在日常的學習,、工作,、生活中，肯定對各類范文都很熟悉吧,。寫范文的時候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,，希望對大家有所幫助,，下面我們就來了解一下吧。

藝術培訓學校安全管理制度 藝術培訓學校怎樣管理篇一

1,、大學生藝術團是我校學生的文化藝術活動團體,，由學校藝術教育中心指導并負責管理。

2,、學生藝術團下設管樂團,、民樂團、舞蹈團,、合唱團,、星光劇社、演出中心,。

3,、藝術團的管理機構：藝術團藝術總監(jiān)由學校藝術教育中心指定專門教師擔任。藝術團設團長一名,，副團長一名,，各分團團長一名,。

1、根據(jù)學校安排，參加和承擔各類校級重大節(jié)慶和重要活動的文藝演出,。

2、藝術團代表學校參加各類國家,、省市文藝比賽,、匯演的唯一團體，代表學校參加校際學生文藝交流活動,，參加省市電視,、廣播等媒體舉辦的各類文藝活動。

3,、舉辦各類形式多樣的校園文化活動,，包括舉辦各種聯(lián)歡會、舞會等活動,。

1,、藝術團的管理工作包括組織建設、成員使用,、各團訓練,、日?；顒雍脱莩霭才拧⒊蓡T的考核和獎懲,。

2,、藝術團實行定期例會和排練制度：

全體成員大會：每學期兩次。

各分團培訓排練時間：每周兩次以上,。

藝術團干部每月舉行一次工作例會,，研究工作，交流情況,，特殊情況可隨時召開不同范圍的干部會議,。

3、藝術團成員要遵守藝術團的各項規(guī)章制度,，要有飽滿的精神風貌和奉獻精神,，勇于創(chuàng)新，不畏辛苦,，認真參加藝術團的各項活動,。要按時參加排練和演出活動，不得無故缺勤,。凡因違反制度造成影響極壞的將立即予以除名,。

藝術培訓學校安全管理制度 藝術培訓學校怎樣管理篇二

為嚴肅團風與活動紀律，進一步完善管理秩序,，建立良好的團風,，樹立積極向上的精神面貌，加強團隊意識與合作精神特制定本制度,。

1,、考勤范圍包括：會議、訓練及要求各團員參加的相關活動,。

2,、各隊建立記錄薄，各隊長負責記錄每次活動的考勤及活動情況,。

3,、各項活動一般不準請假，如果實在有事,，請假者須向相關負責人提交正式請假條,，假條由相關負責人及主管副團長共同簽字后方能生效，如果沒有正式假條或未經(jīng)簽字,，則請假一律無效,。一個月內(nèi)請假超過三次者，遲到超過三次者,，曠會超過三次者分別予以警告甚至清退,。

4,、每月在團內(nèi)公布一次考勤制度，一學期有嚴重違反該制度者不能參加團內(nèi)評優(yōu),。

5,、每學期初進行新團員證的發(fā)放和老團員證的注冊,，由辦公室負責,。

6、對違反紀律的團員,，藝術團管理辦公室本著公平公正的精神,，按錯誤性質(zhì)和情節(jié)嚴重給予批評教育，情節(jié)嚴重者取消評優(yōu)資格,。

1,、凡入團滿三個月的成員，均可參加藝術團的評優(yōu)評獎,，院團委授予“藝術團優(yōu)秀團員”稱號,，評優(yōu)比例為團員人數(shù)的相關比例。

2,、藝術團團長,、副團、各負責人及辦公室主任可根據(jù)學生手冊來加分,，其他團員根據(jù)參加活動情況及獲獎情況酌情加分,。

3、對于表現(xiàn)突出的藝術團干部,，經(jīng)院團委批準后授予“藝術團優(yōu)秀干部稱號”,。

4、藝術團建立社團活動記錄檔案,，對活動參加情況和其他方面的表現(xiàn)予以記載,，團內(nèi)要嚴格考勤制度，積累考評結果,，進行年終分隊及個人總評,，每學年末評出優(yōu)秀團員，優(yōu)秀分隊長,，優(yōu)秀藝術分隊,，考評成績較差成員可是程度警告，情節(jié)嚴重者予以開除,，凡因個人表現(xiàn)影響整體任務完成或?qū)W校,、藝術團形象造成損害者將視情節(jié)輕重給予相應處理。

5,、一學期內(nèi)缺勤四次以上的（不包括四次）,、入團不超過三個月的,、違反校紀校規(guī)的或因個人原因損害藝術團名譽的成員，不能參加團內(nèi)評優(yōu),。

1,、天使藝術團實行團長負責制，團長必須對藝術團的工作進行統(tǒng)一規(guī)劃和安排并與四位副團共同參與團內(nèi)事務的重大決策,。

2,、副團長負責組織協(xié)調(diào)各部門的各項工作，參與各項活動的組織,、策劃并對日常事務進行統(tǒng)籌規(guī)劃,。

3、各組負責人負責統(tǒng)一安排本組的工作,，并與其他部門保持密切聯(lián)系,，定期向分管副團長匯報工作。

4,、每半個月由團長副團組織召開一次全體負責人會議,，各組組長副組長都務必到場，對近期活動進行總結,，并商討有關藝術團的相關事宜,。

5、每個月由團長副團召開一次全體團員會議,，增進各部門的交流與溝通,。由各組負責人商討制定近期的節(jié)目訓練安排。

藝術培訓學校安全管理制度 藝術培訓學校怎樣管理篇三

1,、各部門建立紀律簿,，由隊隊各長負責，記錄每次活動的考勤及活動情況,。

2,、各項活動一般不準請假。

3,、因特殊情況不能參加活動,，必須事先向各部部長請假，否則按無故缺席論,。

4,、每月在團內(nèi)公布一次考勤情況。缺勤三次以上活動的,，不得參加評優(yōu),。

1、藝術團活動室不對外開放。

2,、場地：藝術團的活動場地適用于團內(nèi)的日常排練,，不得外借，活動場地鑰匙由專人保管,，根據(jù)訓練時間開關門,，并做好場地清掃各隊需要活動室時應向辦公室提前申請并登記，以免沖突,。

3,、保持活動室衛(wèi)生，嚴禁在活動室抽煙,，吃零食等,，違者重罰。

4,、學期初，藝術團要制定工作計劃,，計劃要求全體團員了解并報告團委,。計劃包括：工作目標，訓練安排,，演出安排,，自身建設，學習安排,，重點要解決的問題,，經(jīng)費預算等。

5,、學期初,，各部門要根據(jù)藝術團整體工作指導思想和計劃安排制定本隊的工作和活動計劃，要讓全體隊員了解,，并報藝術團管理辦公室,。計劃內(nèi)容包括：工作目標和重點，月度工作安排,，保證措施,，所需經(jīng)費預算，需要得到的支持和幫助等,。

6、每次重大活動完成后,，各分團應及時總結,，表揚先進，批評落后，指出努力方向并報藝術團管理辦公室,。

7,、每學期末，藝術團和各部門要有工作總結,，藝術團的工作總結以書面形式報團委,。總結的內(nèi)容包括：工作目標的實現(xiàn)情況,，具體工作的內(nèi)容,，方法，工作經(jīng)驗,，存在的問題,，改進措施等。

8,、每次活動,，藝術團各部應分工明確，相互協(xié)調(diào),，促使工作和諧進行,，對于出現(xiàn)的問題追究的各部各負責人。

9,、藝術團管理辦公室每月舉行一次工作例會,，研究工作，交流情況,，特殊情況可隨時召開不同范圍的干部會議,。

藝術培訓學校安全管理制度 藝術培訓學校怎樣管理篇四

1、面向企業(yè)職工,、大中專院校畢業(yè)生和社會有就業(yè)需求的人員開展培訓,，培訓對象年齡應在18周歲以上。

2,、培訓實行自愿報名的方式,，對需要取得《國家職業(yè)資格證書》的學員，需按國家相關規(guī)定進行資格審核,。

3,、學員報名需持身份證等有效證件，統(tǒng)一報名,。

4,、我校根據(jù)報名情況對學員登記造冊，并按人社部頒發(fā)的培訓計劃與大綱分班,、分專業(yè)進行培訓,。

5、對培訓成績合格者頒發(fā)《培訓結業(yè)證書》。

6,、對參加職業(yè)技能鑒定且成績合格者,，由人社部門頒發(fā)《國家職業(yè)資格證書》。

7,、培訓結束后,，對有就業(yè)意向的學員可以推薦就業(yè)。

1,、學員接到培訓通知后應按時報到,，逾期不到者取消培訓資格。

2,、學員應持聽課證參加培訓活動,，聽課證不得轉借他人。

3,、培訓以集中授課為主要形式,，并對學員進行考勤登記。

4,、培訓期間學員一般不得請假,，因?qū)W員個人原因耽誤課業(yè)者，學校不安排補課,。

5、學員要嚴格遵守作息時間,，不得遲到早退,。

7、尊重老師的.勞動,、服從老師的指揮,，有問題時要先舉手示意，經(jīng)批準后再提問,。

8,、上課期間要認真聽講，不得有影響課堂秩序的行為和舉動,。

1,、教師要遵守學校的各項制度，熱愛教育培訓工作,，做好教學的各項組織,、實施工作。

2,、教師要熟悉教學計劃,、課程安排、課時分配及班級學生情況，編排教學進度,，按培訓班教學計劃授課,。

3、教師要按教學要求提前備課,，精心講授,，講究教學方法，注重教學效果,。

4,、教師要關心學員的學習動態(tài)，改進教學工作,。

5,、教務處根據(jù)培訓計劃，做好各類培訓班學員的報名登記和教學管理,。

6,、教務處根據(jù)教學培訓要求，做好兼職教師聘選,、編寫教材,、教學場地的維護和教學設備管理工作。

7,、教師因病,、事、公假不能上課,，必須提前申請和出示相關書面證明并報校長,，因病不能親自辦理，應提前通知,，經(jīng)校長批準后,，方可請假，事后要補辦手續(xù),。

1,、對參加培訓的人員實行實名制管理。定點培訓機構要建立培訓臺帳,，詳細記錄受訓者的姓名,、性別、身份證號碼,、家庭住址,、聯(lián)系電話、文化程度,、培訓專業(yè)（職業(yè),、工種）,、培訓時間、考試考核成績,、收費和申領培訓補貼情況,、培訓后就業(yè)單位、就業(yè)崗位,、勞動合同簽定或企業(yè)用工證明以及用工單位的聯(lián)系方式等,。

2、建立學員學籍管理制度,。對每個參加培訓的學員實行電子注冊,，建立學員學籍檔案，完整記錄學員在培訓學習期間的學習成績,、實訓實操技能水平,、行為表現(xiàn)以及參加職業(yè)技能鑒定等個人信息，將每個學員的基本情況記錄在案,。

3,、建立學員考勤登記制度。對學員參加培訓上課和實訓實操進行考勤登記,，每次上課都要求學員簽到,，記錄學員每次學習的時間和內(nèi)容。學員的考勤登記表作為申請培訓補貼的依據(jù)之一,。

加強培訓資料和培訓人員檔案管理,，每期培訓鑒定結束后，以班為單位收集,、整理培訓資料和培訓人員的相關資料歸檔,，做好跟蹤服務工作。歸檔資料包括以下內(nèi)容：

1,、參訓人員的基本情況：包括學員姓名、性別,、年齡,、身份證號碼、家庭地址,、聯(lián)系電話,、文化程度、培訓專業(yè)（職業(yè),、工種）,、培訓時間、培訓獲證編號等,。

2,、教學情況：包括培訓課程安排,、學時安排、任課教師,、教材,、教學大綱和教師教案等。

3,、學員學習情況：包括考勤登記,、作業(yè)完成結論、作品完成結論,、學習評語結論,、理論課和實訓實操課考試考核成績等。

4,、開學,、結業(yè)相關資料：包括人力資源社會保障部門批準的培訓計劃和辦班批復；開班和結業(yè)典禮的領導講話,；報送的信息,、圖片及相關資料等。

5,、學員就業(yè)創(chuàng)業(yè)情況：包括學員姓名,、性別、身份證號碼,、文化程度,、培訓專業(yè)、培訓時間,、家庭詳細地址和聯(lián)系電話,，以及上崗就業(yè)的單位，培訓機構與用人單位所簽定的用工合同及用人單位的聯(lián)系方式等,。學員成功創(chuàng)業(yè)情況：主要包括學員姓名,、性別、身份證號碼,、文化程度,、培訓專業(yè)、培訓時間,、家庭詳細地址和聯(lián)系電話,，創(chuàng)業(yè)地點、營業(yè)執(zhí)照等,。

1,、培訓教材：統(tǒng)一使用中國勞動社會保障出版社發(fā)行的培訓教材，企業(yè)有特殊要求時,，可進行必要補充,。

2,、培訓時間：各職業(yè)的培訓時間，均不少于國家職業(yè)標準規(guī)定的培訓期限,。

3,、教學組織：嚴格按教學計劃組織實施，按一體化模式組織教學,。

4,、考核考試：每期培訓結束前，必須要統(tǒng)一組織考試考核,，并將考試考核試卷和學員考試考核成績一并歸檔備查,。

5、技能鑒定：培訓結束后,，向相關鑒定機構報送鑒定申請和報名資料,，按要求進行技能鑒定。

1,、加強學生“一日安全常規(guī)”管理,，學生科、班主任對學生上學,、放學及在?；顒用總€環(huán)節(jié)要提出安全要求，對有可能發(fā)現(xiàn)安全事故的重點環(huán)節(jié)確定專人負責,，進行重點監(jiān)控，確保學生安全,。每個班級和每個宿舍配備安全員，每天密切留意學校,、班級和宿舍的安全問題，發(fā)現(xiàn)問題及時記錄和匯報,。

2、加強校舍和學校資產(chǎn),、網(wǎng)絡安全管理,，總務科要完善校舍查勘鑒定制度，確定檢查人員,，定期和不定期做好記錄,，發(fā)現(xiàn)問題要及時報告相關部門,；按照上級和學校資產(chǎn)管理規(guī)定，嚴格管理學校資產(chǎn),，責任到人,。電教部門定期對學校的網(wǎng)絡進行檢查,，尤其注意對電腦病毒和一些不正當網(wǎng)絡訪問進行監(jiān)控,，維護學校網(wǎng)絡的流暢和潔凈。

3,、加強交通安全管理,，學校聯(lián)同相關部門在門口公路設立警示標志、減速帶,、限速標志,。平時教育學生過馬路走天橋，學生上學,、放學時要加強重要位置,、重要地段的管理，學校門衛(wèi)在高峰時間密切留意校門口狀況,，有異常情況馬上報學校,。加強車輛進出校園登記和停放規(guī)范的管理。

4,、加強消防安全管理,，安全辦要密切配合公安消防部門做好學校消防安全工作。人員密集場所和安全出口,、疏散通道要保持暢通,，疏散指示標志要清晰，各類消防設施,、器材要完備,。總務科要加強用火,、用電,、用氣安全管理，及時更換老化用電線路,。學生科和住校老師要加強學生宿舍管理,，嚴禁學生私拉電線，私用電器,，用蠟燭照明,，要經(jīng)常性檢查。

5,、加強飲食衛(wèi)生安全管理,，按照教育部衛(wèi)生部《學校食堂與學校集體用餐衛(wèi)生管理規(guī)定》要求,，總務科要加強學校食品衛(wèi)生安全工作；要加強食堂工作人員管理,，嚴禁外人隨便出入食堂,；建立食品、原料采購,、運輸,、儲存、加工,、銷售安全的管理制度,，嚴把各個環(huán)節(jié)，嚴格操作規(guī)范,，嚴防食物中毒事件發(fā)生,；

6、加強學生健康安全管理,，要按規(guī)定配備校醫(yī),，加強學校衛(wèi)生基礎設施建設；要強化學生常見病和傳染病防治,，定期對教室,、宿舍等人員密集場所消毒。

1,、充分認識加強職業(yè)學校教學設備,、設施安全管理的重要性。教學儀器設備特別是現(xiàn)代化教學設備是學校的貴重財產(chǎn),，其安全問題關系到學校的教學工作和整體形象,，各學校應高度重視，要成立教學儀器設備,、設施使用管理領導小組,，安排專人負責教學儀器設備的使用及安全管理工作。

2,、做好教學儀器設備登記建檔工作,。各學校要對所有教學儀器設備進行詳細清點，分類建立教學儀器設備一覽表,，一式三份,，一份留存學校固定資產(chǎn)管理，一份交付學校相應科室查對管理,，一份送教委電教站,。

3、加強教學儀器設備的管護。根據(jù)教學的需要,，科室的教學設備、器材,，要按照部門歸屬由專人負責存放,，對小型便攜式儀器、設備,、工具,、貴重器材和物品、有毒及危險化學藥品要做到及時入庫,、入櫥,，按各自的物品存放安全管理要求，使每件設備,、物品都安全歸位,。

4、加強教學設備存放地點及環(huán)境的安全檢查,。學校要認真做好實驗室及教學設備存放地點的水,、電、暖等各種管路設施的日常檢查,，定期對電源線路,、電器設備等進行檢查，防止因漏電或線路老化等問題引發(fā)事故,，需要維修,、檢修的要及時向相關部門申請報修。存放儀器設備的房屋必須要有防護欄,、防盜門,、滅火器等安全防范設施，并安裝電子防盜器,；休息日節(jié)假日期間要切斷電源,，關閉用水總閥門，避免水管破裂,，嚴防水患侵蝕侵泡設備,，避免電路故障，嚴防由此引發(fā)火災等安全事故,。

5,、健全教學設備、設施安全管理制度,。學校應當遵守有關安全工作的法律,、法規(guī)和規(guī)章，建立健全校內(nèi)教學設備、設施安全管理制度和安全應急機制,。建立實驗室安全管理制度,，并將安全管理制度和操作規(guī)程置于實驗室顯著位置。教學設備,、器材的領用要嚴格遵守教學儀器設備借還制度,，如實填寫借還記錄，任何器材均不得個人留用保存,。定期對教學設備,、設施進行安全檢查、檢驗,；發(fā)現(xiàn)存在安全隱患的,，應當停止使用，及時維修或者更換,；維修,、更換前要采取必要的防護措施或者設置警示標志。學校要針對不同課程實驗課的特點與要求,，對學生進行實驗用品的防毒,、防爆、防輻射,、防污染等的安全防護教育,。對學生進行用電安全教育，實驗安全教育,，網(wǎng)絡安全教育和消防安全教育,。各學校要嚴格建立危險化學品、放射物質(zhì)的購買,、保管,、使用、登記,、注銷等制度,，保證將危險化學品、放射物質(zhì)存放在安全地點,。

為規(guī)范學校的財會行為,，加強學校的財務管理，提高學校資金的使用效率,，促進學校的發(fā)展,，特制定本制度。

1,、學校財務管理的基本原則是：貫徹國家有關法律法規(guī)和財務規(guī)章制度,，堅持勤儉辦學的方針和量入為出的原則,，努力保證學校發(fā)展和培訓工作的需要。

2,、實行統(tǒng)一領導,，集中管理，獨立核算的財務管理體制,。財務工作實行校長負責制,。

3、嚴格按照國家有關政策規(guī)定使用合法票據(jù),；各項收入全部納入學校預算，統(tǒng)一管理,；票據(jù)的購買,、使用、保管,、核銷由會計負責,，依照有關規(guī)定辦理。

4,、一切財務開支,，嚴格執(zhí)行并從嚴掌握。會計對開支的票據(jù)要認真審核,，及時記帳,；發(fā)現(xiàn)問題要及時請示報告；憑證要按規(guī)定匯總裝訂,，妥善保管,。

5、財會人員要每個月對帳一次,，進行結帳和報表工作,，并按要求報告校長。

6,、一切計劃內(nèi)開支,，如：工資、福利費,、酬金,、教學費、辦公費,、管理費及其他必需的開支款項,，必須由校長批準支付。

校長受董事會委托,，全面主持并負責學校的行政管理工作,，其主要職責是：

1、全面貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針和政策法規(guī)，按職業(yè)培訓規(guī)律辦學,，領導和主持學校的全面工作,，積極進行改革創(chuàng)新，不斷提高培訓質(zhì)量和辦學效益,。

2,、從學校實際出發(fā)，主持制訂學校的發(fā)展規(guī)劃,，年度工作計劃,，并認真組織實施。

3,、加強師資隊伍建設,，組織教師認真鉆研培訓業(yè)務，不斷提高教學能力,。培養(yǎng)和建設一支高素質(zhì)的培訓教師隊伍,。

4、審定各類工作計劃,，領導教師開展正常工作,，充分發(fā)揮其職能作用。

5,、加強教學設施建設,，努力改善辦學條件，創(chuàng)造良好的培訓環(huán)境,。

6,、根據(jù)學校規(guī)模，設置學校管理的組織機構,。搞好聘任教師工作,，安排好教職工的工作崗位。

7,、建立,、健全各項規(guī)章制度和崗位責任制，全面負責教職工的考核和獎懲,。

藝術培訓學校安全管理制度 藝術培訓學校怎樣管理篇五

1,、教師是辦好學校的主體。建設一支造詣較高,，教學經(jīng)驗豐富,，適應社會需求的、相對穩(wěn)定的教師隊伍,，十分重要,。

2,、學校有關部門和人員，應尊重教師的勞動,，全心全意地為教師服務,，為教師的教育教學活動創(chuàng)造條件和提供方便。

3,、為保障教學質(zhì)量的提高,，特規(guī)定了教師的權利、教師的責任,、教師的聘任,、管理與考核和獎勵與解聘等制度。

4,、教學計劃是學校教學,、教育工作具體安排的指導性文件。教學計劃由學校制定,，校長批準后執(zhí)行。

5,、教師應按照學科教材,、教學大綱的要求編制教學計劃、教案,，嚴格按教材,、大綱進行教學。

6,、課表,。每學期的課表于開課前的招生前擬定并公布，以便學生在報名,、注冊時,，確定學習課程。

7,、學校要建立教學管理指揮系統(tǒng),，指揮渠道要暢通。

8,、教學進度,。為了落實教學計劃和教學大綱的要求，保證教師在規(guī)定的時間內(nèi)完成教學任務,，任課教師應在開課后兩周內(nèi)編寫出本課程的教學進度表,。

9、教學檢查,。校領導及主管教學的領導,，要不定期的深入課堂聽課,，尤其對初次聘任的教師，必須聽課1-2次,。班主任要經(jīng)常隨堂聽課,，聽取師生反應。

10,、成績每期考核至少一次,。成績考核每學期末對學生的考核成績應記錄在案，并作為教學檔案長期保存,。

11,、教學檔案。教學檔案由教務處指定專人負責收集,、整理與保存,，并逐步形成電子教學檔案。

12,、學生管理,，班主任工作。加強學生管理,，充分發(fā)揮班主任的作用,，應制定“班主任守則”、“學生守則”,。

藝術培訓學校安全管理制度 藝術培訓學校怎樣管理篇六

一,、點名制度

上課之前，各授課老師進行點名,，如十五分鐘后未到,，學校將和班主任或家長聯(lián)系，問清具體情況,，對學生負責,。

二、請假制度,，如有特殊情況,，請?zhí)崆巴ㄖ覀儯⒔徽埣贄l以便我們安排補課無故曠課,，概不補課,。

三、同學下課期間不得追打,、不串班,、不在教師走廊喧嘩，同學之間互相友愛,，學習互相幫助

四,、不在墻壁,、桌椅上亂寫、亂畫,。電教設備等公共財物,，損壞東西要賠償。

五,、在家自覺完成老師布置的作業(yè),，自覺完成反饋記錄

六、教師日常細則

七,、課前應提前10分鐘進教師,，并做好備課等準備工作

八、在課堂上要耐心教導每位學生,，并培養(yǎng)學生的良好的藝術人格品質(zhì)

九,、上課期間通訊設備應設為關機或靜音狀態(tài)，以免影響授課

十,、課后應積極與家長和學生溝通,，以便更好地開展教學工作，注意自身素質(zhì)的提高,，具備良好的師德,，做好自己的本職工作

十一、任課教師做好班務管理工作（衛(wèi)生,、考勤、關燈,、門窗）,，要早于學生到位，放走全部學生方能離校

十二,、同學下課期間不得追打,、不串班、不在教師走廊喧嘩,，同學之間互相友愛,，學習互相幫助

十三、不在墻壁,、桌椅上亂寫,、亂畫。電教設備等公共財物,，損壞東西要賠償,。

十四、在家自覺完成老師布置的作業(yè),，自覺完成反饋記錄,。

藝術培訓學校安全管理制度 藝術培訓學校怎樣管理篇七

辦公室是學校的行政辦事機構,，負責學校的行政管理及對外聯(lián)絡工作。其職責是：

1,、組織起草學校綜合報告,，擬定有關行政管理方面的計劃、規(guī)劃,、總結,、通知等；組織擬定全校性規(guī)章制度,，發(fā)布有關行政事務的通告,。

2、組織安排學校辦公會議,，并做好記錄,。

3、根據(jù)審批權限開具證明信函與介紹信函,。

4,、對外聯(lián)絡及接待，處理來信,、來訪,。

5、管理文書檔案,，健全檔案管理制度,。

6、各種辦公用品及教學器材的購置與維護,，固定資產(chǎn)的登記管理,、檢查等工作。

7,、“三防”（防火,、防盜、防食物中毒）工作和衛(wèi)生工作的組織檢查,，保證學校的安全與整潔,。

8、完成校長交辦的其他工作,。

藝術培訓學校安全管理制度 藝術培訓學校怎樣管理篇八

為了進一步加強學校財產(chǎn)的管理,，建立健全學校各項制度，防止國有資產(chǎn)的流失或使用過程不慎造成人為的損失特制訂學校財產(chǎn)管理制度望師生遵照執(zhí)行,。

1,、購買物品首先必須財產(chǎn)保管員填寫物品申購單，后經(jīng)分管領導簽名同意,，再經(jīng)校長審批方可購買,。

2,、物品采購必須由學校指定的人員辦理采購，任何部門和個人不得擅自采購,。

3,、物品購入之后必須憑有效發(fā)票經(jīng)財產(chǎn)管理員驗收之后經(jīng)校長審批后方可報銷及使用。

4,、學校財產(chǎn)管理員接到物品發(fā)票之后即刻登記物品驗收登記簿,，并及時進入學校資產(chǎn)帳。

5,、各保管員加強對本專用室物品的管理及使用,，學校管理員應對各分管人員管理的財產(chǎn)每學期進行檢查，平時經(jīng)常性的指導,。

6,、每學期對班級財產(chǎn)使用管理進行檢查，并將檢查結果作為評比文明班級,，先進班級的依據(jù),。

7、認真作好教工調(diào)離本校后對財產(chǎn)進行審核交接工作,。

8,、學校物品出校門必須經(jīng)學校主管領導批準。任何人不得將學校財產(chǎn)拿出校門,。

9,、借用學校物品必須憑由學校主管領導審批同意的借條方能借用，用后必須及時歸還,。損壞必須照價賠償,。

10、學校財產(chǎn)如在使用過程中人為造成損壞必須經(jīng)財產(chǎn)管理員核準,，經(jīng)主管領導審批，由學校報帳員開據(jù)發(fā)票進行賠償,。

藝術培訓學校安全管理制度 藝術培訓學校怎樣管理篇九

一,、太原市迎澤區(qū)培訓學校資產(chǎn)是指學校所有或使用的能以貨幣計量的經(jīng)濟資源、財產(chǎn),、債權和其他權利,，包括流動資產(chǎn)、固定資產(chǎn),、無形資產(chǎn)等,。

1、流動資產(chǎn)是可在一年以內(nèi)變現(xiàn)耗用的資產(chǎn),如現(xiàn)金及各種存款,、應收或暫付款,、庫存（為開展教學和其他活動中耗用而儲存的材料,、消耗品、低值易耗品）,。

2,、固定資產(chǎn)指一般設備單位值在500元以上,專用設備單位價值在800元上，使用期限在一年以上,，并在使用過程中基本保持原有的物質(zhì)形態(tài)的資產(chǎn),；包括房屋建筑物，專用設備,，一般設備,，圖書，其他固定資產(chǎn),。單位價值量未達到規(guī)定價值,，但耐用時間在一年以上的批量同類物資，也作為固定資產(chǎn)管理,。 3,、資產(chǎn)指不具有實物形態(tài)而能為學校提供某種權利的資產(chǎn),包括專利權、商標權,、土地使用權,、著作權、非專利技術權,、聲譽及其他財產(chǎn)權利,。

二、建立和健全財產(chǎn)總帳以及各分類帳,，由會計統(tǒng)管,。對購入、調(diào)入,、報廢的財產(chǎn)要及時登記入帳,。

三、設專職財產(chǎn)管理員,，負責財產(chǎn)保管工作,。對流動資產(chǎn)要登記入庫，建立帳目,，定期盤點,，做到總帳和分類帳相符，帳物相符,。四,、財產(chǎn)要經(jīng)常清理，編排記碼，每年清倉查庫,，核實一次,，核查后匯總情況，如實上報,。

五,、凡是教學設備、辦公設施等學校固定資產(chǎn),，應記入固定資產(chǎn)的明細帳,，其它低值易耗物品，應記日常收發(fā)登記帳,。六,、固定資產(chǎn)的報廢和轉讓要經(jīng)校長批準后核銷。固定資產(chǎn)的變價收入應記入賬內(nèi),。對固定資產(chǎn)也要進行定期不定期的清查盤點,，做到賬、卡,、物相符,。盤盈,、盤虧應按規(guī)定的程序及時處理,。七、財產(chǎn)管理員要保管好學校財產(chǎn),，不得丟失或損壞,。如發(fā)現(xiàn)丟失或非正常損壞,，要追究責任，并酌情賠償,。

八,、師生員工都有責任愛護公共財產(chǎn)，制止破壞學校公共財產(chǎn)的行為,，損壞公物的要賠償,。

九、領用或借用公物,，要按制度要求,，需經(jīng)主管領導同意，并辦理領用,、借用登記手續(xù),。不經(jīng)主管同意,，未辦理登記手續(xù),，一概不得隨意動用。

十、學校一切財物只能用于辦學,。私人,、私事不得動用學校財物，如有特殊情況,，須經(jīng)主管領導批準,。

十一、對財產(chǎn)正常的自然損壞或調(diào)出,，應按規(guī)定報廢或注銷,。報廢和注銷也需由財產(chǎn)管理員寫明物品名稱、數(shù)量,、損壞情況,、原因、報損的意見,，并經(jīng)主管領導批準,。

十二、認真貫徹治安,、消防管理規(guī)定,，配備安全防范設施，強化嚴格管理,，預防失火和失盜,。

藝術培訓學校安全管理制度 藝術培訓學校怎樣管理篇十

依據(jù)《中華人民共和國民辦教育促進法實施條例》的規(guī)定，經(jīng)學校理事會同意,，本學校制定教學管理制度如下：

一,、本學校根據(jù)學校培養(yǎng)目標和專業(yè)設置制定教學計劃和各門課程的教學大綱并報教育行政部門備案。

二,、教學計劃按專業(yè)制定,，教學大綱按課程制定。內(nèi)容包括學制,、課程設置,、使用的教材、總課時數(shù),、周課時數(shù),、實驗和實習內(nèi)容及課時數(shù)等，教學計劃和大綱由教務處制定,，也可以委托教師,、專家擬定由教務處審定。

三,、學校按教學計劃和教學大綱組織教學,，保證開出教學計劃規(guī)定的全部課程（包括實驗,、實習課），完成規(guī)定的課時數(shù),。四,、學校根據(jù)培養(yǎng)目標、教學計劃和教學大綱選用,、編寫教材及輔導材料并報教育行政部門備案,。

五、學校選用的教材及輔導材料要選用經(jīng)國家有關部門批準出版印刷的教材及輔導材料,。

六,、學校自行編寫教材及輔導材料要成立由學科專家任主編的編審組織，以保證教材及輔導材料的質(zhì)量,。

七,、學校聘任教師應當具備《教師法》和有關行政法規(guī)規(guī)定的教師資格和任職條件。教師隊伍力求相對穩(wěn)定,。

八,、聘任教師上崗前須進行不少于10課時的崗前培訓，培訓內(nèi)容為本學校教學計劃,、教學大綱及規(guī)章制度等,。九、學校為受聘教師提供接受思想政治培訓和業(yè)務培訓的條件,，以利于教師隊伍整體素質(zhì)的提高,。以參加校內(nèi)培訓為主，選派外出培訓為輔,，每位教師每學年接受培訓總課時數(shù)不少于50課時,，并須由教務處記入培訓檔案。

十,、學校對教師的考核每年進行一次,，考核應包括思想政治、職業(yè)道德,、教學能力,、課時完成情況、教育教學質(zhì)量等方面,?？己藨⒁庹髑髮W生及家長意見，教務處應有教師考核記錄,。十一,、學校要加強教學場所的安全衛(wèi)生工作，經(jīng)常組織檢查,，及時消除隱患,，杜絕安全責任事故,。

十二、學校的招生簡章,、招生廣告要嚴格遵循誠實信用的原則，堅決不作虛假夸大的宣傳,，并要及時報教育行政部門備案,。十三、學校收費項目和標準要依法報價格主管部門備案并公示,，學生退學退費依照省市教育部門規(guī)定處理,。

十四、學校建立學生入學注冊制度,，內(nèi)容包括學生姓名,、性別、年齡,、文化程度,、工作單位及地址、家庭住址,、聯(lián)系電話等,。新學期開學應重新注冊。

十五,、學校建立學生成績檔案,，按期登記學生各科考核或考試成績，并將結業(yè)成績記入結業(yè)證書,。

十六,、學校歡迎學生、家長,、有關部門和社會各方面對學校工作的意見和建議,，并要及時予以答復、解決和采納,。