總結(jié)是對過去一定時期的工作,、學(xué)習(xí)或思想情況進行回顧、分析，并做出客觀評價的書面材料,，它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統(tǒng)的,、本質(zhì)的理性認識上來，讓我們一起認真地寫一份總結(jié)吧,。優(yōu)秀的總結(jié)都具備一些什么特點呢,？又該怎么寫呢？下面是我給大家整理的總結(jié)范文,，歡迎大家閱讀分享借鑒,，希望對大家能夠有所幫助。
法務(wù)部工作總結(jié)結(jié)尾 法務(wù)部工作總結(jié)開頭結(jié)尾篇一
一,、以人為本,，依法處理好勞動法律事務(wù)
我們按照維護法制和公司利益，從實際出發(fā),，以加強防范和管理為原則,，積極處理好勞動法律事務(wù)工作。我們常年聘請了法律顧問,，著力規(guī)范勞動合同管理流程,，依法處理勞動合同糾紛，為企業(yè)依法管理,，防范風(fēng)險提供了有力保障,。
(一)加強勞動合同管理。公司法律顧問積極參與規(guī)范企業(yè)勞動合同管理流程，通過對勞動者高效,、規(guī)范,、人性化的合同管理，建立了新型的企業(yè)用人機制,。通過法律顧問,，勞資管理人員認真咨詢勞動法律、政策的最新動態(tài),，不斷提高運用勞動法律的知識水平，使各項勞動合同的操作更加規(guī)范,。比如,，使公司的招聘管理進一步規(guī)范，杜絕了招聘廣告中可能出現(xiàn)的歧視性條件等,，使招聘和錄用員工,、訂立合同，履行和變更合同,，一直到合同解除和終止全過程的相關(guān)法律事務(wù)的操作更加規(guī)范,。
(二)依法處理勞動合同糾紛。主要處理好以下幾項工作：
1,、20____年__月,，公司江陰站司機某某，因酒后駕駛致使其本人重傷,，一女性乘客輕傷,。事發(fā)后，該司機本人及家屬堅稱是工傷,，要求公司承擔全部責(zé)任,。對此，公司派員到江陰醫(yī)院慰問看望,，考慮到其家庭困難,，先暫借其部分款項;同時，公司派員偕同法律顧問到江陰調(diào)查了解情況,，取得了第一手材料,，查明了案情。在事實面前,，該司機及家屬不再無理取鬧,。江陰公安交警部門出具事故鑒定后，公司依法解除了與該司機的勞動合同,，維護了公司權(quán)益,。
2、20____年__月，經(jīng)體檢發(fā)現(xiàn),，公司剛錄用的5名大學(xué)畢業(yè)生身體不適合天然氣場站的群體生活及安全生產(chǎn)工作,，如果簡單辭退，既不合法,，也將引起矛盾,。為此，公司經(jīng)研究決定,，與該5名大學(xué)畢業(yè)生簽訂3個月短期勞動合同;并告知可先行回家工資照付,，這樣妥善地解決了問題。
3,、20____年__月,，公司某駕駛員不服管理，態(tài)度惡劣,?？紤]到駕駛員工作的特殊性和重要性，為嚴肅公司紀律,，決定與其中斷勞動合同關(guān)系,。經(jīng)查，該司機明顯地虛報,、多報汽油費和過路過橋費,，在事實面前，該司機無奈辭職,。維護了公司權(quán)益,。
二、依法依規(guī)經(jīng)營,，妥善處理可能出現(xiàn)的法律糾紛
我公司位居天然氣產(chǎn)業(yè)鏈中游,，法務(wù)工作尤其重要。由于我公司的主要的經(jīng)營手段是與天然氣輸送鏈的上,、下游相關(guān)單位簽訂的以“照付不議”為主要特點的長期購銷氣合同模式,。照付不議合同，是天然氣供應(yīng)的國際慣例和規(guī)則,，就是指在市場變化情況下,，付費不得變更，用戶用氣未達到此量,，仍須按此量付款;供氣方供氣未達到此量時,，要對用戶作相應(yīng)補償。照付不議合同,，科學(xué),、嚴謹,、規(guī)范，合同條款為國際通用,，國內(nèi)法律及權(quán)威部門經(jīng)研究而借鑒,，條款相對復(fù)雜，公司成立了經(jīng)營部,，專門跟蹤和執(zhí)行該合同,。在實際操作中，我們既要依法辦事,，依法防范可能出現(xiàn)的風(fēng)險,，又要全面考慮，積極妥善地與合同方溝通協(xié)商,。在與無錫一家公司的合同履行方面,，累積至20____年__月，該公司已少提價值上億元的天然氣,。為此，公司經(jīng)綜合考慮,，決定由公司分管副總帶隊偕同法律顧問登門到該公司溝通協(xié)商,，講理講法，在和諧的氣氛中,，該公司按照合同作出了書面的經(jīng)濟上的保證,，在這一前提下，我方恢復(fù)正常供氣,，使經(jīng)營合同的履行取得了良好效果,。
三、加強招標管理,，嚴格工程,、物資合同的履行
招投標工作，既是一項程序性又是一項實體性的法律活動,。我們著力加強每個環(huán)節(jié)的管理,，重點做好以下幾個方面的工作：一是嚴格執(zhí)行招標法律法規(guī)。我公司對各重大項目,、物資實行招標制度,。嚴格執(zhí)行各項招標法律法規(guī)，公司通過委托省內(nèi)資質(zhì)高的招標公司進行招標,，會同中國石化有關(guān)人員,，嚴格控制工程招標程序，控制重大項目,、重要物資的合同單價,。二是積極規(guī)范合同文本管理,。主要領(lǐng)導(dǎo)高度重視招投標工作，對重要合同文本,，不怕繁瑣,，要求有關(guān)部門下功夫吃透研究。我們積極會同招標代理方,，做好合同文本的審查;另一方面,，公司對招投標技術(shù)附件積極進行審查，組織招標方,、設(shè)計院,、必要時還請國內(nèi)有關(guān)研究所進行討論。我們大力規(guī)范招標合同文本及其技術(shù)附件,，力求做到標書的嚴謹,、科學(xué)、細致,，杜絕了在合同履行過程中,，可能出現(xiàn)的突破招標價格和招標范圍，改變材質(zhì),、改變性能,，改變施工規(guī)范等情況，保證了招投標和合同履行的順利進行,。
四,、完善各項制度，加強內(nèi)控管理,。
良好的制度體系是公司生產(chǎn)經(jīng)營活動規(guī)范有序的保證,，也是提高公司經(jīng)營管理水平的必由之路。公司自成立以來,，一直在摸索一套符合公司特點的管理制度,，我們在探索中總結(jié)、在總結(jié)中實踐,、在實踐中提高,，經(jīng)過多年的積累，逐步建立起了招投標,、合同管理,、物資采購、工程管理,、安全生產(chǎn),、運營管理及應(yīng)急預(yù)案、財務(wù)結(jié)算,、內(nèi)部簽報,、用人機制,、考核獎懲制度、檔案管理等工作制度,，規(guī)范了公司治理結(jié)構(gòu),，深化內(nèi)部管理和運轉(zhuǎn)流程，做到有法可依,，有章可循,，保證了公司安全高效運行。
20____年是我進入集團工作的第三年,。在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,，集團及各子公司的法律事務(wù)已基本開展起來，并逐步滲透企業(yè)經(jīng)營的各個方面,。在過去的一年中,，我在努力做好企業(yè)風(fēng)險防控具體工作的同時，也努力提升自己的綜合能力,，學(xué)習(xí)培育新人,，量才分工，為自己也為集團的法務(wù)工作尋求由個人到團隊的突破,。
與去年相比,，今年的法務(wù)工作已進入相對成熟的一年。各子公司的經(jīng)營活動均異?；钴S，也正因此,，這也是非常忙碌的一年,。一方面，國海廣場全面竣工,，在交房,、招商、物業(yè)管理,、收尾工程處理,、質(zhì)量保修、工程結(jié)算等活動不斷開展的同時,，訴訟案件也大量增加;另一方面,，回遷房項目的開發(fā)建設(shè)工作也在今年開展的如火如荼，審計,、付款,、監(jiān)管、發(fā)包,、施工等相關(guān)問題也日益增多,，法律支持均須與其如影隨形,。
一、概況
本年度,，法務(wù)共起草,、審查、修改合同類文本約474余件(不含重復(fù)審查,、修改,、蓋章審查等)，其他法律文本約90份;在訴訟及糾紛處理方面,，配合外聘律師處理的訴訟案件共計51件,。其中部分案件至今仍未審結(jié)。
二,、總結(jié)
這一年相比去年,，任務(wù)難度艱巨了許多，任務(wù)數(shù)量也增加很多,。時間緊促,，質(zhì)量又不能放松，壓力相對較大,。但無論如何,，我都很清楚自己的職責(zé)與定位。我秉持的一貫原則,，即不管任何部門,、任何人員報送的任何文件，只要存在問題,，絕不輕易放過一個,，不管任何部門、任何人員,，只要可能了解,、知道案件情況的，絕對向其打破沙鍋問到底,。以期能夠在程度上保護公司權(quán)益,，降低經(jīng)營風(fēng)險，協(xié)助各相關(guān)部門,，做好相應(yīng)的經(jīng)營活動,，防患于未然，力爭順利完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種任務(wù),。
但隨著工作內(nèi)容的逐步深入,，工作范圍的不斷擴大，法務(wù)工作的團隊協(xié)作越發(fā)顯得重要,，畢竟一個人無法承擔所有,。這里的團隊協(xié)作,，即指法務(wù)內(nèi)部，公司法務(wù)與外聘律師,，也指法務(wù)外部,，法務(wù)與集團各子公司及其各相關(guān)部門。
一方面,，從配合集團發(fā)展的角度,，我們急需建立一支強大、穩(wěn)定且有效運作的法律團隊,。隨著集團各領(lǐng)域業(yè)務(wù)的迅猛發(fā)展,，其對法律支持的需求也日益擴大，一攬子承辦所有問題的處理模式已無法滿足公司發(fā)展需要,。法務(wù)工作也應(yīng)逐步區(qū)分訴訟業(yè)務(wù)和非訴業(yè)務(wù),，重大案件和一般性案件，物業(yè)管理法律事務(wù),、開發(fā)建設(shè)法律事務(wù),、資產(chǎn)經(jīng)營法律事務(wù)以及企業(yè)運作法律事務(wù)等，有所側(cè)重,，合理分工,、有效協(xié)作，才能更好的履行法務(wù)工作的相關(guān)職能,。
另一方面,，隨著公司部門架構(gòu)的不斷完善，各部門職能及權(quán)責(zé)亦應(yīng)隨之明確,。法務(wù)工作的只是其中一輔助環(huán)節(jié),，一項工作能否完成，完成的效果如何,，仍需以相關(guān)業(yè)務(wù)部門的工作情況為主要依托，法務(wù)僅是協(xié)助,，提供支持,，給予建議，而非替代,，亦無法替代,。
目前，我司的法務(wù)工作大多停留在補救階段,，先期風(fēng)險防控,、合規(guī)性審查等方面仍顯滯后。下一步,，我們將在處理遺留問題的基礎(chǔ)上,，盡可能提前介入各相關(guān)經(jīng)營環(huán)節(jié),，加強對前期工作的風(fēng)險控制力度，力求為公司的規(guī)范性經(jīng)營,、多元化發(fā)展提供一個良好有序的法律平臺,。
法務(wù)部工作總結(jié)結(jié)尾 法務(wù)部工作總結(jié)開頭結(jié)尾篇三20____年03月03日，我有幸入職城投集團,，成為一名新員工,，擔任法務(wù)助理一職，在集團各領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下,，以及在同事們的熱情幫助下,，較快熟悉并適應(yīng)了集團的工作及生活環(huán)境，現(xiàn)將我近三個月期間的工作情況匯報如下：
一,、熟悉并學(xué)習(xí)集團各項規(guī)章制度,，適應(yīng)新環(huán)境
1、嚴格學(xué)習(xí)并遵守集團各項規(guī)章制度,。期間,，認真學(xué)習(xí)了集團企業(yè)(文化)工作體系精神及公司各項規(guī)章制度;學(xué)習(xí)并了解公司組織架構(gòu);積極參加公司新員工拓展培訓(xùn)以及其他業(yè)余及工作講座知識學(xué)習(xí);第一時間關(guān)注并學(xué)習(xí)集團oa最新集團動態(tài)狀況;并且期間做到無遲到、早退等違規(guī)現(xiàn)象,。
2,、主動學(xué)習(xí)、盡快適應(yīng),，迅速熟悉集團運營業(yè)務(wù)概況,。積極主動通過與集團各領(lǐng)導(dǎo)及同事外出開展各二級單位走訪調(diào)查工作，熟悉各二級單位及其招生門店,、訓(xùn)練場地地理位置與環(huán)境,，盡快學(xué)習(xí)并了解各集團業(yè)務(wù)運營概況;并初步完成深圳地區(qū)、廣州地區(qū),、東莞地區(qū)三大區(qū)域的實地走訪了解學(xué)習(xí),。
二、盡快熟悉并積極開展本職工作,，力求契合崗位職責(zé)要求
1,、主動虛心向領(lǐng)導(dǎo)及同事請教學(xué)習(xí)。熟悉集團的合同相關(guān)管理規(guī)定及學(xué)習(xí)法務(wù)崗位職責(zé)要求文件;梳理并完善0a合同審批流程表;積極提供集團法律疑難解答咨詢工作;積極開展合同檔案監(jiān)督,、檢查工作,，了解合同檔案管理現(xiàn)狀，并努力貫徹執(zhí)行集團合同管理制度規(guī)定,。
2,、積極開展集團業(yè)務(wù)合同審查工作。隨時與業(yè)務(wù)公司及部門人員保持溝通聯(lián)絡(luò)，了解合同背景及交易目的,，大量查閱相關(guān)法律法規(guī),，力求使每一份經(jīng)審查的合同做到法律風(fēng)險的有效控制，防范法律風(fēng)險,。與此同時,，按月度做好合同審核匯總工作及月度自評反省工作總結(jié)。
3,、積極制訂并完善法務(wù)相關(guān)制度及合同標準范本工作,。熟悉了解現(xiàn)有的集團法務(wù)工作制度，在此基礎(chǔ)上,，開展集團法務(wù)各項制度的制訂,、修訂及完善工作;初步完成門店租賃合同、訓(xùn)練場地租賃合同標準范本的修訂工作;并按計劃有序推進開展集團其他業(yè)務(wù)合同標準范本的修訂及完善工作,。
三,、加強與集團法律顧問及各二級單位的法務(wù)聯(lián)絡(luò)工作，防范訴訟法律風(fēng)險
1,、通過電話,、短信及電子郵件等多形式加強與集團法律顧問的聯(lián)系，積極跟進業(yè)務(wù)合同審查工作;積極主動詢問工作中所遇到的各項法律疑難問題,，并努力學(xué)習(xí)總結(jié),。
2、積極跟進集團及二級單位法務(wù)工作事宜,，并保持緊密聯(lián)系;積極指導(dǎo),、檢查、監(jiān)督法務(wù)相關(guān)工作的開展,，尤其是集團重大合同及訴訟類案件上報備案工作,，同時，總結(jié)訴訟糾紛經(jīng)驗教訓(xùn),，防范法律風(fēng)險,。
四、努力加強自身學(xué)習(xí),，進一步理清法務(wù)工作思路
法務(wù)工作不僅承擔業(yè)務(wù)合同的審查工作,，而且承擔合同管理制度檢查、修訂等法務(wù)工作,。除了加強自身法律專業(yè)基本功的學(xué)習(xí)之外，并且努力學(xué)習(xí)了解集團各項業(yè)務(wù)運營知識,，以及財務(wù)管理等領(lǐng)域知識,。在此，積極主動向各位領(lǐng)導(dǎo)及同事虛心請教學(xué)習(xí),，積極調(diào)整好心態(tài),、完善自身的工作習(xí)慣及工作方式,，進一步理清并計劃性地推進法務(wù)工作的開展。在學(xué)習(xí)中實踐,，在實踐中學(xué)習(xí),，不斷學(xué)習(xí)，不斷總結(jié),，以提高工作效率與質(zhì)量,。
最后，今年算是有著特別意義的一年,，在時值集團“二十周年”這個特別的日子里,，感謝集團給了我一個提升并學(xué)習(xí)的機會。在近三個月的時間里,，我迅速融入了城投集團這個“大家庭”,，并進入法務(wù)角色，以極大的熱情投入到集團法務(wù)的工作中去,。雖然在某些業(yè)務(wù)合同等領(lǐng)域是新接觸的,，且工作任務(wù)雜多;但是相信只要克服不足，勇于學(xué)習(xí),，敢于擔當,，以及在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同事的幫助下，工作能力定能得到進一步的提升,。在此,，也爭取能成為集團一名有價值的員工。
____房地產(chǎn)集團上海公司成立近一年來,，法務(wù)工作在集團公司法律合規(guī)部和上海公司領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心和支持下,，從合同管理、四項審核,、法律風(fēng)險防控,、法律培訓(xùn)到普法宣傳等各方面開展了大量深入和扎實的工作。現(xiàn)將近一年來上海公司主要法務(wù)工作和今后的法務(wù)工作思路總結(jié)如下：
一,、加強制度建設(shè),，健全人員配置。
(一)成立內(nèi)部控制和風(fēng)險管理領(lǐng)導(dǎo)小組
為建立和健全“財務(wù),、審計,、紀檢、法務(wù)與保密”五位一體的內(nèi)部控制和風(fēng)險管理機制,，提高公司內(nèi)部控制與風(fēng)險管理水平,，防范風(fēng)險，促進公司又好又快發(fā)展，上海公司成立了以總經(jīng)理為組長的內(nèi)部控制與風(fēng)險管理領(lǐng)導(dǎo)小組,，負責(zé)內(nèi)部控制和風(fēng)險管理工作,，增強了公司在重大經(jīng)營上的決策和保障能力。
(二)聘請外部法律顧問,，配備專職法務(wù)人員
上海公司成立后,，為保障公司持續(xù)、穩(wěn)定,、健康發(fā)展,，從源頭上杜絕各類法律風(fēng)險，上海公司與____律師事務(wù)所簽訂了常年法律顧問服務(wù)合同,，就有關(guān)經(jīng)營管理,、各類經(jīng)濟合同、融資,、審查合作方資信,、法律培訓(xùn)等事項提供法律咨詢服務(wù)。隨后,，在集團公司支持下,，上海公司配置了專職法務(wù)人員負責(zé)公司日常法律事務(wù)處理，包括合同審核,、案件處理,、法律問題處理、風(fēng)險內(nèi)控,、法律培訓(xùn)以及與外聘法律顧問接洽等事宜,。通過外部法律顧問和內(nèi)部法務(wù)人員相結(jié)合的方式，保障公司依法經(jīng)營合規(guī)管理,。
(三)出臺法律事務(wù)管理辦法
上海公司法務(wù)人員在配合其他部門完成制度建設(shè)的同時,，不斷完善自身法律事務(wù)制度建設(shè)，參照集團公司有關(guān)法律事務(wù)的管理辦法,，制定了《法律事務(wù)管理辦法》(試行),，對四項法律審核工作、外聘法律顧問管理,、法律宣傳等工作從制度上作了規(guī)范,，逐步建立起了法律風(fēng)險防范機制。
二,、積極開展法律工作,，為公司穩(wěn)健經(jīng)營保駕護航。
(一)貫徹落實四項審核工作,。
按照集團公司要求,，上海公司不斷建立健全法律風(fēng)險防范機制,，推進規(guī)章制度、經(jīng)濟合同,、重要決策、授權(quán)委托書的法律審核工作,。在經(jīng)濟合同審核中,，明確外部法律顧問和內(nèi)部法務(wù)人員的職責(zé)分工，優(yōu)化了審核流程,，提高了審核效率,。
(二)法律風(fēng)險防控報表工作
在推進法律風(fēng)險防控工作中，上海公司積極加強事前防范體系建設(shè),。公司領(lǐng)導(dǎo)針對上海地區(qū)市場環(huán)境復(fù)雜,，客戶權(quán)利意識強等特點，提出了建立風(fēng)險防控報表的構(gòu)想,。法務(wù)人員根據(jù)公司業(yè)務(wù)經(jīng)營情況,，通過報表形式事先向相關(guān)部門提示風(fēng)險，并通過反饋機制跟蹤法律風(fēng)險的處理結(jié)果,，從流程上提升了法律風(fēng)險防范能力,。
(三)法律培訓(xùn)工作。
上海公司以“六五”普法為依托,，積極開展法律培訓(xùn)工作,。今年上半年，在外聘法律顧問的協(xié)助下,，上海公司組織全體員工學(xué)習(xí)了與房地產(chǎn)經(jīng)營相關(guān)的法律法規(guī),，提高了員工的法制觀念和對依法治企的認識。下半年,，針對公司項目即將開盤銷售的情況,，上海公司針對銷售代理公司進行了法律風(fēng)險的培訓(xùn)，提高了代理公司銷售人員的風(fēng)險意識,，從源頭上降低法律糾紛發(fā)生的可能性,。
20____年，圍繞公司發(fā)展大計,，立足法務(wù)工作,，法務(wù)崗?fù)瓿闪艘韵鹿ぷ魅蝿?wù)：在的時間里，法務(wù)崗緊抓合同工作審核這一主線,，銳意提高工作效率,，注重細節(jié)，為公司爭取利益,。據(jù)不完全統(tǒng)計,，共審查合同520多份,，擬定修改合同33份，定時到各部門檢查合同工作,。在認真審查合同的同時,，法務(wù)崗堅持做到線下溝通交流，及時向承辦部門反饋審查問題,，努力提升工作效率,，盡量減少審查環(huán)節(jié)的時間耽擱。
在完成好合同工作的同時,，法務(wù)崗還積極拓寬業(yè)務(wù)范圍,，提升服務(wù)質(zhì)量。據(jù)統(tǒng)計,，在時間里,，法務(wù)崗共配合處理勞動糾紛案件三起、欠款糾紛案件一起,，接受法律顧問服務(wù)十四次,，此外，還組織了一場法律知識培訓(xùn),，參與完成了家具供應(yīng)商戰(zhàn)略合作框架協(xié)議簽訂儀式的相關(guān)工作,。
在完成好本職工作的過程中，也發(fā)現(xiàn)了一些工作上的問題,，這些問題主要集中在以下方面：
一,、合同工作整體效率還有待提高。制度的生命在于執(zhí)行,，逐漸完善的合同審查流程也需要高效的執(zhí)行力來凸顯優(yōu)勢,。在審查合同過程中我們發(fā)現(xiàn)，在合同審批環(huán)節(jié)存在一定程度的滯后性,，導(dǎo)致合同走流程時間過長,。盡管有時限要求，但工作任務(wù)繁重的現(xiàn)實又是不得不考慮的因素,。此外,，很多環(huán)節(jié)的審批存在走過場的問題，有些流程甚至沒有合同內(nèi)容展示,，卻能獲得各環(huán)節(jié)的審批通過,。這些問題的出現(xiàn)，降低了我們合同工作的整體效率;
二,、還存在部分承辦人員不重視合同工作細節(jié)的問題,。在合同審查過程中，我們發(fā)現(xiàn)個別承辦人員對合同細節(jié)不夠重視,，出現(xiàn)了合同工期錯誤,、格式錯誤,、錢款錯誤等問題，導(dǎo)致合同走流程環(huán)節(jié)過多,，造成時間的不必要拖延;
三,、信息交流有待加強。在處理非合同業(yè)務(wù)時,，我們發(fā)現(xiàn),，各承辦部門之間有時會出現(xiàn)信息交流錯誤、交流不及時,、推脫責(zé)任等問題，造成在處理法律事務(wù)特別是對外事務(wù)的時候處于比較被動的局面,。
在接下來的工作里,，我們將以工作中發(fā)現(xiàn)的問題為重點，積極探索解決問題的新思路新方法,，不斷擴大服務(wù)范圍,，不斷提升工作質(zhì)量，為集團的飛躍發(fā)展奉獻自己的力量,。
