無論是身處學(xué)校還是步入社會，大家都嘗試過寫作吧,，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力,。范文書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇范文呢,？以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文,，僅供參考，一起來看看吧

簡單工作證明電子版篇一

你會說,，我們公司或者我們部門的業(yè)務(wù)就是需要大量創(chuàng)新的,，你的論調(diào)不適用。

那么我們就舉一個市場部案例吧,。有兩個市場部的總監(jiān),，一個才思敏捷，創(chuàng)意飛揚(yáng);一個略顯笨拙,，半年就在做一個事情,。

大多數(shù)情況下，第2個才是好的市場總監(jiān),。

第一個市場總監(jiān)往往每個月策劃一個創(chuàng)意,，形成品牌傳播，不斷制造熱點,，搶占頭條;另外一個持之以恒的去采訪自己的100個客戶,，堅持了半年。

90%的情況下,，后者形成的傳播和影響力要更大的多,，團(tuán)隊也成長的更快。

因為第一個的工作質(zhì)量往往是不可評估的,，第二個由于簡單可復(fù)制,，往往能不斷去優(yōu)化采訪提綱、面談技巧,，團(tuán)隊和影響力全部拿到了,。

如果有了另外一個創(chuàng)意，也很不錯,，很簡單,，再形成一個生產(chǎn)線,，都去重復(fù)落地，看最終的效果,。

因此我說,，只有重復(fù)的，才是可以精進(jìn)的,。

簡單工作證明電子版篇二

公司業(yè)務(wù)簡單重復(fù)的公司才是好公司

經(jīng)常有人說,，某公司商業(yè)模式?jīng)]有技術(shù)含量，全是重復(fù),，沒有壁壘,，不會有前途。

其實,，這個工作是一個好工作,，這個公司是一個好公司。

如果一個公司的業(yè)務(wù),，每次面對的需求都不一樣，那么就辦成一個項目公司,。其員工每次都將面對不同的需求,，每次都是新鮮的挑戰(zhàn)。

但是公司的業(yè)務(wù)由于沒有重復(fù),，結(jié)果會導(dǎo)致公司的業(yè)務(wù)千瘡百孔,，公司人員疲于奔命。這樣的公司的商業(yè)模式其實是最差的,，沒有前途,，而你自然也沒有錢途。

典型沒有前途的公司就是外包公司,，因此需求每次都不一樣,，公司所有人都會疲于奔命，正所謂每次都有新的挑戰(zhàn),。

因此找工作的時候,，如果發(fā)現(xiàn)一個公司的業(yè)務(wù)比較簡單，大多是重復(fù)的,，你反而應(yīng)該是非常高興的,，因為你將很快享受到因為公司業(yè)務(wù)不斷優(yōu)化帶來的喜悅和攻城拔寨所帶來的成就感。

這也就是團(tuán)購公司和外賣公司能快速發(fā)展的原因,，因為業(yè)務(wù)足夠簡單,，很容易固化和復(fù)制，其員工也能在不斷的重復(fù)中快速精進(jìn),，形成越來越強(qiáng)的戰(zhàn)斗力,。

簡單工作證明電子版篇三

xxxxx有限公司成立于1995年,，注冊資金為人民幣貳仟萬元。公司的經(jīng)營范圍主要包括xxxxxxxx,。

xx先生于1995年加入我公司,，后因工作業(yè)績突出，被提升為xxxx,，負(fù)責(zé)xxxx,。

xx先生工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，為我公司開發(fā)了廣闊的市場,，使公司在競爭激烈的市場中占據(jù)了一席之地,。公司給予xxx的年薪為人民幣4。8萬元,，其個人所得稅由我公司代扣代繳,。

xxx先生為了將來在國內(nèi)有更好的發(fā)展，決定赴英國留學(xué)深造,，我公司也十分需要高素質(zhì)的管理人才,，所以我們十分贊同其留學(xué)計劃并真誠歡迎。

xxx先生學(xué)成回國后能繼續(xù)在我公司從事工作,。

如有進(jìn)一步需要,，歡迎與我公司取得聯(lián)系。

特此證明,。

xxx

20xx年xx月xx日