光陰的迅速，一眨眼就過去了,，很快就要開展新的工作了，來為今后的學(xué)習(xí)制定一份計(jì)劃,。那關(guān)于計(jì)劃格式是怎樣的呢？而個(gè)人計(jì)劃又該怎么寫呢,？下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的計(jì)劃書范文,，我們一起來了解一下吧。

新年度工作計(jì)劃部隊(duì)篇一

我叫劉小貝,，在河南源泉有限公司從事質(zhì)量檢驗(yàn)工作。質(zhì)量檢驗(yàn)是個(gè)非常重要的環(huán)節(jié),，產(chǎn)品質(zhì)量的好壞直接影響著一個(gè)企業(yè)的信譽(yù)和市場。作為一名檢驗(yàn)員我深刻的明白自己的責(zé)任和肩上的擔(dān)子有多重;不在其位不謀其職,，既在其位盡心盡責(zé)。

時(shí)間荏苒,，歲月如梭，轉(zhuǎn)眼20__年在緊張和忙碌中過去了,，回顧1年來，我作為公司一名檢驗(yàn)員,，有很多進(jìn)步，但是也存在一些不足之處,。為了更好地做好今后的工作，總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，吸取教訓(xùn)，本人對這一年的工作總結(jié)為以下幾項(xiàng)：

把你的年度總結(jié)歸一下類分成幾項(xiàng)加到這里例如

“1.____”

“2.____”這樣就完美了,。

20__年的工作規(guī)劃

20__年充滿了機(jī)遇和挑戰(zhàn)，在市場競爭的激流中企業(yè)應(yīng)該抓住機(jī)遇迎接挑戰(zhàn),。而我作為公司的一名檢驗(yàn)員更應(yīng)該勇于擔(dān)當(dāng)做好本職工作把好質(zhì)量關(guān)。下面是我對新的一年工作的計(jì)劃：

每年_月—3月這個(gè)季度由于老員工下線,、新員工陸續(xù)增加,，因此在質(zhì)量和生產(chǎn)方面就會(huì)出現(xiàn)新老對接困難的問題,，處于不穩(wěn)定期。但是我會(huì)盡自己最大的努力把合格率提高到百分之60以上,。另外我會(huì)經(jīng)常和新員工交流以盡快提高他們對產(chǎn)品的認(rèn)知度并熟悉工藝流程和四通閥的原理以及對設(shè)備的了解。

4月—5月新員工對我們的四通閥的了解逐漸成熟已經(jīng)可以在操作生產(chǎn)的同時(shí)按照工藝執(zhí)行,，這段期間我會(huì)繼續(xù)努力把合格率提高到百分之80以上。在巡檢的過程中我會(huì)認(rèn)真負(fù)責(zé)發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)耐心的指導(dǎo)員工改善,。

6月—9月開始進(jìn)入夏季，新員工已經(jīng)熟悉自己的工作處于穩(wěn)定期,，公司生產(chǎn)的空調(diào)冷配件訂單也開始越來越多，產(chǎn)量隨之增加一倍左右,。作為檢驗(yàn)員我的任務(wù)會(huì)更加繁重，在這段期間我會(huì)更加的認(rèn)真細(xì)心,，把每天所發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)指點(diǎn)給員工并嚴(yán)格要求他們按照工藝執(zhí)行，防止有質(zhì)量問題的產(chǎn)品流轉(zhuǎn)到客戶那里,。訂單多了任務(wù)量增加難免會(huì)讓失誤次數(shù)增多，但是我會(huì)努力把好質(zhì)量關(guān)讓合格率維持在百分之95以上,。

10月炎熱的夏季慢慢離去，金色的秋季靜靜到來,，隨后白雪皚皚的冬季,。一年最后的季度我要讓它完美收場，期間對待工作處理問題要精益求精,，努力吧合格率維持在百分之98以上?？傊?，心態(tài)決定狀態(tài),，狀態(tài)決定成敗!對公司要有責(zé)任心,，對社會(huì)要有愛心，對工作要有恒心,，對同事要有熱心,，對自己要有信心!做最好的自己!人可以不成材,，但不可以不成長。相信在公司大家庭的環(huán)境中我會(huì)盡快的更加成熟起來,，為公司明天的輝煌燃燒自己奉獻(xiàn)自己的螢火之光力,。

新年度工作計(jì)劃部隊(duì)篇二

當(dāng)今社會(huì),，所有的服務(wù)行業(yè)都在提倡微笑服務(wù),。微笑是企業(yè)對于一名員工的基本要求,，但微笑不僅僅是一個(gè)表達(dá)情緒的方式,，它是我們的一個(gè)工作技能,，作為一名客服工作人員,，我們理應(yīng)被要求做到技術(shù)技能與完美服務(wù)一體化微笑是一把利劍,，可以融化堅(jiān)冰,。可見,，微笑是我們在工作上自我保護(hù)的一種必要手段,。微笑是心情愉悅的一種表現(xiàn),，當(dāng)客戶需要我們提供幫助時(shí),，我們及時(shí)地傳遞一份微笑,，收獲一份希望,。微笑服務(wù)是一種力量,，它不僅可以產(chǎn)生良好的經(jīng)濟(jì)效益，還可以創(chuàng)造無價(jià)的社會(huì)效益,，使企業(yè)口碑良好,，聲譽(yù)懼加。

微笑服務(wù)是人際交往的通行證，它不僅是縮小心理距離,、達(dá)成情感交流的階梯，而且也是實(shí)現(xiàn)主動(dòng),、熱情、耐心,、周到,、細(xì)致,、文明服務(wù)的主徑，又是達(dá)到服務(wù)語言增值增效的強(qiáng)力添加劑,。我們所提倡的微笑服務(wù),，是健康的性格,，樂觀的情緒,，良好的修養(yǎng),，堅(jiān)定的.信念等幾種心理基礎(chǔ)素質(zhì)的自然流露。只有熱愛生活,、熱愛顧客、熱愛自己工作的人,，才能保持并永久擁有那種落落大方而又恬靜優(yōu)雅的微笑服務(wù)。

與此同時(shí),，我對如何做好克服工作也有一些淺薄的見解：一做好售后服務(wù),，不斷提高售后服務(wù)人員的素質(zhì)。

一名優(yōu)秀的客服服務(wù)人員應(yīng)具備以下基本素質(zhì)：

1.盡力了解客戶需求,，主動(dòng)幫助客戶解決問題。

2.有較好的個(gè)人修養(yǎng)和較高的知識(shí)水平,，了解本公司產(chǎn)品，并且熟悉業(yè)務(wù)流程,。

3.個(gè)人交際能力好，口頭表達(dá)能力好,，對人有禮貌，知道何時(shí)何地面對何種情況適合用何種語言表達(dá),，懂得一定的關(guān)系處理，或處理經(jīng)驗(yàn)豐富,，具有一定的人格威力，第一印象好能給客戶信任,。

4.頭腦靈活，現(xiàn)場應(yīng)變能力好,，能夠到現(xiàn)場利用現(xiàn)場條件立時(shí)解決問題。

5.外表整潔大方,，言行舉止得體。

6.工作態(tài)度良好,，熱情，積極主動(dòng),，能及時(shí)為客戶服務(wù)，不計(jì)較個(gè)人得失,。

1.建立客戶意見表或投訴登記表

接到客戶投訴或抱怨的信息,，在表格上記錄下來，如公司名稱,、地址、電話號碼、以及原因等;并及時(shí)將表格傳遞到售后服務(wù)人員手中,，記錄的人要簽名確認(rèn)，如辦公室文員,，接待員或業(yè)務(wù)員等。

2.即時(shí)通過電話,、傳真或到客戶所在地進(jìn)行面對面的交流溝通,，詳細(xì)了解投訴或抱怨的內(nèi)容后討論解決方案并及時(shí)答復(fù)客戶。

3.跟蹤處理果的落實(shí),，直到客戶答復(fù)滿意為止。

1.耐心多一點(diǎn)

在實(shí)際處理中,，要耐心地傾聽客戶的抱怨，不要輕易打斷客戶的敘述,，更不能批評客戶的不足。

2.態(tài)度好一點(diǎn)

態(tài)度誠懇,，禮貌熱情是一個(gè)合格客戶服務(wù)人員的基本要求。態(tài)度謙和友好,，會(huì)促使客戶平解心緒，理智地與服務(wù)人員協(xié)商解決問題,。

3.動(dòng)作快一點(diǎn)處理投訴和抱怨的動(dòng)作快，一來可讓客戶感覺到尊重,，二來表示企業(yè)解決問題的誠意,，三來可以及時(shí)防止客戶的負(fù)面污染對企業(yè)造成更大的傷害,，四來可以將損失誠至最少,。

4.語言得體一點(diǎn)

客戶對企業(yè)不滿，在發(fā)泄不滿的言語陳述中有可能會(huì)言語過激,，如果服務(wù)人員與之針鋒相對，勢必惡化彼此關(guān)系,，在解釋問題過程中,，措辭得體大方,，盡量用婉轉(zhuǎn)的語言與客戶溝通,。

5.層次高一點(diǎn)

客戶提出投訴和抱怨之后都希望自己和問題受到重視,，往往處理這些問題的人員的層次會(huì)影響客戶的期待解決問題的情緒。如果高層次的客服人員能夠親自到客戶處處理或親自給電話慰問,，會(huì)化解許多客戶的怨氣和不滿,，比較易配合服務(wù)人員進(jìn)行問題處理,。

6.辦法多一點(diǎn)

解決理客戶投訴和抱怨的辦法有許多種,，如邀請客戶參觀無此問題出現(xiàn)的客戶，或邀請他們參加知識(shí)講座等等,。

1.認(rèn)真聽取顧客的每一句話

2.充分的道歉，讓顧客知道你已了解他的問題

3.收集事故信息,，以找出最恰當(dāng)?shù)慕鉀Q方案

4.提出有效的解決辦法

5.詢問顧客的意見

6.跟蹤服務(wù)

7.換位思考，站在客戶的立場上看問題

新年度工作計(jì)劃部隊(duì)篇三

新的一年,，新的起點(diǎn),，部門的工作計(jì)劃如何制定?下面是本站小編收集整理的部門

年度工作計(jì)劃

一、審計(jì)工作開展情況

根據(jù)董事會(huì)工作安排,，按計(jì)劃、有步驟的開展各項(xiàng)現(xiàn)場與非現(xiàn)場審計(jì),。20xx年出具審計(jì)報(bào)告書 份，其中：業(yè)務(wù)審計(jì)報(bào)告 份,，現(xiàn)場離任審計(jì)報(bào)告 份，非現(xiàn)場離任審計(jì)報(bào)告 份,，經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)報(bào)告 份,。通過審計(jì)檢查,，規(guī)范了營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的業(yè)務(wù)操作，提高了依法經(jīng)營意識(shí),，增強(qiáng)了管理制約機(jī)制,，從而為業(yè)務(wù)發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)。其二,，為了認(rèn)真落實(shí)干部交流制度，對中層管理人員進(jìn)行崗位調(diào)整,，共進(jìn)行崗位監(jiān)督交接 次，其中：行長調(diào)整交接 次,，支行會(huì)計(jì)主管調(diào)整交接 次,，對交接過程進(jìn)行了嚴(yán)格的監(jiān)督，保證交接手續(xù)齊全,、完整,，調(diào)整人員及時(shí)就位,，確保了工作的連續(xù)性。其三,，會(huì)同相關(guān)部門銷毀做廢銀行卡,、做廢印章工作,。

二,、主要工作內(nèi)容

(一)抓

規(guī)章制度

1、加強(qiáng)制度建設(shè),。按照“商業(yè)銀行內(nèi)部控制指引”的要求,，遵循“業(yè)務(wù)發(fā)展,，內(nèi)控優(yōu)先,，開展工作,，制度先行”的工作思路,，立足本行經(jīng)營發(fā)展實(shí)際，以構(gòu)筑更加堅(jiān)實(shí)穩(wěn)固的風(fēng)險(xiǎn)防控體系為工作重點(diǎn),。年初我部對現(xiàn)行規(guī)章制度進(jìn)行系統(tǒng)化、規(guī)范化的整理,，編纂了系統(tǒng),、明晰的制度,，便與員工學(xué)習(xí),、使用,，以促進(jìn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化,，確保制度的實(shí)效性。本制度匯編匯集了 年度編制的所有制度,，共編制 個(gè)規(guī)章制度。同時(shí),，收集內(nèi)部控制狀況信息，做好內(nèi)控制度建設(shè),。

2,、完善處罰辦法。隨著監(jiān)管力度及業(yè)務(wù)發(fā)展的加強(qiáng),，原有的處罰辦法已不適應(yīng)當(dāng)前業(yè)務(wù)發(fā)展的需求,，對原有的處罰辦法進(jìn)行了修訂,，確保各項(xiàng)金融規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行,，強(qiáng)化內(nèi)部管理，防范金融風(fēng)險(xiǎn),，預(yù)防經(jīng)濟(jì)案件的發(fā)生,。

3,、制定員工考核辦法，考核的指導(dǎo)思想是根據(jù)崗位內(nèi)容和員工綜合素質(zhì),，合理進(jìn)行崗位分工,，充分調(diào)動(dòng)員工的工作積極性和主動(dòng)性。促進(jìn)人員管理與合理使用,。崗位考核的內(nèi)容主要包括履職情況、工作質(zhì)量及工作態(tài)度三方面,，結(jié)合本部門實(shí)際情況,，對相應(yīng)崗位制定了具體考核內(nèi)容及權(quán)重,。采用定性與定量考核相結(jié)合的原則,，考核的形式包括：崗位干部員工自評、部門考核小組考評,。

(二)搞好業(yè)務(wù)審計(jì)工作

審計(jì)部按照年初工作計(jì)劃，進(jìn)行了反洗錢等 項(xiàng)業(yè)務(wù)審計(jì),。加強(qiáng)了部門及支行的經(jīng)營管理，完善了內(nèi)控監(jiān)督機(jī)制,，通過審計(jì),，提高了業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防控及管理能力,。

1,、開展了科技信息系統(tǒng)和管理維護(hù)審計(jì),，對科技信息部進(jìn)行了現(xiàn)場摸底,。通過從總體控制風(fēng)險(xiǎn)、研發(fā)風(fēng)險(xiǎn),、運(yùn)行維護(hù)風(fēng)險(xiǎn)、外包風(fēng)險(xiǎn)等四個(gè)方面進(jìn)行檢查,，掌握我行科技信息運(yùn)行現(xiàn)狀，了解我行科技信息的安全及風(fēng)險(xiǎn)隱患,，對科技信息的內(nèi)控制度建設(shè)進(jìn)行了檢查，針對存在的問題提出了合理化建議,，增強(qiáng)了信息安全控制能力，促進(jìn)了我行業(yè)務(wù)安全,、持續(xù)、穩(wěn)健地運(yùn)行,。

2、做好反洗錢工作,，規(guī)避洗錢及監(jiān)管風(fēng)險(xiǎn)，提高反洗錢工作的整體水平,，分別對網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行了現(xiàn)場檢查，用時(shí) 個(gè)工作日,，檢查內(nèi)容以反洗錢內(nèi)控制度建設(shè)、賬戶管理,、聯(lián)網(wǎng)核查及檔案管理、大額和可疑交易報(bào)送為主,，通過檢查，職能部室及支行能充分認(rèn)識(shí)到反洗錢工作重要性和必要性,，認(rèn)真履行反洗錢法律義務(wù)，按時(shí)組織反洗錢業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，嚴(yán)格執(zhí)行反洗錢規(guī)章制度,，制度完善,、措施有力,，反洗錢工作力度不斷加強(qiáng),，但仍存在結(jié)算賬戶使用管理不嚴(yán)格,、賬戶資料更新不及時(shí),、不按規(guī)定范圍進(jìn)行聯(lián)網(wǎng)核查,、可疑交易甄別不細(xì)致等情況,。

3,、做好離任,、經(jīng)濟(jì)責(zé)任,、工作審計(jì)工作,。

根據(jù)《高級管理人員任職資格管理辦法》有關(guān)規(guī)定,，在1月份調(diào)整和交流了 位機(jī)關(guān)管理人員,，審計(jì)部按要求進(jìn)行了非現(xiàn)場離任審計(jì)，出具了 份非現(xiàn)場離任審計(jì)報(bào)告,。在 月份對部門管理人員進(jìn)行了 次經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)，并出具了經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)報(bào)告,。根據(jù)《高級管理人員任職資格管理辦法》有關(guān)規(guī)定,，共利用 個(gè)工作日對 人次支行行長進(jìn)行了現(xiàn)場離任審計(jì),，對其在職期間的工作情況做出公正,、公平的審計(jì)評價(jià),。

(三)加強(qiáng)審計(jì)信息反饋，嚴(yán)格責(zé)任追究

加強(qiáng)橫向信息交流,，將審計(jì)中存在的問題和風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)向相關(guān)管理部門反饋，對薄弱和容易忽視的風(fēng)險(xiǎn)環(huán)節(jié)提出審計(jì)建議,，進(jìn)而達(dá)到使職能管理部門的業(yè)務(wù)督導(dǎo)更具針對性,，積極進(jìn)行整改,，填補(bǔ)了部分內(nèi)控真空,。對未按要求進(jìn)行整改或整改不到位的責(zé)任人嚴(yán)格按照我行責(zé)任追究制度進(jìn)行處罰,，督促存在問題的支行或部門堅(jiān)決整改落實(shí)到位,，達(dá)到規(guī)范業(yè)務(wù)、合規(guī)經(jīng)營的目的,。

(四)年度報(bào)表審計(jì)工作

年初我部積極配合會(huì)計(jì)師事務(wù)所對我行 年財(cái)務(wù)成果進(jìn)行審計(jì)認(rèn)定，順利完成了年度報(bào)表審計(jì),，會(huì)計(jì)師事務(wù)所對我行 年的財(cái)務(wù)成果進(jìn)行了正確的評價(jià)和認(rèn)可。

(五)事后監(jiān)督工作情況

xx年監(jiān)督業(yè)務(wù)總量為 萬多筆,，處罰 筆。通過監(jiān)督日漸規(guī)范了柜員的操作流程,，各支行間核算水平高低的差距逐漸縮小，全行核算質(zhì)量明顯提高,，全員防范操作風(fēng)險(xiǎn)和流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn)的意識(shí)日益增強(qiáng)。對存在的問題及時(shí)更正和反饋,，防范了資金風(fēng)險(xiǎn)。

我部將不斷完善工作機(jī)制,，在工作中積累經(jīng)驗(yàn)，積極探索,，尋求好的工作方法和審計(jì)技巧，與時(shí)俱進(jìn),，充分履行審計(jì)職能，為金融事業(yè)的健康,、穩(wěn)步、快速發(fā)展保駕護(hù)航,。

一、召開部門半年工作會(huì)議,，傳達(dá)落實(shí)機(jī)場半年工作會(huì)議精神。

7月7日,，運(yùn)營管理部在運(yùn)保部會(huì)議室召開全員大會(huì)，總結(jié)回顧上半年工作并對下半年工作進(jìn)行動(dòng)員部署,，部門全體員工參加了會(huì)議，會(huì)議通報(bào)了上半年機(jī)場運(yùn)輸生產(chǎn)的有關(guān)情況及下半年工作的具體安排及機(jī)場掛牌,、改制的最新進(jìn)展情況,，要求大家團(tuán)結(jié)一心,，為順利完成機(jī)場各項(xiàng)運(yùn)輸生產(chǎn)指標(biāo)做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

二、編訂完成iso9000部門管理手冊,。

《手冊》對運(yùn)營管理部的部門職能和權(quán)限、崗位設(shè)置和標(biāo)準(zhǔn),、

崗位職責(zé)

三、強(qiáng)化候機(jī)樓衛(wèi)生,、服務(wù)質(zhì)量及機(jī)坪督察工作。

按照年初制定的“創(chuàng)新提升年”總體目標(biāo)與部署,，結(jié)合實(shí)際，創(chuàng)新制定了“3檢查+雙督導(dǎo)”模式,，督導(dǎo)員對照檢查單逐項(xiàng)落實(shí)，在確保周而全的同時(shí)又兼顧針對性,，做到流程規(guī)范化管理。該模式運(yùn)作以來,，已累計(jì)下發(fā)整改通知單30余份，候機(jī)樓衛(wèi)生,、服務(wù)質(zhì)量進(jìn)一步提升，機(jī)坪運(yùn)行進(jìn)一步規(guī)范,。

四、組織開展板塊各單位隱患排查治理專項(xiàng)行動(dòng),。

為認(rèn)真貫徹國務(wù)院辦公廳文件精神，全面落實(shí)機(jī)場《20xx年度安全生產(chǎn)隱患排查治理暨百點(diǎn)排摸細(xì)查治隱患工作實(shí)施方案》的要求,，針對高溫、臺(tái)風(fēng)汛期臨近,、航延多發(fā)等情況,，根據(jù)機(jī)場安委會(huì)部署,，運(yùn)營板塊各單位開展了為期近一個(gè)月的安全生產(chǎn)隱患排查治理專項(xiàng)行動(dòng),。各單位在接到通知后，立即成立相關(guān)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，重點(diǎn)梳理各項(xiàng)安全措施落實(shí)情況,，認(rèn)真排查事故隱患，此次活動(dòng)各單位共檢查出83處問題和隱患,，其中64項(xiàng)已完成整改，其余19項(xiàng)需上級解決的項(xiàng)目正抓緊制定完善相應(yīng)整改措施,，力爭盡快完成整改，確?；顒?dòng)取得實(shí)效。

五,、積極做好安全大檢查,。

根據(jù)機(jī)場部署，運(yùn)營管理部結(jié)合實(shí)際,，開展了以“查思想認(rèn)識(shí),、查資源配置、查規(guī)章制度,、查安全鏈條、查設(shè)施設(shè)備,、查重點(diǎn)科室和人員、查責(zé)任落實(shí),、查隱患整改落實(shí)”為內(nèi)容的安全大檢查活動(dòng)。通過開展安全大檢查,，進(jìn)一步落實(shí)了安全領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、監(jiān)管責(zé)任以及員工的崗位安全責(zé)任;通過深入查找安全生產(chǎn)隱患和管理薄弱環(huán)節(jié)，制定了切實(shí)有效的整改措施,，確保部門各項(xiàng)安全工作平穩(wěn)過渡。

六,、完成機(jī)坪現(xiàn)場監(jiān)管整改工作。

根據(jù)浙江局發(fā)明電(20xx)116號電報(bào)精神,，對其中“機(jī)坪現(xiàn)場監(jiān)管工作落實(shí)不到位，部門職責(zé),、人員配置及臺(tái)帳記錄需要改進(jìn)，缺乏有效的績效考核機(jī)制”的部分進(jìn)行整改,，經(jīng)過前期的調(diào)研和摸排，在原安全服務(wù)督導(dǎo)室的基礎(chǔ)上,，制訂了《運(yùn)行督導(dǎo)室工作職責(zé)》、《安全督查工作職責(zé)》,、《機(jī)坪巡視督查制度》等有關(guān)督導(dǎo)室日常工作的規(guī)范性文件，并立即納入機(jī)場iso9000管理體系,，正式實(shí)施。之后在明確部門相關(guān)職責(zé)的基礎(chǔ)上,，考察了杭州蕭山機(jī)場和溫州機(jī)場機(jī)坪監(jiān)管工作，督導(dǎo)室根據(jù)寧波機(jī)場機(jī)坪運(yùn)行實(shí)際,，制定了《機(jī)坪安全綜合檢查單》,、《作業(yè)時(shí)限專項(xiàng)檢查單》,、《設(shè)備車輛專項(xiàng)檢查單》,、《人員著裝佩證檢查單》等四種日常督查所需的檢查單，并于6月份正式開始試運(yùn)行,。在運(yùn)行過程中，部門對實(shí)際操作情況進(jìn)行了跟蹤,，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,。為便于操作,，9月初對檢查單進(jìn)行了適度調(diào)整,，最終形成《機(jī)坪綜合檢查單》,、《航班抽檢單》,。目前來看,，此項(xiàng)工作對完善臺(tái)帳、彌補(bǔ)督查員業(yè)務(wù)缺陷,、及時(shí)發(fā)現(xiàn)處理運(yùn)行當(dāng)中存在的問題起到了積極推動(dòng)作用。

七,、收集匯總板塊各單位“創(chuàng)新提升年”工作情況，并督導(dǎo)下一步安排,。

為貫徹落實(shí)20xx年機(jī)場工作會(huì)議精神，積極響應(yīng)寧波市政府“創(chuàng)新提升”活動(dòng)有關(guān)要求,，運(yùn)營管理部年初制定了“創(chuàng)新提升年”活動(dòng)的整體方案，將活動(dòng)的目的,、內(nèi)容及有關(guān)要求發(fā)至所屬板塊各單位。日前，我部對板塊各單位活動(dòng)開展情況進(jìn)行檢查,，并將活動(dòng)階段小結(jié)通報(bào)各單位。

八,、部署開展支部創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，制定活動(dòng)主題,、載體及活動(dòng)各階段的部署安排。

九,、積極開展“誠信與敬業(yè)”、“世博安?！薄ⅰ鞍部当?、“規(guī)范化服務(wù)達(dá)標(biāo)競賽”、“愛心捐款”等活動(dòng),。

十、計(jì)量管理移交,。

機(jī)場計(jì)量工作職能劃入我部，日前相關(guān)資料,、文件等臺(tái)賬已移交本部，下一步將著手準(zhǔn)備10月份以及11月份的計(jì)量設(shè)備周檢,。

十一、會(huì)同安服部參加職工代表安全巡視活動(dòng),，督促抓好整改項(xiàng)目的落實(shí)。

四季度工作計(jì)劃

一,、部門工作:

共

2

1

1

2

新年度工作計(jì)劃部隊(duì)篇四

2017年繼續(xù)以“病人為中心,，以質(zhì)量為核心,，以

安全

一,、加強(qiáng)科學(xué)管理，提高護(hù)理質(zhì)量

護(hù)士長及質(zhì)控小組,，經(jīng)常深入病房檢查,、督促、考評,。考評方式以現(xiàn)場考評護(hù)士及查看病人,、查看記錄、聽取醫(yī)生意見,，增強(qiáng)全員參與質(zhì)量管理的意識(shí)。

1,、加強(qiáng)護(hù)士長目標(biāo)管理考核,促使各項(xiàng)護(hù)理質(zhì)量達(dá)標(biāo)，要求護(hù)士長每月一次夜班,，一次周日值班,，講一次公開課和護(hù)理單元零差錯(cuò)。

2,、堅(jiān)持走動(dòng)式管理，每天到病房巡查,，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)反饋和整改。

3,、每月召開護(hù)理安全會(huì)議，全院安全大檢查不少于12次,。

4、強(qiáng)化護(hù)士長對科室硬件設(shè)施的常規(guī)檢查意識(shí),，平時(shí)加強(qiáng)對性能及安全性的檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)維修,，保持設(shè)備的完好。

5,、按照醫(yī)院感染管理標(biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)加強(qiáng)消毒隔離制度落實(shí)和醫(yī)療廢物管理,。

6,、堅(jiān)持年有計(jì)劃，月有安排,，周有重點(diǎn),，繼續(xù)進(jìn)行每月一次護(hù)理綜合質(zhì)量檢查,，做到檢查有小結(jié)，有分析,，有反饋,，有追蹤，獎(jiǎng)罰分明,，簡報(bào)公示,。

7、開展護(hù)理安全質(zhì)量月,、基礎(chǔ)護(hù)理質(zhì)量月,、?？谱o(hù)理質(zhì)量月、健康教育質(zhì)量月,、病房管理質(zhì)量月和護(hù)理病歷質(zhì)量月活動(dòng),，切實(shí)有效提高護(hù)理質(zhì)量。

二,、優(yōu)化服務(wù)流程,，改善服務(wù)態(tài)度

1、確保病人的治療護(hù)理環(huán)境清潔,、整齊,、舒適、安全,。

2,、進(jìn)一步規(guī)范護(hù)理服務(wù)用語，加強(qiáng)護(hù)患溝通,。

3,、每月召開工休座談會(huì)，通過與病人交談,，發(fā)放滿意度調(diào)查表,，征求病人及家屬意見，獲取病人的需求及反饋信息,。

4,、加強(qiáng)服務(wù)意識(shí)教育，當(dāng)班護(hù)士真誠接待病人,，把病人送到床前,，主動(dòng)做好病人入院告知、健康教育指導(dǎo),。

5,、繼續(xù)進(jìn)行立體式護(hù)理滿意度調(diào)查，合格率達(dá)90%以上,，被點(diǎn)名表揚(yáng)者給予獎(jiǎng)勵(lì)。

6,、弘揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,，樹立先進(jìn)典型，展現(xiàn)護(hù)士風(fēng)采,，在“5.12”期間表彰“十佳護(hù)士”,。

三、防范護(hù)理風(fēng)險(xiǎn),，保障護(hù)理安全

1,、落實(shí)護(hù)理質(zhì)量管理制度,，如三查七對制度、消毒隔離制度,、交接-班制度等,，認(rèn)真履行各班工作職責(zé)，做好五交接-班：即床頭交接,、口頭交接,、書面交接、重點(diǎn)交接,、各類物品的交接,。

2、履行護(hù)理質(zhì)量管理職能,，認(rèn)真執(zhí)行護(hù)理不良事件上報(bào)制度,，每月對護(hù)理差錯(cuò)缺陷、護(hù)理投訴的原因進(jìn)行分析,，以院內(nèi),、外護(hù)理差錯(cuò)為實(shí)例進(jìn)行討論吸取教訓(xùn)，提出防范與改進(jìn)措施,。對同樣問題反復(fù)出現(xiàn)的科室及個(gè)人,，追究護(hù)士長及個(gè)人的有關(guān)責(zé)任，減少護(hù)理缺陷的發(fā)生,。

3,、嚴(yán)格執(zhí)行查對制度，強(qiáng)調(diào)二次核對的執(zhí)行到位,，杜絕嚴(yán)重差錯(cuò)及事故的發(fā)生,。認(rèn)真落實(shí)患者識(shí)別制度，規(guī)范床頭卡安全標(biāo)示,。

4,、規(guī)范護(hù)理文書書寫，定期進(jìn)行護(hù)理記錄分析,，減少安全隱患,。

5、加強(qiáng)重點(diǎn)病人管理：如手術(shù)病人,、危重病人,、老年病人。對病人現(xiàn)存和潛在的風(fēng)險(xiǎn)作出評估,，做為交接-班時(shí)討論的重點(diǎn),，引起各班的重視。

6,、加強(qiáng)重點(diǎn)環(huán)節(jié)風(fēng)險(xiǎn)管理,，如夜班,、中班、節(jié)假日等,。合理排班,，減少交接-班的頻次，減少工作中的漏洞,，同時(shí)注意培養(yǎng)護(hù)士的慎獨(dú)精神,。

7、完善護(hù)理緊急風(fēng)險(xiǎn)預(yù)案,，提高護(hù)士對突發(fā)事件的應(yīng)急能力,。

8、加強(qiáng)安全管理：如危重病人交接,、疑難病人,、手術(shù)病人、新入院病人,、壓瘡預(yù)防,、特殊用藥、病人管道管理以及病人現(xiàn)存和潛在風(fēng)險(xiǎn)的評估等,。

四,、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高技術(shù)水平,。

1,、組織護(hù)士分階段

學(xué)習(xí)

2,、加強(qiáng)急救技能的培訓(xùn)與考核,，熟練掌握急救藥品及儀器的使用。

3,、重點(diǎn)加強(qiáng)對新入院護(hù)士、低年資護(hù)士培訓(xùn)與考核,。

4,、加強(qiáng)基本技能考核,，不流于形式，定期抽考,。

5,、加強(qiáng)醫(yī)院服務(wù)禮儀學(xué)習(xí)，強(qiáng)化護(hù)士文化意識(shí),。

6,、學(xué)習(xí)相關(guān)的法律、法規(guī),，提高風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí),。

7、第月組織一次護(hù)理大查房,，應(yīng)急測試,，病例討論，各科每月有健康教育指導(dǎo)內(nèi)容,。

8,、安排護(hù)理人員外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)進(jìn)修或短期學(xué)術(shù)交流。

附2017年工作安排

第一季度工作重點(diǎn):抽查基礎(chǔ)護(hù)理落實(shí)情況護(hù)理安全執(zhí)行情況,，對存在的問題反饋到科室并要求科室寫出書面整改措施,。

一月工作計(jì)劃：制定護(hù)理工作計(jì)劃、季重點(diǎn),、月安排,；制定三基三嚴(yán)培訓(xùn)計(jì)劃；組織召開護(hù)理人員會(huì)議,，明確職責(zé)與分工,；組織護(hù)理人員進(jìn)行一次護(hù)理安全教育培訓(xùn)。

二月工作計(jì)劃：細(xì)化各項(xiàng)考核標(biāo)準(zhǔn)并落實(shí)到科室,；組織一次護(hù)理業(yè)務(wù)大查房,；護(hù)理文書書寫規(guī)范化培訓(xùn)。

三月工作計(jì)劃：對第一季度護(hù)理質(zhì)量進(jìn)行檢查,；召開護(hù)士長會(huì)議,，對存在問題進(jìn)行整改；護(hù)理測試,。

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新年度工作計(jì)劃部隊(duì)篇五

教師校園三句半

喜慶鑼鼓敲起來我們四人走上臺(tái)上臺(tái)說段三句半bye,。

我們?yōu)樯哆@里站四人站成一條線,，今天任務(wù)很簡單慶元旦！兔年得意春滿園職工團(tuán)聚慶新年我們四人臺(tái)上站拜早年今年兔年吉祥年祝福話語說不完敲鑼打鼓道幾言表心愿領(lǐng)導(dǎo)同事大家好今天日子不得了，我們先來報(bào)個(gè)道,，過節(jié)好,！現(xiàn)來說段三句半，說得不好多包涵,，不管說得好不好,，別跑！俺們幾個(gè)話挺多,，大家不要嫌羅嗦,，希望能夠捧捧場，鼓掌,！全校成績步步高,，大家汗水不可少，領(lǐng)導(dǎo)班子一條心,，協(xié)調(diào),！不管教學(xué)有多難，人人都是英雄漢,，個(gè)個(gè)都是敬業(yè)者,，不一般！大家工作齊爭先,，學(xué)習(xí)中心領(lǐng)導(dǎo)班,，正確樹立人生觀，比奉獻(xiàn),！授業(yè)解惑不知倦,，披星戴月難得閑，三尺講臺(tái)寫春秋,，憔悴,！課外活動(dòng)特別好，紅歌跳繩做體操,，強(qiáng)身健體展才藝,，面對！后勤工作細(xì)又妙保溫保潔不輕巧,，做好服務(wù)盡辛勞,，疲憊！財(cái)務(wù)人員技能高,，扛著算盤到處跑,，精打細(xì)算搞節(jié)約，免稅,！科室事務(wù)很瑣碎,，您可別說無所謂,，每份付出都珍貴，好累,！辛勤工作快一年,，看到成績喜萬千,，代表大家表心愿,，費(fèi)錢！今年教學(xué)干得好,，咱們千萬別驕傲,，領(lǐng)導(dǎo)開會(huì)搞總結(jié)，賀歲,！為了今天聯(lián)歡會(huì),，我們辛苦來準(zhǔn)備，下面還有好節(jié)目,，撤退,！

我們四人走上臺(tái)，高矮胖瘦站一排,，今天表演啥節(jié)目,，三句半。咱系女生多男生少,，很多活動(dòng)沒法搞,，咱這有個(gè)男生該多好，暈倒各位老師下午好,，歡迎大家來指導(dǎo),，不管講得好不好，別跑,。

先來選個(gè)好話題,，和諧校園為第一，全體師生最關(guān)心,，重要,。首先夸夸咱學(xué)校，校園精致又精美,，還有一精沒講到,，精小?？淇湓蹅兊男ｎI(lǐng)導(dǎo),，學(xué)校發(fā)展裝心間，各盡其職做工作,，榜樣,。再夸老師素質(zhì)高，教學(xué)改革出新招，只要咱們認(rèn)真學(xué),，敢教,。

寢室條件在改善，d樓有了衛(wèi)生間,，要是夜里有內(nèi)急,，方便。和諧校園講公道,，阿姨查鋪快熄燈,，上網(wǎng)游戲用電腦，關(guān)掉,。美化環(huán)境樹新風(fēng),，不講衛(wèi)生真可惡，損人害已傳疾病,，改掉,。

大學(xué)生活真新奇，買飯洗衣事務(wù)打理,，一切都得靠自己,，長大

新年度工作計(jì)劃部隊(duì)篇六

認(rèn)真學(xué)習(xí)學(xué)校教育工作的精神，以貫徹落實(shí)新課改《課程標(biāo)準(zhǔn)》為契機(jī)，緊緊抓住教學(xué)主渠道，以學(xué)生為本,、以質(zhì)量為魂,、以課堂教改為中心、以校本研究為主要方式，繼續(xù)落實(shí)教學(xué)常規(guī)、規(guī)范，落實(shí),、優(yōu)化教學(xué)過程，扎扎實(shí)實(shí)地提高教學(xué)質(zhì)量,。同時(shí)結(jié)合常識(shí)教研組全體教師的教研實(shí)際,，為教師營造良好的教研氛圍和展示舞臺(tái)，全面提高課堂教學(xué)水平及業(yè)務(wù)能力,。

（一）進(jìn)一步規(guī)范和落實(shí)教學(xué)常規(guī)管理,，提高教學(xué)效率

1、教研組活動(dòng)：定時(shí),、定點(diǎn),、定主題內(nèi)容，定中心發(fā)言,。每個(gè)備課組活動(dòng)應(yīng)以“三環(huán)節(jié)教學(xué)”的精神為指導(dǎo),，正確把握三維目標(biāo),，同時(shí)確立一個(gè)專題研究目標(biāo)，以提高研究的實(shí)效性,。此外,，老師要根據(jù)通知準(zhǔn)時(shí)高質(zhì)量參與活動(dòng)。

2,、備課：做到“三備”,，即備三維目標(biāo)，備教材,，備學(xué)生,。加強(qiáng)集體備課意識(shí)，注重資源共同分享,，做到備課要“深”。

3,、上課：努力提高教學(xué)藝術(shù),，做到：求實(shí)、求真,、求活,、求新，充分利用現(xiàn)有的電教媒體,，利用網(wǎng)上信息資源,，拓寬學(xué)習(xí)時(shí)空，培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,，不斷提高課堂教學(xué)效益,。師生對話應(yīng)講普通話，老師板書寫規(guī)范字,。課后寫好教學(xué)反思,，青年教師每月上傳一篇教案及反思。

4,、作業(yè)：作業(yè)設(shè)計(jì)要“精”,，體現(xiàn)“輕負(fù)荷，高質(zhì)量”的教學(xué)思想,，批改要“細(xì)”,，要規(guī)范、及時(shí),，注重糾錯(cuò)及情況反饋,。

5、輔導(dǎo)：做好自己對學(xué)生補(bǔ)缺補(bǔ)差的工作,。要因材施教,，經(jīng)常分析學(xué)生,，善于捕捉學(xué)生閃光點(diǎn)，熱情鼓勵(lì),，利用課外活動(dòng)時(shí)間做好分層指導(dǎo),，使每個(gè)學(xué)生都能充分發(fā)展。

（二）深化教學(xué)研究,，開展校本教研,，提高教學(xué)實(shí)效。

1,、組織教師繼續(xù)學(xué)習(xí)《新課程標(biāo)準(zhǔn)》,，改革課堂教學(xué)方式，促進(jìn)師生發(fā)展,。雙周四下午第三節(jié)為常識(shí)教研大組活動(dòng),，學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)有關(guān)教育教學(xué)理念，大家共同收益,，共同提高,。內(nèi)容包括：

（1）樹立以學(xué)生為本的思想，建立民主平等的師生關(guān)系,，營造積極,、向上、和諧,、寬松,、有趣的教學(xué)氛圍，給學(xué)生以人文的關(guān)懷,，讓學(xué)生在輕松愉悅的氛圍中吸取知識(shí),。

（2）堅(jiān)持工具性與人文性的統(tǒng)一，在培養(yǎng)學(xué)生常識(shí)運(yùn)用,、實(shí)踐能力的同時(shí),，重視人文因素對學(xué)生思想感情的熏陶感染。

（3）積極倡導(dǎo)自主,、合作,、探究的學(xué)習(xí)方式，淡化繁瑣的講解分析,，給學(xué)生足夠的時(shí)間和空間,，讓學(xué)生在教師的引導(dǎo)下獨(dú)立地提出問題，分析問題,，解決問題,，在主動(dòng)實(shí)踐過程中積累、感悟,。

（4）突出學(xué)生主體地位,，將教學(xué)過程看成是老師,、學(xué)生、文本間平等對話的過程,。珍視學(xué)生獨(dú)特的感受,、體驗(yàn)和思維方式，培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,。

（5）樹立大常識(shí)教學(xué)觀,，溝通課本內(nèi)外，課堂內(nèi)外,，學(xué)習(xí)內(nèi)外的聯(lián)系,，拓寬常識(shí)學(xué)習(xí)和應(yīng)用的渠道，增加常識(shí)實(shí)踐機(jī)會(huì),，提高學(xué)習(xí)效率,。

（6）講求訓(xùn)練手段的多樣性，提高練習(xí)有效性,，嘗試課外作業(yè)階梯式,，讓不同學(xué)生學(xué)有所獲，具有作業(yè)批改的現(xiàn)代理念,，包括建立學(xué)生的錯(cuò)題記錄（鼓勵(lì)老師們都去實(shí)踐）。

2,、聽課：組內(nèi)公開課必聽,，邊聽邊思，及時(shí)評注,，提倡同年級組老師相互之間多學(xué)習(xí),，多交流。每學(xué)期每位教師聽課不得少于16節(jié),，新教師和青年教師要多聽課,。

新年度工作計(jì)劃部隊(duì)篇七

為了執(zhí)行《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》及其他有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)，落實(shí)公司全年的安全生產(chǎn)工作,，確保公司及全體職工的生命財(cái)產(chǎn)安全,，積極創(chuàng)建安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化企業(yè)，我司提出以下安全生產(chǎn)工作意見：

1,、貫徹執(zhí)行國家及各級政府部門的安全生產(chǎn)法律,、法規(guī)、政策和制度,，及時(shí)將有關(guān)安全會(huì)議精神貫徹落實(shí)到基層,，傳達(dá)到每一位職工，增強(qiáng)公司職工安全生產(chǎn)意識(shí)及法律觀念,。

2,、健全并落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,，根據(jù)“管生產(chǎn)必須管安全，誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則,，各單位要制定安全生產(chǎn)工作目標(biāo),，責(zé)任人逐級簽訂《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》，各級負(fù)責(zé)人要增強(qiáng)安全生產(chǎn)意識(shí),，加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,；貫徹“安全生產(chǎn)人人有責(zé)”的思想，職工在自己崗位上要認(rèn)真履行各自的安全生產(chǎn)職責(zé),，落實(shí)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制,。

3、定期召開安全生產(chǎn)會(huì)議,，總結(jié)安全生產(chǎn)工作,，針對存在的安全隱患制定整改與預(yù)防措施，交流安全工作經(jīng)驗(yàn),，傳達(dá)安全生產(chǎn)方面的文件,，布置有關(guān)安全工作，通報(bào)安全檢查情況,。

1,、組織干部職工進(jìn)行相應(yīng)的安全知識(shí)培訓(xùn)，熟悉,、掌握必要的安全技術(shù)知識(shí)和自我防護(hù)知識(shí),，并經(jīng)考核合格后方可上崗，做好司機(jī)安全培訓(xùn)記錄,。

2,、對轉(zhuǎn)崗、復(fù)工人員,，單位要進(jìn)行安全技能培訓(xùn),，經(jīng)考核合格后才能上崗，并且建立相應(yīng)的.安全培訓(xùn)記錄,。

3,、使司機(jī)能夠熟練掌握工傷事故的緊急處理措施，將傷害控制在最小程度,。

4,、使司機(jī)能在突發(fā)事故中正確熟練地采取自救和互救措施。

5,、通過各種形式（警示牌,、宣傳欄、墻報(bào),、板報(bào),、標(biāo)語等）,，使司機(jī)明確在運(yùn)輸過程中存在的危害因素及預(yù)防措施，明確在危害發(fā)生時(shí)的救護(hù)措施,。

新年度工作計(jì)劃部隊(duì)篇八

身為我們班的“副班長”,，我在新學(xué)期里有如下：

首先是學(xué)習(xí)，它是我們班的老大難問題,，我放在最先著重講,。正如學(xué)習(xí)委員整改的交作業(yè)制度，是想讓同學(xué)們把最基本的每天學(xué)習(xí)作業(yè)上交問題做得規(guī)范,，更重要的是要杜絕抄襲作業(yè)的.不良風(fēng)氣,。我想在這基礎(chǔ)上，還須提高同學(xué)門的學(xué)習(xí)積極性,，從根本做起，使同學(xué)們在思想意識(shí)上得到重視,，認(rèn)清我們?nèi)缃袷菍W(xué)習(xí)第一,。）

在這方面我會(huì)從平日的學(xué)習(xí)生活,、課堂表現(xiàn)、測驗(yàn)考試上帶動(dòng)班干部一同提醒,、督促,、幫助同學(xué)認(rèn)真學(xué)習(xí)，互幫互助,，可形成一幫一團(tuán)體,，讓好同學(xué),、課代表充分發(fā)揮作用,，共同進(jìn)步，形成良好的學(xué)習(xí)氛圍,。我也會(huì)盡自己最大努力在課堂課后觀察班級情況主動(dòng)與老師和同學(xué)相互交流及時(shí)反饋,。此外,，可以讓宣傳委員制作一張學(xué)習(xí)爭前評比墻表,，要學(xué)習(xí)有進(jìn)步的同學(xué)都能積分，這樣就形象地表現(xiàn)反映了同學(xué)各時(shí)間段的學(xué)習(xí)態(tài)度。當(dāng)然也可以制作班級題庫,，定期讓同學(xué)自主出題,，互相測試，表現(xiàn)出色的先進(jìn)者,，可以予以平時(shí)成績的加分,。

很多人都知道我們市西中學(xué)對文藝體育活動(dòng)十分重視，而我們的各種特色如：體育節(jié)（運(yùn)動(dòng)會(huì)）,、歷史節(jié),、藝術(shù)節(jié)、科技節(jié)等等,。新學(xué)期馬上面臨的是體育節(jié)（運(yùn)動(dòng)會(huì)）,，我們班委會(huì)討論制定活動(dòng)方案。特別是一些集體性質(zhì)的表演更會(huì)鼓勵(lì)大家發(fā)揮創(chuàng)意,，奇思妙想,，人人參與，積極投入,，評比先進(jìn)者予以獎(jiǎng)勵(lì),。屆時(shí),，我也會(huì)親力親為,，參加跳高,、跳遠(yuǎn)等項(xiàng)目為班奪冠,。我們能增強(qiáng)班級榮譽(yù)感凝聚力，將活躍氣氛帶入學(xué)習(xí)課堂，但要把握好度,。相信在以上方面我班人才濟(jì)濟(jì)、不乏獲獎(jiǎng)實(shí)力,。

我覺得班級板報(bào)一直表現(xiàn)平平，應(yīng)該多加變化，干部的盡責(zé)努力大家有目共睹，希望以后能有一本意見本,，讓同學(xué)評點(diǎn)出策,，將大家都吸引于其下,，不要只是擺樣子,。而兩塊綠板也應(yīng)發(fā)揮其作用,，定期改版,。除此以外，在行為規(guī)范方面,，負(fù)責(zé)同學(xué)要嚴(yán)查記錄,，及時(shí)反饋，不要顧及同學(xué)面子,，加大力度,。宣傳方面也可制定報(bào)表予以張貼,，以點(diǎn)蓋都記錄在案。

與此同時(shí),，我們班委要以身作則,，將計(jì)劃落實(shí)于實(shí)際行動(dòng)，在工作之余,，努力學(xué)習(xí)，做好榜樣,。最后希望輔導(dǎo)員李老師以及班主任劉老師能在新學(xué)期,，帶領(lǐng)我班無論在成績以及日常規(guī)范上一個(gè)臺(tái)階。我們有信心,，也積極配合,。們服務(wù)，使同學(xué)們更加團(tuán)結(jié),、友愛,，使我們的班級更加優(yōu)秀。