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最新違規(guī)的保證書有效嗎 違規(guī)保證書給公司通用

格式:DOC 上傳日期:2023-05-23 15:53:26
最新違規(guī)的保證書有效嗎 違規(guī)保證書給公司通用
時間:2023-05-23 15:53:26     小編:xiejingc

在日常學習、工作或生活中,,大家總少不了接觸作文或者范文吧,,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊,。相信許多人會覺得范文很難寫,?以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,歡迎大家分享閱讀,。

違規(guī)的保證書有效嗎 違規(guī)保證書給公司篇一

1,、在依法執(zhí)教方面,我貫徹國家教育方針,,自覺遵守教育法律法規(guī),,職業(yè)行為中始終堅持正確的方向,這是教師職業(yè)道德的首要準則,。

2,、在熱愛學生方面,我要關(guān)心愛護學生,,尊重其人格;耐心教導,,保護學生合法權(quán)益,促進學生全面發(fā)展,。平等,、公平對待學生。

3,、在嚴謹治學方面,,我要注意樹立優(yōu)良學風,刻苦鉆研業(yè)務,,不斷學習新知識;師德的基礎是愛,,核心是專;我要嚴謹治學,提高業(yè)務水平;探索教育教學規(guī)律,,提高教育,、教學和科研水平。

4、尊重家長是教師處理與學生家長之間關(guān)系的準則,,是促進教育合力的形成,,提高育人效果的重要環(huán)節(jié)。在尊重家長方面,,我要認真聽取學生家長意見和建議,,取得支持與配合。

5,、在為人師表方面,,我要模范遵守社會公德,注意處理個人職業(yè)勞動與自身人格塑造之間關(guān)系的準則,,衣著整潔得體,,語言健康,舉止文明禮貌,,以身作則,。

6、我要堅持“敬業(yè)——愛業(yè)——精業(yè)”這個教師職業(yè)成長的基本主線,,把教師的“紅”與“?!苯豢椇靡员阕约焊斐砷L。

7,、我不到民辦教育機構(gòu)和校外其他各種形式的補課班,、培訓班兼職或任課。

8,、我不動員或強迫,、變相強迫學生參加校外的各種形式的補課班和培訓班。

9,、我不擅自向?qū)W生推銷或變相推銷各類資料,、書籍等商品,不利用工作之便謀取任何私利,。

10,、我不在校外任何場所為學生有償輔導、補課辦班,。

11,、我不對學生施以體罰、變相體罰及其他身心傷害,,不酒后進入課堂或在課堂上吸煙,、化妝、接打電話和會客,。

12,、我不強迫學生轉(zhuǎn)學、退學和休學,。不在招生工作中施受回扣,。

教師的職業(yè)道德不僅可以促進我們?nèi)崿F(xiàn)自己的理想,幫助我們不斷的提高自己的教育教學水平,,我會用它時刻的鞭策我自己,,讓它成為我教育事業(yè)中的一盞明燈!

保證人:xxx

20xx年xx月xx日

違規(guī)的保證書有效嗎 違規(guī)保證書給公司篇二

尊敬的部門領(lǐng)導:

7月19日一上班,我就受到領(lǐng)導問責,,因為被公司領(lǐng)導查出自作主張,,假冒領(lǐng)導在請假條上簽了字。原本以為這事算不上什么,,但經(jīng)過反復思量,,整個人從上午到現(xiàn)在一直沉浸在不安之中,我覺得,,事件的發(fā)生,,有違公司制度的執(zhí)行,作為一家大型國有企業(yè)一名行政人員,,本應帶頭遵守公司各項規(guī)章,,但自己主動犯錯,內(nèi)心久久不能平靜并且深懷愧疚之心,。

記得20xx年進入公司時,,我滿懷信心和激情。一晃4年過去了,,4年來,,自己每天都在和身邊的同事努力工作,也從沒有過如此念想,,沒想到如今自己做出了這樣的糊涂事來,。

事情的起因是。因為我身懷有孕,,經(jīng)常要到醫(yī)院作例行檢查,,有時不得不請假。公司已經(jīng)不讓我請病假了,,都讓我請事假,。但公司請假原則是,先發(fā)郵件請假,,然后分管經(jīng)理一個月左右回上海一次,,需要補單子。因為領(lǐng)導來的很匆忙,,我也沒有及時準備好單子,,就拿了事前請假的單子給領(lǐng)導簽字了,。后來人事催我要請假單子,我就冒充領(lǐng)導簽了幾個字,。

本事件發(fā)生之后,,我對事件的發(fā)生進行了認真的、深層次的分析,,查找出了問題發(fā)生的原因,。在我所工作的行政崗位發(fā)生了這樣的事情,不是表面上的.一次簡單的違規(guī),,而是思想隨意造成的,,在此,向公司

領(lǐng)導做出深刻的檢討,,并愿意接受公司領(lǐng)導對我的處理,。本人以為,產(chǎn)生問題的原因主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

一是工作要求不嚴,。在日常工作中,,沒有嚴格地執(zhí)行公司各項規(guī)定,而是把更多的時間用到了日常的本職工作之中,,放松了甚至忽略了日常行為規(guī)范的嚴格要求,。

二是責任心不足。單位紀律和作息制度,,是我們每個員工都必須嚴格遵守的,,而我總覺得工作時間辦自己的一點點小事算不了什么,這樣的心態(tài)充分暴露出我得過且過,、散漫敷衍的不負責心理,,萬萬要不得。

三是沒有預計后果,??此埔粋€人在違紀,殊不知在同事中間會造成不良的影響,。假如我一個人帶了頭,,有可能造成別人的效仿,影響單位的紀律,。

通過本次事件的發(fā)生,,使我更清楚的認識到,每一名員工的行為,,不僅僅代表著個人的形象,,更重要的是代表著我們公司的形象,發(fā)生了違法違紀事件,,受損的是我們公司,。社會上的人會認為我們的管理有多亂,,員工的素質(zhì)有多差,以至于受屋及烏,,對我們公司的經(jīng)營產(chǎn)生影響,。可以說,,這種事情的發(fā)生,是一顆老鼠屎,,壞了滿鍋湯,。同時,我還認識到,,日常的工作不僅僅是經(jīng)營目標的實現(xiàn),,還包括員工的思想工作。通過這一次事件,,使我更加認識到了做好思想教育工作的重要性,。沒有教育,員工就沒有好的思想和好的作風,,就容易發(fā)生違規(guī)違紀事件,。

面對錯誤,我決心徹底改正,,為了避免今后再次發(fā)生類似違紀事

件,,我決心在今后的工作中做好以下幾點,在此,,特向領(lǐng)導作如下深刻檢討和承諾,。

第一,我必須徹底改正這種違規(guī)行為,,以后不論大事小事,,凡領(lǐng)導分管的事就必須做到請示匯報,經(jīng)領(lǐng)導同意再認真實施,,不得擅自作為,。

第二,我必須就此次錯誤向領(lǐng)導做出深刻檢討與道歉,,向全體同事表示深深的歉意,,并且現(xiàn)身說法,提高大家的守紀意識,,以我為鑒,,下不為例,自覺接受全體人員的監(jiān)督,。

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