時間就如同白駒過隙般的流逝，我們又將迎來新的喜悅,、新的收獲,，讓我們一起來學習寫計劃吧。我們該怎么擬定計劃呢,？以下是小編收集整理的工作計劃書范文,，僅供參考，希望能夠幫助到大家,。

財務部工作總結及下一年工作計劃 財務部的工作總結和計劃篇一

（一）、主要財務指標完成情況

全年完成營業(yè)收入**萬元,，營業(yè)稅及附加**萬元,，管理費用**萬元，財務費用**萬元,，實現(xiàn)利潤總額**萬元,，所得稅支出**萬元,實現(xiàn)凈利潤**萬元。年末資產總額**億元,，負債總額**億元,，凈資產總額**萬元,，凈資產負債率**%。

（二）財務管理工作開展情況

20xx年財務部在做好日常資金收付,、核算等工作的基礎上,，重點做了以下幾方面工作。

1,、債權債務清理工作：在公司領導的大力支持幫助和各部門的積極配合下,，財務部與**公司就**項目的債權債務情況進行核對協(xié)商，成功的簽訂了借款協(xié)議,，計提相關利息,，大幅度降低了我公司的財務費用支出，也緩解了我公司近幾年面臨**收入不足的困境,。

1,、財務決算及年報審計工作：及時完成了**年財務決算及年報審計工作，及時與會計師事務所協(xié)商溝通,，防范了審計風險,。并及時完成了**決算報表及**決算報表的編制和上報工作。

2,、稅務工作：本年在處理日常稅務工作的基礎上,，財務部迎接了**稅局對我公司**~**年的稅務稽查局檢查。在檢查過程中,，財務部積極與其進行溝通協(xié)調,，對發(fā)現(xiàn)問題及時溝通、妥善處理,，目前該次稅務檢查已順利完成,。

3、自查自糾工作：借著**年市委第三輪巡視組巡查的契機,，我部門組織完成了內部交叉審計工作,，積極的自查自糾，對發(fā)現(xiàn)的潛在問題及時向領導反映,，妥善的進行整改,。按照上級單位的要求，規(guī)范了各種會計檔案賬薄的要求,，在有效防范財務風險的同時,，提高了我部門財務工作的整體業(yè)務水平。

4,、融資工作：過去的20xx年,，融資工作愈加困難，在公司領導的幫助支持下,，我部門積極與相關金融機構溝通協(xié)調,，及時做好融資規(guī)劃,，在保證工程項目順利實施的同時，成功維持了公司的正常運營,。20xx年初貸款余額**億元,，本年歸還**億元，續(xù)貸**億元,，年末貸款余額**億元,。一方面保證原有流動資金貸款全部順利續(xù)貸；另一方面,，為了歸還本年到期的農行**億元貸款,，新增了**銀行貸款**億元，**銀行貸款**萬元,，**銀行貸款**億元,。極大地緩解了我公司本年的資金壓力。

結合20xx年的財務工作情況,，20xx年財務部門除了日常資金收付,、核算等工作的基礎上，將把重點放在以下幾個方面：

1,、進一步做好融資工作：目前我公司由融資工作難度越來越大,，此外由于我**業(yè)務較少，融資工作缺乏**的問題越來越突出,。同時**

的銀行信用評級的下調,，明年的融資工作無疑將會是更大的挑戰(zhàn)，面對嚴峻的融資工作形勢,，財務部在20xx年將加大融資工作力度,，拓寬融資渠道，努力維持公司的資金需求,。

2,、制度建設工作：由于**市國資委對**的監(jiān)督檢查力度逐年加大，**對經營管理制度方面的建設要求也越來越精細,，尤其是在財務管理方面,，**成立了財務中心加強對各級子公司財務融資工作的進一步管理。為了適應**的全新管理模式和十三五新常態(tài)下的經濟形勢,，我公司對有關財務制度建設的緊迫性也日益突出,，財務部在20xx年將及時調整有關制度，及時跟進**管理制度建設的步伐,。

3、審計檢查工作：自20xx年年報審計開始,，應**財務中心的安排,，我公司的審計事務所由原來的**事務所變更為**會計師事務所,，由于新的事務所對我公司主要業(yè)務的不熟悉，20xx年財務部要對審計檢查工作高度重視,，及時與事務所協(xié)調溝通,，高質量的完成20xx年度**決算報表及**決算報表的編制和上報工作。

4,、稅務工作：隨著gdp增速的下調,，稅務部門必將會更多的增加稅務檢查、稽查的力度來保證稅收增長,。20xx年,，財務部在做好日常納稅申報等工作的同時，要進一步梳理各項業(yè)務,，及時發(fā)現(xiàn)并處理潛在稅務風險,。

5、進一加強預算管理：伴隨著**國資委對預算管理的進一步重視加強,，我部門將與各部室更好的配合,，通過細化管理費用、落實收入來源,、及時調整全年預算指標等措施,，加強成本費用控制，節(jié)約支出,，以提高預算工作的準確性,。

6、加強業(yè)務培訓,，提高財務人員業(yè)務水平：當前,，國有企業(yè)改革力度不斷深化，國資委,、財政局,、審計局等政府部門對國有企業(yè)的監(jiān)管、審計力度越來越大,，要求也越來越高,。20xx年財務部將加強本部門的技術培訓工作，進一步提升部門員工的專業(yè)技能,，以更好的完成財務部門的各項工作,，適應公司今后發(fā)展改革戰(zhàn)略的嚴格要求。

財務部工作總結及下一年工作計劃 財務部的工作總結和計劃篇二

財務部在公司領導的支持和幫助下,，在其他部門的有效配合下,，以企業(yè)效益為中心，圍繞部門年度工作目標和重要任務,，全體財務人員共同努力,，力求做到及時準確完成核算工作,，為公司經營發(fā)展做好監(jiān)督服務；真實反映公司財務狀況,、經營成果,，為領導經營決策提供依據(jù)。現(xiàn)就上半年度實際工作總結匯報如下：

一,、認真做好20xx年年終決算工作,。

全面反映了公司的經營狀況、債權債務,、資本結構,，為年度的績效考核、經營責任目標考核工作提供了真實可信詳盡的數(shù)據(jù)信息,。財務部將根據(jù)公司領導的經營思路,，不斷積累經驗，提供更加詳盡的財務數(shù)據(jù),。

二,、多方協(xié)調及調整，科學編制年財務經營預算,。

圍繞公司年度經營目標,，制定和下達年度財務預算，持續(xù)推進全面預算管理工作,。

三,、認真做好常規(guī)性財務工作。

財務部能夠輕重緩急妥善處理各項工作,，及時為各項經濟活動提供有力的支持和配合,，滿足了各部門對財務部的工作要求。對日常的財務工作流程熟練掌握,，能夠做到有條不紊,、條理清晰、賬實相符,。從原始發(fā)票的取得到填制憑證,，從會計報表編制到憑證的裝訂和保存，從經濟合同的歸檔到各種基礎財務資料的收集,，都達到了正規(guī)化,、標準化。收集,、整理,、裝訂、歸檔，一律按照財務檔案管理制度執(zhí)行,，深化了財務基礎工作,，使得財務部成為公司的信息庫。

四,、認真完成公司日常各項財務核算工作，嚴格遵守財務會計制度和稅收法規(guī),，認真履行職責,，嚴格按照公司有關規(guī)定程序和審批權限辦理。每月能按時按質完成憑證編制復核,，按時編制報送財務報表,，及時反映公司經營狀況。

五,、防范經營風險,，特別是防范稅務風險，促進公司穩(wěn)健經營,。建立了良好的銀企關系和稅企關系,；定期與國稅地稅業(yè)務溝通，認真聽取對方意見和建議,，使工作能更快速,、更有效得完成。按時辦理納稅申報,，及時足額交納各項稅款,。

六、積極做好匯算清繳工作,。在規(guī)定的時間內向稅局報送年度企業(yè)所得稅納稅申報表,，并匯算清繳，結清應繳應退稅款,。報送的資料包括年度企業(yè)所得稅納稅申報表紙質資料和電子數(shù)據(jù),。

七、有效開展成本核算,，加強了對各項業(yè)務的財務監(jiān)督管理,。對收入、成本,、費用作專項檢查,，加強非生產費用和可控費用的控制、執(zhí)行力度,，不能超支的絕不超支,，以提高公司經濟效益，加強經濟活動分析，提供各種數(shù)據(jù)給領導參考決策,，當好領導的參謀,，為公司發(fā)展出謀獻策。

八,、加強應收賬款的管理,，協(xié)助客服部做好公司的資金回款，控制好費用,，有效控制應收賬款的增長,。

九、完善財務部各工作崗位職責,。要求各崗位會計人員根據(jù)本崗位的職責要求,，進行工作總結，崗位評述和認定,，對各自的工作提出建議,、作出計劃。這樣,，強化了各崗位會計人員的責任感,，加強了內部核算監(jiān)督，促進了各崗位的交流,、合作與團結,。

鑒于工作中存在的問題，在下半年工作中重點放在以下幾個方面進行：

一,、思想?yún)R報專題積極參與企業(yè)經營治理,，搞好公司財產物資的清查與盤點。

隨著公司的發(fā)展的蒸蒸日上,，財務管理職能的日益顯現(xiàn),，財務治理參與到企業(yè)治理的方方面面，使其更加符合財務制度規(guī)定,，經得起各審計,、稅務部門的財務檢查。

二,、不斷學習,，以此提高部門員工的業(yè)務技能水平和法律意識隨著各項財務、稅務的新規(guī)定不斷出臺,，財務人員還需及時針對專業(yè)知識方面加強培訓,。尤其增值稅、企業(yè)所得稅,、個人所得稅等,，財務部應多加培訓,，進行學習、討論,，爭取使企業(yè)利潤最大化,。將公司財務人員培養(yǎng)為不僅能夠做好資金收付工作，還能夠充分發(fā)揮財務管理的作用,，增強獨立解決問題的能力,。

三、迎接國稅稽查的檢查,。7,、8月份，國稅稽查將按計劃對公司20xx年財務工作進行審計,，針對敏感問題我部門先進行自查自改，確保提供的數(shù)據(jù)合理化,，統(tǒng)一口徑,，提升會計信息報告精細度，保證審計工作的順利進行,。

四,、完成20xx年預算初稿編制工作。根據(jù)集團歷年要求,，在10,、11月份會進行下一年度的預算初稿編制工作，根據(jù)公司的運行方式,，結合生產實際,，通過對公司的各項費用認真調研和測算做好初稿的編制工作。

最后,，財務部的工作并非獨立的,，離不開各個部門的配合，希望在今后的工作中,，大家互相支持,，互相幫助，發(fā)揚兄弟人的精神,，為完成下半年度的工作,，為企業(yè)的經營目標的實現(xiàn)做出更大的貢獻！

財務部工作總結及下一年工作計劃 財務部的工作總結和計劃篇三

xx年財務科在公司領導的正確指導下,，一絲不茍地開展工作,，以高度的責任感做好公司的財務統(tǒng)計工作，我們一年來的工作情況總結：

今年市局（公司）將我公司列為第一批質量認證達標單位,，職工的質量規(guī)范意識明顯增強,。我們以此為契機,，根據(jù)財務管理的特點以及財務管理的需要，及時出臺了局（公司）《全面預算管理制度》,，各科室站所分別配備了預算管理員,，從而使每項工作有計劃、有落實,、有監(jiān)督,、有考核。在費用控制方面,，一是采取定額包干的方式,，將手機、座機費,、辦公費,、油料費定額控制，節(jié)約歸已,、超支自負,，培養(yǎng)了職工的節(jié)約意識。二是采取預算審批的方式,，對定額以外的費用,，必須先層層審批，沒有審批發(fā)生的費用,，一律不予報銷,。在現(xiàn)金預算方面，為提高現(xiàn)金預算的準確性,，在實際支付時做到,，沒有現(xiàn)金預算項目的不予支付，超預算支付標準的不予支付,，從而提高了現(xiàn)金預算意識,。在職工借款還款方面，規(guī)定了借款必須于出發(fā)后十五日內還款,，并將其寫入科室方針目標,，確實起到了降低借款數(shù)額，減少資金占用,，避免呆帳發(fā)生的積極作用,。通過預算管理這一有效的管理手段，職工的規(guī)范意識進一步增強,，促進了各項工作的開展,。

幾年來，市局（公司）一直把人員培訓視為企業(yè)發(fā)展,，增強企業(yè)競爭力的突破口,，財務管理工作同樣迫切需要素質較高的會計從業(yè)人員,，因此我們根據(jù)實際工作的要求，年初就制定了基層會計人員培訓計劃,，有步驟有目的的進行培訓,，今年共舉辦了三期會計人員培訓班，分別學習了《會計法》,、《煙站財務管理核算辦法》,、《企業(yè)管理工作意見》、《工作質量與方針目標考核辦法》,。通過學習,，進一步了解了公司的各項管理制度，懂得了基層煙站會計人員的工作要求,，如何更好地做好基層財務工作等,。提高了干好基層財務工作的主動性與積極性。

同時,，我們還加強了財務科全體人員的業(yè)務培訓,，財務科全體成員積極參加各種形式的學習，努力提高業(yè)務水平,，在市局組織的大比武中取得了較好的成績，同時在財政局組織的財務基礎工作檢查中,，得到好評,。財務科成員更是把提高自身素質當成是能否勝任工作，能否提高財務管理水平的頭等大事來做,。積極進取,，努力學習，今年先后有三人次參加了全國會計中級職稱考試,，二人次參加了全國會計初級考試,。煙站會計人員也有多人次報名參加了全國會計初級考試。局（公司）全體財務人員業(yè)務技能水平不斷提高,，為干好工作提供了素質保證,。

隨著企業(yè)管理的進一步深入，財務的管理職能逐漸增強,。今年,，市局（公司）為加大責任制考核力度，保證責任制的貫徹落實,，專門成立了考核組織,，財務科同企管科及辦公室一起積極參與考核，嚴格按責任制考核兌現(xiàn),，保證了各項工作的順利開展,。體現(xiàn)了責任制的嚴肅性與公正性,。 工作中,，最重要的一點就是借市局（公司）的考核體系，采取了工作質量與方針目標的考核機制，將管理的要求與重點,，納入工作質量與方針目標考核。制定了煙站會計,、保管方針目標工作質量考核標準,，將科室費用預算、職工借款寫入方針目標,。通過月份考核與工資掛鉤,，季度與獎金掛鉤等兌現(xiàn)按《財務會計制度》和《會計法》的要求，全面提高財務核算質量,，實事求是的體現(xiàn)財務經營成果,，做誠信納稅單位。并順利通過每年一次的國稅,、地稅關于納稅情況的檢查,。

財務部工作總結及下一年工作計劃 財務部的工作總結和計劃篇四

是我們從事路政管理工作的開局起步之年也是全局的基礎建設年，新體制,、新機構,、新任務對我們的財務工作提出了新的更高的要求，半年以來我局的財務工作在市局領導的正確領導下始終能夠堅持路政管理工作為中心,，全面提高服務意識,，認真落實各項規(guī)章制度和工作流程，積極做好資金管理和保障工作,，扎實高質量地完成了半年的財務工作,。

上半年在做好日常工作的基礎上，主要做了以下幾方面工作：

1,、組織全體財務人員認真學習,、領會省局去年下發(fā)的新的預算管理辦法、財務管理辦法和會計核算辦法,。

2,、強化服務理念，做好各分局的檢查,、指導工作,。我局的財務管理體制結束了連續(xù)八年的分局經費報賬制，重新實行三級財務管理體制,，各分局的財務人員對經費的科目,、報表及日常帳務處理都比較生疏，年初市局財務科在人員嚴重不足的情況下及時到各分局進行指導,，幫助分局做好初始化等基礎工作,，在日常工作中對各分局的提出的問題,，能夠做到不推、不拖,，認真做好答疑解惑工作,。同時市局財務科每兩個月到各分局對會計基礎工作進行一次檢查、指導使各分局的財務工作與市局同步開展,。

3,、認真做好罰沒款票證管理工作，保證各分局日常票證供應,，不定期對各分局的票證管理及日清月結情況進行抽查,。保證各分局收取的賠（補）償費和罰沒款及時足額上繳

4、合理安排收支預算,，切實有效地保證資金供應,，財務收支預算是我們完成各項路政管理工作任務的重要保證，也是單位財務工作的基本依據(jù),。因此,，在上半年的計財工作中，我們能從思想上充分認識財政預算的權威性和嚴肅性,，在日常工作中嚴格執(zhí)行《預算法》和各項預算管理制度,，各項資金來源全部納入預算管理，各項支出嚴格執(zhí)行預算標準,，進一步細化預算,，在省局預算下達后及時分解下達到各分局，同時認真做好財務分析工作,，收入與支出按月與預算對比,、分析,、查找偏差并予以糾正,，杜絕各類支出的隨意性和不合理性，保證市局機關和各分局的日常開支,。

5,、認真貫徹財經紀律、法規(guī),，進一步強化管理,，規(guī)范會計行為，為進一步規(guī)范會計行為,，加強財務管理,，在上半年的計財工作中，我們認真貫徹《會計法》等國家財經紀律,、法規(guī)及《遼寧省公路路政管理局財務管理辦法》等相關規(guī)定,，使全體財務人員都能夠按章辦事,，增強維護財經紀律的自覺性，確保財務工作規(guī)范有序,，同時繼續(xù)強化會計基礎工作,，做好日常會計核算工作，做到收入有來源,，支出有計劃,，原始憑證合規(guī)、合法,，賬賬,、賬表、賬實相符,，按時編制好各

種會計報表,，做到數(shù)字準確、說明清楚,、報送及時,，為領導科學決策提供詳實的資料，進一步加強對日常經費支出的管理,，嚴格控制差旅費,、會議費、招待費的開支范圍和標準,，同時認真執(zhí)行“收支兩條線”的管理制度,，收取的賠（補）償費和罰沒款及時足額上繳，沒有發(fā)生截留,、瞞報及坐支的現(xiàn)象,。

5、進一步加強固定資產的管理,，確保國有資產安全,、完整，積極與有關科室配合做好省級行政事業(yè)單位資產管理信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)的錄入工作,，借此機會也進行了一次徹底的資產清查,，摸清了家底，對各類資產的使用狀況做到心中有數(shù),，對將要報廢的固定資產提前準備好相關資料并及時與上級主管部門溝通,，爭取盡早批復。

6,、在抓重點工作的同時完成好其他工作,，上半年年我們按時完成了20xx年度財政決算報表的和20xx年財政供養(yǎng)信息的填報工作及20xx年賬簿的打印、裝訂工作同時積極為省局編寫征稽史志提供有關的財務數(shù)據(jù)。

1,、財務人員嚴重不足,，特別是缺少熟練掌握會計電算化操作技能的財務人員。

2,、部分老舊固定資產已無使用價值急需辦理報廢手續(xù),。

下半年我局的路政管理工作任務仍然非常繁重，財務工作要繼續(xù)堅持以路政管理為中心,，加強財務管理,，全面落實各項規(guī)章制度和工作流程，提升財務工作的科技含量,，做到依法理財,、扎實高質量地做好下半年的財務工作。

1,、繼續(xù)嚴格執(zhí)行國家有關法律,、法規(guī)和省局制定的各項規(guī)章制度，加強財務監(jiān)督管理,，不斷提高會計信息質量,。

2、強化預算管理,，進一步細化預算,，嚴格遵照預算編制的各項規(guī)定和要求，確保預算編制工作規(guī)范,、有序進行,，切實提高預算編制質量，認真,、及時地完成好預算的編報工作,，力爭做到全面、細致,、周到,、收支理由充分，為明年的路政管理工作打下良好的物質基礎,。

3,、積極配合省局聘請的會計事務所做好20xx年及上半年財務收支及資產的審計工作,。

4,、繼續(xù)強化服務意識，按時撥付各分局的日常經費及辦案費,，保證各分局的罰沒款票據(jù)供應,，做好劃轉國地稅人員的住房公積金的轉移及路政劃轉人員公積金的繳存工作，同時要對各分局的財務工作進行檢查指導,，發(fā)現(xiàn)問題及時解決,，同時不定期對各分局的票證管理及日清月結情況進行抽查,，確保財務數(shù)據(jù)與內網的一致。

5,、進一步加強固定資產的管理,，特別要加強路政劃轉資產的管理，年末前進行一次財產清查確保國有資產的完整,、安全,。

6、堅持以人為本,，不斷提高財務人員的政治,、業(yè)務素質，是我們做好財務工作的基礎,，下半年繼續(xù)組織全體財務人員認真學習,、領會省局最近下發(fā)的賠（補）償費等非稅收入收支管理辦法等文件的精神實質，同時為順應時代要求,，提高工作效率,，計劃聘請新中大軟件公司的客服人員，對全體財務人員（尤其是新進的財務人員）進行一次全面,、系統(tǒng)的電算化培訓,，從而使大家的操作技能普遍有所提高，切實達到提升財務工作科技含量的目的,。

總之,，在今后財務工作要在上半年的基礎上，繼續(xù)嚴格遵守并有效地實施各項規(guī)章制度,，使每次財務業(yè)務的處理都有章可循,，有標準衡量，確保財務各項工作有條不紊,，為全面完成今年的路政管理工作做出我們應盡的貢獻,！

財務部工作總結及下一年工作計劃 財務部的工作總結和計劃篇五

一年以來，財務部在各位領導關心和同事的支持下,，完成了各項工作任務,，在實際工作中，財務部三位同志本著客觀,、嚴謹,、細致的工作原則，在辦理會計事務時做到實事求是,、細心審核,、加強監(jiān)督，嚴格執(zhí)行財務紀律，按照財務報賬制度和會計基礎工作規(guī)范化的要求進行財務工作?，F(xiàn)就工作總結及工作計劃匯報如下：

每月按時完成公司地稅,、國稅以及國稅匯算清繳申報。完成自然人個人所得稅代扣及上繳工作,，完成公司各銀行對帳,，銀行憑證打印入帳工作。協(xié)調個案,、工程建設,、單位運行費用的付款、賬務查詢,。完成單位職工職業(yè)年金及養(yǎng)老保險,，單位和個人部分的上繳工作。完成飛天,、興林,、管委會記賬工作。配合園區(qū)對所屬單位進行資產負債情況進行審計,。完成每月工資發(fā)放,、績效獎金發(fā)放、醫(yī)療鋪底工作,。完成填報地方性債務審計表,，完成債務監(jiān)測平臺數(shù)據(jù)填報。配合財政局,、稅務局繳納契稅工作,。完成管委會和飛天兩個單位的人員及保險異動、工資普調等人事工作,。完成20xx年部門預算申報工作,。

因財務工作的特殊性、連續(xù)性和相對重復性,，在保證單位行政運行正常開支情況下,，20xx年財務部將繼續(xù)完成公司地稅、國稅申報,。完成公司,、工會各銀行對帳，銀行憑證及時打印入帳工作,。協(xié)調個案,、工程建設、單位運行費用的付款,、賬務查詢,。完成各帳套記賬工作。完成20xx年部門決算工作,，完成日常資金收付款,、整理報銷票據(jù)、財務憑證,、核對票據(jù)以及記賬,，配合其它部門完成融資發(fā)債、人事,、統(tǒng)計,、采購及重點項目報送工作。

1,，加大招商引資力度,，提高招商引資投入，提高客商準入門檻,，引進實力雄厚,、投資強度大、稅收貢獻大,、集約利用土地的企業(yè),，對優(yōu)質企業(yè)實行土地、稅收優(yōu)惠政策,，達到一定標準后簽承諾書按比例返還企業(yè),，讓企業(yè)得到實實在在的實惠便于企業(yè)發(fā)展壯大和園區(qū)快速發(fā)展。

2,，對園區(qū)進行宏觀規(guī)劃,，大力儲備土地，對儲備土地要盡快辦理相關前期手續(xù),。對紅線范圍內所有土地進行測繪,、調界。對園區(qū)內所有土方進行精確計算,，合理安排挖填平衡、減少運距,。加大園區(qū)主干道和標準廠房建設,，提高生活配套設施服務。

最后,，財務部在各個方面都存在不足之處,，如：平時未加強業(yè)務學習，導致工作上不能得心應手,，并在個別地方出現(xiàn)明顯錯誤,，與其它部門的溝通協(xié)調能力有待進一步提高,。

財務部工作總結及下一年工作計劃 財務部的工作總結和計劃篇六

“金龍歡慶公司創(chuàng)輝煌、銀蛇舞動全員迎新年”,。xx年財務部的工作緊緊圍繞公司領導年初提出的xx年工作重點和xx年財務部工作計劃展開的,，在公司的正確領導和各部門的通力配合下，財務工作通過抓住成本管理和資金管理這兩個重點,，以務實,、高效的工作作風，有序地完成了各項財務工作,，有力地推動了財務管理在企業(yè)管理中的核心和信息主渠道作用,。為使財務工作進一步得到提高，現(xiàn)將xx年的工作做如下簡要回顧和總結,。

1,、財務人員每天面臨大量的資金支付、費用報銷,、記賬,、票據(jù)審核工作。通過分工合作,、互相配合,，做好大量的會計報表資料、銀行資料,、稅務資料工作,。在這最平常最繁瑣的工作中，財務部能夠輕重緩急妥善處理各項工作,，及時為公司各項經濟活動提供有力的支持和配合,，基本上滿足了各部門對我部的財務要求。

2,、對日常的財務工作流程熟練掌握,，能夠做到有條不紊、條理清晰,、賬實相符,。從原始發(fā)票的取得到填制憑證，從會計報表編制到憑證的裝訂和保存,，從經濟合同的歸檔到各種基礎財務資料的收集,，都達到了正規(guī)化、標準化,。收集,、整理、裝訂,、歸檔,，一律按照財務檔案管理制度執(zhí)行,，使得財務部成為公司的信息庫。

1,、xx年元月對xx年的賬務處理進行了梳理和核對,，及時出具了xx年度的財務報表，并對各項財務指標予以計算測評,，對xx年的經營成果進行了分析,，出具了分析報告,，建立了財務管理的數(shù)據(jù)平臺,。

2、圍繞公司年度經營目標,，制定xx年度財務預算,，持續(xù)推進全面預算管理工作。根據(jù)公司 “精細化管理”要求,，結合公司年度總體經營目標,，編制了財務預算。在xx年的工作中,，對每月的銷售費用,、管理費用、制造費用按預算進行執(zhí)行評估并分析,。每月出具財務分析報告,，提交公司領導參考，重點包括每月產品成本分析,、費用執(zhí)行及預算差異簡要分析,。促進了全公司各部門重視成本意識。

由于整個市場不景氣,，xx年資金回收難度大,，這給財務部帶來了不小的融資壓力。為了公司的長遠發(fā)展,，取得銀行貸款支持,，以彌補公司發(fā)展進程中對資金的需求。通過與銀行建立友好合作關系,，根據(jù)銀行要求收集,、整理了大量財務資料，編制各類貸款報表,，并多次接待銀行的考察,，順利開展了融資工作。

在稅務抽查中,，及時與稅務專管員進行事前溝通,，同時做好帳務自查的準備工作,，在檢查中認真對待稅務人員的詢問，順利通過了稅務檢查,。

1,、積極做好往來款的清理工作。應收款如不及時清理,，就不能夠真實反映經濟活動和經費支出,，甚至會出現(xiàn)不必要的損失，為此我們采取積極措施加強管理和清算,。

一是建立并及時核對銷售臺賬,；二是控制借款占用時間；三是及時對往來賬款清理結算,。

2,、針對貨幣資金，每月末定期對公司的貨幣資金進行內部自查,、自檢工作,。雖然面對巨大而繁瑣的資金流量，仍能保證資金收付安全,、準確,。

1、針對專業(yè)知識方面財務部還需要加強培訓：包括稅務知識,、銀行知識,、會計業(yè)務以及如何與稅務官員交流的技巧。xx年財務部將安排專門時間進行內部學習,、討論,，將財務人員培養(yǎng)為不僅能夠做好資金收付工作，還能夠充分發(fā)揮財務管理的作用,，增強獨立解決問題的能力,。

2、在財務部內部的自查中,，發(fā)現(xiàn)個別業(yè)務帳務處理不夠嚴謹,，比如多頭掛往來的現(xiàn)象時有發(fā)生。工作量大是客觀原因,，主觀上還是處理業(yè)務時不夠細心嚴謹,，沒有養(yǎng)成邊工作邊思考的好習慣。xx年度將加大內部自查,、對賬工作,，時時確保每筆業(yè)務準確無誤。

3,、原始記錄單據(jù)不統(tǒng)一,，開單人員隨意性大,，結賬時財務復核不能一目了然，增加審核難度,。財務部應規(guī)范項目上的各種原始記錄的票據(jù),，要求有關人員按財務要求規(guī)范填開、規(guī)范簽字,、按時匯總報送,。同時應將數(shù)據(jù)的統(tǒng)計與報送流程化，做好基礎數(shù)據(jù)的規(guī)范,、采集和上報,，保證財務資料的準確性和及時性。

過去的工作只是一種記錄,，工作的開展更應該著眼未來,，為更好地開展財務工作,，初步擬定xx年工作計劃 ,。

1、繼續(xù)圍繞公司年度經營目標,，制定xx年度財務預算,，持續(xù)推進全面預算管理工作。xx年,，財務部將根據(jù)公司經營管理工作的安排,，對xx年度的財務預算執(zhí)行情況，收集相關經營數(shù)據(jù),，開展xx年度的經濟活動分析,，客觀評價xx年的經營形勢，找出經營過程中存在的問題,，制定相應的應對策略,，實施相關的財務手段。

2,、會計審核是把控好企業(yè)經濟利益的關鍵,，嚴格按有關規(guī)定執(zhí)行，決不因個人面子而放松管理,。正確核算各項收支,，審核一切開支憑證的合理合法性，對于收入的核算,，嚴格按照會計準則及稅收法規(guī)的條件確認,，杜絕提前確認收入，虛構收入的情況發(fā)生,，對于各項費用開支,，要合理合法,，并符合公司的制度規(guī)定，例如,，針對公司報銷單據(jù)抬頭不規(guī)范,，及辦公用品會務費報銷不符合稅法規(guī)定，xx年將專門下發(fā)通知,，對該類報銷進行具體的要求,。

3、保障公司資產安全與完整,，資產的管理是今年財務部工作的重點之一,。我們按原定計劃對固定資產進行分步驟逐步清查，加強設備管理,，逐步完善設備臺賬,。加強倉庫物資管理，每月定期對倉庫物資盤點,，對異常情況進行檢查,、核實并更正，逐步實現(xiàn)帳,、實相符,，準確反映公司的存量資產。

4,、積極為營銷做好服務并提出合理化建議,。財務部加強銷售管理力量，加強對銷售臺帳的審核,，加快財務銷售明細的編制,，及時與營銷部進行客戶往來核對，并對銷售計劃完成情況,、銷售政策執(zhí)行,、未收款原因進行分析，積極為營銷做好服務并提出合理化建議,，對客戶的超期欠款及時提報,，為營銷及時采取措施回收貨款提供支持，加快資金利用率和周轉率,。

5,、xx年度將與銀行建立更加密切的聯(lián)系，多與銀行溝通交流,，除了確保xx年原有的融資總量外,，積極尋求新的融資渠道，爭取獲得更多、更靈活的資金支持,。同時還要開展并推進銀行信用等級的評級工作,，為公司商譽信用平臺建立提供有力支持。

6,、繼續(xù)加強自身的學習,，不斷提高綜合素質，及時掌握國家稅務方面的新政策,，學以致用,，干好本職工作

雖然我們做了很多工作，但是,，來年的任務會更重,，壓力會更大，還有很多事情等待著我們,，我們將繼續(xù)挑戰(zhàn)xx年度的工作,。積極進取，開拓創(chuàng)新,，充分發(fā)揮財務管理在企業(yè)管理中的核心作用,，為公司的發(fā)展壯大做出新的更大的貢獻!

財務部工作總結及下一年工作計劃 財務部的工作總結和計劃篇七

一、資金管理

1,、開立銀行基本戶,、收款專用戶,，為滿足事業(yè)部獨立核算需要,，采用虛擬子賬戶實現(xiàn)內部銀行功能；

2,、建立公司資金管理模式,，執(zhí)行月資金計劃管理；

3,、與建設銀行,、中國銀行、交通銀行,、農業(yè)銀行,、北京銀行、渤海銀行等多家金融機構商談授信方案,，為母子公司業(yè)務開展做好資金準備,。

二、會計核算

1,、結合公司管理模式（總部-事業(yè)部-項目部）和相關管理要求（內部賬戶,、獨立核算、高新企業(yè)接軌）預設科目、設立輔助核算,，建立會計核算體系,；

2、建立報表系統(tǒng),，向股份公司及時,、準確報送月度快報及主要指標預報表；

3,、依據(jù)集團公司管理要求,，按事項調整工程研究院預算，并起草工程研究院經費撥付的請示,，將經費撥付延長到6月底,；

4、按照集團上市募集資金管理要求,，報送科技公司注冊資金使用計劃,，每月復印各項支出單據(jù)報送資金使用報告。

三,、稅務管理

1,、完成河東國、地稅開業(yè)登記工作,，完成增值稅一般納稅人認定,；

2、完成發(fā)票申領及防偽稅控開票系統(tǒng)申辦,，滿足經營開票需求,；

3、按月及時申報并按時繳納各項稅費,。

四,、產權管理

1、編制子公司設立流程操作時間表,，規(guī)范資產評估程序,；

2、編制固定資產及低值易耗品管理臺賬模板,，配合綜合管理部完善資產驗收登記手續(xù),；

3、整理科技公司產權登記資料,，報股份公司做產權登記,；

4、參與地熱項目,、光伏板清掃項目可研分析,。

五、財務管理

1、統(tǒng)籌公司全年支出,，截止6月初財務部已經初審各部門上報的預算,，預計6月末定稿上報審批，確定20xx年科技公司全口徑預算,。

根據(jù)科技發(fā)展公司的發(fā)展規(guī)劃,，整體架構為總部部門及3個事業(yè)部，結合5項主營業(yè)務可能陸續(xù)成立若干個子公司,，年中將成立5家區(qū)域試研院及1家電子商務公司,，母子公司的框架體系逐步形成。部門管理深度及廣度已超越獨立公司的財務職能,，在基本職能外增加投資管理,、產權管理，母子公司報表合并,、稅務規(guī)劃,、資金統(tǒng)籌及系統(tǒng)人員管理等職能。

整體工作思路：建立制度體系,、明確管理規(guī)則,、提供資金保障、助力決策分析,、管控運營流程,、追求財務價值

工作目標：保證財務信息質量，提高資金保障能力,、風險防范能力,、輔助決策能力、指標達成能力,，支撐健康運營,，促進公司價值持續(xù)增長

一、 制度體系建設

兼顧集團管理要求,，以制度體系分層明確管理規(guī)則：

第一層：重大事項執(zhí)行集團管理制度及要求，匯編集團專業(yè)相關管理制度,，印發(fā)母子公司學習執(zhí)行,；

第二層：一般事項科技公司制定細化管理制度，用于本部及事業(yè)部管理,。根據(jù)子公司及項目部的制度管理原則適用性,，明確執(zhí)行或參照執(zhí)行；

第三層：子公司制定管理制度,，執(zhí)行集團及科技公司要求,，細化自身管理要求。

二、資金管理

1,、根據(jù)集團資金統(tǒng)管要求,，借助銀行系統(tǒng)建立母子公司資金集中管理體系，重點關注適用性,、實用性及經濟性,，實現(xiàn)資金收支的統(tǒng)籌管理；

2,、根據(jù)母子公司業(yè)務需要統(tǒng)籌融資規(guī)劃,，做好融資規(guī)模的判斷、融資方式的靈活調配,、融資產品的涵蓋及費用最優(yōu)化,；

3、實行資金預算管理,，堅持以收定支的管理原則,，按月資金計劃控制母子公司資金使用，嚴格流程管理保證資金安全,；

4,、對母子公司銀行賬戶開立、變更,、注銷進行統(tǒng)一管理,；

5、按照集團資金管理要求,，按時完成資金快報的匯總,、上報。

三,、會計核算

1,、著力做好總部財務日常核算工作，財務報表編制及上報工作,，按時,、高質量完成月度財務快報，做好各季度報表編報工作,；

2,、指導下屬公司建立賬務系統(tǒng)、報表系統(tǒng),，對子公司上報的報表進行檢查,；

3、與集團公司財務部積極溝通銜接工程研究院的財務工作,，使財務管理工作平穩(wěn)過度,；

4,、編制母子公司合并會計報表，合并預算及合并財務分析,，此部分業(yè)務量隨公司發(fā)展,、子公司數(shù)量增加而增加；

5,、及早啟動20xx年預決算布置和年報審計工作,，為明年運營管控做好準備。

四,、稅務管理

1,、研究母子公司架構，設立初期結合各公司業(yè)務特點進行稅務模式設計,，達到稅務成本優(yōu)化,；

2、結合營改增政策調整,，編制資料進行培訓宣貫,；

3、積極參與母子公司重大事項涉稅方案設計,，運營過程協(xié)調,、指導子公司稅務方面問題；

4,、按稅務規(guī)定按時申報,、繳納各項稅款；

5,、搜集,、整理稅務文件、節(jié)約案例,，進行系統(tǒng)培訓,。堅持財稅政策的動態(tài)學習和應用，合法籌劃,，實現(xiàn)稅金合理節(jié)約,。

五、產權及資產管理

1,、對接集團產權管理系統(tǒng),，及時上報產權管理信息。嚴格執(zhí)行集團產權管理要求,，做好評估管理、產權變動管理等,，按制度落實相關手續(xù),；

2,、逐步建立產權運營監(jiān)管報告體系，對子公司重大監(jiān)管事項,、重要績效指標,、財務狀況、三會決議,、資金分析,、風險等進行披露；

3,、參與投資項目分析論證,，審核投資項目的財務可行性，加強資金投放控制,，強化投資收益管理,，確保資金回籠；

4,、上線資產管理模塊,，規(guī)范資產管理流程及臺賬內容，做好賬實核對,。

六,、財務管理

1、摸清母子公司業(yè)務現(xiàn)狀和管理要求,，開展預算管理“頂層設計”,，母子公司按模板編制年度預算報表?？紤]將預算執(zhí)行結果納入經營業(yè)績考核范圍,，落實考核責任，確保預算有效執(zhí)行,；

2,、開展預算關鍵指標的動態(tài)監(jiān)測和分析工作，按季度對所屬單位預算完成情況進行分析評價,；

3,、針對核算中反映的問題、及時采取措施,，體現(xiàn)為管理服務,、為決策服務的目標，達到會計核算與業(yè)務活動的有效融合,；

4,、加強應收賬款和經營現(xiàn)金流的管理，制定應收賬款管理辦法,，根據(jù)報表數(shù)據(jù)進行同業(yè)對比,，從而提高企業(yè)管理水平,；

5、規(guī)范業(yè)務招待費管控,，制定完善的業(yè)務招待費管理制度,，加強業(yè)務招待費預算控制，努力實現(xiàn)集團公司業(yè)務招待費支出不高于國資委規(guī)定水平,。

七,、系統(tǒng)人員管理

1、做好總部,、分公司,、事業(yè)部、項目部財務系統(tǒng)員工的招聘,、業(yè)務管理,、考核、任免,、調配,、培訓等；

2,、協(xié)助子公司財務負責人的任免,，做好系統(tǒng)員工的業(yè)務管理、培訓,。

財務部工作總結及下一年工作計劃 財務部的工作總結和計劃篇八

春去秋來,，四季輪回，公司已經邁進一個新世紀,。我們財務部也有了一個全新的開始,，人員結構有較大的調整，基本上都是新人,、新崗位,，帶隊的任務落在我的肩上。我們都感到擔子重了,、壓力大了,，但是我們沒有畏縮，在領導的正確引導和各部門的大力支持下,，憑著責任心和敬業(yè)精神,，我們逐步成熟起來。為了進一步的發(fā)展和提高,，我覺得有必要對這半年多的工作做一簡單的回顧,。

一、作為非盈利部門,，合理控制成本(費用),，有效地發(fā)揮企業(yè)內部監(jiān)督職能是我們上半年工作的重中之重,。年初,，為了加強會計基礎工作的規(guī)范性,，完善公司的管理機制，財務部制定了新的《管理細則》,。細則中對借款,、費用報銷、審核等工作程序作了詳實的解釋,。我們通過對細則的學習,、討論，把各項條款逐一與實際業(yè)務聯(lián)系在一起,，找問題找漏洞,，并反復消化、嚴格把關,。在出納環(huán)節(jié)中,，我們強調一定要堅持原則、不講人情,，把一些不合理的借款和費用報銷拒之門外,。在憑證審核環(huán)節(jié)中，我們依據(jù)細則中的規(guī)定,，認真審核每一張憑證,，不把問題帶到下個環(huán)節(jié)。通過這半年的實踐,，我們的工作取得了顯著的成效,。數(shù)字是最有說服力的，在銷售額與上年同期基本持平的情況下,，三費(管理費用,、銷售費用、財務費用)卻比去年同期下降了20.8%.通過實際工作,，我們都深刻的意識到加大成本控制的力度,，盡快推出相應制度的必要性。

二,、財務部每天都要接觸大量的數(shù)據(jù)和枯燥的報表,，但大家以苦為樂，從來沒有怨言,，工作干得有聲有色,。為了提高員工的榮譽意識 ，針對公司出臺的工資考核制度,，我們相應地制定了內部員工工資考核方案,，由部門經理依據(jù)員工的崗位描述對其平時的表現(xiàn)進行綜合評判并作為參考遞交會計主管,。考核制度的實行有效地調動了大家的積極性,，充分發(fā)揮了企業(yè)的獎勵機制,，合理地利用了人力資源。

三,、為了更好的與部門溝通,，我們在完成本職工作的同時，發(fā)揚協(xié)作精神,，積極配合總經辦順利完成了20xx年工商年檢的工作,，為隨后通過企業(yè)貸款證年審做好了鋪墊。為了配合物流中心錄入費用,，我們及時,、準確地編制會計憑證并做好憑證傳遞、匯總工作,。為了更好地核算營銷部門的盈虧,，為公司完成銷售計劃提供依據(jù)，我們及時記錄每一筆到款,，準確記錄貨款的清欠并周期性地與營銷人員的往來帳進行核對,，并做到營銷、財務,、物流中心數(shù)據(jù)口徑一致,。

四、為了培養(yǎng)自身的綜合能力,，取人之長,、補己之短。我們定期進行小組討論,、學習企業(yè)會計制度,，大家互相交流心得，熟悉各崗位的工作流程,，把問題擺在桌面上,。由員工轉達給部門經理，再由部門經理轉達給主管,，主管根據(jù)匯總上來的意見與建議做出相應的措施,。除此之外，我們合理地安排每位員工的外勤工作,，讓每個人都有與外界接觸的機會,，做到工作有里有外、有張有弛。

五,、在上半年的稅務工作中我們克服了許多困難,，通過積極參加國、地稅局舉辦的辦稅人員崗位培訓以及查閱大量的財務資料,，順利完成并通過了企業(yè)所得稅納稅清繳,、增值稅一般納稅人年審工作。通過對稅務籌劃的學習,，提高了每月納稅申報工作的質量,，并且熟練掌握了統(tǒng)計局、財政局,、稅務局各項報表的填制工作。

通過總結,，我有幾點感觸：其一是要發(fā)揚團隊精神,。因為公司經營不是個人行為，一個人的能力必竟有限,，如果大家擰成一股繩,，就能做到事半功倍。但這一定要建立在每名員工具備較高的業(yè)務素質,、對工作的責任感,、良好的品德這一基礎上，否則團隊精神就成了一句空話,。那么如何主動的發(fā)揚團隊精神呢?具體到各個部門,，如果你努力的工作，業(yè)績被領導認可,，勢必會影響到你周圍的同事,，大家以你為榜樣，你的進步無形的帶動了大家共同進步,。反之,，別人取得的成績也會成為你不斷進取的動力，如此產生連鎖反應的良性循環(huán),。其二是要學會與部門,、領導之間的溝通。公司的機構分布就象是一張網,，每個部門看似獨立,，實際上它們之間存在著必然的聯(lián)系。就拿財務部來說,，日常業(yè)務和每個部門都要打交道,。與部門保持聯(lián)系，聽聽它們的意見與建議，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,。這樣做一來有效的發(fā)揮了會計的監(jiān)督職能,，二來能及時的把信息反饋到領導層，把工作從被動變?yōu)橹鲃印?/p>

其三是要有一顆永攀高峰的進取之心,。隨著社會的不斷發(fā)展,，會計的概念越來越抽象，它不再局限于某個學科,，在金融,、稅務、計算機應用,、公司法,、企業(yè)管理等諸多領域都有所涉及。這就給我們財務人員提出了更高的要求——逆水行舟,，不進則退,。如果想在事業(yè)上有所發(fā)展，就必需武裝自己的頭腦,，來適應優(yōu)勝劣汰的市場競爭環(huán)境,。

1、響應公司工作會議精神,，圍繞公司資產經營考核目標,，開源節(jié)流，增收節(jié)支,，強化成本控制,，從每一件小事做起，為公司真正的開源節(jié)流;

2,、財務部作為公司的核心部門之一,，肩負著對成本的計劃控制、各部門的費用支出,、以及對銷售工作的配合與總結等工作任務,，在領導的監(jiān)督下財務部各工作人員應合理的調節(jié)各項費用的支出，保證財務物資的安全;服務于公司,、服務于員工,、服務于客戶,以促進公司開拓市場、增收節(jié)支,，從而謀取利潤最大化,以最優(yōu)的人力配置謀取最大的經濟效益;

3,、在新的一年里，財務部工作人員應在領導的正確領導下制定對全公司其他部門的考核制度或者相關辦法;

4,、在財務部內部明確考核制度：財務人員的分工及各職能部門的協(xié)作,，要分工明確并帶有互相協(xié)作補充性,，相互配合的工作中不斷學習，對各項費用的合理支出起到監(jiān)督作用;

5,、在應收帳款上起到有效的監(jiān)督作用：明確各崗位的職責,，對應收款的監(jiān)督，對工程款回收的期限把握,、回款具體事宜,、相關責任人都應有相應的監(jiān)督，加大財務監(jiān)督力度;

6,、對前工作期間應進行有階段性的總結,，從月度小結到季度、半年,、全年總結;做好資金預算工作,，其中包括對應付款項、應收款項等等;做好財務報表的編制工作,，要求帳務清晰,、任務明確;

7、其他方面,，聽從公司領導的工作安排，認真的完成每一項任務,。

在新的一年里,，祝愿公司能上一個大臺階，我將與公司同進步,，共發(fā)展!

人生能有幾回博,，在今后的日子里，我們要化思想為行動,，用自己的勤勞與智慧描繪未來的藍圖,。

財務部工作總結及下一年工作計劃 財務部的工作總結和計劃篇九

20xx年，在公司領導的正確領導和其他部門大力支持下,，財務部全體工作人員緊緊圍繞年度重點工作目標和目標責任書,，按照公司年初工作會議要求，堅定信心,，統(tǒng)一思想,，團結協(xié)作，以飽滿的工作熱情,，著力從工作的計劃性,、針對性和前瞻性入手，注重質量,、講求實效,，努力完成年度各項工作任務。

（一）公司董事會下達的全年重點工作目標完成情況

1、xx竣工決算報告編制以及審計配合工作

完成吉惠園竣工決算報告編制以及審計配合工作,，并取得xx市20xx年xx市級統(tǒng)建公共租賃住房項目竣工決算審計報告,，下一步我們按審計要求做好審計整改、賬務調整工作,。

2,、xx竣工決算報告編制以及審計配合工作

因市審計局將xx項目調整至20xx年審計計劃，目前該項目竣工審計主要是開展前期對接和準備工作,，下一步我們將按要求做好該項目竣工決算報告編制以及審計配合工作,。

3、強化資金計劃管理

已按重點工作目標完成項目建設所需資金（月度,、季度）計劃,、償債資金月度計劃，并根據(jù)公司融資情況,、項目投資,、償還債務、對外投資等等情況,，完善資金調度安排,。

4、加強公司稅務管理,，配合稅務稽查

于20xx年3月20日完成公司20xx-20xx年的稅務情況進行自查,，并按要求上報《自查報告》，同時補繳稅金,，接受市地稅稽查局對公司20xx-20xx年的稅務情況進行稽查,。

5、完善公司預算管理工作

完成公司20xx年度企業(yè)預算報表（按國資委要求）編制工作,、20xx年度公司日常費用預算執(zhí)行情況分析工作,、20xx年度日常費用預算編制工作、20xx年度日常費用預算的調整工作,，并上報公司黨委會,、經理辦公會、董事會審議通過,。

6,、加強公司會計決算管理工作

做好年終對帳、盤點工作,，完成20xx年度公司個別財務決算報表及集團合并財務決算報表（報國資委,、報市財政局）編報；根據(jù)國資委績效考核指標,，融資部門人員配合,，測算目標年度內的綜合融資成本率,、億元凈資產融資額、投資收益率等指標,，結合其他指標（如100%償還到期債務,、融資總額等）的實際情況，完成國資委20xx年度經營業(yè)績考核指標完成情況的’自查報告,；配合會計師事務所完成20xx年度財務決算報表及經營業(yè)績考核完成情況的審計工作,，并按審定結果做好軟件的填制上報工作。

7,、繼續(xù)推進xx“收支兩條線”管理工作

與委托進行租金收取的子公司積極對接,，做好租金臺賬管理，按月度完成至12月份《租金收支情況表》編制,，按相關部門要求上報租金收支情況,，為上繳公租房租金提供依據(jù)。同時,，對接市財政非稅局,、城建處及住保局等部門，按預算管理要求上繳公租房租金,，同時積極協(xié)調租金下?lián)苁乱恕?/p>

（二）目標責任書完成情況

已完成xx竣工決算報告編制以及審計配合工作并取得該項目竣工決算審計報告（x審政報〔20xx〕x號）,；xx項目決算審計工作因市審計局將該項目調整至20xx年審計計劃，目前該項目竣工審計主要是開展前期對接和準備工作,，下一步我們將按要求做好該項目竣工決算報告編制以及審計配合工作,。

（三）其他工作

1、公司審計及審計配合工作

已經完成的審計及審計配合工作有：

（1）根據(jù)審計局的審計決定書,，完成xx、xx項目的竣工決算審計整改,、賬務調整工作,；

（2）牽頭配合省審計廳20xx年度保障性安居工程審計工作，參加審計情況反饋會,，牽頭完成審計整改報告,；

（3）牽頭配合審計署地方債務審計工作，牽頭完成審計整改報告,；

（4）牽頭配合市國資委關于公司董事長任期經濟責任審計工作（第一階段）,；

（5）牽頭配合市審計局資產負債損益審計工作。

2,、公司融資財務配合工作

結合公司在資本市場信息披露的要求,，配合會計師事務所按時完成季度報表的編制及提交工作；積極配合公司中票發(fā)行及擬發(fā)行非公開發(fā)行公司債券商對公司財務數(shù)據(jù)的解釋說明工作,；配合做好公司主體及債項評級的財務數(shù)據(jù)更新工作,；配合融資部日常財務數(shù)據(jù)的查詢需求,；配合融資部填報與債務監(jiān)測相關的各類報表；參與融資部牽頭的各類金融中介的調研或訪談會議等,。

3,、其他日常工作

積極做好公司稅收工作，包括20xx年度企業(yè)所得稅匯算清繳,、稅收減免備案,、電子發(fā)票工作；結合各級檢查,、審計,，嚴格規(guī)范公司工程款項、“三公經費”支出,，完善相應財務管理制度,、辦法和流程；加強集團財務管理,、溝通與指導,，向子總司派駐（出）財務總監(jiān)（財務負責人）；參加子公司董事會會議,、總經會會議,，切實履行公司出資人職能和權力；配合完成監(jiān)事會20xx年度監(jiān)督檢查及整改工作,；組織完成工會,、黨委財務預算、決算,、收支及賬務處理等工作,；組織完成公司20xx年財務、稅務咨詢機構的選聘工作,；配合公司各部門,、各子公司進行相關工作。

（四）主要問題及解決建議

隨著公司創(chuàng)新融資工作,、各項審計工作的推進,，創(chuàng)新融資會計報表季度信息披露、企業(yè)信用評級,、融資機構財務信息提供及解釋,，審計資料提供等工作需及時跟進，工作量較大,。財務部難以全面解決創(chuàng)新融資工作,、各項審計工作的問題及要求。建議加強部門間協(xié)助,，做好相關需重復解釋,、重復提供資料的備份與學習,，確保對外提供資料的準確和口徑一致。

此外,，隨著公司業(yè)務規(guī)模擴大和模式的改變,，集團化財務管理日趨復雜，問題不斷增多,，財務監(jiān)控的力度弱化,，給財務管理帶來了諸多難題。建議公司層面加強學習和培訓,，借助公司財務稅務咨詢中介機構的力量,，理順集團財務管理流程；并在后續(xù)公司信息化平臺規(guī)劃中，充分考慮母子公司、子公司之間業(yè)務的需要,，簡化程序、信息共享,，降低財務管理工作勞動強度，提高財務人員工作效率,。

財務部工作總結及下一年工作計劃 財務部的工作總結和計劃篇十

正是荊條開花的季節(jié),我們結束了上半年的工作,，這半年我們遇到了很多新問題，正是由于問題的暴漏,，促使公司不斷的改進,對各部門管理工作都提出了更高的要求,。這半年來，財務部在公司領導的支持和幫助下,，在其他部門的有效配合下,，以企業(yè)效益為中心，圍繞部門年度工作目標和重要任務,，全體財務人員共同努力,，力求做到及時準確完成核算工作，為公司經營發(fā)展做好監(jiān)督服務,；真實反映公司財務狀況、經營成果,，為領導經營決策提供依據(jù)?，F(xiàn)就上半年度實際工作總結匯報如下：

一、認真完成公司日常各項財務核算工作,，嚴格遵守財務會計制度和稅收法規(guī),，認真履行職責，嚴格按照公司有關規(guī)定程序和審批權限辦理,。每月能按時按質完成憑證編制復核,，按時編制報送財務報表,，及時反映公司經營狀況。

二,、防范經營風險,，特別是防范稅務風險，促進公司穩(wěn)健經營,。建立了良好的銀企關系和稅企關系,；定期與國稅地稅業(yè)務溝通，認真聽取對方意見和建議,，使工作能更快速,、更有效得完成。按時辦理納稅申報,，及時足額交納各項稅款,。

三、積極做好匯算清繳工作

在規(guī)定的時間內向稅局報送年度企業(yè)所得稅納稅申報表,，并匯算清繳,，結清應繳應退稅款。報送的資料包括年度企業(yè)所得稅納稅申報表紙質資料和電子數(shù)據(jù),。

四,、高新技術企業(yè)復審的相關工作

為通過高新技術企業(yè)復審，我們接受了事務所針對高新技術企業(yè)

復審的專項審計,，對事務所提供了09-11年的申報資料,，包含研發(fā)的材料、人工,、固定資產折舊,、收入等。

五,、積極踐行公司企業(yè)文化及各種規(guī)章制度,。實行每天召開早會的制度，每位員工在早會上及時匯報工作完成情況以及安排計劃當天的工作內容,，即達到了團隊間有效的溝通,，又使工作得到更好的銜接。對于新進員工,，根據(jù)每個人的特點進行及時合理的安排及調整,，使之得到更多鍛煉機會；同時積極參加公司的各種文體活動,，使之增強團隊凝聚力,。定期召開分享會，把對具體事件的理解、觀點與大家一起分享,，分享快樂,、分享成果。

六,、不斷完善會計電算化,，使財務工作又上一個新的`臺階

為建立規(guī)范的公司帳套體系，對會計科目,、核算項目,、費用項目的設置根據(jù)各個部門的實際情況進行設置，為今后稅務部門,、審計部門進行帳務檢查做好前期工作,。目前財務人員都熟練掌握了軟件賬務處理模塊的應用與操作，固定資產模塊,、采購模塊,、銷售模塊及存貨模塊也在逐步應用，并且采購與銷售部門也開始學習應用,，這樣信息流逐步實現(xiàn)數(shù)據(jù)共享,，這不僅為財務人員節(jié)約了時間，提高工作效率,，還可以使采購銷售針對自己的業(yè)務范圍及需求,，進行數(shù)據(jù)查詢統(tǒng)計， 使我們的工作上了一個新的臺階,。

七,、認真做好常規(guī)性財務工作。

每天的采購入庫核算,，銷售開單發(fā)貨工作,、每月工資的發(fā)放工作；每天費用報銷,、記賬,、票據(jù)審核工作，同時配合采購部核數(shù),、銷售公司核價等工作,；做好大量的會計報表資料、銀行資料,、以及稅務申報的資料,；每月憑證的整理歸檔保管等工作，在這最平常最繁瑣的工作中,，財務部能夠輕重緩急妥善處理各項工作，及時為各項經濟活動提

供有力的支持和配合,，滿足了各部門對財務部的工作要求,。

對日常的財務工作流程熟練掌握,，能夠做到有條不紊、條理清晰,、賬實相符,。從原始發(fā)票的取得到填制憑證，從會計報表編制到憑證的裝訂和保存,，從經濟合同的歸檔到各種基礎財務資料的收集,，都達到了正規(guī)化、標準化,。收集,、整理、裝訂,、歸檔,，一律按照財務檔案管理制度執(zhí)行，深化了財務基礎工作,，使得財務部成為公司的信息庫,。

八、不斷學習,，以此提高部門員工的業(yè)務技能水平和法律意識 隨著各項財務,、稅務的新規(guī)定不斷出臺，財務人員還需及時針對專業(yè)知識方面加強培訓,。尤其增值稅,、企業(yè)所得稅、個人所得稅等,，財務部應多加培訓,，進行學習、討論,，爭取使企業(yè)利潤最大化,。將公司財務人員培養(yǎng)為不僅能夠做好資金收付工作，還能夠充分發(fā)揮財務管理的作用,，增強獨立解決問題的能力,。

上半年工作的不足及改進措施

在上半年的工作中，由于剛剛接收工作,，流程內部規(guī)定不熟悉,，只能在工作中慢慢熟悉、了解,，工作中存在很多不足,；

1、我們的公司內存貨的盤點、辦事處盤點,，雖然有了小小的進步,，都沒有達到我們想要的效果，下半年我們要對每一個月的盤點情況與當月的收發(fā)存賬務處理進行有效核對,，及時找出不符點,，進行更正。

2,、車間計件薪資分配的審核,，沒有實行有效的控制，車間的產量與原料消耗不配比,，明明是一車間的產品,，入庫時卻入到二車間；薪資分配標準籠統(tǒng),，不細化,，造成出現(xiàn)不同開工線數(shù)與產量時，找不到適用的標準,；車間零工使用情況沒有備案,，使薪資分配不能體現(xiàn)多勞多得。

3,、浪潮軟件的應用還需加強,，軟件的好處我們大家有目共睹，

前提是我們要做好基礎數(shù)據(jù)的初始記錄,，上半年我們在應用好賬務處理的同時,，加強了銷售模塊和采購模塊的應用，雖然取得了一定的進步,，但應用的還不是特別好,，所以軟件的應用，特別是銷售與采購模塊的應用貴在堅持,。

下半年工作計劃：

財務部門作為公司的一個主要職能監(jiān)督部門,，“當好家、理好財,，更好地服務生產”是財務部應盡的職責,。在公司加強管理、規(guī)范經濟行為,、提高企業(yè)競爭力等方面我們負有很大的義務與責任,。只有不斷的學習與總結，管理工作才能得到提高,，鑒于工作中存在的問題,，在下半年工作中重點應在以下幾個方面進行：

一,、嚴格遵守并執(zhí)行股份公司下發(fā)的各項規(guī)章制度和管理辦法，以廠為家,，樹立員工的良好形象,，遵守和執(zhí)行各項勞動紀律，帶領財務人員以飽滿的工作熱情投入到工作中去,。

二、穩(wěn)定財務隊伍,，進一步提高財務人員的綜合素質,，繼續(xù)推進崗位之間的交叉培訓工作，增加相互工作的認知,、理解程度,，增強相互之間工作的有效配合，并增強部門員工責任感及企業(yè)歸屬感,，保證財務人員隊伍的穩(wěn)定,，使公司的財務核算水平進一步的提高。

三,、與國,、地稅部門溝通協(xié)調各項稅費減免、納稅申報等相關事宜,；加強對出口貨物退稅流程的學習,，及時享受國家出口退稅的優(yōu)惠政策。

四,、加強應收賬款的管理,，協(xié)助營銷做好公司的資金回籠，控制好費用,，有效控制應收賬款的增長,。

五、認真做好檔案資料的歸集整理,、賬務處理,、財產物資的盤點核實及債權債務的清償?shù)雀黜椙謇砉ぷ鳎龅劫~賬,、賬證,、賬實、賬表相符,。

最后,，財務部的工作并非獨立的，離不開各個部門的配合,，希望在今后的工作中,，大家互相支持,，互相幫助，發(fā)揚兄弟人的精神,，為完成下半年度的工作,，為企業(yè)的經營目標的實現(xiàn)做出更大的貢獻。