心得體會是個人在經歷某種事物,、活動或事件后,，通過思考,、總結和反思，從中獲得的經驗和感悟,。那么心得體會該怎么寫？想必這讓大家都很苦惱吧,。以下我給大家整理了一些優(yōu)質的心得體會范文,，希望對大家能夠有所幫助。

國有企業(yè)基層組織工作條例心得體會篇一

近日,，中共中央印發(fā)了《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》（以下簡稱《條例》）,，并發(fā)出通知，要求各地區(qū)各部門認真遵照執(zhí)行。新條例對于推進機關黨的工作制度化,、規(guī)范化,、科學化發(fā)揮了重要作用。

新修訂的《條例》深入貫徹新時代中國特色社會主義思想,，貫徹落實新時代黨的建設總要求和新時代黨的組織路線,，充分吸收近年來機關黨的工作的理論、實踐和制度創(chuàng)新成果,，是新時代機關黨的建設的基本遵循,。《條例》的修訂頒布和實施,，對于加強和改進機關黨的建設,，全面提高機關黨的建設質量，充分發(fā)揮機關基層黨組織的作用,，推動機關治理和各項事業(yè)發(fā)展,，具有十分重要的意義。

這次《條例》修訂,，既體現方向性,、原則性，又突出實踐性,、針對性,。以黨章為根本遵循，以黨的政治建設為統(tǒng)領,，把黨的十九大黨章修正案對機關基層黨組織職責作用,、黨組（黨委）領導責任等規(guī)定具體化，并與黨的十八大以來黨中央出臺的黨內法規(guī)文件相銜接,。堅持問題導向,，突出黨和國家機關首先是政治機關的要求，聚焦解決機關黨的建設“燈下黑”等問題,，提出管用措施,，加強制度保障，為堅持和完善中國特色社會主義制度,、推進國家治理體系和治理能力現代化服務,。

新《條例》深入總結各地實踐經驗，提煉上升為制度規(guī)定,，用基層經驗指導基層實踐,，力求指導性、可操作性強,。真抓實干,，增強基層組織工作的主觀能動性,。進一步提高思想認識，提升政治站位,，加強黨員標準管控和基層組織標準化規(guī)范化科學化建設,。

聯(lián)系實際深入學。結合學校黨建工作實際情況,，著力在學懂弄通上出真招,，在知行合一上用真功，在學以致用上見真章,，確保把《條例》的內容實質和內涵要義落地有聲,、落實有效。篤定初心,、踐行使命,，只爭朝夕、不負韶華,，攻堅克難、砥礪奮進,，為夯實學?；鶎咏M織再接再厲，為奮力開創(chuàng)學校黨建工作新局面再立新功,，為續(xù)寫教育發(fā)展新華章再創(chuàng)佳績,。

國有企業(yè)基層組織工作條例心得體會篇二

近日，中共中央印發(fā)了《中國共產黨國有企業(yè)基層組織工作條例(試行)》(以下簡稱《條例》),，并發(fā)出通知,，要求各地區(qū)各部門認真遵照執(zhí)行。

國有企業(yè)是中國特色社會主義的重要物質基礎和政治基礎,，是黨執(zhí)政興國的重要支柱和依靠力量,。堅持黨的領導、加強黨的建設是國有企業(yè)的“根”和“魂”,，是我國國有企業(yè)的光榮傳統(tǒng)和獨特優(yōu)勢,。

國有企業(yè)發(fā)揮基層黨組織作用既重要也必要。一是助力社會發(fā)展所需,。黨要帶領人民不斷前進,，就必須通過強有力的基層黨組織建設，使黨員和職工群眾進一步深刻認識黨的性質和宗旨,，進而增強對黨的思想認識和信仰認同,。國有企業(yè)是我國國民經濟的主要支柱，是在“中國夢”感召下全面建成小康社會的主力軍,，加強和改進國有企業(yè)基層黨組織工作,，是堅持黨對國有企業(yè)政治領導和鞏固社會主義制度的重要保證,，是促進企業(yè)改革和建立現代企業(yè)制度的迫切需要。實踐證明,，國有企業(yè)設立基層黨組織,，對其政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用進行定位，與我國黨建工作相合拍,，與政府宏觀政策和國家治理目標相吻合,，將企業(yè)經營目標、經營管理者的利益和職工利益同維護國家與社會利益統(tǒng)一起來,，能夠實現多方共贏,，促進國有企業(yè)與社會協(xié)調、創(chuàng)新發(fā)展,。二是推進企業(yè)建設所要,。國有企業(yè)是我國發(fā)展社會主義市場經濟的重要力量，只有不斷加強企業(yè)黨建工作才能夠確保其在發(fā)展方向上與黨的政策,、方針,、路線保持一致，在企業(yè)發(fā)展遇到困難時,，基層黨組織能夠幫助企業(yè)破除困難,、排解問題，尤其在企業(yè)發(fā)展走錯方向時,，能夠及時指出企業(yè)存在的問題,，并利用黨的先進的組織、理念,，推進并確保企業(yè)發(fā)展合理有序,。在國有企業(yè)全面建設中，基層黨組織是其運行體系的一個十分重要的社會組織,，它不僅擔負著企業(yè)基層領導核心的責任,，而且在企業(yè)生產和經營管理中發(fā)揮著不可替代的作用。事實上,，國有企業(yè)基層黨組織能否代表先進生產力的發(fā)展要求,，決定于能否體現黨的先進性，這關系到企業(yè)的前途命運,。三是加強黨建工作所系,。黨的基層組織是黨全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎，是團結帶領群眾貫徹黨的理論和路線方針政策,、落實黨的任務的戰(zhàn)斗堡壘,。隨著社會的發(fā)展，基層黨組織服務群眾,、做群眾工作的任務更為繁重,，這對強化基層黨組織的服務功能提出了新的要求,。近年來，國有企業(yè)流動黨員越來越多,，流動范圍越來越廣,，在國有企業(yè)中加強基層黨組織建設，能夠很好地把這些流動黨員管理起來,，有效校正“兩耳不聞窗外事,、一心一意去掙錢”的錯誤認識，同時也能夠調動群眾參與企業(yè)建設的積極性與主動性,。

“基礎不牢,，地動山搖”。黨的基層組織是落實黨的路線方針政策和各項工作任務的戰(zhàn)斗堡壘,。要確保國有企業(yè)可持續(xù)發(fā)展,，就必須加強基層黨組織建設，并采取措施進行引導,、管理和規(guī)范,。只有這樣，黨的路線,、方針,、政策才能在國有企業(yè)得到貫徹落實，基層黨組織工作才能有效地為企業(yè)生產經營服務,。

【篇二】國有企業(yè)基層組織工作條例心得體會

近日，中共中央印發(fā)了《中國共產黨支部工作條例(試行)》(以下簡稱《條例》),，涵蓋了總則,、組織設置、基本任務,、工作機制,、組織生活、黨支部委員會建設,、領導和保障,、附則等，共8章37條,，內容全面,、規(guī)定明確，覆蓋了黨支部建設的各領域,、各方面,。通過觀看央視“新聞聯(lián)播”和網上《條例》內容的學習，作為一名基層支部委員,，我覺得對我的幫助很大,，感觸頗深,，主要有以下幾點體會：

首先，《條例》明確了黨支部的重要地位,?！稐l例》是貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想，加強新時代黨支部建設的重要制度成果;是我們黨歷史上第一部關于黨支部工作的基礎主干法規(guī),，是新時代黨支部建設的基本遵循,。《條例》第二條規(guī)定,，黨支部是黨的基礎組織,，是黨組織開展工作的基本單元，是黨在社會基層組織中的戰(zhàn)斗堡壘,，是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎,，擔負直接教育黨員、管理黨員,、監(jiān)督黨員和組織群眾,、宣傳群眾、凝聚群眾,、服務群眾的職責,。黨支部不再只是一個黨組織那么簡單，而是體現黨的建設成果的重要“門面”,，它直接與黨員,、群眾打交道，黨的路線,、方針,、政策能不能得到落實，從黨支部這個“門面”就可以看出來,。

其次,，《條例》明確了黨支部的任務。我覺得,，不管是一個機構或是個人,，首先要明白自己所要擔負的職責，明白自己要干什么,，肩負著怎樣的責任,，才不會每天無所事事，對所要干的事情才能有明確的目的,?！稐l例》第三章就明確規(guī)定了黨支部的基本任務和不同領域黨支部的重點任務，為不同領域黨支部工作指明了方向,。

再次,，《條例》規(guī)定了黨支部組織生活,。以前黨支部過組織生活可有可無，很多時候也只是走走過場而已,，很多支部可能一年也沒有開展過一次組織生活,。《條例》第三章明確規(guī)定,，黨支部應當嚴格執(zhí)行黨的組織生活制度,，組織黨員按期參加黨員大會、黨小組會和上黨課,，定期召開黨支部委員會會議,，并對“三會一課”和主題黨日、組織生活會,、民主評議黨員,、談心談話等內容進行了細化。

【篇三】國有企業(yè)基層組織工作條例心得體會

習總書記指出,，國有企業(yè)是中國特色社會主義重要物質基礎和政治基礎,，作為國有企業(yè)的獨特優(yōu)勢，必須一以貫之的堅持黨的領導,、加強黨的建設,。中共中央新近印發(fā)的《中國共產黨國有企業(yè)基層組織工作條例（試行）》是用法規(guī)制度全面規(guī)范國有企業(yè)黨建工作的基本遵循。

政治基礎方面,，國企在崗職工4200多萬是社會主義建設重要的群眾基礎,；

所有制方面，黨對國企的領導是重要的公有制主體地位的經濟保障,；

企業(yè)改革方面,，國企黨的建設質量關系到公司治理各方面的成效能否有效落實?！稐l例》以法的形式守護國企的“根”和“魂”,。

落實《條例》五項原則,。改革進入深水區(qū),、國企改革也是爬坡過坎的關鍵時期，剩下的都是難啃的硬骨頭,。國企黨的領導和黨建弱化,、虛化、淡化等問題逐漸顯現,，黨的領導融入公司治理環(huán)節(jié),、黨產深度融合、黨管干部人才,、突出支部建設,、鞏固企業(yè)群眾地位等規(guī)定,，把完善中國特色現代企業(yè)制度，強化使命擔當作為新時代國企的重要使命擔當,，以黨的領導促改革,、以法律法規(guī)凝力量，增強當代國有企業(yè)的競爭力,、創(chuàng)新力,、影響力及抗風險能力。

貫徹《條例》主要職責,。把方向,、管大局、保落實,，國企開展黨建工作是確保黨的國家方針政策有效執(zhí)行的重要途徑,，是國企切實履行經濟、政治和社會責任的前提依據,，是引導全體黨員堅定政治立場,、政治方向、政治原則,、政治道路的關鍵一步,，是推動全面從嚴治黨向基層延伸嚴明政治紀律規(guī)矩的重要舉措，通過《條例》規(guī)范國企黨組織建設,，確保企業(yè)發(fā)展到哪里,，黨的建設就跟進到哪里，支部的戰(zhàn)斗堡壘作用就發(fā)揮到哪里,，才能使國企的光榮傳統(tǒng)和獨特優(yōu)勢體現在那里,。

【篇四】國有企業(yè)基層組織工作條例心得體會

近日，中共中央印發(fā)《中國共產黨國有企業(yè)基層組織工作條例(試行)》,，對國有企業(yè)黨組織工作作出全面規(guī)范,，為新時代加強國有企業(yè)黨的建設提供了基本遵循。

國有企業(yè)是黨和國家最可信賴的“依靠力量”,。習近平總書記指出,，國有企業(yè)是中國特色社會主義的重要物質基礎和政治基礎，是黨執(zhí)政興國的重要支柱和依靠力量,。堅持黨的領導,、加強黨的建設是國有企業(yè)的“根”和“魂”，是我國國有企業(yè)的光榮傳統(tǒng)和獨特優(yōu)勢,。國有企業(yè)是黨和國家最可信賴的“依靠力量”,，是堅決貫徹執(zhí)行黨中央決策部署的重要力量，是貫徹新發(fā)展理念、全面深化改革的重要力量,，是實施“走出去”戰(zhàn)略,、“一帶一路”建設等重大戰(zhàn)略的重要力量，是壯大綜合國力,、促進經濟社會發(fā)展,、保障和改善民生的重要力量，是我們黨贏得具有許多新的歷史特點的偉大斗爭勝利的“五個重要力量”,。目前,，全國國有企業(yè)基層黨組織80多萬個、黨員1000多萬名,、在崗職工4200多萬人,。

堅持建強國有企業(yè)基層黨組織不放松，確保企業(yè)發(fā)展到哪里,、黨的建設就跟進到哪里,、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用就體現在哪里，為做強做優(yōu)做大國有企業(yè)提供堅強組織保證,。

加強國有企業(yè)黨的建設,，要切實落實管黨治黨責任。嚴格落實國有企業(yè)黨建工作責任制,，確保管黨治黨責任落到實處,。企業(yè)黨組織要肩負起主體責任，把抓好黨建作為最大政績,，牢固樹立抓黨建是本職,、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職的責任意識,。企業(yè)黨委書記要把抓好黨建當作重要之事,、必須擔當的職責，重要工作親自研究部署,，當好第一責任人,，努力成為“從嚴治黨的書記”。紀委書記要堅持原則,，主動作為,，強化監(jiān)督，執(zhí)紀必嚴,。黨委領導班子其他成員要切實履行“一崗雙責”,，結合業(yè)務分工抓好黨建工作,。黨委工作部門要積極發(fā)揮組織協(xié)調,、跟蹤管理、監(jiān)督指導作用，把黨委決策部署落到實處,。

【篇五】國有企業(yè)基層組織工作條例心得體會

近日,，中共中央印發(fā)了《中國共產黨國有企業(yè)基層組織工作條例(試行)》，并發(fā)出通知,，要求各地區(qū)各部門認真遵照執(zhí)行,。

通知指出，國有企業(yè)是中國特色社會主義的重要物質基礎和政治基礎,，是黨執(zhí)政興國的重要支柱和依靠力量,。堅持黨的領導、加強黨的建設是國有企業(yè)的“根”和“魂”,，是我國國有企業(yè)的光榮傳統(tǒng)和獨特優(yōu)勢,。《條例》以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,，深入貫徹黨的十九大和十九屆二中,、三中、四中全會精神,，貫徹黨章要求,，對國有企業(yè)黨組織工作作出全面規(guī)范，是新時代加強國有企業(yè)黨的建設的基本遵循,。

《條例》共9章41條,，涵蓋了國有企業(yè)黨的建設各個方面?！稐l例》闡明了國有企業(yè)黨組織工作的指導思想和工作原則,，規(guī)范了國有企業(yè)黨組織的設置，規(guī)定了國有企業(yè)黨組織的主要職責,，明確了加強國有企業(yè)黨員隊伍建設的有關要求,。《條例》明確了黨的領導和公司治理的關系,，從黨建工作要求寫入公司章程,、“雙向進入、交叉任職”領導體制,、決策把關,、干部人才工作、職工參與公司治理等方面作出規(guī)定,?！稐l例》強調要加強國有企業(yè)黨的政治建設，完善國有企業(yè)黨內民主和監(jiān)督體系,?！稐l例》對國有企業(yè)黨建工作領導體制和工作保障等方面也作出規(guī)定,。

黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央高度重視國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設,。2016年10月,，黨中央專門召開全國國有企業(yè)黨的建設工作會議，習近平總書記出席會議并發(fā)表重要講話,，為加強國有企業(yè)黨的建設指明了方向,。十九大黨章修正案，進一步明確了國有企業(yè)黨組織功能定位,，為國有企業(yè)黨組織開展工作,、發(fā)揮作用提供了根本遵循。隨著全面從嚴治黨向縱深推進,，將黨中央對加強國有企業(yè)黨的建設一系列政策進行系統(tǒng)集成,，將企業(yè)加強黨的建設好經驗好做法加以總結提煉，對國有企業(yè)黨組織工作作出整體設計和全面規(guī)范,，在當下十分緊迫和必要,。

【篇六】國有企業(yè)基層組織工作條例心得體會

近日，中共中央印發(fā)了《中國共產黨國有企業(yè)基層組織工作條例(試行)》,，并發(fā)出通知,，要求各地區(qū)各部門認真遵照執(zhí)行。

通知指出,，國有企業(yè)是中國特色社會主義的重要物質基礎和政治基礎,，是黨執(zhí)政興國的重要支柱和依靠力量。堅持黨的領導,、加強黨的建設是國有企業(yè)的“根”和“魂”,，是我國國有企業(yè)的光榮傳統(tǒng)和獨特優(yōu)勢?！稐l例》以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,，深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中,、四中全會精神,，貫徹黨章要求，對國有企業(yè)黨組織工作作出全面規(guī)范,，是新時代加強國有企業(yè)黨的建設的基本遵循,。

《條例》共9章41條，涵蓋了國有企業(yè)黨的建設各個方面,?！稐l例》闡明了國有企業(yè)黨組織工作的指導思想和工作原則，規(guī)范了國有企業(yè)黨組織的設置,，規(guī)定了國有企業(yè)黨組織的主要職責,，明確了加強國有企業(yè)黨員隊伍建設的有關要求,。《條例》明確了黨的領導和公司治理的關系,，從黨建工作要求寫入公司章程、“雙向進入,、交叉任職”領導體制,、決策把關、干部人才工作,、職工參與公司治理等方面作出規(guī)定,。《條例》強調要加強國有企業(yè)黨的政治建設,，完善國有企業(yè)黨內民主和監(jiān)督體系,。《條例》對國有企業(yè)黨建工作領導體制和工作保障等方面也作出規(guī)定,。

黨的十八大以來,，以習近平同志為核心的黨中央高度重視國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設。2016年10月,，黨中央專門召開全國國有企業(yè)黨的建設工作會議,，習近平總書記出席會議并發(fā)表重要講話，為加強國有企業(yè)黨的建設指明了方向,。十九大黨章修正案,，進一步明確了國有企業(yè)黨組織功能定位，為國有企業(yè)黨組織開展工作,、發(fā)揮作用提供了根本遵循,。隨著全面從嚴治黨向縱深推進，將黨中央對加強國有企業(yè)黨的建設一系列政策進行系統(tǒng)集成,，將企業(yè)加強黨的建設好經驗好做法加以總結提煉,，對國有企業(yè)黨組織工作作出整體設計和全面規(guī)范，在當下十分緊迫和必要,。

【篇七】國有企業(yè)基層組織工作條例心得體會

第一條為了深入貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,，貫徹落實新時代黨的建設總要求和新時代黨的組織路線，堅持和加強黨對國有企業(yè)的全面領導,，提高國有企業(yè)黨的建設質量,，推動國有企業(yè)高質量發(fā)展，根據《中國共產黨章程》和有關法律,，制定本條例,。

第二條國有企業(yè)黨組織必須高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以馬克思列寧主義,、毛澤東思想,、鄧小平理論,、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀,、習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,，堅持黨的基本理論、基本路線,、基本方略,，增強“四個意識”、堅定“四個自信”,、做到“兩個維護”,，堅持和加強黨的全面領導，堅持黨要管黨,、全面從嚴治黨,，突出政治功能，提升組織力,，強化使命意識和責任擔當,，推動國有企業(yè)深化改革，完善中國特色現代企業(yè)制度,，增強國有經濟競爭力,、創(chuàng)新力、控制力,、影響力,、抗風險能力，為做強做優(yōu)做大國有資本提供堅強政治和組織保證,。

（一）堅持加強黨的領導和完善公司治理相統(tǒng)一,，把黨的領導融入公司治理各環(huán)節(jié)；

（二）堅持黨建工作與生產經營深度融合,，以企業(yè)改革發(fā)展成果檢驗黨組織工作成效,；

（三）堅持黨管干部、黨管人才,，培養(yǎng)高素質專業(yè)化企業(yè)領導人員隊伍和人才隊伍,；

（四）堅持抓基層打基礎，突出黨支部建設,，增強基層黨組織生機活力,；

（五）堅持全心全意依靠工人階級，體現企業(yè)職工群眾主人翁地位,，鞏固黨執(zhí)政的階級基礎,。

第四條國有企業(yè)黨員人數100人以上的，設立黨的基層委員會（以下簡稱黨委）,。黨員人數不足100人,、確因工作需要的,，經上級黨組織批準，也可以設立黨委,。

黨員人數50人以上,、100人以下的，設立黨的總支部委員會（以下簡稱黨總支）,。黨員人數不足50人,、確因工作需要的，經上級黨組織批準,，也可以設立黨總支,。

正式黨員3人以上的,，成立黨支部,。正式黨員7人以上的黨支部，設立支部委員會,。

經黨中央批準,，中管企業(yè)一般設立黨組，中管金融企業(yè)設立黨組性質黨委,。

第五條國有企業(yè)黨委由黨員大會或者黨員代表大會選舉產生,，每屆任期一般為5年。黨總支和支部委員會由黨員大會選舉產生,，每屆任期一般為3年,。任期屆滿應當按期進行換屆選舉。根據黨組織隸屬關系和干部管理權限,，上級黨組織一般應當提前6個月提醒做好換屆準備工作,。

中央企業(yè)直屬企業(yè)（單位）黨組織換屆選舉工作，以中央企業(yè)黨委（黨組）為主指導,，審批程序按照黨內有關規(guī)定辦理,。中央企業(yè)及其直屬企業(yè)（單位）召開黨員代表大會，可以為黨組織隸屬地方黨組織的下一級企業(yè)（單位）分配代表名額,。

第六條國有企業(yè)黨委一般由5至9人組成,，最多不超過11人，其中書記1人,、副書記1至2人,。設立常務委員會的，黨委常務委員會委員一般5至7人,、最多不超過9人,，黨委委員一般15至21人。黨委委員一般應當有3年以上黨齡,，其中中央企業(yè)及其直屬企業(yè)（單位）,、省屬國有企業(yè)的黨委委員應當有5年以上黨齡,。

國有企業(yè)黨總支一般由5至7人組成，最多不超過9人,；支部委員會由3至5人組成,，一般不超過7人。正式黨員不足7人的黨支部,，設1名書記,，必要時可以設1名副書記。黨支部（黨總支）書記一般應當有1年以上黨齡,。

第七條國有企業(yè)黨組織書記,、副書記以及設立常務委員會的黨委常務委員會委員，一般由本級委員會全體會議選舉產生,。選舉結果報上級黨組織批準,。

中央企業(yè)黨委（黨組）認為有必要時，可以調動或者指派直屬企業(yè)（單位）黨組織負責人,。

第八條國有企業(yè)黨委設立紀律檢查委員會或者紀律檢查委員,，黨總支和支部委員會設立紀律檢查委員。

第九條國有企業(yè)在推進混合所有制改革過程中,，應當同步設置或者調整黨的組織,，理順黨組織隸屬關系，同步選配好黨組織負責人和黨務工作人員,，有效開展黨的工作,。

第十條為執(zhí)行某項任務臨時組建的工程項目、研發(fā)團隊等機構,，黨員組織關系不轉接的,，經上級黨組織批準，可以成立臨時黨組織,。臨時黨組織領導班子成員由批準其成立的黨組織指定,。

第十一條國有企業(yè)黨委（黨組）發(fā)揮領導作用，把方向,、管大局,、保落實，依照規(guī)定討論和決定企業(yè)重大事項,。主要職責是：

（七）領導企業(yè)思想政治工作,、精神文明建設、統(tǒng)一戰(zhàn)線工作,，領導企業(yè)工會,、共青團、婦女組織等群團組織。

第十二條國有企業(yè)黨支部（黨總支）以及內設機構中設立的黨委圍繞生產經營開展工作,，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用,。主要職責是：

（一）學習宣傳和貫徹落實黨的理論和路線方針政策，宣傳和執(zhí)行黨中央,、上級黨組織和本組織的決議,，團結帶領職工群眾完成本單位各項任務。

（二）按照規(guī)定參與本單位重大問題的決策,，支持本單位負責人開展工作,。

（三）做好黨員教育、管理,、監(jiān)督,、服務和發(fā)展黨員工作，嚴格黨的組織生活,，組織黨員創(chuàng)先爭優(yōu),，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。

（四）密切聯(lián)系職工群眾,，推動解決職工群眾合理訴求,，認真做好思想政治工作,。領導本單位工會,、共青團、婦女組織等群團組織,，支持它們依照各自章程獨立負責地開展工作,。

（五）監(jiān)督黨員、干部和企業(yè)其他工作人員嚴格遵守國家法律法規(guī),、企業(yè)財經人事制度,，維護國家、集體和群眾的利益,。

（六）實事求是對黨的建設,、黨的工作提出意見建議，及時向上級黨組織報告重要情況,。按照規(guī)定向黨員,、群眾通報黨的工作情況。

第十三條國有企業(yè)應當將黨建工作要求寫入公司章程,，寫明黨組織的職責權限,、機構設置、運行機制,、基礎保障等重要事項,，明確黨組織研究討論是董事會、經理層決策重大問題的前置程序,，落實黨組織在公司治理結構中的法定地位,。

第十四條堅持和完善“雙向進入,、交叉任職”領導體制，符合條件的黨委（黨組）班子成員可以通過法定程序進入董事會,、監(jiān)事會,、經理層，董事會,、監(jiān)事會,、經理層成員中符合條件的黨員可以依照有關規(guī)定和程序進入黨委（黨組）。

黨委（黨組）書記,、董事長一般由一人擔任,，黨員總經理擔任副書記。確因工作需要由上級企業(yè)領導人員兼任董事長的,，根據企業(yè)實際,，黨委書記可以由黨員總經理擔任，也可以單獨配備,。

國有企業(yè)基層組織工作條例心得體會篇三

長期以來,，國有企業(yè)作為國民經濟的主力軍，為我國的經濟建設與社會發(fā)展作出了重要貢獻,。中共中央政治局11?月30日印發(fā)《中國共產黨國有企業(yè)基層組織工作條例（試行）》,，該條例明確了國有企業(yè)黨組織功能定位，為國有企業(yè)黨組織開展工作,、發(fā)揮作用提供了根本遵循,。

習近平總書記曾指出：“要通過加強和完善黨對國有企業(yè)的領導、加強和改進國有企業(yè)黨的建設,，使國有企業(yè)成為黨和國家最可信賴的依靠力量,。”在新時代的今天,，全面加強國有企業(yè)黨建工作,，必須毫不動搖堅持黨對國有企業(yè)的領導，明確和落實黨組織在企業(yè)法人治理結構中的法定地位,，確保黨的領導,、黨的建設始終是企業(yè)經營發(fā)展的“定海神針”，將黨的領導與國有企業(yè)的生產經營深度融合,，讓黨建工作和生產經營齊頭并進,，成為帶動國有企業(yè)發(fā)展的“兩駕馬車”，激發(fā)企業(yè)的凝聚力和向心力,，從而在激烈的競爭中釋放無限活力,。同時要進一步強化“三基建設”，筑牢黨建根基，推進國有企業(yè)治理結構和決策機制精細化,，切實把黨組織內嵌到國有企業(yè)治理結構之中,，從源頭上解決好黨的領導和黨的建設“弱化、淡化,、虛化,、邊緣化”問題。

二是強化思想引領,。要加強國有企業(yè)領導人員的黨性教育,、宗旨教育、警示教育,，嚴明政治紀律和政治規(guī)矩,，不斷提高思想政治素質、增強黨性修養(yǎng),，從思想深處擰緊螺絲,。

三是強化黨員教育。要把黨員日常教育管理的基礎性工作抓實抓好,，把思想政治工作作為企業(yè)黨組織一項經常性,、基礎性工作來抓，把解決思想問題同解決實際問題結合起來,，講道理,，辦實事，時刻牢記黨的全心全意為人民服務的宗旨,，多做得人心,、暖人心,、穩(wěn)人心的工作,。

四是強化作風監(jiān)督。要加強國有企業(yè)黨風廉政建設和反腐敗工作,，把紀律和規(guī)矩挺在前面,，持之以恒落實中央八項規(guī)定精神，建設一支對黨忠誠,、勇于創(chuàng)新,、治企有方、興企有為,、清正廉潔的高素質專業(yè)化國有企業(yè)領導干部隊伍,。

該《條例》的發(fā)布，緊密結合實際,，突出問題導向,，著眼補齊短板，為打造標準化、規(guī)范化的新時代戰(zhàn)斗堡壘,，提供了強有力的制度保障,。作為國有企業(yè)基層黨組織，我們要貫徹落實新時代黨的組織路線,，把黨組織建設放在更加突出的位置,，全面提高新時代黨組織建設質量。嚴格按照《條例》的要求推進黨組織標準化,、規(guī)范化建設,，讓黨組織在基層工作中做好領袖，充滿正能量,、富有戰(zhàn)斗力,，使其在國有企業(yè)改革發(fā)展中充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。

國有企業(yè)基層組織工作條例心得體會篇四

在中國共產黨百年華誕之際,，《條例》作為我們黨歷史上第一部關于組織工作的統(tǒng)領性,、綜合性基礎主干法規(guī)，它為我們如何在新時代有質高效做好組織工作指明了方向,、提出了遵循,。作為一名基層組工干部我深刻認識到條例的重要意義和實踐意義，在以后的工作中我必將堅決貫徹落實好《條例》的各項要求,，為推動基層組織工作走深走實貢獻一份自己的力量,。

一是學深悟實，營造濃厚學習氛圍,。我將把《條例》納入到個人學習目錄中去,，堅持做到常學常新、堅決做到把《條例》學習走深走實,、入腦入心入行,。同時，全力落實好縣委和鎮(zhèn)黨委各項決策部署,，努力引導各黨支部創(chuàng)新《條例》學習方法,，引導幫助他們將《條例》學習工作同黨史學習教育集合起來、同組織生活開展結合起來,，切實讓廣大黨員提升對《條例》的認知度,，為《條例》在基層落地生效出一份力。

二是強化堡壘,，提升為民服務能力。我將以《條例》貫徹落實為出發(fā)點,、以服務鞏固拓展基層黨建“三化”建設成效為著力點,、以黨史學習教育和“我為群眾辦實事”為落腳點,，全力服務引導各基層黨支部在發(fā)展壯大村級集體經濟,、美麗農村建設、“黨建+有事好商量”“黨建+老年幸福食堂”等便民,、利民工作中積極發(fā)揮引領作用,，幫助基層黨組織切實提升組織能力、戰(zhàn)斗能力,、服務能力,。

三是牢記使命，賡續(xù)好紅色精神,。弋陽是一片紅色的熱土,，先后涌現出了***,、邵式平、黃開湘等一批為黨和國家建設作出重大貢獻的革命先烈,，他們聽黨話,、守黨規(guī)、辦實事,，在廣大黨員、群眾中樹立了一面鮮紅的旗幟,。作為新時代組工干部，我將緊緊圍繞《條例》學習,，不斷增強“四個意識”堅定“四個自信”做到“兩個維護”。賡續(xù)好革命先輩們黨的原則第一,、黨的事業(yè)第一,、人民利益第一的紅色精神，發(fā)揚好把職業(yè)當事業(yè),，視使命為生命,，認真落實“馬上就辦、辦就辦好”的實干作風,，為鄉(xiāng)村振興貢獻一份自己的力量,。

國有企業(yè)基層組織工作條例心得體會篇五

抓黨建，促發(fā)展,，為國企改革發(fā)展強“根”鑄“魂”,。中共中央近日印發(fā)了《中國共產黨國有企業(yè)基層組織工作條例（試行）》（以下簡稱《條例》）。連日來,，湖南省國資國企系統(tǒng)廣大干部職工認真學習,、深入領會《條例》精神，采取有力措施,，推動《條例》落到實處,，加強國企黨建，推動國企高質量發(fā)展,。

“《條例》以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,，是新時代加強國有企業(yè)黨的建設的基本遵循，對加強我省國企黨建工作具有很強的指導作用,?！笔Y委副主任楊平表示，堅持黨的領導,、加強黨的建設是國有企業(yè)的“根”和“魂”,，是國有企業(yè)的光榮傳統(tǒng)和獨特優(yōu)勢。

《條例》共9章41條,，涵蓋了國有企業(yè)黨的建設各個方面,。下一步，我省國資國企系統(tǒng)將認真抓好《條例》的學習宣傳和貫徹落實,，各企業(yè)將結合實際,，通過集中學習、專題研討等方式,，使全省國企黨組織和黨員,、干部深入領會《條例》精神,，全面掌握《條例》內容，嚴格遵守和執(zhí)行《條例》規(guī)定,，以此推動全省國企黨建工作再上新臺階,。

“辦好國有企業(yè)，黨的領導,、黨的建設在企業(yè)領導力,、競爭力、隊伍建設等方面發(fā)揮著重要作用,?！?月7日，省國資委黨委召開省屬監(jiān)管企業(yè)黨委書記抓黨建述職評議會議,，參加述職的國企黨委書記紛紛表示,，通過認真學習《條例》，大家對搞好國企黨建更有底氣,、更有信心,。

《條例》規(guī)定，國有企業(yè)黨委（黨組）發(fā)揮領導作用,，把方向,、管大局、保落實,，依照規(guī)定討論和決定企業(yè)重大事項,。湖南建工集團黨委書記、董事長葉新平認為,，《條例》明確了黨的領導和公司治理的關系,，作為一家有著68年歷史的省屬大型國企，湖南建工一直把堅持和加強黨的領導擺在首位,，充分發(fā)揮黨組織建設這一國有企業(yè)獨特優(yōu)勢,，把握戰(zhàn)略方向，推動改革創(chuàng)新,，將黨的建設融入集團建設發(fā)展總體規(guī)劃體系,，堅守集團作為國企的紅色本色。

在湖南建工集團,，企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,、機構設置、項目投資,、薪酬制度等重大事項先由集團黨委研究討論,，已經形成常態(tài)化，確保了集團黨委把好政治方向、改革方向和發(fā)展方向,，企業(yè)規(guī)模與業(yè)績快速增長,，2019年營業(yè)收入首次突破1000億元。

《條例》對國有企業(yè)黨員發(fā)揮作用和發(fā)展黨員工作等提出了明確要求,。黨的十九大代表,、湖南路橋集團長江分公司黨總支副書記,、總經理龍秋亮感觸最深,，他們公司堅持把支部建在項目上，做到哪里有項目,，哪里就有黨支部,，使黨建工作與項目建設深度融合、相互促進,。

國有企業(yè)基層組織工作條例心得體會篇六

中共中央印發(fā)了《中國共產黨組織工作條例》并發(fā)出通知,，要求各地區(qū)各部門認真遵照執(zhí)行。中共中央印發(fā)新修訂的《中國共產黨組織工作條例》,，是黨中央根據黨的建設的新形勢,、新任務和新要求，從全局和長遠的高度對2010年6月印發(fā)的《中國共產黨組織工作條例》的重大修訂,，充分體現了我們黨堅持自我革新,、自我革命、自我完善,、與時俱進的偉大品質,。新《條例》共九章43條，為新時代機關黨的建設提供了基本遵循,，對于全面提高機關黨的建設質量,，充分發(fā)揮機關基層黨的組織織作用，推動機關治理和各項事業(yè)發(fā)展,，為堅持和完善中國特色社會主義制度,、推進國家治理體系和治理能力現代化服務，具有重要意義,。

黨的全面領導,、黨的全部工作要靠黨的堅強組織體系去實現。機關基層組織是經上級部門批準而設立,，在黨的組織體系中地位特殊,、位置重要。加強黨的基層組織建設,，必須嚴格要求落實黨章,，切實加強黨的組織織體系建設，積極發(fā)揮黨委、黨的組織,、黨支部等基層組織的領導作用,，全面落實黨的集體領導制度，深入貫徹執(zhí)行民主集中制,。

加強黨的組織建設,，必須嚴格落實黨中央各項決策部署，不折不扣的執(zhí)行黨的路線方針政策,，以實際行動踐行黨的根本宗旨,，切實做到“兩個維護”。

處理好實踐和認識的關系,，就要善于把全面從嚴治黨理論轉化為推動機關黨建的思路和舉措,，重視總結提煉機關黨建實踐中的創(chuàng)新經驗，不斷上升為規(guī)律性認識,，使其能夠長久發(fā)揮作用,。處理好黨建和業(yè)務的關系，就要堅持黨建工作和業(yè)務工作一起謀劃,、一起部署,、一起落實、一起檢查,。處理好目標引領和問題導向的關系,，既要以目標為著眼點，在統(tǒng)籌謀劃,、頂層設計上下功夫,；又要以問題為著力點，在補短板,、強弱項上持續(xù)用力,。處理好建章立制和落地見效的關系，就要抓好制度執(zhí)行,，帶頭學習,、遵守、執(zhí)行黨章黨規(guī),，從基本制度嚴起,、從日常規(guī)范抓起。處理好繼承和創(chuàng)新的關系,，就要推進理念思路創(chuàng)新,、方式手段創(chuàng)新、基層工作創(chuàng)新,，創(chuàng)造性開展工作,。

《中國共產黨組織工作條例》頒布實施是黨的制度建設與時俱進的體現，是全面推進黨的建設新的偉大工程的重大舉措。對于維護黨的章程,，純潔黨的組織,，貫徹“黨要管黨，從嚴治黨”的方針,，教育黨員遵紀守法,，保證我們黨始終做到“立黨為公、執(zhí)政為民”和切實實現好,、維護好,、發(fā)展好最廣大人民的根本利益，定將起到重要的作用,。

國有企業(yè)基層組織工作條例心得體會篇七

近日,，中共中央印發(fā)了《中國共產黨國有企業(yè)基層組織工作條例（試行）》《條例》以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大和十九屆二中三中,、四中全會精神，貫徹黨章要求,，對國有企業(yè)黨組織工作作出全面規(guī)范,，是新時代加強國有企業(yè)黨的建設的基本遵循。

堅持強化國有企業(yè)基層黨組織不放松,，確保企業(yè)發(fā)展到哪里,、黨的建設就跟進到哪里、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用就體現在哪里,，為做強做優(yōu)做大國有企業(yè)提供堅強組織保證,。

有的企業(yè)還存在一些“四風”問題，明面的,、顯性的“四風”問題得到遏制,，但隱性的、變異的“四風”問題還出現,，甚至不收斂,、不收手，不聽招呼的問題等等,，都制約著國有企業(yè)全面從嚴治黨工作,，影響著國有企業(yè)的健康發(fā)展，所以在國有企業(yè)全面加強黨的建設新的偉大工程具有十分重要的意義,。

國有企業(yè)基層組織工作條例心得體會篇八

近日,，中共中央印發(fā)了《中國共產黨國有企業(yè)基層組織工作條例（試行）》，并發(fā)出通知,，要求各地區(qū)各部門認真遵照執(zhí)行,。

通知指出，國有企業(yè)是中國特色社會主義的重要物質基礎和政治基礎，是黨執(zhí)政興國的重要支柱和依靠力量,。堅持黨的領導,、加強黨的建設是國有企業(yè)的“根”和“魂”，是我國國有企業(yè)的光榮傳統(tǒng)和獨特優(yōu)勢,?！稐l例》以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大和十九屆二中,、三中,、四中全會精神，貫徹黨章要求,，對國有企業(yè)黨組織工作作出全面規(guī)范,，是新時代加強國有企業(yè)黨的建設的基本遵循。

《條例》共9章41條,，涵蓋了國有企業(yè)黨的建設各個方面,。《條例》闡明了國有企業(yè)黨組織工作的指導思想和工作原則,，規(guī)范了國有企業(yè)黨組織的設置,，規(guī)定了國有企業(yè)黨組織的主要職責，明確了加強國有企業(yè)黨員隊伍建設的有關要求,?！稐l例》明確了黨的領導和公司治理的關系，從黨建工作要求寫入公司章程,、“雙向進入,、交叉任職”領導體制、決策把關,、干部人才工作,、職工參與公司治理等方面作出規(guī)定?！稐l例》強調要加強國有企業(yè)黨的政治建設,，完善國有企業(yè)黨內民主和監(jiān)督體系?！稐l例》對國有企業(yè)黨建工作領導體制和工作保障等方面也作出規(guī)定,。

黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央高度重視國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設,。2016年10月,，黨中央專門召開全國國有企業(yè)黨的建設工作會議，習近平總書記出席會議并發(fā)表重要講話,，為加強國有企業(yè)黨的建設指明了方向,。十九大黨章修正案,，進一步明確了國有企業(yè)黨組 ……此處隱藏-148個字…… 國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大和十九屆二中,、三中,、四中全會精神，貫徹黨章要求,，對國有企業(yè)黨組織工作作出全面規(guī)范,，是新時代加強國有企業(yè)黨的建設的基本遵循。

《條例》共9章41條,，涵蓋了國有企業(yè)黨的建設各個方面,。《條例》闡明了國有企業(yè)黨組織工作的指導思想和工作原則,，規(guī)范了國有企業(yè)黨組織的設置,，規(guī)定了國有企業(yè)黨組織的主要職責，明確了加強國有企業(yè)黨員隊伍建設的有關要求,?！稐l例》明確了黨的領導和公司治理的關系，從黨建工作要求寫入公司章程,、“雙向進入,、交叉任職”領導體制、決策把關,、干部人才工作、職工參與公司治理等方面作出規(guī)定,?！稐l例》強調要加強國有企業(yè)黨的政治建設，完善國有企業(yè)黨內民主和監(jiān)督體系,?！稐l例》對國有企業(yè)黨建工作領導體制和工作保障等方面也作出規(guī)定。

黨的十八大以來,，以習近平同志為核心的黨中央高度重視國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設,。2016年10月，黨中央專門召開全國國有企業(yè)黨的建設工作會議,，習近平總書記出席會議并發(fā)表重要講話,，為加強國有企業(yè)黨的建設指明了方向。十九大黨章修正案,，進一步明確了國有企業(yè)黨組織功能定位,，為國有企業(yè)黨組織開展工作、發(fā)揮作用提供了根本遵循,。隨著全面從嚴治黨向縱深推進,，將黨中央對加強國有企業(yè)黨的建設一系列政策進行系統(tǒng)集成,，將企業(yè)加強黨的建設好經驗好做法加以總結提煉，對國有企業(yè)黨組織工作作出整體設計和全面規(guī)范,，在當下十分緊迫和必要,。

國有企業(yè)基層組織工作條例心得體會篇九

近日，中共中央印發(fā)《中國共產黨國有企業(yè)基層組織工作條例（試行）》,，對國有企業(yè)黨組織工作作出全面規(guī)范,，為新時代加強國有企業(yè)黨的建設提供了基本遵循。

國有企業(yè)是黨和國家最可信賴的“依靠力量”,。習近平總書記指出,，國有企業(yè)是中國特色社會主義的重要物質基礎和政治基礎，是黨執(zhí)政興國的重要支柱和依靠力量,。堅持黨的領導,、加強黨的建設是國有企業(yè)的“根”和“魂”，是我國國有企業(yè)的光榮傳統(tǒng)和獨特優(yōu)勢,。國有企業(yè)是黨和國家最可信賴的“依靠力量”,，是堅決貫徹執(zhí)行黨中央決策部署的重要力量，是貫徹新發(fā)展理念,、全面深化改革的重要力量,，是實施“走出去”戰(zhàn)略、“一帶一路”建設等重大戰(zhàn)略的重要力量,，是壯大綜合國力,、促進經濟社會發(fā)展、保障和改善民生的重要力量,，是我們黨贏得具有許多新的歷史特點的偉大斗爭勝利的“五個重要力量”,。目前，全國國有企業(yè)基層黨組織80多萬個,、黨員1000多萬名,、在崗職工4200多萬人。

堅持建強國有企業(yè)基層黨組織不放松,，確保企業(yè)發(fā)展到哪里,、黨的建設就跟進到哪里、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用就體現在哪里,，為做強做優(yōu)做大國有企業(yè)提供堅強組織保證,。

加強國有企業(yè)黨的建設，要切實落實管黨治黨責任,。嚴格落實國有企業(yè)黨建工作責任制,，確保管黨治黨責任落到實處。企業(yè)黨組織要肩負起主體責任,，把抓好黨建作為最大政績,，牢固樹立抓黨建是本職,、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職的責任意識,。企業(yè)黨委書記要把抓好黨建當作重要之事,、必須擔當的職責，重要工作親自研究部署,，當好第一責任人,，努力成為“從嚴治黨的書記”。紀委書記要堅持原則,，主動作為,，強化監(jiān)督，執(zhí)紀必嚴,。黨委領導班子其他成員要切實履行“一崗雙責”,，結合業(yè)務分工抓好黨建工作。黨委工作部門要積極發(fā)揮組織協(xié)調,、跟蹤管理,、監(jiān)督指導作用，把黨委決策部署落到實處,。