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最新財務(wù)部上半年工作總結(jié)(優(yōu)秀10篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-09 02:49:04
最新財務(wù)部上半年工作總結(jié)(優(yōu)秀10篇)
時間:2023-10-09 02:49:04     小編:雅蕊

總結(jié)是對前段社會實踐活動進行全面回顧、檢查的文種,這決定了總結(jié)有很強的客觀性特征,。那關(guān)于總結(jié)格式是怎樣的呢,?而個人總結(jié)又該怎么寫呢,?下面是小編為大家?guī)淼目偨Y(jié)書優(yōu)秀范文,,希望大家可以喜歡,。

財務(wù)部上半年工作總結(jié)篇一

20xxx年財務(wù)科在局黨組領(lǐng)導(dǎo)下,,以年初提出的任務(wù)要求為奮斗目標,,以“陽光民政”行動為契機,,圍繞財務(wù)中心工作,強基礎(chǔ),,抓規(guī)范,,充分發(fā)揮財務(wù)管理在單位管理中的核心作用,各項工作有了明顯提升,,現(xiàn)將20xx年上半年財務(wù)工作開展情況及下半年年工作計劃匯報如下:

1,、主動開展日常財務(wù)管理工作。進一步加強日常財務(wù)工作的管理,,完善財務(wù)規(guī)章制度和崗位職責,。加大財務(wù)基礎(chǔ)工作建設(shè),按月編制上報民政統(tǒng)計臺帳,,嚴格執(zhí)行財務(wù)核銷手續(xù),,強化財務(wù)管理,按時匯報當月財務(wù)收支情況,,讓領(lǐng)導(dǎo)及時掌握資金使用情況,,為領(lǐng)導(dǎo)做出相關(guān)決策及時提供財務(wù)信息。

2,、按照局領(lǐng)導(dǎo)的安排,,強化內(nèi)部審計。對各二級單位每月的憑單,、帳本進行檢查審計,,并寫出審計意見。對發(fā)現(xiàn)問題要求各單位及時整改,,進一步規(guī)范了財務(wù)基礎(chǔ)工作,,嚴肅了財經(jīng)紀律,確保了專款專用,。

3,、加強了與財政部門的聯(lián)系與溝通,爭取民政資金及時到位,保證按時,、足額下?lián)芰烁黜椕裾ぷ鹘?jīng)費,,確保了日常工作的順利開展。

xx,、搞好固定資產(chǎn)管理工作,。為加強固定資產(chǎn)管理,,防止國有資產(chǎn)流失,確保固定資產(chǎn)賬賬相符,、賬實相符,,按照市財政局固定資產(chǎn)清查的有關(guān)規(guī)定,對我局所有固定資產(chǎn)進行了全面的檢查登記,,避免了固定資產(chǎn)流失現(xiàn)象的發(fā)生,,保證了國有資產(chǎn)的安全完整。

5,、主動組織民政系統(tǒng)財務(wù)人員參加財務(wù)培訓(xùn),、會計講座,認真完成會計人員后續(xù)教育,,不斷提高業(yè)務(wù)水平和工作能力,。我們堅持學(xué)習(xí)新知識、新業(yè)務(wù),,認真歸納總結(jié)所學(xué)內(nèi)容,,及時消化吸收。通過學(xué)習(xí),,我們的基礎(chǔ)理論知識有了顯著提高,,實際工作能力不斷增強,財經(jīng)法律認識進一步深化,,工作效率明顯提升,。

1、一如繼往地搞好日常財務(wù)收支管理

建立健全了各項財務(wù)制度,,使財務(wù)日常工作就有法可依,,有章可循,實現(xiàn)管理的規(guī)范化,、制度化。對一切開支嚴格按財務(wù)制度辦理,,確保各項收支的安排使用符合事業(yè)發(fā)展計劃和財政政策的要求,,提高了資金的使用效益,達到增收節(jié)支的目的,。

2,、安排收支預(yù)算,嚴格預(yù)算管理

廣泛征求各科室意見,,在現(xiàn)有條件下,,在國家政策允許范圍內(nèi),挖掘潛力,,多渠道主動籌措資金,,本著“以收定支,,量入為出,保證重點,,兼顧一般”的原則做好20xx年預(yù)算,,充分發(fā)揮資金的使用效益,確保各項工作的順利完成,。

3,、認真做好年終決算工作

對20xx年來的收支活動進行分析和研究,做出正確的評價,,通過分析,,總結(jié)出經(jīng)驗,揭示出存在的問題,,以便改進財務(wù)管理工作,,提高管理水平,也為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供依據(jù),。xx,、會同市財政部門對20xx年下?lián)艿礁鬣l(xiāng)鎮(zhèn)民政資金進行檢查,確保??顚S?,逐步規(guī)范民政資金的管理使用。

總之,,我們將更加努力工作,,做好財務(wù)工作計劃,發(fā)揚成績,,改正不足,,以勤奮務(wù)實、開拓進取的工作態(tài)度,,為民政事業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量,。

財務(wù)部上半年工作總結(jié)篇二

回顧這即將過去的.半年,我們財務(wù)部緊緊圍繞公司制定的《20xx年市場營銷計劃》為工作綱領(lǐng),,以公司領(lǐng)導(dǎo)的指示為工作方針,,以本部門工作目標書作為工作方向,從而較好的完成了各項任務(wù)?,F(xiàn)將財務(wù)部上半年的工作總結(jié)如下:

一,、財務(wù)工作主要情況:

1.今年財務(wù)計劃完成情況及原因分析:

今年1-6月份實現(xiàn)產(chǎn)品銷售收入

2.為盡快能夠啟用新的財務(wù)軟件,我們克服了種種困難,,要求用友軟件公司結(jié)合本公司的實際情況,,開發(fā)一套適合公司的財務(wù)帳套體系,體系按照《新企業(yè)會計準則》和最新五部委下發(fā)的《企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范》的要求進行設(shè)置。為今后的稅務(wù),、審計等部門進行帳務(wù)檢查提供了快捷服務(wù),。

3.目前財務(wù)軟件已全面運行,完全可以按部門,、供應(yīng)商,、產(chǎn)品品種隨時查閱,并且與贛州營銷中心財務(wù)部進行了聯(lián)網(wǎng),,實現(xiàn)了數(shù)據(jù)共享,。我部門人員也能熟練掌握財務(wù)軟件的操作,使財務(wù)工作上了一個新的臺階,。

4,、因組織結(jié)構(gòu)的變更,財務(wù)部人員的工作安排重新進行了調(diào)整,。公司與贛州營銷

中心的銜接工作存在較多問題,。為使贛州營銷中心盡快進入正常狀態(tài),我部門人員經(jīng)常加班加點協(xié)助其完成工作任務(wù),。

5,、今年以來,財務(wù)部利用倉存管理軟件,、地磅軟件系統(tǒng)的資源優(yōu)勢,,為公司的供應(yīng)、生產(chǎn),、倉庫管理,、財務(wù)等提供了準確的數(shù)據(jù),杜絕了過磅時少收漏收資金的現(xiàn)象,。

6.為提高業(yè)務(wù)技能水平,,本部門人員多次參加了稅務(wù)部門組織的"增值稅與所得稅知識"的培訓(xùn)。

7.為使閑置的資金能夠創(chuàng)造更多利潤,,我們隨時對各銀行的利率進行跟蹤與比較,,并及時做好理財產(chǎn)品工作。

二,、主要存在的問題

1. 公司軟件系統(tǒng)的管理相當薄弱,,急需專業(yè)的軟件信息管理人員進行維護。

2. 稅收籌劃方面比較欠缺,,未能為公司稅收籌劃找到更好的思路和方法,與稅收等部門的交流有待加強,。

3.財務(wù)制度不完善,,漏洞較多,造成部門之間的溝通較難到位,。

4.財務(wù)人員的綜合素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平參差不齊;公司與贛州營銷中心的銜接工作存在一些問題,。

5.現(xiàn)行財務(wù)工作處于大量的核算階段,,沒有做好更多的分析與管理工作,。

6. 隨著公司的發(fā)展壯大,,金蝶財務(wù)軟件工資系統(tǒng)不能滿足財務(wù)核算的需求,給核算工作帶來許多不便,。

7.工作方式和效率需要改善與提高,。

三、下半年的主要工作:

1.加強與財政,、稅務(wù),、銀行等部門的溝通,為企業(yè)爭取更多的優(yōu)惠政策;接待好各級各部門對公司開展財務(wù)的檢查,,確保檢查工作不出差錯,。

2.做好常規(guī)性財務(wù)工作,嚴格執(zhí)行財務(wù)核算管理制度,,做好資金支付,、費用報銷、記賬,、票據(jù)審核等基礎(chǔ)工作,,及時為各經(jīng)濟活動提供有力的支持和配合,滿足各部門對財務(wù)部的工作要求,。

3.進一步完善財務(wù)軟件系統(tǒng),,圍繞年度工作目標,加強財務(wù)管理,,對工作進行自查自糾,,查缺補漏,逐步完善公司的財務(wù)管理,。

4.做好財務(wù)知識在企業(yè)的宣傳與貫徹工作,,提高各部門人員既當家又理財?shù)呢攧?wù)意識。

5.進一步辦理企業(yè)歷史遺留的財務(wù)事項,,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,。

財務(wù)部上半年工作總結(jié)篇三

財務(wù)部在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持和幫助下,在其他部門的有效配合下,,以企業(yè)效益為中心,,圍繞部門年度工作目標和重要任務(wù),全體財務(wù)人員共同努力,,力求做到及時準確完成核算工作,,為公司經(jīng)營發(fā)展做好監(jiān)督服務(wù);真實反映公司財務(wù)狀況、經(jīng)營成果,,為領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營決策提供依據(jù)?,F(xiàn)就上半年度實際工作總結(jié)匯報如下:

一、認真做好20xx年年終決算工作,。

全面反映了公司的經(jīng)營狀況,、債權(quán)債務(wù)、資本結(jié)構(gòu),,為年度的績效考核,、經(jīng)營責任目標考核工作提供了真實可信詳盡的數(shù)據(jù)信息。財務(wù)部將根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的經(jīng)營思路,,不斷積累經(jīng)驗,,提供更加詳盡的財務(wù)數(shù)據(jù)。

二,、多方協(xié)調(diào)及調(diào)整,,科學(xué)編制年財務(wù)經(jīng)營預(yù)算。

圍繞公司年度經(jīng)營目標,,制定和下達年度財務(wù)預(yù)算,,持續(xù)推進全面預(yù)算管理工作。

三,、認真做好常規(guī)性財務(wù)工作,。

財務(wù)部能夠輕重緩急妥善處理各項工作,及時為各項經(jīng)濟活動提供有力的支持和配合,,滿足了各部門對財務(wù)部的工作要求,。對日常的財務(wù)工作流程熟練掌握,能夠做到有條不紊,、條理清晰,、賬實相符。從原始發(fā)票的取得到填制憑證,,從會計報表編制到憑證的裝訂和保存,,從經(jīng)濟合同的歸檔到各種基礎(chǔ)財務(wù)資料的收集,都達到了正規(guī)化,、標準化,。收集、整理,、裝訂,、歸檔,一律按照財務(wù)檔案管理制度執(zhí)行,,深化了財務(wù)基礎(chǔ)工作,,使得財務(wù)部成為公司的信息庫,。

四、認真完成公司日常各項財務(wù)核算工作,,嚴格遵守財務(wù)會計制度和稅收法規(guī),認真履行職責,,嚴格按照公司有關(guān)規(guī)定程序和審批權(quán)限辦理,。每月能按時按質(zhì)完成憑證編制復(fù)核,按時編制報送財務(wù)報表,,及時反映公司經(jīng)營狀況,。

五、防范經(jīng)營風險,,特別是防范稅務(wù)風險,,促進公司穩(wěn)健經(jīng)營。建立了良好的銀企關(guān)系和稅企關(guān)系,;定期與國稅地稅業(yè)務(wù)溝通,,認真聽取對方意見和建議,使工作能更快速,、更有效得完成,。按時辦理納稅申報,及時足額交納各項稅款,。

六,、積極做好匯算清繳工作。在規(guī)定的時間內(nèi)向稅局報送年度企業(yè)所得稅納稅申報表,,并匯算清繳,,結(jié)清應(yīng)繳應(yīng)退稅款。報送的資料包括年度企業(yè)所得稅納稅申報表紙質(zhì)資料和電子數(shù)據(jù),。

七,、有效開展成本核算,加強了對各項業(yè)務(wù)的財務(wù)監(jiān)督管理,。對收入,、成本、費用作專項檢查,,加強非生產(chǎn)費用和可控費用的控制,、執(zhí)行力度,不能超支的絕不超支,,以提高公司經(jīng)濟效益,,加強經(jīng)濟活動分析,提供各種數(shù)據(jù)給領(lǐng)導(dǎo)參考決策,,當好領(lǐng)導(dǎo)的參謀,,為公司發(fā)展出謀獻策,。

八、加強應(yīng)收賬款的管理,,協(xié)助客服部做好公司的資金回款,,控制好費用,有效控制應(yīng)收賬款的增長,。

九,、完善財務(wù)部各工作崗位職責。要求各崗位會計人員根據(jù)本崗位的職責要求,,進行工作總結(jié),,崗位評述和認定,對各自的工作提出建議,、作出計劃,。這樣,強化了各崗位會計人員的責任感,,加強了內(nèi)部核算監(jiān)督,,促進了各崗位的交流、合作與團結(jié),。

鑒于工作中存在的問題,,在下半年工作中重點放在以下幾個方面進行:

一、思想?yún)R報專題積極參與企業(yè)經(jīng)營治理,,搞好公司財產(chǎn)物資的清查與盤點,。

隨著公司的發(fā)展的蒸蒸日上,財務(wù)管理職能的日益顯現(xiàn),,財務(wù)治理參與到企業(yè)治理的方方面面,,使其更加符合財務(wù)制度規(guī)定,經(jīng)得起各審計,、稅務(wù)部門的財務(wù)檢查,。

二、不斷學(xué)習(xí),,以此提高部門員工的業(yè)務(wù)技能水平和法律意識隨著各項財務(wù),、稅務(wù)的新規(guī)定不斷出臺,財務(wù)人員還需及時針對專業(yè)知識方面加強培訓(xùn),。尤其增值稅,、企業(yè)所得稅、個人所得稅等,,財務(wù)部應(yīng)多加培訓(xùn),,進行學(xué)習(xí)、討論,,爭取使企業(yè)利潤最大化,。將公司財務(wù)人員培養(yǎng)為不僅能夠做好資金收付工作,,還能夠充分發(fā)揮財務(wù)管理的作用,增強獨立解決問題的能力,。

三,、迎接國稅稽查的檢查。7,、8月份,,國稅稽查將按計劃對公司20xx年財務(wù)工作進行審計,針對敏感問題我部門先進行自查自改,,確保提供的數(shù)據(jù)合理化,統(tǒng)一口徑,,提升會計信息報告精細度,,保證審計工作的順利進行。

四,、完成20xx年預(yù)算初稿編制工作,。根據(jù)集團歷年要求,在10,、11月份會進行下一年度的預(yù)算初稿編制工作,,根據(jù)公司的運行方式,結(jié)合生產(chǎn)實際,,通過對公司的各項費用認真調(diào)研和測算做好初稿的編制工作,。

最后,財務(wù)部的工作并非獨立的,,離不開各個部門的配合,,希望在今后的工作中,大家互相支持,,互相幫助,,發(fā)揚兄弟人的精神,為完成下半年度的工作,,為企業(yè)的經(jīng)營目標的實現(xiàn)做出更大的貢獻,!

春去秋來,四季循環(huán),,公司已經(jīng)邁進一個新世紀,。我們財務(wù)部也有了一個全新的開端,人員構(gòu)造有較大的調(diào)劑,,基礎(chǔ)上都是新人,、新崗位,鴻星爾克運動鞋,帶隊的義務(wù)落在我的肩上,。我們都覺得擔子重了,、壓力大了,,然而我們不畏縮,在引導(dǎo)的準確領(lǐng)導(dǎo)和各部門的鼎力支撐下,,憑著義務(wù)心跟敬業(yè)精神,mbox音樂盒,,我們逐漸成熟起來。為了進一步的發(fā)展和進步,,我感到有必要對這半年多的工作做一簡略的回想,。

一、作為非盈利部門,,公道把持成本(費用),鴻星爾克專賣店,,有效地施展企業(yè)內(nèi)部監(jiān)視職能是我們上半年工作的重中之重。年初,,為了增強會計基本工作的標準性,,完美公司的管理機制,財務(wù)部制訂了新的《治理細則》,。細則中對借款,、費用報銷、審核等工作程序作了詳實的說明,。我們通過對細則的學(xué)習(xí),、探討,把各項條款逐個與實際業(yè)務(wù)接洽在一起,,找問題找破綻,,并重復(fù)消化、嚴厲把關(guān),。在出納環(huán)節(jié)中,,我們強調(diào)必定要保持準則、不講人情,,把一些分歧理的借款和費用報銷拒之門外,。在憑證審核環(huán)節(jié)中,我們依據(jù)細則中的劃定,,當真審核每一張憑證,,不把問題帶到下個環(huán)節(jié)。通過這半年的實際,,我們的工作獲得了明顯的功效,。數(shù)字是最有壓服力的,在銷售額與上年同期根本持平的情形下,,三費(管理費用,、銷售費用、財務(wù)費用)卻比去年同期降落了20.8%.通過實際工作,,我們都深入的意識到加大成本節(jié)制的力度,創(chuàng)業(yè):成功要學(xué)會13招,,盡快推出相應(yīng)軌制的必要性,。

二、財務(wù)部天天都要接觸大批的數(shù)據(jù)和單調(diào)的報表,,但大家以苦為樂,,素來沒有牢騷,工作干得繪聲繪色,。為了提高員工的聲譽意識,,針對公司出臺的工資考察制度,我們相應(yīng)地制定了內(nèi)部員工工資考核計劃,,由部門經(jīng)理依據(jù)員工的崗位描寫對其平時的表示進行綜合評判并作為參考遞交會計主管,。考核制度的履行有效地調(diào)動了大家的積極性,,充足發(fā)揮了企業(yè)的嘉獎機制,,合理天時用了人力資源。

三,、為了更好的與部門溝通,我們在完本錢職工作的同時,,發(fā)揮合作精力,,踴躍配合總經(jīng)辦順利完成了20xx年工商年檢的工作,為隨后通過企業(yè)貸款證年審做好了鋪墊,。為了配合物流核心錄入用度,,咱們及時、精確地編制會計憑證并做好憑證傳遞,、匯總工作,。為了更好地核算營銷部分的盈虧,為公司實現(xiàn)銷售打算供給根據(jù),,我們及時記載每一筆到款,,正確記載貨款的清欠并周期性地與營銷職員的往來帳進行核查,并做到營銷,、財務(wù),、物流中央數(shù)據(jù)口徑一致。

財務(wù)部上半年工作總結(jié)篇四

1,、資金上存率xx%以上,;完成,達到xx%,。

2,、年末貨幣資金余額xxxxx萬元以上,其中公司本級xxxx萬,;上半年期末貨幣資金僅僅xxxx萬元,,總部約為xxx萬元,,離指標差距很大。

3,、總部費用支出控制xxxx萬元以內(nèi):上半年實際發(fā)生xxx萬元,,由于有大約xx萬元左右的職員費用,另外辦公樓租賃費xx萬未計算,,半年績效考核估計大概有xx萬元左右,,加上上述費用預(yù)計上半年實際發(fā)生費用xxx萬元,在預(yù)算控制之內(nèi),。

4,、全年收取司屬單位上交款項xxxxx萬元;已收xxxx萬元,,完成年度計劃的xx%,。

5、新開項目資金策劃率100%,;新開項目x個,,均做了資金策劃。(xx兩個,,xx一個),。

6、全司利潤總額xxxxx萬元,;上半年完成利潤xxxx萬元,,完成xx%。

7,、辦理資金信貸類業(yè)務(wù),,投訴率為0;完成,。上半年未發(fā)生投訴,。

上半年累計完成產(chǎn)值xx億元,占局下達指標的xx%,,實現(xiàn)利潤xxx萬元,,占局下達指標的xx%。從各分公司情況來看,,隧道公司完成xxxx萬,,占年度指標的xx%。xx公司年度計劃指標為xxxx萬元,,實際完成xxx萬元,,僅完成xx%,下半年需要完成xxxx萬元,xx項目部計劃完成xxxx萬元,,實際虧損xxx萬元,,下半年要完成指標需要xxxx萬元,從目前情況來看,,xx公司和xx經(jīng)營部要完成年度指標已經(jīng)不可能,。

2、上繳貨幣資金情況

上半年公司累計上交局貨幣資金xxxx萬元(含xx公司的xxx萬元),,完成局下達指標xxxx萬元的xx%,,各單位如果按照公司本年度新的收款辦法(收款比例+利潤比例)應(yīng)收款xxxx萬元,實際收款xxxx萬元(含xx公司算抵扣局上交的xxxx萬元),,超收xxx萬元,。其中xx公司超收xxx萬元,xx公司超收xxx萬元,,xx公司少收xxx萬元,。但從完成年度計劃來看,xx公司完成年度計劃的xx%,,xx公司完成年度計劃的xx%,,而xx公司僅僅完成年度計劃的xx%,尚差xxxx萬元,。

1,、認真做好財務(wù)的日常工作。

上半年我們按照公司統(tǒng)一部署,,完成年度的結(jié)賬、過賬工作,,做好日常財務(wù)賬務(wù)處理工作,,季度做好公司財務(wù)分析工作以及公司月度財務(wù)快報、清欠報表,、億元項目分析報告,、季報和年度報表工作,每月向公司總經(jīng)理,、總會計師填報《財務(wù)部工作月報》等主要指標情況,,建立會計檔案室,對公司直管已完工項目進行會計檔案清理,,及時將檔案運回公司總部歸檔管理,。每月末對公司各部門職工備用金進行催報,在6月底基本完成備用金的清理工作,。

2,、按照“預(yù)算前找標準、使用前看預(yù)算、開支前走程序,、開支后有分析,、分析后有考核”的原則,做好企業(yè)費用預(yù)算管理,,費用預(yù)算工作,。

財務(wù)部及時組織編制公司機關(guān)年度費用預(yù)算并分解到部門和具體責任人,對各個分公司費用預(yù)算進行審核并報公司領(lǐng)導(dǎo)審批,,按人頭建立費用預(yù)算實際發(fā)生臺賬,,每季度及時向各個部門反饋費用使用情況并報公司領(lǐng)導(dǎo)。每季度末公司總部及分公司進行預(yù)算分析并形成分析報告,,作好事中費用控制和總結(jié),。截止上半年公司總部管理費用xxx萬元,加上半年尚未入賬的辦公樓租金xx萬元,,以及公司上半年績效考核及6月工資估計約xx萬元,,補助約xx萬元共計約xxx萬元未入賬,上半年總部管理費用約為xxx萬元,,在年度控制目標xxxx萬元的一半之內(nèi),。

3、積極穩(wěn)妥組織資源,,做好公司資金的調(diào)度工作,。

一是進一步做好現(xiàn)有銀行賬戶清理及新成立項目經(jīng)理部賬戶跟進管理工作

二是建立全公司銀行賬戶臺賬,及時掌控各賬戶資金情況,。

三是通過每月鐵路項目資金收支計劃預(yù)算,,嚴格控制鐵路項目資金使用按公司審批意見執(zhí)行,加強對鐵路項目等游離于局體系外的資金使用情況檢查監(jiān)督力度,,落實資金計劃和公司財務(wù)制度的執(zhí)行情況,。

四是每月末對本月資金集中情況進行統(tǒng)計匯報,定期和不定期對所屬單位資金集中情況和銀行外部賬戶進行檢查,。

六是積極與上級對接借款和緩繳上繳款項,,全年共計為公司各單位投標履約向局借款xxxxx萬元,有效緩解公司資金壓力,,為公司對接市場提供有力的資金保證,。

七是積極籌措資金為公司購置設(shè)備,為海外市場開拓提供資金保證,,上半年公司共計支付各類購置設(shè)備款項xxxx多萬元,,為剛果項目部提供資金支持xxx多萬元。

4,、加強內(nèi)部借款回收力度,,進一步降低借款融資總量,,降低財務(wù)費用,合理調(diào)劑內(nèi)部存量資金,,進一步完善內(nèi)部融資管理的制度建設(shè),。

5、財務(wù)管理制度修訂工作,。

一是按經(jīng)濟業(yè)務(wù)性質(zhì)完善經(jīng)濟合同臺賬,,財務(wù)往來臺帳、項目管理臺帳,、營銷費用臺賬和資金和承兌匯票,、保證金類臺賬等四類臺賬。

二是進一步完善財務(wù)預(yù)警系統(tǒng),。加強對合同額,、營業(yè)額、利潤,、現(xiàn)金流量和應(yīng)收款項指標財務(wù)信息的搜集,、分析、評價,,對照財務(wù)指標的標準值,、歷史值、同行值,、預(yù)算值等,,及時發(fā)出預(yù)警信號。

三是通過完善財務(wù)管理手冊來完善內(nèi)部控制制度,,有效進行,,防止、發(fā)現(xiàn),、糾正各方面的偏差與弊端,。四是完善公司直管項目財務(wù)收支審批程序。

5,、加強清欠和審計工作

一是財務(wù)部積極參與對新開工項目進行項目綜合考核指標制定,,參與億元大項目成本分析和稽核,。二是對哈大項目進行審計監(jiān)察和對武黃項目進行項目綜合效益和財務(wù)收支情況審計,,通過審計和監(jiān)察工作及時向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報項目存在的問題。三是積極開展財務(wù)半年度檢查工作,,通過檢查發(fā)現(xiàn)財務(wù)工作中好的典型擬在今后公司財務(wù)工作中進行推廣,,對發(fā)現(xiàn)的問題提出整改意見督促各單位認真整改。四是根據(jù)每月清欠月度報表,,建立全公司所有項目清欠臺賬,,動態(tài)掌握公司各項目拖欠情況和清欠進度,及時分析公司應(yīng)收款項回收指標完成情況,指導(dǎo)分公司和重大項目清欠工作,。

一是財務(wù)部深入一線的決心不是很堅定,,除對鐵路項目的財務(wù)工作直接管理較多外,其他項目基本處在統(tǒng)計資料階段,,未深入項目了解情況作出分析提出財務(wù)管理的指導(dǎo)意見,。

二是公司財務(wù)部總部對分公司和項目的調(diào)控能力不強。

三是資金的管理措施,、方法有待改進和提高,,

五是內(nèi)部借款回收力度不大,借款融資總量增加,,財務(wù)費用增多,。

1、加強資金管理,,保證生產(chǎn)經(jīng)營活動最低現(xiàn)金流量,。下半年公司需要向局上繳xxxx萬元,需要歸還局借款xxxxx萬元,,需要支付兩級管理費xxxx萬元,,需要支付拖欠設(shè)備款xxx多萬元,另外我們投標需要資金,,以上共計需資金x,。x億元,公司資金極度緊張,,如果不加以疏導(dǎo)和分析,,公司資金有斷鏈的危險,因此資金的分析和管理將會是下半年財務(wù)工作的重中之重,,我們要堅持每季度召開一次全公司資金分析會,,積極查找問題,彌補漏洞,。此外要加大內(nèi)部借款回收力度,,要積極督促石武項目和安徽中煙項目在年內(nèi)歸還局借款。保證各單位及時上繳,。

2,、加強對項目現(xiàn)場經(jīng)費和核算和控制,尤其要在項目中推廣項目年度現(xiàn)場經(jīng)費預(yù)算制度,,通過制定預(yù)算加強對項目間接費用的控制,。

3、加強對鐵路項目固定資產(chǎn)管理,,盡可能的將項目的折舊費和資產(chǎn)使用費800多萬回收公司,。

4,、進一步加強對項目的審計,及時發(fā)現(xiàn)問題進行整改,。

5,、加強財務(wù)人員跨專業(yè)知識的學(xué)習(xí)了解,尤其是要加強財務(wù)人員商務(wù)合約方面專業(yè)知識的學(xué)習(xí),,便于在今后的項目財務(wù)管理中更好的溝通和配合,,有效地發(fā)揮財務(wù)在項目管理中的作用。

財務(wù)部上半年工作總結(jié)篇五

一,、嚴格遵守財務(wù)會計制度和稅收法規(guī),。財務(wù)部全體人員一直嚴格遵守國家財務(wù)會計制度、稅收法規(guī),、我會財務(wù)制度及國家其他財經(jīng)法律法規(guī),,認真履行財務(wù)部的工作職責,。濾布從審核原始憑證,、會計記賬憑證的錄入,,到編制財務(wù)會計報表;從各項稅費的計提到納稅申報、上繳;從資金計劃的安排,,到國庫集中的統(tǒng)一調(diào)撥,、支付等等,每位會計人員都勤勤懇懇,、任勞任怨,、努力做好本職工作,認真執(zhí)行會計制度,,實現(xiàn)了會計信息收集,、處理和傳遞的及時性、準確性,。

二,、認真處理日常帳務(wù)工作。每月按時編制月度用款計劃,,登現(xiàn)金日記帳,、銀行日記帳,編制會計憑證,、會計報表,、勞動統(tǒng)計報表,編制預(yù)算指標使用情況表,,財務(wù)支出分類匯總表,,現(xiàn)金支出情況表,,國庫指標使用情況表,,基本戶,、基建戶收支情況表,門面收入情況表,,各部室電話費情況表,,太陽宮藝術(shù)學(xué)校、活動中心資金使用狀況分析表,,專項基金使用情況表等各類報表,。

三、嚴格控制成本費用,。財務(wù)部嚴格執(zhí)行部室預(yù)算管理辦法,,年初通過對部室辦公費、電話費,、文印費進行核算,,今年追加了各部室的預(yù)算指標。加強了大額支出預(yù)算呈報制度的執(zhí)行,,嚴格控制費用支出,。為購置電腦等現(xiàn)代化辦公設(shè)施,財務(wù)部與多家電腦公司接洽,、商談,,了解電腦配置行情,到市場摸底調(diào)查,、核價,,最后減少費用3040元左右。

四,、積極與市財政局等多家單位協(xié)調(diào),,爭取各項經(jīng)費的到位。因金融危機的影響,,太子奶集團資助的春蕾班發(fā)生學(xué)費短缺的問題,,我們積極與市慈善總會、益陽商會等單位聯(lián)系,,落實了25萬元愛心款,,幫助春蕾學(xué)子完成學(xué)業(yè)。

五,、熱情服務(wù),,積極辦理工資異動等關(guān)系到職工切身利益的事宜??焖?、仔細、保質(zhì),、保量的處理日常工資晉升,、審核,、普調(diào)等一系列業(yè)務(wù)。在遇到職工詢問工資增減或其他情況時我們能細致地為其解釋,,做到了熱情禮貌,,耐心聽取,詳細介紹,,不厭其煩,。

六、配合有關(guān)部門完成了國有土地調(diào)查,、國有資產(chǎn)過戶等任務(wù),。完成非稅收入票據(jù)年檢工作,并被評為市先進單位,。

七,、積極參加各種財務(wù)知識培訓(xùn)班,認真完成財務(wù)人員后續(xù)教育的學(xué)習(xí),。

八,、壓濾機濾布積極組織開展厲行節(jié)約、“小金庫”專項治理工作,。

九,、認真完成“三八”送花、送書,、送邀請涵等各項工作任務(wù),。

十、做好了會議室管理,、倉庫物資管理,、門面出租管理等工作。

十一,、配合創(chuàng)衛(wèi)辦做好了創(chuàng)衛(wèi)工作,。

十二、辦理工會,、女干聯(lián),、女企協(xié)財務(wù)工作。

十三,、加強與其他部室的工作協(xié)調(diào),,完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項臨時工作。

財務(wù)部上半年工作總結(jié)篇六

伴隨著社會的不斷發(fā)展,財務(wù)工作的質(zhì)量受到了社會各界的關(guān)注,提升財務(wù)工作的水平是目前財務(wù)信息使用者的共同愿望,。今天本站小編給大家整理了財務(wù)部上

半年工作總結(jié)

,,希望對大家有所幫助。

“查找不足趕先進,立足根本爭先進”,,時值潤發(fā)集團提出“樹標兵,、學(xué)先進、促發(fā)展,、爭效益”活動、潤發(fā)機械又一度成為整個集團的標兵企業(yè),,“鑫宏企業(yè)與本公司進行對口紅旗競賽”的今天,,作為個人我們要實現(xiàn)體現(xiàn)自已的人身價值,企業(yè)的興衰直接關(guān)系到個人的榮辱,,作為財務(wù)管理部門,,為公司實現(xiàn)共同的目標我們要添磚加瓦,學(xué)習(xí)潤機的六種精神:艱苦創(chuàng)業(yè)精神,、改革創(chuàng)新精神,、拓展市場精神、精益管理精神,、永不滿足精神,、顧全大局精神。我們要把這六種精神貫穿于具體的工作中中去,,下半年工作作為財務(wù)部的主要責任領(lǐng)導(dǎo),,對于“如何提高自我,服務(wù)于企業(yè)”這門必修課,,我將不斷地加強學(xué)習(xí),,完善自我,把“學(xué)習(xí)先進,、趕超先進,、爭當先進”融入到工作中去,重點將放在加強倉庫管理與財務(wù)分析這二塊,,下面就

工作計劃

與思路向大會作一匯報:

一,、完善公司內(nèi)部管理制度;部門責任領(lǐng)導(dǎo)明確分工的職責,加強責任考核;

內(nèi)部管理制度通過將近一年多來的實施,,仍然有許多不合理的地方,,為使企業(yè)的管理制度更趨于完善,財務(wù)部將結(jié)合集團管理的要求,,與有關(guān)部門進行修正,。

今年以來,人事方面至今一直未得到穩(wěn)定,財務(wù)部門的力量相對比較薄弱,通過近期突擊檢查工作與倉庫管理員的突擊考試,我們將根據(jù)庫房各位管理人員的特點,一方面將對人員重新組合搭配, 進行高效有序的組織,另一方面繼續(xù)加強培訓(xùn), 讓每一位倉庫管理人員都要做到對各庫的業(yè)務(wù)熟悉,真正做到駕熟就輕, 文化素質(zhì)與業(yè)務(wù)管理水平都要有質(zhì)的提高,今年3月電腦真正聯(lián)網(wǎng),管理員的電腦操作水平還有待于進一步提高,我們將在這方面加強培訓(xùn),使每一位管理人員都能熟悉電腦,、掌握電腦操作,,扎扎實實提高每個管理員的業(yè)務(wù)管理水平,會議之后我們將嚴格對倉庫管理員實施目標管理與績效管理,,確定目標,,達成目標,,加強考核監(jiān)督力度,與工資掛勾,,真正做到獎罰分明,。

三、加強團隊建設(shè),,充分發(fā)揮財務(wù)職能部門的作用:

四,、加大各項費用控制力度,充分發(fā)揮財務(wù)的核算與監(jiān)督職能;

五,、搞好財務(wù)分析,,為領(lǐng)導(dǎo)提供有效的參考依據(jù);

六、加強應(yīng)收款催收管理力度,,控制好庫存材料與產(chǎn)品,,提高資金的運行質(zhì)量, 合理控制資金的使用:

七、繼續(xù)做好各部門工資獎金的核算工作:

以上工作是我財務(wù)部下半年的主要工作,,還有與集團搞好過渡銜接,、廢品的管理、規(guī)范財務(wù)核算程序等一系列工作都是我財務(wù)的一些本職工作,,“查找不足趕先進,,立足根本爭先進”,這不是句空話,,號角之聲響起我們就要付諸與行動,,利用團隊精神集思廣益,財務(wù)條線所有人員重點思考如何在管理上創(chuàng)新,,如何在實施成本控制上做文章!總之,,今后的工作中,還是年初責任領(lǐng)導(dǎo)會議上的那句話:我將不斷地總結(jié)與反省,,不斷地鞭策自己并充實能量,,提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平,以適應(yīng)時代和企業(yè)的發(fā)展,,與各位共同進步,,與公司共同成長。

最后祝公司興旺發(fā)達,,蒸蒸日上!

以上發(fā)言,,如有不當,請在座的各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正!

上半年,在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下, 財務(wù)與資產(chǎn)管理科認真貫徹黨和國家有關(guān)財經(jīng)工作的方針政策, 圍繞水庫除險加固,、防洪保安,、經(jīng)營管理等工作目標,運用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)科室財務(wù)管理,落實年初制定的科室目標責任考核辦法,努力學(xué)習(xí),、創(chuàng)新工作方式,強化管理,、不斷提高財務(wù)與資產(chǎn)管理水平,為促進我局各項事業(yè)的發(fā)展起到了積極的推動作用,,較好地完成了上半年的工作任務(wù),,主要表現(xiàn)在如下幾個方面:

一、制度化建設(shè)

在原已制定且已實施的各項有關(guān)

規(guī)章制度

和基礎(chǔ)上,按照局領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一布置安排,由人勞科組織牽頭制定了本科室的目標責任制管理辦法,對科室全年的工作實行目標管理與考核;制定了本科室安全生產(chǎn)管理制度;制定了會計電算化工作規(guī)范,制定了科室x年工作要點,。在建立健全和完善有關(guān)財務(wù)制度和工作崗位責任制的過程中,,我們把科室管理職能、重在向科室工作人員中宣講強化制度理財?shù)闹匾院捅匾?,明確科室人員崗位的職責權(quán)限,、工作分工和紀律要求,,促進科室工作人員增強做好工作的緊迫感和責任感,真正做到工作有目標,、崗位有責任、行為有準則,、辦事有制度,、管理有規(guī)范。

二,、認真做好日常財務(wù)管理工作,。

在日常財務(wù)管理工作中,一是抓財務(wù)基礎(chǔ)工作規(guī)范,,強調(diào)提高會計基礎(chǔ)工作質(zhì)量,,在會計核算和會計監(jiān)督上要求作到舉一反三,對以前發(fā)生的會計技術(shù)差錯認真地進行整改調(diào)賬,,使財務(wù)基礎(chǔ)規(guī)范工作質(zhì)量有所提高,。二是吸取經(jīng)驗教訓(xùn),在做好會計核算和會計監(jiān)督工作上下功夫,,按照《會計法》等財經(jīng)法律法規(guī),、水利工程管理財務(wù)會計制度和國有建設(shè)單位財務(wù)會計制度的要求,切實履行財務(wù)收支審批手續(xù),,財務(wù)監(jiān)督從源頭上抓起,,認真進行財務(wù)核算,合理歸集收入,、成本支出費用,,妥善進行賬務(wù)處理。三是加強除險加固工程項目投資管理,,積極作好項目資金年度實施計劃,,嚴格按照工程項目投資計劃和概算使用資金,認真細致及時地對施工單位的工程進度款

申請書

支付內(nèi)容予以審核,嚴格按照結(jié)賬程序和合同規(guī)定結(jié)算工程款項,。四是全面啟動了局機關(guān)會計電算化管理工作,,應(yīng)用會計軟件輸入會計數(shù)據(jù),由電子計算機對會計數(shù)據(jù)進行處理,,并打印輸出會計賬簿和報表,,結(jié)束了我局手工記賬進行會計核算和管理的歷史。與此同時指導(dǎo)幫助公司財務(wù)進行會計電算化軟件安裝與應(yīng)用,,實行會計電算化,,標志著我局財務(wù)與資產(chǎn)管理工作步入了一個嶄新的發(fā)展階段。

三,、與時俱進,,加強財政四項改革工作管理。

按照有關(guān)法規(guī),、政策和制度規(guī)定,,我們順應(yīng)財政四項改革要求,進一步加大了部門預(yù)算,、國庫集中支付,、政府采購、收支兩條線的工作力度,。一是我局20xx年部門預(yù)算得到了上級財政和主管部門的批準,,根據(jù)下達的收支預(yù)算總額,嚴格執(zhí)行部門預(yù)算中編列的具體項目,、科目組織預(yù)算執(zhí)行,。控制預(yù)算總額,,在支出預(yù)算內(nèi)統(tǒng)籌安排好各項工作,,重點保證了工資發(fā)放、機關(guān)運轉(zhuǎn)和我局水庫除險加固等基建事業(yè)發(fā)展的需要,,積極為局領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策,,把好支出關(guān)口,精打細算,,厲行節(jié)約,,努力提高資金使用效益。二是嚴格遵守國庫集中支付制度,,加強對國庫集中收付財政信息系統(tǒng)的管理,,依據(jù)已批復(fù)的部門預(yù)算和水庫除險加固工程等項目,積極申報單位資金使用計劃,,及時填報財政直接支付申請書,,保證了財政資金的及時足額撥付到位,。三是按部門預(yù)算中列入的項目做好有關(guān)政府采購工作,如根據(jù)局領(lǐng)導(dǎo)的工作布置,,及時申報與采購陽新辦公大樓辦公家具,、空調(diào)、微機,、復(fù)印機等,。

四、內(nèi)部審計,、“小金庫”清理,、經(jīng)濟合同鑒定、提供經(jīng)濟管理決策信息和參謀作用等工作,。

上半年,,我們對富泉公司、長宏公司,、漢辦,、溫辦20xx年的財務(wù)收支進行了內(nèi)部審計,對在內(nèi)審中發(fā)現(xiàn)的違反有關(guān)財經(jīng)紀律和財務(wù)規(guī)定的行為提出了整改措施,。參加了陽新辦公樓裝飾工程,、家具采購,、陽新辦公樓一層和二層回購,、有關(guān)建設(shè)工程造價咨詢等合同的審核和鑒定。針對陽新安居工程未辦理峻工決算,、溫辦綜合樓二層改造為職工住房,、清收職工欠款、部分工程建設(shè)項目無預(yù)算開支,、對富泉公司的撥款管理,、加強公務(wù)招待費和差旅費管理等問題,以書面報告的形式向局領(lǐng)導(dǎo)提出了管理意見,,為領(lǐng)導(dǎo)管理經(jīng)濟工作起到了參謀作用,。根據(jù)上級主管部門關(guān)于開展“小金庫”專項治理的通知和局領(lǐng)導(dǎo)的安排,及時組織實施我局“小金庫”專項治理清查,,目前已完成了自糾自查階段的工作,,向上報送了自糾自查報表和報告。

五,、水費收取工作,。

在發(fā)電水費征收工作中,我們排除干擾及阻力,,加大水費征收工作力度,。以落實水法和現(xiàn)行水價政策為依據(jù),,注重協(xié)調(diào)好與富水電廠有關(guān)職能科室的關(guān)系,每月及時抄收并認真核對發(fā)電量統(tǒng)計表,發(fā)電供水水費征收總體情況良好,。 在發(fā)電水費按約定預(yù)留20%的前提下,,其余發(fā)電水費基本上做到了應(yīng)收盡收。在長宏公司程良錄同志的大力支持下,,我們主動到黃石供電局核對了富水電廠20xx年的上網(wǎng)電量,,核對數(shù)據(jù)與上年統(tǒng)計數(shù)據(jù)相符。

總結(jié)上半年的工作,,我們還要充分認識到存在的不足和需要局領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心指導(dǎo),、兄弟科室單位支持配合才能解決好的問題。存在的不足主要有:依法理財?shù)挠^念還有待進一步加強,,財會管理基礎(chǔ)工作有待進一步規(guī)范,,內(nèi)控制度有待進一步健全,綜合業(yè)務(wù)工作能力有待進一步提高,實物資產(chǎn)管理工作有待進一步完善等。需要局領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心指導(dǎo),、兄弟科室單位協(xié)助配合的是支持財務(wù)工作人員堅持原則,、依法依規(guī)理財,大的基建支出,、貨物購置支出,、有關(guān)經(jīng)濟合同的簽定等要做到按財務(wù)制度的要求事先征求財務(wù)工作人員的意見。

要切實樹立先預(yù)算后支出的觀念,,加強嚴格按預(yù)算控制支出的執(zhí)行力度,。任何單位、個人不得利用手中的權(quán)力,,隨意擅自調(diào)整預(yù)算,、違反財經(jīng)紀律,始終牢記先有預(yù)算才能有支出,,沒有預(yù)算就不能支出;要突出國庫集中支付的觀念,。嚴格按照“一個單位,一個帳戶”的要求,,堅持“直接支付找財政,、授權(quán)支付找會計”的支出規(guī)范;要突出政府采購的觀念,嚴格執(zhí)行《政府采購法》和相關(guān)管理規(guī)定的的要求,,遵循“大宗商品辦采購,、零星商品辦定點”原則,切實抓好采購工作,,做到不違紀不違規(guī),。杜絕任何單位和個人以任何名義和借口違反采購規(guī)定逃避政府采購;要嚴格按照收支兩條線的要求,加強并規(guī)范預(yù)算內(nèi)外收入統(tǒng)一管理,。我們希望大家支持財務(wù)科的工作,,對財務(wù)工作多提正確的指導(dǎo)和改進管理建議或意見,,共同努力做好我局的財務(wù)資產(chǎn)管理工作。

對于下一階段的工作,,財務(wù)與資產(chǎn)管理科要發(fā)揚成績,、克服不足、加強學(xué)習(xí),、努力工作,,以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局的財務(wù)與資產(chǎn)管理工作。求真務(wù)實,,統(tǒng)籌兼顧,,在發(fā)展中提升財務(wù)與資產(chǎn)管理水平,圍繞年初制定的財務(wù)管理目標和考核要點,,努力完成科室全年整體工作任務(wù),。

下半年主要開展的工作:

一、 認真做好20xx年上半年決算,。

半年決算是一項比較復(fù)雜和繁重的工作任務(wù),,主要是進行帳務(wù)清點,盤點醫(yī)院的財務(wù)經(jīng)營狀況,,考核各項目經(jīng)濟指標,。同時也是向銀行、財政,、上級主管部門提供醫(yī)院一年來財務(wù)狀況的重要文件,。在歲末年初的月份里,財務(wù)科同心協(xié)力,、加班加點,,表現(xiàn)出不怕苦,、不怕累的敬業(yè)精神,,于7月16日順利完成年終決算工作。本年度的財務(wù)報表內(nèi)容包括醫(yī)院各項經(jīng)濟指標完成情況,、費用開支情況,。全面反映了醫(yī)院的經(jīng)營狀況、債權(quán)債務(wù),、資本結(jié)構(gòu),。為20xx年度的績效考核工作提供了真實可信詳盡的數(shù)據(jù)信息。財務(wù)科將根據(jù)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的管理思路,,不斷積累經(jīng)驗,,提供更加詳盡的財務(wù)數(shù)據(jù)。

二,、 多方協(xié)調(diào)及調(diào)整,,科學(xué)編制20xx年財務(wù)預(yù)算 ,。

財務(wù)科在醫(yī)院主管院長的指導(dǎo)參與下,根據(jù)年目標任務(wù)和醫(yī)院實際情況,幾經(jīng)討論修改,,最終在8月中旬編制完成醫(yī)院20xx年財務(wù)預(yù)算,,同時上報上級主管部門。

三,、認真做好常規(guī)性財務(wù)工作,。

1、財務(wù)科雖然人數(shù)不少,,但分五個班組分散在三個不同區(qū)域,,收費結(jié)算人員分四個班組,每天面臨繁忙的門診收費,、住院結(jié)算,、醫(yī)保農(nóng)合結(jié)算兌付工作,科辦公室財務(wù)人員整天面臨大量的資金支付,、費用報銷,、記賬、票據(jù)審核,、記賬算賬工作,。按時處理大量的會計報表資料、銀行資料,、以及會計報表網(wǎng)上直等工作,。同時還要做好醫(yī)療業(yè)務(wù)科室價格管理,醫(yī)療成本監(jiān)測,,采購供應(yīng)部門招標的工作,。在這最平常最繁瑣的工作中,財務(wù)科能夠輕重緩急妥善處理各項工作,,及時為各項經(jīng)濟活動提供有力的支持和配合,,滿足了各部門對財務(wù)部的工作要求。

2,、對日常的財務(wù)工作流程熟練掌握,,能夠做到有條不紊、條理清晰,、賬實相符,。從原始發(fā)票的取得到填制憑證,從會計報表編制到憑證的裝訂和保存,,從經(jīng)濟合同的歸檔到各種基礎(chǔ)財務(wù)資料的收集,,都達到了正規(guī)化、標準化,。收集,、整理,、裝訂、歸檔,,一律按照財務(wù)檔案管理制度執(zhí)行,,深化了財務(wù)基礎(chǔ)工作,使得財務(wù)科成為醫(yī)院的經(jīng)濟信息庫,。

四,、開展成本核算,加強了財務(wù)監(jiān)督管理,。

1,、財務(wù)科適時地進行內(nèi)部崗位調(diào)整,設(shè)立成本核算崗位,,分科室進行成本核算,。細化了成本的責任單元和成本要素,規(guī)范成本費用歸集管理流程,,充分發(fā)揮預(yù)算的指導(dǎo)和控制作用,。

2、年初,,我科將全年預(yù)算任務(wù)下發(fā)各科室及部門,、進一步完善財務(wù)公開制度,促使各單位及部門挖潛節(jié)支,、確保經(jīng)營目標的順利實現(xiàn),。為醫(yī)院加強對各項業(yè)務(wù)的管理、提高醫(yī)院效益提供了及時有效的信息,。

五,、積極籌措資金,逐步實現(xiàn)資金高效管理,。

年初在20xx年工作計劃中,強調(diào)資金管理,。上半年我科每月月底通過對資金運行分析,掌握資金結(jié)算規(guī)律,,從經(jīng)濟活動源頭著手,,做到“月計劃、周動態(tài),、日平衡”。流動資金以確保醫(yī)院醫(yī)療業(yè)務(wù)正常開展為主要目的運作,,保障醫(yī)院正常運轉(zhuǎn)資金需要,,最大限度減少資金沉淀。利用各種應(yīng)付款,、應(yīng)交款,、預(yù)收款,、未交稅金等負債資金進行負債經(jīng)營,努力實現(xiàn)低資金成本運營,。

加強與銀行的交流,,立了良好的銀企關(guān)系,在交流中,,樹立醫(yī)院財務(wù)健全,、管理規(guī)范的形象,從而爭取銀行對醫(yī)院發(fā)展建設(shè)的大力支持,。通過努力,,醫(yī)院從銀行取得了4.9億元貸款,解決了醫(yī)院新院建設(shè)資金,。

六,、對往來款項進行多元化的財務(wù)管理。

1,、20xx年度對應(yīng)付帳款的管理模式是在保證醫(yī)院各項業(yè)務(wù)支出,、管理用費開支的基礎(chǔ)上,每月按往來款項賬齡情況由財務(wù)提出付款計劃,,醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一安排支付,。這種管理模式充分體現(xiàn)了醫(yī)院財務(wù)高度集中管理,保證了醫(yī)院財務(wù)在資金運作中的純潔,。

2,、積極做好單位員工往來帳款的清理工作。主要是員工出差和辦事所借的備用金,,這部分借款如不及時清理,,就不能夠真實反映經(jīng)濟活動和經(jīng)費支出,我們采取積極措施加強管理和清算,。一是控制借款的資金額度;二是控制借款占用時間;三是及時對借款清理結(jié)算,。由于采取有力措施,使院每位員工養(yǎng)成借款及時清賬的良好習(xí)慣,。

3,、加強與醫(yī)保、農(nóng)合管理部門的溝通,,爭取應(yīng)收醫(yī)療費用盡快回籠,。

七、自查自改,,做好審計迎檢工作,。

按市政府安排,今年醫(yī)院將接受政府審計,我科針對以前年度所有憑證,,賬務(wù),,費用開支等問題,進行自查自改,,工作量相當大,,財務(wù)科在人手相當緊張的情況下,克服困難,,加班加點進行整改,。

八、加強與稅務(wù)部門的溝通,,提高辦事效率,。

1、醫(yī)院在仁濟新村房產(chǎn)銷售中,,涉稅工作相當復(fù)雜,,財務(wù)科及時與稅務(wù)專管員進行溝通,確保銷售不動產(chǎn)發(fā)票順利開出和房屋產(chǎn)權(quán)的順利辦理,。

2,、財務(wù)科在辦理各種稅務(wù)業(yè)務(wù)時,加強與所轄稅務(wù)部門的溝通,,對稅務(wù)提出的問題及要求,,及時改進,不斷提高稅務(wù)意識,,爭取獲得本地稅務(wù)部門的理解和支持,,提高辦事效率。

九,、良好的團隊建設(shè),,分擔壓力,保質(zhì)保量完成工作,。

醫(yī)院業(yè)務(wù)不斷擴大,,財務(wù)核算工作繁重,同時又兼管仁濟新村銷售工作,,在任務(wù)重,、人手少的情況下,財務(wù)科實行各崗位多元化,。針對每個崗位,,明確崗位責任、工作內(nèi)容,、工作權(quán)限,、必備的崗位技能及相關(guān)崗位的匯報與外聯(lián)關(guān)系。使科室成員清晰的知道該怎樣開展工作,。

存在的問題:

1,、隨著新財務(wù)會計制度實施,財務(wù)人員財務(wù)知識,、稅務(wù)知識略有欠缺,,有時在業(yè)務(wù)處理上不夠準確。針對專業(yè)知識方面財務(wù)科應(yīng)加強培訓(xùn):包括稅務(wù)知識,、會計業(yè)務(wù),、新醫(yī)院財務(wù)、會計制度以及如何與稅務(wù)官員交流的技巧,。尤其是房產(chǎn)銷售涉稅業(yè)務(wù),、個人所得稅等,財務(wù)科應(yīng)多加培訓(xùn),。財務(wù)人員培養(yǎng)不僅能夠做好資金收付工作,,還能夠充分發(fā)揮財務(wù)管理的作用,增強獨立解決問題的能力,。

2,、由于部分科室業(yè)務(wù)處理不夠及時,致使部分醫(yī)用材料入庫手續(xù)不及時,,相關(guān)數(shù)據(jù),、價格不能及時、準確的上報,,成本費用不能及時掌握,,造成成本核算不匹配。建議各部門各負其責,,嚴格按照權(quán)責發(fā)生制原則,,及時處理好各項業(yè)務(wù),做好基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的規(guī)范,、采集和上報,,保證財務(wù)資料的準確性和及時性。

3,、醫(yī)保,、農(nóng)合政策掌握不準,特別是市醫(yī)保結(jié)算政策沒有吃透,,醫(yī)保欠費持續(xù)增長,,醫(yī)保資金回籠不順。

財務(wù)部上半年工作總結(jié)篇七

一,、認真做好20x年年終決算工作,。全面反映了公司的經(jīng)營狀況、債權(quán)債務(wù)、資本結(jié)構(gòu),,為20x年度的績效考核,、經(jīng)營責任目標考核工作提供了真實可信詳盡的數(shù)據(jù)信息。財務(wù)部將根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的經(jīng)營思路,,不斷積累經(jīng)驗,,提供更加詳盡的財務(wù)數(shù)據(jù)。

二,、多方協(xié)調(diào)及調(diào)整,,科學(xué)編制20x年財務(wù)經(jīng)營預(yù)算。圍繞公司年度經(jīng)營目標,,制定和下達年度財務(wù)預(yù)算,,持續(xù)推進全面預(yù)算管理工作。

三,、認真做好常規(guī)性財務(wù)工作,。財務(wù)部能夠輕重緩急妥善處理各項工作,及時為各項經(jīng)濟活動提供有力的支持和配合,,滿足了各部門對財務(wù)部的工作要求,。對日常的財務(wù)工作流程熟練掌握,能夠做到有條不紊,、條理清晰,、賬實相符。從原始發(fā)票的取得到填制憑證,,從會計報表編制到憑證的裝訂和保存,,從經(jīng)濟合同的歸檔到各種基礎(chǔ)財務(wù)資料的收集,都達到了正規(guī)化,、標準化,。收集、整理,、裝訂,、歸檔,一律按照財務(wù)檔案管理制度執(zhí)行,,深化了財務(wù)基礎(chǔ)工作,,使得財務(wù)部成為公司的信息庫。

限辦理,。每月能按時按質(zhì)完成憑證編制復(fù)核,,按時編制報送財務(wù)報表,及時反映公司經(jīng)營狀況,。

五,、防范經(jīng)營風險,,特別是防范稅務(wù)風險,促進公司穩(wěn)健經(jīng)營,。建立了良好的銀企關(guān)系和稅企關(guān)系;定期與國稅地稅業(yè)務(wù)溝通,,認真聽取對方意見和建議,使工作能更快速,、更有效得完成,。按時辦理納稅申報,,及時足額交納各項稅款,。

六、積極做好匯算清繳工作,。在規(guī)定的時間內(nèi)向稅局報送年度企業(yè)所得稅納稅申報表,,并匯算清繳,結(jié)清應(yīng)繳應(yīng)退稅款,。報送的資料包括年度企業(yè)所得稅納稅申報表紙質(zhì)資料和電子數(shù)據(jù),。

七、有效開展成本核算,,加強了對各項業(yè)務(wù)的財務(wù)監(jiān)督管理,。對收入、成本,、費用作專項檢查,,加強非生產(chǎn)費用和可控費用的控制、執(zhí)行力度,,不能超支的絕不超支,,以提高公司經(jīng)濟效益,加強經(jīng)濟活動分析,,提供各種數(shù)據(jù)給領(lǐng)導(dǎo)參考決策,,當好領(lǐng)導(dǎo)的參謀,為公司發(fā)展出謀獻策,。

八,、加強應(yīng)收賬款的管理,協(xié)助客服部做好公司的資金回款,,控制好費用,,有效控制應(yīng)收賬款的增長。

九,、完善財務(wù)部各工作崗位職責,。要求各崗位會計人員根據(jù)本崗位的職責要求,進行工作總結(jié),,崗位評述和認定,,對各自的工作提出建議,、作出計劃。這樣,,強化了各崗位會計人員的責任感,,加強了內(nèi)部核算監(jiān)督,促進了各崗位的交流,、合作與團結(jié),。

下半年工作計劃:

鑒于工作中存在的問題,在下半年工作中重點放在以下幾個方面進行:

一,、積極參與企業(yè)經(jīng)營治理,,搞好公司財產(chǎn)物資的清查與盤點。

隨著公司的發(fā)展的蒸蒸日上,,財務(wù)管理職能的日益顯現(xiàn),,財務(wù)治理參與到企業(yè)治理的方方面面,使其更加符合財務(wù)制度規(guī)定,,經(jīng)得起各審計,、稅務(wù)部門的財務(wù)檢查。

二,、不斷學(xué)習(xí),,以此提高部門員工的業(yè)務(wù)技能水平和法律意識隨著各項財務(wù)、稅務(wù)的新規(guī)定不斷出臺,,財務(wù)人員還需及時針對專業(yè)知識方面加強培訓(xùn),。尤其增值稅、企業(yè)所得稅,、個人所得稅等,,財務(wù)部應(yīng)多加培訓(xùn),進行學(xué)習(xí),、討論,,爭取使企業(yè)利潤化。將公司財務(wù)人員培養(yǎng)為不僅能夠做好資金收付工作,,還能夠充分發(fā)揮財務(wù)管理的作用,,增強獨立解決問題的能力。

三,、迎接國稅稽查的檢查,。7、8月份,,國稅稽查將按計劃對公司201x年財務(wù)工作進行審計,,針對敏感問題我部門先進行自查自改,確保提供的數(shù)據(jù)合理化,,統(tǒng)一口徑,,提升會計信息報告精細度,,保證審計工作的順利進行。

四,、完成20x年預(yù)算初稿編制工作,。根據(jù)集團歷年要求,在10,、11月份會進行下一年度的預(yù)算初稿編制工作,,根據(jù)公司的運行方式,結(jié)合生產(chǎn)實際,,通過對公司的各項費用認真調(diào)研和測算做好初稿的編制工作,。

最后,財務(wù)部的工作并非獨立的,,離不開各個部門的配合,,希望在今后的工作中,大家互相支持,,互相幫助,發(fā)揚兄弟人的精神,,為完成下半年度的工作,,為企業(yè)的經(jīng)營目標的實現(xiàn)做出更大的貢獻!

財務(wù)部上半年工作總結(jié)篇八

部門責任領(lǐng)導(dǎo)明確分工的職責,加強責任考核,。內(nèi)部管理制度通過將近一年多來的實施,,仍然有許多不合理的地方,為使企業(yè)的管理制度更趨于完善,,財務(wù)部將結(jié)集團管理的要求,,與有關(guān)部門進行修正。

今年以來,,人事方面至今一直未得到穩(wěn)定,,財務(wù)部門的力量相對比較薄弱,通過近期突擊檢查工作與倉庫管理員的突擊考試,,我們將根據(jù)庫房各位管理人員的特點,,一方面將對人員重新組合搭配,進行高效有序的組織,,另一方面繼續(xù)加強培訓(xùn),,讓每一位倉庫管理人員都要做到對各庫的業(yè)務(wù)熟悉,真正做到駕熟就輕,,文化素質(zhì)與業(yè)務(wù)管理水平都要有質(zhì)的提高,,今年3月電腦真正聯(lián)網(wǎng),管理員的電腦操作水平還有待于進一步提高,,我們將在這方面加強培訓(xùn),,使每一位管理人員都能熟悉電腦,、掌握電腦操作,扎扎實實提高每個管理員的業(yè)務(wù)管理水平,,會議之后我們將嚴格對倉庫管理員實施目標管理與績效管理,,確定目標,達成目標,,加強考核監(jiān)督力度,,與工資掛勾,真正做到獎罰分明,。

三,、加強團隊建設(shè),充分發(fā)揮財務(wù)職能部門的作用

四,、加大各項費用控制力度,,充分發(fā)揮財務(wù)的核算與監(jiān)督職能

五、搞好財務(wù)分析,,為領(lǐng)導(dǎo)提供有效的參考依據(jù)

公司發(fā)展至今,,生產(chǎn)資金的籌集,一直是個頭痛的問題,,大家都知道資金就跟人體的血液一樣重要,,我們公司的主要特點是物資采購量大、生產(chǎn)批量大,、銷售批量大,,籌集資金是財務(wù)的一個主要職能,良好的銀企關(guān)系,,是企業(yè)中小企業(yè)融資的一根紐帶,,目前我們只能在應(yīng)收款管理與庫存管理上進行控制,壓縮庫存,,合理生產(chǎn),,控制資金的流向,使庫存原輔材料在保證生產(chǎn)的同時控制到最底線,,在資金尤為緊張的情況下,,財務(wù)部將從采購材料與產(chǎn)成品這一塊有效地跟蹤好資金的運作。

七,、繼續(xù)做好各部門工資獎金的.核算工作

今年公司對各部門都簽訂了責任合同,,我財務(wù)部將繼續(xù)嚴謹細致而認真地按照責任合同嚴格審核結(jié)算工資,并組織資金確保工資的發(fā)放;以上工作是我財務(wù)部下半年的主要工作,,還有與集團搞好過渡銜接,、廢品的管理、規(guī)范財務(wù)核算程序等一系列工作都是我財務(wù)的一些本職工作,,“查找不足趕先進,,立足根本爭先進”,,這不是句空話,號角之聲響起我們就要付諸與行動,,利用團隊精神集思廣益,,財務(wù)條線所有人員重點思考如何在管理上創(chuàng)新,如何在實施成本控制上做文章!總之,,今后的工作中,,還是年初責任領(lǐng)導(dǎo)會議上的那句話:我將不斷地總結(jié)與反省,不斷地鞭策自己并充實能量,,提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平,,以適應(yīng)時代和企業(yè)的發(fā)展,與各位共同進步,,與公司共同成長,。

以上是財務(wù)工作總結(jié)匯總,敬請各級領(lǐng)導(dǎo)給予批評指正,。在今后的工作當中,,我將一如既往的努力工作,不斷總結(jié)工作經(jīng)驗;努力學(xué)習(xí),,不斷提高自己的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力,,以新形象,新面貌,,為公司的輝煌發(fā)展而努力奮斗。

財務(wù)部上半年工作總結(jié)篇九

在xxx單位領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和各部門負責人的通力合作下,,財務(wù)部認真完成xxx單位所有財務(wù)核算及收支工作,,對各部門經(jīng)營指標進行考核,分析及監(jiān)督xxx單位財務(wù)完成情況,,計劃資金的安排,,編制各種報表,處理帳務(wù)等,。財務(wù)部基本完成xx年上半年xxx單位財務(wù)各項工作,,同時很好地配合xxx單位各項工作的開展。現(xiàn)對20xx年上半年工作總結(jié):

一,、制定財務(wù)部各人員的工作崗位責任制,,明確部門各人員崗位的職責權(quán)限、工作分工和紀律要求,,強化了各崗位人員的責任感,,加強了內(nèi)部核算監(jiān)督,同時促進了xxx單位財務(wù)各崗位的交流,、合作與團結(jié),。

二,、作為非盈利部門,財務(wù)部在合理控制成本(費用),,有效地發(fā)揮xxx單位內(nèi)部監(jiān)督的職能上起到了積極,、正面的作用。

三,、嚴格遵守財務(wù)會計制度和稅收法規(guī),,認真履行職責。財務(wù)部的主要職責是做好會計核算,,進行會計監(jiān)督,。財務(wù)部全體人員一直嚴格遵守國家財務(wù)會計制度、稅收法規(guī),、《xxx地方財務(wù)管理暫行規(guī)定》,,認真履行財務(wù)部的工作職責。從審核原始憑證,、會計記賬憑證的錄入,,到編制財務(wù)會計報表;從各項稅費的計提到納稅申報,、上繳,;從資金計劃的安排,到結(jié)算xxx單位的統(tǒng)一調(diào)撥,、支付等等,,每位部門人員都勤勤懇懇、任勞任怨,、努力做好本職工作,,認真執(zhí)行xxx單位會計制度,實現(xiàn)了會計信息收集,、處理和傳遞的及時性,、準確性。

四,、對xxx單位各單位,、部門的收入和各項經(jīng)營考核指標的完成情況進行統(tǒng)計,分析經(jīng)營狀況,。統(tǒng)計如下(統(tǒng)計時間為:xx年1月至5月):

財務(wù)部上半年工作總結(jié)篇十

正是荊條開花的季節(jié),,我們結(jié)束了上半年的工作,這半年我們遇到了很多新問題,,正是由于問題的暴漏,,促使公司不斷的改進,對各部門管理工作都提出了更高的要求。這半年來,,財務(wù)部在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持和幫助下,,在其他部門的有效配合下,以企業(yè)效益為中心,,圍繞部門年度工作目標和重要任務(wù),,全體財務(wù)人員共同努力,力求做到及時準確完成核算工作,,為公司經(jīng)營發(fā)展做好監(jiān)督服務(wù),;真實反映公司財務(wù)狀況、經(jīng)營成果,,為領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營決策提供依據(jù)?,F(xiàn)就上半年度實際工作總結(jié)匯報如下:

一、認真完成公司日常各項財務(wù)核算工作,,嚴格遵守財務(wù)會計制度和稅收法規(guī),,認真履行職責,嚴格按照公司有關(guān)規(guī)定程序和審批權(quán)限辦理,。每月能按時按質(zhì)完成憑證編制復(fù)核,,按時編制報送財務(wù)報表,及時反映公司經(jīng)營狀況,。

二,、防范經(jīng)營風險,特別是防范稅務(wù)風險,,促進公司穩(wěn)健經(jīng)營,。建立了良好的銀企關(guān)系和稅企關(guān)系;定期與國稅地稅業(yè)務(wù)溝通,,認真聽取對方意見和建議,,使工作能更快速、更有效得完成,。按時辦理納稅申報,及時足額交納各項稅款,。

三,、積極做好匯算清繳工作

在規(guī)定的時間內(nèi)向稅局報送年度企業(yè)所得稅納稅申報表,并匯算清繳,,結(jié)清應(yīng)繳應(yīng)退稅款,。報送的資料包括年度企業(yè)所得稅納稅申報表紙質(zhì)資料和電子數(shù)據(jù)。

四,、高新技術(shù)企業(yè)復(fù)審的相關(guān)工作

為通過高新技術(shù)企業(yè)復(fù)審,,我們接受了事務(wù)所針對高新技術(shù)企業(yè)復(fù)審的專項審計,對事務(wù)所提供了09—11年的申報資料,包含研發(fā)的材料,、人工,、固定資產(chǎn)折舊、收入等,。

五,、積極踐行公司企業(yè)文化及各種規(guī)章制度。實行每天召開早會的制度,,每位員工在早會上及時匯報工作完成情況以及安排計劃當天的工作內(nèi)容,,即達到了團隊間有效的溝通,又使工作得到更好的銜接,。對于新進員工,,根據(jù)每個人的特點進行及時合理的安排及調(diào)整,使之得到更多鍛煉機會,;同時積極參加公司的各種文體活動,,使之增強團隊凝聚力。定期召開分享會,,把對具體事件的理解,、觀點與大家一起分享,分享快樂,、分享成果,。

六、不斷完善會計電算化,,使財務(wù)工作又上一個新的臺階

為建立規(guī)范的公司帳套體系,,對會計科目、核算項目,、費用項目的設(shè)置根據(jù)各個部門的實際情況進行設(shè)置,,為今后稅務(wù)部門、審計部門進行帳務(wù)檢查做好前期工作,。目前財務(wù)人員都熟練掌握了軟件賬務(wù)處理模塊的應(yīng)用與操作,,固定資產(chǎn)模塊、采購模塊,、銷售模塊及存貨模塊也在逐步應(yīng)用,,并且采購與銷售部門也開始學(xué)習(xí)應(yīng)用,這樣信息流逐步實現(xiàn)數(shù)據(jù)共享,,這不僅為財務(wù)人員節(jié)約了時間,,提高工作效率,還可以使采購銷售針對自己的業(yè)務(wù)范圍及需求,,進行數(shù)據(jù)查詢統(tǒng)計,,使我們的工作上了一個新的臺階。

七、認真做好常規(guī)性財務(wù)工作,。

供有力的支持和配合,,滿足了各部門對財務(wù)部的工作要求。

對日常的財務(wù)工作流程熟練掌握,,能夠做到有條不紊,、條理清晰、賬實相符,。從原始發(fā)票的取得到填制憑證,,從會計報表編制到憑證的裝訂和保存,從經(jīng)濟合同的歸檔到各種基礎(chǔ)財務(wù)資料的收集,,都達到了正規(guī)化,、標準化。收集,、整理,、裝訂、歸檔,,一律按照財務(wù)檔案管理制度執(zhí)行,,深化了財務(wù)基礎(chǔ)工作,,使得財務(wù)部成為公司的信息庫,。

八、不斷學(xué)習(xí),,以此提高部門員工的業(yè)務(wù)技能水平和法律意識隨著各項財務(wù),、稅務(wù)的新規(guī)定不斷出臺,財務(wù)人員還需及時針對專業(yè)知識方面加強培訓(xùn),。尤其增值稅,、企業(yè)所得稅、個人所得稅等,,財務(wù)部應(yīng)多加培訓(xùn),,進行學(xué)習(xí)、討論,,爭取使企業(yè)利潤化,。將公司財務(wù)人員培養(yǎng)為不僅能夠做好資金收付工作,還能夠充分發(fā)揮財務(wù)管理的作用,,增強獨立解決問題的能力。

上半年工作的不足及改進措施

1,、我們的公司內(nèi)存貨的盤點,、辦事處盤點,雖然有了小小的進步,都沒有達到我們想要的效果,,下半年我們要對每一個月的盤點情況與當月的收發(fā)存賬務(wù)處理進行有效核對,,及時找出不符點,進行更正,。

2,、車間計件薪資分配的審核,沒有實行有效的控制,,車間的產(chǎn)量與原料消耗不配比,,明明是一車間的產(chǎn)品,入庫時卻入到二車間,;薪資分配標準籠統(tǒng),,不細化,造成出現(xiàn)不同開工線數(shù)與產(chǎn)量時,,找不到適用的標準,;車間零工使用情況沒有備案,使薪資分配不能體現(xiàn)多勞多得,。

3,、浪潮軟件的應(yīng)用還需加強,軟件的好處我們大家有目共睹,,

前提是我們要做好基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的初始記錄,,上半年我們在應(yīng)用好賬務(wù)處理的同時,加強了銷售模塊和采購模塊的應(yīng)用,,雖然取得了一定的進步,,但應(yīng)用的還不是特別好,所以軟件的應(yīng)用,,特別是銷售與采購模塊的應(yīng)用貴在堅持,。

下半年工作計劃:

財務(wù)部門作為公司的一個主要職能監(jiān)督部門,“當好家,、理好財,,更好地服務(wù)生產(chǎn)”是財務(wù)部應(yīng)盡的職責。在公司加強管理,、規(guī)范經(jīng)濟行為,、提高企業(yè)競爭力等方面我們負有很大的義務(wù)與責任。只有不斷的學(xué)習(xí)與總結(jié),,管理工作才能得到提高,,鑒于工作中存在的問題,在下半年工作中重點應(yīng)在以下幾個方面進行:

一,、嚴格遵守并執(zhí)行股份公司下發(fā)的各項規(guī)章制度和管理辦法,,以廠為家,,樹立員工的良好形象,遵守和執(zhí)行各項勞動紀律,,帶領(lǐng)財務(wù)人員以飽滿的工作熱情投入到工作中去,。

二、穩(wěn)定財務(wù)隊伍,,進一步提高財務(wù)人員的綜合素質(zhì),,繼續(xù)推進崗位之間的交叉培訓(xùn)工作,增加相互工作的認知,、理解程度,,增強相互之間工作的有效配合,并增強部門員工責任感及企業(yè)歸屬感,,保證財務(wù)人員隊伍的穩(wěn)定,,使公司的財務(wù)核算水平進一步的提高。

三,、與國,、地稅部門溝通協(xié)調(diào)各項稅費減免、納稅申報等相關(guān)事宜,;加強對出口貨物退稅流程的學(xué)習(xí),,及時享受國家出口退稅的優(yōu)惠政策。

四,、加強應(yīng)收賬款的管理,,協(xié)助營銷做好公司的資金回籠,控制好費用,,有效控制應(yīng)收賬款的增長,。

五、認真做好檔案資料的歸集整理,、賬務(wù)處理,、財產(chǎn)物資的盤點核實及債權(quán)債務(wù)的清償?shù)雀黜椙謇砉ぷ鳎龅劫~賬,、賬證,、賬實、賬表相符,。

最后,,財務(wù)部的工作并非獨立的,離不開各個部門的配合,,希望在今后的工作中,,大家互相支持,互相幫助,,發(fā)揚兄弟人的精神,,為完成下半年度的工作,,為企業(yè)的經(jīng)營目標的實現(xiàn)做出更大的貢獻。

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