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單位工作失誤檢討書篇一

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)以及各位同事：

近期,，由于我的工作失職、疏于管理,、對(duì)制度把控的不夠靈活導(dǎo)致了一些負(fù)面事件的發(fā)生,，給大家造成了工作上的干擾及麻煩，在此,，我向各位領(lǐng)導(dǎo)及同事表達(dá)我的歉意,。

在經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的悉心教誨之后，我深刻反思了自己近期的工作情況,，主要存在于以下幾個(gè)問題：

(1)思想認(rèn)識(shí)不足,。

在工作上的管理監(jiān)督失職，很大程度上是由于我的主觀方面疏忽,，思想認(rèn)識(shí)不足,，沒有很好的履行我的職責(zé)造成的,。

(2)掌握員工思想不夠深入,。

對(duì)某些員工的思想和行為未進(jìn)行深入了解，未能及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,，沒有跟進(jìn)員工的思想工作,，缺乏日常思想管理工作的指導(dǎo)。

(3)管理工作過于制度化,。

對(duì)于管理制度的把控沒有做到靈活變通,，過于機(jī)械化，制度要求不夠人性化,，沒有做到恩威并施,，一味嚴(yán)格按照制度規(guī)定執(zhí)行，使得工作中出現(xiàn)了矛盾及管理死角,。

(4)缺乏績(jī)效管理指導(dǎo)與溝通,。

在績(jī)效考核管理中存在著績(jī)效溝通制度不健全,，員工工作業(yè)績(jī)?nèi)狈τ行У姆答伹赖葐栴}，從而得不到有效的反饋與指導(dǎo),，績(jī)效溝通缺乏相應(yīng)的制度保障,，使存在的問題無法有效改進(jìn)。

鑒于我反思的以上幾點(diǎn)問題,，也結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的工作作出的提示，我對(duì)自己今后的'工作提出了更高的要求：

(1)樹立正確的領(lǐng)導(dǎo)管理心態(tài)。

作為一級(jí)管理者,，對(duì)每一名員工都應(yīng)該做到公平、公正,、客觀，積極聽取員工的不同意見，做到公私分明,，在嚴(yán)格要求員工的同時(shí)也要幫助有困難的員工，做好思想指導(dǎo)工作，更貼近員工，使管理工作更加人性化,，合理化。

(2)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，營(yíng)造良好的團(tuán)隊(duì)氛圍,。

真誠(chéng),、平等的內(nèi)部溝通是創(chuàng)造和諧工作氛圍的基礎(chǔ),，在此基礎(chǔ)上營(yíng)造一個(gè)相互幫助,、相互理解,、相互激勵(lì),、相互關(guān)心的工作氛圍,，從而穩(wěn)定工作情緒,，激發(fā)工作熱情，讓每個(gè)員工明確團(tuán)隊(duì)目標(biāo),，加強(qiáng)培訓(xùn)與學(xué)習(xí),，形成共同的工作價(jià)值觀。

(3)完善績(jī)效考核制度,，加強(qiáng)績(jī)效管理與溝通。

在績(jī)效目標(biāo)與標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)定過程中需要與領(lǐng)導(dǎo)和員工進(jìn)行商討，綜合考慮各方面因素,，制定合理的績(jī)效考核制度,。績(jī)效實(shí)施時(shí)通過對(duì)員工績(jī)效指標(biāo)完成情況進(jìn)行分析,，找到問題，給予員工績(jī)效輔導(dǎo)與建議，并進(jìn)行績(jī)效反饋，將結(jié)果反饋給員工;對(duì)完成不好的指標(biāo)進(jìn)行面對(duì)面的溝通與分析,，并確定改進(jìn)的措施,。通過績(jī)效考評(píng)各個(gè)環(huán)節(jié)中充分,、有效的溝通，達(dá)成績(jī)效管理的預(yù)期目標(biāo),。

(4)加強(qiáng)細(xì)節(jié)化管理,，從點(diǎn)滴做起。

細(xì)節(jié)管理是管理工作的基礎(chǔ)和靈魂,。管理工作中的任何一個(gè)細(xì)小的環(huán)節(jié)都有可能影響到整體工作的進(jìn)展,，所以要強(qiáng)化細(xì)節(jié)管理意識(shí)，關(guān)注細(xì)節(jié),，改進(jìn)細(xì)節(jié),，并且重視細(xì)節(jié)管理，認(rèn)真處理好管理工作中的每一個(gè)細(xì)節(jié),。

綜上所述,，我會(huì)在今后的工作中更加盡職盡責(zé)，細(xì)化管理,，加強(qiáng)與員工的溝通,，承擔(dān)起管理職責(zé)，努力做好一級(jí)管理者的本職工作,。

望各位領(lǐng)導(dǎo)與同事多提寶貴意見,，我會(huì)有則改之無則加勉，更好的完善自己,，用良好的工作成績(jī)回報(bào)大家對(duì)我的信任與支持,。

檢討人：xxx

2016年x月x日
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單位工作失誤檢討書篇二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

真的很抱歉,，因?yàn)槲覀冊(cè)诠ぷ髦械腵失誤,，導(dǎo)致在今天的會(huì)議上出現(xiàn)了因準(zhǔn)備不充分多次影響了會(huì)議的進(jìn)行，甚至還差點(diǎn)導(dǎo)致會(huì)議中斷的嚴(yán)重錯(cuò)誤,，這是我們?cè)诠ぷ髦械男傅?，也是因?yàn)樵诠ぷ髦械牟蛔屑?xì)所導(dǎo)致的,。

反思這份錯(cuò)誤，我意識(shí)到這并非是某一個(gè)員工的問題,，而是我們xx辦公室整體的問題所在,。因?yàn)槲覀儗?duì)于儀器的維護(hù)沒有明確的規(guī)定負(fù)責(zé)人，導(dǎo)致在會(huì)議開始前的準(zhǔn)備上也沒有及時(shí)的檢查,，結(jié)果導(dǎo)致了意外頻出,，這是我作為管理的失職，對(duì)此我真的感到無比的慚愧,。

之后,，我們也對(duì)這一問題進(jìn)行了深刻的反省和總結(jié)。作為xx公司辦公室部門,，在相關(guān)工作上卻沒有處理好自己的工作任務(wù),，這點(diǎn)實(shí)在是非常的糟糕。對(duì)此,，我們也進(jìn)行了深刻的討論,。

首先，我們認(rèn)識(shí)到這是我們?cè)诠ぷ髦械纳⒙鶎?dǎo)致的問題,，作為辦公室部門,，我們負(fù)責(zé)對(duì)公司的各種大小事情負(fù)責(zé)的處理好。但也有許多的工作,，如一起的維護(hù)和檢查方面,，因?yàn)榛径加蓽?zhǔn)備的員工順帶負(fù)責(zé)，一直以來也沒有明確負(fù)責(zé)人,。所以在在這次出現(xiàn)意外的問題,，我們卻沒能及時(shí)的處理，對(duì)此,，我也感到無比的慚愧,。

其次，這也是我們對(duì)工作的不重視,，會(huì)議室的器材盡管并非是時(shí)時(shí)刻刻都有人使用,，但如果我們?cè)谄綍r(shí)不去認(rèn)真檢查和保養(yǎng)，萬(wàn)一在重要的會(huì)議上不能使用,，不僅會(huì)擾亂會(huì)議的正常進(jìn)行,，給領(lǐng)導(dǎo)們的工作帶來極大的麻煩，同時(shí)也會(huì)嚴(yán)重的打擊各位工作的積極性,，這實(shí)在是非常不應(yīng)該發(fā)生,。

在此，這也是我們對(duì)工作安排的不重視,，盡管辦公室要負(fù)責(zé)的工作瑣碎且眾多,，但我卻沒有重視那些是真正重要,，真正不能出錯(cuò)的事情。對(duì)于這些不能出錯(cuò)的事物,，我們應(yīng)該在日常就加強(qiáng)維護(hù)工作,，防止工作出現(xiàn)問題。

此次,，在反思中,，我意識(shí)到了我們明明作為辦公室的部門，但卻在工作中非常的懈怠,。這是非常不應(yīng)該的,。對(duì)此，作為管理人員,，首先因該反思自己的思想,！其次,，也應(yīng)該管理和教導(dǎo)好手下辦公室的員工們,，重視這一問題，對(duì)待工作要分清主次,，也要加強(qiáng)自我的審查,，認(rèn)識(shí)到在工作中還有哪些沒有做到的地方，并在今后的工作任務(wù)中及時(shí)的改進(jìn),。

在今后的工作中我們一定會(huì)及時(shí)的加強(qiáng)工作要求,，望您能原諒我們此次的失誤。

此致

敬禮,！

檢討人：xx

20xx年x月x日

單位工作失誤檢討書篇三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,，我在/年/月/日晚班期間，在/月/日凌晨4:50分時(shí)汽油頂柴油油頭到達(dá)樟樹時(shí)未能及時(shí)發(fā)現(xiàn)密度變化,，直到/分時(shí)才開始,，才開始混油接受操作。

此刻我已經(jīng)意識(shí)到事情的嚴(yán)重性,，一旦柴油罐d-03-140油品質(zhì)量出現(xiàn)問題后果將不堪設(shè)想,。隨后與當(dāng)班班長(zhǎng)取得聯(lián)系，匯報(bào)情況后,，將事情的來龍去脈如實(shí)的向葉主任稟報(bào),。

以上便是事情的整個(gè)經(jīng)過。

對(duì)于這次事故若是找不到根本原因所在,，敷衍了事,，于事無補(bǔ)，將來還會(huì)犯更多更嚴(yán)重的錯(cuò)誤,?；谖蚝?，歸結(jié)原因如下：

1、責(zé)任心不強(qiáng),，工作作風(fēng)不深入,，不踏實(shí)。在整個(gè)事件中由于我的玩忽職守,，對(duì)油頭到來時(shí)間估計(jì)的不準(zhǔn)確,，以及在有重大操作時(shí)未能提起百分之二百的注意是造成此次事故的表面原因。

2,、自以為是,，工作態(tài)度懈怠。由于來到中控工作一年,，對(duì)中控調(diào)度的操作自以為輕車熟路,，從思想上掉以輕心，對(duì)于混油接收工作未能提起足夠的認(rèn)識(shí)和注意,。未能像剛來中控一樣以嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的態(tài)度對(duì)待工作是造成此次事故的深層次原因,。

的調(diào)度崗位的重?fù)?dān)和責(zé)任。我對(duì)我個(gè)人存在的嚴(yán)重缺失從而給部門帶來重大的損失和領(lǐng)導(dǎo)帶來的麻煩而感到非常的慚愧和痛心,，感到非常的后悔和遺憾,。

我看到了這件事的惡劣影響，如果在工作中,，大家都像我一樣自由散漫,，漫不經(jīng)心，粗心大意必將嚴(yán)重威脅管道安全,。同時(shí),，如果在我們這個(gè)集體中形成了這種懶散的工作態(tài)度，我工作的提高將無從談起,。因此,，這件事的后果是嚴(yán)重的，影響是惡劣的,。

所以,，發(fā)生這件事后，我不僅感到是自己的恥辱,，更為重要的是我感到對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任,，愧對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。

我知道無論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過錯(cuò),。因此,，我愿意接受領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的任何處罰。同時(shí),，我請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機(jī)會(huì),，使我可以通過自己的行動(dòng)來表示自己的覺醒,，以加倍努力的工作來為我公司的工作做出積極的貢獻(xiàn)，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)相信我,。

檢討人：

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：

我懷著十二萬(wàn)分的愧疚以及十二萬(wàn)分的懊悔向你們寫下這份檢討書，我為自己在工作的失誤的行為感到了深深地愧疚和不安,，在此,，我向各位領(lǐng)導(dǎo)、同事做出深刻檢討：

子曰：“可與言而不與之言,，失人,；不可與言而與之言,失言。知者不失人,，亦不失言”在3月8日公司安排我在處理公司人事解聘方面的交流中的卻造成了失誤,，只顧自己當(dāng)時(shí)的主觀想法與該解聘人員交流，只顧自己用感性的思維去處理問題,，沒有顧忌公司的形象損失,，為此，我極度不安,、自責(zé),，自己作為公司的.一名行政崗位人員,，沒有嚴(yán)格的按照公司的中心指導(dǎo)思想去做,；因此，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,，更為重要的是我感到對(duì)不起公司對(duì)我的信任,，愧對(duì)公司的關(guān)心。

在今后的工作中,，我一定會(huì)嚴(yán)于律己,，按照的公司的章程和制度辦事，同時(shí),，要誠(chéng)心的謝謝公司,，如果不是公司 總及時(shí)發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反省,，而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,，那么，后果是極其嚴(yán)重的,，甚至都無法想象今后會(huì)發(fā)生怎樣的工作失誤,。因此，通過這件事,，在深感痛心的同時(shí),，我也感到了幸運(yùn),，感到了自己覺醒的及時(shí)，這在我今后的人生成長(zhǎng)道路上,，無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折,。 此外，我也看到了這件事的惡劣影響,，如果在工作中,，大家都像我一樣用感性去處理問題，不注重自己對(duì)公司形象的影響,，那怎么能及時(shí)把工作落實(shí)好.做好呢,？同時(shí)，如果在我們這個(gè)集體中形成了這種目無組織紀(jì)律觀念,，隨心所欲的去做工作,，我們工作的提高將無從談起，服務(wù)也只是紙上談,。因此,，這件事的后果是嚴(yán)重的。

總之,，我的行為給公司帶來了不好的影響,，做出這樣的行為，我的心情非常沉重和羞愧,?！叭朔鞘ベt，孰能無過”,，我也會(huì)努力成長(zhǎng)為一個(gè)理智的人,，一個(gè)理得心安的人，從過去的錯(cuò)誤中學(xué)到智慧,，不再單純地懊悔,。“經(jīng)師易得,，人師難求”,，我真心感謝 的教誨，希望在今后的成長(zhǎng)過程中,，能從你們身上學(xué)得到更多的“智慧”,，能得到你們的教誨和幫助,，我倍感幸運(yùn)和不勝感激!

此致,！

檢討人：

2012-3-9

尊敬的******領(lǐng)導(dǎo)：

1、對(duì)造成該失誤的主要負(fù)責(zé)人，****做出降職處理,，由經(jīng)理降為**主管,，并處罰現(xiàn)金***元，并公告全公司,。

2,、對(duì)該部門的負(fù)責(zé)人，***經(jīng)理**,，作為**的主管領(lǐng)導(dǎo)，周六因故沒有參加公司活動(dòng),，沒能及時(shí)制止錯(cuò)誤行為的發(fā)生,，負(fù)有連帶責(zé)任,。鑒于**接管**部只有半個(gè)月,，情況不熟悉，從輕處理,，全公司通報(bào)批評(píng),，減免半年獎(jiǎng)。

3,、公司綜合辦經(jīng)理**作為老領(lǐng)導(dǎo)，沒能及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,，也負(fù)有不可推卸的責(zé)任,，處罰現(xiàn)金1000元,，并公告全公司。

4,、全公司認(rèn)真學(xué)習(xí)整改，杜絕此類事件再次發(fā)生,。

今后措施和保證

通過這次事件，我公司已經(jīng)深刻認(rèn)識(shí)到自身的不足,，管理上的漏洞。今后 1

我們一定要加強(qiáng)與***各部門的溝通,，認(rèn)真學(xué)習(xí)***的各項(xiàng)規(guī)章制度，遵守各項(xiàng)規(guī)范,，加強(qiáng)對(duì)自己職工的教育，將維護(hù)***的榮譽(yù)和支持**部工作視為己任,，堅(jiān)決杜絕此類事件的再次發(fā)生,。

感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我公司失誤的及時(shí)批評(píng)，我們虛心接受,，立即糾正，歡迎***對(duì)我們今后的工作進(jìn)行有力監(jiān)督,。

2 ****公司 **年*月*日

單位工作失誤檢討書篇四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

我是xx,，我對(duì)今天的事情感到非常的自責(zé)，實(shí)在是感覺非常的`不好這不是我想要看到情況,，我也是一名老員工了，今天我還犯了這樣的錯(cuò)誤,，這樣肯定是會(huì)有很大的問題的，現(xiàn)在我回想起來的時(shí)候還是很有壓力的,，以后我也一定會(huì)做的更加認(rèn)真，對(duì)今天的事情我也應(yīng)該要做出一番檢討,。

今天由于在工作當(dāng)中，我確實(shí)是做的不夠好,，這對(duì)我而言也是一個(gè)很大的提高,，今天我沒有認(rèn)真的工作,，在上班的時(shí)候想著別的事情，忘記了您昨天交待給我的工作,，您昨天已經(jīng)叮囑過我了,，讓我今天上午把文件處理好，可是我居然忘記了,，一直到您來找我要文件的時(shí)候，我才想起來,，于是我又急急忙忙的在趕，但是越是這樣就越會(huì)有問題,，這確實(shí)不是我想要看到的事情，讓您失望了,，對(duì)于今天的情況我也感覺非常的不好，這樣是有很大的問題的,，這段時(shí)間以來我也認(rèn)識(shí)到了很多的問題,，接下來我也一定會(huì)專注自己各方面的成績(jī)，并且會(huì)繼續(xù)認(rèn)真的維持下去的,。

我作為一名xx的員工,，自身工作素養(yǎng)需要保持一個(gè)好的狀態(tài),，這對(duì)我而言也是需要合理去規(guī)劃好的，這段時(shí)間以來我也一直在強(qiáng)調(diào)這些,，我提醒自己應(yīng)該要認(rèn)真的維持一個(gè)好的狀態(tài),，積累工作經(jīng)驗(yàn)積累知識(shí)，所以我也感觸良多,，未來在工作當(dāng)中，我應(yīng)該要繼續(xù)去端正好心態(tài),，在這一點(diǎn)上面我也在虛心的做好自己分內(nèi)的事情，所以我也對(duì)此感覺到很有意義,，今天的情況我感覺非常的自責(zé)，以后我不會(huì)再出現(xiàn)這樣的錯(cuò)誤了,，也會(huì)認(rèn)真的把自己的事情做好，這對(duì)我而言也是需要合理去規(guī)劃好的,，以后在工作當(dāng)中，再也不會(huì)這樣消耗自己的時(shí)間了,。

對(duì)于今天的問題,，我也感覺非常的不好，這樣下去肯定是會(huì)存在問題的,，我不會(huì)再讓這樣的情況出現(xiàn)了，工作出現(xiàn)問題是比較嚴(yán)重的,，打鐵還需自身硬，我一定會(huì)嚴(yán)格要求自己,，樹立好的形象,，做一名優(yōu)秀的xx員工,，未來做的更加細(xì)心一點(diǎn),，也會(huì)用這樣的方式去積累工作經(jīng)驗(yàn)，我也一定會(huì)做出更好的成績(jī)來,，彌補(bǔ)今天工作出現(xiàn)的問題，這一點(diǎn)是毋庸置疑的,，我不會(huì)辜負(fù)了公司的期望,，用實(shí)際行動(dòng)去證明自己，以后做出更好的成績(jī)來,，希望領(lǐng)導(dǎo)給我改錯(cuò)的機(jī)會(huì)，我已經(jīng)認(rèn)識(shí)到了自己的錯(cuò)誤和問題了,。

此致

敬禮！

檢討人：xx

20xx年x月x日

單位工作失誤檢討書篇五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

在這里,，我表達(dá)我對(duì)工作失職、疏于監(jiān)管,、對(duì)教師要求不嚴(yán)、并造成了不良的影響的`無比愧疚心情,。首先我作為一名校長(zhǎng)，我的職責(zé)就是貫徹執(zhí)行國(guó)家,、省、市,、區(qū)的教育政策，并組織實(shí)施落實(shí)上級(jí)相關(guān)的安排,，做好各項(xiàng)工作落實(shí)監(jiān)督管理及指導(dǎo)工作,。而由于我監(jiān)管不嚴(yán)，我校五年級(jí)一班三名學(xué)生于4月26日晚9點(diǎn)左右翻墻出走,，宿舍管理人員直到第二日早晨6點(diǎn)才發(fā)現(xiàn)。事后學(xué)校迅速上報(bào)學(xué)區(qū),，及時(shí)聯(lián)系家長(zhǎng)，校務(wù)會(huì)成員親自外出尋找,，并聯(lián)系派出所進(jìn)行協(xié)查,。4月27日下午找到一人，其他兩人于5月5日找到,。雖然學(xué)生成功找回，并且未受到任何傷害,，但在社會(huì)上造成的不良影響確實(shí)嚴(yán)重的。事后我對(duì)這次事故進(jìn)行了深刻的反思分析其原因有下面幾點(diǎn)：

1,、本人在思想上沒有重視此項(xiàng)工作，平時(shí)也很少過問,；

2,、平時(shí)對(duì)宿舍管理人員要求不嚴(yán)，對(duì)宿舍管理疏于監(jiān)管,；

3,、對(duì)班主任工作抓得不嚴(yán)，班級(jí)管理流于形式,。

對(duì)于我在工作上的管理監(jiān)督失職,，我覺得很大程度上是由于我的主觀方面疏忽，沒有很好的履行職責(zé)所致,。我這樣的工作錯(cuò)誤給學(xué)校聲譽(yù)造成了不良影響,，在此，我向各位領(lǐng)導(dǎo)及同志表示深深地歉意,。并鄭重地向你們說一句：非常抱歉,，我錯(cuò)了,！我此項(xiàng)工作管理監(jiān)督的失職，是我工作以來這么長(zhǎng)犯下的非常嚴(yán)重的錯(cuò)誤,。錯(cuò)誤的發(fā)生,，充分地說明我在思想上、政治意識(shí)上存在嚴(yán)重欠缺，在監(jiān)管方面上存在嚴(yán)重疏忽，在工作上怠慢。

總而言之,，我工作管理監(jiān)督失職的原因種種,，然而我的工作管理監(jiān)督失職已是不爭(zhēng)事實(shí)，我并不想說出其它種種緣由來掩蓋我的錯(cuò)誤。此次我這項(xiàng)工作管理監(jiān)督失職,，歸根結(jié)底是我主觀方面犯下的嚴(yán)重錯(cuò)誤。

以后,，首先我要與我們相關(guān)責(zé)任人盡全部努力,，采取補(bǔ)救措施，全面逆補(bǔ)損失，其次要進(jìn)一步認(rèn)真總結(jié)這次事件前因后果，引以為戒，制定出有效的措施，全面完善我們的工作,，堅(jiān)決杜絕此類事件的再次發(fā)生,。

此致

敬禮

檢討人：xxx

20xx年x月x日

單位工作失誤檢討書篇六

您好,！

我是xx，工作沒有做好這是我的問題,，很多次都在提醒著自己應(yīng)該努力做好分內(nèi)的事情，但是我的情況讓您失望了，是我沒有完善好的地方,，在這一點(diǎn)上面肯定是需要努力去完成好的,，作為一名員工這是我應(yīng)該有的態(tài)度,，我非常的清楚這一點(diǎn)是需要去做好的,，在工作當(dāng)中我應(yīng)該要人事到這些,，對(duì)于今天的工作當(dāng)中失誤我也應(yīng)該反省一下自己,。

是我沒有端正好自己的心態(tài)，在工作的時(shí)候走神了,，沒有集中精神去工作,，這個(gè)問題是很大的以后肯定不能再發(fā)生這樣的事情的，很是耽誤工作,，影響也不好,，這一點(diǎn)是我應(yīng)該去做好的,，工作當(dāng)中不能忽視這一點(diǎn),，這讓我感覺還是非常的吃力，是我不應(yīng)該有的的態(tài)度,。

作為一名xx的員工我應(yīng)該努力的提高自己的能力,，對(duì)工作認(rèn)真,，回顧今天上班的時(shí)候我一直都在走神,，沒把精力放在工作當(dāng)中,，這樣下去時(shí)間久了真的是會(huì)出問題的，影響很不好,，在工作當(dāng)中這是我不應(yīng)該有的樣子。

回顧今天的情況確實(shí)我是失職了，在平時(shí)本應(yīng)該能夠完成好的工作,，但是今天卻做的這么不好，是我耽誤了學(xué)習(xí),，我真的還是做的不夠好,。

這段時(shí)間我確實(shí)是做的很不好,，給我的'感覺非常的不好，我真的不希望這樣的情況再發(fā)生了,，這一點(diǎn)是一定的,，在以后的學(xué)習(xí)當(dāng)中我應(yīng)該端正好態(tài)度,。

這次問題在于我,，是我沒有做好自己分內(nèi)的職責(zé),，出現(xiàn)現(xiàn)在這樣的情況讓您失望了,，以后在工作當(dāng)中我一定不會(huì)再這樣消耗自己的時(shí)間了,，確實(shí)是我做的不夠好。

在工作當(dāng)中我確實(shí)還是應(yīng)該要段正好態(tài)度,，這不是我愿意看到的結(jié)果,，對(duì)于近期的工作我感覺非常自責(zé)的,，作為一名員工這是我應(yīng)該要去落實(shí)好的，在這個(gè)過程當(dāng)中我應(yīng)該端正好心態(tài),，對(duì)于今天上班的時(shí)候出現(xiàn)的問題,，我感覺非常的自責(zé),，我不希望再發(fā)生這樣情況了，以后在工作當(dāng)中保證不犯這種錯(cuò)誤,。

今天是我沒有重視自己的工作,，在工作的時(shí)候沒集中精力，實(shí)在是非常的難受,，通過這方面我也是深刻的了解到了這一點(diǎn)，我也一定會(huì)努力的調(diào)整好自己的狀態(tài),，再也不會(huì)繼續(xù)這么消耗下去了,，我一定會(huì)堅(jiān)持自己的原則,，努力去實(shí)現(xiàn)對(duì)自己各個(gè)方面的要求，以后認(rèn)真踏實(shí)的工作,，今天的情況望您給我改正機(jī)會(huì)。

檢討人：

日期：

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單位工作失誤檢討書篇七

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

于xx回標(biāo)時(shí),，由于個(gè)人疏忽，在招標(biāo)辦主持人宣布回標(biāo)截止后,，方才進(jìn)入會(huì)場(chǎng)回標(biāo),，致使我公司此次投標(biāo)未被接收，給公司造成了一定的經(jīng)濟(jì)損失和不良影響,，同時(shí)讓公司領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)部,、技術(shù)部同仁的心血全部付之東流，在此我首先向大家說聲抱歉,，真的對(duì)不住大家！其次,，在今后的工作中,，我將加倍努力,，希望能彌補(bǔ)此次失誤給公司造成的經(jīng)濟(jì)損失和我愧疚的心靈,！

同時(shí)這件事深深地警醒了我：做事情一定要嚴(yán)格要求自己,，做到認(rèn)真負(fù)責(zé),，有始有終，做足百分百,，絕不能完成百分之九十九就松懈,，放棄,，而因?yàn)樽詈蟮陌俜种粷M盤皆輸,，正所謂：失之毫厘,，謬以千里。我同時(shí)也希望大家一起,，深刻吸取此次淚的教訓(xùn)，引以為戒,，杜絕此類事件在今后的工作中發(fā)生！

最后我要感謝這次失敗的投標(biāo)經(jīng)歷,，感謝這份自我檢討書,，給了我一次改正壞習(xí)慣的機(jī)會(huì),，從而使我向成功邁進(jìn)了一步,。

此致

敬禮

檢討人：xx

20xx年xx月xx日

單位工作失誤檢討書篇八

昨天晚上由于自己的疏忽沒有把電腦關(guān)掉,，經(jīng)過自我反省特此寫檢討，改正自己的錯(cuò)誤,，下次不再犯,。

不關(guān)機(jī)的事雖是小事，但是細(xì)微之處可見一個(gè)人的素質(zhì)和對(duì)自己的要求,，因?yàn)檫@是一個(gè)人是否尊重遵守紀(jì)律的一方面，尊重時(shí)間,，時(shí)間才會(huì)尊重你，你才能在一定的時(shí)間內(nèi)做出更多的事情,；遵守紀(jì)律，才能更好地促進(jìn)和提高自己,，咱們tgb是一個(gè)外緊內(nèi)松的機(jī)構(gòu)，只有個(gè)人有了好的習(xí)慣才能更好地讓自己進(jìn)步,。

我總是把個(gè)人的問題凌駕于tgb制度之上，置其他同學(xué)的利益于不顧,，置老師的`威嚴(yán)于不顧：自我放縱,，丟棄原則。這是極其不應(yīng)該的,，我要以此為戒，努力做到以后絕對(duì)不再犯此類錯(cuò)誤,。從客觀上說,，自己忘了這事，可是從主觀上分析,，這絕對(duì)不是一件如此簡(jiǎn)單的事情，這是長(zhǎng)期放縱自己,，生活作風(fēng)渙散的結(jié)果,，這種不良的生活學(xué)習(xí)習(xí)慣就體現(xiàn)了思想上的覺悟不夠高,，對(duì)重要事情的重視度不夠高，即使內(nèi)心上有了一定的認(rèn)識(shí),，可是在行動(dòng)上依舊沒能積極主動(dòng)的實(shí)現(xiàn)，根本原因是本人對(duì)他人的不尊重,。通過這件事情，說明我的學(xué)習(xí)態(tài)度還不夠認(rèn)真,，自己的責(zé)任心還比較欠缺，沒有把自己的學(xué)習(xí)和生活方式處理好,，只顧自己，自私自利,。我對(duì)我個(gè)人犯下的錯(cuò)誤深感后悔與遺憾,。

對(duì)于不關(guān)機(jī)的事，我想對(duì)我負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)人及所有同學(xué)道歉,，對(duì)不起,，耽誤你們工作了,，影響你們學(xué)習(xí)了,。責(zé)任在我，我不能保證以后不再犯,，但是我可以保證我會(huì)盡量避免這類事情的發(fā)生,。爭(zhēng)取以后不給大家工作帶來麻煩！

我會(huì)努力做好自己,。保證沒有下次,。望監(jiān)督,。

最后告誡大家，以我為恥,，好好遵守我們xx的規(guī)矩。

檢討人：

日期：

單位工作失誤檢討書篇九

尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

首先由于我的工作不認(rèn)真的原因,，沒有把單位工作做好,，出現(xiàn)了不應(yīng)該的工作失誤,，再此我做出深刻檢討,！

當(dāng)天由于我工作的馬虎大意,，忘記了本應(yīng)該在學(xué)習(xí)的時(shí)候就應(yīng)該完成的信息反饋,！事后經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)檢查后才發(fā)現(xiàn)犯了過錯(cuò)但為時(shí)已晚,！

經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)后我發(fā)現(xiàn),，造成沒完成作業(yè)的主要原因,，主要是我責(zé)任心不強(qiáng),。通過這件事,，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,，但同時(shí)也是長(zhǎng)期以來對(duì)自己放松要求,，工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果。自己身為組長(zhǎng),，應(yīng)該嚴(yán)以律已，對(duì)自己嚴(yán)格要求,！增強(qiáng)自身的職業(yè)態(tài)度，避免在工作上的隨意性,。

然而自己卻不能好好的約束自己,，我對(duì)自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,，也沒有把自己的工作更加做好,，更加走上新臺(tái)階的思想動(dòng)力。在自己的工作態(tài)度中,，仍就存在得過且過,，混日子的應(yīng)付想法。現(xiàn)在,，我深深感到,，這是一個(gè)非常不好的想法，如果繼續(xù)放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,，那么,，后果是極其嚴(yán)重的，甚至都無法想象會(huì)發(fā)生怎樣的工作失誤,。因此,，通過這件事，我感覺到自己的不足,，所以，在此，我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時(shí),，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

我謹(jǐn)向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討,，并保證：

1,、在這件事中，我感到自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺,。加強(qiáng)自己的工作責(zé)任心和工作態(tài)度,。認(rèn)真克服工作懶散、粗心大意的缺點(diǎn),，努力將工作做好,，以優(yōu)異工作成績(jī)來彌補(bǔ)我的過錯(cuò)。對(duì)公司的管理規(guī)定制度學(xué)習(xí)和執(zhí)行不好,，以后認(rèn)真學(xué)習(xí)公司的管理規(guī)定制度,，做一名合格的員工。

3,、由于個(gè)人工作疏忽,，帶來了麻煩，影響了公司或部門的形象,，以后要積極改正亡羊補(bǔ)牢,，狠抓落實(shí),。

4,、對(duì)于這一切我還將進(jìn)一步深入總結(jié),，深刻反省,，改正錯(cuò)誤,，把今后的事情加倍努力干好。我已經(jīng)意識(shí)到我的錯(cuò)誤了,，而且認(rèn)識(shí)到了此次錯(cuò)誤嚴(yán)重性。我知道我那天確實(shí)是太馬虎大意了,。我保證今后不會(huì)再有類似行為發(fā)生在我身上。請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)繼續(xù)監(jiān)督,、幫助我改正缺點(diǎn)，使我取得更大的進(jìn)步,！希望領(lǐng)導(dǎo)和同事們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦卸喽鄮椭?，幫助我克服我的缺點(diǎn)，改正我的錯(cuò)誤,。我在此進(jìn)行了十分深刻的反思和檢討,。也真心地希望我能夠得到改正的機(jī)會(huì),。我也會(huì)向你保證此事不會(huì)再有第二次發(fā)生。

還有再此我向全體部門人員道歉,，真的對(duì)不住大家,，由于我的粗心大意把大家也拉到了寫檢討書的行列中,，大家每一天面對(duì)緊張忙碌的工作,，還要和我共同分擔(dān)我的`錯(cuò)誤,，我可以通過自己的行動(dòng)來表示自己的覺醒,，以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻(xiàn),，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)相信我,！

此致

敬禮！

檢討人：xxx

xxxx年x月xx日

單位工作失誤檢討書篇十

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

由于我自身原因,，致使xxxxxxxxxx,，造成了嚴(yán)重不良影響，在此,，我首先做出誠(chéng)懇的檢討。

領(lǐng)導(dǎo)提出批評(píng)后,，我進(jìn)行了深刻的自我反思,，對(duì)近段時(shí)間的工作進(jìn)行了梳理總結(jié),，認(rèn)為自身主要存在以下問題：

1,、思想懈怠,，責(zé)任心不強(qiáng)。思想麻痹大意,，認(rèn)識(shí)不強(qiáng),，對(duì)工作重視不夠，有時(shí)存在“得過且過”,、“差不多就行”的想法。

2、工作作風(fēng)不深入,、不扎實(shí)、散漫松懈,，工作安排不具體,、落實(shí)不到位,。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)布置的工作,，不是一馬當(dāng)先，而是左顧右盼,，沒有立即落實(shí)，甚至有時(shí)存在“在其崗不盡其責(zé)”的現(xiàn)象,。

3,、對(duì)下屬要求不嚴(yán),。在工作中,，對(duì)下屬要求太松,，監(jiān)督不力,。發(fā)現(xiàn)工作存在問題時(shí),，總是覺得給下屬留點(diǎn)面子，沒有給予立即糾正,，實(shí)際上,，這樣不僅不便于管理,，而且造成了工作上的失誤,。

鑒于上述存在的問題,，我向您做出深刻保證：一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),，繃緊思想這根弦,，認(rèn)真學(xué)習(xí)單位相關(guān)管理制度，立足職能職責(zé),，不斷提高執(zhí)行力,，提升服務(wù)水*,；二是堅(jiān)持工作上親力親為，嚴(yán)格要求自己,，端正工作態(tài)度，形成嚴(yán)謹(jǐn),、穩(wěn)妥,、效率的工作作風(fēng),，抓好管理制度的`督促落實(shí),，制定出切實(shí)可行,、可操作性強(qiáng)的管理方法,；三是在以身作則的前提下,，嚴(yán)格要求下屬，決不放松對(duì)他們的要求,，只有這樣才能有利于工作的開展，從長(zhǎng)遠(yuǎn)來講,，也有利于他們的個(gè)人成長(zhǎng)。

領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)使我認(rèn)識(shí)到自身存在的不足,，給了我一個(gè)反思自我、自我警醒的機(jī)會(huì),，我懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我真誠(chéng)的歉意,，并在以后的工作中繼續(xù)監(jiān)督我，指正我,。

此致

敬禮,！

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

單位工作失誤檢討書篇十一

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

我在工作之中出現(xiàn)了不應(yīng)該有的失誤,，導(dǎo)致事情做得不好,，雖然盡力的彌補(bǔ)了，但是也是耽擱了時(shí)間,，而且還讓同事的.工作也是受到了影響,，我也是要對(duì)我這次工作的失誤行為來做一個(gè)檢討。

事情的發(fā)生,，也是由于我自以為做好了,，卻沒有去檢查,，本來是一個(gè)很基礎(chǔ)的問題,，但是卻由于我的失誤,，導(dǎo)致后續(xù)的事情發(fā)生,，我現(xiàn)在回想起來也是非常的懊惱,，如果當(dāng)初注意一點(diǎn),，稍微多一些認(rèn)真,，其實(shí)完全不會(huì)造成這樣的失誤，這個(gè)失誤可以說如果是新人犯還情有可原,，但是我作為一個(gè)已經(jīng)工作那么久的老人,，其實(shí)不應(yīng)該出這樣的錯(cuò)誤，我的工作態(tài)度的確是不夠認(rèn)真的,，有些敷衍,，工作的時(shí)間長(zhǎng)了,，自己也是感覺有些懈怠,，總覺得做好了就夠了,，卻沒想過，如果不認(rèn)真,，這種惰性會(huì)越來越多,，犯錯(cuò)也是更加的容易,，特別是我們的工作之中本來就是需要細(xì)心的來做的,。最后導(dǎo)致的結(jié)果還讓同事們的工作都受到了影響,，我也是要跟同事說一聲抱歉，畢竟是我的失誤造成的,，這些影響也是讓別的同事會(huì)覺得我這個(gè)人不夠靠譜,，職業(yè)的素養(yǎng)也是會(huì)不夠的,，其實(shí)并不是如此，只是真的我這次的失誤讓人不放心,，我也是要在以后改正。

失誤已經(jīng)造成,，我盡力的彌補(bǔ)了,，但是造成的影響我知道已經(jīng)產(chǎn)生,，領(lǐng)導(dǎo)雖然沒有很嚴(yán)厲的批評(píng)我,，但是也是和我說了挺多的，我也是感到羞愧,，一個(gè)老員工，這種錯(cuò)誤還犯了,，很不應(yīng)該，今后的工作里頭,，我也是要把態(tài)度端正,，認(rèn)真的去做好我該做的事情,，而不是說老是敷衍，做事情不夠嚴(yán)謹(jǐn),，那樣再犯錯(cuò),，我也是無顏再在單位工作了，給予了我那么多的機(jī)會(huì),，我也是不能辜負(fù)了，不去珍惜，要好好的把事情都做好,，事情的發(fā)生，其實(shí)只要我多檢查一遍就不會(huì)失誤,，我卻沒做,，對(duì)自己的自信造成而今的結(jié)果,，我懊惱,，但也是慶幸,，結(jié)果還是好的,。

以后這樣的失誤不能再有了，而且通過這次的事情,，我也是意識(shí)到自己?jiǎn)栴}所在，會(huì)改正好,，以后也是會(huì)好好的去做好工作,，領(lǐng)導(dǎo)您放心,，我在崗位上，以后的態(tài)度都是會(huì)好的,，也是不會(huì)再給同事們添加麻煩了,，并且也會(huì)努力的工作,，來讓自己去提升,，去改進(jìn),，只有做好了工作,，才能真的是有改變,，有對(duì)得起領(lǐng)導(dǎo)的一個(gè)信任,。

此致

敬禮,！

檢討人：

日期：

單位工作失誤檢討書篇十二

尊敬的：

1月10日，車間對(duì)班組工藝紀(jì)律進(jìn)行了抽查,，通過抽查發(fā)現(xiàn)自己對(duì)班組點(diǎn)檢表的確認(rèn)以及簽字等一系列工作做的十分不足,，因此我做出深刻檢討,，因?yàn)檫@并非是一件偶然的事，而是自己長(zhǎng)期對(duì)工作放松要求,，工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果,。

通過這件事我感到,，自己在工作責(zé)任心上十非常欠缺,，現(xiàn)在產(chǎn)量高,，任務(wù)重,，生產(chǎn)節(jié)拍更是不能耽誤,，每個(gè)作業(yè)員都十分努力的工作,，而我作為一名指導(dǎo)員更應(yīng)該把好各項(xiàng)關(guān)卡,，做好更方面的確認(rèn)工作,，但是自己總以為“沒事”就放松檢查力度,，即使發(fā)現(xiàn)點(diǎn)檢表未及時(shí)填寫或作業(yè)不規(guī)范的現(xiàn)象也只是隨口說說,，并未做好落實(shí)其改善糾正情況,，導(dǎo)致漏洞愈來愈大,，班組品質(zhì)情況也不斷下滑,，這一切都源于自己工作態(tài)度上的問題和責(zé)任心的欠缺。

另外對(duì)于班長(zhǎng)分配的任務(wù)經(jīng)常出現(xiàn)忘記或延時(shí)未交的現(xiàn)象,，經(jīng)過反思我發(fā)現(xiàn)自己的錯(cuò)誤在于自己不會(huì)和理安排時(shí)間,，本來幾分鐘就能做完的事情自己非要去抽大時(shí)間來做，然而在緊張的工作環(huán)境中哪里會(huì)有“大時(shí)間”去做“小事情”,。因此事情就一而再再而三的累計(jì),，直到最后不是被遺忘就是延時(shí)。

對(duì)此問題自己一定要重視,，端正自己的工作態(tài)度,，增強(qiáng)自己的工作責(zé)任心，每天合理安排自己的工作時(shí)間,，制定,，提高工作效率，事情一定要在規(guī)定時(shí)間節(jié)點(diǎn),，如果沒有完成那么自己就在下班后繼續(xù)做,，直到完成當(dāng)日任務(wù)后再回家。我一定會(huì)通過自己的行動(dòng)來表示自己的覺醒,，以加倍的工作來為班組做出積極的貢獻(xiàn),！

此致

敬禮！

檢討人：

20xx年x月x日

單位工作失誤檢討書篇十三

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

我于20xx年x月x日下午上班期間,，我因與同是辦公室人員的xx發(fā)生摩擦而大打出手。

此番在公司打架,，著實(shí)的讓您失望了,。在此我向您遞交這篇檢討書，以深刻反省我自身存在的錯(cuò)誤,，向您與當(dāng)事人作出道歉,。

面對(duì)錯(cuò)誤，我感到非常的愧疚與難過,。這也是我從踏入社會(huì)以來與人產(chǎn)生這么大的矛盾沖突,，后果是嚴(yán)重的，影響是惡劣的,。我必須為此作出深刻反省，經(jīng)過一段時(shí)間思想上的檢討與自我反思,，從今往后，我一定時(shí)時(shí)刻刻保持理智的思考問題,，努力上進(jìn)工作,，勤奮努力，做好自己該做的事情,。

經(jīng)過這次事情，我深刻的認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤,，在這個(gè)以和諧為主題的社會(huì)里，人與人,，就應(yīng)該和諧相處,，和諧發(fā)展,，而不應(yīng)該因?yàn)橐恍┬∈露髣?dòng)干戈,，特別是在公司里,，作為辦公室一員,，不但有損公司形象,，而且對(duì)其他員工也會(huì)產(chǎn)生不良影響,，此刻,，后悔莫及，從小,，老師就教導(dǎo)我們，要心胸寬廣,，認(rèn)認(rèn)真真工作,，不受其他事物干擾，要學(xué)會(huì)忍讓,，典故有韓信受胯下之辱亦不怒,，和我相比，我的事真是微不可及,，再有凡事以和為貴,，和氣生財(cái),，工作也一樣，和諧了,，才能更有效的工作,。經(jīng)歷了這件事，也讓我在成長(zhǎng)的路上多了一塊墊腳石,，雖然是負(fù)面的不好的成長(zhǎng)經(jīng)歷,，卻讓我明白了很多做人處事的道理，有些道理,，必須要自己親身經(jīng)歷了以后，才能真正的大徹大悟,。

人的一生有太多的路要走，有太多的事情要去經(jīng)歷,，有太多人需要去接觸,。經(jīng)歷一些事,，遇見過一些人后,，身上的棱棱角角才會(huì)慢慢磨平,，生活中必須學(xué)會(huì)去看待,、寬容、包容身邊的一切,。學(xué)會(huì)大度,、寬容,、細(xì)致的去處理在身邊發(fā)生的每一件事情,。

同時(shí)感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的教導(dǎo),，讓我懂了很多知識(shí),，讓我進(jìn)步了,，也讓我認(rèn)識(shí)到自己的不足,，在此我保證再也不會(huì)發(fā)生此類事情,。

對(duì)于這件事情,，無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我,，都不會(huì)有任何意見,。同時(shí),，我可以通過自己的行動(dòng)來表示自己的覺醒,，以加倍努力的工作為公司做出積極的貢獻(xiàn),。我懇請(qǐng)您的原諒,！

此致

敬禮,！

檢討人：xx

20xx年x月x日

單位工作失誤檢討書篇十四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

我在工作里面失誤，導(dǎo)致出了問題,，也是讓領(lǐng)導(dǎo)再來收尾,，自己的行為也是很不應(yīng)該出現(xiàn)的，作為老員工,，我也是感到抱歉，自己也是在此檢討,。

的確工作里頭自己的態(tài)度也是出了問題,，沒有像之前那樣的重視以及謹(jǐn)慎了，導(dǎo)致最后工作確是沒有做好也是造成了失誤,。此次事情我也是要付主要的責(zé)任,，自己的失誤是本不應(yīng)該發(fā)生的事情，但是卻還是發(fā)生了,，我也是知道如果自己認(rèn)真一些,，完全是可以避免這次的失誤，但是也是自己松懈了,，回想起來,，其實(shí)這個(gè)松懈也不是現(xiàn)在才發(fā)生的，以前也是有些松懈,，只是沒有出狀況,，但長(zhǎng)此以往，也是導(dǎo)致了這次問題的出現(xiàn),，的確我作為老員工,，本來是不會(huì)發(fā)生這樣的事情，但也是自己沒有去想過,，而且態(tài)度上,，也是覺得是熟悉的工作就沒有那么的謹(jǐn)慎，沒有去想過真的發(fā)生狀況會(huì)怎么樣,，結(jié)果出了問題,，也是給領(lǐng)導(dǎo)添加了很多的麻煩，我很抱歉,，如果再回到那時(shí)候，我想我一定不會(huì)這樣的錯(cuò)誤犯了的,，況且自己其實(shí)只要多去思考,，多去想,，對(duì)待工作認(rèn)真一些也是不會(huì)出現(xiàn)失誤的。

事情已經(jīng)發(fā)生了,，我也是知道只能去彌補(bǔ),，無法挽回了，自己也是要承擔(dān)此次事情失誤造成的一切后果,，領(lǐng)導(dǎo)予以我的懲罰,，我也是接受，同時(shí)自己也是要對(duì)自己的一個(gè)工作去再思考,，去認(rèn)識(shí)到,，工作中不能那么的松懈，要有自己的態(tài)度,，必須認(rèn)真,，無論是否熟悉的工作，其實(shí)都是要去做好,，不能覺得會(huì)如何的,，事情的發(fā)生，我很懊惱,，為何自己就不能再認(rèn)真一些呢,，也是添加了這些麻煩，自己以后工作之中只有再努力一些,，不再松懈才行了,，同時(shí)自己也是要在改變中去提升自己的能力，而不能覺得做完了事情就夠了,，或者覺得自己是老員工就能力很好了,，其實(shí)并不是如此的，而且不一樣也是犯錯(cuò)了嘛,。

抱歉,，再次的和領(lǐng)導(dǎo)您說對(duì)不起，您對(duì)我的批評(píng)和懲罰我都是接受的,，我知道這個(gè)失誤真的很丟您的面子,，也是讓我自己在單位沒有像以前那樣的形象了，但是這都是自己該去承擔(dān)的,，同時(shí)以后只有不斷的改善,，做到更好，才能真的把此次的影響去改變,，失誤很抱歉發(fā)生了,，以后也是不能再有了，不要再讓領(lǐng)導(dǎo)您操心了,。

此致

敬禮,！

檢討人：

20xx年x月x日

單位工作失誤檢討書篇十五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,，我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。在___工作中,，由于自己的疏忽大意,，造成___失誤，在一定程度上給___工作帶來了負(fù)面影響,，并險(xiǎn)些釀成嚴(yán)重后果,。可以說,，我是犯了一個(gè)最低級(jí),，最愚蠢的錯(cuò)誤。連一個(gè)小學(xué)生都能干好的事情,，我卻沒干好,，實(shí)在是無地自容!我辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)的信任，給組織帶來了麻煩,，我對(duì)個(gè)人的工作能力和工作作風(fēng)也產(chǎn)生了深深的質(zhì)疑和反省,。對(duì)此，我感到羞愧,、自責(zé),、追悔莫及。

通過這件事,，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,，但同時(shí)也是長(zhǎng)期以來責(zé)任心缺失、工作要求不高,、工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果,，是自己為人處事粗心大意、盲目自信,、消極怠惰,、敷衍了事的必然結(jié)果。結(jié)合近年來的工作經(jīng)歷,，我還存著著以下突出缺點(diǎn)和毛?。?/p>

1、工作態(tài)度不端正,，思想認(rèn)識(shí)不到位,。在工作中，我總把自己置于配角地位,，潛意識(shí)中,，主人翁意識(shí)不強(qiáng)，責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)，總認(rèn)為自己崗位職責(zé)小,、工作性質(zhì)簡(jiǎn)單,，一切都有領(lǐng)導(dǎo)把關(guān),，自己沒有牢固樹立獨(dú)當(dāng)一面的擔(dān)當(dāng)意識(shí),。在承擔(dān)具體工作時(shí)，欠缺全盤考慮和創(chuàng)新意識(shí),，只會(huì)按部就班,，敷衍了事、得過且過,，對(duì)崗位職責(zé)的內(nèi)容和性質(zhì)不能很好的厘清,，對(duì)事件后果和風(fēng)險(xiǎn)不能很好的預(yù)估和掌控。通過這件事,，我深深的認(rèn)識(shí)到細(xì)節(jié)決定成敗,，責(zé)任心勝過能力。

2,、工作作風(fēng)不扎實(shí),，工作思路不清晰。凡事都有一定的工作套路和工作重點(diǎn),，如果思路不清晰,，不能準(zhǔn)確把握關(guān)鍵環(huán)節(jié)，就往往容易出錯(cuò),。而容易出錯(cuò)的地方往往不是在大事上,，而是在小事和簡(jiǎn)單事情上。在承擔(dān)具體的,、簡(jiǎn)單的細(xì)小工作時(shí),，我存在著致命的性格弱點(diǎn)盲目自信、馬虎大意,、僥幸怠惰,、敷衍了事、得過且過,，只求辦事速度和效率,，忽略了工作質(zhì)量和水平。犯了不應(yīng)該犯的低級(jí)錯(cuò)誤,，連自己都無法正視和接受,。冰凍三尺非一日之寒，通過這件事,，我反觀到自己的性格弱點(diǎn)和工作作風(fēng)缺點(diǎn)已到了病入膏肓的地步,，非深刻反省不可，非下大決心整改不可,。

3,、有時(shí)不能正確對(duì)待領(lǐng)導(dǎo)和同志對(duì)自己批評(píng)和指正,。由于自己的年輕，少不更事,，工作經(jīng)驗(yàn)缺乏,，工作中少不了有領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)指正，大部分時(shí)候都能虛心接受,，但也有些時(shí)候,，表面順服，心里卻自以為是,，總嫌領(lǐng)導(dǎo)要求過高,、不顧情面，現(xiàn)在想想,，自己是多么的是非不明,，好歹不分。借此事,，頓悟到,，越是苛刻的、敢于直言批評(píng)的領(lǐng)導(dǎo),，對(duì)下屬的期望值越高,，對(duì)自身的成長(zhǎng)幫助越大。作為下屬,，應(yīng)充分理解領(lǐng)導(dǎo)的良苦用心,。一個(gè)不能正確對(duì)待和反省批評(píng)的人是沒有任何希望和前途的。從這個(gè)意義上,，我希望今后領(lǐng)導(dǎo)和同志對(duì)我的批評(píng)指正能更多,、更細(xì)。

錯(cuò)誤已經(jīng)鑄成,，除了自責(zé)懺悔,，更重要的應(yīng)是思考如何改正錯(cuò)誤。我會(huì)努力反省,、認(rèn)真自查,，深刻反思自身問題與不足，并積極思考如何努力提高,、改進(jìn)工作,，保證不再犯下類似錯(cuò)誤。

一是認(rèn)真自省自查,，深刻反省自身錯(cuò)誤,。對(duì)自己思想上、作風(fēng)上的錯(cuò)誤根源進(jìn)行深挖細(xì)找，并認(rèn)清其可能造成的嚴(yán)重后果,。結(jié)合以上分析的自身存在的工作作風(fēng)不實(shí)和性格缺點(diǎn),，努力改正克服，主動(dòng)進(jìn)步提高,。

二是加強(qiáng)學(xué)習(xí)進(jìn)步,，不斷提高業(yè)務(wù)能力。以此事為鑒,，立足本職工作,，必須努力加強(qiáng)學(xué)習(xí),，不斷充電加餐,。一方面要努力鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)，主動(dòng)加強(qiáng)系統(tǒng)學(xué)習(xí),，通過自主學(xué)習(xí)提高自身業(yè)務(wù)能力;另一方面要向老同志虛心學(xué)習(xí),，多問、多學(xué),、多看,，主動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)咨詢、向老同志請(qǐng)教,，加強(qiáng)溝通交流,，不斷提高自己為人處事水平。

三是端正工作態(tài)度,，虛心接受批評(píng)指正,。要不斷的提高思想認(rèn)知，端正工作態(tài)度,，該進(jìn)工作作風(fēng),，切實(shí)改掉懶惰,、散漫等壞毛病,，克服不夠?qū)Ｐ摹ⅠR虎大意等缺點(diǎn),。并在工作中認(rèn)真開展批評(píng)和自我批評(píng),，主動(dòng)接受各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的監(jiān)督指導(dǎo)，正確認(rèn)識(shí)善意的批評(píng)指正,，努力培養(yǎng)愛崗敬業(yè),、盡忠職守的正確觀念。

通過這件事,，在深感痛心的同時(shí),，我也感到了幸運(yùn)，感到了領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)的及時(shí)，自己覺醒的及時(shí),，這在我今后的人生成長(zhǎng)道路上,，無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。同時(shí),，我請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機(jī)會(huì),，使我可以通過自己的行動(dòng)來表示自己的覺醒和決心，以加倍努力的工作來為單位的工作做出積極的貢獻(xiàn),，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)相信我,。

檢討人：___

20__年__月__日

單位工作失誤檢討書篇十六

敬重的各位領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

作為組件技能部的一名技能主管，我在作業(yè)過程中嚴(yán)峻失誤,，在出產(chǎn)限額領(lǐng)料單中添加了差錯(cuò)的鋁合金邊框代碼,，形成交付給客戶的組件邊無法裝置，給公司諾言形成了無法挽回的丟失,。在此我表明深深的抱歉并遞送這份作業(yè)失誤反省書向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深化反省和自查,。

因?yàn)槲业淖鳂I(yè)崗位關(guān)系到整個(gè)出產(chǎn)訂單所運(yùn)用的物料正確與否，長(zhǎng)期以來對(duì)自己放松要求,，作業(yè)風(fēng)格松散,，無視公司的批閱陳述流程，終究導(dǎo)致這次嚴(yán)峻的質(zhì)量事端產(chǎn)生,，孤負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)的信賴,，也損害了公司的諾言。經(jīng)過這件事,，暴露出我個(gè)人存在嚴(yán)峻的作業(yè)懈怠問題,，以及作業(yè)情緒不規(guī)矩，干作業(yè)不謹(jǐn)慎等不良作業(yè)風(fēng)格,。為根絕往后再犯相同的差錯(cuò),，以此次反省為關(guān)鍵，深化審視和糾正本身作業(yè)中存在的問題：

首要,，我作為部分文件的處理者,，關(guān)于部分文件的處理不謹(jǐn)慎，文件沒有固定的寄存地址,，通常是誰(shuí)想看文件誰(shuí)拿去看,，看完就順手一扔，每逢遇到問題想要翻閱時(shí)卻找不到文件在哪,。本次事端便是一個(gè)深化的經(jīng)驗(yàn),，因?yàn)槲募莤月份下發(fā)而添加差錯(cuò)邊框的訂單是xx月的出產(chǎn)訂單，在核對(duì)物料編碼時(shí)沒有查找相關(guān)的作業(yè)聯(lián)絡(luò)單是導(dǎo)致此次事端的一個(gè)重要原因,。

其次是知道上的問題,，總是以為自己是文件的發(fā)放者,，而別人才是文件的執(zhí)行者，通常是一掃而過,，只理解了文件的外表內(nèi)容,，而疏忽了文件所要傳遞的重要信息。本次事端中,，因?yàn)橹伴営[文件是草草掠過，導(dǎo)致大腦中只記住了x孔邊框和6孔邊框均可運(yùn)用而且不得混用于同一個(gè)組件,，可是卻沒有記住x孔邊框有兩種不同孔距的物料代碼,，正確的代碼應(yīng)該為,，而自己卻添加了差錯(cuò)的代碼。

第三是情緒上的問題,，因?yàn)槠匠ｎI(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的作業(yè)非常信賴，因而自己常常不依照規(guī)則的流程開展作業(yè),，私自做決議,，私自更改物料。假如此次添加物料代碼時(shí)先向部分領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行請(qǐng)示,，就能夠防止差錯(cuò)的物料代碼被運(yùn)用,，然后也就不會(huì)形成如此嚴(yán)峻的成果。

為了根絕往后再次呈現(xiàn)相似的差錯(cuò),，我將從以下幾個(gè)方面來糾正和防備：

榜首,，嚴(yán)厲執(zhí)行物料添加的批閱流程，在每次添加或許改變物料時(shí),，都隨限額單附加一份物料改變通知單,，如附件一所示。在該通知單中具體寫明改變或許添加的物料稱號(hào)及物料代碼,，然后交由部分主管審閱同意,，再交由各相關(guān)部分會(huì)簽后隨限額領(lǐng)料單同時(shí)下發(fā)給相關(guān)部分,。

第二，在裝框工段首末三檢卡中添加邊框孔數(shù)量,，孔距離的查驗(yàn)要求,，如附件二所示。每日出產(chǎn)前以及每次物料切換時(shí)都運(yùn)用此三檢卡對(duì)物料進(jìn)行承認(rèn),。并在每次出產(chǎn)技能預(yù)備文件(工藝聯(lián)絡(luò)書-訂單出產(chǎn)注意事項(xiàng))中參加邊框孔距示目的,，作為裝框工段三檢卡承認(rèn)以及巡檢、外觀查驗(yàn)的查看承認(rèn)的根據(jù),。

第三,，標(biāo)準(zhǔn)部分文件的處理，每一份新發(fā)放的文件都傳閱給相關(guān)人員進(jìn)行閱覽并簽字,，閱覽完后一致存檔保管,，并做好文件目錄和收發(fā)臺(tái)賬，便利隨時(shí)查閱,。

經(jīng)過這件事我從頭反思了自己做人,、干事的情緒，感悟到：做人要專心,，干事也要專心,。干作業(yè)不專心，就無法清楚的掌握細(xì)節(jié),，就必定無法把作業(yè)做得滿意,。從今日起對(duì)自己嚴(yán)厲要求，嚴(yán)厲本身作業(yè)情緒,，強(qiáng)化本身崗位職責(zé)感,，戰(zhàn)勝思維松散等壞毛病，不能再忍受任何的大意和“差不多”心里,，銘記本身作業(yè)的重要性,，細(xì)心實(shí)行自己的崗位職責(zé)，以加倍盡力的作業(yè)來補(bǔ)償自己所犯的差錯(cuò),。

此致

敬禮!

反省書：

20xx年xx月xx日

單位工作失誤檢討書篇十七

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)同志：

您好,，我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。關(guān)于在杭州下沙物美超市的綜合樓建設(shè)項(xiàng)目的監(jiān)督工作中,，因我個(gè)人的疏忽,，我沒有能夠充分地對(duì)工程全部材料的樣本可實(shí)品做樣品檢查。沒有認(rèn)真核查賬本,，也沒有在檢查之后向您如實(shí)匯報(bào),。

我可以說是犯了一個(gè)最低級(jí)，最原則性的錯(cuò)誤,。我有罪啊,，連這么基礎(chǔ)的工作都沒有做好,，沒有根據(jù)您的要求，把項(xiàng)目的進(jìn)展情況著實(shí)地向了領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),。給公司造成了很大的負(fù)面影響,，也導(dǎo)致了一些損失，同時(shí)也愧疚陳總對(duì)我的信任和關(guān)照,。

但此次我通過自我反省,，必須找出我工作失誤的根本原因，我反思了一下,。我犯錯(cuò)的根本原因在于,，我自身這個(gè)馬虎的性格，做事半心半意,，敷衍了事,。我知道這樣的工作作風(fēng)是極度危險(xiǎn)的，這樣的作風(fēng)持續(xù)下去,。很可能在未來造成更多更嚴(yán)重的錯(cuò)誤,。

針對(duì)我的錯(cuò)誤，我反省了如下幾點(diǎn)改正措施：

1,、針對(duì)我的責(zé)任感不強(qiáng),，工作作風(fēng)懶散，不實(shí)際,。我深刻認(rèn)識(shí)到作為一名材料部的負(fù)責(zé)人,，我對(duì)很多事情應(yīng)該親自過問，不論處理的好壞,，都應(yīng)該給上級(jí)一個(gè)明確的匯報(bào)和交代。出來端正態(tài)度,，認(rèn)真工作之外,，我也要抽出空閑時(shí)間提高自己的學(xué)習(xí)和專業(yè)水平，同時(shí)保持工作的細(xì)節(jié),。

2,、我今后做事情必須嚴(yán)格要求自己，做一個(gè)認(rèn)真負(fù)責(zé),，勤奮的工作人員,。我要時(shí)時(shí)認(rèn)真的了解組織領(lǐng)導(dǎo)的意圖，不能將領(lǐng)導(dǎo)的意思偏之千里,，要將自己的工作做好做精,。

通過此次深刻的檢討，請(qǐng)陳總信任我,。我今后一定認(rèn)真努力地位公司做工作,，為公司的發(fā)展獻(xiàn)上自己微薄的一份力量,。

此致

敬禮！

xxx

xx年x月x日