確定目標是置頂工作方案的重要環(huán)節(jié),。在公司計劃開展某項工作的時候,，我們需要為領導提供多種工作方案,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的方案嗎？以下是小編精心整理的方案策劃范文,，僅供參考,，歡迎大家閱讀,。

公司年度工作總結(jié)和考核方案 公司年度考核篇一

一,、目的：

1、為了更好的引導員工行為,，加強員工的自我管理,，提高工作績效，發(fā)掘員工潛能,，同時實現(xiàn)員工與上級更好的溝通,，創(chuàng)建一個具有潛力和創(chuàng)造力的優(yōu)秀團隊，推動公司總體戰(zhàn)略目標的實現(xiàn),。

2,、為了更確切的了解員工隊伍的工作態(tài)度、個性,，能力狀況,、工作績效等基本狀況。為公司的人員選拔,，崗位調(diào)動,、獎懲、培訓及職業(yè)生涯規(guī)劃等提供信息依據(jù),。

二,、適用范圍：

公司各部門人員包括：公司高層管理、部門負責人,、工程師,、職員、技術員,、操作人員,。

三、

一）,、根據(jù)考評崗位不同,，分為六類：管理人員、職員,、工程師、銷售工程師、技術員,、組長/操作人員六類,。不同崗位類型，考核范圍,、內(nèi)容和側(cè)重點不同,。

1.管理人員包括：計劃控制能力、分析決策能力,、授權與激勵能力,、溝通協(xié)作能力、工作責任與態(tài)度,；

2.職員：專業(yè)知識,、工作態(tài)度、溝通能力,、團隊協(xié)作,、工作責任； 3.工程師：專業(yè)技術知識,、工作態(tài)度,、溝通能力、團隊協(xié)作,、工作責任,；

4.銷售及應用工程師：專業(yè)技術知識、工作態(tài)度,、溝通能力,、團隊協(xié)作、工作責任,； 5.技術員：專業(yè)技術知識,、工作態(tài)度、溝通能力,、團隊協(xié)作,、工作責任；

6.班,、組長/操作人員：工作態(tài)度,、工作業(yè)績、工作技能,、產(chǎn)品質(zhì)量意識,、發(fā)展?jié)摿Α?二）、分數(shù)計算

360度考核針對不同的崗位類別設置不同的考核表格,。每份表格共有20道題,，每題最高分為5分,，即每份滿分為100分，打分人可根據(jù)對于被評價人的日常工作表現(xiàn)進行打分,。如打分人對于個別大項目下的打分子項目情況不清楚,，可選擇對于該子項目放棄打分權。如果出現(xiàn)未打分子項目,，則按照其他項目平均得分計算該項目得分（每個大項目下至少需要給一個子項目進行評分）,。每個人的考核表由5名考核者共同打分，最終得分由不同考核者的打分乘以權重獲得,。

四,、考核人員組成：

各崗位類型的考核人員組成不同，但總?cè)藬?shù)限制在5名,，不同考核者權重不同,。每位考核者評分共計100分，最終考核結(jié)果,，根據(jù)各自權重進行加權計分,。

備注：

1、研發(fā)工程師下級為輔助工程師的技術員或者操作人員,，沒有下級的則按照銷售工程師考核者組成進行選擇,。

2、經(jīng)理主管：總經(jīng)理上級為董事長,，一級部門經(jīng)理上級為公司總經(jīng)理,，二級部門經(jīng)理主管上級為一級部門負責人。

3,、職員或工程師,，如本部門同事不足兩人，可從其他部門選擇人員參與考核,。 考核者提名：

由被考核者在工作相關部門進行選擇,，將人員名單發(fā)送給本部門經(jīng)理，由經(jīng)理審核名單的合理性,，并將最終的名單發(fā)送給績效考核專員,，由績效考核專員統(tǒng)一組織考核。如果遇到所選的考核人員因為不了解工作情況而拒絕為其打分,，則由部門主管重新選定一名考核者,。考核人員名單的由被考核人在工作相關部門及本部門選擇,，同時應注意親屬回避,，如果出現(xiàn)親屬評分，分數(shù)將自動無效,。管理人員考核表：

職員考核表：

工程師考核表：

銷售和應用工程師考核表

技術員考核表：

班組長/操作工考核表：

公司年度工作總結(jié)和考核方案 公司年度考核篇二

公務員年度考核個人工作總結(jié)報告經(jīng)典模板

一年來,，我熱衷于本職工作,，嚴格要求自己，擺正工作位置,，時刻保持“謙虛”,、“謹慎”,、“律己”的態(tài)度,，在領導的關心栽培和同事們的幫助支持下，始終勤奮學習,、積極進取,，努力提高自我，始終勤奮工作,，認真完成任務,，履行好崗位職責，各方面表現(xiàn)優(yōu)異,，得到了領導和群眾的肯定?，F(xiàn)將一年來的學習、工作情況簡要總結(jié)如下：

一,、嚴于律己,，自覺加強黨性鍛煉,，政治思想覺悟得到提高,。

一年來,，始終堅持運用馬克思列寧主義的立場,、觀點和方法論,，堅持正確的世界觀,、人生觀,、價值觀,，并用以指導自己的學習,、工作和生活實踐,。熱愛祖國、熱愛黨,、熱愛社會主義,，堅定共產(chǎn)主義信念，與黨組織保持高度一致,。認真貫徹執(zhí)行黨的路線,、方針、政策,，工作積極主動,，勤奮努力，不畏艱難,，盡職盡責,，任勞任怨,，在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。

二,、強化理論和業(yè)務學習,，不斷提高自身綜合素質(zhì)。

作為一名剛踏入社會的大學畢業(yè)生,，我清醒地看到人生舞臺已發(fā)生轉(zhuǎn)變,，自己又缺乏工作經(jīng)驗，所以只有不斷加強學習,，積累充實自我,，才能鍛煉好為人民服務的本領。這一年來,，始終堅持一邊工作一邊學習,，不斷提高了自身綜合素質(zhì)水平。

一是認真學習“三個代表”重要思想,，深刻領會其科學內(nèi)涵,，認真學習黨的十六大報告及十六屆三中、四中全會精神,。尤其是在今年七月開始的第二批保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動中,，認真系統(tǒng)地學習了黨的基本知識和各種理論著作，進一步夯實了理論基礎,，提高了黨性認識和思想道德素質(zhì),。

二是認真學習業(yè)務知識，始終保持虛心好學的態(tài)度對待業(yè)務知識的學習,。一年來,，在指導老師潘鄉(xiāng)長的帶領下，走村入戶,，參加村民代表會議,、座談會等各種會議，到生產(chǎn),、建筑實地考察,，學習了許多農(nóng)村工作方法，更是直接與群眾直接接觸,，真正做到深入到群眾中去,。平時，多看,、多問,、多想，主動向領導、向群眾請教問題,，機關學習會,、各種工作會議都是我學習的好機會。此外,，認真參加各類培訓,，一年來參加了公務員初任培訓、禁毒尿檢培訓,、電子政務培訓,，均以優(yōu)異的成績通過考核，熟練掌握了業(yè)務技能,。業(yè)務知識的學習使我在工作上迅速成長起來,。

三是認真學習法律知識。作為文書負責辦理各種證明,，另外作為公安員，更是直接涉及到許多法律法規(guī)的運用問題,。結(jié)合自己的工作實際特點,，利用業(yè)余時間，自覺加強了對法律法規(guī)知識的學習,，比如計劃生育,、婚姻家庭、出入境管理,、戶籍管理,、治安管理、禁毒工作細則等法律法規(guī)的學習,。進一步增強了法律意識和法律觀念,。

三、努力工作,，認真完成工作任務,。

一年來，我始終堅持嚴格要求自己,，勤奮努力,，時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，努力作好本職工作,。由于我鄉(xiāng)工作人員很少,，尤其是原先負責黨政辦及綜治辦的一位同志調(diào)走后，我的工作任務更重,，現(xiàn)在的工作主要有兩大塊,，一是黨政辦工作，一是綜治辦工作,，另外還兼職安全監(jiān)督員,、食品質(zhì)量監(jiān)督員,、“千百”辦成員等職務。一年的工作盡職盡責,、任勞任怨,，努力做好服務工作，當好參謀助手：

(一)黨政辦工作,?？梢哉f辦公室工作是完全服務性質(zhì)的工作，既要對外服務,，也對內(nèi)服務,，工作中要做到“三勤”即嘴勤、手勤,、腳勤：在接待群眾來訪辦事時,，都能主動詢問是否有需要辦理的事，遇到辦不了的證明材料時能耐心向其解釋清楚,，或幫其聯(lián)系駐村干部,、經(jīng)辦人，幫其查看檔案資料等,，使群眾能盡快辦好手續(xù),，樹立好政府窗口的形象;在收文發(fā)文時，總是用最短的時間把文件送達到各辦公室,，并及時把領導批閱文件收回歸檔或傳閱到其他辦公室,，從來沒有遺漏掉一份文件;在收集整理資料時，全面,、準確地了解各方面工作的開展情況,，及時總結(jié)、匯總,，向領導匯報或讓領導備查,，如年度目標管理考核資料準備等;在起草文稿時，能及時認真完成領導交付的任務,，一年來完成各種報告70余篇,，包括2016年政府工作總結(jié)、2017年上半年政府工作總結(jié),、人代會報告等文稿,。同時在組織會務、后勤管理,、打字復印等工作上也盡職盡責,，不留下任何紕漏。

(二)綜治辦工作。主要負責資料整理,、報告材料起草,、各類報表統(tǒng)計，同時還是公安員,、禁毒專管員,、安全監(jiān)督員、綜治中心成員,。綜治辦工作任務重,、責任大、業(yè)務性強,，準備的各種資料很多,，如z在禁毒工作方面，今年上半年就起草各種報告20余篇,，還負責宣傳教育,、查毒、禁種鏟毒,、尿檢幫教等工作;又如簽訂責任書方面,，年初綜治、禁毒,、反邪教、安全生產(chǎn)等7個方面需要起草責任書,。今年上半年還負責整理了“四五”普法驗收材料,，接受了綜治、安全生產(chǎn),、禁毒工作半年度考核,。另外在治安管理、抓賭幫教,、糾紛調(diào)解等工作上也認真履行好職責,，做好份內(nèi)之事?；仡櫼荒陙淼墓ぷ?，我在思想上、學習上,、工作上都取得了很大的進步,，成長了不少，但也清醒地認識到自己的不足之處：首先,，在理論學習上遠不夠深入,，尤其是將理論運用到實際工作中去的能力還比較欠缺;其次，在工作上，工作經(jīng)驗尚淺,，尤其是在辦公室呆的時間多,，深入村里的時間過少，造成調(diào)研不夠,，情況了解不細,，給工作帶來一定的影響，也不利于盡快成長;再次,，在工作中主動向領導匯報,、請示的多，相對來說,，為領導出主意,、想辦法的時候少。

在以后的工作中,，我一定會揚長避短,，克服不足、認真學習,、發(fā)奮工作,、積極進取、盡快成長,，把工作做的更好,，為人民群眾做的更多，貢獻做的最大,。

2008年,，在領導的領導下，在同事們的支持和幫助下,，較好地履行了工作職責,，圓滿地完成了工作任務。

高尚的道德情操是一個人立身和成就事業(yè)的重要基礎,。做為一名預備黨員領導干部更應該不斷加強道德修養(yǎng)的鍛煉,。自從擔任領導干部以來，我始終注重加強主觀世界的改造,，牢固樹立馬克思主義的世界觀,、人生觀、價值觀,，牢固樹立正確的權力觀,、地位觀、利益觀,，保持良好的道德風尚,。不管是擔任副局長,，還是主持工作，我都能從嚴要求自己,，堅持做到“在認認真真學習上要有新進步,，在堂堂正正做人上要有新境界，在踏踏實實做事上要有新成效,，在清清白白做官上要有新形象”,。無論做什么工作都能擺正自己同組織、同事業(yè)的關系,，把實現(xiàn)個人的人生價值同服從上級領導的安排和開創(chuàng)工作新局面,，不斷振興事業(yè)緊密地結(jié)合起來，自覺地學習和貫徹黨的基本理論,、基本綱領和基本路線,，身體力行“三個代表”重要思想，激發(fā)自己的政治責任感和奮發(fā)進取的精神,，不斷朝著新的目標奮進,。在困境面前能夠保持良好的心態(tài)，繼續(xù)孜孜不倦地對信仰和理想去追求,。始終做到順境時不得意忘形,，困難時不失意悲觀。在工作和事業(yè)面前,，我歷來顧全大局,，從不爭名奪利，不計較個人得失,，這一切無不同自己對崇高理想的追求,、保持良好的道德情操密切相關。來到德欽局工作以后,，我深感自己肩負的責任重大，從不敢有絲毫懈怠,，時刻告誡自己要始終把事業(yè)和工作擺在首位,，把加快德欽藥品市場的監(jiān)管做為頭等大事來抓。我想不管遇到什么挫折,，只要心中信仰是堅定的,、精神狀態(tài)是積極向上的，在局黨組一班人的幫助和全局廣大干部職工的支持下,，就一定能夠克服任何困難,，去實現(xiàn)既定的奮斗目標。來到德欽工作已有一年多的時間,，值得欣慰和高興的是有一個團結(jié)務實的局黨組領導班子,，特別是有單臻書記這樣一個好班長,，在他們身上使我學到了很多東西，在這樣的班子當中工作,，我深感是自己的福份,，使我始終保持著亢奮的精神狀態(tài)，使我理論上有提高,，思想上有進步,，工作上有成效。

二,、關于“能”的方面

一個人綜合素質(zhì)的高低,，工作能力的強弱，決定著他能否履行好崗位賦予的職責和完成好上級交給的任務,。xx年8月我從迪慶州藥監(jiān)局掛職到德欽縣藥監(jiān)局工作,，對德欽縣的自然地理、氣候條件,、基本情況,、經(jīng)濟社會發(fā)展狀況是陌生的，從不了解到了解,，從不熟悉到熟悉,，進而迅速打開工作局面，很快進入角色,，以致對德欽縣經(jīng)濟和社會發(fā)展有了深入的思考和總體把握,。我主要從以下幾個方面提高自己的能力。

1．堅持不懈地加強學習,。一是加強理論學習,，提高理論素養(yǎng)。馬克思主義理論素質(zhì)是領導素質(zhì)的靈魂,，決定著領導水平和能力的提高,。因此，理論學習是我們各級黨員領導干部必須長期堅持的一項重要任務,。我始終自覺堅持加強對馬克思主義理論的學習,，堅定不移地用馬克思主義理論武裝頭腦，以此作為統(tǒng)攬全局,，貫穿各項工作的靈魂,。二是深入學習貫徹“三個代表”重要思想，并聯(lián)系實際進行深入思考,，增強了在實際工作中加之貫徹的自覺性,。三是學習中央十六屆四中全會精神，深刻理解完善社會主義市場經(jīng)濟體制的重大意義,，對“五個堅持”“五個統(tǒng)籌”和全會做出的各項重大決定都能準確把握,。四是認真學習了《中國共產(chǎn)黨內(nèi)監(jiān)督條例》及《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》,，認真學習了《行政許可法》并參加考試。五是學習貫徹局黨組的各種會議精神和重大工作部署,，并結(jié)合德欽的實際情況,，創(chuàng)造性地貫徹落實。六是向領導和干部職工學習,。到德欽縣局工作后,，為了盡快熟悉和掌握德欽縣各方面的情況，每次下鄉(xiāng)我都參與,。

2．深入基層,，深入實際調(diào)查研究，正確決策,。到德欽工作后,，深入基層，深入實際,，深入群眾進行調(diào)查研究,，掌握實際情況，為正確決策提供真實依據(jù)是我的首要任務,。在一年多的時間里每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)都去了3次以上,。并按排部署了衛(wèi)生、教育,、工商,、廣電等部門對全縣的食品放心工程做了大量調(diào)查，掌握了較為真實的情況,，從農(nóng)村兩網(wǎng)建設及藥品經(jīng)營單位gsp認證工作上狠抓落實,，德欽縣的藥品市場秩序一定會有一個質(zhì)的飛躍。

3．珍惜團結(jié),，維護團結(jié),，搞好方方面面的團結(jié)。團結(jié)是我們做好一切工作的重要保證,。一個單位,、一個部門，同志們只有團結(jié)共事,，形成一個和諧的氛圍，才能心情舒暢地開展工作,。到德欽工作后,，我嚴格要求自己，從不講無原則的話,，不辦無原則的事,。一是堅持民主集中制,，認真貫徹執(zhí)行“集體領導，民主集中,，個別醞釀,，會議決定”的組織原則，服從局黨組的集體領導,，維護局黨組領導班子的集中統(tǒng)一,，堅決貫徹局黨組做出的各項決策和工作部署。二是維護局黨組領導班子的團結(jié),。我十分注意保持與全局職工經(jīng)常性的工作溝通,，相互交換意見，對德欽縣藥品市場監(jiān)管的重大問題,，始終做到不醞釀充分不上會,，不形成統(tǒng)一意見不上會。同時注意加強與各個部門領導的溝通,，經(jīng)常聽取他們的意見,，在工作中做到了相互支持、相互幫助,、相互理解,、相互配合。自己深感在這樣的班子中工作心情舒暢,、精神振奮,、力量無窮。三是注意聽取方方面面的意見,，特別是反面或不同的意見,。這樣做不僅是對別人的尊重，更重要的是對完善自己的工作思路,，防止犯類似錯誤十分有益,。三、關于“勤”的方面

勤勉敬業(yè)是對一名黨員領導干部的起碼要求,。到德欽工作后,，我始終保持良好的精神狀態(tài)，決心把局黨組對我的重托,，全局廣大干部職工對我的厚望,，化作工作的動力，滿腔熱情地投入到繁忙的工作之中,。加強監(jiān)管農(nóng)村用藥市場,、兩網(wǎng)建設和跟蹤檢查gsp認證工作。

四,、關于“績”的方面

一個單位成績的取得,，是上下共同努力的結(jié)果,，得益于上級領導和部門的支持幫助。xx年德欽縣藥品市場有了新的發(fā)展,，做為負責人,，我盡到了應盡的職責，發(fā)揮了應有的作用,。

（一）抓好學習,，把思想和行動統(tǒng)一到十六屆四中全會的會議精神上來。

（二）德欽縣藥品市場的發(fā)展有了新的勢頭,。

（三）加強整頓和規(guī)范農(nóng)村用藥市場,。

（四）加強落實藥品經(jīng)營單位gsp認證工作做到了幫扶工作。.......以上成績的取得,，是局黨組一班人帶領全局上下職工團結(jié)奮斗,，努力拼搏的結(jié)果，凝結(jié)著全

局廣大干部職工的辛勤汗水,。

五,、關于“廉”的方面

立黨為公、執(zhí)政為民,、廉潔奉公是對一名黨員領導干部的基本要求,。在廉潔自律方面，我能夠自覺按照“十不準”和

“五防五克服”的要求,，嚴格要求自己,，始終保持清政廉潔的作風。我深知自己手中的權利是黨和人民賦予的,，只有用好權利,，真心實意地為職工群眾謀利益、服好務,，才能履行好自己的職責,，才能贏得職工群眾的信賴和對事業(yè)發(fā)展的支持。本人從沒有利用職權和職務上的影響,，獲取一己私利的行為,，沒有私自從事經(jīng)營活動的行為，沒有假公濟私,、化公為私的行為,，沒有講排場、比闊,、揮霍公款鋪張浪費的行為,。總之，自己在黨風廉政建設方面,，能夠自覺養(yǎng)成奉公守法，以清廉為榮的作風,，做到拒腐蝕永不沾,。同時，多次在不同的會上強調(diào)職工要廉潔從政,、清白做人,，要求大家一定要保持艱苦奮斗的作風。

xx年,，我局按時完成了州局年初工作計劃的要求,。但是，在充分肯定成績的同時,，我們也要清醒地看到面臨的困難和問題,。

當然，在工作中和思想上,，自己也不同程度地存在一些這樣或那樣的問題,。還存在著事業(yè)心和責任感不強的現(xiàn)象，工作標準不高,，要求不嚴,，只求過得去，不求過得硬,，缺乏敢做敢為,，敢為人先，開拓創(chuàng)新的意識,。我決心在今后的工作中認真加以克服,。

對自己一年來的工作情況進行認真述職，從中總結(jié)經(jīng)驗,，找出差距,，對做好今后的工作十分有益。德欽藥品市場的監(jiān)管還存在著一些問題和不足,，在局黨組的真確領導和全局干部職工的齊心努力下,，我有決心、有信心,，做好本職工作,，為藥監(jiān)事業(yè)明天的輝煌做出我應有的貢獻。

據(jù)《**市“講正氣,、樹新風”主題教育第一階段考核驗收方案》的通知（鞏教組辦［2007］4號）文件精神,，市環(huán)保局對照第一階段（學習動員）的工作，認真組織開展“回頭看”活動，并對我局第一階段開展主題教育情況進行了認真自查,，現(xiàn)將自查結(jié)果報告如下： ?一,、開展活動情況 我市開展“講正氣、樹新風”主題教育以來,，我局按照市委統(tǒng)一部署,，緊密結(jié)合環(huán)保工作實際，在全局上下唱響“講正氣,、樹新風” 主題教育主旋律,，圍繞新形勢、新任務面前環(huán)保工作怎么辦,、怎么干的問題,，理思路、謀發(fā)展,、求實效,，努力以開展主題教育為契機、為載體,、為平臺,，進一步加快實現(xiàn)我市環(huán)境保護跨越式發(fā)展步伐。

一是突出主題,，豐富內(nèi)涵,，推動主題教育不斷深入。我局以王小平書記調(diào)研環(huán)保工作為契機,，認真貫徹王書記對我局主題教育的指示精神,，搶抓機遇，乘勢而上,，迅速掀起活動高潮,。在層層動員、全員參與,、深入學習的基礎上,，切實做到三個“堅持”。

1,、堅持創(chuàng)新活動載體,。3月5日，在機關大院隆重舉行升國旗儀式,，全體干部職工面對五星紅旗進行莊嚴宣誓,，重溫黨的宗旨和環(huán)保誓言，以生動的方式全面掀起我局主題教育熱潮,；邀請市委黨校講師做專題報告,；集中收看“2006感動中國”先進人物事跡；組織干部職工到市檢察院職務犯罪預防中心開展警示教育；邀請128師英模人物作報告,；到楊樹溝村進行艱苦奮斗,、艱苦創(chuàng)業(yè)理想信念教育。通過這些形式多樣的活動,，進一步激發(fā)大家的學習熱情,。

2、堅持立學立改,，邊學邊改。結(jié)合學習,，深入查找工作上的不足和差距,，初步查找存在主要問題13個方面50多條。針對存在問題,，我局通過完善規(guī)章制度,、加強內(nèi)部管理、轉(zhuǎn)變工作作風,，機關面貌煥然一新,。尤其在創(chuàng)建節(jié)約型機關上，立見成效,，局文件全部實行雙面印刷,，非正式稿件全部用廢紙打印，文印費成倍降低,，這在過去是從來沒有的,。3、堅持以學習促工作,。市環(huán)境監(jiān)測站是我局的二級機構(gòu),，該站以主題教育為契機，緊密聯(lián)系實際,，理清工作思路,，拔高工作目標，自加壓力,，多辦實事,，決定對全市292個行政村開展飲用水源普查，并從3月7日開始進行,。由于監(jiān)測工作任務繁重,，他們采取白天工作，晚上學習,，正常工作日下鄉(xiāng)監(jiān)測,，星期天集中學習，真正做到了主題教育與監(jiān)測工作“兩不誤、兩促進”,，相得益彰,。

二是把握機遇，真抓實干,，努力推動環(huán)保工作再上新臺階,。3月6日，王書記調(diào)研環(huán)保工作,，對我局主題教育提出了“打造亮點,、創(chuàng)出品牌、樹立形象”的具體要求,，全局上下倍受鼓舞,，精神振奮，干勁倍增,，圍繞這一重要指示精神,，深入研討，調(diào)整思路,，拉高坐標,。結(jié)合環(huán)保工作實際，我局提出“一創(chuàng)二進三結(jié)合”的工作思路,，努力取得環(huán)保工作新的成績,。“一創(chuàng)”：以爭創(chuàng)環(huán)保模范城市為目標,。針對28項創(chuàng)建指標,，條條對照，逐一分析,，實事求是的查找存在的差距,，深層次 的分析原因，針對問題定措施,，抓住重點求突破,，瞄準目標抓落實，努力用2--3年的時間,，使我市環(huán)境質(zhì)量發(fā)生根本性的變化,，為我市爭創(chuàng)環(huán)保模范城市創(chuàng)造條件、奠定基礎,?！岸M”：開展環(huán)保宣傳進百個社區(qū)鄉(xiāng)村、環(huán)保服務進千家企業(yè)活動,。我局將在社區(qū)開展“百面環(huán)保展板”宣傳活動,，以圖文并茂的生動形式,，營造“保護環(huán)境、人人有責”的濃厚氛圍,，提高廣大市民的環(huán)境意識,。

胡錦濤總書記在中央人口資源環(huán)境工作座談會上指出：“環(huán)保工作要著眼于讓人民群眾喝上干凈的水、呼吸上清潔的空氣,、吃上放心的食品”,，2007年，我局將在全市范圍內(nèi)拆除高耗能,、重污染,、低效益企業(yè)的120根煙囪，在全市292個行政村開展飲用水源普查活動,，掌握我市農(nóng)村飲用水現(xiàn)狀,，為市委、市政府決策提供依據(jù),，為保障農(nóng)村飲用水安全提供支持，為社會主義新農(nóng)村建設發(fā)揮環(huán)保部門的主力軍作用,。如何進一步轉(zhuǎn)變職能,，服務經(jīng)濟發(fā)展，我局將開展“走進千家企業(yè)”活動,，首先,，面向全市企業(yè)，廣泛征求意見和建議,； 其次,，深入企業(yè)，開展優(yōu)質(zhì)服務,。我局成立了技術服務小分隊,，深入基層，為企業(yè)污染治理,、產(chǎn)業(yè)升級,、項目建設、技術改造,、發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟等方面,，提供政策、信息,、技術,、資金服務，變過去單純的管理型為管理服務型,，使企業(yè)與環(huán)保部門融為一體,，樹立環(huán)保新形象,。“三結(jié)合”：堅持主題教育與環(huán)保工作相結(jié)合,，與優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境相結(jié)合,，與貫徹落實科學發(fā)展觀相結(jié)合。我局把主題教育與環(huán)保工緊密結(jié)合,，對2007年環(huán)保工作任務和市經(jīng)濟社會跨越式發(fā)展目標,，進行分解、量化,，成立了15個專項工作領導小組,，每個小組有明確的責任人、責任單位,、目標任務,、工作措施、完成時限,，確保全年各項工作任務的圓滿完成,。樹立“保護環(huán)境就是最大的優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境”的理念，切實把建設項目審批擺在圍繞發(fā)展,、服務發(fā)展,、促進發(fā)展上來，對能夠本級審批的項目,，只要沒有大的污染,，立即予以批建。必須到上三級審批的,，積極“跑步進城”,，幫助疏通關系，對大項目采取“邊申報,、邊審批,、邊建設”的原則，最大限度的壓縮審批環(huán)節(jié)對建設周期的影響,，全力服務經(jīng)濟發(fā)展,。我局行政審批中心環(huán)保窗口在主題教育中，為服務納稅人,，提出了上門服務,、感動服務、延時服務,、跟蹤服務的四項服務措施,。局環(huán)境信息技術服務中心針對今年我市凈水劑行業(yè)綜合整治工作，在芝田鎮(zhèn)建立了企業(yè)治污試點,，供其他企業(yè)學習,、交流,、觀摩，為凈水劑行業(yè)深度治理創(chuàng)造典型,，示范引路,、推廣經(jīng)驗，受到了企業(yè)的好評,。?二,、取得的成績 今年以來，在班子成員和全體干部職工的共同努力下,，我市環(huán)保工作堅持以科學發(fā)展觀為指導,，以建設環(huán)境友好型、資源節(jié)約型社會為目標,，緊緊圍繞重點行業(yè),、重點區(qū)域環(huán)境綜合整治這一主線，深化污染治理,，優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),，推行清潔生產(chǎn)，發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟,，在我市經(jīng)濟社會快速發(fā)展的情況下,，環(huán)境質(zhì)量得到了進一步改善。

?1,、水環(huán)境質(zhì)量穩(wěn)定達標。今年我市不斷加大排水企業(yè)監(jiān)控力度,，2月份以來,，伊洛河出境水質(zhì)始終保持穩(wěn)定達標。

?2,、大氣環(huán)境質(zhì)量逐步改善,。今年我市繼續(xù)深化耐材行業(yè) “綜合整治攻堅年”活動，目前,，全市已關閉耐材企業(yè)156家,，完成限期治理任務106家；完成5家碳素企業(yè)的限期治理任務,；加大市區(qū)環(huán)境專項整治工作,，取締市區(qū)賓館、飯店的閑置鍋爐8臺,，全市空氣質(zhì)量優(yōu)良率比去年同期上升了5個百分點,。

?3、建設項目審批駛?cè)肟燔嚨?。我局共審批新建項?50家,，否決重污染項目9個,，開辟了“三產(chǎn)”行業(yè)項目審批的綠色通道。

4,、信訪穩(wěn)定工作成效顯著,。今年以來，我局處理各類信訪案件140起,，全部按時結(jié)案,，無集體上訪和越級上訪事件發(fā)生。

?5,、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整穩(wěn)步推進,。按照省政府和我市優(yōu)化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的要求，我市已關閉耐材企業(yè)156家,，關閉5家水泥企業(yè)及生產(chǎn)線,，利用舊廠址新上一批符合新型工業(yè)化要求的項目。?6,、我市循環(huán)經(jīng)濟工作已全面展開,。我市《循環(huán)經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃》已編制完畢，目前已提交省發(fā)改委審批,。申報國家,、省循環(huán)經(jīng)濟試點市（縣）工作正在有序進行，全市首批10家循環(huán)經(jīng)濟試點企業(yè)已經(jīng)確定,，全面建設資源節(jié)約型,，環(huán)境友好型社會的號角已經(jīng)吹響。7,、重點工程建設進展順利,。市污水處理廠管網(wǎng)配套工程已完工，市污水處理廠的全面投用,，為改善我市水環(huán)境質(zhì)量發(fā)揮著巨大的社會效益和環(huán)境效益,。

?三、存在的問題 對局班子的整體看法：是一個團結(jié),、干事,、務實的班子，是一個創(chuàng)新意識強的班子,，能夠帶領全體干部職工克難攻堅,，認真踐行“三個代表”重要思想和落實科學發(fā)展觀，嚴格執(zhí)法,，廉潔奉公,，求真務實，較好完成各級黨委,、政府交辦的各項任務,，為**環(huán)境改善做到了盡心盡力,，盡職盡責。但是也應清醒地認識到,，班子建設仍然存在著許多問題和不足,，突出表現(xiàn)在以下幾個方面：

一是知識面窄、業(yè)務不熟練,；手腕不硬,，工作方法簡單；作風松懈,，紀律性不強,。主要表現(xiàn)在：在某些問題上猶豫不決、顧慮重重,，阻礙了環(huán)保工作的良性發(fā)展,。在環(huán)境監(jiān)管上，“鐵手腕,、出重拳,、下猛藥”的措施還沒有真正落到實處。在日常工作中,，個別時候存在“老好人”思想,。

二是思路不清晰，思想保守,，創(chuàng)新意識不強,，與科學發(fā)展觀的要求有一定差距。主要表現(xiàn)在：工作缺乏前瞻性,、預見性,、創(chuàng)造性，有些工作存在應付了事,，只求過的去，不求過的硬,。三是有不思進取,、畏難情緒，許多工作不到位,，人民群眾不滿意,。主要表現(xiàn)在：局部環(huán)境質(zhì)量差，長期得不到改善,；部分行業(yè)污染現(xiàn)象得不到有效遏止（如煙囪冒黑煙）,，環(huán)境信訪案件居高不下。

四是在廉潔自律方面還存在不少問題,。 1,、參加吃請多,。2、公車私用多,。

3,、存在不同程度的請客送禮。

4,、在工作中,、生活中、組織紀律中對自己要求不嚴,，不能以身作則,。五是機關整體管理不嚴，存在不同程度的紀律松懈,，思想渙散,，有令不行，有禁不止,。

六是民主意識不強,，民主氛圍不濃厚，征求意見少,，會議協(xié)調(diào)商量少,，集體決策少，一人說了算的多,。

七是在班子成員和干部中不同程度存在有法不依,，執(zhí)法不嚴現(xiàn)象，致使群眾關心的環(huán)境熱點,、難點問題遲遲得不到解決,，也就是說我們執(zhí)法部門還沒有把科學發(fā)展觀和廣大人民群眾的利益放在第一位。

八是在我們的干部中,、部分同志中,，由于缺乏學習，素質(zhì)不高,，存在特權思想,，甚至權錢交易、徇私枉法,，損害了環(huán)保隊伍形象,。

九是班子成員以身作則、模范帶頭作用發(fā)揮的不夠,，要求同志做到的自己應該首先做到,。 十是班子成員不同程度存在“老好人”思想，人情重，原則性差,，不同程度危害了我們單位和集體利益,，甚至危害了人民群眾的利益。

十一是敬業(yè)精神不強,，整體素質(zhì)不高,，集體觀念不強，不思進取,，不求有功,，但求無過。 十二是我市環(huán)境質(zhì)量還沒有得到根本性好轉(zhuǎn),，與目前構(gòu)建和諧社會還不適應,。主要表現(xiàn)在：產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整成效不明顯，全市大氣環(huán)境質(zhì)量差,，部分行業(yè),、區(qū)域污染嚴重。

十三是環(huán)境保護與經(jīng)濟發(fā)展的矛盾日益突出,，環(huán)境保護服務經(jīng)濟建設的辦法還不夠多,。主要表現(xiàn)在：全面落實科學發(fā)展觀、以保護環(huán)境優(yōu)化經(jīng)濟增長的口號喊的多,，但在實際中工作中出臺的得力措施少,，環(huán)保工作滯后于經(jīng)濟社會發(fā)展，還沒有真正走出“先污染,、后治理”的老路,。

?四、今后努力的方向 一,、抓學習,，提高整體素質(zhì)。首先,，加強政治理論學習,，在全局掀起政治學習的新高潮，系統(tǒng)地學習黨的十六大以來的重要文獻,，深入領會“三個代表”重要思想,、科學發(fā)展觀的深刻內(nèi)涵，樹立正確的人生觀,、價值觀和執(zhí)政觀,，增強自己的責任感和使命感,，堅定理想信念,、理清工作思路、鼓足干事創(chuàng)業(yè)的勁頭，努力做政治可靠,、立場堅定的人民公仆,。其次，認真開展業(yè)務學習,，班子成員要做環(huán)保工作的“準專家”,，中層干部要做環(huán)保工作的專家，不斷豐富自己的專業(yè)知識和業(yè)務水平,，提高駕馭全局和解決復雜問題的能力,，創(chuàng)造性地開展工作。二,、抓作風,，當好環(huán)保“衛(wèi)士”,。作風建設的重點是要下功夫抓落實,，各項工作圍繞抓深、抓細,、抓實做文章,，自加壓力，真抓實干,，奮發(fā)有為,，勇爭一流，努力將環(huán)保工作提高到一個新水平,。進一步提高政治紀律意識,，嚴格遵守政治紀律，堅決與市委,、市政府保持高度一致,，做到政令暢通、有令必行,、有禁必止,。在工作中，班子成員要做到大事不糊涂,，講原則,，講正氣；小事不計較,，講風格,，講品德。以飽滿的熱情,、扎實的作風,、優(yōu)異的成績，真正無愧于黨和人民的期望。

?三,、抓管理,，打造一支素質(zhì)過硬的環(huán)保隊伍。環(huán)保隊伍是環(huán)境監(jiān)督管理的主力軍,，任務重,、責任大。切實加強環(huán)保隊伍建設,，樹立行業(yè)新風,，進一步強化執(zhí)法人員政治和業(yè)務學習，提高整體執(zhí)法水平,，加強愛崗敬業(yè),、職業(yè)道德教育，增強工作責任心和依法辦事的自覺性,。堅持“依法管理,，從嚴治隊”的原則，認真執(zhí)行“五要十不準”和“四條禁令”,，開展效能監(jiān)察,，強化責任追究，切實解決“不作為”,、“亂作為”問題,，內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象,，努力建設一支品質(zhì)好,、素質(zhì)高、業(yè)務精,、作風正,、執(zhí)法嚴明、樂于奉獻,、敢打硬仗,、能打勝仗的環(huán)保隊伍。

?四,、抓班子,，形成一個堅強的基層戰(zhàn)斗堡壘。班子成員要精誠團結(jié),，相互支持,，形成強有力的戰(zhàn)斗核心力量，充分發(fā)揮了班子的表率作用,、核心作用,、模范作用,，要求同志做到的，班子成員首先做到,，要求同志不做的，班子成員堅決不做,，以實際行動,，塑造良好的個人形象，用自身的人格力量來帶動影響身邊的人,，增強環(huán)保隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力,。班子成員彼此之間真正做到相互支持、各司其職,、各盡其責,、群策群力，共同唱好環(huán)境保護這臺戲,。五,、抓廉政，筑牢思想防線,。認真落實黨風廉政責任制,，堅持把廉政建設作為事關環(huán)保事業(yè)興衰成敗的大事來抓，作為培養(yǎng)和增強領導班子凝聚力和戰(zhàn)斗力的重要舉措來落實,，筑牢思想和制度兩道防線,。本著“既要勤政，更要廉政,；既要干活,，更要干凈”的原則，增強廉政意識和抵御各種誘惑的能力,，自覺做到政治上清醒,、堅定，思想上坦蕩,、磊落,，作風上清正、廉潔,，行動上堂堂正正做人,，規(guī)規(guī)矩矩做事，不利用職權謀取個人私利,。發(fā)揚民主作風,，全面推行政務公開，主動接受群眾監(jiān)督,，任何時候廉政建設這條底線都不能突破,。平安就是福,，人生最大的幸福莫過于自由，失去了自由就失去了一切,。環(huán)保工作要當落實科學發(fā)展的得力助手,、重要載體，我局將堅持一手抓環(huán)境保護,、一手促經(jīng)濟發(fā)展,，跳出環(huán)保看環(huán)保,、圍繞經(jīng)濟抓環(huán)保,、站在大局干環(huán)保，緊扣調(diào)整促環(huán)保,，注重在促進發(fā)展的同時著力解決好環(huán)保問題,，以環(huán)境改善優(yōu)化經(jīng)濟增長，促進我市經(jīng)濟社會的全面,、協(xié)調(diào),、可持續(xù)發(fā)展。在下一階段的主題教育中,，我局將積極學習其他單位的先進經(jīng)驗和做法,，創(chuàng)新形式，多措并舉,，真正通過主題教育,，將全局干部職工的素質(zhì)提高到一個新水平，頭腦來一個大清洗,，作風來一個根本性的變化,，思想覺悟、整體素質(zhì)來一個大提高,，從而促進環(huán)保工作再上一個新臺階,，全市的環(huán)境質(zhì)量發(fā)生一次大的改觀，為我市調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),，率先實現(xiàn)跨越式發(fā)展做出新的更大的貢獻,。根據(jù)市委“講正氣、樹新風”主題教育領導小組的要求,，通過自檢,，我局認為各個環(huán)節(jié)均已達到標準，請市委督導組督查指導.