在日常學(xué)習(xí),、工作或生活中,，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎？接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫，我們一起來看一看吧。

試用期的辭職信 試用期辭職信簡短篇一

您好,！

首先感謝您對我的信任和支持，讓我加入xxx這個團隊,。進公司工作一個月了,，從內(nèi)心感覺，我完全不適合和勝任現(xiàn)在的工作,，我辜負了您的希望,，做了逃兵，在此說聲：對不起,。不管怎樣,，我還是想早點離開，對您對公司都是的選擇,。

我剛上班的第一天晚上,，是星期一的周會，從會上我就感覺到我的壓力是挺大的,。往后的幾天,，我每天都在仔細考慮問題,，說句實在的，晚上睡覺都沒有以前那么安穩(wěn),。

最后就是我的`家庭方面了，沒多少時間照顧家庭,，顯然以我的工作時間是很不合適的,。以上幾點是我的個人主觀看法，僅供參考,，但都是我的內(nèi)心感受,。因為我知道很多漂亮衣服，但并不都適合穿在我身上,。適合自己才是的,，公司用人也是如此。

今天我已經(jīng)在xx上發(fā)了我的辭職信,，如有不便之處,，敬請海涵！

最后我真誠的祝愿公司的業(yè)績能夠蒸蒸日上,，公司越辦越紅火,。

辭職人：

日期：

試用期的辭職信 試用期辭職信簡短篇二

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

非常感謝您給了我在公司工作的機會以及在此期間您所給予的幫助和關(guān)懷,，由于一些個人的原因,，很抱歉今天我在這里將提出辭職。希望公司領(lǐng)導(dǎo)能給給予同意和諒解,。

由于本人仍然在試用期內(nèi),，未能算為公司的正式員工，故煩請領(lǐng)導(dǎo)在我正式提出辭職請求后一天內(nèi)盡快找人接手我的工作,，謝謝領(lǐng)導(dǎo)的理解,。

對于由我而為公司造成的不便我深感抱歉，真心希望ｘｘｘ的業(yè)績以后會一路飆升,，在以后的發(fā)展中蒸蒸日上,，也衷心祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)與同仁在以后的工作中開心順利，謝謝,！

辭職人：

日期：

試用期的辭職信 試用期辭職信簡短篇三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

本人于×月×號進入公司，經(jīng)過×個多月的試用,。我發(fā)現(xiàn)無法

適應(yīng)公司發(fā)展需求,，故提出辭職。由于在試用期內(nèi),，根據(jù)勞動法第37條規(guī)定：員工需提前3天,，提出辭職申請,。

本人已于×月×號，以書面形式提出辭職申請,，也就是說×月×號將自動解除勞動關(guān)系,。勞動關(guān)系是用人單位自用工之日起建立起來的。根據(jù)勞動法第10條規(guī)定:員工與單位已建立勞動關(guān)系的,，應(yīng)當(dāng)在用工之日起1月內(nèi),，與勞動者簽訂書面勞動合同，而且規(guī)定好試用期,，試用期根據(jù)第19條規(guī)定：簽1～3年的勞動合同,，試用期不得超過2個月。否則根據(jù)勞動法第82條規(guī)定,，單位需要自試用期第2個月支付員工2倍薪酬,。

當(dāng)然在中國，法律規(guī)法律,，單位執(zhí)行規(guī)單位執(zhí)行,。一般情況下，如果員工樂意在貴公司工作,，也不會計較這事,；如果員工不樂意在貴公司工作，順利的辭職,，員工也不會說什么,，但是在萬不得已或特殊情況下，以上中華人民共和國勞動法條文還是具有法律效力的,！

辭職人：

日期：

試用期的辭職信 試用期辭職信簡短篇四

尊敬的伍緣公司人事部：

您好,！

我很抱歉自己在試用期內(nèi)向公司提出辭職。來到盤點小組有一些時間了,，很榮幸能成為伍緣超市盤點小組的一員,。在試用期間，我學(xué)到了很多,，感受了很多,，非常感謝公司和小組給予我這樣一個良好的平臺。

由于個人原因發(fā)現(xiàn)對這份工作的方式有所欠缺,，自己并不能勝任這類的工作,，無法繼續(xù)抱著熱情去工作，長期下去也怕給整個小組造成負面影響,，鄭重向公司提出辭職,，對于由此為公司造成不便，我深感抱歉,。請領(lǐng)導(dǎo)安排人選,。

望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的申請,，并協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù)。

祝您身體健康,，工作順利,！并祝公司以后事業(yè)蓬勃發(fā)展。

辭職人：

日期：