做任何工作都應改有個計劃,,以明確目的,避免盲目性,,使工作循序漸進,,有條不紊,。因此,,我們應該充分認識到計劃的作用,,并在日常生活中加以應用,。以下是小編收集整理的工作計劃書范文,僅供參考,,希望能夠幫助到大家,。
后勤工作計劃及目標篇一
始終遵循學校總體工作思路,,圍繞“一個”中心:安全,、穩(wěn)定這個中心;做好“兩個”服務:做好教育教學服務工作,做好師生生活服務工作;落實“三個”到位:認識到位,、責任到位,、措施到位。通過建設和加強后勤管理制度,,建立良好的后勤管理秩序,,挖掘后勤工作潛力,調動后勤工作的積極性,,確保后勤服務工作更上一層樓,。
二、工作要點
(一)做好計劃
1、根據(jù)學校教育事業(yè)的發(fā)展,,研究制定并組織實施全校后勤的發(fā)展及服務需求規(guī)劃,、有關政策措施及規(guī)章制度。
2,、負責制定學校各類維修計劃,,受理校內各種維修項目的申請經(jīng)費預算和任務。
3,、根據(jù)學校下達的年度預算,,及時采購各類辦公用品和其他所需物品,保管,、配發(fā),,努力做到勤儉節(jié)約。
4,、負責學校環(huán)境,、綠化、衛(wèi)生保潔等工作的監(jiān)督與規(guī)劃管理,。
5,、負責水、電及其他物品的檢查維修上報,,及時解決存在的問題,。
(二)加強建設
1、加強隊伍建設,。
(1)加強政治理論和業(yè)務素質的學習,。通過學習政策法規(guī),,學習教育教學理論,,提高后勤人員自身素質;通過學習現(xiàn)代技術和先進管理經(jīng)驗,掌握一定技能,,提高服務水平;通過加強思想政治教育,,創(chuàng)優(yōu)質服務,樹立愛崗敬業(yè),、職業(yè)道德高尚的新形象;通過按時參加學校安排的各項學習,,了解社會動態(tài),了解學校工作中心和工作要求,,為廣大師生提供更優(yōu)質的服務,。
(2)進一步健全后勤人員的崗位責任制,要從學校工作需要出發(fā)定崗,、定責,,使每一個人都明確自己的工作崗位和工作職責,做到事事有人管,事事有人干,,事事有記錄,,事事有落實。
(3)樹立后勤為教學第一線服務的思想,,進一步改進工作作風,。要多思考、多學習,、多聽反映,、多聽意見。遇事能做的,,隨時處理,,不拖拉,不當甩手先生,。堅持多上門,、多服務、服好務,。
(4)完善“每日巡視制度”,,總務處對學校環(huán)境、綠化,、衛(wèi)生,、安全、校舍維修,、設備使用等進行每日巡視,,并做好相關記錄。對發(fā)現(xiàn)的問題及時做好處理和反饋,。學校各部門,、班級等提出的報修,要求在最短的時間內做好維修,,并作好記錄,。
2、加強制度建設,。
(1)本學期將對原有規(guī)章制度重新審查,、充實、完善,,使之真正起到激勵約束和規(guī)范個人行為的作用,,真正能用制度去管理人、教育人,、評價人,。
(2)對各項工作都能做到有安排、有檢查、有落實,,及時總結經(jīng)驗,,吸取教訓,糾正偏差,,不斷提升后勤服務工作的檔次和水平,。
(3)進一步完善校產(chǎn)管理制度,做到制度健全,,職責明確,,如有損耗及時維修,或予以添置,。
(4)完善物品采購制度,,根據(jù)采購物品的價值大小,做好采購審批制度及物品的驗收歸庫工作,。
3,、加強校園建設。
(1)切實加大對校園環(huán)境的管理力度,,教育學生愛護校園的一草一木,,積極開展美化校園的活動,重視花草樹木的管理,,確保校園凈化,、美化、綠化,。
后勤工作計劃及目標篇二
一,、指導思想:堅持“以人為本、服務教育”的思想,,樹立服務意識,,提高服務技能,保證服務質量,,規(guī)范后勤管理,,為學校的教育,、教學工作提供有力的后勤保障,。
二、工作重點:
1,、規(guī)范后勤工作,、健全規(guī)章制度;
2,、加強財物管理,、減少物質浪費;
3、抓好安全工作,、力創(chuàng)“平安校園”,。
三、工作措施
(一)后勤工作
1,、建立完善各項制度,,加強學校財務管理。
2,、建立健全科學,、規(guī)范的校產(chǎn)管理制度,加強對校產(chǎn)的日常管理,。及時做好校產(chǎn)登記,、保管、申領,、維修等各環(huán)節(jié)工作,,增強教師和學生愛護公物的意識。
3,、加強綠化管理,,美化校園環(huán)境,學?,F(xiàn)有的花草樹木做好養(yǎng)護,,努力使校園四季如春,春意盎然,。
4,、加強教學設施的維修與更新等。
(二)安全保衛(wèi)工作
1,、按時參加各級安全工作會議,,及時向學校領導及師生匯報,傳達會議精神,,加強安全工作信息溝通,,加大安全工作的宣傳力度,安全教育與學校整體工作緊密配合,。完善突發(fā)事件應急預案,。
2、加強崗位安全責任制,,重點部位安全責任制上墻,。
3、定期對學校各類設備,、用火,、用電,、飲食等進行安全檢查,做好檢查記錄,,以檢查促整改,、以整改粗防范。
4,、加強平安校園工作,,做好學校的安全保衛(wèi)工作,樹立安全第一的思想,,爭創(chuàng)“平安校園”,。
5、嚴格學校值班制度,,加強校園與周邊的安全防范,,保證學校教育教學工作的正常開展。
20xx年9月
后勤工作計劃及目標篇三
各科室:
為進一步推動我院控煙工作,,鞏固控煙成果,,全方位促進無煙醫(yī)院活動,根據(jù)《武漢市無煙醫(yī)院評估標準》的要求,,結合我院實際,,制定本計劃。
一,、工作目標
通過醫(yī)院控煙活動,,提高醫(yī)務人員控煙意識,降低醫(yī)院職工吸煙率,,幫助吸煙者戒煙,,達到衛(wèi)生部《無煙醫(yī)院衛(wèi)生機構標準》的基本要求,逐步實現(xiàn)人人自覺戒煙,、醫(yī)院公共場所和工作場所無煙的目標,。
二、總體要求
在醫(yī)院內所有診療場所,、辦公室和會議室等區(qū)域禁止吸煙,,在醫(yī)院設立戒煙門診和固定的吸煙區(qū)并有醒目標示,進一步加強領導,,嚴格考核管理,,確保控煙活動長期,、有效,、深入開展。
三,、具體實施方法
1,、建立健全醫(yī)院控煙工作制度,完善組織結構,。
(1).建立科室控煙機構,。由院領導、各科室負責人組成,實行醫(yī)院、科室分級管理,,共同創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”的管理模式,。
(2).修改完善各項規(guī)章制度及職責,嚴格執(zhí)行控煙制度,,落實控煙責任。
(3).形成院科兩級控煙工作制度體系??責熮k負責制定醫(yī)院健康教育工作制度、控煙工作制度,。對制度落實進行監(jiān)督,,并加強對全院健康教育、控煙工作檔案的整理和歸檔,,負責年度工作計劃的擬定,、總結的撰寫。
(4).各病區(qū)建立相關制度,,并組織落實,。
2、強化宣傳教育
(1).在醫(yī)院大樓的主要入口處等明顯位置設置明顯的禁止吸煙警示牌,,在所有禁煙區(qū)域張貼禁煙標志,,告知醫(yī)院員工、患者,、家屬和來訪者不得在醫(yī)院室內吸煙,。
(2).分別在門診和住院部設置吸煙區(qū),有明確的引導標識,,并配置吸煙危害健康的警示語標牌,。
(3).在導醫(yī)臺、門診科室等擺放控煙宣傳資料供取閱或向就診者,、來訪者發(fā)放控煙宣傳材料,,宣傳煙草的危害和控煙知識(如吸二手煙的危害、戒煙的益處,、戒煙方法與技巧),。
(4).利用醫(yī)院網(wǎng)站、宣傳欄,、電子顯示屏等工具以及例會,、職工大會等形式,,向全院員工、就診者和來訪者進行控煙宣傳,。
(5).將控煙宣傳資料納入門診,、住院患者健康教育指南,宣傳吸煙有害健康的醫(yī)學知識,,告誡病人,、家屬和來訪者禁止在院內吸煙。
(6).醫(yī)務人員在診療活動中,,主動向病人及家屬口頭宣傳吸煙的危害性,,積極勸阻在控煙區(qū)域內的吸煙行為。
3,、定期做好針對醫(yī)務人員和社會吸煙人群的有關吸煙危害性和戒煙方法的講座,,做好新員工上崗前禁煙教育培訓,提高員工的控煙能力,。
4,、組織控煙工作辦公室人員進行月抽查、季度檢查工作,,將結果納入科室考評當中,。
5、做好包干區(qū)域的控煙工作,,力求在室內場所(包括候診區(qū),、治療區(qū)、病房,、檢查室,、手術室、醫(yī)護辦公室,、值班室,、會議室、機關各科室)全面禁煙,。
6,、建立一支監(jiān)督員隊伍,做到群眾參與,、群防群治,,為我院的控煙工作打下堅實的基礎。
后勤工作計劃及目標篇四
1.進一步強化后勤隊伍建設,,制度建設,,分工明確,增強干好本質工作的責任感,,明確后勤為教育教學服務的宗旨,。
2.進一步加強學校的水電管理,,牢固樹立節(jié)約的觀念,加強學校校園校舍的保潔工作,,正確處理節(jié)約用水和強化保潔的關系,。
3.加強校產(chǎn)管理,,有步驟的完善學校固定資產(chǎn)管理辦法,,提高校產(chǎn)的使用率。
4.積極探索后勤服務管理工作的新思路,、新辦法,,在實行中不斷總結,逐步完善和提高,。
二,、工作重點
加強學校校產(chǎn)安全的管理力度,以人防,、技術防相結合的原則,,確保校產(chǎn)不流失。
三,、工作難點
1.加強節(jié)水節(jié)電的管理和保潔工作,,以及處理好這兩者之間的矛盾關系。
2.食堂的管理及服務,。
四,、主要工作及措施
1.堅持“以人為本”強化隊伍建設,提高服務意識,。
在新的環(huán)境中,,要求后勤人員用心學、多觀察,、動腦做,,增強服務觀念,明確服務宗旨,,提高服務效率,,用自己的言行,優(yōu)良的服務贏得師生的滿意及贊譽,。
2.扎實抓好“兩個安全”工作,,做好各種安全防范措施?!皟蓚€安全”主要指學生的人身安全和學校的財產(chǎn)安全,。
1)要高度重視學校安全工作,認真落實安全防范措施,,落實技防(電子監(jiān)控),、人防(門衛(wèi),、保安、后勤值日),、設施防(防盜網(wǎng),、防護網(wǎng)等)的相應措施,定期進行安全檢查,。
2)要切實加強消防安全工作,,保證所有消防通道的暢通無阻,消防設施完好無缺,。經(jīng)常性地開展消防安全教育和安全檢查,。
3)繼續(xù)建好“校園安全巡視工作臺帳”,堅持每天后勤值日,,主要巡查校園內各類設施的及場地安全,,堅持每月x日安全大檢查。每次巡查及安全檢查都要認真記錄好安全工作臺帳,,發(fā)現(xiàn)問題,,及時消除隱患。
4)努力提高突發(fā)事件的處置能力,,配合學工處做好疏散演練,。進一步加強校產(chǎn)管理,完善制度,,防止流失,。
完善校產(chǎn)登記、保管,、維護,、使用等制度,做到制度健全,,職責分明,。強化后勤值日,定期對班級,、食堂,、學生公寓等各處、室校產(chǎn)的日常檢查力度,,及時公示,。
3.加強學校水電管理
隨著學校辦學條件的不斷提高,每月的水電費會相當大,,提高后勤值日,,檢查各辦公室、專有室、教室的內務,,督促隨時關水,、關電,牢固樹立節(jié)水節(jié)電意識,。
4.設立班級內務管理獎,,通過每天后勤值日檢查情況記載,及時反饋通報各班,、各處內務管理信息,。
5.做好學校食堂的管理工作。
6,、加強后勤分工,,遇事有人管,,有人做,。
后勤工作計劃及目標篇五
為強化、細化后勤服務工作,,切實履行好部門職責,,做到各項工作快速、高效,、節(jié)約,、到位,促進工作水平,、服務質量不斷提升,,特制訂本計劃。
1,、11月份修定完成《后勤保障部工作計劃》,、《后勤保障部績效考核方案》、《后勤保障部費用計劃》,。
2,、1月份完善《部門工作指導書》《部門架構崗位目標職責》。
1,、10月份對集團新辦公樓規(guī)劃進行調研,,拿出規(guī)劃方案。
2,、每周檢查辦公樓衛(wèi)生,、水電公共設施情況,出現(xiàn)故障或損壞隨時維修更換,,保證正常使用,。
3、低值易耗品,每季度末盤點一次,,并出具使用情況報告,,使用中破損的,影響正常使用的隨時維修,。
4,、低值易耗品采購,各部門11月提報計劃,,1月份配發(fā),。
1、根據(jù)車輛年限及時組織車輛年審,,及時繳納車輛保險,,及時處理公司車輛事故,減少損失,。
2,、負責公司班車管理。每半年進行一次乘車人員,、行車路線,、員工居住地調查,根據(jù)員工需求調整乘車點,。
11月制定集團部門管理人員年度通訊費用計劃,。
1、職工餐廳
(1)加強飯菜質量,、飯菜衛(wèi)生,、價格管理。每季度組織一次員工座談會,,采納合理建議,,并實施整改。
(2)加強餐廳現(xiàn)場管理,,每周檢查一次,。
(3)配合好子公司加班工作,保障保證夜間上下班及誤點員工就餐,。
2,、二樓接待
(1)做好二樓招待管理,保證滿足用餐人員需求,。
(2)每周更換一次菜系,,每月新創(chuàng)2個蛋白菜。
1,、每月15,、30號檢查公寓,、設流動紅旗,評選樣板宿舍,,次日網(wǎng)上及公寓宣傳牌公布,。
2、隨時做好供汽,、供水,、供電設施的維護管理,每月檢查2次,。
3,、修訂《公寓樓管理制度》體現(xiàn)獎懲分明。
4,、1月份制定出舊床鋪處理意見并處理,,體現(xiàn)人物定置管理。
5,、每季度召開一次員工代表座談會,,當面解決員工的實際問題,并設意見箱廣泛征求員工意見,。
6,、根據(jù)人員招聘情況,合理安排員工住宿,。
7、做好住宿職工夏季防暑工作,,安裝單冷空調,。
8、制定住宿外地員工生日方案,,按月組織落實,。
9、設立日常生活用品,、食品窗口,。
1、所轄綠化區(qū)域做到不死苗,、無蟲害,、衛(wèi)生整潔。
2,、11月份對三角地綠化維護進行1次驗收,,并簽定維護合同。
1,、制定小區(qū)管理辦法,,每半年統(tǒng)計住戶名單。
2、11月份聯(lián)系供暖公司,,配合小區(qū)供暖管理,。
3、搞好小區(qū)樹木管理,,嚴禁亂扯亂拉,,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。燈具損壞隨時維修,,每月檢查一次,。
4、對小區(qū)房產(chǎn)進行樓頂漏雨維修,,暖氣管線改造,,18樓外墻涂料粉刷。
5,、新建12,、14樓之間的停車位,車輛統(tǒng)一停放,,杜絕樓前亂停亂放,。
1、2月份春節(jié)文藝晚會,、節(jié)后文體活動,、勞模標兵聯(lián)誼會。
2,、4月,、5月、10月組織籃球賽,、羽毛球賽,、乒乓球賽等文體活動,確?;顒娱_展順利,。
1、春節(jié),、仲秋節(jié)提前1周發(fā)放,、防暑藥品6月份發(fā)放;
2、勞保福利每兩個月發(fā)放一次;
3,、綠豆水6xx9月份根據(jù)夏季的天氣情況供應及時到位;
4,、冬季取暖補助11月份發(fā)放。
1,、爭創(chuàng)的集體榮譽有:市級先進工會,、工人先鋒號,,縣級先進工會、工人先鋒號,。維持省級表彰勞動關系和諧企業(yè)榮譽稱號,。個人榮譽有:省級勞動模范,市級富民興魯先進個人,、縣級工會先進工作者,。
現(xiàn)有的書畫協(xié)會和籃球、乒乓球,、羽毛球協(xié)會,,制定活動計劃,5,、10月份各舉辦一次書法講座,,并召開一次書法協(xié)會會議,11月份搞一次書畫展覽,。組織參加全縣的籃球,、乒乓球比賽。
1,、做好集團所有車輛的調度工作,,確保公司日常工作用車。
2,、每月25日前完成車輛運行費用統(tǒng)計,,并報財務部。
3,、每月15日前繳納集團辦公通訊費用,。
4、每月3日根據(jù)辦公用品統(tǒng)計用量合理制定領用計劃,。
5、每月根據(jù)子公司用餐需求按時送飯,。
6,、每月做好餐廳設備安全保養(yǎng)管理工作。
后勤工作計劃及目標篇六
在不斷地發(fā)展中,,我們學校也得到了很大的發(fā)展,,這是我們一直以來不斷的努力,不斷進步的最好明證,。學校一直在教學成績上取得很大的進步,,我們學校的名氣也逐漸的在周邊地區(qū)擴大開來。雖然學校行政后勤部門不直接參與到學校教學中來,,可是后勤部門自然有它存在的用處,。我們行政后勤部門全體教職工已經(jīng)準備好了,,在xx-xx學年中為學校的發(fā)展做出最大的貢獻,具體工作有:
在新學期里,,繼續(xù)高舉鄧小平理論的偉大旗幟,,全面貫徹“xx”的講話精神,以實施素質教育為宗旨,,以教書育人為中心,,以搞好服務提供保障為目標,做好服務育人教育工作,,積極有效地配合學校搞好教學工作和各項活動,。
根據(jù)學校xx-xx學年第一學期學校主要工作計劃精神和本部門工作實際,在本學期中計劃作好以下工作,。
1,、加大對小賣部的管理力度,嚴禁過期變質食物在上述窗口銷售,,確保學生飲食安全衛(wèi)生;對學校食堂進行科學管理,,保證伙房人員嚴格操作規(guī)程,精工細做,,做到飯菜衛(wèi)生,、多樣、經(jīng)濟,、實惠,、規(guī)范,為部分家長解決好后顧之憂,。
2,、嚴格執(zhí)行安全保衛(wèi)管理制度,做好來人來車登記,,外來車輛未經(jīng)允許不得入內,,進一步提高門衛(wèi)人員的工作責任心,做到文明值班,,禮貌待人,,把門衛(wèi)辦成我校精神文明的窗口,樹立好我校的形象;吸取兄弟學校和本校以往的教訓,,投保太平洋保險公司的財產(chǎn)綜合險,,防患于未然。
3,、配合學校搞好本學期的各項教學工作活動,,以及臨時的應急工作;繼續(xù)做好建校x周年慶典的有關準備工作,協(xié)助工會搞好教職工的福利工作,。
4,、利用暑期對校舍進行維護,,對學生課桌椅、教師辦公桌進行簡易維修,,對教學樓南樓木門進行油漆,,確保秋季教學工作的順利進行 。
7,、加強對校產(chǎn)校具的管理,,對增減的固定資產(chǎn)及時作賬務處理,對損壞的固定資產(chǎn)及時索賠;期初及時做好教室,、專用教室,、辦公室和其他科室財產(chǎn)登記并簽訂手續(xù),學期末做好這些財產(chǎn)的清查總結評比工作;加大對水電的管理力度,,及時處理供電隱患和漏水現(xiàn)象,,號召全校各個管理部門齊抓共管,節(jié)水節(jié)電,,把浪費現(xiàn)象壓到最低限度;做好校舍維修保養(yǎng)工作,,重點是幼兒園屋面的翻修,爭取在9月上旬完成;搞好校園環(huán)境建設,,對原有的花木要進一步加強管理,,及時進行鋤草、澆水,、施肥,、修剪,建設凈化,、綠化,、美化的校園,創(chuàng)造優(yōu)美的育人環(huán)境,。
8,、協(xié)助校長室堅決執(zhí)行市教育局、物價局文件,,規(guī)范學校收費工作,,做好各項費用的申報、審批,、收交、結算工作;嚴格遵守國家和上級規(guī)定的財經(jīng)紀律,,為學校管好,、用好錢;堅持一支筆審批,對重要開支,,及時向校長匯報,,積極出主意,、想辦法、尋求解決問題的有效途徑,。
后勤工作計劃及目標篇七
一,、深化績效考核成果。
二,、全面響應“全員營銷”工作理念,。配合公司與營銷有關的職能部門,建立一套后勤服務保障體系,,實行承諾制,,對相關部門提出的協(xié)助做出承諾,并寫進績效考核指標,,保障公司銷售目標的實現(xiàn),。
三、抓節(jié)約,、保指標,。在明年的工作中,行政部必須與各部門充分溝通,,出臺詳細制度,,大力抓節(jié)約,天天抓,,時時抓,,日常工作中多進行監(jiān)督、檢查,、改進,,從“節(jié)流”的層面確保公司利潤指標的達成。
四,、狠抓安全生產(chǎn),。以現(xiàn)有的安全標準化管理平臺為基礎,多進行安全檢查,、多進行安全生產(chǎn)管理知識培訓,,注意隱患排查,提高員工安全生產(chǎn)意識,,保證安全生產(chǎn)零事故率,。
五、企業(yè)文化建設,。針對這一行政部工作中的薄弱環(huán)節(jié),,我們計劃以日常企業(yè)文化建設為主,主題活動為輔的方式,,通過吸收別人先進企業(yè)文化經(jīng)驗,,在明年內完成公司企業(yè)文化框架的搭建工作,。
六、創(chuàng)新十主動,。作為行政部負責人必須花時間進行思考,、針對工作中的方方面面提出獨特的改良辦法及方式,主動出擊,,將創(chuàng)新管理分解到明年各月的績效考核指標內,,培養(yǎng)自己獨特的思維方式,用創(chuàng)新精神和意識為工作加上助推器,。
七,、完善自我、加強學習,。
在xx年的工作中,,自己仍然存在許多問題。管理水平仍舊不高,,要隨時注意改正自己的性格缺陷,,不斷進行自我否定,少說話多做事,,多做實事,,培養(yǎng)自己主動學習的意識和習慣,吸收先進的經(jīng)驗,,用知識來武裝自己,、提高自己。
后勤工作計劃及目標篇八
xx年后勤工作的基本思路是:圍繞一個中心,,搞好兩個服務,,抓好兩項學習,全面開展五講,。圍繞一個中心,,即后勤工作要始終圍繞教學這個中心。搞好兩個服務,,一是搞好為教育教學的服務,,為教育教學創(chuàng)造良好的條件;二是搞好為師生生活的服務,解決師生的后顧之憂,,讓師生們以旺盛的精力和充**的體力投入到教學活動中去,,為全面提高我校的教育教學質量而努力奮斗。抓好兩項學習,,即政治理論學習和學校各項規(guī)章制度的學習,。全面開展五講,即講大局,講團結,,講奉獻,講文明,,講實干,。
本年度后勤工作的總體目標是:做到三個確保、三個力爭,。
三個確保是:確保校園環(huán)境建設及教育教學,、辦公生活用品的維護、維修,、采購,、保管、供應及時到位;確保學校財務管理規(guī)范,、精細,,帳物相符;確保學校水、電正常供應,。
三個力爭是:力爭進一步完善服務設施;力爭進一步提高服務質量;力爭進一步提高服務效益,。
1。加強后勤職工的思想建設,,樹立管理育人,,服務育人的思想。20xx年,,學校后勤要堅持服務育人,、管理育人的原則,全面優(yōu)化后勤管理,,要讓后勤工作人員樹立育人的觀念和服務的觀念,,后勤人員要利用與學生接觸的機會,以身立教,,對學生進行勞動教育,、愛護公物教育、保護環(huán)境教育,、艱苦奮斗教育等,。為了提高管理育人、服務育人的質量,,本學年在后勤職工思想建設方面的主要舉措是:
(1)認真學習和貫徹落實教職工例會對后勤工作的各項要求,,增強服務意識,提高服務質量,。
(2)認真學習學校的各項規(guī)章制度,,提高自身修養(yǎng),愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,。樹立為師生服務的思想,,不斷提高職業(yè)道德水準。
(3)認真落實精細化管理的各項要求,,為教育教學創(chuàng)造優(yōu)良條件,,在搞好服務的過程中,實現(xiàn)自身價值,,貢獻自己的力量,。
2。加強校產(chǎn)管理,,健全校產(chǎn)電子,、紙質檔案
(1)嚴格材料購進,材料領出制度,,非易損耗品領出新的,,必須收回舊的。
(2)年終對庫房進行盤點,,做到帳物相符,。
(3)無論固定資產(chǎn)還是易損耗品,均形成檔案,,物品的入庫,、出庫嚴格登記手續(xù)。
(4)規(guī)范健全校舍檔案
3,。做好后勤常規(guī)服務工作
(1)開學初做好:教材,、副本的領取和發(fā)放,辦公用品的采購和發(fā)放,,教室,、寢室的調整,各班桌凳的配備,,檢查水電是否正常,,各部位照明設施檢查維修,等等,。
(2)落實班級財產(chǎn)承包制,。包括教室內的所有公共財物和各班環(huán)境區(qū)域內的財物,每學期對班級財產(chǎn)檢查兩次:期中和期末,,檢查結束后對損壞的財物進行賠款,,學校組織維修。
(3)落實其他學校財產(chǎn)管理責任制,。包括辦公室和公用教室的財產(chǎn),、個人領用的學校財產(chǎn),,辦公室和公用教室的財產(chǎn)每學期檢查一次,發(fā)現(xiàn)人為損壞按《學校財產(chǎn)管理辦法》處理,,自然損壞的要及時維修,。個人領用的學校財產(chǎn)交回時要檢查完好情況,及時做出相應處理,。
(4)管理和使用好水電,,把節(jié)水節(jié)電放在后勤工作的首位,教育和引導全校師生養(yǎng)成自覺節(jié)水節(jié)電的良好習慣,,杜絕長流水和長明燈,校內不能使用大功率用電器,。學校組織不定期檢查各部位的違規(guī)用電情況,,并做出相應的考核或罰款處理。要及時更換損壞的水設施,,防止跑水和漏水,。
4。做好校園的綠化美化工作
(1)澆水,。綠化帶的春灌和冬灌要澆足澆透,,其余時間要根據(jù)雨水情況澆灌,不得浪費水,。樹木,、綠籬、花園的澆水要根據(jù)土壤墑情澆灌,,合理安排,,不得浪費水資源。
(2)綠化帶的管理,。根據(jù)生長情況每年大約修剪4次,,每學期2次。綠化帶中的垃圾和雜物由承包班級隨時清理,。
(3)綠籬的管理,。根據(jù)生長情況每年大約修剪4次,每學期2次,。綠籬下的垃圾和雜物由承包班級隨時清理,。
(4)樹木的修剪、殺蟲,,每年2次,,每學期1次。
5,。嚴格后勤職工上下班時間,,實行不定期查崗制度,。后勤職工要和教師統(tǒng)一上下班時間,隨時處理各部位,。本年度后勤工作人員實行工作任務登記制,,工作情況將作為后勤人員績效考核依據(jù)。
6,、努力改善辦公,、教學、生活條件
后勤工作計劃及目標篇九
上學期,,我園后勤各崗位圍繞幼兒園的工作目標,,團結一致,為幼兒,、家長提供優(yōu)質的服務,。通過總結與反思,我園后勤組制定新學期工作目標,。力求新學期有新的改變,,更大地提高,為幼兒,、家長,、教職工提供一流服務。
一,、積極探索,,與時俱進
1、加強學習,,提高素質,,增強自信。
2,、促進學習交流,、互動,樹立求知意識,,善于學習,、勇于創(chuàng)新。
3,、團隊合作,,主動參與優(yōu)質服務的行列,用心去做,,用心體會,。
4、向書本學習,,向同事學習,,向自己學習,,在學習中積極探索。
5,、促進“四個學會”,,即學會學習,學會做事,,學會合作,,學會生存。
6,、有計劃,、有目標,主動地工作,,克服消極心態(tài),,樹立積極態(tài)度,與全園的工作保持一致,。
7、每個人寫好工作計劃,,學期工作總結,,做好讀書筆記。
二,、重視安全,、保衛(wèi)工作
1、繼續(xù)做好檢查全園安全工作,。
2,、食堂每天做好餐用具的消毒,食物的驗收,,幼兒的用餐留樣,,并做好登記。
3,、食堂繼續(xù)做好下班前的各種檢查,,人離門鎖,防止外人進入,。
4,、食堂做好各種機器的安全操作。
5,、司機做好汽車的保養(yǎng)與行車安全,。
6、門衛(wèi)盡快熟悉新生與家長,,堅守崗位,,按時關鎖大門,,繼續(xù)做好來訪者的登記與詢問。
7,、門衛(wèi)每天做好下班前的電器,、電源、門窗的常規(guī)檢查,。
三,、各部門日常工作要點
1、庫房管理與采購
1)購置和發(fā)放新生床上用品,、書包,、服裝等。
2)做好開學前,,班級衛(wèi)生用品,、辦公室用品的購進與發(fā)放。
3)每月做好固定資產(chǎn)的對帳和盤存工作,。
4)維修各班級的壞床,、壞椅等工作。
5)投放沙池玩具,、體育器材,。
2、維修工作
1)開學前擺放好幼兒活動場所各種體育器材,,整理好體育用品房器材,。
2)每周一認真做好活動場所大型玩具、體育器材的檢查維修工作,。每天整理和檢修體育用品房器材,,保證體育器械的安全性。
3)每月初對班級與辦公場所的電扇進行一次全面的檢查與維護,。
4)每周對食堂煤氣用具,、煤氣管、電器設備,、門窗,,進行一次全面的檢查修理。
5)每月檢查一次門窗,,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,。
6)每周檢查各班級和走廊、大廳及辦公場所的照明設施,,發(fā)現(xiàn)問題立即維修,。
7)進入夏季前清洗空調,放好各處遙控器,,學期結束負責收撿公用遙控器,。
8)定期給所有電腦升級殺毒,。放假前檢查教師辦公電腦及電源的關閉。
3,、財務工作
1)做好新生的各種收費及班級的雜費收繳,。
2)每月按時公布伙食盈虧帳。
3)按時發(fā)放各種工資,、獎金,、津貼。
4)做好各班幼兒的請假登記及伙食費退費工作,。
5)做好每月的財務報表上報工作,。
4、食堂工作
1)每天做好室內外,、餐廳的整潔,。
2)根據(jù)幼兒飯量的大小、分餐與開餐的先后,,安排分餐;注意飯菜的保溫,。
3)學期結束前清點餐用具。
4)食堂重地嚴格禁止非工作人員入內,。
5,、門衛(wèi)工作
1)種好種植園地和綠化植物,定期施肥剪枝,。
2)做好體育角的管理工作。
3)每天做好責任區(qū)的衛(wèi)生工作,。
4)每天放學后整理操場,,大廳的玩具、物品,。