無論是身處學(xué)校還是步入社會,，大家都嘗試過寫作吧,，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,，僅供參考,，大家一起來看看吧。

新員工轉(zhuǎn)正申請書篇一

我于20xx年3月31日進入公司,，在服務(wù)實施部做技術(shù)服務(wù)工作,，后因公司的需要進入華夏銀行工作組，從事產(chǎn)品的二次開發(fā)方面的工作,。到現(xiàn)在,，試用期已滿，根據(jù)公司規(guī)章制度,，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)正為公司正式員工,。

作為一個參與多次項目開發(fā)，有公司相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)驗的年青人,，自己各方面的適應(yīng)能力還是不錯的,。新到一個單位，一個部門最重要的是要重新調(diào)節(jié)自己,，適應(yīng)新的環(huán)境,，熟悉新的工作內(nèi)容;了解工作的內(nèi)涵與外延，做好自己的事情并及時與相關(guān)人員溝通,。在這個熟悉與適應(yīng)的過程中,，公司的同事和領(lǐng)導(dǎo)給了我很大的幫助和指導(dǎo)，讓我很快完成了角色的轉(zhuǎn)變,。

在公司的兩個月以來,，我一直嚴格要求自己，認真及時的做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù)，同時主動為領(lǐng)導(dǎo)分憂,，服從公司戰(zhàn)略發(fā)展的調(diào)配,。在專業(yè)和非專業(yè)上不懂的東西虛心的向周圍的同時請教，不斷提高自己,，爭取盡早獨當一面，為公司作出更大的貢獻,。當然初入公司,，難免出現(xiàn)一些小差錯需要領(lǐng)導(dǎo)指正，但這些能讓我更快的成長,，在今后的工作中在處理各種問題的時候我會考慮的更加全面,，杜絕類似錯誤的發(fā)生。在此我要特地感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的指正和幫助,，感謝他們對于我工作的失誤給予的中肯的指正,。

由于我在之前又做過oa工作流項目的經(jīng)驗，對工作流的各個環(huán)節(jié)還是比較熟悉,，所以對開展新的工作并不難,。但作為產(chǎn)品的工作流開發(fā)，我要關(guān)注的并不只是實現(xiàn)工作流,，而是在產(chǎn)品自身已有的基礎(chǔ)上添加功能,，一次需要對產(chǎn)品的模塊非常了解，這也是作為我剛開展計劃跟蹤工作的首要目標,。自那以后對產(chǎn)品的整體功能,，架構(gòu)，以及數(shù)據(jù)庫,。我都作了進一步的了解,。

在這兩個月中，我嚴格按照項目進度要求,，完成項目上的開發(fā)任務(wù),。主要參與了項目的cr流程的開發(fā)，項目流程的設(shè)計與開發(fā),。其中遇到問題,，與同事共同商討，研究解決方案,，對于一些功能的實現(xiàn)需要公司支持的,，通過公司的研發(fā)人員的支持，大部分也都得到了解決,，現(xiàn)在項目已經(jīng)進入到編碼及測試階段,。在測試過程中也發(fā)現(xiàn)了自己做的不足的地方。我會吸取自身的不足,，努力提高自己,，讓自己不斷的成長,。希望以后可以獨當一面。到目前為止,，可以很好的完成領(lǐng)導(dǎo)指派的人物,，以后我還要繼續(xù)努力，將工作完成的更好,。完成上司下達給我的任務(wù),。希望自己可以在公司提供的更大的舞臺上發(fā)揮自己的價值，為公司的發(fā)展做出更多的貢獻,。

現(xiàn)在我的試用期已過,，申請轉(zhuǎn)正，請領(lǐng)導(dǎo)考慮,，予以批準,。謝謝!!

此致

敬禮

申請人：

xx年xx月xx日

新員工轉(zhuǎn)正申請書篇二

我于二○xx年六月二十五日進入公司，根據(jù)公司的需要,，目前擔(dān)任xxx一職,，負責(zé)總經(jīng)辦內(nèi)勤管理工作。

本人工作認真,、細心且具有較強的責(zé)任心和進取心,，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開朗,，樂于與他人溝通,，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作能力;責(zé)任感強,，確實完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦,，配合各部門負責(zé)人成功地完成各項工作;積極學(xué)習(xí)新知識,、技能，注重自身發(fā)展和進步,，平時利用下班時間通過培訓(xùn)學(xué)習(xí),，來提高自己的綜合素質(zhì)，目前正自學(xué)日語課程,，計劃報考全國研究生碩士,，以期將來能學(xué)以致用，同公司共同發(fā)展,、進步,。

三個多月來，我在潘總、公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱心幫助及關(guān)愛下取得了一定的進步,，綜合看來,，我覺得自己還有以下的缺點和不足：一、思想上個人主義較強,，隨意性較大,，顯得不虛心與散漫，沒做到謙虛謹慎,，尊重服從;二,、有時候辦事不夠干練，言行舉止沒注重約束自己;三,、工作主動性發(fā)揮的還是不夠，對工作的預(yù)見性和創(chuàng)造性不夠,，離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的距離;四,、業(yè)務(wù)知識方面特別是相關(guān)法律法規(guī)掌握的還不夠扎實等等。 在今后的工作和學(xué)習(xí)中,，我會進一步嚴格要求自己,，虛心向其他領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí),，我相信憑著自己高度的責(zé)任心和自信心,，一定能夠改正這些缺點，爭取在各方面取得更大的進步,。

根據(jù)公司規(guī)章制度,，試用人員在試用期滿三個月合格后，即可被錄用成為公司正式員工,。因此,，我特向潘總申請：希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價,，使我按期轉(zhuǎn)為正式員工,，并根據(jù)公司的薪金福利情況，從20xx年10月起,，轉(zhuǎn)正工資調(diào)整為xxxx元/月,。 來到這里工作，我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神,、思想境界,，還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進步與提高,，也激勵我在工作中不斷前進與完善,。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造，相信在全體員工的共同努力下，企業(yè)的美好明天更輝煌,。在以后的工作中我將更加努力上進,，希望上級領(lǐng)導(dǎo)批準轉(zhuǎn)正。

此致

敬禮

申請人：xxx

xx年xx月xx日

新員工轉(zhuǎn)正申請書篇三

你們好,！

我叫xxx,，于20xxx年7月10日加入到廊坊博科工程項目管理有限公司這個充滿力量和溫暖的大家庭中的，咱們公司在同行業(yè)中屬于領(lǐng)軍人物,，故能成為咱們公司的一員我也非常高興,。在校期間學(xué)習(xí)的是工程管理專業(yè)中的項目管理方向，專業(yè)和工作相對口,，身為廊坊人一直希望為建設(shè)自己的家鄉(xiāng)做出自己的貢獻,，也非常感謝公司能給我這樣一個機會。

根據(jù)公司的需要,，目前擔(dān)任固安京南綠洲住宅小區(qū)總監(jiān)助理一職,，參與20#~25#住宅樓現(xiàn)場監(jiān)理工作。鄙人工作認真,、細心且具有較強的責(zé)任心和進取心,，勤勉不懈，在胡工的指導(dǎo)以及相關(guān)視頻和書籍的幫助下不斷學(xué)習(xí)工作所需要的實際知識,，富有工作熱情,；性格開朗，樂于與他人溝通,，具有良好和熟練的溝通能力,，有較強的團隊協(xié)作能力；責(zé)任感強,，切實完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作任務(wù),，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦,，配合各部門負責(zé)人成功地完成各項工作,；積極學(xué)習(xí)新知識、技能,，注重自身發(fā)展和進步,。我自20xxx年7月以來，一直從事現(xiàn)場監(jiān)理工作,，因此,，我對公司這個崗位的工作本就可以說駕輕就熟，同時,，公司融洽的工作氛圍,、博大,、科學(xué)的企業(yè)文化，讓我很快不自覺的融入其中,，促使我在很短的時間內(nèi)了解了公司以及有關(guān)工作的基本情況,，馬上進入工作狀態(tài)。在公司的這5個月來,，作為一名現(xiàn)場監(jiān)理人員,，我每天的具體工作就是配合總監(jiān)理工程師胡寶華胡工以及吳秀良吳工從事施工現(xiàn)場的質(zhì)量以及安全等監(jiān)理工作，控制工程質(zhì)量和安全,，把握好工程質(zhì)量,，認真旁站、檢查施工質(zhì)量,，并做好現(xiàn)場記錄,。上與建設(shè)單位做好溝通、協(xié)調(diào)工作,，下與施工單位的相關(guān)施工人員配合完成工作,，同時按時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。作為自身的我很熱愛這份工作,，也很珍惜咱們公司給的這樣一個鍛煉的機會！

總之,，在這五個月的工作中,，我深深體會到了有一個和諧、共進的團隊是多么的重要的,，有一個積極向上,、大氣的公司和領(lǐng)導(dǎo)是任何一個員工前進的動力。博科給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺,，我就要珍惜這次機會,，為公司的發(fā)展竭盡全力。我相信我一定會做好工作,，成為優(yōu)秀的博科人中的一份子,，不辜負領(lǐng)導(dǎo)對我的期望。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,，希望自己能成為正式的博科人,，更好的為公司服務(wù)、為公司分配的每一個項目熱忱服務(wù),，更希望為公司管理好每一個施工項目服務(wù),，實現(xiàn)自己的經(jīng)濟價值的同時實現(xiàn)自己的社會價值。

學(xué)校能教給我們的是項目管理知識,，而如何成為一個合格的,。項目管理人員是咱們公司培養(yǎng)成的,，懇請領(lǐng)導(dǎo)予以轉(zhuǎn)正批準。

申請人：xxx

xx年xx月xx日

新員工轉(zhuǎn)正申請書篇四

你好,，我叫___,，我自20xx年_月_日進入酒店工作，根據(jù)酒店的需要,，目前擔(dān)任服務(wù)員一職,，負責(zé)服務(wù)工作。

本人工作認真,、細心且具有較強的責(zé)任心和進取心,，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開朗,，樂于與他人溝通,，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作能力;責(zé)任感強,，確實完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,，和酒店同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦,，配合各部門負責(zé)人成功地完成各項工作;積極學(xué)習(xí)新知識,、技能，注重自身發(fā)展和進步,。

我自20xx年3月工作以來,，一直從事服務(wù)員工作，因此,，我對酒店這個崗位的工作可以說駕輕就熟,，并且我在很短的時間內(nèi)熟悉了酒店以及有關(guān)工作的基本情況，馬上進入工作?，F(xiàn)將工作情況簡要總結(jié)如下：服務(wù)員在本部的工作中,，我勤奮工作，獲得了本部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的認同,。當然,，在工作中我也出現(xiàn)了一些小的.差錯和問題，部門領(lǐng)導(dǎo)也及時給我指出,，促進了我工作的成熟性,。

如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解酒店，對酒店的認識僅僅是皮毛的話,，那么隨著時間的推移,，我對酒店也有了更為深刻的了解。酒店寬松融洽的工作氛圍,、團結(jié)向上的企業(yè)文化,，讓我很快進入到了工作角色中來,。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣，一個好的司機會讓新車的磨合期縮短,，并且會很好的保護好新車,，讓它發(fā)揮出的性能。咱們酒店就是一名優(yōu)秀的司機,，新員工就是需要渡過磨合期的新車,，在酒店的領(lǐng)導(dǎo)下，我會更加嚴格要求自己,，在作好本職工,。

此致

敬禮!

申請人

20__年__月__日

新員工轉(zhuǎn)正申請書篇五

您好！

我于20xx年x月x日進入公司,，根據(jù)公司的需要,，目前擔(dān)任xx一職，負責(zé)xx工作,。

本人工作認真,、細心且具有較強的責(zé)任心和進取心，勤勉不懈,，極富工作熱情,；性格開朗，樂于與他人溝通,，有較強的團隊協(xié)作能力,；責(zé)任感強，認真完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦,，配合各部門負責(zé)人成功地完成各項工作,；積極學(xué)習(xí)新知識、技能,，注重自身發(fā)展和進步,，目前正考慮報專業(yè)班來學(xué)習(xí)相關(guān)專業(yè)知識，不斷提升自己,，以期將來能學(xué)以致用,，同公司共同發(fā)展、進步,。

1,、思想上個人主義較強，隨意性較大,，顯得不虛心與散漫,，沒做到謙虛謹慎,，尊重服從。

2,、有時候辦事不夠干練,，言行舉止沒注重約束自己。

3,、工作主動性發(fā)揮的還是不夠,，對工作的預(yù)見性和創(chuàng)造性不夠，離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的距離,。

4,、專業(yè)知識方面特別是xx、xx掌握的還不夠扎實等等,。

在今后的工作和學(xué)習(xí)中,，我會進一步嚴格要求自己，虛心向其他領(lǐng)導(dǎo),、同事學(xué)習(xí),，我相信憑著自己高度的責(zé)任心和自信心，一定能夠改正這些缺點,，爭取在各方面取得更大的進步,。

申請人：xxx

20xx年x月x日