總結(jié)是對過去一定時期的工作,、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧,、分析,，并做出客觀評價的書面材料，它可使零星的,、膚淺的、表面的感性認(rèn)知上升到全面的,、系統(tǒng)的,、本質(zhì)的理性認(rèn)識上來，讓我們一起認(rèn)真地寫一份總結(jié)吧,?？偨Y(jié)怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是我給大家整理的總結(jié)范文,，歡迎大家閱讀分享借鑒,，希望對大家能夠有所幫助。

中醫(yī)藥適宜技術(shù)培訓(xùn)工作總結(jié)篇一

深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,，堅持以人為本,，弘揚中醫(yī)藥文化，大力構(gòu)建以中醫(yī)藥文化為主體的醫(yī)院核心價值體系,。以營造特色鮮明,、內(nèi)涵豐富的中醫(yī)藥文化氛圍為重點，以為患者提供優(yōu)質(zhì)的中醫(yī)藥服務(wù)作為出發(fā)點和落腳點,，不斷推進(jìn)中醫(yī)藥文化創(chuàng)新,，增進(jìn)中醫(yī)藥文化底蘊，提高中醫(yī)藥服務(wù)質(zhì)量,，增強醫(yī)院發(fā)展活力,。實現(xiàn)醫(yī)院物質(zhì)文明、精神文明,、政治文明的有機統(tǒng)一,，使患者從診療環(huán)境、就診方式,、服務(wù)態(tài)度等方面切實感受到獨特的中醫(yī)藥文化魅力,。

堅持新安醫(yī)學(xué)特色，以中醫(yī)藥文化為主題,，融合時代文化特征,，在繼承傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上創(chuàng)新發(fā)展、與時俱進(jìn),，充分體現(xiàn)中醫(yī)藥文化特色,。堅持統(tǒng)籌規(guī)劃。中醫(yī)藥文化建設(shè)與醫(yī)院總體發(fā)展規(guī)劃相銜接,，與醫(yī)院文化建設(shè)相結(jié)合,，做到價值觀念,、行為規(guī)范、環(huán)境形象,、技術(shù)特色和醫(yī)院管理的有機統(tǒng)一。堅持因地制宜,。按照總體要求,，從醫(yī)院實際出發(fā)，制定切實可行的措施,，使建設(shè)工作充分體現(xiàn)醫(yī)院個性特征和區(qū)域文化特征,。堅持促進(jìn)發(fā)展。緊緊圍繞醫(yī)院改革發(fā)展的中心工作,，以中醫(yī)藥文化建設(shè)促進(jìn)科室建設(shè),、技術(shù)服務(wù)、學(xué)術(shù)研究,、人才培養(yǎng)以及科學(xué)管理等各項工作水平的不斷提高,。

醫(yī)院要在價值觀念、行為規(guī)范,、環(huán)境形象,、技術(shù)特色、醫(yī)院管理等方面充分體現(xiàn)中醫(yī)藥文化特色,，進(jìn)一步增強中醫(yī)藥文化底蘊,，彰顯中醫(yī)藥文化氛圍，提高中醫(yī)藥服務(wù)質(zhì)量,，擴大社會影響,，實現(xiàn)物質(zhì)文明、精神文明,、管理文明的有機統(tǒng)一,，達(dá)到醫(yī)院內(nèi)部、醫(yī)院與社會和諧,，提升核心競爭力,，為保持發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢提供有力的思想保障和精神動力。通過中醫(yī)藥文化建設(shè),，使人民群眾從診療環(huán)境,、就診方式、服務(wù)態(tài)度等方面切實感受到獨特的中醫(yī)藥服務(wù),。

塑造醫(yī)院精神,，培育醫(yī)院先進(jìn)的精神文化。

1,、中醫(yī)藥文化的價值觀念是中醫(yī)藥發(fā)展進(jìn)程中積累形成的文化精髓,，是醫(yī)院的內(nèi)在精神和根本,，主導(dǎo)著醫(yī)院基本特征和基本方向。教育廣大職工認(rèn)清自身簡直需要,、價值創(chuàng)造和價值實現(xiàn)的關(guān)鍵,，在培育醫(yī)院價值觀念體系中充分體現(xiàn)中醫(yī)藥文化。

2,、深入挖掘中醫(yī)藥文化中“醫(yī)乃仁術(shù)”,、“大醫(yī)精誠”的價值觀念，遵循“繼承,、創(chuàng)新,、仁愛、求精”的辦院理念,，與時代文化特征相結(jié)合,，開展醫(yī)院愿景、醫(yī)院院歌,、醫(yī)院精神,、醫(yī)院宗旨、醫(yī)院理念等價值觀念的征集活動,，提高醫(yī)院核心競爭力,。

3、要通過培訓(xùn),、教育等形式,，大力倡導(dǎo)中醫(yī)藥文化價值觀念，在思想理念上決定“提倡什么,、反對什么”,；在發(fā)展戰(zhàn)略上決定“做什么、不做什么”,；在價值取向上決定“追求什么,、放棄什么”。使全院上下形成共識,，并轉(zhuǎn)化為全體職工的自覺行動,。

創(chuàng)新管理機制，培育醫(yī)院先進(jìn)的管理文化

1,、確立以人為本的管理理念,，著力培養(yǎng)高素質(zhì)的職工隊伍，培育職工高尚的職業(yè)道德情操,，形成富含中醫(yī)藥文化特色的管理文化,，。將中醫(yī)藥文化融入醫(yī)院各種規(guī)章制度、工作規(guī)范,，充分發(fā)揮中醫(yī)藥文化對職工行為規(guī)范的主導(dǎo)作用,。

2、繼續(xù)完善

“醫(yī)院管理年”,、“誠信醫(yī)院”,、“平安醫(yī)院”、“效能建設(shè)”,、“行風(fēng)建設(shè)”和“作風(fēng)教育月”等系列活動,，強化醫(yī)療質(zhì)量、教學(xué)管理的考核和督查,，尤其是環(huán)節(jié)質(zhì)量管理力度,，通過文化管理來促進(jìn)醫(yī)療水平的提高,。

3,、更新觀念，實現(xiàn)管理模式從“單純服務(wù)”到“經(jīng)營管理”的轉(zhuǎn)變,，增強管理意識,，促進(jìn)管理效率的提升。

（三）強化品牌意識,，培育醫(yī)院先進(jìn)的技術(shù)文化

1,、深化醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè)，充分發(fā)揮中醫(yī)藥診療特色和優(yōu)勢,，不斷創(chuàng)新技術(shù),，按照“院有重點、科有特色,、人有專長”的發(fā)展戰(zhàn)略,，加大對專科建設(shè)的投入力度,，形成一批有特色,、有影響的專科（專?。┐龠M(jìn)各學(xué)科的協(xié)調(diào)發(fā)展,。

2、著力打造以名老中醫(yī),、優(yōu)秀中青年學(xué)科帶頭人和學(xué)術(shù)經(jīng)驗繼承人為主的名醫(yī)群體,，開展第三屆名醫(yī)評選活動；制定特聘專家和客座教授管理辦法,；公開招聘3-5名優(yōu)秀學(xué)科帶頭人,；建立博士津貼制；實行省級以上重點學(xué)科,、?？茙ь^人和優(yōu)秀人才特殊獎勵制度,；把“名醫(yī)堂”建設(shè)成為展示歷史悠久、博大精深中醫(yī)藥文化的服務(wù)窗口,。

3,、加大醫(yī)療設(shè)備投入，改善診療條件,，提高診療技術(shù),，合理調(diào)整現(xiàn)有衛(wèi)生資源，擴大優(yōu)勢學(xué)科規(guī)模,，培養(yǎng)優(yōu)勢學(xué)科群體,，將品牌根植于醫(yī)療需求之中，形成“人無我有是獨創(chuàng)技術(shù),，人有我優(yōu)是優(yōu)勢技術(shù),，人多我精是特色技術(shù)”的技術(shù)格局。

更新服務(wù)理念,，培育醫(yī)院先進(jìn)的服務(wù)文化

1,、培育先進(jìn)的服務(wù)文化，就是要打造屬于自己的服務(wù)品牌,，增強醫(yī)院的公信力,，逐步探索一條“管理以領(lǐng)導(dǎo)為中心，領(lǐng)導(dǎo)以職工為中心,，職工以病人為中心,，病人以健康為中心”的新型服務(wù)模式，創(chuàng)造一個和諧的,、健康向上的文化環(huán)境,。

2、從語言,、舉止,、禮儀、服務(wù)方式,、服務(wù)流程等方面,，建立并不斷完善職工行為規(guī)范體系，在服務(wù),、教學(xué),、科研等各項工作中不斷鞏固已中醫(yī)為主的發(fā)展方向，形成富含中醫(yī)藥文化特色的服務(wù)文化,，促進(jìn)服務(wù)價值,、服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)效率的提升，滿足不同層次、不同文化背景,、不同疾病患者的需求,。

3、實施“服務(wù)領(lǐng)先”戰(zhàn)略,，轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念,，提高服務(wù)藝術(shù)，改善服務(wù)環(huán)境,，優(yōu)化服務(wù)流程,，延伸服務(wù)領(lǐng)域，拓寬服務(wù)內(nèi)容,。在開展“護(hù)理循環(huán)紅旗”,、“巾幗示范崗”、“青年文明號”創(chuàng)建的基礎(chǔ)上,，廣泛開展門診“優(yōu)質(zhì)服務(wù)明星”,、病人“滿意好醫(yī)生”、病區(qū)“滿意百分百”護(hù)士等系列評選活動,，積極推行優(yōu)質(zhì),、高效,、便捷,、溫馨的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)。

4,、提升服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),，開展文明用語活動，杜絕服務(wù)忌語,，要求醫(yī)務(wù)人員做到“四清楚”,，即清楚病人及家屬的要求，清楚病人的病情與心理變化,，清楚病人的診斷和用藥情況,，清楚病人的經(jīng)濟狀況與用藥情況，達(dá)到“四滿意”,，即患者滿意,、家屬滿意、醫(yī)院滿意,、社會滿意,。

致力環(huán)境建設(shè)，培育醫(yī)院先進(jìn)的環(huán)境文化

1,、從建筑風(fēng)格,、內(nèi)部裝潢、診療環(huán)境、形象識別等方面入手,，以老年病治療中心投入使用為契機,，充分利用庭院、大堂,、走廊,、候診區(qū)、診室等區(qū)域,，全面展示中醫(yī)藥文化,，形成濃郁的中醫(yī)藥文化氛圍。

2,、通過開展主題活動,、圖文實物等多種載體和形式，利用醫(yī)院的宣傳欄,、展架櫥窗,、視頻系統(tǒng)、標(biāo)示標(biāo)牌等各種設(shè)施,，從中醫(yī)藥的起源,、基本知識、特色療法,、養(yǎng)生保健,、名醫(yī)名家、就診指南等方面,，廣泛宣傳中醫(yī)藥文化,。要采取群眾看得懂、聽得懂,、等喜聞樂見的形式,，積極宣傳中醫(yī)藥的基本知識、特色療法,、養(yǎng)生保健等知識,，提高中醫(yī)藥服務(wù)的信譽度和認(rèn)知度，不斷優(yōu)化醫(yī)院的公眾形象和品牌價值,。

（一）成立醫(yī)院中醫(yī)藥文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)組,，明確工作職責(zé)和內(nèi)容，全面負(fù)責(zé)醫(yī)院中醫(yī)藥文化建設(shè),。

（二）將中醫(yī)藥文化建設(shè)規(guī)劃作為醫(yī)院總體發(fā)展規(guī)劃的有機組成部分,，堅持近期與長遠(yuǎn)結(jié)合，明確發(fā)展目標(biāo),，突出建設(shè)重點,，細(xì)化建設(shè)要求,。廣泛開展中醫(yī)中藥農(nóng)村行、社區(qū)行,、廠礦行,、學(xué)校行，推動中醫(yī)藥文化知識的普及,。

（三）加強人員培訓(xùn),。采取有效措施，對從事中醫(yī)藥文化建設(shè)的工作人員進(jìn)行培訓(xùn),，提高工作能力和工作水平,。通過不斷的宣傳、培訓(xùn),、獎懲機制,，提高醫(yī)院廣大職工的中醫(yī)藥文化素養(yǎng)。

（四）設(shè)立中醫(yī)藥文化建設(shè)專項經(jīng)費,，列入醫(yī)院年度預(yù)算經(jīng)費,，確保中醫(yī)藥文化建設(shè)必須的場地、設(shè)備,。

（一）重點打造傳統(tǒng)療法治療中心,，把中心打造成展示博大精深中醫(yī)藥歷史和對外開放的窗口；

（二）建立醫(yī)院文化宣傳長廊,，重點以新安醫(yī)學(xué)特色宣傳內(nèi)容為主,，弘揚南新安、北華佗學(xué)術(shù)思想,；

（三）在老年病治療中心西門墻面上,，把《大醫(yī)精誠》的文字內(nèi)容篆刻在墻面上,，圖文并茂,，加強對職工職業(yè)道德的教育；

（四）在醫(yī)院主干道花園內(nèi)和門診廣場花壇內(nèi)設(shè)計制作歷代名醫(yī)塑像,；在放療中心前面花園內(nèi)制作一尊南丁格爾塑像,，作為護(hù)理人員崗前教育和護(hù)士節(jié)等重要節(jié)日教育基地；

（五）在內(nèi)科大樓和外科大樓每個樓層,，制作科普宣傳板,，重點介紹中醫(yī)藥科普知識和特色診療優(yōu)勢；

（六）分期分批將門診,、機關(guān)科室,、內(nèi)科大樓等舊標(biāo)識牌進(jìn)行更換，做到材質(zhì)統(tǒng)一,、顏色統(tǒng)一,、規(guī)格統(tǒng)一,、標(biāo)識統(tǒng)一；

（七）利用老年病治療中心和學(xué)院圍墻,，將醫(yī)院宗旨,、發(fā)展目標(biāo)、發(fā)展戰(zhàn)略,、服務(wù)理念,、價值理念、管理理念,、工作作風(fēng)等宣傳標(biāo)語制作上墻,，提煉醫(yī)院精神，弘揚醫(yī)院文化,；

（八）在內(nèi)科大樓病房內(nèi),，制作中醫(yī)名言警句宣傳板塊，讓廣大患者和醫(yī)務(wù)人員在喜聞樂見中接受中醫(yī)傳統(tǒng)文化教育,；

中醫(yī)藥適宜技術(shù)培訓(xùn)工作總結(jié)篇二

根據(jù)基層常見病多發(fā)病中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣技術(shù)要求,，為了推進(jìn)中醫(yī)藥服務(wù)體系建設(shè)，提高中醫(yī)藥服務(wù)能力,，充分發(fā)揮中醫(yī)藥適宜技術(shù)防治常見病多發(fā)病的優(yōu)勢和作用,，更好地為廣大人民群眾健康服務(wù)，推廣中醫(yī)適宜技術(shù)?，F(xiàn)將中醫(yī)適宜技術(shù)實施情況匯報如下：

一,、科學(xué)制定中醫(yī)適宜技術(shù)推廣實施方案。按照衛(wèi)生局要求制定了中醫(yī)適宜技術(shù)推廣實施方案,，確保中醫(yī)適宜技術(shù)實施有序,、有效推進(jìn)。

二,、實施中醫(yī)適宜技術(shù)推廣全面培訓(xùn),，確保推廣工作有序推進(jìn)。根據(jù)基層常見病多發(fā)病中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣中醫(yī)適宜技術(shù)要求,，結(jié)合我院中醫(yī)藥現(xiàn)狀和實際情況,，逐步建立基層中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣的有效機制，我院推廣不少于15項中醫(yī)藥適宜技術(shù),，全面提高醫(yī)務(wù)人員中醫(yī)藥專業(yè)技術(shù)水平,，在要求時限內(nèi)完成中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣應(yīng)用工作。

三,、培訓(xùn)效果評價：

促進(jìn)和發(fā)展中醫(yī)藥事業(yè),，對于深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革、提高人民健康水平,、弘揚中華文化,、促進(jìn)經(jīng)濟社會發(fā)展都具有十分重要的意義。通過學(xué)習(xí)提高了西醫(yī)人員中醫(yī)藥基礎(chǔ)理論,、基本知識和基本技能,，與現(xiàn)代醫(yī)學(xué)知識、技能和臨床經(jīng)驗有機結(jié)合，熟練地運用中醫(yī)藥、中西結(jié)合方法防治疾病。提高我院醫(yī)護(hù)人員的中醫(yī)藥理論水平,，為人民群眾提供更加安全有效的中醫(yī)醫(yī)療保健服務(wù)奠定了良好的基礎(chǔ)。

四,、是發(fā)放實用的中醫(yī)治療器具,，我們購買了大量的火罐、針灸針,、艾灸盒,、艾條等實用器具以方便將實用的技術(shù)在基層推廣。

五,、存在的困難問題：一是中醫(yī)適宜技術(shù)培訓(xùn)教學(xué)的教材,、資料組織不夠；二是參訓(xùn)人員水平參差不齊,，一些學(xué)員欠缺中醫(yī)藥基本理論,、基本知識和基本技能；三是培訓(xùn)的多,，下去到現(xiàn)場指導(dǎo)的少,，學(xué)員學(xué)完了以后能否很好的開展，并應(yīng)運于臨床這還是個未知數(shù),。

中醫(yī)藥適宜技術(shù)培訓(xùn)工作總結(jié)篇三

20xx年10月8日上午9時整,，在黃梅縣中醫(yī)醫(yī)院四樓大會議室，黃梅縣首屆中醫(yī)藥適宜技術(shù)培訓(xùn)班開幕式正式拉開了帷幕,！參會人員有黃梅縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)鄉(xiāng)村醫(yī)生代表及黃梅縣中醫(yī)醫(yī)院新引進(jìn)的青年醫(yī)技人員50余名,。會上，黃梅縣衛(wèi)生局副局長柯妹牛同志代表縣衛(wèi)生局作了熱情洋溢的講話,，同時對全體參會的學(xué)員提出了具體的要求和殷切的期望,。黃梅縣中醫(yī)醫(yī)院院長柳朝陽同志代表承辦單位縣中醫(yī)醫(yī)院致了歡迎辭，并作出承諾,，學(xué)習(xí)結(jié)束后對考試成績優(yōu)秀的學(xué)員予以重獎！

為了落實國家《中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展“十一五”規(guī)劃》,，充分發(fā)揮中醫(yī)藥適宜技術(shù)在基層防治常見病及多發(fā)病中的優(yōu)勢和作用,，保護(hù)人民群眾的身體健康，緩解廣大基層人民群眾“看病難,、看病貴”的問題,，自20xx年以來,，中央財政安排專款用于在農(nóng)村和社區(qū)推廣中醫(yī)藥適宜技術(shù),。為了貫徹落實中央惠農(nóng)政策,，黃梅縣中醫(yī)醫(yī)院在有幸成為黃梅縣中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣培訓(xùn)基地后，在縣衛(wèi)生局的大力支持下,，于10月8日開辦了黃梅縣中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣首屆培訓(xùn)班,。簡短的開幕式結(jié)束后，即進(jìn)入正常授課,。此次黃梅縣中醫(yī)醫(yī)院經(jīng)過精心籌備,，安排了具有深厚理論基礎(chǔ)和豐富臨床經(jīng)驗的高年資醫(yī)生9名，歷時30余天分別就涉及內(nèi),、外,、婦、兒,、骨傷,、針灸等科常見病、多發(fā)病38種,，如：感冒,、哮喘、呃逆,、頭痛,、中暑、急性胃痛,、腹痛,、腹瀉、泌尿系結(jié)石,、蕁麻疹,、手足癬、口瘡,、面癱,、頸椎病、落枕,、肩周炎,、跟痛癥等的中醫(yī)中藥療法進(jìn)行了系統(tǒng)全面的講解和示范。任課教師認(rèn)真?zhèn)湔n,，傳授豐富的理論實踐知識,，講課深入淺出，受到了全體學(xué)員的一致好評,！學(xué)員們把握難得的學(xué)習(xí)機會,，克服多種困難,，認(rèn)真聽課，在中醫(yī)藥理論和應(yīng)用方面得到了質(zhì)的飛躍,。

在圓滿完成培訓(xùn)內(nèi)容后,，為了檢驗此次培訓(xùn)成果，黃梅縣中醫(yī)院于20xx年11月14日進(jìn)行了閉卷考試,，經(jīng)認(rèn)真閱卷,，所有學(xué)員均取得了滿意成績，其中來自黃梅縣劉佐鄉(xiāng)衛(wèi)生院的學(xué)員胡明同學(xué)獲得了鄉(xiāng)村醫(yī)生組第一名,，榮獲獎金1000元,，蔡山中心衛(wèi)生院的王東同學(xué)獲得第二名，榮獲獎金800元,，獨山衛(wèi)生院的柯芬同學(xué)獲得第三名,，榮獲獎金600元，來自新開衛(wèi)生院的魏龍醫(yī)生雖年逾半百,，學(xué)習(xí)卻一絲不茍,，被評為優(yōu)秀學(xué)員并榮獲獎金300元；黃梅縣中醫(yī)醫(yī)院對成績優(yōu)異的青年醫(yī)生魏賢光,、熊潘紅,、劉潤等同學(xué)給予了100至300元的獎勵。在閉幕式上中醫(yī)醫(yī)院院長柳朝陽同志作了熱情洋溢的總結(jié)報告并當(dāng)場頒發(fā)了獎金,。

這次活動得到了黃梅縣衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持,，黃梅縣中醫(yī)醫(yī)院的領(lǐng)導(dǎo)極為重視，精心組織師資力量,，克服重重困難,，確保了此次活動的順利、圓滿舉行,，為中醫(yī)藥適宜技術(shù)造福我縣的廣大患者作出了巨大的'貢獻(xiàn),。

黃梅縣中醫(yī)適宜技術(shù)組委會

20xx年11月15日

中醫(yī)藥適宜技術(shù)培訓(xùn)工作總結(jié)篇四

為進(jìn)一步提高中醫(yī)藥人才隊伍的整體素質(zhì)和服務(wù)水平，加強我院中醫(yī)藥人員培養(yǎng)和技術(shù)培訓(xùn),，特制定本計劃,。

堅持以科學(xué)發(fā)展觀、黨的群眾路線教育實踐精神為指導(dǎo),，以學(xué)科建設(shè)為平臺,，加速培養(yǎng)一批醫(yī)德高尚、具有寬廣的學(xué)術(shù)視野,、杰出的學(xué)術(shù)能力,、臨床、教學(xué)和科研業(yè)績顯著的優(yōu)秀中青年人才,，從而加快提升我院中醫(yī)科科建設(shè)水平和醫(yī)療質(zhì)量,，增強醫(yī)務(wù)人員隊伍科研整體實力和社會服務(wù)能力。

堅持德才兼?zhèn)涞姆结樅腿瞬胚x拔的高標(biāo)準(zhǔn),、重業(yè)績的原則,，既考慮過去對專科建設(shè)的貢獻(xiàn),，又注重未來?？平ㄔO(shè)的發(fā)展需要。堅持擇優(yōu)選拔的原則,，把競爭機制引入人才的遴選,、培養(yǎng)、管理等環(huán)節(jié),。遵循人才成長規(guī)律,，建立和完善人才選拔培養(yǎng)的公平競爭、科學(xué)考評,、動態(tài)管理等運行機制,。注重人才潛能的發(fā)揮，充分調(diào)動醫(yī)務(wù)人員的主動性和創(chuàng)造性,。遵循中醫(yī)藥發(fā)展規(guī)律,，引進(jìn)推廣應(yīng)用中醫(yī)藥適宜技術(shù)，全面提高中醫(yī)藥人員的基本水平和基本技能,，促進(jìn)中醫(yī)中藥協(xié)調(diào)發(fā)展,，不斷滿足群眾對中醫(yī)藥需求，為人民健康服務(wù),。

1,、選拔1——2名中醫(yī)藥人員到上級中醫(yī)醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)，培養(yǎng)中醫(yī)藥技術(shù)骨干,。

2,、各村衛(wèi)生室、輪流派遣中醫(yī)藥技術(shù)骨干到我院中醫(yī)科進(jìn)修學(xué)習(xí),。

3,、抓好在崗中醫(yī)藥技術(shù)人員溫習(xí)中醫(yī)四部經(jīng)典理論、著作工作,。

4,、大力推廣農(nóng)村中醫(yī)藥適宜技術(shù)，根據(jù)縣衛(wèi)計委安排派熟悉中醫(yī)藥知識的骨干人員參加縣中醫(yī)院組織的培訓(xùn),，然后對全鎮(zhèn)未參加集中培訓(xùn)的鄉(xiāng)村醫(yī)生進(jìn)行集中培訓(xùn),。村衛(wèi)生室中醫(yī)藥人員均參加一次以上培訓(xùn)、培訓(xùn)率達(dá)到100%。

（一）切實加強對中醫(yī)藥人員培訓(xùn)工作的領(lǐng)導(dǎo),。衛(wèi)生院成立由院長任組長,，副院長為副組長的中醫(yī)藥工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,，具體負(fù)責(zé)中醫(yī)藥人員培訓(xùn)的組織推進(jìn),、綜合協(xié)調(diào)和督導(dǎo)檢查。

（二）多形式,、多渠道培訓(xùn)中醫(yī)藥適用人才,。加強中醫(yī)藥適用人才培養(yǎng)是今后我院工作的一個重要內(nèi)容，采取多種方式加以培養(yǎng),。一是選派中醫(yī)人才和學(xué)科帶頭人到上級知名醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí),；鼓勵在職人員攻讀中醫(yī)藥知識和參加國內(nèi)學(xué)術(shù)性交流。二是鼓勵醫(yī)院中醫(yī)藥人員參加中醫(yī)自學(xué)考試,，提高學(xué)歷教育,；選送人員到二級甲等以上中醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)。三是醫(yī)院每季度組織一次中醫(yī)藥基本理論,、基本技能的健康教育講座,，以提高基層中醫(yī)藥人員的技術(shù)水平。

（三）大力推廣農(nóng)村中醫(yī)藥適宜技術(shù),。建立我院與各村衛(wèi)生室分工協(xié)作制度,，落實中醫(yī)藥進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)家庭,、進(jìn)學(xué)?！叭M(jìn)”戰(zhàn)略，使中醫(yī)藥服務(wù)在基層普及,，使優(yōu)質(zhì)的中醫(yī)藥資源能夠下沉基層,、服務(wù)基層。組織篩選安全有效,、成本低廉,，簡便易學(xué)、適合農(nóng)村使用的中醫(yī)藥技術(shù)和方法,，有計劃地向鄉(xiāng)村醫(yī)生推廣,。

（四）積極推進(jìn)中醫(yī)藥科技創(chuàng)新。堅持繼承與創(chuàng)新的原則,，運用現(xiàn)代科學(xué)方法和中醫(yī)藥研究方法,，加強中醫(yī)藥防治常見病、多發(fā)病特別是病毒性疾病,、疑難雜癥,、心身疾病等方面的臨床應(yīng)用，提高中醫(yī)藥學(xué)術(shù)水平和防病治病能力。

醫(yī)院將中醫(yī)藥人員培訓(xùn)工作納入單位年度責(zé)任目標(biāo)管理,，年終對中醫(yī)藥培訓(xùn)工作進(jìn)行考核,，考核結(jié)果記入年度目標(biāo)考核內(nèi)容。中醫(yī)藥工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)日常督導(dǎo)管理,，嚴(yán)格考核,。

包信鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院

20x'x年4月7日