每個人都曾試圖在平淡的學習,、工作和生活中寫一篇文章,。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想,、想象,、思維和記憶的重要手段。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧,。

酒店行政主管崗位說明書范本篇一

2.參加前廳部例會,，并反映工作中的問題。

3.完全熟知酒店一切規(guī)章制度,、政策和程序,，并保證在本部門得以實施。

4.與本班組同事和前廳部其他同事保持良好的工作關系,。

5.負責總臺員工的工作安排,，檢查、督促員工嚴格按照工作規(guī)范和質(zhì)量要求實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)服務,。

6.負責組織對接待員工的在職培訓,，使其達到酒店的要求,。

7.確保接待員工個人衛(wèi)生標準和儀表儀容達到酒店各方面的要求。

8.檢查出勤情況,，編制本班組員工排班表,，合理安排當班人員。

9.補充,、領取本部門各種工作所需的文具,、報表、及其它物品,。

10.檢查和確保本部門的設備,、器材正常運轉。

11.完全熟知酒店電腦系統(tǒng)的操作程序,，以保證屬下員工都能熟練操作運用,。

12.確保員工提供禮貌、專業(yè)的服務,。

13.及時了解酒店的客房狀況,、來客流量及主要客人的抵離時間，并做相應的安排,，合理的排房,。

14.高峰期協(xié)助接待員辦理登記入注結帳離店手續(xù)。

15.嚴格控制,、管理,、檢查客房鑰匙的制作，防止出現(xiàn)任何錯誤,。

16.檢查所有賓客的留言,，并確保賓客及時收到所有留言,。

17.確保賓客的郵件/傳真等得到妥善處理,。

18.執(zhí)行、完成其它需完成工作,。

酒店行政主管崗位說明書范本篇二

1.按物業(yè)公司行業(yè)的要求,，展開深入的調(diào)查研究，努力掌握第一手資料,，為總經(jīng)理的決策提供可靠的依據(jù),。

2.負責公司工作計劃總結、規(guī)章制度等各類文件的起草,、審核,、打印、復印,、分發(fā)和登記工作,，做好印鑒的管理工作,。

3.負責公司級會議的籌備和安排，做好會議記錄,，整理會議記要,，對會議決定的執(zhí)行情況進行催辦和檢查。

4.做好文書檔案和有關資料的管理工作,，文書檔案包括公文的收發(fā)和保管,，文件核稿，呈批,、催辦,、歸檔、調(diào)卷和保密工作,。

5.協(xié)助總經(jīng)理處理日常工作,，協(xié)調(diào)部門跟蹤，監(jiān)督各部門和管理處認真及時地貫徹公司的各項工作決策和指令,。

6.做好人事管理工作,，保管好員工的檔案，根據(jù)需要做好勞動力的安排調(diào)配,、員工的調(diào)入調(diào)出,，并協(xié)助辦理好各項有關手續(xù)。

7.做好公司的考勤統(tǒng)計工作,，及勞動工資的管理工作,。根據(jù)企業(yè)及政府規(guī)定做好員工的調(diào)資定級、統(tǒng)籌退休等各項工作,，并負責辦理員工請假,、休假的有關手續(xù)。

8.負責公司員工的培訓工作,，協(xié)同各部門共抓好員工的思想素質(zhì)和業(yè)務水平的培訓,，積極開發(fā)人力資源，努力造就一支高素質(zhì)的員工隊伍,。

9.負責公司的后勤管理工作,，諸如辦公用品的購買、保管和發(fā)放,、員工食堂,、員工宿舍、電視房的管理工作,。

10.負責公司車輛的使用調(diào)度,，登錄和維修保養(yǎng)及年審換證等工作。

11.負責公司及管理處報刊雜志的訂閱與管理,。

12負責員工業(yè)余生活,、娛樂活動,、體育活動等健康活動的開展。

13.完成上級領導交辦的其它工作任務,。

酒店行政主管崗位說明書范本篇三

1,、負責行政、人事,、工程,、安保、后勤工作,，為酒店營運提供全面的保障和支持,。

2、指導酒店人事編制和管理,，加強對員工的招聘,、培訓、考核等各項工作的管理,。

3,、負責定制、實施酒店部門經(jīng)理以下人員的培訓計劃,，定期開展崗位優(yōu)質(zhì)服務和業(yè)務競賽評比活動,。

4、根據(jù)酒店各崗位的工作技能要求,，起草酒店的薪資標準及調(diào)薪標準,。

5、嚴格審核店內(nèi)各項預算和支出,，做好物品的供應,，保障酒店的正常運作。

6,、了解行業(yè)規(guī)范化服務的標準和要求,，貫徹、實施酒店全方位績效管理,，提出科學的考核辦法,，并協(xié)助總經(jīng)理完成全體員工的年度考核工作,。

7,、負責酒店文件、制度,、規(guī)范等起草工作和各類文件歸檔的管理工作,。

8、負責每日員工的考勤,、儀容,、儀表檢查工作,。

9、受總經(jīng)理的委托,，行使對公司后勤,、保安工作的指揮、指導,、協(xié)助,、監(jiān)督和管理的權利，并承擔執(zhí)行公司各項規(guī)章制度,、工作指令的義務管理責任,，對所分管的工作全面負責,。

10,、負責主持本部門的全面工作，組織并監(jiān)督、督促部門人員全面完成本部職責范圍內(nèi)的各項工作任務,。

11,、貫徹落實本部的崗位責任制和工作標準,，加強與有關部門的溝通協(xié)調(diào)工作。

12,、負責組織行政后勤,、保衛(wèi)工作管理制度的擬訂、檢查、監(jiān)督和執(zhí)行,。

13、負責制定行政部及保衛(wèi)部的年度,、季度,、月度工作計劃,。本著合理節(jié)約的原則，編制后勤用款計劃，做好資金預算工作,。

14、負責公司內(nèi)部治安管理工作，維護內(nèi)部治安秩序，做好治安綜合治理，預防犯罪和治安災害事故的發(fā)生,。

15,、負責做好公司用水、用電的管理維護工作，定期檢查和維修計量器具,，做好電器設備和線路的保養(yǎng)維修工作,。

16,、負責本酒店的精神文明工作，做好員工思想政治教育工作,，關心員工生活,。

17、按時完成酒店總經(jīng)理交辦的其他工作任務,。