學(xué)習(xí)中的快樂,，產(chǎn)生于對學(xué)習(xí)內(nèi)容的興趣和深入,。世上所有的人都是喜歡學(xué)習(xí)的，只是學(xué)習(xí)的方法和內(nèi)容不同而已,。我們?nèi)绾尾拍軐懙靡黄獌?yōu)質(zhì)的心得體會呢,？以下是小編幫大家整理的心得體會范文，歡迎大家借鑒與參考,，希望對大家有所幫助,。

職員技能培訓(xùn)的個人心得體會范文篇一

一、 培訓(xùn)心得

在培訓(xùn)期間,，領(lǐng)導(dǎo)的悉心關(guān)懷,、老師的耐心講解、同事的用心指導(dǎo),，都給我留下了很深的印象,，在我的職業(yè)生涯中留下寶貴的記憶，其中讓我感受最深的即__保險的企業(yè)文化,。__的企業(yè)文化并不是空中樓閣存在于虛幻之中,，而是落實在公司的整個運營上,，體現(xiàn)在__員工的一言一行中。通過培訓(xùn),，我了解到公司的企業(yè)觀是：公司是學(xué)校,，教人要育;公司是軍隊，治司要嚴;公司是家庭,，同仁要愛,。以下從這三方面談我的感受：

1、 公司是學(xué)校,，教人要育

在__培訓(xùn)的這一個月期間,，切身感受到公司對員工培訓(xùn)的重視，對我們這批新學(xué)員的培訓(xùn)不再多說,，對已經(jīng)入職的員工,，公司同樣提供很多培訓(xùn)機會，包括崗位技能的培訓(xùn),、業(yè)務(wù)分析的培訓(xùn)等,，更值得一提的是，公司引導(dǎo)眾多員工報名參加專升本,，為員工提供學(xué)歷深造的機會,。這讓我們看到公司的企業(yè)觀并不是標語口號，而是在實踐中貫徹執(zhí)行的,。這些培訓(xùn)機會不僅給員工帶來持續(xù)發(fā)展的動力,，也強化了員工對公司的忠誠度，對于我們即將加入__保險的新員工,，更是一劑強有力的強心劑,，使我們加入__的決心更加堅定。

2,、 公司是軍隊,，治司要嚴

__保險由__起家，給公司的文化烙下軍隊的印記,。我國古代就有“師出以律”之說,，意思是軍隊一出動，就必須繩之以紀律,。紀律是軍隊的根本,，是軍人的生命。公司以軍隊的標準嚴格要求員工,，也讓我感同身受,。

培訓(xùn)最后一段時間里，我們被分到各個片區(qū)，紀律稍有松懈,，立刻受到張總和李經(jīng)理的嚴慈教導(dǎo),，使我也深深感受到公司嚴格的紀律制度。無規(guī)矩不成方圓,，職場里嚴格的紀律是各項工作維持良好運營的保障,。

3、 公司是家庭,，同仁要愛

培訓(xùn)期間,，領(lǐng)導(dǎo)對我們的關(guān)愛,、同事間的友愛,，有太多細節(jié)使我感動，讓我感覺到公司是個和睦的大家庭,。大到公司雙節(jié)的文藝演出,、業(yè)管部精心策劃的業(yè)務(wù)知識競賽,，小到培訓(xùn)期間的飲用水,、中秋節(jié)的月餅都讓我感受到家的溫暖,，在這里，感動得太多太多了,。

二、 培訓(xùn)展望

通過一個月的入職培訓(xùn)，我不僅學(xué)到了很多專業(yè)和業(yè)務(wù)上的知識，也使我意識到自身的很多不足,，要想在以后的工作中有好的發(fā)展，必須改進自己,，做到以下幾個方面：

1,、 盡快完成角色轉(zhuǎn)換

離開大學(xué)校園踏上工作崗位,，環(huán)境、生活習(xí)慣,、角色要求都發(fā)生了很大變化,，心中難免有些惶恐不安,。雖然一個月的培訓(xùn)已經(jīng)使我在生活習(xí)慣和思維方式等方面得到很大的改善,，但在很多方面仍需加強鍛煉，比如多與同事溝通交流、遇到問題虛心向前輩請教,、摒棄眼高手低等等,。英雄各有見,，何必問出處，進入新的環(huán)境,，必須忘記之前在學(xué)校取得的成績,，一切重頭開始，只有保持“放空”平和的心態(tài),，給自己正確的定位,，才能使自己在最短的時間內(nèi)進入自己的角色，融入到公司的和諧氛圍中,，成為一名合格的職場人,。

2、 盡職盡責(zé),，有認真的工作態(tài)度

運營中心現(xiàn)在正處于蓬勃發(fā)展的快速上升期,，公司為我們的發(fā)展提供了很好的機會，而機會只偏愛有準備的人,，能否抓住機會,、利用機會，關(guān)鍵在于自身的準備,。臺下一分鐘,，臺下十年功，同樣的,，要想成功地抓住機會,，就要盡職盡責(zé)，養(yǎng)成認真的工作態(tài)度,，切忌投機取巧,，坐享其成。一份耕耘一份收獲,，相信只要態(tài)度端正,、腳踏實地、團結(jié),、負責(zé),、勤奮、進取,，一定會獲得應(yīng)有的回報,。

3、 時刻謙虛謹慎,、虛心學(xué)習(xí)

作為剛出學(xué)校的大學(xué)生,，我們掌握了一定的理論知識，但在實踐經(jīng)驗上卻幾近于零,。因此,，一定要時刻保持謙虛謹慎的精神，虛心向前輩學(xué)習(xí),。而且,，還要時刻保持一顆學(xué)習(xí)的心，“活到老,、學(xué)到老”,，要廣泛地學(xué)、深入地學(xué),、創(chuàng)造性地學(xué),，這樣才能鍛煉自己,，積累知識，實現(xiàn)自身的快速成長,。

培訓(xùn)結(jié)束了,，但我的職業(yè)生涯才剛剛起步，在今后的工作中,，我將加倍努力,，不斷提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和專業(yè)技能，在公司“二次創(chuàng)業(yè)三步走”的征程中,，開拓奮進,，盡職盡責(zé)，為公司創(chuàng)建一流的現(xiàn)代金融保險集團而添磚加瓦!

職員技能培訓(xùn)的個人心得體會范文篇二

為了讓我們更快地了解公司,、認識公司,，公司特地從8月18日開始對我們進行了為期四天的新員工入職視頻培訓(xùn)，是由__地產(chǎn)集團人力資源中心的副總及其他相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)全面闡述了__的概況,、發(fā)展戰(zhàn)略和歷程,、核心競爭力、企業(yè)文化,、遠景目標,、規(guī)章制度、人事管理,、財務(wù)管理,、監(jiān)察管理和__人的工作作風(fēng)、服務(wù)理念,，還學(xué)習(xí)了商務(wù)禮儀及員工修身準則等內(nèi)容,。四天充實的學(xué)習(xí)使我對__集團有了進一步的了解，使我們新員工盡快地實現(xiàn)角色的轉(zhuǎn)變,，盡快地適應(yīng)新的工作環(huán)境和工作崗位;并堅定了我們作為一名新__員工的自豪感與歸屬感,，堅定了我們對__的信念。

能夠擁有這次培訓(xùn)的機會,，我第一感受就是公司的確是遵循“以人為主,、重視人的全面發(fā)展”的基本路線，愿意花時間和精力來培養(yǎng)我們這批對公司還很陌生的新員工,，幫助我們盡快了解公司,、熟悉制度、盡快地投入工作當中去,、為公司的持續(xù)繁榮發(fā)展施加一些微薄之力,。

通過這次培訓(xùn)，經(jīng)歸納概括有如下幾點體會。

一,、在入職培訓(xùn)中讓我感受最深的是__的企業(yè)文化,，企業(yè)文化是一個公司發(fā)展壯大的根基，我們選擇了一個公司,，從某種意義上來說就是選擇了一種企業(yè)文化,，所以我們必須要認同它的企業(yè)文化和核心理念。一個公司如果沒有一個它堅持的企業(yè)文化和核心理念,，必定不能長久地發(fā)展下去，必定會在社會發(fā)展的大潮中被淘汰,。而__的“艱苦創(chuàng)業(yè),、無私奉獻、努力拼博,、開拓進取”的企業(yè)精神,，和“精心策劃、狠抓落實,、辦事高效”的工作作風(fēng)正是__先進的企業(yè)文化,，是__得以高速發(fā)展的主要動力。

二,、__的發(fā)展戰(zhàn)略,、“規(guī)模+品牌”的發(fā)展模式、精品意識和高層管理團隊的先進的管理思想和超前的競爭意識,，深刻的教育了我們,。讓我們真正體會了一個成熟的現(xiàn)代化大公司的核心競爭能力和憂患意識，讓我們認識到了__公司的成功不是偶然的,，是因為有了英明的核心領(lǐng)導(dǎo)及科學(xué)高效的管理團隊,，讓我們在面對即將到來的實際工作中更有動力，更有信心,。

三,、緊密型集團化的管理模式達成了__的三個“確保”,，就像培訓(xùn)中說的確保了全國各地區(qū)公司不走彎路,、降低了投資風(fēng)險，確保精品模式得以不折不扣的復(fù)制到全國,，確保企業(yè)文化成功地傳承到全國各地區(qū)公司,，使全國員工都能秉持__作風(fēng)。這是__集團得以實現(xiàn)高速發(fā)展的基礎(chǔ),，是實施“規(guī)模+品牌”發(fā)展戰(zhàn)略模式的一大創(chuàng)舉,。

四、公司發(fā)展的過程離不開集團公司最高領(lǐng)導(dǎo)的英明決策,?？梢哉f,，__地產(chǎn)公司的發(fā)展離不開許主席。__地產(chǎn)是由許主席一手創(chuàng)辦起來的,，是白手起家的,。冒著____年金融危機的風(fēng)險，頂風(fēng)作浪,，逆流而上,，創(chuàng)建了__地產(chǎn)公司。走著與萬科等其他房地產(chǎn)公司不同的發(fā)展模式,，沒有經(jīng)驗可借鑒,，其中的困難有多大，壓力有多大,，也只有許主席知道,。

五、艱苦奮斗精神,，從許主席身上以及公司高速發(fā)展的過程,，體現(xiàn)的很明顯。課上培訓(xùn)老師為我們詳細解說了許主席從小所吃的苦,，并不斷拼搏,，鍛煉出堅韌不拔的精神，以及創(chuàng)辦企業(yè)之前所走的路以及之后所走的路,，充分體現(xiàn)了這種精神,。

六、__公司的行為禮儀,，教會了我們?nèi)绾螌W(xué)會待人處事,。中國是一個禮儀之邦，作為一個企業(yè),，也應(yīng)該有它的禮儀,。我在以前工作的單位，對禮儀一事體驗的不是很明顯,。而到了__這家很正規(guī)的公司,，就體會的很明顯。掌握住禮儀規(guī)則對我們個人修養(yǎng)的提高很有好處,。所以我和其他同事都聽得很認真,。

到現(xiàn)在為止我已經(jīng)在公司工作2個月了，這次的職前培訓(xùn)讓我對公司有了更深的了解,，增進了不少知識,，更重要的是讓我對自己有了新的認識與新的奮斗目標。“水不流則腐,，人不進則退”,，在今后的工作中、生活中我將加倍地學(xué)習(xí),，不斷地提高自己的素質(zhì),。“精心策劃,、狠抓落實,、辦事高效”的__工作作風(fēng)，我作為公司的一員,，必須嚴格要求自己,，把自己鍛煉成一名善于運籌帷幄、辦事雷厲風(fēng)行并嚴把落實關(guān),。

這次培訓(xùn)我學(xué)到了很多知識，但感觸最深的是每一位領(lǐng)導(dǎo)基本上都提到一個要求,，那就是學(xué)習(xí),、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí),。這是個知識大爆炸的時代,，不學(xué)習(xí)很快就會被落下的。進入新的公司很多都要學(xué)習(xí),，才能很快勝任本職工作,，才能夠給企業(yè)出一份力，而不是起到負作用,。

我很榮幸能夠融入到這個充滿生機,、充滿挑戰(zhàn)的大家庭中。這次的新員工入職培訓(xùn)讓我對__地產(chǎn)集團有了深入的了解,，增進了不少知識,，更重要的是讓我對自己有了新的認識與新的奮斗目標?！八涣鲃t腐,，人不進則退”，在今后的工作和生活中我將加倍地努力,，不斷地提高自己的素質(zhì),。為適應(yīng)集團公司不斷發(fā)展的需求完善自己，爭取做到自己對公司利益的最大化,，用優(yōu)秀的工作業(yè)績來為公司的發(fā)展作出自己的貢獻!

相信自己能行,，證明自己真行!