為了保障事情或工作順利,、圓滿進行,，就不得不需要事先制定方案，方案是在案前得出的方法計劃,。通過制定方案，我們可以有條不紊地進行問題的分析和解決,，避免盲目行動和無效努力,。下面是小編為大家收集的方案策劃書范文，僅供參考,，希望能夠幫助到大家,。

創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建方案篇一

該方案從目的、要求,、方法,、方法、進度等方面都是一個具體,、周密,、可操作性強的方案。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒,！

為貫徹習(xí)近平生態(tài)文明思想和黨的十九大精神,，落實習(xí)近平總書記來陜考察重要講話精神，根據(jù)國家《綠色生活創(chuàng)建行動總體方案》,、《節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動方案》和我省《關(guān)于貫徹落實綠色生活創(chuàng)建行動總體方案的通知》要求,，在全省縣級及以上黨政機關(guān)開展節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動，特制定本方案,。

一,、目標(biāo)任務(wù)

力爭在2021年10月底前，50%以上的省級黨政機關(guān),、40%以上的市縣（區(qū)）黨政機關(guān)建成節(jié)約型機關(guān),；2022年10月底前，80%以上的省級黨政機關(guān),、70%以上的市縣（區(qū)）黨政機關(guān)建成節(jié)約型機關(guān),。在創(chuàng)建基礎(chǔ)上,，遴選樹立一批全省節(jié)約型機關(guān)先進單位。

通過開展節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動,，進一步推動各級黨政機關(guān)厲行勤儉節(jié)約,、反對鋪張浪費，健全節(jié)約能源資源管理制度,，提高能源資源利用效率,，降低機關(guān)運行成本，推行綠色辦公,，全面推進生活垃圾分類制度,，引導(dǎo)干部職工養(yǎng)成簡約適度、綠色低碳的生活和工作方式,，形成崇尚綠色生活的良好氛圍,。

二、創(chuàng)建范圍

實施節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建范圍涵蓋全省縣級及以上黨政機關(guān),，包括：黨的機關(guān),、人大機關(guān)、行政機關(guān),、政協(xié)機關(guān),、監(jiān)察機關(guān)、審判機關(guān),、檢察機關(guān),以及工會,、共青團、婦聯(lián)等人民團體和參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位,。

三,、創(chuàng)建內(nèi)容

（一）完善制度體系。建立有利于能源資源節(jié)約,、成本控制的目標(biāo),、法規(guī)、制度和標(biāo)準(zhǔn),，完善節(jié)約能源資源管理制度,，明確負(fù)責(zé)節(jié)約能源資源工作的管理機構(gòu)和工作職責(zé)，設(shè)置能源資源管理崗位,。嚴(yán)格考核評價機制,，定期進行檢查考核、評價和獎懲,強化能耗,、水耗等目標(biāo)管理,，完成上級主管部門下達的能源資源消耗年度指標(biāo)。加強能源資源消費管理，實行能源資源消耗分戶,、分區(qū),、分項計量，合理配置和利用各種資源,，建立能源資源消費統(tǒng)計臺賬,，做好分析和公示。

（二）推行綠色辦公,。推進無紙化辦公,，減少紙質(zhì)文件、資料印發(fā)數(shù)量,，實施數(shù)據(jù)信息網(wǎng)絡(luò)互聯(lián)互通,，數(shù)據(jù)信息資源共享共用；實施機關(guān)辦公區(qū)域綠色照明工程,，采用自然采光,，合理設(shè)定空調(diào)溫度,。加大綠色采購力度,，帶頭采購節(jié)能、節(jié)水,、環(huán)保,、再生、資源綜合利用等綠色產(chǎn)品,。帶頭踐行綠色出行,，更新公務(wù)用車優(yōu)先采購新能源汽車。

（三）實行生活垃圾分類,。建立資源回收利用長效機制,，推進廢舊電子產(chǎn)品、辦公用品等循環(huán)綜合利用,，加強機關(guān)生活垃圾分類存放,，率先全面實施生活垃圾分類。做好垃圾分類投放,、分類收集,、分類運輸，建立垃圾清運臺賬,，交由規(guī)范的回收渠道處理,。采取生活垃圾減量化措施，限制使用一次性辦公用品,，停止使用不可降解一次性塑料制品,，推廣使用環(huán)保再生紙、再生鼓粉盒等資源再生利用,。

（四）開展宣傳教育培訓(xùn),。加強節(jié)約能源資源和生態(tài)文明建設(shè)宣傳引導(dǎo),，組織開展節(jié)能宣傳周、全國低碳日,、中國水周等宣傳實踐活動,，普及生態(tài)文明法律法規(guī)、科學(xué)知識,。將節(jié)能,、節(jié)水、垃圾分類等內(nèi)容納入機關(guān)干部職工培訓(xùn)體系,，定期舉辦知識講座,、崗位培訓(xùn)等活動,，增強干部職工節(jié)約意識,、環(huán)保意識和生態(tài)意識。依托專業(yè)機構(gòu),，組織開展節(jié)能管理和操作人員業(yè)務(wù)培訓(xùn),，提升節(jié)能科學(xué)化、法制化,、規(guī)范化管理水平,。

四、實施程序

（一）自評摸底,。各市縣（區(qū)）和省級黨政機關(guān)各部門,、各單位要按照《陜西省節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建評價標(biāo)準(zhǔn)》，逐項檢視對標(biāo)梳理節(jié)約能源資源工作,，做好自評摸底,。根據(jù)自評情況，強弱項補短板,，認(rèn)真做好完善提升,。

（二）制定計劃。要根據(jù)《陜西省節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動方案》要求,，盡快制定創(chuàng)建行動計劃,，明確2020至2022年每年度本級及所屬黨政機關(guān)的創(chuàng)建任務(wù)，創(chuàng)建行動計劃于2020年7月底前報省機關(guān)事務(wù)服務(wù)中心審核備案后予以公示,，并按照時間進度要求抓好創(chuàng)建工作的落實,。

（三）組織實施。各級機關(guān)事務(wù)主管部門牽頭負(fù)責(zé)推進本級黨政機關(guān)開展節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動,，做好動員部署,，督促指導(dǎo)本地區(qū)黨政機關(guān)組織落實創(chuàng)建工作要求。機關(guān)事務(wù)、發(fā)展改革,、財政,、宣傳等主管部門要形成合力，共同指導(dǎo)推進節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建,。各級財政部門要對創(chuàng)建行動給予必要的資金保障,，確保全省創(chuàng)建目標(biāo)順利完成。

（四）評價驗收,。2020年至2022年,，每年8月底前，各市縣（區(qū)）機關(guān)事務(wù)主管部門要會同本級有關(guān)部門加強對創(chuàng)建工作進展情況的監(jiān)督檢查,，組織開展階段性評估,、評價驗收工作，并將評估驗收整體情況報送省機關(guān)事務(wù)服務(wù)中心,。對未通過評估驗收的部門和單位,，要督促指導(dǎo)其在一個月內(nèi)完成整改。省機關(guān)事務(wù)服務(wù)中心會同省級有關(guān)部門組成創(chuàng)建工作評價驗收小組,，對本級黨政機關(guān)創(chuàng)建自評結(jié)果進行核查,，并根據(jù)各地區(qū)的階段性評估驗收總體情況，對創(chuàng)建工作進行抽查,。已被評為省級及以上“公共機構(gòu)節(jié)約型示范單位”的黨政機關(guān),，原則上不再進行評價驗收。

五,、工作要求

（一）高度重視，扎實推進,。各級機關(guān)事務(wù)主管部門和各創(chuàng)建單位要形成不為創(chuàng)建而創(chuàng)建,，不唯政績而創(chuàng)建的共識，要把創(chuàng)建過程作為加強本單位自身建設(shè)的過程,、作為貫徹中央八項規(guī)定及其實施細則精神的過程,、作為全面推進節(jié)約能源資源工作的過程，以創(chuàng)建行動全面推動機關(guān)能源資源節(jié)約與生態(tài)環(huán)境保護工作,。

（二）精心組織,，強化聯(lián)動。各級機關(guān)事務(wù)主管部門要加強對節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動的組織領(lǐng)導(dǎo),，充分運用發(fā)改,、財政、宣傳等部門的聯(lián)動機制,，推動解決創(chuàng)建工作中的困難和問題,。創(chuàng)建單位要形成合力，做好安排部署，落實各項創(chuàng)建內(nèi)容,，共同推進節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建,。

（三）加強宣傳，營造氛圍,。要以此次創(chuàng)建行動為契機,，推動節(jié)約能源資源工作向縱深發(fā)展，大力宣傳節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動工作成效,，引導(dǎo)干部職工進一步養(yǎng)成綠色辦公習(xí)慣,，營造簡約適度、綠色低碳的良好氛圍,。

開展資源節(jié)約,、建設(shè)節(jié)約型社會是黨中央、國務(wù)院做出的一項重大戰(zhàn)略,。最近,，國家召開了建設(shè)節(jié)約型社會電視電話會議，出臺了《國務(wù)院關(guān)于做好建設(shè)節(jié)約型社會近期重點工作的通知》,，省委,、省政府也對建設(shè)節(jié)約型社會郵明確的要求。市委,、市政府對加快建設(shè)節(jié)約型社會高度重視,，要求各級黨政機關(guān)發(fā)揮帶頭作用，深入開展創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)活動,，為全市作出表率,，促進懷化經(jīng)濟社會更快更好地發(fā)展。

一要充分認(rèn)識創(chuàng)建節(jié)約型社會的重大意義,。黨的十六大明確提出要建設(shè)節(jié)約型社會,，就是要在經(jīng)濟社會發(fā)展的各個方面切實保護和合理利用各種資源，提高資源利用效率,，以盡可能少的資源消耗獲得最大的經(jīng)濟效益和社會效益,。。各級黨政機關(guān)是全市經(jīng)濟,、政治,、文化和社會生活的組織者、管理者,，在創(chuàng)建節(jié)約型社會中負(fù)有重要責(zé)任,。在深入開發(fā)創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)活動，對于加強機關(guān)自身建設(shè),、提高行政成本,，節(jié)能降耗,、降低行政成本，密切干群關(guān)系,、樹立良好形象,，都具有十分重要的意義。各級黨政機關(guān)要從全局和戰(zhàn)略的高度,，充分認(rèn)識創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)的重大意義,，統(tǒng)一思想認(rèn)識，加強組織領(lǐng)導(dǎo),，采取切實措施,，扎扎實實的做好創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)的的各項工作。

二要切實落實創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)的各項措施,。各級機關(guān)堅持少花錢多辦事,，會議、接待,、招待等盡量從簡和節(jié)約,，不該花的錢不花，能少花的錢不多花,，不必要辦的事不辦,，可勤儉辦的事不鋪張辦。要積極主動地做好宣傳,、屐工作,，教育、指導(dǎo)和規(guī)范工作人員從自己做起,、從現(xiàn)在做起,、從身邊點滴小事做起，努力在機關(guān)營造節(jié)約資源的良好氛圍,，形成崇尚節(jié)約的良好風(fēng)氣,。廣大干部職工要從我做起，切實做到“五個一”,，即：節(jié)約每度電，做到隨手關(guān)燈,，人走電器關(guān),，盡可能使用節(jié)能電器；節(jié)約每一滴水,，水龍頭用后關(guān)閉,，發(fā)現(xiàn)水管水箱有滴漏水現(xiàn)象及時報修；節(jié)約每一個電話,，不用公費電話聊天,、談私事,；節(jié)約每一張紙，復(fù)印紙,、公文紙按需領(lǐng)取,，節(jié)約使用，盡可能雙面打印或復(fù)??；節(jié)約每一滴汕,，加強公車管理,，合理安排公務(wù)用車,，科學(xué)核定單車油耗定額,。

三要建立健全創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)的長效機制,。建設(shè)節(jié)約型機關(guān)要通過制度來約束,，要通過長效機制來推進,。各級機關(guān)要資源資源節(jié)責(zé)任分解落實到人,，建立明確的崗位責(zé)任制,；要定期公布本單位的辦公用品,、水、電,、燃油等資源消耗情況,，建立系統(tǒng)的統(tǒng)計報告制度；要經(jīng)常性開展檢查活動,，及時制止浪費行為,，建立嚴(yán)格的自查自糾制度；……加強經(jīng)費預(yù)算的審核和使用情況的監(jiān)管,，對建設(shè)節(jié)約型機關(guān)成績顯著的給予表彰通報,，對浪費現(xiàn)象嚴(yán)重的予以通報批評。

“歷覽前賢國與家,，成由勤儉敗由奢”,。全市各級黨政機關(guān)及廣大干部職工，要團結(jié)一致,，共同努力,，繼續(xù)發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良作風(fēng),，積極投身到建設(shè)節(jié)約型社會的偉大事業(yè)中去,，以廉潔勤儉為榮，以鋪張浪費為恥,，自覺抵制奢靡腐敗之風(fēng),，聚精會神搞建設(shè)，一心一意謀發(fā)展,，為加快建設(shè)節(jié)約型懷化作出更大的貢獻,！

各股室：

為貫徹落實習(xí)近平生態(tài)文明思想和黨的十九大精神,，推進全市節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建工作，根據(jù)萬源市機關(guān)事務(wù)服務(wù)中心等四部門聯(lián)合印發(fā)的《萬源市節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動實施方案》,，結(jié)合我中心實際,，制定本方案。

全面貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,，堅定以習(xí)近平生態(tài)文明思想為指導(dǎo),，認(rèn)真踐行新發(fā)展理念，推動黨政機關(guān)鍵全節(jié)約能源資源管理制度,，厲行勤儉節(jié)約,、反對鋪張浪費，提高能源資源利用效率,，降低機關(guān)運行成本,，率先實施生活垃圾分類制度，引導(dǎo)干部職工養(yǎng)成簡約適度,、綠色低碳的工作和生活方式,，突出節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建在生態(tài)文明建設(shè)和生態(tài)環(huán)境保護中的重要性，發(fā)揮黨政機關(guān)在綠色發(fā)展中的示范引領(lǐng)作用,，為奮力譜寫美麗萬源篇章貢獻力量,。

到2022年達到創(chuàng)建要求，建成節(jié)約型機關(guān),。

(一)完善制度體系,。健全節(jié)約能源資源管理制度，明確負(fù)責(zé)節(jié)約能源資源工作的管理崗位和工作職責(zé),，強化能耗,、水耗等目標(biāo)管理，完成上級主管部門下達的能源資源消耗年度考核指標(biāo),。實行能源資源消耗分項計量,，建立能源資源消費統(tǒng)計臺帳，做好能耗分析和公示,。

(二)推進綠色行動,。落實《四川省公共機構(gòu)節(jié)電、節(jié)水,、節(jié)氣,、公務(wù)車輛節(jié)油和辦公用品節(jié)支管理制度》。一是開展行為節(jié)約,。推進無紙化辦公，充分采用自然采光,，合理設(shè)置空調(diào)溫度,，采取有效節(jié)能節(jié)水管理措施,，實施用電、用水分項計量,，推廣使用高效節(jié)能照明光源,。二是踐行綠色出行，開展綠色出行宣傳活動,，鼓勵干部職工踐行“135”低碳出行,，即1公里以內(nèi)出行采取步行，3公里以內(nèi)出行騎自行車,，5公里以上出行乘坐公共交通工具,。嚴(yán)格實行公務(wù)用車單車油耗核算。

（三）實行生活垃圾分類,。對照《四川省公共機構(gòu)生活垃圾分類工作評價細則(試行)》,，《達州市生活垃圾分類工作宣傳實施方案》和《達州市生活垃圾分類工作方案》，深入開展生活垃圾分類,。一是大力宣傳,。營造垃圾分類人人有責(zé)、人人參與的社會氛圍,，促進生活垃圾分類工作形成共識,，實現(xiàn)生活垃圾分類全覆蓋。二是源頭減量,。全面實施生活垃圾分類制度,，采取生活垃圾減量化措施，使用再生紙,、再生耗材等循環(huán)再生辦公用品,，停止使用不可降解一次性塑料制品。三是分類投放,。合理配置垃圾分類容器設(shè)施,，張貼分類投放標(biāo)識，開展分類宣傳培訓(xùn),，引導(dǎo)干部職工準(zhǔn)確分類投放,。

(四)開展宣傳教育。以全國公共機構(gòu)節(jié)能宣傳周,、低碳日,、世界水日等活動為載體，組織開展節(jié)約能源資源宣傳實踐活動,。定期舉辦以低碳節(jié)能和生態(tài)文明建設(shè)為主題的知識講座等活動,，突出節(jié)能、節(jié)水,、垃圾分類等重點內(nèi)容,，增強干部職工節(jié)約意識,、環(huán)保意識和生態(tài)意識，營造崇尚生態(tài)文明,、踐行綠色發(fā)展的良好氛圍,。

(一）統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識,。各股室要積極做好思想發(fā)動和組織動員,，切實提高全體干部職工對建設(shè)節(jié)約型機關(guān)重要性的認(rèn)識，倡導(dǎo)“節(jié)約光榮,，浪費可恥”的良好風(fēng)尚,。做到領(lǐng)導(dǎo)帶頭厲行節(jié)約，率先垂范,，全體干部職工積極響應(yīng),，自覺行動，從自我做起,，從身邊的小事做起,，充分發(fā)揮黨政機關(guān)節(jié)約能源資源示范和帶動作用。

（二）加強領(lǐng)導(dǎo),，落實責(zé)任,。節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建是貫徹落實習(xí)近平生態(tài)文明思想和黨的十九大精神的重要舉措，為確保工作有序開展,，成立市投促中心節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組,，落實工作舉措。

（三）加強監(jiān)督,，確保實效,。節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要對用電、用車等重點項目進行定期和不定期的統(tǒng)計,、分析,，明確各股室的管理責(zé)任，對各股室節(jié)約活動開展情況進行督查,，并將檢查結(jié)果在本單位通報,，表彰先進，督促后進,，及時總結(jié)經(jīng)驗,，查找不足，為創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān),，推進節(jié)約型社會建設(shè)做出重大貢獻,。

*_**公室

關(guān)于印發(fā)《開展創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)活動

實施方案》的通知

各室（辦、中心)，各科,，各下屬單位：

根據(jù)市委,、市政府統(tǒng)一部署，辦公室黨組決定在全機關(guān)范圍

內(nèi)開展“創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)”活動?，F(xiàn)將《創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)活動實

施方案》印發(fā)給你們，各科室要按照方案的有關(guān)要求,，把此項工

作當(dāng)作一項重要任務(wù),，結(jié)合工作實際，加強組織領(lǐng)導(dǎo),，認(rèn)真安排

部署,，采取切實可行的措施，確?；顒尤〉脤嵭?。

數(shù)圳八余

菏澤市義民政府處今室

2開展“創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)”活動實施方案

根據(jù)中央、省,、市有關(guān)文件的安排部署,，為進一步加強機關(guān)

建設(shè)、提高工作效率,、節(jié)本降耗,、樹立良好的形象，使機關(guān)干都

形成艱苦奮斗,、勤儉節(jié)約的良好風(fēng)氣,，在建設(shè)節(jié)約型機關(guān)中充分

發(fā)揮表率作用，結(jié)合本單位實際,，現(xiàn)制定開展“創(chuàng)建節(jié)約型機

關(guān)”活動實施方案如下:

以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),，推動機關(guān)例

行勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費,，健全機關(guān)節(jié)約能源資源管理制度,

提高能源資源利用效率,，引入節(jié)能市場機制，降低機關(guān)運行成

本,，推行綠色辦公,，全面實施生活垃圾分類制度，引導(dǎo)干部職工

養(yǎng)成簡約適度,、綠色低碳的生活和工作方式,，形成崇尚綠色、低

碳生活的良好氛圍,，建立健全辦公室機關(guān)節(jié)約管理的長效機制,

以實際行動促進節(jié)約型機關(guān)建設(shè),。

按照《菏澤市節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動實施方案》和節(jié)約型機關(guān)

標(biāo)準(zhǔn)要求，到2020年底完成創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建任務(wù)，首批進

入節(jié)約型機關(guān)行列,，并爭做全市節(jié)約型機關(guān)先進單位,。

為確保“創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)”活動的有效開展,，成立以市政府

副秘書長,，辦公室主任孟凡榮任組長，辦公室副主任馬年賀任某某

組長,，辦公室各科（室》科長（主任）***公室

“創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)”活動領(lǐng)導(dǎo)小組,，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公

室設(shè)在機關(guān)服務(wù)中心,，辦公室主任由卓某某同志兼任,。

（一）節(jié)約用電。在節(jié)電方面,，要養(yǎng)成隨手關(guān)燈習(xí)慣,，離開

辦公室、下班時必須關(guān)燈,，杜絕白晝燈,、長明燈。辦公室,、會議

室等要盡量使用自然光,，室內(nèi)亮度足夠時，不再開燈,；要合理設(shè)

置空調(diào)溫度,，辦公室夏季空調(diào)溫度設(shè)置不得低于26攝氏度，冬

季不得高于18攝氏度,，做到無人時不開空調(diào),，開空調(diào)時不開門

窗；加強用電管理,，下班后應(yīng)及時關(guān)計算機,、打印機、復(fù)印機等

用電設(shè)備電源,，真正做到人走燈滅,，杜絕長明燈，杜絕能耗空放

現(xiàn)象,。

（二)節(jié)約用水,。在節(jié)水方面，建立健全節(jié)約用水規(guī)章制度,，

積極推廣使用節(jié)水器具,，加強對各樓層用水設(shè)施的日常維護和管

理，嚴(yán)禁跑冒滴漏，堅決避免長流水現(xiàn)象的發(fā)生,。用水時流量要

適中,，用水過后隨手將水龍頭關(guān)緊關(guān)某某；節(jié)約綠化用水,，盡可能

使用雨水和再生水,，加強水資源循環(huán)利用，逐步減少使用自來

水,；引導(dǎo)職工不斷增強節(jié)水意識,，養(yǎng)成節(jié)約用水的好習(xí)慣。

（三）節(jié)約話費,。堅持可打可不打的電話不打，必須打的電

使用管理,，凡能用電子郵件或電話等方式傳達的內(nèi)容,，不得使用

傳真，大力提倡使用現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)技術(shù)傳輸文件,。

（四）降低公務(wù)用車耗費,。進一步建立健全機關(guān)公務(wù)用車使

用管理制度，加強公務(wù)用車使用管理,，提倡非緊急公務(wù)外出盡量

乘坐公交車,。實行車輛定點加油、定點維修和定期保養(yǎng),，科學(xué)核

定單車燃油定額,，規(guī)范駕駛車輛，減少因操作失誤造成的損失,，

減少車輛維修費用支出,。夏季車輛行駛盡量開窗利用自然風(fēng)、少

開空調(diào),，努力降低燃油消耗,。

（五）節(jié)約辦公用品。加強辦公經(jīng)費和辦公用品的使用管理,

規(guī)范辦公用品的采購,、配備,、領(lǐng)用，嚴(yán)格辦公用品配用標(biāo)準(zhǔn),。推

進電子政務(wù),，內(nèi)網(wǎng)辦公，非涉密文件一律通過辦公oa系統(tǒng)流

轉(zhuǎn),，在電子網(wǎng)絡(luò)上簽發(fā)通知,、文件，盡量減少紙質(zhì)文件的印發(fā),

減少文稿差錯率、正確合理編排版面,，減少重復(fù)打印次數(shù)和張

數(shù),，提倡雙面用紙，減少發(fā)文數(shù)量和范圍,，修改文稿盡量在電子

媒介上進行,，減少紙張消耗，注重信封,、復(fù)印紙再利用,。正確操

作和精心維護辦公設(shè)備，延長使用壽命,，節(jié)省油墨等耗材,。大力

提倡修舊利廢，對有使用價值的廢舊物資,，提倡繼續(xù)利用,。平

時，要本著節(jié)約的原則領(lǐng)取,、使用辦公用品,，隨時注重保管愛

護，如有損壞,，應(yīng)及時修理,。

從嚴(yán)控制會議數(shù)量，壓縮會議時間和規(guī)模,。盡量少開會減少支

待費,，公務(wù)接待原則上不陪餐，確需陪餐的應(yīng)嚴(yán)格控制陪餐人

數(shù),，大力提倡吃工作餐,、按需訂餐，堅決杜絕各種鋪張浪費現(xiàn)

r.

(七）節(jié)約差旅費開支,。嚴(yán)格控制出差人（次）數(shù),，減少差

旅費開支。嚴(yán)格出差及出差審批制度按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)報銷差旅尰,。

(入)實行生活垃圾分類制度,。率先全面實施生活垃圾分類

制度，發(fā)揮示范引領(lǐng)作用,；采取生活垃圾減量化措施,，使用再生

辦公用品，杜絕使用一次性辦公用品,，停止使用不可降解一次性

塑料制品,，做好分類投放,，建立垃圾清運臺賬，交由規(guī)范的回收

渠道處理,。

開展“創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)”活動,，既是一項實實在在的工作，

也是一項長期任務(wù),，要保證這項活動取得實效,，必須采取多方面

的保障措施。

（一)要提高思想認(rèn)識,。要積極組織學(xué)習(xí)“創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)”

有關(guān)文件精神,，提高機關(guān)干部職工對“創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)”重要性

的認(rèn)識，樹立健康的生活方式,、合理的消費觀念和科學(xué)的節(jié)能理

念,，從而使干部職工從現(xiàn)在做起，從自己做起,，從身邊小事做

起,，養(yǎng)成自覺節(jié)約每一度電、每一杯水,、每一張紙、每一滴油,、

每一分錢的良好習(xí)慣,，在機關(guān)內(nèi)形成節(jié)約光榮、浪費可恥的氛圍,。

（二）要建立健全制度,。要把制度建設(shè)作為重點，盡快建立

和完善創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)的各項管理制度,，尤其是要制定機關(guān)工作

人員基本規(guī)范,，完善經(jīng)費管理制度、辦公用品領(lǐng)用制度,、車輛管

理制度等,。同時，還要建立節(jié)約獎勵制度,，鼓勵各科（室）勤儉

節(jié)約的積極性,、主動性和創(chuàng)造性。

（三）要加強監(jiān)督檢查,。領(lǐng)導(dǎo)小組要加強對用水,、用電、用

紙,、車輛用油等節(jié)能方面的管理,；加強對各種能耗設(shè)施,、設(shè)備的

巡視檢查，定期進行能耗監(jiān)測評估,，對高能耗的設(shè)施,、設(shè)備及時

提出有效控制措施。同時,，要加強對機關(guān)經(jīng)費使用情況的監(jiān)督管

理和違規(guī)查處,，確保各項開支合理合規(guī)。

（四）要嚴(yán)格考核獎懲,。要把創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)工作納入評選

文明科室（個人）考核范圍,，建立健全資源節(jié)約工作責(zé)任制，把

資源節(jié)約工作落實到每個科（室),、每個崗,，并與每人年底考核

掛鉤，做到人人有責(zé),、人人負(fù)責(zé),。個人保管使用的辦公用品，要

細心愛護,，妥善保管,；集體使用的辦公用品，要指派專人負(fù)責(zé),，

規(guī)范操作,，注意日常維護保養(yǎng)，降低設(shè)備能耗,，延長使用壽命,。

對落實不到位的要進行批評教育，并按目標(biāo)管理考核辦法嚴(yán)格獎

懲兌現(xiàn),。

*_**公室

創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建方案篇二

設(shè)節(jié)約型財稅機關(guān)活動,，倡導(dǎo)“綠色辦公”，在節(jié)約資源,、改善環(huán)境,、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提高工作效率等方面采取有效措施,，切實遏止資源浪費現(xiàn)象,，降低機關(guān)運行成本，為創(chuàng)建節(jié)約型社會做出應(yīng)有貢獻,。

（一）用電方面：1.白天辦公盡量不開燈,下班前隨手關(guān)閉各種電器電源包括電腦,、打印機、傳真機,、飲水機,、空調(diào)等,。2.開空調(diào)時溫度設(shè)置夏天不低于26℃、冬季不高于20,，不大開門窗,，且做到無人時不開空調(diào)。設(shè)置一個總的溫度調(diào)控器,，晚上9點以后自動關(guān)閉空調(diào)電源,，并設(shè)置溫度夏天在30℃以上、冬季在10℃以下才可開啟空調(diào),。3.盡量減少電梯使用率,，提倡走樓梯。

（二）用水方面：1.加強用水設(shè)備的日常維護管理,，嚴(yán)禁跑冒滴漏,，衛(wèi)生間用水后及時關(guān)好水龍頭，發(fā)現(xiàn)有漏水情況的及時報告辦公室,，避免“長流水”現(xiàn)象的發(fā)生,。2.綠化地用水采用節(jié)水灌溉方式，盡可能使用雨水,，減少使用自來水,。

（三）辦公耗材：1.充分利用辦公自動化成果，所需文件材料盡量以odps系統(tǒng),、ftp等流轉(zhuǎn),，以減少紙質(zhì)文件的印發(fā)。2.控制用紙,，提倡雙面打印，文件等資料打印,、復(fù)印等需耗紙10張以上的（含10張）做好登記,。3.嚴(yán)格控制辦公設(shè)備采購，辦公日常用品由局辦公室統(tǒng)一定點采購,，按需領(lǐng)用,。

（四）電話費用：對內(nèi)盡量使用內(nèi)線或6000，對外盡量使用6000,、網(wǎng)上或短信發(fā)布通知,；嚴(yán)格控制長途話費，不得利用單位電話聊天,，掛發(fā)長途時,，需做好相關(guān)登記；按月公示各科室話費,。

（五）公務(wù)用車：1.嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)用車用油制度,；2.自2006年2月起定點維修車輛,；3.公務(wù)用車由局辦公室統(tǒng)籌安排，外出辦事盡量集中或順道前往,，嚴(yán)禁公車私用,。

（六）會議費用：1.精減會議，能不開的就不開,，能合并的就合并,；2.充分使用本單位的會議場所，盡量不外租場地,；3.嚴(yán)格控制會議期間所需的各類紙張,、記錄筆、引用水等的使用,；4.杜絕以會議的名義發(fā)放各類紀(jì)念品,。

（七）接待費用：嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待各項規(guī)定。

由值周領(lǐng)導(dǎo)和值周員定期或不定期的檢查日常用電用水,，發(fā)現(xiàn)有下班仍未關(guān)閉各種電源的,，每次罰50元；對浪費辦公耗材的,，由其按市場價賠償,；對亂打電話的，由其自行繳費,；對不按規(guī)定執(zhí)行而花費的費用一律自負(fù),。

創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建方案篇三

為貫徹習(xí)近平生態(tài)文明思想和黨的十九大精神，落實習(xí)近平總書記來陜考察重要講話精神,，根據(jù)國家《綠色生活創(chuàng)建行動總體方案》,、《節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動方案》和我省《關(guān)于貫徹落實綠色生活創(chuàng)建行動總體方案的通知》要求，在全省縣級及以上黨政機關(guān)開展節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動,，特制定本方案,。

一、目標(biāo)任務(wù)

力爭在2021年10月底前,，50%以上的省級黨政機關(guān),、40%以上的市縣（區(qū)）黨政機關(guān)建成節(jié)約型機關(guān)；2022年10月底前,，80%以上的省級黨政機關(guān),、70%以上的市縣（區(qū)）黨政機關(guān)建成節(jié)約型機關(guān)。在創(chuàng)建基礎(chǔ)上,，遴選樹立一批全省節(jié)約型機關(guān)先進單位,。

通過開展節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動，進一步推動各級黨政機關(guān)厲行勤儉節(jié)約,、反對鋪張浪費,，健全節(jié)約能源資源管理制度,，提高能源資源利用效率，降低機關(guān)運行成本,，推行綠色辦公,，全面推進生活垃圾分類制度，引導(dǎo)干部職工養(yǎng)成簡約適度,、綠色低碳的生活和工作方式,，形成崇尚綠色生活的良好氛圍。

二,、創(chuàng)建范圍

實施節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建范圍涵蓋全省縣級及以上黨政機關(guān),，包括：黨的機關(guān)、人大機關(guān),、行政機關(guān),、政協(xié)機關(guān)、監(jiān)察機關(guān),、審判機關(guān),、檢察機關(guān),以及工會、共青團,、婦聯(lián)等人民團體和參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位,。

三、創(chuàng)建內(nèi)容

（一）完善制度體系,。建立有利于能源資源節(jié)約,、成本控制的目標(biāo)、法規(guī),、制度和標(biāo)準(zhǔn),，完善節(jié)約能源資源管理制度，明確負(fù)責(zé)節(jié)約能源資源工作的管理機構(gòu)和工作職責(zé),，設(shè)置能源資源管理崗位,。嚴(yán)格考核評價機制，定期進行檢查考核,、評價和獎懲,強化能耗、水耗等目標(biāo)管理,，完成上級主管部門下達的能源資源消耗年度指標(biāo),。加強能源資源消費管理，實行能源資源消耗分戶,、分區(qū),、分項計量，合理配置和利用各種資源,，建立能源資源消費統(tǒng)計臺賬,，做好分析和公示,。

（二）推行綠色辦公。推進無紙化辦公,，減少紙質(zhì)文件,、資料印發(fā)數(shù)量，實施數(shù)據(jù)信息網(wǎng)絡(luò)互聯(lián)互通,，數(shù)據(jù)信息資源共享共用,；實施機關(guān)辦公區(qū)域綠色照明工程，采用自然采光,，合理設(shè)定空調(diào)溫度,。加大綠色采購力度，帶頭采購節(jié)能,、節(jié)水,、環(huán)保、再生,、資源綜合利用等綠色產(chǎn)品,。帶頭踐行綠色出行，更新公務(wù)用車優(yōu)先采購新能源汽車,。

（三）實行生活垃圾分類,。建立資源回收利用長效機制，推進廢舊電子產(chǎn)品,、辦公用品等循環(huán)綜合利用,，加強機關(guān)生活垃圾分類存放，率先全面實施生活垃圾分類,。做好垃圾分類投放,、分類收集、分類運輸,，建立垃圾清運臺賬,，交由規(guī)范的回收渠道處理。采取生活垃圾減量化措施,，限制使用一次性辦公用品,，停止使用不可降解一次性塑料制品，推廣使用環(huán)保再生紙,、再生鼓粉盒等資源再生利用,。

（四）開展宣傳教育培訓(xùn)。加強節(jié)約能源資源和生態(tài)文明建設(shè)宣傳引導(dǎo),，組織開展節(jié)能宣傳周,、全國低碳日、中國水周等宣傳實踐活動，普及生態(tài)文明法律法規(guī),、科學(xué)知識,。將節(jié)能、節(jié)水,、垃圾分類等內(nèi)容納入機關(guān)干部職工培訓(xùn)體系,，定期舉辦知識講座、崗位培訓(xùn)等活動,，增強干部職工節(jié)約意識,、環(huán)保意識和生態(tài)意識。依托專業(yè)機構(gòu),，組織開展節(jié)能管理和操作人員業(yè)務(wù)培訓(xùn),，提升節(jié)能科學(xué)化、法制化,、規(guī)范化管理水平,。

四、實施程序

（一）自評摸底,。各市縣（區(qū)）和省級黨政機關(guān)各部門,、各單位要按照《陜西省節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建評價標(biāo)準(zhǔn)》，逐項檢視對標(biāo)梳理節(jié)約能源資源工作,，做好自評摸底,。根據(jù)自評情況，強弱項補短板,，認(rèn)真做好完善提升,。

（二）制定計劃。要根據(jù)《陜西省節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動方案》要求,，盡快制定創(chuàng)建行動計劃,，明確2020至2022年每年度本級及所屬黨政機關(guān)的創(chuàng)建任務(wù)，創(chuàng)建行動計劃于2020年7月底前報省機關(guān)事務(wù)服務(wù)中心審核備案后予以公示,，并按照時間進度要求抓好創(chuàng)建工作的落實,。

（三）組織實施。各級機關(guān)事務(wù)主管部門牽頭負(fù)責(zé)推進本級黨政機關(guān)開展節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動,，做好動員部署,，督促指導(dǎo)本地區(qū)黨政機關(guān)組織落實創(chuàng)建工作要求。機關(guān)事務(wù),、發(fā)展改革,、財政、宣傳等主管部門要形成合力,，共同指導(dǎo)推進節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建。各級財政部門要對創(chuàng)建行動給予必要的資金保障，確保全省創(chuàng)建目標(biāo)順利完成,。

（四）評價驗收,。2020年至2022年，每年8月底前,，各市縣（區(qū)）機關(guān)事務(wù)主管部門要會同本級有關(guān)部門加強對創(chuàng)建工作進展情況的監(jiān)督檢查,，組織開展階段性評估、評價驗收工作,，并將評估驗收整體情況報送省機關(guān)事務(wù)服務(wù)中心,。對未通過評估驗收的部門和單位，要督促指導(dǎo)其在一個月內(nèi)完成整改,。省機關(guān)事務(wù)服務(wù)中心會同省級有關(guān)部門組成創(chuàng)建工作評價驗收小組,，對本級黨政機關(guān)創(chuàng)建自評結(jié)果進行核查，并根據(jù)各地區(qū)的階段性評估驗收總體情況,，對創(chuàng)建工作進行抽查,。已被評為省級及以上“公共機構(gòu)節(jié)約型示范單位”的黨政機關(guān)，原則上不再進行評價驗收,。

五,、工作要求

（一）高度重視，扎實推進,。各級機關(guān)事務(wù)主管部門和各創(chuàng)建單位要形成不為創(chuàng)建而創(chuàng)建,，不唯政績而創(chuàng)建的共識，要把創(chuàng)建過程作為加強本單位自身建設(shè)的過程,、作為貫徹中央八項規(guī)定及其實施細則精神的過程,、作為全面推進節(jié)約能源資源工作的過程，以創(chuàng)建行動全面推動機關(guān)能源資源節(jié)約與生態(tài)環(huán)境保護工作,。

（二）精心組織,，強化聯(lián)動。各級機關(guān)事務(wù)主管部門要加強對節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動的組織領(lǐng)導(dǎo),，充分運用發(fā)改,、財政、宣傳等部門的聯(lián)動機制,，推動解決創(chuàng)建工作中的困難和問題,。創(chuàng)建單位要形成合力，做好安排部署,，落實各項創(chuàng)建內(nèi)容,，共同推進節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建。

（三）加強宣傳,，營造氛圍,。要以此次創(chuàng)建行動為契機,，推動節(jié)約能源資源工作向縱深發(fā)展，大力宣傳節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動工作成效,，引導(dǎo)干部職工進一步養(yǎng)成綠色辦公習(xí)慣,，營造簡約適度、綠色低碳的良好氛圍,。

創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建方案篇四

根據(jù)《xxxxxxx節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動方案》的文件要求,，結(jié)合我委實際，制定本方案,。

以***新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),，以創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)為抓手，推動黨政機關(guān)厲行節(jié)約,、反動鋪張浪費,，健全節(jié)約能源資源管理制度，提高能源資源利用效率,、降低機關(guān)運行成本,，推行綠色辦公，實施垃圾分類制度,，引導(dǎo)全體干部養(yǎng)成簡約適度,、綠色低碳的生活和工作目標(biāo)，確保全面完成上級下達的黨政機關(guān)創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)的任務(wù)目標(biāo),。

（一）倡導(dǎo)節(jié)約意識,。一是節(jié)約用電。合理設(shè)置辦公區(qū)域空調(diào)溫度,，空調(diào)制冷溫度應(yīng)設(shè)置在26攝氏度以上,，做到無人時不開空調(diào)，開空調(diào)時不開門窗,。計算機,、打印機、復(fù)印機等辦公設(shè)備在不使用時要及時關(guān)機,。各部門無人時要人走燈關(guān),，堅決杜絕長明燈。二是節(jié)約用水,。加強全體干部節(jié)約用水意識,，做到人走水關(guān)，堅決杜絕長流水,。

（二）推行綠色辦公,。加強辦公經(jīng)費和辦公用品的使用管理，嚴(yán)格執(zhí)行辦公用品的申請報批,、配備采購,、領(lǐng)用簽字等制度,。加快推進無紙化辦公。大力提倡修廢利舊,，提倡雙面用紙,，減少紙質(zhì)文件的印發(fā)，減少重復(fù)清印次數(shù),，注重復(fù)印紙再利用。

（三）提倡綠色出行,。一是建議全體人員帶頭乘坐公共交通工具,，盡量減少使用汽車，上下班可以考慮拼車,，并合理使用車內(nèi)空調(diào),，緩解交通擁堵，倡導(dǎo)綠色生活,。二是鼓勵職工購買環(huán)保汽車,、小排量汽車，減少大氣污染,。三是盡量減少使用公務(wù)用車,，實行公務(wù)用車gps痕跡管理，往后單位購買公務(wù)用車優(yōu)選環(huán)保汽車,。

（四）開展宣傳教育,。一是組織開展節(jié)約能源資源宣傳實踐活動，將節(jié)能,、節(jié)水,、垃圾分類等內(nèi)容納入培訓(xùn)體系，增強全體干部的節(jié)約意識,。二是在各部門辦公場所粘貼宣傳標(biāo)語,，節(jié)假日通過微信群進行溫馨提醒，讓全體干部養(yǎng)成良好的節(jié)能習(xí)慣,。

（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo),。我單位高度重視節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建工作，辦公室負(fù)責(zé)創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)工作的組織,、管理,、監(jiān)督、檢查等日常工作,。

（二）加強監(jiān)督檢查,。辦公室不定期的對各室用電（空調(diào)、照明燈等）及用水,、用紙等情進行監(jiān)督檢查,。檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,，及時提醒、限期整改,。

（三）加強宣傳引導(dǎo),。大力宣傳節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動，引導(dǎo)全體人員養(yǎng)成綠色辦公行為習(xí)慣,，營造簡約適度,、綠色低碳的良好工作氛圍。

創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建方案篇五

自2019年6月確定我單位申報節(jié)約型公共機構(gòu)示范創(chuàng)建單位以來,，根據(jù)上級文件要求,，結(jié)合單位的實際情況,精心組織、周密安排,，創(chuàng)建工作如火如荼推進開展,，現(xiàn)將有關(guān)工作情況匯報如下:

重視創(chuàng)建“節(jié)約型公共機構(gòu)示范單位”活動，并對創(chuàng)建工作進行多次指導(dǎo),，提供充分的物質(zhì)條件保障,。曹自來主任全面指導(dǎo)部署創(chuàng)建工作的開展，單位同志積極配合各項改造工作的開展,。

同時,，單位出臺了《石龍區(qū)機關(guān)服務(wù)中心節(jié)能減排工作實施方案》及《機關(guān)服務(wù)中心能源管理崗位責(zé)任表》，與各股室簽訂“創(chuàng)建節(jié)約型公共機構(gòu)示范單位節(jié)能目標(biāo)責(zé)任書”,，在進一步明確活動指導(dǎo)思想,、工作重點、方法步驟等具體要求的基礎(chǔ)上,要求廣泛發(fā)動全體干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《公共機構(gòu)節(jié)能條例》和其他相關(guān)規(guī)定,、制度,，普及節(jié)能技術(shù)常識，提高節(jié)能意識,，全面調(diào)動全單位干部職工參加此次創(chuàng)建活動的積極性,、主動性和自覺性，確保實現(xiàn)節(jié)約型公共機構(gòu)示范單位的創(chuàng)建目標(biāo),。

在具體工作開展過程中,，我單位結(jié)合現(xiàn)有條件，通過改造行動,，全面打造節(jié)約型機關(guān),。

(一)通過學(xué)習(xí)培訓(xùn),全面強化節(jié)能意識

單位組織節(jié)能知識培訓(xùn)活動，定期組織節(jié)能減排宣傳活動,，及時傳達國家,、省、市節(jié)能減排工作精神,。通過定期開展節(jié)能崗位培訓(xùn)和全體干部職工知識講座等相結(jié)合的方式,，實現(xiàn)節(jié)能教育和培訓(xùn)工作開展的常態(tài)化,。

(二)通過廣泛宣傳，全面倡導(dǎo)綠色消費

1,、積極倡導(dǎo)低碳出行,。向全院干部職工發(fā)出“綠色出行倡議書”，以綠色低碳的出行方式支持節(jié)能減排工作,。

2,、積極倡導(dǎo)光盤行動。加強餐廳,、食堂管理,，大力開展“光盤行動”，號召職工按需取食,，努力減少“舌尖”上的浪費。同時進一步營造食堂用餐節(jié)約氛圍,在食堂制訂文明用餐公約的基礎(chǔ)上,，在醒目位置設(shè)置節(jié)約糧食,、文明就餐的提醒標(biāo)識。此外,要求食堂減少使用一次性用品,，提倡加大可循環(huán)使用餐具的使用率,。

(三)通過整合資源，全面實施改造工程

目前,，已和鄭州節(jié)能檢測平臺公司和改造方面的公司進行洽談,，針對我單位現(xiàn)狀，通過進行水平衡測試和能源審計查找資源浪費漏洞,將進行全面能源節(jié)能改造,。

1,、照明系統(tǒng)改造。針對照明系統(tǒng)實施辦公照明led節(jié)能改造,將采用合同管理模式,，對單位的照明燈光進行改造,，會大幅度節(jié)約電能。

2,、垃圾分類改造,。在辦公樓各層和大院出入口擺放可回收、不可回收,、有害垃圾和廚余垃圾四分類垃圾筒;對廢品進行分類收集,，防止垃圾無序傾倒和二次污染;對可再利用及高污染廢棄物進行分類，包括廢舊紙張回收,、燈管回收,、廢舊辦公電器等統(tǒng)一處置，交有相應(yīng)資質(zhì)的企業(yè)回收,。

3,、將水,、電進行分層計量改造，設(shè)置二級計量表,，重點用水,、用電區(qū)域設(shè)置三級計量表。

4,、職能辦公區(qū)域樓梯照明改為感應(yīng)開關(guān),，人到燈亮，自動延時關(guān)閉,，人離燈息,，安全節(jié)能。

5,、高效綠化澆灌系統(tǒng)改造,。將綠化區(qū)域設(shè)置高效噴淋裝置，便于實現(xiàn)灌溉機械化和自動化,，可以節(jié)省勞動力,，比地面灌溉節(jié)省水量50%，大大降低了灌溉成本,。

(四)通過精簡節(jié)約,，全面降低日常能耗

1、精簡公車用油,。嚴(yán)格執(zhí)行車輛編制和配備管理有關(guān)規(guī)定,，加強公務(wù)用車日常管理，進一步降低燃油損耗,。公務(wù)車輛集中管理,、科學(xué)調(diào)度，減少空跑次數(shù),集體公務(wù)活動盡量集中乘車,，提高使用效率,，切實降低公務(wù)用車運行成本。

2,、精簡辦公用品,。加強辦公耗材使用管理，節(jié)約使用紙,、墨等辦公耗材,提倡雙面用紙,，積極使用再生紙等再生辦公用品。建立辦公用品采購制度,。采購工作中做到選擇能耗低,、環(huán)保、質(zhì)優(yōu)、價廉的辦公設(shè)備,不采購高耗能辦公用品,。堅持辦公用品登記,、簽字、領(lǐng)用制度,。

3,、精簡紙質(zhì)公務(wù)。大力推行電子政務(wù),利用網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),，實現(xiàn)網(wǎng)上辦公,、傳閱。精簡會議,，嚴(yán)格控制文件印發(fā)數(shù)量,，盡可能實行無紙化辦公，進一步節(jié)約開支,降低行政成本,。

4,、精簡高能采購。進一步推廣新能源,、新技術(shù),、新產(chǎn)品的使用，購置辦公用品設(shè)備時,，嚴(yán)格執(zhí)行國家用能設(shè)備采購目錄,盡可能購置能效標(biāo)識2級以下節(jié)能產(chǎn)品。

三,、目前,，2018年，人均能耗同期下降51％,，建筑面積能耗下降85％,。在創(chuàng)建活動過程中，我單位會嚴(yán)格對照《節(jié)約型公共機構(gòu)示范單位評價標(biāo)準(zhǔn)》的要求,，扎實開展各項活動,，有效推進節(jié)能工作開展，通過創(chuàng)建活動取得實際成效,。在今后的工作中,，我們將進一步深入宣傳，強力推進,，努力開創(chuàng)公共機構(gòu)節(jié)能工作新局面,，努力推動我單位節(jié)能工作再上一個新臺階，做好示范單位的引領(lǐng)作用當(dāng)好領(lǐng)頭羊,。

創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建方案篇六

為貫徹落實市機關(guān)事務(wù)管理局,、市發(fā)展和改革局、市財政局《關(guān)于印發(fā)的通知》文件精神,，切實做好節(jié)約型機關(guān)建設(shè)工作,，進一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),，提高工作效能，奮力推進文明單位創(chuàng)建,，結(jié)合市節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動方案,，特制定本方案。

以新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),，推動厲行勤儉節(jié)約,、反對鋪張浪費，健全節(jié)約能源資源管理制度,，提高能源資源利用效率,，降低機關(guān)運行成本，推行綠色辦公,，全面實施生活垃圾分類制度,，引導(dǎo)干部職工養(yǎng)成簡約適度，綠色低碳的生活方式,，形成崇尚綠色生活的良好氛圍,。

為加強對此項工作的組織和實施，經(jīng)研究決定,，成立市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，負(fù)責(zé)督導(dǎo)和實施。

組長：

副組長：

成員：

領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室下設(shè)局辦公室,，負(fù)責(zé)保障節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建的具體工作的實施,。

（一）節(jié)約用電。做到盡量采用自然光,，盡量減少用燈數(shù)量并推行使用節(jié)能燈,，離開辦公室時間較長或下班時隨手關(guān)燈、關(guān)空調(diào),、關(guān)電腦,。

（二）節(jié)約用水?？s短衛(wèi)生潔具的沖水時間,，杜絕跑水和超時沖水現(xiàn)象。檢查各種設(shè)備設(shè)施,，防止跑,、冒、滴,、漏水現(xiàn)象,。

（三）積極推進無紙化辦公。根據(jù)實際需要嚴(yán)格控制文件印發(fā)數(shù)量，提高印發(fā)文件的有效率,。修改文件盡量在電子形式上進行,；
對于必須用紙，要認(rèn)真審核,，嚴(yán)謹(jǐn)操作,，堅持雙面用紙，減少紙張消耗,，從而提高紙張的使用率,、利用率。

（四）愛護公用設(shè)施,。樓內(nèi)的各種公用物品不準(zhǔn)隨意挪動,、占用；
不得在室內(nèi)和樓道內(nèi)亂貼,、亂畫,、釘釘子，嚴(yán)禁在樓道內(nèi)堆放各種物品,，嚴(yán)禁破壞樓內(nèi)房間結(jié)構(gòu),。尊重清潔人員的勞動，樓內(nèi)嚴(yán)禁隨地吐痰,、潑水,、亂丟紙屑、煙頭,、雜物等,；
不準(zhǔn)將茶根、雜物倒入洗涮池內(nèi),；
不得在辦公樓內(nèi)洗滌衣物,；
廢棄物品,、垃圾應(yīng)按規(guī)定放置在指定的垃圾箱內(nèi),；
不準(zhǔn)向樓下亂扔物品；
辦公室內(nèi)的桌椅,、文件柜等要經(jīng)常擦拭,，正確使用，不準(zhǔn)隨意拖動,，不準(zhǔn)對桌椅,、文件柜等實施摔、敲,、砸等行為,，避免造成不必要愛護公共財物的好習(xí)慣，有效地減少維修經(jīng)費的開支。

（五）每名工作人員要自覺樹立節(jié)約資源的意識,。從自己做起,，從小事做起，從一點一滴做起,，珍惜每一度電,，每一滴水，每一張紙,，珍惜維護辦公場所,。切實形成節(jié)約光榮、勤儉辦事的良好作風(fēng),。

（六）各科室要從實際出發(fā),。在保證正常有序辦公的同時，努力節(jié)約電,、水等資源,，堅決杜絕一切浪費現(xiàn)象的發(fā)生。

各科室要把這創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)工作落實到每一個人,，做到人人參與,、人人落實。按照創(chuàng)建活動方案及評分表,，落實落細各項創(chuàng)建內(nèi)容,，共同推進節(jié)約型機關(guān)建設(shè)。

創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建方案篇七

黨的建設(shè)不僅是一個黨的工作理念,，更是一個黨務(wù)理念,。它是指黨為保持自身性質(zhì)而進行的一系列自我完善活動，不僅包括黨務(wù)工作,，還包括黨的政治建設(shè),、思想建設(shè)、組織建設(shè),、作風(fēng)建設(shè),、紀(jì)律建設(shè)和制度建設(shè)。黨的建設(shè)事關(guān)全局,，事關(guān)全局,。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！

【篇一】機關(guān)單位創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)行動方案

為全面貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,，認(rèn)真完成市直機關(guān)工委2020年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗各項任務(wù),，按照“黨委主體責(zé)任和紀(jì)檢監(jiān)督責(zé)任”的分工原則，現(xiàn)將市直機關(guān)工委2020年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作責(zé)任制分解如下：

1,、抓黨風(fēng)廉政建設(shè),，必須堅持從嚴(yán)治黨,、黨要管黨的原則，落實好黨委主體責(zé)任和紀(jì)檢監(jiān)督責(zé)任,，用制度的形式將責(zé)任,、目標(biāo)固定下來。

2,、結(jié)合機關(guān)工作實際,，大力推進懲防體系建設(shè)，堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作與黨建工作同部署,、同檢查,、同考核。同時,，學(xué)好用好《黨章》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《中國共產(chǎn)黨黨員權(quán)利保障條例》等黨內(nèi)法規(guī),，對科級以下黨員違紀(jì)實施責(zé)任追究。

3,、認(rèn)真貫徹落實中央,、省,、市紀(jì)委重大決策部署,。定期召開專題會議，及時研究分析市直機關(guān)各級黨組織黨風(fēng)廉政建設(shè)狀況,，組織,、協(xié)調(diào),、處理關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的各項工作。

4,、認(rèn)真貫徹《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》,，嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待、公務(wù)用車,，大額資金使用,、干部選拔任用等管理規(guī)定，堅持重大事項集體討論決定,，按照規(guī)定程序作出決策,，防止以權(quán)謀私問題的發(fā)生，促進領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律,。

5,、領(lǐng)導(dǎo)市直紀(jì)檢監(jiān)察工委工作,，按照審批權(quán)限規(guī)定,，負(fù)責(zé)檢查、審理黨員干部違反黨紀(jì)的案件,。

1,、認(rèn)真執(zhí)行民主集中制原則,，對市直機關(guān)工委黨員干部、市直機關(guān)黨務(wù)干部任用等重要事項,，按照議事規(guī)則和程序集體討論決定,。

2、定期組織召開市直機關(guān)工委領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會,，對貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況進行對照檢查,，開展批評與自我批評，解決領(lǐng)導(dǎo)班子中存在的問題,。

3,、自覺遵紀(jì)守法，帶頭執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》,，接受組織和群眾的監(jiān)督,。

4、認(rèn)真落實廉政提醒和誡勉談話制度,。

1,、貫徹落實市直機關(guān)工委有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署要求，積極協(xié)助市直機關(guān)工委書記完成廉政建設(shè)工作任務(wù),。

2,、組織分管部室黨員干部接受黨風(fēng)黨紀(jì)教育、警示教育和思想道德教育,，負(fù)責(zé)對分管部室黨員干部的思想作風(fēng)建設(shè)和勤政廉政情況進行監(jiān)督,、檢查，督促分管部室黨員干部自覺遵守黨和國家有關(guān)廉潔從政的各項規(guī)章制度,。

3,、指導(dǎo)、協(xié)助市直黨組織加強黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,。

（四）市直紀(jì)檢監(jiān)察工委在市紀(jì)委和市直機關(guān)工委的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作

1,、領(lǐng)導(dǎo)市直機關(guān)各部門機關(guān)紀(jì)委工作。

2,、按照干部管理權(quán)限,，依照黨章和其他黨內(nèi)法規(guī)履行監(jiān)督、執(zhí)紀(jì),、問責(zé)職責(zé),，依照《監(jiān)察法》和有關(guān)法律規(guī)定履行監(jiān)督、調(diào)查,、處置職責(zé),。

4、審理市紀(jì)委監(jiān)委派駐紀(jì)檢監(jiān)察組審查的黨組織和黨員違反黨紀(jì)的案件,、調(diào)查的公職人員職務(wù)違法案件,。

5,、受理市直機關(guān)有關(guān)黨組織和黨員的檢舉、控告,、申訴,，處理來信來訪。

杜雅良：市直機關(guān)工委書記,。負(fù)責(zé)市直機關(guān)工委全面工作,，市直機關(guān)工委落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制第一責(zé)任人，指導(dǎo),、檢查市直機關(guān)各級黨組織黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,。負(fù)責(zé)市直機關(guān)組織工作，對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,。

賈長青：市直機關(guān)工委副書記,，負(fù)責(zé)市直機關(guān)黨建督查指導(dǎo)、理論學(xué)習(xí)管理工作,，指導(dǎo)市直機關(guān)落實“三會一課”制度和黨員干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作,，對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

張水杰：市直機關(guān)工委副書記,。分管市直機關(guān)工委辦公室各項工作和工委黨總支日常管理活動,，對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

劉海忠：市直機關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察工委書記,。負(fù)責(zé)市直紀(jì)檢監(jiān)察工委工作,，領(lǐng)導(dǎo)市直機關(guān)紀(jì)委的紀(jì)律檢查工作，對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,。

陳玉發(fā)：市直機關(guān)工委四級調(diào)研員,。分管市直機關(guān)工委宣傳部、市直機關(guān)意識形態(tài)工作和精神文明創(chuàng)建活動,，負(fù)責(zé)抓好分管部門人員的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,，對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

對不履行或不正確履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的領(lǐng)導(dǎo)干部,，有下列情形之一的,，依照《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》有關(guān)規(guī)定，按干部管理權(quán)限做出組織處理,、問責(zé)或給予黨紀(jì)處分：

1,、對上級機關(guān)交辦的黨風(fēng)廉政責(zé)任范圍內(nèi)的事項拒不辦理，對嚴(yán)重違法違紀(jì)問題隱瞞不報,、壓制不查的,。

2、直接管轄范圍內(nèi)發(fā)生重大案件,，給黨和國家,、集體造成重大損失或惡劣影響的。

3,、選拔任用干部,，明顯有違法違紀(jì)行為的。

4,、授意,、指使、強令下屬人員違反黨紀(jì)法規(guī),，弄虛作假的,。

5、其他嚴(yán)重違反黨紀(jì)法規(guī)行為的,。

責(zé)任追究是保證黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落到實處的關(guān)鍵,。對違反黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定的黨員干部，要按干部管理權(quán)限切實保證責(zé)任追究到位,。如發(fā)現(xiàn)對責(zé)任追究不力的,，要按有關(guān)規(guī)定對相關(guān)責(zé)任單位和責(zé)任人實施再追究。

【篇二】機關(guān)單位創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)行動方案

為認(rèn)真貫徹落實縣紀(jì)委“廉潔細胞創(chuàng)建工作推進會”精神,，系統(tǒng)推進機關(guān)反腐倡廉建設(shè),，鞏固良好政治生態(tài)，不斷提升基層黨員干部廉潔從政的意識,，按照縣紀(jì)委《關(guān)于開展“廉潔細胞”創(chuàng)建工作的實施意見》(威紀(jì)發(fā)[20xx]16號)及縣紀(jì)委,、縣直機關(guān)工委等《關(guān)于開展20xx年度“廉潔機關(guān)”創(chuàng)建工作的實施方案》(威紀(jì)發(fā)[20xx]16號)要求，特制定我鎮(zhèn)“廉潔機關(guān)”創(chuàng)建工作方案如下：

深入貫徹落實黨的十八大及十八屆五中,、六中全會和習(xí)近平總書記系列重要講話精神,，認(rèn)真貫徹落實市紀(jì)委七屆二次全會和縣紀(jì)委十四屆三次全會精神，在鎮(zhèn)黨委,、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,，創(chuàng)新思路、突出重點,、明確目標(biāo),、落實責(zé)任，整體推進我鎮(zhèn)“廉潔機關(guān)”創(chuàng)建活動,，不斷開創(chuàng)全鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作新局面,。

通過“廉潔機關(guān)”的創(chuàng)建，狠抓黨員干部教育警示,、緊盯關(guān)鍵崗位廉政風(fēng)險防范,、強化重要領(lǐng)域督促檢查、糾治典型問題教育震懾,，從源頭上遏制基層黨員干部違規(guī)違紀(jì)行為,，對干部苗頭性問題,，做到早預(yù)防、早提醒,、早制止,，進一步提升我鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作水平，力促全鎮(zhèn)廉潔指數(shù)明顯提高,，干部清正,、政府清廉、政治清明的良好政治生態(tài)得以鞏固發(fā)展,，政府公信力和群眾滿意度穩(wěn)步提升,。

(一)工作主線

從“育、立,、糾”三個個方面入手,，狠抓執(zhí)紀(jì)監(jiān)督從“不出問題”到“預(yù)防問題”再到“查找問題”最后到“糾正問題”的四種形態(tài)和階段，針對監(jiān)督對象的不同情況做到因人施計,、因病施策,，促使基層抓監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作前期有契入點和著力點，中期有方法和措施,，后期有懲戒和成效,。

1.突出“育”思想，厚植廉政土壤,。采取“一一二”工作法,，即：打造“一個課堂、一個基地,、兩個平臺”,，全面帶動廉政教育在黨員干部中入腦入心。

2.突出“防”制度,，緊盯廉政風(fēng)險,。采取“四個一”工作方法，即：“建立一本臺賬,、完善一套制度,、制定一套措施，運用一個結(jié)果”加強對風(fēng)險崗位的廉政風(fēng)險防范,。

3.突出“查”問題,，排除廉政隱患。采取“一二三四”工作法即：“搭建一個機構(gòu),、懸掛兩塊牌子,、緊盯三個領(lǐng)域、注重四種運用”，構(gòu)建起全覆蓋,、零盲區(qū)的監(jiān)督檢查體系,。

4.突出“糾”錯誤，發(fā)揮廉政震懾,。采取“一二四”工作法,，即“完成一處規(guī)范化建設(shè)、完善兩套工作制度,，嚴(yán)查四個領(lǐng)域問題”,，持續(xù)保持執(zhí)紀(jì)監(jiān)督的高壓態(tài)勢,，充分發(fā)揮紀(jì)律審查的威懾作用,。

(二)氛圍打造

按照“一片一院兩路三場所”的思路，即：一部廉潔宣傳片,，一個廉潔院落,，兩條廉潔道路，三個廉潔場所,，在全鎮(zhèn)上下營造出清廉,、實干、擔(dān)當(dāng)?shù)臐夂穹諊?/p>

1.建設(shè)廉潔文化景觀,。打造“一個廉潔院落”即政府院內(nèi),，在政府主樓和側(cè)樓正面分別懸掛一幅大型廉潔宣傳標(biāo)語，led滾動播放連載宣傳標(biāo)語;在院壩內(nèi)以“育,、防,、查、糾”四個方面為主題,，結(jié)合“踐行十愛.德耀甜城”教育活動,，制作6—8塊展板，展示工作方法及成效,，打造一條廉潔文化展示長廊;主樓及側(cè)樓每層樓道均懸掛一幅反映廉潔文化的噴繪字畫,。打造“兩條廉潔道路”即政府主街道興隆街、繞場段大公路,，在兩條道路旁的燈桿上均懸掛噴繪標(biāo)語,。

2.建設(shè)廉潔文化載體。制作“一部廉潔宣傳片”,，制作一部宣傳龍會鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的宣傳片,，全面展示在黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，龍會鎮(zhèn)認(rèn)真落實兩個責(zé)任,，全面推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作所采取的措施和取得的成效。打造“三個廉潔場所”即：便民服務(wù)中心、信訪接待室,、紀(jì)委談話室及辦公室,，每個場所內(nèi)至少懸掛一幅廉政標(biāo)語，三個場所均要做到：制度上墻,，工作流程及辦事流程公開,，辦公場所干凈整潔，辦公物品擺放整齊,，人員遵守工作紀(jì)律,，接待群眾熱心、耐心,、誠心,。

(三)資料完善

按照縣紀(jì)委、縣直機關(guān)工委等《關(guān)于開展20xx年度“廉潔機關(guān)”創(chuàng)建工作的實施方案》(威紀(jì)發(fā)[20xx]16號)要求,，完善好“嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,、健全責(zé)任落實體系、深化廉潔宣傳教育,、鞏固正風(fēng)肅紀(jì)成果,、強化廉政風(fēng)險防控”5個方面的工作資料。

(一)前期準(zhǔn)備階段(9月底),。傳達縣紀(jì)委“廉潔細胞創(chuàng)建工作推進會”精神,，成立組織，制定方案,，理清創(chuàng)建工作主線,，明確目標(biāo)任務(wù)，把握時間節(jié)點,，整體推進創(chuàng)建工作,。

(二)全面推進階段(10月至11月中旬)。形成創(chuàng)建材料交縣紀(jì)委審核;完成氛圍打造相關(guān)工作;完善5個方面的工作資料,。

(三)驗收總結(jié)階段(11月下旬至12月),。迎接上級紀(jì)委對我鎮(zhèn)“廉潔機關(guān)”創(chuàng)建工作的檢查驗收，總結(jié)創(chuàng)建經(jīng)驗,，不斷提升黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作水平,。

(一)成立組織，加強領(lǐng)導(dǎo),。成立由黨委書記何林同志任組長的龍會鎮(zhèn)“廉潔機關(guān)”創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，全面負(fù)責(zé)本次創(chuàng)建工作，下設(shè)辦公室在鎮(zhèn)紀(jì)委,，負(fù)責(zé)具體落實創(chuàng)建工作(見附件1),，建立定期報告制度，領(lǐng)導(dǎo)小組要定期聽取創(chuàng)建工作匯報，研究解決遇到的問題和困難,，制定下一步工作方法和措施,，推動創(chuàng)建工作穩(wěn)步、有序開展,。

(二)落實責(zé)任,，強化保障。成立3個創(chuàng)建工作小組(見附件2),，具體負(fù)責(zé)材料撰寫及審核,、展板及宣傳標(biāo)語內(nèi)容的確定、工作資料完善等相關(guān)工作,，工作組成員要統(tǒng)籌兼顧好業(yè)務(wù)工作與創(chuàng)建工作,，務(wù)必按照要求在規(guī)定的時間節(jié)點內(nèi)，完成創(chuàng)建工作的各項任務(wù),。鎮(zhèn)財政所要強化對創(chuàng)建工作重要性的認(rèn)識,，全力保障創(chuàng)建經(jīng)費,，確保此次“廉潔機關(guān)”的創(chuàng)建亮點突出,、成效明顯，全面完成各項工作任務(wù),，實現(xiàn)既定的工作目標(biāo),。

【篇三】機關(guān)單位創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)行動方案

根據(jù)《關(guān)于印發(fā)寧夏回族自治區(qū)公共機構(gòu)生活垃圾分類工作實施方案》(寧政發(fā)〔xx〕126號)文件精神，為推進“塞上湖城”和“美麗鳳城”建設(shè),，進一步發(fā)揮黨政機關(guān)公共機構(gòu)在生活垃圾分類工作中的示范引領(lǐng)作用,，全面落實公共機構(gòu)生活垃圾分類工作，特制定本方案,。

一,、目標(biāo)任務(wù)

深入貫徹習(xí)近平總書記記關(guān)于普遍推行垃圾分類制度重要講話精神，認(rèn)真落實自治區(qū)政府關(guān)于實施生活垃圾分類部署,，牢固樹立和貫徹落實創(chuàng)新,、協(xié)調(diào)、綠色,、開放,、共享的發(fā)展理念，加快建立分類投放,、分類收集,、分類運輸、分類處理的垃圾處理體系,，努力提高垃圾分類制度覆蓋范圍,，將生活垃圾分類作為推進綠色發(fā)展的重要舉措，不斷完善城市管理和服務(wù)，創(chuàng)造優(yōu)良的人居環(huán)境,，力爭xx年底前廳機關(guān)各處室生活垃圾分類達到全覆蓋,。

二、主要措施

1.日常教育引導(dǎo),。將生活垃圾分類教育作為干部職工培訓(xùn)的重要內(nèi)容,，持續(xù)開展主題宣傳，定期開展教育培訓(xùn),，組織廳機關(guān)人員參加生活垃圾分類知識測試,，做到人人知曉分類。將生活垃圾分類融入機關(guān)日常管理之中,，作為日常行為規(guī)范,，引導(dǎo)人人參與踐行。將生活垃圾分類納入節(jié)約型機關(guān),、文明機關(guān)創(chuàng)建目標(biāo),，讓生活垃圾分類成為綠色生活方式。

2.完善分類設(shè)施,。根據(jù)廳機關(guān)實際,，因地制宜地配置生活垃圾分類收集容器與暫存空間。每個辦公室設(shè)置垃圾收集容器;在樓梯間,、樓層廊道設(shè)置可回收物收集容器,、其他垃圾收集容器;按便捷、安全的原則,，集中設(shè)置有害垃圾收集容器;在食堂與就餐區(qū)域設(shè)置餐廚垃圾,、其他垃圾收集容器，在開水間設(shè)置收集茶葉渣,、瓜果皮的收集容器,。廳機關(guān)設(shè)置垃圾集中存放區(qū)域，集中存放區(qū)域配置與生活垃圾收運系統(tǒng)相配套的240升或120升標(biāo)準(zhǔn)容器,。

3.實施分類投放,。廳機關(guān)工作人員應(yīng)按分類目錄要求，以及具體規(guī)定,，將生活垃圾中的可回收物,、餐廚垃圾、有害垃圾,、其他垃圾分別投放至對應(yīng)的收集容器,。鼓勵對可回收物中的廢紙、廢玻璃,、廢金屬,、廢塑料等進一步進行細分,。

4.實施分類收運?？苫厥瘴镉蓮d機關(guān)服務(wù)中心統(tǒng)一回收,，并做好品種與數(shù)量記錄;餐廚垃圾、有害垃圾,、其他垃圾委托轄區(qū)城管環(huán)衛(wèi)部門統(tǒng)一組織收運,。

5.倡導(dǎo)綠色辦公。推進信息系統(tǒng)建設(shè)和數(shù)據(jù)共享共用,，積極推行無紙化辦公,，全面實施紙張雙面打印，提倡重復(fù)使用,，推行可更換筆芯的中性筆,，減少一次性物品使用。落實厲行節(jié)約反對食品浪費的號召,，實施光盤行動,，減少餐廚垃圾產(chǎn)生。

6.突出源頭治理,。積極探索實施物業(yè)服務(wù)+分類服務(wù)的模式,，加強生活垃圾源頭分類工作，做好廢快遞包裝物,、廢飲料包裝,、廢玻璃,、廢塑料等低價值可回收物的收運工作,。鼓勵引入生化處理機，對餐廚垃圾實施就地處理,，最大限度減少生活垃圾的排放量,。

三、工作要求

1.加強組織領(lǐng)導(dǎo),。建立健全常態(tài)化工作機制,，推動生活垃圾強制分類工作有序開展。成立廳機關(guān)垃圾分類工作小組,，組長由分管副廳長擔(dān)任,，副組長由辦公室主任、計財處處長擔(dān)任,，成員由廳機關(guān)各處室負(fù)責(zé)人擔(dān)任,，負(fù)責(zé)落實實施生活垃圾分類工作的主體責(zé)任，機關(guān)服務(wù)中心明確管理,、監(jiān)督和宣傳人員和職責(zé),，負(fù)責(zé)機關(guān)生活垃圾分類的管理,、監(jiān)督和宣傳及回收處置工作。

2.加強考核評估,。將廳機關(guān)落實生活垃圾強制分類制度情況納入工作績效考核,，加強日常督導(dǎo)檢查。每季度進行一次全面檢查,，對工作落實不力的處室及個人要予以通報,，確保將工作責(zé)任壓緊壓實。

3.加強示范創(chuàng)建,。建立健全聯(lián)動工作機制,，對廳機關(guān)實施垃圾強制分類情況進行不定期分析，鼓勵干部職工廣泛參與,，積極提出好的思路,、方法。對實施過程中行之有效的經(jīng)驗和好的做法,，及時加以總結(jié)并在廳機關(guān)宣傳推廣,，努力營造濃厚的氛圍，形成強大的合力,。

【篇四】機關(guān)單位創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)行動方案

為進一步體現(xiàn)公立醫(yī)院的公益性,，準(zhǔn)確考核醫(yī)院的工作績效，促進全市公立醫(yī)院持續(xù)健康發(fā)展,，根據(jù)省,、市有關(guān)文件精神，結(jié)合我市實際,，特制定我市公立醫(yī)院績效考核工作實施方案,。

(一)主要目標(biāo)
按照中省市對公立醫(yī)院綜合改革的有關(guān)要求，建立以公益性為核心,，以結(jié)果性指標(biāo)為導(dǎo)向,，涵蓋社會效益、醫(yī)療服務(wù),、綜合管理,、可持續(xù)發(fā)展等維度的公立醫(yī)院綜合考核體系。
(二)基本原則
堅持公益導(dǎo)向原則,。突出公立醫(yī)院公益性,，著眼公眾健康，將維護群眾健康權(quán)益和履行公共服務(wù)職能作為考核醫(yī)院績效的主要內(nèi)容,。
堅持科學(xué)公正原則,。建立結(jié)果公開、社會多方參與的監(jiān)督機制,，強化信息技術(shù)支撐,，確?？荚u結(jié)果的公信度。
堅持分類分級原則,。按照管理層級和機構(gòu)類型,，分級分類實施醫(yī)院績效考核。
堅持激勵約束原則,。將考核結(jié)果作為財政投入,、項目建設(shè)、醫(yī)保額度,、院長考核的重要依據(jù),，獎優(yōu)罰劣，拉開差距,，促進績效持續(xù)改進,。

(一)考核對象。公立醫(yī)院績效考核范圍包括市人民醫(yī)院,、市中醫(yī)醫(yī)院和市婦幼保健院,。
(二)考核主體。市衛(wèi)生計生行政部門和有關(guān)單位按照管理權(quán)限負(fù)責(zé)對市級三大醫(yī)院開展績效考核,。

績效考核主要包括社會效益,、醫(yī)療服務(wù)、綜合管理,、可持續(xù)發(fā)展,、“一票否決”等5個方面。
(一)社會效益,。重點考核公眾滿意度,、政府指令性任務(wù)完成情況、費用控制,、與基本醫(yī)保范圍相適應(yīng),、病種結(jié)構(gòu)合理、綜合改革等內(nèi)容,。
(二)醫(yī)療服務(wù)。重點考核醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和安全,、醫(yī)療服務(wù)便捷和適宜等內(nèi)容,。
(三)綜合管理。重點考核行風(fēng)建設(shè)情況,，人力效率,、床位效率、成本效率,、固定資產(chǎn)使用效率,、預(yù)算管理,、財務(wù)風(fēng)險管控、醫(yī)療收入及支出結(jié)構(gòu)等運行情況,。
(四)可持續(xù)發(fā)展,。重點考核人才隊伍建設(shè)、臨床?？瓢l(fā)展,、教學(xué)科研、信息化建設(shè)等內(nèi)容,。
(五)一票否決指標(biāo),。主要包括違法違紀(jì)管控、安全生產(chǎn)與醫(yī)療事故管控等內(nèi)容,。

公立醫(yī)院績效考核采取年度考核與日?？己讼嘟Y(jié)合、定量和定性考核相結(jié)合,、衛(wèi)生計生行政部門考核與第三方評估相結(jié)合，通過查閱資料,、調(diào)查訪談,、數(shù)據(jù)分析、現(xiàn)場查看,、公眾評議和述職報告等方式,，對日常運行監(jiān)測情況進行綜合分析研判。
(一)考核準(zhǔn)備,?？冃Э己嗽瓌t上每年組織一次，年初由市衛(wèi)計局制定公立醫(yī)院績效考核實施方案,，明確指標(biāo)體系,、組織分工、考核程序,、結(jié)果應(yīng)用等,，組建考核組，做好考核準(zhǔn)備工作,。
(二)醫(yī)院自評,。每年的6月底、11月底,，各公立醫(yī)院按要求開展自查自評,，形成自評報告，及時報市衛(wèi)計局,。
(三)考核實施,?？己诵〗M或第三方機構(gòu)根據(jù)自評報告，通過現(xiàn)場核對,、查閱資料,、問卷調(diào)查、座談訪問,、核實報表數(shù)據(jù),、聽取院長述職等方式進行考核，同時運用信息技術(shù)采集相關(guān)數(shù)據(jù),，進行綜合分析,，形成考核報告。
(四)考核結(jié)果評定,。采取百分制辦法,，考核格次為優(yōu)秀、合格,、不合格三個等次,，得分90分(含90分)以上的為優(yōu)秀;得分80-90分的為合格;得分80分(不含80分)以下的為不合格。市衛(wèi)計局根據(jù)考核意見,，確定院長績效考核結(jié)果,，提交市醫(yī)改領(lǐng)導(dǎo)小組(或醫(yī)院管理委員會)審定。

(一)績效考核結(jié)果作為經(jīng)費補助,、項目安排,、干部使用的重要依據(jù)，并與醫(yī)?；鹬Ц?、醫(yī)院等級評審等掛鉤。
(二)考核優(yōu)秀的,，給予一定比例的績效激勵措施,，連續(xù)2年考核優(yōu)秀的，給全院職工加發(fā)一個半月的績效工資獎勵,。建議紀(jì)檢,、組織等部門對考核不合格的，給予相關(guān)責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)一定的經(jīng)濟處罰或行政處分;連續(xù)兩年考核不合格的,，醫(yī)院不能評為優(yōu)秀,，院長不得提拔使用;連續(xù)三年考核不合格的，免去院長職務(wù),，其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員一年內(nèi)不得提拔或者交流使用，醫(yī)院一年內(nèi)不得評為各類先進,。
(三)發(fā)生重大事故的,，要對院長及相關(guān)責(zé)任人給予黨紀(jì),、政紀(jì)處分，追究責(zé)任人員相應(yīng)責(zé)任,。
(四)考核結(jié)束后,，市衛(wèi)計局要將績效考核結(jié)果報送渭南市衛(wèi)計局，渭南市將通過有關(guān)政府網(wǎng)站向社會公開,，接受監(jiān)督,。

【篇五】機關(guān)單位創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)行動方案

根據(jù)《市規(guī)劃和自然資源局辦公室開展紀(jì)律作風(fēng)專項整治實施方案》(呂自然資辦發(fā)[2020]252號)文件精神，從嚴(yán)從實抓好中央八項規(guī)定精神和作風(fēng)建設(shè)各項規(guī)定落實,，堅決防止“四風(fēng)”問題反彈回潮,，經(jīng)局黨組研究，決定在全縣林業(yè)系統(tǒng)開展為期3個月的紀(jì)律作風(fēng)專項整治,，特制定如下方案：

全局黨員干部要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,，深刻認(rèn)識“四風(fēng)”問題的頑固性和反復(fù)性，汲取當(dāng)前省,、市,、縣各級通報的典型案件教訓(xùn)，始終繃緊作風(fēng)建設(shè)這根弦,，堅決防止問題隱身,、變異、反彈,，全體黨員干部要始終保持政治上清醒和堅定,，進一步樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”，做到“兩個維護”,在思想上行動上同黨中央保持高度一致,，不折不扣貫徹落實好中央八項規(guī)定精神,。

(一)落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任

黨支部、黨小組要落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,，主要領(lǐng)導(dǎo)要履行第一責(zé)任人責(zé)任,，分管領(lǐng)導(dǎo)要履行“一崗雙責(zé)”。要充分運用“四種形態(tài)”,落實對干部隊伍的日常監(jiān)督管理責(zé)任,，各黨支部要堅持運用好“三會一課”,、民主(組織)生活會、談心談話,、民主評議和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活等制度,，用好批評和自我批評的有力武器，對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部八小時內(nèi)和八小時外進行監(jiān)督檢查,，進一步增強黨內(nèi)政治生活的時代性,、原則性、戰(zhàn)斗性。

(二)嚴(yán)禁接受服務(wù)對象宴請,、工作期間飲酒等違規(guī)行

為嚴(yán)禁接受下屬單位,、管理服務(wù)對象宴請，對于發(fā)現(xiàn)問題的,，組局吃喝者和參與吃喝者一起處理,，直接責(zé)任與領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任一起過問。嚴(yán)禁公務(wù)活動飲酒,，含工作日和非工作日公務(wù)活動,，嚴(yán)禁工作期間飲酒，嚴(yán)禁酒后執(zhí)行公務(wù)和酒后駕駛機動車輛,，嚴(yán)禁出現(xiàn)酗酒,、酒后滋事等有損黨和國家機關(guān)工作人員形象的行為。

(三)堅決杜絕形式主義,，官僚主義

黨支部要強化擔(dān)當(dāng)意識,，面對林業(yè)系統(tǒng)全面深化改革、服務(wù)轉(zhuǎn)型發(fā)展,、助力脫貧攻堅等重大任務(wù),，要思路清晰、措施得力,，堅決杜絕有令不行,、政令不暢，空賊口號,、坐而論道,，回避問題、上交矛盾等,，徹底整改工作不認(rèn)真不負(fù)責(zé),，責(zé)任心不強、作風(fēng)漂浮等問題,。要強化調(diào)查研究,，杜絕搞形式、走過場,，走馬觀花,、做表面文章，要嚴(yán)格落實《黨政機關(guān)公文處理工作條例》,杜絕“以會議落實會議,、以文件落實文件”,切實改進會風(fēng),，嚴(yán)肅會議紀(jì)律，提高質(zhì)量和效率,。全體干部職工要緊扣工作實際,，強化責(zé)任擔(dān)當(dāng),，時刻牢記重任破解難題、解決問題,，發(fā)揚“釘釘子”精神,，切實把林業(yè)工作落到實處,。

(四)嚴(yán)格廉潔自律

全體干部職工要牢固樹立看齊意識,，嚴(yán)守廉潔自律各項規(guī)定，嚴(yán)禁用公款購買煙酒或通過禮券,、代金券,、購物券、購物卡等方式,，違規(guī)收送札品,。嚴(yán)禁公車私用、私車公養(yǎng),，嚴(yán)格執(zhí)行節(jié)假日公車管理制度,。嚴(yán)禁利用職權(quán)變相或接受管理服務(wù)對象安排的旅游、娛樂等活動,。嚴(yán)禁公款接待非公務(wù)類活動和違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜,。

(五)嚴(yán)守各項紀(jì)律

一是工作紀(jì)律。要進一步完善考勤工作制度,，堅決杜絕工作中自由散漫,、紀(jì)律松懈，遲到早退,，擅離職守,，有事不請假，外出不報告等情形,。堅決查處并整治上班時間上網(wǎng)打游戲,、炒股、網(wǎng)上購物,，串崗閑扯或交流與工作無關(guān)的話題等問題,。二是值守紀(jì)律。堅持24小時值班制度和信息報送制度,，明確帶班領(lǐng)導(dǎo),、值班人員，完善風(fēng)險防范,、應(yīng)急處突和緊急信息報告工作預(yù)案,，確保到情況能夠快速反應(yīng)、果斷處置,、妥善應(yīng)對,、及時報告。三是生活紀(jì)律。自覺凈化朋友圈,，構(gòu)建健康的政商關(guān)系,，筑牢思想防線，防止被“圍獵”,。

切實整治生活奢靡,、貪圖享樂、追求低級趣味等不良作風(fēng),。嚴(yán)禁參與各種形式的賭博,、封建迷信等有損黨員干部形象的活動。

(六)不斷提升服務(wù)效率

以放管服效改革為抓手,，深入推進內(nèi)部管理流程優(yōu)化調(diào)整,，嚴(yán)格按照首問責(zé)任制、限時辦結(jié)制,、責(zé)任追究制開展林業(yè)服務(wù)工作,，堅決杜絕“吃、拿,、卡,、要”和“生、冷,、硬,、橫”等行為。工作人員對職范圍內(nèi)的事項,，應(yīng)辦理的要及時辦理,，應(yīng)告知的要全面告知，堅決杜絕為服務(wù)對象辦事中出現(xiàn)的不給好處不辦事,、給了好吃亂辦事的行為,。

紀(jì)律作風(fēng)專項整治分動員部署、自查自糾,、整治提升三個階段進行,。

(一)動員部署階段(8月25日至8月31日)

1.召開全體干部會議，安排部署紀(jì)律作風(fēng)整頓工作,。

2.組織學(xué)習(xí)黨的十九大精神,，習(xí)近平總書記關(guān)于進一步糾正“四風(fēng)”、加強作風(fēng)建設(shè)的重要批示《中國共產(chǎn)黨章程》《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等黨紀(jì)黨規(guī)和中央,、省,、市委有關(guān)加強干部作風(fēng)建設(shè)的文件精神，深刻領(lǐng)會和把握部作風(fēng)突出問題集中整頓工作的目的意義,、總體要求和工作任務(wù),，切實增強改進作風(fēng)的政治自覺,、思想自覺和行動自覺。

(二)自查自糾階段(9月1日至9月30日)

組織全體干部職工對照整治任務(wù),，查擺找準(zhǔn)個人突出問題,，列出整改計劃，形成整改清單,，制定整改措施,。

(三)整治提升階段(10月1日至10月30日)

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站、各股站室,、各單位對照問題清單,，逐項制定整改措施，明確整改時限,、責(zé)任主體，銷號落實,。整改落實情況以公開,，接受廣大部職工監(jiān)督。對整改落實不到位的,，由農(nóng)委紀(jì)檢組對相關(guān)人員進行約談,。

(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)

局黨組成立紀(jì)律作風(fēng)整治領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)組組成成員如下：

組長：

副組長：

成員：

領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室,，辦公室主任由兼任,，辦公室副主任由兼任,，負(fù)責(zé)日常工作。

(二)加強督查問責(zé)

要切實把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，綜合運用好“四種形態(tài)”,強化執(zhí)紀(jì)問責(zé),。對無視中央八項規(guī)定精神和反對“四風(fēng)”有關(guān)要求的，要按照“一案雙查”的原則,，嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé),，要切實履行好主體責(zé)任，對不履行監(jiān)管職責(zé),，該發(fā)現(xiàn)問題沒有發(fā)現(xiàn)的,，發(fā)現(xiàn)問題后不報告不處置的，也要嚴(yán)肅追究責(zé)任,。全體黨員干部要強化紀(jì)律觀念,，增強敬畏意識，堅決不踩“紅線”,、不觸“底線”,要按照作風(fēng)建設(shè)永遠在路上的要求,，持之以恒抓好作風(fēng)建設(shè)，堅決做到令行禁止,，確保中央八項規(guī)定精神落地生根,。

【篇六】機關(guān)單位創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)行動方案

為進一步規(guī)范和加強本部門文印室管理,，切實厲行節(jié)

約、降低成本,，提高工作效率,，特制定本辦法。

各部要按照節(jié)約開支,、降低成本的要求,，牢固樹立節(jié)儉、環(huán)保意識,，盡量減少不必要的打印,、復(fù)印項目，嚴(yán)格控制打印,、復(fù)印數(shù)量,，嚴(yán)禁鋪張浪費。

為方便規(guī)范打印,、復(fù)印項目預(yù)算的填報與實施,，將打印、復(fù)印對象分為六類：證照類,；票據(jù)類,；報表類；書刊,、培訓(xùn)資料類,；宣傳用品類；其他類,。

1,、辦公室負(fù)責(zé)機關(guān)所有打印、復(fù)印項目的歸口管理,。

2,、打印、復(fù)印文件資料要辦理登記審批手續(xù),，填寫《打印,、復(fù)印文件資料登記簿》，標(biāo)明打印,、復(fù)印的內(nèi)容,、份數(shù)、張數(shù),、打印時的密級,，辦公室根據(jù)具體情況進行審核。

3,、為確保復(fù)印機的安全運轉(zhuǎn),，每次復(fù)印份數(shù)不能連續(xù)

超過100份,。超過100份的，一般不用復(fù)印機復(fù)印,，由專人用速印機進行印刷,。同時為了節(jié)約用紙，原則上要雙面復(fù)印,。

4,、各部門使用機關(guān)復(fù)印機、速印機等設(shè)備復(fù)印資料的,，需報辦公室批準(zhǔn),，并指定專人復(fù)印。

5,、嚴(yán)禁打印,、復(fù)印私人資料，一經(jīng)發(fā)現(xiàn),，除給予批評

教育外,，一切費用自付。

6,、未經(jīng)許可，任何人不得私自進入文印室開機打印,、復(fù)印或查閱資料,。

1、工作人員應(yīng)全面掌握電腦作業(yè)和復(fù)印資料的基本技

能及相關(guān)的基礎(chǔ)知識（含機電,、政治,、語文、書法,、美工等常識）,不斷提高業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量,。

2、工作人員應(yīng)自覺遵守考勤和勞動紀(jì)律,，認(rèn)真堅守工

作崗位,；在值班中發(fā)現(xiàn)問題須及時報告，嚴(yán)禁越權(quán)自行處理疑難問題,。

3,、工作人員應(yīng)嚴(yán)格遵守有關(guān)的保密制度，如打錄涉密

資料或其他重要資料,，應(yīng)主動采取“加密措施”或錄入專門盤作特別保管,；同時自覺堅持不讓無關(guān)人員接觸所經(jīng)辦的涉密資料，不跟無關(guān)人員談?wù)撍赖纳婷芮闆r.

4,、工作人員應(yīng)愛崗敬業(yè),，平時要積極維護,、保養(yǎng)好機器設(shè)備，并自覺注意節(jié)約用電,、用粉,、用紙。復(fù)印完畢后要將復(fù)印機切換至“節(jié)能狀態(tài)”,，并將未用完的復(fù)印紙放回原處,，將廢紙及時處理，并做到隨手關(guān)燈,。

【篇七】機關(guān)單位創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)行動方案

根據(jù)政和縣國家保密局《關(guān)于印發(fā)政和縣保密自查自評督查工作方案的通知》(政?！?016〕2號)精神，我局結(jié)合實際,，認(rèn)真組織開展了本系統(tǒng)保密自查自評工作,，現(xiàn)將保密自查自評工作方案報告如下：

(一)組織建設(shè)情況。為落實保密工作目標(biāo)管理責(zé)任制,，確保保密工作取得實效,，我局成立了由局長任組長，分管副局長任副組長,，各股室,、單位負(fù)責(zé)人為成員的保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由辦公室負(fù)責(zé)日常工作,。我局堅持保密工作“誰主管,、誰負(fù)責(zé)”原則，通過明確職責(zé)范圍,、層層傳導(dǎo)壓力,，將保密工作要求落實到每一個崗位、每一名干部職工,，把保密工作同人社業(yè)務(wù)緊密結(jié)合,，同部署、同要求,、同檢查,。
(二)隊伍建設(shè)情況。為保障日常保密工作的順利開展,，專設(shè)2名保密工作人員,，負(fù)責(zé)日常檢查、聯(lián)絡(luò)等工作,。抓好全體干部職工的保密宣傳教育,，多形式組織學(xué)習(xí)保密法律法規(guī)及上級部門保密工作重要精神，不斷加深干部職工對保密知識的認(rèn)識和運用,，有效增強了干部職工的保密意識,。
(三)制度建設(shè)情況,。結(jié)合人社工作實際，制定出臺了《政和縣人社局保密管理制度》,、《政和縣人社局政府信息公開保密審查制度》等,，使各項保密工作有章可循、有據(jù)可依,。始終把保密工作納入機關(guān)建設(shè)重要任務(wù),，同效能評比、年度考核及各項評先評優(yōu)掛鉤,，對保密工作不到位的單位,、個人進行通報批評，并嚴(yán)肅問責(zé),，形成了嚴(yán)密的保密工作制度,。

(一)分類管理。對涉密計算機和上網(wǎng)計算機進行分類管理,，嚴(yán)格執(zhí)行計算機信息系統(tǒng)保密暫行規(guī)定,，指定每臺計算機的使用人即為負(fù)責(zé)人、管理人,。對工資數(shù)據(jù)庫,、國庫系統(tǒng)等重要平臺使用專門電腦隔網(wǎng)運作，數(shù)據(jù)錄入,、取用嚴(yán)格按照逐級審批制度,，確保涉密數(shù)據(jù)安全。
認(rèn)真執(zhí)行了涉密介質(zhì)不得在非涉密計算機上連接的保密規(guī)定,，嚴(yán)禁在非涉密計算機上存儲、處理涉密信息,。
(二)定期維護,。局保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組定期巡檢涉密及上網(wǎng)計算機使用情況，嚴(yán)禁涉密計算機聯(lián)網(wǎng)運作,，對上網(wǎng)計算機要求定期查殺病毒,、更新軟件，確保符合使用管理規(guī)定,。上網(wǎng)計算機,、涉密計算機的修理、維護,、淘汰等均嚴(yán)格執(zhí)行保密制度,，并按要求設(shè)置了開機口令。

(一)政府文件制作方面,。嚴(yán)格按照逐級審批制度草擬,、打印,、傳閱、公開政府文件及信息,。政府信息公開嚴(yán)格按照“誰主管,、誰審查、誰公開,、誰負(fù)責(zé)”的原則,，杜絕了個人隱私、國家秘密等的泄漏,。
(二)檔案管理方面,。嚴(yán)格按照檔案使用管理要求，對流動人員檔案,、干部職工檔案進行集中存放,、管理，配備專職檔案人員,，強化了檔案庫房,、系統(tǒng)設(shè)備等硬件設(shè)施，確保人員,、設(shè)施,、經(jīng)費三到位。嚴(yán)格履行檔案查借閱程序,，做到“三不查”：查借閱人為本人或其親屬的不查,、程序不全的不查、理由不充分的不查,，切實保障檔案信息安全,。

【篇八】機關(guān)單位創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)行動方案

重溫黨的光輝歷史，繼承和發(fā)揚黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng),，進一步增強黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力,，激勵廣大黨員堅定理想信念，不忘初心,、牢記使命,。

2019年7月1日

一參觀烈士陵園敬獻花籃參觀革命先烈當(dāng)年戰(zhàn)斗和犧牲的地方，向紀(jì)念碑敬獻花籃,，緬懷革命先烈,。二重溫入黨誓詞在塑像前舉行“重溫入黨誓詞”宣誓儀式。全體黨員高舉右拳,，面對黨旗再一次莊重地作出自己對黨的莊嚴(yán)承諾,。三了解_抗戰(zhàn)事跡請專人講_的抗戰(zhàn)英雄事跡，了解革命者真實歷史，感悟他們的革命情懷,，牢記作為一名黨員應(yīng)有的責(zé)任感和使命感,，在自己的崗位上做出積極貢獻。四參觀_紀(jì)念館參觀陳列館,，了解革命歷史,，直觀感受革命先烈當(dāng)年斗爭和生活的艱苦條件和惡劣環(huán)境，憶苦思甜,、觸發(fā)敬意,。

830政府樓下集合,，統(tǒng)一乘車出發(fā)前往_,。930到達_及紀(jì)念館。1130統(tǒng)一安排中餐,。1230返程,。

為確保本次紅色之旅活動的順利進行，成立主題黨日活動領(lǐng)導(dǎo)小組,，具體組成成員如下組長_副組長_成員1,、由秘書科擬函與_進行接洽;2、由辦公室安排車輛,，購買礦泉水,、花籃、麥克風(fēng),，制作黨旗,、條幅、入黨誓詞展板;3,、由黨支部安排專人負(fù)責(zé)拍照及錄像,，留存影像資料，上報信息,。

1.所有機關(guān)人員原則上必須參加活動,。如有特殊原因不能參加需向_主要領(lǐng)導(dǎo)請假。2,、活動過程中要聽從指揮，按時集合,，注意安全,，并保持手機暢通。

【篇九】機關(guān)單位創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)行動方案

為更好地配合學(xué)校教育,、教學(xué)工作,，提高文印工作效率，保證文印室工作正常、順利地開展,，特制定本規(guī)章制度,。

一、所有來文印室打印的教職員工請自覺做好打印登記,，詳細認(rèn)真填寫《文印室打印登記表》,。

二、所有教職員工打印內(nèi)容應(yīng)與學(xué)校教學(xué)與校務(wù)工作有關(guān),，不得打印與教學(xué),、校務(wù)工作無關(guān)的文件資料。打印文件材料時,，如發(fā)現(xiàn)文稿內(nèi)容有誤,，應(yīng)立即與擬稿人聯(lián)系，校正后再打印,。

三,、打印/復(fù)印內(nèi)容除考試試卷、必要的材料等內(nèi)容以外,，內(nèi)容在100張以上者請自覺填寫《大批量文印登記表》,。

四、文印室只負(fù)責(zé)與學(xué)校有關(guān)的教學(xué)與校務(wù)方面的文印工作,，拒絕對外文印,。凡打印試卷、機密文件等,，底稿及與其內(nèi)容有關(guān)的廢紙立即燒毀,；內(nèi)容儲存在硬盤上的，無保留價值的,，也要刪除干凈,，以防止泄密。

五,、本著節(jié)約的原則,，除了特定正式公文資料外，其余資料必須雙面打印,。

六,、各教職員工必須親自到文印室當(dāng)場打印，避免造成不必要的紙張浪費,。

七,、教職員工需自覺填寫打印登記表，打印內(nèi)容在50張以上必須到文印室打印,，避免造成打印機出現(xiàn)發(fā)熱,、卡紙等故障,。

八、教職員工不得擅自操作文印室的電腦,、速印機,。如需文印，請聯(lián)系文印室工作人員,，避免造成不必要的紙張與油墨的浪費,。如因擅自操作造成的設(shè)備損壞，后果自負(fù),。

九,、文印室屬于要害部門，嚴(yán)禁閑雜人員進入,，要切實加強文印室的保密工作,。每天下班后，打印員應(yīng)檢查辦公室門,、窗,、鎖等是否完全關(guān)閉、鎖好,。發(fā)現(xiàn)問題及時解決,，解決不了的要向?qū)W校辦公室反應(yīng)。

八,、愛護室內(nèi)所有設(shè)備,，經(jīng)常及時檢修。打印,、復(fù)印文件,、材料等，隨時登記,，避免浪費,。

十、文印人員必須嚴(yán)格遵守紀(jì)律,，經(jīng)常清理文印室,，杜絕任何違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生。

【篇十】機關(guān)單位創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)行動方案

為扎實推進我局“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,，深化“四心四干”作風(fēng)突出問題集中整治,，切實把全面從嚴(yán)治黨要求落實到每個支部、每名黨員,，經(jīng)研究,，決定在局機關(guān)開展“燈塔”行動，集中整治機關(guān)黨建“燈下黑”問題?，F(xiàn)就集中整治工作制定如下方案：

通過開展集中整治，切實解決機關(guān)黨建工作中存在的“燈下黑”問題，全面發(fā)揮機關(guān)黨組織戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用,，推動機關(guān)黨建工作走在前,、作表率。

1,、切實解決機關(guān)黨建責(zé)任不落地的問題,。重點解決黨委重業(yè)務(wù)、輕黨建,，被動應(yīng)付黨建工作多,，解決基層黨建工作中存在的問題力度不夠，定期研究部署黨建工作少,；黨委班子成員對分管領(lǐng)域的黨建工作擺位不準(zhǔn),，心力和精力投入少;黨委沒有按市委組織部要求設(shè)立黨建辦（或組織辦），黨務(wù)工作力量薄弱等問題,。

2,、切實解決黨內(nèi)議事決策不規(guī)范的問題。重點解決以業(yè)務(wù)工作布置會代替黨內(nèi)議事決策,；民主集中制執(zhí)行不夠到位,，黨內(nèi)議事決策有時搞“一言堂”現(xiàn)象,議事決策記錄不夠規(guī)范等問題。

3,、切實解決機關(guān)支部書記履職不力的問題,。重點解決機關(guān)支部書記政治站位不高、思想認(rèn)真不深,，認(rèn)為黨建工作“空,、軟、虛”,，干好干壞作用不大,、無關(guān)緊要；業(yè)務(wù)鉆不進去,，對黨務(wù)工作不熟悉,，視野不開闊，工作辦法和措施不多,，不知道基層黨建是什么,、抓什么、怎么抓,，缺乏抓黨建的底氣,；精力專不下來，當(dāng)“掛名書記”,，或者以業(yè)務(wù)工作繁忙為由,，對本職任務(wù)打折扣甚至不落實,；抓黨建畏首畏尾、縮手縮腳,，不向黨委匯報工作,，不敢理直氣壯抓基層黨建工作等問題。

4,、切實解決機關(guān)黨組織黨性教育不入心的問題,。重點解決機關(guān)黨組織“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育不落地，黨性教育走過場,；學(xué)習(xí)方式過于生硬,，把學(xué)習(xí)等同于讀讀文件、念念報紙,，有學(xué)習(xí)無討論,、只學(xué)不思、只查不改,，精神實質(zhì)不入心入腦,；“三會一課”開展不經(jīng)常，落實“黨員活動日”走形式,；機關(guān)黨支部把學(xué)習(xí)教育和組織生活當(dāng)作一種任務(wù),，只求數(shù)量不求質(zhì)量，在開展學(xué)習(xí)教育和組織生活時活動時間偏短,，對黨員教育作用收效甚微,；學(xué)習(xí)內(nèi)容過于空泛，不聯(lián)系改革發(fā)展的形勢,，不聯(lián)系本單位,、本部門的實際，特別是不聯(lián)系黨員的思想工作實際,，黨組織生活與實際生活“兩張皮”等問題,。

5、切實解決機關(guān)黨員意識不強的問題,。重點解決看齊意識混淆不清,，把中央強調(diào)的“向以習(xí)近平同志為核心的黨中央看齊”混淆為“層層看齊”；上下級關(guān)系不清爽,，少數(shù)黨員干職工對上級以“老板”,、“老大”相稱；黨員意識不強,，談忘第一身份是黨員,，把自己混同于普通群眾，不守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,，在黨不言黨,、在黨不護黨,，思想消極落后，大是大非面前立場搖擺,、態(tài)度含糊,，對壞人壞事不制止不揭發(fā)，甚至帶頭散布有損黨的形象的言論,，對黨沒有感恩之心；組織紀(jì)律散漫,，不按規(guī)定參加黨的組織生活,，不完成黨組織分配的任務(wù)，不按黨的組織原則辦事等問題,。

6,、切實解決機關(guān)組織生活不規(guī)范的問題。重點解決黨委班子成員,、黨支部書記不認(rèn)真講黨課,，不落實談心談話制度，不帶頭執(zhí)行黨支部的各項決議,；民主生活會,、組織生活會質(zhì)量不高，批評和自我批評走過場,、辣味不濃,，越往基層越不嚴(yán)肅；部分機關(guān)黨員把組織生活會等同于一般工作會,，可有可無的思想比較嚴(yán)重,，甚至把參加參加組織生活當(dāng)成一種額外負(fù)擔(dān)等問題。

1,、動員部署（20xx年8月20日前）,。局黨委要高度重視機關(guān)黨建“燈下黑”問題專項整治工作，召開會議進行研究,，制定工作方案,，明確分管領(lǐng)導(dǎo)和主抓機構(gòu)，狠抓工作落實,。局機關(guān)黨支部要召開黨員大會對整治工作進行部署,，并采取多種形式進行宣傳動員，形成良好的工作氛圍,，引導(dǎo)全體黨員自覺參與,。

2、深入查擺（20xx年8月21日至8月31日）,。機關(guān)黨支部和全體機關(guān)黨員要對照整治內(nèi)容,，采取自己找,、上級點、同事幫,、下級提等方式,，深入查擺、深刻反思,，認(rèn)真查找本人本單位查找的突出問題,，并列出問題清單。局機關(guān)黨支部班子及其班子成員的問題清單要報局黨委,，其他黨員的問題清單報機關(guān)黨支部,，逐級建立整改臺賬。局黨委的問題清單于8月31日前報送到市委組織部,。

3,、整改落實（20xx年9月1日至10月10日）。局機關(guān)黨支部和黨員個人要根據(jù)問題清單,，對梳理出的問題,，做到即知即改。機關(guān)黨支部和黨支部書記要對照整改臺賬,，實行銷號管理,，并將整改措施和進展情況，通過適當(dāng)形式在本單位進行公開,，接受監(jiān)督,。針對黨員個人存在的問題，黨支部要進行幫扶教育,，采取有效措施,，確保整改到位。

4,、鞏固提高（20xx年10月11日至10月21日）,。要認(rèn)真總結(jié)集中整治工作的情況，堅持標(biāo)本兼治,、改建并舉的原則,，結(jié)合本單位實際，針對機關(guān)黨建中容易發(fā)生,、普遍存在的不足和漏洞,，建立完善有效管用的工作制度或具體方案，不斷強化本單位機關(guān)黨的建設(shè),。要抓好制度落實,，通過制度管人管事，形成不斷改進基層黨建工作的內(nèi)生力量，推動集中整治工作取得實效,。

1,、加強組織領(lǐng)導(dǎo)。機關(guān)黨建“燈下黑”問題集中整治工作由市局基層黨組織作風(fēng)突出問題集中整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一實施,。局黨委要高度重視,，切實加強對專項整治工作的領(lǐng)導(dǎo)，把專項整治工作作為機關(guān)黨建的重要內(nèi)容,，迅速召開專題會議,，研究部署整治工作；黨委主要負(fù)責(zé)人要親自抓,、負(fù)總責(zé),，抽調(diào)專門力量，細化工作任務(wù),，使整治工作有計劃、有步驟扎實推進,，確保專項整治工作取得實效,。

2、堅持開門整治,。充分利用電子屏,、報刊、微信微博,、信息簡報等平臺,，反映集中整治工作動態(tài)，宣傳正面典型,，曝光負(fù)面典型,。

3、強化督促檢查,。在自查自糾的基礎(chǔ)上,，市局基層黨組織作風(fēng)突出問題集中整治督察組將對整治工作情況進行督查，確保機關(guān)黨支部全面深入查擺問題,，認(rèn)真制定整改措施,，取得整治實效。在督查過程中對整改不力,、態(tài)度敷衍,、成效不明顯的進行通報批評、督促整改,，并由局黨委主要負(fù)責(zé)人進行約談,。

【篇十一】機關(guān)單位創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)行動方案

為貫徹落實省、市有關(guān)垃圾分類工作精神,，認(rèn)真做好垃圾分類和處置,，積極發(fā)揮公共機構(gòu)示范引領(lǐng)和率先垂范的導(dǎo)向作用,，切實推進生活垃圾管理工作,結(jié)合我會實際制定本實施方案。

為深入貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于生活垃圾分類工作的系列重要批示指示精神,提高單位衛(wèi)生生態(tài)文明建設(shè)水平,促進資源回收利用,全面提升衛(wèi)生機構(gòu)垃圾資源化,、減量化,、無害化處理水平,進一步改善環(huán)境,提升人員品質(zhì)。

到2020年底,各股室全面實施生活垃圾分類管理,對產(chǎn)生的垃圾實現(xiàn)準(zhǔn)確分類投放,、暫存,并與各類垃圾回收單位按照分類進行有效銜接,分類運輸,、分類處理,生活垃圾回收率達到40%以上。

為推進我單位系統(tǒng)生活垃圾分類工作順利進行,，單位成立石城縣婦聯(lián)生活垃圾分類工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并明確責(zé)任,，名單如下:

明確分類類別。分類投放是生活垃圾分類管理的關(guān)鍵環(huán)節(jié),，是實行分類收運,、分類處理的前提條件?！豆芾硪?guī)定》規(guī)定了生活垃圾“四分法”,，即可分為可回收物、有害垃圾,、廚余垃圾,、其他垃圾4類?！豆芾硪?guī)定》在對分類類別作了原則性規(guī)定的基礎(chǔ)上,，授權(quán)城市人民政府按照國家有關(guān)規(guī)定，結(jié)合實際制定生活垃圾分類具體目錄并向社會公布,。同時,，對單位和個人生活垃圾分類投放義務(wù)以及生活垃圾分類投放管理責(zé)任人的職責(zé)作了規(guī)范。
1,、有害垃圾,。主要包括廢電池(鎘鎳電池、氧化汞電池,、鉛蓄電池等),、廢熒光燈管(日光燈管、節(jié)能燈等),、廢膠片及廢相紙等,。
2、易腐垃圾,。主要包括食堂,、辦公樓等區(qū)域產(chǎn)生的餐廚垃圾、瓜果垃圾、花卉垃圾等,。
3,、可回收物。主要包括塑料類包裝袋,、包裝盒,、包裝箱，紙張,，紙質(zhì)外包裝物,廢棄電器電子產(chǎn)品,。
4、其他垃圾,。

(一)嚴(yán)格管理,分類投放,。生活垃圾分類實施范圍內(nèi)的所有人員必須嚴(yán)格按“四分類”要求投放生活垃圾,嚴(yán)禁將有害、易腐垃圾投放到其他類垃圾收集設(shè)備中,。
(二)嚴(yán)格規(guī)范,分類收存,。實施生活垃圾分類的單位負(fù)責(zé)設(shè)置外觀統(tǒng)一，標(biāo)識明顯,、功能齊全的分類容器,并將其集中到滿足運輸條件和環(huán)境控制要求的地點密閉存放,再由具有相應(yīng)資質(zhì)的單位分類運輸,。對有害垃圾要根據(jù)不同品種和實際產(chǎn)生量,科學(xué)設(shè)置專門場所(容器)和醒目標(biāo)志，按照有關(guān)規(guī)定明確專人管理,由具有相應(yīng)資質(zhì)企業(yè)收運并對易腐垃圾要設(shè)置專門密閉容器單獨投放,、收存，建立記錄易腐垃圾種類,、產(chǎn)量,、去向等內(nèi)容的臺賬制度,做到日產(chǎn)日清。
(三)嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn),分類處置,。有害垃圾應(yīng)由具有危險廢物經(jīng)營資質(zhì)的單位進行無害化利用處置,可由統(tǒng)一收集運輸至具有相應(yīng)資質(zhì)的單位進行綜合利用處置,也可統(tǒng)一運輸至符合要求的貯存庫,，再由具有相應(yīng)資質(zhì)的單位上門收運并綜合利用和處置。
(四)源頭減量,，優(yōu)化資源,。推行綠色辦公、無紙化辦公,，減少紙質(zhì)文件印刷,。嚴(yán)格規(guī)范辦公用品配置標(biāo)準(zhǔn)，盡量實現(xiàn)共享共用,，提高辦公設(shè)備的利用效率,。優(yōu)先采購可以循環(huán)、資源化利用的可再生辦公用品,。

(一)提高思想認(rèn)識,加強協(xié)調(diào)配合,。我會干部要牢固樹立和貫徹落實創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色,、開放,、共享的發(fā)展理念，高度重視,及時研究部署,將生活垃圾強制分類工作作為一項重要任務(wù)來抓,成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，制定具體方案,抓好協(xié)調(diào)配合,形成齊抓共管,、各盡其職的工作格局。
(二)落實主體責(zé)任,加強分類管理,。辦公室是生活垃圾分類的責(zé)任主體,應(yīng)當(dāng)認(rèn)真落實生活垃圾源頭分類和暫存的主體責(zé)任,完善本單位生活垃圾分類制度及辦法,明確內(nèi)部崗位職責(zé),建立垃圾分類督導(dǎo)員和志愿者隊伍,。后勤服務(wù)社會化管理要加強對提供相應(yīng)服務(wù)社會機構(gòu)的管理和監(jiān)督、檢查指導(dǎo),確保其嚴(yán)格做好生活垃圾管理工作,督促,、引導(dǎo)單位垃圾分類工作有序開展,。建立垃圾分類工作目標(biāo)責(zé)任制,將垃圾分類工作納入監(jiān)督考核、示范創(chuàng)建內(nèi)容,。本單位將適時對各股室開展督導(dǎo)檢查,對落實不到位的部(室)進行通報,、約談,并將完成情況納入個人年度考核。
(三)突出宣傳引導(dǎo),營造良好氛圍,。各部(室)要組織開展相關(guān)知識業(yè)務(wù)培訓(xùn),，要充分利用報紙、廣播,、電視,、微信公眾號、工作群等宣傳媒介,。普及垃圾分類知識,形成垃圾分類“人人有責(zé),、人人盡力、人人作為”的良好氛圍,。同時鼓勵干部職工將垃圾分類習(xí)慣帶進社區(qū),踐行綠色生活方式,引導(dǎo)身邊的人主動參與生活垃圾分類,積極發(fā)揮示范引領(lǐng)作用和黨員干部先鋒模范作用,。提倡再生辦公用品的使用,減少-次性物品使用,從源頭實現(xiàn)生活垃圾減量。
(四)強化資金保障,確保工作成效,。本單位要落實專項工作經(jīng)費,加大垃圾分類設(shè)備設(shè)施的投入力度,保障分類工作有效開展,。

【篇十二】機關(guān)單位創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)行動方案

為貫徹落實國家機關(guān)事務(wù)管理局等五部委聯(lián)合印發(fā)的《關(guān)于推進黨政機關(guān)等公共機構(gòu)生活垃圾分類工作的通知》(國管節(jié)能〔x〕180號)文件精神，扎實推進委機關(guān)生活垃圾分類處置工作,，結(jié)合實際,，特制定如下實施方案。

一是圍繞弘揚中華傳統(tǒng)美德,，立足回應(yīng)社會關(guān)切,，在委機關(guān)集中開展“倡導(dǎo)綠色生活、反對鋪張浪費,，實施垃圾分類,、促進資源回收”的宣傳教育,，引導(dǎo)機關(guān)干部崇尚自然簡約的生活方式，增強生態(tài)道德意識,，培養(yǎng)積極向上向善的良好風(fēng)氣,。

二是充分利用電子顯示屏、局域網(wǎng),、短信平臺,、微信群等宣傳工具，加強對垃圾分類的宣傳介紹,，普及垃圾分類知識,。

三是源頭抓起、建章立制,，建立健全機關(guān)生活垃圾分類處置的常態(tài)化,、長效化機制，從自己做起,、從身邊做起,、從點滴做起，減少一次性用品的使用,，從源頭實現(xiàn)生活垃圾減量,，養(yǎng)成主動分類、自覺投放的行為習(xí)慣,，在全委形成垃圾分類“人人有責(zé),、人人盡力、人人作為”的良好氛圍,。

1.機關(guān)各處室承擔(dān)委機關(guān)落實實施生活垃圾分類工作的主體責(zé)任,，后勤服務(wù)中心承擔(dān)主管責(zé)任，后勤總務(wù)科負(fù)責(zé)擬定,、完善機關(guān)生活垃圾分類工作的制度及辦法、管理和職責(zé),，負(fù)責(zé)分類垃圾的回收處置工作,。

2.建立垃圾分類工作目標(biāo)責(zé)任制，將垃圾分類工作納入委機關(guān)目標(biāo)責(zé)任制及文明單位創(chuàng)建內(nèi)容一并實施監(jiān)督考核,，同時建立相應(yīng)的激勵和約束機制,。

3.適時引入專業(yè)化、社會化的保潔公司,、服務(wù)公司負(fù)責(zé)機關(guān)生活垃圾的分類收集,、運輸和處置工作，確保機關(guān)生活垃圾“日產(chǎn)日清”,。

1.可回收垃圾：主要包括廢舊報刊書籍,，廢塑料,，廢包裝物，廢紡織物,、編織袋,，廢金屬，廢玻璃等,。

2.不可回收垃圾：主要包括廢電池,、廢燈管、廢藥品藥具,、廢油漆,、衛(wèi)生紙、餐巾紙,、煙頭,、果皮果殼等，以及食堂產(chǎn)生的餐廚垃圾,，如剩菜剩飯,、骨頭殘渣、菜根茶葉,、蛋殼果皮等,。

3.其他可回收物：主要包括廢棄計算機、投影儀,、打印機,、復(fù)印機、傳真機,、掃描儀,、電視機、空調(diào),，以及廢棄交通工具及辦公家具等,。

1.委機關(guān)涉及保密、機要等廢舊文件,、資料的回收處置,，嚴(yán)格按保密規(guī)定及處置權(quán)限進行回收。

2.委機關(guān)廢棄固定資產(chǎn)的分類處置,，嚴(yán)格按《省發(fā)展改革委固定資產(chǎn)管理暫行辦法》的處置規(guī)定執(zhí)行,。

一是動員發(fā)動，宣傳教育,，普及知識,，營造氛圍。此項工作8月底前完成,。

二是積極籌措資金,，購置垃圾分類所需設(shè)備設(shè)施,，在委辦公樓辦公室和公共區(qū)域及機關(guān)食堂等地放置垃圾分類設(shè)備，制作張貼橫幅,、標(biāo)語,、警示牌等，為完成機關(guān)垃圾分類工作提供保障,。此項工作9月底前完成,。

三是按照時間節(jié)點要求，x年底前實現(xiàn)委機關(guān)生活垃圾強制分類全覆蓋,，全面完成機關(guān)生活垃圾分類處置工作,。

創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建方案篇八

節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動實施方案

溫馨提示：本文是筆者精心整理編制而成，有很強的的實用性和參考性,，下載完成后可以直接編輯,，并根據(jù)自己的需求進行修改套用。

節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動實施方案

為貫徹落實__生態(tài)文明思想和黨的十_大精神,切實發(fā)揮黨政機關(guān)在節(jié)能減排和生態(tài)文明建設(shè)領(lǐng)域的示范引領(lǐng)作用,推進黨政機關(guān)率先開展綠色生活創(chuàng)建,根據(jù)《國管局,、中直管理局,、國家發(fā)展改革委、財政部關(guān)于印發(fā)節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動方案的通知》(國管節(jié)能〔20__〕39號),、《xx省發(fā)展改革委關(guān)于大力推進全省綠色生活創(chuàng)建行動的通知》(x發(fā)改環(huán)資〔20xx〕xx號),、《xx省節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動實施方案》(x管字〔20__〕xx號)、《xx縣20__年生態(tài)杯綠色創(chuàng)建活動方案》(x生態(tài)文明辦〔20__〕x號)要求,結(jié)合實際,制定本實施方案,。

一,、總體要求

以__新時代__思想為指導(dǎo),推進黨政機關(guān)厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費,健全節(jié)約能源資源管理制度,提高能源資源利用效率,降低機關(guān)運行成本,推行綠色辦公,率先全面實施生活垃圾分類制度,引導(dǎo)干部職工養(yǎng)成簡約適度,、綠色低碳的生活和工作方式,形成崇尚綠色生活的良好氛圍,。

二、創(chuàng)建對象,、目標(biāo)要求及職責(zé)分工

(一)創(chuàng)建對象

參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位,。

中央和國家機關(guān)各垂直管理機構(gòu)、派出機構(gòu)創(chuàng)建由上級管理部門負(fù)責(zé)組織,。

(二)目標(biāo)要求

到20__年底,確保40%以上,力爭50%的縣屬黨政機關(guān)建成節(jié)約型機關(guān),。確保30%以上,力爭40%的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨政機關(guān)建成節(jié)約型機關(guān)。

到2021年底,確保60%以上,力爭70%的縣屬黨政機關(guān)建成節(jié)約型機關(guān),。確保50%以上,力爭60%的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨政機關(guān)建成節(jié)約型機關(guān),。

到2022年底,確保80%以上,力爭90%的縣屬黨政機關(guān)建成節(jié)約型機關(guān),。確保70%以上,力爭80%的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨政機關(guān)建成節(jié)約型機關(guān),。

(三)職責(zé)分工

縣公節(jié)辦牽頭負(fù)責(zé)全縣節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建工作,具體負(fù)責(zé)各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、縣直機關(guān)及其所屬單位節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建工作,。各黨政機關(guān)按照本實施方案和本地本單位創(chuàng)建工作要求,制定創(chuàng)建工作方案,落實落細各項創(chuàng)建內(nèi)容,。公節(jié)辦,、財政等部門要加強聯(lián)動,形成合力,共同推進節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建。

三,、創(chuàng)建內(nèi)容

(一)完善制度體系,。健全節(jié)約能源資源管理制度,明確負(fù)責(zé)節(jié)約能源資源工作的管理機構(gòu)和工作職責(zé),設(shè)置能源資源管理崗位;強化能耗、水耗等目標(biāo)管理,完成上級主管部門下達的能源資源消耗考核指標(biāo);實行能源資源消耗分戶,、分區(qū),、分項計量,建立能源資源消費統(tǒng)計臺賬,做好分析和公示工作。

(二)推進綠色辦公,。嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于印發(fā)xx省公共機構(gòu)綠色辦公行為準(zhǔn)則的通知》(x管字〔20__〕x號)要求,積極推進綠色辦公,推進能源資源節(jié)約和循環(huán)利用,帶頭踐行綠色出行,帶頭采購更多節(jié)能,、節(jié)水、環(huán)保,、再生,、資源綜合利用等綠色產(chǎn)品,推進黨政機關(guān)率先形成簡約適度、綠色低碳的工作和生活方式,。

(三)實行垃圾分類,。全面實施生活垃圾分類制度,按照《xx縣公共機構(gòu)生活垃圾分類工作評價標(biāo)準(zhǔn)》,嚴(yán)格配置生活垃圾分類投放設(shè)施,做好垃圾分類投放、分類收集,建立垃圾清運臺賬,確保各類垃圾規(guī)范處置,。加強垃圾分類宣傳教育,積極組織開展垃圾分類志愿活動,引領(lǐng)帶動全社會開展垃圾分類,。

(四)開展宣傳教育。組織開展節(jié)約能源資源宣傳實踐活動,將節(jié)能,、節(jié)水,、垃圾分類等內(nèi)容納入干部職工培訓(xùn)體系,定期舉辦知識講座、崗位培訓(xùn)等生態(tài)文明思想教育活動,增強干部職工節(jié)約意識,、環(huán)保意識,、生態(tài)意識,營造崇尚生態(tài)文明、踐行綠色發(fā)展的氛圍,。

四,、組織實施

(一)自評及申報

各黨政機關(guān)對照《xx縣節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)》,進行自評,自評達90分以上的,填寫《xx縣節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建申報表》,并提供相應(yīng)佐證材料,向縣公節(jié)辦申報。

(二)初審及核查

各鄉(xiāng)(鎮(zhèn)),、縣直機關(guān)及其所屬單位節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建申報表,、材料匯編紙精編范文

質(zhì)蓋章版于每年10月30日前上報縣公節(jié)辦?？h公節(jié)辦將對各單位申報材料進行初審,初審?fù)ㄟ^后會同發(fā)改,、財政等部門進行實地核查,實地核查時間及要求另行通知。核查未通過的,提出整改意見,創(chuàng)建單位整改完成后再行復(fù)核,。

已建成國家或省級節(jié)約型公共機構(gòu)示范單位的單位,向縣公節(jié)辦報送創(chuàng)建申報表及佐證材料并通過審核后,即視為建成節(jié)約型機關(guān),可不再進行實地核查,。

(三)抽查及公布

縣公節(jié)辦將對全縣節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建情況進行抽查,并于每年11月30日前將我縣創(chuàng)建總體情況報市公節(jié)辦備案。全縣節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建通過市公節(jié)辦核定后,由縣公節(jié)辦,、縣財政局以適當(dāng)方式公布,。同時,縣公節(jié)辦將從已創(chuàng)建為節(jié)約型機關(guān)的單位中擇優(yōu)部分單位授予全縣生態(tài)杯節(jié)約型機關(guān)稱號,。

五、有關(guān)要求

(一)落實工作責(zé)任,。節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建是黨的十_大作出的戰(zhàn)略部署,是各級黨政機關(guān)帶頭貫徹落實__生態(tài)文明思想,深入推進生態(tài)文明建設(shè)和綠色發(fā)展的具體行動,。各地各單位要高度重視,要把節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建作為當(dāng)前及今后一段時間工作的重點,加強組織領(lǐng)導(dǎo),制定工作方案,明確目標(biāo)任務(wù)和創(chuàng)建期限,落實工作措施,確保節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建穩(wěn)步推進,各項制度和措施落實到位。各地各單位節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建工作方案請于x月x日前報送縣公節(jié)辦(郵箱：xx),。

開,、公平、公正原則,嚴(yán)格對標(biāo)審核,確保創(chuàng)建質(zhì)量,?？h公節(jié)辦將把節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建工作開展情況納入全縣公共機構(gòu)節(jié)能年度考核。

(三)注重營造氛圍,。各地各單位要充分利用各種平臺,加大對節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建工作的宣傳力度,營造人人參與,、人人盡責(zé)、人人支持的工作氛圍,。要注重挖掘先進典型,加強總結(jié)交流,推廣經(jīng)驗做法,推動整體工作提升,。宣傳部門要充分利用多種渠道和方式,大力宣傳節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動和工作成效,營造良好的社會氛圍。