在現(xiàn)在社會(huì)，報(bào)告的用途越來越大,，要注意報(bào)告在寫作時(shí)具有一定的格式,。優(yōu)秀的報(bào)告都具備一些什么特點(diǎn)呢,？又該怎么寫呢,？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的報(bào)告范文，希望能夠幫助到大家,，我們一起來看一看吧,。

員工加薪申請報(bào)告最新 普通員工加薪申請報(bào)告篇一

您好！

本人從畢業(yè)后一直在xxx工作,，至今已經(jīng)是第xxx個(gè)年頭過半了。經(jīng)過慎重的考慮,，特向您提出加薪請求，理由如下：

1,、目前我所負(fù)責(zé)的工作內(nèi)容有：業(yè)務(wù)跟單助理，對外輔料操作員,，輔助辦公室內(nèi)勤工作。作為輔助跟單,，哪里需要往哪上，這個(gè)忙完幫另外一個(gè),，眾多的工作內(nèi)容造成我目前的工作狀態(tài)：業(yè)務(wù)員空時(shí)我不空，業(yè)務(wù)員忙時(shí)我更忙,。

2、xxx深辦是深圳市規(guī)模較大的外企深辦之一,，但至今本人的薪水為xxx（稅后xxx多點(diǎn)），遠(yuǎn)低深圳市平均月薪水平,。而能給我?guī)眍~外收入的外單越來越少，今年至今的月均提成也只能達(dá)到￥xxx/月,。兩者相加，仍然低于深圳市平均月薪水平,。

3、以xxx內(nèi)部員工薪水平做平行參考,，比較的結(jié)果是：相同的薪水，本人從事更多的工作內(nèi)容,；或者相同的工作內(nèi)容，而本人獲得的卻偏低的薪水,。

基于以上實(shí)際情況,，懇請領(lǐng)導(dǎo)考察并同意給本人提高薪水,。

申請人：xxx

xxxx年x月x日

員工加薪申請報(bào)告最新 普通員工加薪申請報(bào)告篇二

領(lǐng)導(dǎo)：

本人從畢業(yè)后一直在xxx工作,，至今已經(jīng)是第xxx個(gè)年頭過半了。一直認(rèn)認(rèn)真真,、力求把工作做得盡善盡美，對公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任,。此外在做好本職工作的同時(shí)，參加各種培訓(xùn)考試學(xué)習(xí),，比如xxxxxx，以期為公司在以后的發(fā)展道路上再添磚瓦,。

經(jīng)過慎重的考慮,，特向您提出加薪請求,，理由如下：

1、目前我所負(fù)責(zé)的工作內(nèi)容有：業(yè)務(wù)跟單助理,，對外輔料操作員,，輔助辦公室內(nèi)勤工作,。作為輔助跟單,，哪里需要往哪上,，這個(gè)忙完幫另外一個(gè)，眾多的工作內(nèi)容造成我目前的工作狀態(tài)：業(yè)務(wù)員空時(shí)我不空,，業(yè)務(wù)員忙時(shí)我更忙。

2,、xxx是徐州市規(guī)模較大的外企之一，但至今本人的薪水為xxx（稅后xxx多點(diǎn)）,，遠(yuǎn)低市平均月薪水平。而能給我?guī)眍~外收入的外單越來越少,，今年至今的月均提成也只能達(dá)到￥xxx/月。兩者相加,，仍然低徐州最低月薪水平。

3、以xxx內(nèi)部員工薪水平做平行參考,，比較的結(jié)果是：相同的薪水，本人從事更多的工作內(nèi)容,；或者相同的工作內(nèi)容，而本人獲得的卻偏低的薪水,。

基于以上實(shí)際情況，懇請領(lǐng)導(dǎo)考察并同意給本人提高薪水,。

此致

敬禮

員工加薪申請報(bào)告最新 普通員工加薪申請報(bào)告篇三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

在公司監(jiān)管業(yè)務(wù)不斷擴(kuò)大,、監(jiān)管技術(shù)不斷提高,、監(jiān)管強(qiáng)度不斷增加的情況下,，我部現(xiàn)場監(jiān)管員都能盡心盡職的完成現(xiàn)場監(jiān)管工作,。

經(jīng)過慎重的考慮，我部特提出加薪請求,，理由如下：

1、目前我部現(xiàn)有現(xiàn)場監(jiān)管員11人,，入職在一年以上現(xiàn)場監(jiān)管員共有4人，皆對現(xiàn)場監(jiān)管的具體工作極其熟悉,、負(fù)責(zé)；

2,、以現(xiàn)有現(xiàn)場監(jiān)管員薪酬做平行參考，比較的結(jié)果是：相同的薪水,，老員工要負(fù)責(zé)新員工的工作指導(dǎo)，承擔(dān)新員工的工作責(zé)任,；

3、薪酬是衡量工作價(jià)值的最佳標(biāo)準(zhǔn),。薪資的高低直接決定了公司對員工工作的認(rèn)可,。從某種程度上說，一份好薪水可以給員工帶來強(qiáng)大的激勵(lì),，帶動(dòng)工作積極性，使其安心為公司服務(wù),。

因此，我部申請對于入職一年以上的現(xiàn)場監(jiān)管員,，每月薪資標(biāo)準(zhǔn)提高30-50元,。

請公司領(lǐng)導(dǎo)批示為盼,！

申請人：xxx

20xx年xx月xx日

員工加薪申請報(bào)告最新 普通員工加薪申請報(bào)告篇四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我一向認(rèn)為來到我們公司對我來說是件很幸運(yùn)的事,。無論是工作還是在做人方面,，在那里我都學(xué)到了各方面的專業(yè)知識(shí),。目前我還是比較喜歡那里的工作環(huán)境和工作氛圍,，所以在公司的這個(gè)崗位上我一向是兢兢業(yè)業(yè)地認(rèn)真對待我的每項(xiàng)工作,，與公司共同提高共同發(fā)展。隨著公司的業(yè)績不斷發(fā)展?fàn)畲?，我個(gè)人的本事也在不斷的提升和提高,。而工作量也正在逐步加深,，這段共同成長的歲月里，我對公司和同事們產(chǎn)生了深厚的感情,，人追求的目標(biāo)越高,，他的才力就發(fā)展的越快,，才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值。為工作付出的滿腔熱情,、盡管犧牲個(gè)人的休息時(shí)間和身體健康來說為了公司的利益我認(rèn)為是值得的。

自加入公司以來,，始終以歡樂飽滿的情緒投入到工作中去，一向認(rèn)認(rèn)真真,、力求把工作做得盡善盡美，對公司的發(fā)展做出了自我應(yīng)盡的職責(zé),。此外在做好本職工作的同時(shí),，參加各種培訓(xùn)學(xué)習(xí)，比如英語和提升自我在品牌推廣的各項(xiàng)運(yùn)作,，以期為公司在以后的發(fā)展道路上再添磚瓦。所以這些都是與公司領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心重視人才培養(yǎng)是密不可分的,，我為能遇到這樣的公司領(lǐng)導(dǎo)而感到慶幸。

自有幸進(jìn)入公司以來,，已有__年,，期間一向擔(dān)任公司__x（當(dāng)時(shí)部門就我一個(gè)人,，能夠說是什么事情都是我在慢慢摸索著走,，甚至下至打雜），主要職務(wù)負(fù)責(zé)整個(gè)公司的網(wǎng)絡(luò)硬件和軟件的正常運(yùn)行（包括__x）,、抱著高登公司是我家，繁榮大家的心境,，一向努力工作,，不敢有絲毫懈怠之心，在提高個(gè)人工作技術(shù)經(jīng)驗(yàn)同時(shí),，有幸也能為公司添磚加瓦略盡綿力，此實(shí)為我輩之幸,。所以我常常自勉自勵(lì),，不敢忘記公司深情厚意。

然而我們所處的城市是一個(gè)正以驚人的速度向前發(fā)展的城市,，無論是在經(jīng)濟(jì)還是消費(fèi)水平均在不斷上調(diào)。在這種形勢下,，現(xiàn)有的工資水平顯得有些單薄,，已經(jīng)成為限制我自身發(fā)展的最主要因素之一,。為了能更好的為公司效力，也為了使自身能得到更好的發(fā)展,，特此向公司領(lǐng)導(dǎo)提出加薪申請,。望公司領(lǐng)導(dǎo)按個(gè)人本事和負(fù)責(zé)的項(xiàng)目和對工作的熱情,，調(diào)整我工資由原先的__x調(diào)升為__元。至此公司的深情厚誼,，本人定當(dāng)銘記于心，在工作上為公司的發(fā)展再添一把熱情的火焰,。

申請人：__x

申請時(shí)間：__年__月__日

員工加薪申請報(bào)告最新 普通員工加薪申請報(bào)告篇五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！在您百忙之中有件個(gè)人的事情想耽誤你點(diǎn)時(shí)間,。

我是在今年*月*日加入公司的,，在這將近一年的時(shí)間里,，在您和同事們的幫 助下,，我虛心學(xué)習(xí)、踏實(shí)工作,，已經(jīng)能夠出色的完成公司交付的各項(xiàng)工作任務(wù)。

工作以來,， 我敬職敬業(yè)， 嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,。

在工作上我任勞任怨， 保質(zhì)保量的完成公司交給我的工作,。目前,，我從事著部門的三種工作：

一。財(cái)務(wù)工作,；這是我應(yīng)聘的本職工作，該項(xiàng)工作的重點(diǎn)就是：1,。每天要做 出銷售信息表,、個(gè)人銷量表,、市場日報(bào)表,、費(fèi)用一覽表。2,。順豐、宅急送,、ems 等物流的對賬單對賬,。4。對市場二部的各項(xiàng)費(fèi)用進(jìn)行支付,、核算、監(jiān)督,，整理原 始憑證，利用原始憑證做報(bào)銷單,，做月份費(fèi)用明細(xì)表。5,。每周做出部門的財(cái)務(wù)狀 況分析表,。6,。月末,，計(jì)算提成,，根據(jù)考勤計(jì)算并發(fā)放工資,。做個(gè)人回款明細(xì)表,， 與各服務(wù)代表進(jìn)行核對,。7。根據(jù)報(bào)銷單制作記賬憑證,，做科目匯總表，登記庫存 商品明細(xì)賬,、總賬，每月與公司財(cái)務(wù)室進(jìn)行對賬,，月份費(fèi)用沖銷借據(jù),，做年度月 份費(fèi)用對比表。8,。整理上個(gè)月的財(cái)務(wù)資料，進(jìn)行分類歸檔,。9。填寫員工月報(bào)表,、 員工自評表。統(tǒng)計(jì)消費(fèi)者地域分布表,。計(jì)劃下月收入,、成本,、費(fèi)用,。10,。開具出 庫單，開具發(fā)票,，做績效考核用的月報(bào)等其他財(cái)務(wù)工作。

二,。倉管工作； 倉管的工作雖然種類較少,， 但大都是量大、 占用時(shí)間較多的,。

1,。負(fù)責(zé)每天的順豐,、宅急送,、ems 包貨,、發(fā)貨,，特別是 ems 的郵件,，要自己打印 郵單并報(bào)送郵件信息。2,。登記每日出入庫統(tǒng)計(jì)表,，統(tǒng)計(jì)銷量,，盤點(diǎn)核對庫存商品 數(shù)量,。3,。聯(lián)系物流公司,，處理異常件、回款問題,。

三。數(shù)據(jù)庫的管理,；數(shù)據(jù)庫管理是一件比較精細(xì)的工作，需要耐心和細(xì)心才 能保證客戶資料的完整,、精確,、實(shí)用,。在這方面主要是以下工作內(nèi)容：1,?？蛻糍Y 料的錄入,， 包含發(fā)貨的、 發(fā)書的,、 以及網(wǎng)上咨詢的客戶資料,。

2,?？蛻糍Y料的查詢， 各服務(wù)代表都有可能接到其他代表服務(wù)的客戶,， 這就需要通過查詢判斷客戶的歸 屬,，是每天必做的工作,。3,?？蛻糍Y料的再分配,，由于部門在發(fā)展，各服務(wù)代表的 精力是有限的,，每月能服務(wù)的客戶量也是一定的,，這就需要部門不斷補(bǔ)充新人， 來對其他服務(wù)人員服務(wù)不過來的客戶進(jìn)行后期跟蹤服務(wù),， 就需要不斷的進(jìn)行舊有 客戶資料的再分配。

工作的量大,、繁雜使我經(jīng)常感覺自己肩頭的壓力，這些我都可以通過每天中 午的加班以及周末的值班來進(jìn)行緩解,，但經(jīng)濟(jì)的負(fù)擔(dān)卻讓我有些擔(dān)憂,。

現(xiàn)在社會(huì)上通貨膨脹在不斷加劇,，物價(jià)在不斷的上漲，本地的最低工資水平 在本年度也上漲了*元,，我覺得我現(xiàn)有的工資水平（*元底薪+ *元包貨提成）已 經(jīng)不足以支撐我的生活,，因此，我懇請公司能夠給予適當(dāng)?shù)募有?，讓我能都從?jīng) 濟(jì)負(fù)擔(dān)中解脫出來，能夠有更多的時(shí)間和精力來處理公司的工作,。

工作中我也存在著很多缺點(diǎn)，業(yè)務(wù)上,、能力上和公司的很多同事相差很遠(yuǎn)， 不過我相信通過您及同事的幫助,，自己的`努力，我會(huì)徹底改正這些缺點(diǎn),。我會(huì)更 加珍惜今后的時(shí)間，不斷充實(shí)自我、豐富自我,、完善自我。相信您的信任與我的 實(shí)力將為我們帶來更多的成功,！我會(huì)為公司更多更好的貢獻(xiàn)自己的力量。

此致

敬禮

財(cái)務(wù)部：***

20xx年*月*日