在當下社會,,接觸并使用報告的人越來越多,,不同的報告內(nèi)容同樣也是不同的,。報告書寫有哪些要求呢,?我們怎樣才能寫好一篇報告呢?以下是我為大家搜集的報告范文,,僅供參考,,一起來看看吧
財務年終述職報告未來規(guī)劃篇一
您好,!
1,、制定并貫徹實施酒店財務管理和采購物資管理辦法,從根本上查找漏洞,,確保財務各崗位的規(guī)章制度能嚴格執(zhí)行,。
2、組織財務部全體員工學習酒店財務內(nèi)控管理制定,,將內(nèi)部控制與內(nèi)部審計聯(lián)系起來,,每月進行調價、盤點等自查與監(jiān)督工作,,從各項單據(jù)票據(jù)的審核,、票據(jù)的填制及印章保管等工作抓起,遵循xx財務報賬流程,,加強財務工作的規(guī)范性,,爭取酒店利潤空間的最大化。
財務部一直人手較少,,但在我們高效,、有序的組織下,能夠輕重緩急妥善處理各項工作,。財務部每天都離不開資金的收付與財務報帳,、記帳工作。這是財務部最平常最繁重的工作,,一年來,,我們及時為各項內(nèi)外經(jīng)濟活動提供了應有的支持?;旧蠞M足了各部門對我部的財務要求,。
1、加強了財務基礎工作和精細化管理力度信息是一個企業(yè)的神經(jīng),,而這些信息來源的科學性就給財務的基礎工作提出了挑戰(zhàn),,現(xiàn)在稅控監(jiān)管部門及審計檢查力度的加大我們在基礎工作方面更加嚴謹,因此我們強化了基礎工作,,規(guī)范了會計核算,,嚴格執(zhí)行國家各項財稅法規(guī),及時,、準確填制各項財務報表,,保證會計信息的真實,、準確、合法,。
2,、持續(xù)推進全面預算管理,提高前瞻性財務規(guī)劃力度
由于全面預算的編制是從業(yè)務計劃出發(fā)將戰(zhàn)略層層落地,,以具體的業(yè)務計劃支撐預算數(shù)據(jù),,并由專業(yè)部門歸口審核與業(yè)務相關的預算,以實現(xiàn)公司的運營策略與資源配置的統(tǒng)一,,避免了孤立,、僵化、就數(shù)字論數(shù)字的預算,。預算分解的過程中,,也是向各級員工傳達了企業(yè)的目標信息,及企業(yè)面臨的風險和優(yōu)勢,,明確個人的任務和責任的過程,,說到底是逐級承諾的過程。在執(zhí)行過程中,,更注重跟蹤差異分析,,及時調整與業(yè)務不相稱的數(shù)據(jù),因此,,一年來全面預算管理工作初見成效,,在指導經(jīng)營發(fā)展,戰(zhàn)略決策,,全面有效配置資源上發(fā)揮作用,。
3、加強業(yè)務學習,,提升理論水平,,建設優(yōu)秀財務隊伍
人是生產(chǎn)力中起決定作用的因素,只有具備扎實的理論基礎,,才能指導實踐,。“藝多不壓身”,,因此,,我們有計劃組織全體財務人員學習相關稅收法律知識,提升把握政策的水平,,增強團隊學習創(chuàng)新能力,,并運用于工作實踐。
2、堅持嚴格貫徹執(zhí)行年度預算,,重點抓成本費用的控制,,合理、高效的支配酒店的每一分錢財,。爭取利潤的最大化,。
3、不斷加強財務各崗位的專業(yè)知識和職業(yè)道德的培訓,、學習,,及時了解、掌握國家頒發(fā)的稅法政策,、法律法規(guī),。
以上述職如有疏漏和不當之處,,懇請各位領導及廣大員工批評指正,。謝謝大家!
此致
敬禮,!
述職人:xxx
20xx年xx月xx日
財務年終述職報告未來規(guī)劃篇二
一年來,,我一直自覺堅持把政治理論學習放在首位。一是堅持學習,,提高自身素質,。我深感不學習就要落后,不學習就趕不上時代潮流,,不學習就不能爭先創(chuàng)優(yōu),。因此,我堅持和全體干部成員一起學習公司制定的財管理規(guī)定,,會計核算暫行辦法,,預算管理暫行辦法等各項規(guī)章制度,熟練掌握會計核算的各個環(huán)節(jié),,認真學習新企業(yè)會計制度,,研討新問題,努力提高自身獨立解決各種問題的能力,。
在認真公司業(yè)務知識和規(guī)章制度的同時,,堅持擠時間自學,嚴以律己,,深入系統(tǒng)地學習馬列主義,、毛澤東思想、鄧小平理論,、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀,,堅定政治信念,改造主觀世界;學習黨的路線、方針,、政策和上級領導講話精神,,牢固樹立科學的發(fā)展觀和正確的政績觀,在思想上,、行動上與黨中央保持高度一致;堅持理論聯(lián)系實際的優(yōu)良學風,,把學習同解決公司改革和發(fā)展中出現(xiàn)的新情況新問題、同自身世界觀和人生觀的改造緊密結合起來,,切實增強了運用理論知識指導工作和解決實際問題的能力,。二是堅持學習十七大以及今年召開的十七屆四中全會的精神,學習金融法律法規(guī)知識,,使自己的思想,、道德與政治水平得到了進一步的提高。
工作中,,作為財務部負責人,,我率先垂范,樹立競爭意識,、責任意識,,認真履行崗位職責,不斷提高工作能力和服務質量,。20xx年上半年我緊緊圍繞“交通工作管理年”的要求,發(fā)揮領導作用,,認真貫徹落實公司的財務會計制度,以扎實做好高速公路建設各項工作為基礎,,以提高管理水平,,增收節(jié)支,全面加強財務預算管理,,降低運營成本,,提高經(jīng)濟效益為目標的工作思路,進行財務管理,,在工作中經(jīng)常查找不足,努力鉆研業(yè)務知識,工作上講學習,、講政治、講正氣,,牢固樹立,,團結務實,廉潔高效的工作作風,,嚴格遵守單位的各項規(guī)章制度,,能夠認真履行職責,較好的完成各項工作任務,。
1,、在上半年的財務管理工作中,,加強財務內(nèi)部控制制度,落實省公司各項規(guī)章制度,,完善分公司內(nèi)部財務制度,。
首先,全面加強財務基礎工作,,對財務人員進行分工,,要求財務人員努力鉆研業(yè)務知識,反復認真學習,,公司制定的財管理規(guī)定,,會計核算暫行辦法,預算管理暫行辦法等各項規(guī)章制度,,熟練掌握會計核算的各個環(huán)節(jié),,明確職責,對各項開支,嚴格按照財務制度執(zhí)行,層層把關,杜絕一切不合理支出,。其次,,認真審核每月記帳憑證,正確、及時完整的登記入帳,。編制各月財務報表,及半年度預算分析,,按公司會計部要求上傳下達各項會計資料,,會計信息報送準確率達100%;再次,,規(guī)范會計憑證裝訂,入檔管理工作,。
2,、培訓上。
參加公司財務集團化管理培訓,,認真學習新的企業(yè)會計制度,,配合完成會計集中管理系統(tǒng)升級,會計核算數(shù)據(jù)通過公司財務專網(wǎng)的連接,,實現(xiàn)會計數(shù)據(jù)集中存放,,收入票據(jù)信息系統(tǒng)及財政報表軟件的數(shù)據(jù)互傳。并按省公司財務部要求,,熟練掌握新會計制度及會計科目核算范圍,,加班加點,完成財務軟件升級,財務數(shù)據(jù)轉換。并安裝財務軟件網(wǎng)絡操作平臺,。同時協(xié)助搞好公司舉辦的預算管理培訓,,組織財務人員及各業(yè)務部門認真學習,并熟練掌握預算執(zhí)行程序,有效提高資金使用效率,。
3,、預,、決算上。
依據(jù)20xx年度預算標準進行分解,,積極同各部門溝通,,制定20xx年各基層單位包干經(jīng)費。20xx年1月根據(jù)省公司財務部做好20xx年度報表決算會議要求,加班加點,,清理了本年度往來帳項,及漯駐路專項整治工程財務決算,結算完成本年度各項成本費用開支報帳手續(xù),為17年財務決算做好了準備工作,。
4、編制報表上,。
按公司資產(chǎn)部要求,,編制分公司第一季度經(jīng)濟活動分析報告以及核定干線收費站代管期間,收入,、資金撥付,、經(jīng)費支出核定及固定資產(chǎn)清查和交接工作。按公司會計部要求,完成分公司13年經(jīng)營支出,單項金額5000元以上發(fā)票統(tǒng)計工作,。依據(jù)13年各項成本費用開支,配合分公司各部門,做好20xx年度分公司財務預算編制工作,。按資產(chǎn)部預算管理要求,依據(jù)13年各項成本費用開支,,編制上半年經(jīng)濟活動分析,,及三季度經(jīng)濟活動分析報告,為公司領導及各部門費用開支提供數(shù)據(jù)和意見,。
5,、審計工作上。
一是加強財務審計工作,,充分發(fā)揮財務在經(jīng)濟活動中的管理,、監(jiān)督、保障職能,,對各單位及干線收費站經(jīng)費支出進行檢查,,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時找出原因,,及時提出建議,。二是配合省公司會計部對分公司14年第一季度分公司經(jīng)費支出審計,路專項整治工程審計,京都會計師事務所13年財務決算審計,對審計中存在的問題提出積極建議,,會同各業(yè)務部門進行溝通,,分析原因,逐項進行意見反饋,,督促各單位將審計中存在問題進行糾正,。三是協(xié)助完成公司財務部20xx年會計報表審計。通過審計,,對今后的管理中,,進一步完善財務制度,,加強費用開支的內(nèi)部控制,落實職責,,加強財務管理起到積極推進作用,。
抓好黨風廉政建設,領導是關鍵,,制度是保證,,教育是基礎。在工作中,,我以身作則,,認真執(zhí)行廉潔從業(yè)規(guī)定,始終把廉政建設作為加強自身建設的一項重要內(nèi)容,,放到突出位置,。
1、帶頭學習黨和國家政策,,加強理論修養(yǎng),。
為了進一步提高政治敏銳力、政治鑒別力和政策水平,,增強貫徹落實黨的方針,、政策的自覺性、堅定性,,始終堅持學習先行,,把增強黨性觀念作為學習的根本任務,堅持以鄧小平理論,、“三個代表”重要思想,、“科學發(fā)展觀”等重要思想為指導,在實際工作中,,帶頭學習政治理論、開展廉政建設教育活動,、參加討論,、參加交流、深入工作實際,,調查研究,、執(zhí)行廉政規(guī)定,自覺接受監(jiān)督和改進思想作風,,以創(chuàng)新的精神和求實務實的工作態(tài)度,,履行好自己的工作職責,做到了識大體,、顧大局,,增強了服務意識,。
2、嚴格執(zhí)行公司規(guī)定,,努力當好財務工作的帶頭人,。
作為財務工作的負責人,既擔負著公司繁重的廉政工作,,又要時刻維護良好的自身形象,。在實際工作和生活中,我做到言行一致,,本著對公司,、對個人、對家庭負責的精神,,時刻嚴格要求自己,,珍惜公司領導和組織給予的榮譽和權利,不以領導自居搞特殊化,,自覺遵守黨紀國法,,嚴格執(zhí)行省公司對干部職工提出的廉潔自律各項規(guī)章制度,率先垂范,,甘為標桿,。作財務部負責人,我手中有一定的“權力”,,在有權左右一定的利益關系的時候,,我能克制欲望,廉潔自律,,特別是在財務計算與核對管理上,,嚴格按政策、按程序辦,,自覺做到既不借集體的利益去換取個人的私利,,也不拿手中之權以權謀私,自覺當好“一把手”,,努力把每一分錢都花在刀刃上,、花出效益來,努力為大家理好財,、當好家,,不亂批亂支一分錢。
3,、在原則問題上,,堅持民主集中制。
站在“一把手”的位置上,,我注意團結帶領一班人,,按照民主集中制的原則合作共事,,一方面在謀全局、把方向,、管大事上,,充分履行“一把手”總攬全局、協(xié)調各方的職責,,煞費苦心,、殫精竭慮地謀劃財務部門的建設和發(fā)展;另一方面十分注意擺正自己的角色位置,自覺維護集體領導,、集體利益和集體榮譽,,做到寬容待人、寬厚用人,,公正辦事,、公平處事,用自己的行動來引導和創(chuàng)造一個和睦相處,、人心思進,、氣順心齊的小環(huán)境。
總之,,這些年來,,我和全體成員一起努力,做了一些工作,,也取得了一定成績,,但我深知,自己的履職情況,,還有不盡如人意的地方,。在今后的工作中,我將著力加以改進,,更加嚴格要求,,嚴肅紀律,同時,,也懇請各位領導和職工多提出批評意見,。今后我將繼續(xù)努力與公司職工一道,創(chuàng)造更優(yōu)異的成績,。
財務年終述職報告未來規(guī)劃篇三
“捧著一顆心來,不帶半根草去”,,陶行知先生的真知灼言,,言猶在耳,我深感一位人民教師的責任,,也深感一位人民教師的光榮,。幼兒教育是一項高難度的工作,,要做好它,實屬不易,。但我相信,,只要樂崗敬業(yè),定會有所收獲,。我的精神生活中將會有一份常人無法比擬的歡愉,。工作著是美好的,印度詩人曾說過“果實的事業(yè)是偉大的,,花的事業(yè)是甜蜜的,,而葉的事業(yè)是平凡的?!庇變航逃褪且环萜椒驳穆殬I(yè),,我從事著這平凡的職業(yè),“孩子們的快樂,,就是我的快樂”,。所以我時時有著一種感覺工作著是美好的。
一,、熱愛并尊重每一位幼兒,,有了這種心境,師生之間就能處于一種和諧的狀態(tài),,許多事情便迎刃而解,,熱愛幼兒包括尊重信任幼兒、關心愛護幼兒,,只要是我的學生,,無論活潑、頑皮,、或膽怯,,我都一視同仁。對性格孤僻的幼兒,,給以熱情幫助,。幫助他們樹立起自信,走出自我評價的誤區(qū),?;顫婇_朗的幼兒,我則提供適合的他們的展示空間,。人的感覺是相互的,,教師的真誠學生是能感受到的。,堅持熱愛,、尊重每一位幼兒,,與之平等相處,讓幼兒接受了你,,就能以主動的態(tài)度接受你的教育,。
二、家長和老師的交流顯得尚為重要,,每天放學后,,我們都及時向家長反映該幼兒當天的紀律與學習的情況,做好的給予及時的鼓勵和表揚,,做得不夠的請家長配合,,幫助幼兒糾正,讓家長了解孩子在園的情況,,同時也讓我們了解孩子在家的情況,,相互了解,同時吸取家長對幼兒園教育和管理工作的意見和建議,,努力使孩子得到更全面的發(fā)展,。通過家園聯(lián)系,我們和家長之間建立了和諧友好的關系,,贏得了家長的信任,、贊譽和支持。從家長親切的笑容,、信任的目光和贊許的話語中,,我們相信只有和幼兒、家長共同努力,、共同發(fā)展,,才能取得更大的進步。
三,、“人無完人,,金無足赤”,我還存在不足,,有時還不能嚴格要求自己,,在以后的工作中要努力克服自身的弱點,爭取更大的提高,?!奥仿湫捱h兮,吾將上下而求索”,,在幼教的領域,,我所學的還遠遠不夠,只有不斷充實自己,,不斷迎接挑戰(zhàn),,才能讓自己取得更大的提高??偨Y過去,、瞻望未來,在新的一年里,,我仍將不斷努力,,以愉快的身心去迎接各種挑戰(zhàn)。
幼師述職報告未來工作規(guī)劃3
財務年終述職報告未來規(guī)劃篇四
我叫xxx,,今年月被調任為公司財務總監(jiān)一職,。在我擔任財務總監(jiān)這三個月以來,在公司領導的關懷和全體財務工作者的幫助,、支持下,,我勤奮努力,思想上積極要求進步,,工作上奮發(fā)努力,,作風上務實創(chuàng)新,寬容待人,、寬厚用人,,各方面的能力都有了不同程度的提高,較好地完成了領導交給我的各項工作任務,。
(一)加強學習,,提高素質
自擔任財務總監(jiān)以來,我一直自覺堅持把政治理論學習放在首位,。我深感不學習就要落后,,不學習就趕不上時代潮流,不學習就不能創(chuàng)先爭優(yōu),。因此,,我堅持和全體干部成員一起學習公司制定的財管理規(guī)定,會計核算暫行辦法,,預算管理暫行辦法等各項規(guī)章制度,,熟練掌握會計核算的各個環(huán)節(jié),認真學習新企業(yè)會計制度,,研討新問題,,努力提高自身獨立解決各種問題的能力。
(二)履行職責,,強化服務
工作中,,作為財務總監(jiān),我率先垂范,樹立競爭意識,、責任意識,,認真履行崗位職責,不斷提高工作能力和服務質量,。
根據(jù)我公司原制定的各類財務管理內(nèi)控制度的實際執(zhí)行情況,,為進一步規(guī)范財務工作、提高會計信息的質量,,對原定財務管理制度體系進行了完善,,包括:財務組織機構和崗位職責、財務核算制度,,采購管理制度,、內(nèi)部控制制度、發(fā)票管理制度,、欠費管理制度,。通過對財務人員的職責分工,對我公司的各類報表從報送時間及時性,、數(shù)據(jù)準確性,、報表格式規(guī)范化、完整性等方面做了比較系統(tǒng)的規(guī)定,,從而逐步提高會計信息的質量,,為領導決策和管理者進行財務分析提供了可靠、有用的信息,。平時通過開展的交流會的形式,,解決前期工作中出現(xiàn)的問題,布置后期的主要工作,,逐步規(guī)范各項財務行為,,使財務工作的各個環(huán)節(jié)按一定的財務規(guī)則、程序有效地運行和控制,。
20xx年,,在上級主管部門的大力指導下,采取四項措施,,強化財務預算支出管理,,提高了財務工作的執(zhí)行力。一是一是加強預算執(zhí)行工作的組織領導,,明確工作職責,,建章立制,把預算管理工作切實抓好,,確保完成全年支出任務;二是準確編報用款計劃,。加快了項目工作進度,,全面完成項目基建預算。在部門預算編制的基礎上,,按時完成了20xx年公司采購實施計劃草案編報工作,,全面完成了20xx年度預算編報工作,認真做好了集中支付賬戶用款計劃編報工作,,將基本支出和項目支出按月,、季度的用款計劃合理分配,力求達到均衡預算,,均衡支出;三是完善預算執(zhí)行動態(tài)監(jiān)控機制。
將上級主管部門的“支出控制預警提示”有效地利用到日常財務工作中,,做到時時監(jiān)控,、提醒。定期開展預算執(zhí)行情況分析,,查找存在的問題,,認真剖析原因,提出解決方案,,對影響預算執(zhí)行進度的潛在問題有預見性和應對措施;四是加強財務支出管理,。嚴格履行財務支出審批程序,按照本公司擬定的《公司財務支出管理辦法》對每月發(fā)生的人員工資和日常公用開支以外支出項目均嚴格執(zhí)行事前審批手續(xù),,且支出票據(jù)統(tǒng)一要有經(jīng)手人,、審核人、主管財務人三人簽字后方可報銷,。及時清理應付未付款項,,按月或按季結算各項支出,當期費用在當期結算,。需要履行公司采購程序的支出項目,,早做準備,按時支付款項,,確保公司采購的順利實施,。
財務年終述職報告未來規(guī)劃篇五
在過去的一個學年里,我一直擔任配班一職,,在工作中,,我能夠和班主任密切配合,和睦相處,,共同營造班級穩(wěn)定向上的良好氣氛,,為幼兒身心發(fā)展做了大量工作,取得了一定的成果,。在做配班工作的過程中,,我認識到,,不管是班主任還是配班,都是幼兒園必不可少的角色,,兩者工作都很重要,,它們之間不應有高低之分;無論身處哪個崗位,都應該認真努力地工作,,力爭讓家長滿意,,讓幼兒得到充分全面的發(fā)展。所以,,在即將到來的新學期里,,出于班級保持穩(wěn)定教師隊伍的考慮,我希望能繼續(xù)擔任配班工作,,和班主任繼續(xù)合作,,在工作中取得更大成績。
雖然我任職不久,,但我已在工作中積累了一定的教學經(jīng)驗,,也取得了一些成績,但這都只能代表過去,,人的眼光應該向前看,,不斷給自己制定新的目標,盡力做好本職工作,,才會充實到有意義,。
一、積極主動地與班主任老師協(xié)調配合,,共同管理好班級,。認真做好班級衛(wèi)生清潔工作、幼兒生活習慣的培養(yǎng)工作,,在工作中堅持面向全體幼兒,,并注意個體差異。
二,、開展好家園共育工作,,主動、熱情地為家長服務,,利用早送晚接的時間與每位家長充分交流,,并定期總結與家長交流的情況,力爭做到不冷落任何一位家長,,讓每一位家長都能感受到老師對孩子的關愛之心,。在工作中,當家長遇到教養(yǎng)方面的難題時,,能及時為其解答疑問;當家長提出合理化建議時,,則應該虛心接受;當家長反映問題時,,能及時認真地解決。
三,、繼續(xù)美術園本課程的研究工作,。21世紀,我國市場經(jīng)濟將逐步完善,,社會將進一步表現(xiàn)出競爭性,、開放性、創(chuàng)造性的特征,,為了更好地讓孩子們適應未來的社會,,從現(xiàn)在起,就要在幼兒教育目標中,,體現(xiàn)未來社會對人才素質的要求,,培養(yǎng)孩子們的競爭意識、開放的思維習慣,,重視幼兒創(chuàng)造力的開發(fā),我們的美術科研課題《關于幼兒繪畫活動中創(chuàng)新能力的培養(yǎng)研究》,,將努力讓幼兒在這三方面能夠得到充分的發(fā)展,。
四、為適應現(xiàn)代社會發(fā)展,,在教學中應該適當增加如下教育內(nèi)容:
1,、全球教育:讓幼兒了解世界,關心中國在世界的地位;
3,、合作教育:培養(yǎng)兒童從小樂于合作的態(tài)度,,善于合作的能力,增強交往技能,,在社會性方面得到的發(fā)展,。
總結過去,計劃將來,,都是為了把工作做得更好,,讓我們腳踏實地,兢兢業(yè)業(yè),,為幼兒園的美好前景奉獻自己的力量,。
謝謝大家!
幼師述職報告未來工作規(guī)劃2
財務年終述職報告未來規(guī)劃篇六
一、勤學苦練,,盡快適應工作,,進步自己的業(yè)務水平和技能
從最基本做起,從學習開始,,之前輩,、同事為榜樣,,以書本為老師,把單位同事作為一面鏡子,,做到了在學中干,,干中學,邊學邊干,,融會貫通,,學以致用,不懂的地方虛心向單位同事請教,,通過學習使自己的基本上把握了業(yè)務操縱規(guī)程和要領,,對自己應承當?shù)墓ぷ髂軌颡毩⑼瓿桑彩棺约旱臉I(yè)務水平和技能都有不同程度的進步,。
二,、恪守規(guī)章制度,履行崗位職責
三,、團結奮進,,共同營建良好的工作環(huán)境
在工作中,能夠團結同事,,和睦相處,,相互學習,相互增進;在生活中,,相互幫助,,相互關心,共同創(chuàng)造氛圍,。同時,,不斷進行自我定位,更新觀念,,進步服務意識,,增強服務水平。
總之,,在上級領導和同事們的關心幫助下,,我的各個方面都有了很大的進步,業(yè)務能力也得到較大程度的進步,,但我深入體會到,,這與組織的要求還有一定的差距,有些方面還存在著很多不足,,對本身業(yè)務素質有待更進一步的進步,。但我相信,在上級領導的關心支持下,,在同事的熱忱幫助下,,我將會更加努力,,認真學習信用社的法規(guī)、規(guī)章制度,,進步自己的理論知識和業(yè)務知識,、加強思想道德建設,建立正確的人生觀和價值觀,。把工作做的更穩(wěn)更好,,爭取在以后的工作中能有更好的成績。