隨著社會一步步向前發(fā)展,，報告不再是罕見的東西,，多數(shù)報告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的。報告幫助人們了解特定問題或情況，并提供解決方案或建議,。下面是小編給大家?guī)淼膱蟾娴姆段哪０澹Ｍ軌驇偷侥銌?

年終護士長述職報告篇一

20xx年,，我在院領(lǐng)導(dǎo),、護理部、科主任領(lǐng)導(dǎo)下工作,，現(xiàn)將本人今年以來的履職情況做如下表述,，懇請大家對我的工作多多提出寶貴的意見和建議。

手衛(wèi)生,，醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生依從性明顯提高,，同時對患者及其家屬、陪護人員,、護工,、探視人員進行手衛(wèi)生知識培訓(xùn)及教育，明顯提高了他們手衛(wèi)生意識,?？剖胰晡窗l(fā)生重大的交叉感染事件。

2,、有計劃的安排病區(qū)工作,，月有計劃，周有安排,，日有重點,。

3、保障護理上的安全,，對護士嚴要求,，嚴格檢查崗位職責，各種規(guī)章制度執(zhí)行情況，實現(xiàn)病區(qū)管理制度化,、常規(guī)化,、規(guī)范化，定期進行院部及科室不良事件警示教育,，警示大家確保護理上的安全,。20xx年不良事件共 13 件，20xx年不良事件共3件,，下降了10件,。

不安全因素。做好神經(jīng)內(nèi)科護士姐妹的領(lǐng)頭雁,，我不斷加強自身學(xué)習(xí),，在繁忙的工作之余，我努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識和熟練把握操作技能,，多次成功組織和參與重大搶救,，20xx年11月27日，護士果斷判斷,，醫(yī)護密切配合,、有條不穩(wěn)成功搶救一例心跳呼吸驟停40余分鐘的患者，這標志著神經(jīng)內(nèi)科搶救水平又上了一個臺階,，定期參加疑難危重病人討論,，配合醫(yī)生，護理上提出建設(shè)性方案,。

5,、定期召開公休座談會，定期進行滿意度調(diào)查,，認真接待患者的各種投訴,，虛心聽取并及時反饋，深入調(diào)查了解,，盡量協(xié)調(diào)護患糾紛,，縮短護患之間的距離，20xx年未發(fā)生護理投訴,。

6,、注重科室護士業(yè)務(wù)水平的提高，除了認真完成科內(nèi)每月的規(guī)范化培訓(xùn),、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),、護理查房以及院部的培訓(xùn)外，科室每周二晨會交班后常規(guī)的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，學(xué)習(xí)的內(nèi)容是科室入科不常見病種的護理,、新技術(shù)的開展,、新修訂的制度及護理常規(guī)等，鼓勵護士參加本科學(xué)歷的學(xué)習(xí),，科室有6為護士正在進行本科學(xué)歷的學(xué)習(xí)，科室給予大力支持,，彈性排班,，為護士提供學(xué)習(xí)的時間，科室本科已畢業(yè)一人,。院部的考試,，認真對待帶領(lǐng)護士學(xué)習(xí)，督促護士及時看書準備,，在20xx年下半年院部組織的全院三基考試中取得均分93分團體第一名的好成績,。

7、進一步規(guī)范了護士之星評審標準,，做到多勞多得,、優(yōu)勞優(yōu)得，工作質(zhì)量與績效掛鉤,，充分調(diào)動了護士工作的主動性,、積極性，科室全年收錦旗多面,，書面表揚多篇,，護士徐玉梅在平凡的工作中感人的事跡獲20xx年全院十佳最美護士稱號。

8,、注重實習(xí)生的帶教,，指定認真負責的老師帶教，按照神經(jīng)內(nèi)科的帶教計劃完成帶教,，做到放手不放眼,，科室的帶教水平受到實習(xí)同學(xué)的好評。

9,、善于做思想工作,，抓住護士的心理，優(yōu)秀突出的地方多在公共場合表揚,，發(fā)現(xiàn)缺點及時制止,，一對一找當時人談話，查找原因吸取教訓(xùn),，鼓勵優(yōu)點,，克服缺點，任何時候都不傷害護士的自尊心,，做到批評對方也能接受,，工作中嚴要求,，生活中多幫助，協(xié)調(diào)醫(yī)護之間的關(guān)系,，醫(yī)護關(guān)系相處融洽,，配合默契，20xx年根據(jù)院部要求圓滿完成全年工作,，科室獲20xx年先進集體稱號,。

10、做好各類藥品的管理,，專人負責,，定期檢查，科室藥品無過期無積壓現(xiàn)象,，神經(jīng)內(nèi)科急救生命支持類儀器設(shè)備較多,，制定了完善的清潔保養(yǎng)制度，科室儀器設(shè)備保養(yǎng)到位,，完好率100%,，并使科室儀器利用最大化，達到雙贏,。

11,、定期與科主任討論病區(qū)工作中存在的問題，提出改進建議,，確保了醫(yī)療護理上的安全,。

12、每月每季度進行各項數(shù)據(jù)統(tǒng)計,，做好數(shù)據(jù)總結(jié)及匯報,。

13、開源節(jié)流,，降低成本,，全年耗材控制在醫(yī)院下達的指標之內(nèi)，合理收費,，嚴把自費患者收費關(guān),，嚴防出院欠賬。以身作則,、無私奉獻,、不計較個人得失、做好榜樣,。

如墻報,、書面指導(dǎo)、護士示教,、放示教光碟電話回訪,，提高健康教育水平,，全年滿意度調(diào)查均大于95%，我本人在院部推薦下有幸獲得獲馬鞍山市20xx年度全市優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)優(yōu)秀護士長稱號,。

15,、一切工作按三級醫(yī)院的標準及要求去做，爭取在醫(yī)院等級評審時,，不給醫(yī)院失分,。

1、科研薄弱,。

2、健康教育不夠深入,。

3,、管理經(jīng)驗不足，科室管理能力有待進一步提高,。

4,、低年資護士工作能力、突發(fā)事件應(yīng)對能力及心理素質(zhì)和三基有待進一步提高,。

1,、加強科室學(xué)風的培養(yǎng)，積極開展科研,。

2加強護士?？浦R及溝通技巧的培訓(xùn)，多深入病房,，運用多種形式積極開展健康教育,。

3、對年輕護士嚴要求,，加強培訓(xùn),，應(yīng)急預(yù)案演練及三基理論知識的學(xué)習(xí)。

4,、積極配合科主任,，完成新項目的開展。

5,、完成院部,、護理部下達的各項任務(wù)。

以上就是我20xx年履職以來的工作總結(jié),，懇請各位領(lǐng)導(dǎo)給我提出寶貴的意見和建議,。

年終護士長述職報告篇二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同事們：

大家好!

本人在20__年緊緊圍繞醫(yī)院的中心工作,，自護理部領(lǐng)導(dǎo)下,，在醫(yī)院各兄弟科室的支持幫助下,，急診科全體護理人員協(xié)調(diào)一致，在工作上積極主動,，結(jié)合本科的工作性質(zhì),，較好地完成了本科各項護理工作任務(wù)，保證了科室護理工作的正常進行?，F(xiàn)將我一年來的工作情況匯報如下：

一,、思想道德方面

積極參加各類的學(xué)習(xí)，努力把理論融入實際工作之中,，提升職業(yè)道德水平和專業(yè)素質(zhì),。不斷提高理論水平，提高知識層次,，提高工作能力,，進一步增強為人民服務(wù)的本領(lǐng)。盡職盡責地完成各項工作,，工作中都能擺正自己同集體,、同事之間的關(guān)系，服從上級領(lǐng)導(dǎo)的安排工作,，能顧全大局,，不爭名奪利，不計較個人得失,，始終以一個優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己,，在思想上、業(yè)務(wù)上不斷地完善自己,，更新自己,。

努力從本職工作做起，不斷加強學(xué)習(xí),，有較強的事業(yè)心和責任感,，有理想和追求，今年上半年完成了執(zhí)業(yè)主管營養(yǎng)師職稱的考試,。工作中發(fā)揚能拼,、能打、能搶,、能戰(zhàn)的精神,。嚴格要求自己，以身作則,，帶領(lǐng)全體護理人員,，為患者提供更好更優(yōu)質(zhì)的護理服務(wù)。

二,、工作能力方面

護士長在醫(yī)院里是處于多層次,、多角度,、多方位、多類型的人際關(guān)系中,，能夠利用自己的特殊地位做好各方面,、各層次的溝通和協(xié)調(diào)工作，盡力化解科室,、醫(yī)護,、護患間的矛盾。只有做好溝通與協(xié)調(diào),、團結(jié)工作,，才能把科室方方面面有限的資源用于最需要的地方，為提高護理質(zhì)量和管理水平提供有力的契機,。

在科內(nèi)凝心聚力,，以人為本，調(diào)動科內(nèi)護理人員的積極性,，在護理工作中發(fā)揮主觀能動性,，從而提高護理質(zhì)量,。

為了當好科室的帶頭人,，努力提高自己的業(yè)務(wù)水平不斷加強學(xué)習(xí)，閱讀護理雜志和書刊,，并做好筆記,，豐富了護理知識應(yīng)用于臨床。參加科內(nèi)急,、危,、重的病人搶救。今年發(fā)表護理論文一篇,，題目：_,。

三、管理能力方面

完善科內(nèi)護理質(zhì)量管理工作,，每月召開護理質(zhì)量分析會,，應(yīng)用分析結(jié)果改進相關(guān)的工作流程，持續(xù)改進護理質(zhì)量,。接受市,、區(qū)質(zhì)量督查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時整改,。

根據(jù)國家中管局制定的《33個病種中醫(yī)護理方案》的要求,，推進中醫(yī)護理方案的實施及效果評價的完成。本科開展了2個病種中醫(yī)護理方案并進行了方案的優(yōu)化,、學(xué)習(xí),，5-12月共計：胸痹：38例,、中風急性期：22例。積極開展中醫(yī)護理技術(shù)5項,，其中中醫(yī)護理指南規(guī)定的八項操作在臨床開展4 項,，5-12月共計：耳穴貼壓3286人次、手指點穴：3284人次,、中藥涂擦4877人次,、穴位敷貼：3524人次、中藥熱奄包：287人次,。

教學(xué)方面,，今年帶教實習(xí)學(xué)生9名，帶教輪轉(zhuǎn)生5名,，按時完成業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),、護理查房、晨間提問,、危重病例的討論,，參加院內(nèi)護理講課3人。

嚴格執(zhí)行消毒隔離制度,，護理部的質(zhì)控成績?yōu)?，完成院感科布置的各項工作。今年我科上報護理差錯1例,，科內(nèi)進行原因分析,，并落實整改措施。無院內(nèi)壓瘡的發(fā)生,。

護理骨干,，本科今年護理本科畢業(yè)2名，去三甲醫(yī)院進修1名,。具有中醫(yī)護理專業(yè)技能適任證2人,，急診適任證：4人，參加院中醫(yī)護理小組1名,。

四,、工作業(yè)績

每月對住院病人發(fā)放滿意度調(diào)查表，結(jié)果均在99%以上,，也多次獲得患者的表揚信,，并對滿意度調(diào)查中存在的問題提出整改措施。為出院患者做好電話回訪60%,。建立意見簿,，護士長及時反饋。

配合護理部做好“5.12”護士節(jié)的活動，組織實施護理管理工具的使用,，開展品管圈活動,，題目是“_”。

五,、廉潔自律

在廉政建設(shè)中始終對自己高標準,、嚴要求，率先垂范,，以身作則,，時刻做到自重、自醒,、自警,、自勵，自覺加強黨性修養(yǎng),。通過加強自身的建設(shè),，進一步堅定了全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念，把廉政建設(shè)變成自覺行動,，貫穿于日常工作始終,，堅決做到立黨為公，執(zhí)政為民,，自覺抑制不正之風和腐敗現(xiàn)象的侵蝕,，養(yǎng)成奉公守法，以清廉為榮的作風,，做到拒腐蝕永不沾,，自覺樹立醫(yī)務(wù)工作者的良好形象,。

謝謝大家!

此致

敬禮!

述職人：_

20__年_月_日

年終護士長述職報告篇三

現(xiàn)代社會競爭日趨激烈,，而競爭成敗的關(guān)鍵在于人才，特別是我科室的工作周轉(zhuǎn)率快,、煩瑣,，更需要狠抓學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì),。我從提高政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能入手,，狠抓自身的思想政治教育和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。一年來,，自覺堅持把政治理論學(xué)習(xí)放在首位,。一是堅持帶頭學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì),。作為護士長,，我深感不學(xué)習(xí)就要落后，不學(xué)習(xí)就趕不上時代潮流,，不學(xué)習(xí)就不能爭先創(chuàng)優(yōu),。因此,，我堅持學(xué)習(xí)，并通過不斷加強業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),，通過訂閱大量業(yè)務(wù)雜志及書刊,，學(xué)習(xí)有關(guān)護理知識，寫下大量的讀書筆記,，豐富了自己的理論知識,。今年以來我共發(fā)表論文篇。二是堅持學(xué)以致用,，務(wù)求產(chǎn)生實效,。我在理論聯(lián)系實際上狠下功夫，狠抓護理管理和服務(wù)質(zhì)量,，堅持深入研究,，工作任勞任怨，做到細心,、仔細,，保證患者基礎(chǔ)護理到位率。

二,、管理水平情況

我在今年的工作中注重加強溝通,，增進協(xié)調(diào)，處理好人際關(guān)系,，為提高護理質(zhì)量和管理提供有力的契機,。護士長在醫(yī)院處于多層次、多角度,、多方位,、多類型的人際關(guān)系中，扮演著舉足輕重的角色,。因此,，我利用自己的特殊地位做好各方面、各層次的溝通和協(xié)調(diào)工作,，盡力化解科室,、醫(yī)護、護護及護患間的矛盾;以謙虛,、謹慎和積極完成工作的態(tài)度對待領(lǐng)導(dǎo);以和睦相處,、取長補短的態(tài)度處理與兄弟科室間的關(guān)系;以高度的同情心和責任感對待病人及家屬;以博愛之心和心理感悟力來體察、理解科室的每位護士和其他工作人員,。我知道,，只有關(guān)心、體貼、理解護士,，才能最大限度的發(fā)揮她們的潛能和創(chuàng)造性,。也只有做好溝通與協(xié)調(diào)、團結(jié)工作,，才能把科室方方面面有限的資源用于最需要的地方,，為提高護理質(zhì)量和管理水平提供有力的契機。

三,、工作業(yè)績

四,、存在問題和改進措施

回顧20__年的工作，雖然取得了諸多成績,，但是也存在問題,，例如在加強經(jīng)營意識、人才培養(yǎng),、護理安全工作方面做的并不好,。對此，我將從這幾個方面加以改進：

一是增強經(jīng)營意識,，做好財務(wù)管理,。在護理工作中善于進行成本效益核算，降低醫(yī)療成本,，節(jié)約不必要的開支,，保證資源有效合理配置。

二是以人為本,，培養(yǎng)護理人才,。調(diào)動科內(nèi)護理人員的積極性，在整體護理工作中發(fā)揮主觀能動性,，從而提高護理質(zhì)量,。同時落實各種規(guī)章制度，明確各班職責,，善于用制度和標準管人,，做到常督促,、勤落實,。建立量化的護理質(zhì)量考核標準和護士評價標準，加強質(zhì)量管理和質(zhì)量控制,。通過考評了解護理中存在的薄弱環(huán)節(jié),，掌握各級護理人員狀況，有的放矢的進行相關(guān)知識和技能培訓(xùn),，做到人盡其才,，才盡其用，最大限度地發(fā)揮護理人員的作用，全面提高護理人員的整體素質(zhì),。

三是重視管理護理安全,，杜絕護患矛盾和護理差錯。安全工作,，重在防范,。開展安全憂患意識教育，加強法律意識,。嚴格遵守規(guī)章制度及操作規(guī)程,，及時完成各種有效記錄。把好護理環(huán)節(jié)質(zhì)量關(guān)和終末質(zhì)量關(guān),。制定切實可行的崗位責任制,，做到有章必循，責罰分明,，發(fā)現(xiàn)缺陷及時反饋,，并提出整改措施。

五,、20__年工作計劃

1,、在科內(nèi)重點培養(yǎng)—名骨干專科護士,，承擔科室危重病人護理,，護理會診，為今后科室向?qū),？品较虬l(fā)展做準備,。

2、科室輸液工作很重要易發(fā)生問題,，建立輸液質(zhì)量管理小組,，把好護理質(zhì)量關(guān)。

3.計劃申報課題,。

歷盡天花成此景,，人間萬事出艱辛。在今后的工作中,，我將繼續(xù)錘煉自己配合大局的能力,、應(yīng)對復(fù)雜局面的能力，在護士長的崗位上,，在分管的工作中,，為醫(yī)院發(fā)展添磚加瓦!

年終護士長述職報告篇四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

時光飛逝，轉(zhuǎn)眼又到了一年的年底,，回望這一年來我在護士長的崗位上所做的工作,，心中有很多感慨;現(xiàn)將20xx年以來各項的述職報告如下：

一年來,，在護理部和科室主任的領(lǐng)導(dǎo)下，從各方面嚴格要求自我,，在科室室工作尤其是護理工作中身先士卒,，大膽管理，認真落實醫(yī)院和科室室的各項工作制度,，保證了科室室工作穩(wěn)步進行,。用心配合主任做好醫(yī)護協(xié)調(diào)工作，引導(dǎo)大家做好醫(yī)護溝通;及時發(fā)現(xiàn)并解決一些摩擦和矛盾,，增強了科室室凝聚力,，使中醫(yī)科室成為一個溫暖的大家庭;讓醫(yī)生護士在身心愉悅的狀態(tài)下工作，也為病人營造了溫馨,、和諧的病區(qū)住院環(huán)境,。

作為一個中西醫(yī)結(jié)合內(nèi)科室綜合科室室，我們科室面臨病種雜,，疑難雜癥多,，護理專科室性不強的難題,。而與之對應(yīng)的是：中醫(yī)科室的xx名護士,，僅有一名是中西醫(yī)結(jié)合護理大專畢業(yè)，其余都是西醫(yī)護理專業(yè)畢業(yè),，在學(xué)校僅了解到簡單的`中醫(yī)基礎(chǔ)知識;在西醫(yī)“?？剖易o士”培訓(xùn)不斷深入發(fā)展，?？剖易o士特點和優(yōu)勢越來越明顯的這天,，中醫(yī)科室護士沒有特定的專業(yè)知識和發(fā)展方向，這在一程度上影響了這個群體的工作用心性和隊伍的穩(wěn)定性,，也給病區(qū)護理工作質(zhì)量帶來了負面影響,。

針對這一現(xiàn)實，我果斷決定：從我做起,，全員培訓(xùn),。采取業(yè)務(wù)講課和業(yè)務(wù)查房相結(jié)合的方式，發(fā)動科室主任和醫(yī)生參與,，對包括呼吸,、循環(huán)、消化,、神經(jīng)系統(tǒng)的常見內(nèi)科室疾病知識進行培訓(xùn),，對中醫(yī)基礎(chǔ)知識和常用技能系統(tǒng)培訓(xùn)，甚至對一些普外科室和骨科室疾病的保守治療,、護理知識,，也進行了培訓(xùn)。一年的系統(tǒng)培訓(xùn)下來,，考核結(jié)果證明,，護士對上述各系統(tǒng)常見疾病都有了全面的認識和了解，這不僅僅提高了她們的業(yè)務(wù)技術(shù)水平,，也極大的增強了護士對自身,、對科室室發(fā)展的信心。此后,，我又采取日常強化的方式,，不斷結(jié)合病房現(xiàn)有病例強化培訓(xùn)過的知識，最后打造出了一支技術(shù)過硬,、有中醫(yī)特色的護理隊伍,。

多年的護士長經(jīng)歷，使我深切的體會到：對于一個團隊而言,，規(guī)范其行為固然重要,，但更重要的是要改變其思想，升華其內(nèi)心世界,，要讓“護士長管理”這個外因,，透過護士“個人素質(zhì)”的內(nèi)因起作用。為此,，我采取了一系列措施：在護士排班表上,，每周送她們一句人生、職場感悟;舉辦“天使心語”小板報;利用早會給她們講一些勵志,、哲理等小故事,，引發(fā)她們對人生、對事業(yè)的思索,。潛移默化之中,，我們中醫(yī)科室的護士，人文素質(zhì)有了很大提高,。我最后打造出了“我用人文知識改變護士——護士有效管理自我——護理工作質(zhì)量提高”的良性鏈條,。近幾年，不僅僅中醫(yī)科室的護理文化建設(shè)搞得風生水起，而且圓滿的完成了各項工作目標,。在省市歷次檢查中,，我們中醫(yī)科室以收費規(guī)范著稱，每次都迎接收費檢查,，沒有給醫(yī)院丟過一分。在行風評議檢查中,，中醫(yī)科室的健康教育和護理服務(wù),，更是贏得了參檢專家的肯定和贊揚,。

比如說，在對病人的健康教育方面,，多數(shù)科室室的做法是,，單純依靠護士口頭宣教，但我透過長期以來的觀察,，發(fā)現(xiàn)了一個弊端：護士說得少了,，資料涵蓋不全，說得多了,，因為時光有限,，就會說得快而沒有重點，這樣,，病人根本記不住,。為此，我把入院宣教的資料列了一個提綱,，作為護士口頭宣教的資料,，而把詳細資料輸入電腦，護士在做提綱挈領(lǐng)的宣教后,，把詳細的資料發(fā)于病人,，這都起到很好的效果。類似的還有“鼻飼知識宣教”,、“痰培養(yǎng)標本留取方法”,、“尿培養(yǎng)標本留取注意事項”等等等等。這種口頭和書面相結(jié)合的宣教方法,，不僅僅有助于病人掌握,，也節(jié)省了護士超多時光，因此深受大家歡迎,。

俗話說,，打鐵還需自身硬，在認真做好科室室護理管理工作的同時,，我堅持學(xué)習(xí)新知識,，不斷總結(jié)臨床護理經(jīng)驗，提高自身綜合素質(zhì),。于20xx年xx月參加了心理咨詢師考試,，望在xx月份獲得三級心理咨詢師證書。一年來,，先后在國家級,、省級雜志上發(fā)表學(xué)術(shù)論文xx篇，在我院院刊上發(fā)表詩歌xx篇,，散文xx篇,。

應(yīng)對我的病人我的科室室,，我能夠坦然的說，為了你們,，我一向在努力!但是,，應(yīng)對自我,，我深知工作中還有很多的缺憾,，比如，科室研是護理工作前進和發(fā)展的重要動力,，但我們中醫(yī)科室的護理科室研項目至今還是空白;再比如,，有時候，過于嚴厲的要求,，我甚至看到過護士的眼淚和無奈,。因此，展望未來,，對新的一年的護士長工作我充滿了信心,，作為護士長我的努力方向是：

1、力爭在護理科室研方面有所突破;

2,、寬嚴結(jié)合,，讓自我的管理方式更加成熟。

年終護士長述職報告篇五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),，各位同事們：

大家好!

時光如白駒過隙,，20_年末又至，在過去的一年里,，在院領(lǐng)導(dǎo),、護士長及科主任的正確領(lǐng)導(dǎo)下。堅持“以病人為中心”的臨床服務(wù)理念,，發(fā)揚救死扶傷的革命人道主義精神,，立足本職崗位，善于總結(jié)工作中的經(jīng)驗教訓(xùn),，踏踏實實做好醫(yī)療護理工作,，較好的完成了20_年度的工作任務(wù)。現(xiàn)根據(jù)具體情況作自我總結(jié)：

一,、思想道德方面

在思想上加強學(xué)習(xí)提高理論和業(yè)務(wù)素養(yǎng),。始終堅持把政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)作為提高政治信念、思想素質(zhì),、工作能力的重要途徑,。利用電視、電腦,、報紙,、雜志等媒體關(guān)注國內(nèi)外形勢,，學(xué)習(xí)黨的基本知識和有關(guān)政治思想文件、書籍,。在學(xué)習(xí)過程中,，注意理論聯(lián)系實際的方法，不斷提高自身的認識能力和思想政治素,，一直堅信人應(yīng)該堅守自己的信念和操守,，在這個物欲橫流的社會，保持內(nèi)心的純凈,，言者易,，行者難，要耐得住寂寞,，有所為,，有所不為。

二,、專業(yè)知識方面

1,、護理中級職稱考試;

2、通過了計算機職稱考試;

3,、本科在讀;

4,、參加急診心肺復(fù)蘇學(xué)習(xí)班;

5、參加急救包扎學(xué)習(xí)班;

6,、參加護士禮儀學(xué)習(xí)班,。

三、工作能力方面

對工作熱愛,，心不累則身不累,，象螞蟻一樣工作，象蝴蝶一樣生活,，對于自己的工作要高要求嚴標準,。我院的住院病人以老年長期臥床，生活不能自理為主,，日常工作中我具有強烈的責任感和愛心,，人們對新生命的誕生固然充滿了喜悅，在經(jīng)歷了一生辛苦勞作,，暮年時卻又回歸了嬰兒時期,，老人的今天也許就是自己的明天，善待老人,，視同親人,，多一聲問候，多一點微笑，用自己的愛心陪伴老人走完生命的最后旅程,。同時協(xié)助護士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作,，認真做好醫(yī)療文書的書寫工作，醫(yī)療文書的書寫需要認真負責,，態(tài)度端正,、頭腦清晰。

四,、團結(jié)協(xié)作方面

嚴以律己,，寬以待人，不埋怨,，不指責,，當意見有沖突時,，先想想自己的過失,，有則改之，無則加勉,，空余時間讀好書,，做好事，工作中分工不分家,，為調(diào)節(jié)醫(yī)護患關(guān)系,，構(gòu)建和諧社會做出努力。

護理事業(yè)是一項崇高而神圣的事業(yè),，作為一名護士,，我時刻的意識到我擔子上的重任，在今后工作中,，我將加倍努力,，為人類的護理事業(yè)作出自己應(yīng)有的貢獻!2021年的曙光即將到來，譬如旭日東升,，我將迎著陽光,，踏步前行!

謝謝大家!

述職人：__

20__年_月_日

護士述職感悟

年終護士長述職報告篇六

尊敬的院領(lǐng)導(dǎo)，各位同仁：

大家下午好,，感謝院領(lǐng)導(dǎo)提供了這樣一個展示自我,、讓大家認識我、了解我的機會,。

我叫楊余玲,，20_年畢業(yè)于銅陵職業(yè)技術(shù)學(xué)院護理專業(yè);20_年在寧波市第一人民醫(yī)院實習(xí);20_年12月5日進入我院icu工作至今;20_年我被選送至安徽省省立醫(yī)院進修重癥護理專業(yè);在20_年取得了本科學(xué)歷證書，獲得了護師資格;今年我參加了安徽省舉辦的?？谱o士選拔,，在200多人的激烈競爭中脫穎而出，成為安徽省重癥監(jiān)護專科護士中的一員,，也為我院的icu?？谱o士培養(yǎng)實現(xiàn)了0的突破;我是科室的業(yè)務(wù)骨干，先后承擔過科室的醫(yī)院感染,，質(zhì)量控制,，臨床帶教，壓瘡護理等工作,。先后四次參與我院二級甲等醫(yī)院的評建工作,，在院領(lǐng)導(dǎo)和護士長的帶領(lǐng)行下圓滿的完成了醫(yī)院交給我們的艱巨使命，在二級甲等醫(yī)院的評審中,，我們醫(yī)院獲得了滁州市第一名的好成績,，我科護理工作也得到了評審組專家和院領(lǐng)導(dǎo)的一致好評。

經(jīng)過8年的錘煉,，我已成長為具有扎實護理基礎(chǔ)理論及?？萍寄艿哪贻p護師。我對護理事業(yè)有了深厚的感情,，我有信心,，有能力做一名稱職的護士長。參加后備護士長競聘,，我有以下幾方面的優(yōu)勢：

首先,，我熱愛護理工作，愛崗敬業(yè),，視工作為事業(yè),，視事業(yè)為己任。我有很強的主人翁意識,，像關(guān)心自家興衰一樣關(guān)心醫(yī)院的生存,、發(fā)展，我能夠以主人翁的心態(tài)和精神,，主動承擔起自己應(yīng)盡的崗位職責,。有時工作可能沒有經(jīng)濟回報，但“大醫(yī)精誠”,，病人的微笑和康復(fù)就是對我最高的獎賞,。

其次，我有著豐富的臨床工作的經(jīng)驗,，扎實的理論基礎(chǔ)和護理操作水平,。工作中，能熟練掌握各項護理常規(guī)及操作 ,，能熟練應(yīng)用現(xiàn)有的各種先進儀器,，積極參加醫(yī)院組織的各項操作教學(xué)活動,，在護士長的帶領(lǐng)下在科室中開展護理新進展，新技術(shù)的推廣和應(yīng)用,，取得了很好的效果,。

再次，我有一定的病房管理經(jīng)驗,，我是科室的護理骨干,，協(xié)助病房管理工作,為科室的工作出謀劃策，參與疑難,，重癥患者的監(jiān)護工作,，現(xiàn)在我擔任的是總帶教工作，我根據(jù)icu的特點制定新的帶教計劃,，對學(xué)生的管理模式進行了修改,。我還負責科室新進護士的崗前培訓(xùn)，以及icu護士的定期考核工作,，由于自己工作負責,，方法得到，icu的帶教工作受到了學(xué)生們的歡迎,，也多次受到了護理部的肯定.,。在做這些工作的同時也是自身的一種不斷學(xué)習(xí)，即提高了我的業(yè)務(wù)水平,，也提高了我的管理水平。

最后,，我有著很好的溝通協(xié)調(diào)能力,，我性格隨和，能吃苦,，不計較個人得失,，團結(jié)協(xié)作精神強，我一直都能很好的與同事們和睦相處,。在與病人及家屬的相處過程中,，由于我的耐心和細心，在工作中始終堅持“患者至上”的原則,，我能夠及時溝通并解決問題,，常常受到患者以及家屬的表揚。

競聘護士長述職報告 在護理管理中,，護士長的崗位十分重要,，不僅需要過硬的護理專業(yè)知識，更需要有敬業(yè)精神,、協(xié)調(diào)能力,、社會經(jīng)驗、交流溝通能力等綜合素質(zhì)，如果能夠得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任,，有幸成為護士長后備人才庫中的一員,，我將從以下幾個方面做好以后的工作：

一起前進，鉆研業(yè)務(wù),。不定期針對工作中遇到的護理問題進行討論,，請經(jīng)驗豐富的醫(yī)師與專家講解醫(yī)學(xué)及護理方面的新知識，新方法,，帶領(lǐng)大家積極學(xué)習(xí)與護理相關(guān)的新業(yè)務(wù),，新技術(shù)。密切關(guān)注護理知識新動態(tài),。加強護士的法律知識教育,，增強法律意識，以法服務(wù)病人,，以法保護自己,。

二、提高自己的溝通協(xié)調(diào)能力,，努力協(xié)調(diào)好護患關(guān)系,、醫(yī)護關(guān)系。使以后的護理工作開展起來更加的得心應(yīng)手,。努力改善服務(wù)態(tài)度,，讓患者從心里滿意，提高患者滿意度,，減少醫(yī)療糾紛的發(fā)生,，把病人的滿意作為我們工作的最終目標，盡可能為病人提供方便,。加強溝通,，增進協(xié)調(diào)。建立病人與醫(yī)院的誠信關(guān)系,，提升本科室形象,。

三、協(xié)助護士長做好病房管理工作,，把護理安全放在工作的首位,，防范和減少護理差錯。加強科室護理管理中制度的建設(shè),，建立健全各項規(guī)章制度,，以制度管人，采取強有力的監(jiān)督措施,，讓制度形成習(xí)慣,，從而使科室形成一種良好的風氣,，以利于科室長遠發(fā)展。護理工作的服務(wù)最終體現(xiàn)的是保障患者的生命安全,，狠抓護理質(zhì)量安全管理,，把護理安全放在工作的首位，防范和減少護理差錯,。

四,、協(xié)助護士長做好優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)，進一步提高病人滿意度,。我院的優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)雖然取得了一定的成效,，但僅僅只是開局，下一步的工作中,，我們要更加努力,，從根本上，改革臨床護理服務(wù)模式,，從長遠上,，提升護士素質(zhì)和專業(yè)能力，充分調(diào)動護士工作積極性,，緊緊圍繞著以病人為中心的主線,，實行責任制整體護理，為患者提供全程,、全面專業(yè)人性化的優(yōu)質(zhì)護理服務(wù),。

五.搞好科室團結(jié)，做好人力資源管理,，提高科室凝聚力,。向老護士長學(xué)習(xí)工作經(jīng)驗，搞好科室團結(jié),。團結(jié)協(xié)作是一切事業(yè)成功的基礎(chǔ)，個人和集體只有依靠團結(jié)的力量,，才能把個人的愿望和團隊的目標結(jié)合起來,，超越個體的局限，發(fā)揮集體的協(xié)作作用,，產(chǎn)生1+12的效果,，培養(yǎng)護士的團隊協(xié)作精神，讓大家在團隊中工作得更順利,、心情更愉快!

(結(jié)束語)各位領(lǐng)導(dǎo),，各位同事，在這里我大膽請求領(lǐng)導(dǎo)和評委給自己一個機會,，不經(jīng)歷風雨,，怎么能看見彩虹,，這些年，我成長了,，也成熟了,，尤其是有了孩子以后，我更懂得了責任和擔當,。三十歲已然即將逝去,，但我追求的腳步不會停歇，如果有了你們的支持和認可,，讓我和醫(yī)院共同成長,，我會嚴格按照的競選思路去實踐我的目標，如果失敗了,，那就讓我用灰太狼的一句經(jīng)典的話來表達我的想法：那就是,我一定會回來的!!

再次感謝院領(lǐng)導(dǎo)及各位同事為本次競聘所做出的辛勤努力,，感謝能有這樣一個展示自我的機會，用愛承擔責任,，用心創(chuàng)造和諧,，祝福鳳陽縣人民醫(yī)院的明天更加美好!!

謝謝大家!!

年終護士長述職報告篇七

-xx年，是可喜的一年,、收獲的一年,、彰顯朝氣的一年!我們**醫(yī)院在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，通過全體醫(yī)護人員的共同努力,，管理制度逐漸規(guī)范,、工作程序進一步完善、學(xué)術(shù)研討縝密推進,、業(yè)務(wù)領(lǐng)域穩(wěn)步拓寬,，各科室人員在各自的工作崗位上盡職盡責，使醫(yī)院整體上呈現(xiàn)出一個循序漸進,、健康向上的良好發(fā)展態(tài)勢!

我從-x年進入xx醫(yī)院工作以來,，有了同事的幫助，加上自已的努力,，很快對醫(yī)院的人員結(jié)構(gòu),、軟硬件設(shè)備有了一定的了解，使自己迅速進入角色,，投入到自己的工作崗位上,，在進一步的工作中，我還對醫(yī)院護理工作方面的一些環(huán)節(jié)提出了自己的一點建議,，并在征得院領(lǐng)導(dǎo)的認可后,，積極著手分步實施。

由于我的努力工作,，加上院領(lǐng)導(dǎo)對我工作上的信任,，委以重任,，把護士長這一重擔交給了我。為了把工作做細,、做實,、做扎實我便進一步注意觀察我們護理隊伍中的每一個成員，摸索她們的脾氣性格,，掌握她們工作中的優(yōu)缺點,，并根據(jù)大家不同的特點，分別制定了有針對性的工作計劃,，有條不紊地把預(yù)定的工作目標逐一實現(xiàn),，但由于我剛來醫(yī)院不久，又是一個特別缺乏工作經(jīng)驗的年青人,，我意識到,，要想把工作做好，就必須努力在生活上關(guān)心每一個人,，在思想上貼近每一顆心,，化解每一個可能成為工作中的磕磕拌拌，不玩虛套子,，不耍眼前花,，嚴格要求自己，以身作則,，帶動全體護理人員,，在思想上提高自己，在業(yè)務(wù)上鍛造自己,，更好更優(yōu)質(zhì)地完成護理任務(wù),。

通過一段時間的工作實踐，使我更深層次地認識到一個護士長應(yīng)有的職責,，我要更努力地把這支護理隊伍帶好,，協(xié)助各科室的工作，圓滿完成護理任務(wù),，更多地與各科室的醫(yī)生們進行溝通,，更詳盡地掌握每個病人的情況，以便更出色地完成護理任務(wù),，為患者服好務(wù)，為醫(yī)院樹品牌!

我們知道：醫(yī)院的發(fā)展與進步,，離不開一個團結(jié)奮進的領(lǐng)導(dǎo)團體,，也離不開醫(yī)護人員的共同努力，更離不開每個人對這份事業(yè)的不懈追求!心中有夢想,，行動才有方向,，在新年度的工作中,，我將進一步明確自己的工作目標：要在思想上做好大家的指導(dǎo)員，在業(yè)務(wù)上做好大家的輔導(dǎo)員,，扎扎實實抓學(xué)習(xí),，實實在在地做工作，努力讓全院護理人員的業(yè)務(wù)水平再上一個臺階,，讓每一個護理人員都能在自己的工作崗位上實現(xiàn)自己的價值,，為我們醫(yī)院能實現(xiàn)更大更強的發(fā)展目標打下堅實的基礎(chǔ)!

x年我將努力做好以下幾方面的工作：

積極參與應(yīng)急公共衛(wèi)生突發(fā)事件及本院急救危重病人的搶救護理工作;

按要求著裝，整潔干凈,，不濃裝艷抹,，不戴首飾;

嚴格按行為規(guī)范要求護理人員，以病人為中心,，做到：服務(wù)周到,、態(tài)度和藹、語言文明,，做到四心,、兩滿意、四一樣(治療精心,、護理細心,、家屬放心、病人安心;病人滿意,、領(lǐng)導(dǎo)滿意;白天晚上一個樣,、領(lǐng)導(dǎo)在與不在一個樣、查與不查一個樣),，病人對護士的滿意度達95%以上,。

互相協(xié)作，積極配合各科室工作,，圓滿完成各項護理任務(wù);

不斷提高自身素質(zhì),，并有計劃、有目標地對全體護理人員展開業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，定期進行考核,，并作記錄留存。

年終護士長述職報告篇八

我被任命為病房護士長至今已有九個月,，現(xiàn)在我將這期間的工作作個述職報告,，懇請大家對我的工作多多提出寶貴的意見和建議。

2014年,，是可喜的一年,、收獲的一年、彰顯朝氣的一年!我們xxx醫(yī)院在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，通過全體醫(yī)護人員的共同努力,，管理制度逐漸規(guī)范,、工作程序進一步完善、學(xué)術(shù)研討縝密推進,、業(yè)務(wù)領(lǐng)域穩(wěn)步拓寬,，各科室人員在各自的工作崗位上盡職盡責，使醫(yī)院整體上呈現(xiàn)出一個循序漸進,、健康向上的良好發(fā)展態(tài)勢!

在很多人眼里,，護理工作是一項很低級很被動的工作，但是我從小就向往做一名白衣天使,，每天穿梭于病房之間,，做一名守護者。所以在每一個上班的早晨,，我都會給自己一個微笑,，我是天使，我用自己的行動改變著人們對護理工作的看法,，詮釋著白衣天使的真正意義,，其實護理也是一門藝術(shù)，心與心溝通的藝術(shù),，我相信付出了就會有回報,。

在工作中對我影響最大的就是院長，不管任何情況下,，都會微笑著面對患者,，百問不煩地耐心解釋，只要患者需要,，病情需要,，工作永遠是第一位的，沒有時間和節(jié)假日的概念,，其實每個患者都是弱勢群體,，在他需要時，我們哪怕是一個善意的眼神,，一個微笑,，對他們也許就是春天，在門診我經(jīng)常碰到不知所措的人,，我總是不等他們詢問,，而是主動問他們有什么需求，是否需要幫助,。把他們領(lǐng)到要找的科室,，或是耐心地解答他們的問題，我不認為這是多此一舉，我們付出的只是自己的一份熱情,，而收獲的是患者對我們的信任。

工作中總會有許多不如意,，擺正一種心態(tài)是最重要的,，我曾經(jīng)有過做患者的經(jīng)歷，所有的痛苦讓我更珍惜自己的健康,，珍惜自己的工作,，尊重所有病痛的人，沒有什么比擁有健康的身體更重要的,，生活中的不如意,，工作中的不順心，我就會想,，我比那些病痛的人幸福多了,，沒有人應(yīng)該吝嗇自己的快樂。

我記得一句話說：微笑對于女人是一種最好的美容,，對于男人是一種最好的武器,，其實生活就是一面鏡子，你對他笑,，他就會對你笑,，我們的患者也是一面鏡子，你對他笑,，他也會微笑地回報你,，這是不用投資的美容方式，卻會讓我們受益非淺,，同意我觀點的,，請微笑一次。

我認為護理工作不單單是一種治療與被治療的關(guān)系,，倡導(dǎo)正確的生活方式,，科學(xué)的飲食，是預(yù)防疾病的重要途徑,，健康教育是我們護理將要承擔的一項重任,，每次有了新的病種，我們都會及時組織學(xué)習(xí),，及時為患者量身定做一份健康指導(dǎo),，讓他們對自己的疾病有一個充分的認識，對他周圍的人也是一種好的影響,，沒有病的可以預(yù)防,，有病的患者可以及時就醫(yī)，在工休座談會中，我們也總是積極地把常見病的簡單診斷告知患者及家屬,，以便有疾病的人及時就醫(yī),，這樣讓我們的業(yè)務(wù)水平不斷地提高，也擴大了我們的社會影響力,。

我們科的護士比較少,，工作量有時也很大，經(jīng)常要24小時連班,，第二天還要加班,，但是大家都沒有怨言。在工作中,，我總是去發(fā)現(xiàn)她們的優(yōu)點,，及時給予表揚，工作中出現(xiàn)的疏忽和缺陷,，我及時發(fā)現(xiàn)和糾正,，讓她們自己去努力改正工作中的不足，而不是居高臨下地給予指責,，這樣是既維護了她們的自尊心,，也克服了工作中的各種毛病和缺陷，讓她們發(fā)揮自己最大的潛能,，更好地為患者服務(wù),。

對于護理工作我也只是在摸索中尋求經(jīng)驗，還希望大家一如既往地支持我,，及時的為我更正自己身上的缺點找出不足,，把護理工作干得更好。