為了確保事情或工作有序有效開展,，通常需要提前準備好一份方案，方案屬于計劃類文書的一種,。方案的格式和要求是什么樣的呢,？以下就是小編給大家講解介紹的相關(guān)方案了，希望能夠幫助到大家,。

人員培訓計劃及方案 幼兒園后勤人員培訓計劃篇一

通過對全鎮(zhèn)衛(wèi)生技術(shù)人員培訓，使全鎮(zhèn)衛(wèi)技人員的專業(yè)技術(shù)水平進一步提升,，結(jié)合醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)基本設施的改善,，使衛(wèi)生網(wǎng)絡服務能力得到提高，為推行新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度,，提高全鎮(zhèn)居民健康生活水平提供有力保障,，為建設農(nóng)村衛(wèi)生保障體系奠定基礎(chǔ)。

采取形式多樣,，內(nèi)容豐富,，寓教于樂，生動活潑,，學以致用的教學方法,，注意克服以往“以考代教”的簡單方式,，要拓展教學內(nèi)容，豐富教學形式,，提高教學質(zhì)量,，通過講座、座談會,、研討會等方式,，使干部職工通過不斷的學習教育和答題考試，真正在業(yè)務水平上有新的收獲和提高,。

1,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院中從事臨床診治工作的醫(yī)生。

2,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院中從事醫(yī)學影像,、檢驗等醫(yī)學技術(shù)工作的人員。

3,、取得合格資質(zhì)的鄉(xiāng)村醫(yī)生,。

xx年12月至xx年5月

1、醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)人員培訓資料(基本藥物臨床應用指南)——xx縣衛(wèi)生局

2,、醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)人員培訓資料(基本藥物處方集)——xx縣衛(wèi)生局

衛(wèi)生技術(shù)人員培訓是農(nóng)村衛(wèi)生工作的一項重要內(nèi)容,，工作任務具體、時間長,、涉及面大,。為做好培訓項目實施工作，趙莊鎮(zhèn)衛(wèi)生院成立培訓工作領(lǐng)導小組,。

職責：明確職責,，落實責任，精心組織,，嚴格管理,，認真實施，確保實效,，按時完成培訓計劃實施工作,，并整理保存好計劃、簽到簿,、考試成績等相關(guān)文件資料以備檢查評估,。

搞好醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)人員培訓，是提高醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員的業(yè)務水平和業(yè)務能力,，加強我鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員隊伍建設,，為全鎮(zhèn)人民提供一個安全健康的醫(yī)療環(huán)境的重要工作內(nèi)容，全鎮(zhèn)的醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)人員都要高度重視此項工作，保證此次培訓工作落到實處,。

人員培訓計劃及方案 幼兒園后勤人員培訓計劃篇二

1,、深刻領(lǐng)會《血吸蟲病防治條例》頒布的重大現(xiàn)實意義，明確專業(yè)機構(gòu)的職責,，提高血防專業(yè)人員依法行政,、依法防治的水平和能力。

2,、深刻認識“血防工作規(guī)范”的重要性,，規(guī)范血防行為，掌握防治方面的最新要求和技能,，使血防人員按“血吸蟲病預防控制工作規(guī)范”開展各項工作,，提高防治質(zhì)量。

3,、深入學習領(lǐng)會《中華人民共和國國家標準-血吸蟲病控制和消滅標準》

（gb15976-20xx）,、《中華人民共和國衛(wèi)生行業(yè)標準-血吸蟲診斷標準》（ws261-20xx），增強在實際工作中的能力,。

本次培訓對象為全站業(yè)務人員,。培訓內(nèi)容以《血吸蟲病防治條例》、《血吸蟲病預防控制工作規(guī)范》為主,，增加血吸蟲病診斷,、控制和消滅標準、碘缺乏病防治等方面的內(nèi)容,，結(jié)合我縣實際邊講授理論邊提工作要求,。

本次培訓采取集中輔導授課形式，強調(diào)培訓后的自學,，以切實增強全體職工的法律意識,，提高業(yè)務理論水平和防治技能。

站防治股負責培訓工作的組織和登記考核工作,，督促參學人員及時報到,，認真聽講，以達到培訓目的,。

人員培訓計劃及方案 幼兒園后勤人員培訓計劃篇三

為了全面提高xxx紙業(yè)股份有限公司（以下簡稱“公司”）及控股子公司的高級管理人員的綜合素質(zhì),，使公司高級管理人員的業(yè)務素質(zhì)和技能夠滿足證券市場發(fā)展、公司發(fā)展戰(zhàn)略和人力資源發(fā)展的需要,，進一步促進公司規(guī)范運作,提高上市公司的質(zhì)量，確保公司的健康,、規(guī)范,、和諧、快速發(fā)展，同時結(jié)合公司實際情況,，特制定如下培訓學習計劃：

1,、系統(tǒng)性原則。公司的培訓學習計劃是全員性的,、全方位的,。

2、針對性原則,。 公司的高級管理人員學習培訓是根據(jù)證券監(jiān)管部門的要求,、行業(yè)、企業(yè)的特性及高級管理人員的特點開展的,。

3,、實效性原則。公司的學習培訓是為企業(yè)的業(yè)績提升和目標實現(xiàn)提供實際支持,，同時培訓學習具有可操作,、可執(zhí)行性，以滿足實際工作的需要,。

證券市場法律,、行政法規(guī)、部門規(guī)章,、規(guī)范性文件,、規(guī)則以及深圳證券交易所的相關(guān)規(guī)定。

1,、集中學習制度,。根據(jù)培訓學習計劃安排,集中學習相關(guān)證券規(guī)章制度。

2,、多媒體學習制度,。選擇典型案例利用公司的多媒體平臺進行觀看學習。

3,、聘請寧夏證監(jiān)局相關(guān)領(lǐng)導進行專題講座,。

4、確定學習內(nèi)容,，號召開展日常自學,。

1、學習時間：每周五的下午三點至五點半（二小時）

2,、學習地點：公司大型會議室

（1）xxx建筑安裝有限公司

（2）寧夏xxx安裝工程有限公司

（3）寧夏xxx紙業(yè)板紙有限公司

（4）深圳市xxx紙業(yè)有限公司（可發(fā)送相關(guān)學習材料電子版要求開展日常自學）

（5）xxx特種紙有限公司

（6）xxx天誠紙業(yè)有限公司

（7）寧夏xxx有限公司

（8）寧夏xxx紙業(yè)集團廢舊物資回收有限公司

（9）寧夏xxx科技印刷包裝有限公司

（10）寧夏xxx紙業(yè)集團環(huán)保節(jié)能有限公司

（11）寧夏xxx游開發(fā)有限公司

（12）xxx內(nèi)蒙古漿紙股份有限公司（可發(fā)送相關(guān)學習材料電子版要求開展日常自學）

1,、提高認識，端正態(tài)度,，嚴格遵守學習紀律,，積極參加集中學習,，做到不遲到、不早退,。

2,、每月底集中發(fā)放試卷進行一次考試，檢驗學習成果,。

為加強培訓學習的組織協(xié)調(diào)工作,，有關(guān)具體事務由證券部和投資管理部共同負責。

1,、xxx紙業(yè)股份有限公司20xx年度高級管理人員培訓學習計劃表 略

2,、培訓學習高管人員名單 略