總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,,做出有指導(dǎo)性的經(jīng)驗(yàn)方法以及結(jié)論的書面材料,它可以使我們更有效率,不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧,??偨Y(jié)怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,?那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫才比較好,,我們一起來看一看吧,。
辦公室年度工作總結(jié)篇一
通過20__年以來的不斷學(xué)習(xí),以及同事,、領(lǐng)導(dǎo)的幫助,本人已漸漸融入到了辦公室這個(gè)大環(huán)境中,個(gè)人的工作技能也有了明顯的提高,雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處,但總體說20__年收獲了很多,感到成長了,也逐漸成熟了,。
辦公室是企業(yè)運(yùn)轉(zhuǎn)的一個(gè)重要樞紐部門,對企業(yè)內(nèi)外的許多工作進(jìn)行協(xié)調(diào)、溝通,做到上請下達(dá),這就決定了辦公室工作繁雜的特點(diǎn).每天除了本職工作外,還經(jīng)常有計(jì)劃之外的事情需要臨時(shí)處理,并且一般比較緊急,不得不放下手頭的工作先去解決,所以這些臨時(shí)性的事務(wù)占用了比較多工作時(shí)間,經(jīng)常是忙忙碌碌的一天下來,原本計(jì)劃要完成的卻沒有做.但手頭的工作也不能耽誤,,我想自己以后要學(xué)會統(tǒng)籌安排,,合理的利用時(shí)間。
辦公室人手少,工作量大,特別是企業(yè)會務(wù)工作較多,這就需要部門員工團(tuán)結(jié)協(xié)作,。過去的20__年是企業(yè)的效益與服務(wù)年,而辦公室就是個(gè)服務(wù)性質(zhì)的部門,本人認(rèn)真做好各項(xiàng)服務(wù)工作,以保障工作的正常開展.部門之間遇到其他同事來查閱文件或是調(diào)閱電子文檔,本人都會及時(shí)辦妥;下屬機(jī)構(gòu)遇到相關(guān)問題來咨詢或者要求幫助,本人都會第一時(shí)間解答與解決.以一顆真誠的心去為大家服務(wù).
一,、盡心盡責(zé),做好本職工作,20__年以來,本人主要完成了以下工作:
1、統(tǒng)計(jì)企業(yè)各部門資料以及保存各項(xiàng)資料,。
2,、陪同經(jīng)理質(zhì)檢各部門服務(wù)
3、在公司的網(wǎng)站隨時(shí)添加企業(yè)新動向,,對外加大宣傳企業(yè)文化,。
4、企業(yè)文化活動積極參與
5,、辦公室的布置等,。
二、管理的認(rèn)識:
作為一個(gè)中層干部,,我相信自己能起到一個(gè)帶頭的作用,,管理是什么?不僅能管人,管理最重要的就是管心,,而且還要管住每位員工的心,,讓大家都支持你,認(rèn)為你有一定的人格魅力,。所以我相信自己能成為一匹好的“千里馬”,。
三,、新的一年規(guī)劃:
馬上新的一年即將到來,我會在新的一年里會付出更多,,在業(yè)余期間努力學(xué)習(xí)各種事務(wù)的處理方法,、技巧、知識,,早日讓自己成為辦公室的“萬事通”,。在過去的一年自己學(xué)到很多,但是我會多學(xué),、多問,、多聽、多看,。這是自己的夢想,,也是自己一直以來的目標(biāo),人必須有夢想,,也必須有目標(biāo),,有目標(biāo)才會有希望。
四,、以下是個(gè)人給公司的一些建議:
1,、對于員工的流失,平時(shí)應(yīng)該隨時(shí)隨地的下去了解員工的個(gè)人想法,,把企業(yè)的文化,,和后期的發(fā)展講清楚,給員工一個(gè)動力,,平時(shí)生活中也經(jīng)常關(guān)心一些家境困難的員工,。
2、首先以說服教育為前提,,目的不是為了罰款,,而是隨時(shí)自己認(rèn)識到自己的錯(cuò)誤,我們可以以教育為主,,第一次批評教育,,第二次可以進(jìn)行罰款來糾正這一錯(cuò)誤;每個(gè)月可以總評一下,以優(yōu),、良,、差三個(gè)等級來排行,變現(xiàn)突出的給予獎(jiǎng)勵(lì)或表揚(yáng),。
最后希望在新的一年里公司能夠比過去的一年更加輝煌,,業(yè)績步步高升;我相信在范董和王總的帶領(lǐng)下,__一定會成為中原餐飲業(yè)的第一品牌,也相信每位員工都能實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值,。
辦公室年度工作總結(jié)篇二
不知不覺,年終又到來了,。2某某年以來,,在局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同道們的支持幫助下,在全體同道們的支持配合下,,我服從工作安排,,加強(qiáng)學(xué)習(xí)鍛煉,認(rèn)真履行職責(zé),,全方面進(jìn)步完善了自己的思想熟悉,、工作能力和綜合素質(zhì),較好的完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),。固然工作上經(jīng)歷過困難,,但對我來講每次都是很好的鍛煉,感覺到自己逐步成熟了?,F(xiàn)將本年度工作做以下總結(jié):
一,、在學(xué)習(xí)中不斷進(jìn)步自己
辦公室工作觸及面廣,對各方面的能力和知識都要把握,,如不留意加強(qiáng)學(xué)習(xí),,就可能沒法勝任某些工作,所以就必須用理論武裝頭腦,。在平時(shí)工作中我積極學(xué)習(xí)新知識,,把政治理論知識、業(yè)務(wù)知識和其它新鮮知識結(jié)合起來,,開闊視野,,拓寬思路,豐富自己,,努力適應(yīng)新情勢,、新任務(wù)對本職工作的要求。積極進(jìn)步本身各項(xiàng)業(yè)務(wù)素質(zhì),,爭取工作的主動性,,努力進(jìn)步工作效力和工作質(zhì)量。經(jīng)過不斷學(xué)習(xí),、不斷積累,,已具有了辦公室工作經(jīng)驗(yàn),基本能夠從容地處理平常工作中出現(xiàn)的各類題目,,保證了本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行,。
二、平常工作
辦公室是我局的服務(wù)中心和運(yùn)轉(zhuǎn)中心,擔(dān)當(dāng)著上情下達(dá),、下情上報(bào),、各種文件的印發(fā)、信息的報(bào)送和后勤服務(wù)等,。工作中我牢固建立了“辦公室無小事”的思想,,嚴(yán)格依照“五個(gè)一”的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己,即接好每個(gè)電話,,接待好每個(gè)來辦事的人,,完成好每件交辦任務(wù),作好每個(gè)記錄,,處理好每份文件,,力求周全、正確,、適度,,避免疏漏和過失。只有這樣,,在相對繁瑣的工作中才能端正工作態(tài)度,,兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作。
一是做好各類會務(wù)工作,。全力做好各項(xiàng)會議和活動的預(yù)備,、布置和接待。對每次會議和集中活動,,不管其范圍大小,、范圍高低、會務(wù)簡繁,,都做到了會前預(yù)備充分,,會中精心組織,會后認(rèn)真總結(jié),,確保萬無一失,。
二是理順頭緒,做到“事無巨細(xì)”,。辦公室工作比其他部分相對要繁瑣,,有時(shí)候電話通知會議或領(lǐng)取文件就會打一兩個(gè)小時(shí),而且重復(fù)性很強(qiáng),,具體的工作如:各種文件的印發(fā),、信息的接收和報(bào)送、會議的準(zhǔn)備及后勤保障等,。這就需要我時(shí)刻保持“蘇醒”,,遇事不慌,,分清事情的主次、輕重,,理清頭緒再做,,這樣可以保證我在有限的工作時(shí)間內(nèi)完成更多的工作。
三是認(rèn)真做好統(tǒng)計(jì)匯總工作,。按要求定期對“領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案管理系統(tǒng),、機(jī)關(guān)事業(yè)單位固定資產(chǎn)管理系統(tǒng)、公共機(jī)構(gòu)能耗統(tǒng)計(jì)分析系統(tǒng)”等電腦網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)匯總及報(bào)送,,經(jīng)過統(tǒng)計(jì)整理,,共向相干部分報(bào)送數(shù)據(jù)2余次,。在這些工作中我努力做到一絲不茍,,杜盡粗心大意,力求做到凡事都要高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求,,努力減少工作失誤。
四是做好后勤工作,。各種辦公用品的維修和耗材的購買等,,確保辦公裝備能夠正常使用,為各項(xiàng)工作的順利展開提供后勤保障,。
五是認(rèn)真做好文件檔案管理,。對各種文件及時(shí)收發(fā)、登記,、回檔,,保證上傳下達(dá);把我局業(yè)務(wù)工作中構(gòu)成的具有參考價(jià)值的文書材料進(jìn)行整理、分類,、回檔,,做到資料齊全、目錄清楚,、裝訂規(guī)范,、保管有序。
六是努力做好其他臨時(shí)性工作,。
三,、工作中存在的不足
以上這些是今年我在辦公室工作的體會和收獲,但由于我本身還存在很多不足,,致使很多工作做的不夠理想,,比如:對辦公室工作了解還不夠全面,有些工作思想上存在應(yīng)付現(xiàn)象;工作主動性不夠;辦事效力有待進(jìn)步,,事情多的話還存在顧此失彼現(xiàn)象,,某些工作在細(xì)節(jié)上還有待加強(qiáng)等等,。或許,,沒有做到讓領(lǐng)導(dǎo)和同事們真正滿意,,但我深信只要努力做到“勤奮”二字,碰到事情盡心努力往做,,就一定能夠做好,。
辦公室年度工作總結(jié)篇三
20__年,在各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,在同事們的積極配合下,,在辦公室全體成員的熱情幫助下,我著力從辦公室工作的實(shí)際特點(diǎn)出發(fā),,堅(jiān)持以服務(wù)為宗旨,,不斷加強(qiáng)自身的素質(zhì)建設(shè),切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),,在克服諸多困難的情況下,,認(rèn)真履行自己的工作職責(zé),較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?,F(xiàn)總結(jié)如下:
一,、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高政治理論和文化水平
作為一名__,,又全面負(fù)責(zé)著局辦公室的工作,,日常也注意借助于電腦等先進(jìn)設(shè)備學(xué)習(xí)掌握現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用知識,通過種種形式多樣的學(xué)習(xí),,使我增長了政治理論知識,,增強(qiáng)了政治敏銳性、鑒別力,,進(jìn)一步提高了理論聯(lián)系實(shí)際的能力,,也使我深切地體會到了只有學(xué)習(xí)才是我們盡快適應(yīng)飛速發(fā)展社會的的辦法。
二,、解放思想,,全面提升政務(wù)管理水平
辦公室承擔(dān)著文字處理、檔案,、印鑒管理,、采購保管、財(cái)務(wù)等多項(xiàng)工作,,是局傳遞信息,、落實(shí)政策、上下內(nèi)外溝通的窗口,,工作瑣碎繁雜不易出成績,。這就要求我們辦公室工作人員不但綜合素質(zhì)要高,,能應(yīng)對得了日常事務(wù)性的工作,更重要的是能吃得了苦,、受得了委屈,。
在工作中,我始終樹立服務(wù)于建設(shè)工作的大局意識,,堅(jiān)持按照“干大事,,從細(xì)節(jié)做起,做小事,,從大局著眼”的總體要求,,增強(qiáng)工作的前瞻性和主動性。我們按照上級工作要求,,全力完成局對內(nèi)管理,、對外協(xié)調(diào)任務(wù),并使本部門的工作水平得到了提高,,有力地促進(jìn)了局各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行,。
1,、綜合文字工作得到加強(qiáng),。辦公室起草了各類請示、報(bào)告,、講話,、匯報(bào)材料等一百余份,下發(fā)考勤,、學(xué)習(xí),、財(cái)務(wù)、考核等制度十余項(xiàng),,形成書面文字材料_余篇,。
2、規(guī)范了機(jī)關(guān)內(nèi)部事務(wù)管理,。制定了考勤制度,、學(xué)習(xí)制度、值班制度,、文書鑒定制度,、機(jī)關(guān)衛(wèi)生制度、財(cái)務(wù)管理制度等等機(jī)關(guān)管理制度,,使機(jī)關(guān)管理更加規(guī)范,、科學(xué),有章可循,。
3,、加強(qiáng)對辦公室人員的管理,。辦公室工作酸甜苦辣是其他人、其它部門所體會不到的,,又都是默默無聞的“配角”工作和“地下”工作,,有些又是其它部門無法代替的,為了提高辦公室工作人員的思想素質(zhì),、業(yè)務(wù)能力和工作作風(fēng),,搞好辦公室自身建設(shè),一是進(jìn)行教育和引導(dǎo),,使大家樹立敬業(yè)愛崗的精神,,樹立榮譽(yù)感,克服“配角”的自卑感,,使大家感到能在辦公室工作是領(lǐng)導(dǎo),、同志們的信認(rèn),是一種榮譽(yù),。二是堅(jiān)持了各項(xiàng)制度的落實(shí),,如會議制度,勞動紀(jì)律,,值班制度,、衛(wèi)生制度等,要求辦公室同志要帶頭執(zhí)行,,率先垂范,。
三、樹立職工利益無小事的思想,,全力提高服務(wù)水平
作為__部門,,辦公室服務(wù)水平的高低直接決定著我們局對外形象,為此在管好政務(wù)的同時(shí),,積極為干部職工謀利益,,全面調(diào)動職工積極性,樹立以局為家的思想,。
1,、在安排日常各類用品的采購、領(lǐng)用及文印工作時(shí),,要求部門人員注意自己的服務(wù)態(tài)度,,能辦的事絕不拖拉,不能辦的要講明原因,,盡量提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),。
2、在安排辦理各類醫(yī)保,、發(fā)放各項(xiàng)福利待遇等與職工切身利益相關(guān)事宜時(shí),,要求辦公室人員經(jīng)常采取換位思考的方式,,將自己置于員工的角度考慮,本著出以公心,,能設(shè)身處地的為他人著想,。
四、存在的問題
20__年以來,,我在搞好政務(wù)和做好服務(wù)工作方面雖然作了一些工作,,這與局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和其他部門同志們的大力支持密不可分,也是辦公室全體同仁共同努力的結(jié)果,,但細(xì)究起來,,仍然存在很多不足的地方:
1、學(xué)習(xí)的主動性和自覺性尚須加強(qiáng),,不能僅僅滿足于目前會的,、已掌握的知識,要通過進(jìn)一步學(xué)習(xí)掌握更為全面的政治理論知識,,涉獵更為廣泛的文化知識領(lǐng)域,,以使自己的工作更上一個(gè)臺階。
2,、管理方面還不夠大膽,,還存在面情軟、某些方面要求不夠嚴(yán)格的問題,,在下一年度管理工作中要注重實(shí)現(xiàn)制度管人,,行動感人,,促使自己的管理水平有更大的提高,。
3、工作中時(shí)有急躁情緒,,謙虛謹(jǐn)慎的作風(fēng)有待于進(jìn)一步加強(qiáng),。
五、20__年工作思路
工作中存在的這些問題需要通過不斷的學(xué)習(xí),,并借助實(shí)踐工作的鍛煉,,盡快調(diào)整思路,更新觀念,,為此我也對自己下一年度的工作方向有了清晰的思路:
1,、繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí),,拓寬自身知識面,,加強(qiáng)政治理論修養(yǎng)提高個(gè)人綜合素質(zhì),,并堅(jiān)持部門周例會制度,,通過會議組織部門人員政治,、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高辦公室整體素質(zhì),。
2,、進(jìn)一步轉(zhuǎn)變思想、拓展思路,,提高辦公室全體工作人員的工作素質(zhì),、政策水平和工作水平,努力掌握和熟悉各項(xiàng)政策方針,,為領(lǐng)導(dǎo)正確決策,,科學(xué)決策提供參謀和服務(wù)。
3,、加強(qiáng)與其他部門的工作交流,,注意聽取同事們的意見和建議,以利于政務(wù)管理水平和事務(wù)處理能力的進(jìn)一步提高,。
辦公室年度工作總結(jié)篇四
一年來,,在董事長的領(lǐng)導(dǎo)下,在各位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫助下,,在同志們的支持配合下,,我服從工作安排,加強(qiáng)學(xué)習(xí)鍛煉,,認(rèn)真履行職責(zé),,全面提高了自己的思想認(rèn)識、工作能力和綜合素質(zhì),,較好的完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),。雖然工作上盡力了很多困難,但對我來說每一次都是很好的鍛煉,,感覺到自己逐漸成熟了?,F(xiàn)將20xx年的工作情況匯報(bào)如下:
一、認(rèn)真履行職責(zé),,積極開展工作
(一)努力做好行政管理工作
1,、協(xié)助董事長做好行政管理工作,組織召開總經(jīng)理辦公會議,、中層干部會議,、公司對內(nèi)、對外的會議,、臨時(shí)性的工作會議,,從會前準(zhǔn)備到會中服務(wù)及會后跟蹤,都能全面完成,,無論是會議接待,、資料制作、會場布置都能較好的完成,保證了各項(xiàng)會議的成功召開,,同時(shí)做好會議記錄,,做到了保密和及時(shí)歸檔。
2,、認(rèn)真做好材料的撰寫,、打印、信息上報(bào)和檔案管理等工作,,確保及時(shí)撰寫和上報(bào),,做好各種文件的收發(fā)、復(fù)印工作,。及時(shí)請董事長及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)閱辦,,部室下達(dá)做好記錄,按時(shí)布置,,全年起草行政文件個(gè),,辦公室文件個(gè)。今年繼續(xù)完善各類文件的轉(zhuǎn)發(fā)程序,,做到了文件轉(zhuǎn)接有登記,。
3、公文管理工作實(shí)現(xiàn)了制度化,、規(guī)范化,。建立了各種內(nèi)、外公文的管理流程,,使公文的收,、發(fā)、閱,、審,、存、借有了嚴(yán)格的管理程序,、確保了公文傳送的及時(shí)性,、公文執(zhí)行的有效性及公文使用的安全性,從而對提高公司的工作效率起到了促進(jìn)作用,。
4、檔案管理工作實(shí)現(xiàn)了規(guī)范化,。建立了公司的檔案管理制度和程序,,并安排專人管理,對公司檔案進(jìn)行了分類,、編號等級管理,,對檔案的歸檔、保管,、調(diào)閱,、借用實(shí)行了嚴(yán)格的審批管理,,并實(shí)行了紙質(zhì)版和電子版同時(shí)保存的管理方式,確保了檔案管理的安全性及延續(xù)性,。
5,、完成20xx年行政工作計(jì)劃、總結(jié),、以及的編寫和上報(bào)工作,。完成20xx年度辦公室工作檔案的收集、整理和歸檔工作,,完成各項(xiàng)資料,、報(bào)表的上報(bào)工作。
6,、做好辦公室電話業(yè)務(wù)合作,、求職咨詢、會議邀請,、政府政策等的接報(bào)和轉(zhuǎn)報(bào)工作,。
7、印章管理工作基本規(guī)范,。嚴(yán)格執(zhí)行印章使用制度,,對本部門的印章使用進(jìn)行嚴(yán)格的管理,確保了印章使用的合法性和安全性,。
8,、完成或協(xié)助其他部門完成了金鳳區(qū)工業(yè)園區(qū)落成儀式、張毅書記太陽山視察,、吳忠市市委縣域經(jīng)濟(jì)觀摩團(tuán)視察,、同心洪災(zāi)賑災(zāi)、第十三屆鎂業(yè)年會,、金鳳區(qū)工業(yè)集中區(qū)第一屆職工運(yùn)動會等的籌備工作,。能夠及時(shí)解決和安排董事長及公司領(lǐng)導(dǎo)布置的工作和其他部門的協(xié)調(diào)工作,做到重大問題及時(shí)上報(bào),??傊⒐镜男姓芾砉ぷ?,在中已達(dá)到了一定的水平,,我們的公司也逐步跨入了現(xiàn)代化規(guī)范管理的企業(yè)行列。
(二)信息管理工作
1,、加強(qiáng)了網(wǎng)站的管理工作,,對公司網(wǎng)站內(nèi)容進(jìn)行了嚴(yán)格審核,并不斷充實(shí)網(wǎng)站內(nèi)容、更新網(wǎng)頁,,及時(shí)上傳新信息,、搜集外來信息,為企業(yè)建立了一個(gè)良好的宣傳窗口,。
2,、不斷完善建立企業(yè)信息庫,
3,、加強(qiáng)了信息收集與信息傳遞工作,,增大了公司的信息量及信息流,根據(jù)公司的業(yè)務(wù)發(fā)展要求,,收集相關(guān)企業(yè),、產(chǎn)品、市場,、人才的詳細(xì)信息,,并提供給公司高、中層領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),、運(yùn)用,、選擇,方便了領(lǐng)導(dǎo)的工作,,同時(shí)也提高了工作效率,。
(三)人力資源管理工作
1、不斷完善《人力資源管理制度》,,規(guī)范了招聘,、錄用、轉(zhuǎn)正,、離職等人事工作流程,,明確了人才選聘標(biāo)準(zhǔn)。
2,、完善了人事檔案管理工作,。制訂了人事檔案規(guī)范內(nèi)容,健全了人事檔案,,規(guī)范了人事檔案管理流程,。
3、企業(yè)文化建設(shè)初具規(guī)模,,先后組織了金鳳區(qū)工業(yè)園區(qū)奠基典禮,、抗震救災(zāi)捐款、鎂業(yè)大會,、新年聯(lián)歡晚會等大型活動,組織了大、小五場培訓(xùn)活動,,參加等交流會及多種宣傳活動,,為企業(yè)輸送了大量人才,進(jìn)一步提高了企業(yè)知名度,,有效地塑造了企業(yè)文化,。
(四)后勤管理工作
1、不斷加強(qiáng)資產(chǎn)管理工作的規(guī)范化,。對公司資產(chǎn)進(jìn)行徹底等級造冊的基礎(chǔ)上,,依據(jù)公司《資產(chǎn)管理辦法》分別按部門對資產(chǎn)進(jìn)行了分類、編號登記,,并將管理責(zé)任落實(shí)到具體的使用人或保管人,,規(guī)范了資產(chǎn)領(lǐng)用、回收,、調(diào)撥等管理流程,。
2、車輛管理工作得到了加強(qiáng),。對公司車輛的調(diào)度審批,、調(diào)配使用、維修保養(yǎng),、行車安全,、違章處理、費(fèi)用控制,、車輛保管等方面進(jìn)行了嚴(yán)格管理,,并嚴(yán)格執(zhí)行了派車審批制度,達(dá)到了有效地使用車輛和有力地控制費(fèi)用的雙重效果,。
3,、辦公用品管理工作規(guī)范化。實(shí)行了辦公用品精細(xì)管理,,既保證了工作需要,,又避免了不必要的浪費(fèi),有效地控制了辦公成本,。
二,、堅(jiān)持嚴(yán)于律己、努力做好表率
(一)加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)始終把公司的利益作為開展工作的前提;始終把樂于奉獻(xiàn),、默默無聞作為自己的準(zhǔn)則;始終把服務(wù)意識,、創(chuàng)新意識作為一切工作的基礎(chǔ);始終保持自己的年輕心態(tài)和工作熱情,努力成為辦公室全體人員的楷模,。辦公室工作瑣碎繁雜,、千頭萬緒,。因此,我正確認(rèn)識自身的工作和價(jià)值,,正確處理苦與樂,、得與失、個(gè)人利益和公司利益,、工作與家庭的關(guān)系,,堅(jiān)持甘于奉獻(xiàn)、誠實(shí)敬業(yè),,一年到頭,,經(jīng)常加班加點(diǎn),做到加班加點(diǎn)不叫累,、領(lǐng)導(dǎo)批評不言悔,、取得成績不驕傲,從而保證了各項(xiàng)工作的高效運(yùn)轉(zhuǎn),。
(二)積極加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)一年來,,一直遵循“活到老,學(xué)到老”的人生信條,,始終把學(xué)習(xí)放在重要位置,,努力提高自己的綜合素質(zhì)上下功夫。
三,、存在的問題和建議
(一)自身的問題一年來,,在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)系支持下,工作也取得了一定的成績,,但距領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求還有不少的差距:1,、由于工作性質(zhì)的限制,下到基層鍛煉的時(shí)間,、機(jī)會偏少,,對全公司重點(diǎn)業(yè)務(wù)工作的了解只局限于領(lǐng)導(dǎo)傳達(dá)指示、與分公司的電話溝通,,缺乏實(shí)在的實(shí)踐認(rèn)識,。2、在工作中與領(lǐng)導(dǎo)交流溝通不夠,,有時(shí)候只知道埋頭苦干,。
(二)今后工作的思路
1、“沒有規(guī)矩,、不成方圓,。”辦公室特殊的地位和工作性質(zhì)要求辦公室必須是一個(gè)制度健全,、管理嚴(yán)格,、紀(jì)律嚴(yán)明,、號令暢通的戰(zhàn)斗集體。要本著“從嚴(yán),、從細(xì),、可行”的原則,,在原有各項(xiàng)制度的基礎(chǔ)上進(jìn)一步修訂完善辦公室工作規(guī)范,、考核制度、保密制度,、文件管理制度,、從而使辦文、辦事,、辦會等各項(xiàng)工作的開展更加規(guī)范有序,。
2、辦公室主任是公司最基層的管理者,,既是指揮員又是戰(zhàn)斗員,,是領(lǐng)導(dǎo)意志、意見的體現(xiàn),,也是基層問題的反饋者,,因此更要樹立起良好的自身形象,在工作中成為同事的榜樣,,在感情上成為同事信任的伙伴,。
3、工作中要樹立創(chuàng)新意識,、主動探索,,充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的參謀作用,積極為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策,,探索工作的方法和思路,。
4、積極與董事長,、各位領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行交流,、出現(xiàn)工作上和思想上的問題及時(shí)匯報(bào),也希望領(lǐng)導(dǎo)能夠及時(shí)對我工作的不足進(jìn)行批評指正,,使我的工作能夠更加完善,。
總之,完美主義和理想主義一直是我工作中障礙,,應(yīng)當(dāng)更加清醒地面對現(xiàn)實(shí),。在今后年度的工作中,我一定會進(jìn)一步解放思想,,緊跟公司的工作思路,,積極配合完成辦公室的工作,,與時(shí)俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,,在現(xiàn)有工作的基礎(chǔ)上更上一個(gè)臺階!
辦公室年度工作總結(jié)篇五
一年以來,,在辦公室主任的領(lǐng)導(dǎo)與支持下,在各位同事們的密切配合下,,愛崗敬業(yè),,恪盡職守,作風(fēng)務(wù)實(shí),,思想堅(jiān)定,,經(jīng)過自己的努力,較好地完成自己的本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作?,F(xiàn)簡要回顧總結(jié)如下
一,、思想方面
重視加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),,是堅(jiān)定理想信念,、與黨中央持續(xù)一致的重要前提,一年來,,本人能以用心的態(tài)度認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會中央的路線和各項(xiàng)方針政策,,及時(shí)把思想認(rèn)識統(tǒng)一到中央的精神上來,并以此指導(dǎo)個(gè)人的言行,。用心參加學(xué)校及黨支部開展的各種學(xué)習(xí)活動,。重新認(rèn)識了自己作為一名黨員在工作中,應(yīng)提高效率,,克服畏難情緒,,增強(qiáng)進(jìn)取意識,為把我校建設(shè)成為高水平的學(xué)校要有主人翁職責(zé)感,。做一名行動上合格,、思想上合格的共產(chǎn)黨員。
二,、工作方面
本學(xué)期我繼續(xù)負(fù)責(zé)綜合統(tǒng)計(jì),,機(jī)要,信訪,、計(jì)劃生育,、外事等工作,在工作中我本著“及時(shí),、準(zhǔn)確,、安全、保密”的工作作風(fēng),,認(rèn)真完成統(tǒng)計(jì)報(bào)表任務(wù),,統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)2600多項(xiàng),,平時(shí)能較準(zhǔn)確地為校領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)部門帶給數(shù)據(jù)。在做好綜合統(tǒng)計(jì)工作的同時(shí),,每周到上級主管部門取文件累計(jì)達(dá)800多份,,能及時(shí)把上級文件精神帶回學(xué)校,使校領(lǐng)導(dǎo)能及時(shí)的閱讀批辦,。同時(shí)還為校領(lǐng)導(dǎo),、系主任及專業(yè)教師等19人辦理了出國手續(xù)。在做好自己本職工作的同時(shí)能夠用心主動協(xié)助其他同志共同做好辦公室工作,。
三,、存在差距
1、未能牢固樹立為教職工服務(wù)的意識,。很少想到就應(yīng)為教學(xué)一線廣大師生做些什么。
2,、工作方面存在著不夠扎實(shí)的問題,。一是工作作風(fēng)不夠踏實(shí),存在著急于求進(jìn)的情緒接到任務(wù)后有時(shí)首先想到是怎樣盡快完成,,而不是樣做得更好,,有時(shí)幾項(xiàng)工作同時(shí)需要完成,在任務(wù)重,,壓力大的狀況下更是如此,,存在著應(yīng)付,想過關(guān)的想法,。二是創(chuàng)新意識不強(qiáng),,對有關(guān)的業(yè)務(wù)知識研究少,沒有時(shí)刻以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,,局限于部門領(lǐng)導(dǎo)布置什么做什么,,產(chǎn)生的新想法也只是停于心動而無行動的狀態(tài)。
四,、努力方向
1,、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),平時(shí)要側(cè)重學(xué)習(xí)高校理論,,使自己盡快適應(yīng)學(xué)校的發(fā)展,。勇于實(shí)踐,在向書本學(xué)習(xí)的同時(shí)注意收集各類信息,,廣泛吸取各種“營養(yǎng)”,;同時(shí)努力培養(yǎng)自己,要具有扎實(shí)的理論功底,、辯證的思維方法,、正確的思想觀點(diǎn),、踏實(shí)的工作作風(fēng)。力求把工作做得更好,,樹立辦公室的良好形象,。
2、進(jìn)一步增強(qiáng)宗旨意識和大局觀念,。牢固樹立為教學(xué)一線服務(wù)的思想,。發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞精神。應(yīng)對辦公室事務(wù)雜,、任務(wù)重的工作性質(zhì),,不怕吃苦,主動找事干,,做到“眼勤,、嘴勤、手勤,、腿勤”,,用心適應(yīng)各種工作環(huán)境,在繁重的工作中磨練意志,,增長才干,。
總之,在新學(xué)期我會克服不足,,努力工作,,團(tuán)結(jié)同事,共同做好辦公室的工作,,百尺竿頭,,更進(jìn)一步提高自己。
辦公室年度工作總結(jié)篇六
彈指一揮間一年過去了,,對照德能勤績四項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn),,在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,在辦公室班子成員和其他同志的關(guān)懷和支持下,,我勤奮踏實(shí)地完成了本職工作,也順利完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù),,自身在各方面都有所提升,,為做好辦公室各項(xiàng)工作打下了良好的基礎(chǔ)。我是一名三支一扶大學(xué)生,,來佘家巷鄉(xiāng)年工作已經(jīng)一年的時(shí)間了,,其間有喜樂,也有哀愁,但更多的是感激,,因?yàn)槲以诠ぷ髦胁粌H學(xué)到了與工作相關(guān)的知識,、技能與方法,還學(xué)習(xí)到了如何做人,、怎樣為人處世,,這是比任何東西都寶貴的人生財(cái)富,并將受益終生,。所以我懷著一顆感恩的心在工作著,、學(xué)習(xí)著。現(xiàn)在,,我對一年來的工作進(jìn)行一下總結(jié)與歸納,,如有不妥之處請領(lǐng)導(dǎo)批評指正。
一,、認(rèn)真學(xué)習(xí),,努力提高。
一年來,,我首先深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,。努力提高自己的理論,用正確的理論來指導(dǎo)自己的工作實(shí)踐,,指導(dǎo)自己樹立堅(jiān)定的共產(chǎn)主義信念,指導(dǎo)自己不斷改造自己的世界觀,、人生觀和價(jià)值觀;弄清工作的方向,、目標(biāo)和任務(wù),緊跟時(shí)代潮流,,確保在思想上,、行動上和黨組織保持高度一致;再是努力學(xué)習(xí)與工作相關(guān)的各種知識,使自己在工作中不掉隊(duì),、不落伍,,能夠更好地勝任本職工作。
二,、腳踏實(shí)地,,努力工作。
黨政辦公室是一個(gè)工作非常繁雜,、任務(wù)比較重的部門,。作為黨政辦公室一員肩負(fù)著領(lǐng)導(dǎo)助手的重任,同時(shí)又要兼顧機(jī)關(guān)正常運(yùn)轉(zhuǎn)的多能手,,不論在工作安排還是在處理問題時(shí),,都得慎重考慮,做到能獨(dú)擋一面,所有這些都是辦公室人員不可推卸的職責(zé),。一年來,,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)建立健全各項(xiàng)制度,保持良好的工作秩序和工作環(huán)境,,使各項(xiàng)管理日趨正規(guī)化,、規(guī)范化。完成辦公日常用品購置,、來人接待,、上下溝通、內(nèi)外聯(lián)系,、資料報(bào)刊訂閱等大量的日常事務(wù),,各類事項(xiàng)安排合理有序,為辦公室工作的正常開展提供了有效保證,。我牢固樹立了“辦公室無小事”的思想,,盡職盡責(zé),努力工作,。首先是熟悉本職業(yè)務(wù),,勝任工作。
在工作之余,,通過自己能夠找到的一切資料,,逐漸增進(jìn)自己對調(diào)查研究的了解,使自己能夠做好工作,。其次是認(rèn)真對待本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一件事,。辦公室是全鄉(xiāng)機(jī)關(guān)上情下達(dá)、下情上報(bào)的橋梁,,做好辦公室工作,,對全鄉(xiāng)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)起著重要的作用,為此,,無論是什么工作,,在工作中,堅(jiān)持做到“六個(gè)不讓”,,即:不讓領(lǐng)導(dǎo)布置的工作在我手中延誤,,不讓正在處理的公文在我手中積壓,不讓各種差錯(cuò)在我身上發(fā)生,,不讓前來聯(lián)系工作的通知在我這里受到冷落,,不讓任何小道消息從我這里傳播,不讓辦公室的形象在我這里受到損害,。第三是注意形象,。黨政辦公室是鄉(xiāng)黨委、政府的窗口,所以無論是接個(gè)電話還是迎來送往,,我時(shí)刻注意自己的言談舉止,,不因?yàn)樽约旱倪^失而影響到整個(gè)機(jī)關(guān)的形象。堅(jiān)持工作踏實(shí),,任勞任怨,,務(wù)實(shí)高效,不斷自我激勵(lì),,自我鞭策,,時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格要求自己,自覺維護(hù)辦公室形象,,高效,、圓滿、妥善地做好本職工作,,沒有出現(xiàn)任何紕漏,。
三、端正作風(fēng),,擺正位置,。
在工作中,我始終堅(jiān)持勤奮,、務(wù)實(shí),、高效的工作作風(fēng),認(rèn)真做好工作,。服從領(lǐng)導(dǎo)安排,,不計(jì)得失、不挑輕重,。對工作上的事,只注輕重大小,,不分彼此厚薄,,任何工作都力求用最少的時(shí)間,做到自己的,,自工作以來,,沒有耽誤過任何領(lǐng)導(dǎo)交辦的任何事情。在生活中,,堅(jiān)持正直,、謙虛、樸實(shí)的生活作風(fēng),,擺正自己的位置,,尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,平等相處,,以誠待人,,不趨炎附勢,也不欺上壓下,,正確處理好與領(lǐng)導(dǎo),、同事相處的尺與度的關(guān)系,大事講原則,,小事講風(fēng)格,,自覺抵制腐朽思想的侵蝕。
四,、存在問題
通過一年來的工作,,我也清醒地看到自己還存在許多不足,主要是:一,、學(xué)習(xí)掌握新政策,、新規(guī)定還不夠,政治理論學(xué)習(xí)雖有一定的進(jìn)步,,但還沒有深度和廣度,,對新形勢下的工作需求還有差距;二、調(diào)研工作不夠深透,工作方法上還有待改進(jìn),。三,、工作中不夠大膽,總是在不斷學(xué)習(xí)的過程中改變工作方法,,而不能在創(chuàng)新中去實(shí)踐,,去推廣。
這些不足,,我將在今后的工作中努力加以改進(jìn)提高,,爭取把自己的工作做得更好??傊?,一年來,通過努力學(xué)習(xí)和不斷摸索,,收獲很大,,我堅(jiān)信工作只要盡心努力去做,就一定能夠做好,。做了一年的辦公室工作了,,有的時(shí)候也覺得自己有經(jīng)驗(yàn),或是由著自己的判斷來處理事情,,所以出現(xiàn)了不少的問題,,給領(lǐng)導(dǎo)添了不少麻煩,,使自己當(dāng)時(shí)也很丟面子,最后在領(lǐng)導(dǎo)的幫助下都解決了問題,,事后才知道自己的社會閱歷缺乏,,或是處理方法不當(dāng),我決心在今后的工作中要多提高自己的素質(zhì)與休養(yǎng),,多學(xué)習(xí)為人處世的哲學(xué),,才能夠超越現(xiàn)在的自己,爭取更大的進(jìn)步
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辦公室年度工作總結(jié)篇七
20xx年,,在領(lǐng)導(dǎo)的重視關(guān)心和各部門的大力支持下,,我堅(jiān)持以服務(wù)為宗旨,始終嚴(yán)格要求自己,,加強(qiáng)自身素質(zhì),,扎實(shí)勤奮工作,克服種種困難,,與辦公室全體同志齊心協(xié)力較好地發(fā)揮了部門職能作用,,現(xiàn)總結(jié)如下:
一、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),,不斷提高業(yè)務(wù)管理水平,。
一是堅(jiān)持加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),通過參加各種會議和培訓(xùn)學(xué)習(xí),,聆聽領(lǐng)導(dǎo)重要講話,,撰寫各種材料和學(xué)習(xí)筆記,不斷提高理論素養(yǎng),。二是堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫穿于工作始終,。工作之余我反復(fù)通讀了《勞動法》相關(guān)法規(guī),經(jīng)常深入基層,,正確理解和把握各站點(diǎn)工作性質(zhì),,將理論學(xué)習(xí)與工作實(shí)際結(jié)合起來,不斷提高解決問題的能力,。三是堅(jiān)持在工作中不斷總結(jié)思考,。在工作中注意向領(lǐng)導(dǎo)學(xué),向同事學(xué),,學(xué)習(xí)好的工作方法和管理經(jīng)驗(yàn),在處于不斷變化的工作中,,處理事情,,解決問題,盡可能做到有章可循,,對解決處理的每一個(gè)案例進(jìn)行總結(jié),,進(jìn)一步提高業(yè)務(wù)管理水平,。
二、抓好部門管理,,提升部門整體業(yè)務(wù)素質(zhì),。
一是強(qiáng)化責(zé)任意識,發(fā)揮部門職能作用,。綜合科作為職能部門,,業(yè)務(wù)對口集團(tuán)黨群、工會,、人力資源,、辦公室、綜合管理部包括匯業(yè)等多個(gè)部門,,每個(gè)業(yè)務(wù)口安排的工作,,我們落實(shí)完成的好壞都關(guān)系到綜合科甚至影響到企業(yè)的形象,有的還關(guān)系到員工的根本利益,,因此,,經(jīng)常要求科里每一位成員都必須以高度負(fù)責(zé)的精神對待每一項(xiàng)工作。今年集團(tuán)加大民生,,以人為本,,出臺提高員工福利待遇方面的政策,再加上正在實(shí)施定崗定級考核考試,,時(shí)間緊,,任務(wù)重,人員散,,地點(diǎn)遠(yuǎn),,我與勞資人員各站點(diǎn)來回跑,細(xì)致再細(xì)致的核對每一個(gè)人員情況,,對照每一條信息,,及時(shí)完成上報(bào)的各種資料。在全科同志努力下,,無論是黨建還是工會和人力資源業(yè)務(wù)工作,,集團(tuán)相關(guān)部門都給予了較高評價(jià)。二是強(qiáng)化規(guī)范意識,,完善各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作,。今年在進(jìn)一步規(guī)范檔案管理、辦公用品,、電話和小車管理的基礎(chǔ)上,,加大了人力資源管理的規(guī)范性,在總經(jīng)理的指導(dǎo),,運(yùn)行辦的協(xié)作下,,今年我們制定和實(shí)施了崗位工時(shí)管理,,員工定崗定級,基本解決了員工同崗不同薪的問題,。三是強(qiáng)化服務(wù)意識,,貼近基層一線員工。雖然綜合科的事務(wù)繁雜,,聯(lián)系廣泛,,隨機(jī)性大,再加上科里人員少,,企業(yè)辦公地點(diǎn)多,,戰(zhàn)線長,但是,,在日常工作中我反復(fù)向全辦人員灌輸服務(wù)的理念,,使我們的各項(xiàng)工作安排、業(yè)務(wù)政策,,做到業(yè)務(wù)通知先發(fā)郵件后打電話再發(fā)飛信提示,,不厭其煩的通知、告知到每一個(gè)相關(guān)人員,。員工來辦事,,我們事講清楚,話說明白,,打開員工心節(jié),,打消員工心中疑慮,盡所能通過我們耐心,、用心的服務(wù)帶動員工安心干好工作,。
三、保持良好作風(fēng),,營造積極向上工作氛圍,。
一是突出重點(diǎn),努力當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)助手,。服務(wù)領(lǐng)導(dǎo),,服務(wù)大局是做好工作的基本原則,我深入基層,,對各站點(diǎn)人員情況做到心中有數(shù);本著實(shí)事求是的原則,,做到上情下達(dá)、下情上報(bào),,由被動服務(wù)向主動服務(wù)轉(zhuǎn)變,,努力爭取做好領(lǐng)導(dǎo)助手。二是團(tuán)結(jié)協(xié)作,,注重部門之間溝通,。綜合科各項(xiàng)工作的完成離不開各部門密切配合,互相支持,,在開展工作中,,我經(jīng)常與各部門領(lǐng)導(dǎo)互通情況,遇到各種問題,,積極出主意想辦法,,盡可能不能讓工作出現(xiàn)真空,最終達(dá)到統(tǒng)一認(rèn)識,,步調(diào)一致,,排除干擾,形成合力,,共同提高整體工作水平,。三是以身作則,保持良好工作作風(fēng),。一直以來,,我嚴(yán)格遵守廉政制度,堅(jiān)持嚴(yán)于律己,,以勤為本,,盡職盡責(zé),形成辦公室團(tuán)結(jié)一致,,勤奮工作的良好氛圍,,使科里每一名業(yè)務(wù)人員都能獨(dú)擋一面。綜合科工作的規(guī)律就是"無規(guī)律",,"不由自主",。辦公地點(diǎn)的變化,人員的變化,,隨時(shí)要求我們做好應(yīng)對和服務(wù),,面對紛繁復(fù)雜的大量工作,自己不分節(jié)假日,,不分白天和夜晚,,每一項(xiàng)工作都認(rèn)真對待,每一件事情都認(rèn)真處理,,力求周全,、準(zhǔn)確、適度,。
四,、不足之處:一是做事考慮問題有時(shí)循規(guī)蹈矩,不夠靈活,,缺乏開拓創(chuàng)新意識;二是在正確貫徹領(lǐng)導(dǎo)的意圖,,為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)的超前性,,充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的參謀作用方面還欠缺;三是在人事管理上還要進(jìn)一步規(guī)范細(xì)化,探索符合企業(yè)的人事管理方式方法,,為企業(yè)的快速發(fā)展奠定人才基礎(chǔ),。
我將在以后的工作中克服弱點(diǎn),改正缺點(diǎn),,以良好的心態(tài),、堅(jiān)定的信念和飽滿的工作熱情投入到工作中。多動腦多思考,,不斷完善自己,,努力提高工作水平,跟上新形勢下企業(yè)發(fā)展的需要,。
辦公室年度工作總結(jié)篇八
辦公室的工作緊緊圍繞全局的整體工作思路去開展,,進(jìn)一步整合資源,合理配置人員,,認(rèn)真做好辦文,、辦會、辦事三項(xiàng)工作,,切實(shí)為領(lǐng)導(dǎo),、為群眾、為基層服好務(wù),,基本達(dá)到“服務(wù)不添亂,、參謀不擅斷、到位不越權(quán)”的目標(biāo)?,F(xiàn)將一年來開展的'工作總結(jié)如下:
一,、狠抓隊(duì)伍政治思想教育,提高團(tuán)結(jié)協(xié)作能力,,建設(shè)和諧科室,。
按照全局的統(tǒng)一要求我們認(rèn)真參加我局的政治學(xué)習(xí)和其他思想教育工作,積極投身社會主義法治理念教育活動,,真正提高每一位同志的政治思想素質(zhì),。兩位主任基本做到小分工、大合作,,形成合力;在文秘,、裝備方面各有側(cè)重,互補(bǔ)優(yōu)勢明顯,,無重大缺位和越位現(xiàn)象,。其他同志責(zé)任意識強(qiáng),具備服務(wù)意識,有大局觀念,,特別在工作任務(wù)輕重不一和安排布置不到位時(shí)有奉獻(xiàn)精神和團(tuán)隊(duì)觀念,。
二、文秘工作:所有文件的收發(fā)都按程序辦理,。
從交換站拿的和各縣,、省廳來的文件全部來文照登。來文簽批,、處置、傳閱及時(shí),,文件的去向清楚,,辦理結(jié)果反饋及時(shí)準(zhǔn)確。今年由于多種原因我局行文多,。截止目前發(fā)字___號,、法字__號、函字__號,、簡報(bào)___期,,還不包括政治部和法制宣傳科的文件。由于量大,,在格式和校對上就存在不足,,有時(shí)甚至沒有把關(guān)。認(rèn)真撰寫領(lǐng)導(dǎo)的講話稿和會議材料,,沒有出現(xiàn)大的失誤,。一般按時(shí)間順序及時(shí)打印材料,注意節(jié)約用紙;注意保密;管好印章,,做好用印登記,。嚴(yán)格按局里的規(guī)定及時(shí)編輯上報(bào)信息,全面完成今年政府的信息任務(wù),。電子政務(wù)工作進(jìn)入起步階段,。
三、會議和接待工作,。
今年大型的會議有年初政法工作會議后的司法局長會,、半年司法局長會議、司法行政系統(tǒng)法治理念知識競賽,、全省法制宣傳教育工作電視電話會議,、法制宣傳教育工作電視電話會議、12.4全國法制宣傳日座談會,、司法局長學(xué)習(xí)會等,,大型的接待有司法部法律援助中心副主任一行來調(diào)研、司法廳副廳長一行來調(diào)研、全國律協(xié)來調(diào)研,、司法局來交叉檢查工作等,。會議和接待做到了早準(zhǔn)備、精安排,、細(xì)分工,、勤匯報(bào),提高了服務(wù)水平和效率,。
四,、財(cái)會和裝備工作。
認(rèn)真做好單位財(cái)務(wù)往來帳目的登記管理,,按要求填報(bào)各類報(bào)表和材料,。定期報(bào)告財(cái)務(wù)狀況,積極協(xié)助局領(lǐng)導(dǎo)爭取資金和項(xiàng)目,,努力改善我局的辦公條件,。編制好預(yù)算,搞好決算,,確保資金合理開支,。物資采購公開透明,領(lǐng)取和管理規(guī)范,,厲行節(jié)約,,報(bào)帳及時(shí),做好一切后勤保障,。認(rèn)真開展司法行政系統(tǒng)的經(jīng)費(fèi)保障標(biāo)準(zhǔn)調(diào)研工作,,及時(shí)形成報(bào)告上報(bào)省司法廳。積極上報(bào)各縣司法局辦公綜合樓建設(shè)缺口資金,,同時(shí)爭取新上建設(shè)項(xiàng)目,。配合政治部開展“四項(xiàng)清理”工作,對一些上級部門下?lián)艿膶m?xiàng)資金協(xié)助局領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行監(jiān)督管理,。認(rèn)真完成我局衛(wèi)生間維修工程,、法律援助接待中心改建工作,切實(shí)保證工程質(zhì)量,。
五,、檔案、綜治,、信訪等工作,。
經(jīng)過局領(lǐng)導(dǎo)的高度重視,在檔案人員和全體干警的共同努力下我局檔案管理達(dá)省二級標(biāo)準(zhǔn),。平安建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn),,綜治工作按照相關(guān)規(guī)定全面完成和落實(shí),。按照省司法廳的要求認(rèn)真開展信訪工作,及時(shí)上報(bào)數(shù)據(jù),,認(rèn)真接待信訪群眾,。精神文明創(chuàng)建活動正在準(zhǔn)備啟動。
六,、車輛安全工作,。
駕駛員注意車輛保養(yǎng)和維護(hù),車輛做到安全行駛,,除有兩次小的碰掛外沒有出現(xiàn)事故,。辦公室合理安排車輛,,保障了公務(wù)活動的正常開展,。加大警車清理力度,,落實(shí)警車制式統(tǒng)改工作。督促各縣司法局加強(qiáng)警車和牌照的管理,,及時(shí)報(bào)廢車輛。
七,、協(xié)調(diào)和外宣工作,。
強(qiáng)化班子團(tuán)結(jié)和職工和諧,認(rèn)真做好上下,、內(nèi)外協(xié)調(diào)工作,,理順關(guān)系、加強(qiáng)聯(lián)絡(luò),,為各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的開展奠定基礎(chǔ),。認(rèn)真執(zhí)行局領(lǐng)導(dǎo)的有關(guān)指示和工作安排,注重反饋辦理結(jié)果,。外宣工作成效顯著,,為我局的形象提升和職能發(fā)揮作出積極貢獻(xiàn)。
八,、今年辦公室工作仍然存在以下不足:
1,、公文質(zhì)量不高,有時(shí)審核把關(guān)不嚴(yán),。
2,、信息報(bào)送多,但加大委辦信息登載率是當(dāng)務(wù)之急,。
3,、辦公室人員多,如何合理安排,、團(tuán)結(jié)協(xié)作,、人盡其才、整合資源必須認(rèn)真解決。
4,、督辦工作開展不力,。一方面?zhèn)€別承辦人責(zé)任心不強(qiáng),另一方面督辦人礙于情面,,怕得罪人,。
至于明年的工作,將在年初再召集全室同志認(rèn)真擬定并認(rèn)真執(zhí)行,。
辦公室年度工作總結(jié)篇九
辦公室作為公司的綜合職能部門,,在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,在各部門的大力支持與幫助下,,不斷強(qiáng)化服務(wù)意識,,提高自身素質(zhì)和工作質(zhì)量,緊緊圍繞董事會年初制定的各項(xiàng)勘探工作任務(wù)為中心開展工作,,積極發(fā)揮其參謀,、協(xié)調(diào)、督查,、服務(wù)等職能作用,,較好地完成了年度工作任務(wù),為公司的發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn),。
現(xiàn)將本人自七月份以來接手公司辦公室工作情況作一匯報(bào):
第一,、堅(jiān)持把察實(shí)情、寫實(shí)話,、謀實(shí)事作為辦公室協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)出主意,、當(dāng)參謀的著力點(diǎn)。在提高預(yù)見性上下功夫,,增強(qiáng)工作的超前性,。實(shí)踐中我認(rèn)識到,缺乏超前意識,,工作被動應(yīng)付,,是影響辦公室工作上質(zhì)量、求實(shí)效的一個(gè)重要因素,??朔卸杷枷耄J意進(jìn)取,,就必須發(fā)揮工作的主動性,、創(chuàng)造性,做到察領(lǐng)導(dǎo)所察,,察領(lǐng)導(dǎo)未察,,力爭在某些情況的把握上能夠先于領(lǐng)導(dǎo),,寬于領(lǐng)導(dǎo),在主動服務(wù)上跟上領(lǐng)導(dǎo)決策的節(jié)拍,,做到與時(shí)俱進(jìn),。
第二、為了在最短時(shí)間內(nèi)掌握本行業(yè)相關(guān)知識和業(yè)務(wù)流程,,積極參與勘探施工現(xiàn)場的監(jiān)督檢查及驗(yàn)收工作,,利用一切機(jī)會深入施工現(xiàn)場,關(guān)注礦區(qū)施工進(jìn)度,,增強(qiáng)工作的針對性,。根據(jù)所屬三個(gè)公司各勘探項(xiàng)目施工工作的進(jìn)展情況,向項(xiàng)目負(fù)責(zé)人詳細(xì)了解并落實(shí)施工進(jìn)度,,學(xué)習(xí)相關(guān)專業(yè)知識,,認(rèn)真編制每周、月施工進(jìn)度報(bào)表,,及時(shí)為公司領(lǐng)導(dǎo)提供決策參考,。
第三、緊緊抓住事關(guān)全局的重點(diǎn)工作和大事要事,。探礦權(quán)的延續(xù)和完成轉(zhuǎn)讓是公司今年的一項(xiàng)重要工作,,公司于10月初成立探礦權(quán)轉(zhuǎn)讓專項(xiàng)工作小組,由辦公室牽頭協(xié)助和督促各持證單位完成各礦權(quán)的延續(xù)工作,。并充分發(fā)揮了綜合協(xié)調(diào)的職能,協(xié)助項(xiàng)目部按時(shí)完成了各個(gè)勘探項(xiàng)目的年度檢驗(yàn)工作,。
辦公室工作具有紛繁復(fù)雜,,缺少連貫性、隨機(jī)性大的特點(diǎn),。再加上工作人員少,,涉及到三個(gè)公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù),工作量相對較大,。如果沒有規(guī)范的工作程序和很高的工作效率,,圓滿完成任務(wù)是難以辦到的。為此,,以規(guī)范管理為突破口,,緊緊圍繞建立辦事高效、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào),、行為規(guī)范的管理體系這個(gè)總目標(biāo),,對辦公室的各項(xiàng)工作和制度進(jìn)行了新的定位。
一是規(guī)范辦公室工作的基本要求,。文件的傳閱,、審批,,一些重要文件的簽發(fā)、重要事項(xiàng)的答復(fù),,該走哪個(gè)程序的,,不折不扣的按程序辦理,不省略,、不簡化,、不拖拉;
二是規(guī)范辦公室工作的實(shí)效性。從建章立制入手,,主抓規(guī)范化管理的落實(shí),。入職以來,相繼修訂并完善了各項(xiàng)公司管理制度,、辦公室各類管理制及人事管理規(guī)定等規(guī)范性文件,。完成車輛、印章,、行文,、文印、保密制度等事項(xiàng)的工作程序,,在管理工作過程中,,因出現(xiàn)“將在外,不由帥”的情形,,所以有針對性地對紀(jì)律要求做了詳細(xì)的補(bǔ)充和規(guī)定,。以發(fā)現(xiàn)和解決問題為重點(diǎn),從而實(shí)現(xiàn)了辦公室工作質(zhì)量和效果的新跨越,,增強(qiáng)了工作的創(chuàng)造性,。
在具體工作中,圍繞辦文,、辦會,、辦事以規(guī)范化建設(shè)為要求,在提高工作質(zhì)量和效率上下功夫,。加強(qiáng)了對重要活動,、重要文件、重要會議,、重大事項(xiàng)以及上下左右,、內(nèi)外工作關(guān)系的協(xié)調(diào);對起草的工作報(bào)告做到了高效、優(yōu)質(zhì),、針對性強(qiáng);對公文的處理做到了準(zhǔn)確規(guī)范,,傳遞迅速。規(guī)范化水平的提高,,確保了日常工作正常有序,,上情下達(dá),、左右聯(lián)絡(luò)通暢,為圓滿完成各項(xiàng)任務(wù)提供了可靠的保障,。
三是規(guī)定了各部門,、個(gè)人的期量考核指標(biāo),制定了《崗位職責(zé)及考核辦法》,,責(zé)任到人,、責(zé)任到部門,同時(shí)加強(qiáng)了階段性督查,,有力地推動了各項(xiàng)工作按序進(jìn)行的目標(biāo),。
四是加強(qiáng)了檔案資料的整理工作,嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn),,規(guī)范公司文書檔案,、人事檔案、項(xiàng)目資料檔案等的收集,、整理和保管工作,。
五是量入而出,勤儉辦公,。公司本著厲行節(jié)約的原則,,在財(cái)產(chǎn)管理、節(jié)約辦公等方面做了許多努力,,各類費(fèi)用只占到預(yù)算的*%,,極大地節(jié)約了勘探開發(fā)成本。為公司今后勘探開發(fā)成本的費(fèi)用控制創(chuàng)造了良好地開端,。
六是加強(qiáng)車輛的管理工作,。車輛管理也是辦公室工作的一個(gè)重要環(huán)節(jié),編制了“車輛運(yùn)行記錄”并造冊,,完善了車輛檔案,對車輛費(fèi)用,、安全行車等方面制定了相關(guān)的管理辦法,。
辦公室是公司的一面旗幟,是形象的集中表現(xiàn),。辦公室工作的好與壞直接影響到公司工作能否順利開展和有效推進(jìn),,是做好工作的關(guān)鍵。特殊地位和作用,,表明辦公室各項(xiàng)工作都要走在前頭,,也決定了辦公室工作人員要“任人難任之勞,承人難承之重,,挑人難挑之擔(dān)”,。
辦公室工作大部分是“不干有人找,,干了看不著”的事情,既專業(yè)又煩瑣,。因此,,不計(jì)名利、勇于奉獻(xiàn),、樂于吃苦,、工作第一,是對辦公室人員素質(zhì)的基本要求,。辦公室工作忙,、頭緒多,有時(shí)會加班加點(diǎn),,難免使人流露出厭倦情緒,,這就要求我們牢固樹立不計(jì)名利、任勞任怨,、無私奉獻(xiàn),、愛崗敬業(yè)的精神,要經(jīng)得起鍛煉和考驗(yàn),,耐得住辛苦和寂寞,,在磨練中充實(shí)自身,完善自我,。
為了對各項(xiàng)目工程進(jìn)展情況做到心中有數(shù),,先后多次陪同領(lǐng)導(dǎo)到礦區(qū)施工點(diǎn)檢查工作和驗(yàn)收工程。公司所負(fù)責(zé)的四個(gè)項(xiàng)目均在西天山山脈,,礦區(qū)地質(zhì)條件復(fù)雜,,交通不便。曾翻山涉水旺江德克驗(yàn)收,,馭馬越嶺松樹溝查驗(yàn),,雪地徒步玉希莫勒蓋達(dá)坂取樣,都留下了難忘的印跡,。同時(shí),,在工作作風(fēng)和思想上也逐步實(shí)現(xiàn)了兩個(gè)提高:一是提高了工作素質(zhì)。以圍繞公司勘探任務(wù)目標(biāo)這個(gè)中心,,經(jīng)過努力處理好各方面的關(guān)系,,有效的開展了工作。二是提高了心理素質(zhì),,使辦公室工作真正做到大事誤不了,,小事漏不了,難事壓不倒,,苦事累不倒,,從容,、穩(wěn)重而又大膽的處理各種復(fù)雜事物,保持旺盛的精力和斗志,。
縱觀半年來的工作,,也發(fā)現(xiàn)存在一些不足之處:
一是職能作用發(fā)揮的不夠,按照辦公室的職能要求,,統(tǒng)籌綜合,、協(xié)調(diào)帶動等部分作用發(fā)揮的還不夠充分;
二是規(guī)范化建設(shè)上缺乏與時(shí)俱進(jìn),規(guī)章制度制定的較多,,但缺乏制度執(zhí)行的保障措施,,存在規(guī)章制度形同虛設(shè)的現(xiàn)象。
三是本地區(qū)的社會關(guān)系尚不很成熟,,辦起事來往往會碰到這樣或那樣困難和障礙,,相關(guān)事務(wù)的處理也不能得心應(yīng)手。
四是對本行業(yè)管理方面的經(jīng)驗(yàn)相對不足,,致使個(gè)別項(xiàng)目出現(xiàn)數(shù)據(jù)上的較大誤差,,未能很好地履行監(jiān)督服務(wù)的職能。
針對上述存在的問題,,計(jì)劃采取以下整改措施:
1,、充分發(fā)揮工作職能,充分認(rèn)識工作特點(diǎn)的重要作用,。認(rèn)清 “輔助者”,、“主持者”、“中轉(zhuǎn)者”的工作地位,,發(fā)揮溝通協(xié)調(diào),、參謀助手的作用,行使好自己的“承辦,、參謀,、管理、協(xié)調(diào)”的職責(zé),。
2,、進(jìn)一步修訂并完善各項(xiàng)規(guī)章制度,使各項(xiàng)工作都有章可循,,同時(shí)增強(qiáng)制度的可操作性,,在制度落實(shí)的保障上下功夫,,努力營造一個(gè)團(tuán)結(jié)協(xié)作,、相互配合、有規(guī)有矩,、人心思進(jìn)的良好氛圍,,塑造一支團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的團(tuán)隊(duì),,以迎對新時(shí)代的要求。
3,、充分發(fā)揮協(xié)調(diào)溝通,、內(nèi)外兼顧的職能作用,積極主動地與各相關(guān)單位及政府部門建立長久,、友好融洽的合作關(guān)系,,以達(dá)到為今后各項(xiàng)工作順利開展奠定基礎(chǔ)的目的。
4,、不斷完善《項(xiàng)目管理辦法》實(shí)施細(xì)則,,對發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)找到解決辦法并作出相應(yīng)規(guī)定,“亡羊補(bǔ)牢”為時(shí)不晚,。
總之,,半年來,辦公室認(rèn)真履行各項(xiàng)職能,,做了一些實(shí)實(shí)在在的工作,,為公司順利完成各項(xiàng)任務(wù)作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
分析總結(jié)半年來的工作,,深感有以下幾方面體會:
第一,,要搞好辦公室工作,領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持是關(guān)鍵,。公司領(lǐng)導(dǎo)無論在思想上,,還是在行動上都能給予高度重視、支持和關(guān)心,,經(jīng)常過問和指導(dǎo)辦公室工作,。
第二,要搞好辦公室工作,,加強(qiáng)責(zé)任考核是動力,。重點(diǎn)建立和完善辦公室工作責(zé)任機(jī)制和工作績效考核機(jī)制,在規(guī)范各個(gè)崗位的職能,、職責(zé),、目標(biāo)與標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上,通過制定切實(shí)可行的檢查考核方案,,對工作人員的工作績效進(jìn)行嚴(yán)格的檢查考核,,形成制約和激勵(lì)機(jī)制,做到獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,、賞罰分明,。
第三,要搞好辦公室工作,健全管理制度是基礎(chǔ),。辦公室工作的有效開展,,離不開一套完善的工作制度和規(guī)章。建立相對應(yīng)的工作目標(biāo)管理制度,,使各項(xiàng)工作有章可循,,有規(guī)可依,可促進(jìn)辦公室工作的規(guī)范化,,保證辦公室工作的高效運(yùn)轉(zhuǎn),。在新的一年里,辦公室將進(jìn)一步理清工作思路,,認(rèn)真履行本部門職責(zé),,開拓創(chuàng)新,堅(jiān)持“管理事務(wù),、搞好服務(wù)”的宗旨,,履行參謀、信息,、宣傳,、服務(wù)的職能,發(fā)揮好助手,、協(xié)調(diào),、把關(guān)、督辦的作用,,積極搞好承上啟下,、聯(lián)系左右、溝通內(nèi)外,,服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策,,督導(dǎo)工作落實(shí),通過不懈的努力為辦公室的建設(shè)和行業(yè)的發(fā)展增磚添瓦,,為全面完成下年度各項(xiàng)工作任務(wù)作出新的貢獻(xiàn),。
辦公室年度工作總結(jié)篇十
摘要:___,男,,漢族,,大專學(xué)歷,__年__月出生,,__年__月畢業(yè)于__學(xué)校__系__專業(yè),,__年__月參加工作。參加工作五年來,,我在__局領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心和幫助下,,一方面不斷加強(qiáng)政治,、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高自己的政治覺悟和理論水平,,另一方面,嚴(yán)格要求自己,,自省自律,,努力工____男,漢族,,大專學(xué)歷,,__年__月出生,__年__月畢業(yè)于__學(xué)校__系__專業(yè),,__年__月參加工作,。參加工作五年來,我在__局領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心和幫助下,,一方面不斷加強(qiáng)政治,、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高自己的政治覺悟和理論水平,,另一方面,,嚴(yán)格要求自己,自省自律,,努力工作,。通過努力,使我的各項(xiàng)業(yè)務(wù)和處理協(xié)調(diào)各種關(guān)系能力方面有了很大提高,?;仡櫸迥甑墓ぷ鳎瑥牡?、能,、勤、績,、廉五個(gè)方面對自己進(jìn)行總結(jié),,既是對過去工作的檢討,也是對自己今后工作的鞭策,、促進(jìn),。
一、堅(jiān)持原則,,保持良好的道德風(fēng)尚
自參加工作以來,,我努力從本職工作做起,不斷加強(qiáng)各種政策,、法律,、法規(guī)和各種業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),,對工作懷著責(zé)任感和使命感,盡職盡責(zé)地完成各項(xiàng)工作,,堅(jiān)持做到謙虛,、謹(jǐn)慎、不驕,、不躁,。環(huán)保工作的好壞直接關(guān)系到人民群眾的切身利益,關(guān)系到國家干部的自身形象,,所以,,參加工作至今,我不論做任何工作都會考慮到組織,、群眾,、事業(yè)的關(guān)系,堅(jiān)持以群眾利益為核心,,正確執(zhí)行上級領(lǐng)導(dǎo)工作指示,,確保保證國家法律法規(guī)的嚴(yán)肅性。在實(shí)際工作中,,我從不計(jì)較個(gè)人得失,,不爭名奪利,始終保持高尚的道德情操,。我堅(jiān)信,,通過我以及和我一起工
作在環(huán)保戰(zhàn)線上的同志們的一致努力,會使__區(qū)的天更藍(lán),、水更清,,會讓廣大人民群眾喝上放心的水,呼吸上更加新鮮的空氣,。
二,、綜合培養(yǎng),提高各種能力
從剛畢業(yè)的學(xué)生直接到新的工作崗位,,缺乏工作經(jīng)驗(yàn)和實(shí)踐能力給我?guī)砹司薮蟮膲毫?,為了更好的適應(yīng)環(huán)境保護(hù)工作,我利用工作之余學(xué)習(xí)了環(huán)境保護(hù)法,、水污染防治法,、大氣污染防止法、環(huán)境影響評價(jià)法,、山東省南水北調(diào)沿線水污染綜合排放標(biāo)準(zhǔn)等一系列法律,、法規(guī),認(rèn)真學(xué)習(xí)的黨的方針政策,,使自己的理論素質(zhì)不斷提升,。我經(jīng)常到建設(shè)項(xiàng)目施工現(xiàn)場,,深入到各個(gè)企業(yè)了解企業(yè)生產(chǎn)、排污狀況,,為我正確履行工作提供真實(shí)的依據(jù),。一個(gè)單位,就是一個(gè)團(tuán)體,,一個(gè)大家庭,,參加工作以來,我一直利用工作之余和同事交流,,相互傳授經(jīng)驗(yàn),取長補(bǔ)短,,形成了一個(gè)和諧的工作氛圍,。在工作中,我積極聽取領(lǐng)導(dǎo),、同事的意見,,借鑒別人先進(jìn)的工作方式,對我在工作中出現(xiàn)的失誤或錯(cuò)誤起到了極大的指導(dǎo)作用,,提高了工作能力,。
三、勤奮工作,,不負(fù)領(lǐng)導(dǎo)重望
勤奮工作的人才能在工作之中找到真正的樂趣,,我就是這樣一個(gè)人。自從到__局工作以來,,我曾從事過pops調(diào)查工作,,水源地調(diào)查工作,建設(shè)項(xiàng)目環(huán)境管理工作,,環(huán)境統(tǒng)計(jì)工作,,污染物總量減排工作,生態(tài)建設(shè)工作,,全國第一次污染源普查工作,,迎接國家淮河流域檢查等工作,可以說,,從事工作種類繁多,,但我從來不喊累,始終保持始終保持良好的精神狀態(tài),,把領(lǐng)導(dǎo)對我的重托,,同事對我的厚望作為一種工作動力,不知疲憊的日夜投入工作中,。參加工作五年來,,大多數(shù)周末
是在單位度過,,甚至有的工作帶回家中,我從來沒叫過苦,、叫過累,,相反可以從工作享受到一種成功的愉悅。
四,、主要工作成績
20_年,,參加了第一次全國污染源普查,并負(fù)責(zé)對相關(guān)報(bào)表的講解,,在這項(xiàng)工作中,,我國家環(huán)保部評為現(xiàn)進(jìn)集體;負(fù)責(zé)了第一此持久性污染物調(diào)查工作與飲用水源地保護(hù)工作;參與了__區(qū)建設(shè)項(xiàng)目環(huán)評審查和項(xiàng)目的驗(yàn)收等工作,嚴(yán)把項(xiàng)目準(zhǔn)入管,,杜絕高耗能,、高污染行業(yè)落戶__區(qū),環(huán)評率和“三同時(shí)”執(zhí)行率均達(dá)到__%;負(fù)責(zé)編寫了20_-20_年間__區(qū)__計(jì)劃,,并申報(bào)了多個(gè)污染物減排項(xiàng)目,,化學(xué)需氧量和二氧化硫兩項(xiàng)污染物總量指標(biāo)在全市考核中名列前茅;負(fù)責(zé)編寫了__農(nóng)村環(huán)境綜合整治方案,上報(bào)了多個(gè)畜禽養(yǎng)殖污染綜合治理項(xiàng)目,,得到了上級部門的支持;負(fù)責(zé)牡丹區(qū)生態(tài)區(qū)建設(shè)工作,,__鎮(zhèn)等_個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)獲得了省級生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)稱號,__處申報(bào)了國家級生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn),,__村申報(bào)了國家級生態(tài)村,,__等_個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)申報(bào)了省級生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn),負(fù)責(zé)對上述省級生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)環(huán)境規(guī)劃進(jìn)行了審核;負(fù)責(zé)每年一次的環(huán)境統(tǒng)計(jì)工作,,五年間,,共收集整理環(huán)境統(tǒng)計(jì)指標(biāo)__余卷;按照省環(huán)保廳要求,每月上報(bào)“四個(gè)辦法”有關(guān)數(shù)據(jù),,每季度上報(bào)國控重點(diǎn)企業(yè)生產(chǎn)及排污狀況,。經(jīng)過努力,多次被我局評為“優(yōu)秀工作者”和“先進(jìn)工作者”稱號,。取得這些成績,,離不開關(guān)心我的領(lǐng)導(dǎo)和幫助、支持我的同事,,在此向他們表示深深的謝意!
五,、廉潔自律,嚴(yán)格要求自己
在廉潔自律方面,,堅(jiān)持做到自重,、自省、自警,、自勵(lì),,做到出淤泥而
不染,。始終以國家干部的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,注重自己的一言一行,,不論做任何事都嚴(yán)格按照上級方針政策,、國家法律法規(guī),用自己的實(shí)際行動維護(hù)法律的尊嚴(yán)和神圣,。做任何事都經(jīng)常反省自己的思想行為是否符合黨和人民的利益,,做到思想與行為高度一致。嚴(yán)格用黨的紀(jì)律和國家的法律法規(guī)約束自己,,時(shí)刻警告自己不要有越軌的行為,,始終保持旺盛、昂揚(yáng)的工作斗志,,振奮的精神狀態(tài),。我們的職責(zé)是通過我們的實(shí)際行動讓群眾喝上放心的水、呼吸上新鮮的空氣,,只有嚴(yán)格律己,,才能保證我工作的神圣和群眾的根本利益,。
六,、正確對待缺點(diǎn),取得更大成績
五年的工作,,雖然取得了一定成績,,但離領(lǐng)導(dǎo)要求還有一定差距,存在這樣那樣的問題,。一是學(xué)習(xí)還不夠深入,,知識還不夠全面,二是由于參加工作時(shí)間較短,,實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)尚且不足,,不能很好的做到老同志工作上的嫻熟。我堅(jiān)信,,會深入剖析自己的人,,最終會取得更大的勝利??傊?,在今后的工作中,我將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)謙虛,、謹(jǐn)慎,、不驕、不躁,、刻苦,、勤奮的工作作風(fēng),,徹底解決工作中存在的缺點(diǎn)和不足,以更加出色的表現(xiàn)干出更加優(yōu)異的成績,,匯報(bào)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同志們的厚愛!
辦公室年度工作總結(jié)篇十一
辦公室作為項(xiàng)目分公司的綜合職能部門,,在分公司的領(lǐng)導(dǎo)下,在公司辦公室的關(guān)心幫忙和具體指導(dǎo)下,,轉(zhuǎn)變思想觀念,,強(qiáng)化服務(wù)意識,提高自身素質(zhì)和工作質(zhì)量,,努力圍繞公司和分公司分配的各項(xiàng)任務(wù)開展工作,,較好地發(fā)揮了職能作用,為當(dāng)好“窗口部門”作出了必須的貢獻(xiàn),。我們的主要做法是:
一,、細(xì)處作手,“實(shí)干”與“干實(shí)”的相統(tǒng)一,。
發(fā)耳項(xiàng)目分公司辦公室作為分公司的綜合協(xié)調(diào)部門,,在我們工作過程中,極度重視落實(shí)公司及分公司各項(xiàng)規(guī)章制度,,堅(jiān)持做好日常對內(nèi),、對外協(xié)調(diào)工作,從細(xì)處作手實(shí)現(xiàn)實(shí)干與干實(shí)的統(tǒng)一,,為分公司施工建設(shè)工作當(dāng)好大本營,。在干實(shí)上注重提高層次,不僅僅日常工作準(zhǔn)確到位,,并且更借鑒,、引用新的辦公模式、辦公管理辦法等,,努力做到真正自覺地,、全面地貫徹服務(wù)工作和輔助領(lǐng)導(dǎo)抓大事做好項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)的幫手工作、注重深入體察并準(zhǔn)確反映分公司工作的整體狀況和各個(gè)部門的員工所需,。
我們在工作中,,主要作手于四個(gè)方面的工作:
1、堅(jiān)持為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)與用心主動關(guān)注基層員工狀況,、企業(yè)建設(shè)的辯證統(tǒng)一,,增強(qiáng)工作的創(chuàng)造性。領(lǐng)導(dǎo)決策和推動工作開展的過程,,實(shí)際上就是為企業(yè)服務(wù),,為員工謀利益的過程。在工作實(shí)踐中,我們針對分公司生產(chǎn)生活中存在的問題和員工關(guān)心的熱門話題,,有見解的提出推薦和意見,,透過各種渠道輸送合理化的推薦,譬如在20__年6月與分公司安全科聯(lián)合舉辦的安全生產(chǎn)活動月活動中,,除舉辦其他相應(yīng)活動外,,還廣征合理化推薦,并將之運(yùn)用到實(shí)際生產(chǎn)生活中,,取得了很好的效果,。在盡力協(xié)助分公司領(lǐng)導(dǎo)層察缺補(bǔ)漏的同時(shí),最大努力地注重,、利用不一樣方式和渠道,,了解基層員工們在想什么、做什么,;員工需要什么,、反對什么,并根據(jù)上級的精神和領(lǐng)導(dǎo)的意圖,,實(shí)事求是地分析狀況,,進(jìn)行理性思考,提出意見和推薦,,在上情與下情的結(jié)合和把握上體現(xiàn)求實(shí),、務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。
2,、在工作范圍上注重“寬”字方針,,所有與生產(chǎn),、生活相關(guān)的事情辦公室都要力爭有所知,,在提高預(yù)見性上下功夫,增強(qiáng)工作的超前性,。實(shí)踐中我們認(rèn)識到,,缺乏超前意識,工作被動應(yīng)付,,是影響辦公室工作質(zhì)量和實(shí)效的一個(gè)重要因素,。克服懶惰思想,,銳意進(jìn)取,,就務(wù)必發(fā)揮工作的主動性、創(chuàng)造性,,做到察領(lǐng)導(dǎo)所察,,察領(lǐng)導(dǎo)未察,力爭在某些狀況的把握上能夠先于領(lǐng)導(dǎo),,寬于領(lǐng)導(dǎo),,在主動服務(wù)上跟上領(lǐng)導(dǎo)決策的節(jié)拍,,做到與時(shí)俱進(jìn)。
3,、在工作態(tài)度上求深,、求實(shí),堅(jiān)持把察實(shí)情,、寫實(shí)話,、謀實(shí)事作為辦公室協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)出主意、當(dāng)參謀的著力點(diǎn),,本著喜憂兼報(bào)的工作原則,,向領(lǐng)導(dǎo)反饋實(shí)情,為決策帶給參考依據(jù),,個(gè)性是針對影響工作進(jìn)展,、員工關(guān)注的深層次問題,不斷的開展專題調(diào)查研究,,做到了既提出問題,,又研究解決的對策。
4,、緊緊抓住事關(guān)全局的重點(diǎn)工作和大事要事,,增強(qiáng)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)抓落實(shí)的工作力度。在貫徹落實(shí)工作指導(dǎo)方針過程中,,我們一方面努力抓好本部門的工作落實(shí),;另一方面,圍繞中心工作的落實(shí),,在做好本部門職能工作的基礎(chǔ)上,,開展督促檢查,督辦作用進(jìn)一步發(fā)揮,。
1)緊貼工作指導(dǎo)方針的貫徹落實(shí),,強(qiáng)化了決策督查工作。我們將領(lǐng)導(dǎo)決策,、會議決定和各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)的有關(guān)資料逐項(xiàng)分解,,職責(zé)到人、職責(zé)到部門,,并加強(qiáng)了階段性督查與狀況通報(bào),,有力的推動分公司決策的貫徹落實(shí)。
2)加緊檔案資料的整理工作,,嚴(yán)格按照公司相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范各類檔案的收集,、整理和保管工作,完善檔案室微機(jī)、專用庫房,、防盜門等硬件設(shè)施的配備,,并實(shí)行專人專管。
3)抓住分公司內(nèi)部重點(diǎn)問題,,加強(qiáng)了專項(xiàng)督辦工作,。個(gè)性是對員工反應(yīng)比較多的宿舍樓等敏感問題,我們辦公室協(xié)調(diào)各部門用心參與督辦,,基本上做到了件件有著落,,事事有回聲。
二,、緊抓規(guī)范化管理,,努力提高工作效率。
辦公室工作具有紛繁復(fù)雜,,缺少連貫性,、隨機(jī)性大的特點(diǎn);再加上我們?nèi)藛T少,,與各個(gè)部門,、工程處聯(lián)系極多,工作量相比較較大,,如果沒有規(guī)范的工作程序和很高的工作效率,,圓滿完成任務(wù)是難以辦到的。為此,,我們以規(guī)范管理為突破口,,對工作范圍、工作職責(zé)權(quán)限進(jìn)行明確劃分,,職責(zé)到人,,緊緊圍繞建立辦事高效、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào),、行為規(guī)范的管理體系這個(gè)總目標(biāo),,對辦公室的各項(xiàng)工作和制度進(jìn)行了新的定位,。
1,、規(guī)范辦公室工作的基本要求。做到“懂規(guī)矩”,,透過學(xué)習(xí)教育,,嚴(yán)格獎(jiǎng)懲和紀(jì)律約束,使辦公室每個(gè)成員明白哪些能辦,,哪些不能辦,;哪些能夠表態(tài),哪些不能夠表態(tài);哪些該說,,哪些不該說,;做到辦事有規(guī)定,不能越“雷池”,、破規(guī)矩,。
2、規(guī)范辦公室工作的基本原則,,做到“講程序”,。要求辦公室人員對公司、分公司的各項(xiàng)規(guī)定傳閱,、審批,、一些重要文件的簽發(fā)、重要事項(xiàng)的答復(fù),,該走哪個(gè)程序的,,不折不扣的按程序辦理,不省略,、不簡化,、不拖拉。
3,、規(guī)范辦公室工作的實(shí)效性,,做到“樹形象”,在具體工作中,,圍繞辦文,、辦會、辦事,,以規(guī)范化建設(shè)為要求,,在提高工作質(zhì)量和效率上下功夫。加強(qiáng)了對重要活動,、重要文件,、重要會議、重大事項(xiàng)以及上下左右,、內(nèi)外工作關(guān)系的協(xié)調(diào),;對會議材料、議案,、議題,、會議秩序等各項(xiàng)工作做到了科學(xué)而又精簡的結(jié)構(gòu)安排;對起草的工作報(bào)告做到了高效,、優(yōu)質(zhì),、針對性強(qiáng),;對公文的處理做到了準(zhǔn)確規(guī)范,傳遞迅速,。
4,、為提高工作效率,在硬件建設(shè)上,,人手一臺電腦,,根據(jù)各自負(fù)責(zé)的工作所需進(jìn)行相應(yīng)配置,并安裝了激光打印機(jī),、掃描儀,,響應(yīng)分公司辦公自動化的要求推行新辦公模式。
5,、增強(qiáng)工作主動性和能動性,。綜合辦公室因?yàn)槭聞?wù)繁雜,人員出差,、聯(lián)系工作業(yè)務(wù)較為頻繁,,所以工作人員之間需要互相察缺補(bǔ)漏、互為替補(bǔ),,由此工作主動性和能動性就需要增強(qiáng),,需要“一專多能”,在干好自我的本職工作的同時(shí),,對同事的工作職責(zé)有所知,,共同做好辦公事務(wù)。
三,、強(qiáng)化奉獻(xiàn)意識,,努力營造團(tuán)結(jié)向上、艱苦奮斗的良好精神風(fēng)貌,。
1,、辦公室工作是“不干沒有事,越干事越多”,,既專業(yè)又煩瑣,。所以,不計(jì)名利,、勇于奉獻(xiàn),、勇挑重?fù)?dān)、樂于吃苦,、工作第一,、甘于清貧,是對辦公室人員素質(zhì)的基本要求,。根據(jù)辦公室實(shí)際狀況,,重點(diǎn)抓了兩個(gè)方面的教育引導(dǎo)工作。一是要大興學(xué)習(xí)之風(fēng),,不斷引導(dǎo)和鼓勵(lì)辦公室人員加強(qiáng)對有益于做好辦公室工作知識的學(xué)習(xí),,拓寬知識領(lǐng)域,更新知識結(jié)構(gòu),,提高知識水平,;同時(shí),還注意組織工作人員加強(qiáng)基本技能的培養(yǎng)和鍛煉,,不斷摸索做好本職工作的規(guī)律,,努力成為行家里手。
2,、強(qiáng)化奉獻(xiàn)精神教育,,辦公室工作忙、頭緒多,,有時(shí)會加班加點(diǎn),,時(shí)光一長,部分同志流露出厭倦情緒,。針對這一狀況,,我們透過開展談心、交流溝通活動,,使辦公室人員牢固樹立不計(jì)名利,、任勞任怨、無私奉獻(xiàn),、愛崗敬業(yè)的精神,,嚴(yán)格要求,經(jīng)得起鍛煉和考驗(yàn),,耐得住辛苦,、清貧和寂寞,在艱苦的磨練中充實(shí)自身,,完善自我,。
透過教育引導(dǎo)使每個(gè)辦公室人員在思想和工作作風(fēng)上逐步提高:能夠圍繞公司和分公司的精神處理各方面的關(guān)系,善于把各方面的力量團(tuán)結(jié)在一齊,,有效的開展工作,;提高了心理素質(zhì),使辦公室人員真正做到大事誤不了,,小事漏不了,,難事壓不倒,苦事累不倒,,從容,、穩(wěn)重而又大膽的處理各種復(fù)雜事物,,持續(xù)旺盛的精力和斗志;同時(shí)也提高了辦公室人員的愛崗奉獻(xiàn)意識,,營造了團(tuán)結(jié)向上,、艱苦奮斗的良好精神風(fēng)貌。
正是在這種“無私奉獻(xiàn)”精神的支持下,,辦公室的同志們?nèi)蝿谌卧?、毫無怨言、用心工作,。為圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù),,較好的發(fā)揮綜合職能部門的作用,為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)了自我的一份力量,。
一年來,,我們辦公室雖然取得了一些成績,但距離公司,、分公司要求還有必須差距,,在全面發(fā)展上、爭先創(chuàng)優(yōu)上都需要增強(qiáng)改善,。在今后的工作中,,我們將一如既往認(rèn)真履行辦公室職責(zé),開拓創(chuàng)新,,把我們的工作提高到一個(gè)新的水平,,為公司的建設(shè)事業(yè)貢獻(xiàn)自我的力量。
辦公室年度工作總結(jié)篇十二
20__年,,辦公室(勤工辦)繼續(xù)以熱情服務(wù),、優(yōu)質(zhì)服務(wù)為宗旨,積極創(chuàng)新工作方式,,高效履行自身職責(zé),,充分發(fā)揮辦公室參謀、助手,、協(xié)調(diào),、樞紐、保障作用,,表現(xiàn)出嚴(yán)明的組織紀(jì)律,、過硬的業(yè)務(wù)能力和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),全面和超額完成了全年目標(biāo)任務(wù),。
1,、強(qiáng)化參謀助手能力。
切實(shí)加強(qiáng)教育改革與發(fā)展的前瞻性研究,,加強(qiáng)系統(tǒng)全局性工作研究,,加強(qiáng)辦公室自身承擔(dān)的以及需要協(xié)助的工作研究,,為市政府、教育局先后12次在全省及以上教育工作會議的交流發(fā)言,,數(shù)十次綜合性會議以及市委,、市政府重點(diǎn)工作,、條線工作交流,、調(diào)研提供了高質(zhì)量的文件和報(bào)告。組織對教育管理規(guī)章制度進(jìn)行認(rèn)真整理,,建立和完善了實(shí)際工作需要的規(guī)章制度,。完善督查機(jī)制,按照“交必辦,、辦必果,、果必報(bào)”的原則,對市委,、市政府交辦事項(xiàng)和局黨委會,、局長辦公會議定事項(xiàng),實(shí)施交辦,、督辦,、問責(zé)和查辦,實(shí)行辦理反饋制度和定期通報(bào)制度,,將一系列決策和工作部署落到實(shí)處,,促進(jìn)了全局工作的有序推進(jìn)。
2,、切實(shí)提升服務(wù)效能,。
精心策劃會議(活動)方案,精細(xì)做好服務(wù)工作,,協(xié)助承辦了學(xué)前教育改革發(fā)展現(xiàn)場推進(jìn)會,、職業(yè)教育創(chuàng)新發(fā)展實(shí)驗(yàn)區(qū)推進(jìn)會、“體藝2+1”現(xiàn)場會等13次省和南通市會議以及全市教育工作會議,、教師節(jié)慶祝表彰大會,、示范區(qū)建設(shè)現(xiàn)場會等12次市級重要會議,做到“辦會零疏漏,,辦事零失誤”,,促進(jìn)了全局工作有序推進(jìn)。全面,、細(xì)致地做好省領(lǐng)導(dǎo)駐點(diǎn)調(diào)研,、省市各類檢查、省內(nèi)外眾多教育考察團(tuán)來如考察學(xué)習(xí)的安排協(xié)調(diào)工作,。及時(shí),、周到地綜合協(xié)調(diào)好機(jī)關(guān)重要政務(wù),、事務(wù),服務(wù)好學(xué)校和局機(jī)關(guān)各科室,,并積極爭取上級和市級機(jī)關(guān)各部門對教育工作的支持,,形成了寬松、順暢,、和諧的良好氛圍,。牽頭做好大調(diào)解和信訪接待工作,接訪906人次,,辦理人民來信150余件,、市長公開電話118件,處置突發(fā)事件4件,,化解了矛盾,,共促了和諧,群眾滿意度穩(wěn)步提升,。
3,、做精做亮教育宣傳。
對于教師均衡配置,、施教區(qū)劃分,、招生政策等熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,提前策劃宣傳方案,,創(chuàng)設(shè)良好輿論氛圍,,為促進(jìn)各項(xiàng)工作的順利開展提供保障。為慶祝教師節(jié),、省市重大會議召開完成反映教育發(fā)展,、學(xué)前教育、體藝2+1特色等專題片,,對外展示教育形象,。完成《教育,感動____》(20__年版)編輯,、撰寫等工作,。充分利用網(wǎng)絡(luò)、電視,、報(bào)紙平臺,,圍繞優(yōu)質(zhì)、均衡,、特色,、和諧發(fā)展主題,展示教育新典型、新做法,、新經(jīng)驗(yàn),,并將有價(jià)值的信息及時(shí)向上級主管部門和新聞媒體報(bào)送,創(chuàng)造良好的教育發(fā)展環(huán)境,。全年在_網(wǎng)發(fā)布信息4759條,,教育被南通市級報(bào)道523 次,省教育報(bào),、電視臺,、_網(wǎng)等報(bào)道185次,_網(wǎng)等報(bào)道43次;出版《教育____》周刊52期,,拍攝播出電視新聞346條,、專題片109部,。
4,、務(wù)實(shí)推進(jìn)中心工作。
統(tǒng)籌兼顧,,扎實(shí)抓好中心工作,,目前已接受社會管理創(chuàng)新、法治建設(shè),、市長公開電話受理辦理,、文明單位、黨建宣傳,、新“六城同創(chuàng)”,、綜治安全、信訪工作,、計(jì)劃生育等多項(xiàng)考評,,均創(chuàng)下了高分和滿分的好成績。我局被評為江蘇省教育系統(tǒng)和南通市法制宣傳教育先進(jìn)單位,、南通市社會管理創(chuàng)新工作先進(jìn)單位,。電子政務(wù)工作受到市政府表彰。10所學(xué)校通過省平安校園初驗(yàn),,11所學(xué)校通過南通市最安全學(xué)校驗(yàn)收,。15所學(xué)校食堂被評為南通市級“學(xué)校食堂放心消費(fèi)示范單位”,10所學(xué)校食堂被評為南通市文明食堂,,居南通各縣(市,、區(qū))之首。____初中食堂被南通考核推薦為南通市唯一的申報(bào)國家級示范性食堂,。
辦公室年度工作總結(jié)篇十三
一年來,,辦公室綜合部(以下簡稱綜合部)在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,綜合部人員緊緊圍繞管理,服務(wù)公司等工作要點(diǎn),,強(qiáng)化管理,,充分發(fā)揮好綜合部工作承上啟下,聯(lián)系左右,,協(xié)調(diào)各方的中心樞紐作用,,較好地完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù),圓滿完成了各項(xiàng)工作,,具體總結(jié)
一,、主要工作
(一)學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),不斷提高自身素質(zhì),。
公司9月進(jìn)行了部門調(diào)整,,進(jìn)一步明確了我部門各崗位工作職責(zé)、紀(jì)律和要求,。綜合部的工作涉及面廣,,具體有傳真、印件,、開介紹信,、檔案、協(xié)調(diào)等等,,日常事務(wù)瑣碎,,管理難度大,這就要求我部門認(rèn)真學(xué)習(xí)其他部門的經(jīng)驗(yàn),,規(guī)范本部門的辦事程序,,學(xué)習(xí)文書檔案管理的先進(jìn)方法,注重平時(shí)積累,,嚴(yán)格履行發(fā)文辦事程序,,使本年度的工作有條不紊。
(二)規(guī)范發(fā)文辦事程序,,不斷提高工作質(zhì)量和效率,。
自部門調(diào)整后,根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)指示,,擬定了《公司有關(guān)辦公程序的管理規(guī)定》,,堅(jiān)持規(guī)范有序的運(yùn)作,改進(jìn)服務(wù)方式,,提高各項(xiàng)工作的質(zhì)量和效率,。
1.從嚴(yán)要求,認(rèn)真做好文秘工作,。本年度沈傳網(wǎng)發(fā)文23件,,沈傳網(wǎng)辦發(fā)文6件,,從文件的起草、審核,、審批到印發(fā),,一路均是嚴(yán)字當(dāng)頭,嚴(yán)把發(fā)文程序關(guān),、格式關(guān),、文字關(guān)和政策法律關(guān),堅(jiān)持程序?qū)訉訉徍炛贫?,既確保了發(fā)文質(zhì)量,,又確保了文件的嚴(yán)肅性和有效性,同時(shí)維護(hù)公司形象,。
2.加強(qiáng)文印管理,。無論是用印、用件還是開介紹信,,都要辦理登記,,并由領(lǐng)導(dǎo)審批,在確認(rèn)領(lǐng)導(dǎo)簽字后方可加蓋公章,、使用公司證件,、開信函,從而嚴(yán)肅印信管理,,完善印信制度。
3.認(rèn)真做好文書檔案管理,。安排了專人負(fù)責(zé),,認(rèn)真做好文書資料的收集、整理,、歸檔,、立卷,做到資料齊全,、目錄清楚,、裝訂規(guī)范、保管有序,。并按照保密制度的要求,,認(rèn)真做好檔案借閱、利用工作,,全年沒有發(fā)生文件丟失和泄密事件,。
二、存在不足
一是部門剛規(guī)范,,有些職能有待繼續(xù)確定,,二是部門工作紛繁復(fù)雜,需要時(shí)間學(xué)習(xí),三是工作中不夠大膽,,要在不斷的學(xué)習(xí)過程中改變工作方法,,不斷創(chuàng)新完善。
三,、明年工作打算
1.盡職盡責(zé)抓印信,。要嚴(yán)格按照發(fā)文標(biāo)準(zhǔn),提高發(fā)文質(zhì)量;做到文件及時(shí)收發(fā),、傳閱,、送閱;明確印鑒管理程序,完善使用登記制度,,禁止無登記,、無審批用印現(xiàn)象的發(fā)生;完善各項(xiàng)規(guī)章制度,按照各項(xiàng)制度辦事,,做到收文有規(guī)范,、辦事有制度有紀(jì)律,各項(xiàng)工作都有章可循,,有據(jù)可依,。
2.努力做好新的職能工作。對領(lǐng)導(dǎo)安排的接待工作,,要提前學(xué)習(xí),,要不斷加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng),自覺抬高接待標(biāo)準(zhǔn),,利用網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)其它企業(yè)在接待工作上的先進(jìn)工作方法,,努力適應(yīng)接待工作的需要,樹立企業(yè)良好形象,。
xx年綜合部的各項(xiàng)工作雖然取得了一些成績,,但離要求有一定的差距,我部門將不斷地總結(jié)經(jīng)驗(yàn),,加強(qiáng)學(xué)習(xí),,更新觀念,提高各方面的工作能力和管理水平,。緊緊圍繞公司的中心工作,,以腳踏實(shí)地的工作作風(fēng),求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度,,積極創(chuàng)新,。
辦公室年度工作總結(jié)篇十四
自20xx年xx月調(diào)入x辦公室工作,至今已將近一年,,在這一年里,,在部領(lǐng)導(dǎo)的教育和培養(yǎng)下,,在科室領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)和指導(dǎo)下,在同事們的關(guān)心和幫助下,,自己的思想,、工作、學(xué)習(xí)等各方面都取得了一定的成績,,個(gè)人綜合素質(zhì)也得到了一定的提高,,現(xiàn)將本人這一年來的思想、工作,、學(xué)習(xí)情況作簡要總結(jié)匯報(bào),。
一、自覺加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),,努力提高政治思想素質(zhì)和個(gè)人業(yè)務(wù)能力
加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),,其次是在行動上落實(shí)。在工作中,,針對自己的本職工作,,系統(tǒng)的進(jìn)行學(xué)習(xí),。其間,,我認(rèn)真的學(xué)習(xí)了兩個(gè)條例和黨委工作相關(guān)的文獻(xiàn)資料。注重加強(qiáng)對經(jīng)濟(jì)理論知識的了解和掌握,,促成自身知識結(jié)構(gòu)的完善和知識體系的健全,。讓自己盡早,、盡快的熟悉工作情況,少走彎路,。加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),,注重對實(shí)踐的指導(dǎo)意義。就是要能夠掌握并能夠熟悉運(yùn)用理論知識,,幫助自己在復(fù)雜多變的社會現(xiàn)象中,認(rèn)識事物的本質(zhì),。注重加強(qiáng)對理論知識的運(yùn)用,,針對今年全市的縣市換屆,比較系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了相關(guān)的文件資料,,并能夠在科長的指導(dǎo)和幫助下,,完成一些基礎(chǔ)性的工作。通過學(xué)習(xí)對于提高自己的工作能力有較大的促進(jìn)作用,。當(dāng)然,,加強(qiáng)學(xué)習(xí)仍將是今后工作和生活中的一項(xiàng)主要的內(nèi)容。不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),,以適應(yīng)社會發(fā)展的需要,,不斷的提高自己的政治理論素質(zhì),,以適應(yīng)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的客觀要求。
二,、積極開展工作,,力求更好的完成自己的本職工作
通過兩年來的工作實(shí)踐,有力的促成自己在實(shí)踐中樹立正確的世界觀,、人生觀和價(jià)值觀,,能夠正確面對挫折,辨證的看待問題,。工作中能夠始終保持一種積極向上的心態(tài),,努力開展工作。特別是一年多來在市委辦的工作,,促使我養(yǎng)成更加嚴(yán)謹(jǐn),、更加細(xì)致的工作作風(fēng)。
自元月以來,,在辦公室領(lǐng)導(dǎo)的安排下,,我參加了x第x屆黨代會的籌備工作及會議期間的籌備工作,并參與了黨代會報(bào)告的起草,。通過這一系列的工作,,使我對市委工作有了一個(gè)更加深入的了解。對于幫助我熟悉工作起到了很大的推動作用,。
目前已經(jīng)基本適應(yīng)了工作環(huán)境,,基本熟悉了工作程序,并能夠獨(dú)立的處理部分日常工作事務(wù),。今后的工作中,,還要繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí),爭取早日熟悉工作情況,,更好的完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),,能夠更好的配合好領(lǐng)導(dǎo)的工作。
三,、嚴(yán)格要求自己,,養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣
嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律,不該去的地方不去,,不該看的東西不看,,不該說的東西不說,不該問的東西不問,,嚴(yán)格以高標(biāo)準(zhǔn)要求自己,,管好自己的言行,管好自己的思想,。注意將工作,、學(xué)習(xí),、娛樂、休息有機(jī)的結(jié)合起來,,將8小時(shí)以外的時(shí)間合理的利用起來,,養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣。
光陰如梭,,一年的工作將在平凡忙碌中成為歷史,,新的一年即將到來,新年到來意味著新的起點(diǎn),、新的機(jī)遇,、新的挑戰(zhàn),我決心再接再厲,,在扎實(shí)做好工作的基礎(chǔ)上充實(shí)自己,,更上一層樓。現(xiàn)將20xx年工作情況總結(jié)如下:
1.踏實(shí)勤奮,,做好服務(wù),。我是20xx年新入行的員工,初入辦公室,,感覺工作多,,壓力大,沒有什么頭緒,。在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,,我及時(shí)調(diào)整狀態(tài),學(xué)習(xí)同事,、領(lǐng)導(dǎo)的工作方法,,適應(yīng)了辦公室的工作節(jié)奏。辦公室是銀行運(yùn)轉(zhuǎn)的一個(gè)重要樞紐部門,,要對銀行內(nèi)外的許多工作進(jìn)行協(xié)調(diào),、溝通,做到上傳下達(dá),,這就決定了辦公室工作的特點(diǎn),。我秉著“辦公室無小事”的思想,樹立踏實(shí)的工作態(tài)度,,始終堅(jiān)持勤奮、務(wù)實(shí),、高效的工作作風(fēng),。對領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)認(rèn)真對待,及時(shí)辦理,,不拖延,、不誤事,、不敷衍;對與和同事協(xié)作完成的工作,,我認(rèn)真對待,,不做樣子、不?;^,、不出難題,盡自己的能力做好,;其它部室遇到問題來咨詢或者要求幫助,,我都會在第一時(shí)間解答與解決,認(rèn)真做好各項(xiàng)服務(wù)工作,,樹立良好形象,,保障工作的正常開展。
2.認(rèn)真做好圖書借閱工作,。嚴(yán)格按照分行制定的“圖書管理辦法”進(jìn)行管理,,做好每一本書的借閱登記,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),,圓滿的完成了領(lǐng)導(dǎo)交給我的任務(wù),。
3.認(rèn)真做好其他同事的配角工作。在部門領(lǐng)導(dǎo)的安排下,,我在文秘室?guī)兔W(xué)習(xí),,在這期間使我深刻了解到文秘工作在銀行內(nèi)的重要性。在學(xué)習(xí)期間,,我堅(jiān)持做好銀行收文工作,,文件的流轉(zhuǎn)、閱辦也都嚴(yán)格按照銀行規(guī)章制度要求,,保證各類文件傳閱的時(shí)效性,,并及時(shí)將上級文件傳達(dá)至各領(lǐng)導(dǎo)及各部室,確保信息暢通,。在總行來分行檢查工作時(shí),,積極配合工作,提供檢查所需的文件資料,。
4.幫助各部門做好計(jì)算機(jī)的維護(hù),。在日常使用計(jì)算機(jī)、打印機(jī)時(shí)遇到的有些問題是使用者無法解決的,,當(dāng)他們向我求助時(shí),,我是有求必應(yīng),盡力幫助同事解決問題,,做好后勤服務(wù)工作,。
總結(jié)20xx年的工作,,我無論在思想認(rèn)識上還是工作能力上都有了一定的進(jìn)步,這要感謝我的同事和領(lǐng)導(dǎo),,在我不知道如何開展工作的時(shí)候他們交給我工作方法,,幫助我提高工作效率和工作的質(zhì)量,讓我在他們的幫助中學(xué)到了很多辦公室后勤工作開展的工作思路,,我非常誠懇的感謝領(lǐng)導(dǎo)的指點(diǎn)和同事給我的幫助,。
我知道我還在工作中存在許多差距與不足,我需要逐漸改掉粗心,、考慮事情不周全,、克服年輕氣躁的缺點(diǎn)。在將來的工作中除了一如既往的做好本職工作外,,我一定不斷加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng),,自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高工作水平,,適應(yīng)新形勢下本職工作的需要,,揚(yáng)長避短,發(fā)奮工作,,積極提高自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)素質(zhì),,提高工作效率和工作質(zhì)量。以新的面貌,、更加積極主動的態(tài)度去迎接新的挑戰(zhàn),,在崗位上發(fā)揮更大的作用,取得更大的進(jìn)步,,力爭取得更大的工作成績,。
辦公室年度工作總結(jié)篇十五
__年,鎮(zhèn)黨政辦公室在鎮(zhèn)黨委,、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,以內(nèi)修素質(zhì),外塑形象為根本,,以爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型,、服務(wù)型、創(chuàng)新型,、效率型科室為目標(biāo),,認(rèn)真履行工作職責(zé),有效地保證了鎮(zhèn)黨政機(jī)關(guān)的高效運(yùn)轉(zhuǎn),,較好的完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù),。
一、踏踏實(shí)實(shí),盡心盡力做好本職工作,。
黨政辦公室作為綜合性科室,日常工作十分瑣碎,,稍有不慎,,就會造成不必要的損失,因此,,在日常工作中,,我們對以努力保證鎮(zhèn)機(jī)關(guān)的爭創(chuàng)運(yùn)行。
(一)組織好各項(xiàng)會議組織工作,。組織各類會議是黨政辦公室的工作之一,,黨政辦公室嚴(yán)格按照會議的標(biāo)準(zhǔn)和要求,從會務(wù)安排,、會議材料準(zhǔn)備,、會場布置等都做到了嚴(yán)謹(jǐn)有效,周密細(xì)致,。半年來,我們成功舉辦了鎮(zhèn)第__屆人民代表大會第一次會議,、鎮(zhèn)__年度工作總結(jié)暨表彰大會,、鎮(zhèn)奧運(yùn)安保工作會議、鎮(zhèn)深化奧運(yùn)安保暨防汛工作會議等大型工作會議6次,,完成其他一般性會議安排工作16次,,每次會議都取得圓滿成功,為鎮(zhèn)黨委政府及時(shí)傳達(dá)上級指示精神,,順利開展工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。
(二)做好文件的上傳和下達(dá)。傳閱文件是黨政辦公室最基本的職能之一,。我們嚴(yán)格按制度辦事,,按程序辦事,保證了辦公室正常,、有序,、高效運(yùn)轉(zhuǎn)。今年以來,,黨政辦共處理上級來文(包括金宏網(wǎng),、傳真等)計(jì)3000余份,接收和下達(dá)電話通知上千次,。對所有收發(fā)公文做到專門登記,。凡上級來文,能夠及時(shí)呈送鎮(zhèn)黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo),,并嚴(yán)格按照領(lǐng)導(dǎo)批示及文件要求呈送主管領(lǐng)導(dǎo)或相關(guān)單位和人員,。下發(fā)文件均能及時(shí)送達(dá)有關(guān)單位或個(gè)人,沒有出現(xiàn)因文件傳送不到位導(dǎo)致黨委政府工作受到影響的情況,。
(三)做好后勤保障服務(wù)工作,。黨政辦公室始終把周到、節(jié)約,、務(wù)實(shí)作為做好服務(wù)的方針,,重點(diǎn)做好五方面的工作。一是加強(qiáng)公務(wù)用車的管理,。收回全鎮(zhèn)機(jī)關(guān)車輛,,由黨政辦公室按照每天工作輕重緩急統(tǒng)一調(diào)度使用。大大提高了機(jī)關(guān)車輛的使用效率,,并從根本上杜絕了公車私用的現(xiàn)象,。二是完善機(jī)關(guān)食堂建設(shè)。在新農(nóng)村服務(wù)中心修建了機(jī)關(guān)餐廳,,嚴(yán)格執(zhí)行機(jī)關(guān)工作人員報(bào)餐制度,,規(guī)定機(jī)關(guān)工作人員必須在食堂就餐,公務(wù)招待一律在機(jī)關(guān)招待所,,有效的控制了機(jī)關(guān)干部下村吃喝,、飲酒滋事等現(xiàn)象的發(fā)生。三是做好日常接待工作,。按照熱情有禮,、大方得體的原則,扎實(shí)做好日常接待工作,。四是改善機(jī)關(guān)辦公環(huán)境,。根據(jù)鎮(zhèn)黨委、政府的安排,,黨政辦公室對機(jī)關(guān)辦公樓內(nèi)壁,、門窗進(jìn)行重新粉刷,并改建了值班室,,大大改善了鎮(zhèn)機(jī)關(guān)的形象,。此外,在全鎮(zhèn)各單位積極推廣ip電話,,降低了機(jī)關(guān)電話費(fèi)用,。五是做好機(jī)關(guān)衛(wèi)生工作。堅(jiān)持衛(wèi)生打掃日常制,,安排專人每日對會議室,、接待室,、走廊、廁所進(jìn)行打掃,。并將全機(jī)關(guān)劃分各責(zé)任區(qū),,將機(jī)關(guān)衛(wèi)生責(zé)任到人,確保機(jī)關(guān)內(nèi)外保持整潔,。
二,、改革創(chuàng)新,不斷提高機(jī)關(guān)工作的效率和質(zhì)量
今年以來,,黨政辦公室不斷改革創(chuàng)新,采取多種措施提高我鎮(zhèn)機(jī)關(guān)工作效率和質(zhì)量,。
(一)大力推廣電子政務(wù)系統(tǒng),。率先在全市21個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)使用電子政務(wù),在機(jī)關(guān)內(nèi)部和各村莊用局域網(wǎng)絡(luò)連接起來,,全面實(shí)行公文電子化發(fā)布和接收,,取消了公文的紙質(zhì)發(fā)布和接收,實(shí)現(xiàn)了無紙化辦公,,極大提高了黨極大提高了班子成員文件輪閱簽批的速度,,同時(shí),各單位,、各村通過網(wǎng)絡(luò)平臺,,與鎮(zhèn)政府聯(lián)系更為緊密。目前,,我鎮(zhèn)內(nèi)部單位和各村全部實(shí)現(xiàn)了信息化辦公,,以信息技術(shù)縮短了辦事時(shí)間,提高了辦事效率,,達(dá)到了高效政務(wù)處理的目的,。
(二)強(qiáng)化安保設(shè)施。為保障奧運(yùn)會,,防止_借機(jī)偷襲,,黨政辦公室加大了對機(jī)關(guān)大樓的監(jiān)控力度。安排專人對外來人員進(jìn)行登記,,在東西辦公樓安裝電子監(jiān)控系統(tǒng),,保障了鎮(zhèn)黨政機(jī)關(guān)的安全。
(三)強(qiáng)化工作計(jì)劃性,。經(jīng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)同意,,黨政辦公室負(fù)責(zé)整理全鎮(zhèn)黨政成員和各鎮(zhèn)直單位每周工作計(jì)劃和完成情況,并及時(shí)呈報(bào)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo),。每周工作計(jì)劃和完成情況的征收,,使各黨政領(lǐng)導(dǎo)成員和鎮(zhèn)直各單位工作更具有計(jì)劃性和針對性,,為領(lǐng)導(dǎo)隨時(shí)掌握相關(guān)情況,科學(xué)決策提供了重要的參考依據(jù),。
三,、強(qiáng)化監(jiān)督,全面改進(jìn)全鎮(zhèn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)
為進(jìn)一步促進(jìn)全鎮(zhèn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),,在黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)下,,我們先后出臺了鎮(zhèn)《制度匯編》、《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)督查工作的通知》等文件,,修訂完善機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí),、請銷假、機(jī)關(guān)衛(wèi)生,、車輛使用管理,、辦公用品采購使用和管理等各項(xiàng)規(guī)章制度12大項(xiàng)100余條,分別做了詳細(xì)的說明和界定,,并制訂了相應(yīng)的督查辦法,,通過檢查、抽查,、督查三查并舉,,加大干部隊(duì)伍作風(fēng)整頓力度,把機(jī)關(guān)干部日常工作三查結(jié)果列入個(gè)人年終考核,,考核結(jié)果與個(gè)人獎(jiǎng)懲掛鉤,,充分調(diào)動了機(jī)關(guān)干部工作積極性和主動性。隨著奧運(yùn)會的臨近,,鎮(zhèn)黨委,、政府加大了全鎮(zhèn)安保工作力度,全鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部取消休假,,劃分為六個(gè)巡查組夜間對全鎮(zhèn)各村進(jìn)行巡查,,黨政辦公室也加大了對巡查情況的督查力度,并將督查情況及時(shí)予以通報(bào),,從而督促巡查人員認(rèn)真做好奧運(yùn)安保工作,。
辦公室年度工作總結(jié)篇十六
辦公室工作千頭萬緒,內(nèi)容多,、事情雜,、時(shí)間緊、要求高,,因此,,20__年我們始終把提高管理水平,創(chuàng)造良好的工作環(huán)境作為辦公室工作的重要內(nèi)容,。一年來,,在領(lǐng)導(dǎo)的重視關(guān)心下,,在各部門的大力支持下,我們辦公室人員自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí),、積極開拓進(jìn)取,,扎實(shí)勤奮工作,具體表現(xiàn)如下:
一,、立足服務(wù),,強(qiáng)化管理,全面提高自身素質(zhì)
辦公室作為公司對外接待和服務(wù)后勤部門,,每個(gè)人的一言一行,、一舉一動都可能影響著公司形象,反映著公司的素質(zhì),。為此,,我們時(shí)刻以良好的形象來高定位、高要求,,不論在內(nèi)在外,說話辦事,,待人接物,,處理工作,都努力做到有形象,、有品位,、有人格。在實(shí)際工作中,,我們著力強(qiáng)化三種意識:
1,、強(qiáng)化規(guī)范意識,就是把辦公室的各項(xiàng)工作,、各個(gè)步驟,、各個(gè)環(huán)節(jié),用科學(xué),、合理的機(jī)制和制度加以規(guī)范,,并以制度保證全體工作人員都能嚴(yán)格、自覺地按照規(guī)范開展工作,。辦公室是日常行政事務(wù)工作的樞紐,,事務(wù)繁雜,聯(lián)系廣泛,,矛盾集中,,常常會遇到一些急需解決但又十分棘手的問題,因此在實(shí)際工作中,,我們嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,,使辦公室工作處處有章法,,人人懂規(guī)矩;在文件管理、檔案管理,、辦公設(shè)備管理,、車輛管理、后勤管理及對外接待管理中,,做到了工作有序,、行為規(guī)范。
2,、強(qiáng)化責(zé)任意識,,就是要求辦公室每位同志都必須以高度負(fù)責(zé)的精神對待每一項(xiàng)工作,高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求,、創(chuàng)造性地處理好每一件事情。充分發(fā)揮螺絲釘?shù)淖饔?,對待每一?xiàng)工作,,努力做到小心小心再小心,細(xì)致細(xì)致再細(xì)致,,認(rèn)真認(rèn)真再認(rèn)真,。通過強(qiáng)化責(zé)任意識,我們辦公室每個(gè)同志都能明確自己擔(dān)負(fù)的職責(zé),,自覺地按照職責(zé)履行職能,。
3、強(qiáng)化奉獻(xiàn)意識,。辦公室工作大部分是“不干有人找,,干了看不著”的事情,既專業(yè)又煩瑣,,20__年集團(tuán)公司主業(yè)成功轉(zhuǎn)變,,業(yè)務(wù)量迅速增加,相應(yīng)的對辦公室也提出了更高的要求,,例如在對外接待中,,工作忙、頭緒多,,任務(wù)重,,節(jié)假日、雙休日,、八小時(shí)以外經(jīng)常加班加點(diǎn)完成工作任務(wù),,對此,辦公室人員牢固樹立不計(jì)名利,、任勞任怨,、無私奉獻(xiàn),、愛崗敬業(yè)的精神,在艱苦的磨練中充實(shí)自身,,完善自我,,圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù),為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)了自己的一份力量,。
二,、認(rèn)真總結(jié),系統(tǒng)分析,,努力克服缺陷與不足
在取得一定的成績與進(jìn)步下,,辦公室沒有滿足不前,而是認(rèn)真的總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),,通過自我批評自我反省使我們深刻認(rèn)識到在20__年的工作中還存在著以下三個(gè)方面的缺陷與不足:
1,、有時(shí)工作敏感性還不是很強(qiáng),對領(lǐng)導(dǎo)交辦的事領(lǐng)悟的不夠透徹,,上報(bào)情況不夠及時(shí),。
2、自身學(xué)習(xí)抓得不緊,,尤其是在自學(xué)方面,,自我加壓精神不強(qiáng),與工作的標(biāo)準(zhǔn)和要求還有較大的差距,。
3、領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手作用發(fā)揮不夠明顯,,對全局工作情況掌握不細(xì),,還不能主動、提前的謀思路,、想辦法,,許多工作還只是充當(dāng)“算珠”,比較被動,。
三,、腳踏實(shí)地,積極進(jìn)取
優(yōu)質(zhì)高效的完成各項(xiàng)工作發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)改進(jìn)不足,,辦公室將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)以人為本的精神,,拓寬思路,求真務(wù)實(shí),、全力做好本職工作,,下一步打算從以下三個(gè)方面開展工作:
1、加強(qiáng)工作統(tǒng)籌,。根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)明年的工作要求,,對工作進(jìn)行具體謀劃,,明確內(nèi)容、時(shí)限和需要達(dá)到的目標(biāo),,集中力量抓大事,、抓成果。加強(qiáng)部門與部門之間的協(xié)同配合,,把各項(xiàng)工作有機(jī)地結(jié)合起來,,理清工作思路,提高辦事效率,,增強(qiáng)工作實(shí)效,。
2、培養(yǎng)過硬作風(fēng),。始終保持良好的精神狀態(tài),,發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞、知難而進(jìn),、精益求精,、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、積極進(jìn)取的工作作風(fēng),。樹立良好的工作形象,。充分利用“八小時(shí)以外”時(shí)間,以時(shí)間保質(zhì)量,,以質(zhì)量求效益,,高標(biāo)準(zhǔn)地完成各項(xiàng)任務(wù)。
3,、發(fā)揮職能作用,。加強(qiáng)對上級文件精神的學(xué)習(xí)理解,充分領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖,,搞好上情下達(dá),、下情上達(dá),當(dāng)好參謀助手,,創(chuàng)造性開展工作,。及時(shí)掌握最新的理論成果、工作方法,,努力提高謀事,、干事、成事的能力,。深入抓落實(shí),,確保領(lǐng)導(dǎo)、集團(tuán)意圖在全公司得到貫徹執(zhí)行。新的一年意味著新的起點(diǎn)新的機(jī)遇新的挑戰(zhàn),。我們辦公室全體成員決心再接再厲,,爭取工作更上一層樓。
辦公室年度工作總結(jié)篇十七
20__年以來,,在集團(tuán)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)及徐總經(jīng)理的大力支持和指導(dǎo)下,,行政部緊緊圍繞管理、服務(wù),、學(xué)習(xí),、招聘等工作重點(diǎn),注重發(fā)揮行政部承上啟下,、聯(lián)系左右,、協(xié)調(diào)各方的中心樞紐作用,為公司圓滿完成年度各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)作出了積極貢獻(xiàn)?,F(xiàn)將我在20__年的工作情況匯報(bào)如下:
一,、加強(qiáng)基礎(chǔ)管理,創(chuàng)造良好工作環(huán)境
為領(lǐng)導(dǎo)和員工創(chuàng)造一個(gè)良好的工作環(huán)境是行政部重要工作內(nèi)容之一,。兩個(gè)月來,,行政部結(jié)合工作實(shí)際,認(rèn)真履行工作職責(zé),,加強(qiáng)與其他部門的協(xié)調(diào)與溝通,,使行政部基礎(chǔ)管理工作基本實(shí)現(xiàn)了規(guī)范化,為公司各項(xiàng)工作的開展創(chuàng)造了良好條件,。
如:做到了員工人事檔案,、培訓(xùn)檔案、合同檔案,、公章管理等工作的清晰明確,,嚴(yán)格規(guī)范;做到了收、發(fā)文件的準(zhǔn)確及時(shí),,并對領(lǐng)導(dǎo)批示的公文做到了及時(shí)處理,不拖拉;做到了辦公耗材管控及辦公設(shè)備維護(hù),、保養(yǎng),、日常行政業(yè)務(wù)結(jié)算和報(bào)銷等工作的正常有序。組織了員工健康體檢等,,行政部在接待,、人事管理、優(yōu)化辦公環(huán)境,、保證辦公秩序等方面做到了盡職盡責(zé),,為公司樹立了良好形象,起到了帶頭作用,。
二,、加強(qiáng)服務(wù),,樹立良好風(fēng)氣
行政部工作在服務(wù)工作方面做到了以下兩點(diǎn):
1、變被動為主動,。對公司工作的重點(diǎn),、難點(diǎn)和熱點(diǎn)問題,力求考慮在前,、服務(wù)在前,。特別是行政部分管的食堂、車輛,、辦公耗材管控及辦公設(shè)備維護(hù),、保養(yǎng)等日常工作,工作有計(jì)劃,,落實(shí)有措施,,完成有記錄,做到了積極主動,。日常工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性事物基本做到了及時(shí)處理及時(shí)反饋,,當(dāng)日事當(dāng)日清。在協(xié)助配合其他部門工作上也堅(jiān)持做到了積極熱情,。
2,、在創(chuàng)新與工作作風(fēng)上有所突破。在工作思路,、工作方法等方面不斷改進(jìn)和創(chuàng)新,,適應(yīng)公司發(fā)展的需要,做到工作有新舉措,,推動行政部工作不斷上水平,、上臺階。切實(shí)轉(zhuǎn)變行政部服務(wù)作風(fēng),,提高辦事效率,,增強(qiáng)服務(wù)意識和奉獻(xiàn)精神。
三,、加強(qiáng)學(xué)習(xí),,提高理論水平
行政部人員要具備很強(qiáng)的工作能力和保持行政部高效運(yùn)轉(zhuǎn),就必須為切實(shí)履行好自身職責(zé)及時(shí)“充電”,,做到不斷補(bǔ)充各方面的.知識和深入鉆研行政部業(yè)務(wù)知識,。我努力加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)了公司業(yè)務(wù)流程,、集團(tuán)制度等業(yè)務(wù)內(nèi)容,,為加強(qiáng)行政監(jiān)督和管理夯實(shí)理論基礎(chǔ)。
四、認(rèn)真履行職責(zé)
1.狠抓員工禮儀行為規(guī)范,、辦公環(huán)境辦公秩序的監(jiān)察工作,。嚴(yán)格按照公司要求,在公司員工行為規(guī)范和辦公環(huán)境等員工自律方面加大了監(jiān)督檢查力度,,做了一些切實(shí)可行的要求和規(guī)定,,營造了良好的辦公環(huán)境和秩序。
2.培訓(xùn)工作:為了能切實(shí)提高員工素質(zhì),以更好地適應(yīng)市場競爭,我極配合公司把優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)和提高員工素質(zhì)與企業(yè)發(fā)展目標(biāo)緊密結(jié)合,。通過新進(jìn)員工的培訓(xùn),,初步制定了“全員培訓(xùn)計(jì)劃”并準(zhǔn)備把培訓(xùn)工作的規(guī)劃納入部門整體的工作計(jì)劃之中,大力加強(qiáng)對員工政治理論和專業(yè)技能等方面的培訓(xùn),。
3.人力資源管理工作:根據(jù)各部門和總經(jīng)理的人員需求,,在確保人員編制完全控制在標(biāo)準(zhǔn)編制內(nèi)的前提下,協(xié)助部門完成人員招聘工作,。完成公司人事檔案信息的建立完善,、人事管理等工作;并按時(shí)完成員工月考勤記錄、月工資報(bào)表的造表及上報(bào)工作,。
五,、存在的不足
兩個(gè)月來,在總經(jīng)理的重視和指導(dǎo)下,,得到了各部門的大力協(xié)助下,,行政部取得了一定的成績,但仍存在著很多不足之處,,主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:一是由于行政部工作常常事無巨細(xì),,每項(xiàng)工作我主觀上都希望能完成得,但由于能力有限,,不能把每件事情都做到盡善盡美,。二是對公司各部門有些工作了解得不夠深入,對存在的問題掌握真實(shí)情況不夠全面,,從而對領(lǐng)導(dǎo)決策應(yīng)起到的參謀助手作用發(fā)揮不夠,。三是抓制度落實(shí)不夠,由于公司事務(wù)繁雜,,基本檢查不到位,,因而存在一定的制度落實(shí)不力現(xiàn)象。這些都需要我在今后的工作中切實(shí)加以解決,。
六、行政部20__年工作綱要
20__年即將到來,。在新的一年里,,我們將繼續(xù)圍繞公司中心工作,克服缺點(diǎn),改進(jìn)方法;深入調(diào)研,,掌握實(shí)情;加強(qiáng)管理,,改進(jìn)服務(wù);大膽探索行政部工作新思路、新方法,,促使行政部工作再上一個(gè)新臺階,,為公司的健康快速發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)!
下面根據(jù)本年度工作情況與存在不足,結(jié)合目前公司發(fā)展?fàn)顩r和今后趨勢,,行政部計(jì)劃從下幾個(gè)方面開展20__年度的工作:
1,、努力提高行政辦公室人員的綜合素質(zhì),加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,強(qiáng)化服務(wù)與管理意識,制定相應(yīng)的考核管理制度,,明確分工,,充分調(diào)動工作積極性,使公司后勤服務(wù)管理工作再上新臺階,。
2,、完成公司各部門各職位的工作分析,為人才招募與績效考核提供科學(xué)依據(jù),。
3,、作好員工日常工作信息的采集,完成日常行政招聘與配置,。
4,、充分考慮員工福利,做好員工激勵(lì)工作,,培養(yǎng)雇員主人翁精神和獻(xiàn)身精神,,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力。
5,、在工作計(jì)劃中,,每月都突出-個(gè)“重點(diǎn)”工作。做到工作有重點(diǎn)有創(chuàng)新,,改變行政部工作等待領(lǐng)導(dǎo)來安排的習(xí)慣,。
以上是本人在20__年度任職公司行政部經(jīng)理的述職報(bào)告,敬請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正,。