總結(jié)的選材不能求全貪多,、主次不分，要根據(jù)實際情況和總結(jié)的目的,，把那些既能顯示本單位,、本地區(qū)特點，又有一定普遍性的材料作為重點選用,，寫得詳細,、具體。優(yōu)秀的總結(jié)都具備一些什么特點呢,？又該怎么寫呢,？以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的總結(jié)范文，希望對大家能夠有所幫助,。

國企辦公室文員工作總結(jié)篇一

因為我是從其它行業(yè)轉(zhuǎn)到文員這個行業(yè)上面來的,，所以對待這個崗位的工作，我基本就是個小白,。所以在思想上,，我就清醒的知道，這對我來說,，不僅僅是新的環(huán)境,、新的領(lǐng)導，跟是一份新的挑戰(zhàn)新的任務(wù),。所以在思想上面,，我是一名“學生”，用著上學學知識的心態(tài)來對待這個崗位,，來對待各位領(lǐng)導和同事交給我的東西,。我在工作中依舊保持一個孜孜不倦的學生意識,，向各位前輩請教。在上班的同時,，還利用空閑的時間學習這個崗位的基本知識,，了解具體的操作流程，爭取讓自己在最短的時間里面,，轉(zhuǎn)變好自己的心態(tài),，用一個更好的姿態(tài)去迎接面對這個新崗位的挑戰(zhàn)。

我的工作就是辦公室文員,，而辦公室文員就是一個公司的樞紐一樣的機構(gòu),，協(xié)調(diào)好總經(jīng)理與其他各個部門，所以我必須要仔細認真的對待總經(jīng)理下達的每一個通知,，冷靜地處理好每一項事物,，否則一個不小心在某一個環(huán)節(jié)沒有注意，那將導致下面所有部門出現(xiàn)問題,，我的罪過就大了,。

作為一名辦公室文員，我要做的工作是十分的雜亂且多的,。接聽客戶電話我們要做,，引導客人到會議室等待領(lǐng)導我們要做，公司各個員工的檔案管理我們要做,，各個項目的文書處理我們也要做……面對這么多的工作，我努力提高自己的責任意識,，積極地向各位學習,，認真仔細的處理各項工作在，爭取零錯誤處理好這些工作,。在各位的配合下,，以及辦公室其他同事的幫助下，我試用期里面,，落實好了所有交代給我的任務(wù),，以一個跨行的新人做到了不出現(xiàn)任何差錯的轉(zhuǎn)正。

在這一個里面,，我最大的成績,，就是協(xié)助辦公室的各位同事，完成了公司這一年的工作總結(jié)報告,。雖然因為新手的原因,，我能做的都是些邊角小料的工作，但是我從這里卻學習到了很多,，這就是最大的收獲了,。

畢竟我是從別的行業(yè)跨行過來的,，所以在工作上面與其他的同事有很多的差距，在思想上面,，也比不過其他的同事,。所以在后面的工作中，我會繼續(xù)堅持向大家請教學習,，爭取成為一名讓領(lǐng)導放心,、讓同事認可的辦公室文員！

國企辦公室文員工作總結(jié)篇二

我于20xx年10月23日開始任職xx物業(yè)品質(zhì)管理部文員,，到今天已經(jīng)有14天,。在這期間本人工作較為勤懇，但因自身工作經(jīng)驗的不足及對新工作環(huán)境,、人員的認識不夠,，致使本職工作開展不夠理想?？墒窃谶@近半個月時間里我對文職工作有了進一步的了解和認識,，本人認為自己完全有能力做好現(xiàn)職工作，在此我也想談?wù)剬ξ穆毠ぷ鞯恼J識,、看法,。

現(xiàn)在我主要負責部門文檔、會議,、內(nèi)部工作,，就這幾方面我想說一些自己的思路。

我想對目前的文件進行分類管理,。主要分為兩大塊：內(nèi)部文件和外來文件,，在此基礎(chǔ)上按文件的文號、類別細分為十一類,。具體分類如下表：

做到文件的處理即時準確,，文件按類統(tǒng)一編號、擬清單,、制作相應(yīng)的文件夾或文件盒,，后續(xù)文件每周五歸檔一次。

部門內(nèi)部相關(guān)資料,，如圖書,，已按類別分類歸檔，有新的圖書進來則按相應(yīng)的類別進行歸類保存,，如屬新的圖書且現(xiàn)無類可歸的,，則建立新的圖書類別。保證圖書標識的清晰,。

我主要負責會議記錄和會議紀要的編寫,，已定文號為xx(品)紀,，目前為止會議紀要已有5篇。在會議紀要的編寫上,，我在語言組織,、表達方面不夠成熟，為此我已經(jīng)買來公文寫作的'相關(guān)工具書《現(xiàn)代公文寫作》,，另我會向部門及公司相關(guān)人員學習或找些公司的公文范本進行閱讀,，以在短時間內(nèi)學習好公文的寫作。

在以后的工作中,，會議紀要保證在會議結(jié)束后的一小時內(nèi)完成(如有特殊情況除外),，并使會議紀要起到記載、傳達會議情況和議定事項的作用,。并保證會議要求在相關(guān)人員中熟知,。

客人接待、電話接聽,、物品的領(lǐng)用及部門月物資需求的制作,、部門人員考勤、部門每周工作及,、部門周信息的處理及按5s要求規(guī)范部門人員工作,、學習、生活行為等,。

1,、客人接待：部門有客人來訪，禮貌的主動接待,、倒水,，并引導其到向應(yīng)部門人員處。

2,、電話接聽：屬本線電話，及時規(guī)范的接聽,，如屬部門其他人員線路的電話,，在相關(guān)人員不在或正忙時，幫助接聽或轉(zhuǎn)接,，并將相關(guān)信息在便條紙上記錄后放在相應(yīng)人員辦公桌上,，并跟蹤知會相應(yīng)人員。

3,、物品領(lǐng)用：每周一上班時,，詢問部門人員是否需領(lǐng)用辦公用品，如需領(lǐng)用則按要求填寫領(lǐng)料單呈部門領(lǐng)導審批后以盡快的速度將物品領(lǐng)回,，如領(lǐng)取大件物品,，則在征得領(lǐng)導同意后與部門相關(guān)人員同往,。在每月28日至30/31日到部門人員處詢問下月的物資需求情況，在30/31日前整理后,，填寫好部門月物資需求計劃表呈領(lǐng)導審批,，并將已審批的需求計劃交財務(wù)部相關(guān)人員。

4,、人員考勤：每日在下班后十分鐘內(nèi),，根據(jù)部門人員當天出勤情況如實記錄在考勤表，對自身不清楚的人員外出等及時向領(lǐng)導詢問后,，再行記錄,。在月底將部門出勤情況匯總整理后知會部門人員報部門負責人審批，并做好下個月的考勤表空表,。(本人認為公司現(xiàn)用考勤表格尚未完善,，對現(xiàn)用進行完善、改進),。

5,、部門工作總結(jié)及計劃：征求領(lǐng)導意見進一步完善部門工作總結(jié)及計劃的使用表格。下周開始用新表格對部門人員及工作進行總結(jié)和計劃,，并做到：總結(jié)充分,、有力、明了,、完善,，計劃可行、可操作,、可量測,。將周總結(jié)在每月底匯總后做成部門工作月總結(jié)報部門負責人審查。部門人員的周及總結(jié)在周五進行收集整理,，并在下周一上午呈部門負責人審查,。部門月及總結(jié)在每月30日及下月2日之間收集整理后呈部門負責人審查。

6,、部門周信息：部門周信息在每周五做周工作總結(jié)及計劃時報周信息負責人處,。

7、部門5s工作：總體按照公司5s規(guī)范要求進行部門5s工作,。具體：每天上班前盡可能早到,，察看部門人員前一天5s的執(zhí)行情況，對發(fā)現(xiàn)問題的則等相應(yīng)人員上班及時指出或提醒,，每天下班時檢查部門5s情況,。在日常上班時間內(nèi)，對部門人員的5s執(zhí)行情況進行督促，發(fā)現(xiàn)不符之處及時提醒當事人,。對部門部分存在不符合5s規(guī)范的,，自己能解決的立即予以解決。

對領(lǐng)導臨時交待的其他工作事務(wù),，在領(lǐng)會領(lǐng)導意圖后,，在盡可能短的時間內(nèi)予以有效的完成，如遇到難度時及時請教相關(guān)人員或向領(lǐng)導說明,。

本人對現(xiàn)職工作的總體看法和理解可能存在不足及有待改進之處,，懇請領(lǐng)導指正。

國企辦公室文員工作總結(jié)篇三

我有幸在這樣一個能充分發(fā)揮個人聰明才智的舒適安逸的環(huán)境里工作了近三個月,。在這幾個月的工作中,，深深感受到了領(lǐng)導的無微不至的關(guān)懷，公司兩級管理人員的認真務(wù)實的工作作風,，同事團結(jié)拼搏的干勁,，體會到了做先鋒的艱辛和堅定，這在我剛開始工作的時候受益匪淺,，為我走向正確的人生道路打下了良好的基礎(chǔ)?，F(xiàn)在我簡單總結(jié)一下這三個月的工作。

思想上,，我深刻體會到,，從其他行業(yè)轉(zhuǎn)到物流行業(yè)，新環(huán)境,，新領(lǐng)導,，新同事，新崗位,，對我來說是一個很好的發(fā)展機會,，也是一個鍛煉和提升自己各方面能力的好機會。在工作之初,，我認真了解了公司的發(fā)展情況,，學習了公司的規(guī)章制度，熟悉了一些辦公室日常管理事務(wù)和物流行業(yè)的基本知識,。同時,，我也努力從各方面探索工作方法和手段，積極鍛煉自己的工作能力,，努力盡快完成角色轉(zhuǎn)換，以全新的姿態(tài)迎接新工作的挑戰(zhàn),。

工作上,，主要從事辦公室的日常工作。辦公室對我來說是一個全新的工作領(lǐng)域。作為辦公室的一員,，我清醒地認識到,，辦公室是總經(jīng)理辦公室直接領(lǐng)導下的綜合管理機構(gòu)，是承上啟下,、內(nèi)外溝通,、左右協(xié)調(diào)、全方位聯(lián)系的樞紐,，是推動各項工作朝著既定目標前進的中心,。辦公室里有很多任務(wù)，如文件處理,、文件管理,、文件審批、會議安排,、迎送等,。面對大量復雜瑣碎的事務(wù)性工作，我強化工作意識,，注重加快工作節(jié)奏,，提高工作效率，從容處理一切事務(wù),，力求全面,、準確、恰當,，避免遺漏和錯誤,。在主管領(lǐng)導的幫助和支持下，我基本上做到了一切搞定,，一切落實,。

這三個月來，在主管領(lǐng)導的指導下,，基本保證了辦公室日常工作的有序運轉(zhuǎn),，上級文件的處理和傳閱，飯票和油票的發(fā)放,，以及辦公室主辦的其他事情,。這三個月來，我參與起草了一些文件,，如《關(guān)于禁止管理人員利用職務(wù)職權(quán)從事參與或變相參與公司所屬業(yè)務(wù)項目的有關(guān)規(guī)定》等,。起草和撰寫部分工作材料，參與公司兩級機關(guān)總經(jīng)理的年度績效考核和評價,，積極完成上級交辦的其他任務(wù),。

三個月轉(zhuǎn)瞬即逝。雖然做了一些工作，但還是有很多問題,，主要表現(xiàn)在：剛來公司的時候,，業(yè)務(wù)能力和思想都有很多不足，每天都覺得工作累,。盡管如此,，我在很多方面得到了公司領(lǐng)導和部門領(lǐng)導的正確指導和幫助，所以我在短時間內(nèi)適應(yīng)了新的工作,。缺乏創(chuàng)新精神,。我們不能主動發(fā)揮自己的聰明才智，只能被動適應(yīng)工作的需要,。領(lǐng)導交辦的事情基本上都可以完成,，但不會主動領(lǐng)導工作，很被動,。缺乏認真學習和開拓精神,，忙于日常事務(wù)，工作沒有上升到一定高度,。工作不是很扎實,，跟不上時代。

作為一個剛步入社會的大學生,，他缺乏年輕人應(yīng)有的活力,，光學習新知識，掌握新東西是不夠的,。我也有自卑,，做事懶的問題。我不能集中精力工作和學習,。雖然知道的知識很多,，但并不精。

雖然辦公室的工作瑣碎而復雜,，但我會努力從各方面進一步提高自己的工作能力,，以積極的態(tài)度面對日常任務(wù)。同時,，我也會注重培養(yǎng)自己的適應(yīng)能力,、協(xié)調(diào)能力、組織能力和創(chuàng)造力,，在工作中不斷學習,、進取、提升自己,，從而更好地完成自己的工作,。

以上是我對這三個月工作的總結(jié),，不多說了。但我覺得用實際行動更有說服力,。“路漫漫其修遠兮,，修遠人來人往,，我自上而下尋找?！痹谝院蟮墓ぷ髦?，我會努力克服自己的缺點，彌補自己的不足,，爭取更好的工作,。

國企辦公室文員工作總結(jié)篇四

尊敬的上級領(lǐng)導：

您們好！

時光如梭,，歲月蹉跎,。不知不覺，我在xx公司已度過了兩個月,。后知后覺,，我用大腦的記憶系統(tǒng)搜索著這些日子以來的'些許工作碎片。

關(guān)于工單流程出現(xiàn)的問題：原本業(yè)務(wù)所開工單經(jīng)管理處到業(yè)務(wù)部文員組,，由我負責登記復印后發(fā)到各生產(chǎn)部門,，其中打樣工單是由統(tǒng)計交于我們文員組。關(guān)于有打樣副本工單混入給廠務(wù)的工單復印件中一事,，原由如下：

給廠務(wù)的工單復印件是由行政部xx負責復印后于副本工單一并放到文員組,，由于統(tǒng)計誤將打樣副本工單放入復印件一迭，我一時粗心,，沒能夠及時發(fā)現(xiàn),，在發(fā)工單時將其一起交到了廠務(wù)處。經(jīng)行政處發(fā)現(xiàn)并告知了業(yè)務(wù)處江經(jīng)理,，給原本工作繁忙的領(lǐng)導增添了麻煩,。我非常抱歉。事后行政處對此項流程進行了調(diào)整?，F(xiàn)在給廠務(wù)處的那份工單也歸我們復印,。到現(xiàn)在工作都還順利。

工作兩個月的時間里,，這是發(fā)生第一件錯誤,，請各位領(lǐng)導放心，我一定會努力改正自己工作中的缺陷,。望各位領(lǐng)導監(jiān)督,，督促,。謝謝。

國企辦公室文員工作總結(jié)篇五

下面就是我對我本周的工作總結(jié)：

我作為公司的辦公室文員,，經(jīng)過三周的工作時間,，現(xiàn)在的我已經(jīng)大致能夠適應(yīng)這份工作了，但是有些地方還是會存在著缺陷,，仍待加強,。這是我來到公司的第三周，公司領(lǐng)導逐漸的讓我的工作任務(wù)多了起來,，這一周我主要的工作內(nèi)容是,，把公司辦公室所有的職員人事檔案進行分類整理，因為公司之前的那位辦公室文員已經(jīng)把材料收集好,，檔案都已經(jīng)建立完畢了,，我只需要負責核對一遍，然后進行整理歸納即可,。然后就是公司辦公室各種財產(chǎn)的清點工作,，比如說有電腦多少臺，其中是否有損壞不可使用的,、椅子有多少把,，詢問是否有員工需要更換的等等，主要還是為了讓領(lǐng)導對公司的整體財產(chǎn)有個數(shù),，這樣可以很大程度的提高防偷防盜,，并且合理的使用公司的東西，是能夠起到節(jié)儉的效果的,。

這周的工作,，我還算是很妥善的完成了，但是我知道還有很多的工作在等著我,，作為辦公室的文員,，我的工作任務(wù)還有很多，不可能只是涉及到這么一點,，如果我要成為一個合格且優(yōu)秀的辦公室文員,，那么我就得好好的對我下周的工作有個詳細的計劃了。

以下就是我對下周工作的計劃：

我之前的那個公司是不需要我參加會議的,，因為他們都會有秘書助理在一旁幫忙,，為了更好的完成工作，我在下周就必須在這方面下苦功夫,，在這之后,，我就需要正式的開始做會議重點紀要了，我不允許自己在工作職責上出現(xiàn)任何的不足,，所以我需要提前做好準備,，我距離成為一個正式的文員還是有一定的距離的,。

1、多參考公司以往的宣傳欄內(nèi)容和其組成稿件,，這也是我以后的工作之一,，這需要我非常的了解公司的情況，這樣才能準備出最正確的宣傳內(nèi)容,。

2,、來到公司一周了，我一直在忙工作上的事情,，對于辦公室同事們我都沒有挨個認識，這對于一個文員來說,，無疑會增加我很多的工作難度,，比如公司文件的送發(fā)工作，我要是不認識人的話,，我就沒辦法迅速的完成,。

3、公司員工們的社會保險工作,，我也要在下周開始落實了,。這個不能疏忽，一點差錯都不能有,，這是員工們關(guān)心的頭等大事,，我務(wù)必要做到人人落實到位。

辦公室文員年度工作總結(jié)

辦公室文員年度個人工作總結(jié)

辦公室文員實習總結(jié)

辦公室文員簡歷封面

辦公室文員專業(yè)實習報告

辦公室文員簡歷表

關(guān)于辦公室文員自我鑒定

國企辦公室文員工作總結(jié)篇六

我有幸在20xx年后在公司工作,。在這樣一個能充分發(fā)揮個人聰明才智的舒適安逸的環(huán)境里工作了近三個月,。在這幾個月的工作中，深深感受到了領(lǐng)導的無微不至的關(guān)懷,，公司兩級管理人員的認真務(wù)實的工作作風,，同事團結(jié)拼搏的干勁，體會到了做先鋒的艱辛和堅定,，這在我剛開始工作的時候受益匪淺,，為我走向正確的人生道路打下了良好的基礎(chǔ)。現(xiàn)在我簡單總結(jié)一下這三個月的工作,。

思想上,，我深刻體會到，從其他行業(yè)轉(zhuǎn)到物流行業(yè),，新環(huán)境,，新領(lǐng)導，新同事,，新崗位,，對我來說是一個很好的發(fā)展機會,，也是一個鍛煉和提升自己各方面能力的好機會。在工作之初,，我認真了解了公司的發(fā)展情況,，學習了公司的規(guī)章制度，熟悉了一些辦公室日常管理事務(wù)和物流行業(yè)的基本知識,。同時,，我也努力從各方面探索工作方法和手段，積極鍛煉自己的工作能力,，努力盡快完成角色轉(zhuǎn)換,，以全新的姿態(tài)迎接新工作的挑戰(zhàn)。

工作上,，主要從事辦公室的日常工作,。辦公室對我來說是一個全新的工作領(lǐng)域。作為辦公室的一員,，我清醒地認識到,，辦公室是總經(jīng)理辦公室直接領(lǐng)導下的綜合管理機構(gòu)，是承上啟下,、內(nèi)外溝通,、左右協(xié)調(diào)、全方位聯(lián)系的樞紐,，是推動各項工作朝著既定目標前進的中心,。辦公室里有很多任務(wù)，如文件處理,、文件管理,、文件審批、會議安排,、迎送等,。面對大量復雜瑣碎的事務(wù)性工作，我強化工作意識,，注重加快工作節(jié)奏,，提高工作效率，從容處理一切事務(wù),，力求全面,、準確、恰當,，避免遺漏和錯誤,。在主管領(lǐng)導的幫助和支持下，我基本上做到了一切搞定,，一切落實,。

這三個月來,，在主管領(lǐng)導的指導下，基本保證了辦公室日常工作的有序運轉(zhuǎn),，上級文件的處理和傳閱,，飯票和油票的發(fā)放，以及辦公室主辦的其他事情,。這三個月來,，我參與起草了一些文件，如《關(guān)于禁止管理人員利用職務(wù)職權(quán)從事參與或變相參與公司所屬業(yè)務(wù)項目的有關(guān)規(guī)定》等,。起草和撰寫部分工作材料,，參與公司兩級機關(guān)總經(jīng)理的年度績效考核和評價，積極完成上級交辦的其他任務(wù),。

三個月轉(zhuǎn)瞬即逝,。雖然做了一些工作，但還是有很多問題,，主要表現(xiàn)在：剛來公司的時候，業(yè)務(wù)能力和思想都有很多不足,，每天都覺得工作累,。盡管如此，我在很多方面得到了公司領(lǐng)導和部門領(lǐng)導的正確指導和幫助,，所以我在短時間內(nèi)適應(yīng)了新的工作,。缺乏創(chuàng)新精神。我們不能主動發(fā)揮自己的聰明才智,，只能被動適應(yīng)工作的需要,。領(lǐng)導交辦的事情基本上都可以完成，但不會主動領(lǐng)導工作,，很被動,。缺乏認真學習和開拓精神，忙于日常事務(wù),，工作沒有上升到一定高度,。工作不是很扎實，跟不上時代,。

作為一個剛步入社會的大學生,，他缺乏年輕人應(yīng)有的活力，光學習新知識,，掌握新東西是不夠的,。我也有自卑，做事懶的問題,。我不能集中精力工作和學習,。雖然知道的知識很多,，但并不精。

雖然辦公室的工作瑣碎而復雜,，但我會努力從各方面進一步提高自己的工作能力,，以積極的態(tài)度面對日常任務(wù)。同時,，我也會注重培養(yǎng)自己的適應(yīng)能力,、協(xié)調(diào)能力、組織能力和創(chuàng)造力,，在工作中不斷學習,、進取、提升自己,，從而更好地完成自己的工作,。

以上是我對這三個月工作的總結(jié)，不多說了,。但我覺得用實際行動更有說服力,。“路漫漫其修遠兮,，修遠人來人往,，我自上而下尋找?！痹谝院蟮墓ぷ髦?，我會努力克服自己的缺點，彌補自己的不足,，爭取更好的工作,。

國企辦公室文員工作總結(jié)篇七

總結(jié)一年來的工作，自我的工作仍存在很多問題和不足,，在工作方法和技巧上有待于向其他業(yè)務(wù)員和同行學習,，-年自我計劃在去年工作得失的基礎(chǔ)上取長補短，重點做好以下幾個方面的工作：

依據(jù)-年銷售狀況和市場變化,，自我計劃將工作重點劃分區(qū)域,，

一是;對于老客戶，和固定客戶,，要經(jīng)常持續(xù)聯(lián)系,，在有時間有條件的狀況下，送一些小禮物或宴請客戶,，好穩(wěn)定與客戶關(guān)系,。

二;在擁有老客戶的同時還要不斷從老客戶獲得更多的客戶信息。

三;要有好業(yè)績就得加強業(yè)務(wù)學習，開拓視野,，豐富知識,，采取多樣化形式，把學業(yè)務(wù)與交流技能相結(jié)合,。

1,、每月要增加1個以上的新客戶，還要有幾個潛在客戶,。

2,、見客戶之前要多了解客戶的狀態(tài)和需求，再做好準備工作才有可能不會丟失這個客戶,。

3,、要不斷加強業(yè)務(wù)方面的學習，多看書,，上網(wǎng)查閱相關(guān)資料,，與同行們交流,，向他們學習更好的方式方法,。

4,、對所有客戶的工作態(tài)度都要一樣，但不能太低三下氣,。給客戶一好印象,，為公司樹立更好的形象。

5,、客戶遇到問題,，不能置之不理必須要盡全力幫忙他們解決,。要先做人再做生意,，讓客戶相信我們的工作實力，才能更好的完成任務(wù),。

6,、自信是十分重要的。要經(jīng)常對自我說你是最好的,，你是獨一無二的,。擁有健康樂觀用心向上的工作態(tài)度才能更好的完成任務(wù)。

工作中出現(xiàn)的問題及解決辦法：

1,、不能正確的處理市場信息,，具體表此刻：

缺乏信息交流，使很多有效信息白白流失,。在今后的工作中,，應(yīng)采取有效措施，發(fā)揮信息的作用，加強處理信息的潛力,，加強溝通交流,，能夠正確決定信息的準確性。

2,、在年初工作中,，因為自身業(yè)務(wù)水平較低、經(jīng)驗不足,，在剛開始的工作中摸不到頭緒,，屢次失敗。問題究竟出在哪里?應(yīng)對多次失敗的教訓,，查找自身原因,、，找出了自我的不足,。在今后的工作中要不斷加強業(yè)務(wù)學習,，提高自身潛力。

3,、缺乏計劃,，缺少保障措施。

4,、對客戶的任何信息要及時響應(yīng)并回復;對客戶的回復不能簡單的一問一答,，要盡可能全面、周到,，但不可啰嗦,。語言盡顯專業(yè)性與針對性，否則失去繼續(xù)交談的機會,。

5,、報價表，報價應(yīng)報得恰如其分,，不能過低,，也不能過高;好東西不能賤賣，普通的產(chǎn)品不能報高,。因為客戶往往會從你的報價來決定你的誠實性,，并同時決定你對產(chǎn)品的熟悉程度;如果一個十分簡單普通的產(chǎn)品你報一個遠離市場的價位，甚至幾天都報不出來,，這說明誠實性不夠,，根本不懂這一行，自然而然客人不會再理會,。

以上是個人一年以來的工作總結(jié),，如有不足之處,，望批評指正。

國企辦公室文員工作總結(jié)篇八

從xx月到今天已經(jīng)有一個月的時間了,，我終于通過了公司的考核,，順利轉(zhuǎn)正了。在試用期的這一個月里面,，我是拼盡全力在工作,，不是因為工作的難度太大，而是我想要在工作中表現(xiàn)自己,，讓公司領(lǐng)導能夠看到我的努力?，F(xiàn)在我也是實現(xiàn)了我的這一個小目標，成功從文員試用期,，變成了一名正式的辦公室文員?，F(xiàn)在，我就我的試用期經(jīng)歷,、學習,、收獲到的一些經(jīng)驗做一下工作總結(jié)吧。

因為我是從其它行業(yè)轉(zhuǎn)到文員這個行業(yè)上面來的,，所以對待這個崗位的工作,，我基本就是個小白。所以在思想上,，我就清醒的知道,，這對我來說，不僅僅是新的環(huán)境,、新的領(lǐng)導,，跟是一份新的挑戰(zhàn)新的任務(wù)。所以在思想上面,，我是一名“學生”,，用著上學學知識的心態(tài)來對待這個崗位，來對待各位領(lǐng)導和同事交給我的東西,。我在工作中依舊保持一個孜孜不倦的學生意識,，向各位前輩請教,。在上班的同時,，還利用空閑的時間學習這個崗位的基本知識，了解具體的操作流程,，爭取讓自己在最短的時間里面,，轉(zhuǎn)變好自己的心態(tài)，用一個更好的'姿態(tài)去迎接面對這個新崗位的挑戰(zhàn),。

我的工作就是辦公室文員,，而辦公室文員就是一個公司的樞紐一樣的機構(gòu)，協(xié)調(diào)好總經(jīng)理與其他各個部門，所以我必須要仔細認真的對待總經(jīng)理下達的每一個通知,，冷靜地處理好每一項事物,，否則一個不小心在某一個環(huán)節(jié)沒有注意，那將導致下面所有部門出現(xiàn)問題,，我的罪過就大了,。

作為一名辦公室文員，我要做的工作是十分的雜亂且多的,。接聽客戶電話我們要做,，引導客人到會議室等待領(lǐng)導我們要做，公司各個員工的檔案管理我們要做,，各個項目的文書處理我們也要做……面對這么多的工作,，我努力提高自己的責任意識，積極地向各位學習,，認真仔細的處理各項工作在,，爭取零錯誤處理好這些工作。在各位的配合下,，以及辦公室其他同事的幫助下,，我試用期里面，落實好了所有交代給我的任務(wù),，以一個跨行的新人做到了不出現(xiàn)任何差錯的轉(zhuǎn)正,。

在這一個里面，我最大的成績,，就是協(xié)助辦公室的各位同事,，完成了公司這一年的工作總結(jié)報告。雖然因為新手的原因,，我能做的都是些邊角小料的工作,，但是我從這里卻學習到了很多，這就是最大的收獲了,。

畢竟我是從別的行業(yè)跨行過來的,，所以在工作上面與其他的同事有很多的差距，在思想上面,，也比不過其他的同事,。所以在后面的工作中，我會繼續(xù)堅持向大家請教學習,，爭取成為一名讓領(lǐng)導放心,、讓同事認可的辦公室文員！

國企辦公室文員工作總結(jié)篇九

后勤是一項復雜的系統(tǒng)工程,，隨著衛(wèi)生改革的不斷深入,，社會主義市場經(jīng)濟的建立,，后勤工作的改革勢在必行。在此做一份后勤半年工作總結(jié)來匯報近半年的工作進展,。

一,、加強消防系統(tǒng)的運行維護

消防自動控制系統(tǒng)是消防安全技術(shù)防范的基本保證。后勤部進一步加強消防系統(tǒng)的維修維護工作,，要求系統(tǒng)問題維修不過夜,，保證了消防系統(tǒng)的穩(wěn)定運行。在具體工作中,，一是消防設(shè)施設(shè)備保養(yǎng)的標準化,。針對各類消防設(shè)施設(shè)備，在年初確定保養(yǎng)標準和保養(yǎng)檢測周期,，同時加強問題的整改跟蹤和驗收檢查,，確保所有設(shè)施設(shè)備處于良好狀態(tài);二是對可移動消防設(shè)備進行特殊資產(chǎn)管理，保證“可使用,、不遺失”的管理要求;三是完善報修流程,，實行維護和監(jiān)督分開，促進整改跟蹤,。

二,、做好內(nèi)部服務(wù)，履行后勤保障職能

后勤部在做好營業(yè)運行服務(wù)的同時,，按照集團提倡員工員工之間及部門之間服務(wù)的理念,，努力做好對內(nèi)的服務(wù)，積極發(fā)揮后勤保障功能,，為員工在公司工作創(chuàng)造良好的工作環(huán)境,。

辦好餐廳一直是后勤工作中的難點之一，如何讓大多數(shù)員工在公司就餐放心滿意是后勤部反復研究的課題,。根據(jù)員工滿意情況適時調(diào)整菜品出品,，盡可能確保餐品符合大多數(shù)員工的口味;為滿足員工就餐多樣化的`需求，餐廳還推出面條,、蓋澆飯,，及商務(wù)套餐等品種;也受到員工的歡迎。

三,、進一步加強物業(yè)設(shè)施維修維護

后勤部對長沈兩店實行統(tǒng)一管理目標,，在工作標準和規(guī)范方面實現(xiàn)統(tǒng)一管理。在基礎(chǔ)設(shè)施維護方面,，統(tǒng)一編制了設(shè)備保養(yǎng)計劃,，并實行跟蹤檢查進度,，保障設(shè)備設(shè)施的穩(wěn)定運行;對于涉及物業(yè)運行的意外事件,，建立了意外事件報告總結(jié)制度,，要求意外事件發(fā)生時，對事故處理過程,、事故發(fā)生原因,、進一步的糾正預防措施均做了相應(yīng)的要求，以此減少了同樣問題的重復發(fā)生;實現(xiàn)多級巡視制度,，包括經(jīng)理級員工開店前巡視,。

四、安全檢查

后勤部每年要求組織5次專項安全隱患檢查,，通過已完成的三次安全檢查,，日常的巡視檢查也是非常重要的工作內(nèi)容，根據(jù)工作重點不同,，實行日檢,、周檢、月檢,、隨機檢查等不同的檢查類別,，使工作檢查的針對性更強;對于重點部位的消防安全工作，實行專人盯防,，最大強度的避免了安全事故的發(fā)生,。

以上是本次的后勤半年工作總結(jié)，在今后的工作中,，還需要克服缺點,，更新觀念，增強創(chuàng)新意識,，為我院的快速健康發(fā)展做出應(yīng)有的努力,。

國企辦公室文員工作總結(jié)篇十

作為一名公司辦公室文員，不單單要求在自身的提高,，而且要求要對辦公室的日常工作有所了解,。

一、辦公室的日常管理工作,。

俗話說:隔行如隔山,，初來本公司時，由于行業(yè)的區(qū)別,，及工作性質(zhì)的不同,，確實有過束手無策，好在有同事的幫忙,，使我以最快的速度熟悉辦公室的工作,。我深知，辦公室是總經(jīng)理室直接領(lǐng)導下屬的綜合管理機構(gòu),，是溝通內(nèi)外,、聯(lián)系四面八方的樞紐,。辦公室的工作千頭萬緒，有文書處理,、檔案管理,、收發(fā)傳真、必需品的采買,、招待客人及后勤管理等,。應(yīng)對繁雜瑣碎的工作，我從陌生到熟悉,，憑著對工作的負責精神,，秉持著多問和多學的理念，逐步掌握辦公室業(yè)務(wù)流程,。

1,、嚴格遵守辦公室的各項制度。謹記領(lǐng)導的指示和批評并付諸于實際,，不遲到,，不早退，不曠工,。做事要謹慎認真,，向領(lǐng)導匯報的材料要仔細檢查，日常工作要記錄并及時上報;待人處事要有禮貌,，對待同事要坦誠寬容;嚴肅辦公室紀律,，工作不懈怠，不玩游戲,、不閑聊,、不做與工作資料無關(guān)的事情。

2,、認真做好公司的文檔工作,。對于檔案室的文件要按照順序和分類排好，還要在檔案袋上清晰寫出檔案中文件名稱,，以便管理和查閱,，對于一些人員和公司文件要加密放好。正確及時打印各類文件和資料,，認真做好公司有關(guān)文件的收發(fā),、登記、分遞,、文印和督辦工作;公司所有的文件,、審批表、協(xié)議書整理歸檔入冊，做好資料歸檔工作,。配合領(lǐng)導在制訂的各項規(guī)章制度基礎(chǔ)上進一步補充,、完善各項規(guī)章制度。及時傳達貫徹公司有關(guān)會議,、文件,、批示精神,。

3,、管理、維護電腦,、電話,、傳真機、復印機等辦公設(shè)備,，準確登記使用狀況,，及時更換設(shè)備耗材。

4,、如實做好復印登記工作,。做到一張不漏，及時收帳,，對于所有現(xiàn)金復印客戶做到如實登記,，及時上交財務(wù)部。

5,、按時將復印費,、傳真費、水電費,、等各項費用登記在冊,，隨時備查;每月上報一次辦公用品庫存狀況。

6,、做好員工的后勤服務(wù)工作,。確保大家全心投入工作。

二,、加強自身學習,，提高業(yè)務(wù)水平。

堅持把加強學習作為提高自身素質(zhì)的關(guān)鍵措施,。在工作中,，緊緊把握“理論聯(lián)系實際”這一主線，努力把知識用到工作實踐當中,，豐富閱歷,，擴展視野，使自己盡快地適應(yīng)工作并成為優(yōu)秀的工作者。用心參加公司組織的培訓活動,，認真學習規(guī)定的學習資料和篇目,，堅持每一天寫工作日志，認真記錄每一天的工作資料,，使自己的素質(zhì)有了很大的提高,，為自己開展各項工作帶給了強大的動力支持。

三,、存在的問題和今后努力方向,。

在這一年間，本人能敬業(yè)愛崗,、全力以赴地開展工作,，取得了一些成績，但也存在一些問題和不足,，主要表此刻:第一,，工作主動性有待進一步提高;第二，有些工作還不夠過細,，一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位;第三,，自己的文字功底還需加強練習;第四，急需練字,，才能更好地從事辦公室工作,。

在以后走向社會工作時，我想我應(yīng)努力做到:第一,，加強學習,，拓寬知識面。第二,，本著實事求是的原則,，做到上情下達、下情上報;真正做好領(lǐng)導的助手工作;第三,，注重本部門的工作作風建設(shè),，加強管理，團結(jié)一致,，勤奮工作,，構(gòu)成良好的部門工作氛圍。不斷改善辦公室對其他部門的支持潛力,、服務(wù)水平,。遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度，維護公司利益,，用心為公司創(chuàng)造更高價值,，力爭取得更大的工作成績。

國企辦公室文員工作總結(jié)篇十一

這是我來到x公司的第一個月，作為公司的辦公室文員,，我每天的工作任務(wù)非常的繁多,，但是因為公司的不同，文員的工作任務(wù)也會不一樣,，雖然說我對文員這個崗位有一定的工作經(jīng)驗,，但是實際上的幫助并不是很大，一切還得從頭再來,，慢慢的適應(yīng),。

下面就是我對我本周的工作總結(jié)：

我作為公司的辦公室文員，經(jīng)過三周的工作時間,，現(xiàn)在的我已經(jīng)大致能夠適應(yīng)這份工作了,，但是有些地方還是會存在著缺陷,，仍待加強,。這是我來到公司的第三周，公司領(lǐng)導逐漸的讓我的工作任務(wù)多了起來,，這一周我主要的工作內(nèi)容是,，把公司辦公室所有的職員人事檔案進行分類整理，因為公司之前的那位辦公室文員已經(jīng)把材料收集好,，檔案都已經(jīng)建立完畢了,，我只需要負責核對一遍，然后進行整理歸納即可,。然后就是公司辦公室各種財產(chǎn)的清點工作,，比如說有電腦多少臺，其中是否有損壞不可使用的,、椅子有多少把,，詢問是否有員工需要更換的等等，主要還是為了讓領(lǐng)導對公司的整體財產(chǎn)有個數(shù),，這樣可以很大程度的提高防偷防盜,，并且合理的使用公司的東西，是能夠起到節(jié)儉的效果的,。

這周的工作,，我還算是很妥善的完成了，但是我知道還有很多的工作在等著我,，作為辦公室的文員,，我的工作任務(wù)還有很多，不可能只是涉及到這么一點,，如果我要成為一個合格且優(yōu)秀的辦公室文員,，那么我就得好好的對我下周的工作有個詳細的計劃了。

以下就是我對下周工作的計劃：

我之前的那個公司是不需要我參加會議的，因為他們都會有秘書助理在一旁幫忙,，為了更好的完成工作,，我在下周就必須在這方面下苦功夫，在這之后,，我就需要正式的開始做會議重點紀要了,，我不允許自己在工作職責上出現(xiàn)任何的不足，所以我需要提前做好準備,，我距離成為一個正式的文員還是有一定的距離的,。

1、多參考公司以往的宣傳欄內(nèi)容和其組成稿件,，這也是我以后的工作之一,，這需要我非常的了解公司的情況，這樣才能準備出最正確的宣傳內(nèi)容,。

2,、來到公司一周了，我一直在忙工作上的事情,，對于辦公室同事們我都沒有挨個認識,，這對于一個文員來說，無疑會增加我很多的工作難度,，比如公司文件的送發(fā)工作,，我要是不認識人的話，我就沒辦法迅速的完成,。

3,、公司員工們的社會保險工作，我也要在下周開始落實了,。這個不能疏忽,，一點差錯都不能有，這是員工們關(guān)心的頭等大事,，我務(wù)必要做到人人落實到位,。

國企辦公室文員工作總結(jié)篇十二

時光荏苒，如白駒過隙,。轉(zhuǎn)瞬間,，我們已經(jīng)站在了--年的尾巴上，回首過去的整個--年,，我的心中感慨萬千,。

3月份，我經(jīng)過集團公司組織的面試來到--房地產(chǎn)有限公司,，主要負責公司--項目文書資料的起草與編制工作,。轉(zhuǎn)眼間在公司工作已快一年之久,，在此期間，通過領(lǐng)導和同事的提攜和幫助,，以及日常工作的不斷磨練,，我進步飛快，在此對公司為我提供的成長平臺及在此平臺上對我的支持和關(guān)愛表示衷心的感謝,。有你們的協(xié)助,，我才能在工作中更加得心應(yīng)手，也因為有你們的幫助,，公司的發(fā)展才能如芝麻開花一般節(jié)節(jié)高,。

下面，我將對我的--年整個工作狀況做以匯報和總結(jié)：

一,、努力加強小我的學習與進步,，提高文書起草編制的能力

作為一個辦公室文員，不斷提高文字表達能力,，起草一份優(yōu)秀的文字材料是我工作的主要目標,，因為很多文字材料都是領(lǐng)導與外界溝通的途徑之一，同時也是反映企業(yè)發(fā)展全貌的一覽表,。所以我一直堅持“言簡意賅,、精準無誤”的寫作原則,，努力使自己提供的文字材料能夠正確反應(yīng)領(lǐng)導的要旨與意圖,。

在本年度的文字撰寫工作中，我見證了自己的文字寫作由生澀到成熟,，由混亂到整齊劃一的轉(zhuǎn)變,。每次領(lǐng)導交予的任何一份文字材料我都會認真對待，不熟練的體裁就查找書本或利用網(wǎng)絡(luò),，努力使每一份文字材料都能夠完美無缺,，同時經(jīng)過領(lǐng)導的指點，對于很多體裁都逐漸熟悉并能夠按照公司要求成功撰寫,，以下是我主要擬寫的文件類型：

1,、申請報告類文件：如--相關(guān)物資的申請、項目的人員招聘請示,、人事調(diào)動請示等申請報告,。

2、總結(jié)計劃類文件：--項目周,、月,、季度、年總結(jié)計劃,、公司周計劃總結(jié)等計劃總結(jié)類文件,。

3,、合同類文件：如--項目戶外廣告牌制作安裝協(xié)議、--水庫清淤合同,、十畝地場地平整合同及相關(guān)工程項目的招投標文件等,。

4、制度類文件：如--項目辦公室規(guī)章制度,、--項目計算機使用與管理制度,、--天鵝大雁飼養(yǎng)管理制度及崗位職責制度等。

5,、可研報告類文件：籌建--通用航空公司的可行性報告,、建設(shè)天鵝大雁飼養(yǎng)馴化基地的可研報告等。

在成功撰寫每一份體裁的文件同時,，我也努力探索,，認真歸類，把自己起草過的每一份體裁的文件認真總結(jié),，探尋出其具體的寫作思路,，讓以后的寫作更順暢有規(guī)律，為構(gòu)建一個整體的文書寫作框架做出不懈的努力,。

二,、積極實現(xiàn)大我的塑造與完善，提升公司整體的信譽形象

辦公室作為一個處理綜合事務(wù)的場所,，對于文員的綜合素質(zhì)要求也很高,。因此，在起草文書的工作之余,，我也不斷提高自身的修養(yǎng)和綜合素質(zhì),，努力做好到訪客戶的接待工作和來電客戶的致電咨詢工作，使自己的每一份言行都能夠正確反映公司的信譽和形象,，準確傳達公司的態(tài)度和決定,，努力弘揚公司良好的企業(yè)文化，如協(xié)助辦公室人員負責接待金--小區(qū),、桃村商貿(mào)城項目及大辛店項目的業(yè)主,，合理解決房產(chǎn)過程中的系列問題，幫忙解答業(yè)戶疑問,，協(xié)助業(yè)戶按照公司流程簽訂購房合同及辦理其它的購房手續(xù)等工作,。

同時在人際關(guān)系的處理中，我也積極轉(zhuǎn)變,，盡快適應(yīng)辦公室的文化氛圍,，努力維護好與每位員工的友好關(guān)系，為創(chuàng)建和諧的辦公室文化做出自己的一份努力,。

三,、端正工作態(tài)度,，認真做好每一件小事

歷史故事中流傳著這樣一句話：一釘損一馬，一馬失社稷,。所以,，細節(jié)決定成敗。

做好每一份細節(jié)性的工作是我對自己工作態(tài)度的要求,，在工作中,，領(lǐng)導交給的每一份工作我都能夠把它當重要的事情去做，全力以赴,，盡自己最大的努力高質(zhì)量高標準完成,，讓每一份小事情都能夠成為公司信譽和文化的展示窗口。比如說做好每一份文件的擬寫和打印;做好每一份郵件的及時接收與回復;做好每一個通知的告知與轉(zhuǎn)達;做好項目每一件物資的購買與送達等,。這些其實都是小事雜事,，但是每一個小事雜事又都是一件件大事，傳達不準,，處理不好就會影響外界對公司的整體認知與評價,，因此在此方面，我一直在不斷進步,，盡力做到最好,，努力提升自我，用自身得體的言行舉止為公司塑造一個良好的公眾形象,。

四,、提高工作效率，及時有效地完成領(lǐng)導交予的工作任務(wù)

工作效率的高低是反映公司信譽和形象的一種檢測方式,，因此努力提高工作效率一直是我努力踐行的工作方式,。

在處理領(lǐng)導交予的--日常事物中，我充分做到了“確定工作方向,，不走冤枉路”、“事前準備周到,，不花冤枉時間”,、“不斷學習新知識，不做無謂的努力”的高效工作方式,。在處理每件事情之前,，不懂的仔細詢問領(lǐng)導和同事，做到充分了解之后再行動,，行動之前做好周密的計劃,，然后在行動的過程中及時反饋，及時修整,，運用pdca的工作循環(huán),，努力做到在領(lǐng)導指定的工作期限內(nèi)提前圓滿完成工作任務(wù),。

國企辦公室文員工作總結(jié)篇十三

半年來，在部門領(lǐng)導的關(guān)心指導和同事們的支持幫助下,，我勤奮踏實地完成了本年度的本職工作,，也順利完成了領(lǐng)導交辦的各項任務(wù)，現(xiàn)將這半年的整體工作情況總結(jié)匯報如下：

根據(jù)工作需要,，隨時制作各類表格,、文檔等，同時完成各部門安排的打印,、掃描,、復印等文件處理工作。對公司所發(fā)放的通知,、文件做到及時上傳下達,。及時的整理外來文件，做好文件登記,、標注文號,。

檔案管理工作，是集團三令五申需要所有職員非常重視的工作,，集團專門組織各公司檔案負責人對******等公司的檔案管理進行學習,，并且進行檔案管理學習培訓。在辦公室主任的帶領(lǐng)下,，對歷年檔案進行了整理分類,，按規(guī)定進行裝訂和歸檔，使各項檔案管理正規(guī)化,、規(guī)范化,。及時對各部門上報的文件辦理交接手續(xù)，按時歸檔,，并建立了查借閱臺帳,，做好檔案查閱、借閱等工作,，務(wù)必做到細致并保證檔案的完整,，及時借閱、及時歸還,，不讓公司的檔案丟失和損壞,。

接管資產(chǎn)已經(jīng)半年了，從開始的生疏,，到現(xiàn)在的熟練,，我嚴格的要求自己，做好每一件物品的出入庫,。及時購買大家所需的物品,，遵照公司物資管理規(guī)定,，貨比三家的去挑選既實際又實用的物品，盡量做到零庫存;每月按時與財務(wù)盤點低值易耗物品,，清點每一件物品,，務(wù)必做到筆筆清楚，件件細致,。

按照國家工商部門的規(guī)定,，定期對******和*******的組織機構(gòu)代碼證、營業(yè)執(zhí)照進行年檢,。今年7月份主要是對*******的房地產(chǎn)開發(fā)資質(zhì)的延期,，按照市建委的要求來整理資料，這期間由于我們現(xiàn)有的資料不全面,，所以出現(xiàn)了種種困難,，但是我們不厭其煩的與市建委辦公室的人員溝通，還借助了同事的幫助,，最后圓滿的完成了房地產(chǎn)開發(fā)資質(zhì)的延期申請,。

1、做好各項協(xié)助工作：積極參加集團,，公司組織的各項活動和培訓,，協(xié)助辦公室主任做好公司各種活動和答謝會準備工作。

2,、在辦公室日常接待及接打電話時,，使用文明語言，說話和氣,、熱情,，禮貌地接待來訪人員，對于遇到相關(guān)問題來咨詢或者要求幫助的人員,，我都會盡我所知給予解答或及時轉(zhuǎn)達相關(guān)領(lǐng)導給予解決,，維護公司形象。

在現(xiàn)有的工作基礎(chǔ)上加強學習,、不斷積累經(jīng)驗,，運用所掌握的知識彌補自身還存在的缺陷，進一步加強學習意識,，根據(jù)形勢的發(fā)展和工作的需要，完善自己,，展現(xiàn)自己,。

20xx年將是項目大干快上的半年，我會遇到困難不低頭,，不逞一時之勇,，用行動證明自己的信心和能力,。用更積極的態(tài)度對待一切事務(wù)，其中主要工作集中在：收發(fā)文的管理,、資產(chǎn)與物資的管理,、工作檢查督辦、證照年檢和*********房地產(chǎn)開發(fā)資質(zhì)四級申請和配合領(lǐng)導做好各類活動的組織,，加強團隊建設(shè),。胸裝謹慎的意識，外飾積極的作風,，工作生活樂觀謹慎,，行為舉止大方有禮，待人待事熱情誠懇,。

以上是我全年的工作和明年的展望,，我相信在領(lǐng)導的正確指導下，我將以更好的姿態(tài),，迎接來年的挑戰(zhàn),。在此，再次感謝各位領(lǐng)導對我的工作的支持,，感謝各位同事的傾心幫助,。匯報完畢!謝謝大家!

國企辦公室文員工作總結(jié)篇十四

回顧20xx年上半年，作為公司的辦公室文員,，三個月來,，在公司各部門領(lǐng)導的關(guān)心指導和同事們的支持幫助下，我勤奮踏實地完成了上半年的本職工作,，也順利完成了領(lǐng)導交辦的各項任務(wù),，自身在各方面都有所提升，但也有不足,，需要將來不斷學習,、不斷積累工作經(jīng)驗，運用所掌握的知識彌補自身還存在的缺陷?，F(xiàn)將上半年的學習,、工作情況總結(jié)如下：

1、日常接待工作：接打電話時,，使用文明語言,，說話和氣、熱情,，禮貌地接待來訪人員,，對于遇到相關(guān)問題來咨詢或者要求幫助的人員，我都會盡我所知給予解答或及時轉(zhuǎn)達相關(guān)領(lǐng)導給予解決。

2,、物資管理工作：制定公司日常辦公用品購入和領(lǐng)用表,，做好物資的領(lǐng)用管理，根據(jù)部門領(lǐng)用情況,，進行領(lǐng)用登記,。

3、文件管理工作：根據(jù)工作需要,，隨時制作各類表格,、文檔等，同時完成各部門交待打印,、復印的文件等,，對公司所發(fā)放的通知、文件做到及時上傳下達,。

4,、認真做好本職工作和日常事務(wù)性工作，協(xié)助領(lǐng)導保持良好的工作秩序和工作環(huán)境,，使各項檔案管理日趨正規(guī)化,、規(guī)范化。同時做好后勤服務(wù)工作,，讓領(lǐng)導和同事們避免后顧之憂,，在部門經(jīng)理的直接領(lǐng)導下，積極,、主動的做好本部門日常內(nèi)務(wù)工作,。

1、在本職工作中還不夠認真負責,，崗位意識還有待進一步提高,，不能嚴格要求自己，工作上存在自我放松的情況,。由于辦公室的工作繁雜,，處理事情必須快、精,、準,。在這方面我還有很多不足。

2,、對工作程序掌握不充分,，對自身業(yè)務(wù)熟悉不全面，對工作缺少前瞻性和責任心,，只是自己在工作中偶爾會出現(xiàn)手忙腳亂的情況,，甚至會出現(xiàn)一些不該出現(xiàn)的錯誤,。

3,、缺少細心,，辦事不夠謹慎。文員工作是相對簡單但又繁雜的工作,，這就要求我必須細心,，并且有專業(yè)素質(zhì)，思路縝密,。在這方面我還不夠細心,，時有粗心大意，做事草率地情況,。

1,、今后在工作中還需多向領(lǐng)導、同事學習,，積極溝通,，從大局出發(fā)，提高自身工作水平,。

2,、必須提高工作質(zhì)量，具備強烈的責任感,，在做完每一件事情之后要進行思考總結(jié),，善于自我反省。

3,、注意培養(yǎng)自己的綜合素質(zhì),，把理論學習和業(yè)務(wù)學習結(jié)合起來，提高自身的素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,，以便為公司的明天奉獻自己的力量,，為本職工作做出更大的貢獻。

自xxxx年xx月xx日至今,，不覺中x個月的時間已經(jīng)過去了,。通過這段時間對公司情況的逐步熟悉，領(lǐng)導,、同事的關(guān)心幫助以及自己的努力,，現(xiàn)在已基本上融入到公司的氛圍中，同時對組織架構(gòu),、運作模式等各方面都有了一個初步的了解,。

我的工作崗位是辦公室文員和財務(wù)會計。主要工作內(nèi)容是負責辦公室日常文件資料的收集和整體,；協(xié)助辦公室主任日常工作,；同時監(jiān)公司財務(wù)工作。針對這段時間的工作總結(jié)如下：

1、理順工作思路,，合理安排各項工作的先后順序,。

辦公室是經(jīng)理直接領(lǐng)導下的綜合管理機構(gòu)，是承上啟下,、溝通內(nèi)外,、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐,，推動各項工作朝著既定目標前進的中心,。辦公室的工作比較繁雜：起草文書、監(jiān)管考勤,、收集整理各種管理文件,、整理提報各種業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)、維護公司日常辦公環(huán)境,、監(jiān)管庫房,、監(jiān)管財務(wù)、完成經(jīng)理安排的協(xié)助事項,。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,，對當天工作要有一個整體性的把握，分清主次,，合理安排,，力求周全、準確,、適度避免疏漏和差錯,。

2、認真完成各項工作,，各種數(shù)據(jù)要多核查,、多盤點避免疏漏和差錯。

業(yè)務(wù)職員主要負責草擬各種請示,，整理公司的各項銷售數(shù)據(jù),、公司的各種賬務(wù)數(shù)據(jù)、以及員工的績效考核數(shù)據(jù),。所有數(shù)據(jù)的準確性與重要性都對公司的工作會產(chǎn)生一定的影響,。所以針對各項工作一定要認真再認真。要多核查,、多盤點避免疏漏和差錯,。

3、分清職責,，加強協(xié)調(diào),，保證溝通,。

業(yè)務(wù)職員與公司各個部門都有交集，是公司的樞紐,。所以工作中一定要分清職責,，避免多通道管理，影響其他部門的正常工作,。業(yè)務(wù)職員要與其他部門加強溝通,，密切配合，互相支持,，保證全局整體工作不出現(xiàn)紕漏。督促,、協(xié)調(diào)公司經(jīng)理以及營銷管理部安排的各項工作,。傳達領(lǐng)導指示，反饋各種信息,，做到快捷實效,。保證上下政令暢通。

4,、加強自身學習,，提高業(yè)務(wù)水平。

由于辦公室的工作種類多樣,，自己在公司的工作時間較短,。對各種工作和各項數(shù)據(jù)的熟悉度還有欠缺。所以總不敢掉以輕心,，總在學習,，向書本學習、向周圍的領(lǐng)導學習,，向同事學習,，經(jīng)過不斷學習、不斷積累,，已具備了業(yè)務(wù)職員的工作經(jīng)驗,，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，在組織管理能力,、綜合分析能力,、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達能力等方面，都有了很大的.提高,，保證了本崗位各項工作的正常運行,，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù)，熱愛本職工作,，積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì),，爭取工作的主動性,，具備較強的專業(yè)心，責任心,，努力提高工作效率和工作質(zhì)量,。

在這幾個月的工作中，有很多收獲,，同時也從出現(xiàn)的種種問題中發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處,。在今后的工作中，我將以踏實的工作態(tài)度,，對過去的錯誤加以改正并從中吸取經(jīng)驗教訓,。認真工作，嚴格要求自己,。

下半年工作計劃主要為以下幾個方面：

1,、做好領(lǐng)導服務(wù)：及時完成公司領(lǐng)導安排的工作。要成為領(lǐng)導的助力,、助手,。

2、做好各種數(shù)據(jù)匯總：加強與各業(yè)務(wù)人員的溝通,，系統(tǒng)的,、快速的匯總各種數(shù)據(jù)，保證各種數(shù)據(jù)及時準確的傳遞到位,。

3,、做好文書工作：及時完成公司領(lǐng)導交辦的各種文稿，學習各種文字材料的寫作,，提高自身寫作功底,。

4、做好辦公室各類辦公用品和設(shè)備的維護工作,。

國企辦公室文員工作總結(jié)篇十五

我的工作崗位是辦公室文員,。主要工作內(nèi)容是負責辦公室日常文件資料的`收集和整體，協(xié)助辦公室主任日常工作,。針對這段時間的工作總結(jié)如下：

辦公室是經(jīng)理直接領(lǐng)導下的綜合管理機構(gòu),，是承上啟下、溝通內(nèi)外,、協(xié)調(diào)左右,、聯(lián)系四面八方的樞紐，推動各項工作朝著既定目標前進的中心,。辦公室的工作比較繁雜：起草文書,、監(jiān)管考勤、收集整理各種管理文件,、整理提報各種業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),、維護公司日常辦公環(huán)境,、監(jiān)管庫房、監(jiān)管財務(wù),、完成經(jīng)理安排的協(xié)助事項,。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，對當天工作要有一個整體性的把握,，分清主次,，合理安排，力求周全,、準確,、適度避免疏漏和差錯。

草擬各種請示,，整理公司的各項銷售數(shù)據(jù),、公司的各種賬務(wù)數(shù)據(jù)、以及員工的績效考核數(shù)據(jù),。所有數(shù)據(jù)的準確性與重要性都對公司的工作會產(chǎn)生一定的影響。所以針對各項工作一定要認真再認真,。要多核查,、多盤點避免疏漏和差錯。

工作中一定要分清職責,，避免多通道管理,，影響其他部門的正常工作。要與其他部門加強溝通,，密切配合,，互相支持，保證全局整體工作不出現(xiàn)紕漏,。督促,、協(xié)調(diào)公司經(jīng)理以及營銷管理部安排的各項工作。傳達領(lǐng)導指示,，反饋各種信息,，做到快捷實效。保證上下政令暢通,。

由于辦公室的工作種類多樣,，自己在公司的工作時間較短。對各種工作和各項數(shù)據(jù)的熟悉度還有欠缺,。所以總不敢掉以輕心,，總在學習，向書本學習,、向周圍的領(lǐng)導學習,，向同事學習,，經(jīng)過不斷學習、不斷積累,，已具備了業(yè)務(wù)職員的工作經(jīng)驗,，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，在組織管理能力,、綜合分析能力,、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達能力等方面，都有了很大的提高,，保證了本崗位各項工作的正常運行,，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù)，熱愛本職工作,，積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì),，爭取工作的主動性，具備較強的專業(yè)心,，責任心,，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

在這一年的工作中,，有很多收獲,，同時也從出現(xiàn)的種種問題中發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處。在今后的工作中,，我將以踏實的工作態(tài)度,，對過去的錯誤加以改正并從中吸取經(jīng)驗教訓。認真工作,，嚴格要求自己,。

國企辦公室文員工作總結(jié)篇十六

辦公室是公共事務(wù)的管理和服務(wù)部門，肩負著人事行政管理和后勤保障的作用,，是承上啟下,、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右的樞紐部門,。為了總結(jié)閱歷,、查找差距現(xiàn)將一年以來的工作狀況以及存在的問題總結(jié)如下：

辦公室的綜合事務(wù)工作具有廣泛性、服務(wù)性,、瑣碎性,，工作涵蓋面較廣，項目繁雜,，涉及范圍廣,，很多是一些不起眼的樹枝落葉、芝麻小事,，然而這些被稱為小事卻與全酒店員工的工作,、生活都休戚相關(guān),。

1、文件起草,、存檔

1本著謹慎,、嚴格的看法起草各類文件，如：各種申報文件,、通知,、通告等，并做好存檔工作,。存檔率在98%以上,。

2做好每天的會議紀要的記錄工作，做到上傳下達,，并進行存檔,。

2、衛(wèi)生檢查

制定出衛(wèi)生檢查制度,，并實行績效考評制,。

3、支援一線

協(xié)作一線部門,，協(xié)調(diào)后勤部門人員的支援工作,。

4、照片存檔

協(xié)作各部門做好各項工作的記錄,、存檔工作（如：消防演習、員工培訓,、員工生日,、員工活動等）。

5,、制作各種聘請的宣揚文件,，完善聘請軟、硬件設(shè)施,。

1與虎頭山續(xù)簽一年合同,。

2聘請會展架的制作工作。

3聘請簡章的擬定及印刷工作,。

6,、員工福利

1員工生日：定期（每月26日左右）給當月員工進行生日聚餐。

2員工更衣室的建立,。

3員工宿舍的重新整理,、裝修。

7,、外聯(lián)工作

1酒店各種證照,，如餐飲,、客房衛(wèi)生許可證，組織機構(gòu)代碼證等的年審工作

2協(xié)作環(huán)保局,、派出所及社區(qū)的各項工作

8,、其它工作

自9月份餐廳新裝修重開業(yè)后，始終協(xié)作做餐飲部的各項工作,，如新員工的'聘請,、各種文件的起草與發(fā)放，主動促進新老員工的磨合,。在11月份協(xié)作餐飲做新員工的培訓工作以及培訓后的考核工作,，得到員工和領(lǐng)導的全都好評。

以上是本年度綜合事務(wù)部的完成業(yè)績,，這些工作的順當完成離不開各部門的大力支持與協(xié)作,，更離不開領(lǐng)導的正確指引，在匯總工作的同時,，也看到了本部門存在的很多問題：

1,、由于綜合辦公室工作較瑣碎，工作上經(jīng)常事無巨細,，每項工作主觀上都盼望能完成得最好,，但由于各種主觀和客觀條件有限，不能把每件事情都做到盡善盡美,。

2,、對各部門有些工作了解得不夠深化，對存在的問題把握真實狀況不夠全面,，從而對領(lǐng)導決策應(yīng)起到的參謀助手作用發(fā)揮不夠,。

3、抓制度落實不夠,，由于酒店事物繁雜,，因而存在肯定的重制度建設(shè)，忽視落實監(jiān)督現(xiàn)象,。

4,、對客房、前廳的培訓工作抓的不夠,。

5,、內(nèi)部基礎(chǔ)管理有所放松。重點是對部門內(nèi)部運行的規(guī)范化,、程序化管理有所松懈,，部門分工不明確，造成部分工作運行緩慢。

6,、人力資源動態(tài)管理不到位,，不能準時為酒店領(lǐng)導供應(yīng)有效決策信息。一是對員工動態(tài)了解不準時,、不充分,。二是酒店信息溝通制度執(zhí)行不到位，不能準時的將有用信息反饋,。

這些問題都需要我們在今后的工作中切實加以解決,，20xx年即將過去，新的一年將要到來,，在新的一年里,，我們將連續(xù)圍繞酒店領(lǐng)導工作，克服缺點,，改進方法,。加強管理，改進服務(wù),。促使工作再上一個新臺階,，為酒店的健快速進展作出貢獻。

國企辦公室文員工作總結(jié)篇十七

對任何工作做到計劃性強,、可操作性強,、落實快捷召開了更夫工作會議，簽訂了用工合同和責任狀,，實行基本工資和獎金分開發(fā)放的方式,，本學期更夫人員上崗及時，責任心強,，安全保衛(wèi)工作收到實效,。

2、調(diào)整了保衛(wèi)人員的工作時間,，和各部門責任人簽訂了安全責任狀。

3,、召開辦公室全體人員工作會議和期末總結(jié),，明確了每個人的崗位責任，工作任務(wù),，做到分工明確,，責任清晰。本學期辦公室人員積極參加學校組織的政治學習,、業(yè)務(wù)學習,，沒有特殊工作都能準時出席，認真記錄。增強了服務(wù)意識,，注重自身形象,。本學期在落實各項工作的時候，大家都能夠注意態(tài)度和方法,，和同志們的關(guān)系處理得比較和諧,，沒有發(fā)生一起語言沖突，各項工作都得到了教職工的支持,，落實順利,。辦公室全體人員空前團結(jié)，工作氣氛融洽,，配合默契,。每個人都能從學校工作的大局出發(fā)，從學校整體利益出發(fā),，互相支持,，工作順心，大家心情舒暢,。

分工明確,，責任清晰，精誠團結(jié),，密切配合,，將各項工作落實到位

辦公室全體人員與其他各部門加強溝通，密切配合,，互相支持,，保證學校整體工作不出現(xiàn)紕漏。教務(wù)處英語班的成立由李明鑫急性具體事務(wù)的管理,，他積極主動,，對學生登記管理，課堂秩序都認真負責,，確保了順利上課,。本學期辦公室積極配合黨總支進行聯(lián)合檢查，配合教學系列開展教師基本功大賽,，配合德育系列進行藝術(shù)節(jié)的各種活動,，配合后勤系列加強線路檢查和改造，排除用電隱患,。

為了加強對人,、財、物的管理,，本學期完善了過去的各種管理制度,，突出制度管理,，嚴格照章辦事。本學期,，加強對更夫的合同管理,，明確工作職責，執(zhí)行基本工資和獎金分開的制度;從新簡約明確了請假制度;完善了公章使用登記,、文件轉(zhuǎn)接登記,、五樓使用登記、辦公室紙張使用登記,、攝像照相登記等各種常規(guī)管理,。及時發(fā)放周工作安排，及時通報各種違紀行為,，加強了常規(guī)檢查和考核,。以上各種管理制度的完善，充分體現(xiàn)了對事不對人的管理思想,，使本學期學校常務(wù)工作井然有序,。

本學期，很少有休息的日子,，幾乎每周的休息日都要來學校,，除了忙工作外，不斷讀書學習,，本學期,，在《教書育人》雜志上發(fā)表論文一篇。

個別崗位的人,，不能盡職盡責地完成應(yīng)該自己的本職工作,，需要不斷地督促。不能完成自己的工作職責,，一是一個崗位就沒必要設(shè)置,，喪失了自己存在的意義，二是增加了辦公室的負擔,。

2,、不能嚴格要求自己，對自己人網(wǎng)開一面,，松散拖沓,。本學期，辦公室人員遲到,、不戴胸卡現(xiàn)象時有發(fā)生，增加了考核人員的工作難度,。在考核問題上,，也存在著對辦公室人員網(wǎng)開一面的現(xiàn)象，這必將引起其他部門人員的不滿，不利于學校的整體工作,。而這些問題的存在還是源于不能嚴格要求自己,。

3、值周不按時到崗,。本學期學校為了整體工作,，對辦公室人員要求實行輪流值日制度，但有個別同志不能按時到崗,。

4,、安全工作還有隱患。由于對工作考慮得不細,，本學期雖然沒有大的安全事件發(fā)生,，還是發(fā)生了小鍋爐房的失竊事件。我們要加強反思,，提高警惕性,，確保學校平安。

5,、檔案室的微機問題,。檔案管理應(yīng)該采用現(xiàn)代技術(shù)手段，這樣有利于音像,、圖片,、文字檔案的存檔，也能夠提升學校檔案管理的層次和水平,，雖然檔案人員提出了此事,，但還是沒能在本學期得到解決。

6,、對黨總支的工作支持力度不夠,，系列層次不強。

辦公室文員：校園生活馬上就要結(jié)束了,這是不可避免的,我突然感覺有了一種新的動力!有一種挑戰(zhàn)感.我以后的生活方式第一次發(fā)生了質(zhì)的轉(zhuǎn)變!我開始走上從校園到公司的第一步!"實習"時間是兩個月,但是在這兩個月中,我從思想到環(huán)境,到社會,甚至飲食起居都發(fā)生了徹底的變化....而且這些轉(zhuǎn)變必須在兩個月之類完成,然后我馬上就要正式開始自己的"思想?yún)R報專題工作生涯"以下是我這兩個月來的切身感受:

20xx年3月至5月兩個月期間,，我在上海..技術(shù)有限公司辦公室文員崗位實習,。這是第一次正式與社會接軌踏上工作崗位，開始與以往完全不一樣的生活,。每天在規(guī)定的時間上下班,，上班期間要認真準時地完成自己的工作任務(wù)，不能草率敷衍了事,。我們的肩上開始扛著民事責任,，凡事得謹慎小心，否則隨時可能要為一個小小的錯誤承擔嚴重的后果付出巨大的代價,，再也不是一句對不起和一紙道歉書所能解決,。

“天下英雄皆我輩,，一入江湖立馬催?！睆膶W校到社會的大環(huán)境的轉(zhuǎn)變,，身邊接觸的人也完全換了角色，老師變成老板,，同學變成同事,，相處之道完全不同。在這巨大的轉(zhuǎn)變中,，我們可能彷徨,，迷茫，無法馬上適應(yīng)新的環(huán)境,。我們也許看不慣企業(yè)之間殘酷的競爭,無法忍受同事之間漠不關(guān)心的眼神和言語,。很多時候覺得自己沒有受到領(lǐng)導重用，所干的只是一些無關(guān)重要的雜活,，自己的提議或工作不能得到老板的肯定,。做不出成績時，會有來自各方面的壓力,，老板的眼色同事的嘲諷,。而在學校，有同學老師的關(guān)心和支持,，每日只是上上課,，很輕松。常言道：工作一兩年勝過十多年的讀書,。兩個月的實習時間雖然不長,，但是我從中學到了很多知識，關(guān)于做人,，做事,，做學問。

由于現(xiàn)在還住校,，所以每天7點不到就得起床去擠公交車，就算再寒冷再差的天氣,，只要不是周末,，都得去上班，有時候公司業(yè)務(wù)繁忙,，晚上或周末得加班,，那留給個人支配的時間更少。我們必須克制自己,，不能隨心所欲地不想上班就不來,，而在學?？梢运瘧杏X，實在不想上課的時候可以逃課,，自由許多。

每日重復單調(diào)繁瑣的工作,，時間久了容易厭倦,。象我就是每天就是坐著對著電腦打打字，顯得枯燥乏味,。但是工作簡單也不能馬虎,，你一個小小的錯誤可能會給公司帶來巨大的麻煩或損失，還是得認真完成,。而象同公司的網(wǎng)絡(luò)推廣員每天得打電話,，口干舌燥先不說，還要受氣,，忍受一些電話接聽者不友好的語氣有些甚至說要投訴,。如果哪家公司有意向的還得到處奔波去商談。而事實上所有的業(yè)務(wù)并不是一次就能交易成功的,，他們必須具備堅忍不拔的個性,，遭遇挫折時絕不能就此放棄，犯錯遭領(lǐng)導責罵時不能賭氣就辭職,。而網(wǎng)站開發(fā)人員就經(jīng)常得喝咖啡熬夜趕項目,。一直以來，我們都是依靠父母的收入,，而有些人則是大手大腳的花錢,。也許工作以后，我們才能體會父母掙錢的來之不易,。而且要開始有意識地培養(yǎng)自己的理財能力,，我們剛畢業(yè)，工資水平普遍不高,，除掉房租餐費和日常的開支,，有時候寄點錢給父母補貼家用，我們常常所剩無幾,，一不留神可能就入不敷出成為月光一族,，但此時我們再也不好意思伸手向父母要，因此很多時候我們要合理支配我們手中的這筆少的可憐的錢,。

踏上社會,，我們與形形色色的人打交道。由于存在著利益關(guān)系,，又工作繁忙,，很多時候同事不會象同學一樣對你噓寒問暖,。而有些同事表面笑臉相迎，背地里卻勾心斗角不擇手段,，踩著別人的肩膀不斷地往上爬,，因此剛出校門的我們很多時候無法適應(yīng)。比如我們公司做網(wǎng)絡(luò)推廣的同事,，他們很注意對自己客戶資料的保密,，以防被同事?lián)屓プ约旱臉I(yè)績，因而關(guān)系顯得有點淡漠,。但是環(huán)境往往會影響一個人的工作態(tài)度,。一個冷漠沒有人情味的辦公室，大家就會毫無眷戀之情,，有更好的機會他們肯定毫不猶豫的跳槽,。他們情緒低落導致工作效率不高，每天只是在等待著下班,，早點回去陪家人,。而偶爾的為同事搞一個生日party，生病時的輕輕一句慰問,，都有助于營造一個齊樂融融的工作環(huán)境,。心情好，大家工作開心,，有利于公司的發(fā)展,。在電視上不止一次的看到職場的險惡，公司里同事之間的是非,，我想我能做的就是“多工作,，少閑話”。且在離畢業(yè)走人僅剩的幾個月,，更加珍惜與同學之間的相處,。

我是學管理的，在書本上學過很多套經(jīng)典管理理論,，似乎通俗易懂,，但從未付諸實踐過，也許等到真正管理一個公司時,，才會體會到難度有多大;我們在老師那里或書本上看到過很多精彩的談判案例,，似乎輕而易舉，也許親臨其境或親自上陣才能意識到自己能力的欠缺和知識的匱乏,。實習這兩個月期間,，我拓寬了視野，增長了見識，體驗到社會競爭的殘酷,，而更多的是希望自己在工作中積累各方面的經(jīng)驗,，為將來自己走創(chuàng)業(yè)之路做準備。

辦公室文員年度工作總結(jié)

辦公室文員年度個人工作總結(jié)

辦公室文員實習總結(jié)

辦公室文員簡歷封面

辦公室文員專業(yè)實習報告

辦公室文員簡歷表

關(guān)于辦公室文員自我鑒定

辦公室文員個人簡歷模板

辦公室文員個人述職報告范文

國企辦公室文員工作總結(jié)篇十八

尊敬的上級領(lǐng)導:

您們好!

時光如梭,，歲月蹉跎,。不知不覺，我在公司已度過了兩個月,。后知后覺,，我用大腦的.記憶系統(tǒng)搜索著這些日子以來的些許工作碎片。關(guān)于工單流程出現(xiàn)的問題：原本業(yè)務(wù)所開工單經(jīng)管理處到業(yè)務(wù)部文員組,，由我負責登記復印后發(fā)到各生產(chǎn)部門，其中打樣工單是由統(tǒng)計交于我們文員組,。關(guān)于有打樣副本工單混入給廠務(wù)的工單復印件中一事,，原由如下：給廠務(wù)的工單復印件是由行政部負責復印后于副本工單一并放到文員組，由于統(tǒng)計誤將打樣副本工單放入復印件一迭,，我一時粗心,，沒能夠及時發(fā)現(xiàn)，在發(fā)工單時將其一起交到了廠務(wù)處,。經(jīng)行政處發(fā)現(xiàn)并告知了業(yè)務(wù)處江經(jīng)理,，給原本工作繁忙的領(lǐng)導增添了麻煩。我非常抱歉,。事后行政處對此項流程進行了調(diào)整?，F(xiàn)在給廠務(wù)處的那份工單也歸我們復印,，到現(xiàn)在工作都還順利,。

工作兩個月的時間里,，這是發(fā)生第一件錯誤,，請各位領(lǐng)導放心,，我一定會努力改正自己工作中的缺陷,。望各位領(lǐng)導監(jiān)督,，督促,，謝謝,。