我們在一些事情上受到啟發(fā)后,,應(yīng)該馬上記錄下來,,寫一篇心得體會,,這樣我們可以養(yǎng)成良好的總結(jié)方法,。我們?nèi)绾尾拍軐懙靡黄獌?yōu)質(zhì)的心得體會呢?接下來我就給大家介紹一下如何才能寫好一篇心得體會吧,,我們一起來看一看吧,。
醫(yī)院年終總結(jié)個人心得體會篇一
轉(zhuǎn)眼間,20xx年的工作已經(jīng)結(jié)束,,在這一年里,,我在這里工作著、學(xué)習(xí)著,,在實踐中不斷磨練自己的工作能力,,使我的業(yè)務(wù)水平得到很大的提高,個人的思想政治素質(zhì)和綜合素質(zhì)都有了較大提高?,F(xiàn)將本年度個人工作情況總結(jié)匯報如下:
作為收費(fèi)員這個崗位,,每天就是對著不同的面孔,面帶微笑的坐在電腦前機(jī)械地重復(fù)著一收一付的簡單-的操作,,不需要很高的技術(shù)含量,,也不必像其它科室的醫(yī)生要承擔(dān)性命之托的巨大壓力,這或許也是大家眼中的收費(fèi)工作吧,。其實收費(fèi)員的工作不只是收好錢,,保證準(zhǔn)確無誤就可以了,在任何一家醫(yī)院,,收費(fèi)處是一個窗口單位,,收費(fèi)員是患者首先要面對的,收費(fèi)員不僅代表著醫(yī)院的形象,,同時也要時刻維護(hù)醫(yī)院的形象,,一個好的收費(fèi)員會在最短的時間內(nèi)讓病人得到如沐春風(fēng)的服務(wù),對收費(fèi)滿意,,對醫(yī)院滿意,。
在20xx年這一年里,瑣碎的事情很多,,我的工作也是像大家想的那樣每天在重復(fù)著機(jī)械的工作,,但我沒有簡單去機(jī)械的重復(fù),對待每一個病人我都在努力的做好服務(wù)樹立良好的窗口形象;同時也在貫徹院內(nèi)的思想,,工作不只是要把表面的東西做好,,還要深入到里面去,看到真正的內(nèi)涵的東西,,這樣我們才能夠提高,,才能夠把工作真正做好,。在財務(wù)的指導(dǎo)下認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)制度規(guī)定,更好的完成每一項工作,。
我院從20xx年3月份成為醫(yī)保定點單位,,20xx年12月成為新農(nóng)合定點醫(yī)院,雖然在之前進(jìn)行了幾次有關(guān)方面的培訓(xùn),,但當(dāng)真的開始的時候心里還有一絲絲的緊張,,感謝院領(lǐng)導(dǎo)的信任與支持,同時也感謝與的幫助,,我逐漸理解了新農(nóng)合,、醫(yī)保政策,并在不斷的操作中掌握了新農(nóng)合,、醫(yī)保知識,。新農(nóng)合、醫(yī)保不僅僅是簡單的掌握知識,,還要運(yùn)用到實際中去,,現(xiàn)在面對每個病人的時候我都會先問一句您是醫(yī)保的嗎,能報銷嗎,,這樣既能減少病人的麻煩,,也能減少醫(yī)院的麻煩。對醫(yī)保病人門診住院的流程全部掌握,,由于醫(yī)保病人較少,,操作還是較慢,以后將加強(qiáng)醫(yī)保有關(guān)的操作訓(xùn)練學(xué)習(xí),。
20xx年已將要翻過,,20xx年的腳步就在耳畔,20xx年一年的工作已經(jīng)成為過去,,再好的成績也化為云煙,,20xx年我要更加努力工作:
1、進(jìn)一步提高服務(wù)水平,,減少差錯,,保證服務(wù)質(zhì)量,讓病人得到滿意,,病人的滿意就是對我的工作的褒獎,。
2,、認(rèn)真的學(xué)習(xí)新農(nóng)合,、醫(yī)保知識,掌握新農(nóng)合,、醫(yī)保政策,,按照院內(nèi)要求配合醫(yī)保辦做好各項工作,。
3、嚴(yán)格遵守門診收費(fèi)住院收費(fèi)的各項制度,,保證錢證對齊;加強(qiáng)與各個科室的`溝通協(xié)作,,限度的利用現(xiàn)有院內(nèi)資源,服務(wù)病人,,為醫(yī)院的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的微薄之力,。
醫(yī)院年終總結(jié)個人心得體會篇二
20__年皮膚科在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,各項工作取得了很多進(jìn)步,,總結(jié)如下:
一,、業(yè)務(wù)方面
全年共接診患者10200余人,較去年增長約10%,,通過績效工資改革試點,,轉(zhuǎn)變工作思路調(diào)結(jié)構(gòu),提高診療費(fèi),,降低藥占比,,使費(fèi)用更加合理。開展了紅藍(lán)光治療新項目,,增加科室收入,。
1.狠抓醫(yī)療質(zhì)量與安全:落實十四項醫(yī)療核心制度,做好首診負(fù)責(zé)制,,強(qiáng)化科室管理意識,,認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度,落實崗位職責(zé),,完善醫(yī)療安全防范機(jī)制,,落實醫(yī)療不良事件預(yù)警和防范措施,做好醫(yī)療差錯及事故登記工作,,加強(qiáng)危急值項目學(xué)習(xí),,確保了全年醫(yī)療安全。按照規(guī)范書寫門診病歷,,杜絕空白病歷,,規(guī)范填寫各種申請單,認(rèn)真核對患者醫(yī)卡通信息,,避免差錯發(fā)生,。
2.加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè):提高服務(wù)質(zhì)量,認(rèn)真貫徹《醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德規(guī)范》,,加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè),,學(xué)習(xí)衛(wèi)生法律法規(guī),切實加強(qiáng)法制觀念,參加警示教育學(xué)習(xí),,依法行醫(yī),,弘揚(yáng)“救死扶傷、忠于職守,、愛崗敬業(yè),、文明行醫(yī)”的行業(yè)風(fēng)尚,提高了患者滿意度,。
3.做好醫(yī)院感染管理工作:嚴(yán)格消毒,、滅菌工作,落實手衛(wèi)生,,提高洗手依從性,,醫(yī)療廢物分類管理,并做好登記,。合理應(yīng)用抗菌藥物,,預(yù)防多重耐藥菌產(chǎn)生,做好傳染病登記上報,。
4.加強(qiáng)消防安全:通過醫(yī)院組織的消防安全知識講座,,提高了消防安全意識和消防應(yīng)急能力,科室定期自查,,排除隱患,,保障了財產(chǎn)及患者人身安全。
5.準(zhǔn)備資料,,做好迎評工作:為迎接二級醫(yī)院評審,,科室加班加點準(zhǔn)備各種資料,學(xué)習(xí)條款,,牢記各種規(guī)章制度及崗位職責(zé),,并在日常工作中認(rèn)真執(zhí)行,真正做到“理思路,、明責(zé)任,、拼命干、保通過”的工作思路,。
二,、20xx年工作計劃
在新的一年里,迎接二級醫(yī)院復(fù)審仍是各項工作的重中之重,,科室要進(jìn)一步提高認(rèn)識,,學(xué)習(xí)條款,完善各項資料,,并與日常工作有機(jī)的結(jié)合起來,,真正做到有條不紊,、忙而不亂。具體如下:
1.進(jìn)一步學(xué)習(xí)評審標(biāo)準(zhǔn)與細(xì)則,,找出與自己科室有關(guān)的條款,尤其是核心條款,,逐一落實,。
2.制定20xx年醫(yī)療質(zhì)量與安全工作計劃、醫(yī)院感染控制,、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及三基三嚴(yán)培訓(xùn)計劃逐月實施,,定期自查,找出問題,,及時整改不斷提高,。
3.加強(qiáng)對醫(yī)療不良事件的管理與上報,熟練掌握危急值項目及意義,,對出現(xiàn)危急值的患者迅速干預(yù),,做好首訴負(fù)責(zé),耐心解釋,,尊重患者隱私權(quán),、知情同意權(quán),向患者解釋好替代方案,,防范醫(yī)療糾紛的發(fā)生,。進(jìn)一步做好心肺復(fù)蘇、消防演練,,加強(qiáng)急救物品管理,,提高突發(fā)事件應(yīng)急能力。
4.加強(qiáng)門診病歷質(zhì)量管理,,規(guī)范及時認(rèn)真書寫病歷,,消除空白病歷,提高病歷,。結(jié)合傳染病管理工作,,做好門診日志填寫,認(rèn)真填寫各種檢查單,、申請單,。
5.落實手衛(wèi)生,不斷提高依從性,,防止醫(yī)院感染,,做好職業(yè)防護(hù),避免職業(yè)暴露發(fā)生,,加強(qiáng)醫(yī)療廢物管理,。合理應(yīng)用抗菌藥物,,避免用量用法錯誤、超劑量應(yīng)用及診斷與用藥不符等現(xiàn)象發(fā)生,。
6.通過以上工作,,希望我院順利通過復(fù)審,同時進(jìn)一步規(guī)范了我們的醫(yī)療行為,,提高患者滿意度,,增加工作量,真正做到“患者至上,、人為醫(yī)療”的服務(wù)宗旨,,實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益與社會效益雙贏,向“學(xué)院型三級醫(yī)院”的美好院景邁進(jìn),。
醫(yī)院年終總結(jié)個人心得體會篇三
20__年,醫(yī)院衛(wèi)生統(tǒng)計工作在醫(yī)院的領(lǐng)導(dǎo)下,,在全院職工的大力支持配合下,求真務(wù)實,,努力做到工作思路有突破,,工作方式有特色,不斷開創(chuàng)衛(wèi)生統(tǒng)計信息工作的新局面,。經(jīng)過辛勤努力,,較圓滿地完成了全年衛(wèi)生統(tǒng)計工作,現(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下:
一,、不斷提高自身素質(zhì),,優(yōu)化軟件環(huán)境。
統(tǒng)計工作是一項責(zé)任性強(qiáng),,業(yè)務(wù)性強(qiáng),,工作量大的差事,需要一支政治合格,、作風(fēng)優(yōu)良,、業(yè)務(wù)過硬、管理有方的工作隊伍,,院領(lǐng)導(dǎo)高度重視,,為進(jìn)一步提高基礎(chǔ)信息質(zhì)量,使我院能及時發(fā)現(xiàn)問題,并加以解決,。統(tǒng)籌兼顧,、分布實施、統(tǒng)一平臺,、資源共享,、統(tǒng)一管理、安全保密為前提的統(tǒng)計分析,、季度年度報表,。領(lǐng)導(dǎo)也對統(tǒng)計工作非常重視,,加強(qiáng)對統(tǒng)計工作的考核力度,切實解決統(tǒng)計工作中遇到的困難,。領(lǐng)導(dǎo)高度重視為統(tǒng)計工作營造了良好的工作環(huán)境,。
二、扎實開展日常工作
統(tǒng)計工作可以說是衛(wèi)生系統(tǒng)的一個窗口,,為使之成為一個文明窗口,,我兢兢業(yè)業(yè)在以下兩個方面努力。一是勤于學(xué)習(xí),,提高素質(zhì)。從事統(tǒng)計工作必須熟練掌握,、精通統(tǒng)計工作的各項業(yè)務(wù)工作,,能及時準(zhǔn)確地解答各種工作中存在的問題,因此我非常注重學(xué)習(xí),,潛心鉆研業(yè)務(wù)不斷提高自己的工作能力,。二是堅守崗位,優(yōu)質(zhì)服務(wù),。統(tǒng)計工作工作量大,,指導(dǎo)信息引導(dǎo)服務(wù)工作,保證了本轄區(qū)計算機(jī)信息網(wǎng)絡(luò)暢通,。
通過一年的努力,,我的工作取得了一些新進(jìn)展,但面臨的工作任務(wù)仍然十分艱巨,,形勢不容樂觀,。具體表現(xiàn)為:一是素質(zhì)還有待進(jìn)一步提高,責(zé)任性還有待進(jìn)一步加強(qiáng),,一另一方面他對統(tǒng)計業(yè)務(wù)還不是很熟悉,,業(yè)務(wù)水平不高、統(tǒng)計口徑不熟,,容易造成漏報現(xiàn)象,。二是由于專業(yè)結(jié)構(gòu)的局限,計算機(jī)應(yīng)用水平不高,、發(fā)揮作用不強(qiáng)與上級要求相差較遠(yuǎn),。三是統(tǒng)計質(zhì)量不高。仍然存在統(tǒng)計錯報現(xiàn)象,。今后,,我要提高業(yè)務(wù)水平和增強(qiáng)操作能力,爭取為領(lǐng)導(dǎo)決策提供更加可靠,、及時的依據(jù),,努力配合我市統(tǒng)計工作的創(chuàng)建工作,。
醫(yī)院年終總結(jié)個人心得體會篇四
20xx年是充實的一年,雖然辛苦,,但是也有滿滿的收獲,,現(xiàn)將20xx年的工作總結(jié)如下:
1、加強(qiáng)護(hù)理管理培訓(xùn),。醫(yī)院于今年先后派兩位總護(hù)士長到第四軍醫(yī)大學(xué)進(jìn)修學(xué)習(xí),,與此同時醫(yī)院部分還對全院代理護(hù)士長及老護(hù)士長進(jìn)行了培訓(xùn)。
2,、優(yōu)化整體護(hù)理隊伍,,提高護(hù)理人員的綜合素質(zhì)。醫(yī)院分四批次共選派多名護(hù)理骨干前往總醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí),,這是近年來護(hù)理人員外出進(jìn)修學(xué)習(xí)人數(shù)最多的一次,。
3、積極完成各項培訓(xùn),,護(hù)理部組織全院護(hù)理人員參加專題講座,。鼓勵護(hù)理人員發(fā)表科研論文,續(xù)實行多渠道的學(xué)歷培養(yǎng),。
4,、充分培養(yǎng)護(hù)理人員組織參與性。護(hù)理人員各盡所長,,既強(qiáng)化了護(hù)理知識,,又陶冶了情操,增強(qiáng)集體主義榮譽(yù)感,。
5,、加強(qiáng)實習(xí)生的帶教工作。實習(xí)生來院后集中組織崗前培訓(xùn)2次,,主要從實習(xí)生制度,、多項基礎(chǔ)操作技能各科室建立健全的帶教制度,每名實習(xí)生均有固定帶教,,有小教員針對科室專業(yè)定期授課,,出科由護(hù)士長進(jìn)行理論及操作考試??剖覍嵙?xí)生層層把關(guān),,確保無醫(yī)療差錯發(fā)生。
1,、護(hù)理部定期督促檢查護(hù)理工作,,重點加強(qiáng)了節(jié)前安全檢查,增強(qiáng)護(hù)理人員防范意識,,杜絕事故隱患,,規(guī)范了毒麻藥品的管理,,做到了專柜專人管理,搶救車內(nèi)藥品做到了“四定”:專人管理,、定點放置,、定量、定數(shù),,班班交接,,有記錄。搶救設(shè)備及時維修,、保養(yǎng),、保證功能狀態(tài)備用。
2,、堅持護(hù)士長夜查房,,督促檢查護(hù)理人員在崗及崗位職責(zé)履行情況,及時發(fā)現(xiàn)護(hù)理工作中存在的偏差,,及時給予糾正處理,,堅持每月護(hù)士長聯(lián)查一次,,每兩周召開護(hù)士長例會一次,,對工作中的不足作出針對性、實效性改進(jìn)措施,,以確保護(hù)理質(zhì)量及護(hù)理安全,。
3、深入科室督促護(hù)士長每日工作安排,。重點查新入,、轉(zhuǎn)入、手術(shù)前,、手術(shù)后,、危重和生活不能自理、有發(fā)生醫(yī)療糾紛潛在危險的病人,,督促檢查護(hù)理工作的落實,,加強(qiáng)環(huán)節(jié)質(zhì)量控制,減少了護(hù)理缺陷的發(fā)生,。
4,、組織了見習(xí)期護(hù)士進(jìn)行崗前培訓(xùn),通過培訓(xùn),,使她們樹立法律意識,、質(zhì)量意識、安全意識,,在崗位中認(rèn)真遵守各項規(guī)章制度及操作規(guī)程,,履行好白醫(yī)天使的神圣職責(zé),。更好的為醫(yī)院建設(shè)貢獻(xiàn)力量。
隨著人們法律意識的提高,,新醫(yī)療事故處理條例的頒布,,如何在護(hù)理服務(wù)中加強(qiáng)法制建設(shè),提高護(hù)理人員法制意識,,已成為護(hù)理管理的一個重要環(huán)節(jié),。護(hù)理部于今年嚴(yán)格按照北京的軍區(qū)護(hù)理文件書寫規(guī)范要求,制定了醫(yī)院護(hù)理文件書寫實施細(xì)則,,采取集中講座,、分病區(qū)學(xué)習(xí)等形式進(jìn)行培訓(xùn),使護(hù)理人員更加明確了護(hù)理文件書寫的意義,,規(guī)范了護(hù)士的行為,,提高了護(hù)理質(zhì)量。在組織講座時,,還結(jié)合我院書寫護(hù)理文件的實際情況,,進(jìn)行了總結(jié)和分析,提出了相應(yīng)對策,。
1,、護(hù)理部按照護(hù)理文件書寫規(guī)范,及時修訂完善了各種護(hù)理文件質(zhì)控標(biāo)準(zhǔn),,由一名護(hù)士長專門負(fù)責(zé)檢查護(hù)理文書,。
2、加強(qiáng)了消毒供應(yīng)室無菌物品的洗滌,、消毒存放,、下收下送工作管理,保證了消毒物品的質(zhì)量和醫(yī)療護(hù)理安全,。
3,、加強(qiáng)了醫(yī)院感染控制管理,組織了護(hù)士長及全院護(hù)理人員學(xué)習(xí)新消毒技術(shù)規(guī)范,、醫(yī)院感染管理規(guī)范,,通過每月質(zhì)量檢查和護(hù)士長夜查房,對護(hù)理人員消毒執(zhí)行情況進(jìn)行了檢查考核,,重點加強(qiáng)了一次性無菌物品,、無菌技術(shù)、衛(wèi)生學(xué)洗手,、環(huán)境衛(wèi)生學(xué),、消毒監(jiān)測的管理。
護(hù)理人員是與病人接觸最多、最早,,最密切的工作者,,護(hù)理人員的素質(zhì)和形象,直接影響醫(yī)院形象:
1,、護(hù)理部首先從業(yè)務(wù)素質(zhì)抓起,,堅持了每半年進(jìn)行操作及理論考試,每月由科室組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及一項操作技術(shù)培訓(xùn)和考核,,要求人人過關(guān),,培養(yǎng)護(hù)理人員有一套過硬的業(yè)務(wù)技術(shù)。
2,、規(guī)范護(hù)理人員著裝,、要求文明用語,接聽電話規(guī)范,,讓護(hù)理人員以端裝,、和藹、親切,、大方的形象和飽滿的.精神面貌投入工作中,,用文明禮貌的語言熱情接待病人。
醫(yī)院年終總結(jié)個人心得體會篇五
在政治思想方面,,始終堅持黨的路線,、方針、政策,,認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義,、毛澤東思想和鄧小平理論以及江的“三個代表”等重要思想,,始終堅持全心全意為人民服務(wù)的主導(dǎo)思想,,堅持改革、發(fā)展和進(jìn)步,,不斷提高自己的政治理論水平,。積極參加各項政治活動、維護(hù)領(lǐng)導(dǎo),、團(tuán)結(jié)同志,,具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,工作任勞任怨,、嘔心瀝血,、多次被評為縣、市,、省級先進(jìn)工作者,。
在分管業(yè)務(wù)工作期間,積極圍繞婦幼衛(wèi)生工作方針,以提高管理水平和業(yè)務(wù)能力為前提,,以增強(qiáng)理論知識和提高業(yè)務(wù)技能為基礎(chǔ),,堅持走臨床和社會工作相結(jié)合的道路,積極帶領(lǐng)全院職工齊心協(xié)力,、努力工作,,圓滿完成了各項工作任務(wù)。
在工作中,,本人深切的認(rèn)識到一個合格的婦產(chǎn)科醫(yī)生應(yīng)具備的素質(zhì)和條件,。努力提高自身的業(yè)務(wù)水平,不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),,通過訂閱大量業(yè)務(wù)雜志及書刊,,學(xué)習(xí)有關(guān)婦幼衛(wèi)生知識,寫下了打量的讀書筆記,,豐富了自己的理論知識,。經(jīng)常參加國家及省內(nèi)外舉辦的學(xué)術(shù)會議,聆聽著名專家學(xué)者的學(xué)術(shù)講座,,并多次去省市及兄弟單位學(xué)習(xí)新的醫(yī)療知識和醫(yī)療技術(shù)以及管理方法,,從而開闊了視野,擴(kuò)大了知識面,。始終堅持用新的理論技術(shù)指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,,能熟練掌握婦產(chǎn)科的常見病、多發(fā)病及疑難病癥的診治技術(shù),,能熟練診斷處理產(chǎn)科失血性休克,、感染性休克、羊水栓塞及其他產(chǎn)科并發(fā)癥及合并癥,,熟練診治婦科各種急癥,、重癥,獨立進(jìn)行婦產(chǎn)科常用手術(shù)及各種計劃生育手術(shù),。工作中嚴(yán)格執(zhí)行各種工作制度,、診療常規(guī)和操作規(guī)程,一絲不茍的處理每一位病人,,在最大程度上避免了誤診誤治,。自任現(xiàn)職以來,,本人診治的婦產(chǎn)科疾病診斷治療準(zhǔn)確率在9以上,、獨立完成數(shù)百例剖宮產(chǎn)及其他婦產(chǎn)科手術(shù),病人都能按時出院,,從無差錯事故的發(fā)生,。
注重臨床科研工作,,參加了《藥物促排卵聯(lián)合人工授精治療不孕癥臨床研究》縣級科研項目,榮獲一等獎。撰寫論文四篇,,并先后在省級刊物發(fā)表,,受到了專家的贊賞和肯定。
注重人才的培養(yǎng),,自任職以來,,積極指導(dǎo)下一級醫(yī)師的工作。在婦幼衛(wèi)生人員的培訓(xùn)中,,擔(dān)負(fù)組織和教學(xué)任務(wù),,由本人具體指導(dǎo)培訓(xùn)的各級婦幼人員達(dá)2千余人次,提高了各級婦幼人員的工作能力,,真正發(fā)揮了業(yè)務(wù)骨干作用,。
本人在分管保健工作期間,嚴(yán)格按照上級婦幼工作要求,,認(rèn)真制定了切實可行的工作指標(biāo)和計劃,,進(jìn)一步完善了縣、鄉(xiāng),、村三級保健網(wǎng),,建立了婦女、兒童“四簿四卡”,,并定期檢查落實,,掌握全縣婦女、兒童的健康狀況,。每年為女工健康查體3千余人次,,0-7歲兒童健康查體1千余人次,實現(xiàn)了婦女,、兒童系統(tǒng)化管理,,有力保障了婦女、兒童的身體健康,。
配合主管領(lǐng)導(dǎo),,完成各項目標(biāo)任務(wù),,如初級衛(wèi)生保健,、創(chuàng)建“愛嬰醫(yī)院”等工作。認(rèn)真組織學(xué)習(xí),,培訓(xùn)業(yè)務(wù)骨干,,深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn),配合各級領(lǐng)導(dǎo),,當(dāng)好參謀,,并制定切實可行的實施辦法,積累了大量的實施材料,在省市抽查,、評估,、驗收時,順利通過,。
學(xué)習(xí),、宣傳、落實《母嬰保健法》,,整理收集有關(guān)材料,,書寫版面,組織人員利用宣傳車到各集市,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)宣傳,,散發(fā)宣傳材料,帶領(lǐng)同志們辦起宣教室,,并幫助指導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦宣教室或宣傳欄,,為《母嬰保健法》的落實打下一定基礎(chǔ)。積極開展婚前查體工作,,發(fā)放《致新婚夫婦的一封信》,,進(jìn)行新婚保健知識及優(yōu)生優(yōu)育知識的宣教,每年舉辦學(xué)習(xí)班1-2期,,提高了孕產(chǎn)婦自我保健能力,,降低了孕產(chǎn)婦及新生兒的發(fā)病率和死亡率,為提高我縣的人口素質(zhì)奠定了基礎(chǔ),。
自20xx年本人主持全院工作以來,,積極協(xié)調(diào)好領(lǐng)導(dǎo)班子之間的關(guān)系,齊心協(xié)力,、求真務(wù)實,、大膽創(chuàng)新,不斷吸取先進(jìn)的管理經(jīng)驗,,堅持走臨床與保健相結(jié)合的路子,,通過改善院容院貌,增添醫(yī)療設(shè)施,,提高醫(yī)療水平,,使臨床工作上了一個新臺階,促進(jìn)了各項工作的開展,。在管理方面,,建立健全各項規(guī)章制度,加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè),,注重思想教育,,任人唯賢,,積極發(fā)揮業(yè)務(wù)骨干帶頭人的作用,通過崗位責(zé)任制,,職稱評聘分開等措施的實施,,極大的提高了廣大職工的工作積極性,強(qiáng)化了主人翁意識,。一年多來,,臨床工作有了新的突破,業(yè)務(wù)收入達(dá)到建院以來的最高水平,。社會保健工作也得到了進(jìn)一步完善,,極大地提高了兩個系統(tǒng)化管理率,降低了孕產(chǎn)婦及新生兒死亡率,,使保健院的各項工作有了新的飛躍,。
綜上所述,本人從政治表現(xiàn),、任職年限,、業(yè)務(wù)技術(shù)、科研能力等方面已經(jīng)具備了晉升副主任醫(yī)師資格,,評聘后,,本人將認(rèn)真履行職責(zé),努力做好各項工作,,為婦幼衛(wèi)生事業(yè)貢獻(xiàn)畢生力量,。
醫(yī)院年終總結(jié)個人心得體會篇六
即將過去的20xx年,對我們來說是有很重要意義的一年,。這一年,,在院領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)、支持下,,我們的團(tuán)隊進(jìn)入了一個全新的領(lǐng)域,,順利的開展了工作;在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、幫助下,,得到了提高,,走向了成熟;在有關(guān)科室的支持、配合下,,通過我們的治療,,產(chǎn)婦得到了主動的康復(fù),創(chuàng)造了價值所以,,在歲末年初,,充溢我們心房的是感恩、感激和無限的動力,。xx月份開始,,我們主要做產(chǎn)科病房的產(chǎn)后康復(fù)工作;xx月份開始做產(chǎn)后xx天復(fù)查門診康復(fù)治療。
本著一切為了患者,,為了患者一切的宗旨,。培養(yǎng)團(tuán)隊意識,提倡協(xié)作精神,。
在人才培訓(xùn)上下工夫,。通過各種學(xué)習(xí),使護(hù)士盡快成熟,,成為技術(shù)骨干,。
1、每周組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,并做好學(xué)習(xí)記錄,。
2、每月進(jìn)行一次考試,。
3,、工作中發(fā)現(xiàn)問題,及時總結(jié),、探討,,提出整改方案,汲取經(jīng)驗教訓(xùn),。
加大對外宣傳力度,,把產(chǎn)后康復(fù)的理念滲透到各個階層。
1,、給孕婦學(xué)校提供講課內(nèi)容,,配發(fā)宣傳冊。
2,、門診產(chǎn)前檢查,,及時指導(dǎo),提前滲透,。
3,、住院期間,治療時告知產(chǎn)后xx天門診復(fù)查,。以為沒有恢復(fù)好的產(chǎn)婦及時治療,,全面康復(fù)。
4,、積極參與醫(yī)院組織的各項活動,。在準(zhǔn)媽媽風(fēng)采大型活動中,適時推出抽獎送健美,、健美我自信活動,,提高了透明度,。
5、配合婦??仆瓿闪藊x份的產(chǎn)后康復(fù)指導(dǎo)資料;完善了產(chǎn)后康復(fù)服務(wù)項目調(diào)研表,。
工作中,及時了解患者的需求及心理,。做好她們在身體經(jīng)受痛苦,、心理經(jīng)受煎熬、社會角色轉(zhuǎn)型期的心理疏導(dǎo),。幫助她們建立自信,,適時調(diào)節(jié),有效的避免了產(chǎn)后抑郁的發(fā)生,,提高了產(chǎn)婦及家庭的生活質(zhì)量,。
做好產(chǎn)后催乳及乳腺疏通。成功的治療了xx位產(chǎn)后乳腺管阻塞的病例,。得到了患者及家屬的贊譽(yù),,并送來了感謝信。同時,,也有效的分擔(dān)了臨床護(hù)士的工作,,增進(jìn)了我們的友誼。即將過去的20xx年,,對我們來說是有很重要意義的一年,。
這一年,在院領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng),、支持下,,我們的團(tuán)隊進(jìn)入了一個全新的領(lǐng)域,順利的開展了工作;在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,、幫助下,,得到了提高,走向了成熟;在有關(guān)科室的支持,、配合下,,通過我們的治療,產(chǎn)婦得到了主動的康復(fù),,創(chuàng)造了價值所以,,在歲末年初,充溢我們心房的是感恩,、感激和無限的動力,。
醫(yī)院年終總結(jié)個人心得體會篇七
在臨床工作中,“工欲善其身,,必先利其器,,”我深知肩上的責(zé)任和重任,,天使不好當(dāng),護(hù)理工作心得體會,。都說護(hù)理工作又苦又累,,這話不假,,但是也會帶來很多快樂,,只有你親身投入其中才會對它有深深的體會。在這里我談?wù)勎覍@份職業(yè)的一些心得體會,。
我圓了護(hù)士夢,,當(dāng)穿上護(hù)士服第一次踏進(jìn)病房,看見那一個個在死亡線上掙扎的身影,,看見那一雙雙乞求的眼睛時起我就有了一種使命:我明白了護(hù)士的價值和“天使”背后的吃苦耐勞和無私奉獻(xiàn),。每天我都以微笑、愉快的心情投入工作,,即使遇到困難,,每一個清新的早晨走在上班的路上,我總是抬頭望著天空對自己說:“好好工作,,不要出錯,!”就這樣日復(fù)一日在病區(qū)不停地穿梭忙碌,為病人測量體溫,、打針?biāo)退?,?dāng)給病人穿刺,一針見血時,,心里是快活的,;當(dāng)病人被粘痰阻塞呼吸道,為其疏通,,心里是舒暢的,;當(dāng)病人高燒,耐心地為其做酒精擦浴,,病人的高熱終于退下去的那一刻,,內(nèi)心是愜意的;當(dāng)看到自己護(hù)理的病人康復(fù)時,,心情真是無比的舒暢,。當(dāng)看到那一張張由陌生到熟悉的臉,由入院時的痛不欲生到出院時的神采飛揚(yáng),,我感到一種欣慰,。作為一名平凡的護(hù)士,我不求感謝,,不求回報,,更不求鮮花和掌聲,,我只希望在我們付出寬容和愛心的同時,能收獲一份尊重,、理解和支持,。
這是護(hù)理工作者職業(yè)道德的主要內(nèi)容和出發(fā)點,也是做好護(hù)理工作的思想基礎(chǔ),。眾所周知,,護(hù)理工作是高尚的,但也是很辛苦的,,三班倒,,每時每刻我們都堅守在自己的工作崗位上,用自己辛勤勞動幫助病人解除病痛,,使其盡快恢復(fù)健康,。所有的節(jié)假日也毫不例外,這是護(hù)理工作的重要特點,。所以我們必須適應(yīng)這一點(包括家人),,自覺克服個人的種種困難,必要時放棄某些個人利益,。自覺加強(qiáng)責(zé)任感,,要有熱愛本職工作和自覺獻(xiàn)身護(hù)理事業(yè)的高尚品德,為人民的健康事業(yè)貢獻(xiàn)青春和智慧,。
一是要穩(wěn),,動作要輕柔協(xié)調(diào)、靈活穩(wěn)妥,、有條不紊,,不僅使病人獲得安全感,也給人以美感,;二是要準(zhǔn),,即動作嚴(yán)格按護(hù)理常規(guī)辦事,操作準(zhǔn)確無誤,,恰到好處,;三是要快,即動作熟練,,手快,,眼快,干凈利落,,用較少的時間高質(zhì)量地完成任務(wù),;四是好,即質(zhì)量高,效果好,,病人滿意,,自己也滿意。在護(hù)理工作中時間常與生命聯(lián)系在一起,,嫻熟的技能往往贏來安全,、挽救生命。在觀察危重病人時,,護(hù)士是第一線的哨兵,,特別是在腦外科病人生命體征的觀察中,一旦病情驟變,,如瞳孔不等大,、腦疝癥狀出現(xiàn)時,,多為護(hù)士首先發(fā)現(xiàn),,為醫(yī)生提供及時準(zhǔn)確的信息使醫(yī)生不失時機(jī)地做出搶救手術(shù)的決策。在心臟病病人突然發(fā)生心臟停搏時,,護(hù)士應(yīng)立即叩擊心前區(qū),,輔以人工呼吸、胸外心臟按壓,、建立靜脈通道等,。在醫(yī)生搶救病人時護(hù)士應(yīng)迅速敏捷地配合,保證各種藥品器材的供應(yīng),,做到得心應(yīng)手,。這些都是搶救成功的關(guān)鍵,這么多的工作需要有條不紊地去完成,,因而護(hù)理的技術(shù)是廣泛的,、深刻的。
因此我們要善于學(xué)習(xí),,勇于實踐,,不斷進(jìn)取,精益求精,,努力提高自己的素質(zhì)和本領(lǐng),,這是醫(yī)學(xué)發(fā)展的必然趨勢。
醫(yī)院義工個人總結(jié)
醫(yī)院年度個人總結(jié)
醫(yī)院轉(zhuǎn)正個人總結(jié)
個人有關(guān)年終總結(jié)
個人通用年終總結(jié)
實習(xí)醫(yī)院個人簡歷
醫(yī)院年終總結(jié)個人心得體會篇八
為了鞏固我院愛嬰醫(yī)院成果,,規(guī)范愛嬰醫(yī)院管理,,進(jìn)一步完善各種制度,提高母乳喂養(yǎng)率,,根據(jù)國家衛(wèi)計委《愛嬰醫(yī)院監(jiān)督管理指南》和《愛嬰醫(yī)院管理工作規(guī)范》及結(jié)合《湖南省愛嬰醫(yī)院評估內(nèi)容與評分標(biāo)準(zhǔn)》與我院實際情況,,制定如下工作規(guī)劃:
一、指導(dǎo)思想:
建立一切以“愛母、愛嬰”為中心的服務(wù)思想,,堅決貫徹落實“雙十條”,。
二、總體目標(biāo):
鞏固愛嬰醫(yī)院成果,,創(chuàng)建“母嬰平安醫(yī)院”,。
三、具體措施:
(一)完善鞏固愛嬰醫(yī)院的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)
為了保障愛嬰醫(yī)院工作扎實有序地開展,。經(jīng)醫(yī)院院委會研究決定繼續(xù)由劉勇院長擔(dān)任愛嬰醫(yī)院管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長,,愛嬰醫(yī)院辦公室、愛嬰醫(yī)院技術(shù)指導(dǎo)小組的人員進(jìn)行相應(yīng)地調(diào)整并制定相關(guān)的工作職責(zé),。
(二)加強(qiáng)愛嬰醫(yī)院日常工作的環(huán)節(jié)管理
各種搶救藥品,,降低孕產(chǎn)婦及嬰幼兒死亡率。
2,、爭取落實好“五個堅持”,、“一個提高”、“一個降低”:
“五個堅持”:堅持好早接觸,、早吸吮,、早開奶;堅持母嬰同室,;堅持對醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行培訓(xùn)及對孕,、產(chǎn)婦開展健康教育;不準(zhǔn)在醫(yī)院接受奶粉商的饋贈,,不準(zhǔn)在醫(yī)院范圍內(nèi)張貼嬰兒奶粉廣告和使用宣傳代乳品的物品,。
“一個提高”:提高住院期間及出生后6個月的母乳喂養(yǎng)率。
“一個降低”:逐年降低剖宮產(chǎn)率,。
3,、加強(qiáng)產(chǎn)房、新生兒科病房的感染控制:
設(shè)置產(chǎn)房和隔離產(chǎn)房,,嚴(yán)格實行消毒隔離制度,,嚴(yán)格控制入產(chǎn)房人數(shù),對隔離孕婦按要求對產(chǎn)房進(jìn)行擦拭和消毒,;新生兒恒溫箱按規(guī)程進(jìn)行消毒與管理,;對嬰兒淋浴用具做到一用一消毒,使用一次性用品,,淋浴完畢進(jìn)行紫外線空氣消毒,。
4、加強(qiáng)產(chǎn)前門診工作及孕婦學(xué)校的建設(shè)
(1)產(chǎn)前檢查必須由獲得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證的醫(yī)師承擔(dān),,為孕,、產(chǎn)婦及家屬做好母乳喂養(yǎng)的健康教育,,要求工作人員做好母乳喂養(yǎng)知識宣傳,新來院經(jīng)過產(chǎn)前檢查的孕婦在孕32周后必須接受2次以上有關(guān)母乳喂養(yǎng)知識的咨詢,,由產(chǎn)科門診組負(fù)責(zé)并落實,。
(2)深化門診工作,對問題__進(jìn)行有效的指導(dǎo)并落實糾正措施,,確保分娩后母乳喂養(yǎng)能順利實施,。
(3)繼續(xù)落實好母乳喂養(yǎng)咨詢門診,開通__,,對產(chǎn)婦在母乳喂養(yǎng)中存在的問題給予及時指導(dǎo),。
(4)做好__的咨詢監(jiān)測工作,預(yù)防母嬰傳播,。
(5)加強(qiáng)孕婦學(xué)校工作,,孕婦學(xué)校環(huán)境溫馨舒適,努力拓寬授課內(nèi)容,,根據(jù)孕前期,、孕中期、孕晚期,、產(chǎn)褥期及新生兒期的特點與保健教育知識,,每月28日授大課一次,滾動循環(huán),,并做好登記。
(三)加強(qiáng)母乳喂養(yǎng)措施的落實
1,、大力宣傳母乳喂養(yǎng)的好處,,將母乳喂養(yǎng)的好處制成宣傳資料,圖片及電教片融入日常生活中,,使之通俗易懂,,易于推廣落實。
2,、在硬件建設(shè)上予以高度支持,,完善配奶間,添置電冰箱,、微波爐及教學(xué)用的娃娃及__模型,。
3、認(rèn)真落實愛嬰醫(yī)院的相關(guān)制度:如《促進(jìn)母乳喂養(yǎng)成功的十條措施》《國際母乳代用品銷售手則》及本院的《母乳喂養(yǎng)規(guī)定》等,。
4,、制定母乳喂養(yǎng)復(fù)訓(xùn)和培訓(xùn)計劃:
(1)產(chǎn)科、兒科在職人員每年完成3小時以上有關(guān)母乳喂養(yǎng)知識的復(fù)訓(xùn),。
(3)產(chǎn)科,、兒科新上崗醫(yī)護(hù)人員由科主任、護(hù)士長講課,時間不少于18小時,;
(5)在完成普訓(xùn)和重點培訓(xùn)后,,進(jìn)行考試考核,成績與科室獎金掛鉤,。
5,、產(chǎn)嬰?yún)^(qū)每日進(jìn)行母乳喂養(yǎng)公休座談會一次,責(zé)任護(hù)士指導(dǎo)每個產(chǎn)婦掌握正確的哺乳技巧,。內(nèi)容:講課,、放錄像、發(fā)宣傳小冊子,、角色扮演,、個別咨詢。
6,、將有關(guān)愛嬰醫(yī)院管理相關(guān)規(guī)定或母乳喂養(yǎng)知識納入產(chǎn)科,、新生兒科的入院告知書、護(hù)理常規(guī),、護(hù)理記錄,、崗位職責(zé)、環(huán)節(jié)質(zhì)控,、健康宣教等內(nèi)容中,。
7、有專人負(fù)責(zé)隨訪工作,,設(shè)24小時服務(wù),,承擔(dān)母乳喂養(yǎng)知識的咨詢工作并做好記錄。
8,、制定有關(guān)母乳喂養(yǎng)工作的各項工作常規(guī)和制度,,重點科室(產(chǎn)科、新生兒科)人員要求掌握并按照制度與常規(guī)實施,,護(hù)理部隨機(jī)抽查,,并做好記錄。
9,、積極開展新生兒疾病篩查和聽力篩查,,篩查率達(dá)規(guī)定要求。
10,、及時更新母乳喂養(yǎng)的知識,,在婦產(chǎn)科、兒科門診,、產(chǎn)科,、兒科病房張貼“雙十條”及醫(yī)院母乳喂養(yǎng)的措施宣傳標(biāo)語,、版畫等,打印有關(guān)母乳喂養(yǎng)知識的健康教育處方發(fā)放給孕,、產(chǎn)婦,。
11、制定有效的監(jiān)督評價機(jī)制,,實行獎懲分明,,愛嬰醫(yī)院管理領(lǐng)導(dǎo)小組不定期進(jìn)行督導(dǎo)檢查,提出整改措施并組織落實,。
(四)產(chǎn)房增設(shè)導(dǎo)樂式分娩,、嬰兒撫觸、嬰兒游泳,、開展早吸吮,,嬰兒隨母親在產(chǎn)房觀察2小時后同步進(jìn)入母嬰同室,由護(hù)理部產(chǎn)房技術(shù)指導(dǎo)組負(fù)責(zé),。
(五)在接受上級復(fù)核的基礎(chǔ)上進(jìn)一步完善各項工作,,隨時準(zhǔn)備接受上級愛嬰醫(yī)院復(fù)核。
醫(yī)院年終總結(jié)個人心得體會篇九
后勤保障是醫(yī)院工作的一個十分重要環(huán)節(jié),,是一項復(fù)雜的系統(tǒng)工程,,隨著衛(wèi)生改革的`不斷深入,社會主義市場經(jīng)濟(jì)的建立,,后勤工作的改革勢在必行,,立足本職、改變觀念意識,,變醫(yī)院要我服務(wù)為我要為醫(yī)院服務(wù),,抓好以人為本的管理,是醫(yī)院后勤保障的工作關(guān)鍵,。只有以人為本培養(yǎng)職工的主人翁意識,有效地發(fā)揮職工的主觀能動性,、創(chuàng)造性,,樹立“以病人為中心”的服務(wù)意識,才能全面提高后勤服務(wù)水平,,促進(jìn)后勤與醫(yī)療同步發(fā)展,。
在**年度里,在院部的領(lǐng)導(dǎo)下,,我積極主動的參加院里的政治思想學(xué)習(xí),,業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和院、外的各項活動,,并組織本科人員進(jìn)行多次有計劃的政治學(xué)習(xí)和相關(guān)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,提高自身思想認(rèn)識和服務(wù)技能,,認(rèn)真完成院部下達(dá)的各項工作任務(wù),熱情服務(wù)于全院各個部門,,在新的形勢下,,立足本職工作,提高認(rèn)識,、轉(zhuǎn)變觀念,,牢記后勤圍著臨床轉(zhuǎn)的原則,積極主動與我科相關(guān)人員到各科室做好服務(wù)工作,。
本年度為節(jié)省開支,,物盡所能,依據(jù)每人的特長和技能,,組織相關(guān)人員,,自己動手制作了病案架子、藥品存放架,、財務(wù)防盜欄,、藥庫防盜欄、病人急救推車,、電視架,、檢查床、診療床,、醫(yī)療儀器車等,,縫制了;手術(shù)衣、洗手衣,、手術(shù)包布,、被、褥,、枕,、單等床上用品。依據(jù)市場價,,為我院節(jié)約開支今年近兩萬元錢,,在后勤管理工作中,將后勤各部門實行優(yōu)化組合,,減員增效,。如:原鍋爐房運(yùn)行有xxxx,開水房xxxx,,進(jìn)行組合運(yùn)行,,設(shè)xxxx即可。洗衣房原有兩人,,實行下收,、下送,,在保證清洗質(zhì)量的前提下,發(fā)現(xiàn)損壞不及時修補(bǔ),,增加服務(wù)項目,,病案人網(wǎng)-互聯(lián)網(wǎng)最大文秘資源網(wǎng)員兼管物品帳目、票據(jù)的管理,,鍋爐管理人員兼物品發(fā)放,、供排水系統(tǒng)及機(jī)械等維修工作,門衛(wèi)兼管醫(yī)療垃圾銷毀及院內(nèi)日常衛(wèi)生等工作,,小車駕駛員在不影響正常出車的情況下參與后勤維修等工作,,在全年的動力、采暖,、供排水,、電力等系統(tǒng)的維修、綜合治理,、治安保衛(wèi),、消防安全、院內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生,、院內(nèi)的綠,、美化、議診,、宣傳,、氧氣、物品供應(yīng),、設(shè)備安裝維修,,計量、通訊,、車輛管理,、門窗、玻璃,、醫(yī)療廢棄物的管理等各項工作中,,都能以高度的責(zé)任感去落實各項工作的完成。并參與院總值班和院內(nèi)感染工作,。
同時協(xié)助院部完成我院感染病房改造工程、ct室改造,、門診樓供,、派水改造、發(fā)熱病房改造及發(fā)熱門診的隔斷完成,,供暖主管道的換管工作,,后院平整場地建設(shè),,對口扶貧阿合別斗鄉(xiāng)也孜庫勒村村民、哈拉庫木小學(xué)的建設(shè)等工作,,協(xié)助院部完×××上分給我院的各項勞動任務(wù),。
在平時的工作中,不計個人得失,、任勞任怨,、加班加點、隨叫隨到,、愛院如家,,但也存在許多問題,如還沒有完善我院后勤在社會化服務(wù),、量化服務(wù),、人性化服務(wù)的具體方案及實施細(xì)則。
在今后的工作中,,還需要克服缺點,,更新觀念,增強(qiáng)創(chuàng)新意識,,為我院的快速健康發(fā)展做出應(yīng)有的努力,。
醫(yī)院年終總結(jié)個人心得體會篇十
我在心語孤獨癥兒童康復(fù)中心工作一個月了,原來這一個月也不象想象的那么艱難我竭盡自己最大的努力,,傾注最高的熱情,,踏實、勤奮地完成了一個月的工作?,F(xiàn)將本月工作總結(jié)如下:
幼兒園的小朋友都屬于孤獨癥兒童,,他們還很小,不懂事,。別說自理能力了,,就連一點的紀(jì)律概念都沒有,可以說是很亂,。不是很好控制,,針對這一情況,我認(rèn)為我們園的紀(jì)律及自立能力要一起抓,、同時抓,。經(jīng)過幼兒園半年多的努力,我們園的小朋友可以說進(jìn)步很快,,家長們反映也不錯,。自立能力方面:我堅持正面教育,對幼兒以表揚(yáng)為主,,強(qiáng)化他們的自我服務(wù)意識,,改變他們的依賴思想,。對幼兒好的行為或表現(xiàn)給予肯定,贊賞和鼓勵,,使幼兒能夠更信心,,更積極地做好事情,完成任務(wù),。而我們老師做到適時幫助,,以提高幼兒的自立能力,并及時與家長溝通,,爭取家長配合,。就紀(jì)律方面:對少部分幼兒出現(xiàn)的不良行為,我采取的'是及時分析原因,,該批評的批評,,并給予適度的教育,采用正負(fù)強(qiáng)化結(jié)合的辦法引導(dǎo)幼兒養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣,,慢慢的做到遵守紀(jì)律,。
我深深地體會到只有從孩子的角度去關(guān)注理解他們的生成活動,了解他們的需求,,判斷生成活動的價值,,及時予以支持和提升。教師要研讀孩子,,關(guān)注孩子的言行,,捕捉孩子稍縱即逝的興趣點,并能讀懂孩子的百種語言,,理解孩子的探索行為,。同時也要讓孩子與環(huán)境相互作用,使孩子真正成為環(huán)境的主人,,使環(huán)境真正為孩子教育服務(wù),。每個兒童都有不同的發(fā)展特點和水平。因此,,在活動中,,盡最大可能為孩子們提供豐富而有層次性的材料,提出不同的要求,,以促進(jìn)幼兒有差異的發(fā)展,。例如在上精細(xì)課的時候有剪紙,對于能力較強(qiáng)的孩子,,讓他們使用剪刀,,鼓勵他們剪出老師畫好的圖形或沿直線剪紙,而相對能力差的幼兒,則降低難度,,讓他們撕紙等,主要激發(fā)他們參與活動的興趣,,又不失鍛煉手部精細(xì)動作的機(jī)會,。
三、真誠對待每位家長,,加強(qiáng)家園溝通,,家園溝通,教師與家長協(xié)力解決教育問題,,提升對幼兒的關(guān)心,,共同分擔(dān)教育責(zé)任。孩子的成長和提高,,是對我工作的鼓勵,;家長的滿意,是對我工作的肯定,。真誠地對待每一位家長,,如實的和他們交流對孩子教育方面的看法,對家長提出的要求盡量去滿足,,對家長提出的教育孩子方面的疑問幫著查資料解答,,讓家長感到我不只是孩子的老師,也是家長的朋友,,有困難大家一起解決,。當(dāng)問題出現(xiàn)時,第一時間與家長聯(lián)絡(luò)是很重要的,,讓家長知道老師對問題很重視,,對幼兒發(fā)展很在意。同時也向家長了解幼兒在家中的生活情況,,以利于在機(jī)構(gòu)訓(xùn)練期間制定更利于孩子發(fā)展的訓(xùn)練計劃,。家長看到了自己孩子的各方面的表現(xiàn)與進(jìn)步,同時也看到了別的孩子的優(yōu)點,,有助于家長幫助孩子找出差距與不足,,找到繼續(xù)教育引導(dǎo)的方向。
在心語孤獨癥兒童康復(fù)中心提供學(xué)習(xí)機(jī)會的同時,,我也努力吸收外界的信息和知識,,瀏覽關(guān)于孤獨癥和自閉癥的相關(guān),翻閱幼兒教育雜志,,看提升個人品味的書籍,,利用業(yè)余時間進(jìn)行了解孤獨癥和自閉癥相關(guān)的資料,讓自己把愛心獻(xiàn)給孤獨癥兒童,讓他們早日走出陰霾,,讓自己永遠(yuǎn)處于一灣活水,、碧水之中。
醫(yī)院康復(fù)科個人簡潔年終總結(jié)在院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理部領(lǐng)導(dǎo),、指導(dǎo)下,,針對年初工作計劃,及優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程開展,,加強(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理,,改善護(hù)理質(zhì)量,提高病人滿意度,,現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:
一,、加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)控,嚴(yán)格落實核心制度通過每周一次不定期檢查,,對科室出現(xiàn)的缺點,、護(hù)理缺陷,認(rèn)真總結(jié),、分析,,查找工作中的隱患,防患于未然,,強(qiáng)化護(hù)士的護(hù)理安全意識,。
二、加強(qiáng)病房管理做到護(hù)理單元的整潔,,努力創(chuàng)造一個安靜,、整齊、舒適的休養(yǎng)環(huán)境,。
三,、加強(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理,提高病人滿意度通過開展了優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范病房,,積極發(fā)揮責(zé)任護(hù)士主觀能動性,,提供人性化護(hù)理,并增加基護(hù)班,,努力做好病人生活護(hù)理和健康教育,,通過滿意度調(diào)查,每月評選最佳護(hù)士,,并與績效考核掛鉤,,以提高護(hù)士工作積極性。
四,、加強(qiáng)護(hù)理表格書寫質(zhì)量,,對年輕護(hù)士認(rèn)真?zhèn)?、幫、帶努力提高護(hù)理病歷質(zhì)量,。
五,、努力提高護(hù)士業(yè)務(wù)素質(zhì)每月組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)并進(jìn)行技術(shù)操作考核并加強(qiáng)專科護(hù)理培訓(xùn),,在512護(hù)士節(jié)理論知識競賽中榮獲一等獎,,對新上崗護(hù)士進(jìn)行規(guī)章制度、核心制度,、理論操作培訓(xùn)及考核,合格者予以上崗,。
六,、努力提高護(hù)士應(yīng)及能力和急救能力組織護(hù)士學(xué)習(xí)新生兒窒息急救、燒傷病人急救等,。
七,、急救藥械做到專人管理,做到“四定”,,并做好檢查登記,,使其處于應(yīng)急狀態(tài)。
八,、努力做好院感管理工作嚴(yán)格消毒滅菌隔離措施,,加強(qiáng)醫(yī)療垃圾的分類處理及一次性物品毀形、消毒,,對各種消毒劑濃度定期監(jiān)測,。
存在不足:
一、個別護(hù)士責(zé)任心不強(qiáng)
二,、健康宣教未做到及時性,、連貫性。
三,、產(chǎn)科病房管理難度較大,。
四、個別護(hù)士無菌觀念不強(qiáng),,無菌操作時未戴口罩,,一次性用物使用后處理不及時。
一年來護(hù)理工作雖然取得了一定成績,,但也存在一定缺點,,有待進(jìn)一步改進(jìn)。