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校企合作互利協(xié)議書篇一

乙方：

為充分發(fā)揮校企雙方的優(yōu)勢(shì)，發(fā)揮職業(yè)技術(shù)教育為社會(huì),、行業(yè),、企業(yè)服務(wù)的功能，為企業(yè)培養(yǎng)更多高素質(zhì),、高技能的應(yīng)用型人才,，同時(shí)也為學(xué)生實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn),、就業(yè)提供更大空間,。在平等自愿、充分醞釀的基礎(chǔ)上,，經(jīng)雙方友好協(xié)商,，現(xiàn)就工業(yè)設(shè)備安裝專業(yè)、電氣工程專業(yè),、樓宇智能化專業(yè)的人才培養(yǎng)合作事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：

一,、合作原則

本著“優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、資源共享,、互惠雙贏,、共同發(fā)展”的原則，校企雙方建立長(zhǎng)期,、緊密的合作關(guān)系,。

二、合作方式及內(nèi)容

經(jīng)雙方友好協(xié)商,，合作方式及內(nèi)容參照以下五個(gè)條款執(zhí)行,。未盡之處，可做其他補(bǔ)充,。

(一)互認(rèn)掛牌,、就業(yè)推薦、員工培訓(xùn)合作

1.甲方在乙方掛牌設(shè)立“山西建筑職業(yè)技術(shù)學(xué)院校外實(shí)訓(xùn)基地”,，乙方根據(jù)需要在甲方掛牌設(shè)立“浙江省工業(yè)設(shè)備安裝集團(tuán)有限公司人力資源培養(yǎng)基地”,。雙方均同意在對(duì)外發(fā)布信息中使用共建基地的名稱，并開(kāi)展管理,、實(shí)習(xí),、培訓(xùn)、科研合作,。

2.作為甲方的校外實(shí)訓(xùn),、就業(yè)基地,，乙方在同等條件下應(yīng)優(yōu)先錄用甲方畢業(yè)生;甲方每年邀請(qǐng)乙方用人單位參加甲方組織的校內(nèi)畢業(yè)生供需洽談會(huì)，優(yōu)先為乙方輸送德,、智,、體全面發(fā)展的優(yōu)秀學(xué)生。

3.作為乙方的人力資源培養(yǎng)基地,，甲方應(yīng)利用學(xué)院的軟,、硬件教學(xué)資源，根據(jù)乙方要求,，為乙方提供包括各類員工職業(yè)培訓(xùn),、技能考證等在內(nèi)的人才培訓(xùn)服務(wù)。

4.乙方向甲方提供本企業(yè)職業(yè)崗位特征描述,，各職業(yè)崗位要求的知識(shí)水平和技能等級(jí),，為甲方相應(yīng)制訂各專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)，審訂合作各專業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃,、員工培養(yǎng)計(jì)劃提供依據(jù),。

5.雙方將定期(每半年一次)通過(guò)走訪或座談形式就雙方合作開(kāi)展情況、協(xié)議執(zhí)行情況進(jìn)行階段性總結(jié),。如遇突發(fā)情況,，雙方將及時(shí)聯(lián)系并加以解決。

(二)訂單培養(yǎng),、合作辦學(xué)

1.雙方共同合作,，在工業(yè)設(shè)備安裝專業(yè)、電氣工程專業(yè),、樓宇智能化專業(yè)中,，根據(jù)乙方需要，本著學(xué)生自愿的原則組織一定數(shù)量的學(xué)生為乙方定向培養(yǎng),、輸送人才,，并根據(jù)乙方企業(yè)發(fā)展?fàn)顩r，根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)規(guī)?；蛲顿Y領(lǐng)域的變化等情況,，適時(shí)共同商討調(diào)整定向培養(yǎng)專業(yè)、規(guī)模和合作方式,。

2.為保證合作培養(yǎng)的人才質(zhì)量,，滿足合作班級(jí)學(xué)生的實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)需要;甲方聘請(qǐng)乙方的技術(shù)骨干、能工巧匠承擔(dān)合作專業(yè)的部分教學(xué)實(shí)訓(xùn)任務(wù);積極為合作專業(yè)的學(xué)生下企業(yè)實(shí)踐創(chuàng)造條件,，以使合作培養(yǎng)的學(xué)生近快適應(yīng)企業(yè)的需求;與甲方共同開(kāi)發(fā)相關(guān)課程等,。

3.勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)：乙方以“招工就業(yè)”、“邊工作邊學(xué)習(xí)”形式吸納勞動(dòng)力資源,，并與甲方采取“工學(xué)結(jié)合,，半工半讀”的靈活合作模式共同培養(yǎng)企業(yè)員工。實(shí)現(xiàn)“招工”與“求學(xué)”聯(lián)動(dòng),，甲乙雙方共同方培養(yǎng)專業(yè)人才,。

4.乙方有權(quán)對(duì)雙方合作專業(yè)的人才培養(yǎng)方案提出改進(jìn)意見(jiàn)的權(quán)利。甲方以產(chǎn)學(xué)合作,、工學(xué)交替,、頂崗實(shí)習(xí)的現(xiàn)代人才培養(yǎng)模式，按照企業(yè)人才規(guī)格要求設(shè)置課程,、組織教學(xué),，保證乙方人才培養(yǎng)質(zhì)量。

5.甲方選派優(yōu)秀教師和業(yè)務(wù)骨干參與乙方科研項(xiàng)目開(kāi)發(fā),、技術(shù)援助和學(xué)術(shù)研討,，成果進(jìn)行推廣。

6.乙方選派中高層領(lǐng)導(dǎo),、技術(shù)人員,、中高級(jí)技師擔(dān)任甲方客座教授、專業(yè)帶頭人或兼職教師,，參與甲方人才培養(yǎng)過(guò)程;參與甲方科技開(kāi)發(fā),、教學(xué)改革、教材編寫等工作,。成果產(chǎn)權(quán)歸雙方共同所有,。

7.甲乙雙方在開(kāi)展訂單培養(yǎng)、合作辦學(xué)過(guò)程中,，因乙方需要甲方對(duì)合作專業(yè)的學(xué)生進(jìn)行專門化的教育教學(xué),、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)等因素，經(jīng)雙方協(xié)商,，乙方應(yīng)積極協(xié)助甲方承擔(dān)因雙方開(kāi)展訂單培養(yǎng),、合作辦學(xué)等而增加的部分教學(xué)成本。

(三)頂崗實(shí)習(xí),、實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)合作

1.甲方從合同簽訂之日起,，根據(jù)高等職業(yè)教育教學(xué)計(jì)劃和培養(yǎng)方案，每年選派一定數(shù)量的指定年級(jí),、專業(yè)的學(xué)生到乙方進(jìn)行頂崗實(shí)習(xí),，具體人數(shù)根據(jù)乙方崗位需求、甲方學(xué)生情況等因素,，由甲乙雙方協(xié)商決定,。

2.乙方作為甲方學(xué)生的頂崗實(shí)習(xí)單位，同時(shí)也是甲方的校外實(shí)訓(xùn)基地,，應(yīng)優(yōu)先滿足甲方學(xué)生在專業(yè)實(shí)習(xí),、畢業(yè)實(shí)習(xí)等方面的需求,。雙方在協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，本著共同發(fā)展的原則,，建立緊密,、長(zhǎng)效的合作機(jī)制。

3.甲,、乙雙方應(yīng)從符合教學(xué)規(guī)律,、切合企業(yè)實(shí)際、適應(yīng)企業(yè)生產(chǎn)周期的角度,，制訂學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)期間的切實(shí)可行的教學(xué)計(jì)劃,，以保證頂崗實(shí)習(xí)期間工、學(xué)任務(wù)的順利完成,。同時(shí),，甲方應(yīng)加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的崗前思想教育，指導(dǎo)教師,、班主任老師必須定期下企業(yè)協(xié)助乙方做好頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生的各項(xiàng)工作;乙方應(yīng)為頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生制訂切實(shí)可行的輪崗計(jì)劃,，以提高學(xué)生的綜合素質(zhì)能力。

4.乙方為甲方學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)提供相應(yīng)的實(shí)習(xí)工作,、生活環(huán)境(頂崗實(shí)習(xí)期限一般為6個(gè)月),。專業(yè)技能訓(xùn)練內(nèi)容包括電工、管工,、焊工,、吊裝、鉗工,、安裝調(diào)試,、現(xiàn)場(chǎng)施工、安全員,、資料員,、造價(jià)員等。同時(shí),，乙方應(yīng)為頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生留出一定的學(xué)習(xí)時(shí)間,，使學(xué)生能順利完成教學(xué)計(jì)劃規(guī)定的課程學(xué)習(xí)任務(wù)，保證學(xué)生自身能力的提高,。實(shí)習(xí)期間企業(yè)與實(shí)習(xí)學(xué)生不具有勞動(dòng)合同關(guān)系,，實(shí)習(xí)單位對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生酌情發(fā)放實(shí)習(xí)補(bǔ)貼，以切實(shí)維護(hù)學(xué)生權(quán)益,。

5.頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生在實(shí)習(xí)期間,，根據(jù)實(shí)習(xí)協(xié)議的要求應(yīng)服從乙方管理人員的管理，遵守乙方規(guī)章制度(含考勤管理和技術(shù)管理)，同時(shí)不得違反甲方的有關(guān)管理規(guī)定,。乙方應(yīng)指派專門技術(shù)人員擔(dān)任實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師,，同時(shí)甲方應(yīng)指派相應(yīng)的經(jīng)驗(yàn)豐富的教師共同對(duì)學(xué)生對(duì)管理與教導(dǎo)。

6.因?qū)嵙?xí)學(xué)生或甲方原因提前終止實(shí)習(xí),，甲方應(yīng)提前一周告知乙方,。反之亦然。實(shí)習(xí)結(jié)束,，乙方應(yīng)向甲方提交學(xué)生實(shí)習(xí)的證明和評(píng)價(jià)。

7.甲方成立實(shí)習(xí)指導(dǎo)小組對(duì)學(xué)生實(shí)習(xí)情況進(jìn)行指導(dǎo),、監(jiān)督,，并加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的思想教育和職業(yè)道德教育，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)提出解決辦法,，協(xié)調(diào)乙方和實(shí)習(xí)生之間的關(guān)系,。

(四)互派掛職交流合作

1.甲方每年定期派遣一定數(shù)量的專業(yè)骨干教師到乙方及其下屬相關(guān)企業(yè)掛職鍛煉，培養(yǎng)“雙師”隊(duì)伍,。掛職期間乙方提供相關(guān)食宿條件和工作崗位,，保證掛職效果。

2.乙方及其下屬相關(guān)企業(yè),，每年定期派遣中高層管理人員或技術(shù)人員到甲方掛職鍛煉,，參與甲方的管理、教學(xué)工作,。掛職期間甲方提供相關(guān)食宿條件和工作崗位,，并保證掛職效果。

3.雙方派出的掛職,、培訓(xùn)人員應(yīng)嚴(yán)格對(duì)方的工作和教學(xué)的行為,，嚴(yán)格遵守保密制度和各種管理規(guī)章，確保各方的正常工作,、生產(chǎn)和教學(xué)秩序正常,。掛職期滿，并經(jīng)考核合格后,，視情況由接受單位發(fā)放相關(guān)聘書,。

(五)教學(xué)、科研及產(chǎn)學(xué)合作

1.甲方聘請(qǐng)乙方相關(guān)專業(yè)的中高層領(lǐng)導(dǎo)為泉州信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院教學(xué)指導(dǎo)專業(yè)委員,、教學(xué)指導(dǎo)顧問(wèn),，進(jìn)行企業(yè)文化與管理實(shí)務(wù)的系列講座，并參與甲方的教育教學(xué)工作,。

2.乙方聘請(qǐng)甲方高層(院領(lǐng)導(dǎo))擔(dān)任乙方企業(yè)發(fā)展顧問(wèn),，并定期進(jìn)行系列講座。

3.甲乙雙方合作進(jìn)行各種類型、各個(gè)層次的科技項(xiàng)目研究開(kāi)發(fā),，可以通過(guò)《山西建筑職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報(bào)》刊登相應(yīng)的科研成果,。

三、合作時(shí)間

合作時(shí)間初定五年,，根據(jù)雙方合作意愿和實(shí)際情況,，可長(zhǎng)期合作。以上協(xié)議如遇客觀情況發(fā)生重大變化或其他未盡事宜時(shí),，雙方另行協(xié)商解決并簽訂補(bǔ)充協(xié)議(或備忘錄),，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。

甲 方： 乙 方：

代表人： 代表人：

年 月 日 年 月 日

校企合作互利協(xié)議書篇二

甲方：

乙方：

為了培養(yǎng)學(xué)生素質(zhì),、適應(yīng)社會(huì)需求,，根據(jù)教育部關(guān)于中職學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)管理辦法，充分發(fā)揮社會(huì)力量,，共同培養(yǎng)具有創(chuàng)新意識(shí)和較強(qiáng)實(shí)踐能力的應(yīng)用型人才,，本著資源共享、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),、相互協(xié)作,、互惠互利等共同發(fā)展的原則，經(jīng)雙方友好協(xié)商,，特制訂本協(xié)議,。

一、合作原則

甲乙雙方為校企合作單位,，乙方同意作為甲方的校外教學(xué)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地,，接受甲方學(xué)生到乙方進(jìn)行實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)教學(xué)，甲方參照乙方建議修訂人才培養(yǎng)方案和課程教學(xué)大綱,。甲方根據(jù)教學(xué)計(jì)劃的要求,，在不影響乙方正常經(jīng)營(yíng)的前提下，派遣專業(yè)學(xué)生到乙方開(kāi)展工學(xué)結(jié)合實(shí)訓(xùn)及頂崗實(shí)習(xí),。乙方根據(jù)學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)的內(nèi)容和項(xiàng)目,、課題給予適當(dāng)安排及指導(dǎo)，以保證學(xué)生能順利完成實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)內(nèi)容,，為畢業(yè)后服務(wù)于企業(yè)奠定良好的基礎(chǔ),。

二、合作時(shí)間

(一)協(xié)議有效期為兩年,。

(二)學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)的具體時(shí)間段,、人數(shù)和批次根據(jù)甲乙雙方的實(shí)際情況另行協(xié)商確定。

三,、雙方的權(quán)利與義務(wù)

甲乙雙方共同組成實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組(組長(zhǎng)由乙方擔(dān)任),，對(duì)學(xué)生進(jìn)行教學(xué)指導(dǎo)和常規(guī)管理,。

(一)甲方的權(quán)利與義務(wù)

1.負(fù)責(zé)制定工學(xué)結(jié)合和頂崗實(shí)習(xí)教學(xué)計(jì)劃，提供實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)學(xué)生名單,，指定一名當(dāng)期實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)工作負(fù)責(zé)人與乙方對(duì)接,。

2.負(fù)責(zé)對(duì)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)學(xué)生進(jìn)行思想政治教育和安全教育，要求學(xué)生在實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)期間遵守國(guó)家法律,、法規(guī),，遵守乙方的保密制度、安全生產(chǎn)制度和其它相關(guān)規(guī)章制度,。

3.為乙方提供有關(guān)專業(yè)信息服務(wù),、進(jìn)行技術(shù)咨詢，創(chuàng)造條件與甲方進(jìn)行技術(shù)協(xié)作,。

4.為乙方在職人員的繼續(xù)教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)提供幫助和便利,。

5.在乙方掛“深圳市第一職業(yè)技術(shù)學(xué)校校企合作單位”牌匾。

6.聘請(qǐng)乙方高級(jí)管理人員,、技術(shù)人員參與教學(xué)研究活動(dòng)，雙方共同研究,、開(kāi)發(fā),、建設(shè)專業(yè)、課程和教材,。

(二)乙方的權(quán)利與義務(wù)

1.經(jīng)雙方協(xié)商在不影響正常經(jīng)營(yíng)的情況下,，接納甲方相關(guān)專業(yè)學(xué)生及教師到乙方參觀，協(xié)助甲方完成實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)教學(xué)任務(wù),。

2.根據(jù)甲方的實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)計(jì)劃和學(xué)生自身?xiàng)l件,，具體做出工作安排，將甲方學(xué)生安排到乙方設(shè)定的崗位上實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn),。

3.付給甲方實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)學(xué)生相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬,。

4.安排高級(jí)管理人員、專業(yè)技術(shù)人員參與實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)及教學(xué)研究工作及擔(dān)任兼職教師,，學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)結(jié)束后,，為學(xué)生做出書面鑒定。

5.提供實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)學(xué)生必需的技術(shù)資料和產(chǎn)品樣品,，提供必要的勞動(dòng)工具和勞保用品,，為學(xué)生的生活提供便利。

6.保障實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)學(xué)生的健康安全,，不安排學(xué)生從事超常工作強(qiáng)度或與專業(yè)無(wú)關(guān)(除公益活動(dòng)外)的事情;如出現(xiàn)工傷事故,，乙方按國(guó)家《勞動(dòng)保護(hù)條例》、《工傷保險(xiǎn)條例》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

四,、其它

1.若需對(duì)違紀(jì)學(xué)生做出終止實(shí)習(xí)的決定，乙方應(yīng)提前兩天通知甲方，并將學(xué)生交由甲方對(duì)接人員帶回學(xué)校處理,。

2.每位學(xué)生制服及飯卡應(yīng)于期滿辦理完有關(guān)離職手續(xù)時(shí)退還,，如有故意損壞，按乙方有關(guān)規(guī)定賠償,，甲方亦有責(zé)任協(xié)助此項(xiàng)工作的順利開(kāi)展,。

3.學(xué)生必須自覺(jué)遵守國(guó)家法律法規(guī)及乙方各項(xiàng)規(guī)章制度，接受乙方管理人員的管理,維護(hù)乙方形象,。

4.學(xué)生在實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)期間請(qǐng)假,，按乙方《員工請(qǐng)假管理制度》相關(guān)條例執(zhí)行。

五,、附則

1.任何一方如提前終止協(xié)議,，需提前60天以書面形式通知對(duì)方。

2.未盡事宜,，經(jīng)雙方協(xié)商后另行補(bǔ)充,。

3.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方(蓋章)：

甲 方 代 表：

乙方(蓋章)：

乙 方 代 表：

簽 約 時(shí) 間： 年 月 日

校企合作互利協(xié)議書篇三

甲方： (以下簡(jiǎn)稱甲方)

乙方： (以下簡(jiǎn)稱乙方)

為大力發(fā)展職業(yè)教育,，進(jìn)行有效的資源整合，使學(xué)校培養(yǎng)出既有良好專業(yè)知識(shí)又有實(shí)際操作技能的應(yīng)用型人才更符合企業(yè)的人才需求,，探討產(chǎn)學(xué)研結(jié)合的新模式,，構(gòu)建適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的產(chǎn)教研結(jié)合平臺(tái)，本著互相協(xié)作,、共同提高,、共同發(fā)展的原則，雙方同意建立校企合作關(guān)系,。為了使校企合作制度規(guī)范化,，經(jīng)雙方協(xié)商，訂立如下協(xié)議：

一,、協(xié)議性質(zhì)：

本協(xié)議是為了使甲,、乙雙方長(zhǎng)期友好合作更加規(guī)范而訂立的相互協(xié)作、共同提高,、共同發(fā)展的“雙惠”協(xié)議,。

二、協(xié)議內(nèi)容：

甲方為乙方建立穩(wěn)定的學(xué)員培訓(xùn)基地;乙方為甲方長(zhǎng)期提供教師兼職崗位和實(shí)習(xí)學(xué)生的實(shí)習(xí)場(chǎng)地;甲,、乙方共同合作進(jìn)行產(chǎn)品的研發(fā)和技術(shù)革新,。

三、甲方責(zé)任和義務(wù)：

1.做好實(shí)習(xí)生的思想政治教育和安全教育工作,，要求實(shí)習(xí)生虛心好學(xué),、尊敬師長(zhǎng),、團(tuán)結(jié)協(xié)作，嚴(yán)格遵守實(shí)習(xí)單位的保密制度,、安全制度和其它有關(guān)規(guī)章制度(同時(shí)遵守《宿遷經(jīng)貿(mào)高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校學(xué)生實(shí)習(xí)管理?xiàng)l例》),。

2.負(fù)責(zé)向乙方提供實(shí)習(xí)學(xué)生人數(shù)、名單以及相關(guān)情況,。負(fù)責(zé)制定實(shí)習(xí)大綱,，安排實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師，提出實(shí)習(xí)計(jì)劃,，并于實(shí)習(xí)前一個(gè)月與乙方商定實(shí)施方案,，共同組織實(shí)施。

3.學(xué)生實(shí)習(xí)期間,，甲方實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師和乙方負(fù)責(zé)學(xué)生的交接工作,，包括每天上、下班學(xué)生人數(shù)的`清點(diǎn),，并在學(xué)生交接單上簽字,。

4.根據(jù)乙方的用人需要，優(yōu)先向乙方推薦優(yōu)秀畢業(yè)生,。

5.選聘乙方有突出成績(jī)的教師或技術(shù)人員為學(xué)院兼職教師,，發(fā)給聘書，乙方受聘教師參與甲方的教育,、教學(xué)、課程改革,、技術(shù)指導(dǎo)等工作,，并在聘期內(nèi)參加學(xué)術(shù)交流、論文發(fā)表等均可使用甲方授予的兼職職務(wù),。

6.定期選派專業(yè)教師到乙方兼職,。乙方負(fù)責(zé)為甲方教師提供合適的崗位及相應(yīng)的保障。

7.選派優(yōu)秀骨干教師根據(jù)乙方員工崗位特點(diǎn)和需求,，為乙方員工進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn),。

8.在完成正常的教學(xué)任務(wù)之外，向乙方提供部分場(chǎng)地,、設(shè)備與乙方進(jìn)行產(chǎn)品加工和研發(fā)合作,。

四、乙方責(zé)任和義務(wù)：

1.為甲方提供實(shí)習(xí)場(chǎng)地,，提供學(xué)生在實(shí)習(xí)期間必須的技術(shù)資料,、必要的勞動(dòng)工具和勞保用品，并負(fù)責(zé)學(xué)生的勞動(dòng)安全,，妥善安排甲方實(shí)習(xí)學(xué)生實(shí)習(xí)的各項(xiàng)工作,。乙方應(yīng)根據(jù)甲方的實(shí)習(xí)任務(wù)和實(shí)習(xí)計(jì)劃,，推薦有經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)秀技術(shù)人員擔(dān)任實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師。實(shí)習(xí)結(jié)束前,，實(shí)習(xí)生應(yīng)向乙方遞交實(shí)習(xí)總結(jié),、實(shí)習(xí)鑒定表等書面材料，實(shí)習(xí)期滿后,，乙方必須根據(jù)實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間的表現(xiàn),，作出書面鑒定，并提供給甲方,。

2.在學(xué)生實(shí)習(xí)期間,，加強(qiáng)學(xué)生的管理教育，關(guān)心學(xué)生的生活,，負(fù)責(zé)學(xué)生的安全,，了解學(xué)生的學(xué)習(xí)和思想品德?tīng)顩r，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,，應(yīng)及時(shí)通報(bào)甲方,，并配合甲方對(duì)學(xué)生進(jìn)行教育和處理。

3.做好和甲方實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師的交接工作,，包括學(xué)生上下班人數(shù)的清點(diǎn),，并在學(xué)生交接單上簽字。學(xué)生因事請(qǐng)假,，必須要經(jīng)過(guò)學(xué)校的實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師的同意才能批準(zhǔn),。

4.乙方因工作需要(如加班)，為參加實(shí)習(xí)的教師和學(xué)生的生活(如就餐等)提供力所能及的幫助和方便,，并負(fù)責(zé)教師和學(xué)生的就餐和交通安全,。

5.選派有突出成績(jī)的優(yōu)秀技術(shù)人員擔(dān)任甲方的兼職教師，兼職教師必須依據(jù)與甲方簽訂的《外聘教師聘任協(xié)議書》(另行簽訂)參與甲方的教育,、教學(xué),、課程改革、技術(shù)指導(dǎo)等工作,。

6.為甲方定期選派到乙方兼職的專業(yè)教師提供合適的兼職崗位及相應(yīng)的保障,。

7.為甲方實(shí)訓(xùn)教學(xué)提供相關(guān)的產(chǎn)品加工項(xiàng)目。

8.甲,、乙雙方合作開(kāi)展科學(xué)研究,，解決乙方的技術(shù)革新和新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)。

五,、違約責(zé)任：

本協(xié)議簽訂后,，雙方共同遵守，任何一方不履行協(xié)議,，即構(gòu)成違約,，違約方負(fù)責(zé)賠償守約方全部經(jīng)濟(jì)損失,。

六、 爭(zhēng)議的解決：

1.在合作中若出現(xiàn)問(wèn)題和分歧,，雙方本著認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度協(xié)商解決,。

2.在本協(xié)議執(zhí)行過(guò)程中，若存在甲,、乙雙方共同協(xié)商解決不了的問(wèn)題,，提交國(guó)家相關(guān)機(jī)構(gòu)仲裁。

3.因不可抗力造成本協(xié)議無(wú)法履行,，雙方均不承擔(dān)任何違約責(zé)任(但要妥善處理好學(xué)生的未了工作,，待一切工作都得到解決后，方能終止本協(xié)議),。

七,、本協(xié)議未盡事宜，雙方通過(guò)協(xié)商另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,。

八,、本協(xié)議一式二份，由甲,、乙雙方各執(zhí)一份,。本協(xié)議自雙方簽字、蓋章之日起生效,。協(xié)議生效后,，甲、乙雙方均必須承擔(dān)本協(xié)議中各自的責(zé)任和義務(wù),。

九,、本協(xié)議有效期三年。有效期滿后,，若雙方?jīng)]有提出異議,，則此協(xié)議自動(dòng)延長(zhǎng)兩年,。

甲方代表(公章)： 乙方代表(公章)：

單位地址： 單位地址：

聯(lián) 系 人： 聯(lián) 系 人：

聯(lián)系電話： 聯(lián)系電話：

簽定日期： 簽定日期：

校企合作互利協(xié)議書篇四

甲方：__d職業(yè)技術(shù)學(xué)院

乙方： 地址：

地址： 聯(lián)系電話：_ 聯(lián)系電話： 傳真：_傳真：

第一章：總則

第一條：為大力發(fā)展高等職業(yè)技術(shù)教育,，實(shí)施以職業(yè)能力培養(yǎng)為中心的教學(xué)模式，為企業(yè)培養(yǎng)有良好職業(yè)素質(zhì)和很強(qiáng)的操作技能的應(yīng)用型人才,，為學(xué)生學(xué)習(xí),、實(shí)訓(xùn)、就業(yè)提供更大的空間,，以保證學(xué)生能順利完成實(shí)行教學(xué)內(nèi)容,，為畢業(yè)后服務(wù)于企業(yè)奠定良好的基礎(chǔ)。促進(jìn)教育教學(xué)改革,，充分發(fā)揮高校為社會(huì)服務(wù)的功能,，探討大學(xué)生實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)的新方式,，努力開(kāi)拓教學(xué)實(shí)踐和就業(yè)創(chuàng)業(yè)的渠道，不斷提升大學(xué)生的專業(yè)技能和自主創(chuàng)新能力,。同時(shí)聚焦我校區(qū)的優(yōu)質(zhì)資源,，為企業(yè)招募人才、產(chǎn)品研發(fā),、開(kāi)拓業(yè)務(wù)提供新機(jī)遇,，促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展壯大。

第二條：雙方經(jīng)友好協(xié)商,，本著“優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),，共同發(fā)展”的原則，在甲方根據(jù)教學(xué)計(jì)劃和課程教學(xué)大綱的要求,，且在不影響乙方正常生產(chǎn)的前提下,，達(dá)成一致意向，簽訂本協(xié)議,。

第二章：權(quán)利與義務(wù)

第三條：

(一)甲方責(zé)任

1,、甲方作為乙方的人力資源培訓(xùn)基地，應(yīng)利用學(xué)校的專業(yè)理論培訓(xùn)優(yōu)勢(shì),，根據(jù)乙方的需求有計(jì)劃有目的的為乙方培訓(xùn)有關(guān)專業(yè)技術(shù)人才;組織實(shí)施企業(yè)員工繼續(xù)教育和學(xué)歷教育,，為乙方整體提供培訓(xùn)員工的素質(zhì)服務(wù)。校企合作協(xié)議書2,、根據(jù)乙方提供的崗位需求和技能要求修改專業(yè)教學(xué)計(jì)劃和培養(yǎng)方案,，適應(yīng)企業(yè)需要。

3,、甲方在乙方建立基地有雙重功能,，既是大學(xué)生技能實(shí)訓(xùn)基地，同時(shí)也是大學(xué)生人文素質(zhì)教育校外基地,，甲方在乙方掛牌名稱為：“廣東科學(xué)技術(shù)職業(yè)學(xué)院教學(xué)培訓(xùn)基地”,。

4、甲方安排學(xué)生到乙方實(shí)訓(xùn),、學(xué)習(xí),，教育學(xué)生遵守乙方的有關(guān)規(guī)章制度;乙方為甲方學(xué)生實(shí)訓(xùn)、學(xué)習(xí)提供必要條件,，并指派相關(guān)人員指導(dǎo),，在進(jìn)行技能實(shí)踐指導(dǎo)的同時(shí)，注重對(duì)學(xué)生職業(yè)道德的培訓(xùn),，對(duì)學(xué)生實(shí)訓(xùn),、實(shí)習(xí)情況提出考核評(píng)價(jià)意見(jiàn)，同時(shí)根據(jù)工作情況給予適當(dāng)?shù)某杲稹?/p>

5,、甲方應(yīng)為乙方優(yōu)先輸送德,、智,、體全面發(fā)展的優(yōu)秀學(xué)生。供乙方選拔和錄用,。

6,、甲方可以資助乙方用于教學(xué)與管理的各種設(shè)備、儀器等,，督促乙方認(rèn)真維護(hù)與有效利用,。

第四條：

(二)乙方責(zé)任

1、乙方作為甲方的校外實(shí)習(xí)基地,，應(yīng)盡量滿足和保障甲方學(xué)生的實(shí)習(xí)需要;按照甲方提供的實(shí)習(xí)計(jì)劃,，制定詳細(xì)的實(shí)習(xí)內(nèi)容和安排。

2,、負(fù)責(zé)向甲方提供企業(yè)人力資源結(jié)構(gòu)狀況,，職業(yè)崗位要求的知識(shí)水平和專業(yè)技能等信息;參與甲方制定專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)，審定專業(yè)教學(xué)計(jì)劃和各種培訓(xùn)計(jì)劃,。

3,、乙方可參與修改課程計(jì)劃、調(diào)整課程設(shè)置,。

4,、乙方認(rèn)真維護(hù)與有效利用甲方資助乙方用于教學(xué)與管理的各種儀器、設(shè)備等,。

5,、對(duì)甲方的實(shí)習(xí)學(xué)生的實(shí)習(xí)情況進(jìn)行全面的評(píng)價(jià)與考核，以保證學(xué)生能順利完成專業(yè)學(xué)習(xí),。

6,、乙方對(duì)技術(shù)難度較大的工作或使用有危險(xiǎn)性的儀器設(shè)備時(shí)必須安排經(jīng)驗(yàn)豐富的專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)。

7,、負(fù)責(zé)安排雙方聯(lián)合培養(yǎng)的合格畢業(yè)生就業(yè),，做到優(yōu)先錄用。并按《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及當(dāng)?shù)亍秳趧?dòng)合同條例》的相關(guān)程序,，簽訂就業(yè)協(xié)議,。

8、乙方應(yīng)確保本單位單位招聘及用工的合法性,。

第三章：公共安全,，本著勤儉節(jié)約的原則,，對(duì)辦公用品的使用作如下規(guī)定：

第五條：復(fù)印機(jī)使用,。供本部呈上對(duì)下公文往來(lái)中的時(shí)效急、數(shù)量少的表格,、資料,、文件等范圍的材料,。一般數(shù)量超過(guò)25份的材料都要交打印中心處理。各辦公室復(fù)印的材料要計(jì)算好份數(shù),，避免不必要的浪費(fèi),。凡是各辦公室需要復(fù)印材料統(tǒng)一交辦公室文員。未經(jīng)部領(lǐng)導(dǎo)同意,，不得承接外部門材料復(fù)印,。無(wú)關(guān)人員未經(jīng)許可，不得進(jìn)入復(fù)

印間,。凡復(fù)印多余的涉密材料,，必須及時(shí)銷毀。

第六條：辦公文具使用,。辦公文具統(tǒng)一由辦公室負(fù)責(zé)管理,，如有需要，一律到辦公室領(lǐng)取,。如文具損壞,，則以舊換新;如文具丟失，則說(shuō)明丟失原因,。辦公用紙張需節(jié)約使用,，凡初稿、未形成正文的可利用已廢棄文件紙雙面打印,，或正反面利用紙張,。

第七條：電教器材由組織科負(fù)責(zé)保管使用與保管。部?jī)?nèi)所有貴重物品必須指定專人操作,、使用,、保管和維護(hù)。未經(jīng)部領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),，一般不外借,，本部人員因特殊情況需個(gè)人借用，須寫借條,，并經(jīng)部領(lǐng)導(dǎo)同意方可使用,，用后歸還，損壞賠償,。

第八條：網(wǎng)絡(luò)設(shè)備管理,。本部微機(jī)和網(wǎng)絡(luò)設(shè)備由專門機(jī)構(gòu)和專人負(fù)責(zé)維修處理，他人不得私自拆卸,、自行維修,。上網(wǎng)人員需正常使用網(wǎng)絡(luò)資源，按操作規(guī)程正確操作，嚴(yán)禁異常關(guān)機(jī),。網(wǎng)絡(luò)設(shè)備故障需由有關(guān)人員及時(shí)與信息中心聯(lián)系,，以便盡快排除故障。

第四章：指導(dǎo)思想

第九條：貫徹職業(yè)教育“要全面貫徹黨的教育方針,，以服務(wù)為宗旨,，就業(yè)為導(dǎo)向，走產(chǎn)學(xué)結(jié)合發(fā)展道路,，為社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)培養(yǎng)千百萬(wàn)高素質(zhì)技能型專門人才”的教育方針;培養(yǎng)具有“精維修,、能操作、會(huì)營(yíng)銷,、懂管理”和良好職業(yè)道德與創(chuàng)新精神的高素質(zhì),、高技能專業(yè)人才的定位要求，進(jìn)一步加強(qiáng)校企合作,，加快推進(jìn)我校人才培養(yǎng)模式的根本性改變,，擴(kuò)展和密切行業(yè)、企業(yè)的聯(lián)系,，加強(qiáng)教育與生產(chǎn)勞動(dòng)和社會(huì)實(shí)踐相結(jié)合;找準(zhǔn)專業(yè)與企業(yè)的利益共同點(diǎn),，建立與企業(yè)之間長(zhǎng)期穩(wěn)定的組織聯(lián)系制度，實(shí)現(xiàn)互惠互利,、合作共贏的目標(biāo),，

努力為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)服務(wù)。

第五章：場(chǎng)地租賃

第十條：甲方租用乙方位于(建筑面積 m2)作為校企合作場(chǎng)地,，并收取租賃費(fèi)用,。

第十一條：租賃期限為10年。

第十二條：費(fèi)用按每月每平方米 元人民幣計(jì)算(含租金,、管理費(fèi),、稅費(fèi)、水電費(fèi)),，從 年 月 日開(kāi)始計(jì),，第 年起( 年 月 日)租金和管理費(fèi)在上年基礎(chǔ)上遞增 %。

第十三條：本協(xié)議租賃費(fèi)用每?jī)赡杲Y(jié)算一次,。

第六章：其他事項(xiàng)

第十四條：甲方或乙方因特殊原因,，提出提前結(jié)束實(shí)習(xí)的，需提前----天通知對(duì)方,。經(jīng)雙方協(xié)商同意后方可結(jié)束,。

第十五條：實(shí)習(xí)生因故請(qǐng)假、早退,，或縮短實(shí)習(xí)時(shí)間,。乙方需提前----天通知甲方,，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)調(diào)后另行安排,。

第七章：附則

第十六條：雙方每年檢查評(píng)估本協(xié)議書執(zhí)行情況，總結(jié)合作經(jīng)驗(yàn),、調(diào)整,、完善協(xié)議。

第十七條：雙方根據(jù)全面合作開(kāi)展情況,，適當(dāng)時(shí)候在各類媒體上進(jìn)行相關(guān)宣傳,，擴(kuò)大雙方影響。

第十八條：雙方應(yīng)遵守有關(guān)條款,。本協(xié)議未涉及的事宜,，可形成補(bǔ)充協(xié)議或由甲、乙雙方協(xié)商解決,。如一方單方面違約或有損對(duì)方利益或形象的行為,，另一方有權(quán)終止協(xié)議。

第十九條：本協(xié)議書一式兩份,，雙方各執(zhí)一份,。經(jīng)雙方授權(quán)代表共同簽字蓋章后生效，協(xié)議有效期十年,。

第二十條：如需延長(zhǎng),，在協(xié)議到期前三個(gè)月雙方進(jìn)行協(xié)商。

甲方(章)： 乙方(章)：

授權(quán)代表(簽字)： 授權(quán)代表(簽字)： 簽署日期： 簽署日期：

校企合作互利協(xié)議書篇五

甲方：___________職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校

乙方：_______________________________

本著為企業(yè)培養(yǎng)有用人才,，為學(xué)生就業(yè)創(chuàng)造有利條件的宗旨,，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，甲方向乙方推薦優(yōu)秀畢業(yè)生到乙方實(shí)習(xí)達(dá)成如下協(xié)議：

一,、 甲方權(quán)利義務(wù)及培訓(xùn)專業(yè)：

1,、 甲方推薦學(xué)員應(yīng)參加過(guò)本單位崗位或工種的相應(yīng)技能培訓(xùn)，提供學(xué)員名單和基本情況介紹,。

2,、 甲方推薦學(xué)員須身體健康，思想上進(jìn),，優(yōu)先向乙方推薦空缺崗位及其它便利條件,。

3、 征得乙方同意的基礎(chǔ)上,，甲方擁有利用校企合作,、借助乙方的社會(huì)效應(yīng)開(kāi)展宣傳的便利

4、 甲方開(kāi)設(shè)以下專業(yè)技能培訓(xùn)：電焊,、計(jì)算機(jī),、電子電器維修,、中式烹飪、美容,、美發(fā),、保健按摩、酒店管理,、服務(wù)禮儀,、市場(chǎng)營(yíng)銷、養(yǎng)殖種植,、家政服務(wù),、汽車美容，年專業(yè)培訓(xùn)綜合能力：3000人左右,。

二,、乙方權(quán)利義務(wù)及單位主營(yíng)業(yè)務(wù)和崗位需求

1,、為甲方學(xué)員配備政治思想水平,、業(yè)務(wù)素質(zhì),、生產(chǎn)技術(shù)及生活方面過(guò)硬的指導(dǎo)老師。

2,、為甲方學(xué)員提供良好的工作,、學(xué)習(xí)與生活條件，與乙方職工一視同仁,，不岐視,。

3、為甲方學(xué)員提供勞動(dòng)保護(hù)用品,，保障學(xué)員的實(shí)習(xí)安全,，不安排實(shí)習(xí)內(nèi)容以外的危險(xiǎn)工作。

4,、對(duì)參加生產(chǎn)性實(shí)習(xí)的學(xué)生,，可向?qū)W員支付一定的勞務(wù)實(shí)習(xí)費(fèi)和補(bǔ)助。

5,、乙方單位主營(yíng)業(yè)務(wù)和實(shí)習(xí)崗位用工需求

三,、其它情況雙方可協(xié)商解決，本協(xié)議一式兩份,，雙方簽字后生效,。

甲方：__________職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校 乙方(簽章)：__________________________

地址：_________________________

電話 ：_________________________ 負(fù)責(zé)人(簽字)：_________________________

簽訂時(shí)間：___年___月___日