演講稿要求內(nèi)容充實,，條理清楚,，重點突出。在社會發(fā)展不斷提速的今天,，演講稿在我們的視野里出現(xiàn)的頻率越來越高,。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的演講稿嗎,？那么下面我就給大家講一講演講稿怎么寫才比較好,，我們一起來看一看吧,。

競聘演講稿分鐘 文娛部部長競職演講稿篇一

大家好！我校實行中層干部競爭上崗,，是學(xué)校發(fā)展的一件大事,，作為學(xué)院中層干部競聘演講稿小學(xué)的一員，能參加這一活動我感到十分高興,。這不僅是一個展示自我的舞臺,，同時也是一次鍛煉、學(xué)習(xí),、提高的機會,。本人競爭的職位是教務(wù)處主任,，感謝給我這樣的一次機會,，同時懇請各位領(lǐng)導(dǎo)、評委老師指教,。

本人出生于××年××月,，××學(xué)歷，（……工作經(jīng)歷）,。我參與競爭教導(dǎo)處主任這一崗位,，主要基于以下幾點考慮，：

1,、作為一名黨員教師,，在思想上本人積極參加政治學(xué)習(xí)，關(guān)心國家大事,，服從工作需要,，嚴格遵守學(xué)校各項規(guī)章制度，待人誠懇,，做事扎實,，富有團結(jié)協(xié)作的精神，熱愛關(guān)心學(xué)生,，嚴格遵守師德規(guī)范要求,，為人師表，教書育人,。有較高的政治思想素質(zhì),。

2、在業(yè)務(wù)方面：本人重視自身業(yè)務(wù)素信用社中層干部競聘演講稿質(zhì)的提高,。在工作同時,，本人堅持參加學(xué)習(xí)，參加教育部門組織的各類培訓(xùn)和提高學(xué)歷的學(xué)習(xí),，先后獲得全國計算機應(yīng)用一級證書,、普通話水平二級甲等證書,、信息技術(shù)應(yīng)用中級證書等，通過不斷學(xué)習(xí),，提高自身的理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),。

經(jīng)過自身努力和領(lǐng)導(dǎo)同事的熱心幫助，本人的業(yè)務(wù)能力有較大的提高,。任教期間能較出色地完成教育,、教學(xué)任務(wù)。（……榮譽）,。

3,、具有一定的教務(wù)主任工作經(jīng)驗。本人曾擔(dān)任××,，初步了解教導(dǎo)主任的各項工作,，具備一定的組織、協(xié)調(diào),、管理能力,。實行新課程以來，本人積極投身課程改革,，認真學(xué)習(xí)課程改革的有關(guān)理論,，積極參與學(xué)校課題研究工作等，擔(dān)任學(xué)校課改研究小組組長,，獲得一定的工作經(jīng)驗,。

當(dāng)然，新課程對學(xué)校教務(wù)處工作提出了新的要求,，我也深知教導(dǎo)主任工作繁瑣任務(wù)艱巨,、責(zé)任重大，如果本人得到領(lǐng)導(dǎo)和評委的信任,，擔(dān)任學(xué)校教務(wù)主任,。我將在上級部門和學(xué)校主管的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞提高學(xué)校的教育,、教學(xué)質(zhì)量這一中心目標(biāo),，從管理、服務(wù)兩個方面做好工作,。努力做到以下幾點：

1,、虛心學(xué)習(xí)，進一步提高自身的理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),，盡快熟悉崗位,，圓滿完成各項工作。

2,、探索和健全學(xué)校教學(xué)管理的各項制度,。課程改革對教學(xué)管理提出了新的要求,，改革不合理的管理制度對于促進學(xué)校課程改革實驗的深入學(xué)校中層干部競聘演講稿開展十分重要。改革一些與新課程不相適應(yīng)的教學(xué)管理制度,，促進學(xué)校教學(xué)管理走上規(guī)范化,、科學(xué)化軌道。

3,、促進教師的專業(yè)成長,。教師是學(xué)校教育、教學(xué)質(zhì)量提高的根本,。建設(shè)一支高素質(zhì)的教師隊伍,，是提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的重要保證。首先采取措施鼓勵教師參加提高學(xué)歷的學(xué)習(xí)和各類培訓(xùn),；同時扎實做好校本培訓(xùn)工作,，促進教師形成新的教育理念；進一步完善教師發(fā)展性評價實施細則,，使之成為促進教師專業(yè)成長的評價體系,。

4,、加強處室建設(shè),，形成合力。教導(dǎo)處工作千頭萬緒,，只有一個強有力的集體,，才能使工作做到有條不紊。加強處室建設(shè),，做到各崗位既明確職責(zé)任務(wù),，又團結(jié)協(xié)作，同時充分發(fā)揮各教研組,、備課組的作用,，形成合力，促進學(xué)校教育,、教學(xué)工作的協(xié)調(diào)發(fā)展,。

雖然我深知教務(wù)處主任這一職位的挑戰(zhàn)中層領(lǐng)導(dǎo)副職崗位競聘演講稿性，但是我愿意接受這一挑戰(zhàn),，我有信心經(jīng)過自己的努力,，把工作做好。參與學(xué)校的發(fā)展的這一重大進程是一名黨員教師的責(zé)任,，如果沒有競爭到這一崗位,，我也將一如既往地扎實工作，關(guān)注××小學(xué)的發(fā)展,，共同為××小學(xué)更美好的明天貢獻自己的一份力量,。

競聘演講稿分鐘 文娛部部長競職演講稿篇二

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評委：

大家好！

今天,，能參加這次崗位競聘演講,，我感到十分榮幸和激動，當(dāng)然也不乏緊張,。在此,，我想說三個感謝：感謝公司提供的競聘機會，感謝競爭讓我站在演講臺上,，感謝在座各位給了我競聘的勇氣和力量,。

下面，我分四個方面進行競聘演講：

一,、自我介紹 我叫**,，今年**歲，**年—**年任樣板間接待員,，主要從事管理樣板間物品,，接待看房人員。**年4月至今在總部前臺工作,，主要從事會議服務(wù),，接待客戶，負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)辦公室的衛(wèi)生,。特別在會議服務(wù)接待工作中,，我能做到吃苦耐勞，勇于創(chuàng)新,，積極向上,，并把自己融入團隊當(dāng)中，與同事們密切協(xié)作,，具有較強的團隊精神,，自身工作能力有了明顯地提升，服務(wù)意識明顯增強,。

二,、崗位認識 前臺是公司總部中的一個重要部門，它主要承擔(dān)著以公司房產(chǎn)的實際銷售為中心的一系列工作,。同時,，前臺還是公司業(yè)務(wù)活動和對客服務(wù)的一個綜合行政部門，起著極為重要的作用,。前臺作為公司的窗口,，是公司對客戶的第一印象。我們應(yīng)該保持自己最好的形象,，面帶微笑,、精神飽滿,，用我們最美麗的一面去迎接客戶，讓每個客戶走進公司都會體驗到我們的真誠和熱情,。

三,、競聘優(yōu)勢 在前臺工作將近一年時間，我感到自己已經(jīng)適應(yīng)了這個工作崗位,。工作當(dāng)中,，我很敬業(yè)，責(zé)任心強,。對工作做到周到細致,，對客戶熱情大方，講文明,，懂禮貌,。無論在哪個工作崗位，都能做到勤奮工作,，干一行,，愛一行，專一行,。積累了工作經(jīng)驗,，增添了自信，享受到工作中的快樂,。今天,，我覺得自身競聘的三個優(yōu)勢是：一是自信,、二是能力,、三是經(jīng)驗。我認為,，自信是前提,，能力是基礎(chǔ)，經(jīng)驗是保障,。

四,、工作思路 如果我能繼續(xù)留在這個崗位，我將一如既往地把自己的本職工作做得更好,。

1,、愛崗敬業(yè)。既然選擇了這個特殊的工作崗位,，就要熱愛前臺的工作,，相信用自己的熱情和愛心能把前臺的工作做的井井有條。

2,、注重儀表,。穿著自然大方得體,，面帶微笑，語氣平和,，維護公司良好的形象,。

3、熟悉業(yè)務(wù),。在客戶問到公司業(yè)務(wù)時,，有問必答。堅持做到誠信,、禮貌,、把本職工作做到位。

4,、提升能力,。選擇這份工作，我很幸運和驕傲,，我將會繼續(xù)在這個崗位上積極進取,，努力工作，為公司的發(fā)展壯大盡自己的一分力量,。

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評委：我關(guān)注競聘結(jié)果，渴望成功,。無論結(jié)果如何,，我都會以積極的心態(tài)去面對今后的工作。

謝謝大家,！

競聘演講稿分鐘 文娛部部長競職演講稿篇三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、朋友們：

大家好！

首先感謝廠領(lǐng)導(dǎo)給我們提供這次展現(xiàn)自我的機會和舞臺,。

我此次報名參加房地產(chǎn)公司副總經(jīng)理的競聘,，主要基于三方面原因：一是為xx廠目前所呈現(xiàn)出的勃勃生機所感動。xx在新一屆班子的帶領(lǐng)下,，不拘一格,、不拘一地、不拘行業(yè),，開大思路,、出大手筆、寫大文章,，充分整合和利用社會資源,，跳出河津辦晉鋁，使xx廠迎來了發(fā)展的黃金機遇，作為xx廠的一名基層干部,，我覺得自己有責(zé)任,、有義務(wù)、有能力為企業(yè)的發(fā)展貢獻心智,。二是緣于自己對房地產(chǎn)行業(yè)的了解,。我自己從參加工作起，就一直從事建筑和房地產(chǎn)行業(yè),，摸爬滾打已近20年,，對國家有關(guān)房地產(chǎn)行業(yè)的宏觀政策和房地產(chǎn)行業(yè)的運行規(guī)則、銷售技能,，有了較為深刻的了解,。三是緣于對自己業(yè)務(wù)能力和管理能力的自信。參加工作以來,，我奉行“踏實做人,，認真做事”的觀念，先后擔(dān)任技術(shù)員,、科長,、處長等職務(wù)，參加了xx廠一,、二,、三期工程建設(shè)，參加了xx廠幾個生活小區(qū)的建設(shè),，對房產(chǎn)行業(yè)的圖紙設(shè)計,、施工組織、質(zhì)量保證體系,、物業(yè)管理等方面都有較為系統(tǒng)的'了解,，積累了一定經(jīng)驗，基本上具備了擔(dān)任房地產(chǎn)公司副總經(jīng)理的素質(zhì)和才能,。

那么,，如果競聘成功，如何盡快地使xx廠xx房地產(chǎn)公司在競爭激烈的xx房產(chǎn)市場站穩(wěn)腳跟并持續(xù)發(fā)展呢,？我認為，關(guān)鍵是要樹立“三種意識”,、抓好“三項管理”,、強化“三個策略”。

樹立“三種意識”,。一是要樹立積極發(fā)展,、用發(fā)展的眼光看問題的意識。思路決定出路,，心態(tài)決定成敗,，吳廠長一直倡導(dǎo)我們要用積極的心態(tài),、發(fā)展的眼光、辯證的思維面對問題,、看待問題,、思考問題，要站得高看得遠,，依靠發(fā)展來解決問題,。二是要樹立開拓創(chuàng)新、為存續(xù)企業(yè)探索新路的意識,。廠里做出在xx開拓房地產(chǎn)市場的戰(zhàn)略決策,，就是要實施“多元化戰(zhàn)略”，積極尋找新的經(jīng)濟增長點,；就是要積極“走出去”,，利用社會資源為我所用；就是要“強筋壯骨”,，增強xx廠抵御市場風(fēng)險的能力,。我們一定不負眾望，為xx廠的發(fā)展闖出一條新路,。三是要樹立用心服務(wù),、服務(wù)創(chuàng)造價值的意識。高品質(zhì)的物業(yè)管理是精品房地產(chǎn)發(fā)展的必然要求,，除傳統(tǒng)的服務(wù)以外,，更重要的是如何提高住宅的“環(huán)境”、社區(qū)文化建設(shè)及如何使物業(yè)管理升級,，使小區(qū)能創(chuàng)造后續(xù)的市場升值潛力,。

抓好“三項管理”。一是要抓好自身管理,。努力做到政治成熟,、業(yè)務(wù)過硬、紀(jì)律嚴明,、作風(fēng)優(yōu)良,、為人正派、業(yè)績突出,，不負眾望,，不辱使命，讓領(lǐng)導(dǎo)放心,、讓員工稱心,、讓住戶安心。二是要抓好隊伍管理。由于要開拓xx市場,，一方面要加強派駐員工的管理,，另一方面要加強xx當(dāng)?shù)貑T工的管理，同時還要加強對施工隊伍的管理,。不論什么身份,，一視同仁，制度面前人人平等,，在建設(shè)階段就要樹立xx廠的良好形象,。三是抓好物業(yè)管理。房地產(chǎn)市場不是一錘子買賣,，而是長期的,、持久的服務(wù)，我們一定要抓好小區(qū)的綠化,、水電暖的供應(yīng),、保安保潔的管理，為住戶營造一個“溫馨,、舒適,、快樂”的家園，不僅要依靠廣告,，更要依靠住戶的口碑,，使企業(yè)不斷做強做大。

強化“三個策略”,。一是市場細分策略,。要對山西企業(yè)員工和xx市場客戶的住房需求、購買欲望,、購買能力等方面進行認真地分析,，找準(zhǔn)市場定位，明確客戶群體,，有的放矢地開發(fā),，使我們開發(fā)出的樓盤不僅質(zhì)量好，更要賣得好,。二是強化銷售策略,。房地產(chǎn)營銷策劃的理念、創(chuàng)意,、手段應(yīng)著重表現(xiàn)為超前性和預(yù)見性,。要通過對時機、空間,、市場和價格進行透徹的分析和評判，關(guān)注消費者的心理需求，把創(chuàng)新性的營銷理念納入營銷體系,。在市場調(diào)研階段,，要預(yù)見到幾年后房地產(chǎn)項目開發(fā)的市場情況；在投資分析階段,，要預(yù)知未來開發(fā)的成本,、售價、資金流量的走向,；在規(guī)劃設(shè)計階段,，要在小區(qū)規(guī)劃、戶型設(shè)計等方面預(yù)測未來的發(fā)展趨勢,；在營銷推廣階段,，要分析市場狀況，并在銷售價格,、推廣時間,、樓盤包裝、廣告發(fā)布,、看樓活動,、促銷手段等方面有獨到的做法。三是實施精品策略,。中國房地產(chǎn)行業(yè)經(jīng)過近二十年的發(fā)展,，已從早期的價格競爭、規(guī)模競爭,、質(zhì)量競爭,、功能競爭，發(fā)展到今天的品牌競爭,。一方面,，消費者需要通過品牌住宅來顯示個人財富、身份地位,、成就以及風(fēng)度和個性,，從而贏得別人的尊重；另一方面,，房地產(chǎn)企業(yè)需要通過創(chuàng)造品牌來提高開發(fā)產(chǎn)品的競爭力,、增加市場占有率和利潤率，以吸引更多的消費者,，達到進一步擴張的目的,。我們要通過提高工程質(zhì)量，塑造質(zhì)量品牌,，使消費者安心,；提升服務(wù)品質(zhì),，塑造服務(wù)品牌，使消費者舒心,，實行差異化品牌戰(zhàn)略,，提高企業(yè)核心競爭力。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評委,、全體同仁，競爭上崗有上有下,、有進有退,，上固可喜、下也無悔,，進也可賀,、退也不餒。今天借此機會,，表達一下我的心愿,，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)多年來對我的教育和培養(yǎng)，感謝與我同舟共濟,、朝夕相處的全體同事對我的幫助和信任,。

謝謝大家！

競聘演講稿分鐘 文娛部部長競職演講稿篇四

大家都把今晚的演講看作競職演講,，可是我并不這么認為,，我僅僅把它當(dāng)作是一次機會，一次能夠表達我心意的機會,。

在進校社團聯(lián)之前,，我參加過許多競選，但都失敗了,?？墒牵绻麤]有這些失敗,，我就不會進校社團聯(lián),，此刻也不會站在大家面前。進校社團聯(lián),，是我進大學(xué)以來的最大的榮信,，也是我最大的成功。一直以來,，我都懷著一顆感恩的心做事,，珍惜這里的一切。因為珍惜,，所以這使我有責(zé)任感,。

也就是因為珍惜,、眷戀，所以我才來競選,。

不管我有沒有競選上,，在這里我只說我今后應(yīng)做什么,，而這也是我唯一能做的,。

監(jiān)察部主要是起著監(jiān)督作用，找出并反映社團的不足,，以促進社團的發(fā)慌我們湖北大學(xué)有77個社團,，隊伍很龐大?？缮鐖F活動做得不夠精,，社團本身也不是很完善。這種情況需要我們加大力度監(jiān)察,，尤其是找出不足,，促進社團發(fā)展，讓我們學(xué)校的社團百花爭放,。

大家應(yīng)該注意到了,，我用的是“我們”，并非“我”,，用的是“大家”,，并非“你們”。因為我們是一家人,，一起為社團做事,。引用星期五晚上經(jīng)常說的一句話：大家能夠在一起是緣分！

坦白地說,，我身上有許多缺陷和不足,，能力也不夠。我沒有你們走得快,，可是我起得早,，堅持不懈地走，一樣能達到目的地,。請大家相信我的毅力和堅持,！

后記；嚴格說來,，這是一篇不合格的競職演講,，倒是有點像感情篇。是的,，正如我開頭所說的,，我只把它當(dāng)作是一次表達我心意的機會,。這是我在競職演講前一個小時花了20分鐘寫出來的，因為之前我是真的不知道我要寫什么,。后來,，突然想起我老早就有的想法。那就是,；不 ）論我是否要留下,，我一定要參加競職演講，而且我還要向大家表達我對這個組織的情感,。所以我就這么寫了,。我是第一個上去說的人，整個過程我沒有看稿,，都是自己說的,，可說著說著，就哽咽了,，因為競職演講從另外一個角度來說就是離別,！我太舍不得，一想到這,，心里就難過得不行,。這次演講，在別人看來不好,，可是在我看來,，是一次很成功的演講。因為我已達到我的目的,，將我的意思表達清楚了,，他們也知道了我的心意。

競聘演講稿分鐘 文娛部部長競職演講稿篇五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、同事們：

大家好,！今天，我參加競聘的崗位是財務(wù)科科長一職,。

下面,，我介紹一下自己的工作情況。

我叫,，今年歲,，畢業(yè)于大學(xué)，黨員,，會計師職稱,，在考高級會計師和注冊會計師，年市財政我院畢業(yè),，年大學(xué)會計系自考大專畢業(yè),。年進入單位,，先后從事過出納、統(tǒng)計,、審計,、應(yīng)收、應(yīng)付會計,、藥品會計,、主管會計、電算化會計及部門負責(zé)人,、財務(wù)經(jīng)理,、財務(wù)總監(jiān)等職務(wù)。十幾年來,，我兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨,，在不同崗位上均取得了一定的成績,，受到領(lǐng)導(dǎo)和同事們的好評。

在很多人的眼里,，財務(wù)科長是“錢”的象征,，“現(xiàn)金”的代表。但是,，對財務(wù)科長自身而言,，這一職位意味著什么呢 財務(wù)科長應(yīng)如何給自己準(zhǔn)確定位呢 我個人認為：財務(wù)科長的銜頭給人帶來的不僅是份美差，更多的則是挑戰(zhàn)和重于泰山的責(zé)任,。迎接挑戰(zhàn)和勇于承擔(dān)責(zé)任,，我從思想上、業(yè)務(wù)精通上,、管理能力上都具有相當(dāng)?shù)膬?yōu)勢,。

我具有良好的工作作風(fēng)，不論做人還是做事都實事求是,，光明正大,，在財務(wù)工作中遵紀(jì)守法，廉潔奉公,。我熱愛本職工作,，把工作視為一種需要和自我價值的實現(xiàn)。對單位忠誠,，視單位利益高于自身利益,，自覺維護群眾的利益，為單位的發(fā)展積極出謀劃策,。

作為財務(wù)部門的負責(zé)人,，財務(wù)科長必須掌握較強的專業(yè)知識,、理財能力，才能做好單位的財務(wù)工作,。

1,。我精通會計知識，具備較高的財務(wù)管理理論水平,，嫻熟的處理財務(wù)事務(wù)的基本功,，還有豐富的理財實踐經(jīng)驗和理財技巧。

2,。掌握國家有關(guān)財務(wù)會計工作的政策法規(guī),。

3。我熟悉業(yè)務(wù),。進入我單位后,，我用一年時間，就熟悉了整套業(yè)務(wù)流程,，對整個醫(yī)院財稅等各個環(huán)節(jié)都能熟練操作,、有全盤認知，并能根據(jù)每一工作環(huán)節(jié)的特點,，編制統(tǒng)一規(guī)格,，輔導(dǎo)有關(guān)操作人員如何使用表格，審核人員如何核對數(shù)據(jù),，財務(wù)部門如何利用這些數(shù)據(jù)等等,，這樣，可避免了重復(fù)勞動,，提高工作效率,，也降低了出錯的機率，例如：職工廚房,、物質(zhì)倉庫,、藥庫、獎金,、補貼發(fā)放,、個稅計算等等就是很好的事例;只有對每個環(huán)節(jié)的管理都很熟悉，才能協(xié)助下屬達到他們的目標(biāo),，才能指導(dǎo)各有關(guān)部門如何配合財務(wù)管理,。

我具備較強的組織能力、溝通協(xié)調(diào)能力,、分析判斷能力和用人能力,。我是xx年底來以人才招聘的形勢來到我們單位的，來單位之前，我已從事多年的財務(wù)總監(jiān)工作,。在策劃指揮,、安排調(diào)度、團隊建設(shè),、財務(wù)管理,、財務(wù)信息的收集與處理、報表的編制以及獎金的分配等等各方面都能夠精心組織,、周密安排,，因而積累了豐富的工作經(jīng)驗，具有較高的工作能力,。溝通協(xié)調(diào)能力也是我的強項,。

首先，與人相處,，我會用心去體會不同人的內(nèi)心需求是什么,，主動協(xié)助他，幫助他,，誠信待人,，具有很強的親和力，和我深入接觸過的人都愿意和我溝通交流,。

再有，我能容忍下屬的錯誤,，但我會告訴他,，錯在何處！協(xié)助他改進,。寬容,，對任何人不存要求，不抱希望,，讓人感覺與我相處有輕松感,。同時我還有較強的分析判斷能力，能從各種相關(guān)信息中分析出自己單位所面臨的問題及相應(yīng)解決方案的能力,。

另外,，我還知人善任，具有較強的用人能力,，能有效地培養(yǎng)和使用骨干,，借助于骨干的力量，使一人的智慧和才能變成眾人的智慧和才能,。

以上就是我對崗位的一點想法,，不妥之處請指正！謝謝大家！

競聘演講稿分鐘 文娛部部長競職演講稿篇六

業(yè)務(wù)發(fā)展部主任競職演講稿（銀行）尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、同事們：

大家好,，我叫***，**歲,，本科學(xué)歷,，職稱會計師。***年參加工作,，***年進入***銀行***分行工作先后從事儲蓄,、會計、信貸工作,，并先后擔(dān)任***分理處主任,，***辦事處存匯科付科長，零售業(yè)務(wù)部付主任,，主任,。我競聘的是業(yè)務(wù)發(fā)展部主任。

在我參加工作的十八個年頭當(dāng)中不論是做普通員工還是管理工作始終堅持勤懇兢業(yè),、開拓進取,、認真負責(zé)的工作態(tài)度和作風(fēng)。自從01年支行開始把消費信貸確定為***支行的工作重點,，我作為零售業(yè)務(wù)部的付主任,，義不容辭的承擔(dān)了開拓消費信貸業(yè)務(wù)的重任，當(dāng)時我們?nèi)藛T少,、沒場所,、沒資金，沒經(jīng)驗,，在這樣白手起家的條件下,，我們硬是從其他行里搶來了業(yè)務(wù)，占領(lǐng)了一定市場,，走在了其他支行的前列,，并且收息率連續(xù)三年達到了100%，在分行的消費信貸各項考核中始終排在第一名,。為***支行持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展做出了自己的貢獻,。

20xx年6月份開始負責(zé)零售業(yè)務(wù)的全面工作后，面對時間緊任務(wù)重的巨大壓力,，我沒有退縮而是知難而進,，確定了清晰的發(fā)展思路及工作措施。人民幣儲蓄存款提前50天超額完成了全年任務(wù)指標(biāo),；特別是消費信貸余額到去年7月底就突破了一億元大關(guān),，現(xiàn)在已經(jīng)達到了1.6億元是***分行第一個消費信貸余額突破億元大關(guān)的支行，并提前一個月超額完成了消費信貸的全年任務(wù)。自己的努力得到了領(lǐng)導(dǎo)和同志們的認可,，去年底被黨組織確定為入黨積極分子,。

多年的工作經(jīng)歷以及消費信貸從0到億元大關(guān)的突破，為我從事業(yè)務(wù)發(fā)展部的管理工作及對市場的開拓積累了寶貴的經(jīng)驗,。如果我當(dāng)選業(yè)務(wù)發(fā)展部主任,，我的工作思路是：抓住源頭、努力開拓,、深化管理,、加強服務(wù)。

首先是抓住源頭,、努力開拓,。明年將是中行股改上市的關(guān)鍵一年也是***分行各項改革的關(guān)鍵一年。作為基層支行的業(yè)務(wù)發(fā)展部門,，按照部門主要職能突出重點,，加大營銷力度，改善服務(wù)水平,，及早的開展工作,。一是抓住我市的經(jīng)濟發(fā)展的大好形勢的有利時機，深入廠礦機關(guān)進行宣傳營銷,。二是抓住明年國企改制的有利時機及時跟進,，三是加大國際結(jié)算、中間業(yè)務(wù),、各項代理業(yè)務(wù)的營銷力度,。四是抓住同業(yè)機構(gòu)調(diào)整的有利時機，加大業(yè)務(wù)拓展力度,，積極搶占市場份額。

其次就是深化管理,、加強服務(wù),。一、深化各項管理,。首先在思想上,、行動上要堅定不移地緊跟黨委步伐，認真貫徹執(zhí)行分支行各項方針政策,，確保思想不松懈,、行動不走偏，切實做到自身認識到位,、管理到位,。其次是加強內(nèi)控制度建設(shè)以及檢查監(jiān)督力度，從制度上約束業(yè)務(wù)人員必須按照規(guī)章制度辦理業(yè)務(wù)，防范各種風(fēng)險及案件的發(fā)生,。二,、逐步推進客戶經(jīng)理制，完善激勵約束機制,，促進業(yè)務(wù)的快速發(fā)展,。三、通過“個性化,、差別化,、人性化”的優(yōu)質(zhì)服務(wù)，搞好親情營銷,、友情營銷,，吸引更多的客戶來中行辦理業(yè)務(wù)。四,、做好與其他部室的協(xié)調(diào)聯(lián)動為客戶提供全方位的服務(wù),。落實認真、雷厲風(fēng)行,、樂于奉獻,、精益求精”的十六字精神

一份自信，一個目標(biāo),，嚴謹?shù)淖黠L(fēng),，塌實的態(tài)度，開拓的精神,，我想在分支行的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在同志們的努力下，只要我們勤勞的工作,、艱辛的付出,，一定能實現(xiàn)我們的宏偉目標(biāo)，業(yè)務(wù)發(fā)展部的各項業(yè)務(wù)指標(biāo)也一定能在***分行排名前列,，為***支行的跨越式發(fā)展做出自己新的貢獻,。謝謝大家！