做任何工作都應(yīng)改有個計劃,,以明確目的,,避免盲目性,,使工作循序漸進,,有條不紊,。那關(guān)于計劃格式是怎樣的呢,?而個人計劃又該怎么寫呢,?下面是小編帶來的優(yōu)秀計劃范文,,希望大家能夠喜歡!
衛(wèi)生院年度工作計劃書篇一
為切實加強我院工作規(guī)范管理,提升醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)能力和水平,,促進基本公共衛(wèi)生服務(wù)公平性與可及性,,從而推動基本醫(yī)療快速健康的發(fā)展,結(jié)合本院實際,,特制定本年度工作計劃,。
一、指導(dǎo)思想
全面落實科學(xué)發(fā)展觀,,認(rèn)真貫徹黨的十七大、十七屆三中全會,、十七屆四中全會精神,,以深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革為主線,以提升衛(wèi)生服務(wù)能力為載體,,以促進城鄉(xiāng)基本公共衛(wèi)生服務(wù)均等化為核心,,推動基本醫(yī)療的可及性,提高群眾的信任度,,努力構(gòu)建人民群眾滿意衛(wèi)生院,。
二、工作目標(biāo)
深化醫(yī)療衛(wèi)生體制改革,,建立適合于本院的績效考核體系,。
三、工作措施
(1)進一步落實醫(yī)改政策,,扎實推進衛(wèi)生基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)
認(rèn)真落實醫(yī)改政策,,做好村級醫(yī)療機構(gòu)設(shè)置規(guī)劃,爭取上級資金建設(shè)石墨,、高坡村衛(wèi)生室,,推進衛(wèi)生院標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。按中心衛(wèi)生院標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)要求,,對衛(wèi)生院功能科室進行合理化建設(shè),。
(2)加強衛(wèi)生院人才隊伍的培訓(xùn)培養(yǎng)
2011年計劃引進臨床本科畢業(yè)生3名,,充實到臨床一線;選送4名臨床一線醫(yī)生到上級醫(yī)院進修學(xué)習(xí),;引進大專婦幼,、公共衛(wèi)生專業(yè)畢業(yè)生各一名到公共衛(wèi)生科,加強公共衛(wèi)生科技術(shù)力量,,從而推動基本醫(yī)療,、公共衛(wèi)生服務(wù)的公平性與可及性。加強“三基”培訓(xùn)與考試,,每季度開展一次“臨床,、護理專業(yè)技術(shù)操作比賽”,每周開展一次“不合格處方點評”,,每月開展一次“醫(yī)療質(zhì)量大檢查”活動,。
(3)實施公共衛(wèi)生服務(wù)項目,重點推進公共衛(wèi)生服務(wù)均等化
切實加強服務(wù)能力建設(shè),,緊緊圍繞九項公共衛(wèi)生服務(wù)項目來開展各項工作,,從而推動基本醫(yī)療的發(fā)展。
(4)強化疾病控制工作
進一步提升疾病控制工作能力,,加快疾病控制工作規(guī)范化建設(shè),,信息化建設(shè)。
(5)強化婦幼工作
提升服務(wù)能力和技術(shù)水平,,緊緊圍繞婦幼薄弱指標(biāo)開展干預(yù)工作,,強化工作措施,推動婦幼工作上新臺階,。
(6)提高診療質(zhì)量,,爭創(chuàng)質(zhì)量效益雙豐收
繼續(xù)按照醫(yī)院管理年的要求,創(chuàng)新實踐,,強化管理,,提高醫(yī)療護理質(zhì)量,提升醫(yī)療技術(shù)水平,,保證醫(yī)療診療安全,,減少醫(yī)療糾紛和杜絕醫(yī)療事故的發(fā)生。
(7)加強中醫(yī)藥服務(wù)體系建設(shè)
繼承和發(fā)揚我國的中醫(yī)優(yōu)勢,,著力推進繼承創(chuàng)新,,努力發(fā)揮中醫(yī)特色優(yōu)勢,加強中醫(yī)人才隊伍建設(shè),,以“中醫(yī)特色突出,,專病優(yōu)勢明顯,適宜技術(shù)推廣,,服務(wù)質(zhì)量優(yōu)良”為目標(biāo),,鞏固中醫(yī)科專病建設(shè),。
(8)建立衛(wèi)生院工作人員績效考核體系
2011年衛(wèi)生院進一步深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革,建立起以工作數(shù)量,、工作質(zhì)量,、工作紀(jì)律、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)為主要內(nèi)容考核評分標(biāo)準(zhǔn),,從而推動分配制度的改革,,調(diào)動職工的積極性。
(9)優(yōu)化美好環(huán)境,,爭創(chuàng)文明衛(wèi)生單位
制定衛(wèi)生責(zé)任制,,完善獎罰措施,為患者提供整潔,、明亮,、安靜、舒適的服務(wù)環(huán)境,,爭創(chuàng)文明衛(wèi)生單位,。
(10)樹立行業(yè)新風(fēng),爭當(dāng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)單位
每季度組織全院職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《醫(yī)務(wù)人員規(guī)范服務(wù)守則》,、《醫(yī)德醫(yī)風(fēng)條例》及衛(wèi)生法律法規(guī)等,;各科室結(jié)合本科特點,扎實開展形式多樣的便民措施,,認(rèn)真落實醫(yī)療服務(wù)進機關(guān),、學(xué)校、農(nóng)村家庭活動,,爭當(dāng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)單位。
**********衛(wèi)生院
二〇一〇年十一月十三日
衛(wèi)生院年度工作計劃書篇二
20xx年,,根據(jù)我院目前具體存在的情況,,有針對性地制定年初工作計劃,如下:
1,、完善各項工作,,提升醫(yī)院綜合素質(zhì),積極創(chuàng)建示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院,。
2,、繼續(xù)做好基本公共衛(wèi)生服務(wù)工作,加強宣傳,,改變醫(yī)務(wù)人員觀念,,主動參與健康管理團隊下鄉(xiāng),增加服務(wù)次數(shù),,保證服務(wù)內(nèi)涵,。年內(nèi)完成65周歲以上老年人,、企業(yè)退休人員的免費體檢,完善居民健康檔案,。加強健康管理團隊工作監(jiān)管,,落實考核制度,定期組織培訓(xùn),,提高醫(yī)務(wù)人員思想認(rèn)識及服務(wù)能力,。
3、進一步推進突發(fā)公共衛(wèi)生應(yīng)急工作,,做好宣傳培訓(xùn),,提高職工與社區(qū)居民對衛(wèi)生應(yīng)急的認(rèn)識。
4,、與政府加強溝通聯(lián)系,,取得資金支持,逐步完善硬件建設(shè),,以滿足老百姓不斷增長的衛(wèi)生需求,。
5、引進大中專,、本科畢業(yè)生,,重視崗前培訓(xùn);尤其要確保護理人員的招收,,以保障護理工作的'正常開展,;培養(yǎng)年輕骨干力量,有針對性地派送上級醫(yī)院進修學(xué)習(xí),。
6,、努力開展新技術(shù)或有專科特色的醫(yī)療項目,。
7,、新的績效分配方案出臺后,進一步完善激勵機制,,合理制定分配制度,。
8、加強法律知識學(xué)習(xí),,增強自我保護意識,,時刻提高警惕,把醫(yī)療安全放在首位,,嚴(yán)防差錯事故,、醫(yī)療糾紛的發(fā)生。開展職工思想政治教育活動,結(jié)合黨的群眾教育路線實施方案,,定期進行政風(fēng),、黨風(fēng)、行風(fēng)教育,,使職工樹立正確的人生觀,、世界觀、價值觀,。
9,、繼續(xù)加強醫(yī)療護理質(zhì)量考核,質(zhì)控小組每月開展考核1-2次,,及時反饋信息,,加以整改。
10,、按照衛(wèi)生局簽訂目標(biāo)管理責(zé)任書,,分解每一項任務(wù)到各科室,院部定期督查,。
11,、改善服務(wù)態(tài)度,加強與患者有效溝通,,提升醫(yī)療技術(shù)水平,,嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程,謹(jǐn)防差錯事故,。
12,、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),安排醫(yī)務(wù)人員赴上級醫(yī)院進修,,鼓勵職工在職繼續(xù)教育,,更新醫(yī)療知識,更好為患者服務(wù),。
衛(wèi)生院年度工作計劃書篇三
3,、加強均等化服務(wù)工作:按照xx年均等化實施方案要求進一步加強國家11項基本公共衛(wèi)生項目工作。
4,、積極開展鄉(xiāng)村一體化管理工作:按照鄉(xiāng)村一體化管理實施方案進一步加強村衛(wèi)生站管理工作。
(五)統(tǒng)籌各項工作
1,、深入開展愛國衛(wèi)生運動,。配合城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作,加強責(zé)任范圍內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生整治,,綠化,、亮化、美化患者就醫(yī)環(huán)境。
2,、進一步加強行風(fēng)建設(shè),。積極開展醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評、民主評議行風(fēng)工作,。
3,、加強紅會及獻血工作。繼續(xù)深化“博愛萬人行”愛心活動,,爭取完成無償獻血計劃任務(wù),。
4、嚴(yán)格按照“五?!币?,加強毒麻藥品、精神藥品的管理和使用,,對特種設(shè)備進行檢修并按照規(guī)定適用,,加強安全生產(chǎn)。
5,、加強廉政建設(shè),。認(rèn)真落實“一崗雙責(zé)”,與各科室簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》,,同時認(rèn)真抓好黨建和精神文明建設(shè),、計劃生育等工作。
衛(wèi)生院年度工作計劃篇三
20xx年我院的總體工作思路是,,深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,,以深化醫(yī)改為主線,以提高全鎮(zhèn)人民健康水平為目標(biāo),,突出抓好新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作,,狠抓醫(yī)療質(zhì)量建設(shè),做好九項基本公共衛(wèi)生服務(wù)和重大公共衛(wèi)生服務(wù),,加強行風(fēng)建設(shè),,努力完成上級交給的工作任務(wù),使醫(yī)院各項工作再上一個新的臺階,,推進全鎮(zhèn)衛(wèi)生事業(yè)又好又快地發(fā)展,。
一、加強醫(yī)療質(zhì)量管理,,保障醫(yī)療安全,。
認(rèn)真落實了省衛(wèi)生廳有關(guān)衛(wèi)生院方面的要求,進一步強化責(zé)任意識,,落實質(zhì)量和醫(yī)療衛(wèi)生安全工作措施,,健全完善管理制度和內(nèi)部監(jiān)督制約機制,,防范各類醫(yī)療安全事故發(fā)生。嚴(yán)格落實核心醫(yī)療制度,,建立健全了醫(yī)療安全責(zé)任制度,,院長、科主任,、中醫(yī)師查房制度,,醫(yī)院院務(wù)公開制度,醫(yī)德醫(yī)風(fēng)綜合評價和考核制度,,醫(yī)務(wù)人員不良業(yè)績登記和有獎舉報制度,,醫(yī)療事故月分析制度;嚴(yán)格控制醫(yī)療質(zhì)量,做好“四個”排隊和“八個”排隊工作,,落實藥品使用量,、抗生素使用量、病人自費比例排隊分析制度,,認(rèn)真治理過度醫(yī)療問題,,衛(wèi)生院醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量穩(wěn)步提升。
建立和完善了醫(yī)務(wù)人員考核,、激勵,、獎懲制度,醫(yī)院和每個職工都簽訂了醫(yī)療質(zhì)量服務(wù)承諾書,,明確工作職責(zé),。加強法制教育,規(guī)范醫(yī)療行為,,強化安全責(zé)任意識,,進一步落實醫(yī)療安全責(zé)任制和責(zé)任追究制,切實防范醫(yī)療差錯事故的發(fā)生,。為人民群眾提供優(yōu)質(zhì)的就醫(yī)環(huán)境,,真正做到在讓人民群眾滿意,讓患者滿意,。
強化醫(yī)療質(zhì)量建設(shè),,創(chuàng)新醫(yī)療服務(wù)項目。發(fā)揚??铺厣?,開設(shè)中醫(yī)專科門診,,采取簡,、便、驗,、廉的方法,降低醫(yī)療成本,減輕患者經(jīng)濟負(fù)擔(dān),。將農(nóng)村適宜技術(shù)廣泛應(yīng)用到臨床,,解決一些常見疑難病癥,切實降低群眾就醫(yī)負(fù)擔(dān),。
認(rèn)真開展中醫(yī)藥服務(wù),,認(rèn)真落實中醫(yī)工作中的“三個三分之一”的目標(biāo)任務(wù),認(rèn)真開展“中醫(yī)學(xué)經(jīng)典,,西醫(yī)學(xué)中醫(yī)”活動,,利用網(wǎng)絡(luò)視頻課件加強醫(yī)務(wù)人員的中醫(yī)基礎(chǔ),在臨床中推廣使用地產(chǎn)中藥材和地產(chǎn)中藥組方,。加強中醫(yī)門診建設(shè),,培養(yǎng)中醫(yī)骨干力量,開展中醫(yī)藥特色服務(wù),,力爭每位臨床醫(yī)生都能夠掌握一些基本的中醫(yī)知識,,并運用到臨床當(dāng)中。
二,、認(rèn)真做好十一項基本公共衛(wèi)生和重大公共衛(wèi)生服務(wù)工作,。
認(rèn)真開展公共衛(wèi)生服務(wù)工作,建立居民健康檔案,,完成20xx年度的建檔任務(wù),。動員全鎮(zhèn)醫(yī)務(wù)工作者采取多種形式開展健康教育工作。嚴(yán)格執(zhí)行疫情監(jiān)測,、報告制度,,有效地切實抓好重點傳染病防治工作,做好傳染病監(jiān)測,、疫情報告與疫情處理,,有效地降低傳染病發(fā)病數(shù),控制傳染病暴發(fā)流行,。做好孕產(chǎn)婦保健和0-7歲兒童保健工作,。做好糖尿病、高血壓等慢性病的管理,。做好65歲以上老年人的保健工作,。加強重癥精神病的管理。認(rèn)真執(zhí)行重大公共衛(wèi)生服務(wù)項目,,做好15歲以下人群補種乙肝疫苗工作及農(nóng)村婦女孕前和孕早期補服葉酸項目,。突出重點疾病防控及突發(fā)公共衛(wèi)生事件處置和救災(zāi)防病工作。
三,、做好新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作,。
嚴(yán)格新農(nóng)合管理制度,,規(guī)范操作,嚴(yán)格按照物價部門的醫(yī)療收費標(biāo)準(zhǔn)收費,,杜絕騙取,、套取合作醫(yī)療基金的現(xiàn)象發(fā)生。落實衛(wèi)生局對定點醫(yī)療機構(gòu)的監(jiān)管措施和文件,,嚴(yán)格控制,、進一步降低參合農(nóng)民醫(yī)療費用。嚴(yán)肅查處醫(yī)務(wù)人員違紀(jì)違規(guī)行為,,控制次均住院費用,,最大限度地減輕農(nóng)民醫(yī)療費用負(fù)擔(dān)。
五,、認(rèn)真執(zhí)行基本藥物制度和藥品零差率銷售制度,。
認(rèn)真落實醫(yī)改任務(wù),嚴(yán)格執(zhí)行國家基本藥物制度,,杜絕亂用新特藥物,,降低群眾醫(yī)藥負(fù)擔(dān)。進一步加強藥品零差率銷售制度的執(zhí)行,,重點以村級衛(wèi)生所為檢查督導(dǎo)重點,,查處私自進藥,私自亂開處方,、私自亂加藥品差價等行為,。
六.加強鄉(xiāng)村一體化管理,。
認(rèn)真開展五統(tǒng)一管理,充分發(fā)揮村衛(wèi)生所現(xiàn)有的人、財,、物的潛力,。加強村衛(wèi)生所基礎(chǔ)建設(shè),,完成年度村衛(wèi)生所修建任務(wù),,全面加強對各項制度的落實,加強門診,、急診,、夜間值班工作,堅持24小時值班制度,。在村衛(wèi)生所引入競爭機制,,實行病人選擇醫(yī)生制度,積極推行成本核算管理,,調(diào)動醫(yī)務(wù)人員的工作積極性,,提高醫(yī)務(wù)服務(wù)質(zhì)量,促進了各項工作的發(fā)展,。
七,、加強衛(wèi)生院精神文明建設(shè),。
行業(yè)作風(fēng)建設(shè)關(guān)系到群眾切身利益,關(guān)系到醫(yī)院的社會信譽和形象,。要堅持教育先行,,規(guī)范制度建設(shè),在醫(yī)院營造愛崗敬業(yè),、忠于職守、文明服務(wù),、弘揚正氣的思想氛圍,,提高廣大醫(yī)務(wù)人員的整體素質(zhì)。按照縣衛(wèi)生局的部署深入開展治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂專項治理活動,,使每個職工清清白白做人,,踏踏實實做事,樹立良好社會形象,。堅持民主集中制,,堅持定期召開民主生活會制度,加強黨的方針政策學(xué)習(xí),,加強黨組織建設(shè),。定期組織黨員及入黨積極分子對醫(yī)院發(fā)展建議、獻策,,做好黨員先鋒模范帶頭作用,,樹立崗位先進模范形象。繼續(xù)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè),、行風(fēng)評議和綜合治理,。加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),培養(yǎng)醫(yī)務(wù)人員愛崗敬業(yè),、樂于奉獻,、認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作作風(fēng),切實改善服務(wù)態(tài)度,。
八,、加強人才培養(yǎng)工作。
把人才工作作為衡量醫(yī)院服務(wù)能力的標(biāo)準(zhǔn)來抓,,采取外出進修,、函授自學(xué)、繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育,、邀請專家講座,、師帶徒、臨床帶教等培訓(xùn)形式,,努力提高衛(wèi)生隊伍專業(yè)技術(shù)水平,。加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,落實三基訓(xùn)練,做好每月業(yè)務(wù)技能考試比賽中作,。加強對在職醫(yī)務(wù)人員的繼續(xù)教育,,根據(jù)臨床需求安排醫(yī)務(wù)人員到上級醫(yī)院進修,培養(yǎng)急需的業(yè)務(wù)人才,,全年共計計劃選派2名醫(yī)務(wù)人員到市,、縣級醫(yī)院進行進修半年以上的學(xué)習(xí)。積極鼓勵職工參加各種形式的學(xué)歷教育,,支持參加執(zhí)業(yè)醫(yī)師,、執(zhí)業(yè)藥師和執(zhí)業(yè)護士等資格考試,提高醫(yī)務(wù)人員文化素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),。認(rèn)真落實鄉(xiāng)村醫(yī)生每周到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院培訓(xùn)1天的制度,,全年計劃培訓(xùn)鄉(xiāng)村醫(yī)生12場次。積極推廣農(nóng)村適宜技術(shù),,計劃推廣適宜技術(shù)10項,。
九、加強醫(yī)院財務(wù)管理,。
嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生院財務(wù)管理制度,,落實固定資產(chǎn)購置處理、開支審批等制度,,確保衛(wèi)生院財務(wù)管理工作嚴(yán)格規(guī)范,。針對醫(yī)院管理中的關(guān)鍵環(huán)節(jié),進一步完善財務(wù)管理制度,,及時堵塞管理漏洞,,實現(xiàn)財務(wù)管理科學(xué)規(guī)范、公開透明,。重點做好醫(yī)療服務(wù)項目,、收費標(biāo)準(zhǔn)、藥品以及耗材價格等信息的公開,,杜絕亂收費現(xiàn)象,。
衛(wèi)生院年度工作計劃書篇四
20xx年是推進醫(yī)改的關(guān)鍵之年。為了進一步搞好20xx年醫(yī)療業(yè)務(wù)工作,,使各項工作再上一個新的臺階,,結(jié)合我院實際,制定衛(wèi)生院工作計劃:
以病人為中心,,創(chuàng)一流文明優(yōu)質(zhì)服務(wù),;以改革為動力,倡導(dǎo)競爭、敬業(yè),、進取精神,;以人才培養(yǎng)為根本,努力提高全員素質(zhì),;以質(zhì)量治理為核心,,不但提高醫(yī)療質(zhì)量;以安全治理為重點,,切實保障醫(yī)療安全,;以分級治理為基礎(chǔ),創(chuàng)“一甲”最高分,;以目標(biāo)治理為主線,,強化治理力度。努力完成各項醫(yī)療工作和任務(wù),。
(一)、內(nèi)感染治理
院內(nèi)感染控制工作,,是提高醫(yī)療質(zhì)量的重要保證和具體體現(xiàn),,是防范醫(yī)療事故的重要途徑,是以病人為中心,、文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)的重要內(nèi)容,。
1、成立院感控制機構(gòu),,完善制度,,狠抓落實。
2,、加強院內(nèi)感染知識宣教和培訓(xùn),,強化院內(nèi)感染意識。
3,、認(rèn)真落實消毒隔離制度,,嚴(yán)格無菌操作規(guī)程。
4,、以“手術(shù)室,、治療室、換藥室,、產(chǎn)房”為突破口,,抓好重點科室的.治理。
5,、規(guī)范抗生素的合理使用,。
(二)、醫(yī)療安全治理
隨著人們文化生活水平的提高,,思維意識的轉(zhuǎn)變,,各地醫(yī)療糾紛頻繁發(fā)生,,醫(yī)療安全工作一直是每一個醫(yī)院工作中的重中之重,防范醫(yī)療差錯,、杜絕醫(yī)療事故成為醫(yī)院生存發(fā)展的根本,。
1、成立以院長為首的醫(yī)療安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組,,急診急救工作領(lǐng)導(dǎo)小組,,充分發(fā)揮醫(yī)療安全領(lǐng)導(dǎo)小組的職能,認(rèn)真落實各項規(guī)章制度和崗位職責(zé),,嚴(yán)格各項技術(shù)操作規(guī)程,。
2、認(rèn)真開展醫(yī)療安全知識宣教,,深入學(xué)習(xí)崗位差錯評定標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生部頒發(fā)的《醫(yī)療事故處理辦法》及《醫(yī)療文書書寫規(guī)范》,,嚴(yán)格落實差錯事故登記上報制度。
3,、及時完善各種醫(yī)療文書確實履行各項簽字手續(xù),,抓好門診觀察病人、新入院病人,、危重的病人治理,。
4、堅持會診制度,,認(rèn)真組織急危重病癥及疑難雜癥討論,,積極請上級醫(yī)院專家到我院會診。
5,、手術(shù)病人要嚴(yán)格遵守手術(shù)規(guī)則,,認(rèn)真開展術(shù)前討論,嚴(yán)禁超范圍手術(shù),,非凡手術(shù)要要報請院方批準(zhǔn),,以便給手術(shù)提供條件。
6,、切實加強急危重病人的治理急危重病人病情急,,癥狀重,隨時可能出現(xiàn)危生命的癥狀和征象,,應(yīng)嚴(yán)密觀察和監(jiān)測,,隨時出現(xiàn)隨時處理,以便為拯救生命贏得時間,,并及時做好搶救紀(jì)錄,。
7、加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),培養(yǎng)醫(yī)務(wù)人員愛崗敬業(yè),、樂于奉獻,、認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作作風(fēng),切實改善服務(wù)態(tài)度,,努力同病人及其家屬溝通思想,,避免因服務(wù)不周而引起的醫(yī)患糾紛。
衛(wèi)生院年度工作計劃書篇五
(一)準(zhǔn)備階段(20xx年3月)
1,、成立醫(yī)院創(chuàng)建無煙醫(yī)院項目靈導(dǎo)小組;
2,、制定創(chuàng)建無煙醫(yī)院實施方案
3、創(chuàng)建_無煙醫(yī)院_控?zé)煿ぷ鲃訂T會,部署創(chuàng)建工作.
4,、院靈導(dǎo)督促檢察全面動員宣傳參與.
(二)實施階段(20xx年3月——12月)
1,、建立科室項目工作小組,由科主任、護土長及控?zé)煿歉山M成.
2,、醫(yī)院設(shè)立控?zé)熜麄鲉T,、控?zé)煻綄?dǎo)員和_.
3、修改完膳各項規(guī)章制度明確各項職責(zé).
4,、進行基線調(diào)查(每科室設(shè)立一名基線調(diào)查員)
1)對科室基線員進行培訓(xùn).
2)采用實名制或記工號方式對醫(yī)師控?zé)熤R、肽度,、行為進行基線調(diào)查.
衛(wèi)生院年度工作計劃書篇六
20__年,,衛(wèi)計委將按照省市縣的部署和要求,做好以下幾個方面工作,。
做好20__年度持證企業(yè)退休職工一次性獎勵的宣傳動員,、排查上報以及相關(guān)企業(yè)主管局計生專干業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。繼續(xù)做好農(nóng)村部分計劃生育家庭獎勵扶助和特別扶助工作,。
做好20__年農(nóng)村部分計劃生育家庭獎勵扶助和特別扶助工作,同時協(xié)調(diào)相關(guān)單位,,爭取獎扶兌現(xiàn)資金,。
做好20__年持證企業(yè)退休職工一次性獎勵準(zhǔn)備工作
繼續(xù)加大安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作力度。依法開展衛(wèi)生監(jiān)督工作,,繼續(xù)開展打擊非法行醫(yī)工作;依法規(guī)范各醫(yī)療衛(wèi)生單位執(zhí)業(yè)行為,。
加快推進區(qū)域衛(wèi)生信息平臺建設(shè)。開展醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)療,、護理質(zhì)量,、院感、病歷質(zhì)量、抗菌素合理使用,、中醫(yī)科建設(shè)等方面檢查,。積極推進中醫(yī)科建設(shè),爭創(chuàng)基層中醫(yī)先進縣,。增加創(chuàng)建省示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院中醫(yī)科1-2家,。鼓勵創(chuàng)辦國醫(yī)堂1-2個。95%的鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院開設(shè)中醫(yī)科和中藥房,。
強力推進國家級衛(wèi)生城市創(chuàng)建工作,。強化督促、檢查和協(xié)調(diào),,建立和完善長效管理機制,,力爭今年10月底前申請考核驗收,年底前達到國家級衛(wèi)生縣城創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn),,確保20__年通過國家級衛(wèi)生縣城驗收,。加大城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生整治力度,實現(xiàn)新增農(nóng)村無害化衛(wèi)生戶廁1萬戶的目標(biāo),。
加大重大傳染病的防控工作力度,。做好霍亂防治工作。加強疫情監(jiān)測,,全面落實各項防制措施;加大督查力度,,以確保工作充分落實。做好手足口病防控工作,,加大以學(xué)校為主的重點單位,、重點地區(qū)、重點人群的防控力度,,加強學(xué)校的晨檢及缺課上報工作,,預(yù)防手足口病的暴發(fā)與流行。做好預(yù)防接種證的校驗工作,。
衛(wèi)生應(yīng)急相關(guān)工作,。完善并落實重大疫情和突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案,強化崗位練兵,有針對性的開展突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急演練,以提高突發(fā)公共衛(wèi)生事件的應(yīng)急處置能力,。
加強宣傳和培訓(xùn),,提高疾病防控能力。以重大衛(wèi)生節(jié)日為契機,,利用媒體、報刊,、咨詢等多種形式,,指導(dǎo)業(yè)務(wù)單位深入基層開展衛(wèi)生宣傳,。加強傳染病防治知識培訓(xùn)以提高全縣醫(yī)療衛(wèi)生單位疾病防控能力。
進一步優(yōu)化機關(guān)效能建設(shè),,加大明查暗訪力度,。加強黨風(fēng)廉政建設(shè),組織中層以上黨員干部赴警示教育基層開展警示教育活動,。繼續(xù)做好“整治特權(quán)行為”專項治理監(jiān)督檢查工作,。開展“廉政文化”創(chuàng)建活動。加大案件查處力度,。
衛(wèi)生院年度工作計劃書篇七
一,、不斷地學(xué)習(xí),培訓(xùn),。
加強員工自身素質(zhì)隊伍的建設(shè),,提高其管理水平。做到有情做人無情管理,,扎扎實實做好各項工作,。
﹙1﹚鑒于承擔(dān)責(zé)任客服部的重要性,不但要承擔(dān)責(zé)任導(dǎo)醫(yī)的管理,。還要對咨詢中心開展管理,,所以除了完成醫(yī)院交待的任務(wù)對于新入職的員工都要在部門開展為期半個月的培訓(xùn)。熟悉《員工手冊》《員工培訓(xùn)資料》《科室和崗位的規(guī)章制度》《保密制度》等,,并經(jīng)過考試通過后方可正式上崗,。
﹙2﹚制定培訓(xùn)計劃,定期對員工開展一系列技能培訓(xùn),。時間部署如下:
一月份:將對所以客服部人員開展檢測,,規(guī)定各科室員工熟練掌握并熟記醫(yī)院各科情況及門診專家醫(yī)生的情況。
二月份:強化客服中心員工的服務(wù)理念,,學(xué)習(xí)《用心服務(wù),,用情呵護》以做到激動服務(wù),,把我院的服務(wù)提升一個新的臺階!學(xué)習(xí)《與客戶的溝通技巧》加強員工與患者的溝通能力,。
三四月份:將對部門隊員開展強化營銷管理,爭泉展一堂《醫(yī)院內(nèi)部營銷》的知識講座,。讓客服人員加深對營銷基本概念的認(rèn)識,。隨后開展《營銷實戰(zhàn)技巧講座》,讓客服人員能更好更正確的運用營銷技能,。
五六月份:將對隊員開展禮儀培訓(xùn)及禮儀檢測,。對員工的言、行,、舉,、止都要開展正確的引導(dǎo),,樹立好醫(yī)院的品牌形象。
二,、在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,,切實做好上級部門布置的工作,確保年無重大糾紛事故發(fā)生,,降低投訴事件的發(fā)生,。
﹙1﹚做好客戶回訪工作,了解客戶的需求,,不斷改進我們的工作,,把每一個細(xì)節(jié)都做好,以達到和滿足客戶的需求與成長,。請企劃部與咨詢中心加強溝通,。
﹙2﹚做好門診各科室協(xié)調(diào)工作,與醫(yī)生多交流多溝通減少科室之間的矛盾與沖突發(fā)生,,做到和平共處,。一同成長。
﹙3﹚做好與住院部病人的溝通工作,,減少患者對醫(yī)護人員的誤會,,減少投訴事件的發(fā)生,爭取把醫(yī)院的服務(wù)做得更好!
﹙4﹚根據(jù)員工身體素質(zhì)情況,,可請醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)對所有員工開展軍訓(xùn)內(nèi)容為立正,,稍息,停止間轉(zhuǎn)法,,跨立,,蹲下起立,敬禮,,三大步伐等,。可請醫(yī)院保安部培訓(xùn),。
20__年即將過去,,我們將滿懷信心地迎來年,新的一年意味著新的機遇,,新的挑戰(zhàn),。今朝花開勝往昔,料得明日花更紅,。我部門堅信在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的英明決策和運籌下,,醫(yī)院明天會更好!
衛(wèi)生院年度工作計劃書篇八
1、為患者和醫(yī)院職工創(chuàng)造健康良好的就診和工作環(huán)境,;
3,、完善醫(yī)院控?zé)熤贫?,建立科學(xué)的醫(yī)院控?zé)熌J剑苿俞t(yī)院控?zé)煿ぷ鞒掷m(xù)開展,;
4,、為履行《who煙草控制框架公約》做準(zhǔn)備;
5,、總結(jié)醫(yī)院控?zé)熃?jīng)驗,,為國家推廣控?zé)熣呒霸谌鐣苿涌責(zé)煿ぷ?提供依據(jù)。
1,、醫(yī)務(wù)人員率先戒煙,,創(chuàng)造醫(yī)院無煙環(huán)境,并積極參與社會控?zé)煿ぷ鳎?2,、20xx年達到《“無煙醫(yī)院”評估標(biāo)準(zhǔn)》,,爭創(chuàng)“全國無煙醫(yī)院”。
1,、重點干預(yù)對象:全院職工
2,、宣傳覆蓋對象:病人及病人家屬
1、成立醫(yī)院創(chuàng)建無煙醫(yī)院項目領(lǐng)導(dǎo)小組,;
2,、制定創(chuàng)建無煙醫(yī)院實施方案;
3,、召開創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”控?zé)煿ぷ鲃訂T會,,部署創(chuàng)建工作。
4,、醫(yī)院控?zé)煷胧?/p>
1)院內(nèi)工作場所有明顯的禁止吸煙標(biāo)志,;
2)院內(nèi)所有的室內(nèi)不擺放煙具、煙灰缸,;
3)醫(yī)院職工,、病人及家屬不得在辦公室、病房及戶內(nèi)樓道吸煙,;
4)結(jié)合“世界無煙日”組織大型宣傳教育活動,;
5)利用院內(nèi)局域網(wǎng)、宣傳欄,、院報,、展板,、健康教育視頻等載體進行控?zé)熜麄鹘逃?/p>
6)對醫(yī)務(wù)人員進行控?zé)熤R,、控?zé)煼椒ê图记膳嘤?xùn);
7)院內(nèi)設(shè)戒煙門診或戒煙咨詢醫(yī)生,,提供戒煙指導(dǎo)和服務(wù),;
8)院區(qū)設(shè)立戶外吸煙區(qū),;
9)不接受煙草商資助和采用任何標(biāo)明有煙草廣告的物品。
衛(wèi)生院年度工作計劃書篇九
【xx鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院
年度工作計劃
】xx年衛(wèi)生院的總體工作思路是,,深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,,以深化醫(yī)改為主線,以提高全縣人民健康水平為目標(biāo),,突出抓好新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作,,扎實做好衛(wèi)生應(yīng)急、預(yù)防保健工作,,狠抓醫(yī)療質(zhì)量,,繼續(xù)推進新生兒“兩病”篩查工作,完善孕產(chǎn)婦危重癥搶救綠色通道,,加強行風(fēng)建設(shè),,努力完成上級交給的工作任務(wù),使各項工作再上一個新的臺階,,推進衛(wèi)生事業(yè)又好又快地發(fā)展,。
一、格執(zhí)行新醫(yī)改政策,,落實藥品零差率銷售政策,。積極學(xué)習(xí)新醫(yī)改政策,努力轉(zhuǎn)變思想觀念,,強化衛(wèi)生院公益性,,落實藥品零差率銷售政策,并試行績效工資改革,。成立院長為組長的衛(wèi)生院醫(yī)改領(lǐng)導(dǎo)小組,,按照衛(wèi)生局的部署安排,扎實,、穩(wěn)妥搞好改革,。
二、加強醫(yī)療質(zhì)量管理,,保障醫(yī)療安全,。以《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)療機構(gòu)管理條例》,、《醫(yī)療事故處理條例》為重點,,加強對院長和醫(yī)務(wù)人員的法制教育,增強醫(yī)療安全責(zé)任意識,。健全醫(yī)療,、護理、功能檢查,、放射,、化驗等各個科室,、各個診療環(huán)節(jié)的質(zhì)量管理制度,制定切實可行的質(zhì)量目標(biāo),,實現(xiàn)診療工作的規(guī)范化,。堅持安全第一、質(zhì)量優(yōu)先的原則,,嚴(yán)格落實各項操作規(guī)程,,杜絕醫(yī)療責(zé)任事故。加強基本理論,、基本知識,、基本技能訓(xùn)練,不斷提高醫(yī)療質(zhì)量,,保障醫(yī)療安全,。加強監(jiān)督,定期開展醫(yī)療質(zhì)量檢查,,依法依紀(jì)落實獎懲,。不斷改善醫(yī)療服務(wù),嚴(yán)格控制醫(yī)療費用,,促進合理檢查,、合理用藥、合理治療,,切實減輕患者就醫(yī)負(fù)擔(dān),。爭取衛(wèi)生院門診人次增加 20%,住院人次增加15%,。
三,、著力做好重大疾病預(yù)防控制工作。嚴(yán)格執(zhí)行疫情監(jiān)測,、報告制度,。進一步抓好甲型h1n1流感防控,有效地切實抓好霍亂等腸道傳染病防控和人禽流感,、結(jié)核病,、艾滋病、狂犬病,、乙腦,、鉤端螺旋體病、流行性出血熱等重點傳染病防治工作,。做好傳染病監(jiān)測,、預(yù)測、預(yù)警、流行病學(xué)調(diào)查,、疫情報告與疫情處理,有效地降低傳染病發(fā)病數(shù),,控制傳染病暴發(fā)流行,。突出重點疾病防控及突發(fā)公共衛(wèi)生事件處置和救災(zāi)防病工作。
四,、重點抓好免疫規(guī)劃工作,。堅持抓好基礎(chǔ)免疫和冷鏈運轉(zhuǎn),認(rèn)真做好國家擴大免疫規(guī)劃工作,,特別是要抓好麻疹等免疫規(guī)劃相關(guān)疾病防控和監(jiān)測工作,。加強兒童預(yù)防接種信息化管理。完成五苗接種任務(wù),。
五,、做好新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作。協(xié)助做好下一年度新農(nóng)合籌款工作,,力爭實現(xiàn)參合率穩(wěn)中有升,。落實衛(wèi)生局對定點醫(yī)療機構(gòu)的監(jiān)管措施和文件,嚴(yán)格控制,、進一步降低參合農(nóng)民醫(yī)療費用,。嚴(yán)肅查處醫(yī)務(wù)人員違紀(jì)違規(guī)套出合作基金行為,控制次均住院費用,,限度地減輕農(nóng)民醫(yī)療費用負(fù)擔(dān),。
六、加強產(chǎn)科建設(shè),,確保孕產(chǎn)婦安全,。認(rèn)真落實婦幼工作考評標(biāo)準(zhǔn),加強對基層婦保,、兒保工作的督導(dǎo),,確保孕產(chǎn)婦和兒童系統(tǒng)管理率保持在95%以上,孕產(chǎn)婦死亡率控制在30/10萬以下,,嬰兒死亡率控制在16‰以下,。繼續(xù)推進新生兒“兩病”篩查工作,降低殘疾發(fā)生率,。落實孕產(chǎn)婦平產(chǎn)分娩免費政策,。
七、加強衛(wèi)生院住院樓建設(shè),。成立領(lǐng)導(dǎo)小組,,抽調(diào)專門人員,抓好工程項目建設(shè)。3月招標(biāo),,4月啟動基礎(chǔ)工程,,力爭10月按期完工,12月投入使用,。同時,,嚴(yán)格把握工程質(zhì)量,爭創(chuàng)優(yōu)質(zhì)工程,。
八,、加強黨務(wù)工作。堅持民主集中制,,堅持“三會一課”制度,,加強黨的方針政策學(xué)習(xí)。加強黨組織建設(shè),,爭取發(fā)展2名黨員和3名入黨積極分子,。
九、加強衛(wèi)生院行風(fēng)建設(shè),。繼續(xù)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè),、行風(fēng)評議和綜合治理。加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),,培養(yǎng)醫(yī)務(wù)人員愛崗敬業(yè),、樂于奉獻、認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作作風(fēng),,切實改善服務(wù)態(tài)度,,努力同病人及其家屬溝通思想,避免因服務(wù)不周而引起的醫(yī)患糾紛,。
十,、加強醫(yī)務(wù)人員教育培訓(xùn)。重點加強對在職醫(yī)務(wù)人員的繼續(xù)教育,,根據(jù)臨床需求舉辦3期培訓(xùn)班,,安排8名業(yè)務(wù)骨干到上級醫(yī)院進修,培養(yǎng)急需的業(yè)務(wù)人才,。積極鼓勵職工參加各種形式的學(xué)歷教育,,支持參加執(zhí)業(yè)醫(yī)師、執(zhí)業(yè)藥師和執(zhí)業(yè)護士等資格考試,,提高醫(yī)務(wù)人員文化素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),。
十一、加強醫(yī)院財務(wù)管理,。嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生院財務(wù)管理制度,,落實固定資產(chǎn)購置處理、開支審批等制度,確保衛(wèi)生院財務(wù)管理工作嚴(yán)格規(guī)范,。強化財務(wù)監(jiān)督和審計,,定期組織專項檢查,嚴(yán)肅查處違紀(jì)行為,。針對醫(yī)院管理中的關(guān)鍵環(huán)節(jié),,進一步完善財務(wù)管理制度,及時堵塞管理漏洞,,實現(xiàn)財務(wù)管理科學(xué)規(guī)范,、公開透明,。重點做好醫(yī)療服務(wù)項目,、收費標(biāo)準(zhǔn)、藥品以及耗材價格等信息的公開,,杜絕亂收費現(xiàn)象,。
十二、全面推行院務(wù)公開,。認(rèn)真落實院務(wù)公開制度,,定期公開藥品采購、財務(wù)收支,、評先評優(yōu)等情況,,接受職工監(jiān)督。積極開展文體活動,,豐富職工文化生活,。
十三、全面統(tǒng)籌抓好其他工作,。切實抓好安全生產(chǎn)工作,,避免發(fā)生安全責(zé)任事故。抓好信訪,、維穩(wěn)和上級交給的其他工作,。
【xx鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院年度工作計劃】
xx年是推進醫(yī)改的關(guān)鍵之年。為了進一步搞好xx年醫(yī)療業(yè)務(wù)工作,,使各項工作再上一個新的臺階,,結(jié)合我院實際,制定衛(wèi)生院工作計劃:
一,、指導(dǎo)思想
以病人為中心,,創(chuàng)一流文明優(yōu)質(zhì)服務(wù);以改革為動力,倡導(dǎo)競爭,、敬業(yè),、進取精神;以人才培養(yǎng)為根本,努力提高全員素質(zhì);以質(zhì)量治理為核心,不但提高醫(yī)療質(zhì)量;以安全治理為重點,,切實保障醫(yī)療安全;以分級治理為基礎(chǔ),,創(chuàng)“一甲”分;以目標(biāo)治理為主線,強化治理力度,。努力完成各項醫(yī)療工作和任務(wù),。
二、目標(biāo)與任務(wù)
(一)內(nèi)感染治理
院內(nèi)感染控制工作,,是提高醫(yī)療質(zhì)量的重要保證和具體體現(xiàn),,是防范醫(yī)療事故的重要途徑,是以病人為中心,、文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)的重要內(nèi)容,。
1、成立院感控制機構(gòu),,完善制度,,狠抓落實。
2,、加強院內(nèi)感染知識宣教和培訓(xùn),,強化院內(nèi)感染意識。
3,、認(rèn)真落實消毒隔離制度,,嚴(yán)格無菌操作規(guī)程。
4,、以“手術(shù)室,、治療室、換藥室,、產(chǎn)房”為突破口,,抓好重點科室的治理。
5,、規(guī)范抗生素的合理使用,。
(二)、醫(yī)療安全治理
隨著人們文化生活水平的提高,,思維意識的轉(zhuǎn)變,,各地醫(yī)療糾紛頻繁發(fā)生,醫(yī)療安全工作一直是每一個醫(yī)院工作中的重中之重,,防范醫(yī)療差錯,、杜絕醫(yī)療事故成為醫(yī)院生存發(fā)展的根本。
1,、成立以院長為首的醫(yī)療安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組,,急診急救工作領(lǐng)導(dǎo)小組,,充分發(fā)揮醫(yī)療安全領(lǐng)導(dǎo)小組的職能,認(rèn)真落實各項
規(guī)章制度
和崗位職責(zé)
,,嚴(yán)格各項技術(shù)操作規(guī)程,。2、認(rèn)真開展醫(yī)療安全知識宣教,,深入學(xué)習(xí)崗位差錯評定標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生部頒發(fā)的《醫(yī)療事故處理辦法》及《醫(yī)療文書書寫規(guī)范》,,嚴(yán)格落實差錯事故登記上報制度。
3,、及時完善各種醫(yī)療文書確實履行各項簽字手續(xù),,抓好門診觀察病人、新入院病人,、危重的病人治理,。
4、堅持會診制度,,認(rèn)真組織急危重病癥及疑難雜癥討論,,積極請上級醫(yī)院專家到我院會診,。
5,、手術(shù)病人要嚴(yán)格遵守手術(shù)規(guī)則,認(rèn)真開展術(shù)前討論,,嚴(yán)禁超范圍手術(shù),,非凡手術(shù)要要報請院方批準(zhǔn),以便給手術(shù)提供條件,。
6,、切實加強急危重病人的治理急危重病人病情急,癥狀重,,隨時可能出現(xiàn)危生命的癥狀和征象,, 應(yīng)嚴(yán)密觀察和監(jiān)測,隨時出現(xiàn)隨時處理,,以便為拯救生命贏得時間,,并及時做好搶救紀(jì)錄。
7,、加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),,培養(yǎng)醫(yī)務(wù)人員愛崗敬業(yè)、樂于奉獻,、認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作作風(fēng),,切實改善服務(wù)態(tài)度,努力同病人及其家屬溝通思想,,避免因服務(wù)不周而引起的醫(yī)患糾紛,。
衛(wèi)生院年度工作計劃書篇十
衛(wèi)生院的總體工作思路是,,深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,以深化醫(yī)改為主線,,以提高全鄉(xiāng)人民健康水平為目標(biāo),,突出抓好新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作,繼續(xù)推進公共衛(wèi)生項目的建設(shè)實施,,扎實做好衛(wèi)生應(yīng)急,、預(yù)防保健工作,狠抓醫(yī)療質(zhì)量,,繼續(xù)推進新生兒“兩病”篩查工作,,完善孕產(chǎn)婦危重癥搶救綠色通道,加強行風(fēng)建設(shè),,努力完成上級交給的工作任務(wù),,使各項工作再上一個新的臺階,推進衛(wèi)生事業(yè)又好又快地發(fā)展,。
一,、嚴(yán)格執(zhí)行新醫(yī)改政策,繼續(xù)落實藥品零差率銷售政策
積極學(xué)習(xí)新醫(yī)改政策,,努力轉(zhuǎn)變思想觀念,,強化衛(wèi)生院公益性,落實藥品零差率銷售政策,,并試行績效工資改革,。成立院長為組長的衛(wèi)生院醫(yī)改領(lǐng)導(dǎo)小組,按照衛(wèi)生局的部署安排,,扎實,、穩(wěn)妥搞好改革。
二,、加強醫(yī)療質(zhì)量管理,,保障醫(yī)療安全
以《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)療機構(gòu)管理條例》,、《醫(yī)療事故處理條例》為重點,,加強對院長和醫(yī)務(wù)人員的法制教育,增強醫(yī)療安全責(zé)任意識,。健全醫(yī)療,、護理、功能檢查,、放射,、化驗等各個科室、各個診療環(huán)節(jié)的質(zhì)量管理制度,,制定切實可行的質(zhì)量目標(biāo),,實現(xiàn)診療工作的規(guī)范化,。
堅持安全第一、質(zhì)量優(yōu)先的原則,,嚴(yán)格落實各項操作規(guī)程,,杜絕醫(yī)療責(zé)任事故。加強基本理論,、基本知識,、基本技能訓(xùn)練,不斷提高醫(yī)療質(zhì)量,,保障醫(yī)療安全,。加強監(jiān)督,定期開展醫(yī)療質(zhì)量檢查,,依法依紀(jì)落實獎懲,。不斷改善醫(yī)療服務(wù),嚴(yán)格控制醫(yī)療費用,,促進合理檢查,、合理用藥、合理治療,,切實減輕患者就醫(yī)負(fù)擔(dān),。爭取衛(wèi)生院門診人次增加20%,住院人次增加15%,。
三,、著力做好重大疾病預(yù)防控制工作
嚴(yán)格執(zhí)行疫情監(jiān)測,、報告制度,。進一步抓好___流感防控,有效地切實抓好霍亂等腸道傳染病防控和人禽流感,、結(jié)核病,、艾滋病、狂犬病,、乙腦,、鉤端螺旋體病、流行性出血熱等重點傳染病防治工作,。做好傳染病監(jiān)測,、預(yù)測、預(yù)警,、流行病學(xué)調(diào)查,、疫情報告與疫情處理,有效地降低傳染病發(fā)病數(shù),,控制傳染病暴發(fā)流行,。突出重點疾病防控及突發(fā)公共衛(wèi)生事件處置和救災(zāi)防病工作,。
四、重點抓好免疫規(guī)劃工作
堅持抓好基礎(chǔ)免疫和冷鏈運轉(zhuǎn),,認(rèn)真做好國家擴大免疫規(guī)劃工作,,特別是要抓好麻疹等免疫規(guī)劃相關(guān)疾病防控和監(jiān)測工作。加強兒童預(yù)防接種信息化管理,。完成五苗接種任務(wù),。
五、做好新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作
協(xié)助做好下一年度新__籌款工作,,力爭實現(xiàn)參合率穩(wěn)中有升,。落實衛(wèi)生局對定點醫(yī)療機構(gòu)的監(jiān)管措施和文件,嚴(yán)格控制,、進一步降低參合農(nóng)民醫(yī)療費用,。嚴(yán)肅查處醫(yī)務(wù)人員違紀(jì)違規(guī)套出合作基金行為,控制次均住院費用,,限度地減輕農(nóng)民醫(yī)療費用負(fù)擔(dān),。
六、加強產(chǎn)科建設(shè),,確保孕產(chǎn)婦安全
認(rèn)真落實婦幼工作考評標(biāo)準(zhǔn),,加強對基層婦保、兒保工作的督導(dǎo),,確保孕產(chǎn)婦和兒童系統(tǒng)管理率保持在__%以上,,孕產(chǎn)婦死亡率控制在__萬以下,嬰兒死亡率控制在__‰以下,。繼續(xù)推進新生兒“兩病”篩查工作,,降低殘疾發(fā)生率。落實孕產(chǎn)婦平產(chǎn)分娩免費政策,。
七,、加強公共衛(wèi)生服務(wù)工作
認(rèn)真完成公共衛(wèi)生服務(wù)工作考評標(biāo)準(zhǔn),進一步完善農(nóng)村居民健康檔案,,對各種慢性病人進行規(guī)范化管理,,對慢性病人做到定期體格檢查,并且深入開展健康教育宣傳工作,。
八,、加強鄉(xiāng)村醫(yī)生一體化管理,提高服務(wù)質(zhì)量
我鄉(xiāng)共有村衛(wèi)生室__家,,達到甲級村衛(wèi)生室的占__%,,鄉(xiāng)村醫(yī)生都能服從醫(yī)院管理,承擔(dān)村級公衛(wèi)工作義務(wù),,按時參加各種會議,,積極配合醫(yī)院及上級業(yè)務(wù)部門的督導(dǎo)檢查,,遵紀(jì)守法,全鄉(xiāng)無非法行醫(yī),、無證行醫(yī)和坐堂行醫(yī)等現(xiàn)象,。
我院今年將對兩個行政村衛(wèi)生站進行新農(nóng)合住院患者墊付工作試點,突出做好鄉(xiāng)村醫(yī)生轉(zhuǎn)診工作,,具體做法是與鄉(xiāng)醫(yī)簽訂轉(zhuǎn)診協(xié)議,,給鄉(xiāng)醫(yī)定指標(biāo)、定任務(wù),,以增加雙方收入,,這樣既防止患者流失,又壯大集體經(jīng)濟,,不斷增加醫(yī)院收入.我鄉(xiāng)繼續(xù)通過對鄉(xiāng)村醫(yī)生培訓(xùn),、繼續(xù)教育等方式提高鄉(xiāng)村醫(yī)生防治常見病、多發(fā)病的能力,,為農(nóng)民提供了便捷,、連續(xù)、有效的基本醫(yī)療服務(wù),,做到小病不出村鄉(xiāng),、大病及時救治。
九,、加強衛(wèi)生院行風(fēng)建設(shè)
繼續(xù)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè),、行風(fēng)評議和綜合治理。加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),,培養(yǎng)醫(yī)務(wù)人員愛崗敬業(yè),、樂于奉獻、認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作作風(fēng),,切實改善服務(wù)態(tài)度,,努力同病人及其家屬溝通思想,避免因服務(wù)不周而引起的醫(yī)患糾紛,。
十、加強醫(yī)務(wù)人員教育培訓(xùn)
重點加強對在職醫(yī)務(wù)人員的繼續(xù)教育,,根據(jù)臨床需求舉辦3期培訓(xùn)班,,安排業(yè)務(wù)骨干到上級醫(yī)院進修,培養(yǎng)急需的業(yè)務(wù)人才,。鄉(xiāng)衛(wèi)生院積極鼓勵職工參加各種形式的學(xué)歷教育,,支持參加執(zhí)業(yè)醫(yī)師、執(zhí)業(yè)藥師和執(zhí)業(yè)護士等資格考試,,提高醫(yī)務(wù)人員文化素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),。
十一,、加強醫(yī)院財務(wù)管理
嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生院財務(wù)管理制度,落實固定資產(chǎn)購置處理,、開支審批等制度,,確保衛(wèi)生院財務(wù)管理工作嚴(yán)格規(guī)范。強化財務(wù)監(jiān)督和審計,,定期組織專項檢查,,嚴(yán)肅查處違紀(jì)行為。針對醫(yī)院管理中的關(guān)鍵環(huán)節(jié),,進一步完善財務(wù)管理制度,,及時堵塞管理漏洞,實現(xiàn)財務(wù)管理科學(xué)規(guī)范,、公開透明,。重點做好醫(yī)療服務(wù)項目、收費標(biāo)準(zhǔn),、藥品以及耗材價格等信息的公開,,杜絕亂收費現(xiàn)象。
十二,、全面推行院務(wù)公開
認(rèn)真落實院務(wù)公開制度,,定期公開藥品采購、財務(wù)收支,、評先評優(yōu)等情況,,接受職工監(jiān)督。積極開展文體活動,,豐富職工文化生活,。
十三、全面統(tǒng)籌抓好其他工作
切實抓好安全生產(chǎn)工作,,避免發(fā)生安全責(zé)任事故,。抓好信訪、維穩(wěn)和上級交給的其他工作,。
衛(wèi)生院年度工作計劃書篇十一
一,、格執(zhí)行新醫(yī)改政策,落實藥品零差率銷售政策,。積極學(xué)習(xí)新醫(yī)改政策,,努力轉(zhuǎn)變思想觀念,強化衛(wèi)生院公益性,,落實藥品零差率銷售政策,,并試行績效工資改革。成立院長為組長的衛(wèi)生院醫(yī)改領(lǐng)導(dǎo)小組,按照衛(wèi)生局的部署安排,,扎實,、穩(wěn)妥搞好改革。
二,、加強醫(yī)療質(zhì)量管理,,保障醫(yī)療安全。以《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》,、《醫(yī)療機構(gòu)管理條例》,、《醫(yī)療事故處理條例》為重點,加強對院長和醫(yī)務(wù)人員的法制教育,,增強醫(yī)療安全責(zé)任意識,。健全醫(yī)療、護理,、功能檢查,、放射、化驗等各個科室,、各個診療環(huán)節(jié)的質(zhì)量管理制度,,制定切實可行的質(zhì)量目標(biāo),實現(xiàn)診療工作的規(guī)范化,。堅持安全第一,、質(zhì)量優(yōu)先的原則,嚴(yán)格落實各項操作規(guī)程,,杜絕醫(yī)療責(zé)任事故,。加強基本理論、基本知識,、基本技能訓(xùn)練,,不斷提高醫(yī)療質(zhì)量,保障醫(yī)療安全,。加強監(jiān)督,,定期開展醫(yī)療質(zhì)量檢查,依法依紀(jì)落實獎懲,。不斷改善醫(yī)療服務(wù),,嚴(yán)格控制醫(yī)療費用,促進合理檢查,、合理用藥,、合理治療,切實減輕患者就醫(yī)負(fù)擔(dān),。爭取衛(wèi)生院門診人次增加20%,住院人次增加15%。
三,、著力做好重大疾病預(yù)防控制工作,。嚴(yán)格執(zhí)行疫情監(jiān)測、報告制度,。進一步抓好甲型h1n1流感防控,,有效地切實抓好霍亂等腸道傳染病防控和人禽流感、結(jié)核病,、艾滋病,、狂犬病、乙腦,、鉤端螺旋體病,、流行性出血熱等重點傳染病防治工作。做好傳染病監(jiān)測,、預(yù)測,、預(yù)警、流行病學(xué)調(diào)查,、疫情報告與疫情處理,,有效地降低傳染病發(fā)病數(shù),控制傳染病暴發(fā)流行,。突出重點疾病防控及突發(fā)公共衛(wèi)生事件處置和救災(zāi)防病工作,。
四、重點抓好免疫規(guī)劃工作,。堅持抓好基礎(chǔ)免疫和冷鏈運轉(zhuǎn),,認(rèn)真做好國家擴大免疫規(guī)劃工作,特別是要抓好麻疹等免疫規(guī)劃相關(guān)疾病防控和監(jiān)測工作,。加強兒童預(yù)防接種信息化管理,。完成五苗接種任務(wù)。
五,、做好新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作,。協(xié)助做好下一年度新農(nóng)合籌款工作,力爭實現(xiàn)參合率穩(wěn)中有升,。落實衛(wèi)生局對定點醫(yī)療機構(gòu)的監(jiān)管措施和文件,,嚴(yán)格控制、進一步降低參合農(nóng)民醫(yī)療費用,。嚴(yán)肅查處醫(yī)務(wù)人員違紀(jì)違規(guī)套出合作基金行為,,控制次均住院費用,限度地減輕農(nóng)民醫(yī)療費用負(fù)擔(dān),。
六,、加強產(chǎn)科建設(shè),確保孕產(chǎn)婦安全。認(rèn)真落實婦幼工作考評標(biāo)準(zhǔn),,加強對基層婦保,、兒保工作的督導(dǎo),確保孕產(chǎn)婦和兒童系統(tǒng)管理率保持在95%以上,,孕產(chǎn)婦死亡率控制在30/10萬以下,,嬰兒死亡率控制在16‰以下。繼續(xù)推進新生兒“兩病”篩查工作,,降低殘疾發(fā)生率,。落實孕產(chǎn)婦平產(chǎn)分娩免費政策。
七,、加強衛(wèi)生院住院樓建設(shè),。成立領(lǐng)導(dǎo)小組,抽調(diào)專門人員,,抓好工程項目建設(shè),。3月招標(biāo),4月啟動基礎(chǔ)工程,,力爭10月按期完工,,12月投入使用。同時,,嚴(yán)格把握工程質(zhì)量,,爭創(chuàng)優(yōu)質(zhì)工程。
八,、加強黨務(wù)工作,。堅持民主集中制,堅持“三會一課”制度,,加強黨的方針政策學(xué)習(xí),。加強黨組織建設(shè),爭取發(fā)展2名黨員和3名入黨積極分子,。
九,、加強衛(wèi)生院行風(fēng)建設(shè)。繼續(xù)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè),、行風(fēng)評議和綜合治理,。加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),培養(yǎng)醫(yī)務(wù)人員愛崗敬業(yè),、樂于奉獻,、認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作作風(fēng),切實改善服務(wù)態(tài)度,,努力同病人及其家屬溝通思想,,避免因服務(wù)不周而引起的醫(yī)患糾紛,。
在新的形勢下,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生工作正面臨著嚴(yán)峻挑戰(zhàn),,如何使衛(wèi)生院走出困境,,是擺在我們大家面前的一個重要課題,。經(jīng)我從事20余年的衛(wèi)生工作經(jīng)驗和以往5年院長一職的工作閱歷,,且針對我院實際,談幾點舉措和今后的努力方向:
一,、當(dāng)前我院醫(yī)療衛(wèi)生現(xiàn)狀
到目前,,我鎮(zhèn)已建立起相對健全的以鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院為樞紐的農(nóng)村三級衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò),全鎮(zhèn)共有中心衛(wèi)生院1家,,鄉(xiāng)村衛(wèi)生所(室)家,,從事衛(wèi)生工作(包括村醫(yī))36人。而全鎮(zhèn)總?cè)丝谌?,千人口醫(yī)生數(shù)僅占人,,開放床位12張,千人口張,。從近幾年的情況看,,我院除僅能提供基本門診醫(yī)療服務(wù)外,總體醫(yī)療服務(wù)能力低下,,衛(wèi)生院生存仍然困難,。xx年全院業(yè)務(wù)總收入萬元。其中醫(yī)療收入萬元,,占28.9%;藥品收入萬元,,占%;按年度決算報表反映,總支出萬元,。通過萬元藥品結(jié)余彌補后,,全年尚虧損額萬元。
二,、造成衛(wèi)生院生存困難的主要因素
(一)政府對農(nóng)村衛(wèi)生事業(yè)經(jīng)費投入不足,,以藥補醫(yī)現(xiàn)象依然突出。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院承擔(dān)著公共衛(wèi)生職能,,衛(wèi)生投入政策不足,,硬件設(shè)施落后,醫(yī)療條件較差,,影響了正常防治任務(wù)的完成,。
(三)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院體制不活。主要表現(xiàn)在以下兩個方面:一是運行中存在“以藥補醫(yī)”的現(xiàn)象,,藥品收入在全部業(yè)務(wù)收入中占有絕對比重,,占71.7%,,在現(xiàn)行管理體制條件下,仍靠銷售藥品來維持醫(yī)院現(xiàn)狀;二是觀念滯后,,管理落后,,人浮于事。衛(wèi)生院內(nèi)部從上到下缺乏制度性的激勵與約束機制,,領(lǐng)導(dǎo)層缺少創(chuàng)新意識,,管理水平不高,經(jīng)營機制不活;一般職工安于現(xiàn)狀,,坐等病人上門服務(wù),,仍然固守“大鍋飯、鐵飯碗”思想,,不愿改革,,害怕競爭,坐以待斃,。
(四)衛(wèi)技隊伍嚴(yán)重不適應(yīng)新時期要求,。總的表現(xiàn)在:人員素質(zhì)偏低,,結(jié)構(gòu)不盡合理,,在全院20名職工中,有65%的醫(yī)務(wù)人員為初級職稱,,中級職稱5人,,占25%;高級職稱僅有2人(其中有1名于xx年1月即將退休)占10%。學(xué)歷低,,技術(shù)水平不夠高,,這種狀況,不僅直接影響鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的健康發(fā)展,,更進一步地制約著農(nóng)村群眾的醫(yī)療消費需求,。其次,近10余年來沒有高技術(shù),、高素質(zhì)專業(yè)人才來充實和壯大鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院,,人員進出機制僵化,群眾對“小醫(yī)院”的信任度大打折扣,。
(五)衛(wèi)生院存在管理松懈問題,。管理制度不全、或有制度不按制度落實,,這些內(nèi)部管理問題在很大程度上制約了衛(wèi)生院的整體建設(shè)和發(fā)展,。如:財務(wù)管理制度、醫(yī)療質(zhì)量控制管理制度,、衛(wèi)生技術(shù)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)制度,、衛(wèi)生院消毒管理制度,、院內(nèi)感染控制制度、一次性醫(yī)療器械使用管理制度等等都已建立健全,,但缺乏真正意義上的管理,。
xx年,將在市中醫(yī)院幫扶三年來的成果基礎(chǔ)上,,緊緊圍繞市衛(wèi)生局中心工作,,開展以病人為中心,創(chuàng)一流文明優(yōu)質(zhì)服務(wù);以改革為動力,,倡導(dǎo)競爭,、敬業(yè)、進取精神;以人才培養(yǎng)養(yǎng)為根本,,努力提高全員素質(zhì);以質(zhì)量治理為核心,不斷提高醫(yī)療質(zhì)量;以安全治理為重點,,切實保障醫(yī)療安全;以目標(biāo)治理為主線,,強化治理力度,努力完成各項醫(yī)療工作和任務(wù),。
(二)工作思路
1,、拓寬工作領(lǐng)域,提高經(jīng)濟效益,。在積極抓好衛(wèi)生院日常醫(yī)療工作的同時,,xx年要重點做好三項工作。一是加大新農(nóng)合的門診小額補償和新農(nóng)合住院患者的工作力度,。按照市合管辦要求,,在門診小額補償方面,全力與鄉(xiāng)村醫(yī)生緊密配合,,利用夏冬農(nóng)閑季節(jié)組織職工對全鎮(zhèn)17個村屯的6755名參保人員開展門診小額補償大會戰(zhàn),,實施送醫(yī)送藥進萬家活動。此項工作在xx年的基礎(chǔ)上再增加收入10萬元,。在新農(nóng)合住院患者墊付工作方面,,突出做好鄉(xiāng)村醫(yī)生轉(zhuǎn)診工作,具體做法是與鄉(xiāng)醫(yī)簽訂轉(zhuǎn)診協(xié)議,,給鄉(xiāng)醫(yī)定指標(biāo),、定任務(wù),以增加雙方收入,,這樣既防止患者流失,,又壯大集體經(jīng)濟,不斷增加醫(yī)院收入,。此項工作力爭在上年的基礎(chǔ)上再增加收入3萬元,。二是應(yīng)對突發(fā)公共衛(wèi)生事件,,著力做好防保、防疫工作,。xx年,,要借助國家對“人人享有初級衛(wèi)生保健”這一契機,全力開展兒童,、學(xué)生,、婦女、老年人等各類群體的預(yù)防保健工作,。除預(yù)防接種等經(jīng)常性工作,,計劃一季度完成800余名學(xué)生的健康檢查,9—10月份開展全鎮(zhèn)千名婦女病全面普查活動,。三是拓寬思路,,主動出擊,積極與轄區(qū)各單位加強緊密聯(lián)系,,為廣大干部職工進行健康優(yōu)惠體檢,,進一步擴大醫(yī)院收入。綜上述幾項工作,,年可實現(xiàn)收入10萬元,。
2、注重人才培養(yǎng),,壯大衛(wèi)生隊伍,。人才是衛(wèi)生院得以生存和發(fā)展的最重要因素,而我院目前衛(wèi)生技術(shù)綜合素質(zhì)偏低,,全院中級以上職稱的衛(wèi)技人員比例不足,,門診醫(yī)師尤其是骨干醫(yī)師較為缺少,人才缺乏,,無后備力量,。因此,再困難也要擠出經(jīng)費加大培訓(xùn)力度,。一方面制訂完善的進修深造計劃,,分批定期公派進修。xx年,,計劃選派1—2人帶資進修,,力爭利用5年時間,盡快完成人員輪訓(xùn),,逐步提高整體業(yè)務(wù)水平,,吸引廣大患者來我院就診;另一方面要加強院內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)質(zhì)量管理,深入開展繼續(xù)教育,,不斷提升職工技能水平;第三是積極探索高層次人才(尤其是中醫(yī)人才)的引進工作,,聘請市屬醫(yī)院知名退休專家來我院坐診,,提高衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量,增加公益效益,。
3,、厲行勤儉節(jié)約,化解不良債務(wù),。當(dāng)前,,虎頭衛(wèi)生院面臨諸多困境,職工工資,、醫(yī)療賠償,、藥品等陳欠累計高達67萬元,近幾年來,,以形成惡性循環(huán)態(tài)勢,,上訴的、判決的,、待執(zhí)行的接踵而至,,給我院正常工作帶來了嚴(yán)重影響,醫(yī)院對此束手無策,,只能托關(guān)系維持一時之渴;另外受各方面因素影響,醫(yī)院收入相對較低,,加之退休人員多,,平均3名在崗職工就承擔(dān)1名退休人員,還有部分患者流向市院,,職工工資全額發(fā)放依然艱巨,。如何破解這些難題,一是要精打細(xì)算,,勤儉節(jié)約,,在確保職工現(xiàn)有工資的前提下,還要正確面對“官司”,,要主動與當(dāng)事人協(xié)商,,并做出梯度或長遠(yuǎn)的還款計劃,盡可能穩(wěn)定眼前的工作局勢,。二是積極真實地向局領(lǐng)導(dǎo)匯報我院面臨的現(xiàn)狀,,爭取在債務(wù)方面能得到上級的支持和偏愛。
4,、創(chuàng)新工作思路,,加大對上爭取。要抓住國家加大對基層醫(yī)療衛(wèi)生工作的扶持政策,,在市衛(wèi)生局的關(guān)心支持下,,挖掘潛力,,攀高結(jié)貴,利用人脈關(guān)系和社會關(guān)系,,積極走出去向上爭取資金,,努力增加必要的醫(yī)療設(shè)備,交通工具,,盡快解決衛(wèi)生院上水,、維修等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),同時盡力改善衛(wèi)生院辦公條件,,更換建院以來一直使用的陳舊桌椅,,使衛(wèi)生院基本具備醫(yī)療條件優(yōu)、辦公環(huán)境美的良好局面,。
5,、加強醫(yī)務(wù)管理,激發(fā)競爭活力,。改革衛(wèi)生院管理體制,,向管理要效益,。俗話說:“三分成績,,七分管理”。醫(yī)院工作的好壞,,關(guān)鍵在于管理,。一是完善領(lǐng)導(dǎo)體制,,全院實行民主管理,對各科組實行目標(biāo)化管理,,將各項責(zé)任制度落到實處,,實施經(jīng)濟和承包掛鉤責(zé)任制,實行五定一獎一罰責(zé)任制,,即“定人員,、定任務(wù)、定職責(zé),、定出勤,、定效益”的獎勤罰懶機制,對完成指標(biāo)任務(wù)的按比例給予獎勵,,對未完成指標(biāo)任務(wù)的按比例給予罰款,,以此激發(fā)職工的競爭力和工作積極性(具體方法待擬定)。二是進一步強化醫(yī)療護理隊伍建設(shè),,嚴(yán)格遵守醫(yī)療護理操作規(guī)程,,嚴(yán)懲醫(yī)療護理差錯,竭力避免因醫(yī)療護理失誤引起的醫(yī)療糾紛。三是加強醫(yī)技質(zhì)量治理建設(shè),,提高醫(yī)院整體診療水平,,樹立醫(yī)院良好形象,滿足群眾基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)需求,。
6,、強化村所建設(shè),提升服務(wù)水平,。我鎮(zhèn)村級衛(wèi)生所建設(shè)還比較薄弱,,基礎(chǔ)設(shè)施相對落后,特別是部分村所極其簡陋以及管理不到位的問題較為嚴(yán)重,,因此要抓住國家扶持機遇,,xx年,配合鎮(zhèn)政府率先完成4個村標(biāo)準(zhǔn)衛(wèi)生所建設(shè),,力爭在三年內(nèi)全部實現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化衛(wèi)生所,。另外,要采取例會,、培訓(xùn),、督查等多種形式強化對村衛(wèi)生所和村醫(yī)生的業(yè)務(wù)管理和技術(shù)指導(dǎo),進一步提高村醫(yī)的業(yè)務(wù)水平,。
20xx年是推進醫(yī)改的關(guān)鍵之年,。為了進一步搞好20xx年醫(yī)療業(yè)務(wù)工作,使各項工作再上一個新的臺階,,結(jié)合我院實際,,制定衛(wèi)生院
工作計劃
:一、指導(dǎo)思想
以病人為中心,,創(chuàng)一流文明優(yōu)質(zhì)服務(wù);以改革為動力,倡導(dǎo)競爭,、敬業(yè)、進取精神;以人才培養(yǎng)為根本,,努力提高全員素質(zhì);以質(zhì)量治理為核心,,不但提高醫(yī)療質(zhì)量;以安全治理為重點,切實保障醫(yī)療安全;以分級治理為基礎(chǔ),,創(chuàng)“一甲”分;以目標(biāo)治理為主線,,強化治理力度。努力完成各項醫(yī)療工作和任務(wù),。
二,、目標(biāo)與任務(wù)
(一)內(nèi)感染治理
院內(nèi)感染控制工作,是提高醫(yī)療質(zhì)量的重要保證和具體體現(xiàn),是防范醫(yī)療事故的重要途徑,,是以病人為中心、文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)的重要內(nèi)容,。
1、成立院感控制機構(gòu),,完善制度,狠抓落實,。
2,、加強院內(nèi)感染知識宣教和培訓(xùn),強化院內(nèi)感染意識,。
3,、認(rèn)真落實消毒隔離制度,嚴(yán)格無菌操作規(guī)程,。
4,、以“手術(shù)室,、治療室,、換藥室、產(chǎn)房”為突破口,,抓好重點科室的治理,。
5、規(guī)范抗生素的合理使用,。
(二),、醫(yī)療安全治理
隨著人們文化生活水平的提高,思維意識的轉(zhuǎn)變,,各地醫(yī)療糾紛頻繁發(fā)生,,醫(yī)療安全工作一直是每一個醫(yī)院工作中的重中之重,防范醫(yī)療差錯,、杜絕醫(yī)療事故成為醫(yī)院生存發(fā)展的根本,。
1、成立以院長為首的醫(yī)療安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組,,急診急救工作領(lǐng)導(dǎo)小組,,充分發(fā)揮醫(yī)療安全領(lǐng)導(dǎo)小組的職能,,認(rèn)真落實各項
規(guī)章制度
和崗位職責(zé)
,嚴(yán)格各項技術(shù)操作規(guī)程,。2,、認(rèn)真開展醫(yī)療安全知識宣教,深入學(xué)習(xí)崗位差錯評定標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生部頒發(fā)的《醫(yī)療事故處理辦法》及《醫(yī)療文書書寫規(guī)范》,,嚴(yán)格落實差錯事故登記上報制度,。
3、及時完善各種醫(yī)療文書確實履行各項簽字手續(xù),,抓好門診觀察病人,、新入院病人、危重的病人治理,。
4,、堅持會診制度,認(rèn)真組織急危重病癥及疑難雜癥討論,,積極請上級醫(yī)院專家到我院會診,。
5、手術(shù)病人要嚴(yán)格遵守手術(shù)規(guī)則,,認(rèn)真開展術(shù)前討論,,嚴(yán)禁超范圍手術(shù),非凡手術(shù)要要報請院方批準(zhǔn),,以便給手術(shù)提供條件,。
6、切實加強急危重病人的治理急危重病人病情急,,癥狀重,,隨時可能出現(xiàn)危生命的癥狀和征象,應(yīng)嚴(yán)密觀察和監(jiān)測,,隨時出現(xiàn)隨時處理,,以便為拯救生命贏得時間,并及時做好搶救紀(jì)錄,。
7,、加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),培養(yǎng)醫(yī)務(wù)人員愛崗敬業(yè),、樂于奉獻、認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作作風(fēng),,切實改善服務(wù)態(tài)度,,努力同病人及其家屬溝通思想,避免因服務(wù)不周而引起的醫(yī)患糾紛,。
(三),、醫(yī)療質(zhì)量治理
醫(yī)療質(zhì)量治理是針對醫(yī)療系統(tǒng)活動全過程進行的組織,、計劃、協(xié)調(diào)和控制,,其目的是通過加強醫(yī)療治理從而提高全院的醫(yī)療技術(shù)水平,,為廣大患者服務(wù)。
1,、建立健全質(zhì)控職能,,加大督導(dǎo)檢查力度。組建質(zhì)控辦,,進一步加強醫(yī)療質(zhì)量控制工作,,做到分工明確,責(zé)任到人,,要求質(zhì)控辦定期或不定期對各科室進行檢查指導(dǎo)工作,,定期召開例會,匯總檢查結(jié)果,,找出問題,,及時整改。
2,、不但完善質(zhì)量控制體系,,細(xì)化質(zhì)量控制方案與質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn),實行質(zhì)量與效益掛鉤的治理模式,。
3,、進一步加強醫(yī)療文書的規(guī)范化書寫,努力提高醫(yī)療業(yè)務(wù)水平,。
(1),、組織各科室醫(yī)務(wù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)門診病歷、住院病歷,、處方,、輔助檢查申請單及報告單的規(guī)范化書寫,不斷增強質(zhì)量意識,,切實提高醫(yī)療文書質(zhì)量,。
(2)、及時督導(dǎo)住院醫(yī)師按時完成各種醫(yī)療文書,、門診登記,、傳染病登記、腸道門診登記,、發(fā)熱病人登記,。
(3)、切實注重病歷內(nèi)涵質(zhì)量的提高,,認(rèn)真要求住院醫(yī)師注重病歷記錄的邏輯性,、病情診斷的科學(xué)性,、疾病治療的合理性、醫(yī)患行為的真實性,。
(4),、抓好住院病歷的環(huán)節(jié)質(zhì)量和終末質(zhì)量控制,成立醫(yī)院病案治理小組,,搞好病案歸檔工作,,積極開展優(yōu)質(zhì)病歷評選活動。
(四),、護理質(zhì)量治理
護理質(zhì)量的高低是反映一個醫(yī)院整體服務(wù)水平,,是醫(yī)院服務(wù)形象建設(shè)的窗口,也是醫(yī)院醫(yī)療業(yè)務(wù)水平高低的具體體現(xiàn),。
1,、建立護理治理機構(gòu),加強護理隊伍建設(shè),。護理部在分管院長的領(lǐng)導(dǎo)下獨立開展全院的護理工作,。
2、制定切實可行的護理工作計劃,,定期督導(dǎo)落實,,不斷提高護理質(zhì)量,總結(jié)經(jīng)驗,,對護理工作中出現(xiàn)的問題加以整改,。
3、進一步規(guī)范各種護理文書,,認(rèn)真填寫五種表格,,根據(jù)具體疾病制定出合理的護理方案。
4,、以多種形式加強護理人員的培訓(xùn),,包括到上級醫(yī)院輪訓(xùn)學(xué)習(xí),每月開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)以及“三基”考試,。
5,、嚴(yán)格遵守護理操作規(guī)程,嚴(yán)懲護理差錯,,護理責(zé)任人應(yīng)嚴(yán)格把關(guān),,勤檢查,重督導(dǎo),,竭力避免因護理失誤引起的醫(yī)療糾紛,。
(五)、醫(yī)技質(zhì)量治理
加強醫(yī)技科室建設(shè)是提高醫(yī)院整體診療水平,,樹立醫(yī)院良好社會形象的重要手段,。
1、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,積累經(jīng)驗,,不斷提高診斷水平。
2,、利用現(xiàn)有設(shè)備,,搞好設(shè)備維護及保養(yǎng),充分發(fā)揮每臺設(shè)備的使用價值,。
3,、醫(yī)技科室要與臨床科室搞好協(xié)作關(guān)系,為臨床提供可靠的診斷依據(jù),。
4,、化驗室要積極接受新知識、新技術(shù),,醫(yī)院將盡可能添置設(shè)備及試劑,,以滿足臨床的需要。
5,、認(rèn)真做好各種檢查的登記,、報表工作。
(六)藥品質(zhì)量治理
藥品質(zhì)量的好壞是關(guān)系老百姓生命安全,,也是醫(yī)院生存和發(fā)展的先決條件,,其優(yōu)質(zhì)可靠的藥品是提高醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全的重要保證。
1,、加強藥品治理,,成立以院長為組長的藥品治理領(lǐng)導(dǎo)小組,并履行其職責(zé),。
2,、堅持主渠道購藥,實行招標(biāo)溝,。
3,、藥品治理人員要嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),嚴(yán)禁假冒,、偽劣藥品入庫,,確實搞好藥品治理,杜絕藥品過期,、失效,、霉?fàn)€、變質(zhì)的事件發(fā)生,。
4,、毒,、劇、麻,、精神藥品的治理嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)制度,。
5、藥品采購人員要及時把握藥品質(zhì)量價格信息和臨床用藥需求信息,,保證臨床用藥,。
衛(wèi)生院年度工作計劃書篇十二
20xx年衛(wèi)生院的總體工作思路是,深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,,以深化醫(yī)改為主線,,以提高全鄉(xiāng)人民健康水平為目標(biāo),突出抓好新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作,,繼續(xù)推進公共衛(wèi)生項目的建設(shè)實施,,扎實做好衛(wèi)生應(yīng)急、預(yù)防保健工作,,狠抓醫(yī)療質(zhì)量,,繼續(xù)推進新生兒“兩病”篩查工作,完善孕產(chǎn)婦危重癥搶救綠色通道,,加強行風(fēng)建設(shè),,努力完成上級交給的工作任務(wù),使各項工作再上一個新的臺階,,推進衛(wèi)生事業(yè)又好又快地發(fā)展,。
積極學(xué)習(xí)新醫(yī)改政策,努力轉(zhuǎn)變思想觀念,,強化衛(wèi)生院公益性,,落實藥品零差率銷售政策,并試行績效工資改革,。成立院長為組長的衛(wèi)生院醫(yī)改領(lǐng)導(dǎo)小組,,按照衛(wèi)生局的部署安排,扎實,、穩(wěn)妥搞好改革,。
以《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)療機構(gòu)管理條例》,、《醫(yī)療事故處理條例》為重點,,加強對院長和醫(yī)務(wù)人員的法制教育,增強醫(yī)療安全責(zé)任意識,。健全醫(yī)療,、護理、功能檢查、放射,、化驗等各個科室,、各個診療環(huán)節(jié)的質(zhì)量管理制度,制定切實可行的質(zhì)量目標(biāo),,實現(xiàn)診療工作的規(guī)范化,。
堅持安全第一、質(zhì)量優(yōu)先的原則,,嚴(yán)格落實各項操作規(guī)程,杜絕醫(yī)療責(zé)任事故,。加強基本理論,、基本知識、基本技能訓(xùn)練,,不斷提高醫(yī)療質(zhì)量,,保障醫(yī)療安全。加強監(jiān)督,,定期開展醫(yī)療質(zhì)量檢查,,依法依紀(jì)落實獎懲。不斷改善醫(yī)療服務(wù),,嚴(yán)格控制醫(yī)療費用,,促進合理檢查、合理用藥,、合理治療,,切實減輕患者就醫(yī)負(fù)擔(dān)。爭取衛(wèi)生院門診人次增加20%,,住院人次增加15%,。
嚴(yán)格執(zhí)行疫情監(jiān)測、報告制度,。進一步抓好甲型xx流感防控,,有效地切實抓好霍亂等腸道傳染病防控和人禽流感、結(jié)核病,、艾滋病,、狂犬病、乙腦,、鉤端螺旋體病,、流行性出血熱等重點傳染病防治工作。做好傳染病監(jiān)測,、預(yù)測,、預(yù)警、流行病學(xué)調(diào)查、疫情報告與疫情處理,,有效地降低傳染病發(fā)病數(shù),,控制傳染病暴發(fā)流行。突出重點疾病防控及突發(fā)公共衛(wèi)生事件處置和救災(zāi)防病工作,。
堅持抓好基礎(chǔ)免疫和冷鏈運轉(zhuǎn),,認(rèn)真做好擴大免疫規(guī)劃工作,特別是要抓好麻疹等免疫規(guī)劃相關(guān)疾病防控和監(jiān)測工作,。加強兒童預(yù)防接種信息化管理,。完成五苗接種任務(wù)。
協(xié)助做好下一年度新農(nóng)合籌款工作,,力爭實現(xiàn)參合率穩(wěn)中有升,。落實衛(wèi)生局對定點醫(yī)療機構(gòu)的監(jiān)管措施和文件,嚴(yán)格控制,、進一步降低參合農(nóng)民醫(yī)療費用,。嚴(yán)肅查處醫(yī)務(wù)人員違紀(jì)違規(guī)套出合作基金行為,控制次均住院費用,,最大限度地減輕農(nóng)民醫(yī)療費用負(fù)擔(dān),。
認(rèn)真落實婦幼工作考評標(biāo)準(zhǔn),加強對基層婦保,、兒保工作的督導(dǎo),,確保孕產(chǎn)婦和兒童系統(tǒng)管理率保持在95%以上,孕產(chǎn)婦死亡率控制在30/10萬以下,,嬰兒死亡率控制在16‰以下,。繼續(xù)推進新生兒“兩病”篩查工作,降低殘疾發(fā)生率,。落實孕產(chǎn)婦平產(chǎn)分娩免費政策,。
認(rèn)真完成公共衛(wèi)生服務(wù)工作考評標(biāo)準(zhǔn),進一步完善農(nóng)村居民健康檔案,,對各種慢性病人進行規(guī)范化管理,,對慢性病人做到定期體格檢查,并且深入開展健康教育宣傳工作,。
我鄉(xiāng)共有村衛(wèi)生室10家,,達到甲級村衛(wèi)生室的占95%,鄉(xiāng)村醫(yī)生都能服從醫(yī)院管理,,承擔(dān)村級公衛(wèi)工作義務(wù),,按時參加各種會議,積極配合醫(yī)院及上級業(yè)務(wù)部門的督導(dǎo)檢查,,遵紀(jì)守法,,全鄉(xiāng)無非法行醫(yī)、無證行醫(yī)和坐堂行醫(yī)等現(xiàn)象。
我院今年將對兩個行政村衛(wèi)生站進行新農(nóng)合住院患者墊付工作試點,突出做好鄉(xiāng)村醫(yī)生轉(zhuǎn)診工作,具體做法是與鄉(xiāng)醫(yī)簽訂轉(zhuǎn)診協(xié)議,給鄉(xiāng)醫(yī)定指標(biāo),、定任務(wù),以增加雙方收入,這樣既防止患者流失,又壯大集體經(jīng)濟,不斷增加醫(yī)院收入.我鄉(xiāng)繼續(xù)通過對鄉(xiāng)村醫(yī)生培訓(xùn),、繼續(xù)教育等方式提高鄉(xiāng)村醫(yī)生防治常見病、多發(fā)病的能力,,為農(nóng)民提供了便捷,、連續(xù)、有效的基本醫(yī)療服務(wù),,做到小病不出村鄉(xiāng),、大病及時救治。
繼續(xù)抓好廉政建設(shè),、行風(fēng)評議和綜合治理,。加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),培養(yǎng)醫(yī)務(wù)人員愛崗敬業(yè),、樂于奉獻、認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作作風(fēng),,切實改善服務(wù)態(tài)度,,努力同病人及其家屬溝通思想,避免因服務(wù)不周而引起的醫(yī)患糾紛,。
重點加強對在職醫(yī)務(wù)人員的繼續(xù)教育,,根據(jù)臨床需求舉辦3期培訓(xùn)班,安排業(yè)務(wù)骨干到上級醫(yī)院進修,,培養(yǎng)急需的業(yè)務(wù)人才,。鄉(xiāng)衛(wèi)生院積極鼓勵職工參加各種形式的學(xué)歷教育,支持參加執(zhí)業(yè)醫(yī)師,、執(zhí)業(yè)藥師和執(zhí)業(yè)護士等資格考試,,提高醫(yī)務(wù)人員文化素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生院財務(wù)管理制度,,落實固定資產(chǎn)購置處理,、開支審批等制度,確保衛(wèi)生院財務(wù)管理工作嚴(yán)格規(guī)范,。強化財務(wù)監(jiān)督和審計,,定期組織專項檢查,嚴(yán)肅查處違紀(jì)行為,。針對醫(yī)院管理中的關(guān)鍵環(huán)節(jié),,進一步完善財務(wù)管理制度,及時堵塞管理漏洞,,實現(xiàn)財務(wù)管理科學(xué)規(guī)范,、公開透明。重點做好醫(yī)療服務(wù)項目、收費標(biāo)準(zhǔn),、藥品以及耗材價格等信息的公開,,杜絕亂收費現(xiàn)象。
認(rèn)真落實院務(wù)公開制度,,定期公開藥品采購,、財務(wù)收支、評先評優(yōu)等情況,,接受職工監(jiān)督,。積極開展文體活動,豐富職工文化生活,。
切實抓好安全生產(chǎn)工作,,避免發(fā)生安全責(zé)任事故。抓好信訪,、維穩(wěn)和上級交給的其他工作,。
衛(wèi)生院年度工作計劃書篇十三
為進一步搞好我鎮(zhèn)衛(wèi)生事業(yè)工作,更好地服務(wù)于廣大人民群眾,,促進我院的進一步發(fā)展,,根據(jù)主管局以及鎮(zhèn)黨委政府的要求,現(xiàn)制定我院2018年的工作計劃如下:
以“xxxx”重要思想為指導(dǎo),,全面落實科學(xué)發(fā)展觀,,以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為契機,結(jié)合新醫(yī)改相關(guān)要求,,進一步為群眾提供安全,、有效、價廉的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù),,提高全鎮(zhèn)人民健康水平,,推進衛(wèi)生事業(yè)全面、協(xié)調(diào),、可持續(xù)發(fā)展,。
圍繞“改善民生、服務(wù)健康”這一目標(biāo),,按照國家“建立健全覆蓋城鄉(xiāng)居民的基本醫(yī)療服務(wù)衛(wèi)生制度”,、“進一步促進城鄉(xiāng)居民人人享有基本公共衛(wèi)生逐步均等化”的要求,努力發(fā)展衛(wèi)生事業(yè),,全力服務(wù)健康,,傾情造福人民,進一步促進社會和諧穩(wěn)定,。
(一)辦人民滿意醫(yī)院,,筑放心公衛(wèi)屏障,。
1.繼續(xù)深化醫(yī)療質(zhì)量體系管理,全面推行醫(yī)院院務(wù)公開,,積極推進單位績效工資制度改革,,全面實施國家基本藥物制度。
2.強化疾病預(yù)防控制,,加強婦幼衛(wèi)生工作,,完善社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)功能,健全社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò),,全面實行社區(qū)公共衛(wèi)生服務(wù),,通過廣泛宣傳動員,積極引導(dǎo)精神病人及時就醫(yī)治療,。
(二)完善三大體系建設(shè)
1,、醫(yī)療保障體系。進一步完善新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度,,保證參合率達95%以上,,進一步提高合醫(yī)經(jīng)辦人員素質(zhì),有效控制醫(yī)藥總費用的不合理增長,,讓參合群眾得到更多的低價優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù);進一步完善城鎮(zhèn)職工,、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險制度,擴大醫(yī)療保障體系覆蓋范圍,。
2、公共衛(wèi)生服務(wù)體系,。實施建立居民健康檔案,、健康教育、免疫規(guī)劃,、傳染病防治,、兒童保健、孕產(chǎn)婦保健,、老年人保健,、慢性病管理、重性精神病患者管理等11類國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目,,定期開展65歲以上老年人檢查,、3歲以下嬰幼兒生長發(fā)育檢查、孕產(chǎn)婦做產(chǎn)前檢查和產(chǎn)后訪視活動,,為高血壓,、糖尿病、精神疾病,、艾滋病,、結(jié)核病等人群提供防治指導(dǎo)服務(wù),。
3、醫(yī)療服務(wù)體系,。加強醫(yī)院基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),,努力達到醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)化水平,使醫(yī)院發(fā)揮最大效益,,做到功能突出,、流程合理,優(yōu)化就醫(yī)環(huán)境,。
(三)強化措施
1,、目標(biāo)管理:建立和完善以服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)數(shù)量為核心、以崗位責(zé)任與工作績效為基礎(chǔ)的綜合目標(biāo)考評辦法,,強化對各科室的目標(biāo)管理,。結(jié)合基本公共衛(wèi)生服務(wù)均等化的要求,對全年目標(biāo)任務(wù)進行細(xì)化分解,,落實人員,,明確責(zé)任。
2,、過程管理:一是堅持“三重一大”事項民主決策,、科學(xué)決策,重大事項須經(jīng)院務(wù)會,、職代會討論通過后實施,,堅持民主科學(xué)管理,認(rèn)真落實各項規(guī)章制度,,做到事事有安排,、件件有著落。二是全面落實首診負(fù)責(zé),、醫(yī)師查房,、病例討論、會診,、醫(yī)療安全,、醫(yī)患溝通等16項核心制度,做到人員到位,、流程科學(xué),、記錄準(zhǔn)確、資料規(guī)范,。三是結(jié)合崗位設(shè)置運行機制改革,,完善運行機制。四是嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)內(nèi)控制度,,科學(xué)編制收支預(yù)算,,以收定支,。
(四)突出重點
1、加強項目建設(shè)工作:2018年改造院壩,、花園,,門診樓一、二樓裝修,。
2,、抓好醫(yī)療體制改革工作:一是繼續(xù)完善績效工資改革工作;二是加強國家基本藥物陽光采購工作;三是加強專業(yè)技術(shù)隊伍建設(shè)工作。
3,、加強均等化服務(wù)工作:按照2018年均等化實施方案要求進一步加強國家11項基本公共衛(wèi)生項目工作,。
4、積極開展鄉(xiāng)村一體化管理工作:按照鄉(xiāng)村一體化管理實施方案進一步加強村衛(wèi)生站管理工作,。
(五)統(tǒng)籌各項工作
1,、深入開展愛國衛(wèi)生運動。配合城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作,,加強責(zé)任范圍內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生整治,,綠化、亮化,、美化患者就醫(yī)環(huán)境,。
2、進一步加強行風(fēng)建設(shè),。積極開展醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評,、民主評議行風(fēng)工作。
3,、加強紅會及獻血工作,。繼續(xù)深化“博愛萬人行”愛心活動,爭取完成無償獻血計劃任務(wù),。
4、嚴(yán)格按照“五?!币?,加強毒麻藥品、精神藥品的管理和使用,,對特種設(shè)備進行檢修并按照規(guī)定適用,,加強安全生產(chǎn)。
5,、加強廉政建設(shè),。認(rèn)真落實“一崗雙責(zé)”,與各科室簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》,,同時認(rèn)真抓好黨建和精神文明建設(shè),、計劃生育等工作,。