根據(jù)群眾線路教育活動(dòng)的整體安排,，就個(gè)人的作風(fēng)建設(shè)狀況進(jìn)行了深進(jìn)剖析,，現(xiàn)發(fā)言以下,，不妥的地方請同道們批評(píng)指正。下面是小編整理的2023年黨支部開展主題組織生活會(huì)個(gè)人剖析情況發(fā)言精選5篇,，希望能對(duì)大家有所幫助,。

2023年黨支部開展主題組織生活會(huì)個(gè)人剖析情況發(fā)言篇1

近段時(shí)間，我根據(jù)群眾線路教育活動(dòng)的整體安排,，就個(gè)人的作風(fēng)建設(shè)狀況進(jìn)行了深進(jìn)剖析,，現(xiàn)發(fā)言以下，不妥的地方請同道們批評(píng)指正,。

一,、存在的主要題目

一是學(xué)習(xí)不夠深進(jìn)。

真正投進(jìn)學(xué)習(xí)的時(shí)間未幾,，沒有擠時(shí)間學(xué)習(xí),，沒有把中斷的時(shí)間連接起來，沒有系統(tǒng)地學(xué)習(xí)政治理論,，僅僅停留在了解一些條例,、規(guī)定的部份章節(jié),、條款上，真正理解政治理論更少,。學(xué)習(xí)上存在畏難情緒,，有時(shí)比較懶惰，固然學(xué)了些政協(xié)理論和業(yè)務(wù)知識(shí),，但停留在表面的多,，深進(jìn)不夠。對(duì)一些要熟讀熟記的東西,，花的時(shí)間未幾,，透過工作實(shí)踐記住了一些知識(shí)要點(diǎn)，但記不住或記不清的東西還是很多,。工作中,，我深切地感遭到，由于理論知識(shí)不夠豐富,，積累未幾,，經(jīng)常會(huì)感到工作思路不是很清楚，材料難寫,，業(yè)務(wù)工作方向不是很明確,。

二是工作不夠用心。

工作主動(dòng)性還不夠,，多數(shù)時(shí)候是領(lǐng)導(dǎo)安排了甚么才往做甚么,，工作的主動(dòng)性、用心性,、職責(zé)感還不是很強(qiáng)。本人能夠熟悉到細(xì)致對(duì)機(jī)關(guān)工作的重要性,，但由于不夠細(xì)致,、不夠嚴(yán)謹(jǐn)，還是會(huì)出現(xiàn)一些不應(yīng)當(dāng)出現(xiàn)的錯(cuò)誤和失誤,，有的錯(cuò)誤乃至很明顯,。職責(zé)意識(shí)不強(qiáng)，完成工作任務(wù)局很多時(shí)候停留在做了上,，對(duì)做得效果好不好,、質(zhì)量高不高，對(duì)怎樣樣更好地完成工作任務(wù)思考未幾,。

三是調(diào)研不夠深進(jìn),。

深進(jìn)基層、深進(jìn)群眾不夠,，了解委員思想現(xiàn)狀不夠,，發(fā)現(xiàn)題目,、解決題目的潛力還不夠強(qiáng)。固然平時(shí)與委員持續(xù)了必須的聯(lián)系,，但對(duì)如何發(fā)揮政協(xié)委員的作用思考不夠,，發(fā)現(xiàn)題目、分析題目,、解決題目的思路還不是很明確,。跟政協(xié)委員交朋友不夠，對(duì)政協(xié)委員隊(duì)伍建設(shè)存在的題目思考未幾,，解決題目的思路不開闊,。

四是作風(fēng)不夠務(wù)實(shí)。

有時(shí)受個(gè)人情緒等因素的影響,，工作精神狀態(tài)還不是很好,，不能把全部精力放在工作上。工作創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng),，循規(guī)蹈矩,、默守陳規(guī)的時(shí)候多，銳意進(jìn)取,、不斷創(chuàng)新的時(shí)候少,。作榜樣的意識(shí)不強(qiáng)，不能夠敢為人先,，總覺得自己管好自己就不錯(cuò)了,，他人怎樣看不重要，有時(shí)滿足現(xiàn)狀,、不思進(jìn)取,，工作特點(diǎn)不突出，成效不夠明顯,。

二,、產(chǎn)生題目的思想本源

存在的突出題目，雖然緣由是多方面的,，但主觀緣由是主要方面,，突出表現(xiàn)是：

1、從熟悉上講,，忽視了理論學(xué)習(xí),，放松了主觀世界的自我改造。正確的世界觀,、人生觀,、價(jià)值觀是每個(gè)黨員干部永葆革命斗志的政治素質(zhì)，只有不斷地加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，不斷加強(qiáng)主觀世界的改造,，才能堅(jiān)定___主義理想信念,。但是由于放松了學(xué)習(xí)，自覺不自覺淡化了“三觀”教育,，忽視了主觀世界的改造,，導(dǎo)致工作滿足于現(xiàn)狀，創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng),，缺少應(yīng)有的進(jìn)取精神,，從而產(chǎn)生了這樣那樣的題目。

2,、從工作上講,，主要是對(duì)新時(shí)期政協(xié)工作的地位作用熟悉不夠到位。長時(shí)間以來錯(cuò)誤地以為,，政協(xié)工作多是務(wù)虛工作,，做多與做少、做好與做壞沒有多大的區(qū)別,，作為政協(xié)機(jī)關(guān)干部,，只要循序漸進(jìn)處理好平常事務(wù)就能夠了?；谶@類熟悉,，不知不覺地產(chǎn)生了不求有功、但求無過的思想,，因此學(xué)習(xí)放松了,、工作松勁了、標(biāo)準(zhǔn)下降了,，只求一知半解,、未能精益求精，這也是產(chǎn)生多種題目的重要思想本源,。工作的主動(dòng)性有了差距,。

3、從黨性上講,，主要是“宗旨”意識(shí)有所淡化，為人民服務(wù)的職責(zé)感不夠緊急,。全心全意為人民服務(wù),，是我黨的根本宗旨，也是衡量一位黨員干部行為準(zhǔn)則的標(biāo)準(zhǔn),。作為一位政協(xié)機(jī)關(guān)干部,，只有把自己工作融進(jìn)到為群眾服務(wù)中，才能實(shí)現(xiàn)其本身價(jià)值。錯(cuò)誤以為政協(xié)工作難以為群眾產(chǎn)生直接的經(jīng)濟(jì)效益,，因此對(duì)群眾比較關(guān)注的題目總以為是領(lǐng)導(dǎo)斟酌的事,，產(chǎn)生了事不關(guān)已、免談為好的錯(cuò)誤思想,，對(duì)群眾疾苦了解未幾,，反映甚少。

三,、努力方向

針對(duì)存在的題目和緣由,，要認(rèn)真貫徹___在中紀(jì)委七次的講話精神，不斷增強(qiáng)自我凈化,、自我完善,、自我革新、自我進(jìn)步潛力,，始終堅(jiān)持黨的性質(zhì)和宗旨,，永葆我黨人政治本質(zhì)。大力持續(xù)思想純潔,、作風(fēng)純潔,、清正廉潔，加強(qiáng)思想建設(shè),，堅(jiān)定理想信念,、堅(jiān)守我黨人精神家園，堅(jiān)持不懈加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉,，牢固建立正確的世界觀,、權(quán)利觀、事業(yè)觀,。

一是增強(qiáng)學(xué)習(xí)意識(shí),。把學(xué)習(xí)作為一種精神尋求、一種政治職責(zé),，切實(shí)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),，以理論上的蘇醒、堅(jiān)定,，始終持續(xù)政治上的蘇醒,、堅(jiān)定。要透過學(xué)習(xí),，努力把握和應(yīng)用中國特點(diǎn)社會(huì)主義理論體系,，堅(jiān)定政治態(tài)度，更新觀念,，改善工作方式方法,。透過系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨的十八大精神,，深入領(lǐng)會(huì)科學(xué)發(fā)展觀理論精華，領(lǐng)會(huì)黨的政策,、理論導(dǎo)向,，為今后工作指明方向。同時(shí),，不斷學(xué)習(xí)政治理論和其他相干的知識(shí),，努力使自己成為一位政協(xié)機(jī)關(guān)工作的行家內(nèi)行。

二是增強(qiáng)宗旨意識(shí),。牢固建立正確的政績觀和利益觀,，任什么時(shí)候候都要蘇醒地熟悉得手中的權(quán)利來自人民，正確處理好權(quán)利與職責(zé)的關(guān)系,，時(shí)刻銘記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,，真正做到為人民掌好權(quán)、用好權(quán),。堅(jiān)持黨和人民群眾的利益高于一切,，做到想題目、辦事情,、作決策,，都要把群眾放在心上，想群眾之所想,，急群眾之所急,，干群眾之所需，真正為人民鞠躬盡瘁,。多深進(jìn)基層,、深進(jìn)群眾，問政于民,、問需于民,、問計(jì)于民，滿腔熱情地多辦順___,、得民心,、解民憂、增民利的實(shí)事,。要及時(shí)了解群眾訴求,，不斷暢通訴求渠道，切實(shí)做好化民怨,、解民難的工作,，妥善化解利益矛盾，認(rèn)真糾正侵害群眾利益的突出題目,，依法維護(hù)群眾的正當(dāng)權(quán)益。

三是增強(qiáng)大局意識(shí)。牢固建立全縣“一盤棋”的思想,，把政協(xié)機(jī)關(guān)服務(wù)工作放在全縣“五個(gè)__”建設(shè)的大局中往謀劃,。做到心胸寬闊、眼光長遠(yuǎn),，正確熟悉和處理個(gè)人與組織,、下級(jí)與上級(jí)的關(guān)系，果斷反對(duì)分散主義和本位主義,，果斷克服個(gè)人利益,、部分利益為重的思想，善于從全局的高度熟悉和處理題目,，胸懷大局,、服務(wù)大局、維護(hù)大局,。當(dāng)前,，最重要的就是要切實(shí)把思想高度同一到大別山試驗(yàn)區(qū)、沿江開發(fā)會(huì)聚區(qū)建設(shè)的重大決策部署上來,，努力服務(wù)和推動(dòng)政協(xié)委員參與;雙示范”活動(dòng),。

四是增強(qiáng)職責(zé)意識(shí)。牢記肩上的重?fù)?dān)和使命,，牢記黨和人民的重托,，不斷強(qiáng)化職責(zé)意識(shí)，切實(shí)把主要精力和心思集中到干事創(chuàng)業(yè)上,，兢兢業(yè)業(yè)地把工作完成好,。要認(rèn)真履行職責(zé)，求真務(wù)實(shí),、勤于工作,、埋頭苦干，果斷克服工作挑肥揀瘦,、拈輕怕重,、敷衍塞責(zé)的現(xiàn)象，切實(shí)做到在增進(jìn)科學(xué)發(fā)展中創(chuàng)造佳績,，在維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定中創(chuàng)造佳績,，在為人民群眾謀利益中創(chuàng)造佳績，以扎扎實(shí)實(shí)的工作業(yè)績?nèi)⌒庞诿?，以?shí)實(shí)在在的發(fā)展成效造福于民,。要時(shí)刻把群眾的安危冷熱放在心上，把上級(jí)的要求放在心上,，盡心,、盡力,、盡職、盡責(zé)地做好工作,，做到對(duì)上負(fù)責(zé)與對(duì)下負(fù)責(zé)的有機(jī)同一,。培養(yǎng)嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng)，始終持續(xù)如臨深淵,、如履薄冰的壓力，以高度的職責(zé)感和使命感,，努力把各項(xiàng)工作抓實(shí)抓細(xì),，抓出成效。

五是增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),。堅(jiān)持人民利益高于一切,，是我黨人處理利益題目的基本原則，也是領(lǐng)導(dǎo)干部加強(qiáng)黨性修養(yǎng)的基本要求,。牢固建立為基層服務(wù),、為群眾服務(wù)、為委員服務(wù),、為中心工作服務(wù)的觀念,，堅(jiān)持從大處著眼、從小處著手,，大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng),，用心深進(jìn)基層、深進(jìn)群眾,、深進(jìn)實(shí)際,，到困難多、題目多,、矛盾多的地方,，認(rèn)真研究解決觸及群眾親身利益的突出題目，在為群眾辦實(shí)事,、解難事,、做好事的進(jìn)程中促進(jìn)群眾感情、增長工作才華,，在條件艱苦,、環(huán)境復(fù)雜、矛盾和題目集中的地方承受鍛煉,，在推動(dòng)科學(xué)發(fā)展,、增進(jìn)社會(huì)和諧的實(shí)踐中建功立業(yè)。

六是增強(qiáng)紀(jì)律意識(shí),。加強(qiáng)黨性修養(yǎng),，嚴(yán)守黨的紀(jì)律,，既是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的基本要求，也是宏揚(yáng)良好作風(fēng),、保證黨的線路方針政策貫徹執(zhí)行的條件條件,。要身體力行，始終持續(xù)黨的純潔性,，想在前、做在前,、沖在前,，模范遵守《廉政準(zhǔn)則》中“8個(gè)嚴(yán)禁、52個(gè)不準(zhǔn)”的規(guī)定,，嚴(yán)格落實(shí)縣委“十條禁令”的要求,，當(dāng)好清廉的榜樣，真正做到一身正氣,，兩袖清風(fēng),。深化崗位廉政教育，明確崗位職責(zé),，認(rèn)清權(quán)利風(fēng)險(xiǎn),，強(qiáng)化廉政意識(shí)，進(jìn)步防范廉政風(fēng)險(xiǎn)的潛力,?？傊赃@次行將展開的群眾線路教育活動(dòng)為新契機(jī),，努力帶頭創(chuàng)先爭優(yōu),、帶頭改革創(chuàng)新、帶頭聯(lián)系群眾,、帶頭清正廉潔,，不斷在強(qiáng)化黨性修養(yǎng)上有新進(jìn)步，在服務(wù)科學(xué)發(fā)展有新進(jìn)步,，在密切聯(lián)系群眾上有新成效,，為黨的事業(yè)發(fā)展不斷作出新的更大貢獻(xiàn)。

2023年黨支部開展主題組織生活會(huì)個(gè)人剖析情況發(fā)言篇2

透過一年的學(xué)習(xí)與工作,，我對(duì)自身存在的問題和不足有了更深的了解,，對(duì)學(xué)校黨建工作的認(rèn)識(shí)也有了進(jìn)一步的提高。下面,，我結(jié)合自己的思想狀況,、工作實(shí)際進(jìn)行自我反思和批評(píng)：

一、存在問題

1,、學(xué)習(xí)理論知識(shí)的意識(shí)不夠強(qiáng),，理解還比較膚淺,。作為一名學(xué)校支部書記，思想上還存在著一些被動(dòng)學(xué)習(xí)的習(xí)慣,，認(rèn)為只要腳踏實(shí)地的完成好上級(jí)交辦的任務(wù)和本職工作就行,，別的工作不聞不問，在學(xué)習(xí)方面花的時(shí)間比較少,，更沒起到帶頭作用,。雖然對(duì)黨員和教師的的要求較高，但是對(duì)他們平時(shí)的培訓(xùn),、業(yè)務(wù)潛力的提高以及日常關(guān)注這方面做的還不夠,。

2、宗旨觀念不夠牢固,。

有時(shí)對(duì)待工作的熱情態(tài)度不能夠善始善終,，尤其當(dāng)手頭工作稍多時(shí)，就有拖拉的思想,，缺乏耐心,，不愿意得罪人，老好人思想嚴(yán)重,。

3,、工作思路不夠開闊，開拓創(chuàng)新的意識(shí)不強(qiáng),。

在很大程度上還局限于舊的思維定勢和管理模式,，因而在許多工作中效率不高。

4,、學(xué)校黨建管理比較粗糙,，缺乏精細(xì)化

在學(xué)校黨建管理工作中，我雖然想方設(shè)法的給師生創(chuàng)造一個(gè)和諧舒適的工作學(xué)習(xí)環(huán)境,，但是在工作過程中過分注重人性化,，缺乏精細(xì)化與制度化，管理制度不夠健全不夠規(guī)范,，缺乏激勵(lì)機(jī)制,，不能有效調(diào)動(dòng)黨員和教師工作的用心性。

二,、今后努力的方向

1,、正確處理學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系

不管平時(shí)工作有多么的忙，都要靜下心來,，擠出時(shí)間來學(xué)習(xí),、來提高自己的工作潛力和管理水平。

2、從“自我”做起,，發(fā)揮黨員先進(jìn)性作用

在學(xué)校黨建管理中要做到時(shí)刻關(guān)注每一個(gè)細(xì)節(jié),，做好每一件事情，力爭做到管理精細(xì)化,。

3,、樹立創(chuàng)新精神

要自覺地加強(qiáng)黨性鍛煉，在工作中學(xué)會(huì)善于總結(jié)和觀察,，提高開拓創(chuàng)新意識(shí),。

4、努力營造風(fēng)清氣正的和諧校園,，提高人民群眾對(duì)學(xué)校教育的滿意程度

一是加強(qiáng)師德建設(shè),，杜絕教師中有體罰和變相體罰學(xué)生。二是轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),，嚴(yán)格教師上下班紀(jì)律，提高工作效率,。-推行陽光校園,，學(xué)校重大事項(xiàng)的決策、評(píng)優(yōu)選先,、財(cái)務(wù)支出,、績效工資發(fā)放等關(guān)系到教師切身利益的事項(xiàng)要及時(shí)公示，做到“公開透明,、及時(shí)準(zhǔn)確”,，使教師心中有數(shù)。三是抓好“三風(fēng)”建設(shè),，努力營造良好的育人環(huán)境,。

總之，透過一年來的工作和學(xué)習(xí),，自己在思想深處進(jìn)行了認(rèn)真的反思,，我決心以這一次組織生活會(huì)為契機(jī)，努力使自己成為一名優(yōu)秀的基層黨務(wù)工作者,。

黨員領(lǐng)導(dǎo)干部關(guān)于黨支部開展主題組織生活會(huì)個(gè)人剖析情況發(fā)言篇3

按照段黨委,、車間黨支部的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的要求部署，近期認(rèn)真學(xué)習(xí)了中國共產(chǎn)黨章程,、黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的重要文件和重要會(huì)議精神,，學(xué)習(xí)了黨的以來一系列重要講話精神，結(jié)合本職工作,，以理論理想,、黨章黨紀(jì)、先輩先進(jìn)為鏡,，對(duì)照群眾期盼,、對(duì)照郭明義等先進(jìn)典型,，查找分析自身在黨員意識(shí)、崗位作用,、聯(lián)系服務(wù)群眾,、發(fā)揮黨員先鋒模范作用等方面存在的問題，現(xiàn)就查找的問題和整改措施匯報(bào)如下：

一,、存在的主要問題

1,、黨員意識(shí)有待提高。首先是對(duì)政治理論學(xué)習(xí)重視程度不夠,。在平時(shí)的工作生產(chǎn)中,，只注重對(duì)業(yè)務(wù)技能的學(xué)習(xí)，忽視了對(duì)政治理論思想的學(xué)習(xí),，學(xué)習(xí)的自覺性不高,，特別是當(dāng)工作與學(xué)習(xí)發(fā)生矛盾時(shí)，往往認(rèn)為學(xué)習(xí)是“軟指標(biāo)”,，可以往后推一推,，而且學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性不強(qiáng)。其次對(duì)組織上安排的集中學(xué)習(xí)重視不夠,，會(huì)前不做準(zhǔn)備,，只是帶著耳朵去聽，對(duì)政治學(xué)習(xí)“走過場”,，流于形式,，學(xué)習(xí)目的不夠明確，學(xué)習(xí)缺乏思考,，只從字面上去理解,，沒有從意識(shí)上去掌握思想的精髓。最后理論聯(lián)系實(shí)際不夠,，不能把理論知識(shí)有效地與實(shí)際工作緊密結(jié)合起來,，用理論去指導(dǎo)實(shí)際工作，存在為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)的現(xiàn)象,。忽視了理論對(duì)實(shí)際工作的指導(dǎo)作用,，導(dǎo)致理論學(xué)習(xí)與實(shí)際工作脫節(jié)。

2,、在工作崗位上缺乏主觀能動(dòng)性,，求真務(wù)實(shí)的精神還需進(jìn)一步加強(qiáng)。一是平時(shí)接到工作任務(wù)時(shí),，只想著怎樣盡快完成,，從沒動(dòng)腦筋去想怎樣完成的更好，特別是任務(wù)多、壓力大的時(shí)候更是如此,，存在得過且過的消極態(tài)度,，沒有時(shí)刻以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。二是工作時(shí)沒有充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,，工作方法較簡單,，主動(dòng)意識(shí)不夠。工作中只注重對(duì)自己份內(nèi)的事情的考慮,，沒有站在全局的立場想問題,，總是認(rèn)為只要把自己的本職工作完成，不拖后腿就行,，缺少大局觀,。

3、聯(lián)系群眾不夠,，服務(wù)群眾的意識(shí)需進(jìn)一步提高,。平時(shí)在工區(qū)和師傅們交流太少，師傅們都比自己大,，總是覺得有代溝,，沒有太多的共同語言，也不主動(dòng)和師傅們交談,，干完天窗就找個(gè)拐角做自己的事，或一頭鉆進(jìn)宿舍,，沒有真正和職工打成一片，缺乏聯(lián)系群眾的意識(shí),。在服務(wù)群眾方面,，平時(shí)考慮自己比較多,，認(rèn)為自己是新職工，師傅們照顧一點(diǎn)也是應(yīng)該的,，平時(shí)師傅們重活都自己干，只把工作量小一點(diǎn)的活安排給我,，自己也欣然接受,，很少主動(dòng)去要求分擔(dān)重活,。

4、起不到先鋒模范作用。在日常的工作生活中,，不能主動(dòng)融入工區(qū)生活，在一定程度上聽之任之,，師傅們怎么安排我就怎么做,。先進(jìn)性意識(shí),、黨員意識(shí)淡薄，不能按黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格自律,，黨員的責(zé)任感、使命感不強(qiáng),，把自己等同于一般群眾，缺乏發(fā)揮先鋒模范作用的動(dòng)力,。自律意識(shí)不強(qiáng),，在現(xiàn)場工區(qū)待時(shí)間長了,，受腐朽思想影響，開始有混日子,、求安逸的消極心態(tài)，對(duì)待工作有時(shí)抱有應(yīng)付了事的態(tài)度,，崇尚享樂主義，不求進(jìn)步;腐化墮落,，不思進(jìn)取,。

二,、產(chǎn)生問題的原因分析

1、政治理論學(xué)習(xí)不夠深入,，不肯鉆研，對(duì)學(xué)習(xí)自覺性稍差,，重視不夠,，究其思想根源：一是沒有把理論學(xué)習(xí)放在重要位臵，學(xué)習(xí)存在片面性,，這是政治理論不成熟的具體表現(xiàn),。二是對(duì)學(xué)習(xí)重視不夠,，只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)變得形式化,、教條化。三是理論與實(shí)踐隔離,，忽視了理論與實(shí)踐的辨證唯物關(guān)系,，缺乏系統(tǒng)性學(xué)習(xí),，不能用馬列主義的立場和觀點(diǎn)分析問題，解決問題的能力,。

2、在工作崗位上缺乏主觀能動(dòng)性,。在現(xiàn)場待時(shí)間長了,，對(duì)什么事都沒有了新鮮感,，甚至產(chǎn)生厭倦情緒，對(duì)待工作缺少激情,。歸根究底就是政治覺悟不夠,，沒有大局意識(shí)，只在乎自己那一畝三分地,。

3、公仆意識(shí)淡化,，平時(shí)只顧忙著盡力去做好本職工作,，不太注意周圍發(fā)生的事情,，對(duì)工區(qū)的事務(wù)還不夠熱心,、不夠主動(dòng),。總覺得自己是一個(gè)新入路的職工,，也干不了什么大事，沒有深刻理解“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨,，以至于為群眾服務(wù)意識(shí)的淡薄,。

4,、先鋒模范作用得不到體現(xiàn)。工作依賴性強(qiáng),，工作欠主動(dòng),，師傅安排什么就做什么,，不肯動(dòng)腦筋去想辦法解決，存在得過且過心理?，F(xiàn)場的業(yè)務(wù)生活比較匱乏，接收到的消極情緒也比較多,，久而久之對(duì)工作也產(chǎn)生厭倦情緒，這些都是思想觀念不堅(jiān)定的表現(xiàn),。

三,、今后改進(jìn)措施與努力方向

1,、強(qiáng)化學(xué)習(xí)觀念，提高黨員意識(shí),。切實(shí)加強(qiáng)黨的政治理論的學(xué)習(xí),，牢牢掌握黨的政治理論精髓，用黨的政治理論指導(dǎo)工作,。要加強(qiáng)對(duì)馬列主義、毛澤東思想,、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想的學(xué)習(xí),，積極參與組織上開展的集中教育活動(dòng),，認(rèn)真學(xué)習(xí)段黨委和車間支部下發(fā)的一些文件,。提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，樹立科學(xué)的世界觀,、人生觀和價(jià)值觀，要以解決思想和工作中存在的實(shí)際問題為出發(fā)點(diǎn),，改進(jìn)自己的工作作風(fēng)和工作方式、提高工作成效,。

2,、要進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng),，發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的精神。要堅(jiān)持解放思想,、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn),，積極參與工區(qū)的文明生產(chǎn),，為提高工作效率貢獻(xiàn)自己的一份力,。要不斷總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，提出新思路,、新方案，拿出新舉措,，開創(chuàng)新的工作局面。認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)的各項(xiàng)任務(wù)和部署,，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，盡職盡責(zé)做好本職工作,，為設(shè)備的穩(wěn)定保駕護(hù)航。

3,、牢固全心全意為人民服務(wù)的思想,，樹立為黨為人民無私奉獻(xiàn)的精神。共產(chǎn)黨員應(yīng)該把維護(hù)和實(shí)踐人民的利益放在首位,，把個(gè)人的追求融入黨的事業(yè)之中，在工作生活中,，要深入實(shí)際,，聯(lián)系職工群眾,，傾聽職工意見,，想職工之所想，急職工之所急,，忙職工之所需,，同群眾建立起水乳交融的關(guān)系,，并實(shí)時(shí)將職工意見向車間支部傳達(dá)，加強(qiáng)上層組織與基層群眾的聯(lián)系,。

4、保持黨的先進(jìn)性,，發(fā)揮模范帶頭作用?，F(xiàn)場工區(qū)大都在偏遠(yuǎn)地區(qū),，業(yè)余活動(dòng)匱乏，職工中不免有消極腐化的情緒,，耐得住寂寞，經(jīng)得起誘惑,，破除急躁情緒,，迎難而上,，積極工作，做到自警,、自省,、自勵(lì);要加強(qiáng)道德修養(yǎng)，樹立正確的利人生觀,，追求積極向上的生活情趣，帶頭弘揚(yáng)社會(huì)主義道德風(fēng)尚,，帶頭樹立高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神,，盡心盡力把工作做好,。

2023年黨支部開展主題組織生活會(huì)個(gè)人剖析情況發(fā)言篇4

根據(jù)X文件精神，X黨支部全體黨員干部在全面認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)內(nèi)容,、深刻領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)的基礎(chǔ)上，帶著責(zé)任,，帶著感情，帶著問題,，在全體黨員干部中認(rèn)真開展了談心征求意見活動(dòng)，并同時(shí)到相關(guān)單位發(fā)放征求意見表,，共發(fā)出征求意見表X份，收回X份,，經(jīng)梳理匯總X條意見建議，并召開支委會(huì)集體把脈會(huì)診,，一項(xiàng)一項(xiàng)討論分析，找準(zhǔn)找實(shí)存在的突出問題,，商討解決的辦法，查找問題的根源?，F(xiàn)對(duì)照檢查如下：

一、遵守政治紀(jì)律情況

黨的政治紀(jì)律是黨的生命線,，X黨員干部均能夠嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律，自覺同黨中央保持高度一致，堅(jiān)決貫徹落實(shí)黨的路線,、方針,、政策,，在各項(xiàng)重大問題上均能嚴(yán)格按照集體領(lǐng)導(dǎo)制和民主集中制原則及議事決策規(guī)則討論重大事項(xiàng)。能夠按制度和規(guī)定貫徹落實(shí),，整體上能夠做到令行禁止、政令暢通,，較好地發(fā)揮了模范帶頭作用。目前,，無一例違反黨的政治紀(jì)律情況。

二,、存在的突出問題

通過梳理意見匯總，主要存在以下問題：

一是班子學(xué)習(xí)的整體意識(shí)還不夠強(qiáng),。雖然支部組織單位政治理論學(xué)習(xí)，但有時(shí)事忙于業(yè)務(wù)工作,，對(duì)單位黨員干部的政治理論學(xué)習(xí)不夠深入。

二是黨員模范帶頭作用發(fā)揮不夠,，創(chuàng)新意識(shí)不夠強(qiáng)。有時(shí)思想觀念還不能適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的新要求,，工作思路不夠新，存在怕亂求穩(wěn),、安于現(xiàn)狀的思想。

三是制度落實(shí)力,，執(zhí)行力不夠強(qiáng)。盡管制定出臺(tái)了不少規(guī)章制度,，但執(zhí)行力度有待于進(jìn)一步加強(qiáng)。

四是黨組織內(nèi)部活動(dòng)形式單一,。未充分調(diào)動(dòng)黨員的積極性，缺乏吸收力,，對(duì)黨員談心談話不夠經(jīng)常。

三,、產(chǎn)生問題的原因分析

一是理想信念不夠堅(jiān)定,。日常工作中存在重工作,、輕學(xué)習(xí)的現(xiàn)象，對(duì)新理論,、新要求、新政策學(xué)習(xí)不夠,，鉆研的不深、不透,，滿足于一知半解,，缺乏深入系統(tǒng)的學(xué)習(xí)研究;對(duì)班子自身要求有所放松,，思想政治教育不夠，造成共產(chǎn)主義的理想信念有所淡化,，一定程度上影響了政治堅(jiān)定性、政治鑒別力,、政治敏銳性、政治執(zhí)行力和工作質(zhì)量,。

二是宗旨意識(shí)有所減弱。對(duì)世界觀,、人生觀和價(jià)值觀改造的重要性認(rèn)識(shí)不夠充足,，沒有真正在思想上,、行動(dòng)上樹立起全心全意為人民服務(wù)的意識(shí);在工作中指導(dǎo)基層不夠深入、指導(dǎo)工作主觀,、意志成份多,，干部談心交流不經(jīng)常。對(duì)為民服務(wù)的最終目的和宗旨把握不夠充分,，更多的時(shí)候成了為了完成工作任務(wù)而工作。

2023年黨支部開展主題組織生活會(huì)個(gè)人剖析情況發(fā)言篇5

根據(jù)市紀(jì)委,、市委組織部印發(fā)的《關(guān)于召開2020年度鄉(xiāng)科級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)的通知》文件精神要求，在認(rèn)真深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神的基礎(chǔ)上,，聯(lián)系自身思想和工作實(shí)際，我認(rèn)真查擺了自己在六個(gè)方面存在的突出問題?，F(xiàn)將我個(gè)人存在的問題、原因分析和整改措施向黨組織予以報(bào)告,，不盡不詳和有偏差之處，敬請黨組織和領(lǐng)導(dǎo)同志及同事們予以批評(píng)指正,。

一、對(duì)照查找的主要問題

(一)思想政治方面

理論學(xué)習(xí)不夠深入,。因平時(shí)忙于各種事務(wù)工作，沒有系統(tǒng)地學(xué)習(xí)政治理論,，僅僅停留在了解一些條例、規(guī)定的部分章節(jié),、條款上，沒有結(jié)合自身工作生活和學(xué)習(xí)實(shí)際,，進(jìn)行認(rèn)真思考,，深入剖析,，真正理解的政治理論更少,。學(xué)習(xí)上存在畏難情緒，真正投入學(xué)習(xí)的時(shí)間不多,，有時(shí)比較懶惰，做不到擠時(shí)間學(xué)習(xí),。雖然學(xué)了些政策理論和業(yè)務(wù)知識(shí)，但浮于表面的多,，致使學(xué)習(xí)效果片面化,。我深切地感受到,，由于理論知識(shí)不夠豐富，會(huì)感到工作思路不是很清晰,，業(yè)務(wù)工作方向不是很明確。

落實(shí)上級(jí)決策部署效率和質(zhì)量有待加強(qiáng),。緊跟形勢任務(wù)、落實(shí)上級(jí)部署方面,，雖然也能保證質(zhì)量，但是基本上按部就班,，沒有新意，不能夠做到創(chuàng)造性的完成工作,。在有些環(huán)節(jié)還存在跟不上、慢半拍,、不徹底的現(xiàn)象,。工作作風(fēng)還不夠?qū)崳{(diào)查研究不夠深入,，忙于事務(wù)性工作較多，陪同上級(jí)調(diào)研多,，抽出時(shí)間調(diào)查研究落實(shí)的不夠多,，對(duì)群眾實(shí)際困難掌握的還不是很全面。對(duì)中央的政策,、省委決策部署都能態(tài)度堅(jiān)決,，但行動(dòng)不夠迅速，特別是在落實(shí)中碰到困難時(shí),，積極主動(dòng)協(xié)調(diào),、想辦法克服的少落實(shí)不夠全面,，效果不夠理想,。在工作中的重大問題、臨機(jī)處置的突發(fā)情況,、個(gè)人的有關(guān)事項(xiàng)上，能按規(guī)定按程序請示報(bào)告,，但對(duì)一些日常工作或者自認(rèn)為不甚重要的工作請示報(bào)告不夠,，唯恐請示得多了給上級(jí)造成自己工作能力不強(qiáng),、矛盾上交的印象，思想和行為中還一定程度存在變通折中的現(xiàn)象。

(二)精神狀態(tài)方面

雖能堅(jiān)持把“思想求實(shí)、工作扎實(shí),、作風(fēng)務(wù)實(shí)”作為自己的行為準(zhǔn)則,，帶頭講實(shí)話,、講真話,，不當(dāng)“兩面派”,，不做“兩面人”，不搞當(dāng)面一套、背后一套,，不在工作中報(bào)喜不報(bào)憂,、報(bào)功不報(bào)過,，不弄虛作假欺瞞黨組織，但實(shí)事求是地講,，在工作中還存在著一些亟待糾正的地方。

一是對(duì)上級(jí)組織提建議談意見不能做到知無不言,、言無不盡，即使有不同的主張和看法,，也抱著“不好說,、說不好,、不說好”的心態(tài)而不愿去說。二是對(duì)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的事項(xiàng),、關(guān)心的工作,，習(xí)慣于表態(tài)高,、落實(shí)快;對(duì)不易引起上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)注意的隱性工作,，則落實(shí)的積極性不夠,、主動(dòng)性不強(qiáng)。

對(duì)于自身分管的工作雖能做到“在其位,、謀其政,、負(fù)其責(zé)”，但也還存在不少問題：一是工作主動(dòng)性不夠,，僅局限于上級(jí)布置什么做什么，有時(shí)產(chǎn)生的新想法也只是停留于心動(dòng)而無行動(dòng)的狀態(tài),。不敢打破原有框框,，求穩(wěn)怕難,，碰到新情況,、新問題憑經(jīng)驗(yàn)考慮問題多。對(duì)一些時(shí)間短,、任務(wù)緊,、要求高的工作往往存在優(yōu)質(zhì)時(shí)達(dá)不到高效,，高效中難以達(dá)到優(yōu)質(zhì)。二是跟蹤抓落實(shí)的力度還不夠,。對(duì)一些既定的事項(xiàng)、確定的工作,，滿足于會(huì)議部署了,、文件安排了,，但跟抓不放、督查問效不夠,，缺少釘釘子精神,，導(dǎo)致一些決策落實(shí)效果不好,。在處理一些比較緊急的工作和材料上往往比較被動(dòng),，工作質(zhì)量不高、精品不多,。三是從嚴(yán)治黨的責(zé)任和壓力傳遞的還不夠,。對(duì)分管部門,、領(lǐng)域的干部管理和督促不夠嚴(yán)格，對(duì)下屬的一些上班遲到,、工作推進(jìn)緩慢等問題提醒的不夠、追究的不夠,、紅臉出汗進(jìn)行批評(píng)不夠,。

(三)工作作風(fēng)方面

隨著自己認(rèn)識(shí)的不斷提高,，深感自己在反對(duì)“四風(fēng)”方面還有很大差距,，通過領(lǐng)導(dǎo)指、群眾提,、自己摳，感到還突出存在以下問題：一是作風(fēng)不夠扎實(shí),。工作重形式，不夠務(wù)實(shí),。比如在城鎮(zhèn)管理工作中存在應(yīng)付檢查而沒有形成工作機(jī)制常抓不懈;上級(jí)有檢查就突擊整治一下，過后又恢復(fù)原狀,。二是工作進(jìn)取不足。主要表現(xiàn)為工作積極性不高,，工作按部就班,，無亮點(diǎn)、不出彩,。比如上級(jí)盯哪一塊就著重抓哪一塊，上級(jí)過問的少的,，就少抓甚至不抓,。三是重當(dāng)前輕長遠(yuǎn),。了解面上情況多，找深層次原因少,，有時(shí)更多考慮把眼前工作抓到位、把現(xiàn)實(shí)矛盾解決好,，忽視了深層次問題和本源性問題的研究解決，功利主義催生了形式主義,。

雖能嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則，堅(jiān)決落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則,，自覺抵制“圍獵”腐蝕，堅(jiān)決反對(duì)特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象,，嚴(yán)格執(zhí)行待遇規(guī)定,，注重家庭,、家教,、家風(fēng)，但在落細(xì)落小,、抓常抓長上做得還不到位。主要表現(xiàn)在對(duì)黨風(fēng)廉政“一崗雙責(zé)”責(zé)任重視不夠,，對(duì)分管單位、部門和聯(lián)系單位黨風(fēng)廉政建設(shè)工作抓落實(shí)力度不足,，執(zhí)行各項(xiàng)紀(jì)律還不夠嚴(yán)格,，尤其是對(duì)有些因歷史改制原因安排在所分管單位的干部監(jiān)督教育失之于寬、失之于軟,。

二,、反思問題的原因分析

反思上述問題,，深刻剖析自己存在的不足，雖然問題在表面,，其實(shí)根子在思想,。經(jīng)過認(rèn)真剖析,，自己感到主要有以下幾個(gè)原因：

一是堅(jiān)定理想信念的自覺性不夠強(qiáng)。在政治合格方面,，能夠始終牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，自覺地在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,。但面對(duì)新形勢新變化，缺少更加堅(jiān)定的理論自信,，導(dǎo)致理想信念出現(xiàn)松懈,，進(jìn)而放松了對(duì)自身建設(shè)的要求,，沒有持續(xù)不斷地加強(qiáng)政治理論、道德情操,、思想文化和專業(yè)知識(shí)等修

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