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員工處罰通告簡短 員工處罰通告書面優(yōu)秀

格式:DOC 上傳日期:2023-07-28 15:25:23
員工處罰通告簡短 員工處罰通告書面優(yōu)秀
時間:2023-07-28 15:25:23     小編:zdfb

范文為教學(xué)中作為模范的文章,,也常常用來指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考,,也可以作為演講材料編寫前的參考,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎?接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫,,我們一起來看一看吧,。

員工處罰通告簡短 員工處罰通告書面篇一

姓名

所屬部門

職位

所犯過失:

□擅自曠工

□不按規(guī)定著裝

□代打考勤卡

□個人工位區(qū)衛(wèi)生不達(dá)標(biāo)、物品放置不符合規(guī)定者

□未佩戴統(tǒng)一制作的胸牌

□工作時間內(nèi)從事與工作無關(guān)的事

□工作時打瞌睡

□故意不服從上級或拒絕接受正當(dāng)命令

□故意不以適當(dāng)方法工作

□屢次逃避工作

□工作時間內(nèi)運行游戲

□違反其它計算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)使用規(guī)定

□串崗或聚集閑聊

□公話私用

□無故在接待區(qū)逗留嬉戲閑聊

□未經(jīng)批準(zhǔn),,在非工作時間邀約非本公司人員進(jìn)入公司

□不檢點行為:

□其它不良行為:

處分:

□譴責(zé)(口頭警告)

□記小過處分

□記大過處分

□停職由

年 月 日 至 年 月 日

共____日

罰款:

處罰依據(jù):根據(jù) 第 條 款,。

處罰生效日期:________年____月___日

檢查人:

罰單簽署人:

備 注

1、 本罰單正聯(lián)交由財務(wù)扣款;副聯(lián)(復(fù)印件)由行政備案(記入員工檔案),。

2,、本罰單作為員工考評的依據(jù)之一。

員工處罰通告簡短 員工處罰通告書面篇二

3月16日,,x x車間員工x x未到公司上班,,也未請假,,依照公司規(guī)章制度視為曠工一天,將按公司考勤制度進(jìn)行處罰,,望各位員工引以為戒!

相關(guān)紀(jì)律及獎懲條例

1,、 遲到5分鐘內(nèi)罰款3元/次,5-10分鐘罰款5元/次,,10-30分鐘罰款10元/次,超過30分鐘扣半天工資,。

2,、 曠工半天扣1天工資,曠工1天扣2天工資,,以此類推,。曠工5日以上作自動離職處理。

3,、 嚴(yán)禁代替他人打卡和委托他人打卡(門口有監(jiān)控,、打卡機(jī)有攝像頭拍照),一經(jīng)發(fā)現(xiàn),,重罰;并對舉報者給予獎勵,。

4、 請假:必須寫請假條,,手續(xù)不完或未辦理請假手續(xù)不上班的,,一律視為曠工處理。請假1天以內(nèi)(含一天),,由組長直接簽字批準(zhǔn);請假3天以內(nèi)(含三天),,向組長請假,組長簽字后報上一級領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn);請假3天以上的,,向組長請假并報上一級領(lǐng)導(dǎo)交總經(jīng)理批準(zhǔn),。

為了塑造我們自己及公司形象,確保車間生產(chǎn)有序,、穩(wěn)定,、高效進(jìn)行,及車間現(xiàn)場整潔舒適;請各位員工務(wù)必熟讀《員工守則》及《車間6s現(xiàn)場管理制度》,,并嚴(yán)格執(zhí)行!

浙江電子

生產(chǎn)部

201x-3-19

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