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個人四個方面的檢視剖析材料篇一

(一)對照習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央決策部署,在增強“四個意識”,、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面,。一是我本人雖然能夠始終在思想上,、政治上、行動上同習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,，不存在理想信念模糊動搖,、大是大非問題上態(tài)度不鮮明的問題,。但是,，通過查擺，也深刻認(rèn)識到自己還沒有把強化理想信念貫穿工作始終,，沒有真正把理想信念上升到共產(chǎn)黨人的政治靈魂和精神支柱的高度去對待,，也沒有認(rèn)識到堅定理想信念是一個長期的過程，需要天天“補鈣”,。二是樹立“四個意識”、堅定“四個自信”,、做到“兩個維護”是一名黨員干部最起碼的標(biāo)準(zhǔn),。但總認(rèn)為自己是一名具有多年黨齡的老黨員，受黨教育多年,，黨性修養(yǎng)已經(jīng)達(dá)到了一定的層次和程度,，因而對加強黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉重視不夠,，考慮問題習(xí)慣于本位主義,、實用主義,，站在全局的角度上想問題不夠,，缺乏共產(chǎn)黨人大道至公、徹底無私的心胸和襟懷,。

(二)對照黨章黨規(guī)，在知敬畏,、存戒懼,、守底線方面,。

作為一名有著多年黨齡的老黨員，我能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章,、嚴(yán)格遵守黨章,，牢記入黨誓詞，自覺履行黨員義務(wù),，在工作,、學(xué)習(xí)、生活等各方面發(fā)揮黨員先鋒模范作用,。通過排查,也還存在一些問題:一是責(zé)任擔(dān)當(dāng)不夠,在推進(jìn)工作中,，有時存在不求有功、但求無過,、回避矛盾的現(xiàn)象,。二_是工作標(biāo)準(zhǔn)還有待提高，很多情況下,，任務(wù)要求時間緊,、工作量大，有時感覺疲于應(yīng)付,，放松了對工作標(biāo)準(zhǔn)的要求,，滿足于不出錯、過得去;有時感覺這些年的努力也取得了一些成績,，滋生了安于現(xiàn)狀的思想,，積極向_上、銳意拼搏的工作熱情,、主動性和創(chuàng)新精神有所減退,。三是拼搏進(jìn)取精神減退，工作缺乏主動性和創(chuàng)造性,有時習(xí)慣于憑經(jīng)驗考慮問題,，習(xí)慣于用老辦法解決新問題,，用老經(jīng)驗解決新矛盾，大膽探索的方式方法比較少,，分管的機務(wù)和法務(wù)方面的知識還有所欠缺;有時習(xí)慣于“等”,等工作部署,等外力推動,，緊迫感、壓力感和憂患意識不強,，超前意識不夠強,。

(三)在群眾觀點、群眾立場,、群眾感情,、服務(wù)群眾方面深入實際工作研究不夠，沒有掌握第一手資料,，了解面上情況多,發(fā)現(xiàn)深層次問題少,。在聯(lián)系同事方面,，真正與同事溝通思想的少;對于同事的呼聲和訴求，特別難以解決的人和事,，有時思想上有嫌麻煩的傾向,，沒能站在同事的利益上想問題，解決具體情況和困難的情況少,。

有時還存在形式主義,、官僚主義。比如,，深入基層調(diào)查研究存在問題不深入,，有些走過場。往往偏重于解決基層迫在眉睫的具體問題,，對上級有關(guān)改革的工作調(diào)查研究不夠,，導(dǎo)致對宏觀把握還不夠。

(四)在知敬畏,、存戒懼,、守底線方面

我本人能夠堅決不做違反政治紀(jì)律的事,，不說違反政治紀(jì)律的話,，行動上不出格，堅決貫徹上級各項決策部署,，但對黨的政治紀(jì)律,、政治規(guī)矩督促落實上還有一定不足。本人還要時刻保持清醒頭腦,，自覺摒棄那些不以為然的習(xí)慣做法,不能以小問題“不只我一個”來原諒自己,，不能以小錯誤“犯一次不要緊”來開脫自己，不能以小毛病“有-點無所謂”來放縱自己,，切實從小事抓起,、從小節(jié)嚴(yán)起，把自己的言行舉止管住,、管嚴(yán),、管好。

(五)在思想覺悟,、能力素質(zhì),、擔(dān)當(dāng)作為、道德修養(yǎng),、作風(fēng)形象方面

本人一直勤勉工作,，分管警務(wù)保障室、派出所,、基層基礎(chǔ)大隊等方面的工作,。不管是在何地,、何事都認(rèn)真履職，但對標(biāo)要求還是存在差距,。主要表現(xiàn)在,，工作效率還有待加強，不能弘揚"馬上就辦”的工作作風(fēng);工作被動聽命令,、等文件,，有時候開展工作、研究問題不夠主動;有時候面對繁重的工作任務(wù),，存在不愿爭先,、怕?lián)鷵?dān)子的錯誤心理。

(一)思想方面,。不忘初心,，就是不能忘了成為一名共產(chǎn)黨員最初的理想信念。作為一名老黨員,，我雖然能夠做到在思想和行動上同黨中央保持高度一致,，堅定建設(shè)中國特色社會主義的信心，并為之努力奮斗,。但是隨著改革開放的縱深發(fā)展,、市場經(jīng)濟的不斷推進(jìn)，外部資產(chǎn)階級思想逐漸滲透到國內(nèi),，社會大眾思想開始呈現(xiàn)多元化,，出現(xiàn)了一些非主流的庸俗實用主義者。面對這些社會現(xiàn)象,，有時候自己也會感到困惑和不解,，對是否該繼續(xù)堅持自己一貫的共產(chǎn)黨人人生觀、價值觀,、世界觀有時感到迷茫,。捫心自問，為什么會出現(xiàn)這種情況?主要還是理想信念不夠牢固,，在名利和進(jìn)退間放松了對自身建設(shè)的要求,，在比較和計較中淡化了理想信念、公仆情懷,、群眾觀念,。

(二)政治方面。近幾年來,，重溫入黨誓詞,，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)和習(xí)近平總書記系列講話精神，對照檢查自己深感無論是在黨性修養(yǎng)還是思想境界上，與黨中央對新時期黨員干部的要求還有差距,。究其原因,，主要是放松了黨性修養(yǎng)的要求，放松了對增強自我凈化,、自我革新,、自我完善、自我提高的重視,，放松了對保持黨員先進(jìn)性和純潔性的追求,。說到底，還是自身黨性修養(yǎng)不夠牢固,，艱苦奮斗,、實事求是、求真務(wù)實的精神有所懈怠,。

(三)作風(fēng)方面,。隨著參加工作時間的增加，工作環(huán)境的變化,，官本位思想滋生,，與基層群眾的密切聯(lián)系有所弱化，尤其是對群眾的呼聲,、疾苦,、困難了解不夠,為人民服務(wù)的宗旨意識有所淡化。下基層聽取匯報的多,，直接聯(lián)系群眾的少,沒有解決好“我是誰,、為了誰、依靠誰”的問題,，造成服務(wù)群眾的能力有所下降。因此,，在研究解決-些矛盾和問題時,，工作作風(fēng)不夠深入，沒有從實際出發(fā),沒有從職工的所想,、所需,、所求出發(fā)，得心應(yīng)手的工作抓得多-些,、實一些,，難度大、見效慢的工作抓得虛一些,、少-些,。由工作中的問題反思思想作風(fēng)方面存在的問題，一個深層次的原因，就是群眾路線堅持得不夠好,，為人民服務(wù)宗旨觀有所淡薄,。

(四)能力方面。從工作上講,，進(jìn)取精神有所弱化,。總認(rèn)為自己工作了二十多年,，經(jīng)驗豐富,只要按部就班,，不出亂子，能較好地完成市局的考核指標(biāo)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)就行了,面對一些新問題,、新情況和敏感性,、復(fù)雜性問題，缺少動真怕硬的開拓精神,，有等待觀望,，存在畏難情緒。

(五)廉政方面,。隨著年齡和黨齡的增長,，認(rèn)為自己作為一名老黨員，能夠時刻保持對黨的政治紀(jì)律,、組織紀(jì)律,、財經(jīng)紀(jì)律的敬畏，嚴(yán)格遵守,、不越紅線,，就是一個合格的共產(chǎn)黨員，沒有嚴(yán)格按照黨章黨規(guī)黨紀(jì)來要求自己,有時會產(chǎn)生紀(jì)律松懈,、觀念淡化的情況,。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)后，發(fā)現(xiàn)所有犯案人員都是從紀(jì)律觀念淡化,、小節(jié)不保上開始的,，這既讓我吃驚，更為我敲響了警鐘,。深刻反思自身,，總的來說，出現(xiàn)這些問題,，還是沒有嚴(yán)格按照一名合格黨員的標(biāo)準(zhǔn)來規(guī)范自己的生活工作,，對自身建設(shè)、自身要求有所放松

增強發(fā)現(xiàn)和解決自身問題的能力是本次民主生活會的出發(fā)點和落腳點,。針對查擺出來的問題,，在今后的學(xué)習(xí),、工作和生活中，我將堅持邊學(xué)邊改,、邊查邊改,、立行立改、真抓實改,使各項措施落到實處,，切實轉(zhuǎn)變作風(fēng),、推動工作、樹好形象,。

(一) 加強理論學(xué)習(xí),，提高政治素質(zhì)。進(jìn)一步學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神,，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國 特色社會主義思想和系列重要講話精神,，堅持用武裝頭腦、指導(dǎo)實踐,、推動工作,，牢固地樹立“四個意識”， 堅定“四個自信”,做到“四個服從”,更加堅定地把好世界觀,、人生觀,、價值觀，始終在思想上,、政治上同黨中央 保持一致,，不斷增強政治鑒別力和政治定力，在大是大非前不為巧言所惑,、不為歪風(fēng)所動,，打牢開拓進(jìn)取、 努力奮斗的思想基礎(chǔ),。

(二) 加強個人修為,，忠誠干凈擔(dān)當(dāng)。把忠誠作為第一位的政治要求和職業(yè)品格,，始終站在黨的立場 說話做事,，以政治紀(jì)律為準(zhǔn)繩，真正做到在黨為黨,，說老實話、辦老實事,，堅定地做讓組織放心,、讓黨和人 民放心的老實人。同時,，要心明眼亮,、頭腦清醒，始終保持政治敏銳性，不斷增強政治鑒別力,，始終在思想 上和行動上與黨中央保持高度一致,。

(三) 加強宗旨意識，密切聯(lián)系群眾,。在服務(wù)大局上下功夫,，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)思想，保 持思想道德的純潔性,，正確對待權(quán)力,、金錢、名利,，在生活上艱苦樸素,、勤儉節(jié)約，不奢侈浪費,、不追求享 受,，在工作作風(fēng)上，堅守一線深入基層,，傾聽群眾意見,，把群眾滿意作為第一標(biāo)準(zhǔn)，腳踏實地地投入到工作 中去,，努力提高工作能力和服務(wù)水平,。

(四)加強廉潔自律，增強抵御能力,。帶頭遵守黨的政治紀(jì)律,、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律,、群眾紀(jì)律,、工 作紀(jì)律和生活紀(jì)律，真正把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面,。嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度,，守住思想防線，管住行為,、守住 清白,，不參加超標(biāo)準(zhǔn)、違反規(guī)定的宴請,，發(fā)揚艱苦奮斗,、勤儉節(jié)約的作風(fēng)，不講排場,、不比闊氣,、不鋪張浪費,。

個人四個方面的檢視剖析材料篇二

按照《關(guān)于開展“不忘初心、牢記使命”主題教育專題民主生活會的通知》(x發(fā)〔2019〕x號)文件精神,，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)綱要》《習(xí)近平關(guān)于“不忘初心,、牢記使命”重要論述選編》以及《中共中央關(guān)于加強黨的政治建設(shè)的意見》，聯(lián)系今年以來的思想和工作實際,，按照總書記關(guān)于“四個對照”,、“四個找一找”的要求，深入查擺問題,、剖析根源,，并制定整改措施。現(xiàn)將對照檢查情況匯報如下：?

(一)對照新時代中國特色社會主義思想和黨中央決策部署,，找在增強“四個意識”,、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面存在的差距：

總體來說,，本人能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,，自覺增強“四個意識”，堅定“四個自信”,，做到“四個服從”,，堅決維護習(xí)近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),，在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,，但存在以下不足：一是理論學(xué)習(xí)不夠深入。對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的學(xué)習(xí),，坐下來系統(tǒng)學(xué)習(xí),、深下去全面把握、靜下心來深入思考做得不夠,滿足于掌握主要觀點和思想內(nèi)涵,，聯(lián)系工作實際的思考,、轉(zhuǎn)化和運用不好，以致于增強政治定力,，提升戰(zhàn)略思維層次和辯證思維的能力還有較大差距,。在政治理論學(xué)深悟透、融會貫通還不到位,。二是踐行“兩個維護”還不夠堅決徹底,。對意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)還需加強，意識形態(tài)話語權(quán)把握不牢,，對社會上出現(xiàn)的一-些不正之風(fēng),、不良傾向、不當(dāng)言行,，缺少政治敏感性,，缺乏必要的警惕性和鑒別力，對個別干部在微信群里發(fā)灰色段子沒有及時制止,政治立場還需進(jìn)一步端正,，還需更加旗幟鮮明的維護黨的領(lǐng)導(dǎo),。三是干部監(jiān)管還存在寬松軟。在糾治問題,、追責(zé)問責(zé)上顧慮多,、放不開手腳，缺乏較真碰硬的魄力,。有時候礙于情面,，對工作出錯的同志批評不夠常態(tài)，一定程度上存在“老好人”的思想,。?

(二)對照黨章黨規(guī),，在知敬畏、存戒懼,、守底線方面存在的差距:?

日常工作中,，能嚴(yán)格執(zhí)行于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的各項規(guī)定，主動凈化自己的工作圈,、生活圈,、社交圈，自覺接受各方面的監(jiān)督,，管好自己,、管好家人和身邊的工作人員。雖然自己所在的部門是個“清水衙門”,但沒有具體人權(quán),、財權(quán),、事權(quán)，自由裁量權(quán)不大,。但從根本_上來看,，還是有本領(lǐng)恐慌的問題，也存在享樂主義在作祟風(fēng)險,。一是“一崗雙責(zé)”落實仍有差距,。對落實黨風(fēng)廉政“一崗雙責(zé)”缺乏更有針對性的措施，沒有把黨風(fēng)廉政建設(shè)和具體業(yè)務(wù)工作放在同等重要的位置,，執(zhí)行各項紀(jì)律還不夠嚴(yán)格,，對干部監(jiān)督教育失之于寬、失之于軟,。二是在保持為民務(wù)實清廉的政治本色上有差距,。落實“五個必須”“五個絕不允許”“七個有之”還有僥幸心態(tài)?？傉J(rèn)為政治紀(jì)律是對上面的大領(lǐng)導(dǎo)說的,，和自己關(guān)系不大,，沒有把遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩當(dāng)大事。三是自律意識不強,。在工作中嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神,，保持健康的生活情趣和高尚的精神追求，同時嚴(yán)格要求自己的家庭成員,，但在工作和生活中還存在需要改進(jìn)的地方,。比如，在紅白喜事人情走動上,，礙于老朋友老感情關(guān)系,，參加一-些吃請活動。?

(三)對照人民群眾新期待,在群眾觀點,、群眾立場,、群眾感情、服務(wù)群眾方面存在的差距:??

能牢固樹立為民服務(wù)的意識,，并將其轉(zhuǎn)化為具體實踐,，日常工作中能經(jīng)常深入群眾、聯(lián)系群眾,，傾聽群眾心聲,，解決群眾困難，但還是有以下不足:一是服務(wù)群眾不夠,。指導(dǎo)工作多,、聽取意見建議的少，對群眾關(guān)注,、關(guān)心的問題掌握不及時,、不全面，導(dǎo)致一些工作部署缺乏針對性,、精準(zhǔn)性,，服務(wù)基層單位、服務(wù)廣大黨員,、服務(wù)人民群眾的措施和辦法不夠多樣,、高效，一定程度上影響了滿意度,。二是調(diào)研不夠深入,。在工作遇到特別棘手的問題時，不是深入基層,、深入實際,、深入職工群眾中，摸清問題的原因,找準(zhǔn)問題內(nèi)在關(guān)系，從而研究出解決問題的方法和措施,，而是盲目的拍腦袋定板,，拍板的方案缺乏科學(xué)性，讓執(zhí)行者左右為難不說,，嚴(yán)重時帶來不應(yīng)有的損失,。三是形式主義官僚主義問題在不同程度依然存在。特別是貫徹落實是指中央《集中整治形式主義官僚主義的通知》精神方面,，“減負(fù)”不夠,"松綁”力度不足，會議多,、文件多,、檢查多的問題依然存在，一些困擾廣大員工的形式主義問題沒有徹底解決,，導(dǎo)致職工群眾對后端部門滿意度不高,。?

(四)對照先進(jìn)典型、身邊榜樣,在思想覺悟,、能力素質(zhì),、道德修養(yǎng)、作風(fēng)形象方面存在的差距:??

在此次“不忘初心,，牢記使命”主題教育中,，參加了單位組織的”重溫革命歷史接受紅色洗禮"活動，使我更加深刻地認(rèn)識到自身的責(zé)任感和使命感,，更加堅定了為黨的事業(yè)奮斗終生的勇氣和決心,，對標(biāo)革命先烈、時代楷模,、行業(yè)標(biāo)兵以及身邊榜樣,，發(fā)現(xiàn)自身存在以下不足:一是工作標(biāo)準(zhǔn)還不夠嚴(yán)。在工作標(biāo)準(zhǔn)上,對上級作出的決策部署能夠認(rèn)真貫徹落實,，但結(jié)合實際思考研究不多,，工作上還有前松后緊、細(xì)致不夠等現(xiàn)象,。面對繁重的工作任務(wù),，有時會有畏難情緒和疲于應(yīng)付心態(tài)，忽視了工作的積極性,、主動性,、創(chuàng)造性,，降低了工作標(biāo)準(zhǔn)，滿足于不出錯、過得去,。二是克難攻堅的精神需強化。工作境界不高、缺乏追求，對經(jīng)濟總量小,、社會問題多、民生任務(wù)重等現(xiàn)狀,，自我加壓的緊迫感不強,，徹底改變的措施不力，缺乏敢于擔(dān)當(dāng),、勇于負(fù)責(zé)的精神,。對經(jīng)濟社會發(fā)展中的一些重大問題，過多強調(diào)歷史原因和客觀條件,在剖析原因,、研究對策,、破解瓶頸上做得不夠。三是存有畏難發(fā)愁情緒,。對工作中的重大問題,，面上開會提要求多，坐下來深進(jìn)去研究重點突破事項少,對一些影響發(fā)展的重大制約因素,用改革的辦法破解力度小,，對一些重大決策擔(dān)心出亂子,，不敢拍板決策。?

一是理論學(xué)習(xí)尚待加強,。只把學(xué)習(xí)當(dāng)成一項任務(wù),，沒有真正當(dāng)成一種習(xí)慣。主觀上對加強理論學(xué)習(xí)的緊迫感認(rèn)識不足,自認(rèn)為自己工作經(jīng)驗豐富,知道具體工作實踐足夠了,，忽視了對政治理論學(xué)習(xí)的重視,。雖然對黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想進(jìn)行了學(xué)習(xí)，但對深層次問題研究還不夠,，用理論指導(dǎo)實踐的工作能力有待加強,，抓思想政治學(xué)習(xí)的力度不夠，學(xué)習(xí)掌握的內(nèi)容只能"撐撐面”,。

二是黨性修養(yǎng)有所松懈,。對新時代黨的建設(shè)總要求的深刻內(nèi)涵理解不深透，沒有把政治建設(shè)作為黨的根本性建設(shè),，導(dǎo)致在實際工作中,，沒有把堅持正確政治方向貫徹到謀劃工作、制定政策,、部署任務(wù),、推進(jìn)落實的實踐中去。習(xí)慣于以工作代替黨性鍛煉,，實際上自己的黨性還遠(yuǎn)遠(yuǎn)未達(dá)標(biāo),，導(dǎo)致自身“抵抗力”有所下降。對自己的要求不嚴(yán)、標(biāo)準(zhǔn)不高,，自身黨性修養(yǎng)有所放松,，沒有用馬克思主義理論去武裝自己的頭腦，打好意識形態(tài)領(lǐng)域的主動仗,。??

三是宗旨意識有待強化,。不能夠堅持深入基層、聯(lián)系群眾,面向基層,、服務(wù)群眾,，謀劃工作時，聽取群眾意見不夠充分,對群眾牽腸掛肚的問題研究不夠深入,，導(dǎo)致有些工作部署缺乏針對性,、實效性;到基層、群眾中調(diào)研時,，有時蜻蜓點水、高高在上,，不能與群眾打成一片,摸不到實情,、收不到成效;有時即使是調(diào)研成果出來了，也會因總結(jié)不到位,、推廣不及時,而影響了工作實踐,。?

四是干事創(chuàng)業(yè)勁頭衰減。對作風(fēng)改進(jìn)的長期性和艱巨性認(rèn)識不足,，放松了對主觀世界的改造,沒有嚴(yán)格按照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)來提升黨性修養(yǎng),、理想信念和道德境界，沒有把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的成果轉(zhuǎn)化推動工作自覺行動,，轉(zhuǎn)化為“永坐前排”的積極人生態(tài)度,。進(jìn)取意識、奮斗精神消減,，導(dǎo)致思想觀念,、作風(fēng)狀態(tài)和能力本領(lǐng)不適應(yīng)等問題。??

五是廉潔意識有待增強,。有時把自己混同于一名普通黨員干部,，對待一些務(wù)虛的工作，沒有堅持高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求,，一把手的帶頭作用發(fā)揮不夠充分;對一些黨委研究的事項，有時只是憑直覺,、憑經(jīng)驗談些看法,，在一定程度上影響了班子的決策質(zhì)量;對有損于黨的形象和背離黨性原則的言行批評制止不力;對苗頭性的問題及時提醒和糾正不力;對政治紀(jì)律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查沒有形成常態(tài)化。?

今后的努力方向是:以黨章規(guī)定的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的五個建設(shè)嚴(yán)格要求自己，自覺做到堅定理想信念不動搖,，踐行黨的宗旨不弱化,，加強黨性修養(yǎng)不間斷，保持良好形象不淡忘,，做合格稱職的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,。具體的改進(jìn)措施是:?

(一)堅定理想信念，筑牢立身之本,。堅持系統(tǒng)學(xué),、跟進(jìn)學(xué)，制定學(xué)習(xí)計劃,，確保每天至少1小時學(xué)習(xí)時間,，深入學(xué)習(xí)黨的十九大、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,，切實增強“四個意識”,、堅定“四個自信”、做到“四個服從”,，堅定擁護習(xí)近平總書記的核心地位,堅定擁護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),。堅持學(xué)以致用、融會貫通,，不斷提高政治敏銳性和政治鑒別力,，特別是在意識形態(tài)領(lǐng)域面前站住腳、穩(wěn)住神,，對政治謠言和言論做到堅決抵制,、斗爭到底。開闊視野眼界,，加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，強化自我提升，適應(yīng)新時代,、新形勢,、新任務(wù)的要求。?

(二)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),，夯實成事之基,。增強使命感、責(zé)任感和擔(dān)當(dāng)精神,，切實把責(zé)任扛在肩上,自覺在大局下謀劃,、全局中運作，確保圓滿完成各項工作任務(wù),。堅持把務(wù)實擔(dān)當(dāng)?shù)囊舐鋵嵉骄唧w行動中,，堅決杜絕“部署了,、督促了等同于工作指導(dǎo)到位了”的思想，堅決不把檢查多,、考核多等同于工作作風(fēng),，進(jìn)一步加強對上級文件的解讀，在完成規(guī)定動作的同時,，結(jié)合實際制定有效的工作舉措,，以有力有效的舉措保障各項決策部署落地生更，取得實效,。持續(xù)開展形式主義官僚主義整治,，解決基層實際困難、推動經(jīng)濟發(fā)展等方面下足功夫,，干出經(jīng)得起時間,、實踐檢驗的實績。??

(三)強化宗旨意識,，踐行為民之本,。始終把人民群眾放在心中腦中，切實把"以人民為中心”落實到行動上以真情真心對待群眾,，服務(wù)群眾,，持續(xù)增強廣大干部職工的獲得感和幸福感。積極為干部職工搭載體建平臺,，為干部職工成長成才鋪路,不斷激發(fā)干部職工積極作為的活力，有效調(diào)動干部職工的積極性和創(chuàng)造性,。抓實抓好關(guān)系群眾切身利益問題整改,持續(xù)開展形式主義,、官僚主義專項治理，不斷改進(jìn)工作作風(fēng),，馳而不息糾治“四風(fēng)”,，切實維護好群眾切身利益，保障各項舉措順利推進(jìn),，推動各項戰(zhàn)略部署落地生根,。

(四)堅持廉潔自律，凝聚清正之風(fēng),。要帶頭遵守黨的組織紀(jì)律,、廉政紀(jì)律、群眾紀(jì)律,、工作紀(jì)律和生活紀(jì)律,，真正把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面。嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”,切實加強對職責(zé)范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督檢查,做到廉政建設(shè)和反腐敗工作與各項工作同部署,、同落實,，營造“干凈干事”的良好氛圍,。堅持把監(jiān)督關(guān)口前移，把重心放在平時,，自覺抵制“四風(fēng)”的侵蝕,，以堅定的政治定力和政治立場，自覺抵制歪風(fēng)邪氣,，堅決筑牢抵御圈子文化和好人主義防線,。堅持用制度管權(quán)管事管人，建立行之有效的制度規(guī)范,，真正讓制度內(nèi)化于心,，外化于行，成為規(guī)范和約束班子成員履職盡責(zé),、干凈干事,、廉潔從政的行為準(zhǔn)則。

個人四個方面的檢視剖析材料篇三

根據(jù)x黨委下發(fā)的主題教育要求,，按照“四個對照”（對照新時代中國特色社會主義思想和黨中央決策部署,；對照黨章黨規(guī)；對照人民群眾新期待,；對照先進(jìn)典型,、身邊榜樣）和“四個找一找”，這兩個自我檢視的具體目標(biāo),，并根據(jù)“十八個是否”分析材料,按照“守初心,、擔(dān)使命,找差距、抓落實”的總要求,我重新逐段逐句研讀《中國共產(chǎn)黨章程》,、《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》,、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》,認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會新時代中國特色社會主義思想和黨中央決策部署，以人民群眾新期待,，以身邊先進(jìn)典型,、身邊榜樣為標(biāo)準(zhǔn)，以一名共產(chǎn)黨員正視問題的自覺和刀刃向內(nèi)的勇氣,重點對照具體問題進(jìn)行逐一檢視,并深挖產(chǎn)生問題的根源,逐條逐項進(jìn)行整改,。同時也認(rèn)真對深入的查擺了本人在“思想,、政治、作風(fēng),、能力,、廉政”方面存在的突出問題，深刻剖析根源并制定了整改措施,，現(xiàn)將學(xué)習(xí)收獲及檢視問題清單及整改措施情況報告如下：

通過這次更加系統(tǒng)的學(xué)習(xí),，個人更加深入的理解了不忘初心，牢記使命的含義,。不忘初心就是要樹立核心意識,，向著中華民族偉大復(fù)興的中國夢努力奮斗,、砥礪奮進(jìn)、繼續(xù)前行,。我們每一個普通黨員要牢固樹立“四個意識”,，堅定“四個自信”，始終在思想上政治上行動上與以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,，堅決維護黨中央權(quán)威,，在習(xí)總書記的帶領(lǐng)下，向著中華民族偉大復(fù)興的中國夢努力奮斗,、繼續(xù)前進(jìn),。不忘初心，就是要結(jié)合自身實際,，真正把精神學(xué)懂,、弄通、做實,?！按蜩F還需自身硬”，堅持初心,、踐行使命,，不僅需要我們有堅定的信念和必勝的信心，也需要我們有過硬的能力和足夠的擔(dān)當(dāng),。黨的包含的新思想,、新論斷、新部署,、新要求,，需要我們花時間花精力去深刻領(lǐng)會和準(zhǔn)確把握。習(xí)總書記強調(diào),，要切實學(xué)懂弄通做實黨的精神。在這里,，我們的每一項工作與精神都更加緊密,，我們也可以經(jīng)常接觸到關(guān)于精神更深入更透徹的解讀與思考。世界上最可貴的兩個詞：一個叫認(rèn)真,，認(rèn)真的人改變了自己;一個叫堅持,，堅持的人改變了命運。對于學(xué)習(xí)精神,，我們就是要有用認(rèn)真和堅持四個字,，把功夫下在平時，把學(xué)習(xí)變成一種常態(tài),，進(jìn)而指導(dǎo)工作實踐,。不忘初心,，就是要始終牢記使命，點燃努力工作成就夢想的飽滿激情,、不竭活力,、昂揚斗志。習(xí)總書記在作報告時說,，中國共產(chǎn)黨人的初心和使命,，就是為中國人民謀幸福，為中華民族謀復(fù)興,，一個人的力量是微小的,，但是我們有八千多萬共產(chǎn)黨人，如果所有人聯(lián)合在一起,，就沒有完不成的初心和使命,。在追求初心和使命的過程中，重要的不是我們在做什么,，因為我們每一個人的崗位和職責(zé)都不一樣,，而重要的是我們有沒有帶著初心、懷著使命去努力實現(xiàn)自己的價值與抱負(fù),。今天作為實業(yè)部的一名管理者,，一名黨員干部，更要突出體現(xiàn)自己的初心和使命,。工作就好像爬山,，只有向上走的人才會感覺累，工作也一樣,，想進(jìn)步就要花力氣,，所以就算有時累了，我也會想起這份初心,，以蓬勃的朝氣和昂揚的斗志,，投身到工作中去，奮力前行,。

理想信念方面存在的問題,。一是理論學(xué)習(xí)有所放松。把理論學(xué)習(xí)當(dāng)做“硬任務(wù)”,，理論學(xué)習(xí)過程也比較粗糙,，沒有系統(tǒng)地去“讀原著、學(xué)原文,、悟原理”,，對新理論、新知識僅僅停留在了解一些條例,、規(guī)定的部分章節(jié),、條款上,。沒有較好地結(jié)合自身工作生活和學(xué)習(xí)實際，進(jìn)行認(rèn)真思考,，深入剖析,，理解運用不夠充分。導(dǎo)致理論學(xué)習(xí)的深度不夠,，政治意識有所減弱,，工作滿足于現(xiàn)狀，主動性不強,，缺少應(yīng)有的進(jìn)取精神,。二是政治敏感性還不強。對一些政治敏感性,、堅定性很強的問題,，特別是對意識形態(tài)領(lǐng)域的復(fù)雜性認(rèn)識不夠，缺乏必要的警惕性和鑒別力,，看不到潛在的風(fēng)險,。

在增強“四個意識”、堅定“四個自信”,、做到“兩個維護”方面的差距,。一是踐行不夠嚴(yán)格。雖能夠在大是大非面前始終保持政治定力,，能夠堅決維護總書記的核心地位,、維護黨中央權(quán)威的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，能夠認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級各項決議決定,但也存在政治敏銳性不夠強的問題,。二是結(jié)合實際不充分,。不善于從政治的全局角度觀察、分析問題,，對中央的最新理論方針政策沒有做到第一時間研究學(xué)習(xí),，缺少時不我待的使命感的危機感。對上級的方針政策重大戓略部署,，有理解不深刻,、落實不到位的現(xiàn)象，在結(jié)合自身特點創(chuàng)造性開展工作上有所欠缺,，缺乏前瞻性的對策的方法，破解難題辦法的手段不多,。三是精神傳導(dǎo)還不夠深入,。經(jīng)常把樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”,、始終做到“兩個維護”掛在嘴邊,，但對其政治意義的深刻內(nèi)涵把握不夠,，對為什么要樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”認(rèn)識不到位,，存在“口號化”的現(xiàn)象,。

在知敬畏、存戒懼,、守底線方面,。個人的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面存在的問題。一是遵守政治紀(jì)律態(tài)度不堅決,，大局觀念和長遠(yuǎn)發(fā)展意識有待加強,，有時會不顧長遠(yuǎn)發(fā)展追求短期效果和成績，有時僅僅站在實業(yè)部的角度思考問題,，導(dǎo)致在工作過程中前瞻性,、預(yù)見性不夠，在超前服務(wù),、主動服務(wù)上做得還不夠好,。二是遵守執(zhí)行不成文的規(guī)矩有欠缺。對面上存在的不守紀(jì)律和規(guī)矩的行為,，剛性問責(zé)不足,，認(rèn)為只要在大是大非上立場堅定就行了，一些“細(xì)枝末節(jié)”的小問題沒必要深究,。

在群眾觀點,、群眾立場、群眾感情,、服務(wù)群眾方面的差距,。一是為職工服務(wù)的宗旨觀

念不夠牢固，有時存在急于求成的情緒,。在任務(wù)多,、壓力大的時候，有時首先想到的是怎樣盡快完成,，而不是首先考慮怎樣做到最好,，導(dǎo)致工作中產(chǎn)生了一些急躁情緒，影響工作效果,。二是深入現(xiàn)場調(diào)研不夠,，真正沉下心來到基層為職工解決突出問題的情況不多，發(fā)現(xiàn)問題不準(zhǔn),，致使工作效果不夠理想,，對職工反映的一些問題，了解面上情況多，因為深入基層調(diào)查研究不夠,，沒有掌握第一手資料,，現(xiàn)場解決問題較少。三是對實業(yè)部機關(guān)作風(fēng)反彈等問題,，批評不多,，糾正不足。

在思想覺悟,、能力素質(zhì),、道德修養(yǎng)、作風(fēng)形象方面存在的問題,。一是責(zé)任擔(dān)當(dāng)不夠,。滿足于常規(guī)性工作開展，習(xí)慣安于現(xiàn)狀,、按部就班,，對工作困難和矛盾有畏難情緒，主動作為意識不強,，存在慢落實,、軟落實現(xiàn)象。二是謀劃工作缺乏科學(xué)性,?？偢杏X“時間都去哪了”，每天看起來踐行‘四個意識’,，扎扎實實推進(jìn)安全生產(chǎn)工作都很“忙”,，但是忙的沒章法，又沒效果,。三是工作標(biāo)準(zhǔn)不高,，面對繁重的工作任務(wù)時，有時會疲于應(yīng)付,，忽視了工作的積極性,、主動性、創(chuàng)造性,，降低了工作標(biāo)準(zhǔn),，滿足于不出錯、過得去,。四是對新常態(tài)下如何更好地開展工作,，主動研究不夠，措施辦法不多,，凡事等著上級出政策,，領(lǐng)導(dǎo)出辦法，部門出主意，有時把工作推進(jìn)慢,、任務(wù)不落實，歸咎于外部因素,，不能從自身找原因,，指導(dǎo)工作時出現(xiàn)了“本領(lǐng)恐慌”。

組織生活方面存在的問題,。一是重視程度不夠,，參加組織生活積極性不高，沒有從思想深處認(rèn)識到黨的組織生活的重要意義,，沒有起到模范帶頭作用,。二是開展批評與自我批評方面顧慮多、剛性少,，在工作中說多了,、說重了影響班子關(guān)系，對自己的不足也沒有主動請同志們正面指出,。

7.落實監(jiān)察廉潔從業(yè)工作存在的問題,。一是監(jiān)督責(zé)任落實還不到位。公司紀(jì)委出臺了監(jiān)督責(zé)任清單,，作為實業(yè)部總支紀(jì)檢委員對開展監(jiān)督檢查缺少針對性和實效性,，以為完成責(zé)任清單就是最終結(jié)果。二是執(zhí)紀(jì)監(jiān)督的力度不夠,。有時怕執(zhí)行規(guī)定過嚴(yán),，會束縛管理人員手腳，影響管理人員積極性;有畏難思想,，怕招怨氣,、怕捅婁子，對一些苗頭性,、傾向性問題不敏感,，該提醒的沒有提醒，該批評的沒有批評,，“全面從嚴(yán)治黨”的思想沒有得到有效貫徹落實,，敢管敢嚴(yán)力度還有待加強。三是監(jiān)察能力有待提高,。履職能力不能很好地適應(yīng)當(dāng)前形勢任務(wù)需要,，與所應(yīng)承擔(dān)的監(jiān)督任務(wù)差距大，知識面窄,，工作思路,、工作方法和落實舉措等缺乏創(chuàng)新。

理論武裝不到位，理想信念有所松懈,。作為一名在

中層崗位工作十年的同志,，認(rèn)為在理想信念方面是比較堅定的，加上有多年的實業(yè)部多崗位的工作經(jīng)歷,，對自己做好本職工作沒有問題,。平時花比較多的時間讀自己感興趣的知識，正是在這種自我感覺良好的情況下,，不自覺地放松了對政治理論的學(xué)習(xí),，放松了主觀世界的自我改造。

宗旨意識不牢固,，職工觀念有所弱化,。自己是從工

人崗位走出來的，自認(rèn)為對職工所想,、職工所需是有著深刻理解的,。但是隨著工作職務(wù)的變化，減少了基層調(diào)研,、疏遠(yuǎn)了基層職工,、忽視了干群關(guān)系，對職工訴求體察不夠,，關(guān)注不夠,，解決職工的實際困難和問題緊迫感不強，在自覺增強宗旨意識方面出了偏差,。

黨性修養(yǎng)不過硬,，責(zé)任意識有所淡化。自己在工作的20多年中,，覺得能夠做到講政治和守紀(jì)律,，成為黨員之后也是在講黨性方面能夠堅持，所以或多或少產(chǎn)生了自我滿足的思想,，自認(rèn)為黨性很強,，修養(yǎng)很好，在大是大非面前能夠經(jīng)受住考驗,。由于自己思想上的松懈,，忽略了自身對黨員先進(jìn)性和純潔性的追求，責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識淡化了,，乘勢而上的意識不強了,，創(chuàng)新突破的銳氣不足了，動真碰硬的干勁自然而然就松懈了,。

制度執(zhí)行不嚴(yán)格,，紀(jì)律觀念有所弱化,。沒有嚴(yán)格按照一名合格黨員的標(biāo)準(zhǔn)來規(guī)范自己的生活和工作。隨著職務(wù)的提升,，聽到的表揚多了,、批評意見少了，紀(jì)律意識也有所弱化,。自認(rèn)為入黨多年,，經(jīng)歷過基層和多個崗位的實踐鍛煉，能夠成長為一名中層領(lǐng)導(dǎo),，黨性觀念沒問題，自覺不自覺地放松了自我教育,、自我約束,、自我監(jiān)督、自我完善,，放松了對主觀世界的改造,。

強化忠誠意識，做到心中有黨,。一是強化理論學(xué)習(xí),。要把學(xué)習(xí)作為提升領(lǐng)導(dǎo)水平、提高黨性修養(yǎng),、堅實理想信念的重要手段,。每天保證

1個小時以上時間自學(xué)，重點學(xué)習(xí)上級精神,，深刻領(lǐng)會總書記重要講話精神,，同時加強對履職必備的政策法規(guī)、專業(yè)知識的學(xué)習(xí),，不斷修煉政德,、職德和品德，多向基層和職工學(xué)習(xí),，注重以學(xué)促做,、學(xué)做相長，努力成為業(yè)務(wù)行家里手,。二是要加強政治修養(yǎng),。堅持以與時俱進(jìn)的態(tài)度學(xué)習(xí)和運用馬克思理論，在任何情況下都做到政治信仰不變,、政治立場不移,、政治方向不偏。解決好世界觀,、人生觀,、價值觀這個“總開關(guān)”問題,。牢固樹立正確的世界觀、人生觀,、價值觀,，始終保持政治清醒，自覺按黨性原則辦事,。牢固樹立“四種意識”特別是核心意識,、看齊意識，更加緊密地團結(jié)在以習(xí)近平同志為核心的黨中央周圍,，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律,、政治規(guī)矩，自覺強化政治擔(dān)當(dāng),，對黨忠誠,、為黨工作、向黨負(fù)責(zé),。

強化服務(wù)意識,，做到心中有民。一是要堅持調(diào)查研究積極俯下身,、沉下去,，平均每天至少2次以上深入生產(chǎn)一線，進(jìn)一步暢通職工互聯(lián)互通渠道,，搭好服務(wù)職工的平臺,。二是要站在大局的高度，超前預(yù)測,，超前研究,，超前行動，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)提高決策的科學(xué)性,。三是要把握重點工作和工作重點,，做到早介入、早思考,、早研究,，提前安排，增強工作的主動性,。根據(jù)工作重點提前將工作細(xì)化,、分解，落實到人,。

強化擔(dān)當(dāng)意識,，做到心中有責(zé)。一是增強履職意識,，正確理解紀(jì)檢監(jiān)督責(zé)任的內(nèi)涵,，自覺調(diào)整思路,，屬于紀(jì)檢監(jiān)察牽頭的工作，責(zé)無旁貸,，堅持到位不越位,、牽頭不包辦、督促不代替;二是突出履職重點,，強化履職保障,，踐行‘四個意識’，扎扎實實推進(jìn)安全生產(chǎn)落實工作機制,，探索規(guī)范有序的工作模式,，建立全過程協(xié)調(diào)機制，有效整合反不廉潔力量,，積極落實反不廉潔體制機制創(chuàng)新和制度保障,。

4.強化自律意識，做到心中有戒,。一是牢記“打鐵還需自身硬”。帶頭執(zhí)行“三條例,、兩準(zhǔn)則”,，嚴(yán)格遵守中央八項規(guī)定精神，認(rèn)真落實黨風(fēng)廉潔建設(shè)“一崗雙責(zé)”,。二是把握運用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”,，重點推動總支監(jiān)督制度的建立健全和執(zhí)行落實，不斷扎緊制度籠子全面推進(jìn)廉潔從業(yè),。三是加強和規(guī)范黨內(nèi)政治生活,，帶頭上黨課、參加所在支部活動,，提高黨內(nèi)生活質(zhì)量,，貫徹民主集中制。四是從嚴(yán)從實嚴(yán)格要求自己,。追求積極健康的工作和生活方式,，純潔“朋友圈”，帶好隊伍,、管好家人,。

以上是我個人存在的問題、根源,及整改措施,。我會嚴(yán)格按措施對我存在的不足進(jìn)行整改糾偏,，懇請公司黨委對我進(jìn)行監(jiān)督、批評和幫助,。

個人四個方面的檢視剖析材料篇四

根據(jù)公司黨委下發(fā)的主題教育要求,，按照“四個對照”（對照新時代中國特色社會主義思想和黨中央決策部署,；對照黨章黨規(guī)；對照人民群眾新期待,；對照先進(jìn)典型,、身邊榜樣）和“四個找一找”（找一找在增強“四個意識”、堅定“四個自信”,、做到“兩個維護”方面存在哪些差距,；找一找在知敬畏、存戒懼,、守底線方面存在哪些差距,；找一找在群眾觀點、群眾立場,、群眾感情,、服務(wù)群眾方面存在哪些差距；找一找在思想覺悟,、能力素質(zhì),、道德修養(yǎng)、作風(fēng)形象方面存在哪些差距）,，這兩個自我檢視的具體目標(biāo),，并根據(jù)“十八個是否”分析材料,按照“守初心、擔(dān)使命,找差距,、抓落實”的總要求,我重新逐段逐句研讀《中國共產(chǎn)黨章程》,、《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》,認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會新時代中國特色社會主義思想和黨中央決策部署,，以人民群眾新期待,，以身邊先進(jìn)典型、身邊榜樣為標(biāo)準(zhǔn),，以一名共產(chǎn)黨員正視問題的自覺和刀刃向內(nèi)的勇氣,重點對照具體問題進(jìn)行逐一檢視,并深挖產(chǎn)生問題的根源,逐條逐項進(jìn)行整改,。同時也認(rèn)真對深入的查擺了本人在“思想、政治,、作風(fēng),、能力、廉政”方面存在的突出問題,，深刻剖析根源并制定了整改措施,，現(xiàn)將學(xué)習(xí)收獲及檢視問題清單及整改措施情況報告如下：

通過這次更加系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，個人更加深入的理解了不忘初心,，牢記使命的含義,。不忘初心就是要樹立核心意識，向著中華民族偉大復(fù)興的中國夢努力奮斗,、砥礪奮進(jìn),、繼續(xù)前行,。我們每一個普通黨員要牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”,，始終在思想上政治上行動上與以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,，堅決維護黨中央權(quán)威，在習(xí)總書記的帶領(lǐng)下,，向著中華民族偉大復(fù)興的中國夢努力奮斗,、繼續(xù)前進(jìn)。不忘初心,，就是要結(jié)合自身實際,，真正把精神學(xué)懂、弄通,、做實,。“打鐵還需自身硬”,，堅持初心,、踐行使命，不僅需要我們有堅定的信念和必勝的信心,，也需要我們有過硬的能力和足夠的擔(dān)當(dāng),。黨的包含的新思想、新論斷,、新部署、新要求,，需要我們花時間花精力去深刻領(lǐng)會和準(zhǔn)確把握,。習(xí)總書記強調(diào)，要切實學(xué)懂弄通做實黨的精神,。在這里,，我們的每一項工作與精神都更加緊密，我們也可以經(jīng)常接觸到關(guān)于精神更深入更透徹的解讀與思考,。世界上最可貴的兩個詞：一個叫認(rèn)真,，認(rèn)真的人改變了自己;一個叫堅持，堅持的人改變了命運,。對于學(xué)習(xí)精神,，我們就是要有用認(rèn)真和堅持四個字，把功夫下在平時,，把學(xué)習(xí)變成一種常態(tài),，進(jìn)而指導(dǎo)工作實踐。不忘初心,，就是要始終牢記使命,，點燃努力工作成就夢想的飽滿激情,、不竭活力、昂揚斗志,。習(xí)總書記在作報告時說,，中國共產(chǎn)黨人的初心和使命，就是為中國人民謀幸福,，為中華民族謀復(fù)興,，一個人的力量是微小的，但是我們有八千多萬共產(chǎn)黨人,，如果所有人聯(lián)合在一起,，就沒有完不成的初心和使命。在追求初心和使命的過程中,，重要的不是我們在做什么,，因為我們每一個人的崗位和職責(zé)都不一樣，而重要的是我們有沒有帶著初心,、懷著使命去努力實現(xiàn)自己的價值與抱負(fù),。今天作為實業(yè)部的一名管理者，一名黨員干部,，更要突出體現(xiàn)自己的初心和使命,。工作就好像爬山，只有向上走的人才會感覺累,，工作也一樣,，想進(jìn)步就要花力氣，所以就算有時累了,，我也會想起這份初心,，以蓬勃的朝氣和昂揚的斗志，投身到工作中去,，奮力前行,。

1.?理想信念方面存在的問題。一是理論學(xué)習(xí)有所放松,。把理論學(xué)習(xí)當(dāng)做“硬任務(wù)”,，理論學(xué)習(xí)過程也比較粗糙，沒有系統(tǒng)地去“讀原著,、學(xué)原文,、悟原理”，對新理論,、新知識僅僅停留在了解一些條例,、規(guī)定的部分章節(jié)、條款上。沒有較好地結(jié)合自身工作生活和學(xué)習(xí)實際,，進(jìn)行認(rèn)真思考,，深入剖析，理解運用不夠充分,。導(dǎo)致理論學(xué)習(xí)的深度不夠,，政治意識有所減弱，工作滿足于現(xiàn)狀,，主動性不強,，缺少應(yīng)有的進(jìn)取精神。二是政治敏感性還不強,。對一些政治敏感性,、堅定性很強的問題，特別是對意識形態(tài)領(lǐng)域的復(fù)雜性認(rèn)識不夠,，缺乏必要的警惕性和鑒別力,，看不到潛在的風(fēng)險。

2.?在增強“四個意識”,、堅定“四個自信”,、做到“兩個維護”方面的差距。一是踐行不夠嚴(yán)格,。雖能夠在大是大非面前始終保持政治定力,，能夠堅決維護習(xí)近平總書記的核心地位、維護黨中央權(quán)威的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),，能夠認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級各項決議決定,但也存在政治敏銳性不夠強的問題,。二是結(jié)合實際不充分。不善于從政治的全局角度觀察,、分析問題,，對中央的最新理論方針政策沒有做到第一時間研究學(xué)習(xí)，缺少時不我待的使命感的危機感,。對上級的方針政策重大戓略部署,，有理解不深刻,、落實不到位的現(xiàn)象,，在結(jié)合自身特點創(chuàng)造性開展工作上有所欠缺，缺乏前瞻性的對策的方法,，破解難題辦法的手段不多,。三是精神傳導(dǎo)還不夠深入。經(jīng)常把樹牢“四個意識”,、堅定“四個自信”,、始終做到“兩個維護”掛在嘴邊，但對其政治意義的深刻內(nèi)涵把握不夠，對為什么要樹牢“四個意識”,、堅定“四個自信”認(rèn)識不到位,，存在“口號化”的現(xiàn)象。

3.?在知敬畏,、存戒懼,、守底線方面。個人的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面存在的問題,。一是遵守政治紀(jì)律態(tài)度不堅決,，大局觀念和長遠(yuǎn)發(fā)展意識有待加強，有時會不顧長遠(yuǎn)發(fā)展追求短期效果和成績,，有時僅僅站在實業(yè)部的角度思考問題,，導(dǎo)致在工作過程中前瞻性、預(yù)見性不夠,，在超前服務(wù),、主動服務(wù)上做得還不夠好。二是遵守執(zhí)行不成文的規(guī)矩有欠缺,。對面上存在的不守紀(jì)律和規(guī)矩的行為,，剛性問責(zé)不足，認(rèn)為只要在大是大非上立場堅定就行了,，一些“細(xì)枝末節(jié)”的小問題沒必要深究,。

4.?在群眾觀點、群眾立場,、群眾感情,、服務(wù)群眾方面的差距。一是為職工服務(wù)的宗旨觀念不夠牢固,，有時存在急于求成的情緒,。在任務(wù)多、壓力大的時候,，有時首先想到的是怎樣盡快完成,，而不是首先考慮怎樣做到最好，導(dǎo)致工作中產(chǎn)生了一些急躁情緒,，影響工作效果,。二是深入現(xiàn)場調(diào)研不夠，真正沉下心來到基層為職工解決突出問題的情況不多,，發(fā)現(xiàn)問題不準(zhǔn),，致使工作效果不夠理想，對職工反映的一些問題,，了解面上情況多,，因為深入基層調(diào)查研究不夠,，沒有掌握第一手資料，現(xiàn)場解決問題較少,。三是對實業(yè)部機關(guān)作風(fēng)反彈等問題,，批評不多，糾正不足,。

5.?在思想覺悟,、能力素質(zhì)、道德修養(yǎng),、作風(fēng)形象方面存在的問題,。一是責(zé)任擔(dān)當(dāng)不夠。滿足于常規(guī)性工作開展,，習(xí)慣安于現(xiàn)狀,、按部就班，對工作困難和矛盾有畏難情緒,，主動作為意識不強,，存在慢落實、軟落實現(xiàn)象,。二是謀劃工作缺乏科學(xué)性,。總感覺“時間都去哪了”,，每天看起來踐行‘四個意識’,，扎扎實實推進(jìn)安全生產(chǎn)工作都很“忙”，但是忙的沒章法,，又沒效果,。三是工作標(biāo)準(zhǔn)不高，面對繁重的工作任務(wù)時,，有時會疲于應(yīng)付,，忽視了工作的積極性、主動性,、創(chuàng)造性,，降低了工作標(biāo)準(zhǔn)，滿足于不出錯,、過得去,。四是對新常態(tài)下如何更好地開展工作，主動研究不夠,，措施辦法不多,，凡事等著上級出政策,，領(lǐng)導(dǎo)出辦法,，部門出主意，有時把工作推進(jìn)慢、任務(wù)不落實,，歸咎于外部因素,，不能從自身找原因，指導(dǎo)工作時出現(xiàn)了“本領(lǐng)恐慌”,。

6.?組織生活方面存在的問題,。一是重視程度不夠，參加組織生活積極性不高,，沒有從思想深處認(rèn)識到黨的組織生活的重要意義,，沒有起到模范帶頭作用。二是開展批評與自我批評方面顧慮多,、剛性少,，在工作中說多了、說重了影響班子關(guān)系,，對自己的不足也沒有主動請同志們正面指出,。

7.落實監(jiān)察廉潔從業(yè)工作存在的問題。一是監(jiān)督責(zé)任落實還不到位,。公司紀(jì)委出臺了監(jiān)督責(zé)任清單,，作為實業(yè)部總支紀(jì)檢委員對開展監(jiān)督檢查缺少針對性和實效性，以為完成責(zé)任清單就是最終結(jié)果,。二是執(zhí)紀(jì)監(jiān)督的力度不夠,。有時怕執(zhí)行規(guī)定過嚴(yán)，會束縛管理人員手腳,，影響管理人員積極性;有畏難思想,，怕招怨氣、怕捅婁子,，對一些苗頭性,、傾向性問題不敏感，該提醒的沒有提醒,，該批評的沒有批評,，“全面從嚴(yán)治黨”的思想沒有得到有效貫徹落實，敢管敢嚴(yán)力度還有待加強,。三是監(jiān)察能力有待提高,。履職能力不能很好地適應(yīng)當(dāng)前形勢任務(wù)需要，與所應(yīng)承擔(dān)的監(jiān)督任務(wù)差距大,，知識面窄,，工作思路、工作方法和落實舉措等缺乏創(chuàng)新,。

1.理論武裝不到位,，理想信念有所松懈,。作為一名在中層崗位工作十年的同志，認(rèn)為在理想信念方面是比較堅定的,，加上有多年的實業(yè)部多崗位的工作經(jīng)歷,，對自己做好本職工作沒有問題。平時花比較多的時間讀自己感興趣的知識,，正是在這種自我感覺良好的情況下,，不自覺地放松了對政治理論的學(xué)習(xí)，放松了主觀世界的自我改造,。

2.宗旨意識不牢固,，職工觀念有所弱化。自己是從工人崗位走出來的,，自認(rèn)為對職工所想,、職工所需是有著深刻理解的。但是隨著工作職務(wù)的變化,，減少了基層調(diào)研,、疏遠(yuǎn)了基層職工、忽視了干群關(guān)系,，對職工訴求體察不夠,，關(guān)注不夠，解決職工的實際困難和問題緊迫感不強,，在自覺增強宗旨意識方面出了偏差,。

3.黨性修養(yǎng)不過硬，責(zé)任意識有所淡化,。自己在工作的20多年中,，覺得能夠做到講政治和守紀(jì)律，成為黨員之后也是在講黨性方面能夠堅持,，所以或多或少產(chǎn)生了自我滿足的思想,，自認(rèn)為黨性很強，修養(yǎng)很好,，在大是大非面前能夠經(jīng)受住考驗,。由于自己思想上的松懈，忽略了自身對黨員先進(jìn)性和純潔性的追求,，責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識淡化了,，乘勢而上的意識不強了，創(chuàng)新突破的銳氣不足了,，動真碰硬的干勁自然而然就松懈了,。

4.?制度執(zhí)行不嚴(yán)格，紀(jì)律觀念有所弱化,。沒有嚴(yán)格按照一名合格黨員的標(biāo)準(zhǔn)來規(guī)范自己的生活和工作,。隨著職務(wù)的提升,，聽到的表揚多了、批評意見少了,，紀(jì)律意識也有所弱化。自認(rèn)為入黨多年,，經(jīng)歷過基層和多個崗位的實踐鍛煉,，能夠成長為一名中層領(lǐng)導(dǎo)，黨性觀念沒問題,，自覺不自覺地放松了自我教育、自我約束、自我監(jiān)督,、自我完善,，放松了對主觀世界的改造。

1.強化忠誠意識,，做到心中有黨,。一是強化理論學(xué)習(xí)。要把學(xué)習(xí)作為提升領(lǐng)導(dǎo)水平,、提高黨性修養(yǎng),、堅實理想信念的重要手段。每天保證1個小時以上時間自學(xué),，重點學(xué)習(xí)上級精神,，深刻領(lǐng)會習(xí)近平總書記重要講話精神，同時加強對履職必備的政策法規(guī),、專業(yè)知識的學(xué)習(xí),，不斷修煉政德、職德和品德,，多向基層和職工學(xué)習(xí),，注重以學(xué)促做、學(xué)做相長,，努力成為業(yè)務(wù)行家里手,。二是要加強政治修養(yǎng)。堅持以與時俱進(jìn)的態(tài)度學(xué)習(xí)和運用馬克思理論,，在任何情況下都做到政治信仰不變,、政治立場不移、政治方向不偏,。解決好世界觀,、人生觀、價值觀這個“總開關(guān)”問題,。牢固樹立正確的世界觀,、人生觀,、價值觀，始終保持政治清醒,，自覺按黨性原則辦事,。牢固樹立“四種意識”特別是核心意識、看齊意識,，更加緊密地團結(jié)在以習(xí)近平同志為核心的黨中央周圍,，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩,，自覺強化政治擔(dān)當(dāng),，對黨忠誠、為黨工作,、向黨負(fù)責(zé),。

2.強化服務(wù)意識，做到心中有民,。一是要堅持調(diào)查研究積極俯下身,、沉下去，平均每天至少2次以上深入生產(chǎn)一線,，進(jìn)一步暢通職工互聯(lián)互通渠道,，搭好服務(wù)職工的平臺。二是要站在大局的高度,，超前預(yù)測,，超前研究，超前行動,，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)提高決策的科學(xué)性,。三是要把握重點工作和工作重點，做到早介入,、早思考,、早研究，提前安排,，增強工作的主動性,。根據(jù)工作重點提前將工作細(xì)化、分解,，落實到人,。

3.強化擔(dān)當(dāng)意識，做到心中有責(zé),。一是增強履職意識,，正確理解紀(jì)檢監(jiān)督責(zé)任的內(nèi)涵，自覺調(diào)整思路，屬于紀(jì)檢監(jiān)察牽頭的工作,，責(zé)無旁貸,，堅持到位不越位、牽頭不包辦,、督促不代替;二是突出履職重點,，強化履職保障，踐行‘四個意識’,，扎扎實實推進(jìn)安全生產(chǎn)落實工作機制,，探索規(guī)范有序的工作模式，建立全過程協(xié)調(diào)機制,，有效整合反不廉潔力量,，積極落實反不廉潔體制機制創(chuàng)新和制度保障,。

4.強化自律意識,，做到心中有戒。一是牢記“打鐵還需自身硬”,。帶頭執(zhí)行“三條例,、兩準(zhǔn)則”，嚴(yán)格遵守中央八項規(guī)定精神,，認(rèn)真落實黨風(fēng)廉潔建設(shè)“一崗雙責(zé)”,。二是把握運用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，重點推動總支監(jiān)督制度的建立健全和執(zhí)行落實,，不斷扎緊制度籠子全面推進(jìn)廉潔從業(yè),。三是加強和規(guī)范黨內(nèi)政治生活，帶頭上黨課,、參加所在支部活動,，提高黨內(nèi)生活質(zhì)量，貫徹民主集中制,。四是從嚴(yán)從實嚴(yán)格要求自己,。追求積極健康的工作和生活方式，純潔“朋友圈”,，帶好隊伍,、管好家人。

以上是我個人存在的問題,、根源,及整改措施,。我會嚴(yán)格按措施對我存在的不足進(jìn)行整改糾偏，懇請公司黨委對我進(jìn)行監(jiān)督,、批評和幫助,。

個人四個方面的檢視剖析材料篇五

根據(jù)市委關(guān)于開好“****、****”專題民主生活會的通知要求,，我們***黨支部認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)總書記系列重要講話,、黨章黨規(guī)黨紀(jì)以及黨史,、新中國史，緊緊圍繞守初心,、擔(dān)使命這個主題,，按照“四個對照、四個找一找”要求,，在面對面談心談話,、廣泛征求意見建議的基礎(chǔ)上，對支部建設(shè)情況進(jìn)行了深入對照檢查和反思剖析,。下面,，我代表支部班子作對照檢查。

（一）對照新時代中國特色社會主義思想和黨中央決策部署,，找一找在增強“四個意識”,、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面的差距,。

主要有三個方面：一是堅持思想追隨仍有差距,。主要對習(xí)總書記系列重要講話精神特別是新時代中國特色社會主義思想的學(xué)習(xí)貫徹,還缺少求知的真勁、武裝的實勁,、轉(zhuǎn)化的韌勁,。有時停留于表面的多，入心入腦的少,，由于時間沖突,、工作影響，擠占學(xué)習(xí)時間,、推遲學(xué)習(xí)計劃,、減少學(xué)習(xí)內(nèi)容的現(xiàn)象也存在。有的同志從字面理解較多,，急用現(xiàn)學(xué)多,，靜下心來學(xué)原著、悟原理,，系統(tǒng)理解把握不夠,，存在表面化、零散化,、碎片化的傾向,；還有同志沒有真正把創(chuàng)新理論內(nèi)化為思考問題的科學(xué)思維、指導(dǎo)實踐的有力武器,，有時還滿足于按部就班,、亦步亦趨，對于理論上的概念，沒有真正做到融會貫通,。二是落實看齊標(biāo)準(zhǔn)還有差距,。向黨看齊，貴在行動堅決,、貴在主動經(jīng)常,。我們有時對上級政策規(guī)定、決策指示學(xué)得不深,、把得不嚴(yán),、摳得不細(xì)，落實起來存在變形走樣的現(xiàn)象,。比如對應(yīng)對風(fēng)險,、脫貧攻堅、生態(tài)環(huán)保等重大決策部署,，認(rèn)識上還存在簡單化,、膚淺化的現(xiàn)象，對總體要求,、目標(biāo)任務(wù),、政策導(dǎo)向了解不深不透,，貫徹落實還缺少清晰的思路辦法,。對于部署的任務(wù)、安排的工作,、推進(jìn)的計劃,，還有滿足于會上講了、要求提了,、文件發(fā)了,，后續(xù)工作跟進(jìn)不夠及時，沒能很好地做到全時掌控,、末端督導(dǎo),、一線問效，致使有些工作還沒有落實到底,。三是保持政治敏銳還有差距,。有時從政治上把大局、看問題,、想事情,，還沒有完全形成自覺，對意識形態(tài)領(lǐng)域斗爭,、隱形變異“四風(fēng)”等,，缺少足夠的警惕警覺，欠缺把握形勢、前瞻預(yù)見的敏銳性,；有時對一些熱點敏感問題的認(rèn)識上,，雖然大家表態(tài)很好，但內(nèi)心卻有不同的想法和看法,；有時對黨內(nèi)和社會上出現(xiàn)一些消極腐敗現(xiàn)象也發(fā)發(fā)牢騷,，對社會上流傳的一些灰色段子、負(fù)面言論有時在小范圍內(nèi)也傳傳講講?，F(xiàn)在看,，我們還沒有真正做到一致，根源是思想改造的緊迫性不強,、刻苦鉆研的主動性不強,。

（二）對照黨章黨規(guī)黨紀(jì)，找一找在知敬畏,、存戒懼,、守底線方面的差距。主要有三個方面：

一是貫徹執(zhí)行法規(guī)還要加大力度,。十八大以來,，黨內(nèi)各項法規(guī)制度接續(xù)出臺，從各方面都有新的規(guī)范,，雖然我們也在主動學(xué)習(xí)這些政策規(guī)定,，還安排支部班子利用理論學(xué)習(xí)、集中培訓(xùn)等時機組織專門學(xué)習(xí),，但由于門類涉及多,、內(nèi)容變化大，始終沒有做到系統(tǒng)學(xué)習(xí),、思考研究,，安排工作有時還是憑印象、隨意化,。有時對一些不合規(guī)定的慣性做法不能及時糾治,，整改各級干部身上存在的一些不依法的問題不能見人見事，有時還存在睜只眼閉只眼的現(xiàn)象,，在班子內(nèi)部講感情多于講原則,、講和諧多于講規(guī)矩，工作方式還需進(jìn)一步改進(jìn),。二是履行管黨治黨責(zé)任還要加大力度,。支部一班長能夠恪守清白做人、干凈做事的信條,，堅持做到工作中講原則,、守規(guī)矩,，但管好自己的同時，履行主體責(zé)任存在標(biāo)準(zhǔn)不高的問題,，有時當(dāng)“甩手掌柜”,，喊在嘴上、浮在面上,，圍繞糾治突出問題,，存在壓力傳導(dǎo)不到位、傳不到末端的問題,，樹立認(rèn)真較真導(dǎo)向不夠,，履行管理責(zé)任還存在一定程度的寬松軟現(xiàn)象。有時強調(diào)的多,、具體安排的少,，提出要求的多、督促檢查少,，執(zhí)行上還存在打“擦邊球”的現(xiàn)象,。三是自覺糾治四風(fēng)問題還要加大力度?？偟目?，雖然沒有大的問題，但有的同志持有特權(quán)心態(tài),、特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象,，自覺接受監(jiān)督和其他方面監(jiān)督不夠；有的能夠做到違反規(guī)定的事堅決不辦,，但遇到一些具體問題還有考慮情面的現(xiàn)象,；有的能夠做到修身立德,，管住愛好,、管住交往，但在落實要求中有時還摻雜人之常情,，紅線意識在思想深處還有模糊地帶,，比如，逢年過節(jié),，還存在與一些老同學(xué),、老朋友請吃吃請的問題。

（三）對照人民群眾新期待,，找一找在群眾觀點,、群眾立場、群眾感情,、服務(wù)群眾方面的差距,。

主要表現(xiàn)在三個方面：一是宗旨意識還不夠牢固,。這些年，我們在嚴(yán)格黨性鍛煉,、加強世界觀改造方面,，下的力氣不夠多，為人民服務(wù)的宗旨觀有所淡化,。有的同志對新時期黨的群眾路線的內(nèi)涵理解不深,、把握不透，以人民為中心的思想樹得還不牢,，有時站在群眾立場謀劃工作少,、思考問題少。有的同志實事求是,、群眾路線堅持得不夠好,，工作作風(fēng)不夠深入，得心應(yīng)手的工作抓得多一些,、實一些,，難度大、難見效的工作抓得虛一些,、少一些,。

二是盯到一線還不夠深入。還存在高高在上,、脫離群眾的現(xiàn)象,。有時還沒有很好地擺脫事務(wù)性工作的羈絆，在具體工作指導(dǎo)上,，聽部屬和基層匯報多一些,，深入一線調(diào)研少一些，即使下去調(diào)研,，也多是陪同上級領(lǐng)導(dǎo),，主動深入實際、深入群眾調(diào)查研究較少,。

三是服務(wù)解難還不夠到位,。有時眼光過多地盯在上級滿不滿意上，認(rèn)真傾聽群眾呼聲,、解決群眾實際困難還有不足,。工作中坐等上門多，主動問需少,，同職工群眾主動溝通,、主動關(guān)心少，即使交流和談心也是說教多,、傾聽少,，公事多,、感情少；有時對職工群眾反映的熱點,、難點問題處理不夠及時,，內(nèi)心還是有畏難情緒，怕麻煩,、怕?lián)?zé)任,。

（四）對照先進(jìn)典型、身邊榜樣,，找一找在思想覺悟,、能力素質(zhì)、道德修養(yǎng),、作風(fēng)形象方面的差距,。

主要有四個方面：

一是擔(dān)當(dāng)進(jìn)取精神有所弱化。突出表現(xiàn)在：有時抱有中游心態(tài),，不愿爭先創(chuàng)優(yōu),、不愿站排頭、當(dāng)?shù)谝?，有時工作不求過得硬,，只求過得去；有睦思想解放還不夠,、創(chuàng)新能力還不高,，還習(xí)慣于向上級要政策、跟過去要辦法,、看別人怎么辦,，遇到新情況新問題，思路還不夠開闊,，探索還不夠深入,，工作還缺乏創(chuàng)造力；有時抓工作標(biāo)準(zhǔn)不高,，求平保穩(wěn),，尤其對當(dāng)前機構(gòu)改革后面臨著許多難題，沒能從根本上進(jìn)行很好地破解,。

二是求實作風(fēng)有所弱化。主要體現(xiàn)在政績觀還不夠端正,，一般號召多,、具體指導(dǎo)少，浮在上面多,、深入下去少,，部署要求多,、跟蹤問效少，缺乏跟盯住不放,、一抓到底的刻苦性和扎實勁,，有時滿足于會上講了、要求提了,、文件發(fā)了,，督促不夠及時經(jīng)常，有時也搞了一些半截子工程,。

三是黨性修養(yǎng)有所弱化,。有的同志組織觀念還不夠強，雙重組織生活堅持不經(jīng)常,；有的同志紀(jì)律觀念還不夠強,，執(zhí)行政策紀(jì)律還習(xí)慣于口頭表態(tài)、依賴于上級強調(diào),，有些地方還沒有真正下大力度去糾治,、去整改；有的同志斗爭性,、原則性還不夠強,，遇到一些問題，不愿也不敢較真,。

針對上述問題,，本著實事求是的態(tài)度，對存在問題的原因進(jìn)行深刻剖析,，主要有以下幾點：

（一）思想改造放松,，革命意志削弱。目前班子暴露出來的問題,，根本上還是世界觀方法論出現(xiàn)了偏差,，平時以事務(wù)工作代替政治和黨性鍛煉，理論學(xué)習(xí)零打碎敲,、尋章摘句,、蜻蜓點水，今天抄一句,，明天學(xué)一篇,，習(xí)慣于一目十行、浮光掠影,，一有工作任務(wù)沖擊,、一受臨時計劃影響，學(xué)習(xí)就沒了頭緒,、不見蹤影,，長期下來,，黨性修養(yǎng)減弱了，自我要求放松了,。（二）奮斗意識缺失,，進(jìn)取動力不足。不少同志當(dāng)和平官,、干輕松事的思想較為嚴(yán)重,，缺少第一代創(chuàng)業(yè)者時不我待的緊迫感和奮勇前行的主動性。有的抱有小進(jìn)則滿的想法,，出了點成績就覺得差不多，可以歇口氣了,；有的抱有所謂的“佛系”心態(tài),，不求過得硬，只求過得去,；有的抱有求穩(wěn)求安的思想,，滿足于工作平平穩(wěn)穩(wěn),，缺乏在全局,、全系統(tǒng)范圍內(nèi)確立地位的意識。（三）過分計較得失，工作激情減退。有的同志沒有很好認(rèn)識到組織將崗位交給我們是出于極大的信任與肯定,，經(jīng)常認(rèn)為自己與其他同志比,，干的多,、挨批多，心理失衡，甚至行為失范,。還有的同志工作很有“目的性”,，凡是對自己有利的,，堅決服從,，只要有一點不好,，就要找理由推托，給單位建設(shè)帶來了不好的影響,。（四）黨性鍛煉不夠,，自我約束不嚴(yán)。有時重視客觀世界,，忽視改造客觀世界,，只滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，缺乏暴露自己缺點的勇氣和決心,，對自己的品行修養(yǎng)重視不夠,；有時紀(jì)律觀念有失嚴(yán)謹(jǐn)，對各種鐵律紅線的敬畏之心有所淡化,，總是片面地認(rèn)為自己官微權(quán)小,，犯不了什么大錯，缺乏慎獨慎微慎初的警惕性和自覺性,。

（一）進(jìn)一步強化政治意識,。把學(xué)習(xí)作為一種精神追求、一種政治責(zé)任,，深入領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,，不斷提高政治敏銳性和政治鑒別力，樹立科學(xué)的世界觀,、人生觀和價值觀,，強化“五種意識”即：服從意識、忠誠意識、服務(wù)意識,、責(zé)任意識,、尊重意識,，強化黨性修養(yǎng),，在貫徹上級決策指示上,，雷厲風(fēng)行、不折不扣,，確保政令暢通,，決不允許有令不行、有禁不止,；在具體工作中,，一定要把好方向，堅持原則,，決策好每一件事,、完成好上級交給的每一次任務(wù)；在日常生活中,，增強政治警覺性和政治鑒別力,，防止犯糊涂、做錯事,、發(fā)生政治性問題,；在落實政治紀(jì)律要求上，要更加嚴(yán)格,、更加自覺,，當(dāng)好表率、做好樣子,，堅決防止政治上的自由主義,。通過持續(xù)不斷的學(xué)習(xí)改造，努力踐行錘煉黨性,，做到無論形勢如何變化,，工作如何艱苦繁重,，自覺加強和改進(jìn)作風(fēng)建設(shè)的力度不減弱、標(biāo)準(zhǔn)不降低,。

（二）進(jìn)一步強化紀(jì)律意識,。在實踐工作中，要牢固樹立強烈的紀(jì)律觀念,、法制觀念,、把黨的紀(jì)律、國家法律和單位規(guī)章制度,，嚴(yán)格按照“三嚴(yán)三實”的要求,，不斷加強黨性修養(yǎng)，踏實工作,，帶領(lǐng)大家完成好各項任務(wù),，帶出一個好支部，帶出系統(tǒng)好作風(fēng),。

（三）進(jìn)一步強化團結(jié)意識,。工作中，重視團結(jié),，維護團結(jié),，始終以單位工作和建設(shè)為重，不說不利于團結(jié)的話,，不做不利于團結(jié)的事,，同心同德干事業(yè)。說話要推心置腹,，辦事誠實靠譜,，做到坦誠對人，厚道待人,，營造“外樹形象,、內(nèi)強本領(lǐng)、穩(wěn)中求進(jìn)”的和諧氛圍,，團結(jié)一心干工作,，凝心聚力搞建設(shè)，全面推進(jìn)單位發(fā)展新局面,。

（四）進(jìn)一步強化群眾意識,。工作中，要用心想事,、用心謀事,、用心干事，重實際,、說實話,、辦實事,、求實效，真正把心思和精力放在建設(shè)上,。工作中,，正確運用群眾路線，多聽取群眾意見,，特別是不同的聲音,，全方位了解掌握干部職工的所思、所想,、所需,，自覺接受大家的監(jiān)督，把工作的著力點投入到解決建設(shè)面臨的現(xiàn)實問題上,。

（五）進(jìn)一步強化自律意識,。在各種“潛規(guī)則”面前經(jīng)得起考驗，始終做到清正廉潔,。特別是當(dāng)個人感情同黨性原則,、私人關(guān)系同人民群眾利益相抵觸時，必須毫不猶豫地站穩(wěn)黨性立場,，堅定不移地維護人民群眾利益,。從培養(yǎng)自身對各種鐵律紅線的敬畏意識做起，從倡導(dǎo)綠色交往嚴(yán)起,，嚴(yán)格落實各項規(guī)章制度，自覺與各種違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象作斗爭,，努力做到“嚴(yán),、正、實,、廉”,。

個人四個方面的檢視剖析材料篇六

按照xx關(guān)于開展“不忘初心、牢記使命”主題教育工作安排,，我抽出大量時間,，對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、《習(xí)近平關(guān)于“不忘初心,、牢記使命”論述摘編》新修訂的中國共產(chǎn)黨章程,、《中共中央政治局關(guān)于加強和維護黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的若干規(guī)定》《中共中央政治局貫徹落實中央八項規(guī)定實施細(xì)則》等著作和文件進(jìn)行了反復(fù)研讀、認(rèn)真學(xué)習(xí),，這些學(xué)習(xí)材料有的之前就已經(jīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)過,，有的是第一次學(xué)習(xí)，總體來講觸動很大,，感觸很多,，學(xué)習(xí)使我更加堅定了共產(chǎn)主義信仰,，更加激發(fā)了工作熱情。在學(xué)習(xí)之余,，我與班子成員進(jìn)行了廣泛深入的談心活動,，并認(rèn)真聽取了基層xx對我提出的意見。現(xiàn)將自我檢視剖析情況作以匯報,，請批評指正,。

(一)對照習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央決策部署,在增強“四個意識”、堅定“四個自信”,、做到“兩個維護”方面,。一是我本人雖然能夠始終在思想上、政治上,、行動上同習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,，不存在理想信念模糊動搖、大是大非問題上態(tài)度不鮮明的問題,。但是,，通過查擺，也深刻認(rèn)識到自己還沒有把強化理想信念貫穿工作始終,，沒有真正把理想信念上升到共產(chǎn)黨人的政治靈魂和精神支柱的高度去對待,，也沒有認(rèn)識到堅定理想信念是一個長期的過程，需要天天“補鈣”,。二是樹立“四個意識”,、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”是一名黨員干部最起碼的標(biāo)準(zhǔn),。但總認(rèn)為自己是一名具有多年黨齡的老黨員,，受黨教育多年，黨性修養(yǎng)已經(jīng)達(dá)到了一定的層次和程度,，因而對加強黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉重視不夠,，考慮問題習(xí)慣于本位主義、實用主義,，站在全局的角度上想問題不夠,，缺乏共產(chǎn)黨人大道至公、徹底無私的心胸和襟懷,。

(二)對照黨章黨規(guī),，在知敬畏、存戒懼,、守底線方面,。

作為一名有著多年黨齡的老黨員，我能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章,、嚴(yán)格遵守黨章,，牢記入黨誓詞,，自覺履行黨員義務(wù)，在工作,、學(xué)習(xí),、生活等各方面發(fā)揮黨員先鋒模范作用。通過排查,也還存在一些問題:一是責(zé)任擔(dān)當(dāng)不夠,在推進(jìn)工作中,，有時存在不求有功,、但求無過、回避矛盾的現(xiàn)象,。二_是工作標(biāo)準(zhǔn)還有待提高,，很多情況下，任務(wù)要求時間緊,、工作量大,，有時感覺疲于應(yīng)付，放松了對工作標(biāo)準(zhǔn)的要求,，滿足于不出錯,、過得去;有時感覺這些年的努力也取得了一些成績，滋生了安于現(xiàn)狀的思想,，積極向_上,、銳意拼搏的工作熱情、主動性和創(chuàng)新精神有所減退,。三是拼搏進(jìn)取精神減退,，工作缺乏主動性和創(chuàng)造性,有時習(xí)慣于憑經(jīng)驗考慮問題，習(xí)慣于用老辦法解決新問題,，用老經(jīng)驗解決新矛盾,，大膽探索的方式方法比較少，分管的機務(wù)和法務(wù)方面的知識還有所欠缺;有時習(xí)慣于“等”,等工作部署,等外力推動,，緊迫感、壓力感和憂患意識不強,，超前意識不夠強,。

(三)在群眾觀點、群眾立場,、群眾感情,、服務(wù)群眾方面深入實際工作研究不夠，沒有掌握第一手資料,，了解面上情況多,發(fā)現(xiàn)深層次問題少,。在聯(lián)系同事方面，真正與同事溝通思想的少;對于同事的呼聲和訴求,，特別難以解決的人和事,，有時思想上有嫌麻煩的傾向,，沒能站在同事的利益上想問題，解決具體情況和困難的情況少,。

有時還存在形式主義,、官僚主義。比如,，深入基層調(diào)查研究存在問題不深入,，有些走過場。往往偏重于解決基層迫在眉睫的具體問題,，對上級有關(guān)改革的工作調(diào)查研究不夠,，導(dǎo)致對宏觀把握還不夠。

(四)在知敬畏,、存戒懼,、守底線方面

我本人能夠堅決不做違反政治紀(jì)律的事，不說違反政治紀(jì)律的話,，行動上不出格,，堅決貫徹上級各項決策部署，但對黨的政治紀(jì)律,、政治規(guī)矩督促落實上還有一定不足,。本人還要時刻保持清醒頭腦，自覺摒棄那些不以為然的習(xí)慣做法,不能以小問題“不只我一個”來原諒自己,，不能以小錯誤“犯一次不要緊”來開脫自己,，不能以小毛病“有-點無所謂”來放縱自己，切實從小事抓起,、從小節(jié)嚴(yán)起,，把自己的言行舉止管住、管嚴(yán),、管好,。

(五)在思想覺悟、能力素質(zhì),、擔(dān)當(dāng)作為,、道德修養(yǎng)、作風(fēng)形象方面

本人一直勤勉工作,，分管警務(wù)保障室,、派出所、基層基礎(chǔ)大隊等方面的工作,。不管是在何地,、何事都認(rèn)真履職，但對標(biāo)要求還是存在差距。主要表現(xiàn)在,，工作效率還有待加強,，不能弘揚"馬上就辦”的工作作風(fēng);工作被動聽命令、等文件,，有時候開展工作,、研究問題不夠主動;有時候面對繁重的工作任務(wù)，存在不愿爭先,、怕?lián)鷵?dān)子的錯誤心理,。

(六)其他方面的問題

上一次組織生活會未整改的問題。上一次組織生活會個人自查問題4個,，本著即知即改,、提高自我的原則，本人將自身存在的問題進(jìn)行了逐一整改,。整改后,，覺得仍然還存在差距的問題有:一是理論學(xué)習(xí)還不夠深入，學(xué)習(xí)的針對性不強,，深度,、廣度拓展不夠;二是學(xué)用結(jié)合還不夠緊密，不能真正地做到學(xué)以致用,、學(xué)用相長;三是深入基層還不夠經(jīng)常,，局派出所警務(wù)室較多，有些警務(wù)室地處偏遠(yuǎn),，到實地查看調(diào)研少,。

對照黨章黨規(guī)專題會上的問題。對照黨章黨規(guī)進(jìn)行了深刻反思,，多角度進(jìn)行了自我檢視,。主要問題有:-是對照黨章,責(zé)任擔(dān)當(dāng)不夠,工作標(biāo)準(zhǔn)有所放松，拼搏進(jìn)取的精神有所減退,，先鋒模范作用發(fā)揮得不夠好,。二是對照《準(zhǔn)則》，對理想信念的堅守還不夠,，對政治紀(jì)律和政治規(guī)矩還沒有真正做到“內(nèi)化于心,，外化于行"。三是對照《條例》,，在加強黨性鍛煉、增強黨性觀念上思想重視不夠,弱化了自我改造,、修身立德的主動性;沒有很好地把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化世界觀,、方法論,轉(zhuǎn)化為人文素養(yǎng)、內(nèi)在涵養(yǎng)、品行修養(yǎng),。

結(jié)合檢視問題和征集意見的問題,。主要問題有:一是對社會上一些錯誤的政治言論以為自己抵制了就可以了，思想認(rèn)識不到位,，存在麻痹思想,。二是在滿足群眾需求和困難解決的時效性上有待加強，面對基層堅持原則的時候多,，設(shè)身處地考慮基層困難的時候少,。

(七)需要說明的事項

按照要求，我重點報告以下幾個問題:一是公務(wù)用車方面,，無公務(wù)用車;二是辦公用房為xxx平方米,，符合規(guī)定要求;三是本人有兩套住房，-套在xxxx小區(qū),，面積為xxxx平方米,一套在xxxx小區(qū),，面積為xxxx平方米;四是私家車有一輛xxxx，為自己購買;五是愛人xxxx,在xxxxx中學(xué)任語文老師,，兒子xxxx在xxxxx讀書,，沒有參與經(jīng)商辦企業(yè);六是年內(nèi)沒有操辦紅白事;七是年內(nèi)沒有出入過私人會所，也沒有持有這類會員卡,。,

(一)思想方面,。不忘初心，就是不能忘了成為一名共產(chǎn)黨員最初的理想信念,。作為一名老黨員,，我雖然能夠做到在思想和行動上同黨中央保持高度一致，堅定建設(shè)中國特色社會主義的信心,，并為之努力奮斗,。但是隨著改革開放的縱深發(fā)展、市場經(jīng)濟的不斷推進(jìn),，外部資產(chǎn)階級思想逐漸滲透到國內(nèi),，社會大眾思想開始呈現(xiàn)多元化，出現(xiàn)了一些非主流的庸俗實用主義者,。面對這些社會現(xiàn)象,，有時候自己也會感到困惑和不解，對是否該繼續(xù)堅持自己一貫的共產(chǎn)黨人人生觀,、價值觀,、世界觀有時感到迷茫。捫心自問,，為什么會出現(xiàn)這種情況?主要還是理想信念不夠牢固,，在名利和進(jìn)退間放松了對自身建設(shè)的要求，在比較和計較中淡化了理想信念、公仆情懷,、群眾觀念,。

(二)政治方面。近幾年來,，重溫入黨誓詞,，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)和習(xí)近平總書記系列講話精神，對照檢查自己深感無論是在黨性修養(yǎng)還是思想境界上,，與黨中央對新時期黨員干部的要求還有差距,。究其原因，主要是放松了黨性修養(yǎng)的要求,，放松了對增強自我凈化,、自我革新、自我完善,、自我提高的重視,，放松了對保持黨員先進(jìn)性和純潔性的追求。說到底,，還是自身黨性修養(yǎng)不夠牢固,，艱苦奮斗、實事求是,、求真務(wù)實的精神有所懈怠,。

(三)作風(fēng)方面。隨著參加工作時間的增加,，工作環(huán)境的變化,，官本位思想滋生，與基層群眾的密切聯(lián)系有所弱化,，尤其是對群眾的呼聲,、疾苦、困難了解不夠,為人民服務(wù)的宗旨意識有所淡化,。下基層聽取匯報的多,，直接聯(lián)系群眾的少,沒有解決好“我是誰、為了誰,、依靠誰”的問題,，造成服務(wù)群眾的能力有所下降。因此,，在研究解決-些矛盾和問題時,，工作作風(fēng)不夠深入，沒有從實際出發(fā),沒有從職工的所想,、所需,、所求出發(fā),，得心應(yīng)手的工作抓得多-些、實一些,，難度大、見效慢的工作抓得虛一些,、少-些,。由工作中的問題反思思想作風(fēng)方面存在的問題，一個深層次的原因,，就是群眾路線堅持得不夠好,，為人民服務(wù)宗旨觀有所淡薄。

(四)能力方面,。從工作上講,，進(jìn)取精神有所弱化?？傉J(rèn)為自己工作了二十多年,，經(jīng)驗豐富,只要按部就班，不出亂子,，能較好地完成市局的考核指標(biāo)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)就行了,面對一些新問題,、新情況和敏感性、復(fù)雜性問題,，缺少動真怕硬的開拓精神,，有等待觀望，存在畏難情緒,。

(五)廉政方面,。隨著年齡和黨齡的增長，認(rèn)為自己作為一名老黨員,，能夠時刻保持對黨的政治紀(jì)律,、組織紀(jì)律、財經(jīng)紀(jì)律的敬畏,，嚴(yán)格遵守,、不越紅線，就是一個合格的共產(chǎn)黨員,，沒有嚴(yán)格按照黨章黨規(guī)黨紀(jì)來要求自己,有時會產(chǎn)生紀(jì)律松懈,、觀念淡化的情況。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)后,，發(fā)現(xiàn)所有犯案人員都是從紀(jì)律觀念淡化,、小節(jié)不保上開始的，這既讓我吃驚,，更為我敲響了警鐘,。深刻反思自身,，總的來說，出現(xiàn)這些問題,，還是沒有嚴(yán)格按照一名合格黨員的標(biāo)準(zhǔn)來規(guī)范自己的生活工作,，對自身建設(shè)、自身要求有所放松

增強發(fā)現(xiàn)和解決自身問題的能力是本次民主生活會的出發(fā)點和落腳點,。針對查擺出來的問題,，在今后的學(xué)習(xí)、工作和生活中,，我將堅持邊學(xué)邊改,、邊查邊改、立行立改,、真抓實改,使各項措施落到實處,，切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)、推動工作,、樹好形象,。

(一)進(jìn)一步加強黨性鍛煉，堅定理想信念,。老老實實,、原原本本學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想和中國特色社會主義理論體系把理想信念建立在對科學(xué)理論的理性認(rèn)同上,，建立在對歷史規(guī)律的正確認(rèn)識上,建立在對基本國情的準(zhǔn)確把握上,進(jìn)一步牢固樹立正確的世界觀,、價值觀、人生觀,，解決好"總開關(guān)”問題,。自覺同黨中央在思想上政治上保持高度-致,堅決擁護中央和省、省廳和市局的決策部署,，并全力以赴推動落實,。努力提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，克服功利主義和交差應(yīng)付的思想,，樹立正確的權(quán)力觀,、地位觀、政績觀,、利益觀,，牢記黨的宗旨，積極協(xié)調(diào)相關(guān)職能部門最大限度解決為群眾排憂解難,，真心實意地為群眾辦實事,、辦好事。牢固樹立擔(dān)當(dāng)意識和責(zé)任意識,。努力克服“干累了,、歇口氣"的思想,，進(jìn)一步牢固樹立目標(biāo)、振奮精神,、敢于擔(dān)當(dāng),，始終保持昂揚向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),，嚴(yán)格要求,、恪守職責(zé),面對新形勢、新問題,，勇于化解難題，不松勁,、不懈怠,、不拖拉，盡心竭力完成組織交給的各項任務(wù),。

(二)進(jìn)一步加強理論學(xué)習(xí),，努力提高黨性修養(yǎng)。堅持把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任,、一種精神追求,、一種日常習(xí)慣，不斷豐富自己的思想內(nèi)涵和精神境界,。認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神,，學(xué)習(xí)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，學(xué)習(xí)黨紀(jì)黨規(guī),，牢固樹立黨章黨規(guī)黨紀(jì)意識,。做到學(xué)習(xí)與實踐、傳承與創(chuàng)新有機統(tǒng)一,政治理念,、業(yè)務(wù)知識,、傳統(tǒng)文化學(xué)習(xí)相互融合，通過學(xué)習(xí)堅定理想信念,，加強黨性修養(yǎng),，錘煉良好作風(fēng)，提升能力素質(zhì),，不斷增強政治定力,、思想定力和道德定力，切實做到學(xué)以益智,、學(xué)以勵志,、學(xué)以立德、學(xué)以致用,。同時在學(xué)好政治理論的基礎(chǔ)上,，對違紀(jì)違法典型案例進(jìn)行深入剖析學(xué)習(xí),，思考推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的過程中存在的問題。以案例為警示,、以法律為準(zhǔn)繩,，切實增強學(xué)習(xí)貫徹的自覺性和主動性，樹立正確的權(quán)力觀,、地位觀,、利益觀，自覺堅守崇高的精神追求,。

(三)進(jìn)一步改進(jìn)作風(fēng),增強宗旨意識,。認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會中央和省、省廳,、市局關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)有關(guān)規(guī)定的精神實質(zhì)和重要意義,，對照此次民主生活會查找出的問題，本著“有則改之,，無則加勉”的原則,，進(jìn)一步加強自身作風(fēng)建設(shè)。牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,，把個人的追求融入黨的事業(yè)之中,，堅持黨的事業(yè)第一、人民利益至上,。正確對待權(quán)力,、金錢、名利,，在生活上艱苦樸素,，勤儉節(jié)約，不奢侈浪費,，不追求享受,。在工作上多深入基層,加強對基層的調(diào)研指導(dǎo)，多傾聽群眾意見,，多為基層辦實事辦好事,，拜群眾為師，在群眾中汲取工作的智慧和力量,，在深入群眾中掌握第一手資料,，查找工作存在的問題和不足，尋找解決問題的方法和路徑,，不斷提高為民服務(wù)的能力,。

(四)進(jìn)一步強化政治擔(dān)當(dāng)，落實全面從嚴(yán)治黨責(zé)任,。深入學(xué)習(xí)新思想新理念新部署,在形勢判斷上向中央看齊,，認(rèn)真落實黨章,、《準(zhǔn)則》和《條例》。按照”-崗雙責(zé)”要求,，建立完善全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單,，明確和細(xì)化責(zé)任主體、責(zé)任內(nèi)容,、工作措施等,，經(jīng)常性開展主體責(zé)任落實的自查自糾,看一看確定的任務(wù)哪些還沒有做，哪些做得還不夠;對檢查中發(fā)現(xiàn)問題較多,、同事發(fā)現(xiàn)較多,、社會反映強烈的突出問題，要依紀(jì)依規(guī)進(jìn)行整改或處置,。堅持嚴(yán)字當(dāng)頭,，強化自我監(jiān)督,加強黨內(nèi)監(jiān)督，接受社會監(jiān)督,，時刻牢記職責(zé)，帶頭遵紀(jì)守法,，不辱使命,。

(五)進(jìn)一步強化紀(jì)律意識，嚴(yán)格廉潔自律,。嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律,、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律,、群眾紀(jì)律,、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律“六大紀(jì)律”,，對照黨章黨規(guī)黨紀(jì),，不斷凈化自己的思想、校正自己的行為,，讓紀(jì)律成為自律,，養(yǎng)成遵規(guī)守紀(jì)的高度自覺。把高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求貫穿到平時生活的每個細(xì)節(jié),，見微知著、防微杜漸,，慎微,、慎始、慎欲,、慎友,、慎獨,。認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)廉潔自律準(zhǔn)則和黨紀(jì)處分條例，堅持道德高線,，嚴(yán)守紀(jì)律底線,特別是把紀(jì)律底線當(dāng)作不可逾越的警戒線,，事物質(zhì)變的臨界點。做到自重,、自省,、自警、自勵,，抵得住誘惑,、經(jīng)得住考驗，堂堂正正做人,，清清白白為官,，做黨性強、講操守,、重品行,、廉潔自律的表率，真正做忠誠,、干凈,、擔(dān)當(dāng)?shù)狞h員干部。

個人四個方面的檢視剖析材料篇七

根據(jù)所黨委《關(guān)于開好“不忘初心,、牢記使命”專題民主生活會和組織生活會的通知》要求,，圍繞習(xí)近平總書記提出的“四個對照”“四個找一找”，結(jié)合對照黨章黨規(guī)找出的差距,，本人認(rèn)真檢視問題,，深刻剖析原因，明確了整改措施和努力方向?，F(xiàn)將有關(guān)情況對照檢查如下：

1,、理論學(xué)習(xí)方面。一是學(xué)習(xí)的主動性和自覺性有待提高,，除了支部集體政治學(xué)習(xí)以外,，很少抽出時間進(jìn)行自學(xué)。二是對很多政策理解不透徹,，沒有深入鉆研,，自己一知半解，導(dǎo)致在黨員和群眾中宣傳黨的政策和上級各項要求的作用發(fā)揮不明顯,。三是學(xué)習(xí)形式比較單一,，平時只注重讀原文、看書本，沒有進(jìn)行深入的交流探討,，學(xué)習(xí)筆記局限于單純記原文,，撰寫學(xué)習(xí)收獲和心得體會不多。

2,、思想政治方面,。一是對當(dāng)前戒毒工作發(fā)展面臨的嚴(yán)峻形勢認(rèn)識不夠全面，覺得自己對于各項工作不用擔(dān)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,，習(xí)慣性地容易放松自我要求,。二是批評與自我批評不到位，存在避重就輕的現(xiàn)象,，批評同志怕傷感情,，自我批評怕丟面子，沒能很好地起到“紅臉出汗”的效果,。三是用主題教育學(xué)習(xí)成果指導(dǎo)工作實際不夠,，導(dǎo)致學(xué)用分離。

3,、干事創(chuàng)業(yè)方面,。一是工作上缺少鉆研精神，存在畏難情緒,，缺乏創(chuàng)新思維,，沒有及時擺正位置，調(diào)整好狀態(tài),。二是工作作風(fēng)不夠扎實，工作效率有待提高,，高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求、高效率的意識還不到位,。三是對新知識的學(xué)習(xí)缺乏自覺性,，認(rèn)識不到位。對作風(fēng)建設(shè)了解不夠深入,，對其重要性認(rèn)識不到位,。

4、為民服務(wù)方面,。一是服務(wù)大隊,、服務(wù)黨員群眾的意識樹立得還不牢，工作作風(fēng)還不夠?qū)?，對各支部的黨建工作要求的多,、檢查的多，指導(dǎo)的少，幫助各支部解決實際困難較少,。二是對于自己職責(zé)范圍內(nèi)的很多工作沒有及時完成,，存在“拖一拖”“靠一靠”的現(xiàn)象，在抓工作落實上有待于進(jìn)一步加強,。

5,、清正廉潔方面。一是缺乏刀刃向內(nèi)的勇氣,，對自身存在的問題,，缺乏主動照鏡子、洗洗澡的主動性,，同消極腐敗現(xiàn)象作斗爭的勇氣不足,。二是對自身要求不嚴(yán)，工作過程中存在不必要的浪費現(xiàn)象,。

1,、理論學(xué)習(xí)不夠。理論學(xué)習(xí)在思想上未能引起高度重視,，雖然有明確的學(xué)習(xí)目的,，但是缺乏“鉆研”的刻苦精神，缺乏深學(xué)苦讀的恒心韌勁,。

2,、工作中主動創(chuàng)新意識不強。處理問題的能力和工作的綜合素質(zhì)還有待進(jìn)一步的加強,，往往局限于慣性思維和經(jīng)驗主義之中,，沒有做到結(jié)合實際創(chuàng)造性的開展工作。

3,、工作作風(fēng)還不夠扎實,。有時在工作中遇事不夠冷靜，存在急躁思想,，與同事交流,、談心還不夠頻繁，還需要進(jìn)一步加強,。

1,、加強學(xué)習(xí)，提高素質(zhì),。一是加強對自身政治意識的培養(yǎng),，加強相關(guān)政策學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高對當(dāng)前形勢了解,，深刻領(lǐng)會習(xí)近平總書記講話的精神實質(zhì),，并自覺用于指導(dǎo)實際工作,。二是加強專業(yè)知識的學(xué)習(xí)，增強學(xué)習(xí)自覺性,。通過學(xué)習(xí),，達(dá)到學(xué)以致用的目的。三是不斷提升自身修養(yǎng),，做到勤學(xué)習(xí),、善思考、勇創(chuàng)新,，克服畏難心理,。

2、轉(zhuǎn)變作風(fēng),，積極工作,。堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，積極貫徹黨的十九大精神,，不斷解放思想,、轉(zhuǎn)變觀念、與時俱進(jìn),，創(chuàng)造性地開展工作,。同時還要加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，增強自己的工作能力,，通過學(xué)習(xí)積累經(jīng)驗,，不斷提升自身應(yīng)對新情況、新問題的應(yīng)對處置能力,。

3,、積極銳意進(jìn)取，做求真務(wù)實表率,。增強事業(yè)心和責(zé)任感,，深入學(xué)習(xí)和鉆研組織黨建、精神文明創(chuàng)建等相關(guān)的專業(yè)知識,。堅持實事求是的工作態(tài)度，勇于擔(dān)當(dāng),，敢于負(fù)責(zé),，不斷增強實際工作能力，努力把工作提升到一個新的水平,。

我的發(fā)言完畢,，懇請各位領(lǐng)導(dǎo)、同事批評指正,。謝謝大家!