心得體會(huì)是個(gè)人在經(jīng)歷某種事物,、活動(dòng)或事件后,，通過思考,、總結(jié)和反思，從中獲得的經(jīng)驗(yàn)和感悟,。我們?nèi)绾尾拍軐懙靡黄獌?yōu)質(zhì)的心得體會(huì)呢？下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀心得體會(huì)范文,，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友。

護(hù)士工作個(gè)人心得體會(huì)篇一

結(jié)束這個(gè)學(xué)期的課程后,，我懷著對(duì)學(xué)習(xí)的一份惶恐,，對(duì)自己缺乏信心的不安，對(duì)自己無法適應(yīng)新環(huán)境的擔(dān)憂,，帶著一份希冀和一份茫然來到了廣東省梅州市人民醫(yī)院見習(xí),。通過深入到護(hù)士的日常工作中,，我親身體會(huì)了做護(hù)士的酸甜苦辣，發(fā)覺做護(hù)士并沒想像的那么容易,，但也沒有想象中那么恐怖,。

見習(xí)，是一種磨練,，是對(duì)自己感受醫(yī)院環(huán)境,，了解醫(yī)院事務(wù)的一種鞏固理論知識(shí)的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，更是對(duì)自己護(hù)士夢(mèng)想的期前準(zhǔn)備,。見習(xí),，讓我明白了許多。

在見習(xí)2周中,，我感受最深刻的是,，臨床是理論基礎(chǔ)知識(shí)的鞏固基地。臨床的實(shí)地見聞,，實(shí)地操練,，讓我們不得不重視在校學(xué)習(xí)的那些枯燥的知識(shí)。以前學(xué)習(xí)的時(shí)候,，我總覺得所學(xué)的知識(shí)太空洞,，缺乏實(shí)際操作總會(huì)學(xué)了沒多久就忘記，對(duì)于學(xué)習(xí)也沒有剛開學(xué)那時(shí)的熱情,。這三年的學(xué)習(xí)生活給我的感覺是,，一直只為考試而學(xué)習(xí)。無論在學(xué)校里還是在家里,，沒有人問我這種病有什么臨床表現(xiàn),，我也沒有真正見到過這些臨床表現(xiàn)，到底是怎樣的呢,？是不是與書本上的一樣呢,？ 等等。按照學(xué)校的安排,，我所在的宿舍分別在普外,。

一、心內(nèi)三見習(xí),。這次見習(xí)中,，我第一次深入到護(hù)士的日常工作中，親身體會(huì)了一回做護(hù)士的苦辣酸甜,，才發(fā)現(xiàn)原來做護(hù)士并沒有我想象中的那么簡(jiǎn)單,。無論在哪個(gè)科室，護(hù)士的工作既累又繁瑣,。每天都要鋪床,，更換引流袋,、引流瓶，給氧等,，之后會(huì)有配藥,、輸液或是采血；對(duì)糖尿病患者,，要監(jiān)測(cè)血糖,，每天至少測(cè)三次血糖；對(duì)于尿失禁或需進(jìn)行腹部手術(shù)者,，插尿管,；不同科室測(cè)量生命體征的時(shí)間也不盡相同，如神外二是安排在下午,，心內(nèi)三安排在上午,；在我見習(xí)的四個(gè)科室中只發(fā)現(xiàn)心內(nèi)三有發(fā)口服藥，而且是在下午,，發(fā)口服藥時(shí)要核對(duì)藥名,、藥物劑量、姓名,、床號(hào),、性別等，做到準(zhǔn)確無誤,，但是由于種種原因,，護(hù)士無法親眼看到病人口服藥后才離開病房；護(hù)士每天都要書寫護(hù)理記錄,，床頭交接班,。助理護(hù)士負(fù)責(zé)接送病人，標(biāo)本送檢,，更換吸氧管,、濕化瓶中液體,，口腔護(hù)理,，會(huì)陰檫洗，發(fā)病人衣服等,，這既分擔(dān)護(hù)士部分工作又把護(hù)士部分時(shí)間還給病人,。病人若有不適首先會(huì)想到護(hù)士，病人如有問題找的還是護(hù)士,，病人要換藥,、換液又得叫護(hù)士，醫(yī)院廁所堵了或病房門的把手壞了,，還是找護(hù)士,？,？病房里永遠(yuǎn)有護(hù)士忙碌的身影。

在醫(yī)院里,，新鮮事物接踵而至,，時(shí)時(shí)給我?guī)砼d奮的沖擊。見習(xí)使我開拓了眼界,，增加了見識(shí),；鞏固了一些護(hù)理操作，如生命體征測(cè)定,、鋪備用床,、有人床更單、擺藥,、排氣等,，這些都使我對(duì)將來從事的工作有了一定的認(rèn)識(shí)。有許多看似簡(jiǎn)單的護(hù)理操作,，真正做起來才知道并非如此,。

眾所周知。建立和諧的護(hù)患關(guān)系,，首先要做到將心比心,。用一顆博愛之心，一種換位思考的思維去想象病人的疼與痛,，矛盾與徘徊,，將病人的疼痛看作自己的疼痛看作自己的疼痛，用心去體會(huì)病人的茫然與不知所措,，只要你及時(shí)伸出一雙溫暖的手,，病人就能感受來自你手心的力量，也許他們就會(huì)獲取一份戰(zhàn)勝病魔的決心與信心,。其次,，擅于與病人溝通。其中,，微笑是一把出奇制勝的尚方寶劍,。在這里，護(hù)患關(guān)系還算良好,，但是,，護(hù)士工作繁忙，還要書寫各種記錄單,，很少有時(shí)間與病人或家屬交流溝通,，實(shí)現(xiàn)和諧的護(hù)患關(guān)系這個(gè)目標(biāo)，還需努力。

作為護(hù)士一定要沉著冷靜細(xì)心,，遇事不慌張,。 嚴(yán)格執(zhí)行“三查七對(duì)”原則，做到操作前查,、操作中查,、操作后查，核對(duì)床號(hào),、姓名,、藥名、劑量,、濃度,、時(shí)間、用法,。這是自己的責(zé)任,，也是對(duì)病人負(fù)責(zé)。有時(shí)一不小心可能釀成大錯(cuò),，關(guān)乎生命安危,。此外，還要掌握理論知識(shí),，強(qiáng)化操作技能 ,，合理安排各項(xiàng)工作，提高工作效率,。其實(shí),，學(xué)會(huì)做一件事并不難，難的是能以認(rèn)真的態(tài)度持之以恒地做好它,。在見習(xí)的這些日子里,，我收獲頗多。不僅把理論運(yùn)用于實(shí)踐,，更學(xué)會(huì)了信任,、溝通、理解,、認(rèn)真,、持之以恒。,。,。這些都是成為一名護(hù)士必備的品質(zhì)，也是我精神上的寶藏,，它將伴我更好地在人生之路上走下去。

房時(shí)，會(huì)少了一份陌生,，多了一份親切;少了一份負(fù)擔(dān),，多了一份安慰;少了一份擔(dān)心，多了一份真誠(chéng),。

護(hù)士工作個(gè)人心得體會(huì)篇二

還記得初參加工作時(shí),，內(nèi)心沒有多大熱情，現(xiàn)在不知不知覺已過了好幾個(gè)月了,，原本大腦中對(duì)護(hù)理一片空白,，現(xiàn)在卻有了許多抹不去的記憶。

之前常常為工作中的小事,，因?yàn)椴焕斫舛榫w激動(dòng)或是郁悶,，但是隨著時(shí)間的推移，我了解了也明白了許多:護(hù)士所做的工作就是護(hù)理患者,，讓患者受益,，讓患者滿意，更要讓患者盡快的康復(fù)!這就是我的工作!患者對(duì)我提出的意見那是我的不足,，并不是他們無理的要求!如果連患者的需要我都沒有了解到,、沒有及時(shí)地給予，那就是我的失職,，更沒有資格去談工作的高尚了!只有患者的贊許才最高的榮譽(yù)!

在護(hù)理工作中我們應(yīng)該是“做”和“說”同時(shí)進(jìn)行的,，甚至有些時(shí)候“說”要比“做”來得更為重要。在與病人溝通中技巧占據(jù)著很大的因素,，我們科的責(zé)任護(hù)士在這方面有著很深的“功力”,，讓人不得不服。

從工作中使我意識(shí)到護(hù)理工作要順利展開,，首先要取得患者信任,，信任是雙方交往的基礎(chǔ)，是人和人之間最美麗的語(yǔ)言,。在交流過程中,，要講究語(yǔ)言的藝術(shù)性，避免套用生硬的醫(yī)學(xué)術(shù)語(yǔ),，善于使用非語(yǔ)言溝通技巧,，運(yùn)用親切的目光,，良好的言行舉止,，緩和患者因緊張?jiān)斐傻木o張心理,，使患者積極配合治療,，最后獲得雙羸。

“信任”是我們護(hù)士和病人之間最好的橋梁,，讓我們把這座橋梁搭得牢固些吧,，用我們的細(xì)心,，獲取患者的舒心!

參考護(hù)士個(gè)人工作心得體會(huì)(二)

光陰似箭，歲月如梭,，恍然之間,，就到了年底,，千言萬語(yǔ)難訴我心中感慨之情。首先我很榮幸能和大家共事,，護(hù)士長(zhǎng)和教員們對(duì)我的好我都銘記在心,，真心的謝謝你們。

對(duì)于我來說,，這一年成長(zhǎng)了好多,。來到這個(gè)陌生的城市，淡遠(yuǎn)了熟悉的鄉(xiāng)音,，模糊了熟悉的面孔,，入目的是路人匆匆的腳步，雕梁畫棟的高樓大廈,，我告訴自己這里是我新的開始,。我承認(rèn)忙碌的實(shí)習(xí)生活曾讓我疲憊,，摸不透的人情曾讓我迷惘,，深深地青澀被層層剝?nèi)ィ@是成長(zhǎng)所必須付出的痛,，如同破繭而出的蝴蝶,，苦痛的折磨只會(huì)讓她更加璀璨耀眼,。在朋友的支持中漸漸的融入了這個(gè)社會(huì)，努力的加快自己的步伐,，慢慢發(fā)現(xiàn)自己喜歡上了這座城市專有的味道,。

我選擇了這個(gè)醫(yī)院,，很榮幸它也認(rèn)可了我,。雖然我進(jìn)科的時(shí)間很短暫，我已深深體會(huì)到它的溫馨,。寂靜的夜晚,、通明的病房、熟睡的病人,，一切都顯得那么安靜,，及時(shí)疲倦，我們也會(huì)在彼此的眼神中得到力量,，它仿佛在說：我們是一個(gè)戰(zhàn)斗的集體,，幫助他們戰(zhàn)勝病魔是我們光榮而神圣的使命。在我看來我們是個(gè)很特別的科室,，我們的病人都是從死亡的邊緣被拉回來的,，他們更明白生命的意義。最幸福的是看到他們充滿感激的笑容,，那一刻,，會(huì)發(fā)現(xiàn)所有的辛苦都是有價(jià)值的，那是心與心撞擊的火花,，那是愛與愛連成的溫暖,，即使在嚴(yán)冬照樣沐浴在暖春的陽(yáng)光里醫(yī)|學(xué)教|育網(wǎng)搜集整理。

在專業(yè)知識(shí),、工作能力方面：我本著“把工作做的更好”這樣一個(gè)目標(biāo),，開拓創(chuàng)新意識(shí)，積極圓滿的完成了以下本職工作：認(rèn)真接待每一位病人,，把每一位病人都當(dāng)成自己的朋友,，親人，經(jīng)常換位思考別人的苦處,。認(rèn)真做好醫(yī)療文書的書寫工作,，醫(yī)療文書的書寫需要認(rèn)真負(fù)責(zé)，態(tài)度端正,、頭腦清晰,。我認(rèn)真學(xué)習(xí)科室文件書寫規(guī)范，認(rèn)真書寫一般護(hù)理記錄,，危重護(hù)理記錄及搶救記錄,。遵守規(guī)章制度,，牢記三基(基礎(chǔ)理論、基本知識(shí)和基本技能)三嚴(yán)(嚴(yán)肅的態(tài)度,、嚴(yán)格的要求,、嚴(yán)密的方法)。

在我心里護(hù)理事業(yè)是一項(xiàng)崇高而神圣的事業(yè),，我為自己是護(hù)士隊(duì)伍中的一員而自豪,。在今后工作中，我將加倍努力,，為人類的護(hù)理事業(yè)作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)!在即將迎來的20xx年,，我會(huì)繼續(xù)發(fā)揚(yáng)我在過去的一年中的精神，做好我自己的工作,，急病人之所急,，為病人負(fù)責(zé)，我對(duì)自己的工作要做到絕對(duì)負(fù)責(zé),，這才是一名救死扶傷的好護(hù)士應(yīng)該做的最起碼的工作,。作為一名護(hù)士，我時(shí)刻的意識(shí)到我擔(dān)子上的重任,，我會(huì)來激勵(lì)我更加努力的工作,。在生活中我也是會(huì)嚴(yán)格要求自己，我相信我會(huì)做到!

經(jīng)典的護(hù)士個(gè)人工作心得體會(huì)(三)

我被任命為病房護(hù)士長(zhǎng)至今已有九個(gè)月,，現(xiàn)在我將這期間的工作作個(gè)匯報(bào),，懇請(qǐng)大家對(duì)我的工作多多提出寶貴的意見和建議。

說句實(shí)話,，剛接管該病房時(shí)我感到肩上的擔(dān)子很沉重,，心中產(chǎn)生了從未有過的壓力，第一因?yàn)槲覐奈磪⑴c過護(hù)理管理工作,，對(duì)管理的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)一無所有;第二面臨綜合病房病人的多元化和病情的復(fù)雜性,，病區(qū)環(huán)境的簡(jiǎn)陋，護(hù)患比例的失調(diào)等因素使我感到無所適從,。

有句話說的好“路是人走出來的”,，我在夏院長(zhǎng)及護(hù)理部領(lǐng)導(dǎo)的幫助下化壓力為動(dòng)力，分步制訂切實(shí)可行的方案,。

第三,，對(duì)搶救藥品和器材及無菌物品作了補(bǔ)充，進(jìn)行規(guī)范化管理;第四,，針對(duì)我科的特點(diǎn)和現(xiàn)有條件對(duì)病房管理作出了合理的改進(jìn)和規(guī)范;對(duì)環(huán)境衛(wèi)生實(shí)行包干區(qū)責(zé)任制,，落實(shí)到工友個(gè)人;第五，不斷深化安全管理,，強(qiáng)化安全意識(shí),，做好安全護(hù)理工作,，安全護(hù)理是精神科護(hù)理工作的重要組成部分，也是護(hù)理人員護(hù)理精神障礙病人的重要環(huán)節(jié),。精神障礙病人因受病情支配,，常可出現(xiàn)沖動(dòng),、傷人,、自傷、毀物,、出走等特殊行為,，護(hù)理人員稍有不慎就可出現(xiàn)意外,，乃至危及生命,。

因此，做好安全護(hù)理不僅能保障護(hù)患雙方的安全,，而且也能提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量,。為此要求每位在崗人員必須掌握病情，尊重病人,，了解病人的心理變化,，重視心理護(hù)理和精神關(guān)懷，密切巡視病房,，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)護(hù)理常規(guī)制度,，同時(shí)對(duì)病室的各種設(shè)施、物品及家屬要加強(qiáng)安全管理,。

第七,，加強(qiáng)護(hù)患溝通，定期組織召開工休座談會(huì),，聽取患者及家屬的建議,，以便護(hù)理工作的開展和改進(jìn)，真正做到想病人所想急病人所急;最后,，護(hù)士長(zhǎng)是科室的理財(cái)人,，應(yīng)發(fā)揚(yáng)勤儉節(jié)約的傳統(tǒng)美德，杜絕浪費(fèi);我要求全體醫(yī)護(hù),、工勤人員,，從節(jié)約每一度電、每一滴水,、每一張紙開始,，從我做起，嚴(yán)格控制科室支出,，對(duì)一切浪費(fèi)的現(xiàn)象,，及時(shí)提出批評(píng),，必要時(shí)輔以經(jīng)濟(jì)處罰，雖然這樣或許會(huì)得罪一些人,，但我知道,，加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)核算，降低醫(yī)療護(hù)理成本,，講究經(jīng)濟(jì)效益與醫(yī)療護(hù)理效果,，都是護(hù)士長(zhǎng)必須做到的?？荚嚢?。

此外，我知道在目前競(jìng)爭(zhēng)激烈的形勢(shì)下,，只有不斷的學(xué)習(xí),、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí),，才能使自己適應(yīng)這競(jìng)爭(zhēng),、改革的大潮，在這任職的幾個(gè)月中我做到不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和政治素質(zhì),，參加了____年護(hù)理專升本考試,，并被南醫(yī)大護(hù)理專業(yè)錄取;另外還積極參加由衛(wèi)生局、醫(yī)院組織的各種黨課學(xué)習(xí),，不斷提高自己的思想政治素質(zhì),。

雖然工作是平凡而辛勞的，放棄了不少與家人,、孩子團(tuán)聚的時(shí)間,，一旦病房里有了危重病人時(shí)即使在家心理也總覺的有點(diǎn)不踏實(shí)。但可喜的是在醫(yī)院,、護(hù)理部領(lǐng)導(dǎo)的幫助與支持下工作逐漸的顯露出了成效,，得到了患者及其家屬的稱贊，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)可,。我知道這只是一個(gè)起步,，以后的路還很長(zhǎng)，“路遙知馬力”,，我堅(jiān)信只要通過不斷的努力,，只要把滿腔的激情奉獻(xiàn)給醫(yī)院，把愛心播撒到每一位患者的心里,，我就一定會(huì)把綜合病房的工作開展的更好!

護(hù)士工作個(gè)人心得體會(huì)篇三

首先要感謝醫(yī)院,、領(lǐng)導(dǎo)給予我這個(gè)寶貴的機(jī)會(huì)，還要感謝各位同事，因?yàn)樗麄兊男燎诠ぷ?，使我安心完成學(xué)業(yè),。我進(jìn)修的單位是x—x醫(yī)院呼吸科，它是我國(guó)首批碩士學(xué)位授予學(xué)科,，陜西省優(yōu)勢(shì)醫(yī)療學(xué)科,，國(guó)家藥物臨床試驗(yàn)機(jī)構(gòu)，第四軍醫(yī)大學(xué)基層建設(shè)標(biāo)兵科室,，是西北地區(qū)支氣管鏡診治培訓(xùn)中心,、呼吸機(jī)培訓(xùn)基地。陜西省醫(yī)學(xué)會(huì)呼吸結(jié)核分會(huì)主任委員單位和全軍呼吸學(xué)科副主任委員單位,。呼吸內(nèi)科共兩個(gè)病區(qū),，設(shè)有床位80張，另有過敏反應(yīng)疾病研究室,，肺功血?dú)馐?、支氣管鏡室、呼吸內(nèi)科重癥加強(qiáng)病房及呼吸內(nèi)科實(shí)驗(yàn)室,。是陜西省和西北地區(qū)呼吸內(nèi)科技術(shù),、設(shè)備最精良的先進(jìn)單位。這兒的老師醫(yī)德高尚,、知識(shí)淵博、平易近人,，不僅診療水平在國(guó)內(nèi)名列前茅,，而且十分重視后輩的培養(yǎng)，保持著強(qiáng)大的人才梯隊(duì),，桃李遍天下,。

他們科室主任每周查房1次，三線每周查房2次,。查房時(shí)感覺氣氛和諧,，講求實(shí)事求是、重視循證醫(yī)學(xué)證據(jù),，很多原則性的問題已達(dá)成共識(shí),，但允許不違反原則的分歧。唐都醫(yī)院一向強(qiáng)調(diào)綜合治療,，全科不定期組織有放射診斷科,、病理科、外科,、內(nèi)科,、放療科等多學(xué)科參加的聯(lián)合大查房。查房時(shí),，先由一線或進(jìn)修醫(yī)生報(bào)告病史,；上級(jí)醫(yī)生仔細(xì)閱片,，分析可能診斷，進(jìn)一步檢查及治療方案,。這樣能系統(tǒng)的`有計(jì)劃的使患者得到合理治療,，同時(shí)年輕醫(yī)生了解很多相關(guān)知識(shí)。合理的綜合治療是唐都醫(yī)院高診療水平的重要因素之一,?？剖乙l(fā)展，必須重視再教育,、再學(xué)習(xí)及后備人才的培養(yǎng),。

我參加的學(xué)術(shù)活動(dòng)主要有：每周2次理論學(xué)習(xí)、治療新進(jìn)展,；每周1次科內(nèi)學(xué)術(shù)討論,；不定期的對(duì)外學(xué)術(shù)交流，包括國(guó)內(nèi)外著名專家的講課,、國(guó)內(nèi)外的學(xué)術(shù)會(huì)議,。長(zhǎng)期高強(qiáng)度、自覺的學(xué)習(xí),、交流也是他們長(zhǎng)盛不衰的重要因素,。我也小有收獲。首先是系統(tǒng)學(xué)習(xí)了相關(guān)基礎(chǔ)知識(shí),、最新的診療技術(shù),，全面熟練掌握了呼吸科及相關(guān)科室常見并多發(fā)病的診斷治療，熟練掌握呼吸科常規(guī)操作如胸膜腔閉式引流,、胸膜活檢,、經(jīng)超聲、ct引導(dǎo)下經(jīng)皮肺穿,，基本掌握支氣管鏡,、胸腔鏡等操作要領(lǐng)。再次,，各學(xué)科人員的通力協(xié)作是提高診治水平的保證,。

各個(gè)科室都有技術(shù)專長(zhǎng),，每位醫(yī)生也有技術(shù)專長(zhǎng),，才能使科室的診療水平得到保證,。光有好的臨床醫(yī)生還不夠,，必須有先進(jìn)的設(shè)備和完善的輔助檢查,，才能設(shè)計(jì)出理想的治療方案,。同時(shí)醫(yī)院各科室間的協(xié)作也很重要,，如手術(shù)科室,、病理科、診斷科等,。綜合實(shí)力的突出,，才能有診療高水平。先進(jìn)的設(shè)備及技術(shù)也給我留下很深的印象,。在我們基層醫(yī)院有許多困擾我們的難題,，有了先進(jìn)醫(yī)療設(shè)備及技術(shù)！

護(hù)士工作個(gè)人心得體會(huì)篇四

1,、有效解決看病貴的問題：降低醫(yī)療費(fèi)用,，減少病人經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)，合理用藥是每一位醫(yī)生應(yīng)盡的責(zé)任和義務(wù),，通過加強(qiáng)科室管理,，藥品比例已大幅下降，在我院產(chǎn)生了較大影響,，使病人切實(shí)得到實(shí)惠,，減輕了病人經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。藥物比例較去年繼續(xù)下降,，現(xiàn)已達(dá)37.8%,，低于醫(yī)院40%的比例規(guī)定。嚴(yán)格執(zhí)行“一日清”制度,，增加了醫(yī)藥費(fèi)的透明度,。

2、強(qiáng)化以病人為中心,、以質(zhì)量為核心的服務(wù)理念：做到這一點(diǎn),，要在提高醫(yī)療技術(shù)水平和服務(wù)態(tài)度上下功夫，誠(chéng)懇認(rèn)真的工作方式,、細(xì)致耐心的思想交流，與病人交朋友,，用病人的口為我們做正面宣傳,。采取病人信息反饋制度，及時(shí)與出院病人進(jìn)行溝通,，使慕名而來的病人逐漸增加,。在當(dāng)前醫(yī)療市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈的條件下，要加強(qiáng)對(duì)科室成員的形勢(shì)教育,，增強(qiáng)職工的危機(jī)意識(shí),、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，樹立面向社會(huì),、面向患者,，主動(dòng)找市場(chǎng)、找病人的新觀念。把一切以病人為中心的思想貫穿到科室的各項(xiàng)工作的全過程,。激發(fā)科室成員積極向上的精神,，增強(qiáng)科室的凝聚力。培育科室精神,、樹立醫(yī)務(wù)工作者整體形象,，即服務(wù)一流，技術(shù)精湛,，愛崗敬業(yè),，文明服務(wù)的白衣天使形象。

3,、合理用藥,、合理收費(fèi)，切實(shí)減輕病人經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)：合理用藥不僅表現(xiàn)在對(duì)癥用藥,，還表現(xiàn)在藥物的合理應(yīng)用方面,。不僅要加強(qiáng)對(duì)藥品各種知識(shí)的學(xué)習(xí)，特別是毒副作用的學(xué)習(xí),，還要經(jīng)常與藥劑科專家進(jìn)行溝通,，真正做到合理用藥。在不影響病人治療效果的前提下,，精打細(xì)算,，用最少的費(fèi)用進(jìn)行最好的醫(yī)療服務(wù)，這也是我們普外科努力的方向,。嚴(yán)格執(zhí)行一日清制度,，耐心細(xì)致的解釋病人提出的問題，讓病人明明白白看病,，明明白白花費(fèi),。

4、開通長(zhǎng)沙市第四人民醫(yī)院普通外科網(wǎng)站：為了增加科室透明度,，我科自費(fèi)創(chuàng)辦了長(zhǎng)沙市第四人民醫(yī)院普通外科網(wǎng)站,，并廣為宣傳，使病人來院前已經(jīng)對(duì)科室和自己的疾病有所了解,，取得了一定的效果,。

5、以全體科務(wù)會(huì)的形式,，加強(qiáng)科室管理,，用各種制度來管理科室，加強(qiáng)三級(jí)查房制度的落實(shí),，所有制度的落實(shí)均記錄在案,，在《科主任手冊(cè)》評(píng)比中獲得好成績(jī),。

護(hù)士工作個(gè)人心得體會(huì)篇五

時(shí)間飛逝，20xx年的8月是興奮而又緊張的,，我的角色將從一名剛畢業(yè)的護(hù)生轉(zhuǎn)變?yōu)樽o(hù)士,，我?guī)е诖豌裤絹淼搅诵伦o(hù)士輪轉(zhuǎn)的第一個(gè)科室--腫瘤內(nèi)科，由此開始了我的護(hù)理生涯,。

你行不行啊,，穿粉衣服的是干什么的，趕緊換人的話語(yǔ),，真的是透心涼,。在面對(duì)這些質(zhì)疑的時(shí)候，我傷心過,，憤怒過也委屈過,，但是我從未想過退縮。我迅速調(diào)整心態(tài),，克服緊張情緒,，深刻反省自己，就是要迎難而上,，如果最基本的技術(shù)都不過關(guān),，將來又怎么能管理好患者呢，又怎么能成為一名獨(dú)當(dāng)一面的好護(hù)士呢?每天上班的心情都是緊張焦慮的,，我真真切切地體會(huì)到了硬著頭皮上的感覺,。我意識(shí)到護(hù)士的工作并不輕松，任務(wù)多,、責(zé)任重,，只有勤學(xué)苦練，多和老師交流經(jīng)驗(yàn),，我的進(jìn)步才會(huì)越來越大,。隨著心態(tài)不斷地調(diào)整，我的靜脈穿刺水平逐步提高,，漸入佳境,。

在腫瘤內(nèi)科住院的患者大多心情焦慮、恐懼,，覺得自己即將走向生命的盡頭，所以,，除了需要有過硬的技能操作外,，更重要的是在對(duì)患者飲食、心理方面的指導(dǎo),。南丁格爾說：護(hù)士必須要有同情心和一雙愿意工作的手,。在腫瘤內(nèi)科的半年里,，我覺得是自己作為一名護(hù)士最有價(jià)值的半年，除了學(xué)習(xí)靜脈輸液,、picc置管后護(hù)理,、導(dǎo)尿、化療藥物配伍等操作的同時(shí),，我更關(guān)心的是患者的心理健康,，更注重患者的心理感受，在早晨為患者點(diǎn)滴的時(shí)候,，我會(huì)和患者說：大爺,，您今天看起來氣色不錯(cuò)，最近吃的怎么樣遇見悲觀的患者說：得這病真鬧人,，不如死了算了的時(shí)候,，我會(huì)安慰她說：阿姨，千萬不能這樣想,，很多帶瘤生存的患者生活質(zhì)量也是很高的,，只要您積極配合治療，堅(jiān)定戰(zhàn)勝病魔的決心,，好心態(tài)也是好藥方啊,。多和患者溝通，將心比心,，體現(xiàn)人文關(guān)懷,，是我作為護(hù)士的必修課。每天的工作新鮮感和挑戰(zhàn)并存,。雖然現(xiàn)在扎針也還是會(huì)失手,，但是我溫馨、關(guān)切的話語(yǔ)換來了患者越來越多認(rèn)可,，我終于有了作為一名護(hù)士的成就感和欣慰感,。裘法祖說：德不近佛者不可以為醫(yī)，才不近仙者不可以為醫(yī),。德才兼?zhèn)?，才能走得長(zhǎng)遠(yuǎn)，我體會(huì)到了理解萬歲真的不是一句口號(hào),，設(shè)身處地為患者著想才是王道,。

漫漫長(zhǎng)路，迎接挑戰(zhàn)不怕難,。經(jīng)過六個(gè)月的學(xué)習(xí)和工作,，我深刻的意識(shí)到護(hù)理是一門博大精深的學(xué)問，護(hù)士是我為自己驕傲的職業(yè),。我想我進(jìn)步的空間還很大,，無論去哪科室學(xué)習(xí),，我都懷揣著一顆熱愛護(hù)理事業(yè)的責(zé)任心，帶著不斷學(xué)習(xí),、不斷充實(shí)自己的決心和一雙苦練操作的雙手前行,。

在此，衷心感謝腫瘤內(nèi)科苑學(xué)禮主任和劉穎護(hù)士長(zhǎng)對(duì)我工作上給予的支持,、幫助和鼓勵(lì),。我為我有如此優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)隊(duì)感到自豪。感謝我的老師陳琪,，臨床上的良師,，生活中的益友。感謝科室里的護(hù)理前輩,，見證我的進(jìn)步和成長(zhǎng),，幫助我避免差錯(cuò)，及時(shí)糾正我的不足,。我深知護(hù)理路漫漫,，任重道遠(yuǎn)，且行且收獲,。

護(hù)士工作個(gè)人心得體會(huì)篇六

icu（intensivecareunit）的中文譯名,，一般譯作“加強(qiáng)監(jiān)護(hù)治療病房”，而在香港則譯為“深切治療室”,。icu的基本宗旨是為危重病人提供更高質(zhì)量的醫(yī)療服務(wù),。由于icu所從事的是最富有活力并居于醫(yī)學(xué)發(fā)展前沿的危重病醫(yī)學(xué)，因此,，具有極大的開拓性,，能夠從理論到臨床不斷推陳出新，做出許多普通病房難以做到的事情,。但另一方面,，無論icu如何“特殊”，它畢竟是以醫(yī)學(xué)發(fā)展為根基,，“加強(qiáng)”之意實(shí)際上只是對(duì)現(xiàn)存方法和手段進(jìn)行濃縮,，因此它不可能超越時(shí)代發(fā)展做出迄今醫(yī)學(xué)尚不能做到的事情。充分理解這點(diǎn)即可規(guī)范icu的行為,，同時(shí)也可解除某些人的疑慮和誤解,。

“以真心、愛心,、責(zé)任心對(duì)待每一位病人”聽似簡(jiǎn)單,，其實(shí)不簡(jiǎn)單。如何才能夠從心出發(fā)把我們的工作護(hù)士做得更好呢,？完美的工作就要求我們?nèi)耐度?，真誠(chéng)相待。

現(xiàn)在的系統(tǒng)化整體護(hù)理,，不再是像以前那么單純的頭痛醫(yī)頭,，腳痛醫(yī)腳。而是將病當(dāng)作一個(gè)整體的人來進(jìn)行護(hù)理,。這每一個(gè)新的工作方式都是在原有護(hù)理工作方式的繼承者,，是為了讓病人得到更全面、更整體,、更系統(tǒng)化的服務(wù),！

尤其是在10月份加入icu以來。由于icu的工作性質(zhì)及嚴(yán)格要求,，護(hù)士始終處于病人治療及觀察的第一線,，要求護(hù)士具有過硬的專業(yè)知識(shí)及實(shí)踐操作技能。我已能很好得掌握簡(jiǎn)易呼吸器的使用以及呼吸機(jī)的使用及維護(hù),，多功能心電監(jiān)護(hù)儀的使用,、除顫儀、輸液泵微量泵的使用及維護(hù),、意識(shí)狀態(tài)的評(píng)估,、股動(dòng)靜脈及橈動(dòng)脈的穿刺等操作。理論方面：不僅掌握了血?dú)夥治鰣?bào)告的閱讀,、有創(chuàng)壓監(jiān)測(cè)的護(hù)理,、人工氣道的護(hù)理等理論教學(xué)內(nèi)容，還積極參加科室小講座或床旁查房這些形式的教學(xué),，對(duì)icu的?？谱o(hù)理以及危重病人的病情觀察和護(hù)理有了感性和理性的認(rèn)識(shí)。

現(xiàn)在的系統(tǒng)化整體護(hù)理,，不再是像以前那么單純的頭痛醫(yī)頭,，腳痛醫(yī)腳。而是將病當(dāng)作一個(gè)整體的人來進(jìn)行護(hù)理,。這每一個(gè)新的工作方式都是在原有護(hù)理工作方式的繼承者,，是為了讓病人得到更全面、更整體,、更系統(tǒng)化的服務(wù),！

在過去的一年中，我感謝每一位和我共事的同事,。感謝你們的善待,，感謝和你們有這樣相逢相處共事的緣分。這是一個(gè)溫暖的大家庭,。希望未來,，我們能夠榮辱與共,，共同感覺和感受生命和生活的美好未來。作為新時(shí)代的護(hù)士,，作為覃塘醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員中的一員,，我一定順應(yīng)時(shí)代的要求，堅(jiān)持不懈的努力,，為塑造覃醫(yī)醫(yī)務(wù)人員新形象貢獻(xiàn)一份力量,，緊跟衛(wèi)生改革發(fā)展的步代，為提升覃醫(yī)醫(yī)務(wù)人員整體形象建設(shè)增光添彩,。

護(hù)士工作個(gè)人心得體會(huì)篇七

我所從事的工作——護(hù)理工作,，我所從事的崗位——護(hù)士崗位。

護(hù)士崗位神圣而崇高,，應(yīng)全身心地投入到工作中,，才能夠做好各方面的事務(wù)，不僅講究工作效率,，更要講究工作質(zhì)量,，注重工作效果。我認(rèn)為護(hù)士工作看上去容易,，其實(shí)真正做好卻不容易,。這項(xiàng)工作有其自身的職責(zé)和內(nèi)在的標(biāo)準(zhǔn)。俗話說“三分治療,，七分護(hù)理”,。十幾年中體會(huì)到只要不斷積累自己的護(hù)理經(jīng)驗(yàn)，在日常工作中,，自然可以得心應(yīng)手,。做為一名兒科護(hù)士我更有體會(huì)。常言說的好寧扎十個(gè)大人,，不扎一個(gè)小孩,。是啊,！此言就可以感受到兒科護(hù)士工作的難度,。記得當(dāng)初我從學(xué)校畢業(yè)，即將走上工作崗位的時(shí)候,，心里挺高興的,，但從醫(yī)院分到兒科工作時(shí)，當(dāng)時(shí)就傻了,。因?yàn)槲覐臎]想過自己會(huì)到兒科工作,，也沒想過自己能夠勝任兒科護(hù)士這一角色。隨著時(shí)間的推移，轉(zhuǎn)眼間我在兒科已是十幾年,，回頭想想十幾年的光陰沒有白費(fèi),，在這十幾年中，我為兒科護(hù)理奉獻(xiàn)了我的青春和熱血,。記得我剛自己獨(dú)立值班的時(shí)候,，輪到自己上付班，頭一天晚上就睡不著覺,，就怕一針扎不上，后來有很多比我年長(zhǎng)的護(hù)士就給我講她們的的經(jīng)驗(yàn),，慢慢地就適應(yīng)了,。后來我也給比我年齡小的護(hù)士講我的經(jīng)驗(yàn)，就這樣一晃就是十幾年,，在這十幾年里我嘗到了做為一名護(hù)士的酸甜苦辣,。但你要想成為一名優(yōu)秀的護(hù)士，首先要有視患者如親人的道德修養(yǎng),，遇事不亂的超強(qiáng)心理素質(zhì),，過硬的業(yè)務(wù)素質(zhì)，還要具備一定的溝通能力和敏銳的觀察力,，最后要保持穩(wěn)定愉快的情緒,。

在兒科護(hù)理對(duì)象是0~14歲的兒童，以馬斯洛的需要層次理論來看,，人的需要分為五層：有生理的需要,、安全感的需要、愛和歸屬的需要,、尊重的需要,、自我實(shí)現(xiàn)的需要、這五種需要在兒童身上均有不同程度不同的體現(xiàn),，為滿足這些需要,，心理護(hù)理是非常重要的手段和方法。隨著人們文化生活水平的提高以及健康觀念的轉(zhuǎn)變,，患兒家長(zhǎng)對(duì)孩子的保護(hù)意識(shí)也不斷增強(qiáng),，對(duì)護(hù)理工作的要求也越來越高，因而護(hù)理糾紛的發(fā)生呈上升趨勢(shì),。為了把護(hù)理糾紛消滅在萌芽之中,，在臨床護(hù)理工作中，我們發(fā)現(xiàn)許多糾紛發(fā)生的原因均與護(hù)患溝通有著直接或間接的`關(guān)系,，真正屬于護(hù)理差錯(cuò)或事故的糾紛是微乎其微的,，為此如何提前預(yù)防護(hù)理糾紛的發(fā)生，做好護(hù)患者之間的溝通就顯得極為重要。有效的溝通能營(yíng)造良好的護(hù)患關(guān)系,，減少護(hù)患糾紛,，同時(shí)還能滿足患兒及家長(zhǎng)的身心需要，促進(jìn)患兒早日康復(fù),。兒科做為一個(gè)獨(dú)立的科室有著不同于其他科室的特殊性,，由于我國(guó)的計(jì)劃生育政策，當(dāng)前現(xiàn)實(shí)生活中的兒童大都是獨(dú)生子女,，是祖國(guó)的未來,，也是家中的小皇帝、小公主,，情感表露直率而單純,。當(dāng)其生病住院時(shí)，父母格外緊張,、焦慮,，夸大病情，對(duì)醫(yī)護(hù)人員提出過分的要求,，所以家長(zhǎng)的心理狀態(tài)對(duì)患兒有著直接影響,。例如家長(zhǎng)對(duì)護(hù)士的不滿意，可以轉(zhuǎn)化為患兒對(duì)護(hù)士的憤怒,，父母的傾向可以變?yōu)榛純旱膬A向,，所以我們首先要解除患兒家屬的焦慮、緊張,、恐懼,、懷疑和不信任，我們要似患者為親人,，讓他們能感受到家的感受,，從而得到他們的信任，在溝通中語(yǔ)言要簡(jiǎn)潔易懂,，面帶微笑,，語(yǔ)言溝通始終貫穿整部護(hù)理工作，護(hù)士要引導(dǎo)患者說話,，同時(shí)要有敏銳的觀察力,，要多采用鼓勵(lì)性的語(yǔ)言，不要訓(xùn)斥患兒,，要保護(hù)他們的自尊心,，從而得到他們對(duì)護(hù)士的信任，從而提高護(hù)理質(zhì)量,。

如何建立良好的護(hù)患關(guān)系,，我覺得應(yīng)該多注重一些細(xì)節(jié),，在與病人交往中，愛心多一點(diǎn),、耐心好一點(diǎn),、責(zé)任心強(qiáng)一點(diǎn)、對(duì)病人熱心一點(diǎn),、護(hù)理精心一點(diǎn),、動(dòng)作輕一點(diǎn)、考慮周到一點(diǎn),、態(tài)度認(rèn)真一點(diǎn),、表情豐富一點(diǎn)、遇事多問一點(diǎn),、嘴勤一點(diǎn),，以及對(duì)他人尊重些、原則些,。如果每名護(hù)士都能做到這些，我想緊張復(fù)雜的護(hù)患關(guān)系一定會(huì)變得簡(jiǎn)單而容易,，我們的護(hù)理水平能夠有很大的提高,，護(hù)理事業(yè)也會(huì)得到更好的發(fā)展。

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護(hù)士工作個(gè)人心得體會(huì)篇八

我只是xx醫(yī)附院一名普通內(nèi)科護(hù)士,，在醫(yī)院工作的四年時(shí)間里，每天都被那些渴求生命卻又不得不承受痛苦的眼神感動(dòng)著,，我想為他們做的很多,，不只是用我的專業(yè)技術(shù)治愈他們身體上的疾病，而是讓我們所提供的護(hù)理能讓他們擁有對(duì)生命的希翼,，讓他們感受到生命的溫暖,，比如：一張舒適的病床、一碗可口的飯菜,、一支祝福的歌謠,、一些觸手可及的生活護(hù)理。

在我們的工作中沒有斑斕的服飾,，沒有華麗的語(yǔ)言,，只有自己內(nèi)心的真誠(chéng)與溫馨的微笑，平凡的工作,，平凡的語(yǔ)言,，平凡的舉動(dòng)，這就是護(hù)理工作的詮釋,，但恰恰是這些平凡的事情,，成就了生命的輝煌，平凡的工作中，我們用自己的微笑來?yè)嵛坎∪藗吹男撵`.普通的崗位上,，我們用天使般的愛心帶給病人希望的燭火,。

在我的護(hù)理經(jīng)歷中，有一位很特殊的病人,，他沒有任何的思想意識(shí),，當(dāng)他睜開雙眼的時(shí)候，只會(huì)竭盡全力撕心裂肺的呻吟,，給他吃飽喝足后,，就會(huì)變得安安靜靜（他就是人們口中常說的植物人，在他住院的幾個(gè)月來,，他更多的時(shí)間是和我們一起度過的,，偶然知道5月24日是他30歲的生日，我們想讓他感受到這特別的日子,，或許在這之前的每一個(gè)生日,，他都是用心用感情去和他的家人朋友一起分享度過的，體會(huì)著生活,。的多姿多彩,，但從今以后，在他的世界里,，看不到別人對(duì)他的關(guān)心,，聽不到別人對(duì)他的祝福，體會(huì)不到別人對(duì)他的愛,，而這樣的日子可能會(huì)伴隨他一生,，5月24日的早晨，我們精心的為他做完生活護(hù)理,，給他換上嶄新的衣服,，送上嬌艷的鮮花，點(diǎn)燃了30個(gè)生日蠟燭,，當(dāng)一首久違的生日快樂歌是為一個(gè)精神無意識(shí)的病人奏響的時(shí)候,，我們的心都為之震顫，為之動(dòng)容,，每一個(gè)人都淚流滿面,，或許此時(shí)包含得更多的是我們對(duì)他的期望，整個(gè)住院大樓的醫(yī)護(hù)人員,、病人及家屬都在為他默默祈禱,！心中都充滿了對(duì)生命的敬仰和珍惜！我們應(yīng)該為自己的健康而感激,，為那些仍在病床上和病魔作斗爭(zhēng)的人們祝愿,，希望他們?cè)缛湛祻?fù),，健康快樂！

神話中天使的美麗在于她的.圣潔與善良,，而白衣天使的美麗在于她的溫馨與微笑,，天使不在遙遠(yuǎn)的天堂，而在充滿病痛的人間,，就在一個(gè)個(gè)病人的身邊,，我們擁有這天使般的愛心，就比天使都要高貴,，也許真的天使在天的那一邊,，海的那一邊，在時(shí)空的那一邊,，心靈的那一邊,，而我們的愛依然在生命的這一邊，我們所能做到的就是在每一個(gè)生命垂危的瞬間,，為每一個(gè)需要的病人帶去生命蓬勃的希望,，帶去真摯的溫暖.我們用涓涓細(xì)流般的愛來?yè)嵛棵恳活w病痛的心靈，希望在有了我們的日子里,，他們能擁有生命中最美好的東西：健康,、幸福、快樂,！

護(hù)士工作個(gè)人心得體會(huì)篇九

隨著社會(huì)的發(fā)展進(jìn)步，人們的保健意識(shí)增強(qiáng),，護(hù)理活動(dòng)有了新的內(nèi)涵：過去護(hù)理人員提供的只是護(hù)理技術(shù),，而現(xiàn)在注重的是護(hù)理服務(wù)，變被動(dòng)服務(wù)為主動(dòng)服務(wù),。

組織全科護(hù)理人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《護(hù)士條例》,、《衛(wèi)生部關(guān)于加強(qiáng)醫(yī)院臨床護(hù)理工作的通知》、xxxx年"優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程"的活動(dòng)方案及相關(guān)文件,、中華人民共和國(guó)侵權(quán)責(zé)任法中"醫(yī)療損害責(zé)任",，將學(xué)習(xí)內(nèi)容制成宣傳資料張貼于辦公室及病房走廊的宣傳欄。通過學(xué)習(xí)和動(dòng)員,，護(hù)理人員轉(zhuǎn)變了觀念,，由"要我服務(wù)"向"我要服務(wù)"轉(zhuǎn)變。注重臨床實(shí)效,，讓患者滿意是我們的最終目標(biāo),，同時(shí)，也得到了科室主任和全體醫(yī)生的積極支持和參與,。

以人為本,，實(shí)行入院零分鐘接待,，做到病有人引，檢查有人陪,，吃藥有人拿,，住院有人送;為每個(gè)病人送上主管醫(yī)生、護(hù)士及科室名片,，讓患者隨時(shí)能與醫(yī)護(hù)人員聯(lián)系;科內(nèi)提供微波爐,，免費(fèi)為病人加熱飯菜;每間病房張貼溫馨提示語(yǔ)、防滑標(biāo)識(shí)牌,、主管護(hù)士名,，圖文并茂，營(yíng)造溫馨病房,，給患者以家的感覺,。

《優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)手冊(cè)》包括基礎(chǔ)護(hù)理服務(wù)項(xiàng)目、基礎(chǔ)護(hù)理服務(wù)工作規(guī)范,、崗位職責(zé),、工作流程、工作規(guī)范,、禮儀規(guī)范等,。護(hù)士人手一冊(cè)，并由護(hù)士長(zhǎng),、護(hù)理組長(zhǎng)檢查落實(shí)情況,。

良好的服務(wù)態(tài)度及行為是提高護(hù)理質(zhì)量、為患者提供最佳服務(wù)的關(guān)鍵,。我們的護(hù)理工作要求做到五點(diǎn)：儀表美一點(diǎn),、問候多一點(diǎn)、巡視勤一點(diǎn),、觀察細(xì)一點(diǎn),、業(yè)務(wù)精一點(diǎn)。尤其是護(hù)士們真誠(chéng)的'微笑,、關(guān)切的眼神,，拉近了與患者的距離，增加了理解和包容,，為溝通架起了一座穩(wěn)固的橋梁,。

護(hù)士工作個(gè)人心得體會(huì)篇十

作為新時(shí)代的護(hù)士，作為醫(yī)務(wù)人員中的一員,，我一定順應(yīng)時(shí)代的要求,，堅(jiān)持不懈的努力，為塑造醫(yī)務(wù)人員新形象貢獻(xiàn)一份力量,，為提升醫(yī)務(wù)人員整體形象建設(shè)增光添彩,，緊跟衛(wèi)生改革發(fā)展的步代,。

還記得初參加工作時(shí)，內(nèi)心沒有多大熱情,，現(xiàn)在不知不知覺已過了好幾個(gè)月了,，原本大腦中對(duì)護(hù)理一片空白，現(xiàn)在卻有了許多抹不去的記憶,。

之前常常為工作中的小事,，因?yàn)椴焕斫舛榫w激動(dòng)或是郁悶，但是隨著時(shí)間的推移,，我了解了也明白了許多：護(hù)士所做的工作就是護(hù)理患者,，讓患者受益，讓患者滿意,，更要讓患者盡快的康復(fù)!這就是我的工作!患者對(duì)我提出的意見那是我的不足,，并不是他們無理的要求!如果連患者的需要我都沒有了解到、沒有及時(shí)地給予,，那就是我的失職,，更沒有資格去談工作的高尚了!只有患者的贊許才最高的榮譽(yù)!

在護(hù)理工作中我們應(yīng)該是“做”和“說”同時(shí)進(jìn)行的，甚至有些時(shí)候“說”要比“做”來得更為重要,。在與病人溝通中技巧占據(jù)著很大的因素,，我們科的責(zé)任護(hù)士在這方面有著很深的“功力”，讓人不得不服,。

從工作中使我意識(shí)到護(hù)理工作要順利展開,，首先要取得患者信任，信任是雙方交往的基礎(chǔ),，是人和人之間最美麗的語(yǔ)言,。在交流過程中，要講究語(yǔ)言的藝術(shù)性,，避免套用生硬的醫(yī)學(xué)術(shù)語(yǔ)，善于使用非語(yǔ)言溝通技巧,，運(yùn)用親切的目光,，良好的言行舉止，緩和患者因緊張?jiān)斐傻木o張心理,，使患者積極配合治療,，最后獲得雙羸。

“信任”是我們護(hù)士和病人之間最好的橋梁,，讓我們把這座橋梁搭得牢固些吧,，用我們的細(xì)心，獲取患者的舒心!

記不清自己當(dāng)時(shí)是如何選擇護(hù)士這個(gè)職業(yè)的,，或許只是為了圖個(gè)生計(jì),，不過一年后的現(xiàn)在,，我已經(jīng)多多少少能夠理解這份工作背后的辛酸、痛苦,、無奈以及偉大,。

作為一名護(hù)士，救死扶傷是職責(zé)所在,，無論對(duì)于什么樣的病人,，協(xié)助其恢復(fù)健康是我們的任務(wù)。這一點(diǎn)說起來很容易,，做起來就并不是那么回事了,。前些日子，我們收入了一位88歲的老奶奶,，這位老人家患阿爾茨海默病多年,，家里人對(duì)她的照顧并不是很好，送來醫(yī)院的時(shí)候身上有多處破潰并且渾身上下帶有一股濃重的異味,。大家馬上圍上前去,，幫奶奶檢查情況，清理身體,。在并不是很長(zhǎng)的住院過程中,，老人家的狀況有了極大的改善，身體的破潰慢慢結(jié)痂,、愈合,，身上的異味更是早已消失得無影無蹤，就連意識(shí)都好了不少,，有時(shí)甚至還能露出笑容,。不得不說，這樣一次成功的護(hù)理經(jīng)驗(yàn)會(huì)使人產(chǎn)生成就感和職業(yè)自豪感,，也讓我對(duì)護(hù)士這份職業(yè)有了更深的理解,。

現(xiàn)如今，醫(yī)患,、護(hù)患的關(guān)系越來越緊張,，除了我們自己誰還能理解這份職業(yè)的辛酸苦辣?但是，越是這種情況,，我們就越是應(yīng)該勇往直前,，用愛心和真心感化患者，讓他們感受到我們是真心待人,，誠(chéng)心做事,。

或許，這份職業(yè)收入不高;或許,，這份職業(yè)工作勞累不分晝夜;或許,，這份職業(yè)困難重重,，但是我現(xiàn)在是一名護(hù)士，我就一定要做好這份工作,，為患者的健康負(fù)責(zé),，為患者的痊愈出力。這不僅是我,，一名年輕護(hù)士的想法,，也是全體護(hù)理工作者的心愿。

護(hù)士工作個(gè)人心得體會(huì)篇十一

時(shí)間過得很快,，不經(jīng)意間我在xx醫(yī)院門診部已經(jīng)工作了將近有三年多的時(shí)間了,，在這三年的時(shí)間里，我已經(jīng)把自己的工作內(nèi)容倒背如流了,，就好像變得跟吃飯睡覺一樣從容,，因此我對(duì)自己的工作也是有了一些心得。

首先就是在工作瑣事上的一些心得,，我在醫(yī)院擔(dān)任的一直都是護(hù)士,，這個(gè)職位在醫(yī)院雖然是最普通的一個(gè)，但是卻是非常重要的一個(gè),，患者在進(jìn)行就診的時(shí)候,，是萬萬離不開我們的幫助的。我們身為護(hù)士的,，一定要擺正自己的工作定位,，不要不滿足自己在醫(yī)院的位置，相反,，這是最考驗(yàn)一個(gè)人工作能力的崗位,。

經(jīng)過這么長(zhǎng)時(shí)間的護(hù)士工作，我也是對(duì)這份工作有了自己的看法和見解,，在我們上班的時(shí)候,，一定要清楚的知道，門診不比醫(yī)院其他科室,，這可以說是接觸患者最多的一個(gè)部門,，小到感冒發(fā)燒，大到預(yù)約手術(shù),，都會(huì)先經(jīng)過我們門診部，所以說我們護(hù)士每天記錄的東西非常多,，如果要保證我們上班正常進(jìn)行,，就不要按時(shí)踩點(diǎn)上班，一定要做到提前上班,，跟上一崗的護(hù)士交接好工作,，這樣才不會(huì)耽誤自己的正常工作,，現(xiàn)在很多的門診護(hù)士就是還沒意識(shí)到這點(diǎn)，自己經(jīng)常交接工作的時(shí)候,，就有工作需要忙,，導(dǎo)致醫(yī)療用品以及藥物的數(shù)目清點(diǎn)沒辦法及時(shí)的完成，這都是十分需要注意的事情,。

不分大小,，每一份護(hù)理記錄都要認(rèn)真的記錄好，不要覺得別人只是感冒發(fā)燒,，沒必要都記錄,，但是我們要時(shí)刻的記住，這是我們的分內(nèi)工作之一,，那我們就有義務(wù)要做好!嚴(yán)格把控時(shí)間,，定時(shí)巡查病房，對(duì)患者的病情仔細(xì)的觀察并記錄,，給病人注射時(shí),，要嚴(yán)格按照就診書上的說明去打，這樣才能讓醫(yī)生有更為正確的治療方案,，自己的護(hù)理工作也是要認(rèn)真的做好,。

我們做護(hù)士的就是要統(tǒng)一對(duì)待病人，不能說這個(gè)老人大小便失禁,，不想去進(jìn)行護(hù)理我們就不去,，護(hù)士面前患者一致。對(duì)于就診室,、輸液室等等地方嚴(yán)格進(jìn)行清潔消毒工作,，這樣才能保證患者在一個(gè)絕對(duì)安全的地方進(jìn)行治療，這樣他們也會(huì)更加的放心我們的工作,，作為護(hù)士我們就需要費(fèi)盡心思的給予患者最為周到的護(hù)理,，這樣才能證明我們對(duì)待工作的嚴(yán)謹(jǐn)性。既然患者選擇了我們醫(yī)院,，就要讓他們知道自己的選擇沒有錯(cuò)，盡職盡責(zé)是本分,。

護(hù)士的工作的確是非常的繁瑣,，非常的累,，但是只要用起心來，你就會(huì)覺得這一天的工作都變得輕松了很多，對(duì)待工作的嚴(yán)謹(jǐn)與否直接關(guān)系到自己的在這個(gè)崗位的進(jìn)步速度,，想成為一個(gè)優(yōu)秀的門診護(hù)士必備的幾個(gè)條件,。

護(hù)士工作個(gè)人心得體會(huì)篇十二

隨著社會(huì)的發(fā)展進(jìn)步，人們的保健意識(shí)增強(qiáng),，護(hù)理活動(dòng)有了新的內(nèi)涵：過去護(hù)理人員提供的'只是護(hù)理技術(shù),，而現(xiàn)在注重的是護(hù)理服務(wù),，變被動(dòng)服務(wù)為主動(dòng)服務(wù),。

組織全科護(hù)理人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《護(hù)士條例》、《衛(wèi)生部關(guān)于加強(qiáng)醫(yī)院臨床護(hù)理工作的通知》,、xxxx年"優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程"的活動(dòng)方案及相關(guān)文件,、中華人民共和國(guó)侵權(quán)責(zé)任法中"醫(yī)療損害責(zé)任"，將學(xué)習(xí)內(nèi)容制成宣傳資料張貼于辦公室及病房走廊的宣傳欄,。通過學(xué)習(xí)和動(dòng)員,，護(hù)理人員轉(zhuǎn)變了觀念，由"要我服務(wù)"向"我要服務(wù)"轉(zhuǎn)變,。注重臨床實(shí)效,，讓患者滿意是我們的最終目標(biāo)，同時(shí),，也得到了科室主任和全體醫(yī)生的積極支持和參與,。

以人為本，實(shí)行入院零分鐘接待,，做到病有人引,，檢查有人陪，吃藥有人拿,，住院有人送;為每個(gè)病人送上主管醫(yī)生,、護(hù)士及科室名片，讓患者隨時(shí)能與醫(yī)護(hù)人員聯(lián)系;科內(nèi)提供微波爐,，免費(fèi)為病人加熱飯菜;每間病房張貼溫馨提示語(yǔ),、防滑標(biāo)識(shí)牌、主管護(hù)士名,，圖文并茂,，營(yíng)造溫馨病房，給患者以家的感覺,。

《優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)手冊(cè)》包括基礎(chǔ)護(hù)理服務(wù)項(xiàng)目,、基礎(chǔ)護(hù)理服務(wù)工作規(guī)范、崗位職責(zé),、工作流程,、工作規(guī)范、禮儀規(guī)范等,。護(hù)士人手一冊(cè)，并由護(hù)士長(zhǎng),、護(hù)理組長(zhǎng)檢查落實(shí)情況,。

良好的服務(wù)態(tài)度及行為是提高護(hù)理質(zhì)量、為患者提供最佳服務(wù)的關(guān)鍵,。我們的護(hù)理工作要求做到五點(diǎn)：儀表美一點(diǎn),、問候多一點(diǎn)、巡視勤一點(diǎn),、觀察細(xì)一點(diǎn),、業(yè)務(wù)精一點(diǎn)。尤其是護(hù)士們真誠(chéng)的微笑,、關(guān)切的眼神,，拉近了與患者的距離，增加了理解和包容,，為溝通架起了一座穩(wěn)固的橋梁,。

護(hù)士工作個(gè)人心得體會(huì)篇十三

在門診的工作，讓我也是有挺多的收獲,，通過這幾個(gè)月的工作,，我也是認(rèn)識(shí)到自己對(duì)于門診有了更深入的理解，同時(shí)做好了自己的工作,，也是讓自己有了一些進(jìn)步,，作為門診護(hù)士，我也是在這段試用期的工作里面有一些感悟和體會(huì),。

剛進(jìn)入門診的時(shí)候,，我感覺自己忙的暈頭轉(zhuǎn)向的，雖然也是有同事帶了我,，但是她也是有自己的工作要去忙,，所以開始的階段我工作也是很艱難，一些患者的詢問,，我也是忙了這頭,，那邊又耽擱了，還好門診的護(hù)士是夠用的,，所以我剛來的時(shí)候還勉強(qiáng)可以應(yīng)付,，但是我也是知道，不可能一直都是這樣子,，我也是要努力的去適應(yīng),。

下班之后,，我也是整理一天的工作，發(fā)現(xiàn)很多的問題,，其實(shí)完全整理下,，下次和患者去溝通，去處理的時(shí)候,，能更加的從容,，而且很多的方面并不需要自己那么的慌亂，急忙,，有條不紊的去處理,，完全是夠了的，特別是我們門診雖然接待的病患多,，而且也是有一些特殊的情況,，但是并沒有像住院部那么辛苦或者急診部那么匆忙，其實(shí)還是可以稍微從容的去處理,，和患者打好交道,，認(rèn)真的溝通，耐心的去做好服務(wù)就好,。

漸漸當(dāng)我能把工作給做好之后,，我也是不斷的去優(yōu)化我處理事情的方式，同時(shí)也是和同事去溝通,，怎么樣來做能做得更好一些,，患者的很多問題，其實(shí)我們也是可以去幫忙解決的,，可以減少很多的重復(fù)性工作,，只要我們門診的護(hù)士做好了，其實(shí)也是不會(huì)顯得亂糟糟的,，雖然有時(shí)候的確人是比較的`多,，但是只要按照規(guī)則去處理好了，也是沒有太多的問題,。同時(shí)我也是積極的去學(xué)習(xí),，不斷的請(qǐng)教同事，同時(shí)一些培訓(xùn)我也是認(rèn)真的去參加,，增強(qiáng)自己的護(hù)理水平,，雖然目前是門診的護(hù)士，但是我也是希望自己能學(xué)到更多,，去到更好的崗位,，來作出自己更多的一些貢獻(xiàn)。而今試用期也是快要結(jié)束了,，在這段日子的工作,，也是讓我更加理解了護(hù)士這個(gè)崗位,，知道如何去做好工作。

護(hù)士工作個(gè)人心得體會(huì)篇十四

護(hù)士的工作崗位神圣而崇高,。以下是小編整理的“新護(hù)士個(gè)人工作

心得體會(huì)

新護(hù)士個(gè)人工作心得體會(huì)【一】

護(hù)士的工作崗位神圣而崇高,。身穿白大褂在崗履責(zé),，應(yīng)全身心地投入到工作中，方才能夠做好方方面面的事務(wù),。不僅講究工作效率，更要講究工作質(zhì)量,，注重工作效果,。我認(rèn)為，護(hù)士工作看上去容易,，其實(shí)真正做好卻又不是件易事,。這項(xiàng)工作有其自身的職責(zé)和內(nèi)在的標(biāo)準(zhǔn)，各位護(hù)士做起來因自己年齡大小,、工作經(jīng)驗(yàn),、履責(zé)態(tài)度、個(gè)人性格等因素,，雖然也能在工作職責(zé)和工作標(biāo)準(zhǔn)范圍內(nèi)完成任務(wù),，但效率和質(zhì)量卻是千差萬別，而且高效率,、高質(zhì)量的工作標(biāo)準(zhǔn)是沒有頂?shù)?。有的護(hù)士完成了硬件工作(如量體溫、打針,、發(fā)藥等)之后,，安心無事地歇之辦公室;有的護(hù)士做了硬件工作之后，又做了大量軟件工作(如給病員以更多的真,、善,、美的精神性東西)?！坝病庇蟹秶谐叨?，“軟”則沒有指令性的規(guī)約。那么,，護(hù)士在崗履行職責(zé),，怎樣能夠做到高效率,、高質(zhì)量,、創(chuàng)造性的完成各項(xiàng)工作任務(wù)，達(dá)到最佳工作效果,，讓病員安心、放心,，并積極配合醫(yī)院治療雖然沒有千篇一律的格式,，但有規(guī)律可循。通過這次醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的學(xué)習(xí),，引發(fā)了我對(duì)護(hù)士崗位意識(shí)的確立,，對(duì)提高工作效率和工作質(zhì)量的促進(jìn)作用問題的思考!

1責(zé)任意識(shí)

責(zé)任心才是做好工作的前提。這“責(zé)任心”的“心”字,，早被中國(guó)古代哲學(xué)家喻指思想,、精神，即今日廣義的哲學(xué)范疇“意識(shí)”,，與醫(yī)學(xué)上稱身體某部位的那個(gè)“心”有別,。工作上的“心”(責(zé)任心)到位，即捧著一顆心來,，在班用心去做,，不夾私心離班，這樣?！靶摹敝?，就能做好護(hù)理工作。身為年青的護(hù)士,，對(duì)剛接手的工作有時(shí)是“心有余而力不足”,，但只要有這份心，相信自己定會(huì)早日勝任此項(xiàng)工作,。如果缺乏責(zé)任心,，無論是新護(hù)士，還是老護(hù)士,，都不會(huì)做好護(hù)理工作的,。事物有因果關(guān)系，即有因才有果,，護(hù)士工作也存在因果性的一面,。工作是靠人做的，護(hù)士工作要達(dá)到良好的效果,，甚至最佳效果,，必定要求護(hù)士本身要有良好的心理狀態(tài)，有正確的意識(shí)指導(dǎo)自己去履行職責(zé),。有好的開端,，才會(huì)有好的結(jié)果。歪打正著的事是有,，但不具有普遍性,。護(hù)士工作切忌不能有絲毫麻痹大意之念,，“差之毫厘，失之千里”,，歪打是不會(huì)正著的,。加強(qiáng)責(zé)任意識(shí)才是良好的動(dòng)因，也是最佳出發(fā)點(diǎn),。當(dāng)然,，工作中也會(huì)有好心辦錯(cuò)了事，這屬正常范圍,，世界觀方面是沒有問題的,，有其正確的意識(shí)，只是世界觀轉(zhuǎn)換成方法論的環(huán)節(jié)上出現(xiàn)了失誤,，或是方法的運(yùn)作上出了差錯(cuò),。“好心辦錯(cuò)了事”是方法問題,，而不是思想問題。方法問題很復(fù)雜,，也很有講究,。對(duì)護(hù)士來說，護(hù)理工作有個(gè)業(yè)務(wù)水平,、經(jīng)驗(yàn)多寡,、病員配合、他事阻礙等,，使之方法不得力,，或者不到位。這些屬外在原因,，是客觀造成的,，非主觀所致，這種“錯(cuò)”容易被防止和克服,。如果不該出錯(cuò)而因責(zé)任心不強(qiáng)出了錯(cuò),，性質(zhì)就變了，就不屬正常范圍,，也就不能用“出錯(cuò)”來塘塞,，那要追究其責(zé)任。所以,，責(zé)任意識(shí)對(duì)護(hù)士來說不是可有可無的,，而是必須自我內(nèi)修、點(diǎn)滴養(yǎng)成這種意識(shí),。責(zé)任意識(shí)與工作職責(zé)的要求是緊密聯(lián)系的,，有時(shí)能合二為一,，但區(qū)別是顯然的。前者屬自我意識(shí),、自我要求,，強(qiáng)調(diào)個(gè)體的內(nèi)控，具有軟性的一面;后者屬外在規(guī)約,，強(qiáng)制要求,，具有硬性的一面?！坝残浴笔枪ぷ髀氊?zé),、標(biāo)準(zhǔn)，“軟性”是個(gè)體工作的靈魂,，“硬性”好比骨骼,，“軟性”恰似血肉。

2平等意識(shí)

護(hù)士的工作對(duì)象是一個(gè)活生生的生命,，平等意識(shí)也應(yīng)包含對(duì)生命的尊重,。病人在生理上與健康人有區(qū)別，但在人格上與健康人是一樣的,、平等的,。如果護(hù)士在思想上確立了這種意識(shí)，那么在對(duì)待病人的態(tài)度上就不會(huì)有居高臨下的表現(xiàn),，代之的是說話和藹可親,，做事輕巧靈敏。但有時(shí)也會(huì)有這樣情形的發(fā)生,，當(dāng)護(hù)士好聲好氣地對(duì)病人說話,，回報(bào)的卻是惡言惡語(yǔ)或是不理不睬，從現(xiàn)象上來講就是用平等沒有換來平等,，這是什么原因呢很顯然這是因?yàn)椴∪说男睦頎顟B(tài)發(fā)生了改變,。當(dāng)人受到疾病侵?jǐn)_時(shí)，機(jī)體的正常組織細(xì)胞受到損傷,，影響人的正?；顒?dòng)，打亂了多年的生活規(guī)律,，從而產(chǎn)生煩躁情緒,，這時(shí)病人也許正沉浸在痛苦和煩惱之中，所以也就不會(huì)對(duì)護(hù)士的好聲好語(yǔ)給予應(yīng)有的重視和回報(bào),。如果我們能夠想到,，當(dāng)我們護(hù)士自己遇到不愉快的事時(shí)，也會(huì)有這種表現(xiàn)，也許比他表現(xiàn)還差呢,，那么我們也就能夠理解他們了,。這就要求護(hù)士有了平等意識(shí)，還要有同情心和寬容心?，F(xiàn)在病人到新聞媒介投訴我們護(hù)士的主要理由是態(tài)度問題,，占85%以上。從中說明病人對(duì)護(hù)士的態(tài)度是非常在乎的,，也說明護(hù)士的態(tài)度對(duì)病人病情的發(fā)展和轉(zhuǎn)歸起著重要的影響,。

新護(hù)士個(gè)人工作心得體會(huì)【二】

護(hù)士與患者之間的溝通是指護(hù)士護(hù)理病人中的信息傳遞、交流和理解的過程,，是護(hù)士做好心理護(hù)理的主要表現(xiàn)形式和手段,，是完成護(hù)理任務(wù)的重要保證。但臨床上由于各種原因,，導(dǎo)致護(hù)士與患者之間的溝通非常有限,，為更好地提高護(hù)理質(zhì)量，促進(jìn)護(hù)患和諧,，筆者就護(hù)患溝通失敗的原因作如下分析,。

1護(hù)患失敗的原因

1.1觀念差異是護(hù)患溝通的障礙;傳統(tǒng)的生物醫(yī)學(xué)模式觀念認(rèn)為醫(yī)生是上級(jí)，護(hù)士只是被動(dòng)執(zhí)行醫(yī)囑進(jìn)行操作,，對(duì)護(hù)士沒有與患者進(jìn)行交流溝通指導(dǎo)的要求,，致使護(hù)士缺乏與患者溝通的主動(dòng)性和自覺性，護(hù)士不愿溝通或很勉強(qiáng)進(jìn)行溝通,，甚至怕引起沖突而采取不與患者溝通的消極態(tài)度,。

1.2溝通信息的偏差;護(hù)士使用方言或較多的專業(yè)術(shù)語(yǔ),，往往使患者不易理解或產(chǎn)生概念上的誤解;在分析病情,，評(píng)價(jià)治療效果時(shí)，過多使用“沒事”“肯定會(huì)”“不會(huì)”等不負(fù)責(zé)任或模棱兩可的話,，容易造成患者誤解或斷章取義,，從而影響溝通效果或根本無法溝通。還有護(hù)士在工作緊張,、繁忙,，工作量大時(shí)急于求成，與患者溝通時(shí)不注重方法,，技巧,、速度太快，給患者過大的信息量,，超過患者的承受力,，致使患者難以接受，再有溝通信息認(rèn)識(shí)的差距也是造成護(hù)患溝通失敗的原因之一,，如在進(jìn)行住院評(píng)估時(shí),，問到病人的文化程度時(shí),，問：“你有文化嗎”“你哪畢業(yè)的”造成患者無法回答，影響溝通結(jié)果,。

1.3對(duì)溝通時(shí)機(jī)掌握不適宜;護(hù)士與患者進(jìn)行溝通時(shí),，不重視對(duì)方的想法和反應(yīng)以及對(duì)此的理解程度，只考慮自己能夠完成工作,，如入院宣教等;溝通內(nèi)容與日常護(hù)理操作相分離,，缺乏靈活機(jī)動(dòng)性，甚至在患者病重或病痛不安,，難以接受外來信息的情況下,，不合時(shí)宜地自顧自地進(jìn)行說話，從而達(dá)不到溝通的效果,。

護(hù)士工作心得體會(huì)5篇護(hù)士工作心得體會(huì)5篇1.4護(hù)士自身知識(shí)不足或缺乏溝通技巧;個(gè)別護(hù)士本身對(duì)護(hù)理工作不感興趣,，不能主動(dòng)學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，且對(duì)?？谱o(hù)理知識(shí)缺乏全面深入的了解和掌握,，當(dāng)患者咨詢問題或?qū)Σ∏椤⒅委煹雀械娇謶趾徒箲]時(shí),，護(hù)士不能得心應(yīng)手地運(yùn)用所學(xué)知識(shí)為患者解惑釋疑,，做好心理疏導(dǎo)和健康指導(dǎo)工作，也不能進(jìn)行有效溝通,。

2護(hù)患溝通的方法

2.1護(hù)士首先應(yīng)在儀容儀表上給病人留下美好的“第一印象”儀表整潔端莊,，舉止得體語(yǔ)言動(dòng)作表情上表現(xiàn)出對(duì)患者的友善同情和溫和如站立迎接，主動(dòng)問候,，使用尊稱,，熱情接待和介紹，給病人的渴望以滿足,，痛苦以安慰,，恐懼以保護(hù)，處處體現(xiàn)慈愛,、關(guān)懷和體貼,，把握說話的語(yǔ)調(diào)、語(yǔ)氣,、語(yǔ)速,，使病人產(chǎn)生親近感，即提高病人接受治療護(hù)理的情緒,，也為今后的溝通,，交流打下基礎(chǔ)。

2.2護(hù)士要了解不同病人的知識(shí)背景，根據(jù)不同的對(duì)象,，不同的文化和職業(yè),，性別選擇談話內(nèi)容與方法，消除患者的思想顧慮,，解釋疑難,，多應(yīng)用開放式談話方式，鼓勵(lì)病人陳述,，并用點(diǎn)頭“嗯”表示接受或重復(fù)病人的陳述等方式鼓勵(lì)病人,。對(duì)病人的提問不可急于回答，應(yīng)先了解病人為什么會(huì)有這樣的想法或問題,，以便獲得某些人有意義的資料,。對(duì)一時(shí)不能解答的問題不可斷然拒絕，可請(qǐng)病人稍等,，告知我一會(huì)來幫你解決或?qū)Σ黄?，我?guī)湍悴橐幌碌日Z(yǔ)言并付之行動(dòng)。

2.3環(huán)境是保護(hù)患者康復(fù)不可忽視的原因之一,，它直接影響著患者的情緒,，護(hù)士與病人交流多在病房，且24小時(shí)觀察了解病人,，關(guān)心他們的一事一物,，故在完成護(hù)理工作時(shí)，時(shí)刻為患者創(chuàng)造一個(gè)清潔,、安靜,、舒適、安全的休養(yǎng)環(huán)境,，在治療處置時(shí)時(shí)刻關(guān)注病人,，了解其病情進(jìn)展感受，及時(shí)解決實(shí)際存在的問題,，在評(píng)估病情過程中選擇合適的時(shí)間,，環(huán)境對(duì)病人的病情,、治療,、預(yù)后方面的問題要有科學(xué)依據(jù)，不可主觀臆斷,，根據(jù)病情變化及時(shí)修改醫(yī)囑,，這樣可取得病人的信任，從而促進(jìn)雙方的溝通且談話內(nèi)容應(yīng)通俗易懂,。

2.4護(hù)理人員應(yīng)加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)知識(shí)和溝通技巧的學(xué)習(xí),，在工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技術(shù),，提高自己各方面的素質(zhì),，用精湛嫻熟的護(hù)理技術(shù)使患者對(duì)護(hù)士產(chǎn)生依賴性和安全感。

2.5學(xué)會(huì)換位思考,，由于雙方所處位置不同,，思維方式也不同，所以患者對(duì)護(hù)理工作有意見時(shí),，護(hù)士要抱著理解對(duì)方的態(tài)度,。與病人進(jìn)行心理交換。盡量消除誤會(huì),，使病人從護(hù)士的語(yǔ)言上得到心理上的滿足,，對(duì)偶爾對(duì)護(hù)士出現(xiàn)的冒犯、敵意,，不信任的語(yǔ)言要容忍,，禁批評(píng)訓(xùn)斥、善于對(duì)病人安慰鼓勵(lì),，體會(huì)對(duì)方的心理,。護(hù)士也應(yīng)學(xué)會(huì)角色轉(zhuǎn)換，調(diào)節(jié)好自己的情緒,，使病人心情愉快的接受治療,。

總之，護(hù)患溝通是護(hù)理工作不可缺少的部分,，是減少醫(yī)療糾紛的重要手段,，只有不斷了解掌握病人的思想情感及心理需求，加強(qiáng)與病人的溝通協(xié)調(diào),，搞好護(hù)患關(guān)系,，才能保證病人的身心健康。

還記得初參加工作時(shí),，內(nèi)心沒有多大熱情,，現(xiàn)在不知不知覺已過了好幾個(gè)月了，原本大腦中對(duì)護(hù)理一片空白,，現(xiàn)在卻有了許多抹不去的記憶,。

之前常常為工作中的小事，因?yàn)椴焕斫舛榫w激動(dòng)或是郁悶,，但是隨著時(shí)間的推移,，我了解了也明白了許多：護(hù)士所做的工作就是護(hù)理患者，讓患者受益,，讓患者滿意,，更要讓患者盡快的康復(fù)!這就是我的工作!患者對(duì)我提出的意見那是我的不足,，并不是他們無理的要求!如果連患者的需要我都沒有了解到、沒有及時(shí)地給予,，那就是我的失職,，更沒有資格去談工作的高尚了!只有患者的贊許才最高的榮譽(yù)!

在護(hù)理工作中我們應(yīng)該是“做”和“說”同時(shí)進(jìn)行的，甚至有些時(shí)候“說”要比“做”來得更為重要,。在與病人溝通中技巧占據(jù)著很大的因素,，我們科的責(zé)任護(hù)士在這方面有著很深的“功力”，讓人不得不服,。

從工作中使我意識(shí)到護(hù)理工作要順利展開,，首先要取得患者信任，信任是雙方交往的基礎(chǔ),，是人和人之間最美麗的語(yǔ)言,。在交流過程中，要講究語(yǔ)言的藝術(shù)性,，避免套用生硬的醫(yī)學(xué)術(shù)語(yǔ),，善于使用非語(yǔ)言溝通技巧，運(yùn)用親切的目光,，良好的言行舉止,，緩和患者因緊張?jiān)斐傻木o張心理，使患者積極配合治療,，最后獲得雙羸,。 “信任”是我們護(hù)士和病人之間最好的橋梁，讓我們把這座橋梁搭得牢固些吧,，用我們的細(xì)心,，獲取患者的舒心!

時(shí)間飛逝，20xx年的8月是興奮而又緊張的,，我的角色將從一名剛畢業(yè)的護(hù)生轉(zhuǎn)變?yōu)樽o(hù)士,，我?guī)е诖豌裤絹淼搅诵伦o(hù)士輪轉(zhuǎn)的第一個(gè)科室--腫瘤內(nèi)科，由此開始了我的護(hù)理生涯,。

初入臨床,，科室主任苑學(xué)禮教授和護(hù)士長(zhǎng)劉穎熱情地接納了我和新護(hù)士張雨，苑主任很和藹地給我們即將開始的工作加油打氣,，他說：“要加油啊年輕人,，努力工作、踏實(shí)肯干,，一定會(huì)做出成績(jī)的,，你們面試的時(shí)候我還去了呢,，面試的表現(xiàn)都不錯(cuò)啊!”,。護(hù)士長(zhǎng)為我們安排了護(hù)理導(dǎo)師,，帶領(lǐng)我們熟悉臨床業(yè)務(wù)。都說“初生牛犢不怕虎”,，然而入科的第一個(gè)月,，我就受到了打擊，那就是扎針遇到了瓶頸,，腫瘤內(nèi)科患者的血管像暴風(fēng)一樣,，卷走了我的自信和勇氣。一開始為患者靜點(diǎn),，看著他們不信任的眼神,，聽著“要不找一個(gè)穿藍(lán)色衣服的護(hù)士來給我扎吧……”

“你行不行啊，穿粉衣服的是干什么的,，趕緊換人……”的話語(yǔ),，真的是透心涼。在面對(duì)這些質(zhì)疑的時(shí)候,，我傷心過,，憤怒過也委屈過，但是我從未想過退縮,。我迅速調(diào)整心態(tài),，克服緊張情緒，深刻反省自己,，就是要迎難而上,，如果最基本的技術(shù)都不過關(guān)，將來又怎么能管理好患者呢,，又怎么能成為一名獨(dú)當(dāng)一面的好護(hù)士呢?每天上班的心情都是緊張焦慮的,，我真真切切地體會(huì)到了“硬著頭皮上”的感覺。我意識(shí)到護(hù)士的工作并不輕松,，任務(wù)多,、責(zé)任重，只有勤學(xué)苦練,，多和老師交流經(jīng)驗(yàn),，我的進(jìn)步才會(huì)越來越大。隨著心態(tài)不斷地調(diào)整,，我的靜脈穿刺水平逐步提高,，漸入佳境。

在腫瘤內(nèi)科住院的患者大多心情焦慮,、恐懼,，覺得自己即將走向生命的盡頭，所以,，除了需要有過硬的技能操作外,，更重要的是在對(duì)患者飲食,、心理方面的指導(dǎo)。南丁格爾說：“護(hù)士必須要有同情心和一雙愿意工作的手,?！痹谀[瘤內(nèi)科的半年里，我覺得是自己作為一名護(hù)士最有價(jià)值的半年,，除了學(xué)習(xí)靜脈輸液,、picc置管后護(hù)理、導(dǎo)尿,、化療藥物配伍等操作的同時(shí),，我更關(guān)心的是患者的心理健康，更注重患者的心理感受,，在早晨為患者點(diǎn)滴的時(shí)候,，我會(huì)和患者說：“大爺，您今天看起來氣色不錯(cuò),，最近吃的怎么樣……”;遇見悲觀的患者說：“得這病真鬧人,，不如死了算了……”的時(shí)候，我會(huì)安慰她說：“阿姨,，千萬不能這樣想,，很多帶瘤生存的患者生活質(zhì)量也是很高的，只要您積極配合治療,，堅(jiān)定戰(zhàn)勝病魔的決心,，好心態(tài)也是好藥方啊……”。多和患者溝通,，將心比心,，體現(xiàn)人文關(guān)懷，是我作為護(hù)士的必修課,。每天的工作新鮮感和挑戰(zhàn)并存,。雖然現(xiàn)在扎針也還是會(huì)失手，但是我溫馨,、關(guān)切的話語(yǔ)換來了患者越來越多認(rèn)可,，我終于有了作為一名護(hù)士的成就感和欣慰感。裘法祖說：“德不近佛者不可以為醫(yī),，才不近仙者不可以為醫(yī),。”德才兼?zhèn)?，才能走得長(zhǎng)遠(yuǎn),，我體會(huì)到了“理解萬歲”真的不是一句

口號(hào)

漫漫長(zhǎng)路,，迎接挑戰(zhàn)不怕難,。經(jīng)過六個(gè)月的學(xué)習(xí)和工作，我深刻的意識(shí)到護(hù)理是一門博大精深的學(xué)問,，護(hù)士是我為自己驕傲的職業(yè),。我想我進(jìn)步的空間還很大,，無論去哪科室學(xué)習(xí),，我都懷揣著一顆熱愛護(hù)理事業(yè)的責(zé)任心，帶著不斷學(xué)習(xí),、不斷充實(shí)自己的決心和一雙苦練操作的雙手前行,。

在此，衷心感謝腫瘤內(nèi)科苑學(xué)禮主任和劉穎護(hù)士長(zhǎng)對(duì)我工作上給予的支持,、幫助和鼓勵(lì),。我為我有如此優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)隊(duì)感到自豪。感謝我的老師陳琪,，臨床上的良師,，生活中的益友。感謝科室里的護(hù)理前輩,，見證我的進(jìn)步和成長(zhǎng),，幫助我避免差錯(cuò)，及時(shí)糾正我的不足,。我深知護(hù)理路漫漫,，任重道遠(yuǎn)，且行且收獲,。

護(hù)士工作個(gè)人心得體會(huì)篇十五

今年七月,，我被任命為產(chǎn)科副護(hù)士長(zhǎng)。作為一名醫(yī)院里最年輕的中層干部,，從上任的那一天起,，我就深深意識(shí)到了所面臨的壓力和挑戰(zhàn)。

以前,，從未參與過護(hù)理管理工作,，對(duì)管理的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)可以說是一無所知。通過將近半年來的工作實(shí)踐,，使我逐漸地,，更深層次地認(rèn)識(shí)到了一個(gè)護(hù)士長(zhǎng)的職責(zé)。當(dāng)好一名護(hù)士容易,，要當(dāng)好一名護(hù)士長(zhǎng)卻不容易,。可以說,，這是我半年來最深的體會(huì),。以前,，作為一名護(hù)士時(shí)，我只要做好了本職工作,，處理好了與病人之間,，與護(hù)士、醫(yī)生之間的關(guān)系就好了,，而且呢,，一直以來也做得順風(fēng)順?biāo)玫降亩际枪膭?lì)和表?yè)P(yáng),。

而現(xiàn)在,，一上任，我馬上體會(huì)到了一名護(hù)士長(zhǎng)的職責(zé)要比一名護(hù)士的職責(zé)多得多,，也難得多,。比如說，面對(duì)病人：以前,，我覺得難應(yīng)付的病人只是偶爾那么幾個(gè),。可是現(xiàn)在,，我突然發(fā)現(xiàn),，那些難應(yīng)付的病人怎么會(huì)冒出來這么多?其實(shí)是因?yàn)椋?dāng)了護(hù)士長(zhǎng),，就要去面對(duì)科室里所有難應(yīng)付的病人,。

可以說，剛上任的時(shí)候,，因?yàn)榻?jīng)驗(yàn)不足,，處理一些事情的時(shí)候，也得到了教訓(xùn),。因?yàn)樵谝庖姳旧?，我曾?jīng)得到過一次點(diǎn)名批評(píng)。當(dāng)時(shí)這個(gè)病人因?yàn)榘才挪涣塑囎訉⑺衔缢突丶?，而我的解釋又過于簡(jiǎn)單,，所以她在意見本里寫道：護(hù)士長(zhǎng)處理事情的態(tài)度和方法，讓人感覺不想負(fù)責(zé),，不敢承擔(dān),，希望院領(lǐng)導(dǎo)給予指導(dǎo)和批評(píng)。當(dāng)時(shí),，我的第一個(gè)想法,，就覺得挺委屈的，那天出院病人有那么多，車子送需要一定的時(shí)間,，又不是我能隨意安排的,，別人和她這么解釋就沒事，而我,，怎么就遭到了點(diǎn)名批評(píng)呢?后來,，我自己也想明白了，就因?yàn)槲业念^上多了一條杠,，她當(dāng)然有理由對(duì)我的要求更高了,。

當(dāng)護(hù)士，當(dāng)護(hù)士長(zhǎng),，有些時(shí)候,，覺得挺委屈得,。很多時(shí)候,，病人對(duì)環(huán)境不滿意，對(duì)衛(wèi)生不滿意,，對(duì)治療不滿意,，首先第一個(gè)挨罵的，往往是護(hù)士,。非常喜歡馬云的一句話,，他說：一個(gè)人的胸懷，是被委屈撐大的,。工作越來越多年,，經(jīng)歷的事情也越來越多，現(xiàn)在發(fā)現(xiàn),，抵抗委屈的能力也越來越強(qiáng)了,。以前覺得委屈的事，現(xiàn)在看來,，都算不上了,。

當(dāng)護(hù)士長(zhǎng)的半年時(shí)間很短，也不敢說自己取得了什么成績(jī),。這半年,，我只是在努力的適應(yīng)，認(rèn)真的完成各項(xiàng)工作任務(wù),，同時(shí),，也意識(shí)到了自身存在的一些不足之處。比如說,，對(duì)科室里的護(hù)理工作計(jì)劃不夠全面,，處理一些護(hù)患事件時(shí)的溝通能力還有欠缺。我也知道，自己距離一名優(yōu)秀的護(hù)士長(zhǎng)還很遙遠(yuǎn),。但是,，我會(huì)去努力，讓自己一步一步成長(zhǎng)起來的,。努力在科室牟護(hù)理隊(duì)伍中,，以身作則，起表率作用,。

今天,，我能夠站在這里，做一次述職報(bào)告,，心中懷著一顆感恩的心,，感謝院領(lǐng)導(dǎo)給予我的指導(dǎo)和關(guān)心，感謝所有同事給予我的支持和幫助,，因?yàn)橛心銈?，我不孤?

護(hù)士長(zhǎng)個(gè)人工作心得體會(huì)三

護(hù)士工作個(gè)人心得體會(huì)篇十六

兩周，十個(gè)工作日,，半個(gè)月的時(shí)間,，如白駒過隙轉(zhuǎn)瞬而過。十月的天氣總是紛繁多變的,，我們似乎在這段時(shí)間中分別經(jīng)歷了夏秋冬的季節(jié)變換,，而我們的內(nèi)心也正如這季節(jié)般進(jìn)行了一次次的洗禮。121個(gè)人,，121顆心,，由20xx年10月22日開始，聚在一起,，青島行政學(xué)院第26期公務(wù)員初任培訓(xùn)班,，成為我們作為國(guó)家公職人員后的第一個(gè)課堂，從中習(xí)得的不論是理論或是實(shí)踐知識(shí),，都足以使我們受用一生,。感謝那些給予我們諄諄教導(dǎo)的老師，你們竭力將畢生所知傾囊相授予素不相識(shí)的我們,，感謝所有為栽培我們而付出的人們,，你們?cè)谖覀兊纳鼩v程中又點(diǎn)亮了一盞明燈。所學(xué)所悟太多,，此文實(shí)在難以一一贅述,，下面僅針對(duì)我感觸極深的幾點(diǎn)啟示簡(jiǎn)單做一總結(jié)：

一、德才兼?zhèn)?，以德為先?/p>

毛澤東在《紀(jì)念白求恩》中說：“一個(gè)人能力有大小,，但只要有這點(diǎn)精神，就是一個(gè)高尚的人，一個(gè)純粹的人,，一個(gè)有道德的人,，一個(gè)脫離了低級(jí)趣味的人，一個(gè)有益于人民的人,?！边@里“這點(diǎn)精神”是說毫無自私自利，即為善,，即為德,。劉小利老師在《執(zhí)行力的培養(yǎng)與提升》中講到，一個(gè)有著優(yōu)秀執(zhí)行力的公務(wù)員必先有高尚的品德,。這似乎是最大而空的話,，與實(shí)際操作關(guān)系不大，然而卻被排在優(yōu)秀公務(wù)員的第一品質(zhì)中,。難道對(duì)人才來說,，能力不是最重要的嗎，耶魯法學(xué)院院長(zhǎng)哈羅德·h·柯在

寄語(yǔ)

二,、一以貫之,，保持“兩心”

事業(yè)心和責(zé)任心，似乎是經(jīng)常提到的字眼,，又似乎是一名工作人員最基本的品質(zhì),，可其實(shí)最簡(jiǎn)單才是最難。我們都是新入職的人員,，對(duì)一切充滿好奇和未知,，作為年輕人朝氣蓬勃，工作主動(dòng)用心，備受好評(píng),?？山灾牡览硎牵悍彩聻橐蝗找祝瑸橐皇离y,。我們能否對(duì)自己的工作,，特別如果是長(zhǎng)期瑣碎重復(fù)的工作，仍然保持如一的熱忱和擔(dān)當(dāng),，前路漫漫,，我們都不能不在自己心中打一個(gè)問號(hào)。

老師為我們講述了這樣一個(gè)故事以為范例：從前,，在美國(guó)標(biāo)準(zhǔn)石油公司里,，有位小職員叫阿基勃特。他有個(gè)習(xí)慣,，在所有有機(jī)會(huì)簽上自己名字的地方,，都在后面寫上“每桶4美元標(biāo)準(zhǔn)石油”，這是該公司的主打品牌,。他因此被同事嘲笑,，起外號(hào)叫“每桶4美元”，真名卻沒人叫了,。公司董事長(zhǎng)洛克菲勒知道這件事后,，大為感動(dòng)：“竟有職員如此努力宣傳公司，我要見見他,?！庇谑茄?qǐng)阿基勃特共進(jìn)晚餐。后來,，洛克菲勒卸任,，阿基勃特成了第二任董事長(zhǎng)。也許阿基勃特的才能不如很多人,，包括嘲笑他的人,，然而他多年始終如一的事業(yè)心和責(zé)任心卻是無人能比的，也是他成功的關(guān)鍵,。才能可以學(xué)習(xí),，經(jīng)驗(yàn)可以積累，然而事業(yè)心和責(zé)任心卻是如何依靠他人或是時(shí)間都換不來的品質(zhì),，除了自己再?zèng)]人可以幫你,，我們只能時(shí)刻自勉：切記一以貫之。

三,、量力而為,，注重效率

有人說“量力而為“是自卑,，自輕，妄自菲薄的表現(xiàn),，其實(shí)不然,，清楚了解自己能力的大小，按照自己的能力為自己定一個(gè)合適的目標(biāo),，用最短最有效率的時(shí)間獲取最大的成果,，有時(shí)才是最明智的表現(xiàn)。20xx年美國(guó)《財(cái)富》雜志評(píng)出的“20世紀(jì)全球最偉大的百位推銷員”其中唯一的一位女性——安妮·穆爾卡希,，在她年輕的時(shí)候,，競(jìng)聘一家公司的推銷員，在其他競(jìng)爭(zhēng)者紛紛選擇“將梳子賣給和尚”之類奇異的任務(wù)時(shí),，她卻選擇了在半天時(shí)間內(nèi),，為公司簽下了三份總共600臺(tái)復(fù)印機(jī)的訂單，從而贏得了這個(gè)職位,。她在自己的回憶錄《我這樣成功》中這樣寫道：“我的成功就是用最短的時(shí)間,，做更多最容易的事情?！币粋€(gè)人的能力其實(shí)是有限的,，與其花費(fèi)昂貴的代價(jià)去做一切超越自己能力且不切實(shí)際的事情，不如揚(yáng)長(zhǎng)避短,，在有限的時(shí)間內(nèi),，做更多有意義有價(jià)值且容易成功的事情。安妮的“能力觀”給予了我啟示,，也值得我用一生的時(shí)間去思考和實(shí)踐,。

四、智者善聽,，愚者善說

這句話聽自教授我們《公務(wù)禮儀》的韓萍老師。她所教授的諸如禮節(jié),、穿著,、稱呼、落座,、舉止行儀實(shí)在讓人受益良多,，在這里不一一贅述，但只她所提的一點(diǎn),，已足以讓我自省反思自己從前的不當(dāng),。即為與人交談中，最要緊四不：不打斷,，不補(bǔ)充,，不糾正,，不質(zhì)疑。這些正是我積習(xí)難改的習(xí)慣,，當(dāng)急于表達(dá)自己見解時(shí),，經(jīng)常會(huì)打斷別人，糾正別人,，以證明自己,，殊不知這些正是人際交往的大忌。正是“智者善聽,，愚者善說”,，有時(shí)候善于傾聽不僅僅是一種禮貌，更是一種閃光的品質(zhì),。為美人拋棄江山的溫莎公爵曾說,，辛普森夫人之所以吸引，有一件便是每當(dāng)溫莎公爵說話時(shí),，她總是托著下巴,，眼中放著光芒，極為專注的看著他,，并在他說不下去時(shí),，稱贊“他說得很好”鼓勵(lì)他繼續(xù)說下去。從來以為自己是個(gè)有耐心有教養(yǎng),，會(huì)傾聽他人的人,，如今檢查下來，說的遠(yuǎn)比聽的多,。需要注意和改進(jìn)的地方還很多,，自己離有禮有節(jié)的標(biāo)準(zhǔn)還差得遠(yuǎn)。

五,、聚力凝心,，超越無限

結(jié)業(yè)匯演是我們一早就知道的課程安排，李滄的19個(gè)人各被分在了不同的組中,，每組都需排演節(jié)目,，早操、課目,、晚自習(xí),，預(yù)定的安排，一樣都不得少,，時(shí)間緊,，任務(wù)重，但培訓(xùn)的第二天,，我們便已敲定,，除了參演各組的節(jié)目,，李滄區(qū)也得出一個(gè)自己的節(jié)目，在全市各機(jī)關(guān)部門的領(lǐng)導(dǎo)和同仁們面前展示李滄人自己的風(fēng)采,。節(jié)目方案提出來,，總覺憂心，我們目前只有一個(gè)想法,，但從策劃,、劇本、排演,、道具所有幾乎都是從頭開始,，在這么短時(shí)間內(nèi)排出如此宏大的舞臺(tái)劇，我不由得在心里打一個(gè)問號(hào),。

但是有句話是,，眾人齊心，其利斷金,。我又忘記了,，我們是一個(gè)團(tuán)隊(duì)，而且是一個(gè)如此優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì),。于是,，分工協(xié)作，讓文筆好的同學(xué)編劇,，讓朗誦好的同學(xué)領(lǐng)誦,，讓會(huì)跳舞的同學(xué)教習(xí)，組織的,、籌劃的,、協(xié)調(diào)的、調(diào)度的,，各有所司,，至于道具，更是出錢出力,，一起想辦法,、出主意，有同學(xué)甚至拿出了自己結(jié)婚用的婚紗,。大家在排演中，取長(zhǎng)補(bǔ)短,，齊心合力,，沒有人因私事輕言退出，有人因排演,，放棄與家人共度生日,，有人因?qū)憚?，熬夜到天明，有人因借道具,，各處奔走,，但所有的這些，都是值得的,，11月1日晚,，所有的努力匯成了一臺(tái)精彩絕倫的演出，回報(bào)我們的是掌聲和贊譽(yù)的語(yǔ)言,。

這次經(jīng)歷讓我再次印證了了一個(gè)道理：不要低估自己的力量,，更不要低估他人的力量，也許一個(gè)人的力量是有限的,，而當(dāng)眾多優(yōu)秀的人聚集在一起,，凝心聚力，那么它可以迸發(fā)出的能量也許遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過你的估計(jì),。我們今后也許還會(huì)遇到許多挑戰(zhàn),，但是我想，有了這次經(jīng)歷,，今后面對(duì)挑戰(zhàn),，會(huì)重新思考我們的能力范疇，凡事齊心,、合力,，也許，我們可以,。

培訓(xùn)是一個(gè)任務(wù),，更是一個(gè)平臺(tái)，這個(gè)平臺(tái)使我結(jié)識(shí)了另外120位優(yōu)秀的同學(xué),，我們一同學(xué)習(xí),，彼此交流，增進(jìn)了解,，從素不相識(shí)到毫無芥蒂,，與許多人成了知心好友，我想除了以上所得外,，這便是我此行最大的收獲,。在一堂課的最后，老師送給了我們“五事”作為寄語(yǔ)祝愿,，愿我們成為“想干事,、敢干事、能干事,、會(huì)干事,、不出事”的杰出公務(wù)員,，這是我對(duì)自己的期望，也希望能將這句話送給所有相識(shí)的同仁,，與君共勉,。

入職以來，在街道辦事處領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心關(guān)懷和同事的熱情幫助下,，我從思想到工作各個(gè)方面都有了很大的進(jìn)步,。入職的這兩個(gè)月，是充實(shí)的兩個(gè)月,，是成熟蛻變的兩個(gè)月,。我深刻的認(rèn)識(shí)到了公務(wù)員這一崗位的特殊性質(zhì)以及身為公務(wù)員身上肩負(fù)的責(zé)任;同時(shí)，也明確了在今后的工作道路中,，應(yīng)加強(qiáng)理論和實(shí)踐等各方面的學(xué)習(xí),，增強(qiáng)憂患意識(shí)、公仆意識(shí),、責(zé)任感和使命感,，加強(qiáng)溝通交流，不斷提升自身工作能力,、工作技巧,，做一名稱職、合格的公務(wù)員,。對(duì)于兩個(gè)月以來的收獲,，現(xiàn)總結(jié)如下：

一謙虛謹(jǐn)慎，端正心態(tài)

滿招損,，謙受益,。不管在何種工作崗位中，謙虛謹(jǐn)慎,、保持一個(gè)良好的心態(tài)都是做好工作的一個(gè)關(guān)鍵,。尤其是新入職人員，閱歷和經(jīng)驗(yàn)尚有不足,，更應(yīng)該保持一個(gè)肯學(xué)習(xí),、愿學(xué)習(xí)的心態(tài)，服從命令聽指揮,，努力做好分內(nèi)之事,，同時(shí)聽取領(lǐng)導(dǎo)、同事的意見和建議,，改進(jìn)工作方式方法,。人要有傲骨，但不能有傲氣,。當(dāng)自己的意見與他人發(fā)生沖突時(shí),，應(yīng)該充分認(rèn)識(shí)到自己還缺乏經(jīng)驗(yàn)，要理智的分析現(xiàn)實(shí)情況,，如科學(xué)研究一樣,，大膽假設(shè)、小心求證,。遇到事情要冷靜,、謹(jǐn)慎，全方位,、多角度,、深層次考慮問題，避免解決問題處理事情的簡(jiǎn)單化,、隨意化,。街道辦事處是最基層的一級(jí)政府，許多時(shí)候是直接與人民群眾打交道,，所處理的事情也是紛繁復(fù)雜,。和同事和人民群眾搞好人際關(guān)系，不僅需要良好的工作能力,，更需要一顆真誠(chéng),、謙虛、溫和的心,。街道各科室的相互協(xié)調(diào)配合,，各科室人員下基層，察民情,、解民憂都讓我深刻的認(rèn)識(shí)了謙虛謹(jǐn)慎是為人民公仆必不可少的素質(zhì),。年輕的我們正是需要怒放生命的時(shí)候，更是需要一個(gè)平臺(tái)使自己飛得更高的時(shí)候,，但是我們不能忘記只有擁有一顆不驕不躁的心,，才能腳踏實(shí)地的走好每一步，開的更盛,、飛得更遠(yuǎn),。

二強(qiáng)化理論，提高素質(zhì)

理論是行為的先導(dǎo),。國(guó)際國(guó)內(nèi)形勢(shì)變化無常,，社會(huì)矛盾、社會(huì)事件頻繁發(fā)生,，新時(shí)代新形勢(shì)對(duì)政府執(zhí)政能力的要求提出了更大的挑戰(zhàn),、更高的標(biāo)準(zhǔn)。作為一名中國(guó)共產(chǎn)黨黨員，要保持黨的先進(jìn)性,，更要明確理論修養(yǎng)的重要性和緊迫性,。進(jìn)入街道辦以來，我們?nèi)?、系統(tǒng)并且有重點(diǎn)的學(xué)習(xí)了在慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立90周年大會(huì)上的講話,。通過學(xué)習(xí)，重新回顧了我們黨的光輝歷程和取得的偉大成就,，黨和人民創(chuàng)造的寶貴經(jīng)驗(yàn),，并再次明確了新的歷史條件下提高黨的建設(shè)科學(xué)化水平的目標(biāo)任務(wù)。近期,，又以豐富多彩的形式,，學(xué)習(xí)了在xx屆六中全會(huì)上的講話。明確了下一階段的中心任務(wù),、重要工作,，認(rèn)識(shí)到文化發(fā)展的重要意義，它不僅是提高綜合國(guó)力,、國(guó)際影響力的一個(gè)重要砝碼,，同時(shí)也是國(guó)家全面進(jìn)步、人民生活水平日益提高,、經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型的標(biāo)志,。多類形式、多種載體,、多項(xiàng)內(nèi)容的理論學(xué)習(xí),、研討活動(dòng)，對(duì)于我們剛踏上工作崗位,，對(duì)自身缺乏相關(guān)認(rèn)識(shí),、在工作上缺乏相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的年輕人來說，是一筆寶貴的財(cái)富,，它讓我們堅(jiān)定了理想信念,，對(duì)于以后扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作有著非常重要的指導(dǎo)意義。我們必須堅(jiān)定不移的深入學(xué)習(xí)馬克思主義理論,、學(xué)習(xí)黨的路線方針政策和國(guó)家法律法規(guī),，學(xué)習(xí)黨的歷史、學(xué)習(xí)現(xiàn)代化建設(shè)所需要的各方面知識(shí),，不斷提升學(xué)習(xí)能力,、提高知識(shí)素養(yǎng)。這是在新任務(wù)新形勢(shì)下推進(jìn)黨員建設(shè)的重要舉措,，也是提高全體機(jī)關(guān)干部工作能力的必然要求,。

三銳意進(jìn)取,，求真務(wù)實(shí)

取之于民，用之于民,。政府的各種決策關(guān)系著千家萬戶的切身利益,，其一舉一動(dòng)與人民群眾息息相關(guān)。作為一名公務(wù)員要堅(jiān)決克服平庸度日,，無過即是功,，碌碌無為的不良風(fēng)氣。我們必須在不斷學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,，積極思考，銳意進(jìn)取,，充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,，認(rèn)真做好本職工作，做到以勤修身,、以勤養(yǎng)性,。在把思想和行動(dòng)統(tǒng)一起來，把智慧用在勇于開拓上,，把心思放在埋頭苦干上,，走基層、轉(zhuǎn)作風(fēng),，認(rèn)真傾聽群眾的呼聲,，了解群眾的疾苦，切實(shí)解決影響群眾生產(chǎn)生活的各種現(xiàn)實(shí)問題,，提高服務(wù)水平,。努力提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量，以扎實(shí)的工作作風(fēng),，一流的工作業(yè)績(jī),，樹立機(jī)關(guān)黨員干部的良好形象。

四廉潔自律,，依法行政

廉潔不僅關(guān)乎政府的形象,，而且深刻影響政府的公信力和執(zhí)行力。街道對(duì)各項(xiàng)工作制度的完善,，對(duì)機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部在依法行政,、廉潔自律方面的教育，以黨務(wù)公開帶動(dòng)政務(wù)公開,、居務(wù)公開的做法,，堅(jiān)持開展自糾自查、崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查的活動(dòng),，讓我體會(huì)到了廉潔行政的必然性和必要性,。這既是推進(jìn)機(jī)關(guān)干部提高執(zhí)政能力、轉(zhuǎn)變行動(dòng)作風(fēng)的客觀要求，也是建設(shè)法治政府,、打造服務(wù)型政府的重要步驟,。我們應(yīng)該對(duì)其有高度的認(rèn)識(shí)，清醒的把握,。從自身做起,，嚴(yán)格程序，堅(jiān)持透明,、公開原則,，廉潔行事。

當(dāng)然,，在學(xué)習(xí)與收獲的過程中,，我也發(fā)現(xiàn)了自身在某些方面存在的不足。在以后的工作中,，我會(huì)繼續(xù)保持謙虛謹(jǐn)慎的心態(tài),，改正缺點(diǎn)、發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),，堅(jiān)持理想與腳踏實(shí)地并重,，堅(jiān)持熱情大方與冷靜穩(wěn)妥并重，積極進(jìn)取,，克己奉公,，爭(zhēng)取早日成為一名領(lǐng)導(dǎo)放心、同事認(rèn)可,、群眾滿意的公務(wù)員,。

隨著市局新錄用公務(wù)員座談會(huì)的結(jié)束，作為一名新人,，責(zé)任感與使命感涌上心頭,。進(jìn)入省垂系統(tǒng)從實(shí)習(xí)到現(xiàn)在入職已經(jīng)4月有余，從最初的茫然摸索,，到現(xiàn)在的漸入狀態(tài),，我們正經(jīng)歷著從學(xué)生到社會(huì)人的身份轉(zhuǎn)變。這是每一個(gè)畢業(yè)生要面臨的問題,，對(duì)于從千軍萬馬中過關(guān)斬將過來的我們,，應(yīng)該有更強(qiáng)的適應(yīng)能力和更好的

工作計(jì)劃

下面就本人工作中的一點(diǎn)體會(huì)簡(jiǎn)單總結(jié)：

一,、關(guān)于領(lǐng)導(dǎo),。學(xué)生時(shí)代，我會(huì)把老師看做是領(lǐng)導(dǎo),，也從此看到老師有點(diǎn)懼怕,。所以,，領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)我會(huì)像完成老師交辦的作業(yè)一樣一絲不茍的按時(shí)完成，但是又有一點(diǎn)不同：比起學(xué)校嚴(yán)厲的老師,，單位的領(lǐng)導(dǎo)更像是朋友,。單位大多數(shù)的干部職工都是我們的父輩年齡，可能也是因?yàn)槟挲g差距,，領(lǐng)導(dǎo)帶我們更多地是親切和藹的感覺,，單位的氛圍也是和睦團(tuán)結(jié)的。于是我們懸著的心就勇敢的落了地,，有更多的空間可以發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì),。初來乍道，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)有了不一樣的認(rèn)識(shí),。

二,、關(guān)于人生。此批次進(jìn)來的公務(wù)員大多是應(yīng)屆畢業(yè)生,，年齡都在23歲左右，而且23女6男,。在進(jìn)來的時(shí)候我聽到過內(nèi)部員工抱怨,，也對(duì)我們大學(xué)生考公務(wù)員表示不理解。聽到外面的人的艷羨,，說我如此幸運(yùn),，一考就中。這其中的奧妙我至今都解釋不通,，可能這就是生活,。沒有的人想擁有，擁有的人想擁有更多,?？赡苊總€(gè)人都只看到了一面。艷羨的人看到的是工作性質(zhì)輕松,，福利待遇優(yōu)厚,，大部分當(dāng)然是道聽途說;不解的人看到的是外面的世界豐富多彩，感覺公務(wù)員的不自由,。在我看來,，它就是一份很普通很自然的工作，而且是服務(wù)的工作,。我想告訴羨慕我們和等在墻外準(zhǔn)備擠門檻的人,，公務(wù)員的工作很多很繁雜，特別是工商部門的工作需要學(xué)習(xí)的法律知識(shí),，需要鍛煉的口才執(zhí)法能力特別的龐大,。我深感此生任務(wù)艱巨,。當(dāng)你從事枯燥無聊的工作拿著并不算高的工資，你偶爾就會(huì)有后悔的感覺,，但是有勇氣的人可以理性的離開,，大多沒勇氣的人還是只有留在原地當(dāng)那個(gè)嘆氣鬼。我想告訴不理解我們考公務(wù)員的人,，你知道外面找工作多難嗎?你以為國(guó)企外企這么好進(jìn)啊?像我們這種二本學(xué)校三流專業(yè)的畢業(yè)生,，頂著大學(xué)生這個(gè)倍受攻擊的帽子，能被社會(huì)接受就不錯(cuò)了,。說的有些極端了,，但是在我看來像我這種沒有特長(zhǎng)沒有背景沒有追求的畢業(yè)生，可能公務(wù)員是個(gè)比較好的歸宿了,。

三,、再說下青春吧。我也糾結(jié)過,，因?yàn)閯倓傞_始工作,，我住在家里，大學(xué)是在外地上的,，回到家鄉(xiāng)的我失去了與大多數(shù)同學(xué)面對(duì)面交流的機(jī)會(huì),，基本生活就是兩點(diǎn)一線。加上分在基層,，連上街的機(jī)會(huì)都是很少的,。看到同學(xué)們?nèi)チ诉@里旅游,，去了那里出差培訓(xùn),，心理那個(gè)艷羨哦。因?yàn)榧依飭挝唤?，連今年的雙節(jié)長(zhǎng)假都奉獻(xiàn)給了值班室,。偏偏本女又是一個(gè)單身，沒有家庭事務(wù)纏身,，看上去又是個(gè)聽話的主兒,，值班跑腿之類的事當(dāng)然落在我身上，我偶爾像身邊的人抱怨,，他們都說,，你是新人，這些就是你該做的,。我那個(gè)去!值班事件之后,，我就有個(gè)強(qiáng)烈的愿望!跳槽?？上Т嗽竿谖迥曛畠?nèi)是不能實(shí)現(xiàn)的,，一是單位有規(guī)定五年內(nèi)不能脫離此系統(tǒng),，二是我這個(gè)二本學(xué)校三流專業(yè)的畢業(yè)生，實(shí)在是沒法再競(jìng)爭(zhēng)激烈的社會(huì)中一展拳腳,。所以這個(gè)愿望先擱置了,。但是我對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)不像交作業(yè)那樣一絲不茍了。但還是要做的,，飯碗的保住吧,。

四、關(guān)于個(gè)人問題,。有組織的人,，感情問題就是個(gè)人問題，我們一起進(jìn)來的五朵金花有三個(gè)都有男朋友,，還有人有結(jié)婚的趨勢(shì),，自然我是那個(gè)單身的之一，于是在大家一起吃了幾次飯后就進(jìn)入感情問題的階段,。才來上班一個(gè)月就有鄰居阿姨要給我介紹一個(gè)異地的富男,，因?yàn)橹蛋鄦栴}就沒成，當(dāng)然我對(duì)個(gè)人問題還是有點(diǎn)逃避的,，因?yàn)榍懊娴亩嗄晡乙恢庇袀€(gè)不好的預(yù)感,，我這輩子嫁不出去了的，典型的理科第一名的趕腳,，現(xiàn)在又加上了土肥圓，各種屌絲詞匯我覺得都適合我啊,，,。但是身邊的同事很執(zhí)著，最近感情問題又開始浮動(dòng),，最近一個(gè)脫單的同時(shí)也就是五朵金花之一,，說現(xiàn)在我們都23了，還可以追一下青春的尾巴,，跟著自己的感覺找一個(gè)喜歡的,，找一找戀愛的感覺。若是過了25歲還單著,，那就怪不得家人親戚要給各種相親各種介紹充斥你的生活了,。我覺得說的有理，于是同意甚至鼓勵(lì)各位多多給我介紹啊,，我看我是在鄉(xiāng)鎮(zhèn)待久了和社會(huì)脫節(jié)了,。但是我仍然覺得沒有人會(huì)看上我，因?yàn)槲液軄G臉的從來沒有談過戀愛,。第一不懂各種小浪漫,，第二我的性格冷,。第三從經(jīng)驗(yàn)看脫單了的都是要么臉蛋美要么身材好要么氣質(zhì)佳,，再要么就是有思想有內(nèi)涵的素質(zhì)女,。可是我,，似乎已經(jīng)出了工作什么都沒有了,。

共

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護(hù)士工作個(gè)人心得體會(huì)篇十七

時(shí)間飛逝，20xx年的8月是興奮而又緊張的,，我的角色將從一名剛畢業(yè)的護(hù)生轉(zhuǎn)變?yōu)樽o(hù)士,，我?guī)е诖豌裤絹淼搅诵伦o(hù)士輪轉(zhuǎn)的.第一個(gè)科室--腫瘤內(nèi)科，由此開始了我的護(hù)理生涯,。

你行不行啊,，穿粉衣服的是干什么的，趕緊換人的話語(yǔ),，真的是透心涼,。在面對(duì)這些質(zhì)疑的時(shí)候，我傷心過,，憤怒過也委屈過,，但是我從未想過退縮。我迅速調(diào)整心態(tài),，克服緊張情緒,，深刻反省自己，就是要迎難而上,，如果最基本的技術(shù)都不過關(guān),，將來又怎么能管理好患者呢，又怎么能成為一名獨(dú)當(dāng)一面的好護(hù)士呢?每天上班的心情都是緊張焦慮的,，我真真切切地體會(huì)到了硬著頭皮上的感覺,。我意識(shí)到護(hù)士的工作并不輕松，任務(wù)多,、責(zé)任重,，只有勤學(xué)苦練，多和老師交流經(jīng)驗(yàn),，我的進(jìn)步才會(huì)越來越大,。隨著心態(tài)不斷地調(diào)整，我的靜脈穿刺水平逐步提高,，漸入佳境,。

在腫瘤內(nèi)科住院的患者大多心情焦慮、恐懼,，覺得自己即將走向生命的盡頭,，所以,，除了需要有過硬的技能操作外，更重要的是在對(duì)患者飲食,、心理方面的指導(dǎo),。南丁格爾說：護(hù)士必須要有同情心和一雙愿意工作的手。在腫瘤內(nèi)科的半年里,，我覺得是自己作為一名護(hù)士最有價(jià)值的半年,，除了學(xué)習(xí)靜脈輸液、picc置管后護(hù)理,、導(dǎo)尿,、化療藥物配伍等操作的同時(shí)，我更關(guān)心的是患者的心理健康,，更注重患者的心理感受,，在早晨為患者點(diǎn)滴的時(shí)候，我會(huì)和患者說：大爺,，您今天看起來氣色不錯(cuò),，最近吃的怎么樣遇見悲觀的患者說：得這病真鬧人，不如死了算了的時(shí)候,，我會(huì)安慰她說：阿姨,，千萬不能這樣想，很多帶瘤生存的患者生活質(zhì)量也是很高的,，只要您積極配合治療,，堅(jiān)定戰(zhàn)勝病魔的決心，好心態(tài)也是好藥方啊,。多和患者溝通,，將心比心，體現(xiàn)人文關(guān)懷,，是我作為護(hù)士的必修課。每天的工作新鮮感和挑戰(zhàn)并存,。雖然現(xiàn)在扎針也還是會(huì)失手,，但是我溫馨、關(guān)切的話語(yǔ)換來了患者越來越多認(rèn)可,，我終于有了作為一名護(hù)士的成就感和欣慰感,。裘法祖說：德不近佛者不可以為醫(yī)，才不近仙者不可以為醫(yī),。德才兼?zhèn)?，才能走得長(zhǎng)遠(yuǎn)，我體會(huì)到了理解萬歲真的不是一句口號(hào),，設(shè)身處地為患者著想才是王道,。

漫漫長(zhǎng)路,，迎接挑戰(zhàn)不怕難。經(jīng)過六個(gè)月的學(xué)習(xí)和工作,，我深刻的意識(shí)到護(hù)理是一門博大精深的學(xué)問,，護(hù)士是我為自己驕傲的職業(yè)。我想我進(jìn)步的空間還很大,，無論去哪科室學(xué)習(xí),，我都懷揣著一顆熱愛護(hù)理事業(yè)的責(zé)任心，帶著不斷學(xué)習(xí),、不斷充實(shí)自己的決心和一雙苦練操作的雙手前行,。

在此，衷心感謝腫瘤內(nèi)科苑學(xué)禮主任和劉穎護(hù)士長(zhǎng)對(duì)我工作上給予的支持,、幫助和鼓勵(lì),。我為我有如此優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)隊(duì)感到自豪。感謝我的老師陳琪,，臨床上的良師,，生活中的益友。感謝科室里的護(hù)理前輩,，見證我的進(jìn)步和成長(zhǎng),，幫助我避免差錯(cuò)，及時(shí)糾正我的不足,。我深知護(hù)理路漫漫,，任重道遠(yuǎn)，且行且收獲,。

護(hù)士工作個(gè)人心得體會(huì)篇十八

護(hù)士長(zhǎng)長(zhǎng)教我的第一課,。我原本以為“護(hù)理”只要對(duì)患者耐心，工作認(rèn)真,、吃苦耐勞就夠了,，可事實(shí)并非這樣簡(jiǎn)單。

這三個(gè)月的工作,，使我成長(zhǎng)了很多,。從科室舉辦的“微笑服務(wù)，打造陽(yáng)光團(tuán)隊(duì)”活動(dòng)到醫(yī)院的三甲評(píng)審結(jié)束,，從簡(jiǎn)單的臨床護(hù)理到危急的心肌梗死病人急救,，我深深的明白，要做一名的護(hù)士長(zhǎng),，容易，可要成為一名合格的專科護(hù)士長(zhǎng),，真的不易,。

做為一名合格的護(hù)士長(zhǎng)，要具有高度的責(zé)任心和良好的職業(yè)道德,。要樹立“一切以病人為中心”的觀念,，尊重、理解,、同情和關(guān)心病人,，對(duì)病人無論性別、種族,、貧富貴賤一律一視同仁,。不但要關(guān)心病人的病情，也要加強(qiáng)對(duì)病人的心理護(hù)理及健康教育,。同時(shí),，還有必要對(duì)病人在社會(huì)適應(yīng)能力的問題上提供幫助，這也是與“現(xiàn)代健康”相適應(yīng)的,。

做一名合格的護(hù)士長(zhǎng),，要具有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)和精湛的技術(shù)，全面發(fā)展,，與時(shí)俱進(jìn),。要適應(yīng)新時(shí)代整體護(hù)理，就要具備多方面知識(shí),，如計(jì)算機(jī),、外語(yǔ)、人文科學(xué)等等,。新時(shí)代護(hù)理理念要求護(hù)士長(zhǎng)不光是一個(gè)健康照顧著,，還應(yīng)是一個(gè)合格的咨詢師、宣教家,、教育家,，必要的營(yíng)養(yǎng)師等等。因此,，一個(gè)合格的護(hù)士長(zhǎng),，在具有了扎實(shí)的基本功的前提下，還應(yīng)不斷學(xué)習(xí),，不斷在工作中經(jīng)驗(yàn)，不斷提高自己,。

做一名合格的護(hù)士長(zhǎng),，要有健康的身體、充沛的精力。對(duì)工作一絲不茍,，認(rèn)真負(fù)責(zé),。護(hù)士長(zhǎng)的臨床工作繁忙且勞累，而且對(duì)重病人的護(hù)理要求時(shí)刻保持頭腦清醒,，精力旺盛,，尤其是在搶救病人過程中，要做到反應(yīng)迅速,、靈敏,、果斷，這都是與健康所分不開的,。護(hù)士長(zhǎng)在臨床工作中要嚴(yán)格遵守醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度,，嚴(yán)格學(xué)習(xí)“三基三嚴(yán)”理論，嚴(yán)格無菌操作和消毒隔離,，對(duì)每一個(gè)醫(yī)囑應(yīng)及時(shí),、準(zhǔn)確的處理，并完善各項(xiàng)護(hù)理文書,。要認(rèn)真按照護(hù)理級(jí)別巡視病房,，觀察病人病情變化，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)通知醫(yī)生,。

做為一名合格的護(hù)士長(zhǎng),，不論是正式、招聘,、護(hù)理員都要具備主人翁精神,、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。護(hù)士長(zhǎng)面對(duì)的醫(yī)療環(huán)境和人際關(guān)系較為復(fù)雜,，一不小心便會(huì)誤入雷區(qū),，造成不愉快。作為一名合格的護(hù)士長(zhǎng)應(yīng)懂得集體的力量才是強(qiáng)大的,，斷不可脫離集體,，節(jié)外生枝。一滴水只有放進(jìn)大海才不會(huì)干涸,，一個(gè)人只有將自己的利益與集體溶為一體的時(shí)候才有力量,。集體是個(gè)人智慧的源泉，是陶冶個(gè)人才能和品格的大熔爐,。一個(gè)團(tuán)結(jié)協(xié)作的集體,，會(huì)為了病人的健康，科室護(hù)理質(zhì)量的提高而奮發(fā)努力,、團(tuán)結(jié)向上,。團(tuán)結(jié)就是力量,，協(xié)作是帆，人情如水,，只有團(tuán)結(jié)協(xié)作,，人情共濟(jì)，船才會(huì)開得更穩(wěn),、更遠(yuǎn),。

做為一名合格的護(hù)士長(zhǎng)，應(yīng)有高度的法律意識(shí),。隨著人們生活水平的提高,，病人對(duì)護(hù)理質(zhì)量的要求也在提高。隨著法制社會(huì)的建設(shè),，病人就醫(yī)知情權(quán)和醫(yī)藥知識(shí)不斷增長(zhǎng),，護(hù)理人員很小的疏忽便會(huì)引發(fā)病人的不滿或投訴。因此要求護(hù)理人員不斷提高自己的法律意識(shí)更新觀念,，嚴(yán)格要求自己,，避免與病人爭(zhēng)吵，認(rèn)真核對(duì)并執(zhí)行醫(yī)囑,，規(guī)范化操作,，各種操作有理有據(jù)，熱情服務(wù),，努力營(yíng)造一個(gè)良好而安全的醫(yī)護(hù)環(huán)境,。

總之，作為一名合格的護(hù)士長(zhǎng),，要熱愛本職工作,，樹立良好道德，有高度責(zé)任心,，吃苦耐勞,、踏踏實(shí)實(shí)認(rèn)真工作。要不斷學(xué)習(xí),，解放思想,，適應(yīng)時(shí)代需求不斷提高。

如果青春是一團(tuán)火,，那就讓她為護(hù)理事業(yè)燃燒吧!我愿意用自己一生的時(shí)間,，為護(hù)理事業(yè)增光添熱。

護(hù)士工作個(gè)人心得體會(huì)篇十九

隨著社會(huì)的發(fā)展進(jìn)步,，人們的保健意識(shí)增強(qiáng),，護(hù)理活動(dòng)有了新的內(nèi)涵：過去護(hù)理人員提供的只是護(hù)理技術(shù)，而現(xiàn)在注重的是護(hù)理服務(wù),，變被動(dòng)服務(wù)為主動(dòng)服務(wù),。

組織全科護(hù)理人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《護(hù)士條例》,、《衛(wèi)生部關(guān)于加強(qiáng)醫(yī)院臨床護(hù)理工作的通知》、xxxx年"優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程"的活動(dòng)方案及相關(guān)文件,、中華人民共和國(guó)侵權(quán)責(zé)任法中"醫(yī)療損害責(zé)任"，將學(xué)習(xí)內(nèi)容制成宣傳資料張貼于辦公室及病房走廊的宣傳欄,。通過學(xué)習(xí)和動(dòng)員,，護(hù)理人員轉(zhuǎn)變了觀念，由"要我服務(wù)"向"我要服務(wù)"轉(zhuǎn)變,。注重臨床實(shí)效,，讓患者滿意是我們的最終目標(biāo)，同時(shí),，也得到了科室主任和全體醫(yī)生的積極支持和參與,。

以人為本，實(shí)行入院零分鐘接待,，做到病有人引,，檢查有人陪，吃藥有人拿,，住院有人送;為每個(gè)病人送上主管醫(yī)生,、護(hù)士及科室名片，讓患者隨時(shí)能與醫(yī)護(hù)人員聯(lián)系;科內(nèi)提供微波爐,，免費(fèi)為病人加熱飯菜;每間病房張貼溫馨提示語(yǔ),、防滑標(biāo)識(shí)牌、主管護(hù)士名,，圖文并茂,，營(yíng)造溫馨病房，給患者以家的感覺,。

《優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)手冊(cè)》包括基礎(chǔ)護(hù)理服務(wù)項(xiàng)目,、基礎(chǔ)護(hù)理服務(wù)工作規(guī)范、崗位職責(zé),、工作流程,、工作規(guī)范、禮儀規(guī)范等,。護(hù)士人手一冊(cè),，并由護(hù)士長(zhǎng)、護(hù)理組長(zhǎng)檢查落實(shí)情況,。

良好的服務(wù)態(tài)度及行為是提高護(hù)理質(zhì)量,、為患者提供最佳服務(wù)的關(guān)鍵。我們的護(hù)理工作要求做到五點(diǎn)：儀表美一點(diǎn),、問候多一點(diǎn),、巡視勤一點(diǎn),、觀察細(xì)一點(diǎn)、業(yè)務(wù)精一點(diǎn),。尤其是護(hù)士們真誠(chéng)的微笑,、關(guān)切的眼神，拉近了與患者的距離,，增加了理解和包容,，為溝通架起了一座穩(wěn)固的橋梁。