演講稿具有觀點鮮明,，內(nèi)容具有鼓動性的特點,。在社會發(fā)展不斷提速的今天,，需要使用演講稿的事情愈發(fā)增多,。那么你知道演講稿如何寫嗎？下面小編給大家?guī)黻P(guān)于學習演講稿模板范文,，希望會對大家的工作與學習有所幫助,。

電力公司崗位競聘演講稿篇一

尊敬的各位領導,、各位評委：

大家好,！

我叫,，自1993年畢業(yè)后分配在制罐公司擔任統(tǒng)計核算工作，20xx年調(diào)入物資公司,，現(xiàn)在是黃海消防廠的核算員,。在十幾年核算工作中，我積累了豐富的經(jīng)驗,，也取得了一定的成績。沒有出過一次錯誤,，得到財務部們的一致認可,。

我決定這次競聘外經(jīng)公司的統(tǒng)計核算崗位。我認為我可以勝任這項工作，主要緣于以下三大理由：

1,、多年的核算崗位健全了我的品格,，在實踐歷練中，我深知作為一名合格的核算員,，不僅要有過硬的業(yè)務工作能力,，而且要有積極健康的心態(tài)、良好的品德和品格,。我深知做事必須先學會做人,。為人要坦蕩、待人要誠懇,、處事要謹慎,、工作要勤奮。

2,、統(tǒng)計工作需要細心,、認真、責任心強,，而這正是我的性格特點,，而且，我非常熱愛統(tǒng)計核算工作,。由于熱愛,，所以工作起來特別勤奮、特別認真,，并在業(yè)余時間積極學習各種統(tǒng)計核算的專業(yè)知識及相關(guān)知識,，先后取得了保管員中級、經(jīng)管員中級職業(yè)技能等級證書及統(tǒng)計從業(yè)資格證書,。我相信良好的學習能力及對這份工作的熱愛一定會使我勝任今后的工作,。

3、我具有十幾年統(tǒng)計核算的工作經(jīng)驗,，能熟練使用計算機,。并在工作中逐漸摸索出了一些經(jīng)驗技巧，具有一定的分析判斷能力及協(xié)調(diào)能力,。在歷年的統(tǒng)計核算工作中,，我都能圓滿（優(yōu)質(zhì)高效的）完成領導交辦的各項任務，并能積極主動的與主管領導及相關(guān)業(yè)務部門進行良好的溝通,。（例子,，比如針對的現(xiàn)象，我發(fā)明了統(tǒng)計法,，取得效果）（成績,，先進）我想這些經(jīng)驗及能力會使我在今后的工作中更加得心應手。

如果各位領導、評委信任我,，給我這次機會,，我將倍加珍惜，盡心,、盡力,、盡職，把工作干好,。無論結(jié)果如何,，我都始終會“踏實做事，誠信做人”,。

請相信（支持）我,！謝謝大家！

電力公司崗位競聘演講稿篇二

尊敬的領導：

您好,，感謝貴公司能給我這個機會,，參加這次公開公平的競聘，我以忠于**,，愛于**,，聚于xx拼搏，創(chuàng)新的精神,。吃苦耐勞,，因**文化深深感動與我，特來參加競聘品管一職,。下面是我的競聘材料,，共三部分。

我叫**,，出生于**年,，于**畢業(yè)于**職業(yè)技術(shù)學院生物工程系，于**年*月進入**,，在無菌工序至今,，在本工序工作態(tài)度認真，積極工作,，在班組積極互幫互助,，對工作認真負責。在校期間熟練掌握生物化學,、微生物學,、細胞生物學、酶工程與發(fā)酵工藝,，食品檢測等重要專業(yè)課的理論原理,，懂得其基本實驗動手操作與應用能力,。

并取得高級食品檢驗工的相應證書。

我具有敢做敢為的責任心,，吃苦耐勞的工作精神，遇事不慌能用冷靜的頭腦來處理問題,，判辯是非,，公私分明，決不假公緝私,。同時有一定管理經(jīng)驗,，作為一名公司的質(zhì)檢員，在對待產(chǎn)品質(zhì)量一定要嚴格把好關(guān),，因為一個好的商品只要產(chǎn)品質(zhì)量過關(guān),，讓消費者信任、依賴,。必須要我們每位員工的共同努力來完成,。更需要質(zhì)檢員嚴格把關(guān)。

如果我應聘上品管員,，首先從腌制開始嚴格控制產(chǎn)品質(zhì)量,，腌制就是生產(chǎn)產(chǎn)品的生命。工藝執(zhí)行就是產(chǎn)品的命脈,，狠抓工藝執(zhí)行,、確保工藝執(zhí)行徹底，保證產(chǎn)品內(nèi)在的雜質(zhì)控制,。其次抓灌腸工序產(chǎn)品計量,、頭發(fā)雜質(zhì)控制。每天要不定時抽查產(chǎn)品計量,，是否與工藝要求一至,，認真仔細檢查毛發(fā)，雜質(zhì)是否控制到位,，先進先出的原則,，壓票是否清晰明確。殺菌工序的時間鏈,，煙熏色澤,。每天要不定時排查殺菌工序的蒸煮、煙熏,、烘干時間是否嚴格按照工藝執(zhí)行,。尤其烘干不徹底會造成產(chǎn)品出水現(xiàn)象。無菌的包裝質(zhì)量,、剪接的先進先出,。無菌每班都要在當班前包片冰做試驗看產(chǎn)品是否有漏氣進水的現(xiàn)象,。無菌工序人員比較多達到70人那么頭發(fā)的控制會帶來一寫難度，但我會嚴格排查每個職員身上是否有落發(fā),?？词欠窨刂频綖榭刂剖欠駨氐住＜艚庸ば虻募艚淤|(zhì)量漏肉,、腸衣/線繩是否控制到位,。會跟蹤落實排查。微生物的控制從人員消毒來抓,，頭發(fā)互檢人員消毒為理念,。每位員工都要認真積極的落實好，拉伸膜機手要定量控制機器的溫度,，減少跑膜或次品率,。貼標工序是最后一道工序，也是走向市場最后的一道大門,，貼標工序因注意產(chǎn)品裝箱質(zhì)量,，多支少支現(xiàn)象，盡量減少市場反饋,，能熟悉操作動態(tài)稱的操作性能,。當班要嚴格抽查包裝質(zhì)量，動態(tài)稱要以專人負責,，對打出來的產(chǎn)品要進行檢查,，流水線上的產(chǎn)品落地后要及時消毒，加強貼標工序員工的責任性,，減少質(zhì)量問題,。

以上是我的競聘材料，希望領導能給予我這次發(fā)揮自我的機會,，如果我能干上品管員,，我以忠于**，愛于**,，聚于**拼搏,，創(chuàng)新的精神來嚴格要求自己，扎實做好本職工作,，保證產(chǎn)品質(zhì)量,。

電力公司崗位競聘演講稿篇三

尊敬領導, 各位評委, 各位同事：

大家好！

今天我們共敘一堂,，我想大家都是懷著同樣的心情, 貴在參與也是學習鍛練的機遇, 當然也是體現(xiàn)自身價值的所在, 共同目的也是積極投身企業(yè)改革潮流中, 我們參加競崗也是用實際行動來支持企業(yè)的改革,。人盡其才，物盡其用,，競爭上崗,，有上有下,，這是企業(yè)發(fā)展的趨勢，石油公司這次開展公平競崗,競聘上崗機制的實施,，既是干部人事制度的改革, 也是企業(yè)進步的一種體現(xiàn), 對調(diào)動年輕干部做事創(chuàng)業(yè)的積極性, 激勵年輕干部全面發(fā)展, 健康成長具有重要的作用和意義, 能進能出的人事制度改革,，實行用人制度的雙向選擇, 作為企業(yè)也是選撥和發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀人才的手段, 又是個人選擇崗位, 接受挑戰(zhàn)和發(fā)揮個人才華的機會, 本人有幸參加今天競聘演講, 也就是赴著競聘零售管理片區(qū)主任崗位的目標。

助手,，力爭做好自已的本職工作,。上劃初期由于種種原因, 原公司一無資金, 二無經(jīng)營能力, 三無市場和網(wǎng)點, 員工每月工資都無法按時發(fā)放, 職工隊伍不穩(wěn)定，員工思想渙散, 幾乎生存都成問題, 在這危機關(guān)頭,，發(fā)揮主觀能動性，自籌資金開拓經(jīng)營, 通過上下共同努力渡過了難關(guān), 使企業(yè)逐步走出困境, 隨著企業(yè)體制改革深入, 首先認真學習省公司以及市公司 “三項改革和三個一體化” 有關(guān)文件精神以管理制度, 不斷更新自已的知識, 及時調(diào)整思路擺正角度, 從經(jīng)營角色逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)楣芾斫巧? 使自已能夠適應新的管理機制, 才能夠更好開展工作, 公司所發(fā)生的變化與發(fā)展, 是有目共睹的,，相信大家也已看到的,。作為石化一分子感到基本沒有辜負上級領導的期望，最起碼沒有給領導丟面子,，雖然成績只能代表過去, 但也可以看到其能力和表現(xiàn), 而且更能體現(xiàn)其素質(zhì)才華以及潛在的發(fā)展,。

這次參加片區(qū)零管主任崗位競聘, 覺得自已具有以下幾方面優(yōu)勢和條件, 一是己有多年副主任崗位工作經(jīng)驗和體會, 二是有熟悉和了解當?shù)厝穗H關(guān)系，以及能與當?shù)卣嘘P(guān)部門的溝通能力, 三是有熱愛石油事業(yè)責任心,，從基層做起而且一直都是干石油工作的實踐經(jīng)驗, 四是有能夠與人團結(jié)共事的經(jīng)歷, 五是有勤奮敬業(yè),，務實創(chuàng)新做事的決心。我個人所具有的這一點點 “資質(zhì)” ,，希望能得到領導和同志們的認可,，假如組織上又能提供給我零售管理片區(qū)主任崗位這樣的一個職位和機會，那么,，我將仍然認真履行本崗位責職,。

如果片區(qū)主任崗位競聘成功, 我想將注重做好如下幾方面的工作:

1. 認真加強學習，與時俱進轉(zhuǎn)變觀念更新知識,，不斷提高自身素質(zhì)和工作水平, 在工作中既要擺正位置踩好點,，又要做到主動不越位，服從不偏位,，服務不欠位,。

2. 積極做好上級公司與當?shù)攸h政部門的橋梁作用, 發(fā)揮自身優(yōu)勢, 積極與他們溝通, 爭取當?shù)卣嘘P(guān)部門支持, 促使企業(yè)各項工作順利開展。

3. 圍繞片區(qū)各個時期工作中心和任務, 不斷刻服困難創(chuàng)新務實地積極開展工作, 努力完成上級公司下達各項任務,。

4.在做好工作的同時, 認真來對待當?shù)攸h政部門交予的工作任務, 文件會議精神上傳下達及時,，不延誤,積極來完成和努力做好這方面工作。

5. 認真負責督導本區(qū)加油站的經(jīng)營管理工作, 做好上級公司與基層傳導工作, 使上級指示能夠及時貫徹和落實,。

6. 從市場發(fā)展戰(zhàn)略高度來做好網(wǎng)點建設工作, 積極向當?shù)卣嘘P(guān)部門匯報和溝通, 爭取他們的支持, 盡快調(diào)整網(wǎng)點建設和新開拓網(wǎng)點工作,，并積極向上級公司領導匯報, 做好網(wǎng)點建設參謀助手作用，從而確保企業(yè)可持續(xù)發(fā)展,。

7. 加強加油站員工安全生產(chǎn)知識教育和業(yè)務培訓工作,，盡快提高員工整體素質(zhì), 特別要加強基層,。

電力公司崗位競聘演講稿篇四

尊敬的各位，你們好：

我叫xxx,，東北人,，畢業(yè)于巴彥高級中學。1992年從黑龍江省調(diào)入汽運公司加油站,，工作了近10年,。20xx年4月1日調(diào)入交運倉儲公司工作。

我競聘的崗位是：交運倉儲公司門衛(wèi)

我覺得人在工作久了會有一份感情在里面,。記得在一年多以前,，當時周市倉庫還完工，我是批的職工,，那時辦公樓還造,，門衛(wèi)也造，路面也完全修好,。工作在簡易的工棚里,，每天上班的主要工作清掃路面和倉庫內(nèi)的衛(wèi)生，后來看著它一天天地完美起來,，生意一筆筆地進來,，覺得很自豪也很光榮。在一年多的工作里,，也覺得有一份心血在里面,，很留戀這份工作的。

回顧的時光,，我自對的工作還滿意,，在路途遠的條件下，無遲到早退,；在酷暑天氣里,，不離崗、不竄崗,，仔細車輛,、人員的登記工作；在環(huán)境衛(wèi)生因周市倉庫門衛(wèi)的面積來講比,，門窗多,，而且在發(fā)貨期間裝卸工、駕駛員來往也較多,，對室內(nèi)衛(wèi)生及衛(wèi)生間的衛(wèi)生都有,，要時刻室內(nèi)及衛(wèi)生間的清潔，打掃室外及廠門外衛(wèi)生,，窗明幾凈,、環(huán)境整潔,。

我能夠擔任這份工作，將地努力并改進,，盡心盡力地本職工作,，用的努力來填補那些美中的地方。

門衛(wèi)就象是公司的門面,，在某些它代表著企業(yè)的形象,；門衛(wèi)人員來講，門衛(wèi)就象是服務的窗口,，能夠微笑地去對待每顧客,，每一位顧客也能夠微笑地來對待你，那,。

感謝各位,，你們的努力，使交運公司的業(yè)績蒸蒸日上,，前景美好，也讓普通工人公平競聘的機會,，人人都說機會是可遇而不可求的,，，我既遇到又想求得,，希望就在各位的手里,。

謝謝大家！

電力公司崗位競聘演講稿篇五

尊敬的各位領導：

你們好,！

我叫xxx,，東北人，畢業(yè)于巴彥高級中學,。年從黑龍江省調(diào)入汽運公司加油站,，工作了近年。20xx年xx月xx日調(diào)入交運倉儲公司工作,。我今天競聘的崗位是：交運倉儲公司門衛(wèi),。

我覺得一個人在一個單位工作久了會有一份感情在里面。記得在一年多以前,，當時周市倉庫還沒有完工,，我是第一批進入的職工之一，那時辦公樓還沒有造,，門衛(wèi)也沒有造,，路面也沒有完全修好。我們工作在簡易的工棚里,，每天上班的主要工作就是清掃路面和倉庫內(nèi)的衛(wèi)生,，后來看著它一天天地完美起來,，生意一筆筆地進來，覺得很自豪也很光榮,。在一年多的工作時間里,，也覺得有一份心血在里面，所以還是很留戀這份工作的,。

回顧過去的時光,，我自認為對自己的工作還比較滿意，在路途遠的條件下,，無遲到早退現(xiàn)象,；在酷暑天氣里，堅持做到不離崗,、不竄崗,，仔細做好車輛、人員的登記工作,；在環(huán)境衛(wèi)生方面因周市倉庫門衛(wèi)的面積相對來講比較大,，門窗比較多，而且在發(fā)貨期間裝卸工,、駕駛員來往也較多,，對室內(nèi)衛(wèi)生及衛(wèi)生間的衛(wèi)生都有影響，所以要時刻保持室內(nèi)及衛(wèi)生間的清潔,，堅持打掃室外及廠門外衛(wèi)生,，做到窗明幾凈、環(huán)境整潔,。

我如果能夠繼續(xù)擔任這份工作,，將不斷地努力并加強改進，盡心盡力地做好本職工作,，用自己的努力來填補那些美中不足的地方,。

門衛(wèi)就象是公司的門面，在某些方面它代表著一個企業(yè)的形象,；對于門衛(wèi)人員來講,，門衛(wèi)就象是一個服務的窗口，能夠微笑地去對待每一個顧客,，每一位顧客也能夠微笑地來對待你,，那就是成功。

感謝各位領導,，因為有了你們的努力,，使交運公司的業(yè)績蒸蒸日上，前景美好，也讓我們普通工人有了公平競聘的機會,，人人都說機會是可遇而不可求的,，但是今天，我既遇到又想求得,，希望就掌握在各位的手里,。

謝謝大家！

電力公司崗位競聘演講稿篇六

尊崇的列位評委：

您們好,。我是來自采油二班的,。十分感激隊指導出臺如許一個面向全體員工的班長競聘會，并且這種運作方法無疑是公道,、公平,、唯才是舉的。

我于___年采油技校卒業(yè)后參與任務,，隨后有函授了營銷專業(yè)成人中專,。在原單元從采油小班干起，先后干了四年的計量站長,，兩年灌水班長,。一年多的抽油機維護任務。一年多的灌水技能員等,。到20___年尾報名來到西北分公司塔河一廠采油三隊,。

來到我隊后，依據(jù)塔河油田的出產(chǎn)方法與治理形式對自我進行三個方面的改變,。

首先是任務成果的清零與刷新。曩昔的只能是曩昔的,，未來的要靠在新崗亭一步一個足跡走出來,。開初在巡井崗上時，敏捷從登科壓力,、取樣做起,，固然任務并不復雜，但要求自我投入任務的深度,。每巡一口井,，就要依據(jù)壓力、溫度,、含水的轉(zhuǎn)變對該井做初步的判別,，做到井上出產(chǎn)，心中稀有,，在接下來的崗亭轉(zhuǎn)戰(zhàn)到t913,、tk315、s70等井，干工夫較長的是s72井點,，閱歷了s7201,、t205、s7203等四口井的完井,、試油,、進站投產(chǎn)的大局部進程。

第二,，是人物的改變,，開初總認為本人是外來員工，能夠會遭到成見,。但看到指導那么親熱,，有這么好的任務人文情況，我的顧忌徹底消除了,。逐漸加強了主人翁認識,，開端積極的參加參與，隊里,、廠里的文明運動,，給了我不小的鼓舞。別的從任務間隙和歇息時息擠出空余來寫宣傳稿件,，從1~12月份在廠簡報宣布7篇,，在西北石油報、中國石化與工人時報共宣布9.5篇,。從營業(yè)方面看,，八次隊上操作技藝中在綜合四大隊有三次首屈一指。在平安月審核中,，取得我隊小我第一名,。在：“我會平安、我要平安”的演講競賽中獲第一名,，在我隊本月舉辦“正壓式呼吸器反省與佩帶”中獲第二名,。“其實這些聲譽并不是最主要的,，主要的是進一步樹立了我的決心,。

第三，是思維上的轉(zhuǎn)變,?！皶r機是為有預備的人發(fā)明的”。至今在二班任務時期,，我碰到三位優(yōu)異的班長,，開初是齊煒班長的和藹可親,、一絲不茍，后來是劉國柱班長的聞風而動,、有條不紊和石鳴元班長的敬業(yè)精力,。他們既是我的好指導，也是我的好教師,。在他們身邊,，被耳喧目染，學到了良多器械,，當碰到問題時,，我常想，作為一個班長,，我應該怎樣辦,？這種思想練習使我在往后的任務中必然會起主要的效果。

尊崇的隊指導,，我經(jīng)由這一年來的考驗,，我有決心作一名好班長，并詳細有以下做法：

首先,，積極呼應隨指導的任務指示與精力,，以采油三隊“細、深精,、?！钡囊桓樉橹更c，起勁完成對手下達的油產(chǎn)量和氣產(chǎn)量以及其他義務,。

第二,，樹立“平安第一，預防為主”的思維,。尤其在這種高壓,、高含硫、多設備的任務情況中,，抓好平安是重中之重。由于沒有平安,，出產(chǎn)就不克不及有保證,，沒有平安就沒有用益。只要平安,，才有高興的任務氣氛,。

第三，實在貫徹我廠“7s”治理系統(tǒng),，具體進步現(xiàn)場治理程度,。

第四，我以為采油的崗亭不只在地上，更是在地層,。跟著油田的開拓,，如何削減天然遞減率，如何維護地層,，如何節(jié)制含水上升率,，進步最終采收率已是擺在面前不爭的現(xiàn)實。固然作為一個班長力所不及,，但必然要做到力所能及,。

第五，整頓現(xiàn)場材料,。班組的材料是根底材料,。只要登科好根底材料，才干為我油藏室對油井,、地層區(qū)塊的剖析與評價供應有力的精確根據(jù),。為我隊的下一步開拓供應更多的參考。

第六,，節(jié)省出產(chǎn)本錢,。投入精神存眷大修、小修,，辦法井的施工進度與質(zhì)量,，一方面進步開井的時率，一方面進步施工的成功率,，削減不用要的功課費用,。還節(jié)制資料費用，樹立班組統(tǒng)籌方案制,，經(jīng)過修舊利廢,，進步維修才能，到達資料物盡所用,。第七,，落實班組五小辦法。即調(diào)均衡,、節(jié)制套管氣,、調(diào)參、調(diào)任務準則和調(diào)防沖距,。到達斤油必爭的上產(chǎn)理念,。

第八，增強班組營業(yè)技藝操作,，進步自我與班組對突發(fā)事情的應急處置才能,，按期進行練習訓練,。做我隊最好的練習訓練現(xiàn)場，力爭紅旗班組,。

最終,，是增強班組文明建立，經(jīng)過小競賽,、小運動加強班組的凝集力,，樹立團隊協(xié)作精力，創(chuàng)立陽光式的任務的軟情況,。

尊崇的隊指導：我用滿腔的熱情來做此次競聘演講,，用言語來表達我的思維，用思維再去支配舉動,。所以說,，敬請指導置信我，我說到做到,。關(guān)于此次競聘我不只做好了中選計劃,，還也做好了落第預備，假如我落第了,，說鳴我歸隊上對這方面的要求還有間隔,，但我決不泄氣，自始自終的起勁任務和進修,，爭奪鄙人一次競聘上獲得成功,！但愿在座的指導對我所述的缺乏之處賜與批改，對我不安心之處賜與指點,。

電力公司崗位競聘演講稿篇七

尊敬的各位領導,、各位評委、各位同事：

大家好,！

首先,，非常感謝各位領導和同志們給了我這次競聘的機會，使我能夠在中國移動這個廣闊的舞臺上施展出我的個人才華,，體現(xiàn)出我的人生價值,！我叫，xxx年畢業(yè)于xxx大學xxx系,，xxx年加入中國共產(chǎn)黨,，現(xiàn)任xxx。我今天演講的內(nèi)容主要分為三部分：一是說說我競聘xxx職位的優(yōu)勢,；二是談談我對xxxx工作的總體認識；三是講講我對做好xxx總體思路,。

一,、豐富的工作經(jīng)驗和豐碩的工作成果是我競聘的信心所在十年前,，我懷著對夢想和事業(yè)的執(zhí)著追求，加入了移動公司,，穿上了“移動藍”,，去履行“溝通從心開始”的莊嚴承諾；十年來,，我見證了中國移動從小到大,、從弱到強，并躋身世界著名通訊運營商行列的成長歷程,。在十年的奮斗歷程中,，我看到了企業(yè)勇于創(chuàng)新、堅忍不拔的優(yōu)秀品質(zhì),，領會到“正德厚生,，臻于至善”深刻內(nèi)涵，這些博大深邃的企業(yè)文化為我扎根企業(yè)十年不動搖,，并成為一名經(jīng)驗豐富的移動員工提供了無價的精神養(yǎng)料,！

優(yōu)秀的企業(yè)文化是孕育優(yōu)秀企業(yè)員工的沃土！十年來,，我無時無刻不將企業(yè)的服務宗旨和經(jīng)營理念牢記于心,，并指導我日常的工作和學習，而這也為我?guī)砹素S厚的回報,。公司的客戶開始大量流散,，企業(yè)效益逐月下滑。經(jīng)過對市場的深入調(diào)查,，我們得知是聯(lián)通公司新的營銷策略吸引了眾多客戶,。要想在市場經(jīng)濟的激流中立于不敗之地，就必須具有果斷的應變能力,。面對這樣的困境,，我及時調(diào)整了營銷思路和策略，變被動為主動,，通過公司開展的“預存話費送手機”活動及網(wǎng)中網(wǎng)資費等推介活動,，成功吸引了一百多名聯(lián)通用戶，有效保障了公司利益,。在公司開展的利劍回流活動中,，我又以同類營銷策略贏得100多位高價值客戶，受到公司的一致好評,。

6月,，為促進我市中小企業(yè)信息化推進工作，拓展公司在全市中小企業(yè)的業(yè)務覆蓋范圍,，市公司決定在全市范圍內(nèi)開展對中小企業(yè)業(yè)務覆蓋拓展工作,。作為中小企業(yè)拓展小組的組長,，我和同事們對全市餐飲娛樂、租賃,、美容美發(fā),、物流配送、裝飾建材,、小商品市場,、經(jīng)濟開發(fā)區(qū)等中小企業(yè)進行全面走訪，實施分區(qū)域包干,。通過扎實到位的工作和堅持不懈的努力,，我們以組建集團網(wǎng)和推廣標準信息化產(chǎn)品等營銷方式，成功挖掘了市場潛力,，有效拓展了移動公司對中小企業(yè)的業(yè)務覆蓋范圍,。截止到11月，我們累計拓展中小集團360家,，新增集團用戶3825戶,。通過大規(guī)模的拓展活動，有效增加了集團客戶的服務范圍,，提升了信息化產(chǎn)品的普及率,，企業(yè)效益和市場占有率得到進一步提升。

在驕人的工作業(yè)績背后,，積累更多的是豐富的工作經(jīng)驗和對市場的準確把握,。十年來的工作經(jīng)歷使我全面掌握了企業(yè)的營銷思路和經(jīng)營策略，能夠準確洞悉市場客戶的心理需求和業(yè)務需要,，并以此作為公司經(jīng)營策略和業(yè)務調(diào)整的風向標,。實踐證明，我的豐富經(jīng)驗為公司效益的不斷增長起到了極大的推動作用,。這是企業(yè)饋贈我的極大精神財富,，同時也是我今天參加競聘，以便來日以極大的熱情回報企業(yè)的'信心所在,！

二,、對xxxx職位的深刻認識是我競聘的力量源泉xxxx職位是我們移動公司的一個非常重要的崗位。他對我們公司能否積極拓展業(yè)務覆蓋范圍,、準確高效把握市場先機,，進一步增強市場占有率，不斷提升企業(yè)效益,，乃至增強企業(yè)競爭力都將會起到至關(guān)重要的作用,。因此，我認為能否準確深刻的認識xxxx職位的重要性，是能否勝任xxxx職位的基本前提,！

xxxx職位作為企業(yè)開拓市場的先鋒,，是公司形象的重要代表，必須具備一定的基本條件,。我認為要想勝任xxxx職位，首先要有強烈的敬業(yè)精神,。xxxx職位必須有強烈的事業(yè)心和高度的責任感,，有吃苦耐勞的能力，有一股勇于進取,、積極向上的勁頭,，過千山萬水，進千家萬戶,，嘗千辛萬苦,，講千言萬語，想千方百計,，以此來聯(lián)絡客戶,、掌握信息、培育品牌,、指導客戶經(jīng)營,。

其次，要有敏銳的觀察能力,。市場的培育和客戶的情況很復雜,，不僅差別很大，而且受許多因素的制約,。一個有敏銳觀察能力的客戶經(jīng)理,，要能眼觀六路、耳聽八方,，對客戶的一舉一動,，對市場的變化都能了如指掌，并能及時反饋信息,。

再次,，是要有良好的服務態(tài)度。xxxx職位不僅是公司的代表,，也是客戶的顧問,。應真正樹立“待人如已”的思想，想客戶所想,，急客戶所急,，立足“溝通從心開始”手牽手為客戶服務。這樣才能較快地贏得市場和客戶的信任,，才能更深入地貼近市場,、貼近客戶,。

最后，要有寬闊的知識面,。作為xxxx職位,，會經(jīng)常與各種各樣的客戶打交道，需要具有寬闊的知識面,。了解基礎知識,，包括市場營銷學知識、通信產(chǎn)品基礎知識,、管理基礎知識等,，使之完成日常的經(jīng)營工作；熟悉專業(yè)知識,，包括移動產(chǎn)品銷售流程,、客戶服務等知識，為此提高綜合素質(zhì)和業(yè)務技能,。

三,、實現(xiàn)公司效益的最大化是我競聘成功后的目標所在如果今天我能夠獲得各位領導的同事的信任和支持，成功受聘xxxx職位,，那么我將會把實現(xiàn)公司利益最大化作為最終的奮斗目標,，并從以下幾方面進行努力，去實現(xiàn)我“回報公司”的鄭重承諾,。

3,、引導客戶從基礎業(yè)務轉(zhuǎn)向信息化業(yè)務在整個市場體系中，商業(yè)客戶的服務定位非常重要,。根據(jù)客戶的具體情況,，推介客戶使用相應的服務產(chǎn)品。例如,?？蛻羰巧虡I(yè)集團組，那么就要為客戶作為集團服務模式,，在信息化數(shù)據(jù)營銷方面找準需求作為重點,。我認為，商業(yè)組客戶的服務模式應重點在于vip個人客戶,。因此,，細致、深入,、貼心,、及時的專家服務將是我營銷策略的主要著力點，要將市場和企業(yè)最新的資訊和配套產(chǎn)品有選擇的即時反饋給不同層次的客戶群，力求在服務的過程中以更專業(yè)化的身份引導客戶從基礎業(yè)務轉(zhuǎn)向信息化業(yè)務,。

4,、加強專業(yè)知識學習，不斷增強應對市場挑戰(zhàn)的綜合能力市場經(jīng)濟的競爭說到底是人才的競爭,、知識的競爭,。要想在我們移動公司這樣的高新技術(shù)企業(yè)立于不敗之地，競爭者首先必須具備要有以專業(yè)知識為核心的綜合知識體系,。如果我能夠競聘成功,，我將會此為契機，進一步加強個人在專業(yè)技術(shù)領域的學習,，及時掌握瞬息萬變的市場咨詢，不斷更新原有的知識儲備,，以增強自己在應對市場挑戰(zhàn),、準確做出判斷、實現(xiàn)企業(yè)效益最大化方面的能力,。

作為這次競聘的積極參與者,，我希望在競爭中獲得成功。我堅定了自己干一行,、愛一行,、鉆一行的人生信念，“寧從一而深造,，毋泛涉而兩失”,。在人生的道路上，每個人都可以找到一萬個理由詮釋生活,，而我只能說,，作為一名移動人，善于在工作中體驗成功的喜悅,，品味人生的幸福,，這樣的生活，于我足矣,！

但是,，我也不回避失敗?！叭藷o完人,，金無足赤”！通過這次競聘,，我從其他表現(xiàn)出色的同事身上看到了我的不足,，這些不足正是我今后需要改進和努力的方向。我今天的演講，只是想向各位領導和同事們展示一個真實的自我,。我相信,，憑借我的政治素質(zhì)，我的愛崗敬業(yè),、腳踏實地的創(chuàng)業(yè)精神,，我的工作熱情，我的管理經(jīng)驗,，我相信我一定能把xxxx工作做好,。如果各位有疑慮，那就請給我一個機會,，我決不會讓大家失望,。

最后，請各位領導,、各位評委,，相信我，投我一票,！我將是一位合格的xxxx,。謝謝大家！

電力公司崗位競聘演講稿篇八

尊敬領導, 各位評委, 各位同事：

大家好,！

今天我們共敘一堂,，我想大家都是懷著同樣的心情, 貴在參與也是學習鍛練的機遇, 當然也是體現(xiàn)自身價值的所在, 共同目的.也是積極投身企業(yè)改革潮流中, 我們參加競崗也是用實際行動來支持企業(yè)的改革。人盡其才,，物盡其用,，競爭上崗，有上有下,，這是企業(yè)發(fā)展的趨勢,，石油公司這次開展公平競崗,競聘上崗機制的實施，既是干部人事制度的改革, 也是企業(yè)進步的一種體現(xiàn), 對調(diào)動年輕干部做事創(chuàng)業(yè)的積極性, 激勵年輕干部全面發(fā)展, 健康成長具有重要的作用和意義, 能進能出的人事制度改革,，實行用人制度的雙向選擇, 作為企業(yè)也是選撥和發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀人才的手段, 又是個人選擇崗位, 接受挑戰(zhàn)和發(fā)揮個人才華的機會, 本人有幸參加今天競聘演講, 也就是赴著競聘零售管理片區(qū)主任崗位的目標,。

助手，力爭做好自已的本職工作,。上劃初期由于種種原因, 原公司一無資金, 二無經(jīng)營能力, 三無市場和網(wǎng)點, 員工每月工資都無法按時發(fā)放, 職工隊伍不穩(wěn)定,，員工思想渙散, 幾乎生存都成問題, 在這危機關(guān)頭，發(fā)揮主觀能動性,，自籌資金開拓經(jīng)營, 通過上下共同努力渡過了難關(guān), 使企業(yè)逐步走出困境, 隨著企業(yè)體制改革深入, 首先認真學習省公司以及市公司 “三項改革和三個一體化” 有關(guān)文件精神以管理制度, 不斷更新自已的知識, 及時調(diào)整思路擺正角度, 從經(jīng)營角色逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)楣芾斫巧? 使自已能夠適應新的管理機制, 才能夠更好開展工作, 公司所發(fā)生的變化與發(fā)展, 是有目共睹的,，相信大家也已看到的。作為石化一分子感到基本沒有辜負上級領導的期望,，最起碼沒有給領導丟面子,，雖然成績只能代表過去, 但也可以看到其能力和表現(xiàn), 而且更能體現(xiàn)其素質(zhì)才華以及潛在的發(fā)展,。

這次參加片區(qū)零管主任崗位競聘, 覺得自已具有以下幾方面優(yōu)勢和條件, 一是己有多年副主任崗位工作經(jīng)驗和體會, 二是有熟悉和了解當?shù)厝穗H關(guān)系，以及能與當?shù)卣嘘P(guān)部門的溝通能力, 三是有熱愛石油事業(yè)責任心,，從基層做起而且一直都是干石油工作的實踐經(jīng)驗, 四是有能夠與人團結(jié)共事的經(jīng)歷, 五是有勤奮敬業(yè),，務實創(chuàng)新做事的決心。我個人所具有的這一點點 “資質(zhì)” ,，希望能得到領導和同志們的認可,，假如組織上又能提供給我零售管理片區(qū)主任崗位這樣的一個職位和機會，那么,，我將仍然認真履行本崗位責職,。

如果片區(qū)主任崗位競聘成功, 我想將注重做好如下幾方面的工作:

1. 認真加強學習，與時俱進轉(zhuǎn)變觀念更新知識,，不斷提高自身素質(zhì)和工作水平, 在工作中既要擺正位置踩好點,，又要做到主動不越位，服從不偏位,，服務不欠位,。

2. 積極做好上級公司與當?shù)攸h政部門的橋梁作用, 發(fā)揮自身優(yōu)勢, 積極與他們溝通, 爭取當?shù)卣嘘P(guān)部門支持, 促使企業(yè)各項工作順利開展,。

3. 圍繞片區(qū)各個時期工作中心和任務, 不斷刻服困難創(chuàng)新務實地積極開展工作, 努力完成上級公司下達各項任務,。

4.在做好工作的同時, 認真來對待當?shù)攸h政部門交予的工作任務, 文件會議精神上傳下達及時,，不延誤,積極來完成和努力做好這方面工作。

5. 認真負責督導本區(qū)加油站的經(jīng)營管理工作, 做好上級公司與基層傳導工作, 使上級指示能夠及時貫徹和落實,。

6. 從市場發(fā)展戰(zhàn)略高度來做好網(wǎng)點建設工作, 積極向當?shù)卣嘘P(guān)部門匯報和溝通, 爭取他們的支持, 盡快調(diào)整網(wǎng)點建設和新開拓網(wǎng)點工作，并積極向上級公司領導匯報, 做好網(wǎng)點建設參謀助手作用,，從而確保企業(yè)可持續(xù)發(fā)展,。

7. 加強加油站員工安全生產(chǎn)知識教育和業(yè)務培訓工作，盡快提高員工整體素質(zhì), 特別要加強基層,。

電力公司崗位競聘演講稿篇九

尊敬的各位領導：

大家好,！我叫---，--年出生,，現(xiàn)擔任人事監(jiān)察科長,，本科學歷。今日我競聘的職位是老干科科長,。那里,，我不會用華麗的語言修飾自我、也沒有豪言壯語承諾什么,，有的只是敞開心扉談談對這個職位的理解以及對老干工作的憧憬,。

一、首先,，談談我對這個崗位的認識

離退休老同志的管理服務工作不是大局,，但影響大局,，不是中心，卻牽動人心,。為了體現(xiàn)國家對離退休老同志所做貢獻的充分肯定,，黨中央明確提出要讓他們“老有所養(yǎng)、老有所醫(yī),、老有所教,、老有所學、老有所為,、老有所樂”,。為了實現(xiàn)這一奮斗目標，做好離退休老同志的管理服務工作就顯得十分重要,。

雖然我此刻擔任的是人事監(jiān)察科長,，可是對老干工作情景也自然了解。我明白做好老干工作不是簡簡單單的節(jié)日慰問,、住院安排,、用車安排、報刊訂閱,、各種費用發(fā)放等工作,，更重要的要從政治上尊重老同志、思想上關(guān)心老同志,、生活上照顧老同志,，溫馨、和諧,、及時,、周到、耐心地解決老干部的所思,、所想,、所念的事情，可是做到這一切需要的不僅僅是細致的工作態(tài)度,，更是需要擁有豐富生活閱歷,，這樣才能夠真正了解老干部的心思。

二,、我選擇這一職位進行競聘的優(yōu)勢：

第一,，我有高度的職責感和強烈的事業(yè)心。能以高度的職責感和強烈的事業(yè)心來認真負責的辦好每項事情,，不求榮譽,，只求提高。有正確的政治方向,，踏實奉獻的敬業(yè)精神,，較強的工作本事,，良好的人際親和力以及團結(jié)合作意識。

第三,、我為人謙虛,，性格平和。在6年工商所所長,、三年人事監(jiān)察科科長的工作中,，我積累了比較豐富的管理經(jīng)驗和協(xié)調(diào)本事。能夠處理一些比較復雜的問題和應對一些突發(fā)事情,。也能夠為領導決策供給一些參考意見,，而我作為一名女性，在生活中扮演了女兒,、妻子,、母親等不一樣主角，這也正好鍛煉了我細致的觀察力,、敏銳的確定力,、持久的忍耐力以及肯吃苦、關(guān)心人,、能協(xié)調(diào)處理復雜的人際關(guān)系,、容易與人溝通等性格特征。

三,、為了能夠扎實做好老干科的各項工作,，我認為能夠從以下幾個方面入手：

一是進取開展調(diào)研活動。組織老干科工作人員對老干部進行走訪,，做到戶戶到,、人人見,、個個談,，真正摸清楚老干部們在想什么、盼什么,，急需解決什么,，重點摸清政策的落實情景，對存在的問題,，及時研究整改,，始終能做好老干部的服務員、協(xié)調(diào)員和管理員,。

二是完善“雙高期”的管理服務工作,。經(jīng)過開展各種形式的老干部服務活動，例如：與相關(guān)科室組織“老干部服務志愿隊”活動,；與衛(wèi)生機構(gòu)聯(lián)合建立“家庭病床”活動,，定期為老干部做體檢,；依托老年社團組織，開展“文藝到家門”活動等等,。

尊敬的各位領導,，我今日參加競聘是抱著進取參與，讓更多的領導了解我,，認識我,，對于結(jié)果我會以一棵平常心對待，不會有任何思想負擔,。

多謝大家,！

電力公司崗位競聘演講稿篇十

各位領導、同事們：

上午好

感謝公司領導給我這樣的機會讓我參加競聘,。我叫**,，**年來到xx市交通基本檢測公司工作，四年的檢測工作使我學到很多專業(yè)知識,，并且在日常工作中積累了大量檢測經(jīng)驗,。通過自己的努力，在**年領導將自己調(diào)配到潔城環(huán)保一個積累了豐碩的科研成果,，有著美好發(fā)展前景科技環(huán)保公司,。給我?guī)淼氖歉嗟臋C遇和挑戰(zhàn)，我將會以更加積極,、向上的態(tài)度嚴格要求自己,。時逢這次難得的競聘機會，我本著以公司為家的精神,，為公司的發(fā)展貢獻自己的力量,，同時更進一步鍛煉自己、提高自己的目的走上講臺,，展示自我,，接受評判。我沒有輝煌的過去,，只求,、把握好現(xiàn)在和將來。今天,，我參加公司實驗室技術(shù)員職位的競爭,，主要基于以下兩個方面的考慮：

一是有吃苦耐勞、默默無聞的敬業(yè)精神,，工作塌實,認真,、積極進取。

在前幾年的技術(shù)研發(fā)中和公路的檢測中,，一個為找出最佳的實驗數(shù)據(jù),，一個為確保高速公路的質(zhì)量,，我們充分發(fā)揚不怕苦,不怕累的主人翁精神，與公司的兄弟姐妹們,，不管在烈日當頭的夏天,，還是在大雪紛飛的冬天，我們?nèi)蝿谌卧?，兢兢業(yè)業(yè)的站好每一班崗,，完成公司的交給我們各項工作任務。

如今擺在我面前的`是煥然一新,、充滿朝氣,、團結(jié)奮進、勇于創(chuàng)新的潔城科技環(huán)保公司,。也是對我又一次的挑戰(zhàn)與鍛煉,，同時也要接受領導和各位同志們的考驗。

二是我有一定的專業(yè)技能和很高的學習興趣,。到公司以后工作后,，我謙虛好學，不恥下問,，系統(tǒng)學習了有關(guān)公路建設中所需實驗的基礎知識和相關(guān)的檢測規(guī)范,，掌握其目，了解其在公路建設中的重要性,。并且參家公司**年對新孟路的壓漿工作,，走過彎路也取得領導的一些肯定，還參與了公司的幾項科技成果的研發(fā),，在公司將來的發(fā)展方向上,，為自身奠定了一些實踐基礎。

在日新月異的知識經(jīng)濟時代,，我不干落伍,，**年我報考了公路橋梁專業(yè)，進一步完善自己對公路建設的基礎知識,，同時也學習了計算機的相關(guān)知識,，能夠熟練地使用計算機進行文字處理和日常維護工作,，從而充實了自己,，以提高自身的業(yè)務水平。

三是有嚴于律己的優(yōu)良品質(zhì)和良好的工作作風我在日常生活和工作中,，不斷加強個人修養(yǎng)和自我鍛煉,，以“誠信為本”，嚴格要求自己,，尊敬領導,，團結(jié)同志,，干好本職工作，發(fā)揚優(yōu)點,，克服缺點,，再接再厲,爭取早日實現(xiàn)自己的目標。

一是在年底階段通過公司組織的思想政治學習,。認識到自身的缺點,，端正了自己的思想態(tài)度，提高了自身的思想覺悟,。堅信著要以公司為家,，拿出寬容大度的心胸和多為他人著想的愛心，發(fā)揚無私奉獻的精神的工作態(tài)度,。

二是有一定的業(yè)務能力和協(xié)調(diào)能力,。常時間的公路實驗和檢測工作，使我熟知各個實驗的基本操作規(guī)程,，能熟練的操作各項儀器設備,，并且以及對機器設備的型號和現(xiàn)狀都有所了解，也積累了豐富的維護經(jīng)驗,，不但工作起來得心應手,，對于設備出現(xiàn)小的故障，能夠及時參與排除,。

通過這次競聘,，如若我競聘成功我將笨鳥先飛，使實驗工作更上一層,。決不辜負公司領導對我的期望,。

首先、擺正位置,，當好領導的助手,。在工作中服從公司領導的安排，做到多請示匯報,，多交流通氣,，正確看待自己的長處和短處、揚長避短,、團結(jié)協(xié)作,。積極進取、既發(fā)揚以往好的作風,、好的傳統(tǒng),、埋頭苦干、扎實工作；又注重在實踐中摸索經(jīng)驗,、探索路子,，和大家一道努力，把實驗技術(shù)提高一個臺階,。尊重同事們的合理化建議,，暢所欲言，為公司的發(fā)展出謀劃策,，充分調(diào)動每一位員工的工作積極性,、能動性。

其次是加強基礎管理工作,，以制度管人,，以理服人的管理原則。

針對公司制訂的管理辦法和獎罰制度,。我將用真情和我們的每一位同事溝通,，相互尊重，使大家有一個寬松的發(fā)展和創(chuàng)造空間,。對公司的每個技術(shù)員工合理安排,，各負其責。對于工作中積極主動,、有創(chuàng)意,、做出突出貢獻的同志，給予肯定,。對于工作懶散,、得過且過的同志，我們給予批評教育幫助,。對于違反維護規(guī)程和勞動紀律的同志堅決給予舉報,。不光要加強各個同志的業(yè)務學習，還要和每個人員相互探討,，掌握一些簡單的日常維護工作,。以減少人為操作造成設備損壞。