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最新公司辦公室年度工作總結(jié)報(bào)告 公司辦公室年度工作總結(jié)(精選9篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-24 09:00:06
最新公司辦公室年度工作總結(jié)報(bào)告 公司辦公室年度工作總結(jié)(精選9篇)
時(shí)間:2023-10-24 09:00:06     小編:飛雪

報(bào)告材料主要是向上級(jí)匯報(bào)工作,其表達(dá)方式以敘述,、說(shuō)明為主,在語(yǔ)言運(yùn)用上要突出陳述性,把事情交代清楚,充分顯示內(nèi)容的真實(shí)和材料的客觀,。通過(guò)報(bào)告,人們可以獲取最新的信息,,深入分析問(wèn)題,,并采取相應(yīng)的行動(dòng)。下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的報(bào)告范文,,希望能夠幫助到大家,,我們一起來(lái)看一看吧。

公司辦公室年度工作總結(jié)報(bào)告篇一

時(shí)光荏苒,,歲月如梭,。回顧20xx年的工作,,我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫忙下,,嚴(yán)格要求自我,按照公司的要求,,完成了自我的本職工作,。經(jīng)過(guò)一年半來(lái)的學(xué)習(xí)與工作,工作方式上有了新的突破,,現(xiàn)將半年來(lái)的工作情景總結(jié)如下:

一,、項(xiàng)目組的日常管理工作

作為項(xiàng)目組的人事行政助理,清楚的認(rèn)識(shí)到這個(gè)職位是承上啟下,、溝通內(nèi)外,、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐,,推動(dòng)各項(xiàng)工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的動(dòng)力,。行政工作千頭萬(wàn)緒,要為決策供給一些有益的資料,、數(shù)據(jù),。行政工作包括公文起草、資料管理,、會(huì)議安排,、客戶接待及用車管理等。應(yīng)對(duì)繁雜瑣碎的很多事務(wù)性工作,,自我強(qiáng)化工作意識(shí),,注重執(zhí)行力,提高工作效率,,冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù),,力求周全、準(zhǔn)確,、適度,,避免疏漏和差錯(cuò),,至今基本做到了事事有著落。

1,、理順關(guān)系,。項(xiàng)目組成立伊始,各項(xiàng)工作幾乎都是從頭開(kāi)始,,需要理清各項(xiàng)公司內(nèi)部關(guān)系與資料,。在人事工作基礎(chǔ)上,根據(jù)組織架構(gòu),,理清各項(xiàng)工作與資料,。經(jīng)過(guò)多方努力,確立各部門(mén)職責(zé),,使各部門(mén)順利進(jìn)行工作,,充分發(fā)揮綜合部門(mén)的協(xié)調(diào)作用。

2,、及時(shí)了解業(yè)務(wù)及市場(chǎng)情景,,為領(lǐng)導(dǎo)決策供給依據(jù)。認(rèn)證項(xiàng)目開(kāi)始推廣初期,,市場(chǎng)情景了解不夠,,我作為項(xiàng)目組成員之一,利用一切有利資源,,為業(yè)務(wù)部門(mén)供給資源,。進(jìn)取與公司內(nèi)部人員交流、溝通,,及時(shí)將所了解的信息,、工作進(jìn)度、問(wèn)題及解決方案反饋給領(lǐng)導(dǎo)及員工,。

3,、文件起草,。草擬綜合性文件和報(bào)告等文字工作,,負(fù)責(zé)辦公會(huì)議的記錄、整理和會(huì)議紀(jì)要提煉,,并負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)議有關(guān)決議的實(shí)施,。認(rèn)真做好公司有關(guān)文件的收發(fā)、登記,、分遞,、文印和督辦工作。

4,、公司所有的文件,、審批表,、協(xié)議書(shū)整理歸檔入冊(cè),做好資料歸檔工作,。配合領(lǐng)導(dǎo)在制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度基礎(chǔ)上進(jìn)一步補(bǔ)充,、完善各項(xiàng)規(guī)章制度。及時(shí)傳達(dá)貫徹公司有關(guān)會(huì)議,、文件,、批示精神。

5,、落實(shí)公司人事工作,。組織落實(shí)公司的勞動(dòng)、人事,、工資管理和員工的考勤控制監(jiān)督工作,,根據(jù)人事管理制度與聘用員工簽訂了勞動(dòng)合同,體現(xiàn)公司的規(guī)范性,,解決員工的后顧之憂,。

6、新業(yè)務(wù)開(kāi)展過(guò)程中的各項(xiàng)工作,。集團(tuán)6月份決定在x辦動(dòng)漫培訓(xùn)學(xué)校后,,本人負(fù)責(zé)學(xué)校的落實(shí)工作,包括前期學(xué)校規(guī)劃和可行性分析報(bào)告等文件的起草,、教室裝修,、硬件配臵、環(huán)境布臵,、人員招聘,、培訓(xùn)等工作。按照審批權(quán)限完成了購(gòu)臵辦公用品,、通訊,、復(fù)印機(jī)、電腦等設(shè)備的配臵工作,。切實(shí)做好學(xué)校各項(xiàng)費(fèi)用流程梳理,。

二、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),,提高業(yè)務(wù)水平

由于感到自我身上的擔(dān)子很重,,而自我的學(xué)識(shí)、本事和閱歷與其任職都有必須的差距,,所以不敢掉以輕心,,持續(xù)學(xué)習(xí),向書(shū)本學(xué)習(xí)、向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),、向同事學(xué)習(xí),,這樣下來(lái)感覺(jué)自我一年半年來(lái)提高很大。經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習(xí)與積累,,已具備了豐富的工作經(jīng)驗(yàn),,能夠比較順利地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問(wèn)題,在組織管理本事,、綜合分析本事,、協(xié)調(diào)辦事本事和文字言語(yǔ)表達(dá)本事等方面都有了很大的提高,保證了本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行,。以正確的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù),,熱愛(ài)本職工作,認(rèn)真努力貫徹到實(shí)際工作中去,。進(jìn)取提高自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)素質(zhì),,爭(zhēng)取工作的主動(dòng)性,努力提高工作效率和工作質(zhì)量,。

三,、存在的問(wèn)題和今后努力方向

一年來(lái),本人能敬業(yè)愛(ài)崗,、創(chuàng)造性地開(kāi)展工作,,雖取得了一些成績(jī),但也存在一些問(wèn)題和不足,,主要表此刻:第一,,雖各自有各自的職責(zé),但職責(zé)也都是根據(jù)戰(zhàn)略目標(biāo)分析出來(lái)的,。事業(yè)是團(tuán)隊(duì)的事業(yè),,不能只是自我做自我的工作,應(yīng)調(diào)動(dòng)整個(gè)團(tuán)隊(duì)一齊努力,,向著一個(gè)目標(biāo)努力,。第二,團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)本事還需提高,。

今年自我決心認(rèn)真提高業(yè)務(wù),、工作水平,并根據(jù)項(xiàng)目組戰(zhàn)略調(diào)整來(lái)調(diào)整自身的工作重點(diǎn),,為之后的事業(yè)努力:第一,,加強(qiáng)學(xué)習(xí),拓寬知識(shí)面,。努力學(xué)習(xí)房產(chǎn)專業(yè)知識(shí)和相關(guān)法律常識(shí)。加強(qiáng)對(duì)人力資源的了解,加強(qiáng)對(duì)同行業(yè)發(fā)展的了解,,要對(duì)公司的統(tǒng)籌規(guī)劃,、當(dāng)前情景做到心中有數(shù);第二,,本著實(shí)事求是的原則,,做到上情下達(dá)、下情上報(bào),;真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手,;第三,注重本部門(mén)的工作作風(fēng)建設(shè),,加強(qiáng)管理,,團(tuán)結(jié)一致,勤奮工作,,構(gòu)成良好的部門(mén)工作氛圍,。不斷改善對(duì)其他部門(mén)的支持本事、服務(wù)水平,。遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度,,維護(hù)公司利益,進(jìn)取為公司創(chuàng)造更高價(jià)值,,力爭(zhēng)取得更大的工作成績(jī),。

公司辦公室年度工作總結(jié)報(bào)告篇二

1、規(guī)范了文件資料的管理,。針對(duì)性地出臺(tái)文件規(guī)范化管理的暫行辦法,,對(duì)上級(jí)來(lái)文,有登記,、有批示,、有傳閱;對(duì)上級(jí)來(lái)電,有記錄,、有匯報(bào),、有處理,做到準(zhǔn)確,、迅速,、安全,保證了文件資料的時(shí)效性和完整性,。

2,、完善了公司下發(fā)、上報(bào)文件資料的起草,、收集,、審定,、修改、把關(guān),、印制,、登記、分發(fā),、歸檔程序,,保證了各項(xiàng)匯報(bào)工作和分配工作有記載、有檔案,,為公司今后的發(fā)展奠定了原始檔案基礎(chǔ),。

3、完成了公司各類文件,、會(huì)議資料,、上報(bào)資料、對(duì)外宣傳材料以及請(qǐng)示,、報(bào)告,、申請(qǐng)等文件的起草和審核工作,努力提高文件質(zhì)量,。共承辦各類文件110多件,,其中集團(tuán)公司文件35件;集團(tuán)黨委文件11件、公司函27件;高管會(huì)議會(huì)議紀(jì)要4期,、行政辦公會(huì)議紀(jì)要6期;督查通報(bào)2期,,簡(jiǎn)報(bào)11期,有力地指導(dǎo)了各項(xiàng)工作,。

4,、不斷提高會(huì)務(wù)質(zhì)量,規(guī)范會(huì)務(wù)工作,。一年來(lái)成功組織籌備和協(xié)調(diào)了集團(tuán)高管會(huì)議3次,、集團(tuán)季度觀摩會(huì)議2次、集團(tuán)黨委民主生活會(huì)2次,、集團(tuán)行政辦公會(huì)議7次,、集團(tuán)財(cái)務(wù)工作培訓(xùn)會(huì)議3次、集團(tuán)法務(wù)工作培訓(xùn)會(huì)議6次,、集團(tuán)文明禮儀工作培訓(xùn)會(huì)議6次,。從會(huì)議材料的準(zhǔn)備、會(huì)場(chǎng)布臵,、調(diào)研路線,、參觀點(diǎn)的安排、就餐的要求等方面精心組織,,周密布臵,,基本達(dá)到了組織嚴(yán)密,、程序規(guī)范、安全有序的要求,。特別是今年的集團(tuán)公司第二季度工作暨高管會(huì)議,,會(huì)議采取集團(tuán)高管和部門(mén)負(fù)責(zé)人深入到子公司觀摩,、座談、討論和聽(tīng)取匯報(bào)相結(jié)合的辦法召開(kāi),,取得了較好成效,。在具體工作中,辦公室一班人能克服傳統(tǒng)觀念,、舊的思維方式和工作中的惰性,增強(qiáng)工作的創(chuàng)造性,,同時(shí)注意做到到位不越位,,幫忙不添亂,,真正發(fā)揮了參謀助手作用。

5,、完成了公司資料的打印,、復(fù)印,、編排,、裝訂工作,全年共完成30余萬(wàn)字的打印任務(wù)和1000余份的文件復(fù)印任務(wù),,根據(jù)檔案室的工作內(nèi)容,,針對(duì)性出臺(tái)了一系列規(guī)定和工作制度。完成了文件資料的保管,、發(fā)放,、借閱、登記工作,。較好地為各公司和各部室提供了服務(wù),。

6、扎實(shí)開(kāi)展檔案管理和,。由于檔案室配臵的原因,,對(duì)公司檔案的標(biāo)準(zhǔn)化管理工作造成一定影響,,但是在現(xiàn)有條件下,辦公室對(duì)檔案的達(dá)標(biāo)工作仍然沒(méi)有放松,,按照既定計(jì)劃,,完成了上年應(yīng)歸檔文件的整理歸檔工作。也有了進(jìn)一步加強(qiáng),,對(duì)應(yīng)清理退回的文件,,沒(méi)有發(fā)生任何泄密和遺失保密文件事件,提高了公司水平,。

1,、加強(qiáng)管理,完善各項(xiàng)管理制度,,充分調(diào)動(dòng)人員積極性,。為了加強(qiáng)對(duì)人、財(cái),、物的管理,,我們完善了過(guò)去的各項(xiàng)管理制度,突出制度管理,,嚴(yán)格照章辦事,,進(jìn)一步明確了工作職責(zé),完善了公章使用,、紙張使用,、電腦使用、請(qǐng)假,、考勤,、差旅費(fèi)等各項(xiàng)常規(guī)管理,充分體現(xiàn)了對(duì)事不對(duì)人的管理思想,,各項(xiàng)工作井然有序,。合理調(diào)配人員,充分整合現(xiàn)有工作人員,,做到人盡其才,,才盡其用,充分調(diào)動(dòng)人員的工作積極性,。年初對(duì)各部室,、各崗位的職責(zé)做了進(jìn)一步調(diào)整,明確了每個(gè)人的崗位職責(zé),,工作任務(wù) ,,做到分工明確,責(zé)任清晰,。每個(gè)人都能從工作的大局出發(fā),,從整體利益出發(fā),,相互支持,相互幫助,。大大增加了員工的責(zé)任意識(shí),,充分調(diào)動(dòng)了員工的工作主動(dòng)性和積極性,有效促進(jìn)了公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,。

2,、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高素質(zhì),。做好辦公室工作,,必須要有較高的理論素質(zhì)和分析解決問(wèn)題的能力,。辦公室工作人員要通過(guò)各種途徑進(jìn)行學(xué)習(xí),,并利用網(wǎng)絡(luò)資源學(xué)習(xí)和工作有關(guān)的知識(shí),不斷開(kāi)闊視野,,豐富頭腦,,增強(qiáng)能力,以便跟上形勢(shì)的發(fā)展,,適應(yīng)工作的需要,。提高了理論水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力,。

3,、做好辦公室日常管理工作。人事檔案管理,,記錄公司員工的詳細(xì)情況,,做好新員工的入職手續(xù)及工作情況;做好對(duì)各類文件及時(shí)收集、歸檔,,做到了分類存放,,條理清楚,便于查閱;建立辦公用品和接待用品領(lǐng)用明細(xì)臺(tái)賬,,每件辦公和接待用品都有詳細(xì)記錄,,按需發(fā)放,出入庫(kù)記錄一目了然,,以便及時(shí)補(bǔ)充辦公和接待用品,,滿足各部室需要;制定電話傳真接收制度,做到傳真接收有記錄,,及時(shí)發(fā)送傳真,,為后續(xù)工作提供方便,提高工作效率;進(jìn)一步加強(qiáng)車輛安全管理,,做好車輛調(diào)配,、使用以及維護(hù),,進(jìn)一步嚴(yán)格出車管理。

4,、強(qiáng)化了安全管理,。特別是交通安全管理工作,通過(guò)訂立制度,、會(huì)議學(xué)習(xí)等形式,,強(qiáng)化交通安全管理,確保了公司車輛運(yùn)行安全,,一年來(lái)無(wú)一例大小交通事故發(fā)生,。同時(shí)辦公室還注重提高駕駛?cè)藛T素質(zhì),按期給駕駛員進(jìn)行專業(yè)知識(shí)和公務(wù)禮儀培訓(xùn),。在駕駛?cè)藛T的聘用和使用管理上,,也基本實(shí)現(xiàn)了規(guī)范化和程序化,保證了每一個(gè)進(jìn)入公司的駕駛?cè)藛T都具備了安全駕駛必需的素質(zhì),,確保了交通安全,。

5、完成辦公樓的搬遷,,改善了員工辦公環(huán)境,。辦公室積極組織協(xié)調(diào) 集團(tuán)各部室人員完成了辦公樓了搬遷,改善了員工的辦公環(huán)境,,提升了公司檔次,,得到了社會(huì)各界的好評(píng),及時(shí)為各部室補(bǔ)充辦公用品,,保證集團(tuán)公司各部室工作的正常運(yùn)行,。

6、為各子公司搞好服務(wù),,做好后勤接待工作,。辦公室接待公務(wù)車輛,全年共計(jì)行駛20萬(wàn)余公里,,接待各子公司,、黨政機(jī)關(guān)、銀行,、稅務(wù),、外地企業(yè)以及社會(huì)各界人士共計(jì)200余人。在接待中辦公室配合各部室做到熱情服務(wù),,提升了公司形象,,更進(jìn)一步鍛煉了辦公室后勤服務(wù)人員。集團(tuán)辦公室還積極配合完成了亞鑫房地產(chǎn)做好金徽家園南區(qū)封頂儀式宣傳和接待工作,完成了金徽家園一期尾欠房款的清繳和二期住房的分配工作,。

7,、積極組織參觀、學(xué)習(xí)及文體活動(dòng),,豐富員工業(yè)余文化生活,。為豐富集團(tuán)公司女職工節(jié)日活動(dòng),以增強(qiáng)公司女職工團(tuán)隊(duì)意識(shí),、協(xié)作意識(shí),、大局意識(shí),提高女職工身體素質(zhì),,增強(qiáng)體質(zhì),,營(yíng)造健康向上的企業(yè)文化氛圍為目的,進(jìn)一步加強(qiáng)公司凝聚力,,全面促進(jìn)公司企業(yè)文化建設(shè)和精神文明建設(shè)全面發(fā)展,。集團(tuán)公司辦公室組織了慶“三八”,,爬山競(jìng)賽活動(dòng)。集團(tuán)辦公室還多次組織公司職工進(jìn)行參觀學(xué)習(xí)和培訓(xùn),,全年共組織培訓(xùn)10余次,,組織參觀學(xué)習(xí)5余次。

1,、以學(xué)習(xí)黨的為切入點(diǎn),,武裝干部職工的頭腦,,增強(qiáng)推進(jìn)企業(yè)改革發(fā)展的信心,。公司黨委組織全體黨員、中層干部重點(diǎn)學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的報(bào)告,、十七屆中央紀(jì)律檢查委員會(huì)工作報(bào)告,、《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》和十八屆一中,、二中、三中全會(huì)精神,以及對(duì)報(bào)告中關(guān)鍵詞的解讀,。公司黨委把會(huì)議精神切實(shí)落實(shí)到公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展的各項(xiàng)任務(wù)上來(lái),進(jìn)一步增強(qiáng)憂患意識(shí),、責(zé)任意識(shí),,深刻理解公司在發(fā)展中所承擔(dān)的重大責(zé)任,克服遇到的暫時(shí)困難,,堅(jiān)定信心,、理清思路、強(qiáng)化措施,,緊緊抓住重點(diǎn),,著力突破難點(diǎn),堅(jiān)定不移地推進(jìn)各項(xiàng)工作,。

2,、調(diào)整健全黨組織,加強(qiáng)對(duì)黨員黨性意識(shí)的錘煉,。 結(jié)合調(diào)整后的公司組織機(jī)構(gòu)設(shè)臵,,公司黨委對(duì)現(xiàn)有黨組織進(jìn)行了調(diào)整。形成了公司黨委――分公司黨委——基層黨支部的三級(jí)組織架構(gòu)體系,。加強(qiáng)企業(yè)黨組織基層建設(shè),,優(yōu)化基層黨組織結(jié)構(gòu),促進(jìn)黨建工作順利開(kāi)展,。

3,、組織發(fā)展工作有序進(jìn)行。嚴(yán)格按照組織發(fā)展原則開(kāi)展工作,。共有5名同志經(jīng)基層支部考察,,分公司黨委審核,、公司黨委批準(zhǔn)后轉(zhuǎn)為預(yù)備黨員,這5名同志以中青年業(yè)務(wù),、技術(shù)骨干為主,,年齡大多在35歲以下,80%以上具有大專以上學(xué)歷,,為黨員隊(duì)伍注入了新的生機(jī)和活力,。

4、貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神,,以實(shí)際行動(dòng)轉(zhuǎn)變作風(fēng) ,。公司黨委根據(jù)黨中央關(guān)于貫徹落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”的要求,制定了《甘肅亞特投資集團(tuán)有限公司關(guān)于進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)嚴(yán)肅工作紀(jì)律的通知》,,嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)負(fù)責(zé)人職務(wù)消費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),,對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)公務(wù)用車、通信網(wǎng)絡(luò),、業(yè)務(wù)招待,、差旅標(biāo)準(zhǔn)、國(guó)(境)外考察,、學(xué)習(xí)培訓(xùn)等職務(wù)消費(fèi)制定費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn),,統(tǒng)一審批流程,加強(qiáng)日常監(jiān)督;對(duì)重大問(wèn)題,、重要事項(xiàng),,堅(jiān)持民主基礎(chǔ)上的集中和集中指導(dǎo)下的民主,執(zhí)行少數(shù)服從多數(shù)的原則,,增強(qiáng)決策的科學(xué)性,、規(guī)范化、透明度;規(guī)范公務(wù)接待管理,,做到事前有預(yù)算,、事后有核算,嚴(yán)格按照來(lái)訪人員的接待分類標(biāo)準(zhǔn),,做好費(fèi)用控制;規(guī)范會(huì)議事務(wù)管理,,本著“開(kāi)短會(huì)、講短話,、重實(shí)效、尚節(jié)約”的原則,,提高會(huì)議效率;按照“確有必要,、注重實(shí)效”的原則,精減文件編發(fā)及印制數(shù)量,,充分發(fā)揮無(wú)紙化辦公系統(tǒng)的功能,。領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭厲行節(jié)儉,、反對(duì)鋪張浪費(fèi)。

5,、深入開(kāi)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),。為貫徹落實(shí)省、市,、縣委《關(guān)于深入開(kāi)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)》精神,,結(jié)合公司實(shí)際,從20xx年3月底開(kāi)始,,在公司范圍內(nèi)開(kāi)展以“聚焦反“四風(fēng)”,,匯集正能量”為主題的黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。以為民務(wù)實(shí)清廉為主要內(nèi)容,,以公司領(lǐng)導(dǎo)班子,、領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn),以貫徹落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”精神為切入點(diǎn),,切實(shí)加強(qiáng)全體黨員馬克思主義群眾觀點(diǎn)和黨的群眾路線教育,,進(jìn)一步突出作風(fēng)建設(shè),堅(jiān)決反對(duì)形式主義,、官僚主義,、享樂(lè)主義和奢靡之風(fēng),著力解決職工群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題,,提高做好新形勢(shì)下群眾工作的能力,,密切黨群干群關(guān)系,為推動(dòng)集團(tuán)公司又好又快又安全發(fā)展,。公司黨委認(rèn)真貫徹執(zhí)行,,扎實(shí)抓好學(xué)習(xí)教育、聽(tīng)取意見(jiàn),,查擺問(wèn)題,、開(kāi)展批評(píng),整改落實(shí),、建章立制三個(gè)環(huán)節(jié)各項(xiàng)工作,,保證了活動(dòng)健康深入開(kāi)展。教育實(shí)踐活動(dòng)中,,公司黨委堅(jiān)持遵循活動(dòng)指導(dǎo)原則,,認(rèn)真貫徹落實(shí)“照鏡子、正衣冠,、洗洗澡治治病”總體要求,,始終聚焦“四風(fēng)”問(wèn)題,堅(jiān)持以好的作風(fēng)抓活動(dòng),,在真學(xué),、深查,、實(shí)改上多想辦法,,使教育實(shí)踐活動(dòng)“不空”,、“不虛”、“不偏”,,取得較為理想的效果,,基本實(shí)現(xiàn)了預(yù)期目標(biāo),。

6,、做好企業(yè)文化宣傳,提升公司形象,。今年來(lái),公司黨委加大宣傳企業(yè)文化力度,,提升公司形象,增強(qiáng)公司競(jìng)爭(zhēng)力,。一是由省政協(xié)主席馮健身率領(lǐng)全省重大項(xiàng)目觀摩團(tuán),, 調(diào)研金徽優(yōu)質(zhì)酒技改建設(shè)項(xiàng)目,為了迎接省領(lǐng)導(dǎo)來(lái)參觀調(diào)研優(yōu)質(zhì)酒技改項(xiàng)目,,我們多方尋找資料,共做5大板塊 49個(gè)大型展板,,從不同方面展現(xiàn)了公司形象;二是為公司員工統(tǒng)一制作工作服,,加強(qiáng)公司正規(guī)化建設(shè),提升公司形象;三是邀請(qǐng)縣領(lǐng)導(dǎo)及各界名流參加了金徽家園南區(qū)封頂儀式,,并參觀了已建成的北區(qū)樣板間,,體現(xiàn)公司以人為本,關(guān)愛(ài)員工的企業(yè)文化,。四是加強(qiáng)了對(duì)金徽網(wǎng)站宣傳的指導(dǎo),,集團(tuán)黨委負(fù)責(zé)人親自對(duì)網(wǎng)站采編人員進(jìn)行培訓(xùn),取得了較好效果,。

1,、進(jìn)一步完善了各部門(mén)和崗位的職責(zé),,在公司班子的領(lǐng)導(dǎo)下,,積極組織實(shí)施,,責(zé)任到人,落實(shí)到位。

2,、完成了公司職工20xx年度工資標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)整和職工正常晉升工資的工作,。

3、 加強(qiáng)考勤管理,,安裝指紋機(jī),,及時(shí)錄入指紋,并制定詳細(xì)的考勤管理細(xì)則,,規(guī)范了公司的考勤管理,,做好出差派遣單管理,詳細(xì)核定員工考勤,。

4,、嚴(yán)格新入職人員制度,,及時(shí)簽訂勞動(dòng)合同,。全年辦理新入職員工16人,,辦理辭職2人,,新簽訂勞動(dòng)合同15份,,續(xù)簽勞動(dòng)合同20余份,。

5,、員工福利是社會(huì)和組織保障的一部分,,是工資的報(bào)酬的補(bǔ)充和延續(xù),,公司按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,,及時(shí)完成了公司、個(gè)人社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的扣繳和上報(bào)各項(xiàng)資料,,并按國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定,,辦理了公司養(yǎng)老、失業(yè)等保險(xiǎn)的繳納工作,,本年度公司和個(gè)人社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)共計(jì)繳納715022.88萬(wàn)元,。

6、做好節(jié)日福利酒,、生日慰問(wèn)金和職工勞保的發(fā)放工作,,截止20xx年12月31日,共計(jì)發(fā)放節(jié)日福利酒120 余件,,約合50000余元;發(fā)放生日慰問(wèn)金10000余元;發(fā)放職工勞保用品,,共計(jì)12000余元。

1,、與時(shí)俱進(jìn)意識(shí)較差,。主要是在思想上對(duì)形勢(shì)跟得較遠(yuǎn),造成學(xué)習(xí)抓得不緊,,特別是對(duì)政治,、經(jīng)濟(jì)等形勢(shì)認(rèn)識(shí)不高,、關(guān)心不夠,缺少對(duì)經(jīng)濟(jì)管理等方面知識(shí)學(xué)習(xí)的積極性,,滿足于忙事務(wù),、抓事務(wù),放松了對(duì)自己知識(shí)的充實(shí),。

2,、部門(mén)管理制度和崗位的梳理還沒(méi)有完成,需要得到各部門(mén)的積極配合,,并且辦公室要為各部門(mén)提供更專業(yè)的指導(dǎo),,來(lái)完善各部門(mén)的相關(guān)制度。

3,、內(nèi)部基礎(chǔ)管理有所放松,。重點(diǎn)是對(duì)部門(mén)內(nèi)部運(yùn)行的規(guī)范化、程序化管理有所松懈,,造成部份工作運(yùn)行緩慢,。

4、辦公自動(dòng)化進(jìn)展緩慢,。公司辦公自動(dòng)化工作起步較早,,但在使用上至今還沒(méi)有全面推開(kāi),造成了較大的資源浪費(fèi),。

20xx年,根據(jù)以上工作總結(jié),,針對(duì)存在問(wèn)題進(jìn)行整改,,主要從以下幾方面著手來(lái)抓:

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),,提高自身素質(zhì),,提高工作效率,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手,。

2,、加強(qiáng)協(xié)調(diào),提高服務(wù)質(zhì)量,,更好地服務(wù)于子公司,。

3、加強(qiáng)制度建設(shè),,健全公司各項(xiàng)管理制度,,使公司工作上臺(tái)階、上檔次,。

4,、加強(qiáng)工作人員的培養(yǎng)教育工作,,建立一個(gè)朝氣蓬勃,富有戰(zhàn)斗力的集體,。

5,、做好準(zhǔn)備,搞好20xx年度辦公室主任工作培訓(xùn)會(huì)議,。

總結(jié)過(guò)去,,有得有失,展望未來(lái),,任重道遠(yuǎn),,經(jīng)過(guò)一年的努力,我們順利完成了各項(xiàng)工作任務(wù),。即將到來(lái)的20xx年將是公司大步邁進(jìn),、快速發(fā)展之年,展望美好前景,,催人奮進(jìn),,任重道遠(yuǎn),成績(jī)只能說(shuō)明過(guò)去,,成功之路永無(wú)終點(diǎn),,我們一定要更加努力,為輝煌燦爛的明天而奮斗,。

公司辦公室年度工作總結(jié)報(bào)告篇三

********************公司辦公室年以來(lái),,在支持配合下,辦公室緊緊圍繞中心工作,,盡心盡責(zé),,扎實(shí)工作,較好地發(fā)揮了,、協(xié)調(diào)服務(wù),、監(jiān)督、后勤保障作用,,圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他重要事務(wù),,、制度建設(shè),、方面取得了明顯的,。

黨建工作積極配合做好黨建工作,認(rèn)真貫徹落實(shí)黨建目標(biāo)管理責(zé)任制通過(guò)組織觀看電教片,、座談等形式,,開(kāi)展。理修改完善了原有的,;重新制定了《》等,,理順工作程序明確分工責(zé)任提高行政效率,。與此同時(shí),辦公自動(dòng)化,、信息化建設(shè),,辦公條件。

4

公司辦公室年度工作總結(jié)報(bào)告篇四

回顧這半年來(lái)的工作,,我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下,,嚴(yán)格要求自己,按照公司的要求,,較好地完成了自己的本職工作,,公司辦公室工作總結(jié)。通過(guò)半年來(lái)的學(xué)習(xí)與工作,,工作模式上有了新的突破,,工作方式有了較大的改變,現(xiàn)將半年來(lái)的工作情況總結(jié)如下:

辦公室對(duì)我來(lái)說(shuō)是一個(gè)全新的工作領(lǐng)域,。作為辦公室的負(fù)責(zé)人,,自己清醒地認(rèn)識(shí)到,辦公室是總經(jīng)理室直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機(jī)構(gòu),,是承上啟下,、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右,、聯(lián)系四面八方的樞紐,,推動(dòng)各項(xiàng)工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的中心。辦公室的工作千頭萬(wàn)緒,,在文件起草,、提供調(diào)研資料、數(shù)量都要為決策提供一些有益的資料,,數(shù)據(jù)。有文書(shū)處理,、檔案管理,、文件批轉(zhuǎn)、會(huì)議安排,、迎來(lái)送往及用車管理等,。面對(duì)繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,自我強(qiáng)化工作意識(shí),,注意加快工作節(jié)奏,,提高工作效率,冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù),,力求周全,、準(zhǔn)確,、適度,避免疏漏和差錯(cuò),,至今基本做到了事事有著落,。

1、理順關(guān)系,,辦理公司有關(guān)證件,。其公司成立伊始,各項(xiàng)工作幾乎都是從頭開(kāi)始,,需要辦理相關(guān)的手續(xù)及證件,。我利用自己在xx部門(mén)工作多年, 部門(mén)熟,、人際關(guān)系較融洽的優(yōu)勢(shì),,積極為公司辦理各類證件。通過(guò)多方努力,,我只用了月余時(shí)間,,辦好了***證書(shū)、項(xiàng)目立項(xiàng)手續(xù)***x產(chǎn)權(quán)證產(chǎn)等,。充分發(fā)揮綜合部門(mén)的協(xié)調(diào)作用,。

2、及時(shí)了解***xx情況,,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù),。作為***xx企業(yè),土地交付是重中之重,。由于***的拆遷和我公司開(kāi)發(fā)進(jìn)度有密切關(guān)聯(lián),,為了早日取得土地,公司成立土地交付工作小組,。我作小組成員之一,,利用一切有利資源,采取有效措施,,到xx,、xx拆遷辦等單位,積極和有關(guān)人員交流,、溝通,,及時(shí)將所了解的拆遷信息、工作進(jìn)度,、問(wèn)題反饋到總經(jīng)理室,,公司領(lǐng)導(dǎo)在最短時(shí)間內(nèi)掌握了******及拆遷工作的進(jìn)展, 并在此基礎(chǔ)上進(jìn)一步安排交付工作,。

3,、積極響應(yīng)公司號(hào)召,,深入開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研工作。根據(jù)公司(0x號(hào)辦公會(huì)議精神要求,,我針對(duì)目前xx房地產(chǎn)的發(fā)展情況及房屋租售價(jià)格,、市場(chǎng)需求、發(fā)展趨勢(shì)等做了詳細(xì)的市場(chǎng)調(diào)查,。先后到土地,、建設(shè)、房管部門(mén)詳細(xì)了解近年房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)各項(xiàng)數(shù)據(jù)指標(biāo),,走訪了一些商業(yè)部門(mén)如xx,,xx又到xx花園、xx花園,、xx小區(qū)調(diào)查這些物業(yè)的租售情況,。就x號(hào)地塊區(qū)位優(yōu)勢(shì)提出 “商業(yè)為主、住宅為輔,、凸現(xiàn)區(qū)位,、統(tǒng)籌兼顧” 開(kāi)發(fā)個(gè)人設(shè)想。

4,、認(rèn)真做好公司的文字工作,。草擬綜合性文件和報(bào)告等文字工作,負(fù)責(zé)辦公會(huì)議的記錄,、整理和會(huì)議紀(jì)要提煉,,并負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)議有關(guān)決議的實(shí)施,工作總結(jié)《公司辦公室工作總結(jié)》,。認(rèn)真做好公司有關(guān)文件的收發(fā),、登記、分遞,、文印和督辦工作,;公司所有的文件、審批表,、協(xié)議書(shū)整理歸檔入冊(cè),,做好資料歸檔工作。配合領(lǐng)導(dǎo)在制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度基礎(chǔ)上進(jìn)一步補(bǔ)充,、完善各項(xiàng)規(guī)章制度。及時(shí)傳達(dá)貫徹公司有關(guān)會(huì)議,、濾布 文件,、批示精神。

7、做好公司董事會(huì)及其他各種會(huì)議的后勤服務(wù)工作,。董事會(huì)在***x召開(kāi)期間,,認(rèn)真做好會(huì)場(chǎng)布置、食宿安排工作,。壓濾機(jī)濾布 落實(shí)好各種會(huì)議的會(huì)前準(zhǔn)備,、會(huì)議資料等工作,。

由于感到自己身上的擔(dān)子很重,,而自己的學(xué)識(shí),、能力和閱歷與其任職都有一定的距離,,所以總不敢掉以輕心,總在學(xué)習(xí),,向書(shū)本學(xué)習(xí),、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),向同事學(xué)習(xí),,這樣下來(lái)感覺(jué)自己半年來(lái)還是有了一定的進(jìn)步,。經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習(xí)、不斷積累,,已具備了辦公室工作經(jīng)驗(yàn),,能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問(wèn)題,在組織管理能力,、綜合分析能力,、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語(yǔ)表達(dá)能力等方面,經(jīng)過(guò)半年的鍛煉都有了很大的提高,,保證了本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行,,能夠以正確的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù),熱愛(ài)本職工作,認(rèn)真努力貫徹到實(shí)際工作中去,。積極提高自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)素質(zhì),,爭(zhēng)取工作的主動(dòng)性,具備較強(qiáng)的專業(yè)心,,責(zé)任心,努力提高工作效率和工作質(zhì)量,。

半年來(lái),,本人能敬業(yè)愛(ài)崗,、創(chuàng)造性地開(kāi)展工作,,取得了一些成績(jī),,但也存在一些問(wèn)題和不足,主要表現(xiàn)在:第一,,辦公室主任對(duì)我而言是一個(gè)新的崗位,,許多工作我都是邊干邊摸索,以致工作起來(lái)不能游刃有余,,工作效率有待進(jìn)一步提高,;第二,有些工作還不夠過(guò)細(xì),,一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位,;第三,,本文來(lái)自自己的理論水平還不太適應(yīng)公司工作的要求。

在新的一年里,,自己決心認(rèn)真提高業(yè)務(wù),、工作水平,為公司經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展,,貢獻(xiàn)自己應(yīng)該貢獻(xiàn)的力量,。我想我應(yīng)努力做到:第一,加強(qiáng)學(xué)習(xí),,拓寬知識(shí)面,。努力學(xué)習(xí)房產(chǎn)專業(yè)知識(shí)和相關(guān)法律常識(shí)。加強(qiáng)對(duì)房地產(chǎn)發(fā)展脈絡(luò),、走向的了解,,加強(qiáng)周圍環(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解,、學(xué)習(xí),,要對(duì)公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當(dāng)前情況做到心中有數(shù),;第二,,本著實(shí)事求是的原則,做到上情下達(dá),、下情上報(bào),;真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手;第三,,注重本部門(mén)的工作作風(fēng)建設(shè),,加強(qiáng)管理,團(tuán)結(jié)一致,,勤奮工作,,形成良好的部門(mén)工作氛圍。不斷改進(jìn)辦公室對(duì)其他部門(mén)的支持能力,、服務(wù)水平,。遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度,維護(hù)公司利益,,積極為公司創(chuàng)造更高價(jià)值,,力爭(zhēng)取得更大的工作成績(jī)。

公司辦公室年度工作總結(jié)報(bào)告篇五

在xx集團(tuán)公司工作已經(jīng)兩年了,,在集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下,,在同事們的熱情幫助下,我已完全融入到了“xx集團(tuán)公司”這個(gè)大家庭,。

我認(rèn)真履行工作職責(zé),,扎實(shí)工作,,科學(xué)規(guī)范的做好日常事務(wù)工作,較好地完成了工作任務(wù),,個(gè)人的工作技能也有了明顯的提高,。雖然工作中還存在不足之處,但應(yīng)該說(shuō)付出了不少,,也收獲了很多,,我自己感到成長(zhǎng)了,也逐漸成熟了,,工作模式上有了新的突破,,工作方式有了較大的改變,現(xiàn)將本年度工作情況作簡(jiǎn)要匯報(bào),。

辦公室是總經(jīng)理室直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機(jī)構(gòu),,是承上啟下,、溝通內(nèi)外,、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐,,推動(dòng)各項(xiàng)工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的中心。

辦公室是公司運(yùn)轉(zhuǎn)的一個(gè)重要樞紐部門(mén),,對(duì)公司內(nèi)外的許多工作進(jìn)行協(xié)調(diào),、溝通,做到上情下達(dá),,這就決定了辦公室工作繁雜的特點(diǎn),。在文件起草、提供調(diào)研資料都要為領(lǐng)導(dǎo)決策提供一些有益的資料,、數(shù)據(jù),。面對(duì)繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作(文書(shū)處理、檔案管理,、文件批轉(zhuǎn),、迎來(lái)送往等),自我強(qiáng)化工作意識(shí),,注意加快工作節(jié)奏,,提高工作效率,冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù),,力求周全,、準(zhǔn)確,、適度,避免疏漏和差錯(cuò),,至今基本做到了事事有著落,。

秘書(shū)工作要求有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力,材料的寫(xiě)作要求盡可能的詳盡,、準(zhǔn)確,,這樣才能保證向領(lǐng)導(dǎo)反映準(zhǔn)確信息,為及時(shí)決策提供可靠依據(jù),。

第一,、我堅(jiān)持在自學(xué)的基礎(chǔ)上,努力鉆研業(yè)務(wù),,在觀察中學(xué)習(xí),,積極向領(lǐng)導(dǎo)、其他部門(mén)和同事學(xué)習(xí),,仔細(xì)分析上級(jí)機(jī)關(guān)的材料,,多進(jìn)行換位思考,努力提高寫(xiě)作水平,。

第二、我堅(jiān)持讀書(shū)看報(bào),,收看新聞,。堅(jiān)持做到勤思、常練,、多改,,努力提高文章質(zhì)量,虛心與同事交流寫(xiě)作體會(huì),,汲取有益經(jīng)驗(yàn),。

文件的流轉(zhuǎn)、閱辦嚴(yán)格按照公司規(guī)章制度要求,,保證各類文件擬辦,、傳閱的時(shí)效性,并及時(shí)將上級(jí)文件精神傳達(dá)至各分,、子公司,,確保信息暢通。待文件閱辦完畢后,,負(fù)責(zé)文件的歸檔,、保管以及查閱。

我堅(jiān)持做好公司的發(fā)文工作,負(fù)責(zé)文件的套打,、修改,、紅頭文件的分發(fā),電子郵件的收送,,同時(shí)協(xié)助各部門(mén)發(fā)文核稿,。公司發(fā)文量較大,有時(shí)一天有多個(gè)文件要發(fā),,都是仔細(xì)去逐一核對(duì)原稿,,以確保發(fā)文質(zhì)量。

認(rèn)真做好公司有關(guān)文件的收發(fā),、登記,、分遞、文印和督辦工作,;公司所有的文件,、審批表、協(xié)議書(shū)整理歸檔入冊(cè),,做好資料歸檔工作,;及時(shí)傳達(dá)貫徹公司有關(guān)會(huì)議、文件,、批示精神,。

按照預(yù)算審批制度,組織落實(shí)公司辦公用品的統(tǒng)計(jì),、采購(gòu)和實(shí)物管理工作,,完成購(gòu)置辦公用品,、電腦配件等物品的配置工作,。

今年年初和9月份公司搬家,需要辦理相關(guān)的手續(xù)及證件,。我不厭其煩的到各個(gè)部門(mén)去咨詢,,積極為公司辦理各類證件。通過(guò)多方努力,,我只用了月余時(shí)間,,辦好了營(yíng)業(yè)執(zhí)照正副本更換、企業(yè)機(jī)構(gòu)代碼證年審,、公司土地證年審等等,,充分發(fā)揮了個(gè)人的主觀能動(dòng)性。

由于辦公室工作繁雜的特點(diǎn),,而自己的學(xué)識(shí),、能力和閱歷與其任職還有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,,總在學(xué)習(xí),,向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),、向書(shū)本學(xué)習(xí)、,,向同事學(xué)習(xí),,這樣下來(lái)感覺(jué)自己兩年來(lái)還是有了一定的進(jìn)步。

經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習(xí),、不斷積累,,我已具備了辦公室工作技能,能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問(wèn)題,。在組織管理能力,、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語(yǔ)表達(dá)能力等方面,,我經(jīng)過(guò)兩年的鍛煉有了很大的提高,,已能保證本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行,能夠以正確的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù),,熱愛(ài)本職工作,,認(rèn)真努力貫徹到實(shí)際工作中去。我積極提高自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)素質(zhì),,爭(zhēng)取工作的主動(dòng)性,,具備較強(qiáng)的專業(yè)心,責(zé)任心,,努力提高工作效率和工作質(zhì)量,。

兩年來(lái),本人能敬業(yè)愛(ài)崗,、創(chuàng)造性地開(kāi)展工作,,取得了一些成績(jī),但也存在一些問(wèn)題和不足,,主要表現(xiàn)在:

一是事務(wù)性工作紛繁復(fù)雜,,減少了調(diào)研機(jī)會(huì),從而無(wú)法進(jìn)一步提高自己的工作能力,。二是工作中不夠大膽,,總是在不斷學(xué)習(xí)的過(guò)程中改變工作方法,而不能在創(chuàng)新中去實(shí)踐,,去推廣,。

在以后的工作里,自己決心認(rèn)真提高業(yè)務(wù),、工作水平,,為公司經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展,貢獻(xiàn)自己應(yīng)該貢獻(xiàn)的力量。

我想我應(yīng)努力做到:

第一,、不斷加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng),,自覺(jué)加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高工作水平,,適應(yīng)新形勢(shì)下本職工作的需要,,揚(yáng)長(zhǎng)避短,發(fā)奮工作,,克難攻堅(jiān),,力求把工作做得更好,樹(shù)立辦公室的良好形象,。

第二,,本著實(shí)事求是的原則,做到上情下達(dá),、下情上報(bào),;真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手。

第三,,不斷改進(jìn)辦公室對(duì)其他部門(mén)的服務(wù)水平,、支持能力。以新的面貌,、更加積極主動(dòng)的態(tài)度去迎接新的挑戰(zhàn),,在崗位上發(fā)揮更大的作用,取得更大的進(jìn)步,,力爭(zhēng)取得更大的工作成績(jī),。

20xx年1月5日

公司辦公室年度工作總結(jié)報(bào)告篇六

即將過(guò)去的一年是亞特集團(tuán)夯實(shí)基礎(chǔ)跨越發(fā)展的一年,一年來(lái),,辦公室在公司領(lǐng)導(dǎo)的直接指揮下,,在各部門(mén)的幫助和支持下,做好統(tǒng)籌及上傳下達(dá)工作,,無(wú)論是工作能力,,還是思想素質(zhì)都得到了進(jìn)一步的提高,,較好地完成了辦文,、辦會(huì)、辦事,、黨務(wù),、人事管理等多方面的任務(wù)。辦公室作為公司的綜合職能部門(mén),,較好的發(fā)揮了職能作用,,為公司的發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。特別是在上傳下達(dá)、加強(qiáng)公司管理以及在公司制度改革方案等方面做了大量,、細(xì)致的具體工作,,并取得了一定的成績(jī),各項(xiàng)工作都在有序地進(jìn)行中?,F(xiàn)就一年來(lái)的工作做一簡(jiǎn)要總結(jié):

1,、規(guī)范了文件資料的管理。針對(duì)性地出臺(tái)文件規(guī)范化管理的暫行辦法,,對(duì)上級(jí)來(lái)文,,有登記、有批示,、有傳閱,;對(duì)上級(jí)來(lái)電,有記錄,、有匯報(bào),、有處理,做到準(zhǔn)確,、迅速,、安全,保證了文件資料的時(shí)效性和完整性,。

2,、完善了公司下發(fā)、上報(bào)文件資料的起草,、收集,、審定、修改,、把關(guān),、印制、登記,、分發(fā),、歸檔程序,保證了各項(xiàng)匯報(bào)工作和分配工作有記載,、有檔案,,為公司今后的發(fā)展奠定了原始檔案基礎(chǔ)。

3,、完成了公司各類文件,、會(huì)議資料、上報(bào)資料,、對(duì)外宣傳材料以及請(qǐng)示,、報(bào)告,、申請(qǐng)等文件的起草和審核工作,努力提高文件質(zhì)量,。共承辦各類文件110多件,,其中集團(tuán)公司文件35件;集團(tuán)黨委文件11件,、公司函27件,;高管會(huì)議會(huì)議紀(jì)要4期、行政辦公會(huì)議紀(jì)要6期,;督查通報(bào)2期,,簡(jiǎn)報(bào)11期,有力地指導(dǎo)了各項(xiàng)工作,。

4,、不斷提高會(huì)務(wù)質(zhì)量,規(guī)范會(huì)務(wù)工作,。一年來(lái)成功組織籌備和協(xié)調(diào)了集團(tuán)高管會(huì)議3次,、集團(tuán)季度觀摩會(huì)議2次、集團(tuán)黨委民主生活會(huì)2次,、集團(tuán)行政辦公會(huì)議7次,、集團(tuán)財(cái)務(wù)工作培訓(xùn)會(huì)議3次、集團(tuán)法務(wù)工作培訓(xùn)會(huì)議6次,、集團(tuán)文明禮儀工作培訓(xùn)會(huì)議6次,。從會(huì)議材料的準(zhǔn)備、會(huì)場(chǎng)布臵,、調(diào)研路線,、參觀點(diǎn)的安排、就餐的要求等方面精心組織,,周密布臵,,基本達(dá)到了組織嚴(yán)密、程序規(guī)范,、安全有序的要求,。特別是今年的集團(tuán)公司第二季度工作暨高管會(huì)議,會(huì)議采取集團(tuán)高管和部門(mén)負(fù)責(zé)人深入到子公司觀摩,、座談,、討論和聽(tīng)取匯報(bào)相結(jié)合的辦法召開(kāi),取得了較好成效,。在具體工作中,,辦公室一班人能克服傳統(tǒng)觀念,、舊的思維方式和工作中的惰性,,增強(qiáng)工作的創(chuàng)造性,,同時(shí)注意做到到位不越位,幫忙不添亂,,真正發(fā)揮了參謀助手作用,。

5、完成了公司資料的打印,、復(fù)印,、編排、裝訂工作,,全年共完成30余萬(wàn)字的打印任務(wù)和1000余份的文件復(fù)印任務(wù),,根據(jù)檔案室的工作內(nèi)容,針對(duì)性出臺(tái)了一系列規(guī)定和工作制度,。完成了文件資料的保管,、發(fā)放、借閱,、登記工作,。較好地為各公司和各部室提供了服務(wù)。

6,、扎實(shí)開(kāi)展檔案管理和保密工作,。由于檔案室配臵的原因,對(duì)公司檔案的標(biāo)準(zhǔn)化管理工作造成一定影響,,但是在現(xiàn)有條件下,,辦公室對(duì)檔案的達(dá)標(biāo)工作仍然沒(méi)有放松,按照既定計(jì)劃,,完成了上年應(yīng)歸檔文件的整理歸檔工作,。保密工作也有了進(jìn)一步加強(qiáng),對(duì)應(yīng)清理退回的文件,,沒(méi)有發(fā)生任何泄密和遺失保密文件事件,,提高了公司保密工作水平。

1,、加強(qiáng)管理,,完善各項(xiàng)管理制度,充分調(diào)動(dòng)人員積極性,。為了加強(qiáng)對(duì)人,、財(cái)、物的管理,,我們完善了過(guò)去的各項(xiàng)管理制度,,突出制度管理,嚴(yán)格照章辦事,,進(jìn)一步明確了工作職責(zé),,完善了公章使用,、紙張使用、電腦使用,、請(qǐng)假,、考勤、差旅費(fèi)等各項(xiàng)常規(guī)管理,,充分體現(xiàn)了對(duì)事不對(duì)人的管理思想,,各項(xiàng)工作井然有序。合理調(diào)配人員,,充分整合現(xiàn)有工作人員,,做到人盡其才,才盡其用,,充分調(diào)動(dòng)人員的工作積極性,。年初對(duì)各部室、各崗位的職責(zé)做了進(jìn)一步調(diào)整,,明確了每個(gè)人的崗位職責(zé),,工作任務(wù),做到分工明確,,責(zé)任清晰,。每個(gè)人都能從工作的大局出發(fā),從整體利益出發(fā),,相互支持,,相互幫助。大大增加了員工的責(zé)任意識(shí),,充分調(diào)動(dòng)了員工的工作主動(dòng)性和積極性,,有效促進(jìn)了公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。

2,、加強(qiáng)學(xué)習(xí),,提高素質(zhì)。做好辦公室工作,,必須要有較高的理論素質(zhì)和分析解決問(wèn)題的能力,。辦公室工作人員要通過(guò)各種途徑進(jìn)行學(xué)習(xí),并利用網(wǎng)絡(luò)資源學(xué)習(xí)和工作有關(guān)的知識(shí),,不斷開(kāi)闊視野,,豐富頭腦,增強(qiáng)能力,,以便跟上形勢(shì)的發(fā)展,,適應(yīng)工作的需要。提高了理論水平,、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力,。

3,、做好辦公室日常管理工作。人事檔案管理,,記錄公司員工的詳細(xì)情況,,做好新員工的入職手續(xù)及工作情況,;做好對(duì)各類文件及時(shí)收集,、歸檔,做到了分類存放,,條理清楚,,便于查閱;建立辦公用品和接待用品領(lǐng)用明細(xì)臺(tái)賬,,每件辦公和接待用品都有詳細(xì)記錄,,按需發(fā)放,出入庫(kù)記錄一目了然,,以便及時(shí)補(bǔ)充辦公和接待用品,,滿足各部室需要;制定電話傳真接收制度,,做到傳真接收有記錄,,及時(shí)發(fā)送傳真,為后續(xù)工作提供方便,,提高工作效率,;進(jìn)一步加強(qiáng)車輛安全管理,做好車輛調(diào)配,、使用以及維護(hù),,進(jìn)一步嚴(yán)格出車管理。

4,、強(qiáng)化了安全管理,。特別是交通安全管理工作,通過(guò)訂立制度,、會(huì)議學(xué)習(xí)等形式,,強(qiáng)化交通安全管理,確保了公司車輛運(yùn)行安全,,一年來(lái)無(wú)一例大小交通事故發(fā)生,。同時(shí)辦公室還注重提高駕駛?cè)藛T素質(zhì),按期給駕駛員進(jìn)行專業(yè)知識(shí)和公務(wù)禮儀培訓(xùn),。在駕駛?cè)藛T的聘用和使用管理上,,也基本實(shí)現(xiàn)了規(guī)范化和程序化,保證了每一個(gè)進(jìn)入公司的駕駛?cè)藛T都具備了安全駕駛必需的素質(zhì),,確保了交通安全,。

5,、完成辦公樓的搬遷,改善了員工辦公環(huán)境,。辦公室積極組織協(xié)調(diào)集團(tuán)各部室人員完成了辦公樓了搬遷,,改善了員工的辦公環(huán)境,提升了公司檔次,,得到了社會(huì)各界的好評(píng),,及時(shí)為各部室補(bǔ)充辦公用品,保證集團(tuán)公司各部室工作的正常運(yùn)行,。

6,、為各子公司搞好服務(wù),做好后勤接待工作,。辦公室接待公務(wù)車輛,,全年共計(jì)行駛20萬(wàn)余公里,接待各子公司,、黨政機(jī)關(guān),、銀行、稅務(wù),、外地企業(yè)以及社會(huì)各界人士共計(jì)200余人,。在接待中辦公室配合各部室做到熱情服務(wù),提升了公司形象,,更進(jìn)一步鍛煉了辦公室后勤服務(wù)人員,。集團(tuán)辦公室還積極配合完成了亞鑫房地產(chǎn)做好金徽家園南區(qū)封頂儀式宣傳和接待工作,完成了金徽家園一期尾欠房款的清繳和二期住房的分配工作,。

7,、積極組織參觀、學(xué)習(xí)及文體活動(dòng),,豐富員工業(yè)余文化生活,。為豐富集團(tuán)公司女職工節(jié)日活動(dòng),以增強(qiáng)公司女職工團(tuán)隊(duì)意識(shí),、協(xié)作意識(shí),、大局意識(shí),提高女職工身體素質(zhì),,增強(qiáng)體質(zhì),,營(yíng)造健康向上的企業(yè)文化氛圍為目的,進(jìn)一步加強(qiáng)公司凝聚力,,全面促進(jìn)公司企業(yè)文化建設(shè)和精神文明建設(shè)全面發(fā)展,。集團(tuán)公司辦公室組織了慶“三八”,爬山競(jìng)賽活動(dòng)。集團(tuán)辦公室還多次組織公司職工進(jìn)行參觀學(xué)習(xí)和培訓(xùn),,全年共組織培訓(xùn)10余次,,組織參觀學(xué)習(xí)5余次。

1,、深刻理解公司在發(fā)展中所承擔(dān)的重大責(zé)任,,克服遇到的暫時(shí)困難,堅(jiān)定信心,、理清思路,、強(qiáng)化措施,緊緊抓住重點(diǎn),,著力突破難點(diǎn),,堅(jiān)定不移地推進(jìn)各項(xiàng)工作,。

2,、調(diào)整健全黨組織,加強(qiáng)對(duì)黨員黨性意識(shí)的錘煉,。結(jié)合調(diào)整后的公司組織機(jī)構(gòu)設(shè)臵,,公司黨委對(duì)現(xiàn)有黨組織進(jìn)行了調(diào)整。形成了公司黨委――分公司黨委——基層黨支部的三級(jí)組織架構(gòu)體系,。加強(qiáng)企業(yè)黨組織基層建設(shè),,優(yōu)化基層黨組織結(jié)構(gòu),促進(jìn)黨建工作順利開(kāi)展,。

3,、組織發(fā)展工作有序進(jìn)行。嚴(yán)格按照組織發(fā)展原則開(kāi)展工作,。共有5名同志經(jīng)基層支部考察,,分公司黨委審核、公司黨委批準(zhǔn)后轉(zhuǎn)為預(yù)備黨員,,這5名同志以中青年業(yè)務(wù),、技術(shù)骨干為主,年齡大多在35歲以下,,80%以上具有大專以上學(xué)歷,,為黨員隊(duì)伍注入了新的生機(jī)和活力。

4,、做好企業(yè)文化宣傳,,提升公司形象。今年來(lái),,公司黨委加大宣傳企業(yè)文化力度,,提升公司形象,增強(qiáng)公司競(jìng)爭(zhēng)力。一是由省政協(xié)主席馮健身率領(lǐng)全省重大項(xiàng)目觀摩團(tuán),,調(diào)研金徽優(yōu)質(zhì)酒技改建設(shè)項(xiàng)目,,為了迎接省領(lǐng)導(dǎo)來(lái)參觀調(diào)研優(yōu)質(zhì)酒技改項(xiàng)目,我們多方尋找資料,,共做5大板塊49個(gè)大型展板,,從不同方面展現(xiàn)了公司形象;二是為公司員工統(tǒng)一制作工作服,,加強(qiáng)公司正規(guī)化建設(shè),,提升公司形象;三是邀請(qǐng)縣領(lǐng)導(dǎo)及各界名流參加了金徽家園南區(qū)封頂儀式,,并參觀了已建成的北區(qū)樣板間,,體現(xiàn)公司以人為本,關(guān)愛(ài)員工的企業(yè)文化,。四是加強(qiáng)了對(duì)金徽網(wǎng)站宣傳的指導(dǎo),,集團(tuán)黨委負(fù)責(zé)人親自對(duì)網(wǎng)站采編人員進(jìn)行培訓(xùn),取得了較好效果,。

1,、進(jìn)一步完善了各部門(mén)和崗位的職責(zé),在公司班子的領(lǐng)導(dǎo)下,,積極組織實(shí)施,,責(zé)任到人,落實(shí)到位,。

2,、完成了公司職工20xx年度工資標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)整和職工正常晉升工資的工作。

3,、加強(qiáng)考勤管理,,安裝指紋機(jī),及時(shí)錄入指紋,,并制定詳細(xì)的考勤管理細(xì)則,,規(guī)范了公司的考勤管理,做好出差派遣單管理,,詳細(xì)核定員工考勤,。

4、嚴(yán)格新入職人員制度,,及時(shí)簽訂勞動(dòng)合同,。全年辦理新入職員工16人,辦理辭職2人,,新簽訂勞動(dòng)合同15份,,續(xù)簽勞動(dòng)合同20余份。

5、員工福利是社會(huì)和組織保障的一部分,,是工資的報(bào)酬的補(bǔ)充和延續(xù),,公司按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,及時(shí)完成了公司,、個(gè)人社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的扣繳和上報(bào)各項(xiàng)資料,,并按國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定,辦理了公司養(yǎng)老,、失業(yè)等保險(xiǎn)的繳納工作,,本年度公司和個(gè)人社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)共計(jì)繳納715022.88萬(wàn)元。

6,、做好節(jié)日福利酒,、生日慰問(wèn)金和職工勞保的發(fā)放工作,截止20xx年12月31日,,共計(jì)發(fā)放節(jié)日福利酒120余件,,約合50000余元;發(fā)放生日慰問(wèn)金10000余元,;發(fā)放職工勞保用品,,共計(jì)12000余元,。

20xx年,,根據(jù)以上工作總結(jié),針對(duì)存在問(wèn)題進(jìn)行整改,,主要從以下幾方面著手來(lái)抓:

1,、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì),,提高工作效率,,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手。

2,、加強(qiáng)協(xié)調(diào),,提高服務(wù)質(zhì)量,更好地服務(wù)于子公司,。

3,、加強(qiáng)制度建設(shè),健全公司各項(xiàng)管理制度,,使公司工作上臺(tái)階,、上檔次。

4,、加強(qiáng)工作人員的培養(yǎng)教育工作,,建立一個(gè)朝氣蓬勃,富有戰(zhàn)斗力的集體。

5,、做好準(zhǔn)備,,搞好20xx年度辦公室主任工作培訓(xùn)會(huì)議。

公司辦公室年度工作總結(jié)報(bào)告篇七

20xx年,,是我進(jìn)入xx公司工作的第8年,,也是我進(jìn)入公司辦公室工作的第2年,對(duì)于我來(lái)說(shuō),,是極其重要的一年,。辦公室是一個(gè)鍛煉人的地方,今年以來(lái),,我一直在努力學(xué)習(xí),,著力提升為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)的能力。

(1)為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),,要真誠(chéng),、用心、勤快,,多動(dòng)腦,、多動(dòng)手、勤整理,、勤總結(jié),。領(lǐng)導(dǎo)每天要處理各種事情,作為行政秘書(shū),,要以真誠(chéng)的態(tài)度換位思考,,多為領(lǐng)導(dǎo)考慮,安排好領(lǐng)導(dǎo)的工作,,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,,要多想辦法,實(shí)時(shí)跟蹤進(jìn)展情況并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),,保證領(lǐng)導(dǎo)信息對(duì)稱,,為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供參考。

(2)要善于總結(jié)工作,。對(duì)于一天的工作,,每天晚上要抽出時(shí)間進(jìn)行整理、總結(jié),,分析不足,,找到改進(jìn)辦法,只有這樣,,能力才能得到提高,。

(3)要善于學(xué)習(xí),,善于思考、善于實(shí)踐,。跟隨領(lǐng)導(dǎo)近兩年以來(lái),,發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)們都是很善于學(xué)習(xí)、善于思考,、善于接受新鮮事物,、善于與時(shí)俱進(jìn)的。學(xué)而不思則罔,,思而不學(xué)則殆,,學(xué)習(xí)與思考、與實(shí)踐相結(jié)合,,才能相得益彰,,學(xué)以致用。

在與領(lǐng)導(dǎo)相處以來(lái),,我學(xué)到了很多處理復(fù)雜事情的方式方法,。在拜訪客戶、接待客戶的過(guò)程中,,我認(rèn)識(shí)了很多人,,積累了豐富的人脈資源,在與客戶的迎來(lái)送往中,,我學(xué)到了很多為人處世的方式方法,。在開(kāi)拓項(xiàng)目的過(guò)程中,我學(xué)到了很多專業(yè)知識(shí),。在管理項(xiàng)目的`過(guò)程中,,我學(xué)到了很多項(xiàng)目管理知識(shí)。

(1)知識(shí)面不夠?qū)?。在為領(lǐng)導(dǎo)起草各種文件的時(shí)候,我發(fā)現(xiàn)自己的知識(shí)面不夠?qū)?,很多事情認(rèn)識(shí)不到位,。在以后的工作中,我一定要加緊學(xué)習(xí),,學(xué)習(xí)公文寫(xiě)作知識(shí),、合同知識(shí)、項(xiàng)目管理知識(shí),、財(cái)務(wù)知識(shí),、法律法規(guī)等,逐步完善自己的知識(shí)結(jié)構(gòu),,為今后的工作奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),。

(2)分析處理問(wèn)題的能力不夠強(qiáng),,尤其是處理復(fù)雜問(wèn)題的能力不足。在以后的工作中,,要多向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)教,,多學(xué)習(xí),多總結(jié),,多進(jìn)步,。

(3)與辦公室同事的交流不夠多。因?yàn)橹饕谵k公室辦公,,與同事交流的要多一些,,與同事相對(duì)交流較少。以后要加強(qiáng)溝通交流,。

總體來(lái)說(shuō),,20xx年是充滿挑戰(zhàn)的一年,是充實(shí)的一年,。

公司辦公室年度工作總結(jié)報(bào)告篇八

轉(zhuǎn)眼已是20xx年了,,20xx年已經(jīng)在忙碌而充實(shí)的工作中過(guò)去了。在這一年里,,在領(lǐng)導(dǎo)的幫忙和支持下,,我較好的`完成了本職工作,認(rèn)真的完成領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)工作任務(wù),,使我又積累了許多工作經(jīng)驗(yàn),,不斷提高自身的綜合潛力,以求在今后的工作中做到更好?,F(xiàn)把這一年來(lái)的工作狀況總結(jié)如下:

辦公室日常的工作資料比較瑣碎,,需要踏踏實(shí)實(shí)的去做每件任務(wù),仔細(xì)謹(jǐn)慎的去完成且不能疏忽大意,,否則會(huì)產(chǎn)生不必要的麻煩,,甚至造成嚴(yán)重后果。20xx年年初時(shí),,公司因發(fā)展需要,,將公司名稱進(jìn)行了變更,而我們辦公室則需要將營(yíng)業(yè)執(zhí)照,、組織機(jī)構(gòu)代碼證,、稅務(wù)登記證、資質(zhì)證書(shū),、人員注冊(cè)證書(shū)等相關(guān)證書(shū)的變更以及各分公司的相關(guān)證書(shū)等超多的證書(shū)進(jìn)行名稱變更,,有些甚至需要出差辦理,這對(duì)我來(lái)說(shuō)是個(gè)巨大的挑戰(zhàn),,需要準(zhǔn)備很多的變更材料,。

在這過(guò)程中,,出現(xiàn)了幾次材料準(zhǔn)備不充分、有遺漏的狀況,,幸好在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)下,,讓我及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,解決問(wèn)題,。這讓我在以后的工作中更要仔細(xì)地完成每一項(xiàng)任務(wù),。只有認(rèn)真仔細(xì)的工作態(tài)度才能更好的完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù)。

1,、耐心細(xì)致地做好日常工作:公司相關(guān)證書(shū)的日常管理與維護(hù),;負(fù)責(zé)各種文件的分類存檔;負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)辦公室以及會(huì)議室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放,,并持續(xù)整潔干凈,;負(fù)責(zé)前來(lái)辦事人員的接待工作,持續(xù)良好的禮節(jié)禮貌為其辦理職責(zé)范圍內(nèi)的事務(wù),,不能處理的,,及時(shí)上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)。

2,、全力完成公司資質(zhì)維護(hù),、升級(jí)工作:20xx年完成xx信用手冊(cè)年檢事宜;協(xié)助完成安全生產(chǎn)許可證延期事宜,;百?gòu)?qiáng)企業(yè)申報(bào),;xx供電公司合格承包商資格審查;協(xié)助地基與基礎(chǔ)一級(jí)資質(zhì),、市政二級(jí),、機(jī)電資質(zhì)申報(bào);協(xié)助先進(jìn)企業(yè),、優(yōu)秀企業(yè)家,、優(yōu)秀總工申報(bào);完成xx信用手冊(cè)年檢事宜,。

3,、文件管理工作:根據(jù)工作需要,隨時(shí)制作各類表格,、文檔等,同時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交待打印,、掃描,、復(fù)印的文件等,對(duì)上級(jí)機(jī)關(guān),、公司所發(fā)放的文件通知做到及時(shí)上傳下達(dá),。對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)完成的各種檢查報(bào)告,、培訓(xùn)記錄、會(huì)議記錄等已及時(shí)進(jìn)行分類歸檔,,以便查閱和管理,。

4、協(xié)助工作:協(xié)助人力資源籌備,、組織公司20xx年度總結(jié)表彰大會(huì)事宜,。

在這一年的工作中,我一向嚴(yán)格要求自己,,認(rèn)真及時(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)工作,,對(duì)于工作中遇到的問(wèn)題虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事請(qǐng)教,不斷提高充實(shí)自己,。我此刻已經(jīng)能夠較好地處理本崗位的日常工作及其他一些相關(guān)工作,。當(dāng)然,工作中也存在不少問(wèn)題,,主要表此刻:

1,、做事不夠細(xì)心:辦公室文員工作是一項(xiàng)瑣碎的工作,因此更考驗(yàn)人的細(xì)心,。文員的每一項(xiàng)工作都要有條不紊的進(jìn)行,,切不可三心二意,做完每項(xiàng)工作要養(yǎng)成檢查的習(xí)慣,。有幾次整理材料,,當(dāng)我填寫(xiě)完數(shù)據(jù)或者文檔時(shí)簡(jiǎn)單看了下就直接選取了提交領(lǐng)導(dǎo),本以為沒(méi)有問(wèn)題,,結(jié)果有部分?jǐn)?shù)據(jù)或者文檔資料填寫(xiě)錯(cuò)誤了,,之后得到了領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng),當(dāng)時(shí)我明白了是自己做事不夠細(xì)心才導(dǎo)致了錯(cuò)誤的發(fā)生,。

2,、缺乏用心主動(dòng)性:不能用心主動(dòng)地去完成工作,而是被動(dòng)消極地適應(yīng)工作需要,。領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情基本上都能完成,,但幾乎都只是為了完成工作而工作,不能在諸多的事務(wù)中及時(shí)分清輕重緩急,,有時(shí)還會(huì)借口事情多而拖延,。對(duì)于問(wèn)題的解決只是浮于表面,而沒(méi)有深入的了解,。喜歡推卸,,不認(rèn)真反省自身不足。

3,、工作不是很扎實(shí):忙碌于日常小事,,工作沒(méi)有上升到必須高度,。不能專注于工作學(xué)習(xí),很多知識(shí)雖然了解但卻不精,。比如excl表格,、word文檔的使用、圖片的制作和處理等都不是很精通,,只能運(yùn)用一些簡(jiǎn)單的功能,。在今后的工作中,我將努力改正自身缺點(diǎn),,以更大的熱情投入到工作中去,。

作為一名辦公室文員,我充分認(rèn)識(shí)到自己的工作雖然瑣碎但也有它的重要性,。在以后的工作中我必須嚴(yán)格要求自己,,在工作中發(fā)揮自己最大的潛力為公司服務(wù)。期望在以后的工作中,,再接再厲,取得更大的成績(jī),。

1,、端正工作態(tài)度:增強(qiáng)主動(dòng)性,改掉自身的缺點(diǎn),,要抱以一個(gè)正確的心態(tài),,踏踏實(shí)實(shí)、任勞任怨地完成上級(jí)交派的工作,;在以后的工作中不斷的學(xué)習(xí),、進(jìn)取、完善自己,,以便更好地完成自己的本職工作,。

2、不斷提高自己:抓住每一次讓自己學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的機(jī)會(huì),,以飽滿的熱情全身心地投入工作學(xué)習(xí),,為自己的工作積累必要的基礎(chǔ)知識(shí)和基本技能。雖然辦公室的工作瑣碎,、繁雜,,但是我將從多方面努力進(jìn)一步提高自身的工作潛力,以用心的心態(tài)應(yīng)對(duì)每一天的工作任務(wù),。

3,、改善工作方法:學(xué)習(xí)借鑒領(lǐng)導(dǎo)同事的工作方法,學(xué)會(huì)在繁雜的事務(wù)中,,梳理事情的輕重緩急,,以求用最大效率的完成各項(xiàng)工作。

感謝領(lǐng)導(dǎo)和各位同事在這一年里對(duì)于我工作的幫忙和支持,,今后我將嚴(yán)格要求自己用心做好每一項(xiàng)工作任務(wù),,雖然我還有一些經(jīng)驗(yàn)上的不足和潛力上的欠缺,但我相信努力就會(huì)有收獲,,只要我們彼此多份理解與溝通,,相互配合,相信xx的明天會(huì)更好,。

公司辦公室年度工作總結(jié)報(bào)告篇九

20xx年,,公司辦公室在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,緊緊圍繞制度建設(shè),、程序建設(shè)的主題,,以做好公司后勤保障為宗旨,努力服務(wù)機(jī)關(guān)各項(xiàng)工作,,確保各項(xiàng)業(yè)務(wù)的正常運(yùn)行?,F(xiàn)將一年來(lái)的工作情況匯報(bào)如下:

檔案管理:依據(jù)工程實(shí)施情況,督促竣工項(xiàng)目盡快完善竣工資料,,統(tǒng)一在公司歸檔以備后期查用,。在本年度共收集檔案資料961份,按照檔案管理的要求,,認(rèn)真梳理,、裝訂并分類存放。加強(qiáng)了在建項(xiàng)目資料編制的指導(dǎo)工作,,在日常工作中理順編制程序,、工作要求,為后期匯總做好準(zhǔn)備,。配合經(jīng)營(yíng)中心的投標(biāo)工作,,應(yīng)業(yè)主或招標(biāo)代理的要求,提供各類業(yè)績(jī)?cè)?,為順利完成投?biāo)工作提供了保障,。

文秘工作:本年度辦公室共形成編號(hào)文件158份,接收,、處理來(lái)文672份;進(jìn)行早會(huì),、會(huì)議紀(jì)要、總經(jīng)理辦公會(huì)記錄等100余份,,較好地完成了文秘方面業(yè)務(wù)工作,。在本年度,辦公室人員變動(dòng)比較大,出差頻繁,,容易產(chǎn)生崗位空缺的情況,,科室內(nèi)所有人員能夠以大局為重,把大家的事當(dāng)成自己的事,,根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行補(bǔ)位,,確保各項(xiàng)工作平穩(wěn)有序。

機(jī)關(guān)各部室為了對(duì)項(xiàng)目有效實(shí)施管理,,經(jīng)常要下發(fā)大量的文件,、傳真,辦公室能夠認(rèn)真審核每份稿件,,確保下發(fā)文件的及時(shí),、準(zhǔn)確,體現(xiàn)了機(jī)關(guān)作風(fēng)的嚴(yán)謹(jǐn)性,。網(wǎng)絡(luò)是公司對(duì)外的窗口和公司內(nèi)部相互交流的平臺(tái),,在日常工作中發(fā)揮著重要的作用。網(wǎng)頁(yè)在互聯(lián)網(wǎng)世界體現(xiàn)了公司的形象,,為保護(hù)好網(wǎng)絡(luò)良好的運(yùn)行狀態(tài),,為確保網(wǎng)頁(yè)質(zhì)量,相關(guān)人員都付出了辛勤的勞動(dòng),。

企管工作:積極貫徹集團(tuán)公司“標(biāo)準(zhǔn)化管理推進(jìn)年”的工作要求,,組織28在建項(xiàng)目進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化案例的編寫(xiě)。在這些項(xiàng)目中認(rèn)真比選,,推薦三個(gè)項(xiàng)目參加集團(tuán)公司的示范項(xiàng)目部評(píng)選,。對(duì)于此項(xiàng)工作的跟進(jìn),能夠結(jié)合工程進(jìn)展情況,,適時(shí)進(jìn)行材料的督促和檢查,,確保工作質(zhì)量。為應(yīng)對(duì)突發(fā)事件對(duì)公司造成的致命性傷害,,加強(qiáng)危機(jī)意識(shí),,組織機(jī)關(guān)相關(guān)部門(mén),從財(cái)務(wù),、技術(shù),、安全、法律等各個(gè)角度,,進(jìn)行突發(fā)事件的編制,。

業(yè)務(wù)交流會(huì),是本年度公司各項(xiàng)工作中值得書(shū)寫(xiě)的濃墨重彩的一筆,。為了緩解項(xiàng)目急劇擴(kuò)張所帶來(lái)的風(fēng)險(xiǎn),,公司根據(jù)施工情況,,分別在不同時(shí)期,召開(kāi)各種業(yè)務(wù)交流會(huì),,以會(huì)代訓(xùn),,使公司內(nèi)部相同業(yè)務(wù)的人員,借助會(huì)議這個(gè)平臺(tái),,進(jìn)行交流,,提高業(yè)務(wù)水平。通過(guò)采用會(huì)議這種形式,,對(duì)公司運(yùn)行的進(jìn)行審議,對(duì)工作中出現(xiàn)的矛盾,、問(wèn)題進(jìn)行探討,,確定今后工作要點(diǎn)和努力方向。在工作中,,產(chǎn)生良好效果的規(guī)章制度予以堅(jiān)持,,在運(yùn)行中產(chǎn)生不利影響的規(guī)章制度積極進(jìn)行改進(jìn)。通過(guò)這種形式,,公司各方面的業(yè)務(wù)水平有了顯著的改進(jìn),。為順利召開(kāi)這些會(huì)議,保證好150人左右參會(huì)人員的食宿,,辦公室人員能夠積極主動(dòng)地和相關(guān)部室配合,,做好會(huì)務(wù)的籌備、會(huì)場(chǎng)布置,、食宿安排,,會(huì)議結(jié)束后對(duì)參會(huì)人員的往返妥善進(jìn)行布置,確保各項(xiàng)會(huì)議勝利召開(kāi),。

相對(duì)于機(jī)關(guān)各業(yè)務(wù)部門(mén),,辦公室的主要起到輔助配合及后勤保障作用。從機(jī)關(guān),、家屬區(qū)的衛(wèi)生,,職工食堂的管理、到各部門(mén)的零碎小活,、再到公用車輛的派遣,,職工上下班制度的遵守,事無(wú)繁雜巨細(xì),,所有人員都能按照領(lǐng)導(dǎo)的要求,,認(rèn)真落實(shí)。在公車安排上,,急事急辦,、特事特辦,無(wú)論時(shí)間多晚,只要工作要求,,都能準(zhǔn)時(shí)到位,。在日常接待上,分清人員,,理清規(guī)格,,既讓客人滿意,也不鋪張浪費(fèi),。

在每周周五,,利用一個(gè)小時(shí)左右的時(shí)間,召集機(jī)關(guān)部門(mén)所有人員,,集中進(jìn)行教育,。一方面針對(duì)公司一段時(shí)間的工作運(yùn)行進(jìn)行點(diǎn)評(píng);另一方面,通過(guò)會(huì)議形式,,貫徹上級(jí)機(jī)關(guān)文件精神和主管領(lǐng)導(dǎo)工作要求,,做好思想教育活動(dòng),宣講各項(xiàng)規(guī)章制度,,確保整體人員步調(diào)一致,,行動(dòng)一致,提高執(zhí)行力,,更好地發(fā)揮機(jī)關(guān)的服務(wù)功能,。

盡管辦公室所有人員在各自的崗位上都盡職盡責(zé),作出了很大的努力,,但仍有許多的失誤和不足,,有待于進(jìn)一步提高,主要表現(xiàn)在:

一是人員年輕人居多,,各方面經(jīng)驗(yàn)仍有不足,。這兩年,辦公室人員更新比較快,,年輕人員或新手比較多,,日常工作可以順利完成,,但對(duì)于突發(fā)事件和重大活動(dòng)的操作,,還有待于鍛煉和提高,。

二是領(lǐng)導(dǎo)的參謀作用有待加強(qiáng),。辦公室各業(yè)務(wù)人員在工地工作的時(shí)間都不長(zhǎng),,對(duì)工程項(xiàng)目沒(méi)有深刻的認(rèn)識(shí),,缺乏獨(dú)到的見(jiàn)解,,需要在以后的工作中,加強(qiáng)這方面的學(xué)習(xí)和積累,,在實(shí)踐機(jī)會(huì)缺少的情況下,加強(qiáng)理論方面的學(xué)習(xí),爭(zhēng)取學(xué)有所長(zhǎng),,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀,。

三是文案水平需要提高,。文案水平體現(xiàn)了公司的形象,,需要在理論水平,,文字水平下功夫,,做好企業(yè)的宣傳,對(duì)企業(yè)的職工積極進(jìn)行思想引導(dǎo),。

新的一年新的打算,,辦公室所有人員都將更加努力地工作力爭(zhēng)在各個(gè)方面更上一個(gè)新臺(tái)階。

一,、繼續(xù)貫徹服務(wù)宗旨,,做好各項(xiàng)制度的落實(shí)。制度建設(shè)和標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)是一個(gè)循環(huán)往復(fù)的過(guò)程,。在新的一年中,,將更加注重制度與項(xiàng)目實(shí)際的結(jié)合,,加強(qiáng)制度執(zhí)行情況的調(diào)研,通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)情況分析,,向公司提供合理化建議,。加強(qiáng)標(biāo)準(zhǔn)化項(xiàng)目的建設(shè),,在新的一年中,將保持標(biāo)準(zhǔn)化推進(jìn)的成果,,使各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)更貼近實(shí)際,,為項(xiàng)目的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)作出應(yīng)有的努力,。進(jìn)一步深化干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè),,通過(guò)各種方式,,各種渠道,,不斷監(jiān)督干部隊(duì)伍作風(fēng)情況,加強(qiáng)紀(jì)律性建設(shè),,提高執(zhí)行力,。

二、合理進(jìn)行人員分工,,加強(qiáng)本職崗位的學(xué)習(xí)、培訓(xùn),。在現(xiàn)有人員的基礎(chǔ)上,,細(xì)化人員的業(yè)務(wù)分工,既要滿足各司其職,,又要考慮到工作的交叉情況,,避免人員萬(wàn)一短缺情況下,能夠及時(shí)進(jìn)行補(bǔ)充,,保證工作不被耽誤,。將加大年輕人的崗位培訓(xùn)、學(xué)習(xí),,對(duì)年輕成員隨人隨事,,隨處隨地進(jìn)行教育,,培養(yǎng)他們盡快成長(zhǎng),為公司作出更大貢獻(xiàn),。

三,、加強(qiáng)調(diào)查研究,防止本本主義,。鑒于辦公室在機(jī)關(guān)部室中的特殊性,,需要上情下達(dá),下情上達(dá),,在新的一年,,將加強(qiáng)調(diào)查研究,著重對(duì)各項(xiàng)目情況進(jìn)行調(diào)研,,以提供更好更優(yōu)質(zhì)的服務(wù),。

面對(duì)新的一年,公司辦公室將更加努力,、更加務(wù)實(shí)地工作,,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的助手,為公司的穩(wěn)步發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

20xx年辦公室工作的指導(dǎo)思想是:圍繞公司工作重點(diǎn),,抓住一個(gè)中心,抓好二個(gè)管理,,突出二個(gè)重點(diǎn),,搞好三個(gè)服務(wù),促進(jìn)辦公室工作躍上新臺(tái)階,。

抓住一個(gè)中心,,即生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心;抓好二個(gè)管理,即后勤管理,、辦公室內(nèi)部管理;突出二個(gè)重點(diǎn),,即參謀助手作用、綜合文字材料的撰寫(xiě);搞好三個(gè)服務(wù),,即為領(lǐng)導(dǎo),、所屬企業(yè)和各部門(mén)服務(wù)。按照年初制定的這個(gè)工作思路,,圍繞與公司簽訂的目標(biāo)責(zé)任書(shū)要求,,一年來(lái),辦公室全體人員努力做好各方面工作,,管好后勤,,當(dāng)好服務(wù)員;搞好文書(shū)工作,繼續(xù)保持規(guī)范化運(yùn)行。一切服從于公司工作中心,,一切服務(wù)于公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),,認(rèn)真履行了部門(mén)各項(xiàng)職責(zé)。

一,、年工作情況

(一)基本完成了部門(mén)責(zé)任目標(biāo)

按照年初職代會(huì)上與公司簽訂的目標(biāo)責(zé)任書(shū)要求,,辦公室考核指標(biāo)分為9大類,通過(guò)檢查總結(jié)我們的工作,,各個(gè)方面基本上都按照目標(biāo)要求得以圓滿完成,。全年無(wú)失泄密事件發(fā)生;公司總經(jīng)理辦公會(huì)決定重大事項(xiàng)督辦無(wú)失誤、差錯(cuò)和遺漏,,并建立了電話督查記錄和書(shū)面督查制度;完成調(diào)研報(bào)告4篇;公文運(yùn)行及時(shí)準(zhǔn)確,、規(guī)范;完善了車輛及駕馭人員管理辦法,有規(guī)范的制度和執(zhí)行記錄;各類檔案全部按要求規(guī)檔;后勤服務(wù)滿意率也超過(guò)80%;公司辦公自動(dòng)化按要求擬訂了方案,,由公司確定后即可實(shí)施;各項(xiàng)費(fèi)用管理基本實(shí)現(xiàn)控制目標(biāo),。

(二)文秘工作繼續(xù)按規(guī)范運(yùn)行

1.文字服務(wù)工作水平有一定提高。今年以來(lái),,辦公室撰寫(xiě),、寫(xiě)作的文字材料的數(shù)量和質(zhì)量與往年相比均有一定提高,參謀助手作用有了更進(jìn)一步的發(fā)揮,。截止12月10日,,全年擬寫(xiě)各類文件20xx,各類會(huì)議紀(jì)要49份,。為了溝通情況,,督促工作,還新設(shè)立了《工作通報(bào)》,,目前已經(jīng)編發(fā)了10期,。

2.公文運(yùn)行管理更加規(guī)范。在公文管理工作中,,辦公室著力強(qiáng)化運(yùn)行的規(guī)范,,繼續(xù)保持了較高的水平。一是在收文的處理上,,要求傳遞,、閱文、辦理過(guò)程原則不超過(guò)一周工作日,,除因領(lǐng)導(dǎo)出差等原因外,多數(shù)文件的處理達(dá)到了這一目標(biāo),。與公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)相關(guān)的文件資料甚至做到了當(dāng)日送達(dá)當(dāng)日辦結(jié),,有效地提高了公文的運(yùn)行效率,為公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的正常進(jìn)行提供了保證。

二是在發(fā)文的管理上,,通過(guò)對(duì)各部門(mén)的多次反復(fù)提示,,在公文的擬制和審簽等方面,絕大多數(shù)部門(mén)都基本達(dá)到了國(guó)家公文管理辦法要求的水平,,行文規(guī)范,,程序清楚,格式準(zhǔn)確,,標(biāo)注基本規(guī)范,,提高了整個(gè)公司的公文制作水平。

在市局組織的全市煙草行業(yè)公文評(píng)比中,,我司參評(píng)的三個(gè)文種中,,兩個(gè)獲得一等獎(jiǎng),一個(gè)二等獎(jiǎng),。三是按照公司有關(guān)規(guī)定和要求,,嚴(yán)格發(fā)文管理,對(duì)可發(fā)可不發(fā)的文件,,通過(guò)與部門(mén)協(xié)商,,基本沒(méi)有進(jìn)行發(fā)文,或采取其它形式變通發(fā)文,,不需要發(fā)文的堅(jiān)決不發(fā)文,,必須發(fā)文的盡快發(fā)文。有效地減少了發(fā)文數(shù)量,,提高發(fā)文質(zhì)量,,杜絕了文牘主義,克服了文山現(xiàn)象,。

3.會(huì)議服務(wù)水平進(jìn)一步提高,。會(huì)務(wù)工作做得如何,是對(duì)辦公室服務(wù)水平的一個(gè)總體檢驗(yàn),。一年來(lái),,公司組織和協(xié)助各部門(mén)順利完成了一些大小會(huì)議的組織和服務(wù),特別是公司職代會(huì)的召開(kāi),,由于辦公室在歷次職代會(huì)的組織中,,積累了經(jīng)驗(yàn),因此,,在會(huì)議服務(wù)過(guò)程中,,沒(méi)有出現(xiàn)失誤。在市局承辦的全國(guó)部份城市網(wǎng)建工作會(huì)上,,辦公室也派出人員參與會(huì)務(wù)工作,,配合提供會(huì)議服務(wù),,保證了會(huì)議的順利召開(kāi)。

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