)以及部門領(lǐng)導(dǎo)同事的關(guān)懷和指教,,使我的工作有了很大提高,,當(dāng)然我還存在著很多不足之處,處理問題思路簡(jiǎn)潔,,不夠成熟,,工作中簡(jiǎn)潔產(chǎn)生急躁心情,需要更加學(xué)習(xí)專業(yè)學(xué)問,,提高自己的工作水平,。

程序員年度工作總結(jié)篇九

我是一名程序員,在過去的一年里,,軟件研發(fā)部團(tuán)結(jié)協(xié)作,,以及在公司這充滿奮斗的.環(huán)境下,我以嚴(yán)肅認(rèn)真的工作態(tài)度和百折不饒的精神,,努力的完成了公司的各項(xiàng)工作,,在軟件研發(fā)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作和個(gè)人成長(zhǎng)上也取得了一定的成績(jī)。在公司一年的工作已經(jīng)結(jié)束,,特向公司總結(jié)匯報(bào)如下:

根據(jù)公司的安排,,項(xiàng)目的需要。在自身的努力,、x經(jīng)理的幫組,,團(tuán)隊(duì)的合作下,克服重重技術(shù)困難,,增長(zhǎng)了工作經(jīng)驗(yàn),,收獲豐盈:

1、xx開發(fā)

以前我在其他公司也做過一些開發(fā),,但是底層和架構(gòu)與頁(yè)面樣式我都是沒有涉及到的,。通過這一年在本公司的的這些項(xiàng)目程序中的鍛煉,我成長(zhǎng)了,,我學(xué)會(huì)了很多很多,。

首先,面向?qū)ο笳Z(yǔ)言的收獲,。對(duì)于當(dāng)前編程的主流思想是對(duì)象,,任何事物都可以用對(duì)象來表示。以前理解這些話很費(fèi)解都是從表面上理解,,沒有從深入的體會(huì),,通過這次xx項(xiàng)目的深入,不管是數(shù)據(jù)還是外部一些條件我們都可以抽象成對(duì)象,,都可以用對(duì)象來表示,,具體可以用語(yǔ)言中的類方等。xx如此,,c#如此java也同樣如此,。

其次,具備獨(dú)立完成知識(shí)方面的能力,。以前沒有做過vb的東西,,加上這次深入的做,這次涉及到的領(lǐng)域也非常廣,,常用的重要的都有涉及,,并且還補(bǔ)充xml,java實(shí)際操作中空白的部分,。通過這一年的開發(fā),,在方面我能勝任這方面的工作,能獨(dú)立完成這方面的工作,。

再次,,方面存在一些不足,。localhost通過這次軟件的開發(fā),也發(fā)現(xiàn)自己的不足,,如基礎(chǔ)知識(shí)掌握不牢,,缺乏編程整體思想。這些都是需要在工作中完善和改進(jìn)的,。

2,、數(shù)據(jù)庫(kù)開發(fā)

數(shù)據(jù)庫(kù)是伴隨著項(xiàng)目以來用的最多最平凡的技術(shù)。以前對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)只是會(huì)一些簡(jiǎn)單常用的操作,,經(jīng)過這一年項(xiàng)目的實(shí)戰(zhàn),,對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)的操作增加了一些豐富的經(jīng)驗(yàn)。為以后的工作和經(jīng)驗(yàn)的積累都奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。同時(shí)在項(xiàng)目中還用到了oracel與access數(shù)據(jù)庫(kù),,這是我的收獲。

優(yōu)點(diǎn):能熟練的運(yùn)用數(shù)據(jù)庫(kù)技術(shù)進(jìn)行開發(fā),。特別是對(duì)sql數(shù)據(jù)庫(kù)的操作,,經(jīng)過這么長(zhǎng)時(shí)間的積累,基本上能合理的設(shè)計(jì)和新建數(shù)據(jù)庫(kù),,同時(shí)在數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)上也加強(qiáng)了對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)的理解,。通過項(xiàng)目的實(shí)踐現(xiàn)在能熟練使用和編寫多種sql語(yǔ)句,。還掌握了一些關(guān)于數(shù)據(jù)庫(kù)優(yōu)化sql語(yǔ)句優(yōu)化的方法,,能進(jìn)行一些簡(jiǎn)單的優(yōu)化。

缺點(diǎn):數(shù)據(jù)是一門比較先進(jìn)的技術(shù),,并不是你會(huì)寫一些sql語(yǔ)句,,能建幾個(gè)數(shù)據(jù)庫(kù)你就是數(shù)據(jù)庫(kù)工程師。要成為一個(gè)好的數(shù)據(jù)庫(kù)管理員是要經(jīng)過長(zhǎng)時(shí)間的工作積累,。針對(duì)自己的不足,,在以后的工作和學(xué)習(xí)中多接觸,多運(yùn)用新的知識(shí)點(diǎn),。充實(shí)自己的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)儲(chǔ)備,。

上面的成功與收獲,除了自身努力外,,以及公司的支持,。是這個(gè)團(tuán)隊(duì)鑄造了我。我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)也是因?yàn)橛辛宋覀冞@些拼搏協(xié)作的隊(duì)員,,使得它成為一個(gè)具有務(wù)實(shí),、拼搏、創(chuàng)新精神的團(tuán)隊(duì),。我與軟件研發(fā)小組是一個(gè)整體,,這里的團(tuán)隊(duì)總結(jié)也就是我在這個(gè)團(tuán)隊(duì)中的收獲,。

務(wù)實(shí):公司下發(fā)的任務(wù),下發(fā)的工作,,件件都是用心去做的,。我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)中沒有一個(gè)人在工作的時(shí)候做了工作以外的事情,都是實(shí)實(shí)在在的做跟工作相關(guān)對(duì)公司有益的事情,。相信在伍經(jīng)理的帶領(lǐng)下現(xiàn)在是這樣,,以后同樣也是這樣。

拼搏:公司給的每一個(gè)任務(wù)不管它多難,,如果工作沒有完成我們會(huì)晚上加班,,也要盡可能的完成當(dāng)天的工作。如果工作實(shí)在忙,,為了趕進(jìn)度我們放棄周末休息時(shí)間也要盡可能的使項(xiàng)目提前,。

創(chuàng)新:現(xiàn)在我們開始項(xiàng)目的時(shí)候都會(huì)進(jìn)行研討,一般都會(huì)進(jìn)行一個(gè)效率和邏輯的分析與討論,,保證程序正確的前提盡可能的提高程序的效率,。

互助:我們小組內(nèi)只要任何一個(gè)人出現(xiàn)技術(shù)或其它的問題,我們都會(huì)彼此都會(huì)盡可能的去幫助他,。不會(huì)因?yàn)槟骋粋€(gè)人而拖住整個(gè)項(xiàng)目滯后,。

交流:我們?cè)陧?xiàng)目中會(huì)及時(shí)溝通自己的收獲,特別是一些針對(duì)性的技術(shù)問題,。這樣可以省了很多重復(fù)研究的時(shí)間,,這是一筆很可觀的時(shí)間。

在交流中只要我會(huì)的,,我懂的,,我不會(huì)去吝嗇。我會(huì)積極的去與你交流,,我的團(tuán)隊(duì)名言“人強(qiáng)團(tuán)則強(qiáng),,人弱團(tuán)則削”。

通過公司這快一年的鍛煉與學(xué)習(xí)我真的進(jìn)步了很多,,不管從技術(shù)上還是做事上,,都不像以前那樣了。我在公司學(xué)到的懂得的使我飛速成長(zhǎng),。

技術(shù)上:不管從語(yǔ)言上還是做事的邏輯上都得到了很大的的提高?,F(xiàn)在在軟件小組里面自己能獨(dú)立完成一部分工作,承擔(dān)自己的責(zé)任,。

程序員年度工作總結(jié)篇十

我在學(xué)校里學(xué)的是電氣自動(dòng)化,,程序基礎(chǔ)僅限于c基礎(chǔ)課程的一些知識(shí),后來由vb,、html轉(zhuǎn)向asp,,在asp上花費(fèi)了不少時(shí)間,,對(duì)asp比較熟悉,后來由于公司業(yè)務(wù)需要,,,,不是很感冒,以為就是asp的一點(diǎn)擴(kuò)展(那時(shí)還不知道三層架構(gòu),,數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)訪問全在頁(yè)面里——!),,的強(qiáng)大之處,,,現(xiàn)在層次上只能講個(gè)人覺得是入門而已,,原因是多方面的,待會(huì)兒會(huì)講到,。

相信從面向過程轉(zhuǎn)向面向?qū)ο蟮耐瑢W(xué)都有一種感覺:面向?qū)ο箝_始真的有點(diǎn)別扭,, 涉及到屬性,尤其是類之間的各種關(guān)系,,那時(shí)老想用面向過程傳遞參數(shù)多方面啊,。于是老在想對(duì)象這種東西,從概念中跳中來,,以自己的方式去理解才逐漸體會(huì)到頁(yè)面對(duì)象的精華來,,分層次展現(xiàn)、分級(jí)別訪問,、封裝對(duì)象之間各種關(guān)系逐漸真正理解了,,尤其是對(duì)象之間的關(guān)系,如對(duì)象a與對(duì)象b兩者之間的關(guān)系,,有些需要完全公開,,有些需要隱藏,,有些需要通過第三方傳遞,,有些需要給自己的下級(jí)可見,有些需要讓下級(jí)去完成具體操作——這不是現(xiàn)實(shí)的實(shí)際模型嗎?應(yīng)該這么理解,,面向?qū)ο髞碓从诂F(xiàn)實(shí),,它不是一種憑空空想出來的理論,這些對(duì)象之間的關(guān)系可以將其還原為父子,、夫妻,、領(lǐng)導(dǎo)下屬、同事,、朋友之間的關(guān)系,。相比之下,頁(yè)面過程往往像是一股腦全部推給用戶使用,,其中的數(shù)據(jù)與數(shù)據(jù)訪問方法層次不清晰,,在模擬現(xiàn)實(shí)上它與面向?qū)ο笙啾雀子谌腴T理解,,實(shí)質(zhì)上難于準(zhǔn)確直接地表述。

面向?qū)ο笊狭硪环矫媸撬脑O(shè)計(jì)模式,,在之前的面向過程中 對(duì)這個(gè)設(shè)計(jì)模式并沒有清晰地提出來,,面向過程優(yōu)秀的代碼要求高內(nèi)聚低耦合,從個(gè)人的理解上,,這僅是對(duì)軟件開發(fā)方法“技”上理論總結(jié);設(shè)計(jì)模式是達(dá)到了“道”的層次,,因?yàn)樗鼜母蟮姆较颉⒏橄蟮膶哟蝸砣ケ硎鼍唧w的代碼模塊之間的關(guān)系,,可以認(rèn)為設(shè)計(jì)模式是完全從實(shí)際的應(yīng)用來不斷總結(jié)得來的經(jīng)驗(yàn),,之間并沒有這種術(shù)語(yǔ),但相信前人肯定也使用到這種思想,,它從實(shí)際應(yīng)用于來,,當(dāng)然要應(yīng)用于實(shí)際工作中,認(rèn)真思考不斷總結(jié)每個(gè)人都會(huì)有自己的“設(shè)計(jì)模式”,,可以借鑒前人的思想來去提升自己,,不可去為“設(shè)計(jì)模式”而設(shè)計(jì)模式。

的實(shí)現(xiàn)模型中,,真正理解它的機(jī)制與方法也就不難理解,,記住b/s中離不開post或get,所有的autopostback,、selectedindexchanged……都是去調(diào)用form傳值,,加上runat=server的服務(wù)器控件打開它生成的源文件也是普通的html標(biāo)簽,微軟的讓軟件開發(fā)更容易的思路是很好的,,時(shí)代在前進(jìn),,很多年前你使用c寫出mis證明你很牛,很多年之后你不在使用c去寫“學(xué)生管理系統(tǒng)”,、“圖書館管理系統(tǒng)”那只能說明你的腦子少一根筋,,開發(fā)語(yǔ)言都有長(zhǎng)處與不足的地方,因?yàn)樗鼈冞m用的場(chǎng)合不同,,類似不能拿匕首去跟炮彈比,,也不能拿c與php比,程序員都有一種偏執(zhí)的心理,,但一點(diǎn)要記住,,你面對(duì)的用戶才有最終發(fā)言權(quán),程序能不能滿足需要,,易用性,、穩(wěn)定性、成本才是應(yīng)當(dāng)首先放到重要位置來去談的,。

管理

最開始擔(dān)任管理一職時(shí)開發(fā)團(tuán)隊(duì)加我在內(nèi)只有四個(gè)人,,那時(shí)只是抱著接受挑戰(zhàn)的心理去做管理,,加上我本人比較重感情,團(tuán)隊(duì)之間關(guān)系相處都不錯(cuò),,但嚴(yán)重的問題逐漸顯露出來:工作的隨意性,、團(tuán)隊(duì)精神薄弱、工作方式蠻干,,印象深刻的是有幾個(gè)開始承諾項(xiàng)目不能完工,,于是最后天天加班,一直做到早上6點(diǎn),,睡一會(huì)7點(diǎn)半接著上班,,幾個(gè)同事都是年齡差不多的小伙子,干勁十足,。后來隨著時(shí)間的推進(jìn),,問題越來越擺在眼前:項(xiàng)目遲遲不能完工,又由于公司待遇方面讓新員工感覺不值得,,于是形成了老板抱怨員工也抱怨的狀況,,我在中間兩點(diǎn)都要去“消火”,這期間是我們部門相對(duì)最累的時(shí)間但也是相對(duì)感覺最充實(shí)的時(shí)候,,后來,,之前的員工跟我說“再也找不到那種感覺了”,這是我能想像的,。這期間主要是老總對(duì)我十分信任,,工作上主要是管理方法上對(duì)我指點(diǎn)了不少。后來我逐步體會(huì)到,,管理應(yīng)該是“大家定規(guī)則去遵守”,,而不應(yīng)該是“人管人”。

人管人很容易陷入一個(gè)誤區(qū):領(lǐng)導(dǎo)去時(shí)時(shí)刻刻關(guān)注每個(gè)員工,,這樣最后往往后造成員工對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的敷衍了事,,管理松了員工會(huì)責(zé)任下下降,管理緊了造成員工與領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系緊張,,另一方面領(lǐng)導(dǎo)時(shí)間精力有限必然耗費(fèi)大量的精力在日常的監(jiān)督中而不能投入到全局的管理中,。

于是“定制度-定分工-定進(jìn)度”,明確日常所有的規(guī)章制度,,這期間除了公司主要的工作規(guī)章制度外其他的日常工作紀(jì)律、日常管理等規(guī)章制度都是我本人制訂,,然后征求大家意見最后去貫徹執(zhí)行,。中間也遇到了不少問題,比如開始我們內(nèi)部是允許使用qq的,,后來員工用qq閑聊的時(shí)間增多,,大大影響了工作效率,,最后決心禁止,開始阻力較大(貌似程序員都喜歡掛上幾個(gè)qq去到群里搞個(gè)群主,,雖然群里大多都是菜鳥),,最后多次開會(huì),逐個(gè)談話,,闡明道理,,形勢(shì)逐漸好轉(zhuǎn)。

項(xiàng)目分工上針對(duì)技術(shù)水平明確分工,,制訂項(xiàng)目開發(fā)計(jì)劃,,由于開始技術(shù)都不是很成熟,不少時(shí)間我這邊強(qiáng)勢(shì)要求,,使用野蠻方法,,完不成加班——我陪著加班, 這段時(shí)間能感覺到員工對(duì)我稍有怨言但總體還是認(rèn)可的,。

這期間公司新招人員,,人員的增多更使我意識(shí)到團(tuán)隊(duì)管理的重要性,這期間版本控制,、編碼規(guī)范,、文檔管理、bug管理等諸多問題都得到一一解決,, 技術(shù)水平上主要是我個(gè)人利用空余時(shí)間學(xué)習(xí)新知識(shí)充電,,然后展開各種培訓(xùn),主要是photoshop,、css,、js、sql等方面,,培訓(xùn)一方面提升了員工的技術(shù)水平,,一方面我本人在學(xué)習(xí)培訓(xùn)的過程中得到的最多,因?yàn)檫@個(gè)時(shí)候個(gè)人要求去思考的會(huì)更多,,加上我本人對(duì)技術(shù)興趣比較深厚,,所以后期工作慢慢踏入良性循環(huán)。

待遇低,、條件艱苦,、工作時(shí)間長(zhǎng)、工作壓力大是團(tuán)隊(duì)中最大的難題,,這方面公司在某些方面決策層有著嚴(yán)重的錯(cuò)誤思想,,造成技術(shù)人員對(duì)公司埋怨增多,在這方面我本人只能以勸架婆的身價(jià)去安慰身邊的兄弟,因?yàn)槲颐靼赚F(xiàn)在公司的問題與當(dāng)前中國(guó)軟件行業(yè)的通病一樣,,盲目追求利益最大化,,不求質(zhì)量,但求速度,,整個(gè)社會(huì)風(fēng)氣造成軟件行業(yè)良莠不齊發(fā)展,,整個(gè)中國(guó)三四個(gè)人的開發(fā)團(tuán)隊(duì)組成的公司數(shù)不勝數(shù),整個(gè)程序員階層生存狀況可想而知,,瘋狂加班,、代碼質(zhì)量低下、維護(hù)成本大,、穩(wěn)定性差、用戶體驗(yàn)差……,。當(dāng)然我們本身不能去逃避這個(gè)現(xiàn)狀,,對(duì)于個(gè)人來講任何假大空的口號(hào)都是沒有意義的,程序員作為技術(shù)人員最重要的是心態(tài),,以良好的心態(tài)去面對(duì)各種問題,,發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,,發(fā)現(xiàn)問題抱怨是解決不了問題的(“it民工”是我個(gè)人認(rèn)為it人最沒有正確的自我定位的一個(gè)稱謂,試想一個(gè)人連自己都看不起自己的職業(yè),,他能做好自己的工作嗎?),,最主要是解決問題,。

我在面試員工時(shí)反復(fù)提到的三點(diǎn)是;工作態(tài)度、發(fā)展?jié)摿?、工作能力,,由前向后排序,心態(tài)最重要,,大公司大家都想削尖腦袋往里擠,但名額有限,,所以廣大的程序員同志絕大多數(shù)都集中在二流三流四流的軟件公司,,這個(gè)時(shí)候更應(yīng)該做好個(gè)人職業(yè)定位,。以我個(gè)人的經(jīng)驗(yàn),,新員工選擇一家公司往往最看重工資待遇跟發(fā)展?jié)摿?,程序員是一種不可以混日子的職業(yè),工作能力很重要,,但不是最主要的,,工作態(tài)度是最重要的,工作態(tài)度往往跟個(gè)人的思想認(rèn)識(shí)還有職業(yè)所在的環(huán)境有關(guān),,我個(gè)人的體會(huì)是絕不能太過于情緒化,,情緒化無(wú)論是對(duì)工作還是對(duì)個(gè)人的發(fā)展都是不利的,就是說哪怕是明天你要辭職,,你今天都要把今天要做的事情認(rèn)真用心做好,。

程序員年度工作總結(jié)篇十一

年初辦公室來安裝了門禁系統(tǒng),我也折騰了幾個(gè)來回,。主要是新的門禁系統(tǒng)跟我們舊的打卡系統(tǒng)的共存問題,。我建議門禁系統(tǒng)僅僅使用它的門禁功能,不使用他附帶的考勤功能,,以免產(chǎn)生系統(tǒng)移植等額外開發(fā)開銷問題,。幸虧我記錄了老的考勤系統(tǒng)的引腳接線,門禁系統(tǒng)的安裝者沒有接好老的考勤系統(tǒng)的接線,,導(dǎo)致老的考勤系統(tǒng)無(wú)法使用,。幾經(jīng)聯(lián)系往復(fù)終于讓兩個(gè)系統(tǒng)能夠共存,順利正常的使用,。

隨后日方提供了web會(huì)議系統(tǒng),,為軟件園開tv會(huì)議提供了方便,不用來回奔襲了,。web會(huì)議需要的硬件的采購(gòu)任務(wù)交給了我,。經(jīng)過精挑細(xì)選選購(gòu)了價(jià)廉物美的設(shè)備。在web會(huì)議的調(diào)試上也費(fèi)了周折,,起初的幾次應(yīng)該是由于設(shè)置原因?qū)е赂辗降穆?lián)絡(luò)中回音過大,,影響會(huì)議效果。在不懈努力之下,,終于現(xiàn)在勉勉強(qiáng)強(qiáng)還算過的去,,效果還行。

期間有幸給學(xué)生們講過一次數(shù)據(jù)庫(kù)的安裝課程,。把常用到的sqlserver數(shù)據(jù)庫(kù)的安裝,,以及oracle的安裝作了演示和簡(jiǎn)單講解。在講授的過程自己也有些許領(lǐng)悟,。

心里最大的一塊石頭要算**軟件站了,。這個(gè)任務(wù)可以算是上一年的計(jì)劃,一直都沒有得以實(shí)施,在*老師的敦促下決定一定要把這個(gè)網(wǎng)站弄出來,。一方面現(xiàn)在服務(wù)器的資料越來越多,,資料都比較分散。新人裝機(jī)沒有一個(gè)指導(dǎo)很難找到要裝的東西在哪里,。老人裝軟件等也很難找,,非常有必要有這么一個(gè)導(dǎo)航,至少是個(gè)方便的列表告訴大家急需的軟件在哪里,。經(jīng)過一段時(shí)間的奮斗,,這個(gè)網(wǎng)站終于“猶抱琵琶半遮面”。雖然比不上什么花哨功能強(qiáng)勁的大站點(diǎn),,至少對(duì)于這個(gè)網(wǎng)站我也傾吾所學(xué),,運(yùn)用flash,dreamweaver,,ps等技巧灌注心血弄起來了,。應(yīng)該給大家?guī)Я诵┰S方便,在之后的一些系統(tǒng)更新,,*****的軟件更新我都及時(shí)發(fā)布在了這個(gè)內(nèi)部使用的網(wǎng)站上,。期間也感謝*老師常帶來一些有用實(shí)用的軟件資料。

今年的新人培訓(xùn)我依然是培訓(xùn)的擔(dān)當(dāng)者,,感受頗多,,有自己的感受,也有對(duì)新人的想法,??傮w說來是很累的,一方面我擔(dān)當(dāng)一塊的培訓(xùn)由早年的一周延長(zhǎng)到兩周,,時(shí)間內(nèi)容都增加了,。并且放棄了很多休息時(shí)間來關(guān)心下新人。自我覺得應(yīng)該是講的比以往都詳細(xì),。于是感慨來了,,新人是公司的后備力量,我們培訓(xùn)的責(zé)任更加重大,。新人很注重第一感覺,,倘若教的不對(duì),錯(cuò)了,,很容易這錯(cuò)誤的信息便先入為主,。我最大的感覺是,有的知識(shí)點(diǎn)講過了,,解釋過了,,舉例子了,,演示了,好了,,問了都說懂了,。立即過一會(huì)兒再來問下馬上又說不會(huì)了。汗,。我覺得兩方面都要總結(jié),,新人自身要總結(jié)牢記,,熟記技術(shù)點(diǎn)精髓自身要非常努力。另一方面我們培訓(xùn)者,可能也要注意方式,,方法,,講解技巧。有的東西我們是有經(jīng)驗(yàn)的,,用起來寫起來都曾經(jīng)有過感官的體驗(yàn),,但是新人不一樣,新人沒有經(jīng)歷過這些,,一味的填鴨,,他們忘的很快。他們需要時(shí)間積累,,我們?cè)谒麄內(nèi)腴T的時(shí)候還要多點(diǎn)關(guān)心,,多多指導(dǎo),糾正他們的錯(cuò)誤,。我體驗(yàn)到了,,給新人一定要多講幾遍,講一遍是絕對(duì)不行的,!且最好講授之間要自己總結(jié)些典型的例子,,讓新人看一看。

另外年尾也曾去**院作過兩天review的支持吧,,感覺自己也要與時(shí)俱進(jìn)啊,。

今年我依然是部門這里的服務(wù)器總負(fù)責(zé)。自從服務(wù)器越來越多,,測(cè)試用的,,數(shù)據(jù)的,功能的等等服務(wù)器越來越多,。對(duì)服務(wù)器的統(tǒng)籌管理尤為重要,。服務(wù)器一出問題,好了大家手頭的工作全部都會(huì)中斷,。重中之重啊!服務(wù)器多,,管理維護(hù)也帶來壓力,,所以在討論研究之后,各組的服務(wù)器由各小組出人維護(hù)負(fù)責(zé),,我總負(fù)責(zé)及擔(dān)當(dāng)本組的服務(wù)器維護(hù)更新備份任務(wù),。一年來相安無(wú)事。對(duì)于日方要求更新的軟件環(huán)境等,,我都第一時(shí)間常常加班加點(diǎn)先自己試點(diǎn)是否成功,,成功了則制作教程,發(fā)布在軟件站上,,之后全員公告,。最有印象的是大夏天超熱的一個(gè)周6,日我一人在辦公室由于沒有空調(diào),,汗流雨下,,索性赤膊上陣。zc裸衣斗服務(wù)器,!

今年對(duì)網(wǎng)絡(luò)加強(qiáng)了管理,,特別對(duì)外網(wǎng)的訪問進(jìn)行了一系列的措施。我覺得效果還是有的,,杜絕了員工上班時(shí)間上無(wú)關(guān)緊要網(wǎng)站,,提高了工作效率。我對(duì)上網(wǎng)權(quán)限的管理進(jìn)行了實(shí)施,。對(duì)誰(shuí)要開通網(wǎng)絡(luò),,進(jìn)行文檔化地登記,定時(shí)開閉,,做好記錄,。

以上說到服務(wù)器越來越多,但是總的來說服務(wù)器多歸多,,也都有相應(yīng)的用處,。有ap服務(wù)器,db數(shù)據(jù)服務(wù)器,,文件服務(wù)器,,打印服務(wù)器等等,還有各個(gè)小組用的服務(wù)器,?;径甲龅綄C(jī)專用,盡量讓一些功能空閑的服務(wù)器多做一些功能服務(wù),。年中我還對(duì)部門內(nèi)使用的服務(wù)器進(jìn)行整理歸類,,做了文檔描述當(dāng)前服務(wù)器負(fù)載功能情況,便于申請(qǐng)新的服務(wù)器,,也是留一份記錄便于日后管理,。

由于加強(qiáng)了網(wǎng)絡(luò)管理,,上網(wǎng)的權(quán)限受到到限制,則有必要開辟公共上網(wǎng)區(qū)域,。起初設(shè)置了1-2臺(tái),,我安裝部署了公共上網(wǎng),且尋找了一些管理軟件,。日后公共上網(wǎng)機(jī)還是較少,,又將一臺(tái)空閑的機(jī)器進(jìn)行了維護(hù)作為公共上網(wǎng)機(jī)。由于這些機(jī)器都是比較老的機(jī)器,,非常容易死機(jī),,我得不時(shí)地關(guān)注他們,有的要拆拆弄弄的,,有的則要換電源,,換風(fēng)扇換內(nèi)存等等。感覺兼職了一份it機(jī)器維護(hù)的職責(zé),。貌似這一年除了品牌機(jī)的電腦,部門的電腦維修沒有給外人來修理的機(jī)會(huì),。品牌機(jī)的故障我也事先把一道關(guān),,預(yù)先診斷一下。

公司給員工升級(jí)換代舊的開發(fā)機(jī)器,,多出的一臺(tái)新的機(jī)器,,我建議做ap服務(wù)器,因?yàn)閍p服務(wù)器使用的人多,,負(fù)荷量大,,最好不再使用老的舊的總是死機(jī)的服務(wù)器。所以我也常常加班加點(diǎn)對(duì)更換了新的機(jī)器做ap服務(wù)器,,還有軟件的安裝環(huán)境的配置,,數(shù)據(jù)的移植等等很多瑣碎的事情暫且不表。來年希望找個(gè)時(shí)間把db1的數(shù)據(jù)服務(wù)器也換成新的機(jī)器?,F(xiàn)在已經(jīng)常常死機(jī)了,。

在給與組里年頭忙到年尾,常常加班加點(diǎn)放棄休假日,。不知這是公司崢嶸好的征兆亦或又是對(duì)自己的另一種摧殘,。身體累,心累,。在給與組里常常要對(duì)應(yīng)一些困難的問題,,有的時(shí)候很無(wú)奈,也僅僅有無(wú)奈來形容感情感受,。一切的一切,,唯獨(dú)只有不斷地提高自己來正面工作,,直面每天的生活。學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),,學(xué)習(xí)日語(yǔ),,學(xué)習(xí)技術(shù)。學(xué)會(huì)做人,,學(xué)會(huì)處事,,學(xué)會(huì)溝通。常常感慨我這一年最大的收獲是什么,?!皥A滑”并不一定是一個(gè)貶義詞,它是一種藝術(shù),,它是一種處事技巧,,它是有的時(shí)候解決問題的唯一手段。在有一些分歧,,有一些爭(zhēng)論的時(shí)候,,愚蠢的方法是方頭方腦的去跟別人碰個(gè)頭破血流,然后懷恨在心,,終日郁郁寡歡似乎人家都跟你過不去似的,。合理的,我領(lǐng)會(huì)到了,,應(yīng)該先放下自己的立場(chǎng),,站在別人的立場(chǎng),靜靜地聽他把他的想法觀點(diǎn)完整的表達(dá)完畢,。然后分析其合理性,,提出自己的觀點(diǎn)商討到底誰(shuí)的更好一點(diǎn)。有的時(shí)候也許對(duì)方的觀念是錯(cuò)的,,很不合理的,,在不能改變事實(shí)情況的時(shí)候,學(xué)會(huì)承受,,接受,。

團(tuán)隊(duì)離不開互助合作,又過了一年大家又長(zhǎng)了一歲,。更加的成熟,,愈發(fā)的睿智。對(duì)人更多了一份寬容,,對(duì)事更多了一份忍耐,。希望熱烈激烈討論的場(chǎng)景繼續(xù)下去,哪怕整個(gè)面紅脖子粗,,不管結(jié)果如何,,那是大家都彼此投入了用心了,。有的時(shí)候常想,到底什么樣是合格呢,?什么樣是完美,?姑且不論完美,說說合格,,或者講坦蕩,。常覺得事情真真正正用心了,對(duì)待了,,在力所能及的范圍內(nèi)發(fā)揮了自己最大的能量,,bug永遠(yuǎn)測(cè)不完,程序永遠(yuǎn)沒有完美,。至少自己對(duì)得起自己的責(zé)任心,,不存在僥幸逃避心態(tài)做好這件事情,品質(zhì)之外道義上未嘗不是可以了,。一個(gè)人再?gòu)?qiáng)大,,他也不是超人放在一個(gè)團(tuán)隊(duì)里,他頂多是個(gè)大水滴,。一個(gè)人再弱小他也不應(yīng)該被團(tuán)隊(duì)拋棄,,哪怕它僅是個(gè)分子,他也是團(tuán)隊(duì)里不可或缺的一份力量,,它必有它的發(fā)光灼熱之處。

請(qǐng)?jiān)僭试S我給自己找一下借口,。太忙了,,沒有時(shí)間看日語(yǔ)??臻e喘息的時(shí)間,,我要放松下,我不會(huì)捧起該死的日語(yǔ)書,!

不過隨后我還是重拾了信心,,因?yàn)槲矣形业膬r(jià)值,直面一切,,努力彌補(bǔ)薄弱,,其他的讓別人說去吧。

新的一年繼續(xù)努力,,繼續(xù)提升自己的實(shí)力,。日語(yǔ)技術(shù)都要雙重進(jìn)步。務(wù)必與時(shí)俱進(jìn),。自己不升級(jí)不換代,,就要被歷史的年輪淘汰,。

不管如何,我發(fā)下牢騷,。起初我們初出草寇,,領(lǐng)導(dǎo)問我們的目標(biāo)方向,我迷茫,。這待遇我都不知道去留,,我如何回答我有什么規(guī)劃。稀里糊涂年復(fù)一年,,金融危機(jī)不能搪塞為借口,,日本是危機(jī)了,咱們可是實(shí)在的多干事了,。倘若混下去,,似乎怎么也不匹配咱這性格。生計(jì)是現(xiàn)實(shí)的,,咱們卻也是成長(zhǎng)的,。冠以行家,骨干,,咱貴不敢當(dāng),。可這待遇多個(gè)一兩百,,便干兩個(gè)職位的事情,,咱是不是也廉價(jià)之至了!是否有時(shí)管的太寬了,,太“多管閑事”了,,有的事情本好心,或者稍熱情過問一下,,最后很“莫名其妙”的這事變成您負(fù)責(zé)了,。換個(gè)說法曾經(jīng)的跳躍條件是至少有個(gè)質(zhì)的飛躍,可現(xiàn)在被無(wú)奈的,,多個(gè)五百,,一千的你立即可以走人了。因?yàn)檫@多的夠讓您在公司奮斗5年多還未必到這水平,。請(qǐng)鄙視下自己的目光短淺,,可生活,是現(xiàn)實(shí)的,。讀過一篇文章為什么一些大公司吸引人留的住人,,因?yàn)樗麄児嘁愿咝剿瑔T工在那里工作有優(yōu)越感,歸屬感,,他愿意自發(fā)的貢獻(xiàn)自己的余熱而無(wú)后顧之憂,。想想我們這樣的軟件公司,什么最值錢,?資產(chǎn),!資產(chǎn)不少,漂亮的辦公室,,漂亮性能優(yōu)越的電腦,。最最值錢的呢?不是這些,!最最之重,,最最值錢的資產(chǎn),我知道是人,,是員工,。井底之蛙鄙人之愚見,我們還得換位思考公司要發(fā)展,,要看前景,,要看未來。牢騷之余,,其實(shí)公司也都是有先知先覺的,,高層也總在琢磨的公司的發(fā)展,我相信我們每天都在進(jìn)步,。最后套用09年網(wǎng)絡(luò)的一句流行語(yǔ):人生就像茶幾,,上面擺滿了杯具!

依然祝愿,、希冀公司的明天會(huì)更好,!

程序員年度工作總結(jié)篇十二

沒有跟過現(xiàn)場(chǎng),做系統(tǒng)的時(shí)候,,很多都是根據(jù)自己的想象和邏輯推理來完成流程和用例。這也是對(duì)系統(tǒng)完善性的最大限制和瓶頸所在,。

對(duì)于上述問題,,需要跟去過現(xiàn)場(chǎng)的同事經(jīng)常的交流和溝通,,虛心向他們請(qǐng)教,。同時(shí)多做業(yè)務(wù)梳理,多看看舊系統(tǒng)的代碼邏輯和業(yè)務(wù)處理技巧,。

程序員年度工作總結(jié)篇十三

依據(jù)公司的支配,,項(xiàng)目的需要。在自身的努力、伍經(jīng)理的幫組,,團(tuán)隊(duì)的合作下,,克服重重技術(shù)困難,增長(zhǎng)了工作閱歷,,收獲豐盈:

以前我在其他公司也做過一些開發(fā),,但是底層和架構(gòu)與頁(yè)面樣式我都是沒有涉及到的,。通過這一年在本公司的的這些項(xiàng)目程序中的熬煉,我成長(zhǎng)了,,我學(xué)會(huì)了很多很多,。首先,面對(duì)對(duì)象語(yǔ)言的收獲,。對(duì)于當(dāng)前編程的主流思想是對(duì)象,,任何事物都可以用對(duì)象來表示,。以前理解這些話很費(fèi)解都是從表面上理解,,沒有從深入到到的體會(huì),項(xiàng)目的深入到到,,不管是數(shù)據(jù)還是外部一些條件我們都可以抽象成對(duì)象,,都可以用對(duì)象來表示,具體可以用語(yǔ)言中的類方等,。如此,,c#如此java也同樣如此。其次,,學(xué)問方面的力氣,。以前沒有做過vb的東西,加上這次深入到到的做,,這次涉及到的領(lǐng)域也特殊廣,,常用的重要的都有涉及,并且還補(bǔ)充_ml,,javascript實(shí)際操作中空白的部分,。通過這一年的開發(fā),方面我能勝任這方面的工作,,能獨(dú)立完成這方面的工作,。再次,,c#方面存在一些不足。通過c#這次軟件的開發(fā),,也發(fā)覺自己的不足,,如基礎(chǔ)學(xué)問把握不牢,缺乏編程整體思想,。這些都是需要在工作中完善和改進(jìn)的,。

數(shù)據(jù)庫(kù)是伴隨著項(xiàng)目以來用的最多最平凡的技術(shù)。以前對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)只是會(huì)一些簡(jiǎn)潔常用的操作,,經(jīng)過這一年項(xiàng)目的實(shí)戰(zhàn),,對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)的操作增加了一些豐富的閱歷。為以后的工作和閱歷的積累都奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。同時(shí)在項(xiàng)目中還用到了oracel與access數(shù)據(jù)庫(kù),,這是我的收獲。

優(yōu)點(diǎn):能嫻熟的運(yùn)用數(shù)據(jù)庫(kù)技術(shù)進(jìn)行開發(fā),。特別是對(duì)sql數(shù)據(jù)庫(kù)的操作,,經(jīng)過這么長(zhǎng)時(shí)間的積累,基本上能合理的設(shè)計(jì)和新建數(shù)據(jù)庫(kù),,同時(shí)在數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)上也加強(qiáng)了對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)的理解,。通過項(xiàng)目的實(shí)踐現(xiàn)在能嫻熟使用和編寫多種sql語(yǔ)句。還把握了一些關(guān)于數(shù)據(jù)庫(kù)優(yōu)化sql語(yǔ)句優(yōu)化的方法,,能進(jìn)行一些簡(jiǎn)潔的優(yōu)化,。

缺點(diǎn):數(shù)據(jù)是一門比較先進(jìn)的技術(shù),并不是你會(huì)寫一些sql語(yǔ)句,,能建幾個(gè)數(shù)據(jù)庫(kù)你就是數(shù)據(jù)庫(kù)工程師,。要成為一個(gè)好的數(shù)據(jù)庫(kù)管理員是要經(jīng)過長(zhǎng)時(shí)間的工作積累。針對(duì)自己的不足,,在以后的工作和學(xué)習(xí)中多接觸,,多運(yùn)用新的學(xué)問點(diǎn)。充實(shí)自己的閱歷和學(xué)問儲(chǔ)備,。

上面的成功與收獲,,除了自身努力外,以及公司的支持,。是這個(gè)團(tuán)隊(duì)鑄造了我,。我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)也是由于有了我們這些拼搏協(xié)作的隊(duì)員,使得它成為一個(gè)具有務(wù)實(shí),、拼搏、創(chuàng)新精神的團(tuán)隊(duì),。我與軟件研發(fā)小組是一個(gè)整體,,這里的團(tuán)隊(duì)總結(jié)也就是我在這個(gè)團(tuán)隊(duì)中的收獲。

務(wù)實(shí):公司下發(fā)的任務(wù),下發(fā)的工作,,件件都是用心去做的,。我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)中沒有一個(gè)人在工作的時(shí)候做了工作以外的事情,都是實(shí)實(shí)在在的做跟工作相關(guān)對(duì)公司有益的'事情,。認(rèn)為正確而不懷疑在伍經(jīng)理的帶領(lǐng)下現(xiàn)在是這樣,,以后同樣也是這樣。

拼搏:公司給的每一個(gè)任務(wù)不管它多難,,假如工作沒有完成我們會(huì)晚上加班,,也要盡可能的完成當(dāng)天的工作。假如工作實(shí)在忙,,為了趕進(jìn)度我們放棄周末休息時(shí)間也要盡可能的使項(xiàng)目提前,。

創(chuàng)新:現(xiàn)在我們開頭項(xiàng)目的時(shí)候都會(huì)進(jìn)行研討,一般都會(huì)進(jìn)行一個(gè)效率和規(guī)律的分析與爭(zhēng)辯,,保證程序正確的前提盡可能的提高程序的效率,。

互助:我們小組內(nèi)只要任何一個(gè)人消逝技術(shù)或其它的問題,我們都會(huì)彼此都會(huì)盡可能的去關(guān)懷他,。不會(huì)由于某一個(gè)人而拖住整個(gè)項(xiàng)目滯后,。

相互溝通:我們?cè)陧?xiàng)目中會(huì)準(zhǔn)時(shí)溝通自己的收獲,特別是一些針對(duì)性的技術(shù)問題,。這樣可以省了很多重復(fù)爭(zhēng)論的時(shí)間,,這是一筆很可觀的時(shí)間。

在相互溝通中只要我會(huì)的,,我懂的,,我不會(huì)去吝嗇。我會(huì)主動(dòng)的去與你相互溝通,,我的團(tuán)隊(duì)名言“人強(qiáng)團(tuán)則強(qiáng),,人弱團(tuán)則削”。

通過公司這快一年的熬煉與學(xué)習(xí)我真的進(jìn)步了很多,,不管從技術(shù)上還是做事上,,都不像以前那樣了。我在公司學(xué)到的懂得的使我飛速成長(zhǎng),。

技術(shù)上:不管從語(yǔ)言上還是做事的規(guī)律上都得到了很大的的提高?,F(xiàn)在在軟件小組里面自己能獨(dú)立完成一部分工作,擔(dān)當(dāng)自己的責(zé)任,。

程序員年度工作總結(jié)篇十四

在過去的一年中,,我擔(dān)任公司開發(fā)部的一名程序員,主要從事著xx項(xiàng)目的開發(fā)工作,,這一年來我低調(diào)努力工作著,,不求閃亮顯眼和光芒四射,,只為平靜和淡定;這一年中所做的成績(jī)?nèi)缦拢?/p>

xx項(xiàng)目中本人獨(dú)立負(fù)責(zé)開發(fā)會(huì)計(jì)處的三個(gè)子系統(tǒng):會(huì)計(jì)人員信用查詢系統(tǒng),。代理記賬機(jī)構(gòu)信用查詢系統(tǒng),。會(huì)計(jì)人員網(wǎng)上報(bào)備系統(tǒng)。這三個(gè)子系統(tǒng)上線后,,方便了社會(huì)各界查驗(yàn)會(huì)計(jì)人員的真實(shí)信息,、方便了查詢合法的代理記賬機(jī)構(gòu)信息,以及方便了各單位對(duì)會(huì)計(jì)人員的報(bào)備,。

餐飲行業(yè)項(xiàng)目,,在團(tuán)隊(duì)開發(fā)項(xiàng)目中直接參與了xx餐飲有限公司總部的信息綜合管理平臺(tái)項(xiàng)目,主要負(fù)責(zé)的系統(tǒng)有:房屋租賃合同管理系統(tǒng),。短信收發(fā)管理系統(tǒng),。會(huì)員管理系統(tǒng)?;A(chǔ)信息管理系統(tǒng)和人事管理系統(tǒng)的部分功能模塊,。系統(tǒng)應(yīng)用后,xx在管理全國(guó)各門店房屋租賃合同上,,一定程度上提高了管理效率,,并且及時(shí)有效提供了相應(yīng)預(yù)警信息;短信收發(fā)系統(tǒng)方便了總部及時(shí)傳遞各項(xiàng)信息,;會(huì)員系統(tǒng)更好的管理全國(guó)各門店的會(huì)員信息,;人事系統(tǒng)在管理中減少工作量等。

金融行業(yè)項(xiàng)目,,我參與了xx銀行xx分行,,企業(yè)轉(zhuǎn)賬管理系統(tǒng)中的部分模塊開發(fā)。本系統(tǒng)方便了企業(yè)快速實(shí)現(xiàn)大量和復(fù)雜的轉(zhuǎn)賬工作,。xx項(xiàng)目正在負(fù)責(zé)和開發(fā)的是住房貨幣化補(bǔ)貼網(wǎng)上申報(bào)審核系統(tǒng),。本項(xiàng)目采用了新技術(shù),使界面更加大方美觀,,很大程度上改善人機(jī)交互平臺(tái)的效果,。

駐xx總部做項(xiàng)目時(shí),由于團(tuán)隊(duì)內(nèi)部某些原因,,加之外面的其他因素,,一定程度上影響了工作效率、影響開發(fā)進(jìn)度和影響最終軟件質(zhì)量,;這是包括我在內(nèi)項(xiàng)目組中的每個(gè)成員都必須檢討的地方,。

通過總結(jié)一年來的工作,盡管有了一定的進(jìn)步和成績(jī),,但在一些方面還存在不足,,個(gè)別工作做得還不夠完善,。在今后的工作中,我將努力找出工作中的不足,,以便在日后的工作中加以克服。自我不斷的學(xué)習(xí)吸收新技術(shù),,認(rèn)真學(xué)習(xí)好規(guī)范規(guī)程及有關(guān)文件資料,,并且及時(shí)的把新技術(shù)應(yīng)用在實(shí)際的項(xiàng)目中,進(jìn)一步提高項(xiàng)目的技術(shù)含量,。

在我進(jìn)入公司的這八個(gè)月里,,我陸續(xù)接觸了公司的軟件開發(fā)平臺(tái),一些已經(jīng)完成的項(xiàng)目,,美科斯oa系統(tǒng),,中郵物流管理系統(tǒng),富陽(yáng)供銷社等,。還有目前在進(jìn)行2個(gè)物流公路港系統(tǒng),,對(duì)公路港的運(yùn)營(yíng)模式有了較深入的了解。對(duì)公路港系統(tǒng)也有了深入了解和研究,,但還需要更進(jìn)一步的理解,。期間進(jìn)行了長(zhǎng)達(dá)2個(gè)多月的出差。在馬上到項(xiàng)目進(jìn)行出差期間,,對(duì)公路港的運(yùn)營(yíng)模式和結(jié)合互聯(lián)網(wǎng)+,,打造全新的雙線運(yùn)營(yíng)模式有了更深入理解和學(xué)習(xí)。

對(duì)于我們自己的物流管理系統(tǒng),,信息交易系統(tǒng),、誠(chéng)信系統(tǒng)進(jìn)行實(shí)施安裝和培訓(xùn)的過程中,學(xué)習(xí)到了很多東西,,配合協(xié)調(diào)友商以及項(xiàng)目公司順利的將各系統(tǒng)成功的運(yùn)行起來,。在于客戶和友商的溝通過程中學(xué)習(xí)到了很多相關(guān)專業(yè)知識(shí)。在未進(jìn)入公司之前,,我從沒有接觸過信息系統(tǒng)及計(jì)算機(jī)硬件方面的東西,,在公司給予的機(jī)會(huì)下我逐漸熟悉了解了一些相關(guān)的知識(shí)。在工作之余,,我也在努力的學(xué)習(xí),,和同事及客戶友商進(jìn)行交流,學(xué)習(xí)先進(jìn)的開發(fā)技術(shù),,請(qǐng)教別人相關(guān)開發(fā)技術(shù)問題,。

1、由于開始對(duì)公司開發(fā)平臺(tái)不是很熟悉,,所以在了解客戶所要開發(fā)的功能及表單過程中多次出現(xiàn)因?yàn)樾枨蟮脑?,而不斷修改的情況,。在與客戶交流的時(shí)候,這個(gè)問題多次困擾著我,,對(duì)方的需求不明,,每次交流的過程中都在變更需求,從而導(dǎo)致了效率比較低的問題,。

2,、在工作過程中,用到很多我所不知道或很多我知道但不太熟悉的領(lǐng)域,,在這個(gè)領(lǐng)域內(nèi),,我需要不斷的學(xué)習(xí)。

3,、工作的條理性不夠清晰,,要分清主次和輕重緩急;在開發(fā)時(shí)間很倉(cāng)促的情況下,,事情多了,,就一定要有詳實(shí)而主次分明的計(jì)劃,哪些需要立即完成,,哪些可以緩緩加班完成,,在這方面還有很大的優(yōu)化空間。

4,、學(xué)習(xí)的知識(shí)不夠廣泛,。對(duì)專業(yè)知識(shí)技能方面還需要努力的加強(qiáng),這方面也是目前最欠缺,,希望高總能給予指導(dǎo)和培養(yǎng),。一個(gè)項(xiàng)目中,涉及的技術(shù)往往有多種,,知識(shí)多了,,就會(huì)靈活變通,所以我會(huì)加強(qiáng)這方面的學(xué)習(xí),。

1,、每一個(gè)項(xiàng)目在開始著手的第一步,一定要和客戶把需求溝通清楚,,只有了解了項(xiàng)目的需求,,才有可能真正做好一個(gè)項(xiàng)目。我們需要向客戶提出要求客戶提供所有涉及該項(xiàng)目的資料,,每次與客戶見面都需要熟悉業(yè)務(wù)與程序的最少一至兩個(gè)程序員隨時(shí)記錄需求,。

2、工作中,有一個(gè)無(wú)論是技術(shù),,還是經(jīng)驗(yàn)都比較讓人肯定的前輩帶領(lǐng),,將任務(wù)詳細(xì)化,詳細(xì)到,,每個(gè)頁(yè)面,、甚至是一個(gè)頁(yè)面中的圖片什么時(shí)候做好,做到什么程度,,這樣把工作進(jìn)度有計(jì)劃有方向的贊定下來,,做事很有效率。所以希望高總多給予我們一些指導(dǎo),。

3、每周的工作小結(jié)真的很重要,,這讓我們每天都有計(jì)劃的知道自己干了什么,,不是漫無(wú)目的的工作,所以我們應(yīng)該養(yǎng)成,,周記,、月記、年記的工作習(xí)慣,。

4,、工作并不是一成不變的,也許有一天你要去其他崗位幫忙,,所以同事之間的技術(shù)要互相學(xué)習(xí),,也許有一天,公司需要你發(fā)揮其他的技能幫忙,,所以互相學(xué)習(xí)也是很重要的,。自己的工作不能僅僅局限于自己的業(yè)務(wù)范疇。

1,、要提高工作的主動(dòng)性,,做事干脆果斷,不拖泥帶水,。

2,、工作要注重實(shí)效、注重結(jié)果,,一切工作圍繞著目標(biāo)的完成,。

3、要提高大局觀,,是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標(biāo)尺,。

4、精細(xì)化工作方式的思考和實(shí)踐,。

5,、虛心請(qǐng)教比我做的優(yōu)秀的其他同事,,向他們學(xué)習(xí)技術(shù)或經(jīng)驗(yàn)。其實(shí)作為一個(gè)新員工,,所有的地方都是需要學(xué)習(xí)的,,多聽、多看,、多想,、多做、多溝通,,向每一個(gè)員工學(xué)習(xí)他們身上的優(yōu)秀工作習(xí)慣,,豐富的專業(yè)技能,配合著實(shí)際工作不斷的進(jìn)步,,不論在什么環(huán)境下,,我都相信這兩點(diǎn):一是三人行必有我?guī)煟翘斓莱昵凇?/p>

在參加工作的這短短的八個(gè)月中,,我深刻的體會(huì)到,,把自己所有的精力都投入進(jìn)去,技術(shù)工作都不可能做到完美程度,,畢竟技術(shù)工作太繁雜,,項(xiàng)目多而人手少,但多付出一些,,工作就會(huì)優(yōu)化一些,,這就需要認(rèn)認(rèn)真真沉下心去做事情,職業(yè)做事,,誠(chéng)信待人,。

程序員年度工作總結(jié)篇十五

在這年終之際,現(xiàn)對(duì)這一年的時(shí)間里所作的工作匯報(bào)如下:

從了解xx項(xiàng)目的背景,、及計(jì)劃安排,,熟悉正義公司制度及業(yè)務(wù)流程,再到熟悉新能開發(fā)模式,,之后我根據(jù)需求調(diào)研報(bào)告,,從基本的數(shù)據(jù)庫(kù)創(chuàng)建,到編碼,,完成了銷售部,、生產(chǎn)部、采購(gòu)部,、質(zhì)檢部四個(gè)模塊的基本單據(jù)的制單,、審核、選單、查詢,、打印等系列的編碼工作,;完成了正義項(xiàng)目的模塊測(cè)試及流程測(cè)試。

通過這段時(shí)間的努力,,使我個(gè)人的耐心,、細(xì)心程度及對(duì)工作的合理安排得到了鍛煉,學(xué)會(huì)了在繁忙之中找條理,,危難之中找希望,。同時(shí)自己也有一些不足之處,一些細(xì)節(jié)地方技術(shù)上還不太成熟,,還需加以學(xué)習(xí)與鉆研,。

從十一月初開始進(jìn)行xx項(xiàng)目的實(shí)施,每天早起趕在企業(yè)上班前趕到企業(yè)進(jìn)行xx的實(shí)施,。實(shí)施期間主要是軟件的安裝實(shí)施及對(duì)企業(yè)的xx系統(tǒng)的使用人員進(jìn)行軟件使用培訓(xùn),;紀(jì)錄客戶使用過程中出現(xiàn)的問題,晚上下班后加班加點(diǎn)將每天的小錯(cuò)誤及客戶變更修改完畢,。

通過這項(xiàng)工作,使我原本欠缺的業(yè)務(wù)能力得到了很大的提高,,并學(xué)到了很多與客戶交流的技巧及業(yè)務(wù)上的知識(shí),,更加明晰了xx系統(tǒng)的流程。但離一個(gè)成功程序開發(fā)人員的標(biāo)準(zhǔn)還差得很遠(yuǎn),,在今后工作中,,定會(huì)多多注意,加以改善,。

幫助的編寫使我熟悉了dreameweaver和fireworks的使用,,為后期的oa開發(fā)也奠定一定的基礎(chǔ),使用說明的編寫,,使我更加加深了項(xiàng)目開發(fā)的整體思路與技術(shù)要點(diǎn),,總結(jié)了前期開發(fā)和實(shí)施中碰到的問題,并又一次的對(duì)軟件整體進(jìn)行了測(cè)試,,對(duì)暴露出的小bug進(jìn)行了最后的修改,。

通常注意收集有關(guān)pb方面的資料文件,提高自己的處理新問題和解決新問題的能力,,并加強(qiáng)學(xué)習(xí)java及oa方面的知識(shí)(),,為后期的工作打好基礎(chǔ)。

以上為本人粗略的個(gè)人工作小結(jié),,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)審閱,,如工作上有不到之處,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)不吝指出,以便本人及時(shí)改正,,從而能更好地工作,。展望臨近的20xx年,我會(huì)更加努力,、工作上認(rèn)真負(fù)責(zé),,再接再厲,更上一層樓,。相信自己會(huì)完成新的任務(wù),,能迎接新的挑戰(zhàn)。

程序員年度工作總結(jié)篇十六

1,、工作的條理不夠清晰,,要分清主次和輕重緩急,在開發(fā)時(shí)間倉(cāng)促的情況下,,事情多了,,就一定要有詳實(shí)而主次分明的計(jì)劃,那些需要立即完成,,那些可以緩緩加班完成,,在這方面還有很大的優(yōu)化空間。

2,、對(duì)流程,、業(yè)務(wù)需求不夠熟悉,在工作中因?yàn)榱鞒袒驑I(yè)務(wù)需求的問題而不知道如何下手的情況有點(diǎn)多,,包括錯(cuò)誤與缺漏還有當(dāng)時(shí)設(shè)計(jì)考慮的不到位的地方,,對(duì)于這塊的控制力度顯然不夠,平時(shí)總是在開發(fā),,但說到底對(duì)業(yè)務(wù)很熟悉才是項(xiàng)目很好完成的前提,。

3、學(xué)習(xí)的知識(shí)不夠廣泛,,一個(gè)項(xiàng)目中,,涉及的技術(shù)往往有多種,知識(shí)多了,,就會(huì)靈活變通,,以后我會(huì)加強(qiáng)這方面的學(xué)習(xí)。

4,、缺乏工作經(jīng)驗(yàn),。

程序員年度工作總結(jié)篇十七

新的一年即將到來,回首我很榮幸的進(jìn)入了公司,,加入了ios游戲開發(fā)團(tuán)隊(duì),,進(jìn)入了一個(gè)大家庭,。在公司的半年使我真正的從學(xué)生時(shí)代過度到了一個(gè)社會(huì)人,下面對(duì)自己13年進(jìn)去公司大半年的情況進(jìn)行年終小結(jié),。

一,、在工作中主要存在的問題有:

1.由于開始對(duì)業(yè)務(wù)需求不是很熟悉,所以了解程序開發(fā)的過程中多次出現(xiàn)因?yàn)樾枨蟮脑?,而不斷修改返工的情況,。

2.在開發(fā)中,用到了很多新的技術(shù),,由于開發(fā)時(shí)間緊促,,發(fā)現(xiàn)的問題不能馬上解決,但是開發(fā)的過程,,同時(shí)也是學(xué)習(xí)的過程,,通過不斷的學(xué)習(xí)和總結(jié),遇到的問題都得到了很好的解決,。

3.在工作階段,,有時(shí)比較偏向自己的工作方便,忽略了其它同事工作上的量和難易,。有的功能自己怎么方便怎么寫,。加大了其它同事的工作量,大家都需要相互配合,。

二,、在工作中的教訓(xùn)

1.工作的條理不夠清晰,要分清主次和輕重緩急,,在開發(fā)時(shí)間倉(cāng)促的情況下,事情多了,,就一定要有詳實(shí)而主次分明的計(jì)劃,,那些需要立即完成,那些可以緩緩加班完成,,在這方面還有很大的優(yōu)化空間,。

2.對(duì)流程、業(yè)務(wù)需求不夠熟悉,,在工作中因?yàn)榱鞒袒驑I(yè)務(wù)需求的問題而不知道如何下手的情況有點(diǎn)多,,包括錯(cuò)誤與缺漏還有當(dāng)時(shí)設(shè)計(jì)考慮的不到位的地方,對(duì)于這塊的控制力度顯然不夠,,平時(shí)總是在開發(fā),,但說到底對(duì)業(yè)務(wù)很熟悉才是項(xiàng)目很好完成的前提。

3.學(xué)習(xí)的知識(shí)不夠廣泛,,一個(gè)項(xiàng)目中,,涉及的技術(shù)往往有多種,,知識(shí)多了,就會(huì)靈活變通,,以后我會(huì)加強(qiáng)這方面的學(xué)習(xí),。

4.缺乏工作經(jīng)驗(yàn)。

三,、在工作中的收獲

1.語(yǔ)言知識(shí)做軟件的一種工具,,更好的軟件是站在玩家的立場(chǎng)上用心的設(shè)計(jì),讓用戶使用更方便,、更快捷,。

2.利用技術(shù)實(shí)現(xiàn)軟件的功能只是軟件的表面,認(rèn)識(shí)問題,、分析問題,、解決問題才是最重要的。

3.養(yǎng)成總結(jié)反思的習(xí)慣,,并有意識(shí)地提煉日常工作成果,,在實(shí)施上認(rèn)真的總結(jié)工作精英,為以后的實(shí)施工作打基礎(chǔ),。

4.不論是做事還是做程序,,一定要有清晰的思路,要認(rèn)真仔細(xì)的`去做,,要有耐心和信心,。

四、工作計(jì)劃

1.要提高工作的主動(dòng)性,,做事干脆果斷,,不拖泥帶水;

2.工作要注重實(shí)效,、注重結(jié)果,,一切工作圍繞著目標(biāo)完成;

3.要提高大局觀,,是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標(biāo)尺,;

4.把握一切機(jī)會(huì)提高專業(yè)能力,加強(qiáng)平時(shí)知識(shí)總結(jié)工作,;

5.精細(xì)化工作方式的思考和實(shí)踐,;

6.虛心請(qǐng)教優(yōu)秀的同事,向他們學(xué)習(xí)技術(shù)和經(jīng)驗(yàn),;

其實(shí)作為一個(gè)新員工,,所有的地方都是需要學(xué)習(xí)的,多聽,、多看,、多做,、多想、多溝通,,向每一位員工學(xué)習(xí)他們身上的優(yōu)秀工作習(xí)慣,,豐富的專業(yè)技能,配合著實(shí)際工作不斷的進(jìn)步,,不論在什么環(huán)境下,,我都相信這兩點(diǎn):一是三人行必有我?guī)煟翘斓莱昵凇?/p>

在參加工作的短短半年中,,我深刻的體會(huì)到,,把自己所有的精力都投入進(jìn)去,技術(shù)工作都不可能做到完美程度,,畢竟技術(shù)工作太過繁雜,,但多付出一點(diǎn),工作就會(huì)優(yōu)化一些,,這就需要認(rèn)認(rèn)真真沉下心去做事情,,就是公司所提倡的企業(yè)精神:職業(yè)做事,誠(chéng)信做人,。

程序員年度工作總結(jié)篇十八

在緊鑼密鼓的業(yè)務(wù)go推廣上線期間,,xx電商的每一位成員也即將迎來20xx年的伊始?;仡櫩煲Y(jié)束的20xx年,,滿載的是大家的汗水和成果。至此,,為了來年工作的更加完美以及給今年的工作畫上圓滿的句號(hào),,特此寫下20xx的年度總結(jié)以及20xx年計(jì)劃。

3月初,,跟著找工作的大潮,,自己和同學(xué)們奔波于各個(gè)場(chǎng)合的招聘會(huì),看多了很多面試時(shí)的緊張和挑剔,,到自己經(jīng)歷時(shí)依舊還是膽戰(zhàn)心驚,現(xiàn)在想想當(dāng)初的那種忐忑不安,,依舊如臨其境,。不過自己也算足夠幸運(yùn),在各種選擇中,,遇見了現(xiàn)在的領(lǐng)導(dǎo)和一群志趣相投的同事們,。

終于有幸成為xx電商的一名成員,很感謝身邊的同事,,在自己剛邁進(jìn)技術(shù)部的時(shí)候,,因?yàn)楹芏鄸|西之前都沒有接觸過,,在虛心向同事請(qǐng)教時(shí),他們也用足夠的耐心和大度解答我所有的疑難問題,。這點(diǎn),,自己感恩于心,同時(shí)也告誡自己,,以后也要向他們一樣,,對(duì)待新同事時(shí),要竭盡全力的幫助他們解答問題,。從入職到現(xiàn)在,,自己經(jīng)手的項(xiàng)目也能如數(shù)家珍:

1.電商交易前臺(tái)項(xiàng)目

這是自己剛進(jìn)公司接觸的第一個(gè)正式項(xiàng)目,還記得當(dāng)經(jīng)理將我們倆納入工作成員并分配相應(yīng)任務(wù)時(shí),,既興奮又緊張,。興奮的是終于可以和他們并肩作戰(zhàn),緊張的卻是害怕自己不能達(dá)到讓領(lǐng)導(dǎo)滿意的效果,。幸運(yùn)的是,,自己所在的這支團(tuán)隊(duì)真的很贊:有意見分歧,即使?fàn)幍妹婕t耳赤,,絲毫也不影響彼此關(guān)系的始終如一,;當(dāng)項(xiàng)目上測(cè)試服務(wù)器的前一晚,注定我們這一群人比較活躍,,配合測(cè)試部署各種測(cè)試環(huán)境,,而大家也都是懷揣著把工作一定做好的決心,那天晚上,,我們一群人工作到深夜十二點(diǎn),。而那次也是自己最愧疚的一次:因?yàn)樽约贺?fù)責(zé)的那部分功能存在bug,使得后續(xù)的功能沒辦法順利開展,,那晚手心里面全是汗,,心里也是百感交集,不過還好,,經(jīng)過經(jīng)理在一旁的耐心指導(dǎo)以及所有人的共同努力,,我們的項(xiàng)目比較順利的進(jìn)入到了測(cè)試環(huán)節(jié)。那次之后,,我懂得了在工作中,,自己負(fù)責(zé)的功能,一定要在分配的完成時(shí)間前保質(zhì)保量的完成,,以防踩點(diǎn)完成,。

接觸新的框架thinkjs,跟上同事們的快節(jié)奏,,使用基于jquery的easyui插件,,一點(diǎn)一點(diǎn)的把一個(gè)純頁(yè)面完善成為一個(gè)有模有樣的后臺(tái)系統(tǒng),,學(xué)會(huì)使用利于工作變得更加快捷的組件:swiper、fileupload等,,也了解了屬于這個(gè)團(tuán)隊(duì)自己的業(yè)務(wù)邏輯,。其實(shí)自己很想像他們一樣,拿到需求迅速的上手寫代碼,,但bug卻很少,,可是理想那么豐滿,現(xiàn)實(shí)卻很骨感,,不得不承認(rèn)自己存在的缺點(diǎn)之一:有點(diǎn)固執(zhí),,當(dāng)看到新需求的時(shí)候,總是誤以為的以為就是自己理解的這個(gè)樣子,,而缺少跟領(lǐng)導(dǎo)的溝通,,導(dǎo)致自己工作中難免出現(xiàn)的一些不必要的.失誤,這點(diǎn)在今后的工作中要改正掉,,因?yàn)檫@真的很浪費(fèi)集體的時(shí)間,。

喜歡聽同事們講他們的成長(zhǎng)史,因?yàn)榧媛爠t明,,偏信則暗,。想要做一名合格的程序媛,在今后的工作中,,就要提高自己對(duì)新知識(shí)的適應(yīng)能力,,清楚的了解到自己的不足之處,虛心的請(qǐng)教別人的同時(shí),,自己也要認(rèn)真思考,。記得經(jīng)理說過,一個(gè)好的程序員,,思考的時(shí)間遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于寫代碼的時(shí)間,,而自己今后要提高的地方也就在于此。在即將到來的20xx年,,也將自己的計(jì)劃羅列出來:

1.學(xué)會(huì)及時(shí)有效的跟領(lǐng)導(dǎo)或者同事溝通,,避免重復(fù)性工作;

2.培養(yǎng)自己的大局觀意識(shí),,要放開眼界,,以團(tuán)隊(duì)整體為重點(diǎn);

4.對(duì)于一直很短板的正則表達(dá)式要深入研究,,再次提及時(shí)不再膽怯,。

程序員年度工作總結(jié)篇十九

我很希望總結(jié)有一個(gè)醒目的名字,,比如從到,,或者薪水從xxxx到xxxxx這樣,。可惜什么都沒有,,我的職位依然是開發(fā),,薪水依然是那么多。現(xiàn)在蕭條,,估計(jì)也沒什么希望漲錢了,。

對(duì)于懷有遠(yuǎn)大抱負(fù)的同學(xué),這份總結(jié)應(yīng)該是份反面教材,。

記得去年寫總結(jié)的時(shí)候心情很差,,抱怨了很多當(dāng)時(shí)的工作以及領(lǐng)導(dǎo)"花生",那個(gè)時(shí)候的愿望是找一份新工作,。沒想到剛進(jìn)入12月我就找到了,。

不得不說這一次求職我是認(rèn)真的把它當(dāng)作一個(gè)工程去做,客觀得對(duì)自己進(jìn)行了定位,,而且非常重要的是明確我想要的工作到底是什么樣的,。我需要的是讓我每天的8小時(shí)能夠享受工作的快樂。

投的過程非常折磨人,,尤其是我的處境(每天很大壓力,,完全是自我打磨的階段)。

我清楚地記得面試現(xiàn)在這份工作那天是某個(gè)周六,,我的經(jīng)理"娃娃"和技術(shù)主管t同意我周末面試,。一共4個(gè)小時(shí),那絕對(duì)是一個(gè)互相爭(zhēng)取的過程,。他們對(duì)于工作的熱情打動(dòng)了我,,覺得和這樣的團(tuán)隊(duì)合作一定可以有火花。

真是幸運(yùn),,當(dāng)我正視錯(cuò)誤,,用行動(dòng)做出改變的時(shí)候,找到了一份我要的工作,。入職三周已經(jīng)和團(tuán)隊(duì)磨合得很好了,,用同事的話說就是覺得我已經(jīng)加入很久了。

這一年下來我在純技術(shù)上的提高并不多,,我們所面向的客戶并不要求尖端的技術(shù),。經(jīng)驗(yàn)主要體現(xiàn)在理解需求上面,如果說前兩年我還需要領(lǐng)導(dǎo)把需求說得很明白,,還會(huì)為"馬后炮"而耿耿于懷,。那么今年應(yīng)該算是個(gè)分水嶺。現(xiàn)在的我不需要領(lǐng)導(dǎo)花很久時(shí)間來講需求,也不用每一步都需要認(rèn)可再做接下來的工作,??偟膩碚f就是技術(shù)和業(yè)務(wù)之間的距離越來越近,而且還可以想到客戶將來會(huì)需要什么(我曾經(jīng)的領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該很欣慰,,他培養(yǎng)的人終于達(dá)到他說的bigpicture了),。

也許這也是我一年來少來csdn的緣故吧,不會(huì)有什么特別沒有頭緒的問題需要上來發(fā)問,??梢园阉莆盏募夹g(shù)靈活的運(yùn)用到實(shí)踐中去。

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