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臨時用工協(xié)議書標準版篇一

甲方：

乙方：

身份證號碼：

（一）根據有關規(guī)定,，經協(xié)商,，甲、乙雙方簽訂本協(xié)議,。

（二）本協(xié)議期限為______ ( 年/月),，自 年 月 日起至 年 月 日止。

(三）工作任務

1,、甲方安排乙方在崗位,，從事該崗位職責范圍內的工作；

2,、乙方的崗位,、職責及工作質量要求，按照甲方的有關規(guī)定執(zhí)行,；

3,、乙方應完成工作任務，執(zhí)行安全規(guī)程,，遵守勞動紀律和職業(yè)道德,；

4、因甲方生產(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時,，乙方應服從甲方的工作安排和調配,。

5,、甲方應為乙方提供必要崗前培訓教育，經培訓合格后方可上崗,。

(四)勞動報酬

1,、甲方按照按勞分配的原則,，根據乙方所從事的崗位職責和勞動工作量，確定乙方的勞動報酬為 元(人民幣)/月(大寫： )。其它各種福利,、津貼(含社會保險費用)均含在當月的勞動報酬中而不再另行計發(fā),。

（五)勞動紀律

1,、乙方應嚴格遵守國家法律法規(guī),；遵守甲方各項規(guī)章制度；嚴格遵守安全操作規(guī)程,；愛護甲方設備和公共財物,，不無故損壞公物，如有損壞須照價賠償,。保守甲方機密,，維護甲方利益，服從甲方的領導,、管理和教育,。

2、乙方違反勞動紀律,，甲方可視情節(jié)對其進行批評教育,，按有關規(guī)定給予必要的紀律、經濟處罰直至解聘,。

(六）協(xié)議的終止,、變更、續(xù)簽和解除

1,、本協(xié)議期限屆滿時即終止,，由于生產、工作需要,，在雙方同意條件下,，可續(xù)簽協(xié)議，并應提前5天辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù),。

2,、經雙方協(xié)商同意，可以變更協(xié)議有關內容并辦理協(xié)議變更手續(xù),。

3,、甲方可以根據國家有關規(guī)定和生產經營狀況解除本協(xié)議。

4,、甲方違反本協(xié)議或國家法律,、法規(guī),，侵害乙方合法權益,，乙方可以解除本協(xié)議,。

5、任何一方提前解除協(xié)議,，均應提前5日通知對方,。

（七)任何一方違反本協(xié)議規(guī)定，給對方造成經濟損失,，應視其后果和責任大小按有關規(guī)定予以賠償,。

（八）本協(xié)議未盡事宜，凡屬國家有規(guī)定的,，按有關規(guī)定執(zhí)行,；凡屬國家沒有規(guī)定的，甲,、乙雙方可協(xié)商修訂,、補充。

（九）本協(xié)議雙方簽字即生效,。協(xié)議一式貳份,，甲、乙雙方各持一份,，具有同等法律效力,。

甲方(蓋章)：

乙方簽字：

法定代表或委托人(簽字)：

簽訂日期:

簽訂日期:

臨時用工協(xié)議書標準版篇二

甲方：

乙方：

身份證號碼：

住址：

聯系方式：

甲乙雙方根據《勞動合同法》的相關法律、法規(guī)等有關規(guī)定, 在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎上同意訂立本協(xié)議,，共同遵守。

1,、本協(xié)議期限為一年,，自 年 月 日起至 年 月 日止。其中試用期為一個月,。

2,、乙方應持有中華人民共和國機動車駕駛證。

3 ,、工作任務

3.1 甲方安排乙方在司機崗位,，從事該崗位職責范圍內的工作;

3．3乙方在聘用期間，服從甲方的工作安排,，嚴格遵守公司管理規(guī)定,，并做好自我保護，如造成任何傷害事故或酒后駕車追究責任,，責任自負,。

4,、 勞動報酬

甲方應按照國家有關規(guī)定，遵守按勞分配原則,，結合工作價值,，根據乙方所從事的工作崗位，依法確定乙方的勞動報酬為 元(人民幣)/月(大寫： ),，其它各種社會保險,、醫(yī)療、福利,、獎金,、加班等均含在當月的勞動報酬中，不再另行計發(fā),。

4 ,、勞動紀律

4.1 乙方應嚴格遵守國家各項法律規(guī)定。遵守甲方的工作規(guī)范,、操作規(guī)程,、勞動安全衛(wèi)生制度等各項規(guī)章制度。同時,，愛護甲方財物,，保守甲方機密，維護甲方利益, 服從甲方的領導,、管理和教育,。

4.2 乙方違反勞動紀律, 甲方可對其進行批評教育, 直至按有關規(guī)定給予必要的紀律處分或解聘。

5,、 協(xié)議的終止,、變更、續(xù)簽和解除:

5.1 本協(xié)議期限屆滿時即終止, 由于生產,、工作需要, 在雙方同意條件下, 可續(xù)簽協(xié)議, 并應提前 1 個月辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù),。

5.2 經雙方協(xié)商同意, 可以變更協(xié)議有關內容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。

5.3 甲方可以根據國家有關規(guī)定和生產經營狀況解除本協(xié)議,。

5.4 具有下列情況之一, 甲方可以解除本協(xié)議

5.4.1 .在試用期內,，被證明不符合錄用條件的;

5.4.2 嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;

5.4.3 嚴重失職、營私舞弊,，對甲方利益造成重大損害的

5.4.5 被依法追究刑事責任的

5.4.6 任何一方提前解除協(xié)議, 均應提前 15 日通知對方,。

6、任何一方違反本協(xié)議規(guī)定, 給對方成經濟損失, 應視其后果和責任大小按有關規(guī)定予以賠償,。

7,、協(xié)議如有未盡事宜, 凡屬國家有規(guī)定的, 按有關規(guī)定執(zhí)行;凡屬國家沒有規(guī)定的，甲、乙雙方可協(xié)商修訂補充,。

8 ,、本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式兩份,，甲,、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

甲方:

乙方:

簽訂日期: 年 月 日

臨時用工協(xié)議書標準版篇三

甲方：

乙方：身份證號碼：

甲方因工作需要臨時聘用乙方,，現根據有關規(guī)定,，甲乙雙方經平等協(xié)商,，自愿簽訂本協(xié)議,，共同遵守本協(xié)議所列條款。

一,、甲方聘用乙方在甲方生產管理部（部門）從事季節(jié)性生產或

單項工程施工臨時崗位工作,。

二、聘用時間從年 月 日起至年 月 日止,。

三,、乙方工作內容：

（一）苗圃苗木生產、管理養(yǎng)護,；

（二）工程施工,、輔助技術工種施工及工程養(yǎng)護管理。

（三）生產管理部交辦的其他事務,。

四,、甲方的權利與義務

（一）負責乙方的日常人事管理；

（二）負責支付乙方工資,，每日元,，加班按每小時元計算；

（三）其它,；

五,、乙方的權利與義務

（二）享受協(xié)議規(guī)定的工資待遇；

（三）在簽訂本協(xié)議時自愿遵守甲方的有關規(guī)定,；

（四）乙方要求食宿的',，甲方可根據乙方的實際情況適當安排，乙方應辦理相關手續(xù)并按規(guī)定繳納相關費用,。乙方在工作時間以外發(fā)生意外（包括休息時間傷亡）均與甲方無關,。

（五）其他

六、聘用協(xié)議的變更,、解除,、終止

（一）乙方有下列情況之一，甲方可以解除協(xié)議，須提前30天以書面形式通知：

1．履行協(xié)議差,、完不成工作任務,、考核不合格；

2．甲方撤并或減縮編制需要減員,，經雙方協(xié)商就調整崗位達不成協(xié)議的,；

3．患病或非因工負傷不能從事原工作的；

4．訂立協(xié)議的客觀情況發(fā)生重大變化,，經當事人協(xié)商不能就變更協(xié)議達成協(xié)議的,。

（二） 乙方有下列情況之一，甲方可以隨時解除協(xié)議：

1．嚴重違反勞動紀律或用人單位規(guī)章制度,，損害單位經濟權益,，造成嚴重后

果以及嚴重違背職業(yè)道德，給單位造成極壞影響的,；

2．連續(xù)曠工時間超過十五天或一年內累計曠工時間超過三十天的,；

3．無理取鬧、打架斗毆,、恐嚇威脅單位領導,、嚴重影響工作秩序和社會秩序的；

4．貪 污,、盜竊,、賭博、營私舞弊情節(jié)嚴重的,；

5．違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,，發(fā)生責任事故，造成嚴重經濟損失的,；

6．偽造成績單,、學歷、健康證明及用其他不正當手段欺騙甲方的,；

7．被開除,、勞教、判刑,、依法追究刑事責任的,；

8．其它違反國家、甲方規(guī)定的,。

（三）協(xié)議期內,，乙方要求違約解除協(xié)議的，應提前30天以書面形式向甲方提出申請,。解除協(xié)議時間從甲方同意之日計算,。

（四） 有下列情況之一的,，乙方可以隨時通知甲方解除協(xié)議：

1．甲方未按規(guī)定支付勞動報酬的；

2．甲方以暴力,、監(jiān)禁等非法手段強迫乙方工作的,。

（六） 有下列情況之一，本協(xié)議自行終止：

1．協(xié)議期限屆滿,；

2．協(xié)議期內乙方死亡,；

3．乙方按國家規(guī)定應征入伍的；

4．法律,、法規(guī)規(guī)定的其它情況,。

七、違反協(xié)議的責任和爭議解決

協(xié)議一經簽訂具有法律效力,。協(xié)議期未滿,，又不符合解除協(xié)議條件單方解除協(xié)議的，要承擔違約責任,。因解除協(xié)議甲,、乙雙方發(fā)生爭議，應先由雙方協(xié)商解決,。協(xié)商無效的，可以向有關仲裁機構申訴,。

八,、其 他本協(xié)議經雙方簽字后生效，本協(xié)議一式二份,，甲,、乙雙方各執(zhí)一份。

甲 方（蓋章）： 乙 方（簽名）：

年 月 日 年 月 日

臨時用工協(xié)議書標準版篇四

甲方：

乙方：

編號：

簽定日期：

根據《中華人民共和國勞動法》等有關規(guī)定,，甲乙雙方在平等自愿的基礎上簽訂本合同,。

一、據甲方生產需要招用季節(jié)性臨時工,，乙方符合招工條件(另文)者自愿報名,，經考核合格者予以錄用(試用期為天)。

二,、錄用后,，生產期間，按計件工資標準,，定時發(fā)放,，不再享受其它任何費用。

三,、生產期間,，甲方向乙方提供生產所需的勞動防護用品(工作服當年用工結束時統(tǒng)一收回保管)，不再享受生產以外勞保福利待遇。

四,、乙方必須遵守以下的`廠紀廠規(guī),。

1、按照規(guī)定上下班,，服從甲方工作安排,。

2、不得找人代替(特殊情況不能上班者,，必須事先請假),。

3、愛護公司財物,，保管好自己的工具用品,。發(fā)生丟失要給予賠償。

4,、注意環(huán)境衛(wèi)生,，進餐統(tǒng)一在公司食堂，不允許在車間內進食,。

5,、未經甲方準許，不得攜帶廠內任何物品出廠,。

6,、嚴格按甲方各管理規(guī)定(另文)做好本職工作，保證產品質量,。

7,、滿25天以上才能計發(fā)工資，在公司規(guī)定日發(fā)放工資,，其它時間不予發(fā)放,。

五、如違反上述廠規(guī)廠紀者,，甲方有權解除合同予以辭退;乙方對工廠工作安排,，工資待遇或其它種種原因如有不滿，同樣有權解除合同離廠,。

六,、本合同于每年用工時開始簽訂，甲乙雙方簽字或蓋章后即生效,，當年用工結束時即終止,。

七、注意安全生產,，乙方如違反操作規(guī)程所出現的事故,，乙方應負責主要責任;乙方確因無法避免的工傷事故,，甲方承擔醫(yī)療期間醫(yī)療費用及工資。

甲方：

乙方簽字：

乙方身份證號碼：

家庭住址：

臨時用工協(xié)議書標準版篇五

乙方：___________

一,、根據有關規(guī)定,， 經協(xié)商，甲,、乙雙方簽訂本協(xié)議,。

二、本協(xié)議期限為_______年/月,，自______年_______月_______日起至_______年______月_______日止,。

三、工作任務,。

1,、甲方安排乙方在 崗位，從事該崗位職責范圍內的工作,。

2,、乙方的崗位、職責及工作質量要求,，按照甲方的有關規(guī)定執(zhí)行,。

3、乙方應完成工作任務,，執(zhí)行安全規(guī)程,，遵守勞動紀律和職業(yè)道德。

4,、因甲方生產（工作）情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時，乙方應服從甲方的工作安排和調配,。

四,、勞動報酬。

1,、甲方按照按勞分配的原則,，根據乙方所從事的崗位職責和勞動工作量，確定乙方的勞動報酬為______元（人民幣）/月,。其它各種福利,、津貼（含社會保險費用）均含在當月的勞動報酬中而不再另行計發(fā)。

2,、國家法定節(jié)假日可計算加班工資,。

五、勞動紀律,。

1,、乙方應嚴格遵守國家法律法規(guī),。遵守甲方各項規(guī)章制度。嚴格遵守安全操作規(guī)程,。愛護甲方設備和公共財物,，保守甲方機密，維護甲方利益,，服從甲方的領導,、管理和教育。

2,、乙方違反勞動紀律,，甲方可視情節(jié)對其進行批評教育，按有關規(guī)定給予必要的紀律,、經濟處罰直至解聘,。

六、協(xié)議的終止,、變更,、續(xù)簽和解除。

1,、本協(xié)議期限屆滿時即終止,，由于生產、工作需要,，在雙方同意條件下,，可續(xù)簽協(xié)議，并應提前5天辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù),。

2,、經雙方協(xié)商同意，可以變更協(xié)議有關內容并辦理協(xié)議變更手續(xù),。

3,、甲方可以根據國家有關規(guī)定和生產經營狀況解除本協(xié)議。

4,、甲方違反本協(xié)議或國家法律,、法規(guī)，侵害乙方合法權益,，乙方可以解除本協(xié)議,。

5、任何一方提前解除協(xié)議,，均應提前5日通知對方,。

七、任何一方違反本協(xié)議規(guī)定,， 給對方造成經濟損失,，應視其后果和責任大小按有關規(guī)定予以賠償,。

八、本協(xié)議未盡事宜,， 凡屬國家有規(guī)定的,，按有關規(guī)定執(zhí)行。凡屬國家沒有規(guī)定的,，甲,、乙雙方可協(xié)商修訂、補充,。

九,、本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份,，甲,、乙雙方各持一份，具有同等法律效力,。

甲方（蓋章）：____________ 乙方簽字：___________

臨時用工協(xié)議書標準版篇六

甲方：

乙方：

甲方因工作需要,，需臨時招收一名環(huán)衛(wèi)工，甲乙雙方根據平等自愿的原則,，經協(xié)商就雙方的責任和權利達成如下協(xié)議：

一,、乙方責任

3、乙方必須遵守甲方規(guī)章制度,，不得違反,；

4、乙方必須服從甲方安排和其他臨時性的工作,。

二,、乙方權利

2、乙方的節(jié)假日福利按甲方在職員工的50%發(fā)放,；

3,、甲方發(fā)放在職員工工資和福利時同時發(fā)放給乙方以上兩條規(guī)定的待遇。

三,、甲方責任

1、按時發(fā)放乙方該享受的工資和福利待遇,，不得無故拖欠,；

2、為乙方配備必要的勞動保護用品和工具,。

四,、甲方權利

3、甲方因編制調整或者機構改革不需要該崗位時,，甲方可單方面終止本協(xié)議,。

五,、協(xié)議期限：_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。

六,、本協(xié)議一式二份,，甲、乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方（公章）：

乙方：

_____年_____月_____日

臨時用工協(xié)議書標準版篇七

甲方：以下簡稱甲方）

乙方：（以下簡稱乙方）

現甲方根據生產的實際情況,，需招收臨時性員工。為完善公司內部人士管理,，使之合法合規(guī),，進出有序，現根據國家勞動法律條例,，結合本企業(yè)實際,，經雙方協(xié)商一致，特訂立本協(xié)議,。

所謂臨時工,，即在本公司工作業(yè)務十分繁忙，原有人手不夠,，面向社會隨即招用符合公司需要,，又在公司業(yè)務量不大時隨時待崗的人員。

（一） 當甲方需招用臨時性員工時,，經甲方生產部門面試,，到車間試用5天（試用期做多少得多少，新工進廠優(yōu)惠政策不變）,，五天雙方無異議,，由乙方提出申請，車間主任同意,，生產科長審核后,，到辦公室簽訂此協(xié)議造冊登記，乙方即成為臨時性員工,。

（二） 本協(xié)議期限為壹年,。自___年___月___日起至___年___月___日止。員工進廠不做滿壹個月沒有工資,。協(xié)議期滿需退出時,，由乙方提前三十天向車間主任提交辭職申請，經生產科審核批準后,，辦理注銷手續(xù)方可退出,，乙方在協(xié)議期內，持有正當理由,，不愿繼續(xù)在本公司工作時,，可以提出辭職,，但必須提前三十天向車間主任提出辭職申請，經生產科審核批準后,，辦理注銷手續(xù)方可退出,。

本公司招用的臨時工一般為生產一線人員，實行計件工資制,，以現金形式按月發(fā)放,。

（一） 甲方根據生產和崗位工作需要，為乙方提供勞保用品,，安全生產保護措施,。

（二） 甲方按國家工傷保險規(guī)定，應為乙方支付工傷醫(yī)療費用,，在治療期間向乙方按最低工資標準發(fā)放最低工資,。護理等其他費用根據《湖北省工傷保險條例》，結合本企業(yè)實際情況,，按公司《工傷人員管理規(guī)定》執(zhí)行,。

（三） 由于客觀原因造成人身及財產安全事故，甲方應承擔全部責任,，由于乙方的主觀過錯造成人身及財產安全事故,，乙方應承擔損傷、損失責任,，甲方只能提供人道幫助,。

（四） 甲方根據企業(yè)盈利情況，年終向乙方發(fā)放一定的福利金,。

（一） 甲方實行不定時工作制,，每周最長時間不超過40小時，加班加點的,，按規(guī)定支付加班加點費用,。

（二） 甲方根據企業(yè)實際生產情況及市場需求狀況，隨即確定乙方的假期,，假期無薪金,，同時其它一切假期需向甲方請假，照樣假期無薪金,。

第六條 臨時工的教育和工作安排

（一） 乙方在甲方上班期間,，甲方須經常對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務技術,、安全生產及各種規(guī)章制度、社會法制教育,，乙方應積極接受這方面的教育,。

（二） 在優(yōu)先安排正式合同工的前提下,，甲方提供生產和工作需要，有權合理安排調整乙方的工作,，乙方應無條件服從甲方的管理和安排,。

第七條 臨時工的勞動紀律

（一） 乙方應嚴格遵守國家法律和企業(yè)制訂的各項規(guī)章制度，如有違規(guī),，甲方有權按規(guī)定給予乙方相應的紀律處分,、經濟懲罰，直至辭退,，情節(jié)嚴重的還將追究經濟和法律責任,。

（二） 乙方要不斷加強思想和道德品質方面修養(yǎng)，不得有意或者無意損害企業(yè)和他人利益,，如行為不端,、貪污受賄、小偷小摸,、打架斗毆,、泄私憤圖報復等。

（三） 乙方在上班期間和離職以后,，不得向任何人泄漏企業(yè)和商業(yè)機密,，乙方協(xié)議終止或者離職時，應向部門主管人員交回所有與經營有關的文件資料,，否則,，甲方將按《反不當競爭法》和有關法律、法規(guī)維護自己的合法權益,。

第八條 其他事宜

（一） 本協(xié)議經企業(yè)管理組織討論制定,，協(xié)議解釋權屬本企業(yè)人事部門。

（二） 企業(yè)的各項規(guī)章制度是本協(xié)議的組成部分,。

（三） 本協(xié)議一式兩份,，甲、乙雙方各執(zhí)一份,，自簽字之日起具同等法律效力,。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字蓋章）：

___年___月___日

臨時用工協(xié)議書標準版篇八

甲方：

乙方： 身份證號碼：

一．根據有關規(guī)定, 經協(xié)商，甲,、乙雙方簽訂本協(xié)議,。

二． 本協(xié)議期限為（年/月），自 年 月 日起至 年 月 日止,。

三． 工作任務

1,、 甲方安排乙方在 崗位，從事該崗位職責范圍內的工作；

2,、 乙方的崗位,、職責及工作質量要求，按照甲方的有關規(guī)定執(zhí)行,；

3,、 乙方應完成工作任務，執(zhí)行安全規(guī)程,，遵守勞動紀律和職業(yè)道德,；

4、 因甲方生產（工作）情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時,，乙方應服從甲方的工作安排和調配,。

5、甲方應為乙方提供必要崗前培訓教育,，經培訓合格后方可上崗,。

四．勞動報酬

1、甲方按照按勞分配的原則,，根據乙方所從事的崗位職責和勞動工作量,，確定乙方的勞動報酬為 元（人民幣）/月(大寫： )。其它各種福利,、津貼（含社會保險費用）均含在當月的勞動報酬中而不再另行計發(fā),。

五．勞動紀律

1、乙方應嚴格遵守國家法律法規(guī),；遵守甲方各項規(guī)章制度,；嚴格遵守安全操作規(guī)程；愛護甲方設備和公共財物,，不無故損壞公物,，如有損壞須照價賠償。保守甲方機密,，維護甲方利益,，服從甲方的領導、管理和教育,。

2,、乙方違反勞動紀律, 甲方可視情節(jié)對其進行批評教育,按有關規(guī)定給予必要的紀律、經濟處罰直至解聘,。

六．協(xié)議的終止,、變更、續(xù)簽和解除

1,、本協(xié)議期限屆滿時即終止, 由于生產,、工作需要, 在雙方同意條件下, 可續(xù)簽協(xié)議, 并應提前 5天辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù),。

2、經雙方協(xié)商同意, 可以變更協(xié)議有關內容并辦理協(xié)議變更手續(xù),。

3,、甲方可以根據國家有關規(guī)定和生產經營狀況解除本協(xié)議。

4,、甲方違反本協(xié)議或國家法律、法規(guī), 侵害乙方合法權益, 乙方可以解除本協(xié)議,。

5,、任何一方提前解除協(xié)議, 均應提前 5 日通知對方。

七．任何一方違反本協(xié)議規(guī)定, 給對方造成經濟損失, 應視其后果和責任大小按有關規(guī)定予以賠償,。

八．本協(xié)議未盡事宜, 凡屬國家有規(guī)定的, 按有關規(guī)定執(zhí)行,；凡屬國家沒有規(guī)定的, 甲、乙雙方可協(xié)商修訂,、補充,。

九．本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份,，甲,、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

甲方（蓋章）： 乙方簽字：

法定代表或委托人（簽字）：

簽訂日期:年 月 日 簽訂日期: 年 月 日

臨時用工協(xié)議書標準版篇九

乙方：____________

本協(xié)議期限為1個月,，自______年______月______日起至______年______月______日止,。

3.1甲方安排乙方在門衛(wèi)崗位，從事該崗位職責范圍內的工作,；

3.2乙方的崗位,、職責及工作質量要求，按照甲方的有關規(guī)定執(zhí)行,；

3.3乙方應完成工作任務,，執(zhí)行安全規(guī)程，遵守勞動紀律和職業(yè)道德,；

3.4因甲方工作情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時,，乙方應服從甲方的工作安排和調配。

4,、勞動報酬：根據乙方所從事的工作崗位,，依法確定乙方的勞動報酬為1000元/月大寫：壹仟元。

5.1乙方應嚴格遵守國家各項法律規(guī)定,。遵守甲方的工作規(guī)范,、勞動安全衛(wèi)生制度等各項規(guī)章制度。

5.2 24小時待崗,，不得擅自離崗,、脫崗,、換崗。

5.3 保持長期大門關閉,，有來訪者問明來訪事宜,，登記方可進入。

5.4 巡視公司財產,，安全設施,。

6.1本協(xié)議期限屆滿時即終止, 由于工作需要, 在雙方同意條件下, 可續(xù)簽協(xié)議, 并應提前 1 個星期辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。

6.2經雙方協(xié)商同意, 可以變更協(xié)議有關內容并辦理協(xié)議變更手續(xù),。

6.3甲方可以根據國家有關規(guī)定和生產經營狀況解除本協(xié)議,。

6.4任何一方提前解除協(xié)議, 均應提前3日通知對方。

協(xié)議如有未盡事宜, 甲,、乙雙方協(xié)商修訂,、補充。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力,。

本協(xié)議雙方簽字即生效,。協(xié)議一式貳份，甲,、乙雙方各持一份,具有同等法律效力,。

甲方:

乙方:

簽訂日期:______年______月______日

臨時用工協(xié)議書標準版篇十

甲方：

乙方：

根據《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經平等協(xié)商,，自愿簽訂本協(xié)議,，共同遵守本協(xié)議所列條款。

甲方聘用乙方在甲方食堂崗位擔任臨時性做飯工作,。協(xié)議期限為一年,，自 年 月 日至 年 月 日。

1.按學校食堂管理人員的要求,，乙方自覺履行工作任務,。

2.保證食堂及飯菜的衛(wèi)生，并做好對食堂的定期消毒工作,。

（一）負責督促,、檢查乙方的日常工作；

（二）負責支付乙方工資（ 年 月 日至年月日每月元,。）

（一）接受甲方的管理,，并按協(xié)議要求認真履行崗位職責，遵紀守法,，圓滿完成工作任務,；

（二）享受協(xié)議規(guī)定的工資待遇；

（三）在簽訂本協(xié)議時自愿遵守甲方的有關規(guī)定,；

（一）乙方有下列情況之一,，甲方可以解除協(xié)議,，須提前15天以書面形式通知：

1．履行協(xié)議差、完不成工作任務,、考核不合格,；

2．乙方因病確實不能勝任工作的；

（二） 乙方有下列情況之一,，甲方可以隨時解除協(xié)議：

2．連續(xù)曠工時間超過五天或一年內累計曠工時間超過十天的,；

（三）協(xié)議期內，乙方要求違約解除協(xié)議的,，應提前15天以書面形式向甲方提出申請,。解除協(xié)議時間從甲方同意之日計算。

（四） 有下列情況之一,，本協(xié)議自行終止：

1．協(xié)議期限屆滿；

2．協(xié)議期內乙方死亡,；

經甲乙雙方協(xié)商,，乙方自愿放棄除工資以外的一切福利待遇含“五險一金”。

協(xié)議一經簽訂具有法律效力,。協(xié)議期未滿,，又不符合解除協(xié)議條件單方解除協(xié)議的，要承擔違約責任,。因解除協(xié)議甲,、乙雙方發(fā)生爭議，應先由雙方協(xié)商解決,。協(xié)商無效的,，可以向有關仲裁機構申訴。

本協(xié)議經雙方簽字后生效,，本協(xié)議一式二份,，甲、乙雙方各執(zhí)一份,。

甲 方（蓋章） 乙 方（簽名）

年 月 日 年 月 日

臨時用工協(xié)議書標準版篇十一

地址：xxxxxx

乙方：xx

家庭住址：xxxx

居民身份證號碼：xxxxxx

甲方為了保持工廠環(huán)境的`清潔衛(wèi)生,，決定聘請乙方為鐘點清潔工，負責廠內環(huán)境衛(wèi)生的維護,，乙方自愿承擔此項任務,，經雙方協(xié)商同意特訂如下協(xié)議：

一、甲方付給乙方工資xx元/月,，（xxxxxx）不享受假期工資,、加班工資和其他福利待遇。

二,、乙方來甲方工作,，甲方應根據需要添置必要的勞動工具,，乙方要妥善保管，不得無故丟失,。

三,、乙方按甲方要求的工作時間對廠內（會議室、過道,、走廊,、樓梯間、飯?zhí)?、衛(wèi)生間,、洗手臺、辦公室,，）進行清掃,，確保廠內環(huán)境衛(wèi)生整潔。

四,、乙方在勞動過程中應注意安全,，樹立安全意識，遵守相關操作規(guī)程,。甲方對乙方因過失發(fā)生的意外事故,、交通事故和生病等不承擔任何安全責任和醫(yī)療費用。

五,、為保護乙方的合法權益,，甲方按照規(guī)定定期支付乙方工資。工資每月xx日前以xxxx形式支付給乙方,。

六,、若甲方因公司內部結構調整不能續(xù)聘的，此協(xié)議自然解除,，自解除之日起乙方不得向甲方要求任何經濟補償,。乙方自解除之日起所發(fā)生的一切行為，均與甲方無關,。甲乙雙方任一方解除此協(xié)議的,，需提前天提出。

七,、本協(xié)議暫訂三個月,，協(xié)議期滿后雙方無異議可順延。

八,、本協(xié)議一式兩份,，甲乙雙方各持一份，簽字生效,。

九,、本協(xié)議未盡事宜,，雙方協(xié)商解決。

xxxx年xx月xx日

乙方：xx

xxxx年xx月xx日