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招商運營工作職責篇一

職責：

1,、傳達公司各項指令、通知和規(guī)定,，并貫徹執(zhí)行;

5,、 定期進行項目所處商圈的市場調(diào)查與分析，定期進行外部同行業(yè)的學習交流,，提升服務品質(zhì)與運營能力,。

6、與第三方客戶的溝通和協(xié)調(diào),，及時向各相關負責人反饋信息;對項目前期的業(yè)態(tài)布局,、定位及規(guī)劃，后期運營策劃能力,。

任職要求：

3,、具備良好的語言表達能力，以及商務溝通談判技巧;

4,、對商業(yè)項目招商的業(yè)態(tài)分布、引進品牌商家等方面具備相關專業(yè)知識和實操經(jīng)驗,。

5,、熟悉平面設計和文案策劃;掌握office系列辦公軟件(word、ppt,、excel),，能熟練使用cad者優(yōu)先考慮。

招商運營工作職責篇二

職責：

1,、參與項目前期項目定位,、品牌落位、動線規(guī)劃等工作;

2、負責項目招商方案及策略的制定;

3,、負責項目商戶全國性,、地方性品牌商家招商實施;

5、參與并執(zhí)行購物中心管理的運營模式,、工作體制,、業(yè)務流程及操作規(guī)范;

6、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)部門間的工作,，達成各項經(jīng)營指標等方面工作;

7,、負責對合作商戶進行增值業(yè)務的合作運營咨詢、處理;

8,、負責對所屬人員進行業(yè)務技能培訓,、考核、考評和實施獎懲;

10,、責組織完善各部門制定與其專業(yè)管理相關的各項管理制度,。

任職要求：

1、5年以上相關行業(yè)工作經(jīng)驗,，2年以上商業(yè)廣場/購物中心同崗位中層管理經(jīng)驗;

3,、具備較豐富的品牌資源，具有豐富的商品知識并熟悉行業(yè)資訊;

4,、具有大型商業(yè)項目運營管理經(jīng)驗;

6,、性格開朗、有較強的責任感和團隊合作精神,，忠誠度高,，具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守。

招商運營工作職責篇三

2.制定設備年度/月度維護保養(yǎng)計劃,，并做好維護保養(yǎng)記錄;

3.制作設備備件安全庫存標準,，協(xié)助倉庫做好設備備件的管理及備件的入庫驗收工作;

4.做好設備的日常巡檢工作，并做好巡檢記錄;

5.對生產(chǎn)車間日常設備維護保養(yǎng)及日常點檢的執(zhí)行情況進行檢查;

6.做好設備的應急維修工作,，降低設備停機造成的損失;

7.對生產(chǎn)車間員工進行設備日常維護保養(yǎng)及設備日常點檢等相關的培訓工作;

8.及時發(fā)現(xiàn)因設備造成的質(zhì)量,、效率問題，制定切實可行的改造方案,，并負責實施改造;

9.新設備的安裝,、調(diào)試、驗收工作;

10.積極采納員工合理化建議,，提升設備效率,、安全、節(jié)能降耗等;

11.降低設備,、設施的維護成本,，零部件廢舊利用;

12.做好部門員工的日常管理工作：考核,、培訓及考勤;

13.參與公司質(zhì)量管理體系建設及質(zhì)量目標的制定與考核，負責本部門的體系運行;

完成上級主管部門交辦的其他工作,。

招商運營工作職責篇四

招商運營主管需要對分管業(yè)態(tài)的經(jīng)營狀況進行分析,、總結、歸納,，提出改進意見或品牌調(diào)整方案,。下面是本站小編整理的招商運營主管崗位的工作職責。

職責：

1,、負責建立規(guī)范,、高效的招商運營管理體系;

2、監(jiān)督管理項目的招商運營工作,、 制定年度經(jīng)營方案和計劃并組織實施落;

3,、項目品牌建設，媒體的合作與推廣;

5,、建立商業(yè)商戶資源庫,，做好品牌資源的公關開發(fā)與合作維護;

6、監(jiān)督管理項目的運營管理工作,，下達管理工作要求,，落實監(jiān)督、執(zhí)行,、考核機制,。

任職要求：

1. 本科及以上學歷，市場營銷,、項目管理,、企業(yè)管理等相關專業(yè);3年以上大型商業(yè)綜合體等招商、營運管理工作經(jīng)驗;至少3年同崗位工作經(jīng)驗,。

2,、熟悉行業(yè)發(fā)展趨勢，精通招商,、運營體系的建立及運作流程;

3,、熟悉項目運營管理模式，具備項目前期策劃定位,、招商及運營管理能力;

4,、具有良好的前瞻性和敏銳的市場洞察力，邏輯清晰,，思維敏捷，創(chuàng)新能力強;

5,、良好的商業(yè)策劃,、分析能力,，較強的公關能力、抗壓能力,、客戶意識和商務談判能力;

職責：

2,、隨時收集、匯總本項目招商的招商信息和資料,，加以匯總并上報;

3,、負責招商具體工作，包括招商信息推廣,，招商談判，招商總結和反饋等;

4、尋找并確定目標客戶,，意向客戶的跟進洽談,，合同(意向)的簽訂;

5、續(xù)約調(diào)改的準備工作;

6,、維護客戶,，做好后期運營方面工作。

任職資格：

1,、市場營銷或經(jīng)濟管理等相關專業(yè),，大專以上學歷;

2、從事商業(yè)招商部工作2年以上經(jīng)歷;

4,、具有較強的社交能力和對外協(xié)調(diào)能力,，有獨立進行業(yè)務談判和交涉的能力;

5、具有較強的搜尋和聯(lián)絡客戶,、商業(yè)資源的能力;

6,、有能力撰寫市場調(diào)研、預測和分析報告;

7,、具有開拓精神,，能承受一定的工作壓力;

8、良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,。

職責：

2,、 負責與品牌方洽談，拓展品牌資源,，簽訂

租賃合同

3,、收集廣安及周邊市場信息，了解行業(yè)動向,，及時調(diào)整招商計劃;

4,、開發(fā)新客戶途徑，建立品牌資源庫;

5,、 根據(jù)公司招商調(diào)整目標出色的完成公司調(diào)整工作;

6,、及時完成領導交辦的其他工作,。

任職要求：

1、大專以上學歷,，40歲以下;

2,、有項目前期開發(fā)經(jīng)驗、有市場調(diào)研,、業(yè)態(tài)規(guī)劃,、前期招商工作經(jīng)驗;

3、具有3年以上文旅商業(yè),、購物中心等大型綜合商業(yè)項目經(jīng)驗,，具備獨立招商能力;

4、有各類招商渠道及商業(yè)品牌資源;

職責：

對項目各項日常工作進行督導檢查,，改進工作流程,，確保運營順暢;

針對項目運營中出現(xiàn)的各種問題進行現(xiàn)場處理，重要事情及時向領導匯報并提出解決方案;

建立健全項目運營督導工作制度和規(guī)范,，建立科學系統(tǒng)的管理流程;

對領導下達的工作安排,、活動進行跟進，保證公司的每一項制度,、指令得到高效的執(zhí)行;

跟進公司給予本部門指定的戰(zhàn)略方針和工作目標,，向上級提交階段性工作計劃，并有效落實和執(zhí)行,。

崗位要求：

招商方案,、招商工作計劃的有效執(zhí)行;

組織招商活動，宣傳和解釋招商政策;

開展市場調(diào)研,，積累商戶資源,，搜索目標客戶信息，開拓新的商戶;

與招商相關活動的聯(lián)系和協(xié)調(diào),，以及相關合同的起草并執(zhí)行;

負責商戶引進,、洽談、簽約工作及商戶的業(yè)態(tài)調(diào)整,、優(yōu)化工作;

職責：

1,、負責商業(yè)廣場運營工作;

2、負責項目內(nèi)商戶的日常經(jīng)營跟蹤,，及問題處理;

3,、負責本項目的租金催繳，及商戶關系維護;

4,、負責項目商戶進場的準備,、通知、交接驗收工作;

5、對接商戶裝修,、工程,、物業(yè)等各項工作的傳達及落實;

任職資格：

3、有較強的統(tǒng)籌協(xié)調(diào),、組織、溝通,、管理控制和分析判斷能力;

5,、具有良好的市場洞察力和創(chuàng)造性、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作意識;能夠承擔較大的工作壓力,，有進取心,。

招商運營工作職責篇五

1、負責商業(yè)地產(chǎn)項目的對外招商工作,；

2,、負責客戶開發(fā)，資料收集,，談判及合同簽署等,；

3、負責代理商的開發(fā)和管理,，維持良好的合作關系,；

4、通過溝通深入了解客戶需求,，提供可行性建議,，并積極反饋；

5,、根據(jù)實際工作情況對本項目招商招租進行推廣,。

1、本科及以上學歷,，優(yōu)秀大專畢業(yè)生也可考慮,，專業(yè)不限；

2,、有較強的溝通分析和判斷能力,，具有團隊合作精神；

3,、熟悉案場日常管理,、業(yè)務談判流程，有經(jīng)驗者優(yōu)先,；

4,、有良好的服務意識和創(chuàng)新意識，具有親和力和抗壓力,，形象氣質(zhì)佳,，并愿意接受新鮮事物,。

招商運營工作職責篇六

2、負責項目招商的合同簽訂

3,、負責定期進行客戶回訪,，作好商家入場工作

4、負責項目的二次招商工作

5,、負責了解各商戶的運營狀況,，并提供改善意見，提高商戶運營收入

6,、負責租金,、物業(yè)費、停車場,、廣告位等多種經(jīng)營收入的及時收取

7,、負責上報經(jīng)營合同、協(xié)議,、營運計劃及各項業(yè)務報表

8,、負責收集項目商戶檔案，并保證一戶一檔的材料齊全

9,、負責處理商戶投訴,，并對接解決

10、當業(yè)主和商戶需要代開發(fā)票申請和服務的需求,，負責商戶和業(yè)主發(fā)票的申請和代開

11,、協(xié)助掌柜負責擬定項目開業(yè)計劃，并實施

12,、協(xié)助掌柜協(xié)調(diào)對外公共關系,，例如恥、工商部門,，甲方物業(yè)等

13,、配合實施項目策劃活動，改善項目經(jīng)營環(huán)境,，提升項目形象

14,、組織實施商家關系管理(包括商家關系和業(yè)主關系)，建立良好和諧的經(jīng)營氛圍

15,、完成上級交辦的其他工作,。

招商運營工作職責篇七

2、針對入駐企業(yè)碰到的各類政策,、市場問題給與協(xié)調(diào)解決;

3,、匯總招商工作中的各類問題，并提出策劃思路和建議;

4、與各級政府,、商會,、協(xié)會、客戶建立良好的關系;

5,、協(xié)調(diào)并跟蹤未進駐的企業(yè)的動態(tài);

6,、做好團隊建設工作，發(fā)揮團隊優(yōu)勢,，激發(fā)團隊工作積極性,。

任職資格

1、市場營銷,、工商管理等相關專業(yè)本科及以上學歷;

2、具有2年以上產(chǎn)業(yè)園區(qū),、工業(yè)園區(qū),、創(chuàng)意園區(qū)等招商工作經(jīng)驗;

4、具有豐富的市場創(chuàng)意靈感,，熟悉并了解產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)的發(fā)展趨勢及現(xiàn)狀;

5,、較強的協(xié)調(diào)溝通、解決問題能力和抗壓能力,。

招商運營工作職責篇八

2,、協(xié)助招商經(jīng)理負責公司的招商工作；

4,、建立商客戶數(shù)據(jù)庫,，負責公司招商文件資料的管理、歸類,、整理,、建檔和保管工作；

5,、負責監(jiān)查客戶的意見或信息的記錄及回訪工作,；

6、負責招商的前期談判和招商書的起草,、簽訂,，并負責出租的后期管理及出租費用的按期收繳。

3,、具有一定的市場分析能力和極強的語言表達能力及談判溝通能力,；

4、熟悉一般辦公軟件,；

5,、嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度，服從管理；

6,、具備較強的組織協(xié)調(diào)及溝通交際能力,，勤奮敬業(yè)。

招商運營工作職責篇九

職責：

3,、負責已入駐主力店及次主力店的運營管理;

4,、負責對外包或合作運營管理公司團隊的管理與對接及監(jiān)督;

5、協(xié)助組織商戶滿意度調(diào)查,，并對結果進行分析,、反饋和跟蹤;

6、督導物業(yè)公司進行物業(yè)增值服務的實施,、日常的管理和維護;

7,、完成領導交辦的其他任務或工作。

任職要求：

3. 熟悉招商工作流程,，具有良好的商務談判,、溝通協(xié)調(diào)、市場調(diào)研分析,、問題解決的能力,。

招商運營工作職責篇十

2.與設計部、技術部跨部門溝通,、協(xié)作,，配合完成日常游戲app提審業(yè)務工作

3.整理蘋果手機商店的反饋數(shù)據(jù)資料、競品分析,，優(yōu)化提審效果和工作流程

4.對不同品類的游戲,，尤其是rpg類型的游戲的玩法、特點有一定了解,。

招商運營工作職責篇十一

職責：

1,、前期配合總部招商人員一起完成項目的招商工作;

2、負責主導項目日常運營管理工作,，租費收繳工作;

3,、對進駐商家做好對接資料移交;

4、負責租戶合同管理及報表分析;

5. 執(zhí)行公司文化,、宣傳公司核心理念,。

任職要求：

1、有在大型綜合商業(yè)體全業(yè)態(tài)工作管理經(jīng)驗優(yōu)先;

2,、有較強的組織,、溝通和協(xié)調(diào)能力;

3、思路清晰,，獨立完成商場運營管理方案并執(zhí)行;

招商運營工作職責篇十二

職責：

2,、市場招商運營業(yè)績指標的制定,、分解及實施;

6、招商合同,、協(xié)議的簽訂及商戶資金的跟蹤,、催收工作。

崗位要求：

3,、有較豐富的農(nóng)批市場招商運營經(jīng)驗,，熟悉大型農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場招商運營模式;

4、有較強的溝通能力和領導能力,，工作責任心較強,，適應接受能力強。

招商運營工作職責篇十三

2,、負責商戶引進,、洽談、簽約工作及業(yè)態(tài)調(diào)整,、優(yōu)化工作,；

3、協(xié)調(diào)公司的.運營以及營銷活動安排,，對所負責的商家進行有效的管理；

4,、根據(jù)公司要求,，負責商戶常態(tài)化溝通、租金收繳,、達成部門下達的相關考核指標,；

6、負責商戶展位設計,、裝修方案的審核及裝修過程的監(jiān)督,，負責商戶營業(yè)期間的日常管理，負責規(guī)范樓層環(huán)境衛(wèi)生,，綠化及共享空間,、展位廣告、pop廣告管理等,。

1,、具有3年以上商業(yè)招商或運營管理工作經(jīng)驗；

3,、熟悉操作電腦,，熟悉招商內(nèi)容和流程，較強的溝通和語言表達能力,；

4,、良好的敬業(yè)精神,，較強的談判技巧。

招商運營工作職責篇十四

職責：

1,、根據(jù)上級安排的任務和工作要求制訂詳細的工作計劃并執(zhí)行;

3,、負責收集市場信息，掌握同行業(yè)發(fā)展動態(tài),，協(xié)助制訂招商計劃和實施方案;

5,、建立客戶檔案，及時維護,，并根據(jù)招商狀況定時向上級報告;

6,、負責與招商相關活動的聯(lián)系、策劃和協(xié)調(diào);

7,、完成上級交待的其他任務,。

崗位要求：

1、一年以上商鋪等大型社區(qū)項目成功招商運營經(jīng)驗,，有大租戶成功招商經(jīng)驗;

2,、熟悉整個地產(chǎn)項目規(guī)劃、招商,、企劃,、運營管理工作;

3、具有一定的溝通協(xié)調(diào)能力,、客戶談判技巧,、執(zhí)行力強、有良好的團隊合作精神;

4,、能靈活處理招商過程中的突發(fā)事件,。