演講稿也叫演講詞,，是指在群眾集會上或會議上發(fā)表講話的文稿,。演講稿是進行宣傳經(jīng)常使用的一種文體。演講的作用是表達(dá)個人的主張與見解,，介紹一些學(xué)習(xí)、工作中的情況,、經(jīng)驗,，以便互相交流思想和感情。演講的直觀性使其與聽眾直接交流,，極易感染和打動聽眾,。下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀演講稿模板范文,，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友。

學(xué)科組長競聘演講稿篇一

各位領(lǐng)導(dǎo),，大家好，今天我要競聘組長。

我畢業(yè)于-,，我自從20xx年進公司商場以來，我從事電工工作,，通過在工作中不斷的學(xué)習(xí)，我努力提高自己的業(yè)務(wù)技能,，保證安全用電,，無安全事故,，后有調(diào)防損部工作,，使我對公司經(jīng)營模式有了深入的了解，在思想政治和業(yè)務(wù)技能水平上有了大幅度的提高,。

我具有正直的人品、良好的文化修養(yǎng)以及完善的工作作風(fēng),。工作中我做到胸懷坦蕩，公道正派,，善解人意，與人為善,，不搞小動作,。我始終認(rèn)為一個人的高尚情操和修養(yǎng)不是憑空與生俱來的,，而是經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)，修練培養(yǎng)而來的,，所以，平時我只要有空在不影響工作的前提下,，努力加強學(xué)習(xí)，努力使自己成為一個有高尚情操有修養(yǎng)的人,。能吃苦耐勞,，認(rèn)真負(fù)責(zé)。別人不愿做的事我做，要求別人做到的事,，自己首先做到。從不攬功諉過,，假公濟私，與人爭名利,。領(lǐng)導(dǎo)布置的工作總是盡力去做，從不無故推諉,。

我是具有較全面的組織、協(xié)調(diào)工作的素質(zhì)和能力,。識大體，顧大局,，處理問題較為周全，工作認(rèn)真負(fù)責(zé),。具有團結(jié)同志,，正確處理與領(lǐng)導(dǎo)和其他同志的關(guān)系的素養(yǎng);做工作，辦事情,，能夠做到思路清晰，行止有度,，頭緒分明，恰到好處,。

我熱愛工作，奉行做事就竭盡全力將它做好的原則,。遇到問題從不退縮，努力尋求解決辦法,，在解決問題的過程中使自己的工作能力得以提升。有較高的業(yè)務(wù)技能水平,。

在工作中有較強的創(chuàng)新意識。我思想比較活躍,，接受新事物比較快，愛學(xué)習(xí),、愛思考,、愛出新點子，工作中非常注意發(fā)揮主觀能動性,，有較強的創(chuàng)新意識和超前意識，這有利于開拓工作新局面,，尤其適合在激烈市場競爭條件下的企業(yè)管理工作。

超市是一個生活的縮影,，是大眾生活的消費的場所，我們代表了公司的形象,，我們和顧客直接交往,，組長是要帶領(lǐng)大家努力工作的，吃苦在前,，享受在后，不但要做好自己的工作,，還要做好全組的工作,，防損，安全,，銷售，消防,。商品陳列,，衛(wèi)生防鼠等工作,。作為組長,，必須了解主管經(jīng)理及主管店長的主要工作思路和目標(biāo)，我理想概括為20個字,，即“搞好服務(wù)、內(nèi)強素質(zhì),，外樹形象,，開拓發(fā)展，自強不息”,。

是建立和完善競爭機制,。尺有所長、寸有所短,，充分發(fā)揮各人的特長，從而調(diào)動小組每個人的工作積極性,。

要讓每個員工和促銷樹立依法經(jīng)營、維護公司利益的思想,，同時，把服務(wù)儀表,、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)紀(jì)律,、服務(wù)秩序等作為培訓(xùn)的基本內(nèi)容,，讓員工樹立“顧客是上帝、員工代表企業(yè)”的思想,。做好員工和促銷的工作安排、指導(dǎo)和考核,，切實執(zhí)行公司每期dm及店內(nèi)的各項促銷活動,，充分做好宣傳及布置的工作;認(rèn)真做顧客接待工作,，全面協(xié)調(diào),，讓顧客感到方便、快捷的服務(wù),。

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo),，誠懇待人,，為人正派是我為人態(tài)度!勤奮務(wù)實,，開拓創(chuàng)新是我的工作態(tài)度!如果公司委以我組長的重任,，我將不辜負(fù)大家的期望,，充分發(fā)揮我的聰明才智，以昂揚的工作熱情和高度的工作責(zé)任心,，加倍努力地工作，協(xié)助公司和超市領(lǐng)導(dǎo)使商場營運的日常工作在各方面都有新的起色,，新的突破,，上升到一個新的臺階。

學(xué)科組長競聘演講稿篇二

尊敬的園長,、老師們：

你們好，在這里我預(yù)祝你們國慶節(jié)快樂,、心想事成,！今天我參加的是教研班組長競聘演講稿。

讀小學(xué)時,，我就懂得了"天生我材必有用"這句名言，從那時候起,，不論是當(dāng)學(xué)生,，還是做教師,，我都以這句名言作為己的座右銘,，激勵己,，不斷進取,。

我們常說：要給學(xué)生一滴水,，己首先必須有一桶水,。作為教研組長,，她面對的不是一群小朋友,，而是教師,，是同事,，因此我首先要做的第一件事是給己充電,。我會更刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識,，主動學(xué)習(xí)內(nèi)外地先進經(jīng)驗,，時刻關(guān)注教學(xué)最新動態(tài)，不斷提高己的`理論水平和教學(xué)水平,。

再次搞好教研工作光靠熱情是不夠的，還必須有務(wù)實和進取精神,。如果我是教研組長，我會帶動大家做好調(diào)查研究工作,，有針對性地對教學(xué)進行教改，使活動內(nèi)容滿足家長要求,，教學(xué)方法和手段能適應(yīng)時代的步伐。

老師們,，我知道我上面所說的你可能會說我是紙上談兵，夸夸其談,，但是如果我真的做了教研組長的話，我會付諸行動,，絕不會讓大家失望，謝謝大家,。

學(xué)科組長競聘演講稿篇三

我叫xx，現(xiàn)年xx歲,。于x年x月x日參加工作至今。一直從事分廠劃線工作,，工作中對產(chǎn)品以及工序、加工設(shè)備,、加工范疇、物料特性都有所了解,。在去年代理副組長一職中,，帶領(lǐng)本小組認(rèn)真負(fù)責(zé)的完成分廠下達(dá)的各項任務(wù)和指標(biāo),。在近一年代理小組副組長期間,，針對小組的機臺和勞動量進行了些合理的調(diào)配,。

工作中認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹公司現(xiàn)場管理理念,，著實推進tpm和5s管理,。在此十分感謝分廠領(lǐng)導(dǎo)給于我一個公平競聘上崗的機會,，此次我將競聘分廠精工段鏜劃組副組長一職。

在履行職責(zé)方面,，我將不斷學(xué)習(xí)并強化決策管理,。組織好每一位工作成員,，及時完整生產(chǎn)各項任務(wù),。并嚴(yán)格要求安全方面和質(zhì)量技術(shù)等規(guī)范操作，防范操作風(fēng)險,，確保產(chǎn)品質(zhì)量與生產(chǎn)的正常開展。

我個人認(rèn)為做一個好的,，小組領(lǐng)頭人要具備有良好的群眾基礎(chǔ)、協(xié)調(diào)能力和溝通能力,。更要具備過硬的理論基礎(chǔ)和實際操作能力。要懂得資源分享,，不能墨守成規(guī),，要敢于創(chuàng)新,，我這里所說的資源是指工作經(jīng)驗和技術(shù)分享。

做為班組長,，做為分廠工段的“兵頭將尾”。班組長個人的中和素質(zhì)和管理水平,，會直接影響到班組生產(chǎn)和工作。做為班組長一,；是要解放是思想,，轉(zhuǎn)變觀念,。（細(xì)想支配行動,，有什么樣的觀念就有什么養(yǎng)的行動,。）二,；是要虛心求教,，開拓視野,。（由于受主觀和客觀條件的限制，人的思想意識都有不同程度的限制,，人的思想意識都有不同的局限性，班組長也不例外,。）三；是要大膽嘗試,，勇于創(chuàng)新。（班組長長期戰(zhàn)斗在生產(chǎn)第一線,，對生產(chǎn)經(jīng)營的弊端和不切實際的地方十分了解。對班組建設(shè)中的薄弱環(huán)節(jié)也心中有數(shù),，這就需要哪出勇氣大膽進行改革創(chuàng)新,。）

做為班組長要不斷的,、繼續(xù)的加強學(xué)習(xí),，積極進取，不斷提高自己的綜合素質(zhì)和創(chuàng)新能力,，不斷改進工作中的薄弱環(huán)節(jié)，提高工作質(zhì)量,。明確自身責(zé)權(quán)，在班組管理中不墨守成規(guī),，生產(chǎn)中不斷提出新的設(shè)想和辦法。努力提高安全管理水平,，提高產(chǎn)品質(zhì)量、生產(chǎn)效率,、降低生產(chǎn)成本。嚴(yán)格進行班組考核,，充分調(diào)動全班組人員的生產(chǎn)積極性，用真摯的情感認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度凝結(jié)班組全體成員,。

競爭出人才,，競爭出效益，我將以這次競爭上崗為自己工作的新起點,，與大家一起積極努力,，為共創(chuàng)新業(yè)績而勤奮工作,。

如果在此次競崗中得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的支持,，得以繼續(xù)擔(dān)任鏜劃組副組長一職，我將對本小組今后工作和生產(chǎn)中加以監(jiān)督與跟進,，防止出現(xiàn)的各種問題,，并及時加以修正和改善,，集思廣益給出想法和意見,。

特此申請,；望各位領(lǐng)導(dǎo)予以批示

此致敬禮

謝謝,！

申請人

年 月 日

學(xué)科組長競聘演講稿篇四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),、各位同志：

大家好,！為配合我廠崗位競聘、深化完善內(nèi)部分配制度改革的順利實施,，現(xiàn)根據(jù)我廠《關(guān)于員工竟聘班組長》通知要求，我將競聘保衛(wèi)科巡查組組長的職位,，并做如下競聘報告,，請各位評委審議：

我認(rèn)為我競聘本職位具有以下優(yōu)勢：

本人從事保衛(wèi)工作8年，有擔(dān)任石油管護的工作經(jīng)歷,，熟悉石油管護工作流程,，有獨特的協(xié)調(diào)能力,，有良好的群眾基礎(chǔ),，參加工作至今先后被永寧采油廠評為20xx年度“工作突出貢獻獎”,，20xx年度“先進個人獎”,，20xx年度“先進個人獎”榮譽稱號,。。這些年來,，我立足于本職崗位，兢兢業(yè)業(yè)工作,，踏踏實實做人,，有幸得到了領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)肯和同事們的關(guān)懷和幫助,，借此機會,，向關(guān)心,、支持和幫助我的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示衷心地感謝,。

下面,，我借這次機會,，把我擔(dān)任保衛(wèi)科巡查組代組長以來在班組管理方面的一些經(jīng)驗和心得向各位領(lǐng)導(dǎo)和評委作一次匯報,，并同各位班組長進行交流,，有不對的地方起批評指正,。

1,、班組管理方面：班組是企業(yè)組織生產(chǎn)經(jīng)營活動的基本單位,，是企業(yè)最基層的生產(chǎn)管理組織,，企業(yè)的所有生產(chǎn)活動都在班組中進行,，所以班組工作的好壞直接關(guān)系著企業(yè)經(jīng)營的成敗,，只有班組充滿了勃勃生機,，企業(yè)才會有旺盛的活力，才能在激烈的市場競爭中長久地立于不敗之地,。而一個班組是否有活力，有戰(zhàn)斗力,，多取決于班組中的領(lǐng)導(dǎo)者——班組長,，班組長是班組生產(chǎn)管理的直接指揮和組織者,，也是企業(yè)中最基層的負(fù)責(zé)人,，屬于兵頭將尾,，因此,，我個人認(rèn)為要作為一名合格的石油管護管理者,，應(yīng)該是一個能充分發(fā)揮全班組人員的主觀能動性和生產(chǎn)積極性的調(diào)動者；是一個能團結(jié)協(xié)作,，合理地組織人力,、物力,，充分地利用各方面信息,，使班組生產(chǎn)均衡有效地進的指揮者,，,；是一個能做到按質(zhì),、按量,、如期,、安全地完成上級下達(dá)的各項計劃指標(biāo)的執(zhí)行者,。所以,，我個人認(rèn)為要擔(dān)任好班組長應(yīng)該具備以下幾點：

一,、強烈的事業(yè)心和工作責(zé)任感是我擔(dān)任本職務(wù)所具備的首要條件,。只有從心底熱愛這項工作才能把工作做好作踏實。

二,、堅持黨性、堅持原則,，辦事公開,、公平,、公正,。也是擔(dān)任本職務(wù)所具備的必要條件,。我多年從事保衛(wèi)科的工作,，對公司的石油管護比較熟悉,，只有不斷的完善自己,，提高自己的業(yè)務(wù)水平,，才能真正的把工作做到盡善盡美,。

三,、工作中我善于集思廣益,，廣泛征求大家意見，又能身體力行,，充分發(fā)揮自己的主觀能動性,，創(chuàng)造性地開展工作,。也能團結(jié)同志,，以大局為重,，全力支持分公司領(lǐng)導(dǎo)的工作,。這都是一個班組長應(yīng)該具備的基本素質(zhì),。

（一）,、繼續(xù)加強學(xué)習(xí),，積極進取,，不斷提高自己的綜合素質(zhì)和創(chuàng)新能力，不斷改進工作中的薄弱環(huán)節(jié),，提高工作質(zhì)量。明確自身責(zé)權(quán),，在班組管理中不墨守成規(guī),，不斷提出新的設(shè)想和辦法，努力提高安全管理水平,。

（二）、當(dāng)好參謀助手,，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供科學(xué)依據(jù),。及時準(zhǔn)確地掌握各方面的工作動態(tài),，及時地向領(lǐng)導(dǎo)反饋各方面的信息,，注重調(diào)查分析,，主動為領(lǐng)導(dǎo)獻計獻策,，對各種情況進行科學(xué)的分析和判斷,，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù),。

（三）,、搞好綜合協(xié)調(diào),，妥善處理方方面面關(guān)系,。及時傳達(dá)貫徹公司領(lǐng)導(dǎo)的決策,，加強檢查督導(dǎo)和指導(dǎo),，促進各項決策的落實。團結(jié)保衛(wèi)科人員,，調(diào)動大家的積極性，認(rèn)真,、科學(xué)地搞好員工之間的溝通協(xié)調(diào)工作,，避免出現(xiàn)工作空檔,，防止互相扯皮,、推諉現(xiàn)象發(fā)生,，力爭在實際工作中證明自己的能力,，在工作中形成動力,，在創(chuàng)新中增加壓力,，在協(xié)調(diào)中凝聚合力,。

學(xué)科組長競聘演講稿篇五

我叫xxx,，現(xiàn)年xx歲,。于x年x月x日參加工作至今。一直從事分廠劃線工作,，工作中對產(chǎn)品以及工序、加工設(shè)備,、加工范疇,、物料特性都有所了解,。在去年代理副組長一職中,，帶領(lǐng)本小組認(rèn)真負(fù)責(zé)的完成分廠下達(dá)的各項任務(wù)和指標(biāo),。在近一年代理小組副組長期間,，針對小組的機臺和勞動量進行了些合理的調(diào)配,。

班組長競聘演講

工作中認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹公司現(xiàn)場管理理念，著實推進tpm和5s管理,。在此十分感謝分廠領(lǐng)導(dǎo)給于我一個公平競聘上崗的機會,，此次我將競聘分廠精工段鏜劃組副組長一職,。

在履行職責(zé)方面，我將不斷學(xué)習(xí)并強化決策管理,。組織好每一位工作成員,，及時完整生產(chǎn)各項任務(wù)。并嚴(yán)格要求安全方面和質(zhì)量技術(shù)等規(guī)范操作,，防范操作風(fēng)險,，確保產(chǎn)品質(zhì)量與生產(chǎn)的正常開展。

我個人認(rèn)為做一個好的,，小組領(lǐng)頭人要具備有良好的群眾基礎(chǔ),、協(xié)調(diào)能力和溝通能力。更要具備過硬的理論基礎(chǔ)和實際操作能力,。要懂得資源分享,，不能墨守成規(guī)，要敢于創(chuàng)新,，我這里所說的資源是指工作經(jīng)驗和技術(shù)分享,。

做為班組長，做為分廠工段的“兵頭將尾”,。班組長個人的中和素質(zhì)和管理水平,，會直接影響到班組生產(chǎn)和工作。做為班組長一;是要解放是思想,，轉(zhuǎn)變觀念,。(細(xì)想支配行動，有什么樣的觀念就有什么養(yǎng)的行動。)二;是要虛心求教,，開拓視野。(由于受主觀和客觀條件的限制，人的思想意識都有不同程度的限制，人的思想意識都有不同的局限性，班組長也不例外。)三;是要大膽嘗試，勇于創(chuàng)新。(班組長長期戰(zhàn)斗在生產(chǎn)第一線，對生產(chǎn)經(jīng)營的弊端和不切實際的地方十分了解。對班組建設(shè)中的薄弱環(huán)節(jié)也心中有數(shù),，這就需要哪出勇氣大膽進行改革創(chuàng)新,。)

做為班組長要不斷的、繼續(xù)的加強學(xué)習(xí),，積極進取,，不斷提高自己的綜合素質(zhì)和創(chuàng)新能力，不斷改進工作中的薄弱環(huán)節(jié)，提高工作質(zhì)量,。明確自身責(zé)權(quán),，在班組管理中不墨守成規(guī)，生產(chǎn)中不斷提出新的設(shè)想和辦法。努力提高安全管理水平,，提高產(chǎn)品質(zhì)量,、生產(chǎn)效率,、降低生產(chǎn)成本,。嚴(yán)格進行班組考核,，充分調(diào)動全班組人員的生產(chǎn)積極性,，用真摯的情感認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度凝結(jié)班組全體成員。

競爭出人才,，競爭出效益,，我將以這次競爭上崗為自己工作的新起點，與大家一起積極努力,，為共創(chuàng)新業(yè)績而勤奮工作,。

如果在此次競崗中得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的支持，得以繼續(xù)擔(dān)任鏜劃組副組長一職,，我將對本小組今后工作和生產(chǎn)中加以監(jiān)督與跟進,，防止出現(xiàn)的各種問題，并及時加以修正和改善,，集思廣益給出想法和意見,。

學(xué)科組長競聘演講稿篇六

尊敬的老師，親愛的同學(xué)們：

大家好!

鳥兒嘰嘰喳喳,，花兒隨風(fēng)搖曳,，云兒悠然飄蕩，河水嘩嘩流淌,，述說著春天的音符,。在這百花齊放的`陽春三月，迎來了我們?nèi)f眾矚目的班干部競選演說，我很榮幸能夠站在這里競選班長,。三好學(xué)生,、積極分子以及大隊部優(yōu)秀干部總是和我有親密“交往”。話說“人外有人,，山外有山”,，“一山還比一山高”，人是沒有十全十美的,，我也不例外,，但我想通過當(dāng)班干部來鍛煉自己，提高自己,，幫助大家,。

班長，顧名思義,，就是讓班級各方面均衡發(fā)展,，不過,，在經(jīng)驗方面,，我可能一窮二白，但是我會取長補短,，一定能勝任這個職位,。拿破侖說：“不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵?！蔽揖拖氘?dāng)一名實實在在為大家服務(wù)的好將軍,，在同學(xué)心目中樹立榜樣，讓大家知道學(xué)習(xí)能創(chuàng)造美好的未來,。戴爾卡也說：“不要怕推銷自己,，只要你認(rèn)為自己有才華，你就有資格勝任這個或那個職務(wù),?！蔽蚁嘈抛约阂欢芸朔щy，為大家營造一個良好的班集體,，一個積極進取的班級,。

既然是花，我就要開得艷麗奪目;既然是樹,，我就要長成棟梁;既然是石頭,，我就要鋪出平坦寬闊的大道;既然是班長，我就要以集體利益為先,，以熱心服務(wù)為本,，幫助大家排憂解難，為班級出一份微薄之力，做一個出色的領(lǐng)航員,。假如我當(dāng)上了班長,，我一定會做好自己的工作，真正做到為同學(xué)解難答疑,，想同學(xué)們之所想,，急同學(xué)們之所急，樂同學(xué)們之所樂,，憂同學(xué)們之所憂,。假如同學(xué)之間發(fā)生矛盾，我一定辨明是非,，化大事為小事,，化小事為無，平息爭吵,。

請大家相信我,，支持我，投給我寶貴而神圣的一票,，這一定是你無悔的選擇,，行動吧!我一定不辭辛勞，做一個全心為大家的好班長,。

謝謝大家!

學(xué)科組長競聘演講稿篇七

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),，各位評委：

大家好！首先感謝客服中心領(lǐng)導(dǎo)給了我這次展示自我風(fēng)采的機會,。我叫,，來自營業(yè)廳。我競聘的崗位是營業(yè)廳班長,。從0年進入網(wǎng)通公司至今已經(jīng)5年了,，我從一個初出校門對電信業(yè)務(wù)茫然無知的新手成長為一名精通營業(yè)廳所開展的各項電信業(yè)務(wù)的技術(shù)骨干，因為有個信念支持著我,，那就是“干一行愛一行”,，只要熱愛自己的工作，在哪都能煥發(fā)出人生的光彩,。在工作中我尊敬領(lǐng)導(dǎo)團結(jié)同事,，積極參加公司組織的各種學(xué)習(xí)活動，在各次考試評比中成績名列前茅,，并且多次獲得單項獎勵,，在業(yè)務(wù)上遇到難題會和大家虛心請教，當(dāng)有新同事請教我時更是傾囊傳授,，所以她們不僅是我的好同事,，更是我的好姐妹,。在生活上嚴(yán)格要求自己，堅持鍛煉身體保證有旺盛的工作精力,，經(jīng)常閱讀書報充實自己的人生閱歷,。

人們常說是養(yǎng)兵千日用兵一時，現(xiàn)在給了我發(fā)揮才能的絕佳機會,，我愿意嘗試一下,。雖然說班長這個職位不算官，可是作為兵頭將尾的作用是非常重要的,。任何政策落實到基層都要靠班組長帶領(lǐng)大家去完成,，所以競聘成功的話我打算從以下幾方面去做：

第一、努力提高自身的綜合業(yè)務(wù)水平

作為班長必須時刻努力提高自身的綜合業(yè)務(wù)水平,，以身作則,、身先士卒，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)章制度,，用自己的實際行動去感染,、影響班組成員，激發(fā)班組成員學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技能的積極性,。

第二,、加強日常管理，努力當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手

在日常工作中當(dāng)好現(xiàn)任班長的助手,，協(xié)助班長搞好工作安排,，人員調(diào)配，績效考核,，早晚班會等各項工作的開展，多了解員工的思想狀況,，及時和班長溝通,，做好班長的參謀助手。

畢竟我沒有從事過營業(yè)廳的管理工作,，談不上什么經(jīng)驗,，但是我勇于迎接新挑戰(zhàn)。我若能受聘,，我一定不甘落后,，積極進取，努力學(xué)習(xí)新知識,，不斷提高完善自己,，積極發(fā)揮聰明才智，盡自己最大的能力為客服中心的發(fā)展做出自己的貢獻,。

謝謝大家,！

學(xué)科組長競聘演講稿篇八

親愛的領(lǐng)導(dǎo),、同事們：

大家好！

我叫xxx,，現(xiàn)在是xx一名普通職工,，我今天來競聘xx班長一職,。非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給了我展示自我,、參與競爭的機會。我十分珍惜這樣一個難得的機會,，將客觀地說明我所具備的應(yīng)聘能力,，全面地闡述我對于做好xx班長工作的總體思路和具體措施，心悅誠服地接受各位領(lǐng)導(dǎo)和評委的挑選,。

我的工作得到過在座許多領(lǐng)導(dǎo),、評委的親切關(guān)懷和悉心指導(dǎo)，我不敢辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)們的殷切期望,，兩年來,，我勤勤懇懇，不斷進取,，在思想上和工作能力上都有了很大的進步,。因此，我今天是充滿信心走上競聘講臺,。進廠兩年來,，通過自學(xué)企業(yè)管理方面的書籍，掌握了企業(yè)管理的一些基本方法和手段,，并且經(jīng)過在工作中的不斷積累,，取得了一定的實踐經(jīng)驗，具有了較強的組織協(xié)調(diào)能力,，理解了同事之間相互協(xié)作的重要性,，注重團隊的協(xié)作精神，盡忠職守,，能夠靈活有效地規(guī)劃,、安排處理各種事務(wù)，使我在同事中享有很好的聲譽,。

我精力充沛,、喜愛忙忙碌碌的工作，思想活躍,，接受新事物較快,，工作中能發(fā)揮主觀能動性，讓我能夠為新崗位工作的開展盡全心,、出全力,。從進廠起我時刻嚴(yán)格要求自己,，從自身做起、從細(xì)微做起,，服務(wù)他人,，快樂自己。使我具備了班長應(yīng)具有的政治,、管理,、文化等基本素質(zhì)，并樹立了良好的競爭,、質(zhì)量,、信息、法制觀念,。xx是生產(chǎn)部至關(guān)重要的一個工段,，它關(guān)系著整個生產(chǎn)部生產(chǎn)的順利進行，是生產(chǎn)部的.橋頭堡,。我深知,，xx的工作不是輕而易舉能夠做好的，我必須全力以赴,，理清思路,，找準(zhǔn)工作的切入點和著力點。

如果我有幸擔(dān)任xx班長,，我我將合理利用人才,，設(shè)立有效的獎懲制度，充分調(diào)動大家的工作積極性,，盡量做到人盡其才,。只有充分調(diào)動職工的積極性、創(chuàng)造性,，增強他們的主人翁責(zé)任感,，激發(fā)了職工的巨大潛能，才能為企業(yè)的建設(shè)發(fā)展貢獻自己的巨大能量,。

在質(zhì)量措施方面，我將集思廣益,，狠抓質(zhì)量,。在工作創(chuàng)新方面，以嚴(yán),、細(xì),、實的工作態(tài)度，學(xué)習(xí)運用新技術(shù),，總結(jié)推廣先進經(jīng)驗,，開展合理化建議,、發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)革新,、技術(shù)改進活動,，推動技術(shù)進步。在現(xiàn)場管理方面,，我將以定置管理為中心,，對廠內(nèi)的人流、物流,、信息流進行有效合理的控制,，營造高效、有序,、舒適的生產(chǎn)和工作環(huán)境,。

誠懇待人、忠實正派是我的為人態(tài)度,；勤奮務(wù)實,、開拓創(chuàng)新是我的工作態(tài)度！如果組織上委以我班長的重任,，我將不辜負(fù)大家的期望,，充分發(fā)揮我的聰明才智，以昂揚的工作熱情和高度的工作責(zé)任心,，加倍努力地工作,，使xx的工作在各方面都有新的起色，新的突破,，上升到一個新的臺階,。

謝謝大家！

學(xué)科組長競聘演講稿篇九

班組是企業(yè)最基本的生產(chǎn)單位,也是企業(yè)管理的最終落腳點,。

各位公司領(lǐng)導(dǎo)：

您們好!非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo),、同志們給了我這次競聘的機會。

我叫xx,。

我自xxxx年xx月加入xx公司以來,，轉(zhuǎn)眼間已過了近兩年，現(xiàn)在我已是初步掌握電氣技術(shù),、并被榮任電工班長的員工,。

我很榮幸，感謝各位領(lǐng)導(dǎo),、師傅及同事對我工作的認(rèn)可與支持,，今后我將更加認(rèn)真、負(fù)責(zé),，和大家一起努力,，讓我們班組迅速發(fā)展起來!

我競聘的理念是：立足本職,，圍繞集體工作大局，腳踏實地,，開拓創(chuàng)新,，以務(wù)實的工作作風(fēng)、飽滿的工作熱情和旺盛的工作精力,，全面履行班長職責(zé),，較好的完成了各項工作任務(wù)。

工作以來的幾點體會1,、對電氣知識掌握的還不夠,，理論素養(yǎng)不高，有技術(shù)壓力,。

從事電工崗位以來,，邊實踐邊學(xué)習(xí)。

我公司水泥生產(chǎn)線電氣自動化水平較高,，有高壓,、低壓、自動化儀表以及計算機,。

每根線,、每個接點都會直接影響設(shè)備是否能正常運轉(zhuǎn)。

電工也絕對不是外行人想象中的更換個燈泡,、開停個按鈕那么簡單了,。

2、電氣設(shè)備安全問題至關(guān)重要,。

電氣必須為生產(chǎn)提供可靠的動力保證,。

電氣系統(tǒng)安全除了自身設(shè)備的性能、保護設(shè)定及運行容量外,，外在的客觀重要影響因素要做好防雨,、防火、防止錯誤操作等,，同時保證安全的用電以及驗電器具,。

必須保證供電系統(tǒng)的絕對安全，杜絕事故發(fā)生,，減少浪費,。

3、員工凝聚力是搞好班組工作的前提,。

擔(dān)任電工班長期間，我深深感到任何工作都應(yīng)從細(xì)節(jié)入手,，觀察條件的細(xì)微變化進行及時的調(diào)整,，其中包括對設(shè)備的調(diào)整,、績效的調(diào)整、員工情緒的調(diào)整等各個方面,。

只有團結(jié)凝聚全員力量,，才能高效完成生產(chǎn)任務(wù)。

4,、加強思想道德教育,、文化培訓(xùn)、心里輔導(dǎo)等是必不可少的保證措施,。

要有效組織生產(chǎn),，員

工與企業(yè)、員工與員工之間的溝通非常重要,。

員工只要認(rèn)識到自己的奉獻有價值,、有前途，就會自覺地行動起來,，扎實有效的開展工作,。

鑒于以上幾點膚淺的體會，我的工作計劃如下：

我的工作打算一,、

技術(shù)知識學(xué)習(xí)方面：

在今后的工作過程中要不斷的學(xué)習(xí),，首先作為自己，要用實踐技術(shù)與理論知識不斷地來武裝自己,，組織并要求班組所有成員了解廠里所有設(shè)備安全操作規(guī)程,，了解設(shè)備性能，(1)上料崗位確保物料的供應(yīng)：應(yīng)該對物料的品種,、上料時間,、物料水分含量、多少物料倉位可以保證磨機運轉(zhuǎn)時間,、以及輸送設(shè)備的日常保養(yǎng)等做到心中有數(shù),。

(2)要求巡檢崗位做到確保巡回檢查頻次，巡回檢查的路線,，清楚自己應(yīng)該檢查的部位,、遇到常見問題應(yīng)該如何處理、要求自己班里的事情絕不拖延到下一班處理,，處理好跑,、冒、滴,、漏問題,，搞好設(shè)備衛(wèi)生。

要能保證廠里的所有設(shè)備正常運行。

(3)要求中控按照部門的制度及規(guī)范嚴(yán)格進行操作,，及時發(fā)現(xiàn)問題并及時通知和協(xié)調(diào)各崗位處理問題,，配合化驗室，按照物料配比,，生產(chǎn)合格水泥,，穩(wěn)步提高臺時。

(4)班長是本班的生產(chǎn),、質(zhì)量,、安全第一負(fù)責(zé)人。

作為班長,，團結(jié)好副班長及所有員工,，吃苦在前，享受在后,，少計較一點個人得失起到表率和帶動作用,。

帶領(lǐng)全班人員學(xué)習(xí)技術(shù)，要求各崗位掌握技術(shù),。

力爭組織好各崗位,，銜接好各工序，協(xié)調(diào)好各部門,，調(diào)配好人,、才、物,，確保高效的組織生產(chǎn),，完成生產(chǎn)任務(wù)。

二,、安全生產(chǎn)方面：

牢固樹立安全第一的主導(dǎo)思想,，堅持事前策劃，周密部署,，注意細(xì)節(jié),。

(1)確保工藝設(shè)備的安全穩(wěn)定運行，在實際生產(chǎn)運行中對工藝進行不斷摸索,，提出合理改進意見,，杜絕工藝安全事故的發(fā)生。

例如了解和掌握物料濕度,、溫度,、粒度對生產(chǎn)工藝質(zhì)量的影響，了解風(fēng)壓,、循環(huán)量對生產(chǎn)質(zhì)量的影響,，確保工藝設(shè)備的正常運行,，杜絕工藝事故發(fā)生。

(2)確保電氣設(shè)備的安全穩(wěn)定運行,。

作為電工出身,，深刻體會到電氣安全的重要性。

要求本班電工嚴(yán)密關(guān)注主機設(shè)備等關(guān)鍵部位,。

(3)確保機械設(shè)備的安全穩(wěn)定運行。

要求全班人員做到螺絲要緊,、油量要飽,，確保機械設(shè)備無振動、無跑冒,、無高溫等,，提高運轉(zhuǎn)率。

不發(fā)生重大安全事故,。

(4)確保全體員工人身安全,。

以人為本，員工是

企業(yè)的主人,，沒有良好健康的員工隊伍,，生產(chǎn)就無從談起。

要求本班所有人員佩戴好勞保用品,，做到“三不傷害”,，配合公司做好員工培訓(xùn)，提高自保意識,。

三,、班組建設(shè)管理方面：

1、增強班組凝聚力,。

作為班長,，要做到恪盡職守，大膽管理,，帶領(lǐng)全班,，展示新的精神風(fēng)貌。

要能帶領(lǐng)出一支召之即來,、來之能戰(zhàn),、戰(zhàn)之能勝的員工隊伍。

班長要想盡一切辦法,、調(diào)動一切積極性,，提高士氣、提高凝聚力,。

要和員工交流,、交心，解決員工合理訴求及其他后顧之憂。

也可以組織班內(nèi)進行技能比賽,、文化娛樂競賽等,。

賽出班組的勇氣和風(fēng)格!在工作中，維護公司形象,，維護班組形象,，講團結(jié)顧大局，擺正位置,，當(dāng)好主角,。

做到“三個服從”，即個性服從大局,，感情服從原則,，主觀服從客觀。

讓領(lǐng)導(dǎo)放心,，讓員工滿意,。

2、隨著成本控制理念的逐步深入,，為了更好地降底水泥生產(chǎn)成本,，我們要逐漸摸索提高臺時，降低成本的途徑及方法,。

減少磨機空轉(zhuǎn)時間,、減少跑、冒,、滴,、漏現(xiàn)象。

3,、做好規(guī)范的日常工作,，認(rèn)真填寫記錄表，做好記錄的存檔工作,，鼓勵員工提出革新,，班組的工作性質(zhì)決定了我要以更高的工作標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，要考慮到更多的細(xì)微之處,，要以自己的細(xì)心,、耐心和熱心換得班組的疏而不漏、有條不紊! 不斷提升自己的組織,、領(lǐng)導(dǎo)以及協(xié)調(diào)能力,。

四、加強班組員工思想培訓(xùn),、文化培訓(xùn),。

首先我要向公司的的領(lǐng)導(dǎo),、師傅學(xué)習(xí)企業(yè)的管理水平和領(lǐng)導(dǎo)能力，還要向老同志們學(xué)習(xí)技術(shù)方面的知識,，在員工思想培訓(xùn)的同時,，要注重培養(yǎng)員工的工作和勞動技能，特別要挖掘激發(fā)員工的潛能,，幫助員工實現(xiàn)個人的價值,、成就事業(yè);要培養(yǎng)員工誠信愛崗敬業(yè)的精神，對企業(yè)忠誠,，把職業(yè)是為使命,，盡心盡力，奉獻于崗;通過宣傳鼓勵,，激發(fā)員工的工作激情和勞動熱情，振奮精神,，以高昂的斗氣和士氣,，為企業(yè)的發(fā)展去創(chuàng)新和拼搏;要與企業(yè)協(xié)同作戰(zhàn)，團結(jié)和諧,，共謀發(fā)展,。

企業(yè)要有一份好的員工手冊，讓員工可以進行隨時隨地的學(xué)習(xí),，對自己的思想與行為進行調(diào)整和約束,。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委,，在我的競聘演說結(jié)束時,，我還想說的是，我也許還不夠成熟,，還存在很多欠缺,，我會努力努力再努力，不斷完善自我,，追求自我,，超越自我，做一個全面發(fā)展的人,。

西方一位哲學(xué)家說過：給他一個支點,，他會撬起地球。

我要說的是：給我一個平臺,，我會做得更棒,。

最后再次謝謝大家!

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同志：

大家好!為配合我廠崗位競聘,、深化完善內(nèi)部分配制度改革的順利實施,，現(xiàn)根據(jù)我廠《關(guān)于員工競聘班組長》通知要求,，我將競聘保衛(wèi)科巡查組組長的職位，并做如下競聘報告,，請各位評委審議：

一,、本人的基本情況

我叫王恩權(quán)，生于1982年7月,，2005年07月畢業(yè)于中央廣播電子大學(xué),，1999年12月參加工作，現(xiàn)為大專學(xué)歷,，中國***黨員,，現(xiàn)擔(dān)任永寧采油廠保衛(wèi)科巡查組代組長一職。

二,、競聘優(yōu)勢

我認(rèn)為我競聘本職位具有以下優(yōu)勢：

本人從事保衛(wèi)工作8年,，有擔(dān)任石油管護的工作經(jīng)歷，熟悉石油管護工作流程,，有獨特的協(xié)調(diào)能力,，有良好的群眾基礎(chǔ)，參加工作至今先后被永寧采油廠評為2002年度“工作突出貢獻獎”,，2002年度“先進個人獎”,，2005年度“先進個人獎”榮譽稱號。

.這些年來,，我立足于本職崗位,，兢兢業(yè)業(yè)工作，踏踏實實做人,，有幸得到了領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)肯和同事們的關(guān)懷和幫助,，借此機會，向關(guān)心,、支持和幫助我的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示衷心地感謝,。

下面，我借這次機會,，把我擔(dān)任保衛(wèi)科巡查組代組長以來在班組管理方面的一些經(jīng)驗和心得向各位領(lǐng)導(dǎo)和評委作一次匯報,，并同各位班組長進行交流，有不對的地方起批評指正,。

1,、班組管理方面：班組是企業(yè)組織生產(chǎn)經(jīng)營活動的基本單位，是企業(yè)最基層的生產(chǎn)管理組織,。

企業(yè)的所有生產(chǎn)活動都在班組中進行,，所以班組工作的好壞直接關(guān)系著企業(yè)經(jīng)營的成敗，只有班組充滿了勃勃生機,，企業(yè)才會有旺盛的活力,，才能在激烈的市場競爭中長久地立于不敗之地,。

而一個班組是否有活力，有戰(zhàn)斗力,，多取決于班組中的領(lǐng)導(dǎo)者——班組長,，班組長是班組生產(chǎn)管理的直接指揮和組織者，也是企業(yè)中最基層的負(fù)責(zé)人,，屬于兵頭將尾,，因此，我個人認(rèn)為要作為一名合格的石油管護管理者,，應(yīng)該是一個能充分發(fā)揮全班組人員的主觀能動性和生產(chǎn)積極性的調(diào)動者;是一個能團結(jié)協(xié)作,，合理地組織人力、物力,，充分地利用各方面信息,，使班組生產(chǎn)均衡有效地進的指揮者，;是一個能做到按質(zhì),、按量,、如期、安全地完成上級下達(dá)的各項計劃指標(biāo)的執(zhí)行者,。

所以，我個人認(rèn)為要擔(dān)任好班組長應(yīng)該具備以下幾點：

一,、強烈的事業(yè)心和工作責(zé)任感是我擔(dān)任本職務(wù)所具備的首要條件,。

只有從心底熱愛這項工作才能把工作做好作踏實。

二,、堅持黨性,、堅持原則，辦事公開,、公平,、公正。

也是擔(dān)任本職務(wù)所具備的必要條件,。

我多年從事保衛(wèi)科的工作,，對公司的石油管護比較熟悉，只有不斷的完善自己,，提高自己的業(yè)務(wù)水平,，才能真正的把工作做到盡善盡美。

三,、工作中我善于集思廣益,，廣泛征求大家意見，又能身體力行,，充分發(fā)揮自己的主觀能動性,，創(chuàng)造性地開展工作,。

也能團結(jié)同志，以大局為重,，全力支持分公司領(lǐng)導(dǎo)的工作,。

這都是一個班組長應(yīng)該具備的`基本素質(zhì)。

三. 我的目標(biāo)和措施是：

(一),、繼續(xù)加強學(xué)習(xí),，積極進取，不斷提高自己的綜合素質(zhì)和創(chuàng)新能力,，不斷改進工作中的薄弱環(huán)節(jié),，提高工作質(zhì)量。

明確自身責(zé)權(quán),，在班組管理中不墨守成規(guī),，不斷提出新的設(shè)想和辦法，努力提高安全管理水平,。

(二),、當(dāng)好參謀助手，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供科學(xué)依據(jù),。

及時準(zhǔn)確地掌握各方面的工作動態(tài),，及時地向領(lǐng)導(dǎo)反饋各方面的信息，注重調(diào)查分析,，主動為領(lǐng)導(dǎo)獻計獻策,，對各種情況進行科學(xué)的分析和判斷，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù),。

(三),、搞好綜合協(xié)調(diào)，妥善處理方方面面關(guān)系,。

及時傳達(dá)貫徹公司領(lǐng)導(dǎo)的決策,，加強檢查督導(dǎo)和指導(dǎo)，促進各項決策的落實,。

團結(jié)保衛(wèi)科人員,，調(diào)動大家的積極性，認(rèn)真,、科學(xué)地搞好員工之間的溝通協(xié)調(diào)工作,，避免出現(xiàn)工作空檔，防止互相扯皮,、推諉現(xiàn)象發(fā)生,，力爭在實際工作中證明自己的能力，在工作中形成動力,，在創(chuàng)新中增加壓力,，在協(xié)調(diào)中凝聚合力,。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

大家好!

我叫祁小嶺,今年34歲，xx年3月進入包裝車間以后,，一直在四班工作,，現(xiàn)任四班工序小組長。

首先非常感謝各位車間領(lǐng)導(dǎo)給了我這次競聘的機會,，我認(rèn)為這也是一次鍛煉和提高自己的機會,，我為能參加這次競聘而感到自豪。

學(xué)科組長競聘演講稿篇十

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：

大家下午好,！

我叫xxx，現(xiàn)就職于產(chǎn)科十一病房,。首先感謝領(lǐng)導(dǎo)為我們提供了這樣一個公平競爭的機會來展現(xiàn)自己,，我競聘的崗位是責(zé)任護士組長,。下面向各位領(lǐng)導(dǎo)和同事匯報一下我的情況和對這個崗位的認(rèn)識,。

我現(xiàn)年30歲,，畢業(yè)于復(fù)旦大學(xué)護理學(xué)院,，本科學(xué)歷，取得學(xué)士學(xué)位,，20xx年參加工作,，本院產(chǎn)科8年工作經(jīng)驗,，并于20xx年在護理核心期刊上發(fā)表自己的論文,。20xx年的我院品管圈活動中,，積極參與，認(rèn)真做好數(shù)據(jù)與資料的收集,，協(xié)助完成了第一個主題，基本掌握了品管圈的相關(guān)知識,。在我所工作過的科室,，不管是科室領(lǐng)導(dǎo)還是同事、病人,，對我的工作都給予了肯定,。8年的護理工作，我始終兢兢業(yè)業(yè),，努力學(xué)習(xí),，不斷拓展自己的業(yè)務(wù)水平，不斷完善自己的護理服務(wù)理念,，使我已成長為一名具有扎實的基礎(chǔ)理論及?？萍寄艿淖o師，讓我今天有足夠的勇氣和信心走上這個演講臺,，參加競聘,，為配合我院護理工作,，提高優(yōu)質(zhì)護理質(zhì)量及患者的滿意度貢獻自己的力量。

我覺得責(zé)任護士組長主要起著承上啟下的作用,，就是在護理部的領(lǐng)導(dǎo)下,，協(xié)助護士長做好以下護理工作：

1、首先以護理安全為重,，協(xié)助護士長督促落實各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,，確保護理安全的前提下提高護理質(zhì)量。

2,、協(xié)助護士長加強病房管理,，挖掘護士潛能，調(diào)動科室人員的主觀能動性,，提出,、采納建設(shè)性意見，完成護理工作計劃,。

3,、協(xié)助護士長抓好護理團隊教育管理，從各個方面學(xué)習(xí)新知識,、拓寬視野,，不斷提高業(yè)務(wù)能力。

4,、不斷提高團隊的責(zé)任心,，樹立主人翁精神，堅持“以病人為中心”,，不斷為患者提供優(yōu)質(zhì)護理服務(wù),。

5、加強團隊之間的溝通,，妥善處理好各種關(guān)系,，營造和諧的氛圍。

相信通過自身的不懈努力和科室同仁的積極協(xié)助,，我有信心可以勝任責(zé)任護士組長這一工作,，克己職守，努力做好各項工作,。衷心希望大家給我一份鼓勵和支持,。不過無論這次競聘成功與否，我都一樣熱愛自己的護理事業(yè),，愿意和大家一起奉獻自己最大的熱情和力量,，共同為我院的發(fā)展而不斷努力。謝謝大家！

學(xué)科組長競聘演講稿篇十一

各位領(lǐng)導(dǎo),，大家好,，今天我要競聘組長。

我畢業(yè)于xx-xx,，我自從xx年進公司商場以來,，我從事電工工作，通過在工作中不斷的學(xué)習(xí),，我努力提高自己的業(yè)務(wù)技能,，保證安全用電，無安全事故,，后有調(diào)防損部工作,，使我對公司經(jīng)營模式有了深入的了解，在思想政治和業(yè)務(wù)技能水平上有了大幅度的提高,。

我具有正直的人品,、良好的文化修養(yǎng)以及完善的工作作風(fēng)。工作中我做到胸懷坦蕩,，公道正派,，善解人意，與人為善,，不搞小動作,。我始終認(rèn)為一個人的高尚情操和修養(yǎng)不是憑空與生俱來的，而是經(jīng)過不斷學(xué)習(xí),，修練培養(yǎng)而來的,，所以，平時我只要有空在不影響工作的前提下,，努力加強學(xué)習(xí),，努力使自己成為一個有高尚情操有修養(yǎng)的人。能吃苦耐勞,，認(rèn)真負(fù)責(zé),。別人不愿做的事我做，要求別人做到的事,，自己首先做到。從不攬功諉過,，假公濟私,，與人爭名利。領(lǐng)導(dǎo)布置的工作總是盡力去做,，從不無故推諉,。

我是具有較全面的組織、協(xié)調(diào)工作的素質(zhì)和能力。識大體,，顧大局,，處理問題較為周全，工作認(rèn)真負(fù)責(zé),。具有團結(jié)同志,，正確處理與領(lǐng)導(dǎo)和其他同志的關(guān)系的素養(yǎng);做工作，辦事情,，能夠做到思路清晰,，行止有度，頭緒分明,，恰到好處,。

我熱愛工作，奉行做事就竭盡全力將它做好的原則,。遇到問題從不退縮,，努力尋求解決辦法，在解決問題的過程中使自己的工作能力得以提升,。有較高的業(yè)務(wù)技能水平,。

在工作中有較強的創(chuàng)新意識。我思想比較活躍,，接受新事物比較快,，愛學(xué)習(xí)、愛思考,、愛出新點子,，工作中非常注意發(fā)揮主觀能動性，有較強的創(chuàng)新意識和超前意識,，這有利于開拓工作新局面,，尤其適合在激烈市場競爭條件下的企業(yè)管理工作。

后,，不但要做好自己的工作,，還要做好全組的工作，防損,，安全,，銷售，消防,。商品陳列,，衛(wèi)生防鼠等工作。作為組長,，必須了解主管經(jīng)理及主管店長的主要工作思路和目標(biāo),，我理想概括為20個字,，即“搞好服務(wù)、內(nèi)強素質(zhì),，外樹形象,，開拓發(fā)展，自強不息”,。

是建立和完善競爭機制,。尺有所長、寸有所短,，充分發(fā)揮各人的特長,，從而調(diào)動小組每個人的工作積極性。

要讓每個員工和促銷樹立依法經(jīng)營,、維護公司利益的思想,，同時，把服務(wù)儀表,、服務(wù)態(tài)度,、服務(wù)紀(jì)律、服務(wù)秩序等作為培訓(xùn)的基本內(nèi)容,，讓員工樹立“顧客是上帝,、員工代表企業(yè)”的思想。 做好員工和促銷的工作安排,、指導(dǎo)和考核,，切實執(zhí)行公司每期dm及店內(nèi)的各項促銷活動，充分做好宣傳及布置的工作;認(rèn)真做顧客接待工作,，全面協(xié)調(diào),，讓顧客感到方便、快捷的服務(wù),。

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo),，誠懇待人，為人正派是我為人態(tài)度!勤奮務(wù)實,，開拓創(chuàng)新是我的工作態(tài)度!如果公司委以我組長的重任,，我將不辜負(fù)大家的期望，充分發(fā)揮我的聰明才智,，以昂揚的工作熱情和高度的工作責(zé)任心,，加倍努力地工作，協(xié)助公司和超市領(lǐng)導(dǎo)使商場營運的日常工作在各方面都有新的起色,，新的突破,，上升到一個新的臺階。

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：

大家好！

今天我懷著無比激動的心情，來競聘一采隊班組長一職,。首先我為我能夠工作在xx煤礦的大家庭里感到十分榮幸,，同時要感謝礦委領(lǐng)導(dǎo)給予我們這次鍛煉和提高自己的機會。此次競聘,，我主要是為了響應(yīng)制度改革的召喚,，積極實現(xiàn)自己的人生價值，為陽城的發(fā)展奉獻自己的能力和熱情,。

我認(rèn)為,，競聘一采隊班組長，我有如下四個方面優(yōu)勢：

一,、較為豐富的管理工作經(jīng)驗,。來競聘之前，我在一采隊工作,，擔(dān)任經(jīng)采隊骨干,，掌握了基本的管理知識和經(jīng)驗，得到了大家的信任和好評,。

二,、良好的思想政治素質(zhì)。良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德,，是指導(dǎo)我們工作的動力和指南,。作為一名管理人員，工作中,，我盡心盡力,，盡職盡責(zé)，及時將發(fā)現(xiàn)的問題積極主動地與上級領(lǐng)導(dǎo)溝通,，確保采面安全生產(chǎn),。自去年以來，共發(fā)現(xiàn)一般問題 24 次,，未發(fā)生一起安全事故,。

三、勤奮好學(xué),、持之以恒,。憑著不懈努力，2011年底我考取了班組長資格證書并在2012年5月份去的煤礦中級資格證書,。

四,、以身作則，樹我站良好形象,。我在工作中與職工打成一片,，不粗口白話,，視礦工為兄弟，經(jīng)常與職工做思想工作,。

俗話說：“沒有落后的員工,，只有落后的領(lǐng)導(dǎo)?！卑嘟M是企業(yè)最小的細(xì)胞,，班長也是企業(yè)最小的“領(lǐng)導(dǎo)”。班組長是班組的代言人,。一個班組沒有一個好班長,，就形成不了團結(jié)、和諧的戰(zhàn)斗集體,；上級的各項指令,、任務(wù)就不會有力地貫徹執(zhí)行；在工作,、生活中的疑難問題就無人去解決,。班長是班組建設(shè)的組織者。要帶出一支有理想,、有道德,、有文化、有紀(jì)律的員工隊伍,，就要靠班長來組織實施,。 針對當(dāng)前班組管理存在的問題和不足，要實現(xiàn)由過去的“被動型,、滯后型,、服從型、應(yīng)付型,、矛盾型”向“安全型,、學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型,、效益型,、和諧型”的轉(zhuǎn)變，我認(rèn)為要從以下幾個方面下功夫：

一,、加強班組文化建設(shè),，打造巾幗文明示范崗。首先,，深入開展“百日安全無事故”活動,。其次，以“提高崗位技能,、禮貌用語”為口號,，爭當(dāng)崗位技術(shù)能手,。最后，以“創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化工程”為主線,，把班組力量凝聚起來,，把隊伍素質(zhì)強化起來，把單位形象樹立起來,，把班長職能、作用發(fā)揮起來,。

備良好的組織協(xié)調(diào)能力,，該管的事情要切實負(fù)起責(zé)任，該及時處理的事情決不拖延,，該本班組管的事情決不拖泥帶水,。

三、班組長要技術(shù)全面,，業(yè)務(wù)精通,，并能以身作則。班組長應(yīng)善于學(xué)習(xí),，不斷提高,。小事不讓領(lǐng)導(dǎo)操心，大事做好領(lǐng)導(dǎo)助手,。要做到“一專多能”,，在管理上敢說敢管敢當(dāng)，在業(yè)務(wù)上又很精通,。這樣才能發(fā)揮班長的表率作用和做好領(lǐng)頭人,。

四、班組長要勤交流,、多溝通,，作風(fēng)民主，善待每一名班組成員,，營造和諧氣氛,。做為一名班長，只有通過交流才能了解班員更多真實的想法,，多去關(guān)注,、關(guān)心他們的困難。用實際行動關(guān)愛班組成員,，不僅要關(guān)心班員的工作,，更要關(guān)心她們的生活。要讓班員感受到班長的作用,，就是要讓班員認(rèn)識你,，感受到你的存在,，感受到你作為一名班長在為她們解決困難。這樣,，班長的作用才能發(fā)揮出來,，班員有什么困難也會想到你。當(dāng)然,，在班組管理過程中,，時不時也會發(fā)生一些矛盾，這時需要班長用公平,、公正和真誠的態(tài)度去溝通,、交流，最終化解矛盾,，拉近班長與班員的距離,。

五、班組長要嚴(yán)要求,、抓管理,，班組定制度要務(wù)實管用。俗話說,，沒有規(guī)矩,，不成方圓。一個班組沒有規(guī)章制度,，就沒有約束機制,，就形成不了班組文化。要建立一套科學(xué),、完善,、與時俱進的職能、崗位職責(zé)分工,、工作流程以及班組工作標(biāo)準(zhǔn)和獎罰制度,。同時，要確保制度和標(biāo)準(zhǔn)是規(guī)范的,，實施過程是可行的,，班組成員是認(rèn)可的。只有這樣,，才能保證整個管理制度體系運作規(guī)范,。

六、班組長要嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度,。在班組長日常管理中,，首先要嚴(yán)格要求自己。其次，要敢管,，不怕得罪人,。

七、班組長要善于總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),。不反思工作中的疏漏,，就不能創(chuàng)新發(fā)展。不總結(jié)教訓(xùn),，就不能發(fā)展前進,。

無論這次競聘的結(jié)果如何，我都將坦然面對,，揚長補短,，全面履行好崗位職責(zé)，決不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的信任和姐妹們的厚愛,！

以上是我的競聘報告，敬請各位領(lǐng)導(dǎo),、同事批評幫助,！

競聘人：xx-x

2015年9月3日

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評委,、同事們：

你們好,！

首先感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們給我提供了這次競爭上崗的機會。實行公平,、公正,、公開地競爭上崗，這是施行人事制度改革的重大舉措,，也是公司加強干部隊伍建設(shè)的有益嘗試,。我一是擁護，二是支持,，三是參與,。我將珍惜這次提高自己、鍛煉自己的機會,，勇敢地走上臺來,，接受大家的評判。

我叫陽靜,，現(xiàn)年22歲,，中專學(xué)歷。今天我競爭的崗位是商務(wù)組組長一職,。理由有三點：

第一點,，我認(rèn)為這有利于提高自己的綜合素質(zhì)，全面發(fā)展自己,。

我自2011年入職萬達(dá)電影城,，期間做過票務(wù),、商品、場務(wù)等相關(guān)影城工作,，每一次的變遷和工作變化,，對我人生閱歷的增長和能力的培養(yǎng)都是一次難得的機遇。我覺得越是新的工作環(huán)境越富有吸引力和挑戰(zhàn)性,，越是能夠?qū)W到新知識,，增長新才干，開拓新視野,，挖掘新潛力,。挑戰(zhàn)與機遇同在，壓力與動力并存,，這次競爭新的崗位,，目的就在于鍛煉自己，獲取多方面實踐經(jīng)驗,，提高自身綜合素質(zhì),。

第二點，我認(rèn)為自己具備擔(dān)當(dāng)該職務(wù)所必須的政治素養(yǎng)和個人品質(zhì),。

1,、我的敬業(yè)精神比較強，工作認(rèn)真負(fù)責(zé),，勤勤懇懇,，

任勞任怨，干一行,，愛一行,，專一行。數(shù)年的工作經(jīng)驗,，培養(yǎng)了我嚴(yán)明的組織紀(jì)律性,、吃苦耐勞的優(yōu)良品質(zhì)、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng),，這是干好一切工作的基礎(chǔ),。

2、我思想比較活躍,，接受新事物比較快,，愛學(xué)習(xí)、愛思考,、愛出點子,，工作中注意發(fā)揮主觀能動性，超前意識強，這有利于開拓工作新局面,。

3,、我辦事穩(wěn)妥，處世嚴(yán)謹(jǐn),，在廉潔自律上要求嚴(yán)格,，

這是做好一切工作的保證。

4,、我信奉誠實,、正派的做人宗旨，能夠與人團結(jié)共事,，而且具有良好的協(xié)調(diào)能力,。

第三點:我認(rèn)為自己具備擔(dān)當(dāng)此任所必須的知識和能力。從組長的職能看,，是一個綜合性較強,、職能繁雜，要和不同的客戶打交道,，怎樣做能讓他們都滿意,，并且能很好的塑造公司的形象，解決現(xiàn)場一些突發(fā)的事情等多項工作,。組長必須具備一定的'業(yè)務(wù)理論水平、組織協(xié)調(diào)能力,、應(yīng)急處理能力和人際溝通能力,，而且，我認(rèn)為,，作為一名合格的組長,，必須時刻要保持一種責(zé)任勝于能力的觀點，因為無論任何能力都是可以慢慢學(xué)習(xí)和培養(yǎng)的,，但是那種舍我其誰的責(zé)任感卻是這一切成長的前提條件,。從我自身素質(zhì)和能力看，我認(rèn)為能夠履行好上述工作職責(zé),，而且,，我最不缺少的就是做好工作的責(zé)任感。

這次我競選組長,，如果有幸成功的話,，我將和全組同志一起扎扎實實地做好各項工作，和全組同志們一起學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,，提高自己的業(yè)務(wù)水平,，圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù)。自身方面，一是加強自身修養(yǎng),。在認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí)上有新進步,，在堂堂正正做人上有新境界，在踏踏實實做事上有新成效,，在日常工作中有新形象,。二是向領(lǐng)導(dǎo)多請示，勤匯報,，并且搞好與其它小組的協(xié)作配合,。體會領(lǐng)導(dǎo)意圖，了解領(lǐng)導(dǎo)思路,，把工作的主動性與針對性,、實效性統(tǒng)一起來；虛心向其它小組學(xué)習(xí),，多交流,，多協(xié)調(diào)，互相幫助,，共同提高,。三是搞好小組內(nèi)部團結(jié)。生活上多關(guān)心同志,，讓同志有一種溫暖感,；工作上幫助同志多出成績，讓同志有一種成就感,；在利益和榮譽面前,，不爭不搶，多讓同志,，讓同志有一種被承認(rèn)感,。對于同志之間的矛盾，在堅持原則的前提下,，多做思想工作,，求同存異，讓大家一起朝著共同的目標(biāo)邁進,。

如果這次落選,，我將一如既往地服從領(lǐng)導(dǎo)，踏實工作,，朝著人生目標(biāo)不懈努力,！

我的演講結(jié)束了，謝謝大家

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、同事們：

首先,，我感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這次機會讓我競選組長的職位,，此次競聘班組長一職，是本著鍛煉自己,，磨礪自己的目的來的,。拿破侖曾說：“不想當(dāng)將軍的士兵不是個好士兵”。我響應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)的號召參加競選,。這次競選我認(rèn)為可以把自己推向管理崗位,，可以從中獲得考驗，得到鍛煉,，從而使自己更成熟,。

我叫xxx，現(xiàn)年歲xx,，xx文化,，xx參加工作。

我競聘個業(yè)務(wù)管理崗的優(yōu)勢有：

一：我進入xx行業(yè)已有2年的時間,，擁有豐富的經(jīng)驗和足夠的自信心

二：我擁有很好的組織能力和團隊精神

三：在工作中認(rèn)真負(fù)責(zé),，態(tài)度積極

首先對于自身的評價，我個人而言,，一個人的能力不是問題的,，更主要的是要有個端正的工作態(tài)度，然后認(rèn)真負(fù)責(zé)再加上足夠的自信心,，任何一件事情都會做的更好的,。在我看來能力靠自己去培養(yǎng)和提升的。我有這份自信可以將自己的能力得以提升,。當(dāng)然了,，還需要大家的全力支持和配合。

怎樣才能做好一個管理者,，首先要有方向,，自己要做好帶頭作用,，有影響力和得到員工的認(rèn)可,，為他們著想，處事公平合理,，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),，無論工作有多么困難，都要大家一起尋找原因,，耐心克服,，達(dá)到成功的彼岸。

如果由我來帶領(lǐng)一個組,，首先我會以我為榜樣,，業(yè)績,，態(tài)度。都會盡全力做到最好,，我管理的方法很簡單,，一對一的人性化管理，一個隊的成功不是靠我一個人就可以解決的,，是要靠每個人辛苦的努力,。重要的是我們的團隊精神，由我們大家一起努力,，相信一定會有成功的喜悅,。

如果我競選成功了，我的工作目標(biāo)是：要做就做到最好,！既然我們大家都是辛苦的來緣聚,，又是緣分走到一起，那么就讓我們一起努力吧,，做到最好,！

最后競選結(jié)果如何，此次經(jīng)歷對我來說都是無可比擬的財富經(jīng)驗.如果競聘成功,，成為組長,，我將會認(rèn)真做好榜樣！做好分內(nèi)的事情..這樣才可以更好的帶領(lǐng)團隊.,，互相學(xué)習(xí),、開心合作。

我相信,，我一定能把這個職位做得很好,，希望大家能給我一個機會，謝謝,！

xxx