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煤礦實(shí)踐心得篇一

煤礦實(shí)踐是煤炭工程專業(yè)學(xué)生的一項(xiàng)重要課程,，通過實(shí)地參觀煤礦生產(chǎn)現(xiàn)場,，學(xué)生能夠深入了解煤礦工作的實(shí)際操作和實(shí)際困難,，提高自己的實(shí)際技能,。經(jīng)過一段時(shí)間的實(shí)踐，我深感這項(xiàng)課程的重要性，并從中獲得了很多有益的經(jīng)驗(yàn)和體會,。以下是我對煤礦實(shí)踐的心得體會,。

首先，煤礦實(shí)踐教會了我團(tuán)隊(duì)合作的重要性,。在煤礦生產(chǎn)過程中,，不同工種的人員需要緊密合作，協(xié)同完成各自的工作,。任何一個(gè)環(huán)節(jié)出錯(cuò),，都會對整個(gè)生產(chǎn)過程造成重大影響。實(shí)踐中,，我和我的同學(xué)們一起在煤礦中進(jìn)行了模擬操作,，深刻感受到了團(tuán)隊(duì)合作的重要性。只有互相配合,、相互幫助,，才能順利完成任務(wù)。這種團(tuán)隊(duì)合作的經(jīng)驗(yàn)將對我們未來的工作起到很大的指導(dǎo)作用,。

其次,，煤礦實(shí)踐讓我意識到了安全生產(chǎn)的重要性。煤礦工作環(huán)境惡劣,，存在著很多潛在的安全隱患,。實(shí)踐中，我們需要穿戴安全防護(hù)裝備,，并按照規(guī)定的安全程序進(jìn)行操作,。在實(shí)踐中，我親身體驗(yàn)了一次煤礦事故的模擬,，被困在礦井中,，這讓我深刻認(rèn)識到了事故對個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的巨大影響。從此以后,，我更加重視安全生產(chǎn),，意識到自身的安全責(zé)任，明白了預(yù)防事故的重要性,。

第三,，煤礦實(shí)踐提高了我解決問題的能力。煤礦實(shí)踐中,，我們經(jīng)常會遇到一些技術(shù)難題和操作困難,，需要用我們所學(xué)的知識和技術(shù)來解決。在實(shí)踐中,，我學(xué)會了觀察,、思考和分析問題,，通過不斷嘗試和改進(jìn)，最終找到了解決問題的方法,。這種解決問題的能力對于我們未來的工作十分關(guān)鍵,，幫助我們更好地應(yīng)對各種挑戰(zhàn)和困難。

第四,，煤礦實(shí)踐使我對煤炭事業(yè)有了更深刻的認(rèn)識,。通過實(shí)踐，我了解到了煤炭產(chǎn)業(yè)的重要性和挑戰(zhàn)性,。煤炭是我國能源的主要來源,，是國家經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要支撐。但與此同時(shí),，煤炭產(chǎn)業(yè)也面臨著諸多問題,，如環(huán)境污染、資源浪費(fèi)等,。通過實(shí)踐,，我更加深入地認(rèn)識到了煤炭行業(yè)的必要性和困難性，也更加珍惜和重視煤炭資源的保護(hù)和利用,。

最后,，煤礦實(shí)踐為我提供了一個(gè)鍛煉自我的機(jī)會。在實(shí)踐中,，我不僅學(xué)到了專業(yè)知識和技能,，還提高了自身的綜合素質(zhì)和能力。通過實(shí)踐,，我變得更加勇敢,、堅(jiān)韌,，增強(qiáng)了自己的溝通能力和人際交往能力,。這些都對我的個(gè)人發(fā)展產(chǎn)生了積極的影響。

總而言之,，煤礦實(shí)踐是一次難得的機(jī)會,，通過實(shí)踐，我深感這項(xiàng)課程的重要性,，并從中獲得了很多有益的經(jīng)驗(yàn)和體會,。通過團(tuán)隊(duì)合作，我體會到了團(tuán)隊(duì)的力量,；通過安全生產(chǎn),，我認(rèn)識到了安全的重要性；通過解決問題,，我提高了解決問題的能力,；通過煤炭事業(yè),，我對行業(yè)有了更深刻的認(rèn)識；通過鍛煉,，我提升了自身的綜合素質(zhì),。這些經(jīng)驗(yàn)將對我日后的工作和生活產(chǎn)生積極的影響，我會珍惜這次實(shí)踐機(jī)會,，不斷努力,，成為一名優(yōu)秀的煤炭工程專業(yè)人才。

煤礦實(shí)踐心得篇二

我作為一名大學(xué)生,，有幸參與了暑期社會實(shí)踐活動,，選擇進(jìn)入煤礦進(jìn)行勞動實(shí)踐。這是我第一次接觸如此艱苦的工作環(huán)境和重體力勞動,，但同時(shí)也給了我一個(gè)難得的機(jī)會,，深入了解和體驗(yàn)了煤礦工人的生活。通過這次實(shí)踐,，我深刻地感受到了勞動的辛苦和重要性,。

第二段：體驗(yàn)勞動的辛苦

進(jìn)入煤礦的第一天，我就感受到了礦工們每天都要經(jīng)歷的艱辛,。我和其他實(shí)踐成員一起下井,，在黑暗、潮濕,、塵土飛揚(yáng)的環(huán)境中努力工作,。每個(gè)人都沉默著，只有機(jī)器的轟鳴聲和煤石的碰撞聲,，在這個(gè)獨(dú)特的工作場所里回蕩,。我扛著鏟子站在巷道中，汗水濕透了我身上的衣服,，顫抖的雙手讓我意識到這份辛勞從未離開過礦工們,。我深刻地體會到了礦工們每天的辛勤勞動，他們的付出是如此的偉大,。

第三段：感受勞動的重要性

在煤礦工作期間,，我親眼目睹了煤礦的繁忙和礦工們的付出。他們的工作不僅是為了生計(jì),，更是為了國家的繁榮,。煤礦是國家經(jīng)濟(jì)的重要支柱，提供了大量的能源資源,。每顆煤石都代表著無數(shù)個(gè)家庭的用電需求,，每位礦工的汗水都在支持著國家的發(fā)展。在這個(gè)實(shí)踐過程中,，我深刻認(rèn)識到勞動的重要性,，勞動者是國家和社會的中堅(jiān)力量,。沒有勞動，就沒有發(fā)展和進(jìn)步,。

第四段：理解職業(yè)安全與職業(yè)健康

在煤礦工作期間,，我意識到職業(yè)安全和職業(yè)健康的重要性。煤礦工作環(huán)境惡劣,，存在很多潛在的危險(xiǎn),。煤礦工人每天都要面對爆炸、坍塌等各種安全風(fēng)險(xiǎn),。他們需要時(shí)刻保持警惕,，按照操作規(guī)程進(jìn)行工作。這次實(shí)踐讓我深刻明白了職業(yè)安全的重要性,，我們要時(shí)刻保持安全意識,，妥善應(yīng)對工作中可能出現(xiàn)的危險(xiǎn)。

第五段：敬佩煤礦工人和關(guān)注礦區(qū)環(huán)境

通過這次煤礦勞動實(shí)踐,，我對煤礦工人產(chǎn)生了深深的敬佩之情,。他們默默承擔(dān)著辛苦而危險(xiǎn)的工作，為國家的繁榮和人民的生活貢獻(xiàn)了自己的力量,。同時(shí),，我也開始關(guān)注礦區(qū)的環(huán)境問題。煤礦開采給環(huán)境帶來了很多負(fù)面影響,，我們應(yīng)該積極尋求煤礦開采與環(huán)境保護(hù)的平衡點(diǎn),。這次實(shí)踐讓我深刻認(rèn)識到了煤礦工人的貢獻(xiàn)和環(huán)境問題的嚴(yán)重性。

總結(jié)：

通過這次煤礦勞動實(shí)踐,，我深刻地感受到了勞動的辛苦和重要性,。我對煤礦工人的辛勤工作產(chǎn)生了深深的敬佩之情，他們是國家和社會的中堅(jiān)力量,。同時(shí),，我也開始關(guān)注礦區(qū)的環(huán)境問題，希望能夠?yàn)槊旱V工人的工作環(huán)境和生活環(huán)境做出一份貢獻(xiàn),。勞動實(shí)踐讓我體驗(yàn)到了勞動的真實(shí)和實(shí)質(zhì),，也讓我在勞動中成長和奮進(jìn),。我相信,，通過這次實(shí)踐，我將更加珍惜勞動,，關(guān)心煤礦工人,，并為推動煤礦工作環(huán)境和礦區(qū)環(huán)境的改善貢獻(xiàn)我的力量。

煤礦實(shí)踐心得篇三

1,、性質(zhì)：

《煤礦地質(zhì)學(xué)》課程的認(rèn)識實(shí)習(xí)是有關(guān)地質(zhì)科學(xué)的野外實(shí)習(xí),，是提高學(xué)生理論聯(lián)系實(shí)際本事,，也是加深課堂教學(xué)的重要資料。這次實(shí)習(xí)時(shí)該課程課堂教學(xué)的繼續(xù),，也是該課程的一個(gè)重要教學(xué)環(huán)節(jié),。

2、這次地質(zhì)認(rèn)識實(shí)習(xí)的任務(wù)是：

1)讓學(xué)生了解有關(guān)煤礦地質(zhì)工作基本工作方法和特點(diǎn),。2)觀察和認(rèn)識常見的一些巖石,。3)建立一套完整的底層層序。4)認(rèn)識常見的地質(zhì)構(gòu)造現(xiàn)象,。

實(shí)習(xí)2周(1月15至一月25),，共10天，其中井下工作2-3天,，編寫實(shí)習(xí)報(bào)告1-2天,。

由地當(dāng)煤礦技術(shù)部門技術(shù)員殷明光教師指導(dǎo)，12屆煤礦工程高本班聶濤對孫家灣煤礦地區(qū)的地質(zhì)情景進(jìn)行了實(shí)地勘察并進(jìn)行了系統(tǒng)的分析和分類的講解,，沒有缺勤人員,。

在兩天的井下工作中，分別對1#,、2#井,，運(yùn)輸巷，回風(fēng)巷進(jìn)行了實(shí)地勘察,，經(jīng)過實(shí)地體驗(yàn),、感悟加深了對煤礦地質(zhì)學(xué)習(xí)興趣，將課本與實(shí)際結(jié)合,，更好,、更真切的獲得知識。

經(jīng)過本次《煤礦地質(zhì)學(xué)》的礦井地質(zhì)實(shí)習(xí),，不僅僅提高了自身的理論聯(lián)系實(shí)際的本事,，也加深了課堂所學(xué)的重要資料。野外實(shí)習(xí)是理論教學(xué)的有力補(bǔ)充和繼續(xù),，經(jīng)過自我的實(shí)地觀察與課本的聯(lián)系,，加深了對某些巖石的認(rèn)識，在實(shí)際生活中也能夠?qū)W有所用,。而對地質(zhì)構(gòu)造的觀察,，不僅僅更好的了解地層的構(gòu)成，也將當(dāng)時(shí)課堂上的立體想象給實(shí)際化,，不再對某些地層感到模糊,，大腦里已經(jīng)有了地層的畫面，這樣也更好的去和課本枯燥的知識和圖片相聯(lián)系,。

為期兩天的礦井地質(zhì)實(shí)習(xí)結(jié)束了,，自我從中學(xué)習(xí)到的知識卻是很多的,。單從這兩天野外實(shí)習(xí)就發(fā)現(xiàn)，地質(zhì)工作者是多么的不容易,。而作為采礦工程專業(yè)的大學(xué)生,，將來在煤礦工作可能遇到的困難也是可想而知的，所以此刻我們必須做好吃苦受累的準(zhǔn)備,。僅有這樣,，我們才能更好的適應(yīng)工作環(huán)境，學(xué)有所成,，學(xué)有所用,。在那里，我要感激殷明光教師,，感激他在實(shí)習(xí)過程中的耐心講解與辛勤付出,。期望今后的還能有這種形式的實(shí)習(xí)，這對我們知識的掌握和鞏固是十分有利和必須的,。

在這次實(shí)習(xí)中我們在歡樂中學(xué)習(xí),，既參觀瀏覽了美麗的山河風(fēng)景元又增長了專業(yè)知識。所以我期望學(xué)校能多組織幾次這樣的具有實(shí)際意義的實(shí)習(xí)活動,。今后,，我將充分利用這次實(shí)習(xí)所得，更好的去理解和掌握所學(xué)知識,，爭取做到學(xué)有所成,！

煤礦實(shí)踐心得篇四

四個(gè)月的實(shí)習(xí)生活就如流水飛快的結(jié)束了，回顧實(shí)習(xí)生活感覺是很深的,，收獲也是豐富的,。實(shí)習(xí)期間，我利用此次難得的機(jī)會,，努力工作,，嚴(yán)格要求自己，虛心向老一輩井下工作技術(shù)人員請教,，利用休息時(shí)間認(rèn)真學(xué)習(xí)一些課本內(nèi)容以外的相關(guān)知識,，掌握了一些煤礦相關(guān)的技能，從而進(jìn)一步鞏固自己所學(xué)的專業(yè)知識,，為今后走上工作崗位打下堅(jiān)定的基礎(chǔ),。要做到理論與實(shí)踐相結(jié)合，在實(shí)習(xí)期間不曠工,，認(rèn)真聽從領(lǐng)導(dǎo)指揮,。并得到了單位領(lǐng)導(dǎo)及同事的一致好評。通過實(shí)踐學(xué)到了很多課本上學(xué)不到的東西,，并對煤礦井下生產(chǎn)有了更深的認(rèn)識,。

我們家連我一家三代都從事煤礦工作，我要向爺爺,、爸爸那樣對工作認(rèn)真好學(xué),。通過這次實(shí)習(xí)讓我對煤礦有了更深的好感，更想馬上加入煤礦工作,，成為一名優(yōu)秀的煤礦技術(shù)人員,。張礦集團(tuán)涿鹿礦業(yè)公司位于涿鹿縣城西15公里礦區(qū)交通方便，礦區(qū)公路通往涿鹿縣城,，與下花園——廣靈公路,、京張公路及京包線新保安站45公里、下花園站30公里,，距張家口市80公里,、距北京市180公里。

涿鹿礦業(yè)公司目前共有三個(gè)生產(chǎn)礦井,，分別是：西山坡井,、黃土灣井、西寺灣井,。涿鹿礦業(yè)公司以“安全第一,，預(yù)防為主，綜合制理,，總體推進(jìn)”的發(fā)展,，走向了新型工業(yè)道路，加入了大集團(tuán),，成為國有重點(diǎn)煤礦,。

實(shí)習(xí)開始時(shí)間2月25日在涿鹿礦業(yè)公司西山坡井實(shí)習(xí)。

西山坡井建井日期1973年12月,，投產(chǎn)日期1979年1月,，礦井設(shè)計(jì)能國21萬噸/年核定能力15萬噸/年，現(xiàn)有能力有6——8萬噸/年,，開拓方式為斜井開拓,。西山坡井田東西長1900m，南北寬1500m,，面積1.3054km2,。其北部與村辦煤礦武家溝煤礦及個(gè)體煤礦韓家梁煤礦鄰近，東部與本公司黃土灣井田毗鄰,；南部與本公司原來的白家灣井接壤,。

首先了解了西山坡井的各大系統(tǒng)。西山坡井共有三個(gè)水平提升，分別是410水平,、200水平與85水平,，是多水平串車提升，三個(gè)水平《·》的井底車場都是采用斜甩車場,，這種車場子利用運(yùn)輸大巷作為主井存線,，每個(gè)水平都設(shè)有水倉，主斜井口外設(shè)有地面消防水池,，每個(gè)水倉的容水量都在300m3左右,。礦井正常涌水量30m3/h,最大涌水量40m3/h.

在井下我們同老工人在802采煤工作面實(shí)習(xí)上班，時(shí)間是8小時(shí),。因?yàn)槭?號煤的第二個(gè)工作面所以叫802采面,。

802采煤工作面?zhèn)冇?5水平西翼，工作面采煤方式是炮采,。工作面沿傾布置,，走向推進(jìn)，工作面長度為80米,，走向?yàn)?37米,，煤層平均厚度2.2米，煤層傾角23度,，可采儲量33500t回采率為95%,，回采范圍內(nèi)煤層賦存單斜構(gòu)造，走向se60度,，南西傾斜,，據(jù)巷道揭露情況，階梯狀,，正斷層組合發(fā)育,，走向ne30——65度。所采煤層是8號煤,，屬中灰,、低磷，主要為動力運(yùn)煤,，直接頂為中細(xì)?；野咨皫r，含黑色橫條紋,，偽頂為泥質(zhì)頁巖,，8號煤的頂板標(biāo)志含西伯利牙蚌化石，易風(fēng)化崩解,，底板為灰黃色粒砂巖,、灰黑色砂質(zhì)泥巖,，遇水易膨脹底鼓。煤層瓦斯相對涌出量10.62m3/t,，屬高瓦斯煤層,，煤層自燃發(fā)火期為3——6個(gè)月，煤塵爆炸指數(shù)為37%,，具有爆炸危險(xiǎn)性,。

工作面是一次采全厚煤層,，工作面采用sg420/22可彎曲刮板運(yùn)輸機(jī),，然后轉(zhuǎn)入sg620/40t可彎曲刮板運(yùn)輸機(jī)運(yùn)輸，進(jìn)入溜煤眼,，由85水平大巷裝車,，在用2.5噸蓄電機(jī)車牽引1噸礦車至外部85水平車場，由二級主暗井絞車提升外運(yùn),。工作面采用后退式采煤,，循環(huán)進(jìn)度1米，采用“三班采煤,，邊采邊準(zhǔn)”的作業(yè)方式,，采用單體液壓支柱支護(hù)，正懸臂齊梁式支護(hù),，最大控頂距4米,，最小控頂距3米，放頂步距為1米,，采空區(qū)處理方法是全部垮落法處理,。

工作面炮眼布置用三花眼爆破，炮眼深度1.2米底眼間距1米,，頂眼間距1米,，炮眼與煤壁層面夾角70度——80度，項(xiàng)板傾角5度——10度,，眼底距頂板0.3米——0.4米,，底眼俯角10度——20度，眼底高出底板0.3米,，封炮泥長度不小于0.5米,。工作面設(shè)有“瓦斯電閉鎖”裝置，采用kj86瓦斯監(jiān)控系統(tǒng),，工作面設(shè)兩個(gè)監(jiān)控探頭,，一個(gè)們于回采工作面，報(bào)警濃度大于等于1%,，斷電濃度大于等于1.5%,，復(fù)電濃度小于1%，另一個(gè)設(shè)于采面回風(fēng)巷，巷道頂部,。設(shè)置報(bào)警濃度大于等于1%,，斷電濃度大于等于1%，復(fù)電濃度小于1%,?？仉姺秶鸀楣ぷ髅嫒糠潜举|(zhì)安全型電氣設(shè)備。

工作面回采工藝是：打眼——爆破——掛梁——出煤——移溜——支柱

工作面上下出口采用4對8梁端頭支護(hù),，超前支護(hù)單體液壓支柱,，雙排10米再回單排10米，壓力大時(shí)采用一梁兩柱支護(hù),。

后兩個(gè)月在安監(jiān)通風(fēng)區(qū)實(shí)習(xí),，主要掌握風(fēng)量的分配與通風(fēng)設(shè)施的建筑。

西山坡井采用中央并列抽出式通風(fēng)方式,，主井進(jìn)風(fēng),，副井回風(fēng)，主扇型號為：bo——11——6——no：18(2臺),，主井主要是提升運(yùn)輸和進(jìn)風(fēng),，副井是下人運(yùn)料和回風(fēng)。

配風(fēng)量是根據(jù)工作面及掘進(jìn)還有各個(gè)硐室的所需風(fēng)量來分配,，并且有效風(fēng)量率必須達(dá)到85%心上,，西山坡井是高瓦斯礦井，瓦斯相對涌出量大于10m3/t,。

通風(fēng)區(qū)分五個(gè)組：瓦斯員組,、放炮員組、井下監(jiān)控組,、防塵組,、通風(fēng)組。在通風(fēng)區(qū)還親自繪制了五種圖紙分別是：防塵系統(tǒng)圖,、防滅火系統(tǒng)圖,、避災(zāi)路線圖、監(jiān)控系統(tǒng)圖,、通風(fēng)系統(tǒng)圖(通風(fēng)網(wǎng)絡(luò)圖)后附通風(fēng)西山坡井通風(fēng)網(wǎng)絡(luò)圖,。

在通風(fēng)并且還了解隔爆水棚的安設(shè)，隔爆水棚分為主隔爆和輔助隔爆,。主隔爆安設(shè)在：礦井兩翼與井筒相連通的主要進(jìn)回風(fēng)巷道,，還有采區(qū)與采區(qū)之間、煤層與煤層之間,、水平與水平之間安設(shè),。輔助隔爆安設(shè)在：采面與掘井之間,、采煤工作面進(jìn)回風(fēng)巷及串聯(lián)工作面之間等。

井下防塵措施有：混式鉆眼,、噴霧灑水,、水泡泥。并且還知道了高低瓦斯礦井探頭的安設(shè),。

在實(shí)習(xí)斯間還新為安監(jiān)通風(fēng)區(qū)編寫了“串聯(lián)通風(fēng)安全技術(shù)措施”與“巷道貫通的安全技術(shù)措施”如兩巷道相向貫通時(shí),，炮采相距30米必須停止一個(gè)工作面的工作，但不能停風(fēng),，要設(shè)警戒擋人,，然后考略一下貫通時(shí)風(fēng)流的方向，要準(zhǔn)備好什么地方安設(shè)風(fēng)門或調(diào)節(jié)風(fēng)窗,，貫通點(diǎn)必需回強(qiáng)支護(hù),。還要繪制通風(fēng)系統(tǒng)前后示意圖等,。

污風(fēng)：802采煤工作面——802采面回風(fēng)巷——二級副暗井——副暗井——副斜井——地面,。

本人用自己所學(xué)的專業(yè)知識通過實(shí)踐，并用實(shí)踐工作來鞏固理論,，在這個(gè)礦井我學(xué)到了很多專業(yè)知識,。其中還有很多就不一個(gè)個(gè)說了，在以后的工作中還得不斷的學(xué),。保證絕對不辜負(fù)老師,、家長、還有礦領(lǐng)導(dǎo)對我們的后望,，既然自己學(xué)了這個(gè)專業(yè),，就不能白學(xué)，就要干一行學(xué),，相信自己在今后的工作崗位上一定能干出一帆成就,。

“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行,?！痹诙虝旱膶?shí)習(xí)過程中，我深深的感覺到自己所學(xué)知識的膚淺和在實(shí)際運(yùn)用中的專業(yè)知識的匱乏,，剛開始的一段時(shí)間里,，對一些工作感到無從下手，茫然不知所措,，這讓我感到非常的難過,。在學(xué)校總以為自己學(xué)的不錯(cuò),，一旦接觸到實(shí)際,，才發(fā)現(xiàn)自己知道的是多么少,，這時(shí)才真正領(lǐng)悟到“學(xué)無止境”的含義。

煤礦實(shí)踐心得篇五

7月25日上午,，中國礦業(yè)大學(xué)成人教育學(xué)院暑期社會實(shí)踐團(tuán)頂著炎炎烈日,，在隊(duì)長的帶領(lǐng)下來到的顯德汪煤礦。此次活動旨在深入顯德汪煤礦了解煤礦的運(yùn)營政策,。

上午10時(shí),，礦大成教暑期社會實(shí)踐團(tuán)邢臺分隊(duì)來到冀中能源顯德汪煤礦，在隊(duì)長向顯德汪煤礦出示中國礦業(yè)大學(xué)成人教育學(xué)校的介紹信之后,，顯德汪煤礦工會主席李主席接待了礦大成教暑期社會實(shí)踐團(tuán)邢臺分隊(duì)一行人,。

作為邢集團(tuán)綜合實(shí)力大礦，顯德汪煤礦是冀南地區(qū)主要優(yōu)質(zhì)無煙煤生產(chǎn)基地之一,，以優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品,、良好信譽(yù)、一流服務(wù)贏得了廣大用戶,，曾被用戶譽(yù)為“香煤”,。主要商品煤產(chǎn)品有：精粒煤、精小塊煤,、精中塊煤,、精大塊、精沫煤,、中煤,、煤沙、煤泥和混煤,?；曳帧⒑虻?，熱值高,，是冶金、造氣,、化肥,、民用的`理想原料，深受煤化工,、冶煉,、電廠等用戶的歡迎。

同時(shí)近年來,，顯德汪礦堅(jiān)持走新型工業(yè)化的道路,，以發(fā)展為第一要?jiǎng)?wù)，不斷加大生產(chǎn),、安全和科技投入,，實(shí)現(xiàn)了礦井現(xiàn)代化,，采掘機(jī)械化，巷道支護(hù)錨網(wǎng)化,，管理信息化,。以精細(xì)化管理為切入點(diǎn)，打造強(qiáng)勢企業(yè)文化,，促進(jìn)文明行為養(yǎng)成,，企業(yè)綜合管理水平明顯提高。通過灌輸安全理念和6s行為規(guī)范,，職工自主保安意識明顯提高,，安全基礎(chǔ)工作進(jìn)一步加強(qiáng)，杜絕了重大事故,，實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn),。該公司正以只爭朝夕，爭創(chuàng)一流的拼搏精神,，向更高更遠(yuǎn)的目標(biāo)奮進(jìn),。

通過中國礦業(yè)大學(xué)成教學(xué)院暑期社會實(shí)踐團(tuán)邢臺隊(duì)這次的實(shí)地參觀，每個(gè)隊(duì)員都受益匪淺,，對顯德汪煤礦注重產(chǎn)品,、注重理念、注重人才的策略感到由衷的欽佩,。

作者：郝偉偉吝巍

煤礦實(shí)踐心得篇六

1.1保證煤礦生產(chǎn)的正常進(jìn)行

在今天現(xiàn)代化工業(yè)大生產(chǎn)中,由人操縱的各類機(jī)電機(jī)器設(shè)備來完成的,而這些設(shè)備具有種類繁多、結(jié)構(gòu)復(fù)雜,、運(yùn)轉(zhuǎn)速度快,、自動化程度高等許多特點(diǎn),因此對合理使用和安全操作的要求十分嚴(yán)格。同事,由于生產(chǎn)過程各個(gè)環(huán)節(jié)之間的有機(jī)聯(lián)系十分密切,往往一個(gè)環(huán)節(jié)的設(shè)備發(fā)生故障,會導(dǎo)致整個(gè)生產(chǎn)過程的中斷和停頓,因此加強(qiáng)機(jī)電設(shè)備管理,使之處于良好的技術(shù)狀態(tài),是保證煤礦正常進(jìn)行的重要條件,。我國煤炭企業(yè)中,擁有大量的機(jī)電設(shè)備,其中有不少是從國外引進(jìn)的先進(jìn)技術(shù)裝備,這些設(shè)備的現(xiàn)代化水平較高,因此機(jī)電設(shè)備的管理工作顯得更加重要,。實(shí)踐證明,企業(yè)生產(chǎn)持續(xù)混亂,不少是由于設(shè)備管理上存在的問題造成的。

1.2提高煤礦的經(jīng)濟(jì)效益

在煤礦的生產(chǎn)過程中,產(chǎn)量,、質(zhì)量,、消耗、成本主要是受設(shè)備技術(shù)狀況的制約,隨著機(jī)電設(shè)備現(xiàn)代化水平的提高,設(shè)備的投資也越來越昂貴,與設(shè)備有關(guān)的折舊費(fèi),、稅金,、維修費(fèi)等在產(chǎn)品成本中的比重也越來越大,因此,搞好機(jī)電設(shè)備管理工作,對于提高煤礦的經(jīng)濟(jì)效益,具有重要的意義。

1.3加速實(shí)現(xiàn)煤礦生產(chǎn)現(xiàn)代化

機(jī)電設(shè)備超過最佳使用期后,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行更換,。而新的機(jī)電設(shè)備的加快出現(xiàn)實(shí)際上表示了現(xiàn)有機(jī)電設(shè)備的加速陳舊,。做好現(xiàn)有機(jī)電設(shè)備的技術(shù)革新和技術(shù)改造、及時(shí)地更新機(jī)電設(shè)備,有利于加速實(shí)現(xiàn)煤礦生產(chǎn)的現(xiàn)代化,。

2加強(qiáng)煤礦機(jī)電設(shè)備安全管理的措施

2.1在日常生產(chǎn)安全管理方面

首先要加大礦井井筒的維護(hù)保養(yǎng)力度,保障井筒的安全使用,杜絕發(fā)生井筒巷道的變形,、堵塞,、淋水等現(xiàn)象;此外加強(qiáng)運(yùn)輸軌道的日常維護(hù)工作,嚴(yán)格遵循安全規(guī)章制度的規(guī)定,確保軌道合理安全的保障礦車的運(yùn)行;在礦車本身也要加強(qiáng)質(zhì)量把關(guān),一定要使用國家規(guī)定的有安全資質(zhì)、生產(chǎn)資質(zhì)的配件設(shè)施,并對井下車輛進(jìn)行定期的維檢,建立維檢臺賬,過卷開關(guān)要求符合有關(guān)規(guī)定的過卷距離要求,。在井下斜巷中,運(yùn)輸材料物資時(shí),必須按照安全規(guī)定執(zhí)行,禁止超長,、超高、超重等安全行為的發(fā)生,要嚴(yán)格信號制度,并保證礦車之間連接部件,做好防脫落技術(shù),。制定詳細(xì)規(guī)范的生產(chǎn)管理規(guī)章制度,規(guī)定每個(gè)崗位安全職責(zé),下發(fā)安全責(zé)任追究制度,對安全工作落實(shí)到文字,落實(shí)到個(gè)人,。

2.2開展技術(shù)培訓(xùn),提高技術(shù)素質(zhì)

隨著用工制度的改革,技校工的比例逐漸增大,安全工作的本質(zhì)就是讓職工自身懂安全、精技術(shù),伴隨著井下開采技術(shù)的日新月異,技術(shù)培訓(xùn)及安全培訓(xùn)工作越來越重要,針對井下特殊崗位人員的要求也是越來越高,新入礦職工不經(jīng)過嚴(yán)格的技術(shù)培訓(xùn)和安全教育就禁止下井作業(yè),而且還要定期對崗位工人和安全負(fù)責(zé)人員進(jìn)行定期的安全培訓(xùn)和考試考評,促使他們了解安全的重要性,掌握崗位技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及操作原理,保障以更高的技術(shù)理論水平,、用安全規(guī)程全面武裝的投入到崗位工作中去,確保自保,、互保、聯(lián)保的真正落實(shí),。

3煤礦企業(yè)機(jī)電設(shè)備管理的具體工作

煤礦機(jī)電設(shè)備管理應(yīng)保證為煤礦生產(chǎn)建設(shè)提供技術(shù)先進(jìn),高效,、低耗的設(shè)備,使之達(dá)到安全、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行,使煤礦生產(chǎn)建設(shè)建立再可靠的物質(zhì)基礎(chǔ)上,。為實(shí)現(xiàn)這個(gè)總?cè)蝿?wù),煤礦機(jī)電設(shè)備管理的具體工作如下,。(1)根據(jù)煤礦生產(chǎn)建設(shè)的不斷發(fā)展,在經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)先進(jìn)的前提下,設(shè)計(jì)、制造(選型)適合本礦井生產(chǎn)建設(shè)需要的機(jī)電設(shè)備,。(2)保證機(jī)電設(shè)備經(jīng)常處于完好技術(shù)狀態(tài),達(dá)到設(shè)備安全,、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行,使在用的機(jī)電設(shè)備臺臺完好,待修設(shè)備及時(shí)修好,停用設(shè)備應(yīng)做好將其封存,保管工作。(3)對機(jī)電設(shè)備應(yīng)按規(guī)定,定期進(jìn)行技術(shù)測定,掌握技術(shù)狀態(tài),以便有計(jì)劃地安排設(shè)備的檢修和進(jìn)行技術(shù)更新,、改造等以適應(yīng)現(xiàn)代化生產(chǎn)發(fā)展的需要,。(4)不斷提高管理水平、培訓(xùn)技術(shù)力量,提高維修和操作人員的技術(shù)水平,。加強(qiáng)技術(shù)培訓(xùn),提高技術(shù)素質(zhì),。對從事機(jī)電設(shè)備安裝、運(yùn)行和維修的從業(yè)人員,通過各種形式的崗位技能培訓(xùn),并在此基礎(chǔ)上開展安全技術(shù)培訓(xùn),取得上崗證和《特種作業(yè)人員操作資格證》,嚴(yán)禁無證上崗;鼓勵(lì)從業(yè)人員學(xué)業(yè)務(wù),、懂技術(shù),達(dá)到“懂設(shè)備結(jié)構(gòu),、原理、性能,會使用,、會維護(hù)保養(yǎng),、會檢查、會排出設(shè)備故障”,。

4結(jié)語

對于一個(gè)煤礦企業(yè),如果想做到安全,就必須防患于未然,做好一切的安全保障措施,并根據(jù)實(shí)際現(xiàn)場的需要,制定行而有效的安全保障管理體系,杜絕一切可能事故的發(fā)生,確保企業(yè)的健康有序發(fā)展,。只有做好這些煤礦機(jī)電設(shè)備安全運(yùn)行管理工作,就能為煤礦安全生產(chǎn)提供保證,并能促進(jìn)煤礦企業(yè)的健康、和諧,、持續(xù)發(fā)展,為煤礦生產(chǎn)創(chuàng)造更大的經(jīng)濟(jì)效益,。

煤礦實(shí)踐心得篇七

207月15日，中國礦業(yè)大學(xué)成人教育學(xué)院邢臺隊(duì)“走進(jìn)邢煤,，追求真知”實(shí)踐團(tuán)奔赴邢臺市邢煤礦區(qū)進(jìn)行實(shí)踐,。本次活動以“千里之行始于足下”體驗(yàn)生活,，實(shí)踐真知為主題，旨在通過大學(xué)生暑期實(shí)踐活動,，引導(dǎo)學(xué)生崇尚科學(xué),、追求真知，激發(fā)學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),、成長成才的熱情,，并在此基礎(chǔ)上完善自我、提升自我,，同時(shí),，塑造自身性格，使大家的綜合素質(zhì)得到提高,。

在7月15日上午9點(diǎn)鐘,，中國礦業(yè)大學(xué)成教學(xué)院“走進(jìn)邢煤，追求真知”實(shí)踐團(tuán)全體成員集合完畢后一同前往邢煤礦,。在工作人員的帶領(lǐng)下,，實(shí)踐團(tuán)成員們將事先精心制作好的橫幅“中國礦業(yè)大學(xué)暑期社會實(shí)踐”懸掛于礦區(qū)門口,。隨后工作人員帶領(lǐng)實(shí)踐團(tuán)的成員們依次參觀了燈房、副井車房,、主井車房,、調(diào)度室,，洗煤廠等地方,。實(shí)踐團(tuán)各成員對于這次的參觀態(tài)度誠懇,、認(rèn)真，并且更加深刻的體會到要將理論實(shí)踐到生活中去,。在此過程中與員工的親密接觸,，更是實(shí)地抓拍，認(rèn)真抓拍每個(gè)瞬間,，記錄每個(gè)真實(shí)的瞬間。同時(shí),，本次實(shí)踐活動鍛煉了實(shí)踐團(tuán)成員自身認(rèn)識社會,，感悟社會的能力，使實(shí)踐團(tuán)成員們積累了一定的.社會經(jīng)驗(yàn),，為將來更好的走進(jìn)社會,，適應(yīng)社會，融入社會打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。經(jīng)過一天的深入體驗(yàn),，留在實(shí)踐團(tuán)成員心中的全都是煤礦工人艱辛工作的背影和臉頰兩旁淌下的晶瑩的汗珠。煤礦工人是我們的領(lǐng)導(dǎo)人,，也是我們的一家人,，我們的心應(yīng)和煤礦工人真正的連在一起,，相互交融，相互融合,。

作者：彭曉霞,、劉媛

煤礦實(shí)踐心得篇八

系統(tǒng)主要是有三個(gè)部分構(gòu)成的，這里采用的是step7,，編程環(huán)境在這里不做過多的贅述,。編程采用模塊化的設(shè)計(jì)，在行程的控制部分,，選擇的是三個(gè)模塊,，分別是ob100、ob1和db35,。其中,，ob100模塊的作用是用來啟動的。在該模塊中設(shè)置了程序的初始化指令,，相關(guān)的系統(tǒng)參數(shù)的設(shè)置也是在這個(gè)部分設(shè)置的,，類似于單片機(jī)的頭文件。在上電初始化的時(shí)候,，該模塊被執(zhí)行一次,，保障系統(tǒng)能夠正常的啟動。但是這個(gè)部分只在plc與變頻技術(shù)礦井提升機(jī)系統(tǒng)啟動的過程中執(zhí)行,，之后不參與程序的循環(huán),。ob1模塊為循環(huán)模塊也就是常說的主程序模塊，這個(gè)部分是程序運(yùn)行時(shí)一直循環(huán)的過程,。通過設(shè)計(jì)時(shí)的程序流程圖可以知道,，主程序是一個(gè)主要的循環(huán)過程，在主程序循環(huán)的過程中可以調(diào)用相關(guān)的子模塊程序,，sfb,、sfc、fb,、fc等都可以在主程序中調(diào)用出來,。運(yùn)用這種模塊化的程序設(shè)計(jì)可以快速的設(shè)計(jì)，而且在調(diào)試的過程中可以很快的發(fā)現(xiàn)問題,，改動的時(shí)候也不必全部的去修改,。程序主要是應(yīng)用在plc與變頻技術(shù)礦井提升機(jī)系統(tǒng)的工作與應(yīng)用。db35是循環(huán)中斷的子程序,。plc中的程序是循環(huán)執(zhí)行的,，要想做出什么改變的時(shí)候就需要中斷了。循環(huán)的時(shí)間值設(shè)定在0到60之間，具體的設(shè)置過程需要根據(jù)實(shí)際的用戶需要進(jìn)行設(shè)置,。程序主要應(yīng)用在plc與變頻技術(shù)礦井提升機(jī)系統(tǒng)出現(xiàn)故障或問題時(shí),，相應(yīng)程序應(yīng)該出現(xiàn)有的中斷或中止，終端程序需要包括有：（1）需要根據(jù)用戶當(dāng)?shù)氐倪壿嬤^程給出中斷的實(shí)際值,，當(dāng)需要改變程序執(zhí)行狀態(tài)的時(shí)候就要進(jìn)行中斷過程,。（2）當(dāng)plc受到傳感器傳來的故障信號的時(shí)候要馬上進(jìn)行中斷，并調(diào)到故障處理子程序部分,。（3）采集的數(shù)據(jù)和預(yù)先設(shè)定的數(shù)值誤差過大的時(shí)候也需要調(diào)用相應(yīng)的子程序模塊,。變頻器技術(shù)則應(yīng)用于頻率上的控制，對時(shí)間,、速度,、頻率上的控制與同步起到很大的幫助。

5總結(jié)

以上是根據(jù)自己多年的plc,、變頻技術(shù)的研究和應(yīng)用寫出關(guān)于plc與變頻技術(shù)礦井提升機(jī)系統(tǒng)的文章,，其中包含了組成的硬件部分和軟件部分的程序思路以及注意事項(xiàng)。這種上接133頁新型的礦井提升機(jī)系統(tǒng)相比于傳統(tǒng)的礦井提升機(jī)在性能上有了很大的提升,，達(dá)到了智能,、高效、省時(shí),、省力,、安全的效果。在參與設(shè)備的設(shè)計(jì)和改造時(shí),，產(chǎn)品也得到了當(dāng)?shù)貑挝坏囊恢潞迷u,。當(dāng)然，在新環(huán)境中設(shè)計(jì)與安裝礦井提升機(jī)系統(tǒng)設(shè)備時(shí),，因地制宜地應(yīng)用不同的plc及變頻器和機(jī)械設(shè)備,。本文只作為部分的參考，希望能給廣大的讀者帶來一些幫助,。

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煤礦實(shí)踐心得篇九

摘要：隨著我國經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,，煤礦在各個(gè)行業(yè)中是非常重要的資源保障，然而在煤礦采礦中安全問題十分重要,。我國部分地區(qū)煤礦采礦工程存在一些問題,，本文從煤礦采礦工程的安全管理角度出發(fā)，提出幾點(diǎn)改善措施,，供安全管理人員作參考。

關(guān)鍵詞：安全管理,；煤礦采礦,；實(shí)踐研究

近年來，我國煤炭采礦技術(shù)不斷進(jìn)步，其采礦事業(yè)也發(fā)展迅速,。安全管理就成了煤炭采礦工作的重點(diǎn),，煤礦采礦工作中安全管理若出現(xiàn)問題就直接影響了工作人員的人身安全，由于缺乏安全意識,、安全組織和專業(yè)素質(zhì)導(dǎo)致發(fā)生很多安全事故,，因此，加強(qiáng)安全管理是采礦工作中的重中之重,。

1安全管理在煤礦采礦工程中出現(xiàn)的問題

1.1工作人員缺乏安全意識

煤礦采礦業(yè)是特殊的行業(yè),，只有重視安全問題才能提高煤炭采礦業(yè)的產(chǎn)業(yè)，由于很多煤礦企業(yè)更加重視煤礦產(chǎn)量帶來的經(jīng)濟(jì)效益而忽略了安全性,，缺乏參與煤礦采礦工程安全管理的積極性,，使煤炭采礦業(yè)安全措施不到位。煤礦采礦工程進(jìn)行以前,，工作人員安全知識不到位,，沒有告訴施工人員如何正確使用防護(hù)工具，導(dǎo)致安全事故頻繁發(fā)生,。雖然采礦現(xiàn)場都掛有安全條幅,，但在煤炭采礦中卻只在乎生產(chǎn)效率未能對安全標(biāo)識產(chǎn)生重視，最后造成安全隱患頻頻發(fā)生,。由于工作人員安全意識不足在采礦現(xiàn)場堆放設(shè)備,，很難保障采礦順利進(jìn)行。

1.2煤礦采礦工程缺乏安全組織

近幾年,，由于煤礦采礦業(yè)的整體提升,，其安全管理工作需要考慮的內(nèi)容也不斷增多，大幅度的加大了煤礦采礦工程安全管理工作的難度,，個(gè)別采礦工程沒有及時(shí)更新安全管理政策,，導(dǎo)致煤礦采礦工程的安全管理缺少實(shí)用性，難以指導(dǎo)安全管理工作,，導(dǎo)致采礦工程安全隱患增加,。影響整個(gè)安全管理工作，不利于煤炭采礦工程的順利進(jìn)行,。

1.3煤礦采礦工程員工素質(zhì)欠佳

隨著現(xiàn)代煤礦事業(yè)的發(fā)展,，煤礦采礦工程需要大量的工作人員，其人員的素質(zhì)也參差不齊,，而人們對煤礦采礦行業(yè)有著誤會,，認(rèn)為采礦人員有足夠的體力就夠了不需要較高的文化素質(zhì)[1]。而很多煤礦采礦企業(yè)在招聘工作人員時(shí)沒有關(guān)注招聘人員的相關(guān)專業(yè)知識,，只注重其身體素質(zhì),。工作人員不具備專業(yè)知識,，在采礦工程中針對其出現(xiàn)的問題就不能做出相應(yīng)專業(yè)的措施，影響煤炭采礦工程的進(jìn)行,。

2安全管理在煤炭采礦工程中的應(yīng)用

2.1管理層提高安全意識

為了有序的開展工作,，提升煤礦采礦工程管理人員的安全意識是非常重要的，只有在采礦安全的保障下,，采礦企業(yè)才能得到更大的利益,。煤炭采礦管理人員安全教育工作必須有序的進(jìn)行，例如可以開設(shè)煤礦開采安全講座,，讓工作人員了解煤礦采礦工作中存在的危險(xiǎn),，了解如何避免危險(xiǎn)、遇到危險(xiǎn)后該如何做,。在煤礦采礦工程進(jìn)行前工作人員必須帶好安全防護(hù)用具,，管理人員對防護(hù)用具做定期的檢查和更換。管理人員需要針對采礦工作經(jīng)常出現(xiàn)的問題進(jìn)行歸納研究,，以防發(fā)生更嚴(yán)重的事故,。很多安全事故都是安全檢查疏漏的，所以需要全體工作人員對采礦工程進(jìn)行安全監(jiān)督,。管理人員要加強(qiáng)自身的安全意識,，在采礦作業(yè)中，宣傳安全作業(yè)的重要性,，讓工作人員意識到工作的危險(xiǎn),，提早做好相關(guān)的預(yù)防。最重要的是提高安全管理者自身的安全意識,，加強(qiáng)管理者安全意識的學(xué)習(xí),。煤礦采礦工作中要求工作人員都掌握煤礦采礦的基本專業(yè)知識，對已經(jīng)發(fā)生的安全事故進(jìn)行備案分析研究,，防止同樣的安全事故再次發(fā)生減少損失,。

2.2完善安全管理組織制度

為了減少煤礦采礦工程中的安全事故，采礦企業(yè)應(yīng)建立安全責(zé)任制,，安全管理人員必須完善相關(guān)制度,，有助于減少安全事故的產(chǎn)生。每年煤礦采礦工作中經(jīng)常發(fā)生安全事故,，發(fā)生事故后有的人會互相推卸責(zé)任,，由于工作人員沒有明確自身職責(zé)，安全管理意識不明確,。管理人員應(yīng)對其工作進(jìn)行明確分工,，將安全管理政策層層落實(shí)，明確每一位工作人員工作及安全職責(zé),，這樣出現(xiàn)問題可以直接找到相關(guān)工作人員進(jìn)行處罰,。采礦企業(yè)應(yīng)與工作人員簽訂安全責(zé)任書使每名工作人員都能明確自身安全職責(zé)前提下,，在工作中提高自己的安全意識，規(guī)范操作,，為煤礦采礦工程提供安全保障。全方位建立組織理性化,、責(zé)任精細(xì)化,、現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化等長效管理體制。采礦工程中建立獎(jiǎng)懲制度,，針對不認(rèn)真檢查采礦工程工作中安全隱患的工作人員進(jìn)行處罰,，對安全意識強(qiáng)的'工作人員進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，充分調(diào)動工作人員的積極性,。組織監(jiān)察小組,，在工作時(shí)分階段的進(jìn)行檢查工作，對采礦工程中發(fā)現(xiàn)的安全隱患積極排除,。煤炭采礦企業(yè)要嚴(yán)格按照法規(guī)制度,，加大煤炭采礦業(yè)中安全管理制度和監(jiān)察力度，提升煤炭采礦工程中的安全系數(shù),。

2.3提高煤礦采礦工程員工專業(yè)素質(zhì)

煤炭采礦工程工作人員的安全意識和專業(yè)素質(zhì)影響著采礦工程的發(fā)展,，但在采礦工作中，個(gè)別工作人員缺乏專業(yè)知識,，不會操控先進(jìn)的煤礦采礦設(shè)備,，導(dǎo)致整個(gè)采礦工作效率低下。同時(shí)在煤礦采礦工程發(fā)生安全事故時(shí)無法對其產(chǎn)生原因做出正確的分析,，未能及時(shí)的作出相應(yīng)措施,，對其帶來了極大的損失。為了提高煤礦采礦工作人員的專業(yè)素質(zhì),，采礦企業(yè)要對采礦工程的工作人員進(jìn)行相關(guān)課程的學(xué)習(xí),，定期進(jìn)行測試，以此來提高煤礦采礦的專業(yè)素質(zhì),。采礦企業(yè)在招聘相關(guān)人員時(shí)也不能只看其身體素質(zhì),，對他們的文化知識也要有一定要求，在選擇采礦安全管理人員的時(shí)候必須要選擇專業(yè)素養(yǎng)強(qiáng),，有能力,，有才華的年輕人，保證煤礦采礦工作人員的專業(yè)素質(zhì)[2],。加強(qiáng)采礦工作人員的專業(yè)知識培養(yǎng),，在各個(gè)煤礦專業(yè)院校進(jìn)行人才選拔。這樣才能使采礦企業(yè)有良好的安全管理,。

3結(jié)語

在煤礦采礦工程中安全管理有著很重要的作用,，我們必須重視起來,，認(rèn)真分析安全管理在煤礦采礦工程中存在的問題，提高安全意識,、完善安全管理組織制度,、提高工作人員專業(yè)素質(zhì)，這樣才能保障工作人員的安全,，使煤礦采礦工程長久的發(fā)展下去,。

參考文獻(xiàn)：

[1]馬占魁,姜輝.關(guān)于煤礦工程采礦技術(shù)與施工安全管理的研究[j].民營科技,(07):109.

[2]陳文偉.謅議煤礦工程采礦技術(shù)和施工安全管理[j].山東工業(yè)技術(shù),(05):75.

煤礦實(shí)踐心得篇十

7月19日上午，中國礦業(yè)大學(xué)成人教育學(xué)院暑期社會實(shí)踐邢臺分隊(duì)來到冀中能源邢東社區(qū)開展“心系十八大共筑礦工夢”調(diào)查問卷活動,。此次活動通過調(diào)查問卷的方式,，把十八大的精神傳遞給社區(qū)的居民，以便了解礦工們心中的“中國夢”,。

活動期間,，天氣的炎熱一直伴隨著邢臺分隊(duì)的同學(xué)們，每位同學(xué)依舊精神奕奕,，笑容洋溢在臉上,，熱情的展開問卷調(diào)查，讓每一位社區(qū)居民都感受到了他們的熱情,。在活動中,，每一位同學(xué)都熱情的為社區(qū)居民講解問卷的'內(nèi)容，這次問卷內(nèi)容是圍繞著煤礦一線生產(chǎn)工人的夢想,、醫(yī)保在礦區(qū)的普及情況,、子女教育等一系列與礦工緊密相關(guān)的煤炭問題。社區(qū)居民對于這次問卷調(diào)查也是積極參與,，仔細(xì)填寫問卷內(nèi)容,，積極配合著暑期社會實(shí)踐邢臺隊(duì)的同學(xué)們，以便更好的向社會傳遞礦工們的礦工夢,。

通過此次的調(diào)查問卷活動,，讓志愿者們看到了近年來邢東社區(qū)的居民們生活的巨大變化。社區(qū)居民對子女教育的重視,，對醫(yī)療保險(xiǎn)的關(guān)心,，對生活環(huán)境的重視等一系列的民生問題，使社區(qū)居民更加積極的參與到此次活動中,，讓這群80,、90的志愿者們對于自己以后成為礦工而要實(shí)現(xiàn)的礦工夢更加的堅(jiān)定，對于以后的工作更加的充滿信心,。

煤礦實(shí)踐心得篇十一

摘要：社會經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展促進(jìn)了煤炭行業(yè)的進(jìn)步,，同時(shí)也對煤礦機(jī)電設(shè)備的質(zhì)量及性能提出了更高的要求。現(xiàn)階段,，中國煤礦采掘機(jī)電設(shè)備存在故障頻繁及性能低下的問題,，給煤礦產(chǎn)業(yè)的安全帶來了巨大隱患,，必須引起相關(guān)部門重視。通過分析煤礦機(jī)電設(shè)備安全管理中存在的問題及機(jī)電設(shè)備產(chǎn)生故障的原因,，提出了解決這一現(xiàn)狀的措施,，具有參考價(jià)值。

關(guān)鍵詞：煤礦機(jī)電設(shè)備,；安全管理,；探究

引言

中國是煤炭生產(chǎn)大國，隨著改革開放的實(shí)踐與發(fā)展,，中國煤炭事業(yè)的進(jìn)程向前邁了一大步。在煤礦機(jī)電設(shè)備管理中,，機(jī)電設(shè)備貫穿了礦井的各個(gè)環(huán)節(jié),，是礦井生產(chǎn)環(huán)節(jié)的重要組成部分。然而在生產(chǎn)技術(shù)水平不斷得到提升的同時(shí),，中國煤礦安全事故發(fā)生率也不斷上升,。據(jù)有關(guān)調(diào)查報(bào)告數(shù)據(jù)分析，中國機(jī)電事故率在各類事故中排名第四位,，安全隱患極大,。

1煤礦機(jī)電設(shè)備安全管理中存在的問題

1.1機(jī)電設(shè)備陳舊老化管理資金不足

現(xiàn)階段，中國大部分煤礦企業(yè)歷史悠久,，都有長達(dá)10a的歷程,，因此機(jī)電設(shè)備不可避免地出現(xiàn)了使用年限長、設(shè)備受損嚴(yán)重,、破舊等問題,，這些陳舊設(shè)備若不及時(shí)更換則會造成機(jī)電設(shè)備無法正常運(yùn)行，后果不堪設(shè)想,。再者,，煤炭企業(yè)不重視機(jī)電設(shè)備的投入，預(yù)算資金不足,，機(jī)電設(shè)備得不到及時(shí)的補(bǔ)給與更新也是一個(gè)重要原因,。目前，中國煤礦設(shè)備自動化程度進(jìn)步速度很快,，但仍舊無法跟上當(dāng)前高新技術(shù)產(chǎn)品發(fā)展的步伐,。再者，受地質(zhì)條件,、管理水平及技術(shù)素養(yǎng)的影響,，設(shè)備的選型與型號很難實(shí)現(xiàn)匹配，磨合期期間出現(xiàn)故障的可能性極大,。

1.2專業(yè)機(jī)電設(shè)備技術(shù)人才缺失

機(jī)電設(shè)備技術(shù)型人才在煤礦企業(yè)運(yùn)行中占據(jù)著十分重要的地位,，但即便如此,，大部分企業(yè)仍舊沒有對機(jī)電設(shè)備的管理引起足夠重視。煤礦機(jī)電設(shè)備安全管理是一項(xiàng)艱辛且危險(xiǎn)的工作,，通常其工作環(huán)境比較差亂,，再加上缺少能激發(fā)人才積極性的激勵(lì)性制度，造成中國煤礦安全設(shè)備管理隊(duì)伍長期處于良莠不齊的狀態(tài)?，F(xiàn)階段,，中國煤礦安全設(shè)備管理人員年齡結(jié)構(gòu)不合理，在崗人員缺乏專業(yè)理論知識及操作經(jīng)驗(yàn),，這種專業(yè)性人才大量流失的局面使得中國煤礦企業(yè)失去了必要的智力支持,，造成了生產(chǎn)效率低下、技術(shù)水平滯后的不良后果,，發(fā)展前景甚不樂觀,。

1.3機(jī)電設(shè)備管理制度不完善

機(jī)電設(shè)備管理體系不完善的一個(gè)重要原因就是煤礦單位對機(jī)電設(shè)施的管理不夠重視。中國機(jī)電設(shè)備管理工作處于起步比較晚的階段,，采用的管理模式仍然是傳統(tǒng)的粗放型模式,，負(fù)責(zé)機(jī)電設(shè)備安全管理的部門既需要管理煤礦生產(chǎn)的各個(gè)環(huán)節(jié)，又需要對煤礦的生產(chǎn)安全進(jìn)行監(jiān)管,，部門之間分工不明確,，導(dǎo)致部門容易忽略煤礦機(jī)電設(shè)備的管理工作，只在乎生產(chǎn)目標(biāo)任務(wù)的完成情況,。另外,，中國大多數(shù)礦井對煤礦的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)要求不嚴(yán)格，沒有建立健全相應(yīng)的安全管理體系及專業(yè)化的管理組織,，機(jī)電設(shè)備的管理工作存在諸多漏洞,，機(jī)電設(shè)備安全管理工作任重道遠(yuǎn)。

2煤礦機(jī)電設(shè)備安全管理的措施分析

2.1提高技術(shù)人員責(zé)任心執(zhí)行崗位責(zé)任制

提高設(shè)備安全管理人員對安全設(shè)備管理的重視程度及責(zé)任心是確保設(shè)備正常運(yùn)行的首要因素,。要求員工必須依照質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格遵守設(shè)備操作規(guī)程,，定期對設(shè)備周圍的粉塵及垃圾進(jìn)行清理，保持設(shè)備的清潔度,，并對設(shè)備運(yùn)行情況進(jìn)行定期檢查及觀察,，必要時(shí)可用小本子進(jìn)行記錄。在發(fā)生設(shè)備有異常情況時(shí),，應(yīng)及時(shí)將設(shè)備關(guān)閉,，并呼叫維修人員趕赴現(xiàn)場進(jìn)行檢查維修，做到第一時(shí)間內(nèi)排除安全隱患[1],。應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行崗位責(zé)任制,、量化管理措施，并將責(zé)任制與員工的經(jīng)濟(jì)效益掛鉤，每個(gè)月對設(shè)備安全管理人員的工作進(jìn)行抽查及驗(yàn)收,，對工作到位且出色的員工進(jìn)行現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì),，工作不合格的員工給予處罰。另外,，機(jī)電管理職能部門要對設(shè)備安全管理工作進(jìn)行定期監(jiān)督與檢查,，實(shí)行動態(tài)管理，在發(fā)生重大安全事故時(shí),，要對相關(guān)人員追究責(zé)任,，對因不按照設(shè)備操作流程造成設(shè)備損壞的追究操作者的責(zé)任。

2.2加強(qiáng)機(jī)電設(shè)備的更新與改造

加強(qiáng)技術(shù)設(shè)備的更新與改造是煤礦企業(yè)實(shí)現(xiàn)擴(kuò)大再生產(chǎn)的必要手段,。煤礦企業(yè)的發(fā)展必須緊跟時(shí)代發(fā)展步伐,，適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展需求，要不斷調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),，加強(qiáng)生產(chǎn)裝備水平及工藝水平的更新與改造,，進(jìn)而達(dá)成提高產(chǎn)業(yè)質(zhì)量及經(jīng)濟(jì)效益的目的。在煤礦企業(yè)安全設(shè)備管理中,，必須充分調(diào)動技術(shù)性人才及科研人員的工作積極性，采用新材料,、新工藝,，不斷加強(qiáng)技術(shù)的更新與改造，提高科學(xué)技術(shù)的成功率,，保證企業(yè)在市場經(jīng)濟(jì)中的競爭力,。可通過成立技術(shù)科研小組,，對安全設(shè)備管理中碰到的難題進(jìn)行攻關(guān),，不斷實(shí)現(xiàn)技術(shù)的更新與改造，推進(jìn)機(jī)電設(shè)備管理發(fā)展進(jìn)程,。

2.3完善設(shè)備檢修責(zé)任制

做好煤礦機(jī)電設(shè)備安全管理工作,，必須將核心落實(shí)到設(shè)計(jì)、設(shè)備購置,、檢修等各個(gè)環(huán)節(jié),。a)要堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)化設(shè)計(jì)，保證設(shè)計(jì)環(huán)節(jié)的系統(tǒng)性與規(guī)范性,；b)要對設(shè)備配件購置的質(zhì)量進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān),，學(xué)會辨別質(zhì)量的優(yōu)劣。設(shè)備到貨后應(yīng)對其進(jìn)行質(zhì)量驗(yàn)收,，必要時(shí)還應(yīng)進(jìn)行拆機(jī)檢查,，待性能檢測過關(guān)后方可投入使用；c)要堅(jiān)持做好基礎(chǔ)質(zhì)量的把關(guān)工作,，堅(jiān)持分期性驗(yàn)收[2],；d)在每次停產(chǎn)檢修前,，要制定細(xì)致的停產(chǎn)檢修計(jì)劃，對各個(gè)項(xiàng)目的措施及規(guī)程進(jìn)行編寫,，經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)審核通過后,，組織部門進(jìn)行項(xiàng)目跟班，并安排領(lǐng)導(dǎo)及機(jī)電副總對重點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)行現(xiàn)場跟班,，安排跟班人員在檢修結(jié)束后監(jiān)督設(shè)備的試運(yùn)轉(zhuǎn)工作,。要完善設(shè)備檢修責(zé)任制，保證全部設(shè)備的檢修質(zhì)量,，從而將機(jī)電事故率降到最小化,。

2.4做好安全設(shè)備的監(jiān)督與管理工作

煤礦機(jī)電設(shè)備的好壞對煤礦企業(yè)的發(fā)展有著決定性作用。因此,，要做好機(jī)電設(shè)備從運(yùn)行到報(bào)廢的全過程監(jiān)督與管理,，對設(shè)備選型、維修保養(yǎng),、更新改造等環(huán)節(jié)進(jìn)行綜合性分析,。逐步建立并完善安全設(shè)備檢修與保養(yǎng)檔案機(jī)制，對保養(yǎng)及維修項(xiàng)目進(jìn)行細(xì)化,，將責(zé)任制落實(shí)到細(xì)節(jié)處,。完善大宗材料及設(shè)備的管理辦法，建立健全設(shè)備運(yùn)行檔案及設(shè)備萬噸材料,，通過這些數(shù)據(jù)與材料對設(shè)備進(jìn)行科學(xué)性選型,，同時(shí)還可對設(shè)備的保養(yǎng)及檢修工作、設(shè)備的使用情況等有一個(gè)詳細(xì)細(xì)致的了解,，對后續(xù)提高安全設(shè)備的管理工作提供了科學(xué)依據(jù),。

2.5提高機(jī)電隊(duì)伍的整體素質(zhì)

先進(jìn)的技術(shù)裝備需要有安全設(shè)備管理技術(shù)性人才的操作才能發(fā)揮其應(yīng)用的功效。因此,，要想實(shí)現(xiàn)煤礦機(jī)電設(shè)備安全管理工作的有序進(jìn)行,，首先應(yīng)建立一支具備高素質(zhì)、高技術(shù)水平的機(jī)電技術(shù)隊(duì)伍[3],。煤礦企業(yè)應(yīng)樹立先進(jìn)的思維觀念及創(chuàng)新意識,，加強(qiáng)市場經(jīng)濟(jì)知識的學(xué)習(xí)與理解，學(xué)會站在新的角度,，用創(chuàng)新性的眼光觀察問題,，敢于沖破傳統(tǒng)模式的桎梏，取長補(bǔ)短,，揚(yáng)長避短,，在繼承中求得創(chuàng)新，在創(chuàng)新中實(shí)現(xiàn)發(fā)展。只有轉(zhuǎn)變這種傳統(tǒng)的經(jīng)營觀念,，真正樹立順應(yīng)時(shí)代發(fā)展潮流的新型管理理念,，并從中摸索出一套科學(xué)有效的管理方法，才能實(shí)現(xiàn)機(jī)電設(shè)備安全管理的效益最大化,。

3結(jié)語

煤礦開采在中國國民經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)組成中占據(jù)著重要地位,。煤礦企業(yè)要想實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展，機(jī)電設(shè)備安全管理則是重中之重,。加強(qiáng)機(jī)電設(shè)備安全管理與維護(hù)是實(shí)現(xiàn)煤礦企業(yè)現(xiàn)代化管理目標(biāo)的重要途徑,。因此，煤礦企業(yè)應(yīng)意識到安全設(shè)備管理工作的意義,，從源頭上加強(qiáng)控制,，強(qiáng)化過程監(jiān)測與管理，扎扎實(shí)實(shí)做好機(jī)電管理與維護(hù)工作,，將事故安全隱患降到最小化,，保證機(jī)電系統(tǒng)的安全性與可靠性，樹立新型的經(jīng)營理念,，從而實(shí)現(xiàn)中國煤炭企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,。

參考文獻(xiàn)：

［1］馬著濤，孫濤.能源產(chǎn)業(yè)中煤礦機(jī)電設(shè)備的維修保養(yǎng)技術(shù)探究［j］.硅谷,，20xx(8)：99.

［2］牛建宏.探究煤礦機(jī)電技術(shù)管理在煤礦安全生產(chǎn)中的應(yīng)用［j］.科技與創(chuàng)新,，20xx(12)：57.

［3］李繼梅.煤礦機(jī)電設(shè)備技術(shù)管理存在的問題及解決對策研究［j］.科技創(chuàng)新導(dǎo)報(bào)，20xx(19)：13.

煤礦實(shí)踐心得篇十二

7月15日,，中國礦業(yè)大學(xué)暑期社會實(shí)踐團(tuán)邢臺隊(duì)來到了邢臺市冀中能源邢臺煤礦進(jìn)行實(shí)踐。實(shí)踐團(tuán)欲通過本次活動來改變一些新進(jìn)入煤礦工作的80,、90后工人對煤礦工作的看法,，使他們對自己所從事的工作有更加深層的認(rèn)識，并熱愛上自己的工作,，使他們感受到因?yàn)樽约菏且粋€(gè)煤礦工人而驕傲,。環(huán)視四周，實(shí)踐團(tuán)的成員們發(fā)現(xiàn),，所有礦工都在積極努力的完成著各自手中的工作,，沒有絲毫懈怠與放松。在邢臺礦業(yè)集團(tuán)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的支持下,，我們近距離的參觀了燈房,、副井車房、主井車房,、調(diào)度室,，洗煤廠等地方煤礦工人的工作環(huán)境，感受到了礦工工人們依然發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)、勤奮進(jìn)取,、勇于奉獻(xiàn),、以礦為家的工作作風(fēng)和始終以滿足國家需要、黨的需求為己任,，為煤礦的全面發(fā)展貢獻(xiàn)著自己的綿薄之力,。

在這次社會實(shí)踐中隊(duì)員們都深感收獲眾多，通過實(shí)踐學(xué)到了許多煤礦上的相關(guān)知識,，通過不斷的學(xué)習(xí)都逐步提高了自己的'知識文化水平,。但是作為首次參加實(shí)踐的新人，成員們深深知道,，自己經(jīng)驗(yàn)還是相對欠缺的,，需要不斷的學(xué)習(xí)和磨練。作為一名大學(xué)生,，我們更應(yīng)該時(shí)刻保持努力學(xué)習(xí)的勁頭,，學(xué)無止盡在工作中學(xué)習(xí)，在書本中學(xué)習(xí),，在實(shí)踐中學(xué)習(xí),，將學(xué)習(xí)作為一種良好的生活習(xí)慣，在學(xué)習(xí)中不斷提升自己的認(rèn)知能力和認(rèn)知范圍,，不斷提高自己的綜合文化素質(zhì)和應(yīng)對各種復(fù)雜情況的能力,。礦大成教學(xué)子通過結(jié)合自身專業(yè)特點(diǎn)和學(xué)科優(yōu)勢，深入廠礦企業(yè)進(jìn)行調(diào)研,，構(gòu)建美好家園做出積極的貢獻(xiàn),。

作者：唐繼新、彭曉霞

煤礦實(shí)踐心得篇十三

一周的陰雨不見了蹤影,，迎來了久違的大晴天,，為建設(shè)和諧礦區(qū)，過上美好生活,，中國礦業(yè)大學(xué)成人教育學(xué)院暑期實(shí)踐團(tuán)邯鄲小分隊(duì)頂著烈日,，7月15日奔赴冀中能源股份有限公司康城煤礦醫(yī)院深入開展“心系十八大共筑礦工夢”大學(xué)生暑期社會實(shí)踐活動。

此次活動的目的是讓大家認(rèn)識到黨的.發(fā)展給人民的生活水平帶來的變化,，讓人民變得很幸福,。為了更好的達(dá)到實(shí)踐的目的，由隊(duì)長唐振東和礦領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系后,，便開展起來工作,。我們團(tuán)隊(duì)是采用分組的形式，分為問卷調(diào)查組和采訪組兩個(gè)小組,。還有兩個(gè)攝像的人員,。當(dāng)我們向醫(yī)院的醫(yī)生和護(hù)士們說明我們此活動的目的及意義時(shí),，醫(yī)生紛紛停下了腳步，露出笑臉配合我們的工作,。第一組問卷調(diào)查組,，負(fù)責(zé)幫助護(hù)士們填寫我們的問卷。護(hù)士們認(rèn)真的填寫我們的問卷,。第二組是采訪組,，主要負(fù)責(zé)采訪醫(yī)生，醫(yī)生就我們提出的問題一一作答,。其中我們采訪一位李醫(yī)生問道：“談?wù)勈舜蟮膭倮]幕,，給我們解決什么樣的問題？您當(dāng)前幸福嗎,？”李醫(yī)生答道：“現(xiàn)在我們很幸福,，今非昔比啊，現(xiàn)在的條件越來越好,，不僅采用機(jī)械化采煤,，這樣就減少了勞動力，大家也不用太辛苦,，還給我們辦了營養(yǎng)餐廳,，給我們一些好的福利，這都是黨領(lǐng)導(dǎo)給我們帶來的??！”采訪結(jié)束，這醫(yī)生告訴我們要好好學(xué)習(xí),，要我們也要加入共產(chǎn)黨,，為煤炭事業(yè)做貢獻(xiàn)，讓人們過得更加幸福美滿,。

夕陽西下,，我們的實(shí)踐隊(duì)員滿載而歸，這次活動,，拓展了隊(duì)員們的視野，鍛煉了實(shí)踐能力,。更加堅(jiān)定自己做一名共產(chǎn)黨的決心,，為人民謀利，讓人民更幸福,。

作者：吝巍,、唐振東

煤礦實(shí)踐心得篇十四

為展現(xiàn)大學(xué)生青春風(fēng)采和社會責(zé)任感，2014年7月16日,，中國礦業(yè)大學(xué)成人教育學(xué)院暑期社會實(shí)踐團(tuán)赴云駕嶺礦區(qū)開展“聚焦煤礦子弟成長文體共育礦區(qū)未來”支教活動,。標(biāo)志著礦大成教實(shí)踐團(tuán)支教活動正式啟航,。

邯鄲礦業(yè)集團(tuán)有限公司云駕嶺煤礦位于河北省邯鄲市武安新華大街北段，地理位置優(yōu)越,，該礦先后榮獲省級高產(chǎn)高效礦井,、全國文明煤礦、河北省文明單位,、河北省安康杯競賽優(yōu)勝單位等先進(jìn)集體等稱號,。

清晨，實(shí)踐團(tuán)隊(duì)滿懷期待踏上旅程,，車上隊(duì)員們討論實(shí)踐方案,，近兩個(gè)小時(shí)的車程并不枯燥，上午10點(diǎn),，成教實(shí)踐團(tuán)隊(duì)隊(duì)員們統(tǒng)一著裝,，到達(dá)云駕嶺礦區(qū)的雙語幼兒園。剛下車,，隊(duì)友們尤為感動,，那里的孩子們早已在操場上等待我們的到來。

煤礦實(shí)踐心得篇十五

黨的群眾路線教育實(shí)踐活動學(xué)習(xí)心得體會通過近日以來公司組織的黨的群眾路線教育實(shí)踐活動學(xué)習(xí),。支部例會,、黨員大會等一系列重要會議及論述,特別是公司領(lǐng)導(dǎo)在群眾路線教育實(shí)踐活動動員大會上的重要講話精神，以及近期以來的專題討論,，學(xué)習(xí)答題等活動,，我進(jìn)一步提高了對黨的群眾路線教育實(shí)踐活動的思想認(rèn)識，為以后的工作提供了堅(jiān)強(qiáng)的精神動力和思想保證,，對以后的工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),，黨的群眾路線教育實(shí)踐活動學(xué)習(xí)主要心得體會主要有以下三點(diǎn)。

一,、進(jìn)一步增強(qiáng)政治素質(zhì),。就是我們的領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)有履行職責(zé)所需要的實(shí)踐思想，努力用群眾立場分析問題和解決問題,，堅(jiān)持講學(xué)習(xí),、講政治、講正氣,，有較強(qiáng)的政治敏銳性和政治辨別力,，能經(jīng)得起風(fēng)浪的考驗(yàn);能把黨的方針、政策同調(diào)度管理的工作實(shí)際相結(jié)合,，敢講實(shí)話,、會辦實(shí)事、講求實(shí)效,。這里面要強(qiáng)化三種意識:一是創(chuàng)新意識,。要摒棄因循守舊,，按部就班的思想，在工作中能正確分析當(dāng)前工作的新特點(diǎn),、新要求,，從而創(chuàng)新工作思路、工作方法,，不斷拓展工作新途徑,。二是責(zé)任意識，這種責(zé)任意識既要有按照總體工作部署完成工作目標(biāo)的責(zé)任心,，又要有對黨、對人,、對事負(fù)責(zé)，敢于承認(rèn)錯(cuò)誤,，敢于承擔(dān)責(zé)任的勇氣,。三是大局意識,，就是干部職工之間加強(qiáng)協(xié)作配合力度,，牢固樹立“上下一盤棋”的觀念,，切實(shí)做到“分工不分家”,。同時(shí),，要樹立黨員干部服務(wù)群眾、為職工群眾辦實(shí)事的中心,，一切圍繞“中心”干，一切圍繞“中心”轉(zhuǎn)的觀念,。

二,、進(jìn)一步增強(qiáng)道德素質(zhì)?！坝械掠胁攀钦罚械聼o才是次品,，無德無才是廢品,，無德有才是危險(xiǎn)品”,。這句順口溜足以說明道德素質(zhì)的重要性,。增強(qiáng)道德素質(zhì)具體說就是培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)干部的四種精神:一是培養(yǎng)干部對黨和企業(yè)的忠誠,，為了職工群眾利益勇于奉獻(xiàn)的精神;二是培養(yǎng)干部對事業(yè)的精誠，對從事的工作有著執(zhí)著的追求,，干一行,、愛一行、專一行的敬業(yè)精神;三是培養(yǎng)干部不為權(quán)勢所嚇,，不為人情所累的高風(fēng)亮節(jié),，敢于同一切違規(guī)亂紀(jì)、危害職工群眾利益行為作斗爭的“包公”精神;四是培養(yǎng)干部疾惡如仇的品質(zhì),，對職工群眾檢舉揭發(fā)的問題,，敢于認(rèn)真、及時(shí)地查處,，決不拖著不辦,，捂著不查，有打包不平的“濟(jì)公”精神;同時(shí)還要培養(yǎng)廣大干部嚴(yán)以律己,、為人表率,，不信口雌黃的道德修養(yǎng)，做到要求別人做到的首先自己做到,，要求別人不能做的自己堅(jiān)決不做,，做勤政、廉潔的表率,，用干部特有的人格力量，感化人,、教育人,、激勵(lì)人,。

愛崗敬業(yè)，樹立良好的個(gè)人形象,。

總之,，通過在開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動學(xué)習(xí)，讓我看到了自身的不足,，找出今后工作努力的方向,，決心在以后的工作中勇于改正自己存在的問題，真抓實(shí)干,，努力提高自身的綜合素質(zhì),，做好本職工作，爭取在自己的調(diào)度崗位上創(chuàng)造好的業(yè)績,，為公司發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量,。

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2015年9月1日

黨的群眾路線教育實(shí)踐活動學(xué)習(xí)體會 **工區(qū) ***

1．基層管理者始終保持務(wù)實(shí)高效的工作作風(fēng)，是密切聯(lián)系職工群眾的保障

務(wù)實(shí)高效的工作作風(fēng),，一是要切實(shí)強(qiáng)化管理者與職工群眾的責(zé)任意識,。強(qiáng)烈的責(zé)任意識是一個(gè)人的價(jià)值體現(xiàn)，是完成好一切工作的前提,。干任何事情,，都需要責(zé)任意識，需要敬業(yè)精神,，努力以孜孜不倦,、毫不懈怠的態(tài)度完成所承擔(dān)的任務(wù)。二是要胸有大局,，研究,、規(guī)劃本工區(qū)工作，要全面考慮到全礦的工作目標(biāo),、戰(zhàn)略大局,。三是要始終心系職工群眾，想為職工群眾所想,，急為職工群眾所急,。作為基層管理干部，傾聽職工群眾意見,、解決職工群眾疾苦,，責(zé)無旁貸。

2．基層管理者的決策要從職工群眾中來,，再到職工群眾中去 作為一線基層管理人員,，帶頭“在一線領(lǐng)導(dǎo)工作、在一線發(fā)現(xiàn)問題、在一線檢查落實(shí),、在一線樹立形象”,，以有力的示范引領(lǐng)，把職工群眾動員起來,、團(tuán)結(jié)起來、凝聚起來,，凝心聚力推動各項(xiàng)工作得到落實(shí)和完成,。

工作中一定是要多聽取下面的意見并根據(jù)工作任務(wù)的實(shí)際情況來切實(shí)改進(jìn)。抓好工作任務(wù)落實(shí)的質(zhì)量,，采用科學(xué)的方式做到事半功倍的效果,，克服浮夸作風(fēng)。努力做到五點(diǎn)：一是對安排工作注重運(yùn)籌謀劃,；二是工作中注重科學(xué)部署,；三是注重突出工作重點(diǎn)；四是注重工作的跟蹤落實(shí),；五是工作的積極創(chuàng)新推廣,。

3．基層管理者實(shí)事求是的工作作風(fēng)是執(zhí)行好群眾路線的基礎(chǔ) 作為基層管理者，一定要端正思想認(rèn)識,，有敢于較真的精神,，努力在基層提倡“發(fā)現(xiàn)問題是水平，揭露問題是黨性,，指出問題是責(zé)任,，解決問題是政績，掩蓋問題是瀆職”的風(fēng)氣,，切實(shí)做到有一股主動解決問題的闖勁,、不解決問題不撒手的韌勁、一抓到底的狠勁和一以貫之的長勁,。要敢于正視問題,，對制約安全生產(chǎn)的突出矛盾和問題，積極主動地去研究去解決,，不等靠推諉,、望而卻步；要勇于糾正問題,，以對工作高度負(fù)責(zé)的主人翁責(zé)任感,，敢于較真碰硬，既敢于跟自己較真,，又敢于跟別人較真,，不當(dāng)“老好人”，不怕得罪人，及時(shí)糾正和解決安全生產(chǎn)問題,。

4．堅(jiān)持群眾路線是我們做好基層工作的法寶

我們做的是基層管理工作,，我們是一個(gè)直接面對職工群眾的窗口。如果我們希望在本職工作上做出些成績,，就要切實(shí)把上下游的同事當(dāng)成家人與他們相濡以沫,、榮辱與共，把職工群眾當(dāng)成親人與他們風(fēng)雨同舟,、同舟共濟(jì),。只要我們在工作中處處充滿熱心、愛心,、耐心,、將心比心，設(shè)身處地多為他們著想,，盡心盡力幫助他們排憂解難,；只要我們心里裝著他們，凡事想著他們,，與他們打成一片,，許多矛盾和問題就不會產(chǎn)生。我們的工作和事業(yè)就會朝著健康,、順利的方向發(fā)展,。

強(qiáng)化服務(wù)意識。多做得人心,、暖人心,、穩(wěn)人心的實(shí)事，努力解決基層最關(guān)心,、最迫切需要解決的問題,；堅(jiān)持把職工群眾是否滿意作為衡量工作的第一尺度，以良好形象影響和帶動基層工作,。

總之,，通過在開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動學(xué)習(xí)，讓我總結(jié)了自身的不足,，找出今后工作努力的方向,，我決心在以后的工作中轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)勇于改正問題，扎身到職工群眾中真抓實(shí)干,，努力提高自身的綜合素質(zhì),，做好本職工作，爭取在基層管理崗位上創(chuàng)造好的業(yè)績,，為公司發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量,。

通過近日以來公司組織的會議學(xué)習(xí)、視頻、觀看記錄影視片等黨的群眾路線教育實(shí)踐活動學(xué)習(xí),。等一系列重要會議及論述,特別是公司領(lǐng)導(dǎo)在群眾路線教育實(shí)踐活動動員大會上的重要講話精神,，以及近期以來的專題討論，學(xué)習(xí)答題等活動,，我進(jìn)一步提高了對黨的群眾路線教育實(shí)踐活動的思想認(rèn)識,，為以后的工作提供了堅(jiān)強(qiáng)的精神動力和思想保證,，對以后的工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),，黨的群眾路線教育實(shí)踐活動學(xué)習(xí)主要心得體會主要有以下幾點(diǎn),。

任的勇氣。三是大局意識,，就是干部職工之間加強(qiáng)協(xié)作配合力度，牢固樹立“上下一盤棋”的觀念,，切實(shí)做到“求真務(wù)實(shí)”,。同時(shí)，要樹立黨員干部服務(wù)群眾,、為職工群眾辦實(shí)事的中心,，一切圍繞“中心”干，一切圍繞“中心”轉(zhuǎn)的觀念,。 作為基層管理者,，一定要端正思想認(rèn)識，有敢于較真的精神,，努力在基層提倡“發(fā)現(xiàn)問題是水平,，揭露問題是黨性，指出問題是責(zé)任,，解決問題是政績,，掩蓋問題是瀆職”的風(fēng)氣，切實(shí)做到有一股主動解決問題的闖勁,、不解決問題不撒手的韌勁,、一抓到底的狠勁和一以貫之的長勁。要敢于正視問題,，對制約安全生產(chǎn)的突出矛盾和問題,，積極主動地去研究去解決，不等靠推諉,、望而卻步,；要勇于糾正問題，以對工作高度負(fù)責(zé)的主人翁責(zé)任感,，敢于較真碰硬,，既敢于跟自己較真，又敢于跟別人較真，不當(dāng)“老好人”,，不怕得罪人,，及時(shí)糾正和解決安全生產(chǎn)問題。

盡責(zé),、廉潔的表率,，用干部特有的人格力量，感化人,、教育人,、激勵(lì)人。

言行,，在和職工群眾交往,、溝通時(shí)，一定要做到熱情禮貌,、耐心細(xì)致,、態(tài)度溫和，耐心解答他們提出的問題,，全心全意地幫助他們解決所遇到的困難,，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作風(fēng)，滿腔熱情地為職工服務(wù),，貼近群眾,，腳踏實(shí)地做好自己的本職工作。4,、從我做起,、從小事做起，樹立良好的個(gè)人形象,。作為安全管理人員,，要擺正自己的位置，說話做事要三思而后行,，對自己的思想作風(fēng),、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)和生活作風(fēng)進(jìn)行認(rèn)真的對照檢查,，發(fā)現(xiàn)問題,，及時(shí)改進(jìn)，以良好的工作作風(fēng)和開拓進(jìn)取,、與時(shí)俱進(jìn)的精神風(fēng)貌投入到現(xiàn)實(shí)工作與生活中,。從現(xiàn)在做起，從小事做起,，不以善小而不為,不以惡小而為之,注意自己的一言一行,，始終保持政治上的清醒,，始終牢記責(zé)任使命，愛崗敬業(yè),，樹立良好的個(gè)人形象,，作為一線安全基層管理人員，一定要端正思想認(rèn)識,，有敢于較真的精神,，努力在“發(fā)現(xiàn)問題是水平，揭露問題是黨性,，指出問題是責(zé)任,，解決問題是政績，掩蓋問題是瀆職”的風(fēng)氣,，切實(shí)做到有一股主動解決問題的闖勁,、不解決問題不撒手的韌勁、一抓到底的狠勁和一以貫之的長勁,。要敢于正視問題,，對制約安全生產(chǎn)的突出矛盾和問題，積極主動地去研究去解決,，不等不靠不推諉、不望而卻步,；要勇于糾正問題,，以對工作高度負(fù)責(zé)的主人翁責(zé)任感，敢于較真碰硬,，既敢于跟自己較真,，又敢于跟別人較真，不當(dāng)“老好人”,，不怕得罪人,，及時(shí)糾正和解決安全生產(chǎn)問題。帶頭“在一線領(lǐng)導(dǎo)工作,、在一線發(fā)現(xiàn)問題,、在一線檢查問題、落實(shí)問題,、在一線樹立形象”,，以有力的示范引領(lǐng)，把職工群眾動員起來,、團(tuán)結(jié)起來,、凝聚起來，凝心聚力推動安全工作落實(shí)到位,。,。

總之,，通過在開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動學(xué)習(xí)，讓我看到了自身的不足,，找出今后工作努力的方向,，決心在以后的工作中勇于改正自己存在的問題，真抓實(shí)干,，努力提高自身的綜合素質(zhì),，做好本職工作，爭取在自己的安全工作崗位上創(chuàng)造好的業(yè)績,，為季布煤業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。

季布煤業(yè) 2015年5月15日

通過近日來集團(tuán)公司組織的黨的群眾路線教育實(shí)踐活動學(xué)習(xí),，特別是公司領(lǐng)導(dǎo)在群眾路線教育實(shí)踐活動動員大會上的重要講話精神,，通過近期以來的專題討論，學(xué)習(xí),、答題等活動,，我進(jìn)一步提高了對黨的群眾路線教育實(shí)踐活動的思想認(rèn)識，為以后的工作提供了堅(jiān)強(qiáng)的精神動力和思想保證,，對以后的工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。黨的群眾路線教育實(shí)踐活動學(xué)習(xí)主要心得體會主要有以下三點(diǎn)。

一,、進(jìn)一步增強(qiáng)了政治素質(zhì),。就是我們的領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)有履行職責(zé)所需要的實(shí)踐思想，努力用群眾立場分析問題和解決問題,，堅(jiān)持講學(xué)習(xí),、講政治、講正氣,，有較強(qiáng)的政治敏銳性和政治辨別力,，能經(jīng)得起風(fēng)浪的考驗(yàn);能把黨的方針、政策同調(diào)度管理的工作實(shí)際相結(jié)合,，敢講實(shí)話,、會辦實(shí)事、講求實(shí)效,。這里面要強(qiáng)化三種意識:一是創(chuàng)新意識,。要摒棄因循守舊，按部就班的思想,，在工作中能正確分析當(dāng)前工作的新特點(diǎn),、新要求，從而創(chuàng)新工作思路,、工作方法,，不斷拓展工作新途徑,。二是責(zé)任意識，這種責(zé)任意識既要有按照總體工作部署完成工作目標(biāo)的責(zé)任心,，又要有對黨,、對人、對事負(fù)責(zé),，敢于承認(rèn)錯(cuò)誤,，敢于承擔(dān)責(zé)任的勇氣。三是大局意識,，就是干部職工之間加強(qiáng)協(xié)作配合力度,，牢固樹立“上下一盤棋”觀念，切實(shí)做到“分工不分家”,。同時(shí),，要樹立黨員干部服務(wù)群眾、職工群眾辦實(shí)事的中心,，一切圍繞“中心”干,，一切圍繞“中心”轉(zhuǎn)的觀念。

二,、進(jìn)一步增強(qiáng)道德素質(zhì),。“有德有才是正品,，有德無才是次品，無德無才是廢品,，無德有才是危險(xiǎn)品”,。這句順口溜足以說明道德素質(zhì)的重要性,。增強(qiáng)道德素質(zhì)具體說就是培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)干部的四種精神:一是培養(yǎng)干部對黨和企業(yè)的忠誠，為了職工群眾利益勇于奉獻(xiàn)的精神;二是培養(yǎng)干部對事業(yè)的精誠,，對從事的工作有著執(zhí)著的追求,，干一行,、愛一行、專一行的敬業(yè)精神;三是培養(yǎng)干部不為權(quán)勢所嚇,，不為人情所累的高風(fēng)亮節(jié)，敢于同一切違規(guī)亂紀(jì),、危害職工群眾利益行為作斗爭的“包公”精神;四是培養(yǎng)干部疾惡如仇的品質(zhì),，對職工群眾檢舉揭發(fā)的問題，敢于認(rèn)真,、及時(shí)地查處,，決不拖著不辦,，捂著不查,，有打包不平的“濟(jì)公”精神;同時(shí)還要培養(yǎng)廣大干部嚴(yán)以律己、為人表率,，不信口雌黃的道德修養(yǎng),，做到要求別人做到的首先自己做到，要求別人不能做的自己堅(jiān)決不做,，做勤政,、廉潔的表率，用干部特有的人格力量,，感化人,、教育人、激勵(lì)人,。

愛崗敬業(yè),，樹立良好的個(gè)人形象。

總之,，通過在開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動學(xué)習(xí),，讓我看到了自身的不足，找出今后工作努力的方向,，決心在以后的工作中勇于改正自己存在的問題,，真抓實(shí)干，努力提高自身的綜合素質(zhì),，做好本職工作,，爭取在自己的調(diào)度崗位上創(chuàng)造好的業(yè)績，為公司發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量,。

黨的群眾路線教育實(shí)踐活動學(xué)習(xí)體會

**工區(qū) ***

1．基層管理者始終保持務(wù)實(shí)高效的工作作風(fēng),，是密切聯(lián)系職工群眾的保障

務(wù)實(shí)高效的工作作風(fēng)，一是要切實(shí)強(qiáng)化管理者與職工群眾的責(zé)任意識,。強(qiáng)烈的責(zé)任意識是一個(gè)人的價(jià)值體現(xiàn),，是完成好一切工作的前提。干任何事情,，都需要責(zé)任意識,，需要敬業(yè)精神，努力以孜孜不倦,、毫不懈怠的態(tài)度完成所承擔(dān)的任務(wù),。二是要胸有大局,，研究、規(guī)劃本工區(qū)工作,，要全面考慮到全礦的工作目標(biāo),、戰(zhàn)略大局。三是要始終心系職工群眾,，想為職工群眾所想,，急為職工群眾所急。作為基層管理干部,，傾聽職工群眾意見,、解決職工群眾疾苦，責(zé)無旁貸,。

2．基層管理者的決策要從職工群眾中來,，再到職工群眾中去 作為一線基層管理人員，帶頭“在一線領(lǐng)導(dǎo)工作,、在一線發(fā)現(xiàn)問題,、在一線檢查落實(shí)、在一線樹立形象”,，以有力的示范引領(lǐng),，把職工群眾動員起來、團(tuán)結(jié)起來,、凝聚起來,，凝心聚力推動各項(xiàng)工作得到落實(shí)和完成。

工作中一定是要多聽取下面的意見并根據(jù)工作任務(wù)的實(shí)際情況來切實(shí)改進(jìn),。抓好工作任務(wù)落實(shí)的質(zhì)量,，采用科學(xué)的方式做到事半功倍的效果，克服浮夸作風(fēng),。努力做到五點(diǎn)：一是對安排工作注重運(yùn)籌謀劃,；二是工作中注重科學(xué)部署；三是注重突出工作重點(diǎn),；四是注重工作的跟蹤落實(shí),；五是工作的積極創(chuàng)新推廣,。

3．基層管理者實(shí)事求是的工作作風(fēng)是執(zhí)行好群眾路線的基礎(chǔ)

作為基層管理者,，一定要端正思想認(rèn)識，有敢于較真的精神,，努力在基層提倡“發(fā)現(xiàn)問題是水平,，揭露問題是黨性，指出問題是責(zé)任,，解決問題是政績,，掩蓋問題是瀆職”的風(fēng)氣,，切實(shí)做到有一股主動解決問題的闖勁、不解決問題不撒手的韌勁,、一抓到底的狠勁和一以貫之的長勁,。要敢于正視問題，對制約安全生產(chǎn)的突出矛盾和問題,，積極主動地去研究去解決,，不等靠推諉、望而卻步,；要勇于糾正問題,，以對工作高度負(fù)責(zé)的主人翁責(zé)任感，敢于較真碰硬,，既敢于跟自己較真,，又敢于跟別人較真，不當(dāng)“老好人”,，不怕得罪人,，及時(shí)糾正和解決安全生產(chǎn)問題。

4．堅(jiān)持群眾路線是我們做好基層工作的法寶

我們做的是基層管理工作,，我們是一個(gè)直接面對職工群眾的窗口,。如果我們希望在本職工作上做出些成績，就要切實(shí)把上下游的同事當(dāng)成家人與他們相濡以沫,、榮辱與共,，把職工群眾當(dāng)成親人與他們風(fēng)雨同舟、同舟共濟(jì),。只要我們在工作中處處充滿熱心,、愛心、耐心,、將心比心,，設(shè)身處地多為他們著想，盡心盡力幫助他們排憂解難,；只要我們心里裝著他們,，凡事想著他們，與他們打成一片,，許多矛盾和問題就不會產(chǎn)生,。我們的工作和事業(yè)就會朝著健康、順利的方向發(fā)展,。

最關(guān)心,、最迫切需要解決的問題；堅(jiān)持把職工群眾是否滿意作為衡量工作的第一尺度，以良好形象影響和帶動基層工作,。

總之,，通過在開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動學(xué)習(xí)，讓我總結(jié)了自身的不足,，找出今后工作努力的方向,，我決心在以后的工作中轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)勇于改正問題，扎身到職工群眾中真抓實(shí)干,，努力提高自身的綜合素質(zhì),，做好本職工作，爭取在基層管理崗位上創(chuàng)造好的業(yè)績,，為公司發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量,。

自公司黨委安排“深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動”以來，我對公司黨委下發(fā)的《論群眾路線——重要論述摘編》及《厲行節(jié)約 反對浪費(fèi)——重要論述摘編》兩本書進(jìn)行了深入的學(xué)習(xí),。通過這段時(shí)間的學(xué)習(xí),，讓我受益良多，每當(dāng)掩卷沉思,，總讓認(rèn)識到自身的很多不足之處,。

“群眾路線”是黨在長期革命斗爭和經(jīng)濟(jì)社會建設(shè)中的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，是黨的根本路線,，這是由我們黨的全心全意為人民服務(wù)的宗旨所決定的,。作為新時(shí)期的黨員干部，應(yīng)該把黨的群眾路線的精神實(shí)質(zhì),，深深扎根于人民群眾之中,，努力踐行“立黨為公、執(zhí)政為民”的理念,，做到思想上尊重群眾,、政治上代表群眾、感情上貼近群眾,、工作上為了群眾,，一切從群眾利益出發(fā)，多為群眾辦實(shí)事,、辦好事,，才能得到群眾的擁護(hù)和支持，才能在建設(shè)和發(fā)展中取得新勝利,。

堅(jiān)持群眾觀點(diǎn)是黨的優(yōu)良作風(fēng)和政治優(yōu)勢,，也是黨的工作路線，更是黨員創(chuàng)先爭優(yōu)的具體體現(xiàn),。92年的實(shí)踐啟示我們黨,，必須始終緊緊依靠人民群眾，誠心誠意為人民謀利益,，才能從人民群眾中汲取前進(jìn)的不竭力量,。

首先，我們必須尊重群眾,。像我們的職工來自很多地方,，有的不遠(yuǎn)千里到此打工，舍棄老婆孩子在家為的是什么,？更何況還是從事煤礦這種高危行業(yè),，還不是為了混口飯吃，為了能夠保證妻女衣食無憂,。說實(shí)話,，我們煤礦的職工都特別可愛，他們干著最臟,、最累,、最危險(xiǎn)、也是時(shí)間最長的工作,，卻從未苛求過什么,，只要你能保證定時(shí)給他們發(fā)放工資、不亂克扣,，他們會認(rèn)真完成你安排的所有工作,，哪怕加班延點(diǎn)。

書也不示弱,，一個(gè)大大的敢字開了頭,，敢！敢,！敢,！敢上九天攬?jiān)拢蚁挛逖笞谨M,，敢叫日月?lián)Q新天,，敢把地球翻三遍，是英雄,，是軟蛋,，掌子面上比比看，打聯(lián)勤,，獻(xiàn)休班,，寧可少活二十年，國家的任務(wù)也要提前完,！

這就是我們煤礦工人,！一群最可愛的人，也是最值得我們尊敬的人！ 其次,，我們必須關(guān)心群眾,。我們的生產(chǎn)環(huán)境相較其它工作，確實(shí)沒得比,，就像人們說的,，我們早班看不到太陽，夜班看不到月亮,，回風(fēng)巷煤塵彌漫,、機(jī)道內(nèi)電氣轟鳴、頭上的碎石不時(shí)落下,，瑟瑟的微風(fēng)吹不散井下的悶熱潮濕……還有塵肺病,、耳聾癥、皮膚過敏等等職業(yè)病困擾著我們許多職工,。而且很多職工離家在外,，每逢佳節(jié)為了那“三倍工資”而緊守崗位，回到宿舍只能對影獨(dú)酌,。

有時(shí)候我想,，身為黨員干部的我們，應(yīng)該反省一下自己,，因?yàn)楹芏鄷r(shí)候,，我們考慮的只是如何把工作進(jìn)一步做好，而忽略了對職工群眾的關(guān)心和愛護(hù),。職工的勞動保護(hù)我們必須定期給予發(fā)放,，職工該享受的高溫補(bǔ)貼、佳節(jié)福利等我們就該讓他們都享受到,，職工的安全培訓(xùn),，我們就該做嚴(yán)、做細(xì)……但僅做到這些,，我們只能保證職工身體得到保護(hù),，我們還需對職工的思想動態(tài)、心理變化做到深入的體恤,。有時(shí)候領(lǐng)導(dǎo)的一番談心,，就能抹掉職工心中的結(jié)，領(lǐng)導(dǎo)的一句夸獎(jiǎng)比一陣苛責(zé)更能激起職工的干勁,。

最后,，我們來自群眾，就必須回到群眾當(dāng)中,。我們的黨員干部也是一步步從職工群眾走過來的,，他們只不過比職工群眾接受黨的教育更多一點(diǎn),。而有的黨員已經(jīng)忘記了全心全意為人民服務(wù)的宗旨，少數(shù)黨員甚至一切以自我為中心,，對個(gè)人名利斤斤計(jì)較,，甚至跌入腐敗的'泥坑，這樣只會讓人逐步的被鎖進(jìn)鐵欄之中,，空余悔恨,。

群眾才是我們的根,，就像樹木與大地,，哪怕你長得再擎天，也離不開大地的哺育,。無論任何時(shí)候,，我們都不能脫離群眾，我們只有深入群眾,，傾聽民聲民意,，才能查找我們自身的不足，落實(shí)我們管理上的漏洞,，排查我們安全生產(chǎn)的事故隱患,，才能確保我們工作的穩(wěn)步推進(jìn)，促進(jìn)我們區(qū)隊(duì)的和諧發(fā)展,。

群眾路線,，是我們黨永遠(yuǎn)要走的路，更是我們一生要走的路,。

通過近日以來公司組織的黨的群眾路線教育實(shí)踐活動學(xué)習(xí),。支部例會、黨員大會等一系列重要會議及論述,特別是公司領(lǐng)導(dǎo)在群眾路線教育實(shí)踐活動動員大會上的重要講話精神,，以及近期以來的專題討論,，學(xué)習(xí)答題等活動，我進(jìn)一步提高了對黨的群眾路線教育實(shí)踐活動的思想認(rèn)識,，為以后的工作提供了堅(jiān)強(qiáng)的精神動力和思想保證,，對以后的工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，黨的群眾路線教育實(shí)踐活動學(xué)習(xí)主要心得體會主要有以下三點(diǎn),。

一,、進(jìn)一步增強(qiáng)政治素質(zhì)。就是我們的領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)有履行職責(zé)所需要的實(shí)踐思想,，努力用群眾立場分析問題和解決問題,，堅(jiān)持講學(xué)習(xí)、講政治,、講正氣,，有較強(qiáng)的政治敏銳性和政治辨別力,，能經(jīng)得起風(fēng)浪的考驗(yàn);能把黨的方針、政策同調(diào)度管理的工作實(shí)際相結(jié)合,，敢講實(shí)話,、會辦實(shí)事、講求實(shí)效,。這里面要強(qiáng)化三種意識:一是創(chuàng)新意識,。要摒棄因循守舊，按部就班的思想,，在工作中能正確分析當(dāng)前工作的新特點(diǎn),、新要求，從而創(chuàng)新工作思路,、工作方法,，不斷拓展工作新途徑。二是責(zé)任意識,，這種責(zé)任意識既要有按照總體工作部署完成工作目標(biāo)的責(zé)任心,，又要有對黨、對人,、對事負(fù)責(zé),，敢于承認(rèn)錯(cuò)誤，敢于承擔(dān)責(zé)任的勇氣,。三是大局意識,，就是干部職工之間加強(qiáng)協(xié)作配合力度，牢固樹立“上下一盤棋”的觀念,，切實(shí)做到“分工不分家”,。同時(shí)，要樹立黨員干部服務(wù)群眾,、為職工群眾辦實(shí)事的中心,，一切圍繞“中心”干，一切圍繞“中心”轉(zhuǎn)的觀念,。

二,、進(jìn)一步增強(qiáng)道德素質(zhì)?！坝械掠胁攀钦?，有德無才是次品，無德無才是廢品,，無德有才是危險(xiǎn)品”,。這句順口溜足以說明道德素質(zhì)的重要性。增強(qiáng)道德素質(zhì)具體說就是培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)干部的四種精神:一是培養(yǎng)干部對黨和企業(yè)的忠誠,，為了職工群眾利益勇于奉獻(xiàn)的精神;二是培養(yǎng)干部對事業(yè)的精誠,，對從事的工作有著執(zhí)著的追求,，干一行、愛一行,、專一行的敬業(yè)精神;三是培養(yǎng)干部不為權(quán)勢所嚇,，不為人情所累的高風(fēng)亮節(jié)，敢于同一切違規(guī)亂紀(jì),、危害職工群眾利益行為作斗爭的“包公”精神;四是培養(yǎng)干部疾惡如仇的品質(zhì),，對職工群眾檢舉揭發(fā)的問題，敢于認(rèn)真,、及時(shí)地查處,，決不拖著不辦，捂著不查,，有打包不平的“濟(jì)公”精神;同時(shí)還要培養(yǎng)廣大干部嚴(yán)以律己,、為人表率,，不信口雌黃的道德修養(yǎng),，做到要求別人做到的首先自己做到，要求別人不能做的自己堅(jiān)決不做,，做勤政,、廉潔的表率，用干部特有的人格力量,，感化人,、教育人、激勵(lì)人,。

愛崗敬業(yè),，樹立良好的個(gè)人形象。

總之,，通過在開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動學(xué)習(xí),，讓我看到了自身的不足，找出今后工作努力的方向,，決心在以后的工作中勇于改正自己存在的問題,，真抓實(shí)干，努力提高自身的綜合素質(zhì),，做好本職工作,，爭取在自己的調(diào)度崗位上創(chuàng)造好的業(yè)績，為公司發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量,。

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2015年9月1日

黨的群眾路線教育實(shí)踐活動學(xué)習(xí)體會 **工區(qū) ***

1．基層管理者始終保持務(wù)實(shí)高效的工作作風(fēng),，是密切聯(lián)系職工群眾的保障

務(wù)實(shí)高效的工作作風(fēng)，一是要切實(shí)強(qiáng)化管理者與職工群眾的責(zé)任意識,。強(qiáng)烈的責(zé)任意識是一個(gè)人的價(jià)值體現(xiàn),，是完成好一切工作的前提,。干任何事情，都需要責(zé)任意識,，需要敬業(yè)精神,，努力以孜孜不倦、毫不懈怠的態(tài)度完成所承擔(dān)的任務(wù),。二是要胸有大局,，研究、規(guī)劃本工區(qū)工作,，要全面考慮到全礦的工作目標(biāo),、戰(zhàn)略大局。三是要始終心系職工群眾,，想為職工群眾所想,，急為職工群眾所急。作為基層管理干部,，傾聽職工群眾意見,、解決職工群眾疾苦，責(zé)無旁貸,。

2．基層管理者的決策要從職工群眾中來,，再到職工群眾中去 作為一線基層管理人員，帶頭“在一線領(lǐng)導(dǎo)工作,、在一線發(fā)現(xiàn)問題,、在一線檢查落實(shí)、在一線樹立形象”,，以有力的示范引領(lǐng),，把職工群眾動員起來、團(tuán)結(jié)起來,、凝聚起來,，凝心聚力推動各項(xiàng)工作得到落實(shí)和完成。

工作中一定是要多聽取下面的意見并根據(jù)工作任務(wù)的實(shí)際情況來切實(shí)改進(jìn),。抓好工作任務(wù)落實(shí)的質(zhì)量,，采用科學(xué)的方式做到事半功倍的效果，克服浮夸作風(fēng),。努力做到五點(diǎn)：一是對安排工作注重運(yùn)籌謀劃,；二是工作中注重科學(xué)部署；三是注重突出工作重點(diǎn),；四是注重工作的跟蹤落實(shí),；五是工作的積極創(chuàng)新推廣。

3．基層管理者實(shí)事求是的工作作風(fēng)是執(zhí)行好群眾路線的基礎(chǔ) 作為基層管理者,，一定要端正思想認(rèn)識,，有敢于較真的精神,，努力在基層提倡“發(fā)現(xiàn)問題是水平，揭露問題是黨性,，指出問題是責(zé)任,，解決問題是政績，掩蓋問題是瀆職”的風(fēng)氣,，切實(shí)做到有一股主動解決問題的闖勁,、不解決問題不撒手的韌勁、一抓到底的狠勁和一以貫之的長勁,。要敢于正視問題,，對制約安全生產(chǎn)的突出矛盾和問題，積極主動地去研究去解決,，不等靠推諉,、望而卻步；要勇于糾正問題,，以對工作高度負(fù)責(zé)的主人翁責(zé)任感,，敢于較真碰硬，既敢于跟自己較真,，又敢于跟別人較真,，不當(dāng)“老好人”,，不怕得罪人,，及時(shí)糾正和解決安全生產(chǎn)問題。

4．堅(jiān)持群眾路線是我們做好基層工作的法寶

我們做的是基層管理工作,，我們是一個(gè)直接面對職工群眾的窗口,。如果我們希望在本職工作上做出些成績，就要切實(shí)把上下游的同事當(dāng)成家人與他們相濡以沫,、榮辱與共,，把職工群眾當(dāng)成親人與他們風(fēng)雨同舟、同舟共濟(jì),。只要我們在工作中處處充滿熱心,、愛心、耐心,、將心比心,，設(shè)身處地多為他們著想，盡心盡力幫助他們排憂解難,；只要我們心里裝著他們,，凡事想著他們，與他們打成一片,，許多矛盾和問題就不會產(chǎn)生,。我們的工作和事業(yè)就會朝著健康,、順利的方向發(fā)展。

強(qiáng)化服務(wù)意識,。多做得人心,、暖人心、穩(wěn)人心的實(shí)事,，努力解決基層最關(guān)心,、最迫切需要解決的問題；堅(jiān)持把職工群眾是否滿意作為衡量工作的第一尺度,，以良好形象影響和帶動基層工作,。

總之，通過在開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動學(xué)習(xí),，讓我總結(jié)了自身的不足,，找出今后工作努力的方向，我決心在以后的工作中轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)勇于改正問題,，扎身到職工群眾中真抓實(shí)干,，努力提高自身的綜合素質(zhì)，做好本職工作,，爭取在基層管理崗位上創(chuàng)造好的業(yè)績,，為公司發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。

煤礦實(shí)踐心得篇十六

7月20日早上,中國礦業(yè)大學(xué)成教學(xué)院暑期社會實(shí)踐團(tuán)邢臺隊(duì)來到這座年產(chǎn)百萬噸的礦山――冀中能源股份公司邢東礦,。剛來到這里,隊(duì)員們甚至懷疑自己走錯(cuò)了地方,如果不是看到礦區(qū)的兩個(gè)井架,隊(duì)員們真不敢相信自己是在煤礦,。

一進(jìn)邢東礦區(qū)大門,隊(duì)員們就被這里鳥語花香、小橋流水的景觀震撼了,。兩萬多平方米的生態(tài)園中,栽種著幾十個(gè)品種的花草樹木,生態(tài)園中的湖水全部為處理后的井下水,。湖面波光碧影,堤上楊柳依依,與假山、亭閣交相輝映,宛若置身江南水鄉(xiāng)一般,。

在感受這里優(yōu)美環(huán)境的'同時(shí)也深受工人們嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度渲染的隊(duì)員們也收起了嬉笑,，穿著統(tǒng)一、排隊(duì)整齊的進(jìn)入礦區(qū),。礦區(qū)鋪滿綠色草坪,，白色的梅花鹿石像，邢東煤礦主張建設(shè)生態(tài)文明,，走可持續(xù)發(fā)展政策,，對于環(huán)境的綠化表現(xiàn)出非常的重視。礦領(lǐng)導(dǎo)非常細(xì)心的為實(shí)踐團(tuán)的同學(xué)們安排了解說員,。在礦區(qū)講解員的帶領(lǐng)下,，實(shí)踐團(tuán)成員參觀了職工活動室、副井口以及礦區(qū)生態(tài)園隊(duì)員們參觀了井口，并受到了在場工人們的歡迎和工程師熱情的解說,，緊接著隊(duì)員們又目睹了下井工人的下井過程,，以及先進(jìn)的安全設(shè)備，隊(duì)員們能夠感受到礦業(yè)集團(tuán)對于礦工安全的極大重視,。隊(duì)員們又參觀了主扇機(jī)房,，并受到了內(nèi)部人員的熱情講解。最后,，隊(duì)員們參觀了邢東煤礦的礦區(qū)模型,，在模型中我們可以看到礦工人員的豐富娛樂生活，以及職工圖書館,，在職工圖書館內(nèi),，同學(xué)們各自手執(zhí)一本書，在安靜的環(huán)境下感受到礦工豐富的礦區(qū)生活,。

在這次的實(shí)踐中,，最令同學(xué)們們印象深刻的是邢東礦區(qū)綠化很好就像一個(gè)天然氧吧，并且同學(xué)們也學(xué)習(xí)到了很多,，感受到在生息工作中都應(yīng)該保持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng),。

煤礦實(shí)踐心得篇十七

7月19日，中國礦業(yè)大學(xué)成人教育學(xué)院暑期社會實(shí)踐團(tuán)邯鄲分隊(duì),，來到了冀中能源云駕嶺煤礦參觀學(xué)習(xí),。

上午8時(shí)，實(shí)踐團(tuán)邯鄲分隊(duì)乘車來到冀中能源云駕嶺煤礦,，通過前期的溝通和安排,，以云駕嶺煤礦組織部連部長為首的礦領(lǐng)導(dǎo)熱情接待了團(tuán)隊(duì)，并表示熱烈的歡迎,。隨后連部長帶領(lǐng)隊(duì)員來到會議室,，經(jīng)過小分隊(duì)掛好條幅后，云駕嶺煤礦組織部連部長,、工會曹主席等生產(chǎn)單位的先進(jìn)工人代表，參加“心系十八大,，共筑中國礦工夢”座談會,。

座談會上，連部長通過向隊(duì)員講述如何將十八大精神真正貫徹落實(shí)到煤礦生產(chǎn)線和煤礦社區(qū)的實(shí)例,，意在告訴隊(duì)員如何把所學(xué)理論知識與實(shí)際相結(jié)合,。隨后闡述了自己對中國礦工夢的認(rèn)識，并表示礦工們的夢想應(yīng)融入到煤礦發(fā)展當(dāng)中去,。最后連部長向礦大成教暑期社會實(shí)踐成員提出幾點(diǎn)要求：一,、在今后的人生的發(fā)展中要掌握處事的道理和講話的技巧；二、想要為煤礦效力,，必須要做好吃苦耐勞的準(zhǔn)備,，牢記“吃得苦中苦，方位人上人”的.道理,；三,、在今后的學(xué)習(xí)工作中，應(yīng)時(shí)刻學(xué)習(xí)先進(jìn)知識,，不斷補(bǔ)充自己的不足,，做到與時(shí)代同步。

此次開展座談會,，不僅讓成教學(xué)子感受到礦區(qū)建設(shè)與時(shí)俱進(jìn)的氣息,，同時(shí)也深刻體會到不斷學(xué)習(xí)吃苦耐勞的重要性，為今后發(fā)展自我,，更好的融入到冀中能源煤礦中奠定了基礎(chǔ),。

煤礦實(shí)踐心得篇十八

為廣泛宣傳十八大，深入學(xué)習(xí)十八大精神,，實(shí)現(xiàn)我國社會的和諧發(fā)展,。近日，中國礦業(yè)大學(xué)成人教育學(xué)院暑期社會實(shí)踐團(tuán)山西汾西第一,、二小分隊(duì)走進(jìn)中興煤礦,、河?xùn)|煤礦、礦務(wù)局洗煤廠等礦區(qū)進(jìn)行了“創(chuàng)先爭優(yōu)到基層,，深入礦區(qū)促和諧”實(shí)踐活動,。

實(shí)踐團(tuán)成員先后參觀了中興煤礦的通風(fēng)、皮帶,、機(jī)電等基本單位,，真實(shí)體驗(yàn)了礦區(qū)工作環(huán)境。緊接著,，實(shí)踐團(tuán)又走進(jìn)洗煤廠參觀洗煤的全部過程,，并對該礦的安全生產(chǎn)有了進(jìn)一步的`了解和認(rèn)識。隨后又通過組織科科長,、宣傳科接待員了解了礦區(qū)學(xué)習(xí)宣傳十八大的基本情況,。

參觀結(jié)束后，實(shí)踐團(tuán)成員又積極的在礦區(qū)分發(fā)宣傳單,，并對大家詳細(xì)講解“科技促發(fā)展,，和諧新礦區(qū)”的真正含義，希望通過這一過程,，能讓更多的人更自覺,、更積極地頭投入到構(gòu)建和諧礦區(qū)的行動中,。

此次活動，不僅為實(shí)踐團(tuán)成員提供了一個(gè)自我鍛煉的平臺,，同時(shí)也擴(kuò)大了十八大在礦區(qū)的影響,，為深入貫徹十八大，構(gòu)建和諧新礦區(qū)做出了一定的貢獻(xiàn),。

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